电厂运行半年工作总结

电厂运行半年工作总结（精选8篇）

电厂运行半年工作总结 第1篇

一、工作认真负责，敬业爱岗，以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，克服孕期反应等身体不适，始终以积极认真的心态对待工作。特别是四月份两台机组同时运转，劳动强度增加，在线仪表有的不准确，还要完全靠手工分析，如按一台机组的正常试验程序，做试验就得两小时，期间还要加药，监控水质，巡检设备，夜班还要排污。刚开始是忙的厕所都顾不上去，费尽心力唯恐水质控制不及时。后来又积极调整自己的工作思路，抓住重点，先做没在线仪表的和水质波动大的，再做水质指标较稳定的，两台机组水样交叉做试验，这样虽然一人一岗，仍坚持不懈，及时了解水质情况，更好地调节水质。

二、技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，自购其他化学学习资料；实践上严格遵守运行规程，培养独立操作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向师傅、专工请教，虽然已能独立上岗了，但深知要想把化学专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进，一月才比一月强。即使休产假期间，利用间歇时间，不忘看化学专业书籍，做到身不在岗心在岗，还充分利用家里网络资源，查看电厂化学文献，开阔视野，继续充电，希望在上岗后能以新的认识高度对待工作。

三、能力包括协调能力和处理事故能力，若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，化学专业亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。例如在七月份，二号机组凝结水溶解氧突然升高，化学上并无任何操作，询问汽机人员，因调整水位有操作，除氧装置上部没有达到真空，造成数值突然变化，并非水质劣化。所以判断能力快速准确，活学活用，才能更好地干好工作。

四、积累工作经验，贯彻公司“节能降耗”。在水质合格的基础上，精益求精，安全运行是首要，还要兼顾经济运行。如在五月份一号机炉水水质还不稳定，就要积极主动询问集控室，了解负荷变化，低负荷时尽量开大连排开度，以保证蒸汽品质，尽快让炉水合格并稳定，而高负荷时连排开大，排污效果既不明显又浪费工况。所以在尽量开大连排的基础上尽力节省资源，把握两者平衡点。六月份实行低磷酸盐处理，控制炉水加药量，既要防止锅炉的酸性腐蚀，又不能浪费药品，还要防止锅炉长期的人为积盐结垢，为做到一举三得，更是精心测定，细心监控，操心设备，耐心沟通。

五、建议：

1、安全设施能否更加完善、细致一些，设定设备误动保护措施，故障演习预案以及酸碱事故求援方案，防患于未然，更新传统的化学监督观念，变被动处置为主动预见预防。

2、加强微机自动化程度，最好能充分利用网络资源，让其物尽其用，使化学水质监督更加灵敏高效；完善化学在线仪表、仪器全自动操作及维护，使化学试验结果更科学精确。

3、现在都讲环保意识，作为热力发电企业，是否也能集思广益，制出更加节水的措施，少用或不用化学试剂，充分实行水的再循环和再利用，这只是我不成熟的想法，因个人能力有限，还需要师傅及专工的专业技术知识来看待。

××年即将到来，新的一年有新的开始，有新的压力，制定新的合理目标才有新的突破。

1、继续钻研化学专业技术，提高事故处理能力，争取汽水监督工作更加熟练，水处理工作会操作。

2、干好本职工作的同时，了解其他专业知识，争取早日达到公司的“全能培训”目标。

3、继续发挥团结协作精神，强化华润理念，鞭策自己有更高的认识和发展。

作为一名水电站运行人员，必须有过硬的技术、坚实的的理论基础以及丰富的工作经验。为使大家熟练掌握电站各方面的知识，提高实际工作能力，结合实际情况，开展了多种形式的培训工作。

督促运行各值组织学习规章制度,设备构造原理，技术管理和操作方法，做好技术问答、事故预想等技术培训工作，按要求进行岗位上岗考试，并定期进行考试、考核。根据调度下发的有关事故预案拟定运行反事故演习内容，组织运行人员进行演习，并做好评价和记录。

完成天工公司的49名新学员培训。结合以往的培训办法，总结以往的培训经验，现已对公司分入运行部的新学员开始了系统的培训，相信在不久的将来，在公司全体上下共同的努力之下，这些学员能够在规定的时间内掌握一定的水电站业务技能，顺利走上自己的工作岗位。

一、运行部人员简况

目前公司运行部共有人员38名（其中古城20人，xxxx18人），其中主任1人，副主任2人，值长10人、备用值长1人，主值班员8人、值班员14人、学员2人。通过考试、考核，他们都能够胜任自己的本职工作，为电站的正常生产运行奠定了良好的基础。

二、主要工作完成情况

1、日常工作

运行当班值及时联系调度，合理安排开停机工作，积极配合机电设备的消缺工作，每日及时填写、上报生产日报表、周报表及各种运行日志，各种报表由专人负责上传水电公司及省调、地调。每月1号统计月度电量，总结月度生产运行情况上报水电公司，以便于水电公司领导指导工作。根据季节、负荷和设备状况调整运行方式，及时总结运行经验。

在保证机组正常运行的同时，积极配合设备消缺工作，对影响机组及主要电气设备安全运行的重大缺陷进行彻底处理，保证电站安全运营。

xxxx年累计办理各种工作票404份（其中古城电站234份，xxxx电站170份）；操作项25270项（其中古城电站16774项，xxxx电站8496项）；发现大小缺陷310 个（其中古城电站137个，处理115个，xxxx电站173个，处理163个）。工作中无任何事故发生，安全长周期运行古城电站1193天，xxxx电站896天。

2、生产情况完成情况

xxxx年xxxx水库来水量23.66亿m3，古城水库来水量26.92亿m3。结合实际水文气象情况，参考当时入库流量、机组运转特性曲线，尽最大可能合理利用上游来水，安排机组运行方式，保证机组在高效区运行。公司xxxx年完成发电量为16653.916万kw.h, 完成全年发电任务17863万kw.h的93.23%。上网电量16337.84万kw.h，完成全年上网电量任务17500的93.36%。

分析xxxx未能完成计划发电量主要原因如下：

1、XX年洮河实际来水量较预计来水量低，是一个平水偏枯年份。

2、系统在夏大方式下检修工作安排及岷县110kv变电站输电导流载体原因造成部分时间段内限制发电机出力也略微影响了全年的发电量。

3、地方政府干预和农民无理取闹，是电站无法在汛期高水位运行，机组利用率和效率均未达到最优化工况。

4、xxxx电站尾水水位较设计水位高，不能满足机组在额定工况下满负荷运行。

5、夏季洮河漂浮杂物多造成拦污栅压差过大被迫停机清污，费时费力影响发电量的完成。

到目前为止，古城、xxxx电站机组主机设备整体运转正常，各部轴承瓦温、油温及定子温度稳定，冷却水供给正常，排水畅通。主要机电设备一次部分、二次部分及公用系统辅助设备整体运转正常。

