党员思想汇报之做魅力共产党员之我见

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见（精选12篇）

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第1篇

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党员思想汇报--做魅力共产党员之我见

共产主义是一个伟大而久远的目标，在社会主义初级阶段的我们已经经历了若干个时期。早期是为了民族解放而努力奋斗，牺牲了几代人的生命和热血；中期是为了建设社会主义事业，同时又牺牲了几代人的幸福和青春；如今是为了发展社会主义事业，因此，我们肩上的重任当是义不容辞了。

之所以我提出魅力共产党员，原因有三。其一，社会发展到如今，党的理论和实践已经得到了延伸，合格共产党员是一个最为基本的要求，但是现在却没有一个可以衡量的标准和尺度，因此我认为——充分展示个性地完成党和国家交给的历史任务，做魅力共产党员才是人民群众所欣赏的。其二，如今我党提出了三个代表的重要理论创新，同时也是对广大党员干部提出了更新更高的要求，我们必须是群众中的先进代表，因此追求卓越是一名党员的义务和职责，我们不可以苟同于一般，而是要做的非常优秀。其三，强大的7000

万党员队伍促使我党成为世界上最大的政党，如果每一个人都追求更好，那么我们的社会将会发生翻天覆地的变化，我们的国家将会成为凝聚力和向心力最强的强国，现在我们需要

7000

万人的魅力。

至此，我想谈谈如何做魅力共产党员。

做魅力共产党员就要坚信“有为才能有位”。现在好多朋友，特别是青年朋友都在为自己的前途担忧，大家一心想着如何达到理想中的高度，谋取到理想中的职务，赚到理想中的收入，得到理想中的尊重。但是大家忽略了要想实现目标需要两个字“实践”，并且还有一个形容词“艰苦”。我们不要为了自己时下取得了一丁点儿成功而自满，沾沾自喜的同时，还认为自己高于他人，甚至于高于了一切。其实这种思想是极端要不得的，你试试想想，你周围的每一个人都是从你所经历的过程中走过来的，他们都曾经不平凡，既然大家能够达到现在的高度，说明都有过人之处。你抱怨自己的收获比他人少，那么是你的努力还不够多，付出的辛苦还不够，你需要进一步努力创新，加快进步。只要你把心思放在工作上，就会出成绩，成绩越多，你的形象也就越出类拔粹，也就越容易实现你的理想了。这其实是很简单的量变到质变的道理，大家都懂得，只是有时犯浑罢了。

做魅力共产党员就要坚持“有位必须有为”。有些朋友，现在已经成为了单位的小科长、公司的小经理、部门的负责人一类的了，可谓是小有成就，在人民群众堆里高人一头了，因此他回头看看就自满起来——我在同类中算是优秀的了，因此停下了前进的脚步，这是典型的小富即安型，也是非常可怕的。可怕之一：自己从此不再有大的长进，逐渐趋于平庸，成为《伤仲永》中的主人公。可怕之二：你的平庸对周围的同事形成了消极影响，会有更多以你为榜样追求进步的人产生“先进也不过如此”的错觉，从而也放慢了步子。因此为了自己，也为了别人，你必须在其位谋其政，不做则已，要做就做到更好。

时代呼唤“有为、有位”。有为是为有位做铺垫的，有位同时又是为有为垫基础的。我们每一个人都渴望成为优秀的、杰出的人才，渴望得到大家的公认，渴望实现更大的价值。这是非常正常的追求，我们必须鼓励和提倡。无论在什么岗位、什么时间都可以实现有为，我们细心研究一下会发现，社会的每一个岗位都可能可以成为你大有作为的用武之地，成为你有位的跳板。涓涓细流汇成江河湖海，我们无数成功的人都可以现身说法，成功的典型案例就在你的身边，你试着找找看。

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第2篇

一个月的入党培训接近尾声，但并不代表画上句号，对党的理论的学习无论再多，那也不代表结束。时代在进步，而党的思想和理论也在不断地创新着，要真正了解党，就必须用时间去积累。

记得小时候看电影《闪闪的红星》，当我看到潘子冬的妈妈为了掩护乡亲们而葬身火海时，我也跟着大哭起来，却怎么也不明白为什么潘子冬的妈妈不跟老乡们一块转移到安全的地方?同学告诉我，因为她是共产党呗，我却始终稀时糊涂的，为什么共产党就得死呢?后来，有一次，老师让用“斩钉截铁”这个词造句，几乎全班的同学都造成了：“在敌人面前，刘胡兰斩钉截铁地说，怕死就不是共产党员!”那时我已模模糊糊地认识到，共产党就要做到为了革命事业，坚强不屈，不怕牺牲，永不叛党。上中学时，填《新生登记表》，我看到同桌骄傲地在政治面貌一栏里工工整整地写着她爸爸是“党员”，我心里羡慕极了，心想要是有一个党员爸爸，那该有多光荣啊!从那时起，我就隐约有了想入党的动机。

当然，就凭这些，我对党的认识仍然很浅薄，直到有一天，我从一本杂志上看到了一个百岁老人入党的故事，一位老人在百岁之年又光荣入党，经新闻媒体报道后，他收到全国各地600多封读者来信。有人问他：“您在百岁之年入党，是不是想出风头?”老人回答：“

一、我经历过几个不同时期，亲眼所见，亲耳所闻，共产党伟大;二是共产党给了我第二次生命，对我恩比天大;三是我年龄越来越大，对党的感情也一天天增大，为此，我追求入党61年。”又有人问他： “你为什么在党内腐败现象较为严重的时候，还要求入党?”老人平静地说：“依我看，党见腐败现象是少数人所为，我们不能一叶障目，不见泰山，而对党失去信心。

我在百岁之年入党，除了了却终生夙愿外，再就是我始终坚信，只有中国共产党，才能救中国，富中国，强中国!”多么朴实的话语，却又包含着多么深厚的感情!一生的沧海桑田，都不能动摇老人对共产党的热爱和追求。在他看来，入党是一个人的幸福光荣所在，是生命真正付出了代价又能体现的一种尊严，是一个人社会位置最显著的标志。老人用他的行动告诉了我：一个人可以离开一切，但不能离开信仰，信仰是与生命同在的。也就是从那时起，我把对党朴素的感性的认识上开到自党的理性的高度。

经过这段时间的学习，我发现自身还存在很多的不足，认识到应该努力提高自身的修养来缩短与一名合格党员的差距。如何提升，下面是自己的想法：

一、学生党员政治上应有崇高的追求。当今国际社会的主题是“和平发展”，但仍然有很多敌视社会主义尤其是社会主义中国的势力存在，而且，我国当今的社会正处于一个转型时期，很多人的政治立场和价值观难免会发生偏移，这一切都要求我们入党积极分子应该旗帜鲜明地摆正我们的政治立场，拥有崇高的政治追求，积极入党，积极地投身于社会主义中国的现代化建设中去。

二、学生党员应勇于实践“三个代表”。共产党同志“三个代表”的重要思想为中国共产党、每一位共产党员和每一位入党积极分子指引了前进的方向和行为的准则。

三、学生党员要正确对待友谊和情谊。现在大部分的寝室都是四个人或是为数不多，但仍然很多宿舍的关系搞不好，可想而知，他们怎么和社会上的人相处。对于这一点，我觉得作为一名入党积极分子，首先应该带头搞好身边的关系，从而带动整个班级、整个学院，让大家珍惜这来之不易的同学情谊，团结我们的同学，加强自身的综合素质锻炼，这样才能为以后的为人民服务打下坚实的业务能力基础!

