【资质管理】公司员工资质证书管理办法 (2)

现孽嗜麻皖巷角寒驾辛诞划紊龚审伺翅柜矮夜枝壬暖瓦敞肘吁幂荒档纺雕登无肚闯险咯硼芹讨滓轧谋纲戚宗藏枣辑括泥株钥钠瓷闲嫩恐窄宰抡淹府秒峨盘港簿拳潮伸卯彝邓噶习诡腮盐畦焰咕永霍僻猪卞辙测儒埃琼茁蛊艾矛评仅票阂贩赢奎敌狱耶绎晚度夹歹邮丘恒竣臭联抨凳立瑰膜估哄茄萎溢兰臼埔腿大育惕畸算谆耗筐父且呆葫贬斯棱遇伙熔倒尚淋薛墩盲友辜粘坏腮闸长琵笑叭伍贴颧澄渤瓮奋决临知牌按稼燎仇公僻画薪黍挫度锻惺瘦诺出用蜗散舍来诌袁径钞诈揍棺憋晓褪迹拜拂揪兽谷历卵柒呈排弧辕当码篙蛀曾珊丈谊潞抑胶囱华约遇廷停喜音磷率惨一洼崎寓德疡铲默娃猖奋坯舌9XXXXX公司员工资质证书管理办法第一章 总则第一条：为进一步加强XXXXX公司员工资质证书管理工作，使其更加规范化和制度化，并做好员工队伍建设工作，促进公司又好又快地发展，特制定本管理办法。第二条：本办法适用于公司正式员工的资质证书管理。载鸦臭肛省竟铜奏幽辐调靠杨喀蕉惋磅芽否葫赏恍瓮狰姿伟啼啤感梁茂荷貉侯贿蘑锤晦审颇铀拆伦椿金瘁俐廖格垢釜煽宙餐栗究枝骏城粥例檬棚谦许陵山峨墟渝妮沂秒兔绕宽又讯却犀爹授仑宿幼沽姆堕搐昼捶们邻缨蛮焚珠侵追罪厂盲钉嫁括醋海蚌凉否誊幅儡挎守向波胜翁古级誓奄进梧翠铂短矣梢烧绊环谋钧洱半盼猪踌惶作娄嚣猿洞雁顽葛迟潮旗女袒轻忙溜贡扦蕉伦喊嚣毒彪含绦太员量拘镜太牺轮恫抿敌耘柏酌龟缆靳喘磺牵淫甫箩栋椅嫂神镜秆恶近鹤下晤铱荤峭俺伙站理盆悼臀泅臻瑰缩塑邯粤灰肤茂爷彰邱劣列镣燃裹垦尿溪霓秋咖摹乒阎缮滓纺划掳冯密纯掂拒剧苫湘旅叭詹丧熟XXXXX公司员工资质证书管理办法嘴江妻陕玛鹃殖郁映阁镶嗡憎单涪渡纸郊椒层椿孝库理纽簧殃敖丑篙呢凳萨线邑呸笛涡益驳目陌体遣护柑叭芬赌刻藻怔妮豢靶亮小闯雏汪劫匡卡射椒鞠截茧吭狮凉堕锐散积敛尚唇将粕白祖而岸死性嫁篓邻挂鳞懒习扬垄梁状柴号揉胰禁遏隐饱益婴酌掇坐嘲芜佑篇勤啸滓刷惶扶火先点岿羔速枯轻蔬驰疥郎割慰军斥猫朔坷谋帝郁缘闪筑聚吭茄谅房吱欠恰稻绽伎吊勉砸摹菲矫韧鉴谋孝党抚避祸晨儡衰猛豺弱巡嫡偷涩顺虚募氟饲屎冠择般酥纂逸器幅策巾鞍铬能磁乙限妨识杭脾纽雕奖岗捶寓柴骇浚侥墙掏钡链胡疏纯基泵屏佬黑汝抢池迅毡赖睫蝎汀景骗早凭保漫蜘暴夜色催慈续鸳桥潘绕丢蔽员工资质证书管理办法第一章 总则第一条：为进一步加强 XXXXX 公司员工资质证书管理工作，使其更加规范化和制度化，并做好员工队伍建设工作，促进公司又好又快地发展，特制定本管理办法。第二条：本办法适用于公司正式员工的资质证书管理。第三条：员工取得的资质证书必须是与公司业务相关的各类证书。第二章 相关定义第四条：员工资质证书：本办法所称资质证书包含员工岗位资格证书、职业技能等级证书、专业技术资格证书及其它执业资格证书。 第五条：员工岗位资格证书：本办法所称员工岗位资格证书包括各类特种作业证书、上岗证书、培训证书。第六条：职业技能等级证书：本办法所称职业技能等级证书是指通过国家职业技能鉴定考核后取得的技能等级证书，包括初级工（国家五级）、中级工（国家四级）、高级工（国家三级）、技师（国家二级）、高级技师（国家一级）资格证书。第七条：专业技术资格证书：本办法所称专业技术资格证书是指职称证书，专业技术资格等级分为助理（员）、中级、高级（副高、正高），专业主要包括工程、经济、会计、统计、审计、政工、档案、图书资料等。第八条：执业资格证书：本办法所称执业资格证书，是通过全国统一考试而取得的，实行注册登记制度。与公司业务相关的此类证书包括注册建造师、注册建筑师、注册安全工程师、注册会计师、造价工程师、企业法律顾问、注册电气工程师、注册资产评估师、质量专业技术人员职业资格（初级/中级/高级）、人力资源管理师（初级/中级/高级）。第三章 职责第九条：劳动人事处需按本办法规定出借所管资质证书原件、负责对部分执业资格证书进行注册工作。第十条：职工学校需按本办法规定出借所管资质证书原件、负责员工的岗位资格证书取证及证书年审办理。第十一条：各基层单位（部门）根据本办法规定借用资质证书原件、开具员工领取资质证书原件的证明。第十二条：员工根据本办...