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班组长应聘演讲稿

来源:漫步者作者:开心麻花2026-01-071

班组长应聘演讲稿(精选12篇)

班组长应聘演讲稿 第1篇

班组长应聘演讲稿

各位领导、各位同事:

大家好!我叫张齐乐来自宁夏石嘴山。是一个乐观开朗,积极向上的人毕业于山东外事翻译中专,学机电一体化专业。现是中专文聘,但目前正在自学考取英语四级证书与专升本的本科证书。我是2010年9月进入公司的,至今这是我的第一分工作。非常感谢公司领导给我这次展示自我、参与竞争的机会今天我要竞选的是腻子班副班长职位。

我们都知道,机遇和挑战并存。我希望通过自己的努力来实现自己的价值,因此我会努力做得最好以最大的实力来应聘。我身上少的是畏首畏尾的私虑,多得是敢作敢为的闯劲,而这也正是我最大的优势。

班组长是一个班级的核心人物,但不是凌驾于大家之上的某个人,而是起到一个上传下达的作用,起到一个团结大家、相互沟通的作用,更重要的是带领大家将领导安排的工作努力做到最好。这样我们公司的未来才更美好,我们的未来才会更好。

那么,如何来当好一名班组长呢?我觉得应该要从以下几个方面做起:

首先,应该注意到自己是班组长,你的一言一行、一举一动代表着班组的形象,作为班组长要做到以身作则、身先士卒、与员工一起分享劳动的快乐,以此来调动员工的工作积极性。相反,如果一个班组长只会背着手,指挥这指挥那,很容易与员工产生隔阂,至少员工会认为你很清高。所以班组长首先要确立这样一个观点:我首先是一个员工,然后才是一名班组长。

第二,不要把自己的情绪带到工作中去。

人有旦夕祸福,月有阴晴圆缺,每个人都有不愉快的时候,我们生活在快速发展的时代,都会有生活的快车与你相撞。这时,你需要心平气和地让抛锚的汽车重新启动。这样一来就要求我们不要把糟糕的情绪带到工作中,因为这样会影响到整个班组的情绪,所以我们要调整好自己的心态,在工作的八小时内把工作做好,即使是在工作中碰到难题,也要耐心去解决。

第三,要公平、公开、公平地处理问题。

管理就像一张无形的网。如果班组长不能很好的处理某件事,在工作中有营私舞弊的现象,那会给班组带来负面的影响,在班组中形成不正之风。所以,工作要透明化、细致化,领导、监督到位,不存私心,制度面前人人平等,不搞特殊化。首先发现问题,生析原因。然后寻找方法,着手解决。最后检验成效,总结归纳。以此作为解决问题的方法用行动去改变!

第四,要提高自身素质,就要善待每一位员工。

一个班组长的管理水平,归根到底是个人的修养问题。有时,一句话可以影响整个班组。有的班长看员工出了问题,就会大声呵斥,认为这样才有威信,其实这样做只会适得其反,用理智的头脑去分析问题、解决问题,善意的批评比大声呵斥要好得多,员工也会虚心接受。另外班组长要言而有信,对自己的行为负责。如果违背诺言,你的威信就会下降--因为你是一个言而无信的人。作为班组长,要发扬集体主义精神,并把这种思想融入到班组中。最为重要的是,你要对自己的工作了如指掌,要懂得工艺流程、参数及所有工序的工作重点,并不断去学习新知识,只有这样才能得到组员的敬重。

第五,要细化工作,保证思路清晰,如果有一些每天必须要做的工作,那就

提前把它做好,并且养成这种习惯,安排工作时条理清晰、思路明确,对领导下达的任务能够及时的不折不扣的完成。

第六,要确保班组目标简明可行。

制定一个班组的计划目标很重要。如:我要做先进班组、我要在这周内安健环质评分最高、我要在这月内无人身伤害等等计划目标,要做到透明化、简单化,大家看了一目了然,都知道目标,也明白了完成期限,努力有方向,工作有动力,那么每个人都会尽心尽力地去做。

当然,提高班组长自身的能力也不是一天两天的事,它是点滴和细节的日积月累,才逐渐形成的。任何一个好的班组长都得经过岁月的磨砺,经由无数细节打造而来,因此,把握住工作中的每个细节,才算把握住了一个班组的灵魂。我相信我可以通过自己的努力做一个合格的班组长!用行动去捍卫自己的价值!假如我有幸竞聘成功,我将不辱使命,努力工作,加强业务知识的学习,不断给自己充电,尽快完成角色转换,胜任班组长本职工作。在工作中,向领导多请示、多汇报,真正做到工作到位不越位。如果我竞聘成功,我会努力;如果竞聘不成功,我会更努力。我想,在一个人的成长过程中,每走一步,包括参加这次竞聘都是一次成功。天生我材必有用,我相信只要努力,我们都为自己的潜能而惊讶。

谢谢!张启乐涂装车间2012年3月18

班组长应聘演讲稿 第2篇

很高心能当选为班组长,同时感谢大家对我的信任,就如何干好本职工作,我谈几点自己的看法:

1.要不怕吃苦。作为带头人要吃苦在前,勇于承担急难险阻

工作,克服一切困难完成区队交给的当班任务。

2.团结全体职工,尽力在生活工作上帮助困难的职工。使职

工在工作中无后顾之忧,集中精力做好本职工作。

3.认真学习安全知识及业务技能,提高自身素质和业务水平。做一个本质安全型的组长代表。

4.听从领导,服从分配,保质保量完成当班工作任务。

5.组织职工认真参加单位培训学习煤矿安全规程,提高职工业务素质。

6学习白国周同志的敬业精神,做到完全生产每一班。

张营彬

2011-2-10

班组长应聘发言

感谢大家对我的信任,很高心能当选为班组长,下面就如何干好本职工作,我谈几点自己的看法:

1.认真学习安全知识及业务技能,提高自身素质和业务水平。做一个本质安全型的组长代表。

2.听从领导,服从分配,保质保量完成当班工作任务。

3.组织职工认真参加单位培训学习煤矿安全规程,提高职工业务素质。

4.团结全体职工,尽力在生活工作上帮助困难的职工。使职工在工作中无后顾之忧,集中精力做好本职工作。

李志功2011-2-11

班组长应聘发言

很高心能当选为班组长,同时感谢大家对我的信任,就如何干好本职工作,我谈几点自己的看法:

1.组织职工认真参加单位培训学习煤矿安全规程,提高职工业务素质。

2.积极学习安全知识及业务技能,提高自身素质和业务水平。做一个本质安全型的组长代表。

3.听从领导,服从分配,保质保量完成当班工作任务。

4.站好安全岗,争做本质安全人。

5.学习白国周同志的敬业精神,做到完全生产每一班。

冯俊坡

2011-2-8

协会组长应聘报告 第3篇

春意已经渐渐浓重,我们机构改革的热潮也逐渐升温。我部这次机构优化,对于调动协会人员的积极性,提高工作效率,增强工作效能具有重要意义,我坚决拥护,并积极参与。

下面我做一下自我介绍并回顾一下近三年来的工作业绩,我叫***,今年**岁,(新生儿病区责任组长竞聘演讲稿),**参加工作**年以来,我始终勤勤恳恳、兢兢业业,干一行,爱一行,在工作岗位上取得了一定的成绩,积极帮助下岗职工再就业,主动资助贫困下岗职工,得到了群众的一致好评。

经过一番权衡,我认为自己的应聘优势主要有以下几点:

第一,我思想进步,具有一定的个人素养。

第二,我具有较强的组织、沟通协调能力。

第三,具备一定的管理才能。

尊敬的领导,协会组长不只是一个有吸引力的 第一,做好协会的基本工作。

第二,维护下岗职工切身利益。

第三、团结一致,把协会办的有声有色。

班组长应聘演讲稿 第4篇

我应聘的是生产副经理一岗,自认为已有能力和经验从事这一岗位,不过作为新手我还是因该调整态度,放下姿态,站在基层员工的角度上,做好上层领导与基层员工的沟通桥梁作用,所以我将从以下几点开始实施我的工作,并作为长期的指引,不断改进和加强。

一、如何安全管理

1,首先熟悉并确定本部门的骨干员工,依靠骨干,善于听取和吸收员工参与管理和决策,集思广益,真诚听取和接受员工的意见,不计较个人的面子

和得失,只要对生产对公司有利,就要认真听取和接受;

