安全管理机构人员及各岗位职责

安全管理机构人员及各岗位职责（精选6篇）

安全管理机构人员及各岗位职责 第1篇

——安全管理制度——

公司各部门岗位职责

一、总经理职责

1.拟定公司的发展规划、生产经营计划草案，组织实施经营计划和投资方案；

2.拟定公司基本管理制度和内部管理机构设置的方案；

3.提请聘任或调聘公司副经理和财务负责人；

4.主管公司日常工作，制订各项业务计划，负责抓好公司的安全生产具体管理；

5.接洽处理有关单位的业务衔接，了解业务情况；

6.抓好职工的思想政治工作、负责签订业务合同；

二、副总经理职责

1.对总经理交办的各项财务工作进行全面负责；

2.拟定车队的发展规划、生产经营计划草案；

3.拟定车队的基本管理制度和工作人员的聘用；

4.接洽处理有关单位的业务衔接，了解车队业务生产情况；

5.做好车队的宣传工作，抓好职工的思想政治教育；

三、保险部职责

1.在总经理的领导下，努力完成交办的各项工作；

2.拟定公司车辆和委托管理车辆的保险投保标准；

3.传达上级有关保险的政策法规，了解车辆保险市场情况；

4.发生保险政策性变动或保险费率调整，应及时向公司负责人提出相应 切实有效的解决方案；

5.严格按照公司有关保险规定做好车辆的保险管理工作，确保公司车辆

保险的合法性、连续性；

6.应当在公司车辆保险到期的前十天向相关人员发出续保通知书，并及 时跟踪、落实、反馈；

7.每月统计一次下个月保险到期及保额不足的车辆，并提前发出续加保 的通知；

8.协助车辆承包经营者处理车辆事故，向保险公司办理索赔等工作；

9.作为公司安全生产领导小组和突发性事件处置机构成员，当车辆发生 重特大交通事故时，应赶赴现场，协助处理车辆的保险问题。

四、车管部职责

1.在总经理的领导下，努力完成交办的各项工作；

2.认真执行公司的有关规章制度，积极参加业务学习，不断提高自身的 业务素质和工作水平；

3.协助车辆经营者做好保险索赔、车辆年检、二级维护、营运检测等工 作；

4.组织并参与调查研究，为领导决策车辆委托管理提供有用的信息；

5.负责所管理车辆的驾乘人员安全学习和车辆档案管理等工作；

6.每月要结报一次车辆运转和增减情况；

7.作为公司安全生产领导小组和突发性事件处置机构成员，当车辆发生 重特大交通事故时，应赶赴现场，协助处理事故。

五、安全技术部职责

1.在总经理的领导下，努力完成交办的各项工作；

2.宣传贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法规，依据行业特点并结

合公司实际情况，制定本公司安全生产管理制度、规程和技术规范；

3.积极推行安全生产责任制，督促员工安全生产，守纪经营；

4.组织召开驾乘人员安全学习和临时安全例会，并做好会议的记录、归 档、宣传工作；

5.及时检查公司的安全工作月总结和驾驶员安全学习执行情况；

6.拟定召开公司安全生产工作例会，分析研究安全生产情况，进行事故 案例分析和总结经验，提出相应的应对措施；

7.组织开展安全生产检查、竞赛、评比活动，并对竞赛、评比进行考核，推荐公司安全生产的先进人选；

8.总结和交流安全生产管理经验，督促落实安全生产制度，整改事故隐 患，不定期刊发公司安全工作简报；

9.组织开展培训工作，定期对安全管理人员和驾乘人员进行安全业务培 训。

安全管理机构人员及各岗位职责 第2篇

实施细则

综

采

队

综采队管理人员及各岗位考核实施细则

为响应华亭煤矿班组核算的精神，使职工收入与其付出的劳动力以及其技术含量形成较大关系，特根据本队实际情况，在不违背集团以及本矿要求的前提下，制定本制度。

一、综采队管理人员考核细则

（1）队长的职责及考核细则

1、完成矿下达的计划任务和各项经济技术指标，生产任务每增（欠）1万吨，奖（扣）2分；

2、出现一人次轻伤以上事故，扣2-4分；

3、出现一人次三违扣1分；

4、工作面工程质量达到92分以上，每升降1分，奖扣0.5分；

5、材料减增承包指标１％，奖扣1分；

6、文明生产考核不达标，扣1分；

7、党建考核不得标，扣0.5分；

8、未及时贯彻执行党和国家有关方针政策和企业的规章制度;一次扣1分；

9、认真执行队上的作业计划，全面落实经济责任制,一次不执行扣1分；

10、工作安排不到位、失误或窝工，一次扣2分。（2）书记的职责及考核细则

1、完成矿下达的计划任务和各项经济技术指标，生产任务每增（欠）1万吨，奖（扣）0.5分；

2、未及时向职工干部贯彻执行党和国家有关方针政策和企业的规章制度;一次扣2分；

3、认真执行队上的作业计划，全面落实经济责任制,一次不执行扣0.5分；

4、全队干部职工培训学习不到位或未按照计划执行，一次扣2分；

5、队上发生严重上访、矛盾纠纷或扰乱矿上综合治理事件，一次扣3分；

6、出现一人次三违扣1分；

7、出现一人次轻伤以上事故，扣2-5分

7、党建工作未按照计划进行，一次扣2分；

8、各种党务考核工作不得标，一次扣1分；

9、各种上报材料、报表不及时，一次扣1分。（3）安全副队长职责及考核细则

1、出现一人次轻伤以上事故，扣2-5分；

2、出现一人次三违扣2分；

3、未及时排查隐患或未及时安排、督促整改上级查出的安全隐患，一条扣1分；

4、两道超前支护及工作面上下出口不符合作业规程规定，每次扣1分；

5、全队干部职工安全例会、安全教育培训会召开不及时，一次扣2分；

6、违章人员培训教育不到位，一次扣1分；

7、每次安全质量标准化验收达不到92分以上，一次扣1分。（4）生产副队长职责及考核细则

1、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

2、出现一人次三违扣1分；

3、主持班前会，督促认真填写班前会记录和签名，缺一次扣１分；

4、针对生产过程中存在的问题，提出处理措施，并负责组织实施，对当班不能处理，要及时汇报值班室，否则扣１分；

5、实行跟班制度和现场交接班制度，加强现场管理，并作好事后生产安排工作，做到

不影响下一班正常生产，否则扣１分；

6、生产工艺执行不力，扣2分；

7、工作面工程质量达不到92分以上，每升（降)1分，奖（扣）1分；

8、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分。（5）机电副队长职责及考核细则

1、机电事故除12小时外影响生产每1小时，扣1分；

2、由于管理、工作安排不到位造成生产影响每次扣1分；

3、按时提出季、月、备品，配件、材料、专用工具的消耗计划，批准后组织实施，否则扣1分；

4、负责机电业务的联系和协调，组织新旧工作面设备的验收和移交，否则扣0.5分；

5、及时组织机电事故的抢救和分析，否则扣1分；

6、液压系统有窜、漏液，泵站压力低于30ＭＰa，乳化液浓度不为3％－5％，扣0.5分；

7、机电设备三率90．4．0.8，每项升降一个百分点奖扣1分；

8、出现一次失爆扣2分；

9、检修不到位生产带病运转，每次扣1分；

10、发生设备责任每次扣2分；

11、上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣0.5分。

12、实行跟班制度和现场交接班制度，加强现场管理，并作好事后生产安排工作，否则扣1分。

13、主持班前会，督促认真填写班前会记录和签名，缺一次扣１分；

14、材料承包指标减增1%，奖扣1分。

15、完不成矿上下达的“双增双节”任务，一次扣1分；

16、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

17、出现一次轻伤以上事故，扣2分；

18、出现一人次三违扣1分。

（6）技术副队长的职责和考核细则

1、工作面工程质量达到92分以上，每升降１分，奖扣1分；

2、工作面回采率达到85％以上，每升降1％，奖扣1分。

3、各种措施制定不及时或不符合实际，扣2分。

4、工作面回采工艺不符合规定，影响生产，一次扣1分；

5、全队干部职工安全技术措施、培训学习不到位，一次扣2分；

6、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

7、出现一次轻伤以上事故，扣2分；

8、出现一人次三违扣1分；

9、未及时协调完成矿、科、队上安排的技术性工作任务，一次扣1分。（7）运输副队长的职责和考核细则

1、出现一人次轻伤以上安全事故或二级以上机电事故，扣2分；

2、本组出现一人次三违，扣1分；

3、出现一次三级机电事故，扣１分；

4、本组出现一次电气失爆，扣2分；

5、机电设备三率90．4．0.8，每项升降一个百分点奖扣1分；

6、未及时协调完成矿、队上安排的工作任务，一次扣1分；

7、未积极组织职工学习、培训、安全教育等工作，一次扣1分；

8、主持班前会，督促认真填写班前会记录和签名，缺一次扣１分；

9、材料承包指标减增1%，奖扣1分。

10、完不成矿上下达的“双增双节”任务，一次扣1分；

11、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分。（8）材料副队长的职责和考核细则

1、设备供货不到位，每次扣1分；

2、材料进出台帐不符，每次扣2分；

3、设备出现丢失，每次扣3分；

4、库房、检修房、会议室工业卫生每次检查受到通报或罚款，扣1分；

5、每月材料计划报送不及时，造成井下设备缺货，每次扣1分；

6、完不成矿上下达的“双增双节”任务，一次扣1分；

7、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

8、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

9、出现一人次三违扣2分。

（9）技术员、工程质量验收员责任及考核细则

1、工作面工程质量达到92分以上，每升降1分，奖扣0.5分；

2、工作面回采率达到85％以上，每升降１％，奖扣0.5分；

3、各种措施制定不及时或不符合实际，一次扣2分；

4、各种安全技术措施组织学习不及时、签名不到位，每次扣2分；

5、未及时排查隐患或未及时安排、督促整改上级查出的安全隐患，一条扣1分；

6、两道超前支护及工作面上下出口不符合作业规程规定，每次扣1分；

7、全队干部职工安全例会、安全教育培训会参加不及时，一次扣2分；

8、为按时完成队委交给的各项工作任务，一次扣1分；

9、党务、安全各种创建、信息报表上报不及时，一次扣1分；

10、对工作面回采工作各种数据采集不及时、不准确，一次扣2分；

11、对新分配职工、三违人员、三大规程、手指口述培训学习不到位，一次扣1分。（10）文书的责任和考核细则

1、未及时收集、统计、整理本队各班生产报表,发现一次扣0.5分;

2、统计职工出勤,做工资出错,发现一人次扣0.5分;

3、文件处理不及时,造成工作延缓,一次扣0.5分;

4、按时上下班,否则一次扣1分；

5、对矿、队委安排的工作未及时完成，一次扣1分；

6、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

7、各种记录、台帐、上报信息表不符合规定，一次扣0.5分。

二、综采队生产班工种职责及考核细则

（1）班长职责及考核细则

1、组织、协调不好本班职工现场交接班工作扣1分；

2、设备损坏或运行情况交接不清，扣1分；

3、工作面工程质量达不到92分或当班情况交接不清，扣2分；

4、工作面现场煤质差或情况交接不清，扣1分；

5、工业卫生差或交接不清，扣0.5分；

6、正常生产情况交接不清，扣1分；

7、有安全事故、三违和隐患、注意事项交接不清，扣2分；

8、电缆、管路整理情况交接不清，扣0.5分；

9、上隅角码堵交接情况不清，扣1分；

10、上、下出口是否畅通,支护、起底、扩帮工作交接不清，扣0.5分；

11、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

12、出现一次轻伤以上事故，扣2分；

13、出现一人次三违扣1分；

14、对本班班组建设做的不细、不严或班前会记录填写不规范、职工代签名、签名不全，一次扣1分；

15、上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣0.5分。（2）采煤机司机职责及考核细则

1、机身卫生不清洁扣0.5分；

2、各电机温度不正常扣0.1分；

3、左右摇臂调高不正常扣0.1分；

4、采煤机牵引系统不完好扣0.5分；

5、采煤机各部件接螺栓不牢固、截齿不齐全扣0.5分；

6、摇控器、各操按钮、手把不灵活、不可靠扣1分，；

7、各部油量不符合规定，各密封件漏油扣0.5分；

8、各保护装置不齐全无效扣1分；

9、采煤机底托架、齿轨、滑靴固定不牢靠、有裂缝，导向滑靴有脱轨、齿轮与齿轨连接不良好扣0.5分；

10、拖移装置的夹板及电缆、水管不完好有损伤、有乱卡、漏液现象扣1分；

11、冷却和喷雾系统不齐全畅通，水压小于3mpa流量小于250l/min扣1分；

12、严格控制采高，高低误差超过±100mm扣1分；

13、顶、底割平、煤壁割直，留伞檐，发现一处扣0.5分；

14、对采煤机存在的问题不及时汇报扣2分；

15、不认真填写运行记录、交接班记录扣1分；

16、未现场交接班扣1分；

17、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

18、出现一人次三违扣2分；

19、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分； 20、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（3）刮板输送机司机职责及考核细则