3、安全

长期以来，电力系统事故造成人身与设备的重大损伤，造成了很大的经济损失。为此，运行把安全始终放在首位，在保证正常运行和配合设备消缺的同时，组织大家学习新电业安全工作规程、集团公司下发的安全文件、安全简报及其他有关安全的知识，增强大家的安全意识。规定运行各值每个倒班进行安全学习，并不定期组织进行检查，组织运行各值学习安全文件，并要求进行安全活动记录，对存在的问题进行安全分析并记录，并组织进行安全考试。督促大家时刻注意安全，做好安全生产工作，从而保证了全年没有发生人为误操作事故。

3、防汛

今年是洮河平水偏枯年，汛期来临之前，运行做了大量的工作，进行了泄洪闸的提落试验、坝顶柴油发电机的运行试验、各类反事故演戏等，确保汛期阶段电站的安全。汛期阶段，运行根据公司制定的防汛要求,全面落实防汛方案，完成了公司制定的防汛任务，在确保防汛的同时，大力发电，做好电站的经济运行工作。

电厂运行半年工作总结 第2篇

今年上半年，余热在集团公司和各级领导的带领下，及各兄弟单位的关心和大力支持下，在我厂各车间员工的共同努力下，较好的完成了今年上半年的发电供电任务。四炉两机运行安全稳定，一二线脱硫系统调试验收。并网工作进度加快已经进入施工阶段。发电量超额完成了上半年的工作计划，这离不开机电部和玻璃生产线大力配合在此表示感谢！

我作为余热电厂的一名管理人员向领导汇报一下今年上半年的工作情况，主要有以下几个方面：

一、主要指标完成情况：

1、发电量：2012年上半年目标值为XXXX万千瓦时，截止6月25日完成XXXX万千瓦时，完成计划的XXXX%。

2、厂用电率： 2012年上半年目标值为XXXX %，截止6月25日完成XXXX %，比计划降低XXXX个百分点。

3、供电量：2012年上半年目标值为XXXX万千瓦时，截止6月25日完成XXXXX万千瓦时，完成计划的XXXX%。

4、供汽量；2011年上半年目标值为 XXXX 吨，截止6月25日实际完成 XXXX吨，比计划降低XXXX吨。

二、主要工作完成情况

1、强化安全教育，夯实安全基础

“电力生产，安全第一”直接关系到企业的生产、员工的生命、家庭的幸福和社会的安宁，是企业一切工作的基础。首先大力加强全员职工的安全教育，提高对安全生产重要认识，在五月份进行了安全规程的考试，一次不合格重新学习补考，安全考试必须100%的合格率。通过安全规程的考试提高了员工的安全意识，明确了安全职责，增加了安全知识，保证了安全生产。在生产过程中强调员工责任心，提高巡检质量，确保设备缺陷检查到位，完善设备缺陷登记制度，小问题不过班，把隐患消除在萌芽状态。对违反制度造成的事故，坚决做到不手软、不姑息，落实责任严肃处理，充分调动了职工抓安全、保安全的责任心和积极性。反习惯性违章是确保安全生产的重点，为了增强职工的安全意识和自我保护意识，工作中我们严格“三票三制”认真做好事故预想和危险点分析，不断完善了安全监督约束机制。，通过落实安全设施标准化、切实夯实了安全生产基础，从而有效的保证了机组的安全稳定运行。

2、确保生产稳定，加快并网进度 余热电厂两台发电机组今年上半年累计发电XXXX万千瓦、供电XXXX万千瓦、供汽XXXX吨。这组数字中凝聚着我们余热发电每个人的心血和汗水。

余热电厂一直处于孤网运行，这就要求我们更加的保证生产运行的稳定。根据实际运行中出现的问题及设计中的不足，我们一一进行处理，如引风机的震动，经过认真分析，确认为是叶轮积灰造成的，在处理时，提前做好负荷的调度、人员和工具的准备工作，经过检修人员的处理在较短时间清理叶轮的积灰，及时恢复正常运行，确保了安全稳定供电。

上半年加快了并网工作的进度，并网设备已经到货，下一步就要抓紧安装进度，力争在八月末实现并网。根据并网施工的进度安排汽轮机的大修具体时间，由于上半年发供电已经完成了全年计划的XXXX%，为并网及检修工作争取了时间。

一二线的烟气脱硫系统也在上半年顺利完工，并通过调试验收。这标志着我厂在环保上跨上了一个新的台阶。下半年准备启动三四线的烟气脱硫项目。

坚持抓好正常维护和定期工作的开展，抓好了定期工作也就抓好了整个生产工作的基础。定期巡视，定期吹扫，定期倒换设备等等，在思想上做到小问题不过班，大问题不过天，重大问题连续干，发扬我们集团公司精神，特别能吃苦，特别能奉献，特别能战斗。促使超额XX%完成了上半年的生产任务.3、促进文明生产,深入5S管理（再深入）

重视现场管理，结合5S现场管理办法，卫生责任到人，结合日考核制度每值每日对所管辖卫生的情况进行检查，查找不足，把5S切实落到实处。卫生标准无止境，没有最好只有更好，只有每天都在保持的基础上更进一步，才能使我们的5S工作做到更好。为了促进文明生产,深入5S管理的标准化，我们在车间地面刷了地板漆，极大地改变了车间的环境面貌。结合工作实际重新审核并定制所有岗位的职责看板，进一步明确职责要求，规范了管理制度。在走廊及车间醒目位置悬挂安全警示宣传标语，时刻提醒员工安全的重要性。既改变了车间的环境面貌，还提醒了员工注意安全。

4、积极参加管理培训，认真贯彻精进方案，抓好岗位技能培训 培训方面, 副值以上的管理人员全部参加了三期的《教导型组织管理》培训，学习了组织情商管理、组织思想管理、组织学习管理三大板块，和实用高效的五项管理日志，还引进了宝宝文化，课程精彩纷呈，感觉受益良多。尤其是对我们的内心产生了极大地触动。通过学习是我们明白，加强队伍建设对提高企业竞争力至关重要，坚持以人为本，营造团队协作和谐的工作氛围，以家人的心态在工作中互相尊重，互相包容。作为基层领导要以身作则，用心讲话，打造一个教导型的团队。，坚持参加每日的晨夕会和填写 认真学习并落实《全员绩效精进方案》行动日志，在五、六月份落实了新改进的绩效考核办法，提升了工作绩效，促进了生产稳定。

