大学生村官的创业梦

大学生村官的创业梦（精选12篇）

大学生村官的创业梦 第1篇

大学生村官的创业梦

又到一年毕业季，“就业难”成为许多大学生的切身感受。然而，在河北省霸州市，有这样5名大学毕业生，他们扎根基层当村官的同时，又通过自主创业经营起了农场，在田园里实现了自己的创业梦。

在霸州市经济技术开发区北头村村旁的一片绿色杨树林下，4座宽敞的白色猪舍格外显眼。记者见到佟震时，他正从猪舍里往外赶猪，“它们吃饱了，得出来溜达溜达。”这个养猪场目前有“北京黑猪”近100头。

佟震是中国环境管理干部学院的大学毕业生，2008年作为河北省第一批大学生村官到霸州市北头村担任村主任助理。上任不久，他帮助村里创办了种植专业合作社，陆续建成16个温室大棚，种植有机蔬菜。去年，他和附近几个村的4名大学生村官崔洋、刘洋、张蕊、赵亮共同成立了霸州市首家“大学生创业园”，经营起了这座生态养殖场。

“养殖场去年10月份创办，当时跟亲戚朋友借了不少钱，买了30多头纯种北京黑猪’，每头猪仔价格四五千元，目前这些能繁母猪已经长到250斤左右，每头猪能卖两三万元。”佟震抚摸着一头猪的.鼻子说，“不过现在不能卖，因为这些母猪有32头怀了孕，其中10头已经上了产床，这几天就要产仔，要靠着它们把养猪场发展壮大呢!”佟震抱起一头刚出生一天的小猪仔一边抚摸，一边对记者说：“到明年6月份，我们养猪场存栏量将达到500头，年出栏可达200头，很快就能回收成本见到效益。”

在距离养猪场约100米处，记者看到，还有一个20来亩的柴鸡养殖场。佟震告诉记者，“养鸡场里散养着近3000只柴鸡，如今已经有了效益，每天都能出售柴鸡蛋。”

佟震家在霸州市堂二里镇一街，离北头村五六十里路，虽然不算远，但由于村里工作和养殖场的工作多，他很少回家。另一位大学生村官张蕊，是个外表柔弱的女孩子，毕业于河北农业大学平面设计专业。如今，她不仅为合作社设计商标等，竟然还学会了为母猪接生的手艺，让当地村民都惊讶不已。

对于创业的艰辛，他们都没有多谈，但仅从这一点也可想而知。“我们想在农村干出自己的一番事业。”几名大学生村官接受记者采访时说，“无论在城市还是农村，哪里都有就业创业的舞台。不过，无论做什么工作，要成功都必须付出艰辛和努力。”

据了解，如今这几名村官创办的占地30亩的生态养殖场里，除了通过原生态方式养殖的猪和鸡之外，还养殖了鸵鸟和鹅，并为当地村民创造了20多个就业岗位。

大学生村官的创业梦 第2篇

2013年04月16日09:23 来源：中国共产党新闻网

有梦想才有未来，有梦想才有力量。每个人的都有梦想，无论多么伟大的事业都是从梦想起航。一个人的力量是渺小的，整个中国人民的力量是不可估量，中国梦，是全中国人民的梦想，从你开始也从我开始，每个中华儿女都是梦想家，每个中华儿女都以自己的小梦成就中国梦，中国梦需要我们每个人的的参与。在这个无数的小中国梦里，也有我的梦想，作为一名村官，我的梦想是在农村这边广阔的天地上，踏实前行，当好一名村官，为人民群众干实事，给村民的生活带来新的改变。

农村是一个大舞台，深处这个大舞台中，有过迷茫，有过误解，但唯有梦想未曾改变，因为它是一个值得我奋斗的梦想，指引了我前进的方向，让我一步一步，脚踏实地，要成就梦想首先就要加强学习。学海无涯苦作舟，要真正扎根基层，就要了解基层，熟悉基层，最好的方法就是虚心学习。初来咋到的我们，农村工作所需的知识和经验就是我们的弱项，因此我们需要向书本学习、向村民学习、向领导学习、向实践学习、向同事学习。学习与农村工作相关的各种知识，弥补自身知识水平上的不足。学习老党员老干部管理村务、发展农业生产、处理矛盾纠纷的方法和经验，在不断的学习中注重总结与积累，注重用心学习和踏实工作，加强锻炼以提高自己的工作能力。

梦想最终需要照进现实，因此追寻梦想，必须行动。基层工作绝不是嘴上说说，手上写写就能做好的，只有稳扎稳打，对工作要充满热情，对村民要充满真情，坚定为村民服务的信念，才能做好农村工作。在农村工作，也许没有大工程、大项目，但涉及到群众利益的，都应该慎重对待，时刻明确工作对象就是广大人民群众。上到落实中央方针政策，下到调解邻里纠纷矛盾，都是需要做耐心细致地宣传、解释工作，深入调研，了解实际情况。让村民得到真正的实惠，是一名村官应该做到的事情，力所能及为村民服务，就是努力为自己的梦想撑起一片天空。

大学生村官:我的未来不是梦 第3篇

目前, 大学生村官的现状如何?大学生村官存在哪些问题?对于输送他们到基层的高校, 村官们有何建议?带着这些问题, 江苏省先进典型研究中心近日对南通大学近五年毕业的三十多名大学生村官进行了随机回访调查。

现状:村官们干得还不错

回访调查主要以问卷调查和个别访谈的形式, 围绕大学生应聘村官的动因、对目前的工作满意度、大学生村官作用的发挥、工作中面临的主要困难和问题、大学生村官对高校人才培养的意见和建议等九个方面展开, 历时一个月, 取得了较为客观真实的调查数据, 结果令人鼓舞。

大部分大学生村官对目前工作的现状给出了“非常满意”或“较为满意”的答案。调查显示, 大学生村官的月收入大多集中在2000至3000元之间 (占56%) , 少数村官达到4000至5000元。对此, 村官们较为满意。

2011届毕业生村官叶慧敏以她所在的江苏省新沂市为例, 介绍了村官的真实收入:“市财政统一为我们缴纳五险一金, 到村任职前一次性发放安置费2000元, 工资也由以前的780元、980元、1650元到现在的绩效工资, 算起来月薪也有3000元, 工资由市财政统一发放。另外, 大学四年期间的学费分三年如数返还。最近, 省组织部又为每位大学生村官购买了人身意外和重大疾病保险。”

大学生村官在新农村建设中所发挥的作用独特而重要。调查显示, 在村官们任职的地区, 村民们对大学生村官大多“非常欢迎 (占38%) ”或“比较欢迎 (占62%) ”。对自己作用的发挥, 大学生村官们表现出乐观和自信:94%的村官认为自己在岗位上发挥了应有的作用, 几乎所有的村官都认为担任大学生村官对自身发展帮助很大, 自己在“人际关系的处理能力”和“解决实际问题的能力”等方面得到了很大的锻炼和提升。调查显示, 78%的大学生村官经常向上级提出一些建设性的建议, 其中有相当一部分被采纳或和认可。特别是在创业方面, 村官们更是有独特的优势。各地都陆续出台了鼓励大学生村官创业的相关政策, 如举办大学生村官创业大赛, 推进大学生村官创业贷款, 为大学生村官提供创业培训、远程教育培训、农村知识培训等, 为大学生村官提供了广阔的舞台。

大学生村官政策的实施总体是成功的, 但也有需改进的地方。在回答“您认为担任大学生村官是否对自身发展有所帮助”时, 所有村官都认为“有帮助”, 其中39%的村官选择了“非常有帮助”。在调查中, 也有一些村官认为在村官政策的扶持和落实方面还有需要改进的地方。其中村官们议论最多的, 是社会对大学生村官的定位问题。有的村官坦言:“我的工作场所在镇政府, 很多时候都会被呼来唤取, 不被当做一回事。而大家往往对公务员或是事业编制人员肃然起敬。”另外, 还有村官反映有些地方对大学生村官的优惠政策还没有得到很好落实, 大学生村官的考核机制还不尽合理和完善等。