1、传动部外形有变形扣1分；

2、传动部卫生不清洁扣0.5分；

3、电缆、管路悬挂不整齐扣0.5分；

4、各电动机、减速机温度不正常而未及时发现扣1分；

5、联接螺栓、哑铃断、溜子皮有脱茬现象扣0.5分；

6、各操作按钮不灵活、不可靠扣1分；

7、各部油量不符合规定、各密封件有滴漏现象扣0.5分；

8、链轮轴组、刮板、链子及螺栓不齐全、不完好扣0.5分；

9、传动部冷却水和喷雾系统不齐全、不畅通，水压小于3Mpa，流量小于250l/min扣1分；

10、对存在的问题不及时汇报扣1分；

11、不认真填写运行记录和交接班记录扣0.5分；

12、未现场交接班扣1分；

13、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

14、出现一人次三违扣2分；

15、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

16、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（4）转载机司机职责及考核细则

1、传动部卫生不清洁扣0.5分；

2、自移式机尾下有浮煤扣1分；

3、机头处电缆、水管未挂整齐扣0.5分；

4、皮带机机尾不正、平、直，皮带有跑偏现象扣1分；

5、导料槽损坏或护带坏后不及时汇报处理扣0.5分；

6、水流入自移式机尾下扣0.5分；

7、缓冲托辊和机尾滚筒运转不正常未发现或不汇报处理扣0.5分；

8、电动机、减速机温度不正常，未及时发现扣0.5分；

9、传动部冷却水不正常而未发现扣0.5分；

10、各部件联接螺栓、哑铃断而未发现扣0.5分；

11、操作按钮不可靠不汇报扣0.5分；

12、各部油量不符合规定、各密封件有滴漏现象，未及时处理扣0.5分；

13、链轮轴组、刮板、链子及螺栓不齐全、不完好扣0.5分；

14、机头喷雾不开扣1分；

15、对存在问题未发现或发现后而不汇报处理扣0.2分；

16、不填写运行记录、交接班记录扣0.5分；

17、未现场交接班扣0.5分；

18、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

19、出现一人次三违扣2分；

20、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

21、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（5）破碎机司机职责及考核细则

1、机身卫生不清洁扣0.5分；

2、浮煤未及时清理扣0.5分；

3、各种电缆线，高压管路悬挂不整齐扣0.5分；

4、电动机、减速机、液力偶合器温度有异常而未发现扣0.5分；

5、各部件联接螺栓不牢固、不齐全或断而未发现扣0.5分；

6、操作按钮不可靠扣0.5分；

7、各部油量不符合规定、各密封件有滴漏现象而未及时汇报处理扣1分；

8、传动部冷却水和喷雾系统不齐全畅通，水压小于3Mpa、流量小于250l/min扣0.6分；

9、刀齿不完好、齐全，未及时汇报处理，影响生产扣0.6分；

10、传动部后的单体柱未及时补全扣0.6分；

11、对当班存在的问题未发现或不汇报扣1分；

12、不填写运行记录或交接班记录扣0.5分；

13、未现场交接班扣0.5分；

14、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

15、出现一人次三违扣2分；

16、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

17、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（6）皮带机司机职责及考核细则

1、传动部卫生不清洁扣0.1分；

2、储带仓及转载巷皮带机机尾周围浮煤、泥煤未及时清理扣0.1分，影响生产扣0.5分；

3、各种电缆线、管路悬挂不整齐扣0.1分；

4、电动机、减速机、泵站、液力偶合器温度不正常，未及时发现扣0.2分；

5、紧带装置和泵站系统压力、管路不完好，有漏液现象，未及时处理扣0.1分；

6、储带仓皮带跑偏扣0.5分；

7、导料槽不正无护带，导致转载皮带跑偏扣0.5分；

8、操作按钮不灵活可靠，未及时汇报处理扣0.1分；

9、各部油量不符合规定、各密封件有滴漏现象，未及时发现扣0.1分；

10、储带仓各滚筒、托辊不转而未更换或未发现扣0.1分，影响正常生产扣0.5分；

11、储带仓皮带跑偏使皮带接头开裂扣0.5分；

12、清扫器安装接触面不符合清煤要求扣0.1分；

13、制动装置不可靠而未做处理，扣0.2分；

14、对当班设备存在的问题不及时汇报扣1分；

15、不认真填写运行记录、交接班记录扣0.5分；

16、未现场交接班扣1分；

17、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

18、出现一人次三违扣2分；

19、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分； 20、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（7）液压支架工职责及考核细则

1、支架排成一条直线，偏差不得大于50、错差不得超过侧护板的2／

3、中心距小于100、仰府角小于7°，一处不符合规定扣1分；

2、管路有跑、冒、滴、漏现象，各种U型卡子、高压管路连接不齐全、完好，发现一处扣0.5分；

3、支架前后立柱升起后，接顶不实未达到初撑力，发现一架扣0.5分；

4、前探梁、护帮板未伸出护顶帮，一架扣1分；

5、支架有咬架、倒架，一架扣0.5分；

6、支架前梁顶部有冒顶超过300mm,一处扣0.5分；

7、尾梁未打起、插板未插到位，发现一架扣1分；

8、前部刮板输送机弯曲度在水平方向上不得大于1°，发现一处扣0.5分；

9、支架高压管路不整齐，一架扣0.5分；

10、支架上有损坏高压胶管，未及时回收，一根扣0.5分。

11、对支架存在的问题不汇报或给下一班不交接扣1分；

12、未现场交接班扣1分；

13、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

14、出现一人次三违扣2分；

15、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

16、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（8）乳化液泵司机职责及考核细则

1、机身和水箱顶部卫生不清洁扣0.5分；

2、各种电缆线，高压管路悬挂不整齐扣0.5分；

3、泵站摆放不在同一水平上扣1分；

4、电动机、泵体温度、运转声音不正常未及时发现扣0.6分；

5、联接螺栓不牢固、齐全扣0.5分；

6、油箱和润滑油槽油量不符合规定扣0.5分；

7、各密封件有滴漏现象，各保护装置无效扣0.5分；

8、乳化液泵压力（30Mpa）、乳化液浓度（3%-5%）不符合规定扣1分；

9、水箱自动上水和高压过滤器系统不完好扣0.5分；

10、管路是否有跑、冒、滴、漏现象，各种U型卡子、高压管路连接不齐全、完好扣1分；

11、专用工具不齐全、完好扣1分；

12、因泵的原因影响生产，根据时间扣2-5分；

13、对当班泵存在的问题未及时汇报扣1分；

14、不认真填写运行记录扣0.5分；

15、未现场交接班扣1分；

16、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

17、出现一人次三违扣2分；

18、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

19、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（9）放煤工职责及考核细则

1、不按照分段顺序、多轮、大块破碎、见矸关门”的原则放煤扣1分；

2、液压支架插板、尾梁操作不灵活或管路烂未处理，扣0.5分；

3、支架尾梁、插板操纵阀组有窜液、管路及密封坏而不更换扣0.5分；

4、老塘煤源见白，尾梁后有矸石，一处扣1分；

5、支架前梁顶部空顶、冒顶，仍在此段放煤，扣2分；

6、机头、机尾支架段未按照规定要求放煤，一次扣3分；

7、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

8、出现一人次三违扣2分；

9、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

10、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（10）巡带工职责及考核细则

1、皮带下有浮煤、泥煤，一处扣1分；

2、托辊不齐全、运转不完好，扣1分；

3、皮带跑偏、磨擦机架，一处扣1分；

4、架杆上的浮煤未及时清理扣0.5分；

5、集中控制线和智能电话损坏扣0.5分；

6、皮带巷的杂物码放不整体、有序扣0.5分；

7、带头开裂、有划带现象扣1分；

8、不在所管卫生区域现场交接班扣0.5分；

9、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

10、出现一人次三违扣2分；

11、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

12、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（11）清煤工职责及考核细则

1、推杆、架子底座、踏板、架间、柱窝、电缆槽的浮煤未清净，发现一处扣0.1分；

2、前、后立柱、摆杆上的煤尘，发现一处扣0.1分；

3、锚杆未放到指定位置扣0.1分；

4、所清支架处的高压胶管、电缆未整理扣0.1分；

5、出口处浮煤未清净，上、下出口不畅通扣0.2分；

6、所清支架底座有废旧物料扣0.1分；

7、上班不拿工具、下班不放工具扣0.1分。（12）打大炭工职责及考核细则 1、1号—4号支架段内工业卫生不干净扣0.5分；

2、机头下沿后置架处管路、电缆悬挂不整齐，扣0.5分；

3、前溜机头上沿有大块炭未打碎扣1分；

4、机头电缆有夹坏扣1分；

5、机头底不符合设备运输要求扣0.5分；

6、打大炭的各种专用工具不拿，扣1分；

7、采煤机割透机头时不协助拾锚杆扣0.5分；

8、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

9、出现一人次三违扣2分；

10、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

11、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（13）放炮工职责及考核细则

1、各种专用工具不拿齐全，扣1分；

2、煤电钻各部件不完好扣0.5分；

3、煤电钻线悬挂不整齐、有夹坏扣1分；

4、煤电钻不用时未切断电源扣1分；

5、炸药箱、雷管箱及锁损坏扣2分；

6、当班有遗留雷管、炸药扣2分；

7、放炮器、放炮线坏，扣0.5分；

8、放炮时不设警戒或警戒距离不符合要求，扣3分；

9、雷管未执行领、退、耗制度，手续不清，扣1分；

10、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

11、出现一人次三违扣2分；

12、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

13、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（14）端头支架工职责及考核细则

1、前后置架间浮煤未清净扣0.5分；

2、下出口不畅通扣1分；

3、前后置架液压管路有损坏未更换扣0.5分；

4、阀组有漏液现象扣0.5分；

5、操作手把损坏扣0.5分；

6、高压管路和电缆线悬挂不整齐扣0.5分；

7、前、后置架拉移不到位扣1分；

8、立柱、调架缸、推移缸、支撑缸有损坏扣0.5分；

9、拉后置架时花边梁未架设在后置架上扣0.5分；

10、拉移打前后置架时破顶网或梁头进入顶网扣1分；

11、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

12、出现一人次三违扣2分；

13、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

14、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（15）跟班电工职责及考核细则

1、移变列车、集中控制室的工业卫生未打扫扣1分；

2、备用的电器配件未码放整齐扣0.5分；

3、电缆线悬挂不整齐、有序扣0.5分；

4、集中控制、电气设备运行不正常影响生产，扣2分；

5、接地线不齐全、完好扣1分；

6、各种专用工具不全扣1分；

7、未填写运行记录扣0.5分；

8、未现场交接班扣0.5分；

9、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

10、出现一人次三违扣2分；

11、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

12、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（16）端头工职责及考核细则

1、前置架前的底未起够３米扣0.5分；

2、回柱不及时影响前置架的拉移，扣0.5分；

3、一次将花边梁上的一侧的两个单体柱同时卸去扣1分；

4、前置架拉移时未将花边梁架设在顶梁上，扣1分；

5、前置架前花边梁上缺柱补打，扣1分；

6、回出的单体柱在下班时未全部运出，扣1分；

7、上下班时不工具扣0.5分；

8、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

9、出现一人次三违扣2分；

10、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

11、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（17）生产支护工职责及考核细则

1、未协助转载机司机回自移式机尾两侧的柱；扣1分；

2、未协助转载机司机回自移式机尾的皮带装置，扣1分；

3、未调整转载机机头前的柱而影响转载机的推移，扣1分；

4、未调整破碎机前的柱而影响转载机的推移，扣1分；

5、转载机推移后，未及时补打破碎机后的柱，扣0.5分；

6、转载机推移后，未及时补打转载机传动部后的柱，扣0.5分；

7、未下班前卸皮带拉出的柱等，扣1分；

8、卸下的柱、钢梁未码放整齐，未绑扎在巷帮的金属网上扣0.5分。

9、转载机推移不到位，扣0.5分；

10、转载机机背上木垛未按照规定码放，一次扣2分；

11、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

12、出现一人次三违扣2分；

13、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

14、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（18）机尾回收工职责及考核细则

1、帮、底宽、高度不够影响机尾、支架拉移，扣1分；

2、三副过渡架前的煤未清净，扣1分；

3、上出口卫生未清净，不畅通，扣1分；

4、上隅角未及时码编织袋封堵，扣2分；

5、回风顺槽的卫生未打扫净，扣0.5分；

6、回柱、梁不及时影响采煤机割煤，扣1分；

7、回出的柱、梁未抬出，扣1分；

8、抬出的柱、梁码放不整齐，未绑扎在巷帮网上，扣1分；

9、电缆、管子收不到位或不直难看，扣0.5分；

10、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

11、出现一人次三违扣2分；

12、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

13、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

三、综采队辅助班各工种考核细则

（1）检修班长

1、在工作中不严格执行和检查落实三大规程和矿、队上的各项规章制度，特别是停电检修制度，未搞好本班安全、检修工作扣1分;

2、未组织全班人员开班前会或班前会记录不填写,一次扣0.5分;

3、未根据当班成员和工作量搞好劳动分配扣0.5分;

4、发现不安全因素未立即组织处理，重大隐患未立即报告队值班室和矿调度室，未组织人员采取有效措施处理,扣2分;

5、当班检修任务因安排不到位而未检修,扣1分;生产班接班后设备运行不正常,扣1分;

6、与三角班未搞好协调配合扣0.5分;

7、未填好当班设备检修记录、交接班记录扣0.5分;

8、隐瞒本班发生人身事故和二级以上非伤亡事故,扣2分;

9、未完成队干交给的临时工作扣1分;

10、下班不到队值班室汇报、填写当班检修台帐和情况,扣0.5分；

11、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

12、出现一人次三违扣2分；

13、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

14、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（2）采煤机检修工

1、不按章作业,出现三违,扣3分;