为了进一步提高全能值班员的专业技能，继续坚持实行轮岗培训。为今后在建余热电厂不分专业减少运行人员奠定基础。使余热每一名运行人员心中都有目标，有方向。目前余热电厂员工都能做到一专多能，机炉电的正常监盘日常操作都能独立完成。定期开展技术讨论会，拓展余热电厂全能值班员知识面。

针对本溪员工的培训，有了去年学习的理论基础，今年主要强调了实践操作。具体培训方法还有全员轮岗学习不区分专业，以传授操作技术经验为主。结合操作多进行理论探讨，以便更能发挥他们的学历优势，同时也提高行唐员工的工作能力。通过一年左右的学习本溪余热的员工已经熟练掌握日常的操作技能和事故处理的方法，圆满地完成了对本溪员工的培训工作。

5、工作中的不足

在培养全能值班员时，计划不周全把化水专业没考虑到里面，由于结婚产假等原因，使现在化水专业人员吃紧时，才想起来。现已制定了全员学化学计划，使机炉电人员掌握基本化验能力。通过考试检修人员，使我明白了检修人员对运行掌握欠缺。今后在培训中要让检修人员参加不能掉队。做到会修会用，并懂原理，全面发展。

2012年4月27日2号机由于胀差保护误动导致停机一次，说明在巡检及运行方式制定的过程中不仔细有漏洞，经过了解其他的电厂已经不再使用胀差保护了，现已将两台发电机的胀差保护全部退出。

下半年我们要以上半年良好的开局为基础，认真做好迎峰度夏、加快并网网施工、狠抓安全生产、深入贯彻《绩效精进方案》、以安全生产、队伍建设为根基，共同塑造迎新的核心价值观、共同打造伟大公司，确保全面完成全年目标任务。

三、下半年工作计划(安全、培训、节能、增效、务实)安全是天，要时刻抓，让安全深入到每个员工的心里。全员做到三不伤害，认真执行两票三制。搞好人员队伍建设，加强员工管理工作，无论从技术还是从5S管理上要更上一个新台阶，做到玉晶第一。培养好每名员工，扎实的做好培训工作。提高全能值班员的学习深度。统一思想提高员工对企业的责任感，把企业文化落实到行动上，建立随时随地不忘节能降耗增效意识。

做好下半年生产工作计划，要联合机电部，加强与县调、地调的联系，加快并网工作的进度。根据并网时间安排合适的时间，计划好检修物料准备 工作，做好汽轮机检修计划，争取用最短的时间，修出最好的效果。做好三四线脱硫系统建设先期准备工作，未开工建设奠定良好基础。下半年还要安排对锅炉进行停炉冲灰，以提高锅炉效率，为完成全年发电目标提供有力的保证。在营销方面要开拓思路，供电供气发展新用户，供气上改变方式或分压供气，用抽气供气或用循环水供热等等。都可以为余热创造效益。

日常工作要做好设备维护工作，设备重在保养维护，杜绝设备原因损坏给公司带来的损失。提高巡检质量，做好事故预安，防患于未然。认真完成集团公司下达的各项工作任务。要深信只要思想不滑坡，办法总比困难多。

总之，通过这一年的工作和学习，理论联系实际，明白了一条工作方法检查是最好的管理，微笑是沟通的钥匙。我不仅在专业技能上有了提高，而且在管理理念上更是上升了一个的层次。这些都离不开领导和余热每名员工同事在这一年对我的支持和帮助！再此表示真诚感谢！在今后的岁月中，我将不断扩展自己的各项知识面，努力学习，提高自己的沟通和处理问题的能力，争取与余热同仁一道再创佳绩，实现公司全年目标而努力奋！

余热发电

电厂继电保护安全运行工作的研究 第3篇

关键词：电厂,继电保护,配置,安全运行,措施

电力系统的运转状态需要通过继电保护装置来进行掌握,依靠继电保护装置能够及时发现电力系统运行中存在的问题,并及时进行处理,以减少电力系统内各项设备故障发生机率。继电保护装置能够及时发现电气设备运行中存在的异常情况,并及时做出断路器跳闸及发出预警信号,自动切断电力系统中的故障设备,保证正常部位的继续运行。而且一旦发现电力系统运行异常时,继电保护装置能够自动发出预警,运行人员及时进行处理。可以说继电保护装置是电力系统非常重要的组成部分,不仅能够有效地保证电力系统运行的安全,而且能够有效地避免事故的发生,防范故障的进一步扩大。

1 电厂继电保护的配置

1.1 发电机保护

发电机运行过程中容易发生一些常见故障及运行异常情况,因此对于电厂发电机运行采取的保护配置通常可以归纳为以下几种:

(1)纵联保护、采用纵联差动保护能够有效地对发电机的定子绕组相间短路进行保护。(2)横联差动保护。当发电机定子绕组匝间短路发生时,利用横联差动保护能够起到有效的保护作用,这种保护试对于双丫形接线绕组的机组具有较好的适用性。(3)定子接地保护。利用定子接地保护能够有效地对零序过电流进行监视,同时还能够进行绝缘监测,一旦接地故障发生时及时发出信号进行报警。(4)过电流保护。当发电机外部短路故障发生时,可以采用过电流保护起于有效的保护作用,保证发电机运行的安全。(5)过电压保护。利用过电压保护能够对发电机定子绕组可能发生的过电压起到必要的保护作用。

1.2 电力变压器保护

电力变压器运行过程中极易发生各种短路,从而导致过电流产生,而且还易发生过负荷及油面降低等异常状态,从而给电力变压器的正常运行带来较大的影响,因此对于电力变压器,通常其保护装置要做以下配置:

(1)瓦斯保护。运行中的电力变压器当出现轻微故障时,会在油箱内部产生少量的瓦斯气体,还可以出现油面下降的问题,随着故障的加剧,气体数量也会随之增加,因此利用瓦斯保护能够使变压器各侧断路器及时跳闸,从而有效地实现对电力变压器的保护。(2)纵联差动保护或电流速断保护。电力变压器出现绕组短路、引出路短路、电网侧绕组接地短路及匝间短路等故障时,利用纵联差动保护或是电流速为保护能够有效地避免故障扩大,降低变压器受到损坏的程度。(3)过电流保护。能够有效地对外部相间短路进行防范,同时还可以将过电流保护作为瓦斯保护及差动保护的后备保护。(4)零序电流保护。在中性点直接接地系统中,可以利用零序电流保护来对变压器内部和外部接地短路进行有效防范。