2,与员工保持亲密的朋友关系,生活上关心体贴,工作上互相学习,团结一心,发挥最大的凝聚力,把一切力量都放在生产工作上,为公司,为员工

谋福利;

3,以身作则,亲临生产一线,与员工奋战在一起,发现问题及时解决,绝不隐瞒不报,保证生产顺利进行,完成公司交付的生产任务

4,车间实行分层管理,按指定标准,分配到人,实施生产问责制,谁生产出问题,找谁负责,杜绝出现差质差量的产品出厂进入市面。

二、如何合格生产出效率

1,提高员工的质量意识,加大质量管理力度,提高成品一次合格率,加强生产操作人员质量培训,强化员工质量意识。与质检部门合作,对操作员进

行定期的培训,使员工了解质量工作的重要性,并对ISO质量管理体系有

初步的认识,且在平时生产现场中对员工的质量意识不断强化,使其熟知本工位可能产生的质量问题和避免方法;

2,加强检验员的质量巡检工作,避免重大质量事故的发生,并要求其对当班质量情况记录在案,使我们有迹可循,便于质量管理与研究;

建立合理的奖惩制度,在考核机制中加入质量考核,与员工的收入挂钩,奖优罚劣。

三、如何节约生产降低成本

这也是此项工作的重点和难点所在,不过我相信只要我们开动脑筋,大胆创新,没有蓝光员工做不到的事情。所以我个人观点;

1,进一步降低原材料和能源消耗,为公司节省每一分钱;

2,合理安排人员,对现有的岗位人员进行梳理,以产定员,尽量减少公司的劳动力成本;

3,合理安排工作时间,尽量连续生产,避免能源浪费,合理安排用电时间,大用电量的设备尽量在夜间开启,并在生产间隙关闭水电气,节约每一度

能源;

4,对原材料进行精细管理,杜绝浪费现象的发生,将原材料的消耗控制在最小耗之内,并将消耗与员工的收益挂钩,做到有奖有罚。

应聘演讲稿 第5篇

大家好!

公开、公平、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自我的机会;不断前进的社会、不断发展的体制给我们带来了压力,也带来了动力。“正确理解、积极参与、抓住机遇、挑战自我”是我参加这次演讲的目的。

首先,向大家简单介绍一下我自己: 我是****大学****专业**届毕业生****,希望贵公司可是看见我的闪光点,准许我为贵公司贡献一些光亮。下面,我想先谈谈竟聘本职位的优势:

首先,我有强烈的责任心和事业心。做为一个管理者首先需要的就是敬业精神,而这种精神就是责任心和事业心。我热爱职业,因为它可以为我提供发挥才干、施展才华的空间,为我提供更多的锻炼机会,让我有机会实现自己的人生价值。有句话说得好:兴趣是最好的老师,没有对从事职业的热爱,就不会产生充足的动力,没有工作热忱,就不可能创造最佳的工作业绩。我希望自己能够在这个岗位上为公司创造价值,同时也实现自身的价值。

其次,我认为我具备担任此职位的工作能力和综合素质。我在日常生活和工作中,以“实实在在做人,踏踏实实做事”做为人生的信条。言行一致,脚踏实地,诚实待人。

经过几年的实践和锻炼,自己的业务能力、组织协调能力、管理能力都有了很大提高,而沟通和协调办能力则是我引以自豪的长项。

我认为,无论是服务行业还是其它行业,团队精神和沟通能力都至关重要,做为一个管理者要学会沟通、善于沟通,与领导沟通,与员工沟通,与顾客沟通!我要用自己的热情把快乐传播到每一个员工的心里面,给员工创造零距离的沟通,让员工在一个和谐、积极的环境中工作,充分发挥员工的积极性。努力做好与顾客的沟通,及时了解顾客的需求和感受,适时做好调整,让顾客享受到热情周到的服务和尽善尽美的服务。因为我们服务行业一直提倡顾客就是上帝,也就是说,服务是企业发展的核心,其实服务是相互的,用主动、周到、热情的服务换来客人的愉悦和灿烂的笑容,也就是自己最大的快乐。同时,我还会做好与公司领导的沟通,努力当好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,起到桥梁和纽带的作用。

再次,我在大学期间已具备三年的服务行业工作经验,而经验是最好的老师。

如果我竞聘成功,我将以高度的责任心和工作热忱投入到工作中来,努力使自己成为一个优秀的管理员,成为一个务实的执行员,成为一个微笑的服务员。

我会虚心接受别人的意见,虚心学习别人的长处和先进的管理经验,用发展的眼光看问题,严格要求自己,不断提高自身业务素质,在思想、观念和行动上打造超前意识,因为,成功的关键在于观念领先半步。只有先进的理念,才能创造卓越的经济和社会价值。为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地,我们不仅需要服务技能过硬的员工,还需要懂业务、善经营的管理者。先进的管理理念、卓越的团队队伍才是公司可持续发展的永恒动力。

如果我竞聘成功,我会和大家一道,精诚团结,务实合作,做好本职,当好班长,以身作则,率先垂范,为公司的发展壮大出计献力。

我今天的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。我相信,凭着我的个人素质,我的爱岗敬业、脚踏实地的精神,我的工作热情,我的管理经验,我一定能把工作做好。

当然,人无完人,在这个竞争激烈、日新月异的社会里,每个人都不是天生的领头雁,物竞天择,适者生存,只有不断的学习和提高自己,才会使自己永远立于不败之地,才会使自己成为这个行业的精英,成为单位的中流砥柱。我认为,在管理经验、表达能力和沟通协作能力上,我仍然需要继续提高。在工作中,我会严格要求自己,爱岗敬业,身体力行,恪守职业道德,管理上奖惩分明,发扬民主,善于听取不同意见;生活中团结同志、助人为乐;提高自己的领导水平和

管理水平。

在众多的应聘者中,我未必是最优秀的,但我相信,我一定是最适合这个岗位的。成功对我来说,争来的是一份信任,一副重担。在以后的日子里,我会增添一份拼搏向上的信心,不辜负大家对我的希望,戒骄戒躁、努力工作;如果落聘,说明我与本岗位的要求还有一定差距,我也会积累一份经验,找出差距与不足,在今后的工作中,加倍努力,迎头赶上,通过学习不断完善自己。请给我一个机会,我会在这个岗位上努力工作,为公司、为会馆奉献自己的一份力量,相信我,我能行!

应聘演讲稿 第6篇

参加工作以来,个人在单位组织和同志们的关心和帮助下,我能够健康成长,快乐工作,较好的完成了各项本职工作任务,并多次获得各类先进称号,这些荣誉不仅是对我工作的肯定,也是对我未来工作前进的激励和鞭策。

回顾这些年来的工作,个人能够坚决拥护党的领导,坚守正确的信仰意识,能够认真贯彻执行党和国家关于“三农”的各项方针政策,同时,注重自我综合内涵素养的提升,能够利用各种机会,自我充电,自我加压,一方面积极加强自我的政治理论学习,不断提高自我的政治意识、大局意识和思想意识,另一方面努力加强自我的专业技术学习,提升自己的业务技能和水平,让自己适应行业发展的变化,适应角色和岗位工作,紧跟“三农”事业发展步伐,更好的服务农村社会经济的发展。

回顾这些年的工作,我始终怀抱着一颗感恩的心,敬畏的心对待本职工作,虚心的向老前辈们学习,认真向点点滴滴的工作实践中学习,积累了一定的专业知识和工作经验,这也为自己的工作开展打下了坚实的基础。目前,本人主要负责农机安全生产宣传教育工作,办公室事务和财务人事工作,面对工作中,本人能够严守工作纪律,坚持原则、秉公办事、管辖区内无重特大农机安全事故发生,安全生产宣传教育实现了全覆盖,参加工作至今无任何违纪现象,

回顾这些年的工作,我始终能够与同事们融入一片,与乡亲们打成一片,在工作中,团结同事,友善待人,具有一定的团队协作能力。同时,在工作中,个人肯于钻研农机专业,积极参加各种课题的研究,20xx年取得助理工程师的资格,并发表论文___篇。

若此次竞聘成功,我将认真做好以下几个方面的工作。

一是加强自我的政治理论学习。进一步强化理论学习力度,不断提升自我的政治素养,理论素养,提高自我的大局观、责任观和服务意识。

二是认真做好本职工作。按照年度工作计划和要求,做好农机安全生产宣传教育、办公室事务和财务人事工作。

三是加强对本职业务的钻研,积极开展参与各种课题研究,不断提高自己的学术业务能力和水平。

应聘演讲稿 第7篇

因为年轻,所以有很多奇怪的想法,因为年轻,所以有很多美好的幻想。幼翼华丽,幼翼欲飞。

我想飞向先进行列。我一次又一次提醒自己:不要成为时代的弃儿。俗话说:“不想当将军的士兵不是好士兵。”既然我们已经决定在这片教育的土地上耕作,我们就必须有所收获。我相信只要心里的灯亮着,就有希望。

我想飞向知识的前沿。努力学习,不厌其烦,是老师的美德。尤其是我们这些教育祖国下一代的青年教师,就像一只落在队伍后面的鹅。

捷克教育家夸美纽斯把一个不学无术的老师比作无雨、无水、无光。我经常担心有一天我会成为一名没有水源的老师,所以为了防止我担心的事情发生,我们必须勤奋好学。

我想飞入学生的心中。不爱学生的老师不是好老师。无数优秀教师的实践证明,教师对学生的爱,可以拉近师生心灵的距离,架起师生互信的桥梁。同时,老师要用尊重、真诚、理解去爱每一片绿叶,让每一片绿叶都披上阳光,每一片绿叶上都有跳跃的音符。走进学生和他们的心里!