感受:立足基层, 大有可为

在调查中, 很多大学生村官与调查小组分享了他们的故事。

南通大学2011届旅游管理专业毕业生村官姚乾, 现任江苏沛县安国镇刘邦村党支部副书记。他刚到任时, 该村集体经济收入为零, 债台高筑, 群众对村干部很不信任。姚乾从处理好自己与村民关系入手, 和其他村干部一起努力, 短短一年间, 建成了2层12间320平米的村综合服务中心;流转土地400亩用于经济作物种植和高效肉牛的养殖;引进镇小天才幼儿园, 解决村内幼儿上学难问题;利用自己的专业优势, 依托刘邦故居项目及黄河故道二次开发的机遇打造“一代帝王村、千古汉之源”旅游名片等。说到未来的打算, 这位小伙子更是信心满满:“下一步, 要进一步发挥自己的专业优势, 倾力将刘邦故居项目建设成为集汉源文化、宗教文化、商贸文化、社区文化、工业文化于一体的AAAA级旅游景区。”

另一位村官孙峰的事迹曾被多家媒体追踪报道, 最近的一次是中央电视台的《新闻周刊》。2007年7月, 孙峰作为江苏省首批省聘大学生村官任职于江苏沭阳县张王庄村, 担任村党支部副书记。他利用省委驻沭阳扶贫工作队和乡党委政府提供的平台, 联合其他村官共同创办了鸡、猪、高效蔬菜循环种养为一体的大学生村官创业科技示范园, 从种植高效蔬菜, 到培育七彩糯玉米, 再到生态养殖特种绿壳鸡蛋, 平均年亩收入1.1万元, 384位村民在种养基地打工, 月工资千元左右, 260个贫困户实现一年脱贫。孙峰在担任村官两年后当选为村委会主任, 兼任绿富农蔬菜种植专业合作社法人代表兼总经理, 还顺利当选为沭阳县第十届政协委员, 多次被评为省、市、县创业先进个人。

类似这样平凡而伟大的故事还有很多:2009届毕业生村官沈锦煜因为在招商引资方面突出才能, 被聘为当地产业园的招商局局长;2011届毕业生村官叶慧敏因地制宜, 发动村民种植葡萄, 发展乡村观光采摘旅游他们就像一粒粒种子, 在农村这片广袤的土地上落地生根, 激情奋斗, 奉献青春, 成为新农村建设的新希望。

出路:风物长宜放眼量

近年来, 国家对选聘大学生村官越来越重视, 去年江苏省面向高校毕业生招聘村官3000多名, 以南通大学为例, 每年到村任职的大学毕业生均超过百人。远离了熟悉的城市生活, 扎根于条件艰苦的农村地区, 这些大学生村官在村任职的真实感受是什么?他们三年任职期满后, 出路是否顺畅?

本次调查中特地设置了这样一个问题:如果让你重新选择, 你还会走村官之路吗?结果33%的村官选择了“当然会”, 44%的选择了“应该会”, 另外33%的选择了“可能会”, 没有人选“不会”。这说明走村官之路是大学生们的理性选择, 村官们对现行大学生村官政策总体是肯定或是充满期待的。

在访谈中, 一些村官谈了自己的真实感受。2010届毕业生村官董淑斌在校时就曾做出寒假步行200多公里从南通回盐城老家的壮举, 他坦言:“干村官这行, 要有坚定的意志力, 甘于吃苦, 有团结、高效、务实的作风。”2011届毕业生村官王凯则用“放得下身份, 耐得住寂寞, 吃得了辛苦, 坚守住理想”四句话来概括他的村官体验。而在很多大学生村官看来, 体会最深的是如何完成由“天子骄子”向“农村干部”的角色转变。2011届毕业生村官季春蕊对此感触很深:“农村的各项条件与城市不好比, 开始自己也很不适应, 后来我想, 既然干上村官这行了, 就要调整心态, 在实际的工作中磨合自己不断去适应农村工作。”

对于大学生村官的出路, 最有发言权的要数那些任职期满的“老村官”了。孙峰在2010年任职期满后, 在江苏省委组织部与中国人寿联合举办的大学生村官人才招聘会上, 被中国人寿录用, 目前任中国人寿昆山支公司区域发展部经理, 从事寿险营销团队管理工作。谈到三年的村官经历, 孙峰认为自己完成了两次转变, 第一次, 从一名大学生转变为大学生村干部, 是一个学习工作, 融入工作, 敢于工作的过程;第二次, 从大学生村干部转变成村干部创业带头人, 是一个承受责任, 担起责任, 创新发展的过程。谈起这段经历给自己带来的成长, 他在接受央视《新闻周刊》采访时说:“现在我去工作, 感觉带着很强大的内心, 总感觉到我有独特之处。因为我们经受了村官工作的锻炼, 对现在在职场里面遇到的一些问题、一些让人家很抱怨的或者负面的东西, 我们看待这东西觉得很平常以前外界评价大学毕业生眼高手低, 我觉得大学生如果经过村官的锻炼之后, 他会能高能低。”

同样是2007年到村任职的王晓娟, 走了另外一条考公务员之路。她在任职期间与其他村官共同出资, 创办了江苏沭阳汇光照明电器厂, 先后吸纳了60多名富余劳动力进厂务工, 月工资2000元左右, 带动了42户贫困户脱贫。她本人也因在创业富民方面的出色表现, 获得“宿迁市全民创业先进个人”多项殊荣。2010年任职期满后, 王晓娟通过江苏省公务员招考, 成为一名乡镇公务员。2011年3月通过公推公选, 任塘沟镇副镇长, 2012年初, 调任华冲镇任副镇长一职至今。谈到自己的村官生涯, 她感慨万端:“三年的大学生村官生活, 磨砺了意志, 也增长了才干。在处理各项琐碎的事务中, 学到了很多书本上无法学到的知识。这些经验为我今后的工作做了铺垫, 是我一生的宝贵财富。”

据统计, 本次参与调查的从南通大学地科院毕业且任职届满的有9名村官中, 有4人考上了公务员, 2人继续留村任职, 3人回到城市在企业或公司工作。

一名当代大学生村官的农业梦 第4篇

我所在的江西省新建县西山镇言家村，在当地并不算富裕，人均年纯收入不足4000元。村民普遍经营传统的农业种植，没有特色农产品，属于典型的“忙时务农，闲时打工”的经济结构。我刚到言家村时，有着十多年农村工作经验的村支书对我说，虽然这两年种田的收入比以前多，但还是赶不上物价上涨。即便除开物价上涨的因素，也不能保证农民的稳定增收，“若是老天再给点脸色，收成少了，农民的日子就要难过”。听了老支书的话语后，我暗自下决心，要为村民干实事，给村民的生活带来新的改变。

我经过调查，想在村里试种竹柳，它是作为工业原料林、行道树、园林绿化和农田防护林的理想树种。竹柳易于成活，三年就可以成材，市场需求量大，对于山地较多的言家村来说，是比较适合的一种经济作物。镇领导听过我的汇报后觉得可以尝试，认为这可以为西山镇的建设做一点贡献，能为“前店后厂”式的旅游纪念品产业提供充足的原材料，也可以在种植园的基础上发展生态农业，增强竞争力。但同时镇领导也指出，想要大规模地种植竹柳，最重要的是要获得村民的支持，因为只有农民才是农业发展的主体，也是一切农业的具体实施者，即使项目再好，得不到农民的支持也只能是无本之木。我期待着早日实现我的致富梦想。

既然选择了村官， 走进了希望的田野， 就应该有所作为。踏上了“村干部”的岗位， 我们也就成了一个农民， 一个带着工资的特殊农民， 只有有了这些务实的定位， 我们才能消除浮躁心理， 踏实地工作， 才能在建设社会主义新农村工作中做出自己的成绩。我期待着我的农业梦可以早日实现！

大学生村官的创业梦 第5篇

2013年04月16日09:46 来源：中国共产党新闻网

现在，全国上下都在谈论中国梦，我也有梦，我想村官们和我一样都一个美好的“农村梦”，而这个“农村梦”就是靠我们一起协同努力，共同奋斗来编织的。

我的农村梦是生产发展的梦。每个村都会成立一个大型的合作社，土地实行包产到户和集约化生产相结合的形式。年龄大点的不想出去打工的，可以在这个环境相对城市好很多的农村种种菜，养点小鸡、小鸭，也乐得自在。想外出打工的可以就近务工，土地可以交给合作社来管理，田间地头都是大型机器来进行耕种，不但节约人力，提高产量，更是达到了解放生产力，发展生产力的根本目的。

