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和谐社会与会计诚信

来源:火烈鸟作者:开心麻花2026-01-071

和谐社会与会计诚信(精选6篇)

和谐社会与会计诚信 第1篇

一、会计丧失诚信原则的原因分析

(一) 信息不对称是会计失信的前提

1、会计信息的提供者和使用者信息不对称

信息不对称是2001年诺贝尔经济学奖获得者美国加州大学的乔治.阿克尔洛夫等人提出的, 它指市场经济的活动主体具有不相同的信息。我们知道如果会计信息是对称的, 会计信息的提供者 (主要指厂商) 与会计信息的使用者 (主要是投资者) 对信息的了解和掌握程度相同, 虚假的会计信息就很容易被识破, 那么就谈不上会计失信的问题, 甚至会计这种职业也没有存在的必要。现实的经济并非一个有效率的市场, 信息不对称始终存在, 因此信息的不对称是会计信息制造者提供虚假会计信息的前提。

2、会计信息的制造者与会计信息的作用者的信息不对称

由于信息不对称, 会计信息的制造者与会计信息的使用者对会计信息的获取时间、内容等方面都存在优势。由于会计信息的制造者一般是直接参与公司的运作管理, 控制着企业经营活动的全过程, 拥有企业内部的各种信息。而会计信息使用者由于不直接参与企业的生产经营, 只能靠会计信息制造者提供信息来了解企业的经营状况。结果会计信息制造者就可能出现"道德风险"或进行逆向选择, 违反诚信原则, 提供虚假会计信息。

(二) 会计自身的特点及局限性是会计失信的条件

1、会计原则为会计信息虚假提供了操作空间

现代财务会计是以权责发生制为确认基础, 从而产生了大量的应计、预提和待摊项目, 会计信息制造者就可以通过操纵应计项目的确认时间来制造虚假业绩, 如提前确认收入、推迟确认费用;而稳健性原则在会计实务中的运用是建立在会计人员职业判断基础上的, 存在较强的主观随意性, 会计信息制造者很容易借此高估费用和损失、低估收入和利得来操纵利润;另外重要性原则、实质重于形式原则都为制造虚假会计信息提供了想象的空间。

2、会计政策的不完善

会计工作内容需要凭会计人员的主观判断来进行, 这为会计人员制造虚假会计信息提供了职务上的方便。会计核算工作就其内容而言, 虽然具有客观的一面, 但也不能完全脱离会计人员的主观判断。在日趋复杂的经济活动中, 会计核算方法、会计核算程序的选择及财产价值的评估等, 都需要会计人员客观、公正的主观判断。如果会计人员不能完全排除利益的干扰, 其主观判断就会失去客观和公正, 这就为会计人员制造虚假会计信息提供了职务上的便利。

3、会计准则的滞后性, 为会计造假提供契机。

随着经济的飞速发展, 新的经济事项不断出现, 如近年来"衍生金融工具"的不断涌现, 使原有的会计制度、会计准则已不能适应新的经济形势的发展需要, 而新会计政策又不能及时制订及颁布。特别是目前我国的会计准则还没有涉及到金融衍生工具, 这就有很容易被上市公司利用会计准则的空白来选择有利于自身利益的会计政策。

(三) 公司制度缺陷是我国会计失信的根本原因

1、股权结构不合理, "一股独大"现象严重

由于我国国有经济的战略性调整仍在推进的过程中, 许多上市公司的国有股仍处于绝对控股地位, 其他股东不可能真正意义上对大股东形成约束, 股东大会、董事会、监事会容易成为形式。

2、董事会、监事会存在缺陷

表现为缺乏必要机制来保障全体董事严格遵守义务, 维护股东和其他利益相关者的利益;董事未能履行诚信义务、不勤勉尽责的现象时有发生;独立的非执行董事缺乏保护中小股东权益的能力与动力;过分突出董事长的地位和作用, 与董事会以集体身份起作用的特征相矛盾。

3、职权分离

上市公司与控股股东在人员、财务、资产、机构、业务上没有实现真正分开, 与控股股东之间关联交易不规范, 导致上市公司被大股东操纵。从而造成控股股东损害上市公司及其他股东利益。

银广夏等一些上市公司出现的重大问题, 其不良行为很大程度上也可归结为公司治理结构的严重缺陷而导致的恶意决策。

二、重塑会计诚信对策

(一) 加快会计准则的研究和制订, 减少会计虚假信息的施展空间

完善会计准则和会计制度, 压缩财务报告粉饰的空间, 这可以适当增加财务报表附注、鼓励企业披露非财务信息、进一步完善与严格规范关联交易的披露、加强对现金流量信息的呈报和考核几方面入手。二是加快制订和出台新的具体会计准则, 针对我国特别是上市公司容易出现问题的准则加以规范。三是考虑尽可能缩小会计政策的选择空间, 对会计政策的选择方面的规范更加具体。

(二) 完善公司治理结构

公司治理是确保会计信息质量的内部制度安排, 为此必须建立健全公司治理结构。首先建立现代企业制度, 要切实建立政企分开、产权明晰、责权明确、管理科学的现代企业制度, 加强股东等财务信息需求者参与监控的动机和能力, 这包括健全董事会、建立审计委员会、建立股东对经营管理者的强力约束、建立董事会与经理层之间基于合约的委托代理关系等措施;其次、完善业绩评价机制, 应考虑增加一些涉及企业持续经营能力等的非财务会计指标, 使代理人所得的利益与企业目标约束挂钩。