飞向先进行列,飞向知识的前沿,飞向学生的心灵。年轻的翅膀承受着又重又宽的重量,因为年轻的翅膀只有飞起来才能寻求平衡的支撑。不飞翅膀就退化,不飞生命就枯萎。

翅膀不能停止飞翔,更不能停止生命。教育的空域为我们年轻教师提供了广阔的天空。让我们飞出蓝天白云的空间,飞出海阔天空的舞台。我们的生活将永远年轻美丽。

我清楚地意识到成为一名合格的数学教师并不容易。我教学生一种思维方式和一个数学概念。每个人都能学到有价值的数学,每个人都能得到必要的数学,不同的人在数学上得到不同的发展。这是新世纪数学课程的基本理念,要求数学教师具备丰厚的基础知识和现代信息素质,形成多层次、多样化的知识结构,视野开阔,善于分析和处理信息,有创新的数学模型,创新的教学方法,灵活选择教学内容等。所以,对于年轻一代的老师来说,我们不能停止学习。

我有一颗热爱教育的心。我理解老师累,平凡,自私。没有鲜花,没有掌声,没有丰厚的收入,没有奢侈的享受,有的只是忙碌的生活,有的只是沉重的责任。但我对自己的选择并不后悔。我深深热爱教师这个职业,用我的汗水,我的智慧,我跳动的心脏。

我也是从学生时代一步步走过来的。现在我还是一个学生,所以我知道学生最渴望的是什么,就是老师的重视,关心,无微不至的关心。所以,我希望当我站在讲台上,面对这群天真可爱的孩子时,我能真诚地去揣摩,去尝试,去与他们交流,希望我能在这样的轨迹中演绎出灿烂的晴空。

我正值青春,身体健康,精力充沛,有奉献精神,能全身心地投入到自己热爱的工作中。在教学中,我恪守作为老师的言行,教学踏实,关心学生。我觉得这就是青年教师的成功。

老师又弱又穷。也许,只有这种弱小而贫穷的生活,才是最生动、最丰富、最辉煌的生活。在未来的日子里,我要用左肩扛起爱我的同学,用右肩扛起我爱的教室。

应聘演讲稿 第8篇

大家好!

首先感谢局党组、局领导和同志们给我这个机会参加竞选,这次我局人事制度改革,对副股级采用竞争上岗的方式,为全体干部职工提供了一个公平竞争的机会,我非常拥护,并积极参与竞争。我十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,走上台来接受大家的评判。

首先,向大家简单介绍一下我自己:本人2006年毕业于河北农业大学工商管理专业,本科学历,2008年11月进入涉县统计局,先后在局能源科、工业科工作。本人也在2010年被县政府授予嘉奖奖励。

下面,我想先谈谈参加竟聘的优势:

第一是本人具有较高的统计业务水平。统计局是一个业务性非常强的部门,具有一定的统计业务知识是做好一个统计人最基本的条件。进入统计局以来,在工作中,我能熟练掌握和使用现代化统计信息技术。面对新的工作环境和工作任务,我不怕苦、不怕累,虚心请教,坚持边干边学边提高,以积极的态度努力完成领导安排的各项任务,并取得了以下成效:一是与领导和同事共同推进了统计信息化工作。2011年实施规模以上企业报表网上直报制度,历经数月的培训及指导,所有企业已能独立完成网上填报,提高了统计信息化水平;二是强化了统计基础性工作。每年年末对全县所有规

模以上工业企业及乡镇统计人员进行统计业务培训,从培训效果看,大大提高了统计员对日常的规模企业月报统计数据的准确性和及时性认识;三是开展统计优质服务,积极发挥信息参谋作用。我针对县委、县政府的中心工作以及社会所关心的热点难点问题,提供统计分析资料,撰写了多篇反映我县经济发展的分析文章,被县领导签批。我一直很注重这方面的学习,并取得了一定的成绩。现在,我既对我所从事的工业统计专业非常熟悉,对工业专业也有比较深刻的了解。这都为走上下一个岗位打下了坚实的业务基础。

二是有较强的工作能力。能否独挡一面,是衡量一个人工作能力大小的重要标准。由于领导的培养和信任,加上自己的努力,我觉得我完全符合这个标准,有较强的工作能力。从2008年进入统计局开始,我在每个岗位上都得到了领导的肯定也得到了同事的认可。应该说,我是工作骨干之一。正常的报表,能得到市局肯定,分析材料,每年都能被县领导审批几篇并在市局网上发表。几年来,工作从没出过什么差错,没让局领导操过任何心。如果我能走上这个岗位,我自信也能独挡一面,可以让局领导和同志们放心。

三是有做事诚恳、处事稳重的品质。做事诚恳、处事稳重是一个成熟干部应该有的品质,是做好科长所必需的条件,我觉得我完全具备这个条件。我崇尚的是“一份耕耘,一份收获”,而不是“一份收获,一份耕耘”。无论在哪个岗

位,对工作,我一直都非常敬业、非常努力,成绩也不错,得到了局领导和同志们的肯定。另外,由于较多的工作阅历,加上自己的悟性和性格,炼就了我处事稳重的品质。

第四有认真负责的工作态度,踏实勤奋的工作作风。古人曾说:“心正则力达”,古人所说的“心正”,指的是做事的态度,“力达”,指的是能力的释放。我喜欢自己在工作中不断前行的状态,在处理各种复杂问题时能力得以释放的满足。一个人,有较强的能力,又有很好的做事态度,不可能,也没有理由做不好他想做的事。参加工作几年来,无论自己在什么岗位,对待工作都是满腔热情。勤勉敬业是我工作的立身之本,兢兢业业是我对待工作的认真态度。

有一句话叫:“厚积而薄发”,我一直把它作为座右铭。以上这些优势的积累可以理解为一个“厚积”的过程。今天走上这个讲台,就是希望能够争取到一个“薄发”的机会。如果领导和同志们认为我还不错,能给我走上这个岗位的机会,我将不辜负大家的信任和希望,在这个岗位上,更加努力。具体讲,我有以下打算:

一是真诚讲团结,创造性的开展工作。这几年的工作经验告诉我,同事之间,搞好团结比什么都重要。为此,我将摆正自己的位置,在领导面前,凡事多请示、多汇报、多交心通气,团结协作,认真履行岗位职责。在同事面前,凡事多交流,增进友谊,搞好团结,使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齐心,积极创造一个良好的工作环境,创造性的开展各项工作。

二是因地制宜,完善制度保障。根据《河北省规模以上工业统计制度实施方案》和《规模以上工业统计调查制度》,因地制宜,一方面要制定出具体的实施细则和步骤,做到有的放矢;另一方面建立和健全与现代服务业统计相配套的各项管理制度、数据质量控制评估制度和考核体系,完善制度保障。

三是综合协调,强化业务基础。工业统计涉及面广、技术难度大、质量要求高,这就要求在运筹帷幄、统揽全局前提下,及时做好与相关职能部门的沟通指导、综合协调的高效互动平台,同时开展好工业统计的业务培训,锻造工业统计的人才精英。

四是积极主动,开拓服务渠道。开展工业统计的根本目的是为我县经济进一步发展服务的,我们通过及时准确搜集反映工业运行动态的各种信息资料和分析资料,为政府决策提供依据,在积极主动、开明开放中,通过一流的工作业绩,锤炼自己的先进性。

六是加强部门管理力度,健全各项管理制度。在各项工作顺利开展的前提下,我将不断寻找工作的新思路、新方法,积极做好部门的管理工作,建立完善的内新管理制度,明确分工,划清职责。设置相应的规章制度,使职工有据可循。

明确各岗位职责,使每位职工知道自己需要干什么和怎么去干。

七是不断加强学习,提高自身素质建设。打铁先要自身硬。如果我能够竞聘成功,我将努力加强自身修养,勤奋学习,不断提高业务能力,增强自身综合素质。在统计局的奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉经受考验,在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵,校正好人生航向。把自己的一生献给我国伟大的统计事业。

各位领导,同志们,古语云:“不以一时之得意,而自夸其能;亦不以一时之失意,而自坠其志。”竞争上岗,有上有下,无论是上是下,我都将以这句话自勉,一如既往地勤奋学习、努力工作,为统计事业贡献自己一份微薄之力。我的演讲完了。

应聘演讲稿 第9篇

各位评委、各位领导,你们好!

