服装发放范文

服装发放范文（精选3篇）

服装发放 第1篇

问题:在《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国体育法》和《学校体育工作条例》对教师待遇问题都有相关条文, 如《学校体育工作条例》第十九条规定:“按照国家有关规定, 有关部门应当妥善解决体育教师的工作服装和粮食定量。”但是, 纵观这些法规都没有具体说明服装费发多少, 以什么样的形式发, 哪个部门执行等问题。总而言之, 法规规定欠明确。

思考:尽管相关的法规对体育教师的待遇或服装费有规定, 但是欠缺具体的、统一的阐述, 因此在执行的过程中, 地方教育部门只能领会精神, 很多地区或学校依然按照自己的情况制定了一些属于自己的标准, 这也是造成当前服装费的发放标准区域失衡、形式多样、无连续性的根本原因, 若不及时统一起来将会更加混乱。

建议:其一, 国家教育主管部门必须给予高度的重视, 为了能够使体育服装费如实地、及时地发放, 应及时建立相关法规作为发放的根本依据, 使地方教育部门做到有法可依;其二, 法规必须公开透明, 不但下发到地方教育部门, 还要发放到学校, 乃至每个体育教师的手中;其三, 法规内容应具体并全面, 如发放标准、发放形式、执行部门、执行条件等;其四, 实施的过程中要不断进行跟踪调查, 对法规不断完善。

二、发放标准差距大

问题:从全国调查的样本数据来看, 没有发放的占5.52%, 100元以内占12.1%, 101~200之间占25.41%, 201~300元之间占26.33%, 301~400元之间占11.46%, 401~500元之间占12.95%, 501~600之间占2.41%, 601~700元之间占0.64%, 701~800元之间占1.84%, 800元以上占1.34%。调查还发现, 重新调整后 (2011年) 的几个省市中, 如江苏南京 (850元/人) 、广州市 (600元/人) 、江苏盐城 (150~250元/人) 差距也很大。从区域调整幅度来看, 浙江宁波、江苏南京、广州等幅度较大, 而如广东的丰顺和衢州市衢江从1997年执行到现在仍然是170元, 调整幅度很小, 甚至没有调整过。总而言之, 每个地区发放的标准都不一样, 全国的体育教师服装费发放情况处于失衡状态。

思考:反观体育服装费发放的标准问题, 调整幅度较大且快的城市当然经济较为发达, 但是, 有些经济发达城市调整的额度也低, 从这个方面看, 服装费的标准与经济发展并无正相关。但是可以确认, 体育服装费问题可以看出地方教育部门对体育教育的重视度, 体育服装费的极大差异性或多或少会影响教师的工作热情, 甚至会影响体育教师的流向问题, 最终导致区域教师分配失衡, 乃至体育教育的失衡。另外, 体育教学是属于室外作业, 对于经济落后地区的学校体育经费投入和教师队伍配备很难满足当前体育教育发展的需求, 学校体育工作的开展极为困难。尽管这样, 但是他们的体育服装费也少得可怜, 甚至没有, 这就会形成一个极大的地域反差。

建议:第一, 由国家统筹安排。国家要明确具体的基数标准, 如每人每年500元, 并由国家财政统一发放;第二, 体现区域特色。对一些经济较为发达、消费相对高的地区地方教育部门要给予在职体育教师相应补贴;第三, 对于一些特色学校可以给予本校体育服装一定的补贴;第四, 对西部教育落后地区国家要对体育教师倾斜, 日前, 全国上下正在倡导支援西部教育, 这种支援不只是落实在教师的行动中, 同时也要体现在国家政策上的扶持优势。因此, 对于西部教师的服装费标准基数要高于其他省市, 以激励教师的工作积极性的作用;第五, 教育主管部门建立必要的监控措施和反馈渠道。如定期调研或开通反馈、投诉信箱。

三、执行条件不统一

问题:各地执行条件主要有:1.体育教师 (如辽宁教育厅、广州、南京) ;2.专职体育教师或兼职周课时8节以上的体育教师 (如四川新津县) ;3.带训教师或不带训教师 (如河南延津县) ;4.每周体育课8节以上的体育教师。其中, 作为发放体育教师服装费的执行条件最多的第四种。由此看来, 各地执行的条件不统一。

