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HSE试卷(答案)

来源:漫步者作者:开心麻花2025-11-191

HSE试卷(答案)(精选8篇)

HSE试卷(答案) 第1篇

开工前HSE技能培训(试油)试卷

考试人姓名:

所在单位:

得分:

一、选择题(在括号中填入正确答案的选项,每题1分)

1、钻井完井后达不到交接验收条件,试油(气)生产单位有权提出整改处理意见,合格后方可验收交接。交接后出现的污染问题及赔、罚款,由(A)负责。A、接收方B、交工方C、双方共同负责

2、井下作业(试油气)队营地应距井口不小于(B)m。A、50 B、100 C、200

3、钻井、试油(气)、修井、钻前、钻具公司等有吊装任务的单位应配备司索工,并持有特种作业人员操作证,其中钻井队不少于10人,试油(气)队和修井队不少于(B)人。A、3 B、5 C、8

4、射孔、试油(气)、钻塞、稠油井等作业过程中未按设计要求安装封井器属于(C)。A、非安全隐患 B、一般安全隐患 C、重大安全隐患

5、局、分公司及在局、分公司进行施工的相关方从事钻井、固井、测井、录井、压裂、测试、试油(气)、采输、储运等油气作业和生产管理的人员应接受硫化氢防护培训,并(A)硫化氢防护培训合格证。

A、取得 B、可以取得 C、不需要取得

6、检验合格的石油修井用吊具应附(C),在显著部位有检验合格标记 A、说明书 B、合格证 C、检验报告

7、钻水泥塞作业中,泵发生故障需停泵处理时,应提管柱至(C),并反复活动,有条件时可转动管柱;

A、井口 B、油层以上 C、原始塞面以上

8、所有直接作业环节,应办理相应的作业票证;办理的各类作业票证应至少保存(C)A、半年 B、10个月 C、一年

9、无特种作业操作资质的人员从事特种作业的,按照华北石油局、华北分公司安全生产禁令将被(C)。

A、警告 B、停工培训 C、解除劳动合同

10、生产、贮存、储运、使用、销售易燃易爆、有毒有害化学危险物质和放射性物质,以及可能形成火灾、爆炸、毒气泄漏等危险场所的罐区、油库、仓库、加油站等属于(A); A、要害部位 B、危险部位 C、一般部位

11、井架立放在距井口不小于(B)m的季风季节的上风方向,同通井机、修井机摆放一致,井架基础的地基垫平夯实 A、1.5 B、1.8 C、2

12、井下作业(试油)队每周应至少组织1次HSE检查,井下作业(试油)队每月应至少召开(A)次HSE管理小组会议。A、1 B、2 C、4

13、布置施工设备时,压裂酸化施工车辆离井口距离大于(C)m A、15 B、12 C、9

14、注水泥塞后投送定斜器的全部工作在水泥浆(B)。A、注完后马上完成 B、初凝时间内完成 C、凝固后完成

15、起下管柱作业时,油管、抽油杆按标准架起,每(B)根一出头 A、5 B、10 C、20

二、判断题(正确的打√错误的打×。每题1分,共10分)

1、安全生产是企业领导人和安全管理人员的事。(√)

2、生产经营单位不需要参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。(×)

3、现场安全管理主要包括安全组织管理、安全技术管理和安全场地与设施管。(√)

4、钻台、井架等电气设备、照明系统应符合防爆要求。(√)

5、关键装置、要害(重点)部位应实行领导干部联系(承包)制度。(√)

6、非电气工作人员可以安装、维修电气设备。(×)

7、抽汲、替喷、气举、放喷管线均应试压并合格。(√)

8、诱喷时任何人不得跨越高压管线及钢丝绳,但是放喷管线附近可以站人。(×)

9、工人(转岗、实习)上岗前应接受队级HSE教育,HSE教育时间不少于8学时。(√)

10、通井机、修井机应摆放在井口季风季节的下风方向。(×)

11、劳务工违反禁令的,直接退回劳务派遣单位。(√)

12、即按照局、分公司有关制度,二级单位专职HSE督察员有权对违章的人员,或者存在违章和隐患的单位实施经济处罚。(√)

13、班组(站)日常HSE会议每月不少于2次。(×)

14、井下作业施工应该做到地质方案不清、没有施工设计、没有环境保护措施不施工。(√)15禁止井队就地焚烧原油、废油品或其它废弃物。(√)

三、填空题(填对一空得2分,填错不得分。共30分)

1、井下作业(试油)队全体员工应对所处环境、设施、设备和作业过程进行危害识别及环境因素辨识,对存在的风险进行登记、整改,不能整改的及时上报。

2、员工违反上述禁令,造成严重后果的,对所在单位直接负责人、主要负责人给予警告直至撤职处分;对违章指挥、违规指使员工违反上述禁令的管理人员,给予行政警告直至撤职处分;造成严重后果的,予以开除并解除劳动合同。

3、每次开井前应进行1次防井喷应急演练;每月应至少进行1次火灾应急演练

4、日常维修保养应按“十字作业法”要求执行,确保设备安全性

5、悬吊液压钳钢丝绳直径不小于0.009m,两端各用3个绳卡固定牢靠,尾绳用直径不小于0.016m钢丝绳并用3个绳卡卡牢

6、液压钳应安装扭矩表和压力表

7、井下作业(试油)队应根据项目的规模和风险大小,以及交叉作业的施工现场,设置至少1名专(兼)职HSE管理人员;各班组应设置1名兼职HSE管理人员

8、防喷装置现场组装后应进行整体试压,填写现场试压报告。

9、起下管柱过程中井口应装防喷装置,并落实预防井喷和制止井喷的具体措施;

10、鱼顶打印作业时,下管柱速度要控制在5m/min以内,以免损伤铅模;

四、简答题(每题10分,共40分)

1、中石化十大生产禁令是什么?

