法院接受市政协民主评议整改情况汇报11101

法院接受市政协民主评议整改情况汇报11101（精选4篇）

法院接受市政协民主评议整改情况汇报11101 第1篇

接受市政协民主评议整改情况汇报

虎林市人民法院 2011年10月

主席，各位副主席，各位委员：

按照市政协民主评议法院工作的部署和要求，现将我院迎评和整改工作情况汇报如下：

一、落实市政协民主评议工作情况

今年5月以来，根据市政协民主评议法院工作的部署和要求，我院高度重视，成立了迎评工作领导小组，制定了迎评工作方案，先后召开了三次党组会，两次全院干警大会，进行了专题研究、宣传动员和全面部署。特别是在6月17日，评议组来我院进行评议意见反馈时，我院立即组织院班子和中层以上领导干部参加了评议意见反馈会，认真听取了评议组关于评议法院工作情况的反馈意见和建议，以及姜主席的重要讲话。随后，又组织召开了全院干警大会，及时通报了评议组的反馈意见，并就整改提高阶段工作进行了安排部署，制定了整改方案，明确了牵头领导、具体责任人、承办庭室和完成时限。全院各庭科室按照整改方案的要求，坚持边学边改、边整边改的原则，对照评议组反馈的意见认真查摆问题、分析原因，制定了长短结合、切实可行的整改措施，保证了整改工作有目的、有计划、有步骤地进行。

二、对市政协评议提出的具体问题整改情况

市政协在民主评议中就我院在队伍建设、审判程序、服务发展等八个方面提出了一些具体意见和建议。这些意见和建议非常中肯，我们在虚心接受的同时，组织干警认真研究，反复讨论，采取有效措施进行了整改。

1、针对干警队伍编制少、法职资格人员少、业务能力较差，干警整体素质有待进一步提高的问题。一是继续鼓励干警参加学历教育和司法考试。凡考上研究生的和通过司法考试的，由院里报销学费。今 年，我院又有两名干警考上了研究生，全院干警本科以上学历达到86%，有8名干警取得了研究生学历。二是积极组织并支持干警参加各种业务培训和岗位练兵。目前，我院已组织30余名干警参加了省高院、鸡西中院和市委政法委组织的教育培训，组织37名一线审判员、助审员和书记员参加了中院岗位大练兵大比武活动，提高了干警的业务能力。同时，我院自行组织开展了审判观摩庭活动，每个业务庭均组织了一次审判观摩庭，院审判委员会全体成员旁听，并对庭审情况进行了评议，指出庭审中存在的优点和不足，进一步提高了法官驾驭庭审和审判案件的能力。三是实行了“一长一课”制度。由各业务庭科室主要负责人根据各自业务特点，结合新修订的法律法规和实际情况，给全院干警讲授了一课本业务庭的法律知识。四是努力增加一线法职人员。积极协调市组织人事部门和上级法院，通过全省公务员招考，新招录了三名公务员，全部为法律硕士毕业并通过了全国司法考试。目前，三名干警已正式报到上班并全部充实到审判一线，缓解了法职人员少的问题。

2、针对审判工作存在重实体法、轻程序法的问题。一是严格按照最高院关于规范审判管理的相关规定，由具有法职资格干警开展审判执行工作，不具备法职资格的人员做辅助工作。二是实行开庭排期制度。修改完善了《案件开庭排期制度》，规定在案件开庭前7天公布开庭日期，对双方当事人提出需要延期开庭的，根据案件具体情况，经主管院长和庭长同意后，可以延期开庭，但要提前3天通知当事人。对违反规定，无故延期开庭引起当事人不满的审判人员，严格按照最高院审判纪律处分管理办法进行处理，提高了案件审判的严肃性。三是规范了庭审和言行。我院将《法官职业道德规范》、《法官行为准则》、《人民法院文明用语基本规范》等行为规定，编辑为《法官行为规范手册》，从审判礼仪、立案礼仪、执行礼仪、送达礼仪、接访礼仪等方面作了具体明确规定，人手一册，进一步规范了法官的言行举止。同时，对不能达成和解的案件，审判人员必须着装整齐在公判庭开庭，开庭前制定详细庭审提纲，把庭审需要的法言法语体现在开庭提纲上。四是坚决杜绝自审自记案件的发生。我院重新调整配备了14名书记员，其中民一庭三名、刑庭两名、民二庭两名、立案庭一名、审监庭一名、行政庭一名、基层法庭四名，解决了审判员多书记员少的问题。对当事人反映或在工作中发现审判人员自审自记问题，将严格按照上级法院关于违反案件审判程序的有关规定，对该案进行重审。五是对适用普通程序审案进行了规范。严格要求审判员在案件审判上，无论是适用简易程序，还是普通程序，必须按照最高院关于庭审规则的有关规定审理，如果当事人提出某环节缺失，由主管院长或庭长责成该庭或审判员组成合议庭重新审理。在不成组成合议庭的情况下，由审判长和陪审员另行组成合议庭重审。同时，对该案审判员按照最高院审判管理办法的有关规定严肃处理。今年以来，我院未发生审判员独审现象和适用简易程序违规问题。