思考:由于执行条件不统一, 造成了不公平现象, 严重打击了部分教师的积极性, 甚至会引起体育教师内部的不良竞争, 最终势必会影响体育教育教学质量的提高。体育课堂是体育教师的主阵地, 一定量的课堂教学是体育教师的责任所在, 也是国家法规的要求。而在一些学校中部分体育教师因兼有其他职位, 体育课时量是很少, 显然把“体育教师”作为执行条件, 这样“一刀切”的做法是不合理的;另外, 有的学校以是否带训练队作为执行条件, 这样也会导致体育教师不上或少上课而带训, 显然也有很大的弊端。

建议:课堂教学是教师的基本要求, 课时量作为标准是较为合理的, 只要每周体育课时达到国家规定的课时量都应发放全额的服装费, 如不满或超额都应酌情扣除或增加一定数目的费用。

四、发放形式不一样

问题:发放形式上更多的地区是以费用的形式发放, 也有一些地区以实物的形式发放, 如黑龙江、辽宁以及吉林, 主要发放运动服、运动鞋、棉袄、羽绒服、手套、帽子等, 以实物的形式发放从根本的出发点上看是好的, 希望能把相应价值的物品发到教师的手中。发放形式到底是实物还是费用?或者还有其他形式?

思考:从本调查的主题“体育服装费”来看, 指的是一种费用, 而非“物品”, 那么, 发放费用理所当然。相关文件在发放上形式没有统一, 有些地方发放物品也是情理之中, 在这个问题上, 如果体育教师能穿上统一的服装, 那也是一种形象, 也能体现出体育教师队伍素养。

建议:第一, 进行民意调查, 选择一种大部分教师认可的方式;第二, 必须由省级以上的部门统筹管理, 严格监控, 预防一些奸商从中敛财;第三, 以投标的形式让商家竞争, 提高服装的质量 (如以费用的形式发放, 会给教师更多自主选择的机会, 更加体现人性化) 。

五、执行部门不明确

问题:调查中发现发放服装费的执行部门中, 学校占41.54%, 县 (区、县级市) 占19.39%, 市 (地级市或地区) 占8.35%, 省占1.49%, 不清楚哪个部门占29.23%。由此可见, 服装费发放的执行部门不明确。

思考:执行部门不明确, 带来的必然是混乱。同一地区不同的学校其办学情况, 对体育重视度是不一样的, 以此类推, 各个地方教育部门对体育的重视度也不一样。尽管有文件的下发, 各个部门执行起来就不一样了。最后, 体育服装费延发、扣发, 甚至不发的现象就司空见惯了。

服装发放 第2篇

已更新两次持续更新中请暂缓转载 国家法律法规对体育教师工作服装有相关规定现简要罗列如下供体育教师参阅学习。《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。《中华人民共和国教育法》第三十三条规定国家保护教师的合法权益改善教师的工作条件和生活条件提高教师的社会地位。教师的工资报酬、福利待遇依照法律、法规的规定办理。《中华人民共和国体育法》第二十一条规定学校应当按照国家有关规定配备合格的体育教师保障体育教师享受与其工作特点有关的待遇。中华人民共和国《学校体育工作条例》第十九条规定各级教育行政部门和学校应当有计划地安排体育教师进修培训。对体育教师的职务聘任、工资待遇应当与其他任课教师同等对待。按照国家有关规定有关部门应当妥善解决体育教师的工作服装和粮食定量。下面是我国各省市县教育主管部门关于《中小学体育教师服装费发放标准》的文件要义。因大多数主管部门的文件没有上传网络或者设置了权限为此我希望我们广大体育教师提供本地或已经知晓的相关文件提供文件时请注意注明以下信息发文部门、发文编号、执行条件、执行日期、执行标准和网络文件链接以便我查实核对。目的是为《中国学校体育》杂志替我们体育教师待遇问题所做的专