1.3 线路保护

对相间短路而言,配置如下保护:(1)1~10k V线路,当单电源时设过电流保护,当双电源时,设电流速断保护和过电流保护。(2)35~66k V线路,当单电源时设电流、电压速断保护和过电流保护,对双电源还可采用距离保护。(3)110~330k V线路,当单电源时采用电流、电压保护和距离保护,对双电源时还可采用高频保护。(4)对于双回路馈线,还可采用横联差动保护。

对接地故障而言:(1)35k V以下中性点不直接接地系统,采用单相接地保护(绝缘监视装氍)、电流保护和功率方向保护。(2)110k V以上线路,设零序电流保护或接地距离保护并辅以零序电流保护。

2 提高电厂继电保护安全运行的措施

2.1 严格验收继电保护装置

为了保证继电保护装置能够稳定的运行,需要严把验收质量关,这直接关系到电力系统运行的可靠性,因此在具体验收过程中,需要相关人员严格控制继电保护装置的安装及调试工作,在安装调试工作完成后,还要由专门人员对其进行验收,并将验收结果及时提交给运行部门及检修部门。为了保证试运结果能够与标准要求相符,还要对继电保护装置运行情况进行试验,试验结束后,要对原标志、界限、压板及元件等进行复原,清理好试运现场,并认真对验收表进行填写。

2.2 监测二次设备运行状态

近年来,微机技术取得了较快的发展,微机自动化诊断技术和微机保护技术都取得了较快的进步,这对电厂继电保护装置运行状态实时监测起到了重要的技术支持。而且在继电保护装置中引入在线监测系统,可以自动化监测每台发电设备及其部件的运行情况,保证电厂发电设备安全、可靠的运行。而且二次设备监测系统与在线系统有效地结合在一起,不仅有利于快速排除发电设备故障,而且能够有效地保障电力系统安全、稳定的运行。

2.3 加强电磁干扰保护工作

在等电位面构成中,主要包括地网与地网间的铜网格及接地铜排,并将高频率、同轴向的电缆屏蔽进行接地,将屏蔽层、保护底盘及接地端子上的铜排有效地连接在一起,有效地控制电缆屏蔽,将其两端同时进行接地处理,利用这种接地方式,屏蔽上的磁通可以通过母线上的磁通来进行抵消,有效地减少干扰所带来的不利影响,确保电力系统安全、可靠的运行。

2.4 有效分析继电保护动作

继电保护跳闸动作发生后,不要立即对其复位处理,需要分析其动作产生的原因,并对其保护动作进行详细记录,在对送电系统复原之前,需要先复原牌信号,保证电气设备正常运行。同时还要深入对继电保护动作进行分析和记录,一旦发现继电保护装置存在异常情况,则要及时到现场并进行严格检查,进一步对异常运行原因进行确定,并消除故障隐患,保证继电保护装置的正常运行。

2.5 加大系统技术改造力度

在对电力系统进行技改过程中,继电保护装置的选择在保证其适宜性和合理性的同时,还要确保所选定的继电保护装置要具有可靠性、安全性、快速性及灵敏性的特点,考虑到继电保护装置安装、调试、运行及后期维护等工作的便利性。当部分电力系统存在缺陷及超期服役情况时,线路保护需要以集成电路及微机线路为主,这样有利于起到良好的保护作用。对于系统中存在回路老化及标识模糊的情况,要及时对回路进行更换,并对标识牌进行重新粘贴。

2.6 切实做好继电保护装置及其二次回路的巡检工作

为了保证继电保护安全的运行,需要做好巡检工作,主要针对继电保护装置及二次回路进行重点检查,及时发现运行中的不稳定因素,巡查中要对熔断器接触情况、开关及压板的位置等部位进行仔细,看其是否处于良好的状态,及时发现隐患并进行处理。

3 结束语

继电保护是电力系统安全运行的重要保障,这也要求相关人员在保证继电保护装置的稳定运行,不仅要做到安装的合理性,同时还要严格进行验收检查,定期对继电保护装置进行试验,以保证继电保护装置能够安全、可靠的运行,为电力系统稳定的运行奠定良好的基础。

参考文献

[1]刘智伟.火电厂继电保护安全运行研究[J].中国新技术新产品,2013,11(22):90.

[2]陈长河.火电厂继电保护问题研究[J].科技致富向导,2011,12(23):87-88.

火电厂运行管理工作优化问题探讨 第4篇

关键词：火电厂；运行管理；安全管理；运行管理体制；优化措施 文献标识码：A

中图分类号：TM611 文章编号：1009-2374（2015）25-0040-02 DOI：10.13535/j.cnki.11-4406/n.2015.25.020

1 火电厂运营和管理中存在的问题

1.1 运行管理体制老化

现在很多火电厂还在运用十几年前的技术和机器设备，运用传统的技能和操作，没有分析判断能力和遇见突发事故的处理能力，导致运行管理体制一成不变，已经老年化。现代的企业技术人员管理应该多学习专业知识、学习新设备、总结新经验，不分新老员工，以技术技能和工作态度来划分，传统的运行管理模式应该淘汰。精益求精，使火电厂的技术过硬，工作人员技术将越来越娴熟。

1.2 运行管理内容不全面

关于管理内容的一些不全和不足，表现为很多规章制度过于陈旧，跟不上时代的脚步。管理内容和管理力度的不够很大程度地威胁到了后期的运行经济性和安全性，容易出现事故。环保目前为大家越来越关注，但火电厂还没有很好的环境处理措施，对我们的环境造成了很大的污染，这也是火电厂以后需要重点关注的方面。总体来说，火电厂长久以来的管理一成不变造成了内部管理的很多问题，随着国家和企业的逐渐发展，火电厂也要应时代的需要加强改变，在现代社会拥有一片

天地。

2 火电厂运行管理的重要性

随着经济的发展和国家对能源的要求，煤炭市场的开放和煤炭价格低的上涨，加上国家加强节能减排和空气污染，导致火电厂对环保节能的要求也越来越高，从而使得成本也越来越高。另外，装机规模日益增长和发电设备利用率开始下降，火电厂面临着经营压力和市场的竞争形势，这种情况下的运行管理工作十分重要。运行管理的作用是精简了机构和人员，让更多的技术人员进入工作岗位，提高了工作效率。而且运营管理方便了负责人的生产调度，在降低成本、提高供电和减少废弃物等方面发挥着重要作用。

3 火电厂运行管理的优化措施

3.1 用数字模型进行计算

对于火电厂的运行管理，需要采用科学的最优化方式进行解决，首先根据最优化难题建设设定出最优化难题数字模型，根据模型确定变量公式，从而得到目标函数，然后像数字模型实行最科学的优化方式，根据这种方式进行计算，罗列图表和程序，最终借用计算机技术和算法求出最优结果。