我的农村梦是生活富裕的梦。农民朋友们可以就近务工，老人可以在家门口就医，有时一个电话就可以让医生到家里来看病。孩子上学也不用孤零零的一个人了，到时候家家户户都用上了电脑，每个孩子手中都有智能手机，里面有时时在线的全国各地名师还有志愿服务者，就算遇到问题也可以及时和老师或者志愿者联系。每逢节假日还通过电脑一起组织孩子们一起外出旅游，去行那曾经遥不可及的“万里路”。

我的农村梦是村容整洁的梦。农村家家户户都已经过上好日子，个人素质也提高了，大家手头上有些钱了，也能学城里人那样整理自己周围的环境了。美好乡村建设让家家户户都住上了小洋楼，水泥路都修到家门口。每个乡镇都有个中心村，以中心村为一个点辐射开来，每条街道上都有鲜花、绿植栽种两旁。每到春暖花开时节，老人抱着孙子，和绿油油的麦苗一起晒着暖暖的太阳，共享着整洁的乡村带给我们那最原始、最真实的乡村气息。

我的农村梦是乡风文明的梦。那时，村里不再需要五星家庭的评选了，因为家家自觉向榜样靠拢，各个争当先进，邻里和睦、家庭美满，不再有闲言碎语、尔虞我诈。每逢闲暇时期，村民们汇聚在一起拉家常，展才艺，在村活动广场上秀一秀最近刚学的街舞，和自己的舞伴跳跳柔情的慢四，大家在一起和和气气、其乐融融。

我们都是深爱着这片给我们力量、给我机遇的土地。我国还有近亿的贫困人口，而十八大报告描绘到2020年全面建成小康，全面的小康就不会再有贫困。这个任务很重，时间很紧，做为新时代的大学生村官，我们要拿出新时代的村官style，为全面小康奉献青春贡献力量，共同编织我们美好的农村梦，打造美满的中国梦。

大学生村官情节的中国梦 第6篇

2013年04月16日09:53 来源：中国共产党新闻网

行走在清晨农家的小路上，切身体味着村民们劳作的艰辛，慢慢回忆着走过和正在走的村官日子„„我在小路的拐角处停下脚步，观望整片油菜花、麦子，绵延起伏，望不到尽头。在这充满希望之中有一所孕育希望和未来，充满梦想和期待的村庄——南通滨海园区闸北村。这是我扎根的普通村庄，一个蕴含力量的村庄。

当习近平主席关于中国梦的声音响彻神州大地时，我的内心难以平静。我为我所做的选择和付出感到无上荣光。两年农村的村官生活又多了一份深层次的价值和意义，农村的复兴是民族复兴中国梦的一部分。而我作为一名大学生村官正在为这个梦想奉献青春和智慧，积聚平凡却又不凡的正能量。

作为新时代的大学生村官，我们更是中国梦的参与者，树立正确的世界观、人生观、价值观，在学习贯彻十八大精神中，在投身中国特色社会主义伟大事业中，让青春焕发出绚丽的光彩。

农村是一个广阔的舞台，不怕怀才不遇，只怕遇而无才。大学生村官大多缺少基层锻炼，缺少艰苦复杂环境考验，不能很好地将丰厚的知识底蕴转化为推动工作的有效办法。登上农村的大舞台，有助于丰富阅历、砥砺品质、锤炼作风，了解民情民意，增进与群众感情，为扎实做好当前和今后的工作打下坚实的基础。我们坚持不懈地扎实工作，虚心向老党员、老同志学习，学习他们丰富的工作经验、优秀的思想品德和敬业精神、坚强的党性和优良作风，将之融合我们青年奋发的朝气和饱满的热情中，一步一个脚印，踏踏实实地把每一项工作做细、做实、做到位。我们只有沉下身子、扎根基层发挥聪明才智，使自己的所作所为令群众满意，闸北村成为我静心坚守的“圣地”。贫穷让乡亲们充满了改变现状的决心和勇气，努力，探求，今天的闸北村今非昔比。乡亲们用自己的勤劳让贫瘠的土地焕发希望，昏沉的大地出现生机。村里面貌拥有了全新的生命力。我自豪于自己是接力者之一，我们戮力同心，付出了十个三百六十五天，奉献了属于自己最美好的青葱年华。

两年村官行，一生基层情。青春无悔的无数大学生村官也是中国梦不可或缺的一部分。我们朴实无华，用自己的青春践行村官服务精神，把自己的美好献与祖国和需要我们的人。我们用苦干续写了服务基层，用实干托起了伟大的中国梦。我们的梦想谈不上伟大，更谈不上惊天动地，但是那么的真切。两年的时间也许太短，但服务于社会是一生的事情。我们愿用一生的点滴积累成无坚不摧的力量，为中国梦助力！

圆梦(大学生村官的中国梦) 第7篇

我们是谁，来自何方，为何而来？我们所去何处，所为何事，如何生活？在二十一世纪飞速发展的这个国家里，在不断发展的农村中，出现一群为了圆梦的人，他们有故事，他们有梦，大学生“村官”的梦。

加强学习，可以加速圆梦的进程。作为一名大学生“村官”，要知道自身的担子，也要知道自己的一言一行都代表着党和政府的形象。所以，在日常工作、生活中必须时时刻刻严格要求自己，只要一有闲暇就要主动学习，必须不断提高自身素质，用理论知识来充实自己，平时注重学习党在农村的各项方针政策和农村、农民关系密切的相关法律法规方面的知识。只有自己的水平提高了才能带领他们放飞梦想，才能够实现梦想。

注重务实创新，可以离梦更进一点。“创新是掌握民族发展命运的关键之举，是战胜各种风险挑战的制胜之道。”在农村工作，纷繁复杂，没有固定的模式可循，所以，要求我们要坚持用创新的理念、开放的思维、宽广的视野和预见性的

眼光，不断研究新情况、解决新问题，开拓创新是求真务实的重要推动力！他指引我们向着最初的梦想前进。

大学生村官的创业梦 第8篇

由中2央财部政决资定助0财08政年部3月, 、5招, 人中力组资部源联和合社教会育保部障、年聘时10间万在名全高国校范毕业围内生到村任职, 标志着此前由各地自发探索的大学生“村官”工作进入国家行动阶段。两年后的今天, 全国农村已经建立起一支18万人的大学生“村官”队伍。一大批大学生“村官”进村, 给正在进行的新农村建设注入了巨大活力, 迅速成为了重要建设力量, 新人新事大量涌现, 初步显现出这一新生事物的巨大威力。我国的大学生“村官”制度是一项轮岗制度, 即上岗大学生“村官”3年后必然要面临出岗, 二次选择去向的问题。伴随着出岗期临近, “村官”本人对去向问题的关注度在增强。2009年全国抽样调查表明, 41%的大学生“村官”对于期满出路心存顾虑, 2010年调查值为47%。除个别省份规定“村官”任期为两年之外, 多数任期规定为3年。预计今年将有4.4万名“村官”面临期满出岗问题, 2011年规模为6.8万人, 2012年为7万人。按照全国60万个村民委员会核算, 大学生“村官”制度健全后, 每年出岗规模将逐步增加到20万人以上。从发展大局着眼, 安排好出岗工作正在成为大学生“村官”制度建设最紧迫、最重要的任务。

出岗环节正在成为大学生“村官”制度建设的关键

大学生“村官”制度建设主要包括选聘、实践培养、出岗等三个阶段, 再加上选聘前的准备和出岗后的管理共有五个环节。随着大学生“村官”事业的持续开展和社会各界的广泛宣传, 各地在前几个环节上已积累了较多建设经验。出岗环节部分只有少数地区做了探索, 积累经验有限, 是制度建设的薄弱部分。从实际情况看, 出岗环节与招聘、在岗环节息息相关。大学生“村官”出岗环节政策是否科学合理, 大批量大学生“村官”能否顺利出岗, 流向哪里, 直接影响在岗大学生“村官”思想稳定性, 应聘大学生的思想动机和心理预期, 及大学生“村官”工程的持续推进。