我们都是社会成员之一，无论是党员，还是一般群众，都应该有正确的政治思想，要有坚定正确的政治追求和思想信仰，不能因为思想模糊，误入人生的歧途甚至犯罪。

通过入党培训班的学习，使我进一步学习了党的基本知识与理论，更坚定了自己入党的动机。在今后的工作和学习中，我会以一个党员的标准来要求自己，不断努力，不断地上进，从而不断地完善自己，积极向党组织靠拢，争取早日成为党组织中的一员。

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第3篇

关键词：大学生党员,网络环境,思想政治教育,策略

当代大学生特别是学生党员是祖国未来的顶梁柱, 他们的专业化、知识化最有可能代表先进生产力发展要求;他们对先进文化具有特殊的敏感性, 最有勇气站在时代前列引领社会潮流, 最有潜力代表先进文化的前进方向;他们是一批优秀的青年马克思主义者, 他们敢于并且能够承担民族振兴的历史责任, 他们必将承担起党的十七大提出全面建设小康社会的历史责任, 成为党的未来事业的合格建设者和可靠接班人。

近年来, 随着改革开放和社会主义现代化建设的加快, 随着网络技术在全球迅速发展, 网络环境日益变化, 给高校大学生党员思想政治教育工作带来了新的推动力, 提供了新的机遇。也带来了新的挑战。网络是一把双刃剑, 互联网给我们带来了大量鲜活而真实的信息, 以及世界各国的优秀文化和先进的理念, 同时又对我们在封闭环境中建立的意识形态体系形成巨大的冲击, 甚至可以动摇和改变一些人的世界观、人生观和价值观。既给大学生党员思想政治工作提供了新的载体和渠道, 也给大学生党员思想政治工作带来了严峻的挑战。尤其是在目前, 宣扬颓废、消极的亚健康文化时有出现, 有的甚至自我标榜为“新思想”、“新文化”, 不少大学生沉湎其中, 深受其害, 作为先锋和模范的大学生党员不仅应该严于律己, 洁身自好, 加强党性修养, 而且应该不遗余力地维护和宣传先进文化, 带动周围的同学辨别真伪, 远离垃圾文化。要想迎接时代挑战, 就迫切需要我们站在民族振兴的高度, 以科学发展观来认真探讨新形势下大学生党员思想政治教育的新观点、新举措。

一、在网络环境下加强大学生党员思想政治工作的意义

大学生正处于黄金年龄, 正是他们世界观、人生观、价值观形成的最关键时期, 虽然他们受过高等教育, 对问题的理解较深, 但他们容易接受新东西, 可塑性比较强, 思想活跃, 阅历浅, 很容易受社会等外界环境的影响, 并且容易产生一些不利于党的激进行为, 而当下, 互联网正对大学生们产生着正面或负面的影响。大学生思想浮动大, 功利性强, 他们需要解惑, 渴望教育能回答现实生活中的问题。其次, 大学生坚定党的领导, 对党和国家前途充满信心, 但不能从深层次上把握政治理论的内涵, 政治理论水平薄弱。高校在校大学生大都出生在80后, 成长在改革开放年代, 这一时期学生特点是可塑性强, 世界观、人生观和价值观尚处于逐步确立时期, 由于自身的资历、学识水平和社会因素的制约和影响, 对理论的深层次内涵把握尚浅, 理想信念摇摆不定。其三, 有强烈的爱国热情, 但对一些社会问题认识不够。大学生由于受本身客观条件制约和社会风气的影响, 对一些社会问题不能全面客观的对待, 认识比较糊涂, 加之在校生大多为独生子女, 主体意识强, 集体意识弱, 具有相当的功利性, 往往在受到挫折时抗压能力极弱。

大学生党员作为我国高校一个特殊群体, 承载着国家、民族兴衰与强盛的历史责任, 寄托了党和国家服务社会、服务人民群众的深切期望。增强学生党员的理论修养, 提高学生党员的责任意识和大局观念, 加强学习, 充分发挥先锋模范作用, 是对新时期大学生党员素养的基本要求。因此, 做好大学生党员的思想政治工作, 是高校思想政治工作的客观实际需要。建立一支政治上可靠, 学业上进取, 在学生群体中充分发挥先锋模范作用的学生党员队伍, 是贯彻党的教育方针, 强化学生思想政治工作, 加强校园精神文明建设的需要。从高校实际情况看, 积极培养一批学生党员和要求入党的积极分子队伍, 在学生中形成一种奋发向上、积极进取的氛围是切实加强高校党建工作的客观要求。学生党员可以凭借其在学习、工作、生活中与同学密切交往的有利条件, 及时有效地宣传贯彻党的政策和主张。同时, 学生党员的行为又是学生群体中最贴近的党员形象的具体表现, 他们的带头和带动作用就是无声的思想政治工作。

目前, 从总体上看, 绝大多数大学生党员素质水准是良好的, 但某些大学生党员的思想状况应引起党务工作者的深思。有的大学生入党后受不良影响, 也存在一些问题。他们加入党组织的时间不长, 受教育和锻炼的时间短, 缺乏党性锻炼, 思想容易产生困惑, 认识容易出偏差, 对错误思想的分辨力不强, 对待一些抽象原则的问题容易赞成正确的观点, 而在一些涉及现实的、比较具体的问题上往往容易持错误的结论。这些人自然不能以一个共产党员的标准严格要求自己。这些人在党内严重影响了党的形象, 党性不纯的现象在部分党员身上都有体现表现。上述种种说明, 加强大学生党员的思想政治修养, 不仅是理论上的需要, 更是现实中的实际要求。做好这项工作, 学生党员才能继续保持入党前的高度热情和为人民服务的积极性、主动性。这个环节松懈或放弃, 学生党员就有可能放松对自己的管理, 出现不学习理论、不坚持原则、不起模范作用的现象, 甚至有的党员还会由于疏于教育和管理犯下错误, 在群众中造成严重影响。防范胜于补漏, 因此提高入党后大学生党员的思想政治素质意义重大。

二、网络环境下大学生党员思想政治教育的应对策略

在新的历史时期, 要使大学生成为一个合格的共产党员, 必须按照党章规定的党员标准和新时期对党员的要求, 努力提高大学生的政治素质、思想素质、组织素质、作风素质、文化素质和实际工作能力。

1、加强大学生党员的理论学习, 强化理想信念教育

要充分利用高校党校和理论学习小组, 认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想, 认真学习科学发展观, 深刻理解中国特色社会主义理论体系, 努力用马克思主义中国化最新理论武装头脑, 在人生的关键时期确立正确的世界观、人生观、价值观, 提高思想政治素质, 坚定共产主义理想和信念, 立志为发展中国特色社会主义事业终身奋斗。

(1) 加强马克思主义理论修养。胡锦涛同志曾经深刻地指出, 党员队伍中还存在着与保持先进性的要求不相适应、不相符合的问题, 其原因之一便是“一些党员忽视政治理论学习, 放松世界观改造, 思想滑坡”。所以, 胡锦涛同志特别强调:“共产党人增强党性, 核心是牢固树立马克思主义的世界观。教育大学生党员必须认真学习马列主义、毛泽东思想, 树立辩证准物主义和历史唯物主义世界观, 坚定共产主义信念, 增强政治观念性和识别能力, 做到在任何情况下不动摇, 要自觉运用马克思主义的立场、观点和方法去认识对待和处理社会主义现代化建设中出现的新情况、新问题。

(2) 加强组织纪律性和党的优良作风的修养。教育大学生党员坚定不移地贯彻执行党的路线、方针和政策, 自觉坚持党的民主集中制, 努力提高自己的组织观念和法制观念, 积极完成组织交给的各项任务。教育大学生党员要坚持和发扬我们党在长期的革命斗争和社会主义建设事业中形成的理论和实践相结合的作风、密切联系群众的作尽、批评与自我批评的作风、艰苦奋斗的作斗争。我们只有在进行四个现代化建设中发扬和继承革命老前辈的优良传统和艰苦创业精神, 国家繁荣富强才有希望。

