领导干部要常怀四心
领导干部要常怀四心(精选9篇)
领导干部要常怀四心 第1篇
做人要常怀四心
一、常怀敬畏之心。古人云:“凡善怕者,心身有所正,言有所规,行有所止,偶有逾矩,亦不出大格。”可见,人是需要敬畏之心的,这既是一种态度,也是一种理念。做人须敬畏,做官更须敬畏。只有常怀敬畏之心,才能在赞扬声中保持清醒,在奉承声中保持自警,在诱惑面前保持坚贞,做到一身正气、一尘不染。只有常敬畏之心,才会有如履薄冰之忧,才不敢有忘忘乎所以之举。记得孔子曾有“君子三畏”之说,即:畏天命,畏大人,畏圣人之言。领导干部也要有三畏:敬畏规律,敬畏法律,敬畏纪律。
做到:不该做的事情不做,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿。只有这样,才能常怀律已之心、常修为官之德、常思贪欲之害、常除非分之想,做到:慎权,慎欲,慎初,慎微,慎独,慎交。约束自己的言行,修身以廉,待人以诚,处事以公,治学以勤。不为权所惑,不为利所诱,不为色所迷,不为情所困。
二、常怀包容之心。“泰山不让土壤,故能成其大,河海不择流,故能就其深。做人应做到心胸宽广、虚怀若谷。一是能容人。能容纳有意见差易、能力差易、性格差易和年轮差易的人,能容人之短,容人之过,容人之异,容人之长,容人超越自己。念人之劳,用人之长。二是能容事。能容天
下难容之事,有海纳百川之气度,壁立千仞之心境。三是能容物。须不以物喜,不以已悲,不以情移,不以权贵。四是能容言。阿谀之语听着顺耳,但会蒙蔽视听;忠言诤语听着逆耳,却能纠偏利行。
三、常怀感恩之心。《诗经》说:“投我以桃,报之以李。”古人云:“唯贤者,能为报恩。”知恩图报,有恩必报,不仅是一种情感,更是一种责任。
四、常怀尽责之心。“人之无责,犹桶之无箍,一扑即散矣”。责任心是做人之本,成事之基,为官之德。责任心是一种承诺、一种品行、一种修养、一种境界,是实现理想、成就事业的基石。常怀责任之心,则无懈怠之想,更不会以责大而推诿,也不会因责小而敷衍。常怀责任之心就不会斗志松懈、意志消沉。要知责、尽责、担责。
领导干部要常怀四心 第2篇
群众路线是党的根本路线,始终保持同人民群众的血肉联系,是我们战胜各种困难和风险,不断取得事业成功的根本保证。在新时期、新形势下,党同人民群众的关系面临许多新情况,群众工作面临许多新挑战。在全党深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,是以习近平同志为核心的党中央坚持从严治党、加强党的建设的重大决策。党员干部要带着感恩心、责任心、信任心和警醒心践行群众路线,做好当前的群众工作。
常怀感恩之心,始终心系群众。人民群众给了我们干事创业的舞台、施展才华的天地,是我们最亲、最可敬的人。要始终感激群众。在近几年的重点项目建设中,群众无条件支持拆迁,有时候项目急于落地,但安臵房还没建好,部分群众在外租房过渡,毫无怨言。每每思及此处,我都感动不已。当记苍生苦,不忘鱼水情。要自觉实践焦裕禄精神,“心里始终装着全体人民”,把人民群众放在最高位臵,视他们为亲人、把他们当做主人。想群众之所想,急群众之所急。要经常主动深入群众。知屋漏者在宇下,知政失者在草野,不深入调查不知群众疾苦。要借助“八项规定”,从文山会海、迎来送往中解脱出来,抽出时间,深入基层,脚踏实地去调研、去亲历、去了解,体悟百姓困苦、感受民生事业、找准工作症结。要保持同人民群众的血肉联系,同群众交朋友。进村入户要收起官架子,切实尊重群众。现在有些干部下基层,一讲排场,大队人马,前呼后拥;二讲吃用,坐上席,抽好烟,喝好酒,品好茶,吃好菜;三耍官威,群众不在派人喊,群众干活强打断,搞个谈话像审案。要注意克服这些问题,避免交不到真朋友、听不到真心话。只有把自己也当做平民百姓,感情上贴近群众,生活上帮助群众,事事心系群众,同群众融在一起、打成一片,才能真正成为群众 的贴心人。
常怀责任之心,始终为了群众。群众给了我们的工作以极大支持,作出了无私奉献和利益牺牲。我们要牢记党的宗旨,常怀为民之心,始终心系群众。把实现好、维护好、发展好人民群众的利益,当作一切工作的出发点和落脚点,不断强化责任意识和社会担当。在谋划和推进项目建设时,要始终注重为谁而建、谁来受益的问题,确保高标准、高质量。要致力于解决群众反映迫切的问题。统筹处理好眼前与长远的关系。树立“民生无小事”的意识,始终把群众的利益放在第一位,在工作各个环节都关心群众利益,关心群众疾苦,体察群众情绪。既有“大作为”的视角,又有“小作为”的情怀,在推动发展过程中,充分征求群众意见,注重群众的小要求、小诉求和小愿望,既看长远,又看当前,扭转过去简单认为“上马项目建设就是发展民生”,要“群众忍一时之痛”的理念偏差。
常怀信任之心,始终依靠群众。充分相信群众、紧紧依靠群众、紧密团结群众,这是党的事业成功的根本保证。但当前却有一种倾向,有部分党员干部竟不信任群众了,认为群众不像过去那么“好对付”了。确实,当前群众要求社会公平、公正、公开的法治意识不断提高,依法维护个人合法权益、表达个人利益诉求的方式越来越多样化,甚至有部分群众还存在着“大闹大解决,小闹小解决,不闹不解决”的思想,在一定程度上失去了对我们的信任。但是也要看到,群众中的大多数是好的,是真诚善良的。如果一味怀疑群众,不相信群众,像有些同志认为的,“现在的群众,素质低下,民风彪悍,扯皮闹袢,十分难缠”,进而主动疏远群众,最终将面临脱离群众的危险。要常怀信任之心,始终依靠群众。坚持从群众中来,到群众中去。人民群众的智慧是无穷的,很多时候,做群众工作,群众的办法更管用。要克服官僚主义思想,彻底纠正“群众晓得个啥”的错误认识。坚持走访群众,拜群众为师,问政于民、问计于民,发挥群众的聪明 才智和创造能力,做到科学决策。要注重工作方法。善于做宣传思想工作,用明明白白的好政策号召群众;善于给群众算帐,用看得见的利益吸引群众;善于调动群众力量,借助群众的力量做群众工作,使工作事半功倍。
备课要“四心”相通 第3篇
教材, 首先是文本, 它是连接教师与学生的中介。教师只有静下心来研读文本, 以对话者的身份潜心研读, 努力做文本的知音, 才能走进作者的内心世界, 才能有效地创造性地使用文本, 提高语文教学效率。
二、研读编者之心, 明确编排意图
现行的语文教材都是按单元编排的, 这种编排是有目的、有顺序、有层次的。因此, 教师在备课时除了要“吃透”每篇课文外, 还要注意研究各单元中课文之间的内在联系, “吃透”编者意图, 以便在教学中相互借鉴, 相互渗透, 举一反三, 逐步提高学生的学习能力。
三、研读学者之心, 做好精心预设
新的课程理念昭示学生不再是知识的被动接受者, 而是学习活动的主动参与者, 他们应在学习过程中体验成功, 感受快乐。这就要求执教者必须再次审视我们的服务对象, 从多角度研读学生, 以营造乐学乐教的高效课堂氛围。
四、研读教者之心, 精心设计, 动态生成, 展现特色
在细致研读作者、编者、学者之心后, 作为教者要努力做到“四心”相通, 高水平设计教学思路, 关注课堂的动态生成, 展现自己的教学风格。
审计干部要做“四心”型干部 第4篇
一、对党能忠心
