安全特点范文

安全特点范文（精选12篇）

安全特点 第1篇

美国政府非常重视农业安全生产,近年来,农业生产伤亡率逐年下降,但安全生产仍然是农业生产的一大问题。据美国农业工伤统计:平均每天有167 起丧失工作能力的农业工伤事故发生,其中5%为永久性损伤,占美国行业伤亡排名第三。2012 年美国发生374 起恶性农业事故,2013 年农场业、渔业、林业致命工伤人数479 人,致命性工伤率22.2 (每1 万名全职工作人数),占美国行业排名第一。美国农机安全生产伤亡一大半与拖拉机有关,从1992 年到2005 年,美国共有1411 拖拉机手丧生,1 万多个拖拉机手受伤,其中绝大多数为经验丰富的拖拉机手,每次恶性事故的预计成本为96 万美元。美国农业事故原因分析显示,农场机械(包括拖拉机等运输机)占农业事故总数的31.9%,25-44 岁操作人员造成的拖拉机伤亡事故率较高。

美国农机安全重点关注技术、培训、监管三个环节,民间组织和企业在安全生产中扮演着重要的角色,许多做法值得我们学习和借鉴。

一、注重产品源头管理

设计优质安全农机产品是保障农机安全生产的最佳方案,其包括3 个方面:一是工程控制,包括防护装置/防护罩、闭合系统、通风系统等;二是管理控制,包括工作政策及规程;三是效果控制,指个人防护性设备。标准是制造优质安全农机产品的基础。为此,美国1913 年就成立了农业安全委员会,制定了《农业装备的安全》《农业机械防护标准》等行业标准,全面规范农业机械的产品设计、生产和操作、使用等各个环节的多种安全生产技术。美国政府机构作为利益相关方之一,非常重视标准化工作,涉及农机安全公共利益时,通过法规引用民间组织的标准来规范农机安全生产;民间组织、企业积极参与相关领域的标准制定;企业以保障人的生命财产安全为出发点,自觉将标准与产品安全结合,对产品质量负全责,生产的机具及防护栏、架、灯光、三角警示牌等安全防护设施齐全。如约翰迪尔除了执行政府、行业组织及全球ISO标准外,还拥有864 项企业内部标准、2778 项单元标准,规定了材料、安全操作、程序、测试、机器、安全保障等各方面技术要求。另据了解,欧盟CEN通过制定欧盟机械指令标准(2006/42/EC)和CE标识,达到对农业机械的安全监管,一台机器投放于欧盟市场必须符合欧盟机械指令相关规定,包括:(1)确定该产品是否是一台机器。(2)确定相关的基本卫生与安全要求。(3)将技术标准用于设计。(4)汇总技术构造文件。(5)对是否符合指令进行认定。(6) 建立EC符合性声明。(7)将CE标识贴在机器上。其中,拖拉机等高风险农机必须由授权的第三方审核并认证。

二、注重人员安全培训

美国注重农机安全生产培训,包括教学、科研、培训、推广在内的很多公益机构针对农民、农场主或企业工人的安全隐患和实际需求,开展了很多农机安全生产项目,预防和减少农业机械事故的发生,保障了农业机械的使用安全,对美国的现代农业发展、农机安全生产、农业经济贸易起到了积极的促进作用。如美国约有1.2 万所公立高中约100 万学生要求学习为期两个星期(20 小时课时)的农机安全和维护课程。其中,弗吉尼亚州在上述规定课时的基础上还要再加上24 小时课程,课程公布在网上;巴塞特健康保健网络纽约医药与健康中心实施了在拖拉机上加装翻滚保护性装置(ROPS) 和在动力传动系统(PTO) 上加装防护罩等项目,连续十年为250 万辆农业拖拉机安装了ROPS,为90%的农场的动力传动系统加装了防护,实践证明,ROPS加安全带有效率高达90%;俄亥俄州立大学启动PTO安全预防应急和全方位农机救急拖车培训项目,培训一线工作人员、医疗急救人员、消防人员,以便对粮食储藏生产事故做出正确解救反应;普渡大学开展为残疾农民直接服务项目,并在印第安纳州持续开展为从事农业的残障退役老兵改装拖拉机服务,满足其从事农业劳动需求。美国农会具有农业推广、安全生产信息宣传等职能,每周在报纸上发布农机产品相关信息和上月农场伤亡等情况。此外美国还有农业安全与健康国际学会、NIOSH农业安全与健康中心等机构常年开展农机安全生产培训等项目。

除此之外,美国还有专门针对农业领域的伤亡事故的分析系统,目前主要有三个:北美工业分类系统(NAICS)、标准职业分类系统(SOC)和职业伤害与分类系统(OIICS)。其中,OIICS由劳动统计局创立,用来分类和定义伤害事件和来源,NAICS和SOC配合OIICS,分别从国家层面、产业领域和职业特征上对伤亡事件数据进行收集、分析和公布。基于以上三个系统,农业领域的伤亡事故可以依据产业种类、职业、伤亡环境和伤亡事件进行分类,从而系统地分析导致伤亡的原因及研究减少伤害的措施。

三、注重依法安全监管

1970 年,美国颁布《职业安全与健康法案》,成立职业安全与健康管理局(OSHA),主要职责是工作环境安全与职业健康的监管。负责进行事故原因的核查,受理恶性事故或灾难事件的报告、雇工投诉或其它建言、即将发生的危险情况报告和安全生产工作抽查。目前,OSHA共有2200 名合规官员负责全国800万个工作场所,每名合规官员平均负责5.9 万名工人。工人在认为其雇主未遵循OSHA标准或存在严重危害时可提出投诉,以求由OSHA对其工作环境进行核查。OSHA规定了6 项具体的农业标准,分别是农用拖拉机翻滚保护结构(29 CFR 1828.51),农用拖拉机轮型保护框(29 CFR1828.52),农用拖拉机轮型防护罩(29 CFR 1828.53),对农田设备、农用设备及轧棉机进行防护(29 CFR 1828.57),实地卫生(29CFR 1828.110), 镉(29 CFR1828.1027)。如果在以上农业标准中无法找到解决危害问题的对策,OSHA则会遵照通用行业标准(29 CFR 1910)。按照《职业安全与健康法案》规定,10 人以上的农场适用于该法案,10 人以下小型农场免于执行OSHA规章,但从法律上来说,OSHA的规则涵盖小型农场,因为一旦在法庭上,OSHA各项规章适用于断定农场的安全与否的境况。OS-HA法案大大提高了农业安全生产。2012 年,在美国雇工人数增加一倍的情况下,工作场所恶性事故每天平均死亡人数降至12人,与1970 年未实施该标准前平均每天死亡38 人相比,减少了近2/3。

