办公室副主任竞聘

办公室副主任竞聘（精选8篇）

办公室副主任竞聘 第1篇

农行办公室副主任竞聘演讲稿[竞聘

成功]

“>农行办公室副主任竞聘演讲稿[竞聘成功]2007-12-19 21:30:25第1文秘网第1公文网农行办公室副主任竞聘演讲稿[竞聘成功]农行办公室副主任竞聘演讲稿[竞聘成功](2)农行办公室副主任竞聘演讲稿[竞聘成功] 各位领导、各位同事： 大家好！

记得美国著名政治家富兰克林有句名言：“推动你的事业，而不要让你的事业推动你。”今天，我正是为继续推动我无比热爱的农行事业而来。记得一年多前，我曾幸运地站在同样的讲台向各位领导、同事汇报过自己的工作，阐述过自己的理想。此刻，我再一

次站在这里，以平常、诚恳的心态接受大家的选择，希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著，更加坚毅、稳重和成熟的我。

知人者智，自知者明。说句心里话，能有幸与这么多资深的领导、同事一同走上今天这个竞聘的讲台，才疏学浅、资历平平的我，的确有点诚徨诚恐，忐忑不安。但人总是要有点精神的。有道是：物竞天择、适者生存。作为一名年轻的共产党员，我拥护改革，渴望竞争。同时将以更加沉稳平实的心态、义无返顾的勇气以及前所未有的激情，迎接竞争的挑战，接受改革的洗礼。经过慎重地思考，我不改初衷，竞聘的岗位仍然是：市分行办公室副主任。正确地估价自己，我认为我之所以一如既往地竞聘办公室副主任主要缘于以下四大理由。第一，充满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。今年31岁，刚过而立之年的我，对于从事办公室工作来说我有年轻的优势。即我有健全的体魄、充沛的

精力；有年轻人特有的朝气与投入工作的激情；有只做不说的性格、雷厉风行的作风；有无私无畏的风骨、敢抓敢管的魄力。同时，我还有一个山里伢子特别能吃苦、特别能耐劳，朴实无华的品格；有不畏艰难、扎实肯干、执着追求的韧劲和敢于竞争、拼搏进取、不计成败的秉性。而最重要的一点是，我家庭稳定，负担较轻，妻子及家人全力支持我的工作，使我能摆脱家庭事务的纠缠，全身心地投入我所热爱的工作。这些，都使我对工作充满激情与自信、对未来充满憧憬和希望。第二，坎坷的成长历程丰富了一个不断成熟的我。我出身农村，成长坎坷。简要回顾自己的成长历程，我虽然没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本，但自1988年参加农行工作的那天起，我便深深地爱上了农行这份工作，把农行事业当作自己终身奋斗的最高理想，化作自己不懈追求的实际行动。之后，无论工作角色如何变换，我都干一行、爱一行、专一行、精一行。先后在农行安化县支行中砥和烟溪营业所从事过会计出纳、农业信贷、工商信贷、代理发行业务、信用合作辅导以及内勤主任等业务工作，有8年的基层一线业务工作经历。1995年至1999年在安化支行纪检监察室、保卫股、办公室从事过5年多的文字综合与综合管理工作。并担任过3年支行办公室主任和5年团总支书记，同时因表现突出加入了中国共产党。1999年9月调至市分行办公室从事通讯报道、文字综合工作至今，我已经在办公室业务岗位上整整工作了7年。简单的成长历程，短短的16年工作时间，相对于在座的资深的各位领导、各位同事来说是微不足道的，但对于一个从山村走向城市、从基层营业所一步一步走向市分行机关的我来说，却是令我受益匪浅，终身难忘的。我常这样想，是党的政策、组织的培养、领导的关爱以及同事们的关心与帮助，我才能一步一步走到今天。我只有将心中这份感激与感念之情常存

于心，使之成为工作不懈追求的动力，才能报答领导和同事们的多年教育、培养和关爱。第三，多年的专业实践历练了我对事业的忠诚。或许是执着追求、情有独钟的缘故，通过多年的办公室工作实践，我积累了一定的专业优势，历练了我对事业的忠诚。一方面在自学中提升了自己的专业。虽然我已拥有金融专业的大专文凭，但我又参加了全国文秘本科专业的自考，并通过近五年的艰苦努力自学了文秘专、本科全部17门课程。同时，自费参文章转载自加了中国作家协会鲁迅文学院为期一年的函授学习，较快地丰富了自己的文秘专业知识。另一方面在实践中丰富了自己的专业。先后在各级报刊发表各类文章1500余篇，获奖作品达数十篇。如今，我可自信的告诉大家，我不仅有上“豆腐块”的水平，还具备了撰材料、写报告、搞调研、上大稿的能力。7年来，由我所撰写的各类调研文章和文字材料、领导报告不下600篇，其中每年仅在《中国城乡金融报》发表的就有30余篇，且有的还上了新华社、《人民日报》、《湖南日报》，得到中央、省市有关部门和总行、省分行有关领导的关注、批示，有的为推动全行各个时期的工作，发挥了较大的作用。曾被中国管理科学院市场营销学研究所聘任为客座研究员、《金融论坛》聘为特约评论员和《中国经济导报》、《中国经济快讯》与《中国城乡金融报》等全国各大报刊聘为特约记者与通讯员。所从事的通讯报道与文字综合工作连续3年获得了全省第二名的好成绩。自己个人也先后十多次被省市分行、总行报社评为先进个人和优秀通讯员；多次被市分行机关党委评为优秀共产党员、先进工作者和连续5年被省分行评为办公室先进工作者。第四，多年的综合管理岗位健全了我的品格，提高了