审计干部的信仰是共产主义和中国特色社会主义,崇高的信仰是审计干部奋斗不息的精神支柱和力量源泉。对党忠诚是每名审计干部必备的基本素质,也是对审计干部的基本要求,忠于党就是要在思想上坚定共产主义理想信念不动摇,始终把保持党的先进性和纯洁性放在首位。尤其是在新形势下,党面临着前所未有的新情况、新问题、新挑战,我们不但要有清醒的认识,还要保持清醒的头脑,增强忧患意识、危机意识,增强责任感、使命感,坚持党的领导不动摇,坚决服从党的领导,执行党的纪律,始终与上级党组织保持高度一致,坚持在大局下行动,确保政令畅通,对待重大问题要旗帜鲜明,关键时刻头脑清醒,坚决防止和排除各种错误思想、错误倾向的干扰。
二、干工作能尽心
审计工作任务重、要求严,且法律性、程序性、时限性强,工作单一、枯燥。审计干部也很辛苦,经常加班加点工作,有时还可能被误解、受埋怨。但是我们作为党的干部,作为国家公务人员,要从社会发展的大局来认识、思考、谋划、推进、落实审计工作,切实增强使命感和紧迫感,围绕中心,服务大局,突出审计重点,加大工作力度,推动工作创新,狠抓工作落实。每位审计干部在工作上要全身心的投入,尽心尽力,一丝不苟,扎扎实实的实施好每个审计项目。切实加大审计的广度和深度,党和政府的工作重心在哪里,审计监督就跟进到哪里;财政资金使用到哪里,审计机关就要监督到哪里。要通过建立健全责任追究制度,不断加强审计监督检查,推动各项工作部署的贯彻落实;要善于在审计监督中发现问题,在查处处罚中加强纠错和整改,不断促进制度保障和整改措施的落实,当好公共财政的“卫士”,发挥审计“免疫系统”功能。
三、与民能贴心
以人为本,执政为民是我们党的性质和全心全意为人民服务根本宗旨的集中体现,是指引、评价、检验我们党一切执政活动的最高标准。作为审计干部就要能与民贴心,在思想上,要尊重人民群众,他们是社会发展进步的基础和阶梯,我们一切工作的出发点和落脚点都是为了广大人民群众;在感情上,要贴近人民群众,他们是我们的衣食父母,我们要心怀感激之情、感恩之心对待他们;在工作上,要依靠人民群众,他们具有无穷的智慧和力量,我们只有依靠他们,工作才能开展的更好,取得更为显著的成绩;在生活上,要帮助人民群众,他们当中还有很多困难群众,需要我们伸出关爱之手,帮助解决困难。我们从事的审计工作,更是这样,只有深入群众之中,广泛调查、了解,才能得到更多、更有价值的线索,才能了解被审计单位财务真实情况,才能掌握专项资金真实去向,才能清楚地认识到我们审计工作的重要性和必要性,真正保障人民群众的政治、经济、文化权益。与民贴心,需要我们求真务实,真抓实干,深入基层,调查研究,了解民情,体察民意,办实事,求实效,帮助群众解决实际困难。当前,要围绕民生民计、重点工程加强审计监督,加强源头防范,坚决纠正损害群众利益的不正之风。
四、自身能清心
执纪者必先守纪,监督者必受监督,审计干部负有监督的职能,理应有过硬的素质,在执法守纪上理应标准更高、要求更严。正身清心,就是要讲党性,牢记使命,要始终把维护党和政府利益、人民群众的利益放在首位,让群众满意;正身清心,就是要重品行,加强道德修养,塑造高尚人格,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气;正身清心,就是要做敬业的表率,掌握和精通本职业务,提高工作能力,做到干一行,爱一行,钻一行,精一行,做自律的表率,慎微、慎独、慎权、慎欲,挡得住诱惑,耐得住清贫,守得住心神,管得住手脚,时刻保持清醒的头脑,坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线,处处严格要求自己,始终保持共产党人的政治本色。
领导干部要常怀四心 第5篇
大家下午好!我演讲的题目是《常怀“四心”,勤修“四德”》。为深入贯彻落实党的十七大精神,认真学习实践科学发展观,着力建设社会主义核心价值体系,进一步加强“合谐物价”建设,我局开展以“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德”和“在家讲孝心、在外讲爱心、人际交往讲诚心、工作岗位讲责任心”为主题教育。
通过主题教育,我认为应当“以爱心为核心,养成良好的社会公德;以诚心为核心,养成优秀的职业道德;以孝心为核心,养成纯真的家庭美德;以责任心为核心,养成高尚的个人品德。”为目标,在日常的工作生活学习中具体做到以下几个方面:
一要常怀忠诚之心,勤修为国利民之德。“忠诚”是人类社会的基本伦理规范和根本道德要求。“忠”,就是崇敬和恪守;“诚”,就是言而有信、言行一致。“忠诚”就是真心诚意、尽心尽力、没有二心。
古人云:“忠诚之心,人之大德。”只有个人忠于祖国、忠于人民、忠于真理、忠于事业、忠于法纪,才会心安理得,神定气壮,近荣远辱;相反,一个心术不端、朝三暮
四、诡谲多变、趋利忘义的人,终究会自取其咎、自取其辱。要常怀为民之心,常办为民之事,以求真务实的态度立志干实事,干成事,成正业,才能赢得人民群众的支持和组织的信任。二要常怀进取之心,勤修艰苦奋斗之德。实践证明,只有广学博闻,勤于思考、善于实践,及时总结、深入分析各种现象发生的原因,研究破解工作难题的方法,才能把工作做得更好、更优、更精。把全部精力用在工作和学习上,踏踏实实地干好每一项工作,立足于新时期,不断更新思想观念、知识结构,研究新情况、解决新问题、增长新本领,不断提高自身的能力。
三要常怀责任之心,勤修知恩图报之德。俗话说“在其位,谋其政”,作为物价局的工作人员,就一定要担负起责任,要时刻以“如履薄冰、如临深渊”的心理来对待组织和人民赋予的神圣权力,真正把全部心智用在工作上,用在为人民群众谋利益上,切实做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”;要兢兢业业,勤勤恳恳地工作,为群众解难,做到上不愧党,下不负民。
在工作中,用情润心,以心立德,舒心接待,真诚关爱举报人。对群众的各种举报和咨询,举报中心的工作人员从不戴“有色眼镜”看问题,总是想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,“笑脸迎进门,热茶暖人心,来意倾心听,诉求细细评”,杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良作风,以优良的服务态度,消除举报人的怒气,化解举报人的怨气,将来访来电群众的“狂风暴雨”转化为“和风细雨”,从而最终以相对平和的心态去面对需要解决的问题和诉求。耐心解释,依法说服举报人。由于举报案件案由各异、当事人文化程度、社会背景、法律意识等各有差异,所以耐心解释、详细释法则是关键。工作中,无论群众申诉有无道理,做到仔细倾听,让举报人将举报的事实及理由充分阐述。在对事实有全面了解的基础上,再结合案情,运用掌握的相关政策和法律知识不厌其烦,耐心释法到位,讲清事实、讲清法律,以理服人,以情动人,用真心感化举报人。
尽心解决,妥善解决群众诉求。对群众的投诉问题,做到以事实为依据,以法律政策为准绳,合理要求,积极主动地帮助解决,一时解决不了的,主动向群众解释清楚,切实做到事事有答复,件件有回音。对于符合受理、立案条件的举报案件,及时调查,细心审查案件证据材料,公正处理案件。对于争议不大、双方都有过错、积极探索和解机制,为民排忧解难,解决实际问题。