水上安全监管工作特点 第2篇

一是仔细评估安全管理措施的有效性和执行情况，针对今冬明春特殊时期的监管特点进一步完善监管措施并确保能够落实到位，工作总结《水上安全监管工作特点》。

二是努力克服不良天气影响，加大现场巡查和船舶安全检查力度，仔细排查水上交通运输中存在的不安全因素并及时予以纠正，着力消除大隐患、防范大事故。

三是突出抓好重点对象的安全监管，对载运钢材、精矿粉等特殊货物的船舶，进一步加强对货物积载和系固的现场抽查。

四是切实做好恶劣天气下的水上安全监管，通过多种渠道发布恶劣天气预警信息，严把船舶抗风等级关，避免船舶冒险航行。

五是积极做好防抗海冰工作，密切关注冰清的发展态势和影响范围，及时提醒船舶注意辖区冰情，合理编排船舶进出港次序。

六是着力夯实砂石船安全管理基础，进一步摸清辖区砂石作业船情况，完善管理措施。

七是加强应急防范和值班值守，加强与相关应急力量的沟通联系，切实做好预防预警和应急准备。

安全特点 第3篇

摘要：从六个方面介绍了水利工程安全施工的主要特点，分析了水利工程施工现场安全事故的主要致因，并对应的提出了改善安全现状的具体措施。

关键词：水利工程；安全施工；安全隐患

1.引言

国家对水利行业的投资在逐年增加，说明水利对国家的重要性。无论是水利工程建设还是农村水电建设与运行，均是增收惠民生的工程，应该切实保障工程的安全建设和运行以及施工过程中所有参与人员的安全，保障人民的生命财产不受损失。因此，降低安全事故的发生概率，是水利工程建设中的一项艰巨任务。

2. 水利工程施工特点及安全管理困难

水利工程与道路工程、铁路工程和桥梁工程等一般的土木工程一样，具有投资规模大、周期长、工种多、比较容易受外界和不可抗力因素影响等特点，但是水利工程施工也有自身独特的特征：

（1）水利水电工程的选址多数远离城镇，尤其是有水电站的工程，大多地处深山峡谷，交通不便，施工环境受气象条件影响而引发自然灾害的可能性大。

（2）河流上建设的挡水建筑物，是下游人民生命财产安全的保障。建设项目的施工质量，不仅会影响建筑物的寿命和效益，而且会影响重建和修缮的费用；更为严重的情况是一旦失事，产生的后果对国民经济及生命财产会带来的损失不可弥补。因此，水利工程施工必须保证施工质量

（3）在河流上建设水利水电工程，必然涉及许多相关部门的利益，如防洪、发电、航运、灌溉、工业与城市用水等，必须统筹兼顾、全面规划，因而增加了施工的难度和阻力。水工建、构筑物的多样性和复杂性，需要多项安全技术的支持。水利水电工程的建、构筑物，如大坝、厂房、调压井、各种隧道、洞室群等，形式多样、工艺复杂。在施工生产过程中会遇到各种各样的危险、有害因素，需要采取不同的技术对策予以消除或加以控制。

（4）水利水电工程往往在人烟稀少、交通不发达的山区，基础设施不完备，既要修建或修缮施工场地与外界连通的道路，又要建立各种生产和生活必备的设备和设施，使得施工开始前的准备工作繁多。因此，为了保证工程的顺利进行又要减少投资，必须做好施工组织设计和施工準备工作。多工种作业、多类型设备运行，生产事故类别多样性。

（5）水利水电工程施工体系由密切联系、相互关联的单项施工工程组成，具有布置集中、工种多、工程量大、施工强度大、持续的时间长等特点。施工现场同时进行作业的工人多，再加上地形的限制，相互之间容易发生干扰，且具体进行施工的人员素质普遍偏低，安全意识淡薄。因此，需要运用系统工程学的原理，统筹规划，统一管理，因时因地选择最优的施工方案，并严格按照施工组织设计进行施工。

（6）工程分包和用工的多元化，突出安全管理的新课题。水利水电工程建设中，总承包单位将部分工程分包给其他单位进行施工，已是一种普遍的现场。由于分包单位的能力良莠不齐和用工的多元化，如何加强对分包单位的安全管理，是总承包单位面临的一个新的课题。

3.施工现场安全事故的致因及预防

事故的发生是由事故的 4M 要素引起的，4M 要素包括人的不安全行为、物的不安全状态、不良的人机交互环境和较差的管理，只有通过采取有效措施，消除潜在的危险因素，才能避免事故的发生。

（1）人的不安全行为。在施工过程中，人是作业过程的能动主体，同时也是事故的受害者，所以需要在施工过程中加强对人的不安全行为的管理。人的不安全行为可以导致物的不安全状态、不良的环境或管理上的纰漏。人的不安全行为由三方面原因引起：第一，情绪方面。包括因生活的繁琐和工作的不公平待遇等引起的缺乏积极向上的工作热情，如怠慢、抵触、不满等消极情绪。针对这种情况，在安全生产管理中应特别注重对员工的宣传教育和人文关怀，引导员工在施工过程中控制自己的情绪，做到顺境中，乐而自持；逆境中，永不言败。第二，教育方面。包括缺乏基本的文化知识和基础的认知能力，缺乏安全生产的知识和必要的安全生产技术和技能等。所以，在生产管理过程中，需要加强对工人基础的安全生产知识的普及，强调安全生产过程、技艺的重要性，强调正确佩戴安全防护用具、规范操作机械的必要性。第三，管理方面。包括企业领导者对安全不够重视，组织结构、人员配置和上岗培训体制存在漏洞和缺陷，安全规章制度不健全，安全操作规章缺失或执行不彻底等。这就要求，在施工活动过程中，项目部必须依法加强对施工安全的管理，执行安全生产责任制，防止伤亡和其他安全生产事故的发生。