农行办公室副主任竞聘演讲稿[竞聘成功]

办公室副主任竞聘 第2篇

感谢给我提供这次机会。我于xx年毕业于xx大学汉语言文学专业。工作以来，先后从事过教育、培训学习、劳资、党务工作，20xx年被xx中心党委任命为党委办公室副主任。

几年来，在中心党委的正确领导和同志们的热情帮助下，认真贯彻党的方针、路线和政策，结合实际，脚踏实地，埋头苦干，配合领导，带领科室工作人员，创造性地开展工作。围绕党委的中心任务，面向“三个服务”发挥参谋助手作用，在调研工作方面，协助领导开展大型调研和专题调研活动10余次。在督察方面做到上情下达，下情上报，拟发党委文件200余份，编辑《简讯》200多期保证了中心党委各项决策的贯彻落实;在发挥综合协调职能，强化责任制落实，大力加强对原“xx功”练习者和特殊群体的思想工作，认真处理人民群众来信来访，确保了大局稳定。在加强科室自身建设方面，狠抓办公室人员学习，积极争创先进办公室，加强制度建设，思想建设，树立窗口形象，圆满完成了公文传阅，公文拟制，信息宣传等工作，成功地筹备了思想政治工作会议、庆“七一”大会等一系列会议。

从事党务工作以来，曾三次被xx局党委授予“优秀思想政治工作者”和“双文明”个人称号;四次授予“局党委办公系统先进工作者”和“先进信访工作者”，撰写的论文有3篇获局以上奖励;荣立个人三等功一次。

今后工作中，将按照中心党委和中心的要求，配合办公室领导，继续面向“三个服务”，做好各项工作，力争在整体工作上快提速，求突破，有提升。

一是强化基础规则。“没有规矩，不成方圆”。规则是服务规范的基础，它会提供不竭的动力支持。要继续推行办公室工作标准化，规范完善工作程序标准，制定统服务质量标准，以工作的标准化实现整体工作提速，确保立足大局，思路清晰，按部就班，高效有序地促进各项工作运行。

二是大兴调研之风。按照想大事、谋全局、当高参的要求，对发展过程中存在的问题进行深入调查研究，紧紧围绕党委重大决策部署，主动超前做好参谋服务工作，努力提高参谋服务水平。对领导交办的工作，要迅速准确地领会领导的意图，抓好具体落实，抓好督促检查。对事关改革发展和维护稳定工作的大事，要搞好调查研究，及时提出对策和建议。对紧急突发性事件，要迅速做出正确判断，科学安排应对措施，不让党委的决策和领导布置的任务、安排的事项在自己手中延误，不让任何差错在自己手中发生，不让党委的形象在自己这里受到影响。

办公室副主任竞聘 第3篇

消息一出,令人心痛,令人愤怒。并将人们的目光再次聚焦在了中国奶业以及中国奶业的食品安全问题上,我们不禁要问,直到今天难道还有含有三聚氰胺的乳制品没被销毁,而且还能重新流入市场?!

2009年的中国奶业,是继2008年“三聚氰胺事件”后第一个复苏回暖年。业内众多的奶牛养殖者和乳品企业都说,“今年是最困难的一年,最难挨的一年。”所幸的是,在跌跌撞撞中,中国奶业还是从“三聚氰胺事件”的阴霾中,从中国奶业发展的最低谷中,有惊无险地走了出来。然而近期广州含三聚氰胺奶粉又重新流向市场,让我们不禁要问“问题奶粉”复出的关键问题到底出在哪里?刚刚复苏的中国乳品行业又将何去何从?为此,本刊记者特别电话采访了广州奶业管理办公室副主任王丁棉(以下简称“王主任”)。

2008年的“三聚氰胺事件”,对中国奶业的打击几乎是毁灭性的,消费者的信用危机,市场销售的一落千丈,再加之由美国“次贷危机”所引发的全球性金融危机都给中国奶业灾后复苏带来了极大的不利。据王主任介绍:“2009年的中国奶业市场约2/3的时间都是在低微、消沉状态下运行,奶农人心惶惶,消费者信心难振,乳企经营一度陷入困境。”的确,2009年的中国奶业就是在如此的国际经济背景和市场环境下,艰辛地走向“劫后余生”的复兴之路的。统计数据显示,超过30万吨的奶粉积压时间长达大半年,奶农非正常杀牛超过了200万头,这些都给中国奶业的根基以极大打击。“三聚氰胺事件”的冲击波似乎将整个中国奶业炸得粉身碎骨,信用与市道在很长的时间处于最低点,甚至可以用“千疮百孔,断墙破瓦”来形容。

“所幸的是中国奶业经过数十年的磨砺,已造就了很顽强的生命力,加之全国广大奶业同仁的共同努力和不服输的决心,终归化险为夷,扭转了乾坤。当然,中国奶业灾后能获浴火重生,除了整个业界的努力外,与国家的政策支持和救市措施、手段的灵活运用有很大的关联性。”王理事长表示。据业内人士观察分析,到目前为止,整个奶业发展和市场状况已恢复到了90%以上,其中巴氏鲜奶市场早已完全恢复甚至赢得了15%以上的市场增长,2009年全年的奶类总产量可达到约3650万吨。整个行业的复苏状况,超出了许多人的预料并好于预期。国外投资者不但没有如想象中那样,反而在2009年加快了进入中国奶业市场的速度和步伐。据不完全统计,新西兰的恒天然、培芝,台湾的统一,美国的红杉、可口可乐、雅培,新加坡的凯雷投资集团与上海的复星集团,以及国内的中粮、修正药业、海王,甚至连山西的民营煤老板(王志强)等国内外的外围资本都在2009年“逆市”而上,将巨资投入加盟到中国奶业大阵营中来。王主任对此现象解释道:“在逆市逆境下涌入中国奶业乍看似乎是有点疯狂,但从中凸显了国内外对中国奶业市场的信心和奶业市场的发展潜力。”