门调研提供材料为《中国学校体育》杂志在调研的基础上向上级主管部门提出有力的合理化建议做准备。谢谢《中国学校体育》杂志谢谢一线体育教师同行 发文部门 发文编号 执行条件 执行日期 执行标准 江苏南京市教育局 宁教体20119号 体育教师 2011年9月起 850 广东广州市教育局 穗教体卫艺【2011】18号 体育教师 2011年9月起 600元 另外每年高温补贴900 甘肃省教育局、体育局 甘教2010 22号 每周体育课八节以上 2004年4月起 500 浙江宁波市教育局、财政局 甬教体2005369号 甬财政教2005894号 每周体育课8节以上 2005年12月起 500 浙江杭州上上教通 每周任体育2007年起 500以内 城区教育局 2007 151号 课八节以上 浙江杭州市余杭区 据教育信息网 每周体育课八节以上 2007年起 500以内 龙泉市教育局、财政局 龙教〔2009〕148号 每周体育课八节以上 2009年起 城区500 乡镇300 浙江宁波 鄞州区教育局 局教育信息网 每周任体育课八节含以上 2009学年 500 浙江临安市教育局 临教财〔2008〕8号 每周体育课八节以上 2008年起 500 浙江余姚市教育局 余教2007115号 每周体育课8节以上 2007年学年 500 湖北省教育厅 省教育厅官方网站 不明 不明 500 重庆市教委、财政局 渝委发〔2008〕32号 每周体育课8节以上 2010年秋季学期始 400 贵州省省教育厅、省财政厅 黔教体发2009190号 每周体育课8节以上 2009年秋季

学期始 376 贵州省仁怀市教育局、财政局 仁教字〔2010〕110号 每周体育课8节以上 2009年秋季学期起 376 辽宁省教育厅 辽教发200196号 体育教师 2002年起 【每年】1件短袖衫、短裤58-80元运动鞋1双100-150元 【每两年】一套薄质运动服120-200元1套保暖服150-200元 【开设冰上课的三年】一套羽绒服260-340元、1双防寒鞋100-120元、1双皮手套30-50元、1顶防寒帽10-30元 黑龙江省教育厅 黑教200865号 每周体育课八节以上 2008年11月起 不得发现金。【每年】1件运动短袖衫、1件运动短裤、1双运动鞋、1副防寒手套、1套夏季运动服装、1套游泳衣裤、4双运动袜。【每两年】1顶游泳帽、1套冬季运动服装、1双防寒运动鞋 吉林省教育厅 教育厅网站 每周体育课八节以上 2002年1月起 不得发现金。【每年】1件背心或短袖衫、1件运动短裤、1双运动鞋 【每两年】1副皮手套、1套长运动服装、1双防寒运动鞋、1套保暖服 【每三年】1顶防寒帽、1套羽绒服 黑龙江哈尔滨市香坊区 局教育信息网 体育教师 2007年1月1日始 开冰上课每年不高于360。无冰上课每年不高于300元 山东省临清市教育局 局教育信息网 每周体育课12节以上 2011年起 不低于350 湖南长沙市教育局 长教通200672号 专职体育教师 2006年6月1日起 不低于300 内蒙古巴彦淖尔市教育局 巴教发200554号 每周任8节以上体育课 2005年起 不低于300 浙江玉环

服装发放 第3篇

文件

贵州省财政厅

黔教体发[2009]190号

省教育厅省财政厅关于中小学体育教师教学工作运动服装发放标准等有关问题的通知

各市(州、地)教育局、财政局，省属中等职业学校：

为贯彻落实《中共贵州省委贵州省人民政府关于加强青少年体育增强青少年体质的实施意见》(黔党发[2008)19号)中提出的“学校要按照《贵州省学校体育工作规定》解决体育教师服装费，落实体育教师户外工作的相关待遇．”要求，经省教育厅，省财政厅共同研究，现将中小学校(含中等职业学校)体育教师教学工作运动服装发放标准等有关问题通知如下，请遵照执行。

一、中小学校专职体育教师(包括每周承担体育课8节以上的兼职体育教师)教学工作运动服装，按每人每年1套短衣裤、1双运动鞋，两年1套长衣裤，三年1套绒衣裤，按期发给教师，供教学、课余训练等工作使用。服装采购方式及标准由当地县级教育行政部门根据实际情况确定。所采购服装标准原则上为中低档价位的国产运动服装，其中每年一套的短衣裤不得超过100元，运动鞋不得超过120元，两年—套的长衣裤不得超过180元，三年一套的绒衣裤不得超过200元。

二、义务教育阶段学校体育教师教学工作运动服装费用由学校公用经费开支，列支商品和财务支出中材料费。

三、非义务教育阶段学校参照执行。