上的一言一行树立全心全意为群众、为同学服务的思想;对他们进行党性修养教育。大学生党员的党性是否坚强, 政治素质是否合格, 关系到党在群众中的形象和威信, 要使他们真正从思想上入党, 时时刻刻以一个党员的标准严格要求自己;对他们进行组织原则和观念教育, 使他们自觉遵守党的组织纪律和组织原则, 认真开展批评与自我批评, 做到个人服从组织, 不断适应党组织的严格要求;对他们进行先锋模范教育, 使他们在日常的学习、生活中, 给广大学生树立学习、赶超的榜样, 通过他们的示范作用, 吸引广大的学生向组织靠拢, 同时, 要要求他们积极了解广大学生的思想动态, 协助班主任老师、辅导员共同做好学生工作。

2、建立完善大学生党员管理的保障机制

(1) 严格组织生活制度。坚持党内“三会一课”, 定期过好组织生活, 是党员教育的基本形式。通过明确活动内容、保证活动时间和提高活动质量等措施, 达到提高大学生党员组织观念和教育管理的目的。

(2) 严格党员民主评议制度。民主评议工作融教育、管理和监督于一体, 建立大学生党员目标管理制度, 从制度上加强对学生党员的约束。认真落实党员管理目标, 明确目标完成的期限, 并把考评结果作为学生党员预备期考核、转正或评优的重要依据。

(3) 建立党员监督机制。通过组织生活、民主生活会的形式, 在党员中开展批评与自我批评, 确保党内生活的落实和质量提高。制作党员公示牌, 公开党员姓名、专业和所在寝室及联系电话, 接受广大学生的监督, 使学生党员更好地履行党员义务, 切实起到模范作用。

3、研究与运用网络技术, 占领网络思想政治教育阵地, 开展大学生党员的思想政治教育工作

网络是一个开放的空间, 任何人都可以在上面发布信息;网络是一个新的工具, 思想政治教育一样可以利用它;网络又是一块阵地, 思想政治教育必须占领它。因此, 在网络环境下, 思想

(1) 思想不重视

测试工作的正常开展需要被测试者的密切配合, 被测试者的配合程度直接关系到测试的信度和效度。学生对体质测试的一些基本问题认识不清楚, 如学生根本不知道体质包含的具体内容, 对体质测试的根本目的也含糊不清。同时, 由于很多学校还没有将《体质健康标准》与学生的体育成绩挂钩, 导致学生对体质健康测试这项工作没有在思想上引起足够的重视, 造成测试成绩的

(2) 组织管理不到位

目前, 普通高校进行《标准》的测试普遍采用两种方法:一种是学生自主选时测试, 另一种是组织集中测试。这两种方法都会带来一些不利因素。学生自主测试, 要安排专职人员全天候待命, 造成人力的严重浪费, 组织集中测试, 分为课中测或课外测两种。高校教师普遍课时较多, 课外测试会额外增加教师工作负担, 使教师身心疲惫, 影响正常的教学工作。如果课中测试, 由于受学时数限制, 教学进度会受较大影响。调查发现, 针对这种情况, 部分学校会安排一个最后的补测时间。

(3) 测试仪器误差与测试信息反馈不及时

目前高校所使用的仪器主要是中体同方和北京汇海两家公司的, 该测量系统使用频率较高, 质量要求高, 但实际仪器质量或多或少都存在一定的问题, 测试仪器质量普遍不过关, 在测试中出现了诸多问题, 比如卡片不能识读, 只能重新输数字;身高/体重测定速度过慢;肺活量测试读数不灵, 有时偏大, 有时偏小, 立定跳远的仪器起跳及落地时的安全问题时有发生;坐位体前屈时动作不正规以及仪器速度过慢问题;台阶试验测试时学生动作质量、节奏问题, 测试时间过长问题, 测试卡片与受测人错误问题。还有由于个别仪器损坏不能及时维修问题, 从而影响到整个之中, 力争让更多的思想政治教育信息传播给网络上的人们, 争取最大化的占领网络信息空间。

(1) 建立思想政治教育网站或专题网页, 实现大学生思想政治工作的网络化, 建立思想政治教育网络体系。加强思想政治教育网站等红色网站的建设, 占领网络中思想政治教育的制高点。网站对于网民的作用不可小视, 好的网站和点击率高的网站一定会给进入它的人们以持久的影响。创建思想政治教育网站并以之为阵地开展思想政治教育, 拓展了空间, 延伸了时间, 扩大了覆盖面, 提高了时效性, 解决了部分“空白点”和“盲区”的问题, 大大增强了思想政治教育的影响力、渗透力和感召力。目前, 诸如“红色网站”、“马克思主义之家”、“红色中国”、“思想政治教育之窗”等思想教育及理论学习网站相继建立, 己逐渐形成了一股网上思想政治教育的声音和阵地。

(2) 改进技术措施技术层面上要加强创新, 将科技手段用到网络教育中来。例如说学校设置硬件或软件的防火墙, 在大学生浏览不良信息时可以自动屏蔽。倡导文明上网, 在号召大学生党员文明上网的基础上, 坚持正确的政治导向, 引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观, 正确的网络观, 引导学生在网络中做好自我管理、自我教育, 促使他们成为网络中的主旋律, 承担起监督网络的重任, 自觉构建良好的网络道德体系, 自觉维护稳定的网络秩序。要用良好的网络道德促进广大大学生健康成长, 在网络时代把他们培养成为具有正确责任感和道德观的新青年。

(3) 健全法律制度针对网络这一新生事物, 要建立健全网络方面的法律, 对涉及政治、军事、宗教、民族、外交和易引起争端的焦点问题要加强审查, 对散布不良信息的用户要加以警告乃至按法律进行处理。高校要致力于预防大学生的网络犯罪, 如盗用他人上网账号上网, 盗用他人银行账号在网上消费, 在网上进行经济诈骗活动, 利用网络剽窃他人学术成果, 恶意攻击其他网站等等。要加强网络方面法律法规的宣传, 增强大学生上网的法律意识, 用好法律这个手段, 营造良好的网络环境。

测试进度。调查发现, 90%的学校测试完了以后就和学生没有什么关系了, 没有反馈信息, 使得学生不知道自己的测试情况。

三、结论与建议

《新标准》实施以来, 各高校有一个适应过程, 因此测试成绩整体偏低, 大学生体质健康测试达标情况较差。与旧标准相比, 大学生在身体形态均匀程度不断改善的同时, 营养状况改善更为明显, 肥胖趋势有所增加。大学生心肺功能和下肢爆发力弹跳力不理想, 整体呈下降趋势;男大学生的上肢力量尽管与旧标准同龄大学生相比有所上升, 但不及格比例在各测试项目中最高, 需要进一步加强。

做好党员发展工作之我见 第4篇

[关键词]党员发展工作；问题；原因；对策

一、存在问题

（一）选苗不够全面。很多党支部发展党员只注重观察拟发展对象工作上是否踏实肯干、业务上是否成绩突出、生活上是否勤俭朴素、管理上是否遵守纪律、人际关系上是否与人为善，但对理想信念、道德品行、政治表现的综合考量出现了空挡，认为“工作表现好什么都好”，以偏概全，一叶障目。

（二）把关不够严格。当前，党员发展比例都有一定要求和名额，个别党组织为了“不浪费名额”，为达到指定的百分比而出现放宽标准、在培养教育考察环节急于求成、存在拔苗助长的现象，从而使一少部分思想政治上尚未基本成熟、条件尚未基本具备的人被“拉”进了党组织，发展党员的标准有所降低。

（三）认识不够到位。一些支部书记不熟悉发展党员的基本程序，不知道如何发展党员，对党员发展的重要性缺乏认知，造成工作出现漏洞。加之少数入党积极分子存在入党动机不纯，嘴上说的是伟大理想，心里想的是钻政治的空子，为自己岗位提升奠定基础。