四要常怀敬畏之心,勤修克己奉公之德。敬畏法纪,就是奉公守法、守纪,不做超越法纪之事,要常走“斑马线”,莫碰“高压线”,自觉做到学法、懂法,知法、守法,绷紧“法纪”这根弦,以国家的法律法规和各项规章制度作为开展工作的依据,努力做到依法办事。把好廉政关。公生明,廉生威。要把廉洁自律作为基本准则,从细节做起,从源头抓起,做到自重、自省、自警、自励,把名誉、地位、利益等想透、看淡、放低,不为名所累、不为利所困、不为情所惑;严格规范自己的工作范围和生活范围,端正品行,守得住小节,严控“一念之差”,把握住“第一次”,做到不该问的不问,不该拿的不拿、不该去的地方不去,自觉接受舆论监督、群众监督和党内监督,做到慎独、慎微、慎始、慎终,让廉洁自律“入耳、入脑、入心”。
领导干部要常怀感恩之心 第6篇
古今中外,知恩图报的思想世代流传,深入人心。中华民族是文明礼仪之邦,对感恩更是积淀深厚。受恩、知恩、感恩、报恩,是做人的基本准则。一个人生活在这个世界上,特别是一个党员走向领导岗位,都会得到方方面面的关爱,离开党的教育、培养之恩,离开人民的哺育、关怀之恩,离开同事和朋友的支持、帮助之恩,就难以成事、成才,甚而成功、成业,更难以成为领导干部。
感恩要尽责。感恩是一种爱、一种情,也是一种素质、一种境界。感恩是从美德和真情中滋生、滋长、生成、形成的,表现为一种爱戴、愿望和责任。领导干部知恩、感恩、报恩,第一位的就是铭记党和人民的恩情,这是立身之基,从政之道,做官之本。领导干部无论在什么岗位,担任什么职务,都离不开党的教育、培养,人民的哺育、供养。知恩必报,就是要知党员之责,知为官从政之责。在这里,责任就是使命,责任就是奉献。尽责,是衡量一个党员干部事业心责任感的标尺,也是衡量党员干部党性原则和思想境界的试金石。领导干部要铭记党和人民的恩情,把知恩之情化为报恩之行,始终不忘党的宗旨,不辱使命,不忘肩负的重任,把职位当作为人民服务的平台,把为党和人民多做贡献作为人生追求。
感恩要向善。感恩是一个人与生俱来的本性,是一个人不可磨灭的良知,也是性格的表现。心存感恩是对他人的赞美与欣赏,是对自身心灵的陶冶,是打开心扉的交流,是一种人生的大境界。学会感恩,不单是对善行的回馈,更是对善意的肯定和传递;拒绝感恩,会让人们逐渐对善举失去反应,对善良变得麻木,最终对友爱互助失去信心。在人际交往中,讲究操守品行,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,很重要的一点,就是要保持一颗感恩向善之心。感恩向善能够营造一种良好的人际交往氛围。向善具有丰富的内涵,它是道德修养、学识水平、仁爱之心和个人素质的综合反映。懂得感恩,回报社会,是我们民族的传统美德。做人要有良知,讲善意,不忘本,懂感恩,这是立身做人的基本觉悟,也是高尚的人生境界的源头。无私的奉献,高尚的人格,都是来源于向善这种朴素的感情。人生在世,我们不能选择一个条件优越的家庭,不能选择一个聪明的头脑,但是我们可以选择一颗善良的心,那就是以友爱之心对待社会和他人。
感恩要增孝。常想感恩是一种爱的表达,它蕴涵着一份真诚,是一种对他人的感谢与尊重。这种美德,在一定意义上讲,就是一个“孝”字。讲感恩,就要体现在一个“孝”字上。感谢父母的养育之恩,这是做人之本。父母给予我们的这种毫无功利的挚爱,做儿女的用一生来回报都不为过。但什么是真孝?就是对父母要有感恩的感情、感恩的思想、感
恩的行动。就是说,尽孝要感恩,感恩是最大最根本的孝。特别是党政干部,身在领导岗位,更应该孝敬父母,为公民做出榜样,起到导向的作用。无孝德便无家德,无家德便无公德,一个领导干部对自己恩重如山的父母都不能孝敬,何谈关心他人,何谈为人民服务,何谈血染战袍、为国捐躯?一个缺道德的家庭就难以成为和睦的家庭,一个缺道德的社会就难以成为文明的社会,一个缺道德的国家就难以成为和谐的国家。对父母感恩,并非一定要给老人锦衣玉食,工作上多一些积极奋进,喜报频传,他们就能倍感荣耀;家庭里多一些和睦,少一些吵闹,父母就能安然舒心;生活中多一点关心体贴,嘘寒问暖,父母就能幸福安康,颐养天年。
感恩要敬众。感恩是一种对恩惠心存感激的表示,是每一位不忘他人恩情的人萦绕心间的情感。领导干部奉献社会、服务他人,也许并不希求对等的回报,但承受奉献的人民群众却有责任对做出奉献的领导给予回报。这是道德公正和社会公正的必然要求。其实,社会越是回报个人的奉献,个人就越乐于奉献社会;个人对社会的奉献越多,社会为个人提供的权利、保障和幸福也就越多。这正是我们应当心存感恩、需要学会感恩的道理所在。领导干部由于工作岗位的特殊性,往往被人高看一眼,厚爱一筹,很受人尊重。越是如此,越要正确看待这种被尊重,学会感恩,常怀感恩之心。要学会对时代感恩,是伟大的时代为我们成为领导干部施展
青年干部成长要有四心 第7篇
中共南江县委书记青理东
人与人之间的差异是很小的,也是很大的,这种很小的差异就是心态,是用积极的还是消极的态度看待事物,而由此造成很大的差异就是成功与失败。积极的心态总是决定你具有正性的特点,使你宽容,乐观,自信,勇敢,果断,促使你不断地奋斗达到自己的目标。消极的心态总是决定你具有负性的特点,使你挑剔,痛苦,抱怨,悲观,言败,你将因此而失去希望之所在。作为青年干部,要想培养一种良好的心态,就要做到“四心”。这样生活才能充满魅力,精神才能更加充实,心境才能更加坦荡。
广大青年干部 要有一颗 永不懈怠的 学习心。学习是进步的阶梯。21世纪是知识经济时代,科学技术发展日新月异,知识更新速度不断加快。臵身于知识经济的崭新时代,青年对知识的需求、知识对青年的武装,从来没有像今天这样迫切。古人说得好:“工欲善其事,必先利其器。”如果没有渊博的知识,就不可能 有出色的业绩。青年时期,是加强学习、积累知识的关键时期。广大青年干部一定要珍惜大好韶华,努力学习文化知识、科学技术知识和专业知识,广泛汲取人类创造的一切文明成果,在加强学习的过程中,不断提升知识层次,更新知识结构,拓宽知识领域,不断培育新观念、锻炼新本领,打牢成长进步的基础。要树立“终身学习”的理念,把学习作为一种生存状态、生活方式和内在追求,以只争朝夕的精神、滴水穿石的毅力、永不满足的追求,努力学习新知识,不断掌握新本领。要善于把
学习和实践有机结合起来,把所学的知识运用到改造客观世界和主观世界的活动中去,树立科学观念,掌握科学方法,培养科学精神,不断在学以致用中求真知、长才干,努力成为加速推进和谐活力新南江建设的有用人才。
广大青年干部 要有一颗 奋发有为的 进取心。进取是一种境界,这种境界就是与时俱进的时代精神。广大青年只有悉心触摸时代发展的脉搏,时刻倾听历史前进的足音,踊跃参与波澜壮阔的社会实践,才能演绎精彩人生、创造不凡业绩。广大青年干部们要抓住各种机遇,敢于解放思想,摒弃陈规陋习,始终保持革故鼎新的勇气和开拓进取的精神,始终保持奔涌不竭的创新精神和源源不断的创造激情,积极投身创业创富的时代潮流中去,到工作第一线去,到最艰苦的地方去,到党和人民最需要的岗位去,脚踏实地,顽强拼搏,埋头苦干。要积极投身创新型机关、创新型企业、创新型组织的活动中,立足本职岗位辛勤耕耘,在困难和挫折面前勇往直前,不断攻克新难关,不断登攀新高峰,争取在“工业富县”的各条战线、在新农村建设的广阔天地、在和谐社会的各个领域都创造出无愧于历史、无愧于人民、无愧于自己的辉煌业绩。让迸发的活力溢满大地,让火热的青春绽放出绚丽光彩!