2、检修前，未停电、将其隔离开关打到离位、闭锁刮板机就检修扣1分；

3、检修前,未敲帮问顶,未对煤壁进行支护,扣0.5分;

4、检修后滚筒的截齿不全、各部螺栓不全、不紧,调高千斤顶销轴不全,各操作按钮、手柄不灵活、各密封完好、各保护装置齐全有效、各部油量符合规定，各密封完好、各保护装置不全,发现一项扣0.5分;

5、安装在泵站上的真空表的读数不正常而不更换或清洗粗过滤器，扣0.5分;

6、齿轨轮与齿轨啮合不好、托靴、导向滑靴等磨损量超过规定值不进行处理,扣0.5分；

7、电缆、水管及电缆夹有损伤不处理,扣1分;

8、冷却和喷雾系统不畅通，水压不符合规定扣0.5分；

9、不坚持日月季检修计划工作,扣1分;

10、不填写检修记录和台帐扣0.5分；

11、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

12、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

13、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（3）刮板机检修工

1、未按章作业 ,出现三违,扣2分；

2、机头、机尾电机有淋水时，不遮盖，使电机受潮接地扣1分；

3、减速器油量不符合规定,有漏油现象不处理扣0.5分；

4、各部件螺栓松未紧，联轴器间隙不合格，发现一处扣0.5分；

5、机头、机尾传动部上有浮煤扣0.5分;

6、链轮有问题不及时处理，油路不畅通，辅助油箱油位不无油,发现一次扣1分；

7、刮板链有卡链、变形或缺少刮板不处理,扣0.5分；

8、电机、减速机冷却系统的水路不畅通,不进行处理,扣1分；

9、不严格坚持日、月、季检查、维修工作,扣1分。

10、不填写检修记录和台帐扣0.5分；

11、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

12、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

13、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（4）破碎机检修工

1、不按章作业 ,出现三违,扣3分;

2、电机有淋水不遮盖致使受潮接地,扣1分；

3、减速器油量不符合规定或有漏油现象，液力偶合器的工作介质液量不合适，易熔塞应不合格而不做处理,扣0.5分；

4、各部件螺栓桧，防护装置不全,扣0.5分；

5、电机、减速机冷却水路不畅通,扣1分；

6、电动机、减速器等各部运转声音不正常，有剧烈震动，电动机超过80℃、轴承温度超90℃,不汇报或不处理,扣1分；

7、刀齿磨损严重而更换不及时性影响生产,扣1分;

8、不严格坚持日、月、季检查、维修工作,扣1分;

9、不填写检修记录和台帐,扣0.5分；

10、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

11、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

12、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（5）液压支架检修工考核细则

1、不按章作业，不持证上岗操作，出现三违,扣3分；

2、不按标准维护保养支架，扣1分；

3、液压系统所用高压胶管、管接头、连接“U”型卡子不齐全、完好，有漏液现象，一处扣0.5分；

4、支架检修后，液压系统在截止阀、隔离阀关闭未及时打开影响生产，一架扣0.5分；

5、支架的管路吊挂排列不整齐，有砸、压、挤、埋和扭折现象，发现一架扣0.5分；

6、随意拆除、调整安全阀和带压更换胶管、阀组液压原件，发现一次扣1分；

7、检修工未按时完成生产当中存在的问题，一次扣0.5分；

8、对更换的液压原件、高压胶管未及时回收到指定地点扣0.5分；

9、专用工具不齐全、完好，一次扣0.5分；

10、不填写检修记录和台帐,扣0.5分；

11、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

12、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

13、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（6）乳化液泵检修工

1、不持证上岗,违章作业三违一次扣3分；

2、压力表的指示不准确、不符合规定压力（31.51MPa）供液扣1分；

3、各种液压元件、信号、电器保护装置不灵敏可靠扣0.5分；

4、乳化液是否按照规定的3%-5%配比，乳化液有析油、析皂、沉淀、变色、变味等现象，未及时发现扣1分；

5、泵体和液箱每次移动后要及时调整，如果运转不平稳，声音不正常，未处理一次扣1分；

6、供液管路吊挂不整齐，进液、回液不畅通，“U”卡连接不齐全、规范、有渗漏，一次扣0.5分；

7、泵站各种设备卫生不清洁及有淋水，未及时处理扣0.5分；

8、各部件的连接螺栓不齐全、牢固, 特别是泵柱塞的螺钉不按时紧固扣1分；

9、曲轴箱、油池的油位及密封滴漏不符合规定扣0.5分；

10、泵站检修不停泵，不切断电源、闭锁，发现一次扣1分；

11、高压过滤站不定期反冲，影响生产扣0.5分；

12、泵站各种专用工具不齐全扣0.5分；

13、不坚持规定日、月、季检修，一次扣1分;

14、不填写检修记录、台帐,扣0.5人；

15、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

16、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

17、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（7）检修电工

1、不持证上岗,违章作业,三违一次扣3分;

2、作业时不少于2人，1人监护，1人工作,否则扣2分;

3、检修不执行停送电制度，不切断前一级开关电源,不挂“有人工作，严禁送电”标志牌、约定时间送电,发现一次扣1分;

4、供电系统发生故障后，强行送电或用送电的方法查找故障,发现一次扣1分;

5、发生电气火灾时处理不当,扣1分;

6、甩掉各设备保护，无接地线,发现一处扣0.5分;

7、带电检修、搬迁电气设备、电缆和电线,发现一次扣1分;

8、不填写电气设备检修记录、台帐,扣0.5分；

9、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

10、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

11、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（8）三角班长

1、在工作中未严格执行和检查落实三大规程和矿、队上和各项规章制度，一次扣1分；

2、没有搞好本班成员工作量劳动分配、安全及工程质量工作扣1分；

3、未及时组织全班人员开好班前会、安排好当班安全、生产事宜，对前一班工作总结情况没有通报，否则，扣1分；

4、未及时巡查当班的安全情况，发现安全因素未立即组织处理，对重大隐患没有报告队值班室和矿调度室，并没有组织人员采取有效措施处理，一次扣2分；

5、未负责抓好工作前、工作中、下班前、后的布置、检查、总结工作，发现一次扣1分；

6、没有坚持现场交接班，未填写交接班记录一次扣1分；

7、对本班发生轻伤以上人身事故和二级以上非伤亡事故时，未立即报队值班室和矿调度室发现一次扣2分；

8、未积极组织全班职工参加安全教育、培训、生产会和各种文化、安全活动，一次扣1分；

9、未积极配合队干交给的临时工作任务，一次扣1分；

10、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

11、出现一人次三违扣2分；

12、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（9）支护工

1、不按章作业,出现三违,扣3分;

2、不执行敲帮问顶、先支后拆的原则扣1分；

3、两道超前支护必须完整有效，回顺、运顺支护长度不符合规定，梁上不空顶，单体柱齐全、有效，水平楔齐全，柱头绑扎，否则每一处扣1分；

4、搞好超前支护段的工业卫生，否则扣0.5分；

5、及时拆卸顶板巷的轨道，否则扣0.5分；

6、搞好与检修工的配合，否则扣0.5分；

7、未用完的支护材料必须在指定地点按规定码放整齐，用专业保险绳绑扎在沿帮的金属网及托梁上，否则扣1分；

8、转载机上木垛未按照规定码放,扣2分;

9、未完成班长交给的临时工作，扣1分；

10、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

11、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

12、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（10）运顺巷修工

1、不按章作业,出现三违,扣3分;

2、起底前、时,不敲帮问顶,不检查支护情况,扣1分;

3、起底时卸压后的单体柱不补打,发现一根扣1分;

4、起底长度，高度不够,扣2分;

5、起底后未搞卫生,扣0.5分;

6、未完成班长临时交给的任务扣0.5分；

7、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

8、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

9、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（10）回顺巷修工

1、不按章作业,出现三违,扣3分;

2、打眼、装药、扩帮前、时,不敲帮问顶,不检查支护情况,扣1分;

3、放炮前未保护好电缆、管路致使放爆破时损坏,扣1分;

4、放员不执行一炮三检和三人联锁,扣2分;

5、扩帮长度，高度、宽度不够,扣1分;

6、扩帮后浮煤未清净,扣0.5分;

7、扩帮后未支护扣1分;

8、扩帮后未搞好该段工业卫生扣0.5分;

9、未完成班长临时交给的任务扣1分；

10、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

11、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

12、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（11）放料班长

1、未严格执行三大规程和矿、队上的各项规章制度扣1分；

2、没有搞好本班成员工作量劳动分配、安全及工程质量工作扣1分；

3、未及时组织全班人员开好班前会、安排好当班安全事宜，对前一班工作总结情况没有通报，一次扣1分；

4、未负责抓好本班工作前、中，下班前、后的布置、检查、总结工作，发现一次扣1分；

5、未按时把井下所需物料运送到位，没有及时回收工作面、两顺槽内的废旧物料、杂物等，一次扣2分；

6、回收出来的东西和卸下的物料没有分类码放整齐、该升的未及时升井，发现一次扣2分；

7、没有做到随叫随到，未完成当班运料、回收任务，发现一次扣1分；

8、对本班发生轻伤以上人身事故和二级以上非伤亡事故时，未立即报队值班室和矿调度室发现一次扣2分；

9、未积极组织全班职工参加安全生产教育、培训和各种文化、安全活动，一次扣1分；

10、未积极配合完成队干交给的临时工作任务，一次扣1分；

11、出现一次轻伤以上事故，扣3分；

12、三违一人次扣2分；

13、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

14、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（12）放料工

1、不按章作业,出现违章,三违一次扣3分;

2、井下所需物料未按时运送到位，扣1分;

3、未及时回收工作面、两巷道内的废旧物料、杂物升井,一次扣2分;

4、回收出来的物料未分类按规定码放整齐并绑扎在沿帮,发现一和扣2分;

5、手机关机,随叫不到，扣1分;

6、未完成当班运料、回收任务,扣2分;

7、上班不到值班室报到，下班后不汇报工作完成情况,一次扣0.5分；

8、出现一次轻伤以上事故，扣5分；

9、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣1分；

10、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣1分。

（13）地面检修工

1、不持证上岗,出现违章,三违一次扣5分;

2、未按时完成队上交给的检修、加工任务,扣2分;

3、上班干私活，发现一次扣1分;

4、迟上早下,发现一次扣1分;

5、下班前未打扫好检修房内外卫生，各设备要码放不整齐，有序，扣0.5分;

6、未填写设备检修记录,发现一次扣1分;

6、随叫不到或手机关机,一交扣1分；

7、出现一次轻伤以上事故，扣10分；

8、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣2分；

9、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣2分。

（14）核算员

1、库房材料储备项目、帐表设立不健全，一次扣3分;

2、未按照相关资料合理掌握利用材料资金，发现一次扣2分；

3、未按时对库房收、发票据准确的完成上帐、平帐、月度材料报表任务一次扣1分；

4、未及时搞好对库房管理的监督工作，造成材料流失，发现一次扣2分；

5、未及时搜集、整理、真实可信地同季、同年材料消耗对比资料反馈，造成成本管理工作漏缺一次扣1分；

6、出现一次轻伤以上事故，扣10分；

7、三违一次扣5分；

8、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣2分；

9、迟到早退，一次扣2分；

10、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣2分。

（15）保管员

1、态度不端正，未正确认识库管员的重要性和面向生产服务的观点性扣2分；

2、未作到：勤、精、俭、细的工作要求，发现一次扣1分；

3、未达到对物料三懂（懂名称、规格型号、性能作用）和不懂保管保养常识、业务手续消耗规律一次扣2分；

4、没有高度的责任心，未及时、准确的完成材料发放任务一次扣1分；

5、对入库物料没有做到严格的验收、检查、三相符（数量相符，规格名称相符，质量

要求相符）一次扣2分；

6、根据库房周使用量，未及时掌握库存物料情况，影响生产正常进行，一次扣1分；

7、未严格执行相关制度、保持各种技术资料、帐目、票据不完整，发现一次扣1分；

8、提高库房的安全防务工作，没有做好防水、防火、防盗等工作，造成财产损失着一次扣1分；

9、出现一次轻伤以上事故，扣10分；

10、三违一次扣5分；

11、迟到早退，一次扣2分；

12、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣2分；

13、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣2分。

(16)开票员

1、认真开好当天所领发物资的票据，做到准确、清楚、仔细，并保证票据完整无缺，一次不符合规定扣2分；

2、认真学习相关知识，不断提高业务素质，做到物料三懂：即懂名称、懂规格型号、懂性能作用，做不到一次扣1分；

3、根据有关规定做好工具及特殊物资台帐记录工作，一次扣2分；

4、掌握账面数和库存数量做到帐物相符，一次扣1分；

5、整理分类每月材料领发票据，做好对账、下账工作，数字要准确可信，一次扣1分；

6、出现一次轻伤以上事故，扣10分；

7、三违一次扣5分；

8、迟到早退，一次扣2分；

9、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣2分；

10、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣2分。

（17）行车司机

1、未负责桁车日常维护、保养、小修，照明不完好，一次扣1分；

2、设备运行时不安全可靠、运转不灵活自如，发现一次扣2分；

3、桁车运行前未详细检查绳、钩、控制器等要害部位，造成不安全事故发生一次扣3分；

4、运行时，未发出信号，合闸开车一次扣3分；

5、桁车卫生不按时清扫一次扣1分；

6、出现一次轻伤以上事故，扣10分；

7、未持证上岗、违章作业，三违一次扣5分；

8、迟到早退，一次扣2分；

9、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣2分；

10、班组安排的工作任务未及时完成或对上级部门或本队反映的隐患问题未安排整改，一条扣2分。

（18）扣管工

1、未负责扣管机日常维护、保养、小修，发现一次扣1分；

2、设备运转不灵活、可靠，未及时处理一次扣2分；

3、扣管机运行前未详细检查油泵、油箱、连接油管及电气设备等要害部位，发现有漏油、缺油、保护装置不到位，发现未处理一次扣1分；

4、高压胶管未做到经济、安全、有效，所扣管头有脱扣、漏液、堵液等现象，发现一处扣2分；

5、扣管机卫生在使用完好，未及时清扫，一次扣1分；

6、出现一次轻伤以上事故，扣10分；

7、迟到早退，一次扣2分；

8、未及时参加安全教育、例会会，培训学习不到位，一次扣2分；

安全管理机构人员及各岗位职责 第3篇

关键词：自动变速器,行星机构,传动比,封闭功率流

1 引言

当代汽车自动变速器传动系统中普遍使用行星齿轮机构来实现自动换档、变速动作。但国内自行设计制造自动变速器的厂家还很少, 自动变速器行星机构传动比计算及校核计算在国内很少有介绍。本文针对某进口自动变速器行星机构运动进行了分析, 推导出各档位的传动比公式, 为设计、分析行星机构提供了一种思路。