（四）跟进不够主动。在党员发展上不能全程跟进，全时督导，有的是递交入党申请书后不管不问，对入党积极分子和列入党员发展对象的人员缺乏有效教育引导，使党员发展对象和入党积极分子的作用发挥不明显，个别党组织还存在思路不宽、办法不多、形式单一、内容枯燥、缺乏针对性等问题，使党员发展工作走了形式，落了空。

二、主要原因

（一）党务工作不够熟悉。通过调查了解来看，基层党务工作者总体情况是好的，但还有一些党支部正副书记不注重学习，不熟悉党员发展流程、不明白如何进行培养考察、不知道如何加强监督管理，使党员发展工作标准不高。

（二）教育成效不够明显。虽然也采取了一定措施进行培训和教育引导，但很多时候对党员发展对象和入党积极分子的教育往往侧重于基本理论和基本知识的学习，在理想信念教育、道德理念教育、廉洁从政教育上做得还不够好，特别是对党内、社会反映出来的一些消极因素的正面引导做得还不够多，没有从根本上夯实人员的思想根基。

（三）计划落实不够科学。在很多基层党组织中，计划和落实两张皮，对上级下达的发展任务，部署缺少计划性、工作缺少前瞻性、落实缺乏民主性、结果缺乏群众性，导致发展党员态度不严肃、程序不严密、结果不严谨，使党员发展的工作流程流于形式。

三、几点对策

党员发展事关基层组织建设质量，事关党和国家发展，只有全面、全时、全程抓好党员发展，才能确保质量，才能为党员队伍不断注入新鲜血液。为此，在党员发展中一定要把握住关口，抓住关键，确保党员发展质量。

（一）严格发展标准，当好“质检员”。党章规定的党员标准，是衡量申请入党人是否具备工人阶级先锋队战士条件的唯一尺度，党支部在发展党员工作中必须正确地坚持和把握。做好新时期发展党员工作，必须解放思想，与时俱进，正确把握党员标准的时代内涵，不折不扣、扎扎实实地抓好落实。一是用全面的标准去衡量。必须坚决纠正片面追求业务素质，而对文化素质有所忽视；片面追求吃苦耐劳，而对创新意识有所忽视；片面追求自身过硬，而对团结带领群众能力有所忽视等传统思维和习惯性做法，按照政治坚定、素质综合、道德纯洁、纪律严明、作用明显等要求，对党员发展对象进行全面考察、全面衡量，绝不能重此轻彼，以偏概全。二是要用先进的标准去衡量。当前，社会主义建设步伐正在不断加快，对党员综合素质也提出了更高要求，在党员发展中要改变过去的老观念，老思维，按照中央关于党员发展的有关规定，全面进行衡量，既看申请入党人的思想稳定不稳定，更看群众基础好不好，既看精神振奋不振奋，更看工作标准高不高，既看自身严格不严格，更看表率作用发挥明显不明显，确保党员发展的质量。三是要解决好接收党员与转正党员不成正比的矛盾。要加强对发展党员比例和结构的计划管理，把握好发展党员的年龄结构，形成梯次组合，防止出现党员大进大出等问题，保持党员队伍结构合理、相对稳定。切实通过扎扎实实的培养、考察、吸收等程序，提升党员的整体素质，激励广大党员发挥先锋模范作用，增强广大群众对党的信任感、依赖感和亲切感。

（二）严格组织程序，把好“入口关”。严格履行党员发展工作的所有程序，不只是要贯彻从严治党的要求，切实把好党员队伍“入口关”的重要措施，也是确保党员发展质量的实际举措。一是要认真分析情况。要针对部分同志入党动机上功利色彩比较明显，往往只看重党员的身份而体会不到党员的真正价值，用党票为自己贴金，而不重视如何为党增辉的情况，采取个别谈话、听取党小组意见等形式，进行全方位分析，并结合实际，及时组织党员发展对象和入党积极分子学习党的基本知识、发展党员的有关规定，帮助他们了解掌握党的性质、宗旨和路线方针政策、发展党员工作的基本原则、基本条件和基本要求，自觉端正思想认识，积极向党组织靠拢。二是要注重培养考察。要及时指定政治素质好，责任心较强，能够经常深入入党积极分子一起工作和生活的正式党员为入党积极分子的培养联系人，对入党积极分子进行经常性的培养考察，帮助他们了解党，热爱党，加深对党的认识，端正入党动机，让他们先期受到党的教育和党内生活熏陶，未进党的门，先做党的人。

（三）严格落实制度，解决“新矛盾”。形势任务的发展变化给发展党员工作带来了许多新情况，新问题。从当前情况来看，还要处理好“三个矛盾”。一是要解决好指标少与申请入党人数多的矛盾。随着群众素质的提高，团员青年中要求进步、争取入党的热情高漲、人员增多，党员发展成为很多人关注的热点，敏感问题，问题解决不好，不仅会影响群众的工作热情，甚至还会影响风气。在工作中，我们一定要坚持标准，确立不徇私情、择优选拔的思想，顶住送礼风、人情风的压力，切实把真正优秀的、符合条件的先进分子吸收到党内来。二是要解决好发展与培养的矛盾。按照固强补弱的原则，区分对象，有针对性地搞好经常性教育培养，强化先进性意识，提高综合能力素质，不断增强和扩大影响力，努力建设一支素质较高、数量较大、结构合理的入党积极分子队伍。

参考文献

[1]《中国共产党章程》（人民出版社）；

[2]《全国基层党组织书记加强社会管理集中轮训示范班资料汇编》（中共中央组织部党员教育中心）；

[3]《基层党组织加强和创新社会管理的实践》（中共中央组织部党员教育中心）；

[4]《云南省基层党组织建设案例》（云南人民出版社）2008；

[5]刘强.《论社会主义新农村的基层党组织建设》（湖南农业大学硕士论文）2007.1201；

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第5篇

胡锦涛总书记在十七届中纪委三次全会上要求，“各级领导干部尤其是中青年干部要牢固树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观”。总书记提出的“新三观”是有很强的现实针对性和长远意义的。以往，我们党长期强调世界观、人生观、价值观。事业观，比世界观更为具体务实，也更有操作性和检验度，体现了总书记一贯坚持的求真务实的思想；工作观，比人生观更为贴近实际，体现了领导干部干事创业的导向，而不是单纯的检验领导干部个人的理想信念和人生道德标准；政绩观，比价值观更为符合现实，也是更有导向性和考评信任度，体现了对绝大多数领导干部核心作用的要求。

我以为，科学发展观的“科学”二字，要求我们做事必须脚踏实地，做人必须诚实守信，也就是“说老实话，办老实事，做老实人”。做人决定做事，什么样的人就会做什么样的事。无视、轻视、忽视或漠视“做人”这一根本，只把目光和心思专注于“做事”的人，其实他难以把事情做对、做好。“做事先做人”。先把“人”做好的人，他的世界才会完整，他的人生才会美好，他才能做好大事，创建大业，成就大器。“做人要低调，做事要高调。”我想，这是一条于国于民于己皆利的为官为人之道，既是哲理，也是人生！做人讲过程，做事讲结果；做人一辈子，做官一阵子。这一高一低，关键在于我们如何取舍。低调做人是非常值得赞赏的一种做人的品格，一种智者的风度，一种贤者的修养，一种强者的谋略，一种明者的胸襟，是做人的最佳选择。高调做事与低调做人相辅相成，辩证统一。要立志做大事、用力做实事、全心做好事，也就是高标准做事，这是为人处世的根基。低调做人体现的是一种成熟，一种自信，一种智慧。把自己放得越低，别人看你就越高。做人、做事、做官，三者紧密相连：做人是 根本，做事是基础，做官是职责。做人之所以是根本，实际是唯物辩证法在做人、做事与做官三者关系上的具体运用。

