公司周年庆典欢迎词

公司周年庆典欢迎词（精选14篇）

公司周年庆典欢迎词 第1篇

公司周年庆典欢迎词

各位嘉宾，先生们，女士们：

大家晚上好!

首先感谢各位嘉宾在百忙之中，抽空来参加我们公司十周年庆典晚会，我代表益泉全体员，对到场所有嘉宾表示诚挚的谢意和热烈的欢迎!

十年如一梦，回想起来百感交集，有很多的回忆不能忘记。

我们要感谢，国家的强大，经济的发展，一个中国历史上最好的时代，给予了我们成长的空间，和异乎寻常的机遇，我们要感谢：支持我们的各位政府领导，在下一个十年的发展中，我们要更多的，回馈社会，更多体现出，我们企业的社会责任感。

我们要感谢，我们的供应商为我们提供了优质的产品，是他们用先进的，管理理念帮助我们成长，扶持我们的发展。把益泉，从一个嗷嗷待哺的婴儿培育成成长的少年，在下一个十年，我们要全方位，继续加深与他们的合作和信任，同一家族，同一命运，荣辱与共，风雨同舟。

我们要感谢，我们的员工，跟我们艰苦创业，辛勤劳动，忠诚于益泉，永不放弃

对于一个发展中的企业而言，犹如逆水行舟，不进则退。电子行业是一个技术进步相当迅速的行业，公司会紧随时代步伐，与时俱进，将我们的事业推向一个新的高峰。

今天是我们共同的生日，是属于我们大家的盛会，xx的脉搏将跳出最强的音符。相信下一个n年后会有更多新朋老友相聚一堂，共同见证**的腾飞与梦想!我们深信，在各级领导和社会各界朋友的大力支持下，通过全体员工的努力拼搏，公司将会取得更加辉煌的成绩!

让我们举起杯，为我们的成就与梦想：干杯!

以上这篇是公司周年庆典欢迎词就为您介绍到这里，希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友。

公司周年庆典欢迎词 第2篇

尊敬的各位领导、各位来宾：

女士们、先生们、朋友们：

早上好!

励精图治创佳绩，开拓进取谋发展。走过数十载的风雨征程，历经二十余年的艰苦创业，今天我们迎来了xx公司的揭牌仪式。首先，请允许我代表公司25xxxx员工，向您们的到来表示最热烈的欢迎!对您们多年来对我们的大力支持、帮助表示最衷心的感谢!此时此刻，我们的心里只有一句话，那就是公司的重新组建、诞生，不仅凝聚着您们的智慧和辛劳，而且更承载着您们的信心和期待!

调整重组后的公司，继承了公司十多年的历史，由xxxx独立法人实体合并组成，主体企业是xx公司，下属七个分公司，一个汽车修理厂，即第一公路工程分公司、第二公路工程分公司第三公路工程分公司、第四公路工程分公司、第五公路工程分公司、交通工程分公司、商品混凝土分公司、汽车修理厂。调整重组后的xx公司，将最终形成集承建公路工程、交通工程、汽车设备修理和商品混凝土、沥青混凝土生产、加工、销售为一体的经营实体。从1992年11月21日公司正式与高等级公路管理段分开，成为一个自负盈亏、自主经营、自我发展，具有独立法人资格的国有制企业以来，公司先后参与了诸如石安公路、昆玉公路、安楚公路、昆曲高速公路、昆明南过境高架桥、楚大高速公路、108国道、安易公路、玉江公路、大保高速公路等多条省内重点公路工程项目的路面、路基、交通工程的修建，在锻炼了职工队伍的同时也取得了一定的经济效益，学到了一定的工程管理和施工经验，获得了云南省交通厅公路工程施工二级资信登记，交通部颁发的《全国公路工程(交通工程专业)施工企业资质证书》，于2001年2月通过国家ISO9002质量体系认证，2002年被昆明市政府评为“重信用，守合同”企业。

现在公司有员工25xxxx，其中具有公路工程、经济、统计、会计职称的120xxxx。公司拥有固定资产486xxxx元，其中机械设备净值315xxxx元，拥有工程施工专用机械设备93台(件)，能较好地满足各种等级路基、路面、桥梁、交通工程等工程施工及汽车设备修理、租赁和沥青、水泥混凝土加工、生产、销售的需要。

当然，继承历史并不是占有历史，而是要站在历史的起点上，更好地开创未来，就像公司的调整重组，不是一项事业的结束，而只是拉开了一项全新事业的序幕。因此，延续并超越企业历史的成绩与辉煌，建设公司更加美好的明天，实现总段横向经济新的飞跃，不但是公司今后的努力方向和奋斗目标，更是公司的每一名员工众志成诚的坚强决心和义不容辞的光荣职责!尽管昨天的辉煌只能证明过去，明天的艰辛无法预测，可今天的机遇没有理由放弃。正因为有了昨天的基础，才能站在今天的起点上展望到明天的壮丽!

为此，我们将继续坚持“科学管理，精心施工，重质守信，励精图治创优质”的方针;将继续保持和发扬求真务实，团结拼搏的精神;将继续以市场为导向，以公司重组为契机，进一步转换机制，强化管理，与时俱进，开拓创新，为不断增强公司的竞争能力和提高经济实力而努力拼搏。敬请各位在今后的工作中一如既往地给我们帮助与支持。

最后，再一次欢迎并感谢各位的到来!

谢谢大家!

公司周年庆典欢迎词 第3篇

值此中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年之际,全国公交报刊工作理事会二届四次会议暨2015公交报刊工作交流研讨会在徐州召开。在此,我谨代表徐州市公共交通有限责任公司5600名干部职工,对各位领导和各地公交同行的到来,表示诚挚的问候和热烈的欢迎!