纵观现今的整个中国奶业及其市场状况,基本格局尚未发生多大的变化。伊利、蒙牛仍然稳坐中国乳业的第一、二把交椅,固守在奶业的第一阵营中,领先地位仍无人能对撼;上海光明冲百亿大关虽梦难圆,但稳待第二阵营甘为老二的地位,亦无人敢于向其发起挑战;北京三元虽吞并了三鹿,但它并没有因此扩张获得多大的资产与市场份额,想要挤进第二阵营仍需很长的时日。完达山、飞鹤、雅士利、新希望等企业虽获不少进账和有较快的发展,但离实现百亿元目标距离还相当远,要想动摇光明的地位实属困难之事。可以说,在2009年的整整一年时间里,整个乳品行业尚没有发生或出现大洗牌和市场格局大变化的现象,其格局基本如常。

为解决我国奶业发展布局不合理、加工产能过剩和市场竞争失控等深层次的中国奶业问题,国家工业和信息化部与国家发展改革委员会在2008年发布的《乳制品加工行业准入条件》和《乳制品工业产业政策》的基础上,对我国现行的乳制品工业产业政策重新做出了修订。在该《政策》的第三章第十七条有这样的内容表述:“液态乳生产企业所用生鲜乳100%使用稳定可控奶源基地的生鲜乳”。业内及媒体对此则理解认为今后的乳品企业需实行禁用“还原奶”。一时间,许多乳品企业和媒体乃至消费者都十分关心此事并热议不断,甚至已有政府官方协会负责人及其媒体均已打出“还原奶”禁用的说法或臆断。其实,此仅仅是业内及媒体对上述新政策阐述与表意的一种误读以及理解的偏差。这些错误的结论或理解偏差,很快就被后继出台的《乳品安全标准》所证实和否决。以我国现行的奶业资源布局决定,还原奶(又称之为复原乳)在今后一个相当长的时期内依然还会忍耐性地让其存在。

“三聚氰胺事件”的发生,从某种意义上讲,对奶源的主要收购来源收奶站的失控占有很大比例。为此,政府对这一“致命死穴”实行了全国性的大张旗鼓的整顿,并将其列入监管范围的重点。首先,制定出台有关政策规定,例如凭证经营和实行许可收奶制度等。对不符合条件的收奶站给予重剑砍斩。经过一年来的整顿,至年末,已有6377个收奶站被取缔和关闭,使目前全国的生鲜奶收购站存留至1.4万余个。

“收奶站,往往是牛奶造假的重要环节,三聚氰胺事件’之前为政府监管的盲区和死角。一些不法之徒就是利用政府监管的失位,在私底下大肆进行牛奶造假。对收奶站的重拳整治,是杜绝和防止牛奶造假和食品安全事件发生的关键,打蛇击中了它的七寸要害部位,才会收到最大的效果。经2009年一年的清剿与整顿,目前市场上的奶源质量安全比以前放心了许多。”王主任就政府对奶站的整顿工作表示肯定和支持。

未解决奶源问题,除了政府方面的政策出台和加强监管,乳品企业也在着手自建牧场,以此作为再次赢得消费者和市场的“筹码”。蒙牛副总裁李彤在2009乳业(北京)高峰论坛上曾经有过如下的表述:“目前,蒙牛已经在各地合作、参股建设了1 1家万头现代牧场。今年四季度和2010年全年,蒙牛将投入5亿元用于奶源基地建设。下一步,蒙牛计划与中粮集团一道,开发建设全产业链上游基地,在各地再合作、参股兴建20多家万头现代牧场。”言下之意,蒙牛不久的将来会拥有30个以上的万头牧场。蒙牛的万头牧场宏伟计划,得到了飞鹤的高调响应,飞鹤自己也要投资开办10个万头牧场。

上述企业的“雷语”一出,立即引起多方争议。有人撰文“万头牧场多多益善”,强撑蒙牛、飞鹤的做法;有人认为这些企业是在利用“万头牧场”的项目与概念套政府的钱;有人认为企业是在做“万头牧场秀”;也有人认为“万头牧场”不是中国奶业发展的模式,更不是一种趋势,甚至认为如此多的万头牧场还可能给中国奶业投下了一枚深水炸弹,一时议论纷争。企业大办万头牧场,或是隐藏极大的安全隐患,或是解决中国奶源供应平衡的必然之路,福兮祸兮?真理归位于谁,仍有待日后的实践去检验。

一波未平,一波又起。2009年末金桥和熊猫乳业又曝产品含三聚氰胺,再度敲响了食品安全的警钟。2009年12月10日,陕西公安厅发布公告,称西安金桥乳业有5.2吨含三聚氰胺超标奶粉在销售流通中被查处,企业的3位主要负责人已遭逮捕。2009年的最后一天,上海市食品安全联席会议办公室发布信息称:上海熊猫乳品有限公司生产销售的奶粉和炼奶酱因三聚氰胺超标被查处。目前,熊猫乳业的食品卫生许可证、食品生产许可证和营业执照已被吊销,企业3位主要负责人已遭起诉。而近期广州发生的毒奶粉重新流入市场的时间更是令人无法用言语来表达内心的震惊。