3、针对变相乱收费问题。一是严格按照规定收取诉讼费用，对变相或乱收费的坚决按照院目标管理办法追究责任。目前，未发现违规或变相收费问题。二是经院党组研究决定，根据各业务庭工作量核定了办案经费，保证办案支出，防止了在审判、调解和执行时，吃、住、行等费用由当事人承担的问题。

4、针对超期审判、超期执行的问题。一是教育监督审判员严格按照最高院关于案件审限规定办法开展审判、执行工作，对违反规定的按规定严肃处理。二是确实需要延期，在审限内不能完成审判或执行的，都按照权限进行了审批，并向当事人解释清楚。三是由各业务庭对近年来超限未结案件进行清理，组织开展了超审限案件会战。目前，全院梳理出应结未结案件9件，结案6件。对由于客观原因不能审结或执结的，主动向当事人说明情况，争得了理解。

5、针对违规使用缓刑保证金问题。我院认真贯彻落实保证金制度，严格按照法律规定，收取和使用缓刑保证金。截至目前，我院未收取任何缓刑保证金。

6、针对存在办人情案问题。一是建立了回避制度，规定审判员对涉及的配偶、子女等亲属的案件，实行回避。二是认真落实最高院《五 个严禁》规定，严禁干警接受案件当事人及其代理人和当事人委托其他人的宴请、钱物，一经发现调离审判一线。三是进一步强化了纪检监察部门职能权限，加大了查处违法违纪案件的力度。今年以来，全院干警未发生违法违纪问题。

7、针对人民陪审员作用发挥不好问题。一是严格按照《人民陪审员制度》的要求，为民事、民商配备了两名专职陪审员，在党政机关、社会团体、离退休干部中聘请了8名兼职陪审员，合理安排人民陪审员参加各类案件的庭审。二是将人民陪审员名单及联系方式打印下发到各庭科室，严格规定各庭科室审结的案件必须有三分之一以上由人民陪审员参与。目前，人民陪审员参与审结各类案件313件。

8、针对积极服务地方经济发展问题。一是坚持从实际出发，站在促进虎林发展的高度，加强与上级法院的够沟通协调，认真办好涉及城市拆迁、项目建设、民生保障的案件。截至目前，审结此类案件139件。二是创造性地开展工作，尤其是对土地案件，对集体或多人上诉的土地案件慎重立案，对个体土地案件及时立案件、及时受理。今年以来，共审理土地纠纷案件113件。

姜主席、各位副主席、各位委员，近一年来，市政协投入大量的时间、精力、人力评议法院工作，这是对我们工作的高度重视，热心关怀和大力支持，在这里，我代表全院干警向关心支持法院工作的各位委员表示衷心的感谢！通过这次市政协民主评议，我们认真整改，取得了一点成效，但我们也清醒地认识到，我院在队伍建设、审判执行工作中仍然存在着一些问题。这些问题，我们将抓住市政协评议的契机，在前期整改的基础上，继续认真加以解决。

以上汇报，供各位委员评议参考。

法院接受市政协民主评议整改情况汇报11101 第2篇

临武县妇幼保健院

(2011年4月)