（2）物的不安全状态。第一，机械原因。使机械处于不安全状态，不仅包括由于人的不安全操作导致的物的不安全状态，还包括物体本身具有的潜在破坏性和危险性以及机械设计或运行时本身具有的缺陷。保障机械安全，就需要人为失误或设备故障发生时，设备能及时发现并停止运行，确保人员不受伤害和设备的正常运行，所以被称为本质安全，本质安全要求安全组织设计能够对整个施工系统做出切合实际、完善安排。第二，安全防护装置原因。有些施工现场根本不设置安全防护设施，或防护装置不合乎安全防护的相关规范，或是防护装置已经起不到保护人机安全的作用了。安全防护装置的作用是降低机械设备在运行或故障时发生人员伤害或设备损毁的概率，能直接或间接保障人员和设备的安全。即使发生了事故，安全防护装置的存在也可以减轻人身伤害或是减少财产的损失情况，这就要求一定要加强安全防护设施的保护。第三，施工设备的管理。事故的发生归根到底是管理的失误，所以合格的管理能够保证安全生产。机械、配件、安全防护用具等设施设备在采购、租赁的过程中必须严格检查相关的许可证、合格证等证件。所有设备设施中有在场前进行验收，合格后才能进入施工现场进行相关的生产活动。进场后从事生产活动的设施设备，必须设置专人进行管理并建立相应的设备资料档案，定期进行全面检查、维修，随时按照国家有关的规定及时进行设备更新或报废。

（3）不良的环境因素。第一，施工平面布置。施工场所是所有的施工活动进行的场所，是一个人机交互的环境，不良的环境影响施工的进度，导致工序之间的交叉。不合理的平面布置影响施工的正常进行，导致施工工期延长和投资的增加。施工平面布置的功能合理，布置紧凑，施工现场要求运输方便、道路平整；在保证施工顺利前提下，临时设施搭建应尽量减少，尽可能利用原有建筑物作为临时设施，方便工人生产和生活。第二，施工现场功能区划分。功能区划分是保证施工作业、工人生活、安全生产顺利进行的基本条件。如果办公生活区和作业区有交叉时，容易发生危险，成为安全隐患。根据安全的要求，在坠落物坠落半径之内严禁设置办公生活区，并在危险区域设置防护措施和隔离措施，以免人员误入。功能区的布置还应将水、电、卫生、消防等因素一并考虑布置。在生活区内设置生产人员必须的生活基础设施和保障设施需符合《建筑施工现场环境与卫生标准》的相关规定。

参考文献：

[1] 刘双跃.安全评价[M].北京：冶金工业出版社，2010.

[2] 李艳军.模糊综合评价法在大型水利工程风险性分析中的应用研究[D].大连：大连理工大学，2001.

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化工生产安全技术特点研究 第4篇

1化工生产与安全的特点

1.1我们单位是化工生产车间具有易燃、易爆、腐蚀性的特点, 因此比较其他单位和行业有更大的危险性。

1.2作为混合含能材料生产线使用的原料、半成品和成品有34种, 绝大多数是易燃易爆有毒有腐蚀的, 这给生产线的生产组织中提出了特殊的要求。

1.3造粒工序工艺要求苛刻。化学反应过程都是在高温、高压下进行, 有的要在真空下进行。如由轻柴油裂解制乙烯, 裂解温度为800摄氏度;裂解气要在零下96摄氏度下进行。

1.4生产能力强。近几十年来, 国际上化工生产采用大生产线是一个发展趋势。以501产品为例, 20世纪50年代最大年生产能力为150吨, 而现在已经达到了年产2500吨。

1.5从生产方式上讲, 已经从以前的坛坛罐罐的手工作业、间断生产改造为了自动化、连续化生产;生产设备有敞开式改为密闭式;生产设备从室外进入工房内;生产操作有分散控制变为集中控制, 同事也由员工的手动操作变为DCS自动化控制。DCS自动化虽然增加了设备的本质化安全程度, 但是因控制系统失灵而发生事故。

2化工生产中事故的特点

2.1火药爆炸中毒事故多且后果严重。根据我单位50余年的安全事故资料统计说明, 各分厂火药爆炸事故的死亡人数占因工死亡总人数的14.8%, 局第一位;中毒窒息酸烧伤事故致死人数为死亡总人数的12%, 占第二位;高处坠落和触电, 分别占第三、第四。原料PE的易燃性、反应性和毒性本身导致了上述事故的多次发生。硝化机、成熟机以及超过音速的爆轰, 都会造成破坏力量很强的冲击波。2006年12月27日, 由于塔釜堵塞操作工用铁制工具清理疏通过程中发生爆炸, 事故造成3人死亡, 厂房夷为平地的深刻教训。

2.2非正常生产时事故发生多。非正常生产时发生的事故出现的死亡占工伤死亡人数的66%, 而正常生产时仅占6%。

2.3火化工生产时有许多的副产物生成, 有些物质的物化性质还不完全清楚, 有些在爆炸临界点边缘进行生产的, 例如硝酸与PE的反应, 生产条件稍一变化就会发生事故。

2.4火化工生产中影响工艺参数的因素很多, 设定的参数很容易因为动力能源蒸汽、压空、循环水的波动发生偏移, 而这些动力参数的偏移也是事故的根源之一。即使在自动调节过程中也会产生失调现象, 手动控制更易发生事故。

2.5由于人的素质和能力参差不齐, 往往会出现误操作, 如以手代替工具、看错温度、开错阀门等。

3设备材质缺陷以及腐蚀的特点

3.1单质或混合含能材料生产的设备设施一般都在严酷的生产条件运行。强酸、强碱介质的作用, 振动、压力造成的疲劳, 高低温度对材质性质的影响等都是安全方面应引起重视的问题。

3.2硝化机、成熟机、稀释机的破损与应力腐蚀裂纹有很大关系。设备材质受到制造时的残余应力和运转时拉伸应力的作用, 在酸和碱的作用下就会产生裂纹和晶间腐蚀。在一定条件下, 会造成灾难性事故。

3.3制造硝化机、成熟机、造粒机时除了选择正确合适的不锈钢材质外, 还要求正确的机加方法。以焊接为例, 如果焊缝不良或未经过热处理则会使焊区附近材料性能劣化, 易产生裂纹使设备受损, 埋下事故隐患。

4事故的集中和多发

火化工生产经常遇到事故多发的情况, 给安全生产带来影响。我们生产线的许多关键、关重设备、特种设备比如:蒸馏塔、压空储槽、硝化机、热交换器经常开闭的阀门等, 使用一段时间后, 经常出现多发故障或集中发生故障的情况, 这是因为设备进入到寿命周期的故障频发阶段。对这种情况必须采取有效地预防措施, 比如每班巡回检查、做好检查记录和交接班, 及时更新或检修或校验等等, 确保使用安全。