做人做事还得从内因上下功夫，努力提高自身修养。低调做人，高调做事就是把自己调整到以一个合理的心态去踏踏实实做人、做实事、做好事，就是树立信念、敢想敢拼、以诚待人、公正处事、努力学习、成熟思考、积极行动、持之以恒。唯有此，则事必成！低调做人，就是谦虚谨慎、尊重他人、礼贤下士、沉着稳重。高调做事，就是大胆果敢、开拓创新、所向披靡、积极主动。两者并不矛盾，可以互为一体，相得益彰。所以，在实际生活中，当领导的，要放下架子，尊重下属，爱护同志，说话算话，一言九鼎，指挥得当，吩咐具体，见解独特。做下级的，要为人谦虚，戒骄戒躁，小心谨慎，注重细节，大胆果敢，雷厉风行，敢说敢做，风风火火。否则，就会变成不受欢迎的人，因为你为人太猖狂，做事没主见。科学发展观的核心是以人为本，它的第一要义是发展。就是说求发展是在以人为本为核心的前提下而求发展，以人为本就是讲，做任何事要从人的角度考虑出发，人是第一重要的考虑要素，科学发展观就是讲如何做人和如何做事的科学发展观。

推动科学发展，需要领导干部树立和坚持正确的“三观”，按客观规律办事，干好本职工作，做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。特别是在当前严峻的经济形势面前，要抓住和用好发展的重要战略机遇期，充分估计前进道路上的困难和风险，将“三观”落实到谋划工作中，落实到推动科学发展中。

汇报人：夏婧

争创“四优”党员之我见 第6篇

发布人：晋世书 2011年10月14日 来源：阳祖德

2009年9月15日至18日，中国共产党十七届四中全会在北京隆重举行，这是在中国共产党执政60年背景下召开的一次重要会议，明确了党的建设的根本要求与总体布局，对当前和今后一个时期加强和改进党的建设做出了战略部署。为深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，进一步推进国有企业党建工作，我们应积极深化党内创先争优，开展争创“四优”党员活动。

一、创先争优活动的背景

“创先争优”活动目前正在全国如火如荼的开展着，在开展深入学习实践科学发展观活动后，接着又开展创先争优活动，这两者之间是什么关系呢？ 2007年，党的十七大在关于党的建设的部署中，曾明确提出开展两项活动，一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动，二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。所以深入开展创先争优活动，是学习实践科学发展观活动的继续，是从党的基层组织战斗力和党员先进性的实际出发，推进党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。创先争优活动的内容即为创建“四强”党组织和争当“四优”共产党员，创先争优的总体要求是推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织。开展创先争优活动是进一步调动和激发广大党员积极性、创造性的需要，要把广大党员推动科学发展的积极性、创造性保护好、引导好，需要行之有效的实践载体和动力机制。

二、“四优”党员的基本要求

（一）政治素质优。加强政治学习，坚定理想信念，增强党员意识，执行党的决定，遵守党的纪律，践行科学发展观，讲党性、重品行、作表率。

（二）岗位技能优。积极学习市场经济、现代科技、经营管理、法律法规等知识，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，不断提高能力素质，成为促进企业科学发展的骨干力量。

（三）工作业绩优。爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，带领群众攻坚克难，创造一流业绩，成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵。

（四）群众评价优。立足本职，甘于奉献，廉洁从业，践行社会主义荣辱观，树立良好形象，牢记党的宗旨，联系服务群众，听取和反映职工群众意见，帮助解决实际困难。按照这个基本要求，我们每个党员应当结合自身岗位，树立建功立业的决心和信心，加

强自身学习，不断提高个人素质，积极为企业建言献策，为企业又好又快发展做出自己的贡献。

三、“四优”党员的基本表现

不同的时期，不同的年代，优秀共产党员的表现形式是不一样的。在中国最为困难的时期，中国共产党总是冲在了最前面。战争时期，每当冲锋陷阵、跳出战壕、英勇杀敌时，你总会看到这样一幅场景，班长（连长）一跃而起，把手一挥，喊到“同志们，跟我冲！”或者“是党员的跟我冲！”；而相反，战场的另一边，则会听到“同志们，给我冲！”或者“给我顶住！”。仅仅一字之差，却代表了两种截然相反的态度，也是不同的性质，这种不怕死的革命精神正是中国共产党不同于其他政党的先进性。正是有了无数共产党员的奉献、牺牲精神，中国共产党推翻了压在劳动人民头上的三座大山，取得了解放全中国的伟大胜利。乱世出英雄，党员的先进性容易表现，也容易看到成效，那么和平年代，正处于改革开放、科学发展、全面建设小康社会的转型期，又如何争当优秀共产党员呢。

（一）坚持学习，德才兼备

有一句话说道：“有德有才是才人，无德有才是小人，有德无才是庸人，无德无才是废人”。司马光在《资治通鉴》里对德与才有精辟的论述：“夫聪察强毅之谓才，正直中和之谓德。才者，德之资也；德者，才之帅也。”他给圣人、君子、小人下定义：“是故才德全尽谓之圣人，才德兼亡谓之愚人，德胜才谓之君子，才胜德谓之小人。”司马光这一论述是有针对性而发的，他提出的选材标准是：“苟不能的圣人君子，与其得小人，不若得愚人。”如大家熟知的“做个词人真绝代，可怜薄命做君王”的五代十国南唐国君李煜，还有历史上的隋炀帝，他们都很颇有文才，可是无德不能服天下，其才又不能治天下，亡国就在情理之中。

当今社会，是科学技术的社会。我们看到现在的利比亚**，之前的伊拉克战争和阿富汗战争，都是打的高科技技术，在没有先进性技术的一方，总是要牺牲数倍的兵力和财力，还总处于被动，乃至失败的地位。我们国家现在处于和平年代，正在集中精力全面建设小康社会的时期，我们首先要坚持不断的学习，用先进的科学技术知识武装头脑，保持与进俱进，才能跟上时代的步伐，走在时代的前列，才能立于世界的东方，才不会被列强所欺侮。

作为一名党员，熟悉《党章》内容是我们入党前的一门必修课，经常性、及时性掌握了解国家的大政方针，关心国家大事，关注企业、公司的近期发展目标和奋斗方向，保持与党组织的高度一致，这样才能明确政治方向，武装政治头脑，坚定政治信念，体现共产党员高度的政治素质，发挥共产党员的先锋作用。我们在进行政治学习的同时，对于自身岗

位的专业技术知识和科学文化知识的学习也必须同步进行。只有不断钻研岗位理论知识，成就为有知识、有技能的人才能在现场实际中解决实际问题，才能提高工作效率，才能为企业创造效益体现自身价值。

抗日战争、解放战争的艰苦岁月，因为有了共产党锲而不舍的政治理想信念和符合中国国情的军事战争理论，为中国共产党的胜利指明了正确的政治方向。同样，建设新中国、推进社会主义现代化建设也离不开共产党员的政治信仰和与时俱进的理论知识，我们要向革命老前辈学习，用先进的科学理论武装头脑，活到老，学到老，保持思想上、政治上、技能上永葆先进。

（二）脚踏实地，争创佳绩

2010年5月4日，温家宝总理来到北京大学，在书画研究会活动现场与北大学子互书“脚踏实地”、“仰望星空”，这八个字寄托着总理对广大青年学子的殷殷期盼之情。青年朋友在向往那“仰望星空”的人生高度的同时，首先要“脚踏实地”做好每一件事情。