徐州古称彭城,是中国历史文化名城,位于江苏省西北部,北邻山东省,西接安徽省、河南省,东连连云港市,南邻宿迁市,是国务院批准的拥有地方立法权的较大的市,也是江苏省重点规划建设的三大都市圈核心城市和淮海经济区的中心城市。徐州素有“五省通衢”之称,是全国重要的综合性交通枢纽,拥有铁路、公路、水运、航空、管道“五通汇流”的现代化交通系,市场辐射周边苏鲁豫皖20个城市、1.2亿人口,1小时交通圈覆盖人口可达5000万人,2011年6月,京沪高铁全线贯通,徐州已融入上海、北京为中心的“2小时经济圈”。今天的徐州拥有全国双拥模范城市、国家环保模范城市、国家卫生城市、国家园林城市、国家森林城市、中国优秀旅游城市、江苏省文明城市等众多城市荣誉,是一个名副其实的“一城青山半城湖”的生态山水城市。

徐州市公共交通有限责任公司成立于1960年,50余年来徐州公交人励精图治始终秉承“乘客所需,公交所为”的企业宗旨,积极建设科技公交,推进规范化服务,树立了良好的企业形象。为徐州市“四城同创”及成功举办十八届省运动会做出了应有的贡献。公司先后获得全国公交优质服务竞赛优胜单位、企业文化建设先进单位、全国城市公共交通文明企业、“中国低碳公交先进企业”,江苏省用户满意服务明星企业、“和谐劳动关系模范企业”,徐州市文明行业等荣誉称号。

优先发展城市公共交通,是有效解决城市交通拥堵的必由之路,也是节省土地资源、减少能耗、降低污染、促进社会经济持续发展的有效途径。优化城市公交的经营环境、建立适合公交健康发展的政策和法规,是全国公交同行的共同愿望。各位领导和同行光临徐州,不仅体现了对会议的大力支持,而且带来了先进的行业经验,对我们也是一次难得的学习机会。作为东道主和协办方,我们将全力以赴做好组织和保障工作,竭诚为会议做好服务,尽好“地主之谊”。

公司周年庆典欢迎词 第4篇

大家上午好!

在举国还沉浸在庆祝建国60周年的欢乐和喜悦之际,今天,我们又怀着无比激动的心情迎来了四川音乐学院建校70周年的盛大庆典。在此,我谨代表学校1.7万名师生员工,向出席今天盛典的各位领导、国内外嘉宾以及来自五湖四海的校友们致以最诚挚的感谢和最热烈的欢迎!

岁月铸就,时光磨砺。四川音乐学院从1939年创办,历经抗日战争、解放战争的洗礼,伴随着新中国的诞生和成长,于1959年升格为西南地区唯一一所本科艺术院校。升格后的四川音乐学院与祖国同经风雨,共创辉煌,其发展历程既崎岖曲折,又波澜壮阔!

70年沧海桑田,70年薪火传续。建校70年来,学校已先后培养了数以万计为祖国建设和文艺发展献力的专门人才。一大批优秀学子在国际、国内为祖国赢得了崇高的声誉,为母校增添了无限光辉。在此庆典之时,我们向做出突出贡献的历届老领导、老专家、老校友、新校友,向国际友人以及为学校建设和发展付出艰辛和汗水的广大教职员工,表示衷心的感谢!

百年杏坛风雨,沐浴锦绣春晖,数代辛勤耕耘,造就英才辈出。学校在70年办学历程中,始终秉承“尚美,创新”的校训,坚持“为祖国歌唱,为人民奉献,明德博学,成才结果”的办学理念,发扬“乐于奉献,勇于展示”的川音精神,遵循“促进和适应社会经济发展和需要”的艺术教育规律,使川音发展成为今天我国乃至世界办学规模最大、学科门类最全的一所综合性并被国家教育部评估为办学水平优秀的高等艺术院校。

回顾学校的历史,我们深深感到,川音的发展离不开党和国家对教育的高度重视,离不开省委、省政府、省人大、省政协、成都市委、市政府和各级领导的亲切关怀,离不开省委组织部、省委教育工委以及兄弟学校、社会各界的大力支持和关爱。在此,我代表全体师生员工,表示最诚挚的感谢!

强校之梦,缘于报国之情。在不久前学院召开的第九次党代会上,我们满怀信心地提出了“齐心协力、乘势而上,早日建成四川音乐艺术大学”的发展目标。目前,全院上下正在响应党的十七大号召和省委工作取向,“为兴起社会主义文化建设的新高潮”,为推进四川“两个加快”,努力学习、努力实践、努力创作和努力工作,大力实施质量工程和人才强校战略。努力构建美丽、快乐、和谐校园。齐心协力为早日把四川音乐学院建成国际知名、国内一流的四川音乐艺术大学而努力奋斗。

公司庆典欢迎词 第5篇

在不断进步的社会中，我们都可能会用到欢迎词，欢迎词一般由标题、称呼、正文和落款四部分组成。相信很多朋友都对写欢迎词感到非常苦恼吧，下面是小编整理的公司庆典欢迎词，仅供参考，欢迎大家阅读。

尊敬的各位领导、各位来宾：

今天是我们江苏苏龙冷拉型钢有限公司揭牌庆典活动的喜庆日子。首先，我谨代表公司全体董事、员工向莅临今天庆典活动的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎，向关心支持公司发展的各级领导、社会各界人士表示衷心的感谢。

大桥镇地处长江边，区域优势明显，交通十分便捷，投资环境良好，是投资兴业的好地方，在前期公司筹建和项目建设中，大桥镇领导更是热心主动地帮助我们解决遇到的难题，派专人为我们协调办理有关手续，使我们能够在很短的时间内便能顺利地挂牌对外运营，我们深深感到大桥镇地方好、政策好、人更好，值此揭牌之机，我再次代表公司向大桥镇领导和人民表示深深的谢意。

我们苏龙公司冷拉型钢项目总投资4000多万元，这次一期工程投资近20xx万元，项目达产后可生产加工销售特种异型钢材6000多吨，年生产总量可达4000多万元;二期工程我们打算在明、后二年内投资建设，届时争取形成年产1.5万吨的生产规模，产值近亿元。

公司的宗旨是：以质量树形象，以品牌拓市场，立足实地发展，诚信服务增效。

公司的质量方针是：用先进技术提升工艺，用精湛技术确保质量。

公司的近期目标是：大干三五年，产值过亿元。

各位领导、各位来宾，请继续关心苏龙公司、多多给予支持，让苏龙公司在各位领导的关心下，在大桥工业集中区这块沃土上茁壮成长、壮大!以此回报各位领导的关心、支持和希望!

谢谢!