5安全检查表的特点和使用方法

5.1安全检查表是一种安全检查技术手段。为了系统地发现车间、班组、工序机械设备和操作管理和组织措施中的不安全因素, 事先把检查对象需要检查的内容列成表格。

5.2总体要求方面, 包括是否按工业卫生标准、防火标准进行设计;防雷、防洪、防地震有哪些措施;工房周边有什么重大危险源;发生事故时应急处置措施是否到位等等。

5.3生产工艺方面, 对RDX、乙酯、丙酮、卤仿等的理化性质 (熔点、沸点、蒸汽压、闪点、燃点、危险性等级) 了解的如何。

5.4硝化反应时产生的热量是否经过计算如何在生产中进行冷却;对PE的防范措施, 有无粉尘爆炸的潜在危险性。

5.5对原料的特性使用何种灭火器材和消防雨淋装置是否完好有效, 每月检测一次, 压力、喷嘴是否符合标准, 有无定期检测试验记录和负责人签字确认等。

6防火防爆技术

6.1灭火的基本原理。根据物质的燃烧原理, 燃烧必须同时具备“火三角”即:有可燃物、有助燃物、有点火源。对已经燃烧的过程, 如果消除一个条件, 燃烧便会终止, 这就是灭火的基本原理。根据这一原理, 我们可采用“冷却法”、“隔离法”、“窒息法”、“抑制法”。

6.2冷却灭火法。将干粉或二氧化碳灭火剂直接喷在燃烧的东西上, 使燃烧的东西温度减低到燃点以下, 从而使燃烧停止。用水冷却是常用的办法。二氧化碳灭火效果也很好。

6.3隔离灭火法。将火源附近的可燃物和助燃物移出燃烧区;关闭物料阀, 阻止可燃物体、气体流入燃烧区;排除硝化机及造粒机内可燃物;阻拦硝化液;拆除与火源相连的防雨棚、篷布, 造成阻止火焰蔓延的真空地带。

6.4窒息灭火法。在火场上可以使用沙子、石棉板、湿棉被等不燃的东西覆盖在燃烧物上;用水、氮气等惰性气体充入燃烧区内阻止新鲜空气进入。

6.5抑制灭火法。1211灭火剂, 它是二氟一氯一溴甲烷, 这种物质与火焰接触生产溴离子, 它与燃烧过程产生的自由基化合, 使燃烧的连锁反应停止, 使火焰熄灭。

7结束语

安全技术涉及的范围十分广泛, 它包括现代安全管理的基本理论和方法, 如安全系统过程、人机工程学、安全经济学等;结合火化工生产的特点的安全技术, 如化工生产线安全设计、环境保护、压力容器、管道、运输安全、防腐技术、消防安全技术等等都需要事安全管理的技术人员不断学习、不断研究, 从而采取有效地预防措施, 保障生产线安全生产。

参考文献

信息安全问题的特点和趋势 第5篇

【内容提要】文章对信息安全问题的主要特点和趋势从其高度脆弱性和风险性、安全攻击源和防范对象的不确定性、信息空间活动主体的虚拟实在化、反传统的技术维度和复杂的“人-机”关系、网络世界的互联互动与全球“即时效应”、信息安全的不对称性和反传统的力量对比格局等诸多方面进行了阐述。

【摘  要  题】信息法学

【关  键  词】信息/信息安全/安全战略/信息空间

【  正  文】

国家安全面临的新形势的出现，主要归因于信息空间和网络世界史无前例的本质和特性。概括起来看，信息安全问题具有下述主要特点和趋势。

1 社会总体信息结构的高度脆弱性和风险性

以网络为基础的社会总体信息结构（军事、经济、政治、管理，乃至交通、通讯、医疗等一切方面）具有高度脆弱性和风险性，从而使信息安全威胁对于全社会产生极强的破坏性和弥漫性。

随着计算机的大面积应用，越来越多的机构不得不重新布局以与技术的发展保持一致。在这个过程中，社会作为整体，变得越来越依赖于大型与微妙相结合的技术系统。网络成为国家控制经济和安全的不可缺少的技术盔甲，它的安全、持续运转，成为维系社会秩序的先决条件。今天不单是全球化金融系统利用网络在世界范围内转移资金、大多数公司把财务记录储存在计算机内，甚至国家的整个军用和民用基础设施都越来越依赖于网络。如今网络不仅是信息传递的工具，而且是控制系统的中枢；不仅国防设施要靠网络指挥，包括电话网、油气管道、电力网、交通管理系统、金融系统和卫生保健系统等事关国计民生的各个方面，都越来越依赖于网络的安全性。在严重不公、缺乏合适的国际治理机制的.现时代，难以控制的技术漏洞必然会导致不可避免的安全攻击和灾难。正如George  K.Walker所概括的：“全球范围内正在出现一场由有形生产和破坏方式向无形生产和破坏方式过渡（转变）的革命性变化，信息战（信息恐怖主义）正是作为这种全球性革命变化一部分的冲突的示范性表现。”[1]

正因为如此，美国等国家都已把防范与对抗对关键信息基础设施的信息攻击和破坏作为新时代国家安全战略的重点。美国国家安全委员会安全基础设施保护与反恐怖主义全国协调员Richard  Clarke  10月14日在一个招待会上发表主题演讲时，就曾一针见血地指出了美国信息系统的脆弱性和易受攻击性。他指出：“我们未来的敌人会寻找其他比通过常规军事途径与我们争斗更能保证成功的途径。用五角大楼的话说，他们会寻找不对称机会’（asymmetrical  opportunities）；或者用报界的说法，他们会寻找我们的致命要害’（Achilles  hell）

巴西网络安全战略及其主要特点 第6篇

专题特约顾问 沈 安

继2008年颁布国家防务战略后，近期，巴西又推出国家网络安全战略。这两大举措表明，作为新兴大国，巴西对其国家安全怀有强烈的忧患意识。网络安全战略突出外部威胁以及军事理念和军队主导，强调系统性治理和统筹兼顾原则，重视本国技术的研发和创新。

重点内容及出台背景

巴西网络安全战略全称为《联邦公共管理机构信息与通讯安全和网络安全战略（2015-2018）》。顾名思义，该战略适用范围是联邦政府及联邦其他公共管理机构，其涵盖领域不仅是网络安全，还包括信息与通讯安全。巴西认为，信息与通讯安全和网络安全是网络防御的基础，其宗旨是为网络空间的使用提供保障，预防和阻止损害国家利益和社会利益的行为。

该战略极为详细，既提出了联邦一级政府机构网络安全规划的指导方针、网络安全的战略目的和具体目标，也规定了所有与数字安全问题有关的国家各机构的特殊职能，以及企业、大学及研究机构、公民和社团等社会各界参与制定网络安全政策的机制。

网络安全战略的战略目的意味着履行现实任务和未来使命的动力。巴西寄望于通过实施这些战略促成信息与通讯安全和网络安全的系统性治理，以便在联邦行政权力范围内实现网络安全公共管理制度化。