(三) 建立民事赔偿制度, 加大造假成本

1、加大惩罚力度

对恶意造假者, 一定要加大处罚力度, 必须从立法、执法对造假单位及责任人进行经济处罚或刑事处罚, 不仅要其付出倾家荡产、声名狼藉的代价, 对造成严重后果的还要坐牢, 使造假者付出的代价远远大于其得到的收益。同时应加大对上市公司会计信息的稽查力度和稽查面, 大幅度提高会计造假的成本, 才能从根本上遏制会计造假屡禁不止、愈演愈烈的势头。

2、尽快建立民事赔偿制度

虽然我国出现了许多公司会计造假事件, 但到目前为此, 还没有一起针对公司造假真正实施的民事赔偿案例, 股民还没得到违规公司的一分钱赔偿。因此, 必须尽快建立民事赔偿制度, 对参与造假, 无论是公司 (投资者或经营者) 、律师, 还是评估师、会计师, 只要公民的合法利益受到侵害, 受害人都可以提起诉讼。

3、实行市场退出机制

我国要尽快要构建有效的退出机制。对那些不遵守行业操守、自身就不守信用的企业或个人, 出现失信行为后要把肇事者驱逐出相关行业。如对会计造假上市公司要立刻退市, 对参与造假的中介机构要进行取缔, 对会计造假的单位责任人、会计人员、注册会计师不允许继续从事相关职业。只有这样, 对失信行为的惩罚才是真正可置信的。

4、推行诚信保险制度

根据国外一些国家的做法, 对公司特别是上市公司要求其在保险公司投保诚信险。当公司出现诚信, 导致投资者受到损害时。保险公司必须负责赔偿。这样就一方面保护了投资者利益, 另一方面又使保险公司为了自己不受利益损失, 必然加大对投保公司的监督, 通过市场行为进行监督, 降低监管成本。

(四) 实施诚信工程, 强化诚信教育

1、着力打造信用政府

各级政府要切实转变政府职能, 减少地方保护, 提高政府的信用度。杜绝"官出数字, 数字出官"的浮夸风, 把诚信作为一个地区、部门考核的政绩指标。

2、建立信用档案

朱镕基总理在九届人大五次会议的政府工作报告中明确提出, 要"加快建立企业、中介机构和个人的信用档案, 使有不良行为记录者付出代价, 名誉扫地, 直至绳之以法"。目前, 我们的信用档案还是空白。因此, 我国要借鉴国外的做法, 对违反诚信的单位与个人要记录在案, 并且便于公民随时查询, 从而增强单位及个人的诚信意识。

3、强化诚信教育

诚信不仅仅是道德要求, 而且是市场经济下的基本游戏规则。因此当前应配合《公民道德建设实施纲要》, 对全体会计从业人员进行诚信教育, 树立正确的道德观、价值观。所有会计人员要真正做到"诚信为本, 操守为重, 遵循准则, 不做假账", 保证会计信息的真实、可靠。

摘要:文章主要分析了会计丧失诚信原则的成因, 并对如何重塑会计诚信提出了几点应对措施。

浅谈诚信友爱与构建和谐社会 第2篇

推进社会主义和谐社会建设,是党的十六届四中全会提出的一个新的执政理念,也是十六届五中全会关于“十一五”规划建设中至关重要的内容之一。构建和谐社会是一项艰巨而伟大的任务,要完成这一伟大任务,离不开全党和全国各族人民的共同努力。

2005年2月,胡锦涛在中央党校省部级主要领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班上发表的重要讲话中指出,我们所要建设的社会主义和谐社会,应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。其中,诚信友爱,为和谐社会提供道德伦理支撑,是和谐社会的道德基础。

解读诚信友爱这四个字:诚就是诚诚恳恳老老实实待人;信就是要守信用求信誉讲信义;友就是以仁慈友善之心广交友;爱就是仁爱博爱关爱都要真爱。诚信友爱,就是全社会互帮互助、诚实守信,全体人民平等友爱、融洽相处。诚信友爱是一种道德资源。

中国自古以来就是一个注重伦理道德的国家。儒家思想中,尊老爱幼敬贤、百善孝为先等思想一直被我们的先人所遵循着。古时候,人们夜不闭户,商人童叟无欺,家家户户互帮互助、和乐融融。人们的生活安定有序,社会和谐,国家稳固。

然而,当今社会随着空前的社会变革,作为道德伦理基础部分和核心的诚信与友爱却出现短缺的危机。经济生活中的诚信缺失和无序化,消解着现有社会中尚存的良好人际关系。一些人急功近利,弄虚作假,言而无信,尔虞我诈,社会上人人自危的“宰熟”、“见死不救”的道德冷漠症,人与人之间的隔阂、不信任,甚至怀疑一切成为一种普遍的社会心理和行为。

当我们吃饭怕漂白大米,吃菜怕地沟油,吃肉怕瘦肉精,甚至作为祖国未来的婴儿吃奶粉都怕三聚氰胺,食品安全问题体现的是当今社会诚信缺失;当我们友善地扶起摔倒在地的老人却被告撞人赔钱,当我们看到小孩被车撞倒却无人救助,当我们与朋友发生小口角却挥刀相向致人死亡,“碰瓷”、“小悦悦事件”“马加爵事件”等等现象体现的是当今社会友爱匮乏。道德失范、诚信缺失现象已屡见不鲜。当我们屡屡要面对这些不良事件时,我们又如何能够诚信友爱地与人相处,又如何能够构建社会主义和谐社会。和谐社会需要诚信友爱!