尊敬的各位领导、各位嘉宾、女士们、先生们：大家好！

今天，我们xx-xxx建设有限公司在这里隆重举行成立四十周年庆祝典礼暨捐资助学迎春联谊会，首先，请允许我代表xx-xxx建设有限公司全体员工对出席本次庆典活动和捐资助学迎春联谊会的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎！同时对你们多年来对我们xx公司的信赖和给予的大力支持表示诚挚的谢意！我们xx-xxx建设有限公司在岁末迎春之际和公司业绩再次跨上新台阶的时候迎来了四十周年生日和首项“钱江杯”优质工程奖。

四十年，对于悠久的建筑历史来说，也许是弹指一挥间。然而，就这四十年，几代xx人凭着不屈不饶、敢干拼搏的精神，用自己勤劳的双手和智慧的大脑，创造了一个又一个辉煌的业绩。尤其是在公司改制后的最近三年里，xx儿女又写下了一篇新的华章，实现了承揽业务、施工产值、销售收入比XX年翻三番。XX年全年承揽施工业务4.8亿元，实现施工产值3.9亿元，完成销售收入2.65亿元，均在全市建筑行业名列第一。

四十年前，我们在“一无资金、二无设备、三无办公用房”的条件下，从一个以建筑业为主的综合社起步，不断发展成为现在的xx建设有限公司。经过四十年的艰苦创业，我公司已成为一家职工3000多人、具有二级资质的工业与民用建筑施工总承包企业，公司总资产达到2.8亿元，注册资本2500万元，拥有30多个项目部，下设有嘉兴、海宁和江苏吴江3个分公司以及装饰装潢、地基基储钢结构、园林古建筑和市政工程5个专业公司，已成为xx市建筑行业的龙头企业，也是嘉兴市建筑行业主要骨干企业之一。

路漫漫其修远兮！朋友们，从今天起，瑞安建筑公司这艘满载各级领导与社会各界期望，满载广大新老客户的厚爱与期待，同时也满载了瑞安建筑公司全体员工理想和信念的航船，将扬帆起航了！公司今后的生存与发展，离不开大家的帮助和支持，希望今天光临的各位领导和各位朋友在以后的日子里更加关注我们，更加支持我们，你们的每一份支持都将激励我们更加努力的工作。在这里，我也郑重地承诺：我们将不负重望、不辱使命，以优质的工程和良好的信誉回报社会，回报诸位的大力支持！我们将以专业的精神，敬业的态度，诚信做事、优化工作环境，广纳英才、团结拼博，筑造精品、提升资质、扩大经营范围、迎接所有的挑战，为社会多做贡献。我相信：不久的将来，瑞安建筑公司必将拥有辉煌的业绩，而你们就是这些业绩的见证人。

最后，让我预祝安徽瑞安建筑工程有限公司开业大吉、事业兴旺、繁荣昌盛、前程似锦！祝愿给予我们支持和帮助的各位领导、各位朋友和员工家属，身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意！

谢谢大家！

尊敬的各位领导、各位来宾：

早上好!

励精图治创佳绩，开拓进取谋发展。走过数十载的风雨征程，历经二十余年的艰苦创业，今天我们迎来了xx公司的揭牌仪式。首先，请允许我代表公司25xxxx员工，向您们的到来表示最热烈的欢迎!对您们多年来对我们的大力支持、帮助表示最衷心的感谢!此时此刻，我们的心里只有一句话，那就是公司的重新组建、诞生，不仅凝聚着您们的智慧和辛劳，而且更承载着您们的信心和期待!

调整重组后的公司，继承了公司十多年的历史，由xxxx独立法人实体合并组成，主体企业是xx公司，下属七个分公司，一个汽车修理厂，即第一公路工程分公司、第二公路工程分公司第三公路工程分公司、第四公路工程分公司、第五公路工程分公司、交通工程分公司、商品混凝土分公司、汽车修理厂。调整重组后的xx公司，将最终形成集承建公路工程、交通工程、汽车设备修理和商品混凝土、沥青混凝土生产、加工、销售为一体的经营实体。从1992年11月21日公司正式与高等级公路管理段分开，成为一个自负盈亏、自主经营、自我发展，具有独立法人资格的国有制企业以来，公司先后参与了诸如石安公路、昆玉公路、安楚公路、昆曲高速公路、昆明南过境高架桥、楚大高速公路、108国道、安易公路、玉江公路、大保高速公路等多条省内重点公路工程项目的路面、路基、交通工程的修建，在锻炼了职工队伍的同时也取得了一定的经济效益，学到了一定的工程管理和施工经验，获得了云南省交通厅公路工程施工二级资信登记，交通部颁发的《全国公路工程(交通工程专业)施工企业资质证书》，于20xx年2月通过国家ISO9002质量体系认证，20xx年被昆明市政府评为“重信用，守合同”企业。

现在公司有员工25xxxx，其中具有公路工程、经济、统计、会计职称的120xxxx。公司拥有固定资产486xxxx元，其中机械设备净值315xxxx元，拥有工程施工专用机械设备93台(件)，能较好地满足各种等级路基、路面、桥梁、交通工程等工程施工及汽车设备修理、租赁和沥青、水泥混凝土加工、生产、销售的需要。

当然，继承历史并不是占有历史，而是要站在历史的起点上，更好地开创未来，就像公司的调整重组，不是一项事业的结束，而只是拉开了一项全新事业的序幕。因此，延续并超越企业历史的成绩与辉煌，建设公司更加美好的明天，实现总段横向经济新的飞跃，不但是公司今后的努力方向和奋斗目标，更是公司的每一名员工众志成诚的坚强决心和义不容辞的光荣职责!尽管昨天的辉煌只能证明过去，明天的艰辛无法预测，可今天的.机遇没有理由放弃。正因为有了昨天的基础，才能站在今天的起点上展望到明天的壮丽!

为此，我们将继续坚持“科学管理，精心施工，重质守信，励精图治创优质”的方针;将继续保持和发扬求真务实，团结拼搏的精神;将继续以市场为导向，以公司重组为契机，进一步转换机制，强化管理，与时俱进，开拓创新，为不断增强公司的竞争能力和提高经济实力而努力拼搏。敬请各位在今后的工作中一如既往地给我们帮助与支持。

最后，再一次欢迎并感谢各位的到来!

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位嘉宾、女士们、先生们：

秋高气爽，时光鎏金。通过前期紧锣密鼓的筹备，今天xx公司正式开业了!在这喜庆的日子里，我谨代表公司全体员工向关心和支持公司筹建工作的政府各级领导、各主管部门及各位嘉宾朋友们表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!

xx公司是由xx公司投资兴建的分公司，总投资约xx万元，占地xx亩，建筑面积xx平方米，公司拥有雄厚的技术力量，与先进的工艺设备，现已初步形成了年产xx(套)的生产经营规模，是一家新型专业生产各类针织服装的现代化外贸服装企业，在总公司的带领下，xx的产品远销欧美及东南亚的许多国家和地区，在以后的企业经营中，我们也将秉承总公司“诚信创天下，优质赢市场”的企业经营理念，坚持以量求生存，向管理要效益，不断引进国内外现代化生产管理方式和一系列先进的技术设备，大胆创新，努力奋斗，xx公司全体员工将以崭新的面貌和高昂的热情积极投身于公司各项生产经营活动，全面开启公司经济建设的新局面。xx公司的正常经营离不开各级领导和朋友们的关心与支持，尤其是感谢给前期工作带来极大帮助的领导和部门。xx公司的明天仍需要你们一如既往的关怀与帮助，在此，我代表公司向你们表示衷心的感谢!xx公司是乘着招商引资的东风而来，下定决心落地生根，必定春花秋实，繁盛生长。今年工业园区招商优惠政策和便捷服务为xx带来了发展机遇，我们要抢抓机遇，在xx镇党委、政府的正确领导下，严格遵循“依法经营、追求效益”的经营方针和“诚信创天下、优质赢市场”的经营理念，加快发展。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。我们信心百倍，激情满怀，让我们以自强不息的精神，团结拼搏的斗志去创造xx的辉煌业绩，同时为xx地区经济的繁荣发展贡献力量!