我应聘的是行政主管岗位。

首先,简单作一下自我介绍:本人××,1998年3月出生,江西南昌人,汉语言文学专业本科学历。并在近两年的工作过程中,较(非)系统地接受过企业管理、人事管理的培训。曾在江西冶金贸易公司、江西财大校长办公室从事过短暂的办公室文员工作。

2018年12月-2019年11月,在江西海立公司附属的中昊机械制造有限公司工作,担任体系管理员及企管部部长助理工作,负责现场5s管理、产品质量管理、企业文化宣传、人员招聘等工作,部分承担了总务、后勤管理工作,承担了企业对外联络、形象宣传工作。这些工作本人做得都比较出色,得到了领导和同事的相当肯定。曾多次被委派出去参加集团公司的经验交流。

在中昊工作期间,是本人职场收获最大的时期。我感恩中昊公司,感恩我的领导和给予我指导帮助的前辈。在我今后的职场生涯中都不会忘记他们的指导和教诲。

遗憾的是,市场不景气,企业效益下滑,岗位撤并调整,本人也想谋求更有前景的单位及岗位,所以,今天来到了应聘求职的现场。

应聘行政(人事)主管岗位,我认为我有如下优势:

一、学历方面的优势。

接受过完整的本科教育,对新事物、新观念的接受能力较强。具有较强的学习能力和较好的学习方法。

二、在近两年的工作过程中,较(非)系统地接受过企业管理、人事管理的培训。

具备一定的专业理论知识和实践经验。

三、有一定时间的工作经验,遇到过不少工作难题,面对突发事件具有一定的临场处置能力。

四、对人生、对职场有过较多较认真的思考,也经历过一些挫折,能够正确面对困难,并有战胜困难、开拓进取的勇气和决心。

如果我能应聘到我们公司的这个主管岗位,我将百倍珍惜工作机会,不断进取,力争在较短的时间取得新的成绩。谢谢。

2019.12.19

应聘演讲稿 第10篇

大家好!

当我们送走冬天,迎来春天时。新的学期来临了,当然!我们也迎来了这次班干部竞选活动。这次,我要应聘的职务是学习委员!

我是一个活泼开朗,爱动爱跳的女孩子,我的作文写得不错,曾在三年级作文比赛中获得了第一名,一下子就被选上了护旗手呢!我的数学也不赖,曾在数学竞赛中荣获嘉奖。在英语演讲比赛中获得了第二名。

当然,每个人都有缺点,我也不例外。我的缺点就是马虎,它在我的学习中可让我走了不少弯路。不过,在今后的学习中,我一定要改掉这个坏习惯的。

这次假若我竞选上了,我要带领同学们多读点课外书扩大知识面,还要把班风搞好,对待落课的同学,我会抽时间帮他们把课补上,细心耐心地给他们讲解。让大家的学习齐头并进向前走。

亲爱的同学们,我相信我一定能把学习委员做好的!而我们的明天也会更加美好!请同学们投给我神圣的一票吧!

应聘演讲稿 第11篇

我是号xxxxx岗位xxxx职务应聘者,现将本人的思想和工作情况汇报如下:

一、基本情况:

我是xxxxx年xxxx学校毕业,本科学历,到xxxxx工作至今已经xx年,参与了xxxxxx和xxxx的基本建设工作,为xxxx的发展和建设献出了自己青春年华;现担任xxxx科长,其主要职责是xxxxxxxx等工作。在工作中多次年终考核优秀,多次获得了优秀共产党员、先进工作者以及精神文明先进个人等荣誉称号。

二、思想和工作情况:

在以习近平同志为核心的党中央的领导下,认真学习马列主义、毛泽东思想,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大精神,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,解放思想,锐意进取,坚定党的基本方针,坚持理论联系实际,执行党的实事求是的基本路线,振奋精神、团结互助、深化改革,以一流的基础理念、开创一流的工作业绩,全身心地投入到xxx的发展和建设中去。

本人自从参加工作以来,诚实敬业、责任心强,加班加点,不计报酬,任劳任怨,出色的完成了各项工作任务,特别是近几年xxxxxx工作;圆满xxxxxxxx工作,受到xxxxxx的一致好评;清理xxxxxx,完成了xxxxxxx任务并接受xxxxx的审计,并完成了xxxxxx的汇总工作;参与编制xxxxxxxx,起草《xxxxxxx》等一系列规章制度,配合xxx领导完成xxxxx的多项检查和审计等工作,参与建成了xxxxxx系列工程,以上工作业绩的取得,主要是xxxx各级领导大力支持的结果,本人从业务技能、理论水平、执政能力等方面完全胜任xxxxx岗位的xxxxx职务。

三、尽职尽责做好一个副职的工作:

副职是正职的助手,是部门领导成员之一,是受正职委托分管事务的直接责任人。副职的助手地位要做到胸怀宽广,保持一颗平常心;坚持埋头苦干,默默无闻;尽责任不谋官位、干事业不谋私利、重实绩不图虚名。副职首的配角身份要做到到位不越位,揽事不揽权。充分履行自己的职责,有效发挥自己的作用。副职的职责要以党和人民的利益为重,以xxxxx的发展大局为重,定期向正职汇报工作,实事求是反映情况,为领导决策提供真实的依据。副职的作用要做到立党为公,诚于“辅佐”正职,扩大影响,顾全大局,做维护团结的表率。

作为副职必须处理好和下属的关系。各项具体工作的落实都在下属身上,正确处理好与下属的关系,才能开展好各项工作。首先要身体力行,处处做下属的表率。在工作中要深入细致、落实具体,做到爱岗敬业,通过自己的身体力行来让下属为xxxx的发展更加努力工作,充分调动下属的积极性、主动性和创造性,其次要时刻关心下属,通过适当的渠道表扬下属的优点,反映下属的成绩,为下属争取荣誉和待遇。

团结出战斗力、出凝聚力。要团结协作、同舟共济,尊重支持、沟通商议,处理好各级关系,促进领导班子的团结,成为良好的合作伙伴。

四、下一步工作计划:

若能竞聘上副职工作岗位,将更进一步加强政治理论、业务知识学习,不断提高自身政治修养和业务管理能力。认真按照中纪委“八个坚持、八个反对”的标准要求自己,严格执行“四大纪律、八项要求”,严格遵守党员干部廉洁自律条例规定,树立正确的世界观、人生观、价值观,保持清醒的头脑,做到自重、自警、自省、自励,筑牢法纪道德和党性的防线。在行动上严格要求自己,严于律己、以身作则、清正廉洁、勤奋工作,规范自己的行为,树立好共产党员的形象,履行一个共产党员的职责,起到共产党员的先锋模范带头作用。严格遵守学校的各项规定和纪律,维护学校声誉,协助正职带领部门职工,紧紧围绕xxxxx中心工作,切实做好各项服务保障工作。

以上发言不妥之处,敬请各位评委批评指正!

班组长应聘演讲稿 第12篇

各位领导,各位同事:

大家好!