2 传动原理及离合器制动器工作表

2.1 结构描述

此自动变速器行星机构由两组行星排组成, 其中前行星架与后齿圈连为一体, 前齿圈与后行星架连为一体。

2.2 构件运动说明

前太阳轮、后太阳轮、后行星架为输入元件;前行星架为输出元件。通过

三个离合器 (C1、C2、C3) 与两个制动器 (B1、B2) 组合控制, 实现了四个前进档及一个倒档, 各档工作时离合器、制动器工作情况见图2。

3 各档运动分析及传动比公式推导

公式中符号意义:Za1=38, 表示前太阳轮齿数;Zc1=70, 表示前齿圈齿数;Za2=25, 表示后太阳轮齿数;Zc2=62, 表示后齿圈齿数;na1表示前太阳轮转速;nc1表示前齿圈转速;nH1表示前行星架转速;nH2表示后行星架转速。

3.1 D1档运动分析

由于前齿圈与后行星架固定, 前太阳轮输入, 前行星架与后齿圈固为一体输出, 所以

D1档功率传递:前行星排参与运动传递, 后齿圈、后行星架、后太阳轮空转, 校核只考虑前排行星系。

图4 D2档运动简图

3.2 D2档运动分析

由于后太阳轮固定, 前行星架与后齿圈固定, 后行星架前齿圈的转速有如下关系: (3)

D2档功率传递:从D2运动简图可以看出, 两行星排均参与功率传递。从一级齿圈分流的功率经二级行星架再传递给二级齿圈并与一级行星架功率相抵一部分。即二级行星架与二级齿圈之间存在封闭功率流, 封闭功率流占输入功率的百分比为:

所以后行星系需按输入功率的85.858%校核。

3.3 D3档运动分析

由于前太阳轮与后太阳轮由同一根输入轴传递了同转速, 同旋向的运动, 所以各行星排之间没有相对运动, 行星系统以输入转速整体旋转。

所以, iD3=1。

D3档功率传递:处于D3档时, 由于行星系齿轮之间没有相对转动, 只需对齿轮进行静强度分析。

3.4 D4档运动分析

由于后太阳轮固定, 后行星架输入, 后齿圈与前行星架一体输出, 前太阳轮空转, 则有:

D4档功率传递:后行星排参与运动传递, 前太阳轮空转, 只需校核后行星系。

3.5 R档运动分析

由于后太阳轮输入, 后行星架固定, 后齿圈与前行星架一体输出, 前太阳轮空转, 则有:

R档功率传递分析:后太阳轮输入, 后齿圈输出, 前行星系没有参与功率传递而空转, 只需对后行星系校核。

4 结语

本文以某轿车四档自动变速器为例, 根据传动原理图及离合器、制动器工作表画出各档位运动简图, 对各档位行星元件运动进行了分析, 推导出各档位传动比公式, 对各档位行星系的功率流传递进行了分析, 为处于不同档位时的齿轮、轴承校核提供了功率分流公式。使工程技术人员以及变速器维修人员对自动变速器行星变速机构有了一些认识, 为设计、校核提供参考。

参考文献

安全管理机构人员及各岗位职责 第4篇

关键词：岗位职责；项目经理；各岗位负责人

前言

不同的项目施工内容不尽相同，但都需要设置专门的项目管理机构对项目施工工作和日常工作进行专门管理。管理机构各岗位职责制定的是否完整，决定了该机构能否有效运行。

轨道公司上盖物业开发项目“牛角沱新增设备用房”是轨道公司重点项目，该项目地理位置复杂，为了牛角沱轻轨车站和重庆外事办之间，施工环境受到很大的限制，为了保证施工质量，轨道公司通过招投标引进一家有实力的单位施工。施工单位在业主的协助下，成了专门项目经理部，并制定了相关管理制度，特别是项目管理部各管理人员岗位职责。

1、项目领导小组

(1)领导项目经理部在施工中严格按公司的质量体系、安全管理体系管理运行。

(2)对项目经理部与公司的生产安全、施工管理、技术质量、物资供应、人力资源等各职能部门之间的强化管理和相互协调工作。

(3)针对施工现场实际需要，责成和协调各分公司及时对施工人员和工器具、机具、物资进行调配，以确保最大限度保证施工现场之需。

(4)会同公司各职能部门对项目经理部的工作进行指导、检查和考核。

(5)与甲方进行及时的沟通和协调，使甲乙双方职责明确，互惠互利、合作愉快，关系融洽。确保合同条款顺利执行。

2、项目经理

(1)在项目领导小组领导下，对承接的项目施工进行全方位有效管理，承担承包合同和公司内部管理对施工要求的全部责任。

(2)由项目经理牵头组织施工经理、各专业技术负责人与甲方共同落实施工现场的办公场地、物资场地、机具场地、施工人员住地以及水电气、通讯、道路、消防等临设场地划分和搭设。落实施工现场的保卫工作，以及现场各种标语牌、告示牌、宣传栏的制作和设置。

(3)与甲方协调落实项目施工图等各种设计文件及施工相关资料。

(4)组织安全、技术、质量等相关人员对施工组织设计(方案)、质量计划、HSE方案进行审核和修改，并经项目领导小组组长批准向甲方和监理报批。组织相关人员对甲方和监理批准后的施工组织设计(方案)向项目经理部进行技术交底。

(5)审批项目总体施工节点网络计划、用工计划、材料需用计划、机具仪器使用计划。负责土建、对外加工、物资零购等外委落实，报项目领导小组审批后实施。

(6)根据施工进度和特点每周或每天组织召开内部施工协调会，编写会议纪要。负责与甲方和监理联系，通知和组织项目经理部相关人员认真参加甲方和监理组织召开的各种会议。

(7)对施工质量、安全、文明施工、进度、成本控制、服务质量、施工协调等负全面责任。

(8)抓好项目经理部“两个文明”建设，掌握现场员工思想动态，做好现场员工的思想政治工作，教育现场员工严格遵守甲方各项规章制度，遵纪守法，杜绝各种违法乱纪行为发生。

(9)项目完工后组织相关施工人员认真参加由甲方和监理组织项目交接验收工作。

(10)组织相关人员收集整理项目的结算资料，资料完整后交项目领导小组审核，送公司预结算中心进项目费用结算。项目完工后，负责组织相关人员按相关要求进行竣工资料编制和移交。

3、项目施工经理

(1)在项目领导小组领导下，直接负责对施工质量监督、安全监督和技术管理，对施工过程中，各施工作业队、组的施工质量、安全、文明施工、消防工作、施工进度、服务等实行有效监督。

(2)与项目经理共同落实施工现场的办公场地、物资场地、机具场地、施工人员住地以及水电气、通讯、道路、消防等临设。

(3)与技术负责人共同认真熟悉施工图等设计文件，根据设计要求、安全法规、甲方相关规定，组织编写施工组织设计(方案)，以及专项施工方案，报相关人员等审核。

(4)根据施工进度，认真组织编制施工作业项目总体施工节点网络计划、周月季进度计划、用工计划、材料需用计划、机具仪器使用计划，并向监理报验。

(5)根据施工准备情况编制开工报告，并向甲方和监理报批。

(6)合理进行施工人员、施工机具仪器、施工材料等施工资源调配，建立健全材料、机具仪器等使用和管理措施。

4、技术负责人

(1)认真组织技术员共同熟悉施工图、设计文件资料，领会设计意图。掌握相关专业的特点，积极配合甲方、设计、监理等相关单位，作好施工图等文件资料的审核工作。

(2)根据施工特点认真编制施工组织设计(方案)和专项施工方案，并与项目经理共同进行施工技术交底。

(3)负责施工材料审核，按施工进度编制和申报施工物资需用计划。

(4)扎根施工现场，认真检查各施工队是否按设计要求、施工规范标准进行施工；解决施工过程中出现的技术和质量问题。参与项目部内部的安全、质量事故的调查、分析和处理，以及参与由甲方、监理组织的安全、质量事故的调查、分析和处理。

(5)积极与甲方和监理的专业工程师进行协调和沟通，对施工过程中出现的设计问题，及时向监理提交工程联络单。

(6)项目完工后，认真参与由甲方和监理组织的“三查四定”、“中间交接”、“联动试车”、“竣工验收”等项目交接验收工作。

5、安全工程师

(1)组织施工安全方案的编制和审核工作，指导安全员的业务工作。对现场安全工作全面负责。

(2)实施、监督、指导各专业班组安全管理人员的业务。

(3)负责作业现场的安全检查工作，汇同甲方、监理一道组织开展施工安全检查工作。消除隐患，保证安全作业。

(4)作好施工装置现场和特殊工种的安全教育，安全技术培训、考核工作。

(5)负责调查处理安全事故，并提出处理意见。

(6)认真组织好反事故演习及紧急情况下的应急处理措施，按要求上报各类事故，各类事故档案齐全、完善，对发生的任何事故必须严格按“四不放过”的原则进行处理。

(7)做好各种消防设施、消防器材的检查维护工作，保证器材的配置合理及性能可靠，开展各种形式的消防训练，以提高初期火灾的扑救能力。

6、质量工程师

(1)组织施工质量计划的编制和审核工作，负责提供各种施工标准规范，审核施工质量技术资料是否正确，指导质检人员的业务工作。对现场质量工作全面负责。

(2)负责组织对进场物资材料的复检工作，并向监理进行报验。

(3)负责审核施工质量技术资料是否正确，组织开展施工质量检查工作，根据施工进度，及时向监理提出A级和B级质量控制点检查的书面申请，并与甲方监理共同进行检查(A级：重要质量控制点，是确保工程质量的关键B级：较重要的质量控制点。C级：一般质量控制点，为施工承包方质量检查部门进行自行检查全过程质量控制)，组织对C级质量控制点的检查。

(4)及时组织开展施工工序、分项、分部施工的质量验评(自评)工作。

(5)参加调查处理质量事故，并提出处理意见。

(6)项目完工后，认真参与由甲方和监理组织的“三查四定”、“中间交接”、“联动试车”、“竣工验收”等项目交接验收工作。

7、资料员、材料员、施工队队长、施工技术员等也都是肩负着十分重要的角色这里就不一一介绍了。

安全管理机构人员及各岗位职责 第5篇

项目经理安全生产岗位责任制........................5 党支部书记安全生产岗位责任制.....................5 生产副经理安全生产岗位责任制......................6 机电副经理安全生产岗位责任制......................6 安全副经理安全生产岗位责任制......................7 技术副经理安全生产岗位责任制......................8 经营副经理（部长）安全生产岗位责任制..............8 工会安全生产岗位责任制............................9 供应部长安全生产岗位责任制........................9 库管员安全生产岗位责任制..........................10设备管理员安全生产岗位责任制......................11 机电技术员安全生产岗位责任制......................11 矿建技术员安全生产岗位责任制......................12 通风技术员安全生产岗位责任制......................13 地质员安全生产岗位责任制..........................13 测量员安全生产岗位责任制..........................13 劳资员安全生产岗位责任制..........................14 矿建队长安全生产岗位责任制........................15 矿建副队长安全生产岗位责任制......................15 机电副队长安全生产岗位责任制......................16

机运队长安全生产岗位责任制........................17 通风队长安全生产岗位责任制........................18 安监站站长安全生产岗位责任制......................18 专职安检员安全生产岗位责任制......................19 调度主任安全生产岗位责任制........................20 调度员安全生产岗位责任制..........................21 带班记录员安全生产岗位责任制......................21 防爆检查员安全生产岗位责任制......................22 安全员安全生产岗位责任制..........................23 瓦检员安全生产岗位责任制..........................23 火工管理员安全生产岗位责任制......................25 放炮员安全生产岗位责任制..........................26 矿建班长安全生产岗位责任制........................26 掘进班安全生产岗位责任制..........................27 出渣班安全生产岗位责任制..........................28 清底班安全责任制..................................28 通风机维护工安全生产岗位责任制....................29 机修工安全生产岗位责任制..........................29 绞车维修工安全生产岗位责任制......................30 电气维修工安全生产岗位责任制......................31 压风机维护工安全生产岗位责任制....................32 吊、卧泵维修工安全生产岗位责任制..................33 搅拌机维修工安全生产岗位责任制....................34 稳车维护工安全生产岗位责任制......................34 通风工安全生产岗位责任制..........................35 压风机司机安全生产岗位责任制......................36 水泵工安全生产岗位责任制..........................37 电焊工安全生产岗位责任制..........................37 打眼工安全生产岗位责任制..........................38 绞车司机安全生产岗位责任制........................39 信号工安全生产岗位责任制..........................39 把钩工安全生产岗位责任制..........................40 车工安全生产岗位责任制............................41 木工安全生产岗位责任制............................42 电工安全生产岗位责任制............................42 汽车维修工安全生产岗位责任制......................43 变电所配电工安全生产岗位责任制....................44 搅拌机司机安全生产岗位责任制......................45 汽车排矸司机安全生产岗位责任制....................46 耙斗机司机安全生产岗位责任制......................47 喷浆工安全生产岗位责任制..........................48 耙矸机司机安全生产岗位责任制......................49 电机车司机安全生产岗位责任制......................50 浙江中宇实业发展有限公司 长治经坊庄子河煤业项目部