最后祝各位领导、各位嘉宾朋友们身体健康，合家幸福!身体健康!谢谢!

各位领导、各位佳宾，女士们、先生们：

大家好!

秋高气爽，时光鎏金。通过三季度80天紧锣密鼓的前期筹备和安装调试，诸城分公司今天正式开业了!在这喜庆的日子里，我谨代表诸城分公司经理班子和全体员工，向以冯启泰董事长为首的湖北车桥决策层表示最崇高的敬意;向关心和支持诸城分公司组建工作的车桥公司各部门、XX市政府各主管部门、产业界同仁及社会各界人士表示最衷心的感谢;向参加诸城分公司开业庆典活动的各位领导和佳宾表示最诚挚的祝愿!

朋友们：湖北车桥近两年在冯董的英明领导下奋力掘起，取得了长足进步和骄人业绩。诸城分公司的成功组建和正式运营，是车桥人团队精神与集体智慧的结晶，是湖北车桥跨越发展的重要里程碑。诸城分公司肩负着为诸城及周边地区的汽车产业提供优质车桥和优良服务，实现湖北车桥与诸城汽车的同步发展的重大战略使命，作为赴鲁创业团队，我们感到无比的光荣和自豪。感谢车桥领导为我们提供了施展才华的广阔平台，我们一定不负众望，充分整合利用湖北车桥与XX市场的优良资源，将湖北车桥质量、安全、环境三项体系认证尽快复制、扩展或延伸到诸城装配线的管理中，全力呵护和改善博盈车桥的品质、交付及服务信誉;一定认真实践我们的临行誓言：牢记“自信信任创造热忱变革”的核心价值观，努力发挥聪明才智，战胜一切艰难险阻，出色完成各项任务，同心同德，不辱使命，为湖北车桥与诸城汽车的共同繁荣而奋斗!

我们豪情满怀，我们任重道远。让我们用心血和汗水浇灌新生的诸城装配，共同创造和享用湖北车桥的美好明天!

谢谢大家!

尊敬的王县长，尊敬的华副县长，尊敬的王副县长，各位嘉宾，女士们、先生们、朋友们大家上午好!

在这硕果满枝，橙桔飘香，果农喜迎丰收年的美好日子里，利民果业也迎来了自己乔迁的大喜日子，更有幸的是各位领导、各位老板、各位同仁和朋友在百忙中光临利民果业

乔迁庆典仪式，使我们感到万分激动，感激之情无以言表，千言万语汇成一句话：我和我的全体员工对大家的到来，表示热烈地欢迎和衷心地感谢!

利民果业在各位领导的关心重视下，在各位老板和同仁、朋友的支持帮助下，走过了六年由小到大，由弱渐强的发展历程。这六年，是我们诚信合作的六年;这六年，是我们

平等相待的六年;这六年，是我们友谊递增的六年。这六年，利民果业秉承服务于民，让利于民的经营管理理念;秉承选有识之士，售优质产品的科学兴业态度;秉承售前宣传指导，售后跟踪调查的良好服务信誉，不仅得到了广大果农的一致好评，企业也得到了良性发展。

人们常说：万丈高楼离不开扎实的基础;千尺大树离不开肥沃的土壤。在未来的日子里，我们将始终坚持“以质求存、诚信立业，以人为本、开拓创新”理念，以“好肥、好药、好服务，利民、利果、利发展”为宗旨，与各位一道携手并肩，合力打造**精品果业，为**人民的脱贫致富，为**经济的快速发展，做出自己应有的贡献!

愿我们的友谊如东江之源，滔滔不绝;愿我们的事业如雨后春笋，蒸蒸日上。最后祝各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们在新的一年：心旷神怡、欣欣向荣，新年新禧，心想事成!

尊敬的明通嘉宾、亲爱的明通伙伴们：

大家上午好!

我谨代表明通集团，向莅临惠州明通的各位嘉宾，表示热烈的欢迎!因为你们的关爱和守护，明通集团的第16颗掌上明珠-惠州明通今天隆重成立!

我谨代表明通集团，对惠州明通的骏业鸿开表示衷心的祝贺!

祝贺惠州明通的全体员工，你们荣幸登上明通这个充满活力的舞台，一起追逐创业的梦想，共同成就激情的人生;因为，同心共享的明通文化，势必承载着全体明通人创造更多的辉煌。

祝贺更多有志于发展重型物流的有为青年，在惠州的明通找到了发挥的平台、施展的机会和心灵的归属!因为，厚重明朗的明通人，必将以更加广阔的胸怀成就更多人的梦想。

祝贺明通的新老客户，在惠州，将会充分享受到 明通贴心舒心的优质服务，深刻感受到 明通深厚的历史累积，切身体会到 明通沉淀的宏阔文化，共同分享重型物流行业提升的科技成果!

我们相信，经过18年成长的明通，势必在惠州茁壮成长。惠州明通在李莉、韩圣朋等明通精英们的带领下，必将进一步壮大明通品牌，为明通集团的愿景大厦添砖加瓦!

我们坚信，随着明通集团十年规划的逐步实施，所有从明通 蜕变 孵化出来的新成员，都会成为明通 品牌的中流砥柱，祝愿我们所有明通人精诚团结、共同成长、共同富裕!

最后，预祝惠州明通 骏业日新，宏图大展!

公司周年庆的欢迎词 第6篇

大家晚上好!

今天，我们怀着无比喜悦的心情，在这里隆重集会，庆祝**公司三公司建司20周年。值此喜庆时刻，我代表我司3200多名员工，向前来参加庆典的总公司领导、兄弟单位、共建单位领导及各位嘉宾表示热烈地欢迎!向多年来关心、支持公司发展的各级领导、各界朋友表示衷心地感谢!向辛勤工作，常年战斗在一线的.全司员工表示亲切地问候和良好地祝愿!