⑴严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒,违者予以开除并解除劳动合同。⑵严禁高处作业不系安全带,违者予以开除并解除劳动合同。⑶严禁水上作业不按规定穿戴救生衣,违者予以开除并解除劳动合同。⑷严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业,违者予以开除并解除劳动合同。⑸严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者予以开除并解除劳动合同。

⑹严禁未经审批擅自决定钻开高含硫化氢油气层或进行试气作业,违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。

⑺严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。

⑻严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。

⑼严禁危险化学品装卸人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。⑽严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操作规程,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。

2、立、放井架操作规程

a)将修井机和钻台基础垫平,铺好修井机船型底座和钻台底座钢板;

b)将修井机就位,打好修井机轮胎掩木,放平井架千金底座,支起井架底座千金,钻台高度提升就位;

c)将起立井架液压油缸排空作业,液压油缸恢复原位,重复以上动作2次,进行排空2次 d)启动液压油缸,起立修井机井架就位,达到标准状态 e)绷绳安装应规范,地锚埋深达标

3、井下作业(试油)队的人员资格证书应符合以下规定:

a)队长、主管安全副队长及安全监督应持有“安全生产管理资格证”; b)全体员工应持有上岗证;

c)在含硫油气井施工,全体员工应持有“防硫化氢技术培训合格证”;

d)从事井下作业施工设计、现场管理、HSE专(兼)职管理员、现场监督、大班司钻、正副司钻和井架工应持有有效的“井控操作合格证”;

e)特种作业人员(电工、金属焊接、锅炉司炉、起重指挥人员、司索工、起重机械操作人员等)应持有“特种作业操作资格证”;井下作业正副司钻应持有“司钻安全操作证”; f)滩海施工人员应持有“海员培训合格证”,临时(少于5d)滩海施工人员,应接受出海安全教育,并持有“临时出海证”; g)炊事人员应持有健康证

4、井下作业应符合以下一般安全规定: a)生产组织人员不得违章指挥; b)检查维护好安全防护装置、设施;

c)员工应自觉遵守劳动纪律,穿戴劳动防护用品,服从现场监督人员的检查; d)发现违章行为和隐患应及时整改; e)特种作业人员应持证上岗操作

HSE试卷(答案) 第2篇

2015年专项HSE培训考试试卷 项目部 姓名 职务 分数

一、选择题(每题2分,共40分)

1、新的《中华人民共和国安全生产法》于(B)起施行。

A、2014年1月1日 B、2014年12月1日 C、2015年1月1日

2、新的《电力建设安全工作规程 第1部分:火力发电》于(C)起施行。A、2014年10月15日 B、2015年1月1日 C、2015年3月1日

3、(A)是项目部HSE管理第一责任人。

A、项目经理 B、项目总工 C、项目安全总监

4、(B)组织制定并实施项目部HSE教育和培训工作计划。A、项目总工 B、项目经理 C、项目安全总监

5、(B)组织相关施工作业指导书、HSE技术措施的编审工作以及组织项目部安全、技术等专业交底工作。A、项目经理 B、项目总工 C、项目副经理

6、(B)负责在组织、管理施工活动及进行生产调度时,把施工安全放在首位,安排有关施工安全工作。A、项目班子 B、工程部 C、项目总工

7、以下哪些属于各级部门、人员共有的HSE职责?(D)A、负责现场总平面的规划、布置与管理,并符合安全规定 B、组织开展安全健康与环境保护宣传教育工作

C、负责组织职工的定期体检及新入厂人员的身体健康检查 D、对现场的违章作业及不文明施工行为进行制止

8、项目安委会应每(B)至少召开一次会议,总结分析工程项目安全生产情况,部署安全生产工作,协调解决安全生产问题,确定施工过程中安全、文明施工的重大措施。A、月度 B、季度 C、半年

9、对(A)一定规模的危险性较大的分部分项工程的专项施工方案,应组织论证。A、超过 B、达到 C、超过或达到

10、施工单位每(C)应组织一次现场处置方案演练,并对演练效果进行评估。A.年 B.季度 C.半年

11、高处作业是指在距坠落高度基准面(C)以上有可能坠落的高处进行的 作业。

A.1.8m或1.8m以上 B.1.9m或1.9m以上 C.2m或2m以上

12、工程建设项目安全生产工作应贯彻“安全第一,(A),综合治理”的方针,并结合施工生产的规模、性质、特点予以实施。

A.预防为主 B.持续发展 C.以人为本

13、施工、调试单位(B)应书面授权项目技术负责人施工(调试)方案、措施和作业指导书的审批权限。

A.项目经理 B.总工程师 C.工程部主任

14、项目部应每月由(A)组织所有部门、分包商召开一次HSE分析总结会,研究及协调解决现场HSE管理工作中的具体问题;检查HSE工作目标计划和HSE技术措施计划的落实情况;制订阶段性HSE工作措施。A.项目经理 B.项目副经理 C.安全总监

15、生产经营单位应当建立健全生产安全事故(B)制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。

A.安全检查 B.隐患排查治理 C.安全培训 山 东 电 力 建 设 第 三 工 程 公 司

16、(A)负责组织项目部月度、阶段性HSE检查,并组织整改;负责组织对重大安全隐患进行整改、验收、反馈。

A.项目经理 B.项目副经理 C.安全总监

17、生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,与所在地(C)以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接,并定期组织演练。A.省级 B.市级 C.县级

18、生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产一般安全事故的,由安全生产监督管理部门处上一年年收入(A)的罚款。A.30% B.40% C.60%

19、生产经营单位的主要负责人对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,(C)不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。

A.5年 B.10年 C.终身

20、建设、监理、设计、施工、调试单位(C)应具备相应的安全生产知识和管理能力,取得相应安全资格证书。

A.项目负责人 B.专职安全生产管理人员 C.项目负责人和专职安全生产管理人员

三、判断题(每题2分,共40分。错的打“×”,对的打“√”。)

1、受限空间是指封闭或者部分封闭,与外界相对隔离,出入口较为狭窄,自然通风不良,易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足的设施、设备及场所。(√)

2、当遇到高压电线断落时,如果你已在距离断线20米以内,应该大跨步离开危险区,防止造成触电事故。(×)

3、对人身和财产安全有较大危险性的锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械和场(厂)内专用机动车辆。(√)

4、建设、监理、设计、施工、调试单位主要负责人是安全生产第一责任人,对项目安全生产工作全面负责。(√)

5、施工、调试单位应制订满足项目需要的安全生产费用计划,专款专用,并建立安全生产费用使用台账。(√)

6、两人或两人以上在一处工作时,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。(X)

7、新入厂人员上岗前,必须按规定经过三级安全教育培训和考核,考核合格后方可上岗,岗前安全培训时间不得少于72 学时,每年接受再培训的时间不得少于20 学时。(√)

8、“生产经营单位委托中介机构提供安全生产技术、管理服务的,保证安全生产的责任仍由本单位负责。”(√)

9、负有安全生产监督管理职责的部门对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除。(√)

10、劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。生产经营单位使用被派遣劳动者的,不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。(X)

11、生产经营单位应当投保安全生产责任保险。(√)

12、新《安全生产法》关于安全生产方针的规定,增加了综合治理的内容。(√)

13、安全帽的主要作用防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。(√)

14、施工现场内的脚手架、斜道板、跳板和交通运输道路,如果有雨水、冰雪,要随时采取铺设草垫等防滑措施。(√)

15、企业中对人身有害或污染劳动环境的设备无法改造时,交罚款后可以允许继续使用。(X)

16、生产安全事故调查和处理,应做到事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。(√)

17、项目经理的职责之一是保证本单位安全生产投入的有效实施。(√)

18、生产安全事故报告应当及时、准确、完整,任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。(√)

19、项目安全总监的职责之一是定期组织项目专业管理人员检查或抽查工程HSE管理情况,对存在的HSE问 山 东 电 力 建 设 第 三 工 程 公 司

题或隐患,落实防范措施。(X)

20、新《安全生产法》加重了对违法生产经营企业、事故责任单位和责任人的处罚力度,对企业及个人的影响巨大。(√)

三、简答题(第1题8分,第2题12分,共20分)

1、公司安全生产“四个责任体系”指哪四个责任体系,请分别说明。

以项目经理为主要责任人的安全生产责任体系;以生产副经理为主要责任人的安全生产实施体系;以项目部总工为主要责任人的安全技术管理体系;以项目安全总监为主要责任人的安全生产责任监督体系

芬兰:试卷背面有答案 第3篇

去乡下的路上,我问雷默考试的情况。雷默眉飞色舞地告诉我,试卷背面附有答案,答完题,考生就能大概估算出自己的成绩,他这次发挥得不错。

“什么?答案就在试卷上?”我觉得莫名其妙,“那你们一定都能考100分啦!”