构建社会主义和谐社会,首先应该在全社会形成一种“底线伦理道德”的共识。诚信友爱所包含的信任与博爱就是这种底线的伦理道德。之所以说“底线”,是因为它是一种最低阶层的道德要求,它要求全社会特别是社会最底层的人民群众也能获得普遍道德关怀。比如最低生活保障、基本的医疗救助、基本的教育保障等。只有满足了全体人民的基本生存需求,才能使人们平等友爱和谐相处,也才能建立人与人之间相互信任的关系。

和谐社会与会计诚信 第3篇

关键词:会计诚信,和谐社会,激励约束机制

一、会计诚信缺失的原因

1. 会计失信的收益大于成本。

会计造假的背后通常都有巨大的经济利益作为动力。在利益驱动下, 加上处罚不力、失信成本低、风险小, 会计失信所获取的收益远大于成本, 这是会计诚信缺失的根本原因。会计造假的受益人很多, 企业管理者、政府主管部门和官员、中介机构、职工等多少都会因为企业的“业绩优秀”而获得名或利, 或名利双收。收益巨大的同时, 失信的成本却不高。目前我国对会计造假行为往往是“重经济处罚, 轻行政处罚;重单位处罚, 轻个人处罚;重内部处理, 轻外部公开处理”, 这对违法行为不能进行本质上的惩罚。显然, 这明示了造假行为“预期成本”的上限, 但有限的经济处罚很少影响到单位负责人及会计人员的后续发展, 威慑力不足。由于缺乏诚信激励约束机制, 导致失信的收益远大于成本, 失信已成为一种“理性选择”。此外, 在执法过程中执法不严或有法不依, 致使违法违规者得不到应有的处罚, 助长了会计失信行为。

2. 会计人员缺乏独立性。

目前我国各单位自主设置会计机构、任免会计人员并对会计人员进行日常管理, 政府有关部门 (如财政部门或企业主管部门等) 仅对会计人员的从业资格、专业技术资格等进行间接管理。在这一体制下, 会计人员隶属于所服务的单位, 并对本单位的行政领导负责。因此, 法律赋予会计人员的监督职能实际上难以履行。会计人员处于经营管理者的控制之下, 缺乏独立性, 迫于压力而陷入“囚徒困境”, 而这导致了会计诚信缺失。

3. 会计人员素质不高。

有的会计人员素质不高、专业知识贫乏或老化、技术水平低, 对会计准则、会计制度和相关法规了解不多, 很难做到遵纪守法、依法办事;有的会计人员道德素质比较低, 法律意识比较淡薄, 为谋取私利而做出诸如挪用公款等违法的事情, 当面临压力时很容易被动作假。此外, 现行会计准则较多地运用到职业判断, 这需要会计人员具有较高的素质。如果会计人员不能完全排除干扰, 其主观判断就会失去客观性和公正性。

4. 内外部的监督约束机制不健全, 监管力度不强。

首先, 部分上市公司的会计人员在内部控制过程中往往既负责信息提供又进行内部审计, 缺乏相应的监督机制。其次, 公司监事会成员不能保持独立性, 其工薪、职位等基本都由经营者决定, 无法履行独立监督的职责。最后, 缺乏有力的外部监督机制。对于企业来说, 财政、税务、审计等部门各自为政、重复监督, 使得监管效率低下。对于注册会计师来说, 违规审计虽然面临着很大的风险, 但是因监管不力, 并且被审计单位通常是会计师事务所的“衣食父母”, 使得铤而走险的注册会计师仍然不断增多。

二、加强会计诚信建设的措施

1. 思想上高度重视会计诚信建设。

基于会计诚信对和谐社会的重要性, 我们在构建和谐社会的过程中, 一定要高度重视会计诚信建设, 将会计诚信建设提升到构建和谐社会的理论高度。和谐的社会将为会计发展营造良好的环境, 能推动会计事业的发展, 从而有利于实现会计人追求和谐的目标。会计和谐又为会计诚信建设提供了环境支持。会计诚信建设不只是会计人员的事情, 各级领导应予以关注。应以政府相关部门为主, 各部门充分利用各自的优势, 相互协调, 有机结合, 制定总体规划, 形成合力。同时成立一个会计诚信管理委员会, 专门负责总体规划的执行, 组织、协调会计诚信建设工作。

2. 建立会计诚信激励约束机制。

一方面要加大对会计造假行为的处罚力度以增加失信成本, 另一方面则应大幅度提高守信收益。建立会计诚信激励约束机制不失为一个很好的选择。通过实施会计诚信激励约束机制, 失信者付出巨大的代价, 守信者得到奖励, 从而使讲诚信成为一种理性行为。