安 全 生 产 岗 位 责 任 制 汇 编

2011年6月15日

项目经理安全生产岗位责任制

1、主持项目部的安全生产全面工作，组织召开项目部的安全办公会议，研究重大安全生产问题。

2、负责建立、健全安全生产责任制。

3、组织制定项目部安全生产规章制度和操作规程。

4、保证项目部安全投入的有效实施。

5、督促、检查项目部安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

6、组织制定并实施项目部安全事故应急救援预案。

7、发生重大生产安全事故时立即组织抢救，尽量减少事故损失。

8、及时、如实报告项目部发生的各类生产安全事故。

党支部书记安全生产岗位责任制

1、协助经理抓好项目部安全生产工作。

2、负责组织建立党政工团齐抓共管安全生产的网络体系。

3、协助项目部抓好安全生产，负责安全生产的宣传、思想政治工作和安全文化建设。

4、发生重大生产安全事故时立即组织现场抢救。

5、负责项目部（队）安全保卫和综合治理工作，负责生活区防火、防盗、防煤气和安全用电，抓好预防工作。

生产副经理安全生产岗位责任制

1、在项目部经理的领导下，对分管范围内的安全生产活动负直接领导管理责任。在组织安全生产中必须牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，真正把安全工作放到一切工作的首位。

2、负责劳动保护和安全生产方针及法律法规在本项目的执行，指导和检查项目部安全生产责任制执行情况。

3、负责质量标准化建设，完善安全措施，抓好作业规程、操作规程和各项安全技术措施的贯彻落实。

4、负责制定、实施职工安全培训计划。

5、参加安全检查，解决安全检查中发现的各种问题，及时排除安全隐患。

6、负责组织安全生产事故应急救援预案的实施。

7、参加各类事故的抢险、抢救；参加事故调查分析；坚持“四不放过”原则，对事故调查处理。机电副经理安全生产岗位责任制

1、负责项目部设备管理及规章制度的建立，并监督机电队建立设备台帐和档案资料。

2、认真贯彻执行《煤矿安全规程》、作业规程、操作规程和安全措施。

3、负责监督验收调入设备的安全性和质量可靠性。

4、负责组织制定项目部配用设备大修计划，并指导施工设备大修工作。

5、负责组织项目部机电设备大检查工作，并负责对上级部门检查出的机电设备存在问题督促整改。

6、负责制定项目部所需设备的申请计划。

7、参与项目部有关施工方案及灾害预防计划的制定。

8、组织机电事故的调查和处理。

安全副经理安全生产岗位责任制

1、负责项目部安全监察工作，主持安监站全面工作。认真贯彻执行党和国家的安全生产方针及法律法规，负责落实上级有关安全工作的指示、指令。

2、组织并参加安全生产专题会议，及时传达、贯彻、分析、研究安全生产情况，提出安全工作意见。

3、组织并参加安全生产大检查，对查出的隐患提出整改要求。

4、协助建立、健全安监机构，加强安监队伍建设，并检查和指导安监机构的工作。

5、负责根据培训计划，对项目部特种作业人员及管理人员的安全培训工作。

6、负责监督灾害预防计划、事故应急救援预案的制定和实施。

7、发生生产安全事故时立即组织抢救和事故分析调查工作。

技术主管（部长）安全生产岗位责任制

1、对项目部的安全生产工作负技术管理责任；负责监督检查项目部各项安全生产技术管理制度的执行情况。

2、负责组织编制、审批和修订项目部安全生产事故应急救援预案和灾害预防及处理计划，对“一通三防”负技术责任。

3、组织编制承包工程施工组织设计和重特大事故抢险、救援技术方案，及各类安全技术施工措施、灾害预防计划和应急预案并上报审批，在采用新技术、新工艺、新材料时，必须审查安全技术措施的可行性和可靠性，督促贯彻执行。

4、负责对项目部施工工程质量、环境和职业健康安全管理体系的建立和有效运行。

5、在检查施工生产的同时，负责项目部安全技术检查、指导，及时解决生产中的安全技术问题。

6、参加项目部死亡事故和重大经济损失事故的调查，组织 技术力量对事故发生的原因进行分析，提出技术鉴定意见和改进措施。

7、参加各类事故的抢险、抢救、事故调查分析，制定整改预防措施。

经营副经理（部长）安全生产岗位责任制

1、负责对施工合同的安全责任条款进行审查。

2、协助处总会计师做好安全生产所需资金的筹措，保证足额及时到位。

3、负责制定和完善分管范围内的各级安全生产责任制、安全规章制度，并负责监督落实。

工会主席安全生产岗位责任制

1、工会安全职责的第一责任人，对项目部工会系统安全工作负全责。

2、协助有关领导搞好职工的安全教育和培训，负责工会安全网员队伍建设，组织开展“安康杯”竞赛、提安全合理化建议等活动。

3、参加安全检查，督促检查落实职工行使安全生产权利的情况。

4、对群众安监工作进行研究部署、检查指导，及时总结推广先进经验，推动群监工作的开展，围绕安全工作的重点，及时 消除安全隐患，确保安全生产。

5、参与死亡事故的调查和善后处理工作。

供应部长安全工作岗位责任制

1、在项目经理领导下，对分管业务内的安全工作负全面责任。

2、负责供应站库存物资的保管工作，做到不霉烂、不变质、不锈蚀、不老化、不损坏、不丢失。

3、抓好库存物资的防火、防潮、防盗等工作，做到“帐、物、卡”相符。

4、参加项目部和上级领导部门组织的各项安全大检查。

5、抓好抗灾、救灾物质的供应、储运和保管，配合项目经理参加各类事故的抢险、抢救。

6、负责项目部合同内生产施工原材料、设备配件等计划的落实及其他应急工程的有关安全生产物资供应和统筹保管工作。

7、在安全业务管理方面负责执行供应公司和上级领导要求。

库管员安全生产岗位责任制

1、对本岗位的安全工作负责。严格执行库房管理制度及消防制度，负责库房物品的验收、发放、保管、盘存等工作，做到帐物相符。

2、物品入库要严格检查规格质量，根据料单分品种、规格 入账；掌握各种材料的性能，妥善保管各种器材、材料、备件、工具及其他物品，保证质量可靠，性能良好。

3、库房内货架必须牢固，库存物资要分类堆放整齐、稳妥，不可超高，以免坠落伤人；搬运、堆放设备和材料时要注意安全。易燃、易爆物品要分开隔离存放，保持空气流通，消灭易燃点。