接县纪委《2010年民主评议重要岗位整改通知书》后，院领导班子立即召开了各科室负责人会议，对反馈意见进行了专题研究和分析，对整改工作提出了严格要求。一是要求各科室高度重视反馈意见整改工作，把做好整改作为贯彻落实学习实践科学发展观、开展创先争优活动、加强工作作风建设、提升服务水平的重要内容。要通过整改，教育全院干部职工不断增强为民服务意识，提高服务质量。二是要求在全院开展一次对照意见的自查活动，对群众反映的有关问题，认真分析，查找原因，研究制定整改措施，对整改后再次出现的问题，要重点查处，坚决纠正。三是要对意见提出的问题进行分解归类，落实到具体科室，从源头预防入手，举一反三制定整改措施，逐项整改，确保整改工作的落实到位。具体整改情况如下：

一、关于部分职工服务态度有待改善意见的整改措施。

1、加强职业道德教育活动。开展 “弘扬白求恩精神，做白求恩式医务工作者”教育活动，不断强化“以人为本”的理念，增强服务意识，提高全院干部职工的思想道德素质。通过组织医务人员深入学习“三个代

表”重要思想，学习《公民道德建设实施纲要》和医德医风教育读本《大医精诚》，开展职业道德讨论、优质服务竞赛等一系列活动，使医务人员的思想认识不断提高，职业道德水准不断提升，进一步改善服务态度，增强全心全意为病人服务的意识。

2、以我县乡镇卫生院“医院管理年”活动为契机，坚持“以病人为中心，以提高医疗质量”为主题，不断深化“医院管理年”活动，进一步完善临床、医技科室质量控制体系，促进全院服务质量的整体提高。加强医院收费管理，有效地规范收费项目，杜绝多收费、乱收费行为，认真落实“一日清单制”等制度;不断完善便民措施，简化就医流程，实行限时服务，确保患者就诊方便、快捷。

3、继续开展“病人满意度调查“活动。加大“病人满意度调查“活动力度，活动开展时间由原来的每月一次调整为每周一次。活动中认真听取病人的建议、意见，及时改善落实。对病人反应不佳的医务人员，严惩不贷。

二、关于医务人员的医学水平有待提高意见的整改措施。

狠抓业务培训，提高医疗质量水平。建立健全医务人员接受再教育的相关制度。通过加大医务人员继续教育力度，狠抓”三基三严”(基本理论、基本知识、基本技能;严格要求、严密组织、严谨态度)培训，按照岗位类别，规定培训

内容，强化“三基”技能操作训练，提高医务人员依法执业的践行能力和“三基”基本功。同时请上级专家教授来院指导授课，选送医务人员赴上级医院进修学习，努力提高医务人员的专业技术水平。

三、关于加强职工内部管理、提高工作人员的综合素质意见的整改措施。

1、加强职工政治思想教育，转变职工思想观念。结合创先争优活动的开展，一是加强社会发展客观规律和社会发展总体趋势的教育，帮助职工辩证地看待社会主义发展的曲折性，坚定理想信念；二是加强改革形势与任务的教育，引导职工正确对待医院改革、拥护改革、支持改革、参与改革；三是加强爱岗敬业的教育，帮助广大职工正确认识和处理精神追求树立正确的世界观、人生观、价值观。

法院接受市政协民主评议整改情况汇报11101 第3篇

“民主评议政风行风”活动整改落实情况汇报 为贯彻落实省、市民主评议政风行风工作动员会精神，按照全县卫生系统民主评议政风行风工作会议部署，根据我院《民主评议政风行风活动实施方案》和活动计划，深入开展以“人民满意的眼科医院”为主题的民主评议政风行风活动，医院领导高度重视，积极组织并开展民主评议政风行风建设工作，我院在广泛宣传发动的基础上，着力解决在服务中群众反映强烈的突出问题，深入开展评议活动，调查研究，整改落实工作。在从自查自纠阶段，我们采取多种形式广泛收集和了解社会各界及服务对象对我院政风行风的意见和建议。全院各部门、各科室和个人也积极对照民主评议政风行风的内容，认真查找部门、科室和个人存在的问题，分析了原因，提出了整改建议及措施，为整改阶段工作打下了良好基础，确保民主评议政风行风工作真正收到实效。下面是我院对民主评议政风行风活动整改落实工作做如下汇报：