广大青年干部 要有一颗 以德报怨的 感恩心。感恩不仅仅是一种情感,更是一种人生境界的体现。以德报怨是中华民族的传统美德,是德行善举的完美示范,是感恩情怀的最高境界,是为人处世的道德品质和行为准则。“滴水之思,当涌泉相报”、“谁言寸草心,报得三春晖”、西
方的“ 感恩节 ”无不说明 感恩文化 在 人类 优秀 文化 的 重要性。对于中国人而言,感恩是中华民族传承多年的传统美德,懂得感恩是一个人最起码的道德品质,能知感 恩 也是懂得真善美,分辨是非的最起码的要求。一个人从呱呱坠地起,就沐浴太多的恩情:父母的养育呵护,师长的传道授业,朋友的义气相投,邻里的真情帮扶,素昧平生者的无私援助,更有社会提供给你的良好生存环境和发展机遇,乃至大自然的阳光雨露、春华秋实。这些都需 要 我们 常怀感恩之心,感激生育你的人,感激抚养你的人,感激教育你的人,感激关怀你的人,感激帮助你的人。要学会感激不同的人,哪怕是你的对手与敌人,哪怕给你带来伤害与鞭打,哪怕他欺骗、遗弃了你。因为,他们 都磨练了你的 意志,增加了你的见识,强化了你的能力,助长 了 你的智慧。拒绝感恩,这是道德的失落,是文明的缺失。知道如何感恩的人,才是一个真正完整的人。广大青年干部要多说感恩话,多行感恩事,多做感恩人,努力使自己成为一个感恩文化的践行者。
广大青年干部 要有一颗 坦诚布公的 诚实心。诚实是做人之根本,立业之基。几千 年前孔子就有“人而无信,不知其可”之说,韩非子也有“智诈不如挫诚” 的 名言。诚实守信一向是中华民族引以为豪的美德。古往今来,赞誉“ 诚实守信 ”的故事 可 为 是 比比皆是、佳话连连。北宋诗人晏殊,从小才华横溢有着“神通”的美誉,有人把他推荐给皇帝,皇帝要他与一千多名进士同时参加考试。结果,晏殊发现考题十天前作过了,就如实相告,并请求换题。有一次,群臣都出去宴乐游玩了,但只有晏殊一个
领导干部要常怀“为民”之心 第8篇
常怀感恩之心。感恩是一种生活态度,更是一种为官的品德。党的根基在人民,血脉在人民,力量在人民。我们党自诞生那天起,就把全心全意为人民服务当作自己永远不变的根本宗旨,忠实地代表着最广大人民群众的根本利益。正因如此,人民群众成为我们事业的衷心拥护者和坚定支持者。中国革命、建设和改革的胜利,中国特色社会主义事业新局面的开拓,都离不开群众衷心拥护和支持。可以说,离开人民哺育,离开群众关怀,我们的事业就成为无源之水,无本之木,就不能取得事业的成功。践行群众路线,实现中华民族伟大复兴的中国梦,首要的是要对群众常怀感恩之心。感恩党的培养,感恩群众的养育,感恩群众的支持,感恩群众的关怀,懂得知恩图报,多干利民实事,把感恩之心化为“为民”之情,化为工作热情,化为实现中国梦的动力。
常怀敬畏之心。敬畏是一种为官的态度,更是一种高度的自律。对群众心存敬畏之心,不是胆怯,不是迎合,而是一种政治上的成熟,是对权力的清醒把握,是领导干部应有的胸襟。党的执政地位不是与生俱来,也不是一劳永逸的。人民群众将权力赋予领导干部,让其成为社会公共权力的行使者,这是对领导干部的托付与信任。心有敬畏,行有所止。领导干部要常怀敬畏之心,敬畏人民,敬畏人民赋予的权力,不负人民的信任,为民掌好权,服好务;要敬畏党纪条规、政策规定,坚决守住纪律的底线;要敬畏群众呼声,关注民众冷暖。“水能载舟,亦能覆舟”。只有敬畏群众才能在行动上有所戒惧、有所节制,才能清正廉洁,把敬畏之心转化为敬业之情,转化为加强党性修养、锤炼思想作风的自觉行动,做清正廉洁之人。
常怀爱民之心。爱民是我党的优良传统,更是领导干部必备品质。人民群众是衣食父母。革命战争年代,我们把人民利益看得高于一切,爱民之心渗透于工作的方方面面,与群众唇齿相依,荣辱与共,血肉相连,从建党立国到治国兴邦,总是紧紧地与人民群众站在一起。继承和发扬优良传统,关键在于领导干部率先垂范。心存爱民之心,必须把人民利益放在最高位置,像善待自己的父母一样善待群众。心中要装有群众,脑中要常想着群众,口中要常念着群众,急群众之所急,想群众之所想,做群众之想做,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为作决策、办事情、做工作的依据,把人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为判断是非、衡量得失的标准,把全心全意为人民服务作为我们为官从政的最终目的,真正做到心系群众,贴近群众,融入群众,依靠群众,把为民思想落实到关心群众生产生活的工作中去,把爱民之心转化为服务人民的实际行动,做人民群众的服务员。
领导干部要常怀四心 第9篇
(2012年4月15日)
按照杨董事长安排,让我以一个党员的身份给大家上一堂党课,与大家交流一下廉洁自律工作,我感到压力很大,体现在三个方面:首先今天来的都是鑫龙公司管理骨干,有许多高学历的大学生,在高等院校深造过,也有许多在基层干了十多年的老同志,工作经验比较丰富,岗位阅历全面,什么都见过,什么都听过,可谓见多识广,我唯恐讲不好,讲不到位,讲过以后大家没有收获,没有感触,没有感想,耽误了大家的时间。这两天董事长给我安排了这件事以后,我一直战战兢兢如履薄冰;其次,要我讲廉洁自律,我这几天一直在反思我自己,我原来在地方政府工作过一段时间,虽然级别不高但是主要领导,是一把手,经历款项比较多。招聘到永煤以后在某公司,每年进出几个亿的款项。后又到办公室,管吃喝招待管车辆,我这几天一直在反思,我在台上讲廉洁自律我自己称职不称职,我思考再思考,我感觉还做的比较扎实,能经得起法律的检验,制度的检验,历史的检验,使我有底气给大家讲廉洁自律这一堂党课;第三,一段时期以来,我们公司的极个别同志,一不留神,一不小心,被承包商的糖衣炮弹所击中,被甜言蜜语所迷惑,一不小心上了贼船,失去了自由。我知道以后,既感到可叹又觉得可怜,我作为党委书记应该是管干部的作风,干部的纪律,干部的廉洁自律,没管好没管到位,所以我深深的陷入在内疚中,自责中,以至于寝食难安夜不能寐,让我们的同志落伍了,掉队了,作为党委书记不是失职吗?这说明平时对大家要求过松,监督不严,关心不够。有的同志说“刘书记,你不要自责了,也不要内疚了,这些事都是在你和董事长来以前发生的。”我说:“你这是大错特错,尽管是以前发生 的,如果我们来到以后,就加强教育,加强管理,加强监督,早谈话早提醒,叫大家都能清醒了,弯子转过来了,想通了想透了,把钱主动的交到廉政账户了,这不就挽救了同志们吗?所以说尽管是以前发生的,我也有责任。”所以说内疚自责都是我发自内心的,这是我讲这一课的第三个压力。