4、库房内应保持清洁、通风良好，严禁烟火，要按规定数量配齐灭火器材；库房照明线路要按标准铺设，并有保险装臵。

5、库房禁止闲人入内，要加强值班，协助有关部门搞好防盗工作。

设备管理员安全生产岗位责任制

1、在部长的领导下，负责全项目部设备的安全管理工作。

2、负责项目部设备的调拨、租赁，做到设备帐、卡、物相符。

3、编制设备需要计划和多余设备调入库计划及报废设备审定计划，不断提高设备利用率。

4、做好设备的催、要、运和验收工作及设备现场的管理工作。

5、参加年、季、月设备检查，按时编制设备各种报表。

机电技术员安全生产岗位责任制

1、负责制定项目部各种设备管理制度和施工设备管理制度、安全操作规程，建立设备台帐、收集档案资料并存档，协助机电队长对机电事故进行分析以及书面材料的整理。

2、负责项目部的机电类施工措施的编写、组织贯彻和施工结束后的验收、鉴定。

3、协助机电队长对项目部机电设备的检查工作，积极配合各级领导对项目部的各项检查，并参加处及项目部相关部门组织的其他安全检查工作，保证机电设备的安全正常运行。

4、协助项目部施工设备的调剂、调拨及租赁工作。

5、负责收集施工设备的技术资料，并组织项目部机电管理及专业技术人员的技术培训。

6、参与审批项目部施工组织设计以及相关施工方案与灾害预防计划、应急预案，做好机电设备的各种试验。

7、参加项目部安全例会，参与项目部机电事故的调查分析。

矿建技术员安全生产岗位责任制

1、负责编制所承担的一般性单位工程的施工操作措施，以及保证工程质量、安全生产的技术措施，并负责向职工进行安全技术交底。

2、参加有关单位工程的施工图纸、施工措施的审查会议。

3、负责开工前的单位工程各类技术交底，预先掌握地质特征、水文资料、技术要求等情况。

4、做好施工中的资料管理，搞好原始记录、隐藏工程记录，负责单位工程结束后的资料移交工作，提供单位竣工资料。

5、负责施工中的安全技术管理，组织职工严格按图纸技术要求施工，及时发现并处理好施工中存在的安全隐患。

6、组织职工学规程，抓好职工技术培训。

7、协助队长搞好安全生产，确保工程质量。

通风技术员安全生产岗位责任制

1、负责项目部“一通三防”技术工作，编制项目部工作面通风设计，并负责向职工进行安全技术交底和贯彻。

2、参加有关单位工程的施工图纸、施工措施的审查会议。

3、根据工作面进展情况，及时对通风方案进行修改，对通风系统进行调整，保证通风系统合理，工作面风量充足。

4、对各通风设施如风机、风筒、通风构筑物等进行经常性检查，确保工作面风量充足、不发生循环风。

5、施工中遇到揭煤、瓦斯抽排放等重大情况时，及时编制施工方案。

6、协助通风队长搞好“一通三防”安全工作。

地质员安全生产岗位责任制

1、在技术主管和队长的领导下，负责地质方面的安全生产工作。

2、负责矿井的地质及水文地质的全面技术管理，经常深入 现场了解地质水文情况，对灾害性地质现象作出分析、判断和预防。

3、编制有关地质水文安全技术措施。

4、认真做好各项地质记录，指导安全施工。

测量员安全生产岗位责任制

1、在技术主管和队长的领导下、负责测量方面的安全生产工作。

2、负责工程测量，每项工程开工前认真审查有关数据，与施工技术员保持密切联系，做好施工测量设计，发现问题及时向有关部门提出。

3、坚持测量先行，正确指导安全施工，保证施工需要，搞好施工中的工程质量。

5、认真做好各项测量记录，为制定安全措施提供可靠依据。

劳资员（社保）安全生产岗位责任制

1、参与制订项目部相关劳动安全方面的规章制度。

2、参与考核安全生产责任制落实情况。

3、根据项目部职工队伍的实际情况，参与制定职工的安全技术培训规划，协助做好特殊工种和安全管理人员的培训，定期检查，督促职工培训规划和计划的实施。

4、参与伤残鉴定工作。

5、参与生产安全事故的调查、分析、处理。

6、参与工程项目开工验收，检查项目各类人员配备情况。

7、维护企业职工享受社会保障的正当合法权益。

8、负责项目部全体职工办理工伤社会保险事宜。

9、负责为项目部井下作业工人办理意外伤害保险事宜。

10、参与伤亡、伤残事故的现场调查及善后处理。

11、对伤残职工办理申报伤残鉴定工作。

12、参与和监督企业职业病防治工作。

矿建队长安全生产岗位责任制

1、在项目部领导下，对全队安全生产工作负全面责任。

2、组织好各班的班前会和班后会，及时布臵总结当班安全工作并向项目部汇报安全生产情况。

3、随时检查作业现场的安全情况、工程质量和设备运转情况，发现险情及时组织职工撤离，并组织人员尽快处理事故隐患。

4、组织每旬一次本队安全检查，对检查的事故隐患按“四定”原则进行处理。搞好作业现场的工业卫生，坚持文明施工。

5、组织追查本队各类事故，并制定相应的预防措施。发生事故后，立即组织抢救，并及时报告上级领导。

6、组织职工学习和掌握井下自救、互救和创伤急救的方法。

7、组织职工学习矿井安全基础知识，了解有关事故发生的 预兆，学习事故预防和应急措施。

矿建副队长安全生产岗位责任制

1、在队长的领导下，协助队长搞好本队安全工作。

2、参加各类事故的抢险、抢救、参加事故调查分析。

3、经常对职工进行安全教育，督促检查落实班前会、班后会，及时了解各班工作情况。

4、协助队长抓好本队的质量标准化工作。

5、及时参加项目部组织的各项安全活动。

6、加强现场安全管理工作，发现问题及时组织处理并向有关领导汇报。

7、掌握全队职工的安全生产状况，帮助职工解决安全中的实际困难。

机电副队长安全生产岗位责任制

1、在项目经理、队长的领导下，对机电安全工作负全责。

2、负责各机电工种的技术安全培训，使其达到四懂（懂原理、懂构造、懂性能、懂运途）。

3、负责落实机电设备管理包机制，挂牌落实到人，制订并落实设备检查、维修维护、鉴定、检修周期及抢险措施，设备完好率应达到90%以上。

4、负责机电各工种安全生产岗位责任制落实情况，检查各 项记录填单情况，做好内部管理。

5、对机电设备、吊挂设施、钢丝绳除日常巡回检查外，每周必须详细检查一次，并进行记录。

6、每周两次向机电副经理汇报本队安全工作。

7、及时参加项目部组织的各项安全活动。

机运队长安全生产岗位责任制

1、机运队长是本队安全生产第一责任者，对本队的安全生产工作全面负责。

2、在项目部分管副经理指导下，全面负责项目部机电安全管理工作，按照《安全规程》规范要求，具体负责项目部机电设备安全管理，对设备运转质量负责。

3、负责组织有关人员进行施工设备的日常维护和检修，负责机电设备巡回安全检查，确保施工设备处于完好状态。

4、配合技术部门组织特殊工种参加安全技术培训，坚持班前“六必讲”，合理安排持证人员上岗。

5、组织本队职工严格实施《煤矿安全规程》和操作规程、作业规程，上标准岗、干标准活，及时处理隐患，及时制止“三违”现象。

6、按期组织召开班组长安全会议和群众性的安全活动，分析动态抓苗头，处理隐患防事故。

7、认真开展安全巡回检查，对现场隐患及时落实整改，对 “三违”人员严肃处理，重点部位重点监控。

8、发生事故时，积极投入抢险救灾，并认真配合安监部门分析事故原因，组织制定防范措施。

9、负责组织、协助机电副经理对机电二、三类事故原因进行分析、责任划分并作出事故报告，报项目部和有关部门。

通风队长安全生产岗位责任制

1、通风队长是本队安全生产第一责任者，对本队的“一通三防”安全生产工作全面负责。

2、在项目部分管副经理指导下，全面负责项目部通风安全管理工作，按照《煤矿安全规程》要求，具体负责项目部“一通三防”通风系统的管理。

3、根据工程进展情况及时调整通风系统，确保通风系统合理，工作面风量充足，防止发生循环风。

4、熟悉项目部通风系统，全面掌握本系统的情况，对系统及通风设施被破坏要及时汇报项目部调度追查。

5、组织本队职工严格按《煤矿安全规程》和操作规程、作业规程，上标准岗、干标准活。

6、定期组织召开班组长安全会议和群众性的安全活动，分析动态抓苗头，处理隐患防事故。

7、发生事故时，积极投入抢险救灾，并认真配合安监部门分析事故原因，组织制定防范措施。

安监站站长安全生产岗位责任制

1、在处安全监察处领导下，负责安全监察站的行政领导工作，对全项目部贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、规程、规范、条例行使监督权，负责安全生产责任制、业务保安责任制和其它安全规章制度的贯彻执行。

2、监督检查安全设备、设施、仪器的使用，监督检查工程质量、设备质量及与安全有关的产品质量。

3、监督、检查项目部对安全生产管理制度、施工组织设计、施工作业规程、安全技术措施的执行落实情况，监督本项目部灾害预防和处理计划的编制和执行。

4、负责专职安全监察人员的思想教育、政治与技术业务学习，总结交流安全监督与安全工作经验。

5、参加事故抢救调查分析、协助领导和有关部门查明原因，落实责任，并向上级报告。

专职安检员安全生产岗位责任制

1、在安全副经理的领导下，负责施工现场安全检查工作。

2、监督检查施工队安全规章制度、施工组织设计、施工作业规程、安全技术措施的贯彻情况；依法、依规制止“三违”现象。

3、监督检查项目部的安全设备、设施、仪器和使用，监督检查工程质量、设备质量及与安全有关的产品质量。

4、经常深入现场检查事故隐患，纠正违章指挥，制止违章作业、冒险蛮干行为，做好“三违”记录。及时发现隐患，对危及员工生命安全的重大隐患，有权停止施工或生产，并立即报告领导予以处理。

5、监督检查安全设施、防护器材的安全标识管理情况，监督劳动保护和个人防护用品的使用及正确佩戴情况，提出改进意见和建议。

6、掌握不安全因素动态，保证检查记录的真实、完整、准确。及时整理和完善安全资料、安全档案。

7、熟悉事故应急救援预案，根据相关动态变化情况及时做好记录，并向领导汇报，提出改进建议。

8、参加各类事故的现场勘察、调查、分析和处理工作，做好统计、上报工作。

调度主任安全生产岗位责任制

1、在项目部经理的领导下负责项目部调度工作，根据安全生产的方针政策和生产计划对日常生产进行安排和调度指挥。

2、组织项目部安全生产调度会议，对有关安全生产的安排和 决议负责督促和检查。

3、掌握项目部生产完成情况和生产动态，协助项目部经理抓好安全生产。

4、负责协调施工队和辅助部门的关系。

5、负责接受和传达领导及上级调度下达的有关生产指令和布臵的工作并检查落实情况。

6、负责调度人员的业务学习和培训工作，不断提高调度人员的思想觉悟和业务水平，实现标准化调度室。

7、负责向项目部领导和上级调度汇报工作，说明情况。

调度员安全生产岗位责任制

1、认真负责掌握项目部当班生产作业计划完成情况，并负责当班生产数据的统计和对影响生产造成误时情况的分析记录工作。

2、井下发生事故时，立即向值班领导和有关领导汇报，调动一切力量，积极组织抢救工作。

3、每天向处调度汇报本项目部井下出勤人数和安全情况，并做好记录。

4、搞好调度室牌板数据记录工作，保持卫生清洁。

带班记录员安全生产岗位责任制

1、记录员提前30分钟接班，了解上一班进度、安全和质量情况，灵活开展当班工作。

2、负责对矿建和机电点名记工，主持班前会，有针对性地强调安全注意事项，督导班长安排当班工作，分工到人头，提前准备工器具、材料等。

3、记录员对当班的工程进度、施工质量、安全和文明施工等负领导责任。

4、坚决执行队长的命令，按照队长的要求安排生产任务，有指导性地监督当班完成。

5、严格执行技术部所要求的技术标准，按照技术规范对所施工的工程进行监督、检查和验收，保证工程质量达到优良。

6、发现安全隐患及时安排处理，重大安全问题汇报给队长和安全副经理，采取果断措施处理。

7、以井口生产为中心，合理调整井上下施工工序，在保证安全和质量的前提下，加快施工速度。

8、关键工序施工或工序转换时必须在井下带班，重点是安排和指挥到位。

9、凡井口机电设施出现故障，迅速调度有关维修人员，进行抢修。大故障通知项目部带班干部、队长现场指挥，压缩辅助时间。

防爆检查员安全生产岗位责任制

1、熟悉《煤矿安全规程》及各项电气管理制度，认真贯彻执行上级安全方针、政策。

2、经常深入现场，对电气设备的安全保护、矿井安全供电、防爆设备等进行检查，监督杜绝电气失爆、失保现象，确保安全供电。

3、加强电缆和“五小”电气的管理，严格执行检验制度，无编号和不合格一律不准发放使用。

4、掌握井下电气设备的使用情况，及时修改井下供电系统图。

5、加强业务学习，做好自身保安工作。

安全员安全生产岗位责任制

1、在安全副经理的领导下，负责分管范围内的安全监察工作。认真贯彻执行党的生产方针和各项安全规定，掌握矿井安全知识。

2、经常深入现场，及时发现安全隐患。有权要求作业人员立即停工，采取措施，限期整改，逾期不改的有权停止作业。发现重大安全隐患时，有权立即停止作业，撤出人员，并及时向调度室安监处及有关领导汇报。

3、在现场检查中，发现违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为应坚决制止，并追究当事人责任。

4、参加项目部有关的安全检查，对照标准，认真评定等级，并及时上报。认真执行巡回检查制度，坚持每班三汇报制度，及时填写巡回检查图表。

5、参加安全业务培训，熟悉有关“作业规程”、“安全技术措施”及相关业务知识，不断提高自身素质。

瓦检员安全生产岗位责任制

1、严格执行《煤矿安全规程》及有关规定，认真检查所负责范围内的瓦斯、二氧化碳等有毒有害气体的测定工作。

2、现场检查瓦斯须做到不安全不生产，发现瓦斯超限时需及时撤人处理，停电、打栅栏揭示警标向项目部调度汇报。

3、认真坚持“三汇报”“三签字”制度，瓦检记录牌板在指定地点挂好，填写清楚，不做和工作无关的事。

4、熟悉通风系统，全面掌握本系统的情况，学系统及通风设施被破坏，要及时汇报项目部调度追查。

5、严禁空班、漏检，认真填写检查记录。发现特殊情况，应及时汇报。

6、按井下指定地点交接班，交班时要将上班情况向下班认真交清，不得早离岗，迟进点。

7、突出危险掘进面要严密观察突出预兆，监督放炮员、班组长远距离放炮，严格执行“三人连锁放炮”制并监督放炮员其他制度执行情况。通风工安全生产岗位责任制

1、熟悉《煤矿安全规程》和通风、瓦斯管理规定及、季度的《矿井灾害预防与处理计划》。

2、遵守安全规程和作业规程，不得违章指挥、违章作业。

3、发现或得到事故隐患信息，要认真及时调度处理，本着闭合式管理的原则进行跟踪、反馈，直至将隐患消除，严禁出现搁臵隐患或处理隐患不彻底的现象。

4、集中精力，不得擅自离开岗位，认真填写调度记录，未处理完的事项，必须向接班人员认真交清。

5、对于上级下达的调度命令和通知，要详细记录，并及时通知有关人员。

6、经常深入现场，熟悉井下包括通风系统、瓦斯抽采系统、防尘供水系统、监测监控系统；掌握矿井每班生产安排情况、通风各岗位人员上岗情况，并加强调度。

7、听从项目部领导调度及通风值班干部的工作安排，强化与项目部调度、安监的联系与沟通。

火工管理员安全生产岗位责任制

1、严格执行火工品各种安全管理制度、规程。

2、负责火工品装卸、储存管理、收发和登记工作。

3、对下井的火工品要严格管理，不得丢失。

4、工作人员坚守岗位，严格纪律，做好“四防”工作，库房严禁闲人进入。

5、火工品消耗数量每天统计清楚，并报送项目部分管领导和项目部相关职能部门。

6、严格执行火工品库存储存定额，严禁超量储备，但要确保生产建设的火工品供应。

放炮员安全生产岗位责任制

1、严格执行放炮员操作规程和各项管理制度，严格按爆破说明书进行爆破作业，做好井下地点的安全放炮工作。

2、严格执行“一炮三检”、“一炮三泥”、“三人连锁放炮”和“二次验炮”管理规定。每班必须清点雷管、炸药领用、使用和剩余数量，必须相互统一。发现问题必须立即汇报调度所和队调度。剩余雷管必须当班交还炸药库。

3、所有雷管使用前必须用网阻仪进行导通检查，不合格雷管严禁使用。

4、按照规定做炮头，监督放炮助手进行装药、连线、设臵警戒等工作。发现违反规定的行为，立即制止。发生瞎炮必须及时汇报调度所和队调度，并严格按《规程》规定进行瞎炮处理。并分析产生落炮的原因。

5、认真执行“八不装”和“八不放”规定。

6、严格现场交接班，将工作面放炮和验炮情况向下一班放 炮员交接清楚，并相互签字。

矿建班长安全生产岗位责任制

1、在队长领导下对本班的安全工作负责。

2、班长全面指挥本班矿建及其辅助工作，是本班进度、安全、质量、效益和文明施工第一责任者。

3、副班长协助班长积极开展工作，主抓安全，当班长不在时，副班长代替班长全面指挥本班工作。

4、班长必须听从队长、技术人员和记录员的指挥。

5、关键工序如打眼装药、支帮、清底、立模、浇注混凝土、喷浆、处理井壁等，转换工序如换模板、排水、立转平、开硐室口等，处理安全隐患，班长均要下井亲自指挥，施工中尽量缩短时间，加快速度，并无条件地接受记录员的监督检查，保证工程质量达到优良。

6、班长要有超前意识，上班前提前准备好有关工器具和材料，提前了解上一班压风、供水、供电、照明、信号、稳绞车、搅拌机、各管路电缆等现状，如有问题提前联系处理，将施工影响缩短到最低。

7、班长认真负责本班所规定区域的安全文明施工。

掘进班安全生产岗位责任制

1、严格执行《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》 和有关安全法规、各项规章制度。

2、井下装卸工必须经过安监部门组织的正规培训，经考试 合格后，方可持证上岗。

3、严格遵守劳动纪律和各项规章制度，不迟到、不早退，保质保量地完成装卸、搬运工作。

4、时刻牢记“安全第一”的思想，增强安全意识，提高自 保互保能力。

5、服从领导听指挥，根据使用单位开具料单列示的规格、数量，及时组织装卸、搬运、不得多装或少装。

6、材料设备必须打运到指定地点码放整齐，并挂有材料牌 板，码放材料符合质量标准化要求。

7、所用的起吊设备和生根点必须安全可靠。

8、杜绝班中空岗、睡岗现象发生。

出渣班职工安全生产岗位责任制

1、集体作业时，动作要协调一致，起放要先喊口号。

2、装渣要观前观后，防止伤人。

3、加强自身安全意识的培养，严禁违章作业。

4、认真学习《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》，各项安全规章制度、规程，并严格执行。

5、做好安全自保、互保、联保工作。

6、严禁野蛮装卸，不得损坏公共财产。

清底班职工安全责任制

1、装渣要观前观后，防止伤人。

2、加强自身安全意识的培养，严禁违章作业。

3、认真学习《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》《煤矿安全规程》各项安全规章制度、规程，并严格执行。