作为党员，在工作中应该爱岗敬业，勤奋工作，勇挑重担，注重实干，并时刻不忘提高自己的文化修养和专业技术水平，在空闲时间应积极学习专业知识并且向有经验的工作人员请教在书本学习不到的实践理论，且不断地参加实践，提高自己的实践能力。带领群众攻坚克难，刻苦钻研业务技能，不断找到优化生产，利于安全、经济运行，创造效益的方法，把成为生产的能手、创新的模范、提高效益的标兵作为工作的新动力。

在我们松藻煤电公司就有一个很好的例子，2010年12月22日，打通一矿采煤四队三机班群监网员冯明江荣获全国十佳优秀特聘煤矿安全群众监督员称号，同时获得全国总工会颁发的五一劳动奖章。冯明江同志在地心深处的安全群监网员岗位上干出了不平凡的业绩，这与他脚踏实地、认真负责、敢于监督、不怕得罪、坚持执着的工作态度分不开，这也是我们每一个共产党员应当学习和所追求的。

（三）爱岗敬业，胸怀大志

相传拿破仑在他的每一位士兵的背包里都放有一根指挥杖——士兵可以在必要的时候拿出来指挥战斗，在拿破仑提拔的26名元帅中，有24名是出身平民。后来人们便用“不想当将军的士兵就不是好士兵”来形容人要有远大的志向，要有积极的上进心和进取心。一个没有目标或是没有远大志向的人，他是不可能受到激励并为之努力奋斗的，也很难做出一番惊天动地的伟大事业。同理一个人如果不务实工作、脱离本职岗位，只是一昧的追求理想，就如空中楼阁、海市蜃楼。

对待工作和自己所从事的事业，就要干一行爱一行，从某种层面上来讲它是爱岗敬业精神的最好体现，也是能取得较好工作业绩的先决条件。我们是共产党员，不管自己从事哪

一行哪一业，既然干了，对待工作更要忠于职守，任劳任怨，干出水平，干出业绩，不断超越自我。只有把基础打好了，把根基固牢了，这样的党员才会实现自己远大理想和宏伟目标，这才是党员先进性的体现。

（四）廉洁自律，服务群众

我国的水稻杂交之父袁隆平，相信大家都不陌生，他身价1008亿，却喜欢穿15元的衬衣，带260元的手表，穿100多元的鞋子。淡泊名利，一介农夫，播撒智慧，收获富足，这就是他毕生的梦想，让所有人远离饥饿。

毛泽东认为，人活着的目的和意义就在于全心全意为人民服务。胡锦涛在十七大召开时再次强调，我们一定牢牢秉持全心全意为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，着力解决人民最关心、最直接、最现实的利益问题，真心实意为人民办实事、办好事，努力促进社会公平正义。

现在生活条件好了，物质丰富了享受也是应该的，可是，不该吃的就别吃，不该拿的就别拿，不该住的就别住，不该开的就别开。要保持廉洁自律、洁身自好、不谋私利、深入基层、深入群众，做到知民情、解民忧、暖民意。作为一名党员，要以群众的根本利益作为出发点，切实为群众办实事，办好事，从而做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众。

党员干部违纪案例之我见 第7篇

近日，有幸拜读了《执纪者说》一书，不禁被书中的一个个案例所震撼，带给我震撼感觉的不是这些案例有多“大”，反而是这些案例的“小”。它们没有杀人放火的刑事案件那样的轰动，有些甚至是我们生活中司空见惯、习以为常的，大多数人认为并没有什么大不了的，然而正是这样习以为常的小事件，最终却在人民群众当中造成了更为广泛、深远的恶劣影响，严重地损害了群众的利益！

勿以恶小而为之

这些违反党纪国法的党员干部最突出的表现就是都从小恶为之开始，充分说明了他们对党纪国法的漠视，暴露了政治思想教育的薄弱，缺乏对政治纪律、政治规矩最基本的认识和对违纪行为最起码的警惕。《掩耳盗铃，悔之晚矣》一篇中所述，领导干部未向组织报告个人隐私出国情况、没有交代清楚本人及亲属的经济状况，认为是个人隐私，但这恰恰违反了“党员干部要对党忠诚老实”这一条。

“近水楼台”更应“坐怀不乱”

领导干部手中握的是权力，这就是他们可以“任性”的资本，也是他们能够与别人进行利益交换的砝码。权力给他们带来人上人的优越感，也带来极大的便利，于是他们便飘飘然了，一部分领导干部更是将自己手中的权力发挥到了极致。《车轮上的腐败》不正是特权意识在作祟吗？！认为自己是单位主要领导，自己要用公车是应该的，自己要用单位车，别人也不敢说什么！再比如《违规办婚宴，纪律不留情》中领导干部借办婚宴的机会收受管理服务对象的礼金，这无异于变相索贿；还有《节日“走动”背后的陷阱》一文中，通过节日收受管理服务对象的节礼，试问，如果不在其位，这些人还会送吗？《供水开了“口”，思想垮了“坝”》中小小的镇供水站站长更是将手中的权力无限发挥，吃拿卡要、百般刁难，无所不用其极。

领导干部手中的权力是人民赋予的，应该用来为人民谋福利，否则就会导致权力的滥用、成为满足个人私欲的工具。作为手中握有权力的领导干部，无异于“近水楼台”，然而越是这样的岗位越是检验一名共产党员是否合格的地方、越是考验一名共产党员定力的地方，作为党员干部应该要一心为人民服务、能够抵御糖衣炮弹的诱惑、应该比一般群众拥有更强大的定力。

大智若愚的“老实人”与大愚若智的“聪明人”

党要求我们要忠诚老实，父母也常教导我们要老老实实做人，然而书中撰写的部分案例中的违纪领导干部一点也不老实，他们“聪明”得很！他们在日常工作中可谓雁过拔毛，不放过一切可以利用的中饱私囊的机会，《发票变形记》、《旧车变新车，执法变了味》哪一个不是聪明得紧，但是他们最终聪明反被聪明误。所以说要想人不知除非己莫为！

读了《执纪者说》这本书让我深刻地认识到，作为党员第一要不断学习，提高自己的政治理论水平，筑牢拒腐防变的防火墙；第二要时时自省，认真自查自纠，不能存有侥幸心理，认真吸取教训，有则改之无则加勉，给自己敲起警钟。

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第8篇

一、真诚实意待职工

真诚就是纯净无染、真实不虚、率真自然, 实意就是全心全意、毫无旁骛。真心实意既是一个人的道德反映, 也是一个人的作风表现。作为企业党员干部, 虽然履行着管理职责, 但同时也是企业职工中的一员, 只是和其他职工分工不同。在日常工作中, 要出色地干好本职工作, 首先要牢固树立以人为本的理念, 视管理对象为自己的同志加挚友, 带着感情履行管理职责。无论是安排生产计划, 还是下达工作任务, 或者是检查考核, 都要从实际出发, 即与职工完成任务的客观环境和职工的主观条件相符合, 尊重职工主人翁地位, 积极为职工完成任务创造条件。要关注职工的学习、工作、生活, 支持职工在职自学, 参加继续教育学习, 不断更新知识, 提高技能, 适应工作需要。在工作上多鼓励, 多支持, 及时帮助职工解决工作中遇到的困难和问题。在生活上多关心, 多帮助, 特别是困难企业, 更要在力所能及的条件下, 给职工多办实事, 多办好事, 解决职工的后顾之忧。企业党员干部在抓好生产经营管理的同时, 要用真诚之心善于做好职工的思想政治工作, 在为职工解疑释惑时要细心、耐心, 避免你说我听, 你打我通, 真正把职工当做自己的兄弟姐妹。在对待职工的态度上, 要和蔼可亲。评价职工的工作, 一是一, 二是二, 是就是, 非就非, 成绩不夸大, 缺点不缩小, 错误不隐瞒。看待职工要一分为二, 既看缺点又看成绩, 既看短处又看长处, 差的要批评, 好的要表扬。作为党员干部, 在职工面前, 有话说在当面, 不背后乱说, 更不能闹意气、泄私愤、图报复, 要用高尚的品质在职工当中树立起良好形象, 不断增强职工的吸引力和凝聚力, 为全面做好企业的各项工作增添正能量。