在“三聚氰胺事件”后,让人们揪紧神经、惊魂落魄并且绝不该发生的食品安全事件居然再度重演。为什么在政府的严厉打击下,“三聚氰胺毒奶粉”还会死灰复燃?是旧病复发,亦或是旧伤未治愈?为什么乳品行业一错再错,总是让人放心不下?究其原因,还是利益驱动使然。这进一步暴露了一些乳品企业“见利忘仁”,出卖良心不顾社会后果的经营手法。令人可恨的是,他们根本就没从上次“三聚氰胺事件”中吸取教训,依然把法律观念、社会责任、良心道德全抛在脑后,不思悔改,一意孤行,一犯再犯。

“多行不义终自毙,这些违背民意的乳品企业最终成为中国奶业的败类,遭业内的唾骂及全社会的谴责。”王理事长在提到这些事件时气愤不已,“纵观整个三聚氰胺毒奶粉门’事件的纠察,至今留下许多遗憾,例如对那么高含量三聚氰胺通过什么技术方式及因谁’添加到牛奶或奶粉当中去的没有透明。因为从三聚氰胺的溶解度、溶解量及其奶粉的加工工艺等环节及技术因素上是无法解释的,这些问题至今仍是一个谜;并且全国监管部门、技术权威部门或业内对此都没有一个能说服人的说法或交待,也没有继续给予彻查。所有的消费者就这样被忽悠了,消费者对这一问题的知情权完全被扼杀、剥夺了。另一遗憾,就是政府在对整个事件的整顿和追查过程中,还存有死角’未能引起重视,致使还有一大批存放在奶粉经销商手上的高含量三聚氰胺奶粉成了漏网之鱼’。”据福建一饲料商透露,至2009年6月份时奶粉经销商手中仍库存6至7万吨三聚氰胺含量高达60%到70%的奶粉,而这些“有毒奶粉”正想向饲料界低价抛销。此批数量如此之大的“毒奶粉”的最终流向也是一个迷,也许这又是一个祸根。从另一角度上讲,这也反映出政府监管部门仍存在监管缺位、未到位等一些“死穴”的问题。最起码陕西和上海的奶粉事件在一定程度上反映出当地政府监管部门在对“毒奶粉”查封之后,以为万事大吉了,而没有实行贴身的现场销毁监督。因此,长期以来,“有关部门”总是忙于事后追惩而疏于事先监管或“治标不治本”的方法应该结束了。否则公众绝望的对象就不只是对厂商了。

与此同时,令人欣慰的是在事件发生后,国家相关部门迅速采取了行动,从政府层面上挽回事件的影响。全国食品安全整顿办公室有关负责人还表示,党中央、国务院历来高度重视食品安全问题,采取了一系列措施,尤其是2008年“三聚氰胺事件”后,出台了有关的法律法规,旨在进一步完善食品安全监管体系。各地在加强食品安全监管工作中发现,有的食品企业食品安全问题突出,如未按规定彻底销毁2008年问题乳粉并私自藏匿和继续使用这些问题乳粉,这是严重的违法犯罪行为。这暴露出有的地方食品安全监管工作存在薄弱环节。对这些情况以及近期发生的违法事件,全国食品安全整顿工作办公室包括卫生部派出了8个督察组分赴16省,督促各地严厉查处各类食品违法案件,尤其是要查清案件背后有无失职、渎职的违法行为,并强调一经发现,将依法依纪严肃追究相关领导和责任人的责任。

对于“民以食为天”的老百姓来说,食品安全永远都是最让人关注,也是时时令人揪心的事情。中国奶业最苦难的日子正在远去,消费者的信心亦在逐渐恢复,然而一次次令人难以置信的乳品安全事件却不断的拷问和打击着消费者的信心,让消费者甚至产生了“宁可错杀一千,绝不放过一个”的心态,如此这般更是连累了不少优质的奶制品,使得中国的奶制品市场出现了“劣币驱逐良币”的尴尬场景。“一天一杯奶,强壮中国人”的信条早已深入人心,然而我们不禁要问这样的梦想情何以堪?消费者的信心怎禁得起如此的一次次打击。经过磨难的中国奶业应该痛定思痛,企业更应加强社会责任感,配合政府共同维护市场的合理秩序,将口号真正落到实处,重振并加强消费者的信心,并坚信中国奶业明天会更好!

Recently,a group of dairy products containing melamine whichwere not destroyed in 2008 appeared in the market again.Learning the news,people focus on the Chinese dairy industry once again,as well as China's dairy industry food safety issues.In particular,we make a telephone interview with WANG Dingmian,Chairman of Guangzhou Dairy Association.

The“melamine”incident in 2008 is almost devastating to theChinese dairy industry.Consumers already have credit crisis on dairy industry and market sales shrink sharply,coupled with the global financial crisis caused by subprime mortgage crisis,the“doublehard”pressures bring a great disadvantage for the Chinese dairy industry to recover from this disaster.The market ran in a low and depressed state for 2/3 of the time in 2009,dairy farmers and consumers feel panic,and dairy enterprises were mired in difficulties.Exactly under such international economic context and market environment,China's dairy industry hardly get towards the revival of the surviving road.Thanks to the joint efforts of the nation's dairy industry colleagues and their determination,along with the country's policy support,rescue measures and flexible use of means,the Chinese dairy industry recovers better than expected.According to insiders observing and analyzing,so far,the entire dairy industry development and market conditions have been restored to more than 90%,of which pasteurized milk market has been completely restored and even won more than 15%of the market growth.It is expected milk output in the whole year of 2009 will reach 36.5 million tons.The recovery status of the industry beyond many people's expectations.