“不會的。没有人去抄试卷背后的答案。”

听他这么一说,我不假思索地反问:“答案为什么要附在试卷背后,不就是让你们抄的吗?”

雷默立即解释说:“不,不!我们严格按照考试的规定,在前两个小时里只做题,之后的10分钟对照答案。无论对错,都不能涂改答案。”

雷默告诉我,芬兰的公务员考试,有时会在考卷背后附上答案,以便考生评估自己的分数,如果发现考砸了,就要自觉补习、补考,直到合格。

这番话让我感慨。多年来,芬兰公务人员的廉洁闻名世界,在一些评比中一直名列前茅。他们拒绝通过不合规矩的手段达到目的,诚实守信,廉洁自律已成为芬兰的社会风气。我终于明白了,雷默这样的芬兰公务员为何这么“傻”。

HSE培训-试卷2 第4篇

基建承包商人员安全文化培训考试试题(试

一、以下各题均为选择题,请在答题卡上选出正确答

之间相距不应小于m。A

A)10;B)8;C)6;D)5。

14、上锁挂签的实施者是C

A)属地主管;B)井队工程师;C)作业者;D)安全监督。

15、非职业搬运工,人力搬运重物上限是kg。D

A)50;B)40;C)30;D)25。

16、受限空间氧浓度标准是B

A)19%~23.5%;B)19.5%~23.5%;C)19%~22.5%;D)19.5%~22.5%。

17、锚固点通常是指横梁、支架、柱子等,上面可用来系救生索。锚固点必须能够承载至少kg的静止重量。A

案。

1~30题为单选题:(每题1分,共20分)

1、风险管理的原则是。A A)最低合理可行原则;B)本质安全原则;C)安全优先原则;D)效益优先原则。

2、安全工作许可证在完成使命后,要由签字关闭。C

A)申请人;B)批准人;C)申请人和批准人双方;D)安全监督。

3、安全工作许可证延期的时限和次数不能超过会议审核和实地检查确定的时限和次数,延期次数不得超过次,每次延期不得超过小时。C

A)2,8;B)2,24;C)3,8;D)3,24。

4、地面挖掘深度超过m必须签发安全工作许可证和挖掘工作许可证;坑的深度大于m需要考虑实行受限空间安全管理。A

A)0.5,1.2;B)0.5,1.5;C)0.6,1.2;D)0.6,1.5。

5、金属电缆桥架间连接板的两端跨接铜绞线,最小截面积不小于mm2 C

A)2;B)3;C)4;D)5。

6、挖掘作业许可证在生产单位的保存时间为。B

A)半年;B)一年;C)两年;D)三年。

7、进入耳用品。C

A)95;B)90;C)85;D)80。

8、热态紧固或冷态紧固应在保持工作温度2h后进行?A

A)2;B)3;C)4;D)随时。

9、使用绳卡时,应选用与钢丝绳规格相同的绳卡,两绳卡之间间距为钢丝绳直径的倍。C

A)1;B)3;C)6;D)9。

10、硫化氢在常温常压下是B A)无色、无毒、无味;B)无色、剧毒、有臭鸡蛋气味;C)淡黄色、剧毒、无味;D)淡黄色、剧毒、有臭鸡蛋气味。

11、脚手架钢管宜采用Φ48.3×3.6 钢管,每根钢管的最大质量不应大于Kg。D

A)15;B)30;C)25;D)25.8。

12、脚手架必须设置纵、横向扫地杆,纵向扫地杆应采用直角扣件固定在距钢管底端不大于mm处的立杆上。A

A)200;B)100;C)150;D)80。

13、电焊作业时,氧气瓶、乙炔气瓶及明火两两

基建承包商人员安全文化培训考试试题(试题编号2011-Z-001)

塔里木油田职工教育培训中心

A)2268; B)2234;C)1234 ; D)1268。

18、按照塔里木油田公司的规定,风力达到级时禁止高处作业。B

A)5;B)6;C)7;D)8。

19、因工作受伤,导致下一工作日不能工作的情况称之为。B

A)限工事件;B)损工事件;C)医疗事件;D)急救箱事件。

20、现浇混凝土的底模板的拆除应方可拆除。B

A)达到混凝土的养护时间;B)在与混凝土结构同条件养护的试件达到规定强度标准值时;C)在混凝土浇筑14天以后;D)在混凝土浇筑20天以后。

21、冬期施工中,混凝土入模温度不得低于℃。C

A)0℃;B)3℃;C)5℃;D)10℃。

22、当火灾发生时,应采取的应急措施是C

A)大呼救命,等待救援;B)尽快收拾钱财,逃离现场;C)发出警报,在保证安全的情况下尝试扑救;D)立即拿出灭火器奋不顾身扑灭大火。

23、下述哪一项是企业安全文化建设的核心推动力?B

A)直线领导;B)有感领导;C)领导承诺;D)安全组织。

24、有感领导始于D

A)安全目标;B)个人安全行动计划;C)作业队安全工作计划;D)安全承诺。

25、真正落实“谁主管,谁负责”的安全管理原则是?A

A)属地管理;B)直线组织;C)有感领导;D)直线领导。

26、作业队开发员工能力评估清单时,应按照确定评估内容?B

A)员工个人能力;B)岗位职责及特点;C)作业队安全目标;D)个人安全行动计划。

27、“以人为本”安全理念的具体体现?A A)全员参与;B)属地管理;C)有感领导;D)领导承诺。

28、安全作业许可证的第一联应C

A)张贴在值班室;B)发放给相关方;C)悬挂在作业现场;D)留在批准人处。

29、若一项工作需要办理安全工作许可,谁应对工作及作业人员的安全负责?A

A)批准人;B)监护人;C)作业者;D)申请人。

30、工作完成后,由谁签字关闭安全工作许可证?D

A)申请人;B)批准人;C)监护人;D)申请人和批准人。31~40为多项选择题:(每题2分,共40分)