战略目的共有10项，其中包括：建设网络安全的系统治理模式，提升网络安全的成熟度，加强网络安全问题在政府日程中的高度优先地位，为网络安全的研究、开发和创新提供持续性保障，重视和扩大旨在加强信息关键基础设施安全的行动，促进建立相关机制以便提高全社会对网络安全的认识。

战略目标共计38项，均为须在特定时间予以落实的具体行动。2016年的目标有：在战略政治层面确立网络安全系统治理模式；研发网络安全成熟度指示器，以此作为联邦政府各机构网络安全跟踪和评估机制；协调各方努力，建设数字生态系统（信息与通讯安全+网络安全+企业+科研机构），并与网络防御生态系统协同并进。2017年的目标有：在联邦政府各机构安装并检测网络安全成熟度指示器。2018年的目标有：联邦政府直属机构全部实现网络安全自动分析并接受网络安全中央管理机构—总统府制度安全办公室评估。

网络安全战略出台背景主要有以下三点：

网络空间特点导致网络安全极具脆弱性。巴西网络空间有四大特点。一是互联网使用发展迅速。2000年巴西仅有860万互联网用户，到2014年增至1亿，成为世界第五大互联网使用国，也是脸谱、推特、YouTube等社交网站使用大国。巴西还是全球第四大信息与通讯市场。联邦行政权力机关拥有约6000个政府机构，320多个政府网络，1.65万个政府网站。二是信息三大要素—存储、处理和传送的前两项大部分都在国外，而传送国际通讯信息的海底电缆也大多经过美国。三是信息基础设施基本由外国跨国公司所支配。四是本国网络人才明显不足。据巴西联邦审计法院的数据，联邦公共管理机构和国企所使用的网络有80%在连续性处理事务和交易中出现错误，70%在上网控制方面有错误，75%在事故管理中有错误，85%在风险控制方面有错误。在这些构成高度战略性制度核心的企业和机构中，仅有50%任命了信息安全责任人，54%拥有关于内部数据下载的规范。2009年巴西电网多次遭受网络袭击破坏。2011年6月陆军电脑系统遭受黑客每天上万次的连续性攻击。2015年5月巴西外交部在全球的电子邮件和数据系统遭到黑客持续性攻击，许多机要文件泄密，驻世界各地约1500名外交官的邮箱受损。

美国监听事件迫使巴西加速推出网络安全战略。2013年揭露的美国国安局对巴西进行网络间谍活动的丑闻令巴西政府大为惊讶，就连总统本人的通讯也遭窃听，而巴西石油公司机密被大量窃取。巴西政府深感保护其网络空间与维护国家主权密不可分。参议院就美国监听事件成立了议会调查委员会。该委员会的调查报告要求国家迅速制订网络安全战略。无疑，“棱镜门”事件是促成巴西出台网络安全战略的催化剂。此外，巴西当局对连续举办重大国际体育赛事所带来的安全隐忧也促使其加快推出网络安全战略。

前期立法和重大举措为网络安全战略铺路。巴西于2003年立法建立互联网管理委员会并确定巴西互联网治理模式。2008年颁布法律批准国家防务战略，规定网络和空间与核共同构成国家防务最重要的三大战略部门。同年设立全国优化信息安全和密码系统网络。2010年陆军成立网络防御中心。2012年经立法规定信息犯罪的刑事立案和量刑标准。2012年发布网络防御政策。2014年颁布法律，公布互联网民则，规定了互联网使用的原则、保障、权利和义务。同年颁布法律，批准采取旨在加强国家网络防御的措施，并批准在陆军司令部建制下设立网络防御指挥中心和国家网络防御学院。同时还以国防部法规形式公布“网络防御军事理论”。2015年发布《2014～2015信息与通讯技术总战略》。这些法规和举措促使网络安全战略水到渠成。

网络安全战略三大特点

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突出军事理念和军队主导。巴西网络防御观的形成先于网络安全观。2009年，国防部经由国家防务战略正式提出网络防御的概念，并将协调和统筹国防体系内网络防御规划和行动的任务赋予陆军。国防部以法规形式公布了“网络防御军事理论”和网络防御政策，从战略和网络战层面对网络防御分别进行系统阐释和行动及战术上的指导。巴西网络安全战略深受网络防御军事理论的影响，比如把外部威胁视为巴西所面临的主要网络威胁，以维护国家主权作为网络安全首要任务。专家认为，美国监听事件使巴西有理由相信，网络间谍活动后随之而来的可能就是网络战争，这已成为必须严阵以待的危险。

在组织结构方面，巴西网络防御主要由陆军主导。2010年国防部成立了网络防御中心，隶属陆军司令部。2014年批准在陆军司令部建制下设立网络防御指挥中心，建立和巩固网络防御产品的核准与认证，支持网络防御产品的研制与开发，以及设立网络防御观察站。陆军网络防御中心和网络防御指挥中心是巴西军事网络防御体系的重要组成部分，该体系的宗旨是网络的保护与利用，共有5大职能：理论、行动、情报、科技和人才培训。足见这些机构在巴西网络安全战略中发挥着重要作用。

巴西网络安全战略规定，联邦网络安全中央管理机构是直接隶属于总统府的部长级制度安全办公室。总统府原设有军事办公室，后将其撤销，改设为制度安全办公室。制度安全办公室职能是为总统行使其职权提供军事和安全事务方面的直接协助，负责总统、副总统的人身安全等。其主任通常由一位具有上将军衔的军人担任。制度安全办公室主任既是国家防务委员会的执行秘书，又是对外关系与国家防务会议的主持人。该机构的军事背景也表明巴西网络安全战略以军队为主导。

分析家认为，巴西网络安全战略突出应对外来威胁、突出军事理念和军队主导有其地缘政治的动机，作为一个新兴大国，巴西希望借助其网络安全架构提升地位、扩大影响，在双边关系和国际舞台显示其软实力。但也有专家担心巴西的这种选择会本末倒置，忽视国内网络犯罪所构成的严重威胁。

强调系统性治理和统筹兼顾原则。巴西制订和实施网络安全战略的思路是，在不远的将来，先在联邦行政权力范围内促成信息与通讯安全和网络安全的系统性治理，而后在适当时机向其他联邦机构和全国州市级机构及全社会推广，以逐步实现全国网络安全领域公共管理制度化。这种系统性治理基于一种把全社会和联邦各级（联邦、州和市）机构连为一体的模式，以使各自信息与通讯安全和网络安全体系以既自主又协作的方式组织起来。这种网络安全系统将建立国家和社会之间有效的结合，加强信息与通讯安全和网络安全公共政策的有机性、合理性、有效性并促进相关的投资和创新行动。