Foreign investors accelerate their steps into China's dairy market.According to incomplete statistics,New Zealand Fonterra,Biolife,Taiwan Tongyi,the United States red cedar,Coca-Cola,Abbott,Singapore Carlyle Group and Shanghai Fuxing Group,as well as China COFCO and other capital at home and abroad invest huge sums of money in China's dairy industry.“It seems to be a bit crazy for these companies to invest China's dairy in such a hard time,but it exactly reflect domestic and international people's confidence on China's dairy industry and the great potential of China's dairy market development.”said WANG.

To solve the irrational development of China's dairy industry,over capacity in the processing,market competition out of control and other deep-seated problems of China's dairy industry,based on“Dairy Processing Industry Access Conditions”and“Dairy Industry Industrial Policy”released on 2008,the Ministry of Industry and Information Technology and National Development and Reform Commission re-make an amendment of China's current dairy industry industrial policy.According to Article 17,ChapterⅢof the policy,“enterprises producing liquid milk must use raw milk 100%from stable and controllable milk base”.Many dairy companies and the media read this as that“reconstituted milk”is forbidden to use in the future.For a long time,dairy companies,the media and even consumers are very concerned about the matter with hot discussion,government and association officials and their media announced“reconstituted milk”had been forbidden.In fact,this is only the industry and the media's misreading of the policy,and these wrong conclusions or understanding were soon been confirmed negative by the“Dairy Safety Standards”launched later.Considering China's current milk resource placement.“reconstituted milk”is still allowed to exist for a fairly long period of time.

In a sense,milk station outof control caused“melamine incident”.After the incident,the government has implemented a nationwide reorganization and put milk station in the scope of its regulatory focus.First,the government released a series of relevant policies and regulations,such as certifying management and implementation of licensing milk collection system,reorganizing the milk collection stationdo not meet the requirements.After a year of consolidation,6377 raw milk collection stations have been banned and closed until the end of last year.Now there are a total of 14,000 raw milk collection stations were retained across the country.

办公室副主任竞聘 第4篇

竞聘办公室副主任演讲 第5篇

首先，感谢组织给予我的这一次机会。

在6年的行政工作中，培养了我勤于学习、不懂就问的好习惯，养成了吃苦耐劳、踏实肯干的好作风。这让我更认清了办公室工作中保持平和端正的心态，尊重领导、团结同事、注重积累的重要性，也在与领导、同事的领导培养下，学到了好方法、好经验。我认为三年的连续优秀也足以证明各位领导和同事的认可。

不想当将军的士兵不是好士兵，不思进取的职工不是好职工，单位提供了这样一个良性竞争的平台，我更需要抓住机会。我参加竞聘管理八级b岗的理由也很简单：展现自我、挑战自我、超越自我、鞭策自我。

如果这次竞聘能够成功，我将怀着“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的思想，本着服务群众、乐于大众的原则积极主动地参与到办公室工作中：

第一找准定位，以为争位。如果竞聘成功，关键是要找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。要善于和敢于承担责任，推动工作，更好做好参谋助手、调查研究、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的理念，简化办事程序，提升办公层次，着力打造现代办公室工作品牌，真正让行领导放心、上下级行称心、全体员工顺心。用自己对事业的高度热爱及无比忠诚以及出色的表现，来赢得领导及同志们的信任、来提升办公室的地位。

第二转换角色、以位促为。我将在主任的直接领导下，尽快转换工

作角色。一是具体落实上传下达工作。无论是送文件、发通知，还是做会务、搞记录我都将以更认真的态度面对。二是具体落实办公、办文、办会等日常工作。将自己学习到的方法经验运用到办公运转实际工作中，简化工作程序，切实提高办事效率。特别是对重要公文要及时处理，不积压、不延缓。三是具体落实领导临时交办的阶段性工作和其他中心工作。做到随喊随到、随到随办，办有回复、办有结果，抓紧落实。

第三勤奋工作，有为有位。我将身先士卒，卒先垂范，做到“三勤”:一是腿勤。无论是上级级领导交办的任务，还是同事托办的事项，我都不怕多跑路，不怕多流汗，不怕多付出，舍得花气力，舍得下大劲，把工作做实做细、做在前面。二是脑勤。勤学善思，注重研究剖析矛盾，解决工作中存在的难点、热点问题，为领导多当参谋、多出点子。三是嘴勤。多向主任和领导汇报工作情况，多向各科室沟通信息，加强上下沟通，密切配合，切实提高办事效率。

办公室副主任竞聘书 第6篇

各位领导、各位同事：

大家好！

记得美国著名政治家富兰克林有句名言：“推动你的事业，而不要让你的事业推动你。”今天，我正是为继续推动我无比热爱的农行事业而来。

记得一年多前，我曾幸运地站在同样的讲台向各位领导、同事汇报过自己的工作，阐述过自己的理想。此刻，我再一次站在这里，以

平常、诚恳的心态接受大家的选择，希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著，更加坚毅、稳重和成熟的我。

知人者智，自知者明。说句心里话，能有幸与这么多资深的领导、同事一同走上今天这个竞聘的讲台，才疏学浅、资历平平的我，的确有点诚徨诚恐，忐忑不安。但人总是要有点精神的。有道是：物竞天择、适者生存。作为一名年轻的共产党员，我拥护改革，渴望竞争。同时将以更加沉稳平实的心态、义无返顾的勇气以及前所未有的激情，迎接竞争的挑战，接受改革的洗礼。经过慎重地思考，我不改初衷，竞聘的岗位仍然是：办公室副主任。正确地估价自己，我认为我之所以一如既往地竞聘办公室副主任主要缘于以下四大理由。