3.2 提高煤粉精细度

关于锅炉燃烧，煤粉的精细度对很多方面都有一定的影响，最主要的是锅炉的不完全灼烧，损耗了制粉体系的电能消耗。碳粉精细值越小，锅炉的不完全灼烧消耗值就越小，反之，磨煤电消耗值越大，那么磨煤机器的消耗也就越大。这样可以获取到它们之间的关联曲线图，从而设立煤粉精细度的优化倾向函数维稳和经济的关系。

3.3 工作人员

工作人员作为发电厂运行管理的主要操作和管理人员，对如何增强管理的时效性起到了绝对作用。首先工作人员的能力素质极为重要，发电厂如果要增强运行管理人员的业务技能就需要不断对工作人员进行培训，提高工作人员的意识，从而使工作人员自觉的提高自身业务技能。并能不断总结和自我完善，定期进行培训或者讲座，灵活运用各种培训手段，提高工作人员的积极性，完善奖惩制度，完善工作环境，营造和谐团结进步的工作氛围，从而提高凝聚力和工作效率。

3.4 经济建设

对于一个企业来说，盈利能力安全就是基石效益，对安全与经济建设的关联必须创新辨识，创新定位安全工作，应以经济建设为中心，依据所有安全难题对经济建设的影响施行决议，对设施设立事故经济耗损计量的标准对事故导致的经济耗损施行数据量化，将事故导致的所有经济耗损全部计入企业的经济耗损。避免过分强化安全意识从而忽视经济效益，或者对企业的管制和技术水平造成忽视，因为从技术以及管治方面来说，保证安全水准的达标要远远低于保证经济效益最大化所要求的标准，在保证安全的前提下检查修理人员会增大各零件的适应间隙，以保证其安全投产运转，同时设施的整体功能也会大幅度地提升。

3.5 加强设备管理

设备是煤电公司发展的硬件基础，要保证煤电公司的发展就必须要加强设备管理工作。在设备管理工作中必须对设备及时检修和维护，保证设备的安全运行，从而保证煤电公司的安全和发展。另外在设备管理方面必须要制定完善的管理规范，对于设备问题做到有据可依，对于设备的移动和改进，修理的问题都要制定相应的规则规程，另外要做好落实安全生产责任制，并设定考核或者检查方式，做到及时发现、及时完善，从而保证设备的正常运行和生产的安全。

3.6 新技术的应用

科学是第一生产力，科学技术的应用很大程度上能够提高工作效率和效益，因此在经济和安全方面综合考虑，需要企业重视创新观念，同时外部环境十分重要，所以国家必须制定合理的法律法规，给煤电企业一个适宜发展、合理宽松的竞争环境，国家相关机构要以现有法律法规为基础，不断对法规进行修正和完善，其中要以安全为基础，对合法企业进行鼓励，以提升火电厂经济的运作和发展。

3.7 利润相关

火电厂的管理要以发电能力以及煤电粉消耗量来进行评价，如何最大限度地满足人们日常生活和工业发展的需求以及最大限度地节约能源保护环境，如何保证利益最大化，需要企业首先从生产方式上进行改变，从现行的生产主导型转化为企业主导型的生产方式，因为电能量的多与利润高和煤粉消耗低并不成正比，也并不代表着运营成本就低，所以转化为营业主导型生产，工作需要以营业工作为中心，以营业工作作为生产目标，各项工作必须符合生产目标，另外节能在整个工作过程中是极为重要的，通过方案分析来判断节能和利益最科学的方案，从而节省经济、成本，最大程度地获得利润，最终选择资金和资源最为节省的方案，要注意的是火电厂的生产需要损耗的资源量非常大，其中生产方式的变化也会对生产因素造成影响。所以在工作中要合理科学地选择合理方案，最终保证生产利润的最大化。

4 结语

综上所述，我们需要通过火电厂运行管理的多方面优化才能保證企业的效益和能源的供应，从运行方式、可靠性管理、新技术的应用以及节能降耗等多个方面进行优化，虽然目前我们已经取得了一定的成绩，但仍存在一些不足，我们仍需要不断的总结经验发展新技术，更好地对火电厂的运行管理进行优化，不断在实践中进行优化，提高电厂的安全性和企业效益。

参考文献

[1] 王跃军.探讨火电厂经济运行优化管理[J].科学之友，2010，（30）.

[2] 曾琴琴.火电厂配煤优化方法研究[D].哈尔滨工业大学，2006.

[3] 刘志鹏.火电厂运行管理方式探讨[J].科技资讯，2014，（5）.

[4] 刘建松.火电厂运行管理工作的优化[J].自动化应用，2014，（9）.

作者简介：王虎，男，山西礼泉人，中电投电力工程有限公司工程师，研究方向：电力工程及其自动化。

电厂运行人员工作总结 第5篇

回首2009年对我来说是进步、忙碌的一年，在这一年里作为电气运行主操在部门和值长的正确领导下，针对公司制定的安全制度和本年的工作任务，工作任务根据季节特点进行严格管理、分工明确、责任到人，相互协调，努力调动各个专业员工的工作积极性。在工作中不断总结经验和教训，努力探索更好的运行工作方法和应对各种故障、事故问题的处理措施，不断创新，努力提高工作效率，保证发电机组稳定、安全的成产。

一、安全方面：在安全生产工作中，全面落实集团公司和公司的安全措施及安全规定。尤其是“两票三制”的执行达到100%。在设备巡检上我们大力度加强细致化检测、不断提高设备可靠性，确保完成公司下达的各项安全指标。避免人身伤亡、设备损坏、火灾事故、影响外网公司和人为责任造成重大事故。

二、工作方面：认真负责，敬业爱岗，以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，克服各种困难，始终以积极认真的心态对待工作。特别是在夏季，电气设备检测力度增加，配合检修在各种高温的工作环境中处理设备缺陷，尽我们所能保证电气各种运行参数正常，尽管今年中的机组大小修比往年增多了，但巡检设备，保养设备的工作并没有放下，依然按时检查保养。

三、专业技术：在技术上用心钻研，理论每天温习操作规程，并在班组学习的各种交流途径不断提高自我的技能；实践上严格遵守运行规程，培养个人独立操作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向专工和领导请教，经过努力，我从付操职位今年升成主操职位。

四、工作能力：能力包括协调能力和处理事故能力，若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，电气专业亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。在各种突发事故中，我们班组团结如一人，果断处理，将事故消灭在萌芽状态，使实发事件最小化。