同时我也在思考,作为我们国有企业,作为我们煤炭企业,我们每个同志怎么才能幸福一生,安全一生,平安一生,我认为要做到两点:第一、要抓好我们生产上的安全,治好瓦斯,防治水等等。井下的现场管理是抓安全,这就叫工作上的安全,生产上的安全。这个安全出了问题,那是一票否决的,轻则掉帽子动位子,重则要有牢狱之灾,就要失去自由;第二、我们自身的安全,刚才董事长说了,我们不能碰红线,碰高压线,碰底线。你说你境界不高,但不能没有做人的底线,如果你碰红线触高压线踩了底线,你自身也不安全了。你不保持清醒的头脑,就会被人投送的糖衣炮弹所击中,甜言蜜语所迷惑。我们能干到这一步,都不容易。大家也都能想到,世上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨,有些人给你送了两千块钱一张卡,他送的目的是啥?他想从你身上捞到十张卡,就是这么简单。所以说作为我们国有企业,我们煤炭行业,要想做到幸福一生,终身安全,一是工作上实现安全生产,二是做人要安全,要守好底线,莫踏红线,远离高压线,这是我说的第一点。第二点,通过许多的案例得出的基本结论是:你一定记住,在这个世界上,事关廉洁自律的问题,你谁也不要相信,你就相信你自己。有些同志说了,这都是一对一送的,我给你五千块钱一万块钱,天知地知,你知我知,送礼的时候说的好像亲兄弟。但在这个问题上你不要被他的甜言蜜语所迷惑,他给你送,是因为有所求,他给你送,是因为你的
权利,你的职责,你的岗位,不是给你这个人送的,是给你的职务送的,岗位送的,权利送的,你要分清这个。第二个你千万不要有侥幸心理,做一失足而成千古恨的事。我还是那句话,在这个世界上,事关廉洁自律的问题,你就要谁都不要相信,你的老婆都不要相信,你的丈夫你也不要相信,你就相信你自己。在廉洁自律的问题上不是好多夫妻反目成仇吗?我给你们举个例子,商丘原来一个市委副书记,管着土地、城建这些大权,他的亲堂兄弟搞建筑工程的,在他当权的时候,他把好多的土地、工程都给了他这个兄弟干,最后他这个兄弟被纪委双规,他首先第一个揭发的就是他的哥哥,这是活生生的事实,当时他哥的一个孩子考上清华大学去英国留学,他给他侄子送了一万美金,他第一个先揭发他哥。大家会说,这个亲堂兄给他办了这么多事,他没良心吗?为啥他要揭发他哥,他就是为了要尽快出来,能得到组织的从轻处理,这是人的本能,这是人的欲望,我举这个例子就是说,在廉洁自律的问题上,你谁也不要相信,就相信你自己。不要抱有侥幸心理,你可能不出问题,你挡不住别人要出问题,前段时间不是一个包工头出了问题,结果怎么样,把你揭发出来了,所以说作为我们煤炭行业的兄弟,一是安全生产必须要抓好,这个六十分不能动摇,二是自身的安全要做好,特别是在廉洁自律上,针扎不进,水泄不通,洁身自好,守身如玉,这样才能一生的平安。其他啥能把我们击倒,啥能让我们翻船,你不违法不乱纪,一般问题都是出在经济问题上,特别是特殊岗位,财务、供应、销售、劳资以及一把手这些主要岗位和有实权的领导,安全生产做好,廉洁自律做好,就可以幸福一生。通过活生生的案例得出一个结论,就是:谁也不相信,你就相信你自己。今天我把这个真谛告诉大家了,你就闷到肚子里,用这句话提醒自己,作
为你抗拒诱惑的人生信条就行了。
作为一个企业的党委书记,作为班子成员,对大家以后要真关心,要严关心。什么叫关心?用感情代替原则那不叫关心,你好我好大家好,一团和气,到最后就不好了,就一团糟了。所谓关心,用感情代替原则的关心不是真关心是放纵,真正的关心应该是讲原则,严要求,常监督,严管理。一个单位的一把手,你高高在上,实权在握,你听到的是什么?你听到的是掌声,是奉承之词,我们的省纪委书记尹晋华说过“鲜花和掌声不一定都是好事”。忠言逆耳利于行,良药苦口利于病,严是爱,宽是害,这点大家都知道,这些东西大家应该经常思考,常思常想。大家都知道,凡是贪饵的鱼最容易上钩了,钓鱼不是用鱼饵诱它吗,它想吃嘛不是,它吃就容易钩出来。有些人在位时严于律己,退休后儿孙绕膝,过上退休后的幸福生活,一生平安。有些同志为啥没有呢?就像那一条贪饵的鱼,一不小心就上钩了,或者叫上贼船了。鱼贪饵容易上钩,人贪财容易落陷阱,这是人生规律。陈毅元帅有句话“手莫伸,伸手必被捉”,还有一句话叫“要想人不知,除非己莫为”,你老是很精,认为别人都傻,一对一,我不承认怎么了?你不承认,纪委在规定的时间规定的地点找你谈话,那就控制你的自由了,这是一种特殊的措施,你没有进去的时候嘴硬的很,一进去很快就承认了,把人的精神就给摧垮了,有的吓迷了,本来是送了一万块钱他还说送了一万五呢,真有这样的,吓迷了不知所措了。所以你不要有侥幸心理,我跟纪委刘书记沟通过,到目前为止,让纪委反贪局双规的人,能咬着牙关过来的有几个?我还没听说过有这样的,基本没有。所以刚才听董事长说算好“七笔帐”,河南煤化的董事长陈祥恩同志也讲了“作为一个国有企业,特别是我们河南煤化集团,我们在这个大
家庭,我们高尚、卓越、受人尊敬。”我从商丘地方政府招聘到永煤以后,商丘市好多的干部见了我,都伸大拇指说“你可到一个好单位去了!”他们不是佩服我,是敬佩永煤,我们是河南唯一的世界五百强,这么好的一个平台,我们有工作,虽然累点紧张点,但很充实,我们有固定的收入,这多么好啊!但有些同志还不以为然,所以说刚才听董事长说要算好“七笔帐”,我说:算好七笔帐,走好人生路,做到七个不:一算政治账不自毁前程。有些年轻人上贼船了,身上有污点了,现在人多岗位有限,身上没污点也不一定能提拔你,结果你有污点了,你上贼船了,谁还提拔你啊,纪律不允许,制度不允许,党章也不允许,所以你一定要算政治账。只要有位臵,给你这个平台了,还怕什么啊。你要是心浮气躁,总想一个晚上短时间内暴富,可能吗?你不是通过自己的汗水,通过诚实劳动得到的收入不会长久。二算经济账不要倾家荡产。只要检察院一查你,纪委一查你,你能出来也要掉一层皮,你收一万,你花三万也摆不平,化解不了。你贪,最后赃款充公,你自己的合法收入还要投里边,三算名誉账不身败名裂。你贪污被判刑了,你的父母知道了会有很大的压力吧,你的孩子也很不光彩吧。四算家庭账不妻离子散。五算亲情账不众判亲离。六算自由账不身陷囹圄。七算健康账不身心交瘁。自由很重要,共产党员夏明翰说“生命诚可贵,爱情价更高,若为自由故,二者皆可抛”。人的生命只有一次,这是人生最重要的吧,生命权利才是第一权利,第二是爱情价更高,爱情好的很啊,是最圣洁之情,是最诱人之情,月上柳梢头,人约黄昏后。你看那种情那种景多么诱人多么美好啊,爱情可以征服世界上任何一座山头,可以穿过世界上任何一条河流,爱情的力量是无穷的。生命和爱情是世界上最美好的两种东西。第三句你听听“若为自由