非常感谢集团公司和领导让我参加今天的竞聘,这对我来说是机遇,更是挑战。我非常珍惜这次展示自己,锻炼自己的机会。我勇敢地接受大家的评判。

我叫xxx,1973年出生,中共党员,本科学历,航空维修助理工程师。现在在xx管线所任抢险巡线员,我今天竞聘的岗位是xx天然气公司办公室主任一职。

回想起自己的从军经历,我打心眼里感谢部队的培养。1989年春,我当兵来到空军航空兵部队,年半后,我顺利的考进了空军第二航空技术学院,正是血气方刚的年龄,进了军校,我变得信心百倍,热情如火。军校里,我勤奋学习,刻苦训练,积级参加劳动,身心得到全面发展。毕业后应科技强军的需要,我们师选派7名优秀分子去西安冶金学院进行深造,在这里我的知识结构又发生了一次变化。是部队这个大溶炉锻炼了我,使我入了党提了干,立了功,受了奖,部队培养了我过硬的个人素质。XX年为了适应部队军事化改革的需要我依依不舍的脱下了军装,在XX年8月1日这个特殊的日子我有幸成为一名xx员工,我来到了市政公司xx项目部,担任天然气施工员,我积极协助施工队长开展工作,为了尽快适应环境我不断向领导请教,向同事学习,自己摸索,在较短的时间内熟悉了施工员的工作,明确了工作程序,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一套清晰的工作思路,XX年10月我参加了xx省质量技术监督局组织的探伤工种取证工作,取得了xx省质量技术监督局颁发的渗透探伤2级证书,这也是目前我们公司唯一的一份本行业2级证书,为中驰公司的成功注册尽了一分力。在这期间我撰写了《施工现场安全管理》,《施工员的苦与乐》,《一起发电机故障分析》等文章,并被《xx人》录用刊发。为了更好的锻炼自己,XX年6月请求领导将我调入xx管线所,任抢险巡线员。在管线所我吃苦耐劳、认真、负责、在同事的热心指导下提高对燃气工作的重要性的理解。天然气运行的正常和管线所各位同志工作是紧密联系在一起的。不管遇到什么问题,不管出现了什么困难,我都虚心诚恳的请教随时总结随时反省,绝对不允许自欺欺人。以优质的服务道德去服务好每一位用户,以理智的心态对待我工作的每一天,始终保持着努力学习,力争提高增强自己素质要求,我知道,没有对自己要求探索的思绪,那是不可能做好一份工作的。公司崇高的精神动力,领导的模范榜样,一直指引着我向前迈进。为了更好的宣传公司形象,报道xx公司的动态,表扬好人好事,我撰写了《憨憨的张队长》,《寻找心中的春天》《快乐的巡线员》等报道,进入公司3年来在《xx人》共发表文章30余篇。在今年公司组织的岗位练兵中取得了第一名,在公司组织的《xx梦,我的梦》的演讲中取得了第三名。成绩属于过去,荣誉属于昨天,不必宣言自己的伟大,更不必自卑自己的渺小,生命本身就是一种天缘,既然选择就无怨无悔,一往直前。

在部队我积极参加各种写作培训,是我们团的通讯报道员,是思想骨干和积极分子,凭着一份责任,一份忠诚,部队将一架架价值过亿的飞机交到我的手上,我在部队受到了锻炼,部队培养了我吃苦耐劳,甘愿奉献,善于总结,绝对服从,果敢顽强,乐观正直的优良品格。在xx项目部及管线所的历练是我有了良好的人际关系,我和大家在工作第一线同甘苦共生活,我深知他们的冷暖,能把住大家思想的脉搏。加之我是土生土长的xx人,我的许多同学已经成了xx县县级及部局级领导,我有着良好的人脉关系,便于以后的工作协调,这些都是我今天应聘的优势。

天然气办公室是一个公司的窗口,是公司的门面,是公司的后勤部。办公室主任是这个窗口的代言人,他不仅对领导服务,而且还要对公司服务,更要对公司的员工服务,他是领导的耳目,是员工的公仆。他是桥梁是纽带,是领导的参谋是助手,是同事的榜样是楷模,他是指挥员,更是战斗员,他必须密切同地方党政群的关系利用一切可以利用的力量,狠抓内部员工队伍建设和外围施工队伍的建设。必须从下面几个方面着手培养员工,明确一种思想,确保两个负责,切实三个想到,落实四个一样。既要明确安全第一质量第一,预防为主,防治结合的思想。要把握量变防突变,确保为企业负责为用户负责的宗旨。切实做到工作前想规章制度,工作中想方法步骤,工作后想有无遗漏。坚决落实领导在场与不在场一个样,工作量大小难易一个样,恶略条件与一般条件一个样,当日工作结束的早与晚一个样。通过自己的身体力行上为领导分忧,下为员工服务。

如果我有幸被领导启用,我将从以下几个方面做好工作,一实现角色和思维方式的转变,围绕中心工作,做好全局工作,有安排,有检查,保证工作有条不紊,落到实处,用心工作抓住重点,做事先做人,做人是做事的基础,没有好的人格品质,不论从事什么行业,都将失去起码的条件。

二在强素质,重调研,抓制度,订计划上下功夫,要做到腿勤,脑勤,嘴勤,建立监督机制,提高办事效率。三要有吃苦耐劳,无私奉献的精神,要有丰富的专业知识,较高的综合素质和过硬的文字功底。

要具备较强的综合协调管理能力,和参与政务,管理事务的能力。办公室担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作,处于协调各部门、连接领导和基层的枢纽地位,是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心。具有参谋、助手、咨询,协调等职能,要具有较高的政治敏锐性、较准确的预见性,工作具有较强的综合协调能力和丰富的工作经验。四培养员工兴趣,让员工做自己喜欢的事。在工作中培养感情,培养兴趣,要把握住每一位员工的脉搏,不要把消极因素带到工作中来。五精神激励 法,如何让1+1大于2,一边是公司一边是员工,只有合理相加就会产生大于2 的效果,有时候领导一个赞许的眼神,一声亲切的问候,一个有力的握手,一场隆重的荣誉表彰都会让人终生难忘,只要激发了激情就会产生出无穷的动力。六要尊重欣赏同事,要充分尊重同事的人格,把同事当亲人,保护同事积极向上的心里,多赞美多鼓励,多欣赏,对同事要做到四个知道两个跟上,知道他们在哪里,在想什么,在做什么,需要什么,后勤保障和思想转换要跟上,急员工之所急,想员工之所想,做员工的贴心人,做员工的坚强后盾,把员工的事当自己的事,当员工家里有事的时候及时的送上一份关怀,一份温暖要让员工有一种归属感,有一种成就感。七营造快乐的工作环境。给员工一个快乐轻松的环境,员工才能把企业当家一样热爱,才会为企业付出真情。八抓好勤政树形象,提倡一身正气,公生明,廉生威,只有光明正大,坦荡磊落,廉洁自律,才能在员工中树立威信,大家最看不起的是为正不廉的上司,最不信任的是处事不公的上司,最不服的光说不做的上司,只有身先士卒,以身作则,随时随地敢喊一身看我的跟我上,这样才有说服力和感召力,官僚主义作风和大老爷作风是危机的温床,他们喜欢舒舒服服的靠在背椅上指手画脚,发号施令,往往看不到问题的根源,发现问题是水平,解决问题是能力,要善于发现问题,善于解决问题,善于总结问题,不要把宝贵 的时间用在推诿扯皮上,而是要用到工作上,用在为大家办实事上。九节流开支,反对铺张浪费,花最少的钱,办最大的事。

企业,没有永远的成果,只有永远的问题,领导没有永远的微笑,只有永远的困惑,管理没有永远的真经,只有永远的精进。目前我们主要存在一下问题1.学习抓的不紧,政治理论学的少,方法单一,深入思考问题少,系统学习不够。2.工作主动性亟待增强。3.服务水平需要进一步提高,主动思考问题和解决问题的思路不够。4.在后勤管理和安全管理效率不够高。应对方法1.认真学习提高工作本领,打造学习型团队。2.围绕中学工作在全过程,全方位,高效率上下功夫。3.强化效率,明确分工,抓重点,抓关键,抓主要。4.强化服务意识,提高服务质量,凡是

多问几个是什么,为什么,怎么办。5.提升工作水平,历练平实务实的作风,多听意见,少说空话。宁可自己受委屈,不让公司手损失。

今天的竞聘,上固可喜、下也无悔,一如既往;进也可贺、退也不馁。我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我。今天借此机会,与各位同仁进行交流,表达一下我的心愿,感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任。

胸罗万象汇蓝图,勤劳双手绣美景

捷报频传吟锦绣,凯歌高奏颂xx。

愿xx的明天更美好

谢谢大家!