可以在2009年中，是发展、成熟的一年。虽然工作中我取得了一定的成绩，在经历厂内机组大小修在技术方面有了新的突破，但我不会因为有了成绩而会放弃求新的步伐。篇二：电厂个人工作总结

今年以来，从我的工作职责方面，我很感激公司领导以及班组成员的扶持帮助，让我将在课本中学到的知识得以实践并学到了在学校里学不到的东西。

一、工作认真负责.敬业爱岗，以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，在班组遇到班组缺少人员时坚持在本职岗位上，努力工作，客服自身困难，认真仔细的巡检，不放过现场任何一个细小的设备缺陷，在发现问题的同时第一时间通报级组长，避免了设备重大事故的发生。

二、技术上用心钻研，理论上认真学习，努力让自己熟记操作规程；

实践上严格遵守运行规程，培养正确的操作能力，保证不发生误操作事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意事项随时记录下来，虚心向师傅求教，虽然已独立上岗，但深知要想把运行知识学精学透还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进，让自己一天比一天强。在工作之余不忘利用书籍互联网等资源补充自己，让自己视野更开阔，继续充电，补充自己的不足。

三、能力包括协调能力和处理事故能力.若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，运行亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。

在水质合格的基础上，精益求精，安全运行是首要，还要兼顾经济运行。

五、在一年的工作中也意识到了自身的不足.比如现场设备操作及技术知识的欠缺，有时对安全工作的意识不足等。篇三：电力个人工作总结6 电力个人工作总结6 岁末临近，新春将至，不知不觉，xxxx年转眼间已经过去了。

回顾一年来的工作，我主要做了以下几个方面

x、安全生产是所有工作的重中之重，一年中我加强对《电业安全工作规程》的学习；及时学习安全简报、督查通报和事故快报，吸取事故教训，举一反三；严格“两票三制”，规范操作，杜绝习惯性违章，夯实了安全生产的基础。

我还积极参加日常安全活动和上级部署的各项专题安全活动。通过日常安全活动的参加，认真学习安全生产的方针政策、上级的规定指示和要求，认真学习上级下发的各种安全文件安全简报和事故通报，认真学习相关规程和制度，我找到了许多工作中的不足，安全意识也得到了很大的提高。x、过硬的业务技能是安全生产的前提，所以在安全生产的同时我还积极开展对自身的业务技能培训。通过一年多的学习和工作经验的积累，虽然在业务水平上有了一定的提高。

今年我们班组于年初成立了qc小组，我在小组中负责qc的制作工作。我们qc小组的课题于xx月在站发布，成果得到了站领导评委的一致认可。

x、自身的专业业务水平不高，事故应急处理能力不强。虽然通过三年多的学习和工作经验的积累，在业务水平上有了一定的提高，也成为了一名正值班员。

x、安全意识还不够强。有时的安全活动没有能够认真的投入，在平时对于安全在思想上有时还有点松懈。

对于上述不足之处，在xxxx年的工作中，我要总结经验教训，找出差距，克服不足之处，特别的安全生产工作方面。在成绩面前我要保持清醒的头脑，充分认识到不安全的因素还可能存在，只有通过坚持“安全第一，预防为主”的方针，周密细致的工作，才能防患于未然。

回顾历史，展望未来，我们正面临着一个继往开来的新的发展时期，历史赋予了我们机遇，同时也赋予我们责任。

篇四：电厂运行工作总结

年终总结

本人进入我厂参加工作已一年有余，在这一年中，我遵守

厂纪厂规，遵守部门管理制度，在厂、部门领导的领导下工作一直认真主动，能够按时按量完成领导交给的任务，注重与同事们的业务技术交流、合作、以及关系的融洽，不断积累业务工作经验，快步地沿着把理性思维运用到工作实际中来的路子上迈进。

在工作方面，我兢兢业业、克勤克己、坚守岗位，一切以工作为重，服从领导安排，认真完成领导交给的每一项任务；虚心向同事们学习业务知识，注重与同事们的团结协作，与同事们相处融洽；工作认真主动，按时按质完成本职工作任务。在自身建设方面，我一直注重自身业务知识和专业知识的积累与完善，努力以不断更新的知识理论武装自己，以期能不断以新的方式和理念适应工作中遇到的每一个问题，能够真正做到与时俱进。

篇五：电厂运行部新员工工作总结

工作总结

尊敬的领导：

转眼间，自2012年7 月至今，一年的学习期转瞬即逝。回顾一年的历程，在各级领导的教导和培养下，在师傅们的关心和帮助下，我从一个初出校门懵懂的学生逐步成长为一名勤奋敬业的运行值班员。在这一年中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有许多缺点要改正，工作、学习等各方面缺乏经验，在同事们的关心和帮助下，我完全融入到了上安电厂这个大家庭。

一． 思想上，自身加强理论学习，努力提高政治思想素质

作为一名刚刚毕业的大学生，实践的东西接触的少，对许多现场问题不了解，面对这种情况，我不仅认真的学习相关专业知识，让自己尽早尽快的熟悉运行工作，并且积极地向师傅们请教，在师傅们的热心帮助下，少走了很多弯路。

三． 在学习生活上完成了学生角色的转变完全进入工作状态，努力开展工作

初来上安电厂参加工作，完全陌生的环境和生活状态，也曾经很担心

电厂脱硫运行个人总结 第6篇

二○xx年十二月十四日

一、主要环保指标完成情况

(一)公司考核的脱硫投运率、SO2排放绩效指标完成情况。 1-11月脱硫平均投运率达到99.01%，公司SO2排放绩效1.87g/KWh。预计全年脱硫平均投运率达到99.04%，同比增加0.1个百分点，高出公司要求的考核目标(98%)1.03个百分点;公司SO2排放绩效1.84g/KWh，同比降低0.06g/KWh，低于公司要求的考核目标(2g/KWh)0.16g/KWh。

(二)环保统计指标完成情况(填附表1，以1-11月为基础，预测全年指标)

二、主要环保指标、设备分析

(一) 环保指标异常情况分析

各项环保指标均正常，无异常情况发生。

(二)环保设施主要故障原因、处理分析

1、吸收塔#2循环泵出口管泄漏处理，为隔离系统，短时停运脱硫装置，已处理完毕。

2、脱水机皮带老化，出现变形、裂口，吸水孔两侧脱胶严重，导致皮带跑偏，真空严密性下降;滑道板老化、磨损缺口，结垢严重;尾滚筒轴松动，目前采取临时焊接处理，消缺频繁，需在下次检修时更换。

三、环保技改项目完成情况及效果

20xx年环保技改项目只有一项，灰场废水排放治理技术改造项目。灰场废水处理系统投资108万元(其中我厂占三分之二)，采用设置移动处理系统2套，处理SS及PH，每年废水处理量约220万吨，做到了灰场废水达标排放。