依照网络安全战略的规定，巴西联邦公共管理机构网络安全系统治理模式包括5个层级：

最高层是中央机构（总统府制度安全办公室），即信息与通讯安全和网络安全各领域事务的管理机构，负责协调与统筹联邦公共管理机构网络安全相关战略政治指导原则方面的所有行动。中间层为各部门管理机构，从联邦政府部级到基层共分三个层级，分别是贯彻战略指导原则的责任主体和参与者。第5层级是协作机构，包括凡是同联邦行政机构保持某种联系的州级和市级机构、学术机构、企业和社会组织。

统筹兼顾原则首先体现于网络安全同信息与通讯安全统筹考虑、全盘应对。当今时代，网络安全和信息安全、通讯安全已经高度融合、不分彼此。为此，巴西网络安全战略采用以下概念：

一是信息与通讯安全，旨在为信息的可用性、完整性、机密性和真实性提供可行性和保障；二是网络安全，为本国信息社会的存在和延续提供保障，在网络空间保护信息财产及其关键基础设施；三是信息财产，指存储、传输和处理工具及其所在处所；四是关键基础设施，指那些一旦被中断或被摧毁就将对社会、经济、政治、国际关系和国家与社会安全造成严重冲击的设施、服务、资产和系统。

信息与通讯安全和网络安全越来越体现为国家的战略职能，国家要从网络空间维护和保护诸如能源、交通、电讯、水源、金融和信息本身等国家关键基础设施，也要维护和保护个人权利特别是隐私和尊严。

统筹兼顾还体现为政府同企业、研究机构和社会团体协同努力，共谋网络安全大计。网络安全战略将扩大和加强同国内外学术界、公共与私人企业、社会组织的协作列为战略目的之一，规定联邦政府机构应该在网络安全领域寻求同社会各界建立协作和伙伴关系，以便吸收先进做法、技术解决方案，鼓励开发新的产品和服务。这些行动有利于减轻对外依赖，应该予以高度优先。网络安全战略还强调加强国际双边和多边合作、同跨国网络犯罪活动斗争的重要性。

数字生态系统（信息与通讯安全+网络安全+企业+科研机构）就是依靠政府和全社会协同努力加以建设的，其宗旨是支持信息与通讯安全和网络安全技术的研发，比如侦测恶意装置的解决方案和其他网络工具，推动数字生态系统的建立并促其与网络防御生态系统协同发挥作用。有必要完善有利于形成私人部门与大学和研究机构伙伴关系的促进和融资机制，加强信息与通讯安全和网络安全解决方案的研发和生产。

重视本国技术的研发和创新。巴西认为，在网络安全领域的研究、开发和创新是使巴西被世界认可为国际重要角色的基础条件，也能使巴西因满足保障国家主权和公民网络空间隐私的需要而受到尊重。网络安全战略规定，在科学、基础和应用研究、技术开发和创新中加强和优先对待信息与通讯安全和网络安全。网络安全部门应与联邦政府科学技术和创新部密切合作，以便提高知识生产，同时使相关的产品、服务和技术以及有关生产部门取得增值效益。

具体而言，本国技术研发和创新的重点领域有：

一是研发信息与通讯安全和网络安全领域解决方案，这项工作建立在硬件和国家专用密码规则基础之上，旨在确保联邦公共管理机构之间战略通讯的保密性、完整性和真实性。二是建立全国信息与密码系统安全网络，这个项目整合全国研究人员的努力，促进信息和密码系统安全知识的交流与新方案的开发。三是加速建立数字生态系统（信息与通讯安全+网络安全+企业+科研机构），以便支持信息与通讯安全和网络安全技术的研发。四是推动联邦政府信息与通讯安全和网络安全环境的标准化，制定既能做到设备与服务规格一致化又能确保政府采购合理与优化的计划。

为了在联邦公共管理机构建立信息与通讯安全和网络安全的规范性架构，必须寻求管理模式、技术解决方案、标准等的经常性更新，以便跟踪全球信息通讯技术进展和和技术衔接的发展动向。

为实施网络安全战略，巴西陆军网络防御中心在巴西南部伊泰普技术园区设立了战略基础设施网络防御技术的首创项目—电子、通讯和网络安全实验室，旨在研发巴西自己的网络防御解决方案。该实验室是巴西国家信息安全和密码系统网络9大项目之一。该网络的其他8个项目还包括保密传递协议以及研发网络攻击防御、阻止网络入侵解决方案和防御模拟器等计划。网络防御中心主任保罗·塞尔吉奥·梅洛将军说，巴西寄望该网络将“巴西置于世界数字安全和密码系统强国之列”。

责任编辑：彭振忠

部分国家食品安全监管措施及特点 第7篇

鉴于食品安全问题对于公众健康、经济发展、社会安宁和国家形象等均构成了重要影响, 联合国粮农组织 (FAO) 、世界卫生组织 (WHO) 、食品法委员会 (CAC) 、欧盟 (EO) 等国际组织以及美国、加拿大、澳大利亚、新西兰、日本、等国家都积极采取应对措施, 有针对性地调整和完善食品安全管理体系。下面介绍部分国家的食品安全监管制度。

美国:美国是世界上对食品安全问题重视最早、食品安全管理体系建立最成功、最完善的国家, 美国建立了包括联邦食品药品和化妆品法在内的覆盖所有食品的法规体系, 并且由农业部、食品药品管理局、卫生与人类服务部等多个部门负责食品安全监管, 如果真的发生了消费者购买并食用了市场上有毒有害的食品事件, 消费者不仅能够得到非常可观的赔偿和精神损失费用, 而且美国政府会对超市和生产企业开出巨额罚单, 甚至罚得企业主破产或坐牢, 因此, 在美国想通过生产伪劣食品获利的代价是非常巨大的。

德国:在德国, 食品的食物链原则和可追溯原则得到了很好的贯彻, 比如超市里的每一枚鸡蛋都有一行红色编码, 如果出现食品安全问题, 可以根据编码迅速找到原因。2010年12月底, 德国的食品安全管理机构在一些鸡蛋里发现了超标致癌的物质二噁英, 根据相关编码相关部门迅速找到了问题所在, 一家饲料企业违法出售了受污染饲料, 德国政府迅速隔离了4000多家饲养场, 宰杀了8000多只鸡, 并对涉案企业提请刑事诉讼。

韩国:在食品安全监管方面, 除了有一套比较完整的法律法规和管理体系, 还成立了由总理亲自挂帅, 多位部长参与的食品安全对策委员会, 严把食品质量安全关。2004年韩国曝出了垃圾饺子风波, 事件曝光后, 韩国食品卫生法随之修改, 不仅对生产销售伪劣食品的人处于高额罚款, 还追究了刑事责任。