应聘办公室副主任演讲稿

领导、各位同事:

我首先感谢领导、同志们的信任和支持,给了我这个机会来参加竞职演讲。

我叫 好范文,现年30岁,(……关于自己的简单介绍)。我竞聘的岗位是公司办公室副主任。

我知道我竞聘办公室副主任,有2个不利的条件:一是我自身的硬件条件不够具备。但是,任何事物都不是绝对的,我去年参加了全国英语职称考试,已经通过,而我今年已经具备了聘任中级职称的条件。二是我的处事和社交能力有待提高。但是我相信,我可以通过充满青春活力的热情和对工作认真负责、(我们一定会做的更好:..)肯钻肯干的态度来锻炼自己。因为办公室正是锻炼人的地方,是对我能力的培养和其他各方面的提高。

所以我决定来参加这个岗位的竞聘,因为,我知道,我有5个有利的条件:

一是熟练运用计算机和网络的能力是我的一个明显优势。现代社会是信息化的社会,中国已加入wto,在国际和国内建筑市场日益竞争激烈的环境下,信息化是现代企业管理科学化的重要基础,信息化的建设已迫在眉睫。我认为公司通过局域网的建设,机关各部门资源已经可以共享,部门之间的信息已可以快速交流,但机关信息中心还可以通过宽带网接入国际互联网,进行电子邮件的收发及信息的查询工作。机关和各项目经理部可以通过广域网进行信息交流;另外,竞争时的商业信息的保密显得特别重要,只有具备较强的网络知识与能 力,才能更有效地进行防范。局域网管理、电子信箱管理、部门与部门或项目部之间的信息交流管理,网站管理等工作目前我已胜任,再经过努力和加强学习我是完全可以做得更出色的。

二是我有较为丰富的的工作经验和相关知识。我在××××工作×年多了,主要承担对外业务,具备较强的公共关系能力。由于经常和办公室接触,深知办公室在公司工作中的地位、作用;知道办公室的职责、任务和规范;清楚办公室工作人员所必备的素质和要求;悟出了一些搞好办公室工作的方法策略,可以胜任办公室副主任的工作。

三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养。以“认认真真履行职责,扎扎实实搞好工作”为信条,言行与公司保持高度一致,踏实肯干,诚实待人。经过多年学习和锻炼,自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力都有了很大提高。(……取得过的成绩),我认为我完全能够胜任办公室工作。

四是有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。我能以大局为重、宽宏大量,从不斤斤计较个人利益。能尊敬领导、团结同事。我也深知在知识更新飞速的年代要不断的学习、装备自己,努力在各方面充实自己。

五是有较好的年龄优势。我正值而立之年,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中。

如果我担任公司办公室副主任,我会认真做好以下几个方面的工作,真正当好公司领导和办公室主任的助手。

1、加强学习,积极主动做好日常事务工作,努力提高服务质量。只有不断加强国际国内形势和公司的各项管理制度和相关业务知识的学习,不断充实自己,才能胜任岗位要求。公司办公室担负着全公司的文秘、档案管理、文件、接待、车辆管理等工作,是信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口,是全公司各项工作起辅助作用的综合职能部门,既要承担繁忙的事务,又要参与政务,做好公司领导的参谋和耳目。同时,办公室的很多工作实际上就是服务工作。因此,从事办公室工作光荣而又辛苦,需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作能力和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼,服从安排,言行一致,顾全大局,坚决维护公司领导班子的团结,维护领导的形象。同时,充分发挥办公室全体人员的工作积极性,使每一个人对工作都能精益求精,不断提高办公室的服务质量,做好办公室的工作。

2、做好综合协助、协调工作,处理好与领导和同事的关系,确保公司的政令畅通。我将及时地传达贯彻公司党组和公司会议的决策,并加强督办检查,促进我公司各项决策的落实。并且认真、科学地做好公司领导之间,部门与部门之间的沟通协调工作,避免互相扯皮、推诿的现象发生。使大家通力合作,密切配合。在行动上必须与领导保持一致,在思想上与领导同步思维,支持领导、尊重领导、服从领导,维护领导的权威。同时,还要处理好和同事之间的关系。工作上要摆正自己副职的位臵,协助办公室主任根据实际情况,合理分工、合理调度,认真落实岗位责任制;还要在关心同事、支持同事、指导同事、理解同事、重视同事上下功夫。做到以诚待人、以理服人,通过沟通、调节,协调好本部门员工之间的关系,做到全体员工一条心,保证扎扎实实,井然有序的做好本部门的各项工作。

3、当好参谋助手,服务公司领导决策。我将及时准确地掌握公司的各方面工作动态,及时向主任和公司领导反馈各方面的信息;并且注意调查分析,主动为公司领导献计献策,对各种情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。真正为领导当好参谋助手,做好后勤工作。

4、发挥自己的计算机的特长,合理规划公司的信息化建设这个出长远效益的工作。计算机网络的建设和维护是一个庞大的技术含量高的工作,不是一个人能够实现的。随着公司规模的扩大和网络技术的飞速发展,我们公司局域网也要不断向前发展。而我们现在面临着免票取消,成本增大的困难,信息化的建设尤为重要。通过公司信息化的建设,网络的完善和加强,既可以节省费用,降低成本,又可以提高公司的形象和声誉。公司网络未来的发展方向是:内部网络要不断发展完善,力争公司的网页早日送上国际互联网;公司局域网和广域网,其网络上运行的软件要不断充实,功能要不断增加,逐渐向多媒体方向发展,举行网上会议、网上培训、网上阅读技术书籍,向无纸化办公方向发展。正因为我对计算机的酷爱和较强的专业知识,我认为我担任办公室副主任的工作是更有利于公司信息化的建设和发展的。

拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”。我说“不想当领导的职员不是好职员”。

我认为我担任办公室副主任的岗位是合适的,请大家投我一票,谢谢大家。

第二篇:应聘信用社副主任的竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委: 大家好!

在这里我以平常人的心态,参与副主任岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争上岗的机会!借此机会,请允许我介绍一下我的主要工作简历。我叫××,(……简介与工作经历)。

在社会主义市场经济的大舞台上,深化改革、增强竞争是农村信用社应对入世的现实选择。此次竞聘是我县联社人事制度改革的一次延伸和具体实践,充分证明我县农村信用社公开、公平、公正的竞争机制和人才选拔机制,已经建立并得以顺利推行,这势必为信用社的改革与发展注入新的生机和活力。在这次竞聘中我积极参与,知难而进,勇于竞争,我认为:竞争可以展示自我,竞争可以发现差距,竞争可以促进学习,竞争可以提高自己的综合素质和工作能力。我认为,自己符合副主任竞聘条件,并有决心、有能力胜任这一职务:

一是我曾先后在基层信用社从事办公室、内勤、市场经理工作,有着较为丰富的工作经验,熟悉信用社各岗位操作技能。对当地情况有比较全面的了解,群众基础广泛,与企业的领导建立了良好的合作关系,与地方党委和政府领导关系融洽,与地方各工作部门业务协调较好,外部环境有利。

二是我在担任××分社业务员期间,在分社的正确领导下,经过我的不懈努力,超额完成各项任务目标,创历史最高水平。由于工作成绩突出,我个人也被××社评为(……个人荣誉)。

三是不断加强自我充电,平时加强业务学习,提高了我的政治文化修养及组织、协调能力。十几年的工作使我深深地感到机遇和挑战 并存,成功与辛酸同在。参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。如果我有幸能竞聘上副主任这个职位,我将在社领导的带领下,在同志们的支持和帮助下做好以下几方面工作:

一、尽快实现角色与思维方式的转变,适应工作需要。成为副主任后与以往不同,各项工作要想在前、干在前,对荣誉和个人利益让在前。团结每一位同志,对同志要树立推功揽过,甘为人梯的服务意识,先当好演员,再当好导演。将思维方式由原来的“领导交办,尽力办好”向“知道干什么,怎样干好”的方式转变。

二、在主任的带领下,树立全局观念,维护社领导班子的核心和权威。当好“一把手”的助手,甘当绿叶、甘当配角,工作上竭尽全力,主动配合、协助,遇到问题,出主意、想办法、抓落实,不断创新工作思路和工作方法,做到严于律己、团结同志、公道正派、廉洁诚信、求真务实、开拓进取,抓工作到位不越位,补台不拆台,以新的姿态适应新的工作环境,把本社的业务发展推向新征程。