前，**公司诞生了。这个初生的婴儿，从蹒跚走路开始，就得到总公司母亲的特别关爱，得到各位兄长的呵护，得到社会各界的支持和关照，一天天的成长起来。我们秉承乘客至上的服务宗旨，认真贯彻落实总公司的各项方针政策和工作部署。20年，从6台车，十多人开始，历经风雨，一步一个脚印走到今天。如今，正值年轻的**公司已成为拥有运营车辆690台，经营线路56条，年产值上亿的公司。公司面貌、员工素质显著提高。**公司二十载的历程是**改革发展的一个缩影，这些成绩的取得，离不开我们**掌舵人董事长***先生的英明决策和全司员工的辛勤劳动。离不开各级领导的亲切关怀，各位嘉宾、各兄弟单位和各界人士的大力支持，更离不开**公司历届领导的辛勤耕耘和无私奉献。

今天我们在这里隆重举行庆典，旨在回顾过去，激励未来。我们将以这次庆典为契机，在总公司第董事会的带领下，进一步加强团结合作，进一步做好优质服务和安全工作，努力为市民创造满意的服务。我们坚信，在各位领导、各位嘉宾、各界人士一如继往的关心支持下，在全体员工的不懈努力下，**公司局部的精彩，将会让公司全局更加壮观!让公司明天更加灿烂辉煌!最后，衷心祝愿各位领导、各位嘉宾、员工同志们身体健康、万事如意!

二十周年庆典欢迎词 第7篇

女士们、先生们，大家晚上好！

今天，我们迎来了科发润滑油集团创业二十周年纪念日，各位领导、经销商代表、供应商代表和我们全体员工欢聚一堂共同庆祝这一节日。我代表集团公司的全体员工对所有来宾表示最诚挚的感谢和最热烈的欢迎！同时，我也代表董事会、公司领导向多年以来为公司发展付出巨大努力和做出卓越贡献的全体员工表示深深地谢意！

回顾二十年走过的风雨历程，我们饱尝了创业的艰辛，同时也品味了成功的喜悦。二十年来，科发从无到有，白手起家，从创业时的9平方米办公室，发展成至今占地百亩，济南市规模最大的润滑油企业，并在全国润滑油行业中占据重要地位，2010年位居“中国润滑油行业50强企业”第19位、“中国防冻液行业十强企业”第9位。公司先后荣获“中国服务质量信誉AAA级企业”、“济南市文明诚信企业”、“质量管理先进企业”等荣誉称号。产品畅销全国三十二个省市自治区，并远销哈斯克斯坦、俄罗斯、东南亚国家。成为中国润滑油行业中一支不可忽视、不可替代的生力军！二十年的路，虽然风雨不断，但科发航船始终向前！二十年的路，虽然历经坎坷，但辉煌一直与我们相伴！二十年来，科发一直在力所能及的为社会做一些贡献，为国家分忧解难，在2003年抗击非典、2008年汶川大地震、2010年玉树大地震以及捐资助学等慈善活动中，在董事长张克佳先生、总经理王成森先生的带领下，科发集团积极捐资捐物，奉献爱心。今后，科发人会一如既往的“慈善长行，回报社会”，只有懂得感恩和回报，企业的生命力才会更加旺盛！

公司周年庆典欢迎词 第8篇

随着中国刚出台的“手机钱包”NFC标准(13.56MHz)是类似RFID的一种无线标准，从而为手机支付业务的普及扫清了障碍，而泰克去年推出的入门级MDO4000产品为此受到了市场的欢迎，该仪器非常适合用来高效率地验证NFC信号的波形、频谱、信令与编码等各领域的互动时序关系，加速相关产品的上市进程，以抢占市场先机。

入门级的M D O 4 0 1 4-3和M D O 4 0 3 4-3示波器提供4个模拟通道、16个数字通道和1个射频通道。为了实现99, 999元的起价，这些新机型分别提供较低的100MHz或350MHz模拟带宽。两种机型的射频频率范围都是50kHz到3GHz。

泰克公司主流示波器总经理Dave Farrell表示：“市场和客户对MDO4000的反应非常好，仅在第一年就获得了两倍于投资的回报。”射频技术在嵌入式应用中的使用不断增加，MDO4000是用于这些大众市场应用的理想调试工具。

亲，欢迎来到特殊旅行意外险公司 第9篇

对于完美旅伴，人们大多爱的是红尘作伴一起潇潇洒洒，要能沟通、脾气好、体能佳、爱吃爱逛能熬夜，不丢三落四犯糊涂，最关键的是会懂得照顾人（我），不会自顾自享乐做独行侠并且掌握灾难和紧急事项处理办法。但是，如果你的另一半正好相反，旅途就是最立竿见影的“性格不合照妖镜”。 另一种意外的分手是令人喜闻乐见的真意外，比如徒步西藏认识了男友之外这世上真正的汉子，然后现场弃暗投明，这种情况给保险公司包个红包吧。

保险额度：此种恋爱无法理出账目，保险公司也难以计算其盈亏，还望诸君把握好心中这杆秤吧！

在古镇意外艳遇

不为了艳遇现在谁去古镇呀……难道超市没有米线和糍粑卖吗？不过艳遇这件事也是旱的旱死，涝的涝死，长得好看的人不出门在家里摇手机也能有上千个人搭讪（小朋友不要学），长相略磕碜的人纵然日行千里可能也都挺安全的。最近网上有些告诫小姑娘独行穷游应该注意保护自己的帖子，就有不少文艺女青年在楼下表示：我非常随性地穷游了大半个中国也没事啊！

保险额度：出门艳遇的赔偿额度可以以长相7分为界限，长得不那么好看的可能才会为艳遇欢欣鼓舞，愿意给保险公司为意外的激情付点钱。

在国外旅行遇上同胞

出门之前一般想的是，能遇上同胞就好啦！真正出门几次感受就变成了，出门不遇上同胞才是意外吧……青年旅舍里同屋的老乡不要太多，奥特莱斯里抢Coach的大娘不要太多，而且全世界似乎都有中国炒面店。这会让人产生疑问，我到底是不是来看外国人的……啊，我是谁？我从哪里来？要到哪里去？……

保险额度：如果旅行的照片上都是密密麻麻P不掉的中国同胞，可以视影响程度而给予100元至500元的赔偿。

意外在街头遇到一家好吃的馆子

日剧《孤独的美食家》每集都在发生，主人公大叔忽然一声“啊肚子饿了”，然后就能找到一家用心做饭的店面，然后就被治愈了。不过就日常生活而言，如此高水平地实现口腹之欲还是蛮难的。如果也能偶然走进一家口感宜人的小馆子，点到一道让人简直忍不住咬着筷子喊一声“哦咦西”的菜，就觉得，活着真好。