大学生“村官”出岗的五条道路

2009年4月, 中组部等12个部门下发的《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》中, 明确指出了大学生“村官”任职期满的五条出路, 即留任村干部、考录公务员、自主创业、另行择业和继续学习。有关发展情况为:

(1) 今年4月29日新华网报道, 全国已有24.1%的大学生“村官”任职村两委干部, 担任村党支部和村委会负责人的占12.3%, 这部分大学生“村官”已成为名副其实的村官, 工作在农村一线。中央政策也对任职村两委主要领导的大学生“村官”做出待遇保障, 除继续享受大学生“村官”工作、生活补贴外, 同时还享受同级村干部补贴。从总体上看, 大学生“村官”脱掉引号, 正在明显改善农村干部的知识结构、年龄结构, 加强了农村经济文化基础, 出岗“村官”自身也在农村火热实践中迅速锻炼成长。

(2) 考录公务员是大学生“村官”的一条出路, 也是目前大学生“村官”最为看重的一条出路。2008-2010年三年全国抽样调查显示, 大学生“村官”期满出路中愿意考取公务员的分别为40%、42%、49%, 呈上升趋势。各地出岗政策设计中, 对考录公务员比重各不相同。重庆市招考大学生“村官”时承诺, 任职期满考核合格直接转为公务员。北京、江苏、山西、河南等省市, 则每年拿出一定比例的公务员名额, 专门用于招收出岗大学生“村官”, 部分地方出台了考公务员加分优惠政策。从总体情况来看, 考取公务员渠道吸收人数有限, 占5%左右, 与群体预期差距大。从长远看, 由于我国行政成本偏高, 出岗大学生“村官”数量迅速增长, 考取公务员面临“千军万马过独木桥”的局面。

(3) 自主创业是大学生“村官”的一条重要出路。在中央政策精神鼓舞下, 江苏、河南、湖北、重庆、山西等地开展了形式多样内容丰富的大学生“村官”创业富民活动, 取得了明显成效。在此过程中, 大学生“村官”自身增进了创业意识, 提高了创业能力, 也带动了部分农户增收, 为出岗后留乡创业打下了基础。从现阶段看, 目前此项分流比重在10%-20%。各地尚需进一步加大相关扶持力度, 引导和鼓励自主创业。

(4) 另行择业是大学生“村官”的另一条出路。各地积极落实中央政策精神, 通过举办职业培训、专场招聘会等形式, 向事业单位、国有企业、非公有制企业等用人单位引导和推荐大学生“村官”。各用人单位较为看重大学生“村官”既有大学理论知识, 又有三年农村工作经验, 熟悉农村的社会、经济、生产、生活, 有勇于突破自我的勇气与吃苦耐劳的精神, 因此踊跃招聘, 初步表现出良好势头。

(5) 继续学习也是大学生“村官”的一条出路。中央政策中规定了初试总分加10分的优惠政策。在经过三年的农村工作实践后, 部分人员对自身有了更加明确的人生定位, 或者出于改变工作环境考虑, 选择考取研究生学习深造。几年来的调查表明, 考取研究生的人数有限, 不到10%。因应届研究生本身也面临较大就业压力, 在某种程度上引发大学生“村官”们慎重抉择, 考取研究生继续学习目前没有成为主要分流方向。

此外, 部分离岗大学生“村官”因自身原因或外界环境因素, 再就业过程中遇到困难。这正在引起重视。

农村创业是大学生“村官”的根本道路

从中长期发展观察, 大学生“村官”中招收公务员比重不会超过10%;随着时间推移, 直接进入农村两委任职的比重也将下降。而另一方面, 我国发展农村区域社会经济, 实现城乡和谐发展, 需要成百万具有现代知识的大学毕业生走向农村, 扎根创业, 致力于发展农村社会经济文化事业。大学生“村官”有农村工作经历、有知识、了解国情、能吃苦、有胆识、组织能力强, 留乡创业将逐步成为具有广阔发展空间的主流方向。

2010年1月对离岗大学生“村官”的抽样调查显示, 在经历过三年农村工作后, 就近选择中小城镇的占51%, 留乡创业发展的占31%, 去大城市生活工作的占12%。中西部地区出岗者在小城镇就业、留乡创业者比重更高。调查同时发现, 离岗大学生“村官”对于创业和创业能力的建设支持度很高。有95%的调查对象提出应该鼓励大学生“村官”创业, 89%提出要加强在任大学生“村官”的创业能力的建设, 42%未来几年有创业的打算。相关管理部门要联合社会力量, 对于勇于出岗创业的大学生“村官”给予真正扶持, 帮助他们发展农村社会经济生态文化等产业。

全局配合, 完成好大学生“村官”出岗任务

大学生“村官”工程共有5个环节, 涉及到大学生“村官”本人、管理部门、社会各方等三个主体。要完成大学生“村官”出岗任务, 就必须各方共同参与, 多环节发力, 协同配合。今后注意重点要做好如下工作:

(1) 在大学生“村官”任职期间, 提供最好条件, 积极引导与全心全意支持大学生“村官”参加多种社会实践, 参加创业锻炼, 以建立经验, 增强创业能力, 为日后当地创业或异地创业打下坚实基础。

(2) 建立大学生“村官”创业能力培训制度。由管理部门及相关科教部门联合, 分期分批安排不同类型的创业能力建设培训。也可在教育部门评估基础上, 针对在岗大学生“村官”与出岗“村官”, 在高等学校专设类似于推广硕士的大学生“村官”专业硕士, 进行大学生“村官”在职专业训练, 增强创业知识与能力。

(3) 鼓励和引导企业, 特别是涉农企业, 大量招收出岗大学生“村官”, 充实到工作第一线, 以发挥其有知识、有胆识, 积极带头创业等先锋模范作用。

(4) 大学生“村官”应注意调整心态, 根据自身情况, 正确定位, 提前准备, 努力在新岗位上建功立业。

大学生村官的创业富民“三部曲” 第9篇

示范，让群众看到致富的希望

刚入村时，赵中山选择发展高效农业西蓝花为突破口，当地农民对于种植西蓝花持不反对、不支持、观望的态度，而小赵经过查阅资料、实地考察、田间走访、市场调研，并结合村里发展实际，认识到马圩村正处于产业结构调整的战略机遇期，发展优质蔬菜生产市场前景广阔，大有作为，必须抓住这个机遇期。

在镇党委、村两委的大力支持下，小赵主动流转土地30亩创业，发展高效农业西蓝花种植，示范给群众看，让群众看到致富的希望。从购买优质种子、大棚育苗、生长期田间管理、市场销售等，赵中山付出了常人无法想象的艰辛和汗水。经过近半年的努力，西蓝花收获了，每亩一季净利润达到3000元。老百姓看到效益后，纷纷要求加入合作社，“这个村的蔬菜面积在我任职的第一年由以前的260亩发展到600亩，我倍感欣慰。”赵中山说。

实干，让群众得到更多的实惠

为了进一步扩大示范带动效益，提升经济效益水平，小赵流转土地扩大到50亩，带领群众一起干。他还逐步规范和完善了合作社规章制度，對新入合作社的群众，做到三包，即“包育苗供应、包保护价收购、包市场销售”，并采取民办、民管、民用的原则，让实惠给乡亲。

在带领群众种植西蓝花的过程中，赵中山从一名大学生村官成长为群众信赖的“土专家”。从田间管理、科学施肥、病虫害防治、市场销售等，他都把自己的经验毫无保留地与农民们一起分享，为群众排忧解难，赢得了群众最宝贵的信任。在和广大群众一起劳动、一起流汗、一起憧憬未来美好的劳动生活中，赵中山使马圩村蔬菜面积突破1000亩，人均收入增收1000多元，集体经济规模达到400多万元。

服务，让基地得到更大的发展

随着入社农民的不断增多，种植规模的不断扩大，市场风险、自然灾害、技术难题等也随之而来，尤其是2011年全国范围的“菜贱伤农”和持续的干旱，合作社农民损失很大。小赵感到必须要有一个专业的服务队伍，来应对这些市场风险和自然灾害，为生产保驾护航。赵中山权衡再三，决定主动承担起这个责任，把自己工作的重心转移到为农民服务上来。