故,二者皆可抛。”如果是为了自由,生命和爱情都可以不要,这个世界上最好的是什么?是自由。家有金山银山但若没有了自由,有啥用?那就是生不如死。一些贪官在台上呼风唤雨,前呼后拥,众星捧月,时刻处在光环当中,风光当中,他看到的是鲜花,听到的是掌声。一到监狱,由天堂到地狱,心理折磨承受不了,那就是生不如死,这就是自由的魅力。有了自由,让你感觉这个世界是美好的,是幸福的。回到家里,年纪大的同志,子孙环绕,年轻的同志,和你的爱人卿卿我我,花前月下散散步,多么幸福多么美好啊!但一旦失去了自由,一切都是零。自由不重要吗?比生命和爱情还重要,所以一定要算“自由帐”,不要身陷牢狱。最后要算“健康账”,一有病,一双规,反贪局一查你,叫你心力交瘁,身心疲惫。原来我在商丘的时候,中级法院的一个厅长,纪委传他时我在场,右手端着茶杯,水都晃出来了。早知道这你早干啥去了,我当时心里这样想,嘴上没有这样说。这说明一是真有问题,二是心理素质特别差,还没进去,还没见招呢手已经打颤了,但就那还不改,还收,还要,这就叫一时糊涂。所以说这七笔帐非常重要,这七个不非常重要。
同时,要做到四自,刚才董事长也提到了,我再具体阐述一下什么叫四自。江泽民同志强调党员干部要自重、自省、自警、自励。自重就是自我尊重,珍惜自己的荣誉,尊重自己的人格,不要自轻自贱,让铜臭玷污自己的人格,做金钱的奴隶。你自己要尊重你自己,我们农村有句话叫“吃人的嘴短,拿人的手短。”假如你是单位的一把手,你收了你单位一个普通同志一张卡、一个手机、两箱酒,你再批评他的时候底气肯定不足,你批评他的时候,他心里还敢跟你斗气呢,为啥?你有把柄让他抓到手里了,你有污点让他看到了,然后他就会借虎皮树大旗,打着你的旗号
为所欲为,这就叫你自己不尊重你自己,你缺那两条烟吗?你缺那张卡吗?你只要把自己的工作干好,有位臵,你还缺什么?实际上你是被金钱左右住了,当金钱的奴隶了,把自己看轻了,看贱了!把金钱看得太重了,那怎么不是看轻看贱了!你就值那两条烟钱吗?你就值那一个卡钱吗?你就值那一个手机钱吗?是不是?一个手机就能把你击倒,两条烟就可以把你打倒,那等于自轻自贱,没有自重。
中国造字很有意思,贪官的“贪”和贫困的“贫”近似的很,下边都是宝贝的“贝”,啥意思?古人就是在提醒你,你不要贪,你贪到最后就是一贫如洗,为啥?你贪到最后赃款你要吐出来,要交公,你的工资收入还要砸进去。赃款充公了,你自己的合法收入,养活老婆孩子的钱也花了,你最后不是一贫如洗了?这就是贪和贫的因果关系。还有贪婪的“婪”字,上边一个林,下边一个女,跟自焚的“焚”有点相似,中国有一句土话叫“玩火者必自焚”,我给你说,叫“玩钱者必自焚”,或者说“拿别人的钱必自焚”,这就叫贪婪的下场,你贪婪,最后一要一贫如洗,二要自焚,自焚不就是自杀吗?“钱”字呢?右边一个戈,戈是古代的一种兵器,说明拿着钱像拿着一把刀,可能杀别人,别人也可能杀你自己,你也可能自杀,你收别人的钱等于自杀。所以说古人,我们的祖先在造字的时候就提醒一些同志不要贪婪,不要拿钱,不是自己的钱千万不要拿,那拿的是刀,你不要贪,贪到最后一贫如洗,啥也没有,落的一场空,所以说自重非常重要。我们不缺吃不缺穿,有自己的工作,有自己的收入,多么好啊,钱有多少算多,官当多大算大,没有止境,所以说一定要自重,就是自己尊重自己的人格,不要自轻自贱。
第二要自省,自我检查,自我反省,自我批评。欲望谁都有,一个人一生能走多远,能不能一生幸福,一生平安,最大的一个因素取决于你能舍弃多少欲望,孟子说过“鱼和熊掌不可兼得”,你啥都想要,结果你啥都得不到。还想要金钱,还想要美色,还想要官位。别人给你的你收,别人不给你,你再提醒他给你弄点,那你最后一场空,什么也得不到。舍得舍得,先舍再得。每个人都有欲望,谁能看到金钱不动心,那就不正常了。谁看到美色能不动心,美色不单单指女色,春天了,花开了,你看到了,心里没有好感吗?这就叫美色,但是不该你摘的花你去摘,它就扎手,花里边有刺,所以说,欲望是人之常情,但你要做到自省,你要时刻反省自己,哪些欲望能满足,哪些欲望不能满足,关键是要有自控力,自己控制自己,自己调整自己。一个同志说给你汇报工作,一开门送卡,把卡放桌子上就跑了,最后就不了了之了。你是不了了之了,可你到了反贪局就不能不了了之了。安阳市有廉政账户,我们也有纪委,你主动交不就解决这个问题了,纪委又给你保密,所以说这个自控力太重要了,自己控制自己,要向内使劲,你不要埋怨别人,大千世界诱惑太多陷阱太多,有油水的地方都滑啊,弄不好就滑倒了,那么多的陷阱那么多的诱惑,你不要怨天尤人,你要练内功,练自我控制的能力,把欲望锁定住,你分个是非曲直,哪些欲望是合理合法合规的,哪些欲望你要锁到心里,不能满足这些欲望。实际上自省就是道德上的自我反省,自我解剖,自我教育,自我批评,自己给自己打预防针。什么都想要,结果什么都得不到,挡不住今天的诱惑,就失去明天的幸福,这些都是至理名言,大家要牢记在心。
第三是自警,自警就是自我警惕,给自己敲警钟,保持清醒头脑,不被这个花花世界所迷惑,不让花花世界使你的脑子不清醒,变浑浊。事实证明,谁能够控制住自己的私欲,谁就能时刻
头脑清醒。你看“人”这个字好写,一撇一捺,但这个人生很难啊,这个字好写,但是做人很难,这一生要遇到很多坎坷曲折,要遇到很多诱惑,你能不能扛住,决定了你一生能不能平安着陆,能不能一帆风顺。
第四要自励。自我勉励,激励,鞭策自己。在领导岗位上要排除杂念,要一门心思做工作,一门心思抓安全,一门心思带队伍。特别是特殊岗位的同志,特别是一把手,财务部的部长,供应处的处长,在你这个部门你也是一把手,一把手有大一把手和小一把手,我们的总书记是一把手,矿长是一把手,供应部长是一把手,财务部长是一把手。特别是一把手,遇到的诱惑多,风险大,但要远离浮躁名利和诱惑。在工作中,在岗位上,当一把手的时候就是最危险的时候,非常风光,风光的背后是风险,所以说在岗位上的时候,大权在握的时候,一定不要忘乎所以,一定不要随波逐流。他都收了我也收点,要不多吃亏,你一点也不亏,你是最高明的人,有了问题,你别看他暂时没有问题,不出问题是偶然的,出问题是必然的,他自身不出问题,他不能保证别人不出问题,别人出问题的时候,就拔出萝卜带出泥了。实际上,自重、自省、自警、自励这四自的精神实质,我补充一点,是自觉。我总不能天天跟着你看着你吧,天天跟着你看着那也是不可能的,要靠自觉。制度、纪律对自觉的人有用,对不自觉的人没有用,没有用咋办,那有些同志不是出事了吗?一时的糊涂造成一失足成千古恨,失去了自由,一切都没有了,到头来是一场空,尽管我教育不到,监督不到,管理不到,我负领导责任,但这个罪我不会替你受,名我不会替你背,所以说自觉太重要了。