31、安装波纹膨胀节,应符合下列哪些规定?A/B/C/D

A)波纹膨胀节应按设计文件规定进行预拉伸,受力应均匀;B)波纹膨胀节内套有焊缝的一端,在水平管道上应迎介质流向安装,在铅垂管道上应置于上部;C)波纹膨胀节应与管道保持同轴,不得偏斜;D)装波纹膨胀节时,应设临时约束装置,待管道安装固定后再拆除临时约束装置。

32、上锁挂签需要锁定的能量包括哪些?A/B/C/D/E

A)电能;B)势能;C)机械能;D)化学能;E)热能。

33、工作安全分析(JSA)一般应用于哪些类型的作业? A/B/C/D

A)事故率高的工作;B)潜在风险高的工作;C)简单的人为失误就能导致严重事故或伤害的工作;D)需要书面作业程序的复杂工作。

34、为什么要做事故、事件分析调查?A/C/D A)衡量安全表现;B)厘清责任;C)追溯技术和管理体系(制度)方面的不足或缺陷,并找到对策加以完善,避免类似事故的再次发生;D)分析事故、事件发生的趋势甚至规律,预防事故、事件的再次发生。

35、做好属地管理的重点要素包括A/B/C/D/E

A)划分属地;B)确定属地主管;C)落实属地职责;D)培训与评估;E)考核与激励。

36、行为安全审核适合下列哪些工作场所?A/B/C/D/E/F

A)生产;B)施工;C)仓储;D)装卸;E)交通;F)办公室。

37、下列哪些方法可以作为预防人员变更风险的方法? A/B/C/D

A)后备人员培养;B)上岗前后能力评估;C)规范工作交接;D)制定限制变更的条件。

38、下列哪些工作应使用安全工作许可证?A/B/C/D

A)非计划性维修工作;B)偏离安全标准/规则/程序要求的工作;C)交叉作业;D)屏蔽和中断报警、联锁和安全应急设备的工作。

39、钢筋的主要机械性能指标有?A/B//D/E A)屈服点;B)抗拉强度;C).抗压强度;D)伸长率E)冷弯性能。

40、下述哪些条件下,必须重新办理作业许可证?A/B/C/E

A)工作时间超出了许可证有效时限;B)工作地点发生了改变;C)工作内容发生了改变;D)许可证需要延期;E)许可证被取消。

二、以下各题为是非判断题,请在答题卡上选出正确答案。(每题1分,共20分)

(×)

1、常温下水泥砂浆必须在拌后1小时内使用完毕。

(×)

2、×。塔里木油田公司《工艺安全分析管理标准》既适用于油气生产和处理、油气集输和管道、炼油化工装置等的新改扩建项目及设施。

2基建承包商人员安全文化培训考试试题(试题编号2011-Z-001)

塔里木油田职工教育培训中心

(√)

3、在新员工不能独立完成本岗位工作之前,可以限制其工作范围,或由上级或同级主管代行部分职责。

(√)

4、安全生产的直线责任不仅要对结果负责,更要对安全管理的过程负责。

(×)

5、领导安全承诺必须是书面的形式,并完全针对领导的个人行为,同时承诺应是可见的。(×)

6、通过许可证可消除或降低高危作业的风险。

(√)

7、管线打开就是使用任何方式使输送危险物料的管线的组成部分形体分离,包括通过火焰加热、打磨、切割或钻孔等方式改变管线的完整性。(√)

8、遇有五级以上(含五级)风时不应进行高处动火作业。

(√)

9、对关键岗位的人员变更进行管理和控制,目的是防止因经验流失和技能不足造成隐患。(×)

10、混凝土模板的拆模顺序是先拆底模,后拆侧模。

(×)

11、行为安全审核就是检查,发现问题应该对当事人进行处罚。

(×)

12、脚手架立杆基础不在同一高度上时,必须将高处的纵向扫地杆向低处延长两跨与立杆固定,高低差不应大于2m。

(√)

13、当安全工作许可证涉及到两到三个负责人时,则被涉及到的人员均为申请人,均应列在申请表内,并且均须参加审核会议。

(×)

14、安全工作许可证经过批准人的签字确认即可延期。

(×)

15、正压式呼吸器气瓶内充入的气体为氧气。

(×)

16、现场作业人员在作业中遇到的急救箱事件可以不上报。

(×)

17、防火防爆区域进行打磨、锤击、切割等作业不列入动火控制范畴。

()

18、有感领导的作用是通过以身作则带动全员参与,并在实践的过程中提高驾驭安全管理的能力。

(×)

19、在隐患未得到整改前,应根据具体情况确定是否需要制定和落实安全控制措施。

(×)20、安全工作许可证经过批准人的签字确认即可延期。

三、问答题((每题5分,共20分))

1、塔里木油田公司安全“保命”条款有几条?具体内容是什么?

(1)未经许可进入受限空间;(2)未经检测进行动火作业;(3)无防护进行高处作业;(4)未执行上锁挂签程序;(5)酒后驾车和不系安全带;(6)发现溢流未立即关井,怀疑溢流未关井检查。

2、请简述行为安全审核的6个步骤和观察的6个方面的内容。

6个步骤:观察、表扬、讨论、沟通、启发、感谢。观察的6个方面的内容:人员的反应及意识、个人防护用品和装备、人员的工作位置和姿势、工具、设备和仪表、工作程序(安全作业许可证、高危作业许可证、个人资质证书、操作规程、应急预案等)、属地管理及工作环境。

3、培育安全文化的主要方法?答出五种以上。 安全观察与沟通;  安全经验分享;

 事故/事件调查;  现场安全目视化管理;  安全里程碑;  办公室安全;

4、四、案例分析(10分)

基建承包商人员安全文化培训考试试题(试题编号2011-Z-001)

HSE_知识问答试卷 第5篇

HSE管理体系知识问答

1、HSE是哪三个英文单词的缩写? 答;HSE分别是英文health,safety,environment的缩写,即健康、安全、环境。

2、什么是健康(H)? 答:健康是指人身体上没有疾病,在心理上(精神上)保持一种完好的状态。

3、什么是安全(S)? 答:安全是指在劳动生产过程中,努力改善劳动条件、克服不安全因素,使劳动生产在保证劳动者健康、企业财产不受损失、人民生命安全的前提下顺利进行。安全生产是企业一切经营活动的根本保证。

4、什么是环境(E)? 答:是指与人类密切相关的、影响人类生活和生产活动的各种自然力量或作用的总和。它不仅包括各种自然因素的组合,还包括人类与自然因素间相互形成的生态关系的组合。

5、HSE管理体系是按照什么样的运行模式来建立的? 答:安全、环境与健康管理体系(简称为HSE体系)是按:规划(PLAN)--实施(DO)--验证(CHECK)--改进(ACTION)运行模式来建立的,即PDCA模式。