3. 加强诚信教育, 实施诚信工程。

加强会计诚信教育是提高会计职业道德水平、建设和谐社会的重要推动力。诚信在多大范围内和多大程度上为人们所接受, 取决于诚信的宣传与教育。 (1) 加强诚信教育。会计诚信教育应是全面的诚信教育, 把会计诚信教育作为社会主义诚信体系构建的一项基础工程来抓。对学校的会计专业学生, 应培养其会计诚信意识;对在职会计人员和掌握会计诚信水平支配权的强势集团 (包括企业负责人和能够控制企业负责人的政府官员以及会计师事务所的合伙人) , 借助一年一度的会计继续教育来加强诚信教育, 使其树立正确的道德观、价值观。 (2) 加大诚信宣传力度。通过宣传, 营造会计诚信氛围, 强化“守信光荣、失信可耻”的观念, 让全社会都认识到会计诚信的重要性。既要从正面要求会计从业者树立正确的人生观、事业观, 在社会上形成“求真务实”的诚信环境, 又要从反面宣传和报道会计诚信缺失的单位和个人, 以起到警示和教育作用。 (3) 打造信用政府。以政府诚信建设带动全社会的诚信建设, 以政府机关、事业单位控制会计信息失真为突破口, 严格行政执法责任制和行政过错追究制, 提高会计诚信水平, 促进和谐社会的构建。 (4) 建立会计诚信档案制度, 为深化会计诚信建设、提高会计行业管理水平提供有力的信息支撑。

4. 健全相关法律法规, 加大执法力度。

通过制定完善的法律制度, 使会计诚信信息的采集、整理、评价及后续的激励约束有法可依, 从而使会计诚信建设有制度保障。目前我国缺乏会计诚信管理制度, 会计诚信环境比较差, 信用中介机构极不成熟, 信用管理教育力度明显不足。而且现有法律法规缺乏系统性, 实际操作难度大。因此, 应尽快构建较为完善的法律体系, 制定《信用数据采集法》、《信用数据管理法》、《诚信评估机构规范法》、《企业和会计人员诚信法》, 完善失信刑事立法等, 以促进会计行业规范、健康发展。

我国会计人员存在“囚徒困境”, 解决此问题的可行方法是让单位负责人成为法律责任的唯一承担者, 这样才有望真正确立我国会计的诚信原则 (杨雄胜, 2002) 。因此, 只有对直接责任人进行相应的监管, 才能有效遏制会计造假行为。应进一步完善会计信息质量检查公告制度, 对提供虚假会计信息的直接责任人要依法惩治。完善的信用法律体系建立起来后, 还必须严格执法, 真正做到“有法必依、执法必严、违法必究”。只要有关行为违反了法律法规, 就要公正地加以查处。

5. 加强会计监督机制。

企业内部要建立强有力的内部审计制度, 企业外部建立以财政监督、审计监督、税务监督、行政监督为主的外部监督体系, 形成内外部监管的防范体系, 但应避免职责交叉和重复检查。执法人员应更新观念, 在帮助企业解决问题的过程中强化监督。

参考文献

[1].王娟.会计视角下和谐社会的构建.财会月刊 (综合) , 2006;10

[2].杨雄胜.会计诚信问题的理性思考.会计研究, 2002;3

[3].张连起.和谐会计论.中国注册会计师, 2005;8

[4].托马斯·唐纳森, 托马斯·邓菲著.赵月瑟译.有约束力的关系.上海:上海社会科学院出版社, 2001

和谐社会与会计诚信 第4篇

《我和诚信交朋友》教学设计

高要市回龙镇侨光小学

伍啟玲

一、教材分析:

《我和诚实交朋友》是义务教育课程标准实验教科书人民教育出版社《品德与社会》四年级下册第二单元的第一课。本单元主要培养学生诚实守信的美德,并逐渐学会用诚实的态度和行为解决生活的的问题。

二、教学目标:

1、理解和体验做人要诚实守信,心甘情愿做一个诚实的孩子。

2、学会分辩是非,明白说谎的害处。

3、学会用诚实的态度和行为处理生活的实际问题。

4、在班级、校园倡导诚信之风。

三、教学准备: ※ 教师准备

动画片:童话故事《木偶奇遇记》《手捧空花盆的孩子》。音乐:《狼来了》的背景音乐。

※ 学生准备

收集有关诚信的名人名言和故事。

四、教学过程:

活动一:激趣→揭题

1、教师激趣:每一个小孩都喜欢看动画片,在同学们所看过的故事当中,有今天老师给大家带来的这个故事吗?请欣赏:动画片《木偶奇遇记》。

☆播放动画片《木偶奇遇记》

2、教师质疑:《木偶奇遇记》中皮诺曹的鼻子有什么变化?为什么会有这样的变化?

3、指导明理:从皮诺曹鼻子变长的过程中你懂得了什么?从皮诺曹最后的变化中得到什么启发?大家认为小孩子应该从小养成什么好习惯?

☆板书课题:我和诚信交朋友

活动二:听故事→明道理

1、欣赏故事:诚实和谎言哪一个更受欢迎?请听故事《手捧空花盆的孩子》。☆播放动画片《手捧空花盆的孩子》

2、热切讨论:故事中的三个小朋友你最欣赏谁?为什么?

3、动脑思考:国王想看的是哪个孩子种的花最漂亮,还是哪个孩子最诚实?

4、明白事理:做诚实的孩子最快乐!