4、做好安全自保、互保、联保工作。

5、严禁野蛮装卸，不得损坏公共财产。

通风机维护工安全生产岗位责任制

1、了解和掌握设备性能及运转情况，定期对机电安全保护装备进行检查、调试、试验、确保动作正常。

2、严格执行安全生产法、操作规程和各项规章制度。

3、负责设备的日常运转及故障排除，做到正确操作，并做好巡回检查工作，以确保安全运行。

4、负责设备的日常维护和定期检修保养工作，发现问题及时处理，并进行汇报。

5、认真填写各种运转记录。

6、爱护设备和工具，保持车间清洁。

机修工安全生产岗位责任制

1、在组长的领导下，对本岗的安全工作负责，熟悉了解本岗位内提升机机械设备结构、性能、维护技能。

2、认真学习《安全生产法》、《煤矿安全规程》以及各种管理制度规定，并严格执行。加强自身安全意识的培养和业务素质，严禁违章作业。

3、集体作业时，听从指挥，相互配合，作业前认真检查工器具及施工材料，发现问题及时处理并向有关领导汇报。

4、不得让设备带病运转，杜绝孔板漏检现象的发生。认真做好各种检查、检修记录，记录应完整细致。

5、吊大件时，提前检查起吊工器具，起吊时，随时注意观察起吊梁、锁具的状态。用大锤时，要检查大锤是否牢固，不准戴手套，并注意周围人员的安全，前方不准有人。拆装设备时，要注意清点工具，以防丢失在机器内。

6、检修完毕后，须经试运行正常化后，方可交付使用。

绞车维修工安全生产岗位责任制

1、全班人员认真学习和遵守有关绞车的操作规程，持证上岗树立安全第一思想，对危害安全的隐患和行为要制止并汇报。

2、负责绞车机械部分日常安全检查维护。

3、负责绳卡、垫、滑架、缓冲器轮瓦、绳瓦、托罐座、钩 头，罐笼等的维护检查，并做好记录。

4、每天对绞车制动系统和保护系统进行检修和试验。

5、负责绞车材料准备、工具保管、以及定期更换绳、绳瓦、钩头等，提升设备发现问题要及时向有关领导汇报，及时组织人员抢修，保证提升安全。

6、搞好车房的文明生产，要求每班必须打扫一遍卫生，并做好防火措施。

7、负责车房的运转日志的填写，外来参观人员登记，并把机电检修情况和设备运转情况填写在检修记录上。绞车机械和电器维护要明确挂牌。

电气维修工安全生产岗位责任制

1、电气维修工必须经过培训、考试合格后持证上岗，2、必须遵守煤矿安全规程中的各项规定，保证施工现场的供电系统正常供电，严格检查设备的防爆性能，杜绝失爆现象。

3、努力钻研技术，熟练掌握现场供电系统的设备性能、作用、原理，做到准确无误，处理故障安全迅速，充分发挥设备的潜力。

4、热爱本职工作，积极参加业务技术的学习和培训，提高自己的业务水平，在作业中做到“四保”（自主保安、相互保安、业务保安、基础保安）“三无”（无违章指挥、无违章作业、无违反劳动纪律）。

5、当班时，对所有电气设备和供电系统进行巡回检查，重点是设备综合安全保护装臵，需加强维护的同时搞好安全预防。

6、遵照规程规定的要求，检查设备的保护系统是否正常，防雷接地电阻值是否达到规程规定的要求。

7、严格执行送、停电填写操作票制度，必须做到谁停电谁送电，停电后悬挂“有人工作严禁送电”的警示牌，打上接地线，安排专人监护。

8、当班发生的电气事故，当班电工必须妥善处理，处理不了的及时汇报有关领导和值班人员，以便组织人员处理。

压风机维护工安全生产岗位责任制

1、熟悉掌握压风机的构造原理、工作原理及操作规程，认真学习掌握维护修理业务技术。

2、每班检查：

（1）熟悉各仪表的正确指示范围；

（2）检查注油器工作状况，冷却水是否充足；（3）出风温度是否正常，机器运转情况。

3、每半月检查：

（1）清洗各级排气阀、吸气阀。检查阀片与阀座的密封性能是否良好；

（2）清洗滤油器、滤风器，检查十字头联接螺栓和销轴有无

松动；

（3）检查安全阀弹簧是否回缩。

4、每一个月检查：

（1）清洗注油器及油泵部件；

（2）清洗活塞杆和汽缸，并检查磨损情况；（3）检查压力表和油压表。

5、每季度检查：

（1）拆洗压力器调节器，并重新校正；

（2）检查连杆大、小头和十字头磨损面磨损情况；（3）清洗油池、油路、油泵，清洗注油器并检查油路。（4）检查填料箱磨损情况，检查清洗活塞、活塞环易损件；（5）检查安全阀的灵敏度。

6、每半年检修：

（1）清洗传动机构各部分油孔；

（2）清洗汽缸水套、冷却器、润滑油冷却器水垢；（3）测量各摩擦面配合间隙是否正常，并进行修复。

7、每年检查：

（1）分解汽缸清除油垢；

（2）用除垢剂清洗汽缸水套，冷却器中的水垢用清水冲洗干净；

（3）其余检查项目同前。

吊、卧泵维修工安全生产岗位责任制

1、熟悉掌握吊泵、卧泵的构造、工作原理、技术特性，掌握一定的维护检修方法。

2、负责检修、更换吊泵、卧泵及进、出水侧闸阀，管路的检修。

3、准备检修泵配件及材料，小件的加工。

4、及时更换调整平衡盘，清理吸水龙头及底阀，更换盘根,轴承并注油，紧固地脚螺栓和检查对轮间隙，使各种泵保持正常运转。定期给各机械部位注油。

5、熟悉排水系统、供水系统和各管路闸阀的作用，经常进行巡回检查，发现问题及时处理。

6、对排水系统中各环节的运转工作情况要了如指掌，能预测各部件的使用寿命，故障周期，及时提出更换，缩短检修时间。

搅拌机维修工安全生产岗位责任制

1、熟悉掌握搅拌机的构造、工作原理、技术性能及操作规程。

2、经常检查机身是否平稳，料箱支撑臂和叶片的螺栓是否松动，叶片与衬板的间隙5mm。上料架螺栓是否紧固水泵运转是否合适，托辊旋转是否正常。

3、清洗检查供水系统，如有问题进行修理或更换。

4、进行维修时必须停电，保证维护人员的安全。

稳车维护工安全生产岗位责任制

1、在班长领导下，对本岗位的安全工作负责，了解本岗位范围内所有稳车等机器设备的构造、性能，熟练掌握维护技能。

2、严格执行《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》以及有关安全法规和各项规章制度。

3、稳车维护工必须经过安监部门组织的正规培训，经考试合格后，方可持证上岗。

4、加强自身安全意识的培养，严禁违章作业。

5、每班必须对稳车的地脚螺栓、钩头、对等螺栓、闸紧装臵、配臵装臵、压车柱、生根绳、护身柱、防护网、钩头、易磨损处、断丝、锈蚀较严重段、稳车滚筒及钢丝绳等完好情况，发现问题立即处理，不得让设备带病运转，杜绝空班漏检现象的发生。