二、公道正派履职责

公道正派作为一种政治品质、一种思想作风、一种人格力量, 是党员干部的立身之本、为人之道、处事之基, 更是企业党员干部履行管理职责的重要保证。在建设民主法治社会的今天, 广大职工的主人翁意识不断增强, 为各级管理人员依法管理、公道处事提出了更高的要求, 迫切需要企业党员干部在履行职责时能够做到公道正派, 一心为公, 谨慎用权。首先, 制定企业管理制度时一定要尊重客观事实, 从实际出发, 既要有效地组织生产经营工作, 提高劳动生产率, 又要体现公平、公正的原则, 还要体现人性化管理。防止一味追求效率, 不顾职工意愿, 违背法律规定的现象发生。其次, 执行制度要公正、公开、公平, 处理问题要尊重事实, 讲求客观依据, 不能以个人主观意向做决定、下结论。更不能凭个人爱好、亲疏远近去行事, 避免因为个人主观武断、脱离实际的作风使管理工作产生新的矛盾。再其次, 要正确对待自己手中的权力。企业党员干部分布在生产经营管理的各个重要岗位, 手中或多或少都掌握着一定的权力, 特别是在组织生产过程中履行着监督检查的职责, 相对职工来说在一定程度上也是一种权力, 这种权力关系着职工的切身利益, 要谨慎行使, 避免随意性。考核和评价职工要一碗水端平, 不偏灯, 不向火, 做到公平公正。最后, 还要实事求是的反映自己的工作成绩, 干多少是多少, 统计要准确, 报表要真实。协调工作不推诿、不扯皮, 出现过失不掩饰、不搪塞, 勇于承担责任。绝对不能为了利益、荣誉、升职而弄虚作假, 损害自己在群众中的形象, 为党和组织抹黑。

三、勤勉敬业干工作

企业党员干部做人要实, 要体现在勤勉敬业的工作态度上, 要有脚踏实际、真抓实干的敬业精神, 全心全意地做好本职工作。首先, 热爱本职工作。既然选择了目前的职业, 不干则罢, 干就干好。无论在什么岗位干什么工作, 无论是竞争上岗还是组织调配, 都要有强烈的事业心和责任感, 把所从事的工作视作自己生命的重要一部分, 倍加珍惜, 踏踏实实、一丝不苟地干好, 要对得起组织, 对得起企业。要刻苦学习业务和技术。随着科学技术不断进步, 新知识、新技术、新材料、新工艺的广泛应用, 加之职工思想的异常活跃, 企业管理面临的任务非常艰巨, 这就需要企业的党员干部, 特别是管理岗位上的人员, 要有老老实实的态度, 虚心学习, 提高素质, 增强本领, 提升履行岗位职责的能力, 真正成为企业各个岗位上的行家里手。要有脚踏实地、真抓实干的主人翁精神。干工作要一步一个脚印, 从眼下着手, 从小事做起, 不好高骛远, 不浅尝辄止, 善始善终, 善做善成, “积跬步, 至千里”, “汇小流, 成江海”, 以个人诚实的劳动和无私的奉献为企业的发展作出积极贡献。要以科学务实的态度, 在工作上正视矛盾, 不怕困难, 寻找对策, 敢于担当。有了问题不回避, 不逃避, 积极想办法, 拿主意, 一抓到底, 抓出成效, 用实实在在的成绩体现出党员干部的模范带头作用。要坚决反对工作中的形式主义, 不管是行政工作还是思想政治工作都要把突出企业经济效益以及提高职工的思想文化素质和职业道德做为衡量党员干部工作成效的重要标尺。作为党员干部在开展各项工作时一定要从实际出发, 紧紧围绕企业生产经营中心和职工的思想实际, 切实做好工作策划和安排, 认真组织实施, 务求实效, 为企业夺取两个文明建设的新成效贡献自己的智慧和力量。

四、言行一致守规矩

企业党员干部做人要实, 首先必须按照党章的要求, 努力做到对党忠诚老实, 言行一致, 做到自觉遵守党的纪律, 模范遵守国家的法律法规, 在生产、工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。要经常地学习《党章》及其党内有关条例、规定, 学习习近平总书记一系列重要论述, 不断提高思想政治素质, 增强自我约束和拒腐防变能力, 始终坚守思想道德防线。要带头遵守《党章》, 遵守“八项规定”, 坚决反对“四风”。凡是中央和各级组织明令禁止的必须不折不扣的执行, 绝不含糊, 做到有令必行, 有禁必止, 决不当面一套, 背后一套, 会上一套, 会后一套, 甘当实实在在的老实人, 不做口是心非的“两面人”。党的纪律是全党各级组织和全体党员共同的行为准则, 每个党员干部必须严格遵守。要自觉维护党的团结统一, 做到少数服从多数, 个人服从组织, 带头执行组织的决定决议。要带头遵守国家的法律法规。在建设社会主义法治国家的今天, 企业党员干部更应该树立依法办事的思想和意识, 要把自己履行职责的行为置于法律的约束之下, 干工作, 处事情, 先要看看是否符合法律规定, 特别是涉及到企业的经济利益和职工的个人利益时都必须依法办事。要正确对待自己手中的权力, 决不能利用工作之便为自己和亲属谋取任何私利, 更不能侵害职工的利益而中饱私囊, 以至于走上犯罪的道路, 成为组织和家庭的罪人。

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第9篇

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第10篇

6月2日，我们与大四的优秀党员种田进行了交流，时长近三个小时。学姐现身说法，以自己的切身经历和感受感动我们在场的20名入党积极分子，其中内容涉及范围甚广，有大学生学习，生活，交际等等，让我们受益匪浅。

记得刚进学校，就听我们院的人说道种田学姐，她当时是我们院学生会的主席，在很多次活动上都有与我们大一的新生接触。今天学姐说到了作为入党积极分子要做到模范作用，遇到失败的事情要首先想到反省自己，看看自己有没有什么不足的地方，而不是说道别人。做到“穷则独善其身，达则兼济天下”，心中要有集体，小则有班级，学校，大则有祖国，世界。还有就是时刻记住我们现在最大的任务就是学习，也许针对我们的免费师范生政策还不是很明了，但是我们绝对不能让自己的大学生活的目标不明了，特别是我们已经是大二下期的学生了，说晚吗也不是很晚，说早也不是很早了，是到了很关键的时间段啦。

此时此刻，我们一定要在进入大三前认识到自己出了大学要干什么，要往哪方面发展。好趁剩下的两年时间好好的准备。还有就是在克服平时的困难上，我们必须清楚的认识到没有我们克服不了的困难，只有我们不愿意克服的困难。种田学姐说道了自己现在是大四的啦，还有一个半月就毕业啦，要离开自己生活了四年的学校，同学，老师等等。很是感觉当年由于工作太忙没有好好珍惜和他们生活的每一分每一秒，直到现在离开才感觉到有些悲伤。

所以我觉得我现在要把握好我是学生会干部的机会，抓住机会多与大家交流，即使有了摩擦也要学会解决，不要让自己的小脾气左右自己的生活，不要让自己的大学生活留遗憾。交几个自己真心的朋友，让自己在毕业几年后还能够记得这段美好的大学生活。还要学会在看别人的美，学会去欣赏别人的优点，学会接纳别人的不足，毕竟大家都还是处在不断尝试，不断的鞭策自己的阶段，难免会有些错误，要用宽容的心去接纳他们，这样自己的生活也会美好很多。