活动三:讲故事→知后果

1、讲故事:《狼来了》的故事很多人都听过,让我们的同学一起分享一下这个故事吧。

☆请一位学生有感情地讲故事《狼来了》。

2、知后果:说谎的后果多可怕呀!为了使我们每一个同学都养成诚实的好习惯,老师编了一段顺口溜,请同学们读一读,记一记。时刻做一个诚实守信的好孩子!

诚实守信是美德,你我都要来传承。

你诚实来我守信,和谐社会共创设。

活动四:树榜样→明道理

1、树榜样。课前,老师让大家搜集了为人诚实,受人尊敬和夸奖的小故事。现在让我们的同学给大家讲一讲这些小故事吧!

2、明道理。诚实的孩子真多。你们知道为人诚实,说实话,对自己有什么好处吗?(受人尊敬,得到人的信任,诚实的孩子更快乐等)

3、送掌声。是呀,我们班上有很多孩子都愿意和诚实交朋友,让我们把掌声送给这些故事的小朋友吧!

活动五:实践导行,做诚实的好孩子

1、情绪体验:当你做了一件诚实的事,特别是得到别人的夸奖时,想想你当时的心情是怎样的?给大家说一说。

2、出主意:要是碰到这样的情况,你会怎么办?

(1)芳芳答应星期天和明明一起去放风筝,可是到了期天,芳芳生病了,不能去。

(2)下雪了,小强非常想和小朋友们出去玩一会儿,可妈妈不让。(3)你和爸爸乘公共汽车,爸爸只买了一张票,你该怎么办?

3、结束语:诚实是一种美德,我们从小就应该养成诚实守信的好习惯。诚实是我们的朋友,和我们相伴永远。让我们每一位孩子都是受人尊敬、信任的最优秀学生。

活动五:课外延伸

收集诚信故事讲给家长和同学听。

板书 :

4.我和诚信交朋友

诚实(受欢迎)

}诚实守信

和谐社会视角下的会计诚信建设 第5篇

诚信是和谐社会的重要标志之一, 也是公民道德建设的重要部分, 所以诚信在现代社会中有着非常重要的地位。随着改革开放的深入, 我国的社会市场经济也日渐激烈, 会计行业的缺乏诚信将会非常严重的影响我国市场经济的迅速发展。因此塑造会计行业的诚信日渐成为会计界的重要课题。只有重新塑造会计行业的诚信, 才能有效的杜绝会计行业的造假行为, 而且这个形式越来越紧迫。然而会计缺失诚信的根源在哪里?怎么解决这一棘手的问题?本文就会计诚信缺失这一问题进行分析, 并且提出了一些建议, 希望能对会计从业管理人员解决这一问题能够有一些启发, 继而使得会计行业更好的促进我国市场经济的繁荣。

1 会计诚信的具体内涵

所谓诚信, 就是诚实讲信用。对于会计行业来说, 诚信有着更多具体的内涵, 会计从业人员首先要忠诚自己的事业, 勤勤恳恳的做好本职工作, 追求最好的效果, 其次对于会计从业人员, 要有信誉, 讲原则不去迎合别人的压力, 不做假账, 不提供假的信息, 不利用职务的便利为自己或者他人谋求利益, 真的做到有公信力, 讲原则客观做事。

会计的本质在意会计工作从业人员要客观, 要真实, 这样来记录真实的经济活动, 对社会和其服务对象提供质量高的真实可靠的会计服务, 让服务对象相信会计。再者, 会计从业人员的诚信在于要忠诚于自己的事业, 尊重自己从事的会计事业, 不仅要有高超, 精湛的专业技能与技术, 还要讲职业道德, 恪守职业操守, 这样才能提供高质量的超一流的服务。再次, 建设和谐社会要求我们要建立良好诚信的会计体系。会计体系的诚信问题如果解决不好将会大大的影响社会主义和谐社会的建设。甚至会阻碍影响到中华民族伟大复兴的步伐。

2 会计诚信问题存在的原因

对于会计行业的诚信问题, 主要在于以下几个方面。第一, 造假行为源于利益的驱动。随着我国经济的发展不断的深入, 经济总量不断提升, 但是对于我国的经济体制还不是很完善, 很多制度还不完善, 甚至会有制度之间会互相的矛盾。然而市场经济的环境下, 企业肯定追求的是经济利益的最大化, 这都无可厚非。但是在经济利益的刺激下, 很多企业管理人员却误入歧途, 唯利是图, 为了获得非法, 不惜践踏法律和行业相关规定, 进行做假账、偷税漏税等非法行为。第二, 对于这些违规行为, 很多时候在意监管不力, 从而使得成本效益失衡。虽然我国已将颁布了很多余会计相关的法律法规, 但是在法律的执行过程中, 还是有很多执法不严的问题, 很多时候收到的处罚不重, 企业根本不当回事。而且监督执法单位很少对违规的企业进行查处, 对企业责任人进行刑事责任追究的就更少了, 所以这种纵容使得造假的行为愈发猖獗。第三, 很多企业的管理层的结构有问题, 片面追求虚假的业绩。在很多国企、甚至央企。这些企业的负责人为了获得仕途上的基础, 虚报经营业绩, 以获得相关的荣誉, 赢得政治资本, 获得晋升的机会。而且很多这样的单位是总经理一人说了算, 独断专横, 强迫会计做假账虚报业绩。这样不完善的企业结构也是造假行为的温床。第四, 在于很多会计从业人员素质低下, 禁不住利益诱惑。会计工作的基础比较薄弱, 很多会计工作人员为了追求金钱利益禁不起诱惑道德沦丧, 在其领导的压力下在别人的引诱下, 篡改经济数据, 做假账。