第一，充满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。今年31岁，刚过而立之年的我，对于从事办公室工作来说我有年轻的优来源于势。即我有健全的体魄、充沛的精力；有年轻人特有的朝气与投入工作的激情；有只做不说的性格、雷厉风行的作风；有无私无畏的风骨、敢抓敢管的魄力。同时，我还有一个山里伢子特别能吃苦、特别能耐劳，朴实无华的品格；有不畏艰难、扎实肯干、执着追求的韧劲和敢于竞争、拼搏进娶不计成败的秉性。而最重要的一点是，我家庭稳定，负担较轻，家人全力支持我的工作，使我能摆脱家庭事务的纠缠，全身心地投入我所热爱的工作。这些，都使我对工作充满激情与自信、对未来充满憧憬和希望。

第二，坎坷的成长历程丰富了一个不断成熟的我。我出身农村，成长坎坷。简要回顾自己的成长历程，我虽然没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本，但自19xx年参加工作的那天起，我便深深地爱上了这份工作，把事业当作自己终身奋斗的最高理想，化作自己不懈追求的实际行动。原创：wenmi114.com之后，无论工作角色如何变换，我都干一行、爱一行、专一行、精一行。先后从事过会计出纳、信贷、以及内勤主任等业务工作，有8年的基层一线业务工作经历。在办公室从事过5年多的文字综合与综合管理工作,从事通讯报道、文字综合工作至今，我已经在办公室业务岗位上整整工作了7年。简单的成长历程，短短的16年工作时间，相对于在座的资深的各位领导、各位同事来说是微不足道的，但对于一个从山村走向城市、从基层营业所一步一步走向机关的我来说，却是令我受益匪浅，终身难忘的。我常这样想，是党的政策、组织的培养、领导的关爱以及同事们的关心与帮助，我才能一步一步走到今天。我只有将心中这份感激与感念之情常存于心，使之成为工作不懈追求的动力，才能报答领导和同事们的多年教育、培养和关爱。

第三，多年的专业实践历练了我对事业的忠诚。或许是执着追求、情有独钟的缘故，通过多年的办公室工作实践，我积累了一定的专业优势，历练了我对事业的忠诚。一方面在自学中提升了自己的专业。虽然我已拥有金融专业的大专文凭，但我又参加了全国文秘本科专业的自考，并通过近五年的艰苦努力自学了文秘专、本科全部17门课程。同时，自费参加了中国作家协会鲁迅文学院为期一年的函授学习，较快地丰富了自己的文秘专业知识。另一方面在实践中丰富了自己的专业。先后在各级报刊发表各类文章1500余篇，获奖作品达数十篇。如今，我可自信的告诉大家，我不仅有上“豆腐块”的水平，还具备了撰材料、写报告、搞调研、上大稿的能力。7年来，由我所撰写的各类调研文章和文字材料、领导报告不下600篇，其中每年仅在《中国城乡金融报》发表的就有30余篇，得到中央、省市有关部门有关领导的关注、批示，有的为推动全行各个时期的工作，发挥了较大的作用。曾被中国管理科学院市场营销学研究所聘任为客座研究员、《金融论坛》聘为特约评论员和《中国经济导报》、《中国经济快讯》与《中国城乡金融报》等全国各大报刊聘为特约记者与通讯员。所从事的通讯报道与文字综合工作连续3年获得了全省第二名的-成绩。自己个人也先后十多次被省市分行、总行报社评为先进个人和优秀通讯员；多次被市分行机关党委评为优秀共产党员、先进工作者和连续5年被省分行评为办公室先进工作者。

办公室副主任竞聘报告 第7篇

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！首先，对多年来培养、关心我的各位领导、帮助和支持的各位同事表示衷心的感谢！也感谢分公司党委提供了这一展示自我、挑战自我的平台。我将珍惜这次机会，把一个真实、热情、诚实的我展现给大家，请各位领导和同志们提出批评和意见。按照这次公开竞聘的相关程序，我竞聘办公室副主任。

一、个人基本情况

我是现年37岁、中共党员、大专学历、汽车驾龄----年。19--年---月参加工作，先后在------从事过------等工作，3月被分公司党委拟任为办公室副主任。

二、竞聘优势

思想政治坚定，具有较强的政策理论水平。办公室工作，工作头绪多、涉及范围广。做好这项工作，必须具备一定的政策理论水平和政治思想素质。几年来，我能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，积极参加职业道德和党组织的各项活动，增强了党性观念，政治思想修养、思想觉悟有了明显提高。作为一名共产党员，我时刻以党员的标准严格要求自己，不断坚定政治立场，认真遵守的各项规章制度，对政策把握比较准确，制度执行到 位。我深知，做好办公室工作，热情比经验更重要，品质比能力更需要，在日常工作中，我坚持严于律己，奉公守法，自觉接受大家的监督。

具有一定的工作经验和较强的组织协调能力。几年来，作为专职小车司机，我本着踏踏实实、兢兢业业的态度较好地完成各项出车任务，做到保养好车辆、提高效率，做到娴熟驾驶、保障安全。从那时开始，也就树立起“坚持服务第一、让领导和同事们满意”的原则，由于承担着领导出差、开会、有关公务的接送服务任务，使我有更多的机会向领导和同事学习；在担任办公室副主任期间，自己的组织管理与综合协调能力逐步提高。可以说，一直以来，我坚持原则，秉公办事，顾全大局，既培养了我的组织、协调能力，也积累了较为丰富的工作经验。办公室是综合部门，办公室工作是综合性工作，一定的工作经验和积累，为我竞聘这一岗位奠定了比较坚实的基础。