保险额度：每次吃到好吃到咬舌头的菜，就付给人生意外保险公司那道菜钱吧。

住处和公交站的实际步行距离差很大

某知名Map说只要15分钟，前提是你要飞过一个公园再游过一条河，更无法预料的是：公园要收门票、过河要付船费，而且2小时一班，你还拖着硕大无比的行李箱。这种可望不可及的人生折磨，几乎让你拷问起人工智能的局限性、地图程序猿的职业操行，以致最后陷入深深的追悔：下车前为啥没给前台小妹打个电话？

保险额度：根据行李重量、当地交通费标准，给予20元到300元赔偿，针对丧失对人与科技的信心进行精神赔偿500元。

没能控制住败家冲动

这套护肤品比我们那儿便宜400元，这套彩妆比我们那儿便宜800元，这个包比我们那儿便宜2000元，总共便宜3200元，减去机票3000元，相当于旅游没花钱还净赚200，就是这样算的没错！来都来了，从米其林到路边摊都要品尝一遍自己怎么舒服怎么来呗！抢到三千块的往返机票，最后租了阿尔法的车，定了希尔顿的酒店，打算开直升机……最后却一共花掉八万。

保险额度：这种旅行意外险要以鼓励开源节流为主，所以可以按预算比例返现30%～40%；超预算花费，第二年年保费要翻倍。

中学建校周年庆典座谈会欢迎词 第10篇

这是一个鸟语花香，生机盎然的季节。在这个吉祥喜庆的日子里，我们迎来了xx二中xx周年华诞，在此，我谨代表全校师生向出席今天座谈会的各位领导、各位嘉宾、各位校友表示热烈欢迎！向关心和支持学校发展的各界人士表示衷心的感谢和崇高的敬意！

拂去历史的尘埃，追溯岁月的长河。xx年前的今天，辛亥革命先驱周叔川先生，在这块土地上建立起了宝庆府第一所新式学堂。岁序更迭，星移斗转，学校历经旧民主主义、新民主主义与社会主义三个时代，其自身也经历了大同、同大，xx二中三个阶段。xx年风雨沧桑，可谓一路坎坷，一路奋进，一路辉煌。

xx年的光荣与梦想，xx年的奋斗与追求，学校秉承严谨务实的办学传统，锐意创新，大胆改革，形成了“校以严治教，师以爱育才，生以苦求学。”的校风。xx年来，一代又一代的大同师生薪火相传，始终担负着耕耘智慧、播撒真知、传承文明、塑造国之栋梁的历史使命。他们沐浴了xx载风风雨雨，见证了xx度花落花开，用梦想和汗水！xx年的历史积淀，xx年的砥砺前行，收获的是芬芳桃李，谱写的是辉煌诗篇。xx年来学校已培养出4万余名学子，其中有20名优秀毕业生被北京大学、清华大学录取，考上重点大学的1600余人，向社会各界输送了大批有社会责任感的栋梁之才!我们的校友遍及全球！

xx年筚路蓝缕、xx年力铸辉煌。xx年来，我们传承了优秀的大同文化，弘扬了坚韧不拨的大同精神，二中的历任领导、教职员工和历届校友，是你们，成就了二中辉煌的历史，母校以你们为荣。亲爱的校友们，今天你们怀揣情义来到母校。我想对你们说：无论你们身处何地,你们永远是母校的骄傲，也永远是母校的牵挂, 母校永远是你们温馨的港湾。

“弦歌不断声声远，事业如棋局局新”，xx年我们风雨兼程，在各级领导的关怀、社会各界的支持和全校师生的共同努力下，已经成为师资强、质量优、声誉好、人气旺的xx市示范学校。时至二十一世纪的今日，xx二中将进入一个崭新的发展时期，面临崭新的发展机遇，沪昆高铁将从我们学校面前经过，xx北站就建在我们对面一公里的地方，从xx市区到xx北站的邵坪高速公路直接通到我们校门口，xx二中闭塞了xx年的大门将直面江南，通往塞北。便利的交通将带给我们丰富的生源，带给师生更加便捷的交通，更加丰富的校园生活和更加灿烂的大同文化，学校将抓住这次历史机遇，加快发展步伐，在未来的三年规划中，我们将修缮历史遗存给我们的老办公楼，将其改建为校史展览馆；将建设以大同文化为主体的文化长廊，修建高标准运动场。在10年远景规划中，我们还将新建能容纳1500人的图书馆和教师安居公寓。

回忆昨天，我们倍加珍惜，因为昨天曾留下我们青春的足迹和身影；相聚今日，我们倍加铭记，因为今天又增添了真挚的友情与眷念；憧憬明天，我们信心满怀，我们有xx年的光荣传统和宝贵的精神财富；有着各级领导的关心与爱护；有着人民群众的信赖与支持，有着各界朋友的厚爱与期望，我们完全有信心把二中办得更好！我们也恳切的希望各位领导、各位来宾、各位校友以及社会各界热心人士，一如既往地关心二中，支持二中，使我们的工作能做得更好。

“奋云霄而振翮，励德业以日新”，我们坚信：在各级领导、社会贤达、爱校学友的关心、支持下，二中这艘充满生机的航船一定能满载着二中人新的希冀，在教育改革的蓝天碧海中乘风破浪，勇往直前！二中，明天会更好！

最后，祝各位领导、来宾、校友，工作顺利，事业兴旺，身体健康，合家幸福！

公司周年庆典欢迎词 第11篇

金秋九月，硕果累累。今天，我们怀着无比喜悦的心情，在这里隆重集会，庆祝静宁一中建校六十五周年。值此喜庆时刻，我代表中共静宁县委、县人大、县政府、县政协和全县47万人民，向前来参加庆典的各位领导、各位校友、各位嘉宾表示热烈地欢迎！向多年来关心、支持静宁经济社会发展的各级领导、各界朋友表示衷心地感谢！向一中全体师生表示亲切地问候和良好地祝愿！

近年来，我们坚持以科学发展观为统揽，认真贯彻落实中央、省、市的各项方针政策和工作部署，围绕建设小康和谐新静宁这一宏伟目标，重创新，聚合力，抓落实，打硬仗，全县经济建设和各项社会事业得到了长足发展，特别是我们坚持抓教育就是抓经济、育人才就是育未来的思路不动摇，创新教育发展理念，深化教育教学改革，加大投入，改善条件，努力提升各个层次的质量和水平，全县教育事业始终保持了协调健康发展的良好势头。