3 会计行业的诚信建设

为会计从业创造良好的诚信环境。为了我国市场经济的稳定与繁荣, 保障我国经济发展的良好势头, 我们就需要建设一个良好的会计诚信系统。怎么才能营造好的会计诚信系统呢, 那就是加强宣传, 培育诚信的氛围, 弘扬正义的价值观。第一, 是进行宣传教育工作, 宣传正义的正能量, 尊重诚信的人, 让全社会学习诚信的典型, 认识到诚信的社会地位。再者, 还要企业更是应该聘任讲信用诚实的人。只有满足基本的诚信原则上来, 第二, 步才能个人的专业技能的比拼。一个不讲诚信原则的人就应该一票否决, 因为这个人专业技能越强, 造成的损失越大。因此应该坚持正确的用人原则, 不能突破道德这条底线。还有就是要树立诚信典型, 弘扬社会的正能量, 发挥模范带头作用。会计行业的从业人员中有很多有崇高职业道德先进典型, 把他们生动的故事, 大力宣传, 营造会计从业的道德建设的舆论环境。

然后, 还需要加强会计从业人员的职业道德教育, 这种职业道德教育应该以会计诚信为核心。通过一系列的会计诚信从业人员的职业道德教育, 是他们在思想上树立诚信的观念, 在依法办事恪守职业道德底线, 自觉依法办事自觉守法, 养成良好的习惯。同时还要建立良好的健康的优秀人下选拔机制和优秀人才培养的机制。次之, 需要建立不诚信惩罚机制, 对于不恪守行业规则, 违反相关法律的会计从业人员进行严惩, 不得在从事相关职业, 是他们造假的成本加大。推荐会计事业的改革, 优化体制建设, 鼓励建立合伙事务所, 强化法律责任。是他们造假的成本加大, 敦促他们依法, 规范作业。

还有, 需要完善会计准则, 降低虚假信息的空间。通过会计准则规范和约束从业人员的行为。以确保信息真实, 使得会计事业稳定持续, 使得各方的利益关系得到均衡。形成健康的行业诚信规范和实施标准, 为会计行业的工作诚信建设提供优秀的社会环境。同时需要加强审计的监督, 强化会计的监管预注册提高标准。这样从根本上限制会计诚信确实带来的严重不良的后果。

4 总结

加强会计的诚信建设非常重要, 为了使我国的经济活动的建设大局来说, 我们需要在根本上来进行教育宣传加上监管的策略, 同时加强对违规活动的惩罚, 这样才能确保会计从业人员工作的可靠和真实。会计的诚信建设是会计事业的头等大事, 需要加大力气想尽办法来进行会计的诚信建设。

参考文献

[1]杨雄胜.会计诚信问题的理性思考[J].会计研究, 2002 (003) :6-12.

[2]岳上植.会计诚信评价体系构建的思考[J].会计研究, 2005, 4:73-76.

[3]蒋玉娟, 刘斌.独立性缺失:影响会计诚信的根源[J].上海会计, 2003, 3:l5-l6.

[4]盖地.诚信会计与会计诚信[J].财务与会计, 2002, 10:6-8.

[5]王焕霞.对会计诚信缺失原因及问题探讨[J].科技信息, 2009, 1:584.

[6]毛玉萍, 孔令宝.会计诚信危机的原因及对策[J].黑龙江财会, 2002, 10:012.

和谐社会与会计诚信 第6篇

关键词:会计诚信,机制,体系

所谓会计诚信, 包含两个方面的含义, 一是行为人在进行会计处理时的态度诚实;二是行为人在提供会计信息时遵守会计法规、准则和制度。会计诚信是和谐社会信用体系建设的重要组成部分。随着经济的快速发展, 竞争日益激烈, 近几年会计造假案件接连不断, 国内的银广厦、大庆联谊、蓝田股份等上市公司通过虚构利润、粉饰报表等手段制造虚假会计信息, 这些财务造假案件不仅给投资者造成巨大的损失, 留给人们的思考更是深刻的, 更使会计行业的诚信陷入了空前的危机境地。如何重建会计行业诚信就成为我们面临的紧迫问题, 也是构建和谐社会、健全社会信用体系的一项艰巨任务。

一、会计诚信体系建设的在和谐社会中的作用

1、会计诚信是解决会计信息失真的根本性措施

当现行的制度安排要求提供真实的会计信息, 并对提供真实会计信息的主体进行奖励或惩罚时, 发生会计信息失真的情况就会大大减少, 会计信息的质量能够令人满意。如果现行制度安排不奖励, 甚至对提供虚假会计信息的主体不惩罚, 或者当提供会计信息的主体能通过会计造假来获得诱人的利益时, 会计信息失真的现象将会在市场上泛滥起来。从我国近几年出现的会计造假事件来看, 也证明了这个问题。没有建立起有效的会计诚信激励约束机制和严格的失信惩戒机制, 使政府对会计乃至整个经济运转的监管不利, 市场的无形之手和社会环境牵引着会计信息, 使会计信息产生失真。因此, 要解决会计信息失真、会计造假的问题, 最根本的措施就是建立完善的会计诚信体系, 制定有效的会计诚信激励约束机制和严格的失信惩戒制度, 保证会计信息的真实、公允。