他跑市场、查资料，了解市场行情，及时根据市场调整种植结构，发展生菜、紫甘蓝、辣椒等多种蔬菜，“不把鸡蛋放在一个篮子里”；跑资金、争项目，积极向区农委、扶贫办、财政局、水务局、交通局争取支农配套资金86万元，完善生产配套设施，修建了2.5公里生产道路；争取10万元抗旱专项资金，打机井9眼，洗井30眼，保障了生产用水；争取市长菜篮子工程专项补贴5万元，用于技术培训；争取25万元国家扶贫资金，成立了资金互助社，服务于生产发展。在上级领导的支持下，通过全体社员的共同努力，西蓝花农民专业合作社被评为“阜阳市优秀示范社”，抗风险能力进一步增强。马圩村的经济结构调整、特色农业发展走出了一条符合自身特点的新路子。

大学生村官的创业梦 第10篇

自从改革开放的春风吹遍神州大地，中国梦便是全民奔小康之梦，是百年奥运梦，是航天梦、探月梦，是两岸统一全国团圆之梦，是中华民族伟大复兴之梦„„梦是希望，只有坚定的梦想、蓬勃向上的心态，才能激发出惊人的毅力，抛却汗水与泪水。中国梦让我们团结一致，共同努力，携手进入新世纪。物质生活日益丰富，神圣的奥运圣火在鸟巢燃起，一次次太空对接的成功，在台湾问题上立场明确、毫不妥协。中国的国际地位逐日提升，频频向弱国伸出援助之手，帮助的不只是受苦受难的同胞，还有中国人民喜爱和平，尊重人人平等的梦想。

国无梦则不强，人无梦则无望，圆梦中国，一路至今日，只因中国有梦，中国人民有梦、有付出。大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神，以改革创新为核心的时代精神，凝聚广大干部群众的智慧和力量，同祖国和时代一起成长，建设环境优美的温泉，和谐宜居的海淀，爱国创新的北京、包容厚德的中国，我的梦，我们的梦，铸就了美丽中国梦。

一个个平凡百姓的小梦想组成了国家的梦想，小梦想的实现成就了国富民强的大梦想。在卖火柴的小女孩眼里，梦想是飘香的烤鸡，是温暖的火炉;在雅安人民的眼里，梦想是家人平安，有栖身之所;在航天员眼里，梦想是进入太空与星辰问好;在温泉镇白家疃村村民的眼里，梦想是健康的身体、富足的小家、和谐的氛围、美丽的村庄。

公共健身器材的落实，圆了村民锻炼身体、健强体魄的健康梦;完善城乡居民养老保险、医疗保险，圆了村民老无所忧、看病无忧之梦;樱桃采摘园的建成，帮助村民增加收入，圆了村民自强之梦;与海淀艺校建立长期帮扶合作关系，大力倡导建设精神文化村，圆了村民的文化梦、艺术梦。走进村里，随处可见村民脸上溢于言表的幸福，大家都说“在党和政府的关怀下，我们的日子越过越红火了，心里的梦想都实现了，现在就想着怎么发挥自己的力量为祖国做贡献呢”。

近几年，温泉有些村庄拆迁，白家疃村入住不少租户，人员情况变得复杂了，同时这也考验了村街道卫生的管理，可是村民们在村委会的组织下，都会积极主动承担起自己的责任，每个人都心怀梦想“建设美丽村庄”，因此村里环境并没有因为外来人口增多而恶化。

村里有这么一个特殊的家庭，郭凤英家祖孙三代六名家庭成员之间全都没有血缘关系，从2000年起，这个家庭承受了两个女儿相继病逝、丈夫查出慢性肾衰竭、养子工伤致残等一系列打击，在这个不是亲人胜似亲人的家庭里，他们用真情诠释和传递着爱的伟大和真诚。在困难北京大学生村官http://bj.offcn.com/html/cunguan/

面前，全家人齐心协力，每一个人都力所能及地想办法为家庭减轻负担，全家人从不与别人比吃喝穿戴，而是比爱心、比关心、比勤俭、比上进。镇、村两级政府得知情况后，及时地伸出了援助之手。他们这个风雨飘摇的家在党和政府以及好心人的帮助下，一次次渡过难关，他们全家人的心里充满了无限的感激之情，时刻不忘用自己的实际行动回报社会，回报身边每个好心人。滴水之恩，当涌泉相报。邻里谁家有什么事情，只要他们能帮的，他们决不袖手旁观。对于他人的疾苦，他们尽所能的施以援手。在汶川和玉树地震期间，全家六口人每人都尽自己所能积极为灾区受难同胞捐款。她们家的感人故事也一直在辖区内被广泛称颂着，当创建和谐社会成为主旋律的今天，郭凤英同志的家庭无疑是一个和谐家庭的榜样。如今，“家庭和谐，亲人关爱”都写在了郭凤英的脸上，她说，是党和政府，还有所有帮助过她家的好心人让她圆了以前连做梦都不敢想的梦想。

小村庄里小人物们的梦想，和全国人民的梦想，一起成就了中国梦，在党和政府的正确领导和关怀下，在全国人民的努力下，一定都能成真。中国梦，让我们的祖国更富强，让每一个人都拥有爱和自由，让这片土地成为充满爱的和谐天堂。同呼吸，共命运，我的梦、我们的梦、中国梦，轻哼国歌的旋律，心系祖国，准备好放飞“中国梦”，创造美好的未来。

文章来源：中公教育北京分校西客站学习中心

大学生村官的创业故事 第11篇

首先,做给群众看。我任职的大管村位于利辛县城北部城乡结合处，紧靠宁洛高速公路出口和045县道，交通便利，区位优势明显，以现代设施农业为主要产业，是刘家集乡绿色果蔬产业园的重要基地。8月到村任职后，我积极参与土地流转、项目招商和园区管理服务。一段时间后，我发现，虽然产业园有着良好的发展环境、完善的农业基础设施以及优惠的扶持政策，但都是外地客商的投资项目。本地村民只满足于土地流转费和务工收入，没有农户进行大棚蔬菜瓜果种植。了解后得知，主要是群众思想顾虑太多、不敢尝试创业。这给了我很大的触动，也点燃了我的创业之梦。高亚飞同志的创业历程大家一定不陌生,他就是从猪倌做起，把一个名不见经传的养猪场发展成为远近闻名的安徽浩翔农牧有限公司,一跃成为全省大学生创业的楷模，造福了地方百姓。作为村党总支第一书记，致富群众我有义不容辞的职责，我为何不能像他那样自主创业,带富群众呢?与其口头劝说，不如用实际行动做给群众看!今年春季，我先期试验性投资大棚西瓜30亩，获得了可观的经济效益，仅夏季的西瓜销售额就达到了15万元，已收回了40%的投资成本。

其次,引领大家干。试验性种植的成功，不仅带动了本村农户就业，更重要的是发挥了良好的示范效应，为广大群众提供了借鉴。大家看到大棚里的西瓜由于上市早、品质好，最高卖到了1.5元一斤，心动了，每天都有不少群众前来咨询。我没有忘记创业富民的目标，联合了6名村民，创办了绿灿种植专业合作社，注册了“文州”牌商标。夏收后，扩大了种植规模，面积达到了150亩，用于发展延秋辣椒种植和冬草莓观光采摘种植。预计秋季每亩产值可达6000元，可解决40余名本村富余劳动力的就业问题，人均年增收8000余元。村民夏振龙退伍后，长期在江苏一家葡萄园务工，学到了种植技术和管理经验。得知这一情况后，我积极与其联系，向他介绍了家乡发展情况和产业扶持政策，引导其返乡创业，帮助他流转土地100亩进行葡萄种植。