静宁一中六十五载的光辉历程是全县教育改革发展的一个缩影，也是全县经济社会协调发展的集中展示。如今，静宁一中已成为全省示范性高中，学校面貌日新月异，办学层次显著提高，从静宁一中走出去的学子已在祖国的大江南北、各条战线上展露才华、报效人民，静宁一中已成为静宁教育乃至全县的一张重要名片。这些成绩的取得，都离不开各级领导的亲切关怀，离不开各位嘉宾、各位校友和各界人士的大力支持，离不开莘莘学子的勤奋拼搏，离不开历任教师的辛勤耕耘和无私奉献。

今天我们在这里隆重举行庆典，旨在回顾过去，激励未来。我们将以这次庆典为契机，更加重视教育，加快发展教育，进一步做大做强静宁教育品牌，努力办好全县人民满意的教育。我们坚信，在各位领导、各位嘉宾、各位校友一如继往的关心支持下，在广大师生的不懈努力下，静宁一中一定会乘风破浪、扬帆远航，静宁教育的明天一定会更加灿烂辉煌！

最后，衷心祝愿各位领导、各位嘉宾、老师们、同学们身体健康、万事如意！

公司周年庆典欢迎词 第12篇

酒会欢迎词

尊敬的各位老师、各位嘉宾、各位同学校友们： 大家好！

今天是个令人难忘、令人高兴、令人幸福的日子。我们期盼已久的29团中学80届高中同学毕业30周年庆典联谊活动，在多方的努力和同学们的大力支持下，今天终于在这美好的时刻和风景如画的梨城成功地举行了。在此，请允许我代表全体同学校友，向筹委会的各位同学表示衷心的感谢！向满载同学情谊，专程从外地赶来参加这次聚会的各位老师及同学表示诚挚的敬意！对各位老师和同学的到来表示衷心地感谢和热烈地欢迎！最后，还要向因故未能到会的同学们道一声珍重，祝福。祝福他们在异地他乡平安、健康、快乐！

光阴似箭，岁月如梭，蓦然回首，不觉我们已经别离三十个春秋。各自的人生都别有一番沉浮与历练，回顾那些“恰同学少年、风华正茂，书生意气”的青春岁月，是那么的美好、那么的亲切，虽然终成一笑,却也止不住一种年少的情感,仍在心头微微地颤动，这是一种记忆，也是一种财富，值得我们一生去珍惜。碌碌奔忙的现在，同学的情谊始终是最真诚的。此时此刻，让我们暂时放下我们手中工作，家庭的重负；抛开一切烦恼，洗去面子的铅华，敞开我们的心扉

去重温那充满梦想的的花样年华！让我们共同分享同学们成功的喜悦，共同抚慰曾经有过的创伤！让我们用真心把一颗颗散落在天涯的珍珠重新串成一串夺目的项链。

三十年前，我们在29团中学相识，聆听同样的教诲，同立鸿鹄之志，三十年间，我们从那时的稚气未脱蜕变到如今的成熟稳重，三十年后，皱纹却也悄悄攀上了我们的额头，然而人生能有多少个三十年啊！三十年是一段青春，三十年是一种生活，三十年更是一种缘分，缘分让我们今日重逢，我们真的该找点闲暇，经常聚聚，听听久违的声音，看看久违的面孔，重拾往日的欢笑，哪怕让我们回味一下当年那样的天真.那样的幼稚.那样的纯洁.那样的向往美好未来，无不感到由衷的快乐。我们今天在这里聚会,是所有同学校友的愿望,也是我们的老师所希望的,通过这次聚会将给我们以后的生活产生很大的影响,通过这次聚会更增加了我们那份同学校友的真诚情谊。

中学时代，是我们人生中一段美好的时光,为我们今天成为各行各业上中坚力量奠定了坚实的知识技能基础，也为我们今天在各个岗位上获得的成功,培养了坚韧的品格和良好的素质，我们感谢老师对我们栽培，今天我们特意把百忙之中的他们请来，参加我们的聚会，“桃李不言,下自成蹊”，这些年恩师又何尝不是默默心系着曾经心血所费的满园桃李呢？”一日为师终身为父”,您曾经给予我们知识上的教

育，品格上的栽培，今日我们依然希望拥有您的教诲与指导,千言万语也表达不完对老的师的感激,只能归约一句话,老师: 辛苦了!

本次同学聚会得到了多方面的积极响应与大力支持，本次与会的同学校友共计人。我相信，此时此刻，我们每个人都无不心情激动、感慨万千！三十年的时光，足以让我们在滚滚红尘中体味人生百味。有的同学可能历经艰辛沉浮于宦海仕途，终于崭露头角，事业有成；有的同学可能淡薄名利，默默无闻，过着平平淡淡才是真的平静生活；有的同学可能随着社会改革的浪潮，投身商海，充当了商海的弄潮儿，靠自己的勤奋、智慧发家致富；有的同学也可能被社会形势所迫，提前下岗退休，赋闲在家，开始安度“晚年”；还有些同学可能终身留守在29团的这块热土上，把毕生的心血和精力都奉献给了29团的建设。但是，今天大家请记住我们不论各位同学校友地位的高低，也不分职业身份的区别，我们永远都是29团这块热土上的同学校友。

最后，让我再一次感谢各位老师、同学校友的光临！让我们以最诚挚的掌声祝各位老师，各位同学身体健康，家庭幸福，心想事成，万事如意，生活更美好！为我们永远的同学情，干杯！

公司周年庆典欢迎词 第13篇

四大篇章, 感受四腾

西安市四腾工程有限公司董事长辛军山发表了深情而真挚的开场致辞。随着一幅画卷在辛军山和总经理白浩强的手中徐徐展开, 庆典活动正式开始。随后, 总经理白浩强宣读了《关于表彰荣誉员工和诚信供应商的决定》。

整个庆典活动共分为四大篇章盛世回眸、创新无限、人文四腾、镌刻辉煌。每个篇章都以VCR短片的形式开始, 带着人们穿梭于时间的河流中, 回顾过去、感受现在、憧憬未来。

20年来, 四腾人锐意进取、与时俱进, 凭借全面的专业资质、独特的核心技术、准确的市场定位、高效的企业团队、完善的服务体系, 秉承“以洁净世界造福人类”的宗旨, 以“专业品质誓质卓越”为原则, 使西安四腾发展成为西北首屈一指、全国一流的专业净化方案解决商。公司效益蒸蒸日上, 规模不断壮大, 现设两个研发中心, 7个项目经理部, 10个子公司, 16个分公司和办事处, 项目遍及北京、河北、湖南、广东等20多个省市。