第二要做到四慎:即慎权、慎微、慎独、慎始。其中慎权,领导干部特别是各单位的主要干部,都掌握着人财物大权,稍有
不慎就容易滥用。人家说有钱不如有权,有权就有一切,这个一切是包括啥?这个一切是包括物质精神都有,这个里边有风光还有风险。但是,你作为一把手的同志,作为主要领导,你要看透,有权就有一切,这是一种低级的庸俗的一面,有权就有一切,这里边还有糖衣炮弹呢,你看着外面很甜,里面很苦,吃到肚子里面就爆炸了,这也是有权的一部分,关键是怎么用好权,怎么慎重用权。
要用好权必须把握住三点,第一要明确权利是为公是徇私,权利不是你个人的,是组织给你的,是组织对你的信任,不要把公权变成私权,一份权利就是一分责任,权利越大责任越重,不能光讲权利不讲责任,要明确权利运行必须严格规范,权利运行一把手要有规则,要有制度,要有程序。你不按规则,不按制度,不按程序办,特别是程序,不按程序办,这就大错特错了。中国的法律为什么有《刑事诉讼法》,《刑事诉讼法》就是程序法。比如一个杀人犯,他也没有反抗,被公安局抓住了,他是杀人犯应该枪毙啊,直接枪毙了不就行了,那不行,他没有反抗,主动投案自首了,你就不能枪毙他。必须经过公安局的侦查取证,移送到检察院,检察院公诉,公诉到法院,法院判决,判决死刑以后后再枪毙。不能把程序越过去,提前枪毙了,提前枪毙也是违法。程序是非常重要的,特别是我们的一把手,主要领导,特殊岗位上的同志,在用权的时候,一定要按制度,按程序办,如果乱了程序,就乱了权利,就容易出差错。要知道,权利是一把双刃剑,把权力用好了,你这个人变得非常高尚,把公权用在工作上,使这个单位兴旺发达了,你这就是高尚的,受人尊敬的。但这个权用错了,用的不当了,也能使这个人变得堕落,权利能成就一个人,也能毁掉一个人。所以说面对权利,特别是今天,我提醒我
们的同志,面对权力一定要如临深渊,如履薄冰,一定要把权利看成是一把剑,看成是一种责任,看成是一种风险,海格尔说过“权利是个怪物,能使人膨胀,能把人异化,会使人昏昏然飘飘然最后不知所以然。”不知所以然那就乱套了,出问题了,失去自由了。所以说你没有权的时候,你很想权,你很羡慕谁谁提拔了有权了,有了权利以后他做什么?有权和没权的最大区别是什么?有权时候就多了没有权利时候的诱惑,没有权利的时候就没有人找你办事,有了权利找你的人就多了,请你吃饭的人多了,去你家的人多了,这就是有权和没权的区别,有权的居少,没权的居多,所以说你有权的时候绝对不能被这居多所迷惑,有权的时候看到的都是鲜花,听到的都是赞美之词,听到的都是掌声,但这都是表面的东西,作为一个领导,领导和一般同志最大的区别,就是领导善于揭开现象看本质,不要被表面现象所迷惑,要一眼看到底,一针见血,表面风平浪静,底部暗流涌动。刚才看于小兰大家可能不以为然,我这一生我也贪不了四千万,大家感触不大,我在这个岗位上当个科长,当个矿长,弄不了那么多钱。但通过于小兰这个事,你要懂得法律,学点刑法,我国刑法规定,五千块钱就可以立案,现在经济发达了,一万块钱就可以立案,你拿了一万块钱也是犯罪,可以起诉你,法院也可以判刑,可能不判重刑,判个缓刑,缓刑也是刑法的一种,判了缓刑也是犯罪分子,你的饭碗就丢了,身份就没有了,你要是政府官员,你公务员的身份就没有了,你要是国有企业的员工,你国有企业员工的身份就没有了。你不要看于小兰贪污了四千万,不以为然,有些同志脸上没有什么表情,认为跟咱这不适用,你要大而化之,由大看小,一万块钱就可以立案,就可以定义你是犯罪分子,不要轻视这一万块钱,不要以为一个卡,几条烟,一箱酒,你就笑
纳之,泰然对之,事物的变化都是由小变大的,这就是慎微。不以恶小而为之,不要因为这两条烟你就心安理得的拿下了,下次你就可能拿他四条烟,拿他六条烟的时候你就开始要还本了,你拿了我四条烟,你要从你的权利中给我十八条烟,你不给我十八条烟,给你说事。所以说许多领导干部,都是从一点一点的,不积跬步无以成千里,不积小流无以成江海,千里之堤毁于蚁穴,好多干部都是因为有了第一次才有第二次,所以从第一步开始最后身不由己,一步步走向罪恶的深渊,都是从第一步开始的,所以一定要慎微,从第一步就堵死,从一张卡两条烟就堵死。有人说两条烟不要得罪人,那你最后失去自由强还是得罪人强?你不要他烟他能杀了你吗?因为两条烟杀人的很少。一定要从第一步,从最小的事堵死,挡死第一步,免得一失足成千古恨。特别是我们的领导干部,有权利的部门,刚参加工作的同志,做事要高调,工作要高调,领导交代的事要认真对待,要做到极致。做人要低调,能大能小是条龙,光大不小是条虫。要踏实做事,老实做人。我们陈雪枫副省长讲了,靠两种力量带你的团队,一个是真理的力量,什么叫真理的力量?我给你翻译出来就是良好的工作能力,良好的专业素质。特别是我们的五职矿长,要有丰富的优秀的专业素质,井下现场的管理素质。一把手还要有综合协调能力,驾驭全局能力,创新思维能力,这就是真理的力量,真理的力量反应的就是你的能力,不能当庸才,这样下面的人才能服你。第二种力量是人格的力量,人格的力量就是你踏踏实实做事,清清白白做人,要求他人不做的,首先带头不做,要求别人做的,你首先自己做到。作为一把手,有真理的力量,有人格的力量,还要弘扬正气,什么是正气?是光明正大之气,所谓光明正大之气,就要敢于碰硬,你自己要硬,你软他硬,一碰不是把
你碰毁了吗?敢于攻关,敢于批评人,必须有这种正气,有这种勇气,这种底气,这种锐气,这就是人格的力量,人格的魅力。讲原则敢批评,这是一把手必须具备的。要做老实人不要做老好人,弘扬正气光做老好人,你好我好大家都好,一团和气,讲感情不讲原则,重私情不重原则,你怎么弘扬正气?那你这个单位就是一团糟,就是一塌糊涂,所以说一个单位廉洁做的好不好,关键在领导,廉洁做的优不优,关键在一把手。一把手自身正了,自身硬了,你这个单位正气就树起来了,那些想偷偷摸摸的,想玩雕虫小技的,也被正气给压住了。让正气存心,邪气不沾,自己讲原则,邪气就沾不到你身上,就能做到出污泥而不染,濯清涟而不妖,所以说一把手太重要了。