最后,带动一大片。示范效应不仅在本村得到了显现，而且带动了我县储效辉、夏晨阳等4名大学生、赵东敏、钟丽军、苏华佳等3名外省大学生加入，组成了绿灿种植专业合作社、丽军农业综合开发有限公司等五个创业团队，创建了刘家集乡大学生富民创业基地。目前基地已经流转土地900亩，可提供100多个就业岗位。产业园专门成立了管理服务办公室，各创业团队实现优势互补和信息共享。今年3月到阜阳市颍东区参观学习现代农业时，我了解到浙江钟丽军、深圳赵东敏等3名大学生正有意从事观光农业项目,我当即把他们带到我村实地考察。优越的地理位置、良好的发展环境使得项目顺利落地，一个投资规模超100万元的观光采摘式的农家乐项目将于年底前建成。通过近两年来的发展，绿色果蔬产业园面积已达1.2万亩，引进项目11个，一个结构多元、生态环保、设施精良的现代化蔬果生产基地初步建成。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，虽然我在创业的历程中迈出了一小步，但距离创业富民的目标还有很远。近两年的创业实践让我深深地地感到，要成功必须把握好以下几点：

一是要瞄准项目，务实创业。大学生村官创业的最终目的是带领群众共同致富。创业项目要紧贴农村实际，从自身承受能力出发，从小项目做起，从最能产生效益的项目做起，让老百姓看到实实在在的利益和实惠，从而带动更多的群众参与创业。正是由于我村设施农业发展较快，基础较好，群众具有一定种植技术经验，所以经过一段时期的考察，我最终决定将创业目标定位于大棚蔬菜瓜果种植。创业伊始，由于资金不足，试验性种植大棚采用了简易钢架，每亩节约了30%的投资成本，降低了投资风险。

二是鼓足勇气，不畏艰难。创业之路，一定会遇到很多阻力和困难。要勇于面对，不气馁、不泄气，认真总结经验、吸取教训。由于种植技术有限，经验不足，西瓜灌溉水量掌握不到位，致使夏季产量受到了一定的影响。辣椒种植容易出现病虫害，我通过实地学习、请教菜农、远程教育平台等多种途径，掌握了提早预防、田间管理、药剂防治技术。在我们的精心管理和共同努力下,秋季辣椒长势良好，喜获丰收。

三是依靠组织，相信群众。回眸创业历程，虽充满艰辛，但也无比“幸运”。幸运是因为获得了多方面的支持和帮助。县委组织部高度重视和鼓励大学生村官创业，办理贷款遇到困难时，是他们多方协调，落实了我的贷款申请。担任村官以来，与群众的朝夕相处赢得了他们的信任，扩大种植规模后，周转资金有限，乡亲们提出了分期支付土地流转费和务工工资的办法，缓解了资金压力。在设施农业规模剧增后，收获期出现了“用工荒”，看到成熟的瓜果不能及时采摘，我心急如焚，束手无策，还是乡亲们主动联系周边乡镇、村庄的亲友，解决了用工问题。

四是牢记职责，互相促进。创业需要投入大量的精力和时间，如何处理好创业与本职工作的关系，是一个摆在面前的现实问题。作为村党总支第一书记，我根据村级工作阶段性的特点，合理安排时间，将工作放在首位，确保工作创业两不误。作为合作社理事长，我对合作社成员进行了分工，按种植品种和区域分片负责，重大事项共同讨论决定，既提高了社员们的积极性、发挥了集体智慧，又能不占用过多的精力，保证了村级工作的良好开展。今年7月，大管村党总支被市委评为-20创先争优活动先进基层党组织。

大学生村官的创业总结 第12篇

大学生村官到基层是党中央开展的一项战略性决策部署，旨在培养一批有深厚群众基础的后备基层干部。可以说，“城里少个大学生无所谓，村里多个大学生不得了”。如果能让大学生村官发展产业带领村民致富，就更能发挥大学生知识优势。最近几年创业的大学生村官或多或少都会遇到一些“烦恼”，如何更好指导大学生村官创业其实大有文章可做，只需要排除顾虑，精心准备和科学的引导以及一定的扶持力度是能够创业成功的。

1.提高思想认识消除创业顾虑。

“缺少启动资金”，“担心创业失败”，“担心离职后自己的创业成果何去何从”，“担心配套政策落实不到位”，“担心得不到乡镇和相关部门及村上的支持”，“担心创业会耽搁自己考公务员或事业的时间 ”，诸多想法都成为阻碍大学生创业的绊脚石。同时，很多人普遍都有“村官只是临时性工作，考才是唯一出路”的心态、“畏手畏脚，怕担风险”的思想、“看看上头、瞅瞅别人，坐等其变”的态度，在一定程度上影响了大学生村官创业的信心和动力。

2.提升自身素质消除创业准备不足。

笔者了解到，有创业经历且能成功的村官基本都是在工作1年、多则2年后，具有一定的工作经历、人脉资源后才进行创业的，这其中仅10%具备专业技术知识，而刚刚任职的村官受专业、经历等方面的制约没有进行过创业。显而易见，创业是一个系统工程，不是单纯靠热情、靠信心就能成功，更取决于创业者在经历、技术、创业知识等方面的储备。除此之外，众多大学生村官还面临所学专业知识与创业的关联度较低;工作经历单一，缺乏经验积累，工作经验、人脉资源比较缺乏，获取有效信息的渠道不够宽;创业知识局限，缺乏创业基础支撑等现实不足，这些不足影响了大学生村官创业的有效推进。

3.坚持科学引导消除创业单打独斗。

创业需要科学引导和规划，必须贯穿整个创业过程。分析目前大学生村官创业，一是在创业初期阶段，更多的是依靠村官自身甄别、摸着石头过河，没有专门的机构或组织对创业信心培树、科学选择项目、筹积启动资金、降低规避风险进行科学引导。二是在创业过程中，或多或少都会遇到土地、技术、销售甚至心态等各种困难，从目前的情况看，没有专门的部门、人员对其创业项目进行跟踪服务，所以部分创业大学生村官一遇到

困难挫折就信心动摇、不知所措，不知该如何去寻找帮助、解决问题，造成创业夭折。三是多数大学生村官选择独自创业或多个大学生联合创业，在创业形式上比较单

一、形成纵向封闭圈，而横向与村级专合组织、农业公司等实体的联办则几乎没有，一定程度上也影响了创业规模，增大了创业风险。

4.加强扶持力度消除创业支撑不够。

近几年，各级政府纷纷开展了大学生村官创业春雨行动，从政策、资金等方面鼓励扶持大学生村官创业，但实际效果并不理想。一来大多数大学生村官感觉无偿提供的创业启动资金不够大，而申请贷款的条件过高又程序繁冗。大部分贷款方式虽然提供的较高的贷款额度，但需要提供的证明材料较多(如执照、经营许可证、纳税凭证等)、申请程序比较复杂，很多大学生村官怕麻烦或不熟悉相关的要求而不愿意去贷款。二来扶持政策尚欠具体、缺乏一定的操作性。许多大学生村官认为市县出台的扶持政策总体上比较笼统，在土地租用、规费减免、税收优惠等方面细化不够;希望在贷款年限、贷款贴息上再作些优惠。

篇二：大学生村官创业富民总结

近年来，***党委、政府把村官创业作为基层组织建设年重要内容，作为落实***“七个一”行动计划重要抓手，引导村官上项目，办实业，带领群众共同致富，在大学生村官中形成了争相干事、竞相创业的良好氛围，取得了一定的工作成效：

一、村官“创业富民”主要做法

（一）加强引导，让他们“想创业”

要把村官从“飞鸽牌”变成“永久牌”,成为扎根农村、致富农民的“领头雁”,就要加强创业引导，推动创业富民。一是思想引导。建立了村官工作定期交流制度，每周一由分管村官的党委委员主持召开村官工作碰头会；每月由党委副书记组织召开村官工作座谈会；每季度由党委书记与每名大学生村官谈心谈话会；每年举办村官工作报告会。通过座谈会、交流会、报告会等形式，加强与村官之间的思想交流，引导他们树立“创业就是能力、创业就是出路、创业就是成才”的理念，增强创业的积极性和主动性。二是舆论引导。通过会议、板报、网络等多种形式对村官进创业行广泛宣传，营造了关心创业、支持创业的社会氛围。三是培训引导。近年来，我们通过通过聘请专家讲课、远程教育等形式,对大学生村官进行涉农政策、企业管理、种植技术、养殖技术等的培训,增强创业自信心。四是交流引导。通过举办村官论坛，搭建交流平台，让大学生村官代表现身说法,让大学生村官相互交流创业的过程或成效,正确引导他们树立创业理念，逐步实现自己的创业梦想。