具有吃苦耐劳精神和扎实的工作作风。担任小车司机也是一项出差任务较繁重的工作，有时一出发就是连续几天，我从来没有因为自己的家事、私事影响工作，出车在外，我能够严格要求自己，注意自己的言行，谦虚谨慎。几年来，我积极发挥自己的长处，主动为莫拐分公司的发展尽自己的微薄之力。在办公室组织的数次劳动、活动中，我积极主动参与组织和安排，完满完成了各项工作任务。这些年，我以 自己的真诚和热情，扎扎实实、无怨无悔，默默的耕耘在自己的工作岗位上。可以这样说，对领导服从安排、对同志满腔热忱、对工作勤勤恳恳，既是我个人品格的写照，也是作好办公室工作的重要基础。

三、对竞聘岗位的认识及设想

办公室副主任，不仅仅是一个职位，更是一份沉甸甸的责任。我对办公室副主任的理解，主要是两个字，“干”和“管”。“干”就是有大量行里和行外的工作需要自己去做，必须认认真真、一丝不苟地做好领导安排的各项具体工作。“管”就是在党委的领导下，协助主任做好分管的工作，当好主任的助手。我的初步设想是：在领导和主任的领导下，团结带领办公室同志，开拓进取，围绕中心，服务大局，千方百计为干部职工提供优质、高效、快捷的后勤服务，保证各项工作的顺利开展，做好以下几方面的工作。

加强自我修养和自我锻炼。首先加强道德品质修养。办公室工作事务性强，涉及面面广，有些工作一时可能得不到大家理解。这就要求我切实加强道德品质修养，端正心态，不急功近利，不好大喜功，踏踏实实地做好每一件事情。其次是加强理论素养。不断提高政策水平、理论水平，正确把握领导意图，准确传达决策精神。第三是注重知识积累。认真学习业务知识和经济、法律、管理等相关知识，为作好工作奠定良好的思想基础。

发挥参谋助手作用。首先对自己分管的工作，尽职尽责，向主任提供合理建议和主张，协助主任正确作出决策。其次，统筹兼顾，当好参谋和助手，做出符合大多数人意愿的决策。在具体工作中，进一步加强内部管理，健全落实制度，严明工作纪律，形成规范、协调的运行机制；增强工作的前瞻性、主动性，做到事先有预案，应急有办法，主次分明，张驰有度；把沟通协调作为重要手段，主动沟通，勤于协调，处理好方方面面的关系，真正形成工作合力；从大处着眼，小处入手，善于发现工作中的缺失和隐患，及时进行弥补和处理，真正做到周密细致，发挥好拾遗补缺的作用。

营造团结奋进的氛围。办公室工作有很多是需要耗费个人心智的劳动，也有很多是重复性的劳动，或接近重复性的劳动。坚持不懈地做好办公室工作，需要办公室工作人员的长期努力。为使大家既能积极工作，又能心情舒畅，要引导大家牢固树立团队精神，进一步提高大局意识、责任意识、服务意识、效率意识，切实增强做好办公室工作的主动性、创造性、责任感和紧迫感，始终保持奋发向上、开拓创新、永不疲惫、永不懈怠的精神状态，不断提高履行职责的能力，努力做到素质更高，作风更硬，视野更开阔，反应更敏锐，精力更饱满，工作更扎实，为莫拐分公司改革发展竭尽所能。

坦率地说，我和大家一样也希望得到这样一个平台，期盼有这样一种机会。因为我想做更多的事情，让自己积累的 知识和经验充分的付诸实践。如果我能够竞聘成功，我将把新的岗位当成干事创业的舞台，竭尽个人的能力和水平，不遗余力地去追求事业成功与人生价值的最佳结合。如果竞聘不上，说明我自己工作能力还不够，我将服从组织安排，继续扎扎实实地工作，继续为农垦事业贡献自己的力量。

办公室副主任竞聘 第8篇

王玉龙:山西是中华民族古老文明的发祥地之一, 是华夏祖先生息繁衍的摇篮, 遗存着较多的古树名木资源。为摸清山西省古树名木资源数量、种类、分布状况以及保护现状, 2009~2010年, 山西省绿化委员会办公室组织, 在全省范围内展开了一次大规模的古树名木普查建档工作, 基本摸清了家底, 同时安排专项资金启动了省级古树名木保护工作。

古树名木资源总量。根据普查汇总, 目前山西省古树名木约3.6万多株, 其中散生古树1.4万多株, 名木50余株。古树群100余处2.2万多株, 树种主要为油松、侧柏、辽东栎、国槐、楸树、枣、核桃、梨等计41科76属。

古树名木树种结构。调查显示, 山西省现存古树树种多为国槐、侧柏、油松、白杨等, 涉及41科76属131种。其中数量最多的为国槐, 有4 200余株, 占总数的30%;其次是侧柏, 有2 800余株, 占总数的20%;油松、杨树各有2 100余株, 各占总数的15%;其他树种如白皮松、银杏、栎类、枣树等约占总数的20%。

古树名木分布情况。山西省古树名木大多散生于村旁、院落和寺庙等建筑周围, 如晋祠的唐槐、周柏, 沁源灵空山的九杆旗, 五台山镇海寺的油松古树群等。从地域分布来看, 以大同市和长治市数量最多, 大同市有散生古树名木2 140余株, 古树群4处, 共计5 760余株;长治市有散生古树名木1 400余株, 古树群33处, 共计11 180余株, 其中千年以上古树64株。