6、HSE管理体系的十要素是什么? 答:①领导承诺、方针目标和职责 ②组织机构、职责、资源和文件控制 ③风险评价和隐患治理 ④承包商和供应商管理 ⑤装置(设施)设计和建设 ⑥运行和维修 ⑦变更管理和应急管理 ⑧检查和监督 ⑨事故处理和预防 ⑩审核、评审和持续改进。

7、在上述十个要素中,起核心和导向作用的是? 答:“领导承诺、方针目标和责任”在十个要素中起核心和导向作用。

8、HSE管理体系所有要素的基础是什么? 答:风险评价是所有HSE要素的基础,它是一个不间断的过程。

9、什么是风险评价? 答:风险评价是依照现有的专业经验、评价标准和准则,对危害分析结果作出判断的过程。

10、在进行危害评价时要考虑的十方面是什么? 答:十个方面指:员工和周围人群、设备、产品、财产、水、大气、废物、土地、资源、社区和相关方。

11、在进行危害评价时要考虑的三种状态是什么? 答:三种状态指:正常、异常、紧急。

12、在进行危害评价时要考虑的三种时态是什么? 答:三种时态指:过去、现在、将来。

13、建立HSE管理体系的指导原则中持续改进的原则指什么? 答:HSE管理体系着眼于持续改进,采用PDCA模式,实现动态循环。通过持续改进,使体系得到不断完善。同时,体系要求集团公司所属企业应按适当的时间间隔对HSE进行审核和评审,以确保其持续改进的适应性和有效性。

14、试说出几种危害识别的方法。

答:危害和环境因素识别的方法有:工作危害分析(JHA)、安全检查表(SCL)、故障假设分析(WI)、预危害性分析(PHA)、失效模式与影响分析(FMEA)、危险与可操作性研究(HAZOP)、事件树分析(ETA)、故障树分析(FTA)等等。

15、风险控制的管理措施有哪些? 答:它包括:制定、完善管理程序和操作规程;制定、落实风险监控管理措施;制定、落实应急预案;加强员工的HSE教育培训;建立检查监督和奖惩机制。

16、HSE程序文件架构分为哪几个层次? 答:HSE程序文件架构共分为两个层次:管理层文件和作业层文件。

17、管理层文件包括哪些内容? 答:管理层文件包括手册、程序文件、运行控制文件。

18、作业层文件包括哪些? 答:作业层文件包括作业指导书、记录、表格、报告等。

19、各部门HSE工作主要分为哪三个步骤? 答:各部门HSE工作主要分三步:识别评估、风险控制、绩效评估。

20、建立和实施HSE管理体系中几个关键问题是什么? 答:建立和实施HSE管理体系中有三个关键问题: A:各级领导,特别是一把手重视是前提条件。B:全员参与是关键。

C:危害和环境因素识别以及风险和环境影响评估是重要环节,也是首要的步骤。

21、什么是HSE方针? 答:HSE方针是企业对其在HSE管理方面的意向和原则声明,是HSE管理体系的中心主题,有效实施管理体系,必须有正确的方针作指导。

22、HSE管理体系主要包括的管理思想和观念有哪些? 答:一切事故都可以预防的思想;全员参与的观点:层层负责制的管理模式;程序化、规范化的科学管理方法;事前识别控制险情的原理。

23、HSE管理体系中所指的承包商是什么?

答:承包商就是由业主雇佣来完成施工、建设、安装、检修等工作或提供服务的个人、公司或合作者。

24、HSE管理体系中所指的供应商是什么? 答:供应商就是为业主供应原料与设备的个人、公司或合作者。

25、在什么情况下应及时更新确定和评价环境因素? 答:在下列情况发生变更时应及时更新确定和评价环境因素: a)法律、法规、标准发生变更; b)生产工艺发生变更; c)新建、扩建和改建项目。

26、变更管理是什么? 答:变更管理是指对人员、工作过程、工作程序、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制。

27、应急管理是什么? 答,应急管理是指对生产、储运和服务进行全面、系统、细致地分析和调查研究,识别可能发生的突发事件和紧急情况,制定可靠的防范措施和应急预案。

28、HSE体系中的检查分为哪几类? 答:HSE体系中检查分为:

a)国家、公司安排及要求进行的指令性检查;b)常规检查。

29、HSE管理体系审核是什么? 答:审核就是判别管理活动和有关过程是否符合计划安排,以及这些安排是否得到有效实施,并系统地验证企业实施安全、环境与健康方针和战略目标的过程。

30、HSE管理体系审核分为哪两个层次? 答:公司HSE管理体系的审核分为:a)内部审核;b)第三方审核。

31、HSE管理体系评审是什么? 答:评审就是高层管理者对安全、环境与健康管理体系的适应性及其执行情况进行正式评审。

32、HSE管理体系对事故如何定义? 答:事故就是造成死亡、职业病、伤害、财产损失或环境破坏的事件。

33、什么是危害? 答:危害就是可能造成人员伤害、职业病、财产损失、环境破坏的根源或状态。

34、什么是风险? 答:风险就是发生特定危害时间的可能性以及发生事件结果的严重性。

35、企业的HSE第一责任人由谁担任?

答:企业的最高管理者是HSE第一责任人。

36、承包商的施工人员入厂前的HSE教育由什么单位负责? 答:承包商的施工人员入厂前的HSE教育由企业HSE管理部门和工程管理部门组织进行。

37、承包商的施工人员作业前的HSE教育由哪些单位负责? 答:作业前的HSE教育由相关生产车间和工程管理部门组织进行。

38、以上施工人员作业前的教育内容包括哪些? 答:a)作业地点和作业对象的主要危险因素及安全注意事项; b)施工作业中应遵守的HSE规定;c)易发生泄漏、跑冒、着火、爆炸、中毒的部位及防范措施;

d)生产装置消防报警设施和保护、救护设施的摆放位置及使用方法; e)事故发生后应急处理的方法。

39、隐患评估分为哪三个步骤? 答:隐患评估分为:隐患自评、申报和复查、评估三个步骤。

40、内部审核的频次一般是多少? 答:企业及二级单位一般每年至少进行一次内部审核,必要时可适当增加审核次数。

41、HSE管理体系建立分为哪五个步骤? 答:HSE管理体系建立分为以下五个步骤: a)HSE管理体系的初始状态的评审; b)HSE管理体系策划及风险评估; c)HSE管理体系文件编制; d)实施HSE管理体系;

e)HSE管理体系审核及管理评审。

42、文件控制的目的是什么? 答:实行文件控制的目的是: a)与公司的活动相适应;

b)定期评审,必要时进行修订,发布前经授权人批准; c)需要时现行版本随时可得;

D)失效时能及时从颁发处和使用处收回。

43、作业指南里所指的作业是什么? 答:主要指基建、生产日常运行中各种操作、开停工、检维修作业、变更等在HSE管理体系中工作内容。

44、在作业中,可供选择的现有办法主要包括哪些? 答:可供选择的现有办法包括程序文件、运行控制文件(SOP)、作业指导书(WI)。

45、作业负责人制定作业方案的步骤是什么? 答:作业负责人在制定作业方案时,必须召集与本作业相关而且有代表性人员成立危害和环境因素识别小组,形成基本工作步骤利用工作危害分析(JHA)或其他分析方法进行风险评估和环境因素评价,填写附表作业HSE管理表,识别本作业工作过程中存在的危害和环境因素以及完成本项工作后可能产生的新的HSE方面的问题,对参与分析的人员要求有一定的风险分析能力,生产经验的人员。

基层站队(母站子站,维抢中心,运输分公司)HSE答题卷 单位:

姓名:

岗位:

一、请说出你的岗位名称?