（二）探索创新，让他们“有业创”

为给大学生村官搭建创业富民的载体和平台，我们结合村官自身特点，联系**产业实际，积极探索三种创业富民模式。“党支部+合作社+基地+农户”引领模式：**村支部书记、村官**经多方考察市场，在党委、政府的帮助下确定了创业规划基础上，今年5月，投资10万元建立了核桃示范基地，并在我市率先创办了**核桃种植合作社，短短一个月时间就形成了种植核桃20亩，葡萄15亩，中药材20亩规模。今年预计亩产效益3000元，总产值15万元，预计明年能带动周边种植户50户，新增种植面积100亩，实现人均收入达万元，三年后预计亩产可达6000元，总产值达180万元。**农民报、**日报、**报对我乡**村建立村官合作社一事进行数次深入报道。“村官合作社+农民合作社”合作模式：大学生村官与其他合作社合作，形成大拳头，建立大基地，带动群众致富。**合作社依托技术优势、村官优势和我乡**核桃合作社的规模优势、服务优势相结合，初步形成了建立联合社的合作意向，建成后将形成1000亩干果经济林种植规模，年产值达200余万元。“大学生村官+产业化发展”的服务模式。针对我乡已有的特色产业、主导产业，我们充分发挥村官懂管理、善学习、有创新的专业特长，积极鼓励大学生村官参与其中，服务产业发展。在**奶牛、**食用菌、**蔬菜、**核桃等产业基地、合作社都配备了村官“科技信息特派员”，做到了“一村一品，一合作社一村官”。

（三）强化帮扶，让他们“能创业”

一是注重激励。乡党委一直对创业成绩突出,并带领群众致富的列为村级后备干部重点培养，并在经济上、政策上和项目申报上给予一定倾斜。二是强化制度。结合学习推广文建明工作法，我们建立乡班子成员、村“两委”主干、农村致富带头人三者同时结对联系大学生村官的“3+1”帮扶机制，乡党委要求帮扶人不仅要经常了解掌握所联系大学生村官的思想动态，更要帮助他们摸清所在村的资源优势，结合自身特点，提出适当的创业项目，制定创业规划，激发创业热情和活力。三是搞好培训。我乡大力鼓励优秀村官参加各级举办的创业能力SYB（创办你的企业）培训班和职业技能培训班，切实提高大学生村官的创业能力。今年五月，村官**有幸代表我市参加中组部、农业部联合举办的村官创业培训班。我们结合主导产业大力开展种植、养殖、加工等职业技能培训，让他们成为科技兴农的带头人。仅今年就开展科技培训8次，培训农民700余人次，组织创业村官外出参观2次。同时，整合培训资源，协调大学生村官参加农业、劳动和社会保障等部门开展的农民工培训、“阳光工程”等

培训活动。四是强化服务。初步建立核桃、食用菌、奶牛等主导产业的专家团队，实行跟踪指导。积极从科技、农业、林业、畜牧等部门，挑选科技专家、业务能手，组成专家服务团，通过服务下乡、在线交流等形式，为村官创业提供技术指导、政策咨询、项目推介、全方位服务。目前，专家服务团已现场集中指导10余场次，解决难题80多个。

二、大学生村官创业存在的主要问题

一是创业较为盲目。村官们虽然创业愿望强烈,但多存在于创业的冲动和空想上，对选择项目、经营模式、资金筹措较为盲目；三年后的何去何从的患得患失心态也影响着他们的创业决心；配合中心工作，使得村官们在一定程度上几乎无暇顾及其他工作；大部分村官将考公务员和考研作为自己最终目标，创业欲望不强烈。二是环境有待优化。目前,上级为鼓励大学生村官创业出台了一些优惠政策，但好些创业优惠政策,操作起来麻烦,有的在经营领域、融资渠道和税收优惠等关系到大学生村官创业的关键问题上,扶持的力度有待于细化完善，扶持的力度也应该进一步加大。三是创业技能较低。目前,我乡大学生村官没有一个学农的，学企业管理的也是寥寥无几，更重要大部分村官不了解市场，创业技能不全面。四是资金短缺。大学生村官刚从学校毕业，自身没有积累，很多村官家庭财力支持有限，加之村官选择的创业项目一般都小、散、乱，很难吸引投资，即使有银行贷款，但资金很有限很难支撑村官创业。

三、今后工作简要打算

总之，“创业富民”工程为大学生村官在基层农村开辟了广阔天地，有助于其自身发展成才，更好的带动和帮助农村群众创业致富，在今后的工作中，我们一是要加强创业引导。乡党委要进一步加大教育培训管理力度，注意培养大学生村官热爱农村、热爱农民、扎根基层的主人翁意识，将大学生村官创业统一到创业富民的共同目标上来。二是加强创业培训。搭建好“村官论坛”这个平台，重点培养和提高大学生村官组织管理能力、人际交往能力和创业团队管理与运作等综合能力。依托现有主导产业，加快优质创业项目库建设,逐步提高大学生村官创业的档次、规模和水平。帮扶力度。乡党委、政府要进一步整合服务资源，多方联动，形成合力，为他们创业创造良好环境。四是着力破解资金资难题。乡党委、政府领导要切实履行帮扶责任，主动牵线搭桥，积极帮助有条件、想创业的村官争资金、跑项目，为大学生村官创业提供及时有效的资金支持，确保大学生村官顺利创业，从而带动农村发展、农民致富。

篇三：大学生村官创业培训心得体会

为进一步开阔大学生村官工作和创业视野，用身边成功范例鼓励引导大学生村官投身创业和创新工作，促进大学生村官更好地成长成才。组织部和团县委组织了我县大学生村官参观了美锦集团农业园区。通过一天半的参观学习和交流，我们认真听取了先进典型的创业介绍，参观了创业基地，与大学生村官面对面的交流，感触很深。下面就自己参观学习的所见、所感谈谈自己的感受。

一、想创业，有创业的想法。

通过参观美锦集团的农业园基地使我明白，创业绝不是纸上谈兵，亦或是空有一番创业热情。要想创业，并且取得成功，前期的准备一定要充分，所谓“凡事豫则立，不豫则废”，前期的准备琐的过程，首先就是要有创业想法，想创业，才能考虑创业项目的选择，我们必须结合自非常重要。创业是一个艰辛而繁己的专业知识和各方面的能力，不断加强自身创业能力的学习，只有认识自己，提升自己，才能更好地认识其他事情，才能准确地把握创业的脉搏。

二、能创业，有创业的方法。

有了创业的想法，必须付诸实践。在确定创业方向后，我们要根据自己所处环境，立足村情实际，利用地理优势、资源优势等资源，创造有利条件，有效地找准创业项目。同时我们可以利用网络、远程教育和农家书屋等途径，多方面、多角度查阅资料，调查研究，整合资源，摸索适合自己的创业方式、方法。

三、肯创业，有创业的毅力。

有了创业的想法，也探索了创业的方法，还要具备的就是创业的毅力。在落实创业的道路上，要有很强的创业毅力和创业信念，可以说创业的激情，大家都有，但是创业的过程是艰辛的，创业是寂寞的，在创业的过程中，我们可能会遇到很多挫折，很多困难，需要处理许多事情，涉及方方面面，大大小小的问题。面对这些，我们必须有坚强的毅力和信念，我们要不怕繁琐，不畏艰难，一步一步地走下去，我们才能成功，也可以说，只要我们能耐得住寂寞，能坚持一丝不苟做事，认认真真做人，在创业的道路上抓住一切锻炼自己的机会，很多人创业失败与坚持不下来，没有毅力，耐不住寂寞又一定的关系，能坚持下来就是一步成功。想要创业必须具备有很强的创业素质和创业毅力，有不怕吃苦、不怕累的创业精神和不怕失败、勇于实践的创业信念，只有这样才能取得成功。