一、提高认识，加强制度建设。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕省、市纠风工作和民主评议工作会议部署要求，通过民主评议政风行风，查找在政风行风方面存在的问题和不足，以人民群众满意为标准，制定了落实整改措施和岗位人员考核标准，深入推进民主评议政风行风建设工作，借二级专科医院评审为契机，对医院的各种管理制度和工作岗位职责进行全面梳理，做到领导到位、认识到位、措施到位、工作到位，经过努力，民主评议政风行风工作取得了较好的效果，进一步加强作风建设，大医精诚，仁医仁心教育，人手一册学习《医疗机构从业人员行为规范》，提升服务质量和水平，加强了-1-

医疗安全，在门诊一楼大厅公示《民主评议政风行风承诺书》，为实现我院眼科事业健康发展提供有力的保证。

二、交流思想，倾听意见。7月9日召开了服务对象专题调研会。重点工作征求患者及服务对象对本单位政风行风工作的意见和建议，召开病员座谈会，投放60张问卷，认真查找分析本单位政风行风工作存在的问题并不断整改，对服务对象反映的问题及时处理、反馈，利用网络、报刊等形式对开展政风行风建设的宣传工作，查出的三条问题全部落实整改到位。评议政风行风工作领导小组及工作机构，要求全体员工明确行风评议的目的、要求、步骤。为人民群众解决实际问题是行评工作的首要任务，反复多次召开民主评议政风行风领导小组会议，进行分析研究，想尽办法解决问题。对能及时解决的问题，要求相关部门和个人立即整改；对条件不成熟暂时不能解决的问题，我们拟定整改方案，分步骤实施，限期整改；对现行体制和政策不能解决的问题，我们一方面要对服务对象说明原因，另一方面要向有关部门报告，提出整改的意见和建议，要让人民群众切实感受到我院评议政风行风工作的实际行动。

三、边查边改，边整边改。通过提升服务形象，完善便民措施，建立整洁、有序的就医环境，严格执行医疗规范，完善处方点评制度，抗菌药物临床使用管理制度。在活动中，患者提出的一些意见和建议中，有一部分问题是由于医患沟通不够、工作人员服务意识不强而造成的。对此我们逢会必讲，要求全院医务人员在工作中真正“以病人为中心”，“大医精诚”“以人为本”的理念，耐心细致地做好解释工作、有问必答，有答必细。语言文明，礼貌待患，在与患者或患者家属谈话过程中不得接听电话，手机来电无铃声等行为进行规范。杜绝生、冷、硬、顶、推现象。因病施治，合理检查、合理用药，开展抗菌药物专项治理活动，彻底消灭乱用药、开大处方、过度检查、过度治疗等问题进行再教育。

四、严格执行价格政策。严格杜绝乱收费情况，严格执行国家基本药物制度，按规定公开医疗服务和药品价格等信息，完善公示制度和住院费用“一日清单”制度等进行从头检查落实情况。在门诊大厅、医院网站上公示投诉电话和电子邮箱。

五、重制度教育，树先进典型。执行江苏省卫生厅关于廉洁行医的暂行规定。院、科建立医德医风、廉洁行医情况登记，对受到上级表彰进行200元，收到锦旗、表扬信30元进行当月兑现，并列入考核内容，作为应聘、提升、晋升及评先进的首要条件。对是否存在医务工作人员索要“红包”、收受“回扣”等违纪违法问题；是否存在严重损害群众利益问题，进行再教育。

政风行风建设是一项长期的工作，今后我院将继续在县局的领导下，进一步统一思想，提高认识，加强领导，以求真务实的作风，持之以恒的精神，严谨细致的态度，认真抓好政风行风工作，努力把我院办成政府放心，社会满意和患者信赖的民营医院。以高度的政治责任感和扎实有效的工作精神，结合当前开展的道德领域突出问题专项教育和治理活动，广泛了解和收集患者及家属的想法和建议，增强医患之间的沟通与理解。医院全身心、自觉投入到民主评议政风行风建设工作中去，以高标准、高质量、严要求完成各项工作任务，把民主评议政风行风建设与切实提高医疗护理服务质量、与满足广大患者的实际需求结合起来，为促进我院的健康发展做出积极贡献！