最具代表性的古树。从古树的树种、年龄上看, 具有代表性的古树有:芮城县南卫乡禹王庙4 000多年的侧柏、太原市晋祠公园2 800多年的周柏;沁源县灵空山600多年的油松王“九杆旗”、灵石县西许村2 840多年的周槐;平遥县朱坑粮站2 000年的白皮松;古县石必乡三合村人称“天下第一牡丹”的树龄达1 500多年的白牡丹;古县古阳镇凌云村800年的核桃王;高平市石末村2 000多年的酸枣树;祁县古县镇涧法村3 000多年的国槐;浑源县香水寺1 000年的旱柳;五台山黛螺顶1 100年的云杉。

最具代表性的名木。武乡县王家峪村朱德总司令亲手栽植的红星杨, 兴县蔡家崖贺龙元帅亲手栽植的六柳亭等, 这些地方已成为青少年爱国主义教育基地。

记者:请您谈一下山西古树名木保护管理现状。

政府专项资金予以保护。2009年, 利用省级煤炭可持续发展资金200万元, 对全省古树名木进行了摸底, 并对138株古树进行了保护。2010~2014年, 在山西省发展改革委员会支持下, 每年投入160万元, 对320株古树名木进行了省级保护。省级已累计投入869万元, 保护重点古树名木1 738株。在实施省级保护工程的同时, 也带动了地方的重视和保护。晋中市、阳泉市、晋城市以及柳林县、交城县、垣曲县等都投入一定人力、财力, 加大对古树名木的保护力度, 增强了群众保护古树名木的意识。

制定了部分古树名木管理法规制度。1996年, 全国绿化委员会印发了《关于加强保护古树名木工作的通知》和《实施方案》后, 山西省不仅开展了古树名木普查和建档、挂牌, 公布古树名木保护名录等基础性工作, 部分市县还出台了关于进一步加强古树名木保护管理工作的法规。如大同、晋中、长治、晋城、临汾等市出台了《古树名木保护管理办法》, 太原市人大常委会2013年12月审议通过了《太原市古树名木保护条例》, 为保护古树名木、制止和查处违法行为提供了法律保障。

部分地区相继启动了保护措施。一些市县根据制定的古树名木保护管理法规, 落实了管护责任, 明确了管护责任人, 建立健全了古树名木保护责任制。山西省绿化委员会办公室组织制定了《古树名木保护技术规范》《古树名木日常养护管理规范》两个地方标准, 为保护古树名木提供了技术支撑。有些地方还对城镇、风景区的部分古树名木分别采取了筑墩加土、围栏保护、支撑拉索以及施肥覆土、透气透水、病虫防治、消毒堵洞、防腐养护、靠接复壮、安装避雷装置等保护措施。

记者:山西古树名木保护管理目前存在哪些问题?

王玉龙:近几年来, 山西省古树名木的保护和管理工作虽然在一些地方取得了进展, 但总体形势仍不容乐观, 当前存在的问题主要有:

一是保护工作远未受到全社会重视。由于宣传不到位, 一些地方的群众还未养成爱惜古树名木的习惯, 在大树上乱刻乱划、拴绳挂物、剥皮取材、乱搭建筑物或堆放物品现象比较普遍, 使得许多古树名木生长在恶劣环境中。一些地方政府和部门不能正确处理经济建设与保护古树名木的关系, 在修路、架桥等城乡建设工程中, 遇到古树名木, 不采取避让保护措施, 使得许多千年以上的古树和珍贵树木被砍。近年来随着城市绿化步伐加快, 一些地方大量移植古树名木进城。一些农民将祖先遗留下来的宝贵财富廉价出售, 以获取暂时的微薄收入。一些城市由于盲目移植古树进城, 措施不当, 导致许多古树移植后死亡。

二是保护法制体系不健全。目前, 我国古树名木保护还没有一部专门的法律法规。国务院颁布的《城市绿化条例》、1996年全绿委印发的《关于加强保护古树名木工作的通知》和《实施方案》虽有古树名木保护的有关规定, 但局限性很大, 有关规定不全面, 职责不明确, 处罚不严, 不能适应生态文明建设的需要。《山西省实施<中华人民共和国森林法>办法》《山西省风景名胜区条例》、山西省人民代表大会常务委员会《关于大力推进林业生态建设的决定》、山西省委省政府《关于实施生态兴省战略加快推进林业改革发展的意见》等法规和规范性文件中虽然也作了一些规定, 由于不是针对古树名木保护的专业性法规, 可操作性不强。正是由于保护古树名木的法规不健全, 一些不法分子大肆宣扬“要想富得快, 就把古树卖”的错误口号, 打动急于致富的农民, 肆意滥挖、盗卖、非法移植古树, 导致古树名木破坏严重, 古树名木案件不断发生。

三是管理责任制未落实。由于大部分古树隶属集体所有, 目前许多古树名木保护未签订合同, 管理单位不固定、人员不落实、责任不明确, 许多古树因得不到应有的保护和管理, 处于自生自灭的状态。

四是保护资金严重不足。保护古树名木必须有一定的资金作保障。当前, 古树名木的保护资金尚未纳入各级政府的年度财政预算。据了解, 除城市园林部门管护的古树名木资金相对有保障之外, 多数地方无正常资金渠道和来源。特别是县级以下单位, 基本没有专项保护经费。仅靠省级每年下拨160万元保护资金的保护, 根本无法保证古树名木的有效保护。由于保护资金严重不足, 古树名木的日常养护管理、复壮、施肥、除虫、围栏、安装避雷针以及普查挂牌等措施不能及时实施, 致使一些古树名木病虫害严重;有的古树树根外露, 树体倾斜;有的遭雷击、火灾已成残肢断臂。特别是那些树龄高的古树, 生理机能下降, 吸收水分、养分的能力和再生能力减弱, 濒临死亡边缘。

记者:面对目前存在的这些问题, 山西省在古树名木保护与管理方面采取了哪些对策?