二、你这个岗位有什么上岗条件或要求?你达到这些条件或要求吗?

三、你对谁负责?谁对你负责?

四、你负什么责?健康、安全与环境管理方面有什么职责?

五、说一下你是如何进行工作的?

六、说一下你工作有哪些依据的标准、文件?能出示吗?

七、你这个岗位有什么风险或危害?

八、针对岗位风险或危害有什么预防措施?

九、如果发生了岗位风险或危害事故(如触电),你如何应急处理?

十、你的岗位工作应留下哪些记录?能出示吗?

十一、一年来,对你的岗位是否进行了考核并兑现了奖惩?岗位考核是如何进行的?

十二、请回答公司QHSE最高管理者(管理第一责任人)是谁?

十三、请回答出HSE方针的内容?

十四、作为应急小组成员,你有什么职责?

十五、作为应急小组成员,你接受过哪些应急培训?

十六、请说一说单位建立HSE体系有什么意义?对职工个人有什么好处?

公司机关和分公司机关HSE答题卷

单位:

姓名:

岗位:

一、请简要介绍一下你单位的基本情况?

二、请按HSE要素说出你们单位有哪些相关职责?

三、作为单位负责人,你的HSE职责有哪些?

四、你是如何完成本岗HSE职责的?

五、你是否进行了HSE检查并向全体员工通报?请出示检查总结记录。

六、对预审核的不符合项你是如何组织分析原因、制定纠正措施并实施完成的?请出示记录。

七、你单位的HSE职责是如何分解落实的?

八、你单位是如何完成HSE职责的?请出示记录。

九、为实施HSE管理,你批准配置了哪些资源?你认为够吗?

十、你单位员工对HSE有什么反映?你是如何处理员工HSE意见的?请出示记录。

十一、你单位有哪些相关方,你单位是如何与相关方进行HSE方面的沟通与交流的?请出示记录。

十二、作为应急小组组长,你的职责有哪些?

十三、发生事故(如火灾),你如何进行应急处理?

十四、发生事故后如何处理?处理的原则是什么?

HSE试卷(答案) 第6篇

试卷编号:2012SG-01 中国石化云南昆明石油分公司

承包商HSE培训考试卷

日期: 单位: 姓名: 得分:

一、填空题【每空2.5分,共50分】

1.进站维修、施工人员,在作业前必须接受HSE教育与考试,并签订,明确双方责任,落实安全措施。

2.中国石化安全方针是:、全员动手、综合治理。3.在传动设备的检修工作中,电气开关上应挂有“ ”的安全警告牌,并设专人监护。

4.一级站内加油机与明火或散发火花地点的防火距离不少于 米;一级加油站中埋地油罐距明火地点位置不得小于 米。

5.在用火前应清除用火点现场周围,并准备好灭火器、石棉毯等消防器材。6.氧气瓶和乙炔瓶的安全距离保持 以上,氧气瓶和乙炔瓶与动火点的安全距离保持 以上。

7.临时用电设施,应安装符合规范要求的,移动工具、手持式电动工具应做到。

8.高处作业严禁上下投掷工具、材料等,工具在使用时应系有,不用时应将工具放入工具套(袋)内。

9.进入受限空间作业实行“三不进入”制度,即没有经批准的《进入受限空间作业许可证》不进入,不落实不进入,不在场不进入。

10.中国石化临时用火作业规定:节假日期间的用火实行,即在原定用火级别的基础上。

11.中国石化《安全生产禁令》规定,严禁在禁烟区域内、严禁在岗饮酒;严禁高处作业不系。

12.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设

昆明石油分公司承包商HSE考试试卷

试卷编号:2012SG-01 计、、同时投入生产和使用。

13.空气中油蒸气含量为 %时,经过12-14分钟,人会感到头晕;含量达到1.13%-2.22%时,便会发生。

二、简答题【每题25分,共50分】 1.加油站的危险区域有哪些?如何防范? 答:

答案就在试卷上 第7篇

在去乡下的路上,我问雷默考试的情况。雷默眉飞色舞地告诉我,试卷背面附有答案,答完题,考生就能大概估算出自己的成绩,他这次发挥得不错。

“什么?答案就在试卷上?”我觉得莫名其妙,“那你们一定都能考100分啦!”

“不会的。没有人去抄试卷背后的答案。”

听他这么一说,我不假思索地反问:“答案为什么要附在试卷背后,不就是让你们抄的吗?”

雷默立即解释说:“不,不!我们严格按照考试的规定,在前两个小时里只做题,之后的10分钟对照答案。无论对错,都不能涂改答案。”

雷默告诉我,芬兰的公务员考试,有时会在考卷背后附上答案,以便考生评估自己的分数,如果发现考砸了,就要自觉补习、补考,直到合格。

HSE知识题库(判断)答案 第8篇

2、处置突发事件要做到“反应迅捷、职责明确、指挥统一、救人优先”,把事故危害降到最低。

3、高处作业是指在距离基准面2米(含)以上,有可能发生坠落危险的施工作业。

4、员工违反《禁令》,给予相应行政处分及离岗培训1-3个月处理;造成严重后果的,予以辞退并解除劳动合同。对员工所在单位直接负责人、主要负责人给予相应行政处分及离岗培训1-3个月处理。离岗培训期间发放基本薪酬的80%。

5、社区至少每季度组织1次综合性安全生产检查,三级单位至少每月组织1次综合性安全生产检查,基层单位至少每周组织1次安全生产检查。

6、安全生产检查分为日常安全生产检查、定期安全生产检查、专业性安全生产检查、不定期安全生产检查、解剖式安全生产检查。

7、日常安全生产检查包括岗位交接班安全检查、岗位巡回安全检查、各级领导和安全生产管理人员深入工作现场安全检查。

8、定期安全生产检查包括周期性安全检查、季节性安全检查、节日前安全检查等。

9、隐患问题整改通知单应符合HSE管理体系要求,主要内容包括记录号、检查单位、被检查单位、检查日期、存在问题、原因分析、整改(防范)措施、要求整改期限、实际整改完成时间、整改责任人、措施复核人等。