法院接受市政协民主评议整改情况汇报11101 第4篇

为切实加强我校的政风行风建设，按照区教育局文件要求，我校在2010年6月全面启动民主评议政风行风工作，在民主评议政风行风工作中，认真贯彻落实上级有关精神，建立健全民主评议行风工作制度，完善职业道德规范，切实把维护广大人民群众的利益放在首位，解决人民群众反映强烈的教育热点问题，不断加大治本力度，促进依法治校、以德治校、规范办学行为，树立学校的良好形象，以实际成果取信于民，进一步提高了我校教师队伍素质，推进了教育改革和发展上新台阶。现将我校开展民主评议政风行风工作收集的问题，整改情况汇报如下：

一、学习文件

提高认识

学校组织全体教师结合学习党的十六大、十六届六中全会的精神与我校的实际，认真分析和讨论了目前教育系统存在的行业不正之风给社会造成的影响。

在学习文件中我们还认识到纠正行业不正之风是党风廉政建设的需要，是党和人民群众的共同要求。在思想认识提高的基础上，我校成立了工作领导小组成员，把“纠风”活动作了阶段性安排，以保证获得实效性。

二、自查自纠

在活动中我们通过多种形式对学校政风行风情况进行了自查：

1、对照文件精神在全体教师中进行自查分析。

2、在学生和家长中召开座谈会和个别访谈的方式摸底调查征求意见。

3发放问卷调查表向社会各界征求意见。

4、广泛听取社会和单位对学校办学方面的意见，及时召开政风 风小组成员会议讨论如何整改。

三、通过自查我校存在有如下主要问题

1、师风师德建设，重点是有的教师受社会上一些不良风气影响，个别老师缺少对教学工作的研究，只停留在日常例行的教学工作面上，没有及时总结经验，提高自己的教育教学水平。

2、目前我校的个别学科教学质量与区先进学校还有一定差距，尤其是一些年级和科目与其他兄弟学校差距较大，提高学校的教学质量的意识应在每一位教师心中牢牢树立。

3、加强教师的业务培训，重点提高学生和家长反映较大的部分教师的教学能力，并采取强有力的措施，增强教师的危机感，提高教师的教育教学水平，努力争取让学生和家长满意。

4、进一步加强学生的德育教育，培养学生良好的文明礼仪习惯。

5、学校与家庭缺乏沟通和联系，对学生的校外生活和学习不了解。

6、重视对学生和家长进行安全教育工作，防交通、溺水、用火用电等事故，保障学生接送的乘车安全等。

四、具体整改措施

在以后的教育教学工作中主要加强以下几方面的工作：

1、抓好学习，统一思想，提高认识。通过全体教师和党员学习，让全校党员在民主评议政风行风整改工作中率先垂范，做出表率，发挥党员的先锋模范作用，推动学校民主评议政风行风整改深入开展。

2、标本兼治，从源头上加强行风建设

在依法治教方面：加强教育法制建设，增强全校广大干部教职工的法制意识，加大教育行政执法力度，严格教育执法程序，规范政务管理，深入推进依法治校和校务公开制度。

在队伍建设方面：强化干部队伍和教师队伍职业道德建设，加大对干部、教师培训力度，完善岗位职责，加强检查考核，进一步健全竞争激励机制，建设一支勤政廉洁、爱岗敬业、务实创新、具有较强综合素质的干部教师队伍。

在素质教育方面：更新教育观念，转变教育思想，进一步改进和加强德育工作，加快考试评价制度改革，加快教育信息技术现代化进程，重视培养学生的创新精神和实践能力，不断提高教育质量，促进学生全面发展。

在制度建设方面：针对前阶段查找的问题，建章立制，从根本上整治教育行风问题，规范教育行为，努力创造一流行风，促进教育发展。