日本:在日本有关食品安全的法律法规多达49项, 对食品的生产、加工、包装、销售等各个方面都有严格的规定, 甚至对加工食品的厨具都有详细的要求, 一旦违反将被处予一年到三年的有期徒刑, 罚金20万~300万日元, 约合1.6万~24万元人民币不等。

英国:在英国, 食品安全监管由联邦政府、地方主管部门及多个组织共同承担。例如, 食品安全质量由卫生部等机构负责;肉类的安全、屠宰场的卫生及巡查由肉类卫生服务局管理;而超市、餐馆及食品零售店的检查则由地方管理当局管辖。英国在食品安全监管方面一个重要特征是严格执行食品追溯和召回制度。在追溯制度方面, 国家建立统一的数据库, 包括识别系统、代码系统, 详细记载生产链中被监控对象移动的轨迹, 监测食品的生产和销售状况。对于检查中发现的违法产品, 监管机关可以采取查封、扣押和禁止移动、禁止销售等强制措施。责任主体违法, 不仅要承担对受害者的民事赔偿责任, 还要根据违法程度和具体情况, 受到相应的行政处罚乃至刑事制裁, 一般违法行为会被处以5000英镑的罚款或3个月内的监禁, 情节和后果十分严重的, 最高会处以无上限罚款或2年监禁。

澳大利亚:1998年8月澳联邦政府开始组建食品监管机构, 并陆续颁布了《食品法案》和《食品安全条例》等法律法规。澳大利亚立法基于建立完善的社会诚信体系及预防为主的原则, 明确食品生产经营企业是食品质量安全的第一责任人, 食品安全主要依靠食品生产经营企业本身自律, 利用市场自由竞争、新闻媒体舆论监督等手段来保证。澳大利亚各州政府食品监管机构在对经营者进行监管时, 一般是建立在预先信任基础之上的。但一旦发现企业没有严格按照有关规定进行有效管理时, 管理机构将派审查员进行全面苛刻的审查, 审查费用是每人每小时230澳元, 且该费用是由经营者支付。此外, 澳大利亚法律对食品违法行为的惩处弹性较小, 惩处力度大, 而且执法非常严, 违法者稍有不慎就会面临法院的罚金和刑事处罚。

纵观主要发达国家保障食品安全的措施可以看出, 各国都具有比较完备的食品安全管理体制, 各部门监管职能清晰, 企业自身责任明确, 并有多层次立法作为保证。其主要特点包括:

法律法规体系健全。健全的法律法规体系是食品安全监管工作顺利推行的基础, 世界发达国家和地区大多建立了涵盖所有食品类别和食物链各环节的法律法规体系, 为制定监管政策、检测标准以及质量认证等工作提供了依据。

整合资源实行统一监管。在不断改进和完善食品安全监管工作的过程中, 不少国家和地区纷纷将食品安全的监管集中到一个主要部门, 并加大各相关机构间的协调力度, 以提高工作效率, 避免因职能交错造成的管理体系混乱。

涵盖食物链的全程管理。强调“从农田到餐桌”的整个生产经营全过程的有效控制, 监管环节包括生产、收获、加工、包装、运输、贮藏和销售等各个方面, 监管对象包括化肥、农药、饲料、包装材料、运输工具、食品标签等。通过全程监管, 对可能会给食品安全构成潜在危害的风险预先加以防范, 避免重要环节的缺失, 并以此为基础实行问题食品的追溯制度。

食品安全标准体系完善。这些标准既包括对掺杂、掺假食品的一般禁令, 也包括对食品中不同化学残留允许量的具体限制;既包括对产品本身的标准规定, 也包括对加工操作规程标准的规定, 具有很强的可操作性。

药品不良反应与安全用药的特点探讨 第8篇

合理用药始终与合理治疗伴行，是一个既古老又新颖的课题，也是医院药学工作者永恒的话题。医院药学工作的宗旨是以服务患者为中心、临床药学为基础，促进临床科学用药，其核心是保障临床治疗中的安全用药。下面笔者结合临床工作实践，并结合文献，对临床常见的药品不良反应与安全用药问题做一点粗浅探讨。

1 抗生素滥用，导致药物的不合理应用

药物不良反应已成为危及人类健康的主要杀手，而抗生素的滥用现象在我国临床中已非常普遍。有资料表明，我国三级医院住院患者抗生素使用率约为70%，二级医院为80%，一级医院为90%[3]。抗生素的滥用，不仅使药物使用率过高、导致医药费用的急剧上涨，同时也给临床治疗上带来了严重的后果。现在，很少有医生对抗生素进行过系统、全面的了解，使用的盲目性很大，在选择抗生素时不加思考，不重视病原学检查，迷恋于“洋、新、贵”，盲目的大剂量使用广谱抗生素，或几种抗菌药同时应用，致使大量耐药菌产生，使难治性感染越来越多，医疗费用也越来越高。临床上很多严重感染者死亡，多是因为耐药感染使用抗生素无效引起的。ADR以抗生素位居首位。

比如说上呼吸道感染，有90%以上是由病毒引起的，但临床上使用抗生素的却不在少数。滥用的后果是在宏观上造成细菌的抗药性增强，抗生素的效力降低甚至丧失，最终导致人类无药可用;在微观上会对患者的身体造成药源性损害。由于人体内部有许多菌群，正常情况下他们相互制约，形成一种平衡，抗生素的滥用就可能对某些有益菌群造成破坏，使一些有害菌或病毒乘虚而入导致二重感染甚至死亡。另外，临床分科过细，医师缺乏正确的抗菌药物知识;正确的药品信息获取困难;医师缺乏全面的药学知识等，也是导致用药错误的重要原因。长时期以来，人们已经习惯把抗生素当作家庭的常备药，稍微有些头痛脑热就服用;而有一些患者主动要求用好药、贵药，就更造成了资源浪费和细菌耐药的发生。