三、协助主任抓好政治、业务学习,外树形象,内强素质。充分发挥每个同志的积极性,听取大家意见,努力使全社同志思想上同心、目标上同向、行动上同步、事业上同干,以身作则,树立精品意识,共同完成各项工作。

在协助主任做好以上工作的同时,还必须在工作思路、工作内容、工作方式上多下功夫,力求有所发展,有所创新。

有竞争就有压力,有压力才有动力,如果说,通过竞聘,我能如愿以偿,我会深感岗位来之不易,格外珍惜。如果落选,说明我与其 他同志还有差距,我将总结自己的不足,寻找差距,勤奋学习,努力工作,不断提升自身素质,正确对待领导,正确对待同志,正确对待自己。古人说得好:“人不因一时之得意而自夸其能,更不能因一时之失意而自坠其志”。所以,我要说:“今天我们要做成功的参与者,那么,明天我们必将成为参与的成功者”。

说得好不如做得好,我能否胜任副主任职务,员工心中有数,领导心中有秤,评委心中有标准。不管如何,我都会坦然面对,借此机会,感谢上级领导多年来对我的关爱和培养。感谢各位评委对我做出评判

第三篇:办公室副主任竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好:

今天,能够走上综合办副主任的竞岗演讲台,首先应该感谢乡党委、政府的领导给我们这次展示自我、提高自我、锻炼自我的机会,我将珍惜这次的机会,勇敢地迎接挑战,接受大家的评判。

本人出生于1983年3月,现年28岁,大专文化,XX年7月德宏民族师范学校毕业分配至到本乡工作至今10年,分别在界色小学、早洞小学、广外小学任教,今年1月进入乡综合办工作。今天借此机会向多年来给予我关怀和支持的领导和同同事们致以最衷心的感谢。

从综合办的职能看,综合性较强、职能繁多,担负着多项工作。办主副主任必须具备一定的政策理论水平,文字综合能力,组织协调能力和管理经验。今天,我所以参加这个岗位的竞争,理由有三:第一,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面地审视自己、发展自 已。古语说得好:流水不腐、户枢不蠹,每一次工作和经历的变化对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇,我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越是能学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。这次新的岗位竞争,目的就在于锻炼自己,获得多方面实践经验。在同志们的成功经验中吸取营养,努力提高自身综合素质。第二,我认为自己具备担当该职务所必须的政治素质和个人品质。我有较强的敬业精神。工作认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨,干一行,爱一行、专一行。不断加强自身的理论修养,思想比较

活跃,能较快地接受新事物,爱学习、爱思考、工作中注意发挥主观能动性,做到办事稳妥,处世严谨,在廉洁自律上,要求严格,本人信奉诚实、正直的做人宗旨,能够与人团结共事。第三,我认为自己具备担当此任所必须的知识和能力。先后参加过各种各样的技能培训,平时注重学习和积累,能够及时掌握党的方针政策,把握正确的方向,保持较高的政治敏锐性,具备一定的政策理论水平。有一定的文学基础,具备文字的综合能力。这项工作锻炼了我的组织协调能力,丰富了我的管理经验。坚定了我参加竞选的决心。

如果竞岗成功,我将以更加积极主动的态度对待工作对待同志,用心去关心他们,理解他们,尊重他们,体贴他们,坚持以坦诚的胸怀团结人,以有效的管理激励人,以自身的言行带动人,充分调动每个成员的工作热情,挖掘每个成员潜力,为他们营造一个广阔的发展和创造空间.如果竞岗成功,我将从三个“服从”出发,即:服从组织原则,服从领导安排、服从客观要求。坚持三个“面向”也就是使办公室工作始终面向领导,面向基层、面向群众,做好服务工作,让办公室成 为乡党委政府工作的喉舌,沟通干群关系的桥梁和纽带。

当然,不论此次竞岗成功与否,我都会做到:成功不自满,落选不气馁,坚决服从组织安排,一如既往努力工作。

我的演讲就到这里,希望能赢得领导和同志们对我的信任和支持,谢谢大家。

第四篇:办公室副主任竞选演讲稿 办公室副主任竞选演讲稿 各位领导、各位同事:

今天,我对能亲身参与x中层干部首次公开竞争上岗,感到非常幸运和激动。借此机会,感谢组织为我们提供一个展示自己的机会,以及多年来各级领导和同事对我工作的关心、支持和帮助。下面,我以《诚恳做人、勤勉做事》为题,作竞选演讲。

我 叫x,x年x月生于四川x,x年入伍参加工作,x年加入中国共产党,x年考x,x年毕业后分配到x,长期在政治机关从事教育和宣传工作,x年到x工作至 今,其间,获得函授法律本科文凭。无论在部队还是地方工作期间,我都严格按照“勤恳做人、勤勉做事”的原则,严格自律、认真工作,以一贯的敬业精神,出色 完成了各项工作任务。在部队先后四次荣立三等功,十多次受嘉奖,连续三年被x树为机关干部标兵,在地方两次被评为优秀共产党员。

我参加竞选的岗位是办公室副主任。我认为,这一工作岗位接触范围广,大小事务多,要求标准高,和各部门业务工作紧密相联,稍有不慎,就有可能影响到整个机 关工作进程,进而影响到机关形象;同时感到,在如此重要的岗位工作,也有了锤炼自己,为党工作、为 单位尽责、为大家服务的大好机会。我渴望有这样难得的机 会施展自己的抱负,因此,在经过认真考虑后,决心参加竞选。竞选这一岗位对我来说,既是人生中一次全面的检验,又是一次难得的机遇,更是一场严峻的考验。

这次竞选首先是一次检验。这次竞选,将通过资格审查、竞选演讲、民主测评、张榜公示等程序,对我此前的政治信念、世界观、人生观和工作作风、能力都是一次 严格检验。政治上的合格与成熟,是竞选成功的必备条件。在政治上,我能够认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,关心时事政治,积极参加政治学习,时 时处处和党组织保持一致。在日常工作和生活中,我能够根据领导要求和实际工作需要,凭着强烈的政治责任感和事业心,不折不扣完成领导安排布臵的工作任务。在部队工作期间,我养成了良好的工作作风、组织协调能力和宣传鼓动能力。部队打硬仗的传统锻造了我大刀阔斧、敢说、敢干、敢抓、敢管、敢负责的工作个性; 我的思想品德又使我严格遵循共产党员正派、自律、公平、公私分明的工作标准;多年工作实践中的经验教训帮助我学会把握工作中“度”的界限;大专毕业后通过 函授学习获得法律本科文凭,初步掌握了必备的法律基础知识和业务技能。平时,能够严格要求自己,为人正派,团结同志,讲实话,办实事,求实效,群众观念、服务意识强,纪律作风过硬,严格遵守党纪法规以及单位各项规章制度,从未出现过给单位抹黑、给领导添乱的现象。因此,相信自己能够通过这次全面的检验。

这次竞选也是机遇,因为我的工作经历和实践经验基本具备,如果竞选成功,对继续实践自己“诚恳做人、勤勉做事”的人生准则,能够提供一个更有力的支点。办 公室副主任是一个锻炼人的岗位,要胜任这一职务并不容易,在主任职务空缺的情况下,不仅要负起一个部门的责任,同时自身还有很多业务工作;不仅要有实干精 神,还要善于出谋划策;不仅要熟悉本单位的业务,还需要有较多的专业知识;不仅要有一定的组织管理水平,而且还需要有良好的人际沟通能力。机关看上去虽不 如别的单位人多,但政法委特殊的职能任务使办公

室工作绝不能出差错,必须严肃、认真、踏实、谨慎,否则,就可能给单位造成不可挽回的影响。如果能够竞选成 功,对我将是一个有力的锻炼,也将对我不断实现人生抱负奠定坚实基础。

同时,这次竞选更是我面临的一次严峻考验,我非常清楚在副科级领导岗位上可能面临的种种困难。首先,尽管我参加工作已十多年,且工作经历使我对办公室业务 比较熟悉和了解,也具备了相当的经验和素质,但是,领导岗位任职和现在的工作岗位有很大的区别,工作任务将更加繁重,标准要求将更高更严,现在毕竟是普通 工作人员的角度,看问题不是很全面,在把握宏观、全局的方面尚缺乏经验,工作程序、思路、内容以及预见性都需要加强,办公室现有的同志无论工作资历和工作 经验,都超过我,相信在他们的热心支持和真诚配合下,我能够尽快进入角色。其次,副科级领导干部应具备一定的政治素养和专业技能。我在很多时候容易犯急躁 的毛病,还有意气用事和发牢骚的缺点,政治素养方面有待加强;虽然拿到了函授的法律本科文凭,但实践中深感x工作必备的法律专业知识缺乏,亟待进一步加强 学习,以适应不断发展的形势任务需要。第三,可能会因 为从一名普通工作人员成为一名副科级领导干部,习惯了完成领导交办的工作,不习惯对一个部门的全局工 作从总体上把握,一时难以适应角色转变。