有了创业想法、方法和信念的同时，我们应及时了解党中央国务院以及各级政府出台鼓励创业的政策，我们应该积极学好政策，积极争取上级支持，为我们创业成功争取有力的支持。作为大学生村官，创业这条路对我们来说不仅仅只是为了响应党的号召，也是目前形势为我们村官提供的大好机会，更是我们锻炼自己，实现自我的一条充满挑战的道路，让自己的青春充满奋斗和拼搏的印迹，我们更需要把成功看成一次旅途，努力去看到更多美丽的风景。

篇四：坚定信念 走好路子

大学生村官创业心得体会：坚定信念 走好路子 20xx年8月，通过在SYIB我无意中看到了中央电视台的农业天地湖南祁东黄花菜的种植，觉得是一个不错的项目。便请假自费去了四川渠县、湖南祁东等地进行这个项目的实地考察。在经过向有关人员咨询了相关的知识后，发现黄花菜味甘而气微凉，祛湿利水，除热通淋，止渴消烦，开胸宽膈令人心平气和，免于忧郁”。其性味甘、凉，具有很好的利水凉血、安神明目、健脑、抗衰老功能，并能显著降低血清胆固醇含量，所以对于脑力劳动者及高血压患者有良好的保健作用。虽然黄花菜的功效很不错，但是对于一个全新农产品的种植到走向市场,单纯的了解是远远不够的,必须要有科学的依据。通过做市场调查，发现市场上“黄花菜”比较走俏，鲜花的价格基本上是2.5元到4元钱不等，并且不是本地生产，全是从外地引进，而且供不应求，很多人想买都买不到。

得出这一结论便作出可研性报告书并向乡上做汇报，乡上支持我先走一步。我和村干部说了我的计划，支部书记说：“村上一定帮你把这件事落实”；会计说：“你是一个女孩子，决心是不是下够了”；六社社长说：“我们家周围的土地，可以无偿给你使用一年”。看着村里这么多人的支持，我很感动，作为一个不是本地人确能获得如此多人的支持，这件事情我一定要付出更多的努力来回报他们的支持。于是我决定先租20亩土地作为种植基地，让老百姓看到了收益在带动他们致富。因为我知道，对于我能在那里带领他们开辟一条致富之路他们是欢迎的，同时也是担心的。

农村有句老话叫“樱桃好吃树难栽”。要种出叫好又叫卖的黄花，也不是件容易的事。为了找到合适的土地，我和村支部书记顶着烈日跑了几个社，选了不少地块。第一块地：土质可以，管理方便，阴山太重；第二块地：水源和交通没问题，管理又不行……多次周折、反复比较，最后看中了六社公棚的一块地：紧邻公路，土地耐旱，土质也符合种植黄花的要求。选中了这片土地后叫上这个社的社员开了大会，因为年轻劳动力基本都在外面去了，家里剩下些老人和小孩，能把丢荒的土地换成钱，社员们都是支持的。解决了土地问题，就开始进行土地平整，首先就是除草，由于这块土地大部分人外出务工，土地常年荒芜，草比人高。看着这样一片土地，我的心痛了，并下定决心要把这片荒废的土地变成老百姓的钱袋子。

对于一个生长在农村却未做过农活的我来说，要把一片荒地变成能够耕作的土地却是一

件极大的挑战。从请人除草开始，看着如此大面积比人都还高的杂草，心里焦躁不安，本来时间就已经很紧迫了，如果不能够在有限的时间里将草除完，就将直接影响到我种苗下地以及第二年的收成。这个时候，会计对我说：“不要着急，创业是艰苦，一定能够做完。”我的心开始安静下来，母亲怕我在仅有的时间内完成除草便主动到地里帮我，看着母亲如此的帮我，感激之情油然而生，更加坚定了创业一定要成功的信念。

由除草开始，我的面前就是一路的荆棘，遇到一个问题解决一个问题、解决一个问题又遇到一个问题，在解决与遇到问题中不断的前行，而在前行的过程中才是真正体会到了，创业不易，作为一名大学生村官更不容易，好在有家庭坚强的厚盾，我并非孤单作战，即使前面的路再艰难、阻碍再多，我也能够一个一个的解决。在耕作的时候出现的一种状况就是“牛在前边跑，人在后面追 ”。由于土地常年荒芜，当牛在犁土的时候，犁头刚刚犁进土中，牛一向前走，犁头就跳到了土面上，人在后面就是大汗淋淋，人很累，牛也很累，但是有限的期限内却要将土地耕作出来，虽绝非易事却也是能够做到的。“不经历风雨，怎么见彩虹，没有人能随随便便成功”，现在的我越来越深刻的理解了这句话。

土地平整完了，前一部分的种苗也回来了，有了老百姓的支持，种苗很快就下来了地，由于资金的不到位，还有一部分种苗没有落实，虽然只差那么几万块钱，但在那个时候那几万确算得上是救命钱，到农业局问后，他们有小额贷款，虽然手续繁琐，乡政府确大力帮忙解决，最后信用社到信用联社这边，由于在时间上的关系，贷款得一两个月后才能拿到，那个时侯可真的就叫“黄花菜都凉了”，心里焦躁不安，在这个时候，南充法制报主任把商业银行的行长介绍给了我，银行那边决定把款贷给我。拿到贷款后，我立即跟种苗商联系上了，但是那边给的消息确让我再次跌入谷底，这时的我才知道：“我看到别人的辉煌，确没看创业的艰辛”。现在的自己犹如一叶孤舟，找不到了方向，我已经不好在找父母借钱，政府这边已经给了我很大的支持，也不好再次麻烦。这个时候的我想到了给区委吴书记写了一封信：将自己的情况做了一个介绍，吴书记看到信后很重视这个事情，让相关部门的领导实地看看情况，来的领导跟我们乡党委政府商量，政府借两万元给我，就业局有小额贷款，把款办下来就还给政府，政府把两万元钱交给我的时候，我无比的激动，我的心踏实了，种苗钱到位了，不怕错过种植季节了，对他们的感激之情由然而生，我一定要努力将自己的产业做好，一定要对得起那么多支持我的人，那个时候在不断的为自己鼓气与加油中，建成了20亩黄花种植基园。

从种植到收获，一年的时间，让我真正的体会到了农民的艰辛，小时候常常会听到老一辈人说：不好好学习的话，会“面朝黄土背朝天”，那个时候的话是为了激励小孩子们好好学习走出农村；从未想过有一天我会过上“面朝黄土背朝天”的日子，这并不是因为没有好好学习，而是为了能够让自己学习到更多。农民很苦，是因为他们的小农意识；农民很累，是因为他们只遵循原始的模式；而自己，是农民也非农民；是，因为从小生活在农村。非，是因为从来未成做过农活。听到的东西和实际的东西总是相差得太远太远。也真正的体会到实践就是真理。

从育苗到采摘，经历了太多，印象最为深刻的就是凌晨三点就开始下地采摘黄花，不管天气如何，才开始的一两天，当闹钟三点想起的时候，那个时侯的自己挣扎着才起了床，在挣扎中想着：我为什么不像其他村官一样平时跑跑路、弄弄文件？为什么给自己找那么大的罪受？看着别人还在梦里的时候，我已经开始劳动，心里是那么的不平衡，也会在朋友面前抱怨着，朋友总是笑笑说：“劳动是光荣的，再说了，自己选的路，少在那里抱怨”。也是啊！这条路是我自己选择的，唯有坚持才能成功。在看看到地里干活的人，他们一样那个时候到地里了，他们虽然能够挣钱，但是起得那么早，还不管刮风下雨，也都坚持着，而且只有那么几元钱，看着他们，在无形中也给了自己很大的支持。就像朋友所说，在城里一个小时几元钱谁给你干活去，这就是差异，看着这样差异，想要带领他们致富心更是无比的坚定，虽然作为一名村官，虽然待的时间很短，但是我一定会用有限的时间真正的为老百姓做些事情，而不是所谓的夸夸其谈，纸上谈兵。

身为大学生村官，办了这么一个种植基地，受到了很多村民关注，一定程度上也起到了带头致富的作用。先合作社办起来，等合作社名声创出来了，品牌打出来了，再吸收周边一部分低收入农户，增加他们的收入。

创业是大学生“村官”在农村改变群众观念、引领群众创业致富、发挥到村任职作用最直接和最根本的途径，更是将大学生“村官”锻炼成长与丰富基层工作经验紧密结合的最有效方式。