10、对隐患和问题的整改情况,检查单位应进行复查,跟踪督促整改措施的落实,实现闭环管理。

11、检查人员有权行使现场检查权、查阅复制权和调查询问权。被检查单位因故不能提供有关书证材料的,检查人员可以书面通知被检查单位后补。

12、各单位应建立健全安全教育培训制度,开展经常性安全教育培训,宣传普及安全知识;至少每年组织1次以岗位安全责任制为主要内容的全员安全教育培训考试。

13、各级单位负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时;每年再培训时间不得少于12学时。

14、新上岗的员工安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。

15、单位内工作调动、转岗、下岗再就业、干部顶岗以及脱离岗位12个月以上者,应进行车间、班组级安全培训,经考试合格后,方可从事新岗位工作。

16、在含硫化氢区域从事有毒有害气体场所作业的所有现场工作人员及现场管理人员,相关领导和相关管理人员应接受专门的硫化氢防护技术培训,经考核合格,取得“硫化氢防护技术培训证书”,并定期参加复审。

17、临时用工、外来施工和实习人员的厂级安全教育由三级单位安全管理部门负责,安全教育时间不少于8学时。

18、各三级单位应对从业人员进行经常性的安全教育培训,每年至少组织2次以岗位安全责任制为主要内容的全员安全教育培训考试。

19、班组安全活动每月不应少于2次,每次不少于1学时;基层队安全活动每月1次,每次不少于2学时。20、三级单位(社区机关科室)领导每月至少参加1次基层安全活动,基层单位领导每月至少参加2次班组安全活动。

21、领导干部在生产经营活动中,因未落实安全职责而发生安全生产责任事故的,要严肃追究其行政责任。行政责任追究分为警告、记过、记大过、降职、引咎辞职、撤职、留用察看、开除等。

22、发生一次死亡1人(含)以上事故,或造成直接经济损失100万元(含)以上重大火灾爆炸事故,对发生事故单位的安全生产第一责任人、安全生产主管领导和相关业务分管领导,给予行政记过直至撤职处分;负主要领导责任者给予行政记大过直至撤职处分。

23、发生一次重伤3人(含)以上事故,或造成直接经济损失10(含)~100万元火灾爆炸事故,对发生事故单位的安全生产第一责任人、安全生产主管领导和相关业务分管领导,给予行政警告直至降职处分;负主要领导责任者给予行政记过直至降职处分。

24、检查出1次安全生产严重违章行为,扣罚违章人员所在三级单位效益工资3000~5000元,责令三级单位对违章人员进行处理。

25、安全承诺书有效期限为1年,每年1月签订,签字后生效。

26、日常带班是指夜间和节假日期间为保证生产经营活动正常进行指定专人带班。

27、“两特”作业现场带班是指特殊作业和特殊时段实施作业的作业现场带班。

28、对特殊作业要安排三级单位带班人员现场带班;对于重大活动期间、节假日、夜间等特殊时段实施的非常规作业要安排站队级(含)以上领导干部现场带班。

29、“两特”作业现场带班安排应在同级单位办公场所的明显部位进行公示,接受上级检查和职工群众监督。

30、凡在社区已建生产、生活区内的地面、道路、消防通道上和埋地电缆、管线区域范围内进行开挖、掘进、钻孔、打桩、爆破等作业,施工单位必须办理《破土作业许可证》。

31、涉及高处作业、临时用电、破土作业、用火、进入受限空间等作业的,应同时办理相应作业许可证,并按规定要求施工。

32、手持式和移动式电动工器具应保障绝缘良好,并做到“一机一闸一保护”。

33、所有电气设备应保证接线正确,保护接零或接地、外壳接地良好。

34、社区燃气安全管理工作遵循“谁主管谁负责”、“谁使用谁负责”的原则;燃气用户对自身安全用气负责。

35、外租户燃气安全管理应遵循“谁出租、谁负责”的原则,出租方对承租方安全用气负有连带监管与教育责任。

36、室内燃气软管与燃具连接时,长度不应超过2米,并不得有接口。软管与管道、燃具的连接处应采用压紧螺帽(锁母)或管卡(喉箍)固定。

37、燃气橡胶软管不得穿墙、顶棚、地面、窗和门。

38、燃气设施及燃气器具的安装、改装、检测与维修,应由有专业资质的单位承担,用户不得自行安装、改装或维修,不得擅自接通管道使用燃气。

39、燃气设施和燃气器具应按规定定期检验、检修和更新。

40、各单位应建立健全燃气安全事故应急预案,每年至少开展2次燃气安全应急预案演练。

41、驾驶社区企内机动车辆的驾驶员须持有与所驾车型相符、有效的《中华人民共和国机动车驾驶证》和《准驾证》。

42、《准驾证》有效期为6年,有效期内每年复审1次,期满换证。

43、三、四级单位应结合季节、节日行车安全特点和社会交通安全形势,对在岗驾驶员进行换季和节日交通安全教育培训,教育培训时间不少于2学时。

44、高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温达到35℃以上的天气。

45、日最高气温超过40℃(含)的,当日应当停止工作。

46、日最高气温 37℃(含)至40℃的,全天户外露天作业时间累计不得超过5小时,11时至16时应当暂停户外露天作业。

47、日最高气温35℃(含)至37℃的,应当采取换班轮休等方式,缩短员工连续作业时间,不得安排户外露天作业员工加班。

48、临时用电须办理《胜东社区临时用电作业许可证》,电源接入点由配送电单位指定。

49、在存在火灾爆炸隐患的场所实施临时用电作业,还应办理《胜东社区用火作业许可证》。

50、配送电单位电气作业人员和临时用电单位安装临时用电线路的电气作业人员应持有有效的电工作业操作证。

51、临时用电架空线路应采用绝缘铜芯线。架空线最大弧垂与地面距离,在施工现场不低于2.5米,穿越机动车道不低于5米。架空线应架设在专用电杆上,不得架设在树木和脚手架上。

52、埋地敷设的电缆线路应设有“走向标志”和“安全标志”。电缆埋地深度不小于0.7米,穿越公路时应加设防护套管。

53、现场临时用电配电盘、箱应有编号,有防雨措施,盘、箱、门能牢靠关闭。

54、行灯电压不超过36伏,在特别潮湿的场所作业装设的临时照明行灯电压不应超过12伏。

55、临时用电设施应做到一机一闸一保护,移动工具、手持式电动工具应安装符合规范要求的漏电保护器。

56、临时用电许可证一式三联,第一联由签发人留存,第二联由配送电执行人留存,第三联由临时用电单位现场留存。

57、进入受限空间作业执行“三不进入”原则,即未取得《胜东社区进入受限空间作业许可证》不进入、安全措施不落实不进入、监护人不在场不进入。

58、进入受限空间进行用火、临时用电、高处、破土作业时,必须办理相应作业许可证,不得以受限空间作业许可证代替。

59、进入受限空间作业许可证一式四联,第一联由生产单位三级安全部门留存备查,第二联由生产单位现场负责人留存,第三联由施工单位现场负责人留存,第四联存放在作业点所在的操作控制室或岗位。60、进入受限空间作业许可证有效期为1个作业周期。作业中断4小时(含)以上再次作业前,应重新对环境条件和安全措施予以确认;当作业内容和环境条件变更时,需要重新办理许可证。