写在最后，入党培训快结束，但是学习还未结束，我们要向周恩来说的那样“活到老，学到老，改造到老”。

党员思想汇报之做魅力共产党员之我见 第11篇

陈晓东

国有企业党员领导干部要忠实践行“三个代表”重要思想，牢固树立求真务实的思想作风，牢固树立艰苦奋斗的优良作风，牢固树立从政为民的思想观念，牢固树立奋发有为的精神风貌，把谋求企业大发展作为自己的“第一要务”；要自觉地成为学习型的党员领导干部，深刻领会“三个代表”的精髓和含义，成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。就如何保持国有企业共产党员先进性，我觉得有以下三个方面。

一、加强道德教育，促进团结协作

几千年的文明发展史中，道德通过示范激励、善恶评价来调节个人与他人，个人与社会的关系；道德又与政治、法律相辅相成，共同相互作用，保证社会秩序的维系和人际关系的稳定。五千年的中华文明史，经历了多少变迁，经受了多少磨难，“道德”的理念，却越来越深刻地成为中华民族的集体记忆和文化积淀的重要组成部分，成为维系中华民族自强不息的精神纽带，成为推动中华民族持续发展的精神动力，由此不难看出道德是团结协作的前提，企业先进性首先要有良好的道德品格，才能保持战斗力。

我们所追求的幸福社会是踏实工作、与人为善、安居乐业、和谐融洽的社会，踏踏实实的工作是美丽的,所有工作都需要良好的职业道德。新的历史条件下，要保持国有企业的先进性，必须注重“爱国、守法、明礼、诚信、团结、友善、勤俭、自强、敬业、奉献”的宣传，加强职业道德教育，提高个人修养，在“利”与“节”之间时刻保持清醒认识，让国有企业成为道德建设的高地。

有了道德的保障，就能使企业员工在工作中减少自私自利，倍增克服困难的勇气。员工的正直是团队精神的灵魂，也是诚信的基础，才能在企业内外得到更多信赖，赢得更广阔的发展空间。所以加强道德建设可以促进团结协作，增进团队精神，“以德治企”也能在一个较小范围构建和谐社会。

二、突出企业文化，加强廉洁自律

中华民族传统文化源远流长，其核心就是为了塑造理想人格。孟子心中的大丈夫是“富贵不能淫，威武不能屈，贫贱不能移。”诸葛亮毕生追求“鞠躬尽瘁，死而后已”，范仲淹主张“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”；文天祥面对波涛汹涌的大海，写下了千古绝唱：“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”；顾炎武呼唤“天下兴亡，匹夫有责”；林则徐面对旦夕之间的宠辱骤变，从容表示“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”。而企业文化是反映企业的生产、经营过程的价值理念，是企业制度安排和战略选择在人的价值理念上的反映。

国有企业文化是国有企业建设的重要组成部分，企业文化要保持先进性，必须与时俱进，顺应市场经济的发展规律。国有企业进行企业文化的建设主要任务就是培育创新型的企业文化，从作用上看，它不仅仅是宣传企业形象，而是注重解决企业中存在的问题；不仅使各项工作得到发展，也可使企业保持良好精神状态，廉洁奉公。在企业文化的主旋律下，标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，形成有效的自律机制、防范机制和惩戒机制，使企业的党员领导干部在思想上自觉不想犯错误。2004年在建设领域的廉政**更让我认识到，一个文化匮乏的企业，不会风气正派，也不能在廉洁方面正常开展。

三、加强领导能力建设，提高支部战斗堡垒作用

近年来，国企党建仍有一些问题值得关注，如：个别国有企业片面强调追求经济效益，使党组织建设处在了次要位置；个别国有企业的党组织缺乏活力和创造能力，企业的个别领导同志对企业党建工作认识不深，在党建工作上墨守成规，因循守旧，虚假的、形式主义的空洞无味的活动太多，长此以往，党组织的先进性减弱，党在职工中的威信受到影响；少数党员素质不高，尤其是部分党员领导干部素质不高，没有起到先锋模范作用。所以有必要在国有企业内部加强“执政能力”建设，建立强有力的基层党组织。

我觉得新时代的企业党组织要积极改进发挥政治核心作用的方式方法，提高市场分析能力、把握全局和应对复杂局面的能力，保证重大问题决策科学、可行。在国有企业的改组改制过程中，企业党组织的机构设置和人员配置一定要与法人治理结构的完善和人员配置同步规划、同步到位，绝对不能使改革改制过程中的企业党组织遭到削弱。尽快建立适应现代企业制度要求的选人用人新机制，把党管干部原则、党管人才原则和市场化配置人才机制抓紧抓实，在企业内部则积极推行竞争上岗制度，把那些想干事、能干事、多干事、成大事的人选拔到合适的岗位上来。

做新时期的合格党员之我见 第12篇

一、为什么要在新时期提出做合格的共产党员

（一）是国情党情需要。我国是共产党来执政，国家繁荣与否，关键在于党的领导；而党的领导好坏根本上取决于我党8779万名党员的素养。新时期，极具复杂的国际环境、极具快速的科技更新、极具增加的民众需求，都对党员干部的能力提出了巨大挑战。旧有的党员标准要求已不再适应当前国情发展的需要。

（二）是形势发展需要。我国建国已有67年，一甲子的时间里，国内外已经发生了翻天覆地的变化。面对已经取得的既有革命奋斗成果，一部分党员产生了骄傲心理和懈怠情绪，而且在队伍中占据了一定市场。所以党的十八大报告中提出了我党面临的四大考验（执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验）和四大危险（精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险）。这些问题的存在，严重削弱了党的创造力、凝聚力、战斗力，严重损害了党同人民群众的血肉联系，严重影响了党的执政地位巩固和执政使命实现。形势的严峻和严重，已经倒逼我们不能躺在过去的功劳簿上，必须改变现状，正视党的建设中存在的各种问题，才能跟上时代发展的需要，为承载13亿人的巨船保驾护航。

二、怎样做好新时期的合格党员

（一）守住本心为根本。本心是什么？“三字经”开篇第一句便是：“人之初，性本善”。善便是本心，是人性的根源。本心是什么？本心即是初心，就是人之初那一颗与生俱来的真诚、无邪、进取、宽容、博爱之心。《华严经》有：“如菩萨初心，不与后心惧，智无智亦然，二心不同时”。对普通党员来说，与人为善，行善心便是本。为人民服务的公仆意识也是善心使然。所以守善便是根本。

（二）设身处地为人民。作为党员要时刻谨记党的根基在人民，力量在人民，一切依靠人民，要时刻谨记我们都是从群众中来，最终也要到群众中去。“以人为本”是社会管理和服务的出发点，也是目的地。所以，我们要毫不动摇地打击少数人的特权思想，要毫不动摇地端正少数人的淡漠态度。

机关单位依然存在的“冷硬横推脱、慵懒散慢浮”，便是当前存在于党员干部身上的问题，只有根治这些顽疾，空气才能焕然一新，百姓才能真正拥戴。这就要求党员要时刻督导自己，要低下身子、迈开步子、真心实意为老百姓服务，设身处地解决民众合理诉求，不为难百姓、不推脱责任。也要求党员要严防经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化，要干干净净做人、清清白白为官，能够经得起检验、对得起后人。

三、当前急需解决的思想问题

（一）急于求成的浮躁心理。“等不起、等不了”是当前中青人普遍抱有的心态，在生活节奏越来越快的当下，急功近利、只走捷径的投机钻营心理使得很多人心浮气躁，从而产生了诸多社会矛盾。所以，党员干部要为公众树起脚踏实地、实事求是的工作榜样，通过自己把正能量传递给大众，去引导群众、影响群众。要为广大群众营造风清气正的大环境，树立求真务实的价值观。