但是,不经过风雨,见不到彩虹;不经过高飞,翅膀不会强硬。既然我有发现困难、正视困难的能力和勇气,我就一定有克服困难的信心和战胜困难的决心。在前行 的过程中,也许会遭受挫折,但我坚信,在奋斗的过程中、在我自愿参与竞争的岗位上,哪怕是困难、哪怕是鸿沟,我也会在大家的关怀、帮助和支持下勇敢地战胜 困难、逾越鸿沟。

假如本次竞选我能成功,担任办公室副主任一职,我的主要目标和工作思路概括为以下四个方面:

一是献计献策,当好“信息员”。办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁,是各种信息的集散中心。如果我能当选办公室主任,我将积极主动地站在全局思考问题,把握好机关的中心工作,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“信息员”。

二是立足本职,当好“服务员”。为领导服务是办公室副主任义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地完成,但是为领导服务的出发点和落脚点是为科室服务、为全体同事服务。因此,如果我能当选,我一定会坚持一切从实际出发,积极倾听大家的呼声,了解和关心大家的需求,多干实实在在的事情,为大家当好一名合格 的“服务员”。

三是搞好关系,当好“协调员”。办公室处于机关工作的枢纽位臵,需要处理内部和外部的各种关系。如果我能当选办公室副主任,我一定会注重团结,顾全大局,与办公室全体同事一道完成好本职工作,协调好各种关系,以确保机关工作的顺利运转。

四是加强管理,当好“管理员”。办公室工作面宽事杂,只有加强管理才能保证工作忙而不乱,杂而有序。如果我能当选,我一定要积极摸索,努力提高管理水平,完善各项规章制度,切实改进工作方法,努力开拓创新,善于调动全体办公室人员的工作积极性和创造性,使办公室形成一个团结协作的战斗集体。

我不想在此说豪言壮语,因为我知道,我的能力和水平有限。但是我想表达一个愿望:

“给我一个舞台,让我来为单位的发展尽一份责任;给我一次机会,还大家一 个满意。”我深切地感受到,个人的希望和前途始终同组织、领导和同事维系在一起,作为单位的一分子,无论在哪个工作岗位上,理应为单位的发展前进奉献智慧 和能力。在我进x工作三年短时期内,亲眼目睹机关在人员、后勤、工作成绩等方面发生的可喜变化。现在,x机关又要在各项工作已上新台阶的基础上向更高的目 标迈进,这必将激发我对政法工作的热爱和不断学习创新的热情,同时也将赋予我在新的工作岗位上不断进取的动力。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,如果 竞选成功,我将尽自己所学,和全体同事一道,齐心协力,共同奋斗,共同迎来政法委更加美好的明天。

同时也请大家相信,如果落选,我也不会有任何怨言。我坚信群众的选择、组织的决策是正确的、有道理的。我将一如既往地做好本职工作,继续实践“诚恳做人、勤勉做事”的人生准则。

谢谢大家!

第五篇:竞选办公室副主任演讲稿 一篇竞选办公室副主任的演讲稿 尊敬的各位领导、评委、同事:

大家好!首先感谢××党委给我提供这样一个良好的机会,让我有幸参加今天的竞选。领导干部竞争上岗,是大势所趋,是时代的呼唤、现实的选择,是贯彻落实《党政干部选拔任用工作条例 》的要求,是新时期人事制度改革的迫切需要。我参加竞争的目的,并不是想伸手向党和人民要官,而是想通过竞争来展现自我、挑战自我、超越自我、追求进步,主动给自己更大的压力,并积极化压力为动力,勇挑更重的担子,敢负更大的责任,更好地为××工作服务,为本单位的文秘工作作出更大的贡献,同时也通过自己勤奋的工作来实现新的人生价值。

我今天参加主管文秘的办公室副主任这一职位的竞选,我认为自己主要有以下几点优势:

一是思想上进,具有较高的政治思想觉悟。我能积极参加各项政治学习,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断提高政治觉悟和思想境界,以一个党员的标准严格要求自己,以身作则,模范带头,依法办事,为警清廉。

二是努力工作,具有较丰富的××工作经验。我自1992年参加××工作,十一年来,先后从事××工作三年,××工作两年,××管理干事三年,办公室秘书三年,无论作什么工作我都能恪尽职守、敬业奉献,做到干一行、爱一行、钻一行,并能认真总结经验,积极 撰写××工作论文,在省级以上刊物发表论文三篇,其中,《试论新时期教育改造工作的主要矛盾及其对策》一文获全省××系统论文比赛三等奖。在平时的工作中,吃苦耐劳、踏实肯干,力求把每一项工作作得更出色,尽量把领导交付的每一次任务完成得更好,调入本单位后,在近四年的考核中,有两年被评为优秀公务员。

三是勤奋学习,较熟悉文秘工作业务。2000年调入办公室后,单位先后三次送我参加文秘工作培训,使我系统地学习了新闻报道、保密工作和公文写作知识,我也自学了大量文秘业务书籍,并认真作了两大本读书笔记,更为重要的是,在日常的写作实践中,得到了领导和同志们大量的指导和帮助,从而使自己的业务水平提高很快,从采写信息到编辑简报,从写一般通知到写重要报告,从撰写领导讲话到起草单位工作计划,几乎所有的公文文种和日常的事务文书,我都得到了具体实践和很好的锻练,所写的材料多次获得领导和同志们的好评。

四是热爱写作,具有较扎实的文字基本功。警校毕业后,我通过自学考试,先后获得了南昌大学中文专业大专、本科文凭,为写作奠定了良好的基础,同时我能较好地把读书与写作相结合,勤奋练笔,积极宣传单位好事新风,仅去年就在《南方日报》、《羊城晚报》、《党风》、《清远

日报》等报刊上发表各类文章30多篇,其中《囚犯给狱警上课》获2002广东省好新闻二等奖。

加强问题

当然,成绩和经历只能说明过去,关键在于如何开创未来。雄关 漫道真如铁,而今迈步从头越。如果这次竞选能够如愿以偿,我将努力做到:一是摆正位臵。办公室副主任只是一个“副手”,要找准自己的坐标,把握好“为副”的角色。首先要增强正职的核心意识,明确自己的从属地位,在主任的领导下开展工作;其次要牢固树立配合意识,积极主动,全力以赴支持“一把手”的工作。自觉做到多汇报、多维护,不争“红花”,甘当“绿叶”。

二是理顺关系。正确处理好为领导服务、为科室服务、为基层服务之间的关系,既要积极为领导服务,又要热情为群众办事,对领导做到急事急办、特事特办,让领导感到可*,对科室、基层做到有求必应、有问必答,让大家感到可信。

三是加强修养。办公室角色复杂,头绪纷繁,任务艰巨,作为办公室领导,要特别加强个性修养,敢受压力,敢担责任,不怕苦,不怕累,不怕委屈,磨炼坚强的意志,培养良好的性格。多与领导交心,多沟通、多交流,做到配合默契、工作得力。懂得理解人、宽容人,与下属和谐相处、团结一心。

四是规范办文。重点把握好“两关”,第一关是公文审核关,坚持实事求是、精简高效原则,做到行文确有必要,用语规范,结构合理,重点突出。第二关是公文制作关,严格按照公文制作新标准,进一步规范公文格式,加强文秘人员公文制作学习培训,确保有关人员熟练掌握公文制作知识,共同促进我狱公文规范化、标准化。

五是勇于创新。为领导当好参谋,不仅要善于领会领导意图,还要深入进行调查研究,多为领导提出新思路、新对策,但是切记不给领导出“馊主意”。做到创造性地开展工作,与时俱进,求实创新,善于发现新问题,积极采取新措施,努力开创新局面。各位领导、各位评委,俗话说得好,说得好不如做得好,实践出真知,学习长才干!无论这次竞选成功与否,我都真诚地感激大家对我的鼓励、支持和帮助,胜不骄、败不馁,忠于职守,不断进取,努力在今后的工作中做得更好。

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