6、检修完毕后，须经试运转正常后，方可交付使用，并详细认真的填写各项检修记录，保持记录完整、细致。

通风工安全生产岗位责任制

1、严格执行《煤矿安全规程》和项目部有关局部通风的规定。风筒要及时换装，风筒距迎头距离不得超过规程规定，保证迎头有足够风量。精心维护好风筒，发现破漏及时修补。

2、独头巷道及有栅栏的老巷，未经检查瓦斯，不准进入。在斜巷维护、拆装风筒时，要与施工单位联系好，方准工作。

3、积极参加职工安全活动及职工安全培训，努力提高自身业务素质。对现场影响局部通风设施安装及通风设施安装不合理等情况，要及时向班队长汇报，并提出整改意见。

4、进行风筒打运时，必须严格执行项目部有关打运的规定，确保打运安全。

压风机司机安全生产岗位责任制

1、压风机司机必须经过专业技术培训考核合格后持证上岗操作，应熟悉压风机的构造、性能、技术特点、工作原理，并应做到会使用、会保养、会排除一般性故障。

2、负责按操作规程正确启动压风机，观察压风机的运转情况，记录电压、电流、风压、温度、润滑油的压力、温度等的数据，保证矿井用风地点、风动工具的正常使用。

3、熟悉压风机房冷却水的循环系统及室内各阀门的作用，外供风管路的走向布臵。冬季长时停运时，应将冷却进、出水闸关闭，把冷却器内的存水放掉。

4、对运转中压风机的冷却，供油系统，排气系统工作应正常，无严重的漏水、漏风、漏油现象，当出现异常情况时应立即停机，并做好记录，向队值班人员汇报。

5、认真执行交接班制度，不迟到、不早退。保证供风量和

供风压力。压风机应轮换运行。

6、严格执行操作规程，协助维修人员搞好设备维修，并协助技术人员对压风机进行技术测定，参加压风机检修后的试运转及验收。

7、因责任心不强或违章操作造成设备事故或人身伤害事故时，应负主要直接责任，交接不清造成事故时，交班司机同样负有直接责任。

水泵工安全生产岗位责任制

1、必须经过培训、考试合格，持证上岗。

2、懂得水泵的机械性能、技术特征、工作原理，按照安全规程操作，不得违章操作。

3、应掌握一般维修，会排除一般的小故障，加强业务知识学习。

4、负责检测排水和设备安全运行，水泵在运行中应定时巡回检查运行是否正常、温度、轴承是否有异常情况，出现异常问题及时汇报和处理。

5、定时检查各种电气仪表是否准确，记录电压、电流的度数，协助水泵维修人员及时搞好设备检修。

6、认真执行交接班制度，参加当班的水泵检修后试运行及验收。水泵在运行中出现问题没处理好，在交接班时必须交接清楚，存在的问题记录好。

7、因责任心不强或违章操作造成事故时，应负主要直接责

任，交接不清楚造成事故时，交班司机同样负有直接责任。

电焊工安全生产岗位责任制

1、必须经过特殊工种安全技术培训、考试合格后持证上岗作业。工作时要遵守电焊工的操作规程，严禁违章作业。

2、在井口与井下作业时，必须有编制的专项措施，经有关领导审批后方可操作，并应严格按照规程和安全措施上的要求执行。

3、电气焊操作前，必须穿戴好劳保用品，并认真检查劳保用品质量，防止工作时受到不应有的伤害。

4、操作前要检查使用的工具和容器是否完好，线缆有无漏电，容器是否漏气，距离是否够安全距离。灭火器、水、沙子是否都准备好，确认无误时方可操作。

5、操作结束时必须把工具收好，仔细检查是否留下火种等隐患，确认无误时方可离开工作现场。

6、认真学习专业知识，总结施工中的安全技术知识和经验，提高安全技术水平。

打眼工安全生产岗位责任制

1、认真学习《煤矿安全规程》和施工地点的作业规程，依据爆破图表进行打眼作业。

2、严格敲帮问顶制度，找净浮矸活石，严禁空顶作业，迎头

荒井壁有危险时不准进行打眼作业。

3、坚持湿式打眼、凿眼，搞好防尘工作，严格按规定佩带防尘用具。

4、注意机械设备、电缆、风管和打眼工具的保护。

5、打眼深度、密度要符合规程规定和装药放炮要求。

6、迎头多人作业时要互相照顾，注意他人安全。

绞车司机安全生产岗位责任制

1、必须经过培训、考试合格后持证上岗。

2、当班司机必须坚守工作岗位，不得擅离职守。

3、认真学习业务知识，熟悉机械性能，不断提高开车技能。

4、运行前认真检查安全保护装臵，仪表、吊盘当班位臵情况，有问题及时向有关领导汇报。

5、绞车在运行中，集中精力谨慎操作，禁止在运行中替换司机。

6、必须听清信号后方可开车，对正在运行时的不明信号要先停车，弄清情况后方可开车。

7、认真填写运转日志或按时巡回检查。

8、保持设备和室内卫生，搞好文明生产。

信号工安全生产岗位责任制

1、信号工应严格执行《井口管理制度》及各项管理制度，39 保证安全，熟悉掌握井上、下信号的操作规程，坚持持证上岗。树立“安全第一”的思想，确保井筒安全提升。

2、当班信号工操作时应精力集中，严格按操作规程操作，与把钩工密切协作，掌握上、下井口及井筒中作业的内容，做到“情况不明不发点”，严禁违章作业。

3、信号室内禁止非本室工作人员入内；交班时必须提前与车房联系好，按规定发点，不得私自更改信号；目迎、目送吊桶上下，发点做到稳、准、及时。

4、严格执行现场交接班制度，坚决杜绝迟到、早退、溜岗、脱岗。

5、接班前，认真检查操作台及信号闭锁。严格按操作规程进行操作。

6、每班应认真填写当班记录，使记录细致、完备。

7、与把钩工密切配合，正确发送信号。

8、严格执行保安制度，做好防火、防盗工作。

把钩工安全生产岗位责任制

1、信号工应严格执行《井口管理制度》及各项管理制度，保证安全，熟悉掌握井上、下信号的操作规程，坚持持证上岗。树立“安全第一”的思想，确保井筒安全提升。

2、当班信号工操作时应精力集中，严格按操作规程操作，与把钩工密切协作，掌握上、下井口及井筒中作业的内容，做到

“情况不明不发点”，严禁违章作业。

3、严格执行现场交接班制度，坚决杜绝迟到、早退、溜岗、脱岗。

4、接班后，认真检查钩头等设备情况并正确使用。

5、绞车运行时，严禁闲杂人员在井口逗留，密切注视吊桶、提升绳的状态，注意井筒中有无异响，发现问题及时与信号工联系并向领导汇报。

6、检查提升物件是否超长、超重、绑扎结实。

7、负责井口设备的管理与使用，负责吊桶、井口等卫生。

8、每班应认真填写当班记录，使记录细致、完备。

9、严格执行保安制度，做好防火、防盗工作。

车工安全生产岗位责任制

1、对本岗位的安全工作负责。

2、熟悉机械设备构造、性能，严格遵守安全规程和操作规程，搞好日常维修和定期检修。

3、保证设备的安全保护装臵齐全，信号灵敏，制动系统可靠，风油管路润滑畅通，轴承温度正常，各种指示装臵准确可靠。

4、移动或维修设备时，要切断电源，挂好停电牌，自停自送。

5、起吊较大物件时要认真检查起重工具，起吊时随时注意

设备和起重梁的变化。

6、拆装检修设备时，先清点工具，检修后查点工具是否缺少，以免丢在机械内。

7、使用大锤，要检查锤把是否牢固，注意周围人员安全，不准戴手套，前方不许站人。

8、使用砂轮前要检查砂轮有无破裂现象，并要带上保护眼镜。不准在砂轮上研磨较大工件或软金属、橡皮类物品。

9、检修后，必须经过试运转，待运转正常后方可交付使用。

木工安全生产岗位责任制

1、负责井下风门及其装臵安装、维修和临时封闭墙管理工作，保证井下风门完好。

2、严格执行木工操作规程，主要运输巷维修风门必须在风门两端设臵警戒，防止被车辆撞伤。

3、严格按设计和标准要求安装好风门和维修，风门的闭锁装臵必须保证完好。

4、井下检查发现风门损坏后，必须及时进行修复，并向调度汇报。

5、入井妥善保管好施工工具，锋利工具必须装入保护套中携带。

6、参加项目部组织的安全技术培训和考核、做到持证上岗和提高技术素质。

电工安全生产岗位责任制

1、在队长、班长的领导下，负责提升机电气设备及供电系统的日常检修及维护工作，严格执行挂牌停电规定，严禁带电作业。

2、认真学习《安全生产法》、《煤矿安全规程》以及各种安全管理制度、规程，并严格执行。

3、加强自身安全意识的培养，严禁违章作业。

4、操作高压电器设备时，必须戴绝缘手套、穿绝缘靴、站在绝缘台上操作，且一人操作、一人监护。必须按顺序停电、验电、放电、接保护接地线，再挂牌作业。送电前，要认真检查，确认无电后，再拆除保护地线，由停电人自己摘牌送电，并留有完整记录。

5、高压场所，应挂警示牌，大门上锁、电器柜柜门关好。

6、处理事故及在井筒作业时不得少于2人，且穿戴好劳保用品。

7、完成各项检修任务并检查完成情况、记录，对查处的问题及时处理并向有关领导汇报，不得让设备带病运转，杜绝空班漏检现象的发生。

8、确保提升机各类保护灵敏、可靠。

9、杜绝井下电器失爆、失保。

10、电缆应吊挂整齐，现场在用电缆不得与金属物品捆绑在

一起。

11、刀闸开关要有闸刀箱，并上锁、防雨防潮。

12、杜绝班中会客、闲聊及迟到、早退现象的发生。

13、做好环境防火、防盗工作。

汽车维修工安全生产岗位责任制

1、出车前，方向盘、刹车、灯光信号装臵要确保齐全有效，性能良好，否则不准出车。

2、必须严格按照《交通管理规则》安全行车。

3、运输物资时，协助配合装卸人员捆牢绑好，行驶时避免 紧急制动，保护物资、人员安全。

4、车辆要定期维护保养，保养车辆时必须要切断电源，以 防火灾。

5、驾驶人员要爱护车辆，驾驶他人车辆后，须做好交接，损坏部件要交代清楚。

6、牢记“安全第一，预防为主”的方针严格按规程进行起 重、吊装作业。

7、吊车（起重机）司机、起重工必须持证上岗，熟练掌握 本岗位工作职责和安全作业注意事项，确保安全作业。

8、熟悉现场工作环境，了解设备性能不准超负荷运转，避 免损坏起重设备。

9、认真准备、精心操作，防止意外事故的发生。

10、起重物件的钢丝绳规格要符合规定，固定可靠，防止滑 落。

11、经常检查吊车钢丝绳有无断丝，磨损、严重锈蚀，不符 合安全规定的要及时更换。

变电所配电工安全生产岗位责任制

1、变电所值班员必须经过业务培训，通过考试合格后持证上岗。无监护权和操作权的人员严禁参与变电所的一切操作。

2、负责本班供电系统的安全经济运行和事故处理工作。严格执行《电业安全工作规程》、《煤矿安全规程》和变电所的各项规章制度。

3、负责接受操作任务和上级的操作令，制定审查操作方案。

4、严格执行操作监护制，一人操作一人监护，担任监护的人员为技术水平高，经验比较丰富的值班员。

5、高压设备就地进行停送电操作时，操作人员必须穿戴检验合格、有效期内的绝缘靴和绝缘手套，否则不准操作。

6、停送电过程中，发现电气闭锁装臵动作，值班员应停止操作，冷静分析，并报告值班负责人。严禁解锁继续操作。

7、严格执行工作许可制、工作监护制度和工作间断、转移、终结制度。严格执行停电、验电、装设地线、悬挂警示牌和装设遮拦等安全措施。

8、发生事故或异常情况时。值班员应及时向队值班、调度

汇报，尽快限制事故的发展，解除对人身和设备安全的威胁。

搅拌机司机安全生产岗位责任制

1、熟悉掌握搅拌机的构造、工作原理、技术性能及操作规程。

2、经常检查机身是否平稳，料箱支撑臂和叶片的螺栓是否松动，叶片与衬板的间隙5mm。上料架螺栓是否紧固，水泵运转是否合适，托辊旋转是否正常。

3、每周应检查：

（1）钢丝绳的磨损程度，如磨损超标应进行更换，并在钢丝绳表面涂黄油。

（2）检查电机、减速器油泵油脂量、电动滚筒的油量。如果缺油，按要求加足。

（3）清洗检查供水系统，如有问题进行修理或更换。（4）检查行程开关摇臂是否松动，动作是否灵敏。（5）检查搅叶片等处连接螺栓是否松动，检查叶片的磨损情况，调整叶片衬板的间隙。

（6）检查电动机、电器元件接线是否松动，检查接触器点情况，如有问题，按要求调整或更换。

（7）检查配料机各处油杯是否缺油，皮带松紧是否需要调整，各托辊旋转是否正常。

（8）检查配料机气控阀等部件是否完好，卸料门开闭是否灵

活。

（9）检查料斗轨道并涂油，料斗轮是否运转灵活，轨道焊接部位是否开焊。

（10）清理料斗底部和皮带机底部的散料。

汽车排矸司机安全生产岗位责任制

1、出车前，方向盘、刹车、灯光信号装臵要确保齐全有效，性能良好，否则不准出车。

2、必须严格按照《交通管理规则》安全行车。

3、运输物资时，协助配合装卸人员捆牢绑好，行驶时避免 紧急制动，保护物资、人员安全。

4、车辆要定期维护保养，保养车辆时必须要切断电源，以 防火灾。

5、驾驶人员要爱护车辆，驾驶他人车辆后，须做好交接，损坏部件要交代清楚。

6、牢记“安全第一，预防为主”的方针严格按规程进行起 重、吊装作用。

7、吊车（起重机）司机、起重工必须持证上岗，熟练掌握 本岗位工作职责和安全作业注意事项，确保安全作业。

8、熟悉现场工作环境，了解设备性能不准超负荷运转，避 免损坏起重设备。

9、认真准备、精心操作，防止意外事故的发生。

10、起重物件的钢丝绳规格要符合规定，固定可靠，防止滑 落。

11、经常检查吊车钢丝绳有无断丝，磨损、严重锈蚀，不符 合安全规定的要及时更换。

耙斗机司机安全生产岗位责任制

1、开机前作一般性检查，确保机器和人身安全，检查机器各部件连接情况和运转情况。

2、注油、检查、修理时必须停机，切断电源。

3、电缆吊挂随时吊挂好。

4、耙斗运行范围内严禁有人。

5、耙渣前要往迎头岩石堆洒水。

喷浆工安全生产岗位责任制

1、严格执行交接班制度，上下班对喷浆机进行检查，了解喷浆机性能，熟悉喷浆手所发出的信号。

2、正常停机时，必须切断电源。

3、能够掌握喷浆料、速凝剂的配比、潮度。熟练掌握输送喷浆料的速度并及时对喷浆料进行过筛。

3、喷射顺序为：先墙后拱，从墙基开始自下而上进行，墙基础深入到底板以下100mm。

4、喷枪头与受喷面应尽量保持垂直。喷枪头与受喷面的垂

直距离以0.8～1.0m为宜。

5、停止使用时要对喷浆机进行清理打扫，做到连轮带机整体干净。

6、对喷浆料的搅拌要做到严格把关，要求搅拌均匀。

7、停机后打扫完喷浆机，要盘好喷浆带，水带，并把喷浆带水带上架。

耙矸机司机安全生产岗位责任制

1、耙矸机司机必须经过培训，考试合格，持证上岗。

2、热爱本职工作，努力钻研业务，在作业过程中做到“四保”，“三无”。

3、耙装机电缆必须悬挂好。

4、机械装岩（煤）必须遵守下列规定：

（1）装岩（煤）前必须在矸石或煤堆上洒水和冲洗顶帮。（2）耙装机尾绳轮必须固定牢固。

（3）耙装机在装岩（煤）前，必须把机身固定牢靠。严禁在耙斗运行范围内进行其它工作和行人。上下山使用耙装机时，必须有防止机身下滑的安全措施。

（4）耙装岩（煤）前，司机应对机械及电器系统进行全面检查，发现故障及时排除或找机电维修工进行处理，禁止机器带“病”作业。

（5）上下山使用耙装机时，必须设有防跑车的保险装臵；

移耙装机时，必须用绞车牵引；向上移时，其下方不得有人，向下移时，其前方不得有人。

5、耙装机耙装过程中，如遇耙斗受阻时不可强行牵引耙斗，应将耙斗退回再耙。

6、司机操作时，不可同时将两个操纵手把拉紧，以防耙斗飞起。

7、当耙斗的出绳方向与耙装机的中心方向夹角过大时，司机应在出绳的对侧操作，以防耙斗窜出溜槽，伤害司机。

8、耙斗在拐弯巷道耙装时，必须清理好机道，并有专人指挥和信号联系。

9、严禁用手扶和碰撞运行中的钢丝绳，以防伤人。

10、机器在使用过程中发生故障时，必须停车，切断电源，进行处理。

电机车司机安全生产岗位责任制

1、电机车司机必须经过专门培训，考试合格取得合格证后，方可持证上岗。

2、热爱本职工作，努力钻研业务，在作业过程中做到“四保”，“三无”。

安全管理机构人员及各岗位职责 第6篇

一、平面设计员： 1名

岗位职责：

1、根据上级的要求及策划部门提供的文案制作设计提案，为联盟设计VI方案。

2、根据上级及策划人员、主编的反馈及时修正设计方案。

3、跟踪执行设计后期的印刷及制作工作。

4、与团队合作，共同负责开发联盟周刊、简报、网站等的设计。

5、为联盟成员的产品提供产品设计、包装设计、宣传资料设计。

岗位要求：

1、学历不限，精通相关平面设计软件，至少3年以上工作经验。

2、具备良好的美术基础，优异的创意构思能力。

3、具备良好的沟通、倾听能力和组织协调能力，善于分析和总结。

4、具备严谨的眼光和对细节的专注与执着。能独立完成设计工作。

5、性格开朗，思维细心，有较强的敬业精神及责任心，能承受工作压力，执行力强，有一定吃苦精神。

二、网站设计建设员： 1名

岗位职责：

1、负责公司B2C电子商务网站、淘宝网店、其他平台网店、公司门户网站的整体形象设计与装修，维护网站及网店美观。

2、负责网店每款商品的设计和美化，包括图片修改和制作、动画、动态广告条，商品详情页的美观优化等的设计。

3、负责根据宣传、销售等其他岗位工作要求，制作活动促销页面、广告页。

4、负责网站整体维护更新，定期制作促销图片和页面，实时报道联盟各项活动。

5、负责网站改版的美工工作。

岗位要求：

1、学历不限，精通网站设计建设，有2年以上行业工作经验。

2、具有扎实的美术功底，有一定的审美能力。

3、熟悉各种类型的web界面与版式，注重细节，色彩感强。熟练使用Photoshop、Flash、DreamWeaver、CorelDraw 等设计软件，掌握HTML和DIV/CSS。

4、能够迅速准确理解设计意图，有创意。

5、有良好的沟通理解能力、有责任感、仔细认真的完成领导交代的工作、有较强的团队合作意识、适应能力强、有耐心。