2、会计诚信是建立整个社会信用体系的基础

会计诚信体系作为整个社会信用体系的一个重要组成部分, 在建立社会信用体系中起着重要的基础作用。在现代社会经济活动中, 经济主体之间的信用关系, 往往最先从会计信用关系中体现出来。不管是美国爆发的信用危机, 还是中国爆发的失信事件, 大多数都牵涉到会计失信。由于近几年国内外连续爆发会计失信丑闻, 使社会公众对股市、对会计失去了信任感, 并影响到整个社会信用的可信度, 对整个社会信用体系产生怀疑, 造成整个社会经济的巨大损失。如美国出现“安然”、“安达信”等会计失信事件后, 不但给美国经济造成了很大的损失, 也给全球经济造成了极大的破坏和重大的信用损失。此, 要建立牢固的社会信用体系, 就必须首先加快会计诚信体系的建设。如果不重视会计诚信体系的建设, 必将会对整个社会信用体系建设产生不利的影响, 增加建立社会信用体系的难度, 延缓社会信用体系建设的进度。

3、会计诚信是完善的社会主义市场经济体制的需要

诚信是市场经济的基石, 没有信用就没有市场经济。会计信用是否规范, 对现代市场经济顺利运行具有举足轻重的影响。信用缺失将导致社会经济秩序混乱, 整个社会信用链条无法有效连接。由于我国会计信用体系还不健全, 信用制度相当混乱, 信用缺失现象大量存在, 严重的破坏了市场秩序, 大大的提高了市场交易成本, 降低交易效率, 直接影响到市场经济的健康成长, 成为制约市场机制发挥基础性资源配置作用的阻碍。会计诚信体系要以重塑和加强会计诚信建设为目的, 通过对企业进行奖惩, 积极引导其自觉遵守市场经济法则, 营造一个良好的经济发展环境。因此, 要规范市场经济秩序, 建成完善的社会主义市场经济体制, 必须尽快建立会计诚信体系。

二、会计诚信缺失的经济学透视

1、企业产权制度不规范造成会计诚信缺失

在我国当前产权制度下, 存在着产权不清晰的问题。产权归属明确是确定会计监督权的前提条件。只有产权归属于一定的产权主体, 企业的产权归属人才会为企业会计信息失真付出成本, 才有动力去监督企业的会计信息, 并愿意为此承担一定的代价。我国目前会计诚信缺失之所以成为普遍现象, 其根本原因就是在制度转型期的企业产权归属关系界定不清楚, 企业会计信息失真的受害对象不明确。这里以作为市场主体的国有企业为例, 国有企业并没有独立的财产权或财产所有权, 它们同属于一个最终所有者国家。因此, 在这种情况下, 让国有企业成为市场主体, 则它们之间 (含企业之间、银行之间、企业与银行之间) 的交易只能是“同一个所有者的内部交易”。这就从根本上决定了国有企业这个市场主体之间不可能形成真正的信用关系或信用准则, 这就自然埋下了破坏社会信用秩序的制度根源。

2、利益驱使导致了会计诚信的缺失

在计划经济条件下, 经营者的经营成果与经营者的利益没有直接的关系, 会计信息失真基本上是会计人员素质和业务操作的偏差。在追求利润最大化为特征的市场经济的条件下, 由于市场经济的机制还不是很健全和完善, 当个人利益与国家利益发生矛盾的时候, 一些企业的管理层私欲膨胀, 不顾法律和道德的约束, 指使会计人员弄虚作假。作为会计行为主体的经理人, 其所关心的是经济上的报酬和职位的升迁、社会地位和事业成功等。当公司出现业绩不佳甚至危机时, 经理人通过会计操纵或舞弊等手段调节利润, 改变公司形象, 就能使自己获得诸多经济和非经济利益, 并造成经济增长虚高现象, 严重损害了国家和社会公众利益。使会计信息变成一些单位负责人随心所欲谋取私利的工具。而有些中介机构, 管理部门为了从中“分得一杯羹”, 增加自己的收入和利益, 也不惜大量造假。有些注册会计师为了自己的利益, 不但没有起到经济警察的作用, 反而扮演了助封为虐的角色。

3、失信行为收益超过失信行为成本使会计诚信水平下降

会计造假的背后都有利益驱使。通过提供虚假会计信息, 造假者可骗取投资者、债权人及国家有关管理机关的信任, 并因此获得投资、贷款、职务、薪金、股票升值等方面的利益。不少事务所为迎合上市公司的不合理要求, 与上市公司串通一气, 出具虚假报告。如果能让造假者提高造假成本, 使造假成本远远高于造假收益, 则造假者肯定会望而却步, 不敢造假.而我国现在对公司造假的处罚往往是“重经济处罚, 轻行政、法律处罚;重对单位处罚, 轻对个人处罚:重内部处理, 轻外部公开处理”。这种处罚力度的不到位, 必然会导致公司造假闹剧不断发生和加剧。还有不少相关法规虽然罗列了诸多的“不得”如何的条文, 但却没有明确详细的违规处罚措施。而更为重要的一个原因是国有、集体企业产权不明晰, 使受罚的对象也不明确。从实际执行情况看, 会计造假案被查处的概率很低。即使是已被查处的造假大案, 由于相关法律的可操作性较差, 造假导致单位负责人被追究刑事责任的很少, 大都只是罚款了事, 但是相对于造假带来的巨大收益, 所处的罚款实在可以忽略不计。正是由于这种造假违规所得收益远远大于所付出的成本, 这就进一步助长了会计失信行为的滋生和蔓延, 致使会计造假有屡禁不止、愈演愈烈的态势。