四、开展的主要环保工作

我厂环保工作由厂长领导，生产副厂长主管，部门设在生产技术部。生产技术部设有一名环保专工及两名环保监督专工。各环保设施的运行维护由相关车间负责，专职环保人员负责对外联络、协调及监督各环保设施的运行情况。

根据工作需要，我厂先后制定了许多制度，制度执行情况良好。 20xx年，在我厂精心运行和维护下，各环保设施运行正常。5-6月我厂对脱硫装置和电除尘装置进行了检修。脱硫检修项目包含脱硫装置吸收塔检修及防腐处理、脱硫净烟道检查及防腐处理、脱硫再循环管道防腐检修、球磨机衬瓦更换、球磨机入口螺旋套管更换、部份膨胀节更换、斗式提升机检修、石膏仓大修、脱水机检修、制浆系统旋流器管道检修等工作。电除尘检修项目包含入口均布板出口槽型板检查加固;灰斗检查焊补、加固;阳极板、极板框架检查调整;阴极线检查更换，阴极框架、防摆装置调整等项目。

20xx年，配合市环境监测中心做好一到四季度的节能减排监测和在线监测系统的比对监测工作。另外还配合第三方单位搞好在线监测系统的日常维护管理工作，做到有故障及时申报，尽快排除故障，保证在线监测系统的正常运行。

今年，市环保局为配合市政府创建国家模范城市活动，开展了工业企业落实环境保护主体责任达标评估的活动，对我厂提出了更高的要求。为达到该标准要求，我厂对危险废物储存场地进行了整改，加装了煤场的喷淋设施，建成灰场废水排放处理装置。今年7月，通过了市清洁生产评估审核。12月，迎接了环保部对市创建国家模范城市的验收工作。对环保部门减排核查和公司的各项检查我厂均认真对待，没有发 生异常情况。由于我厂准备进行环保搬迁，因此环保设施没有安排大的技改项目。由于公司生产管理系统环保管理模块有很多属于重复填报，因此，仍然只填报了原有两个报表。

五、“十二五”环保减排责任书、限期治理要求 市环保局每年给我厂下发排污许可证，我厂按许可证要求进行排放即可。没有“十二五”环保减排责任书、限期治理要求

六、新的《火电厂大气污染物排放标准》GB13223-实施面临的治理任务分析

1、在入炉煤煤质较正常情况下，我厂各种污染物月平均排放浓度分别如下：烟尘80mg/m3、二氧化硫500mg/m3、氮氧化物700mg/m3。在满负荷情况下氮氧化物排放浓度将达到1000mg/m3左右;在入炉煤硫分超过脱硫装置设计值后，二氧化硫小时平均排放浓度将超过1000 mg/m3;在入炉煤灰份达到40%时，出口烟尘浓度将达到200 mg/m3。

2、我厂脱硫系统设计脱硫效率为95.2%，在入口二氧化硫浓度小于7700 mg/m3时，出口二氧化硫排放浓度小于400 mg/m3。目前，我厂脱硫装置运行正常，当入炉煤硫分在设计范围内，效率基本上能达到设计值。但是，每年必须停运两台机组对脱硫装置进行大修，平时强对设备的运行维护，才能保证脱硫效率在设计范围以内。

3、我厂除尘器为三电场静电除尘器，设计除尘效率大于99%。现在没有单独对除尘器做效率试验，通过在线数据和每季度的监测可得知在烟囱处烟尘排放浓度约为80 mg/m3。

七、环保工作存在的问题和建议

1、由于二氧化硫排放指标仍然执行800mg/m3，因此机组的负荷率会受到一定影响。在燃煤的含硫率达不到设计工况的情况下，脱硫效率受到严重影响，脱硫装置要做到长期达标排放是非常困难的。

2、由于我厂地处市主城区，环保要求越来越高，监督和处罚都越来越严。脱硫超标要折算成脱硫的投运率，如果脱硫的投运率达不到要求，不但要扣减脱硫电价，还要进行相应的罚款，要求非常严格。因此要同时满足环保达标排放和机组带高负荷存在困难。 八、重点工作

1、按照公司标准化工作要求做好各环保设施的检修维护工作。

2、在公司的指导下，积极做好各环保装置运行调整和各子系统优化工作，保证各环保装置可靠高效运行。

九、对公司环保管理工作的建议

1、对各项报表进行整理，避免重复填报。

2、电源管理部和科环部的环保工作能否统一进行。 附件1

电厂运行员工年终总结 第7篇

三.在学习生活上完成了学生角色的转变完全进入工作状态，努力开展工作

初来上安电厂参加工作，完全陌生的环境和生活状态，也曾经很担心不知道怎么为人处事，该如何让做好工作，但是厂里宽松融洽的工作氛围，良好的学习发展机遇以及在各领导的关心和帮助下让我很快完成了从学生到职工的转变，工作中能够始终保持一种积极向上的心态，努力开展工作，通过近一年的体验已经逐渐适应了自己的本职工作，对于领导的关心和关怀，我感到了很大的动力，争取在以后的工作生活中以便更加努力的工作，以优秀成绩来回报，不辜负领导们的期望。

过去的一年，是不断学习，不断充实的一年，是积极探索，逐步成长的一年，在此，我要特别感谢领导们的悉心栽培以及师傅对我的见习指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我也深知毕业只是求学的一小步，社会才是一所真正的大学，在今后的工作中我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为上电作出贡献，为上电创造真正的财富，同时也为自身谋求一个更大的进步。

水电厂运行工作的安全生产探讨 第8篇

1 完善的规章制度是确保安全生产的基础

规章制度是堤坝,事故、灾难是洪水猛兽,只有通过制度建设把堤坝建好建牢,才不至于使洪水泛滥成灾。规章制度虽有很多,但像严重违章80条、安全规程、调度规程等,是天天在用、时刻要用的,应重点加强学习与培训,确保人人入心入脑。自编管理制度也要不断修编与完善,确保其操作性。

2 高效的执行力是确保安全生产的关键

制度再好不落到实处也是前功尽弃。提高执行力要求工作中要计划好每一个任务,管控好每一个现场,履行好每一项职责,完成好每一项工作,从自身做起,从每件事做起。并做到“一坚持”“三提升”“五到位”。