第三个内容,常怀四心。
一、常怀感恩之心。一个人再聪明,智商再高再优秀,都离不开组织的培养和组织的教育,离不开组织给你搭的阶梯,给你塑造的舞台,只有这样,你的聪明才智才能得到发挥,只有这样才能实现人生的价值。当然啊,一些年轻的同志,由于阅历短,资历浅,经历的风雨少,遇到的坎坷少,耐不住寂寞,坐不稳冷板凳,不能正确对待同志。一个单位,一个同事,他老是用自己的优点比别人的缺点,越比越自以为是,越比越自高自大,越比越觉得老子天下第一,谁都比不上我,那最后不到天上了吗?所以说要正确对待同志,正确对待组织,同时要正确对待进退去留,有些同志平时表现也挺好,甚至比较优秀,但是他沉不住气,浮躁急躁暴躁,这是大家流行的三躁。但这些同志,在某些环节上,需要考验时,就露了原形,露了马脚。比如领导在开调度会的时候,开团体干部会的时候,批评了你一次,有时候领导情况没吃透,为了推动工作,为了加大力度,批评了你几句,也可能批评
错了,或者在某一次调整干部,提拔干部,推荐后备干部时,由于指标的问题,岗位的问题,没有提拔你,这就是关键的时候,就是对你的一个考验。当时我们五十年代刚解放,评军衔的时候,伟大领袖毛主席还说“男儿有泪不轻弹,只是没到受委屈的时候”,我说“男儿有泪不轻弹,只是没到提拔的时候”。认为领导批评你批评错了,认为我这么优秀,我满身都是优点,他满身都是缺点,我比他强百倍强万倍,这次提拔他了,没有提拔我,就认为组织亏待我了,整天垂头丧气,发牢骚讲怪话,甚至一蹶不振,甚至自暴自弃。这种现象,我在地方政府当党委书记的时候就遇到过,一批评他,就说刘书记你不讲场合。我有一次在会上说了,我批评你可以做这几种理解:第一、我对你恨铁不成钢,希望你尽快由铁变成合金钢,叫你担当大任;第二、我批评你是我对你的信任,我批评你多累的慌,我多出那一口气,我不批评你多好啊,我批评你不是对你的信任吗?出于信任我才批评你的;第三、可能说的有点过分,我批评你是看起你了,这句话没有前两句话说的好听,实际上就是这个概念。殊不知在特殊的时候,特殊的环境,正是组织对你的火力侦察,看关键时候你这个人的基本素质到底过硬不过硬,在事关自己的形象问题,岗位问题,你能不能经得起考验,你能不能坐稳冷板凳。当然了,有些同志会说你看你多优秀,你该提拔,你一听这,怪合你的口味,你越听越牢骚满腹,越听越烦越恼越气越燥,这些人你听听他说的是好话吗?实际上不是好话,实际上他就是在害你。所以说作为我们的同志一定要怀着感恩的心去干工作,怀着感恩的心去用好这个权,我们河南煤化有感恩文化,你再优秀,离开这个平台,你还能成就你的事业,还能实现你的人生价值吗?这就是常怀感恩之心,这就是第一心。
第二、以平常之心对待自己。所谓平常之心啊,你不要把荣辱功名,荣誉得失看的过重,希望越大失望越大,你的任务就是扎扎实实,认认真真把工作干好就行了,你要在岗位上锻炼你的能力,锻炼你的才干。上午开党政工作会,我说了一句话,懒人也喜欢勤奋人,你只要有能力有素质,把你现在的岗位干好,也是一种成功。当时我在商丘,当党委书记的时候比较年轻,干的时候比较长,有一次提拔没推荐我,结果有一个资历比我浅的提拔了,我当时心里也有点想法,但是咱能沉住气,当时领导送了我两句话:人生有两种成功,第一、在一个岗位上干了几年得到领导的重用提拔了,这是一种成功;第二、没有重用你,没有提拔你,保住了现在的岗位,也是一种成功。当时领导说,要是一看没提拔你,你有情绪了,不好好工作了,领导把你的岗位给你调了,调到更差的岗位上去,你能奈何?我听了,确实有一定的道理,有道理啊,提拔不了我,我把现在的岗位扎扎实实的干好,保留着现在的岗位,这不也是一种成功吗?所以说要以平常之心对待自己,人贵有自知之明,认识自己是自己人生的起点,也是修养的起点,只有认识自己,才能处理好自己与他人、与社会、与自然的关系。第三,只有认识自己,才能找准位臵,负起责任,发挥作用,实现价值。第四、只有认识自己才能把握自己,保持良好的心态,调整好自己的状态。多听组织的意见,要经常自我反思,特别要看清自己的缺点、弱点和不足,这一点是非常重要的。刚才说了,有些同志老是拿自己的优点去比别人的缺点,越比越失落,你用自己的缺点去比别人的优点,你会越比越提升,越比越进步,你肯定想,这一点我不如他,为什么不如他,我怎么把自己的劣势变优,短板变长,你在思考中不就提升了吗?千万不要把别人对你的恭维和奉承当做他们的评价,千万不能盲目 的自我欣赏,自我陶醉,如果这样做,稍不留神你的工作就会出差错,你的岗位就会守不住。同时呢,作为我们的干部,政治上要把握好,我们党的组织原则是上级领导下级,下级服从上级,全党服从中央。名利上要把握好,特别在晋升时,在提拔重用时,要经得起考验,要坐得稳冷板凳凉板凳,在情绪上要把握好,要心存静气,要把你的精力和时间,全身心的用到工作中,在工作中磨练你的意志,锤炼你的品德,提升你的才干,增加你的本领。只有这样,你才能胜任你的岗位,有机会才能得到提拔。
第三、以诚恳之心对待同志。人最大的一个属性就是社会性。你在一个单位,必须与周围的同志打交道沟通。你不是孤立的一个人,你把你的工作干好,并不是凭自己能干好的,要沟通,要交流,要学习,要切磋。你不会沟通,不会学习,不尊重别人就是不尊重自己,这就是既要有智商,还要有情商。有情商就是善于合作,善于沟通,与同志们真心相处,与人为善,在合作中把工作干好,在合作中提升自己。要有容忍的雅量,容事的肚量,要学别人的长处补自己的不足。
最后一个心是以敬畏之心对待权利,刚才我已经说了很多了,权利是双刃剑,权利是个怪物,权利能成就人,权利能使人堕落,权利是风光,权利还是风险。我不在这里一一阐述了,最后我送给在座的一句话:殚尽竭虑抓安全,抓什么安全?抓生产安全,瓦斯治理好,井下现场管理好,防治水管好,顶板管好,要殚尽竭虑,把自己的全部身心,全部时间投入到安全生产上去,这就叫:殚尽竭虑抓安全。尽心尽力抓廉政,作为一把手,不论是大一把手,中一把手,小一把手,你都是一岗三责,安全责任、稳定责任、廉政责任,这就叫一岗三责,你抓好安全了,抓好廉政了,我估计稳定就没啥大问题了,所以,尽职尽责抓廉政,这
领导干部要常怀四心
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