61、发生人员中毒、窒息时,抢救人员必须佩戴隔离式防护面具进入受限空间,至少有1人在受限空间外部负责联络。

62、使用单位应对在用特种设备进行经常性维护保养,定期开展检查,二级单位每季至少1次,三级单位每月至少1次,基层单位每周至少1次,班组每天至少1次,并做好记录,发现异常情况立即处理。63、特种设备操作人员须至少跟班实习满1年,但不得独立顶岗操作,经培训考核合格并取得特种设备安全监察机构颁发的操作证后,方可独立操作。

64、离开特种设备作业岗位6个月(含)以上的作业人员,应重新进行实际操作培训考核,经确认合格后方可上岗作业。

65、特别重大事故:造成30人(含)以上死亡,或100人(含)以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或1亿元(含)以上直接经济损失的事故。

66、重大事故:造成10人(含)以上30人以下死亡,或50人(含)以上100人以下重伤,或5000万元(含)以上1亿元以下直接经济损失的事故。

67、较大事故:造成3人(含)以上10人以下死亡,或10人(含)以上50人以下重伤,或1000万元(含)以上5000万元以下直接经济损失的事故。

68、一般事故:造成3人以下死亡,或2人(含)以上10人以下重伤,或10人(含)以上轻伤,或10万元(含)以上1000万元以下直接经济损失的事故。

69、轻微事故:1人重伤,或2人(含)以上10人以下轻伤,或2万元(含)以上10万元以下直接经济损失的事故。

70、轻微以下事故:1人轻伤,或2万元以下直接经济损失的事故。71、各三级单位应在安全事故发生0.5小时内向社区报送简明文字报告,情况特别紧急的可先行口头报告,不得以任何借口拖延或隐瞒不报;事故发生5小时内,各单位需填写《胜东社区事故快报》并上报社区HSE委员会办公室。

72、事故发生10日内,事故单位填写《工伤认定申请表》报送社区安全环保部;对因受不可抗力因素影响不能在规定时限内上报的,可推迟至不超过25日内报送。

73、发生安全事故的三级单位,应在事故发生10日内组织相关人员向社区进行事故汇报,汇报人员包括三级单位主要领导、分管安全领导、安全管理人员、事故所在四级单位主要负责人。

74、由于自然灾害和不可抗力等因素造成投保财产一次损失5万元(含5万元)以上的,可申请安保基金进行赔偿。

75、雨污排泵房内放置的绝缘靴和绝缘手套应定期进行性能检测,检测周期为6个月。

76、正压式呼吸器应定期进行检测,检测周期为1年,并确保气瓶压力达到工作压力30MPa。正压式呼吸器需由专人负责保管和养护检查。

77、有毒有害气体检测仪需定期进行检测,检测周期为1年。

78、使用气焊、气割动火作业时,乙炔瓶应直立放置;氧气瓶与乙炔气瓶间距不应小于5 m,二者与动火作业地点不应小于10 m,并不得在烈日下曝晒。79、事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。80、事故隐患信息档案包括事故隐患所在单位、现状与问题、隐患等级、防控措施、治理责任部门及其负责人、计划整改时间、实际整改时间、验收时间、验收结论等。81、各单位应于每年6月初向安全环保部申报安全技术科研项日。

82、各单位安全技术措施项目计划于每年1月初上报,内容包括项目名称、实施单位、项目负责人、资金概算、立项依据、主要内容、实施方案、完成时间等。83、承包商管理按照“谁主管、谁负责”、“谁引进、谁负责”和“承包商纳入甲方HSE管理”的原则,切实加强对承包商的安全管理。

84、安全风险抵押金的缴纳标准为项目总投资的2%。85、《动火许可证》的使用坚持“一证一点”、“一证一次”和限时使用的原则,动火前由动火人在《动火许可证》上签字。

86、申请动火作业最长时限为120小时,要严格按时限执行,动火作业超过有效期应重新办理《动火许可证》。

87、高处作业时必须具有合格的作业平台。作业面应无孔洞,临边有围护。并且有可靠的作业通道,作业人员应沿通道上下,不得沿绳索或脚手架攀登。

88、高处作业人员必须系挂安全带。严禁用绳子代替安全带。安全带必须系挂在牢固的结构件上,不得系挂在有锐棱角的部位。

89、高处作业使用的梯子不得缺档,不得垫高使用,下端应采取防滑措施。单面梯与地面夹角以60—70度为宜,禁止两人同时在梯上作业。90、“进入有毒有害气体危险场所作业许可证”的有效期为作业项目一个周期。当作业中断4小时以上时,再次作业前,应重新对环境条件和安全措施予以确认;当作业内容和环境条件变更时,需重新办理“进入有毒有害气体危险场所作业许可证”。

91、新安装电梯接管验收30日内,电梯使用单位电梯管理负责人持相关技术资料到电梯使用所在地特种设备监督检验机构申报注册,并将注册表存入电梯档案资料中。

92、电梯维保单位在维修保养中应当严格执行国家安全技术规范的要求,保证其维护保养的电梯的安全技术性能,并负责落实现场安全防护措施,当出现电梯故障时,应当在15分钟内赶到现场,并采取必要的应急救援措施。

93、电梯使用单位在电梯每日投入使用前,应当进行试运行和例行安全检查。94、电梯使用单位应当将电梯检验合格证和乘客须知张贴在轿箱内的明显位置。

95、电梯使用单位应当将电梯安全操作规程、电梯困人救援规程和电梯机房管理规定张贴在电梯机房内的明显位置。

96、电梯维保单位至少每十五日进行一次维修保养,填写《电梯日常维修保养记录》。

97、电梯维保单位在维修保养电梯时应在电梯基站张贴或挂立告示牌,并做好安全防护措施。98、电梯设备应进行定期检验,电梯设备定期检验周期为一年。

99、电梯机房门钥匙、井道检修门钥匙、电源开关钥匙和层门外开钥匙必须由专人保管,并做好电梯钥匙使用和交接登记记录,建立专门的管理档案。

100、电梯三角钥匙应由受过专门训练并取得电梯维修、检验等相关资格的人员进行保管使用,钥匙的发放要有专人负责,建立领用登记记录,无电梯操作证的人员不得领用。

HSE试卷(答案)

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