2.1“一坚持”:坚持严抓严管

严抓严管要坚持用“三铁”“三敢”反“三违”“三高”。随着严抓严管的深入,新的问题出现了:干部疲惫,思路与方法简单;安全生产氛围僵硬,员工非常惧怕安全稽查,惧怕违章,工作起来畏手畏脚,身心压力骤增。部分员工甚至认为:工作做得多的人容易出事,还不如不做事,从而出现消极怠工情绪。为扭转这种局面。一方面,应加强舆论宣传与组织引导;另一方面,充分利用厂部绩效管理、能效改革等工资分配机制,加大对一线员工、双票管理、现场作业等工作奖励力度,变要我工作为我要工作,使会做事、能做事、想做事的员工得到实惠。

2.2“三提升”:提升应急处置能力、提升科技创新能力、提升班组管理能力

(1)提升应急处置能力。灾难发生时,人人都知道保持冷静非常重要。研究显示,只有15%的人在灾难面前可以保持冷静,70%的人判断力受损,15%的人会彻底失去理智。现在设备的可靠性越来越高,出故障机率越来越小,为提高应急处置能力,编写典型事故处置预案和组织反事故演习是非常有效的手段。当然,在实战中提高事故处理能力的效果更好。

1998年4月,柘溪水电厂柘烟线跳闸使#5机5252阀爆裂,两根直径400毫米的水管直接对厂内排水,每秒约10立方米的水涌入主厂房,主集水井几秒钟即被淹没,在很远的地方都能听到隆隆水声。在当班值的正确处理下,迅速切断水源,避免了一次主厂房被淹的特大事故。事故处理时,个别年轻值班员一边现场操作一边心里在想:“完了,完了,没救了,逃命吧。”但是,通过那次紧急事件考验,参与事故处理的值班员后来上班时碰到紧急情况就再没有紧张过。这次事件还警示我们,设备质量是保证安全的重要因素,对那些存有隐患的设备,一定要及时更换;事故处理时现场值班员沉着冷静,及时汇报,要眼观六路,耳听八方,不要只完成值长下发的指令,还要根据现场情况主动查找事故原因。

(2)提升科技创新能力。一般来说,发电运行专业由于涉及专业广,管辖设备多,又不参与设备检修技改等,较难开展科技创新工作。但柘溪水电厂发电部迎难而上,将发电机组最优控制研究列为科技创新项目,通过对这一课题的开展,充分调动值班员思考问题、钻研问题、解决问题的积极性和主动性,并取得了丰硕的成果,项目实施后每年可增发电量3000万千瓦时。

(3)提升班组管理能力。班组管理的好坏,直接关系到队伍建设、安全生产、员工素质等。要切实把加强班组管理作为重要工作,认真完善班组管理制度,明确工作责任主体,强化绩效考核机制,做到责、权、利有机结合,从劳动纪律、值班纪律、班组建设到当班工作任务的执行及效果,进行全覆盖管理。

2.3“五到位”:现场管控到位、运行分析到位、安全措施布置到位、两票制度执行到位、巡视监控维护到位

(1)现场管控到位。现场管控到位首先是要抓好操作管理人员现场把关工作,确保现场作业零违章、零失误。其次要加强日常的现场管理,各管理人员要每天下现场,并登记签名,对现场的安全措施、文明卫生、值班管理等工作进行督查。

(2)运行分析到位。认真做好每月一次的安全分析,认真总结每月的工作成绩,分析运行工作中存在的问题和不足,找出解决的办法和措施,不断提升运行管理的能力和水平。

(3)安全措施布置到位。对工作票上所列的安全措施要求,要根据工作需要并结合现场实际进行认真审查,要充分考虑到对设备、人身、系统的影响,确保所列措施满足检修安全要求,符合现场实际。特别要重点检查接地线安装是否牢固,接头是否松动,是否有效接地,是否与现场设备相符等问题。

(4)两票制度执行到位。“两票”管理制度是保证现场各类作业安全的最重要的制度,必须不折不扣地遵照执行。特别是工作票制度,由于牵涉多个部门,多头管理,更是复杂,不能图简单省事,要顶住压力敢于坚持原则。2002年,柘溪水电厂主厂房进行屋顶改造,施工方工作时将主厂房屋顶由于下雨集存的成吨的水倾泻而下,全部淋在下面的#6机上,#6机定子、转子绝缘电阻瞬间到零,幸好#6机没开,否则后果不堪设想。这是一起典型的工作票制度执行不严,由于施工方野蛮施工,安全措施设置不到位,安全意识淡薄,业主方检查监督不到位、把关不严酿成的一起未遂事件。这次事件还警示我们,一定要加强厂内土建施工安全管理,特别是外包工程的安全管理,一定要督促把关到位。

(5)巡视监控维护到位。要进一步加强现场设备的巡视监控工作,要充分利用好监控系统、工业电视、现场巡检系统等综合手段,全方位地管控好设备的安全运行,及时发现设备缺陷和隐患,消灭事故于萌芽状态,确保设备健康稳定。为确保现场巡视不走过场,部门还可采取不定期放“巡视雷”的方式加以监督。

3 员工高超的技能素质是安全生产的前提

人们常说,智者以别人的教训警醒自己,愚者以自己的教训警醒他人。但每天的交通事故、安全事故这么多,能说事故发生人员都是因为愚蠢、弱智吗?肯定不全是!因为发生事故的原因各不相同,有的是设备质量差,有的是违章,有的是管理不善,但很多事故原因是由于经验不足或技能水平差等因素造成的。一次一条10千伏线路跳闸,值长安排值班员去现场检查,值班员去现场检查了一圈后没有发现问题。值长于是安排线路强送仍然不成功,再次检查现场发现电缆头上杆顶端被烧损。这是明显缺乏工作经验、检查不到位造成的。

4 高度的责任心是安全生产的基本保障

态度决定一切。很难想象一个连本职工作都不喜欢的人他能有所作为。确保安全需要员工具有高度的主人翁责任思想,每一位员工如营造自己的家一样来营造企业,站在老板或领导的立场考虑每一项工作。责任重于能力,责任决定能力,责任心决定工作质量。一个人只要具有高度的责任心,一切事情都会迎刃而解。一个具有高度责任心的人,不管是对家庭、企业,还是社会,他一定是一个成功的人。我们要怀着一颗为自己打工的心,做一个勇于负责,令人信任的人。发电运行值班员,同样的巡视、同样的工作,有的值班员一年到头也很难发现一个设备缺陷,而有些值班员一到现场就能发现存在的问题,还能够提出很多改进工作的意见和建议,这就是责任心的差别。这些年来,发电部有很多文凭不高或者专业不对口的员工,凭着刻苦的学习、扎实的工作,都取得了不错的成绩,有的还走上了重要岗位。但也有一些院校毕业、专业对口、基础扎实的员工,表现不是那么突出。为什么会有这么大的差异,归根结底还是在一个责任心问题。