现场颁奖, 高潮迭起

20年的稳步发展, 离不开每一位员工的努力奋斗, 离不开合作企业的默契配合。在庆典活动的前三个篇章中均安排了颁奖仪式, 对那些在四腾公司工作10年以上、15年以上的员工以及诚信供应商进行表彰。

这些优秀的员工和供应商陪伴四腾一路走来, 见证了四腾公司的发展历程。路上有艰辛、有坎坷, 更有成功和喜悦。

听着获奖者代表的发言, 人们感受到了他们一路上的执着和努力, 更感受到了他们此时的喜悦和自豪。

文艺演出, 精彩纷呈

节目演出贯穿庆典始终, 现场掌声雷动, 将会场的气氛一次次推向高潮。邀请的专业歌手、舞蹈演员、乐队及其他表演者奉献了一个个精彩的节目, 或清新、或热烈、或温馨、或激昂;四腾的员工们用精心策划、用心排练的舞蹈、朗诵和合唱, 向人们讲述着他们和四腾的故事, 诉说着他们对幸福生活的热爱, 对美好明天的向往, 展示了四腾员工朝气蓬勃、激情满怀、奋勇拼搏的精神面貌, 感染着在场的每一个观众。

展望未来, 信心满怀

隆重而热烈的庆典, 在四腾员工愉快的歌声中落下了帷幕。回首过去, 四腾人思绪纷飞、感慨万千;立足今日, 他们思而后定、踌躇满志;展望未来, 他们意气风发、信心满怀。他们立志坚持“洁净世界、造福人类”的企业使命, 以科技和创新帮助人们实现健康、清洁、幸福的生活。

公司周年庆典欢迎词 第14篇

互联网的出现使我们在管理学上的研究遇到了很大挑战。

一些互联网大佬会告诉你：应该把管理去掉，把KPI去掉，把中心和中介都去掉，认为教授的话不用听，因为没多大用处。

还有一次我们公司开年会，请了雷军来，雷军在台上说，商学院教授的话基本不用听。当时我就坐在下面，听到这番话也是蛮郁闷。

但事实上，当我跟这些企业家们坐下来交流的时候，他们也会向你请教很多管理上的问题。

大部分人都说，员工从20人变成200人，从200人变成500人时，我就发现不知道该怎么办了。所以这种情况等于回答了我一开始提到的问题——当下管理并非不再重要，而是更重要了，并不是要把KPI或者管理去掉，我们要做的是重新认识管理真正的价值。

共享时代的管理

现在遇到的很多管理问题是以前没有遇到过的。

比如现在的年轻人非常强调个性和独立性，他不一定执行你的决定，反而会挑战你的权威，问你为什么这么定。

管理最大的挑战是怎么激活人，尤其是激发年轻人。

在这个共享经济时代，有三个关键词：倡导，连接，合作。

去年我给自己蛮多的挑战，其中一个就是走戈壁。出发前我和一同去走戈壁的学生讲，我们能不能众创一本书，走完戈壁，你们每人给我写两千字，一星期之后这本书就出版。他们说好。

结果回来以后，因为太多感慨，每个人写的都超过一万字，这本书有48个作者，还要配大量图片。

我花了一周时间把整本书删减到18万字，上市后卖得蛮好，我那些学生也很兴奋，感受了一次当作者的美好。

各位想想，你们出一本书要多久？可是当你集合48个人去写的时候，只需要一周，而且还写得不错，这就叫众创，是共享经济的一块。

共享经济给管理带来两个重要影响：

第一，雇员社会有可能消失，这是一个非常大的挑战。大家不希望再有上下级关系，都愿意平等，喜欢共创。就像我们走戈壁，如果走完之后我让他们写感想交上来，这件事肯定没人做，因为走完戈壁很累。但你告诉他一周之内保证把这本书推出来，他不再觉得这是作业，是在当作者，很快就能写完交给你，而且是超额完成。

第二，个体价值的崛起。

以前有个概念叫知识型员工，谷歌前CEO施密特在新书《How Google Works》里提出一个新的概念——创意精英，他认为，未来组织的关键职能，是让一群创意精英聚在一起，而公司要做的，是营造合适的环境，使之踊跃创造。也就是说，你要给员工提供舒适的氛围，企业里不光要有客户体验中心，也要有员工体验中心。我参观过微信团队的工作场所，设计得非常有意思，容易激发员工创意，比如它有一个很大的滑梯，你可以从三楼滑到一楼，华为和阿里巴巴的工作场域也有这种特质。

什么样的组织最受欢迎呢？

我们通过调研发现四个维度：

一是更加重视工作挑战和多样性的学习方式，

二是没有等级和职位划分的层级结构，也没有系统的僵化和内耗，

三是员工觉得自己可以贡献价值，并能及时看到最终结果，

四是能够迅速地学会涉及范围更广泛的一系列技能。

所以你会发现，共享经济会倒逼管理者随之做出改变，当管理者学会和员工谈恋爱，彼此爱得越深，员工离职率越低。

组织也由此衍生出新的内涵：

首先，组织和个体是共生关系；

其次，组织一定是外部引导，以往通过内部交流进行决断的方式一定要调整；

最后，组织需要打开内外边界，具有整合能力。

新的时代背景下，管理者想成为变革者，就要有归零的心态，不要开口闭口讲过去，同时要激发员工的内在成长驱动力和担当，与对的人在一起，比如联想的“发动机文化”，通过不间断的小事，日积月累促成伟大的事。

提问：相较于新员工，老员工的创造性和工作动力没有那么强了，该怎么激活这些人？

陈春花：我举我所在公司的例子，或许能回答你的问题。

这两年我们有过一次动作非常大的组织调整，要换一批新的总裁、副总裁，新班子比较年轻，很想证明自己，能力被激发出来。

同时我设计了四个新平台，分别做投资、金融、养殖技术以及创新实验，把原来的总裁和三个副总裁放在这四个平台上，一人管一块，还设定了很强的激励模式，能够促使他们把原有的经验和能力更快释放出来，而且做的是新的业务，结果他们非常接受这样一个新机会，觉得做事情更明确，跟个人的利益挂钩更清楚，做得非常好。经过了一年多的调整，每个人都很满意。

我个人不是特别主张一做管理就淘汰人，把人给开除，我觉得每个人都可以找到合适的地方，关键还是组织设计。组织设计出来其实就可以了，让他去做，可能他们迸发出来的能力超出你想象。

比如说我们的金融平台，一年时间已经做到11亿元规模，完全是从零做起的，因为我们原来的一位副总裁是分管财务的，很有经验，他去做，这个事情就成了，所以激活员工很重要。