三、和谐社会中我国会计诚信体系建设

1、改革产权制度, 建立规范的公司治理结构

没有产权约束的社会是一个不负责任的社会, 更谈不上诚信, 应从根源上改革产权制度。产权的明确界定, 是会计规范运行和会计信息生成的基础。但我国正处于经济转轨时期, 且实行的是公有产权制度, 现有产权制度的最大弊病是只有形式上的所有者, 而没有事实上的所有者。这种产权主体的缺位是导致“内部人控制”现象的根本原因, 也是会计诚信缺失的重要原因。因此, 必须确立公有产权主体代表, 企业一定要有明确的委托人, 使其真正负起监管国有企业的职责, 同时规范公司的治理结构, 形成有效的权力相互制约的管理机制, 建立和完善对经理人的绩效考评制度, 形成有效的激励和约束机制。

2、加强企业内部监督

内部监督是会计监督的基础, 是保证会计资料真实、完整的重要措施。社会监督、政府监督的目的是为了督促企业内部监督到位。第一, 建立健全内部控制制度。这要求明确会计相关人员的职责权限, 明确重大经济业务事项的决策和执行程序, 进行财产清查, 对会计资料进行内部审查, 明确本企业生产经营环节的规程、要求和职责, 做到按章办事, 减少人为因素影响, 提高会计工作效率和质量。第二, 要实行内部监督责任制, 提高内部会计监督的有效性。没有有效的监督和控制, 会计核算质量就难以保证, 会计信息的失真也就不可避免。第三, 充分发挥内部监督的日常与全过程控制作用。企业内部监督有其独特的功能, 与社会监督和政府监督不同, 具有日常性和全过程控制的特点。只有充分发挥内部监督的这一特点, 才能把一些违纪、违法行为消灭在萌芽状态, 才能减少会计信息失真现象, 也才能经得起社会监督, 和政府监督的检查。第四, 在企业内部设立隶属于所有者的内审机构。对会计最终产品进行符合性测试检验和监督, 是保证会计信息质量的重要一环。

3、强化社会外部舆论监督

会计诚信既有法律问题, 也属道德范畴, 建设会计职业道德评价体系并使其发挥作用, 离不开强有力的社会舆论监督。首先, 要提高会计信息的透明度, 严格规范上市公司的信息披露, 其他单位也必须向依法有权获得其会计信息的部门和单位按时提供真实、完整的会计信息, 每个单位必须对其会计信息负责, 自觉接受社会监督。其次, 要保护舆论监督, 有必要通过立法明确, 公开揭露造假行为, 以及根据已公开的会计信息对单位的有关活动进行实事求是的分析、评价等。这些均属正常的社会舆论监督, 不仅不构成对单位的侵权, 还应受到法律的保护。此外, 还应鼓励媒体发挥舆论监督作用, 培育揭露、抨击会计造假行为的社会力量。

4、加大处罚力度, 提高造假成本

赔偿制度。要针对造假直接动因是“非法利益的诱惑”和“低廉的违规成本”的现实, 建立一套行之有效的会计失信惩治机制。一是要尽快完善民事赔偿制度, 对造假的企业处以重罚, 并责令其赔偿受害人因此造成的一切损失。二是要强化企业负责人和财务负责人的诚信法律责任。把会计信息披露的责任与他们的个人责任绑在一起, 要求他们以特别书证的形式保证其披露信息的真实性和准确性, 并为此承担个人责任。三是要加大对会计造假者的打击力度。对违规的会计从业人员, 应当吊销其执业资格证书。同时, 处罚的手段应当由目前的行政处罚为主, 逐步过渡到行政处罚与经济处罚并重, 对触犯刑法的, 应当追究刑事责任。

5、加大宣传教育力度

通过宣传和教育净化社会从业环境, 对诚信社会、诚信经济显得尤为重要。强化诚信光荣、不诚信可耻的观念, 形成诚信者受尊重, 不诚信者遭鄙视的社会氛围, 使“君子爱财, 取之有道”, “不义之财, 取之有害”深入人心。从经济学角度而言, 当理性的人衡量了诚信行为带来的收益光明的职业前景、融洽的同事关系、良好的社会信誉;与不诚实者将付出的成本晋升无望、时刻面临失去工作的威胁、受到同事的鄙视和冷淡;那么, 理性的人会毫不犹豫的选择前者。从而, 诚信教育将不再是一种单纯的说教, 它将成为一种自觉的、理性的选择。

参考文献

[1]、杨雄胜.会计诚信理性思考[J].会计研究, 2002 (3)

[2]、林勇军:会计诚信缺失的经济学透视[J].上海会计, 2007 (6)

和谐社会与会计诚信

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