由此看出，合理用药不仅仅是医学问题，也不仅仅是临床医师需要注意的问题。要真正做到合理用药，医生、患者、药师、药品管理部门需要互相协作才能得以实现。

2 提高自我保护意识，防止药品不良反应的发生

导致ADR的原因十分复杂，而且难以预测。主要包括药品因素、患者自身的因素和其他方面的因素。

2.1 药品因素

(1) 药物本身的作用:如果一种药有两种以上作用时，其中一种作用可能成为副作用。如:麻黄碱兼有平喘和兴奋作用，当用于防治支气管哮喘时可引起失眠; (2) 不良药理作用:有些药物本身对人体某些组织器官有伤害，如长期大量使用糖皮质激素能使毛细血管变性出血，以致皮肤、黏膜出现瘀点、瘀斑; (3) 药物的质量:生产过程中混入杂质或保管不当使药物污染，均可引起药物的不良反应; (4) 药物的剂量:用药量过大，可发生中毒反应，甚至死亡; (5) 剂型的影响:同一药物的剂型不同，其在体内的吸收也不同，即生物利用度不同，如不掌握剂量也会引起不良反应。

2.2 患者自身的原因

(1) 性别:药物性皮炎男性比女性多，其比率约为3∶2;粒细胞减少症则女性比男性多; (2) 年龄:老年人、儿童对药物反应与成年人不同，因老年人和儿童对药物的代谢、排泄较慢，易发生不良反应;婴幼儿的机体尚未成熟，对某些药较敏感也易发生不良反应。调查发现，现60岁以下的人，不良反应的发生率为5.9% (52/887) ，而60岁以上的老年人则为15.85% (113/713) [4]; (3) 个体差异:不同人种对同一药物的敏感性不同，而同一人种的不同个体对同一药物的反应也不同; (4) 疾病因素:肝、肾功能减退时，可增强和延长药物作用，易引起不良反应。

2.3 其他因素

(1) 不合理用药:误用、滥用、处方配伍不当等，均可发生不良反应; (2) 长期用药:极易发生不良反应，甚至发生蓄积作用而中毒; (3) 合并用药:两种以上药物合用，不良反应的发生率为3.5%，6种以上药物合用，不良反应发生率为10%，15种以上药物合用，不良反应发生率为80%[5]; (4) 减药或停药:减药或停药也可引起不良反应。例如治疗严重皮疹，当停用糖皮质激素或减药过速时，会产生反跳现象。

各种药品都可能存在不良反应，中药也不例外，只是程度不同，或是在不同人身上发生的几率不同。出现药品不良反应时也不必过于惊慌，患者用药时，一定要仔细阅读说明书，如果出现了较严重或说明书上没有标明的不良反应，要及时向医生报告。

3 怎样做到安全用药

(1) 不能轻信药品广告。有些药品广告夸张药品的有效性，而对药品的不良反应却只字不提，容易造成误导; (2) 不要盲目迷信新药、贵药、进口药。有些患者认为，凡是新药、贵药、进口药一定是好药，到医院里点名开药或在不清楚自己病情的情况下就到药店里自己买药，都是不恰当的; (3) 严格按照规定的用法、用量服用药物。用药前应认真阅读说明书，不能自行增加剂量，特别对于传统药，许多人认为多吃少吃没关系，剂量越大越好，这是不合理用药普遍存在的一个重要原因; (4) 药品消费者应提高自我保护意识，用药后如出现异常的感觉或症状，应停药就诊，由临床医生诊断治疗。这里需要告诫药品消费者的是，有些人服用药品后出现可疑的不良反应，不要轻易地下结论，要由有经验的专业技术人员认真地进行因果关系的分析评价。

随着人们对健康和生活质量问题的日益关注，药品不良反应的危害已经越来越引起全社会的重视。国家正在建立、健全药品不良反应监测报告制度，尽量避免和减少药品不良反应给人们造成的各种危害。因此，人们应抱着无病不随便用药，有病要合理用药，正确对待药品的不良反应的态度，正确的服用药物和保管药物，不断提高用药水平，从而达到真正的安全、有效、经济、适当地合理用药。

参考文献

[1]徐年卉, 林国生, 付洁, 等.合理应用抗菌药物管理工作的经验探讨.中华医院感染学杂志, 2002, 12 (2) :143-144.

[2]唐镜波.合理用药的评价与实践要点.全军临床合理用药研讨班论文摘要汇编, 1990, 64.

[3]刘振声, 金大鹏, 陈增辉.医院感染管理学.军事医学科学出版社, 2000, 314.

[4]孙定人.药物不良反应.人民卫生出版社, 1998, 103.

免耕播种机构造特点与安全使用 第9篇

1 免耕播种机构造特点

免耕播种机的行距较宽, 对覆土压密的要求和对地面仿形的要求较高, 所以结构上和条播机有些不同。现以2BQM-6A型气吸式免耕播种机为例说明其一般构造。图1为2BQM-6A型气吸式免耕播种机示意图。该机与拖拉机三点挂结, 应用于玉米、大豆等中耕作物在免耕地上直接播种。

1.地轮2.主梁3.风机4.肥料箱5.四杆机构6.种子箱7.排种器8.覆土镇压轮9.开沟器10.输种管11.输肥管12.破茬松土器

免耕播种机的工作部件有水平圆盘排种器 (可换装磨盘式排种器) 、滑刀式开沟器 (可换装锄铲式开沟器) 、刮板式覆土器及镇压轮等。可点播玉米、棉花;条播棉花、谷子、高粱、小麦等作物。当播种机用于点播时, 每一行有一个单独的种子管和排种器。种子管与开沟器固定连接。每一个开沟器有一个单独的仿形机构与机架相连接, 因而开沟器入土重量大, 入土能力强, 仿形性能较好。在条播谷类作物时, 排种筒内换装磨盘式排种器, 每一种子管可根据要求播2~3行, 将滑刀开沟器换装成与播种行数一致的锄铲式开沟器, 装上输种管, 即可满足谷物条播的要求。

为了提高破土开沟能力, 免耕播种机的开沟器一般都在前面加设一个破茬圆盘刀, 或采用驱动式窄形旋耕刀, 以破碎残茬或疏松种沟土壤。在制造上也有特殊要求, 免耕播种机的圆盘刀、轮齿拨草盘、开沟器和破茬清垄部件, 要求采用GB/T 699规定的65Mn钢制造。铧刀、铲尖部件工作表面热处理硬度为HRC40~50;破茬清垄部件工作表面热处理硬度为HRC45~50;切草盘刃口允许有残缺, 但深度不大于2 mm, 长度不大于15 mm, 数量不多于3处;平面度误差不大于1.5 mm。

免耕播种机油漆涂层用普通耐腐蚀涂层TQ-2-2-DM, 肥料箱内应用耐化肥涂层TQ-3-F-DM进行防腐蚀处理。种子箱内壁、金属排种器内壁、铸铁排种轮及阻塞套允许只涂底漆, 不涂面漆。开沟器、脚踏板、覆土器、地轮及划行器圆盘等部件可以不涂底漆, 只涂黑色面漆。

2 免耕播种机工作特点

工作时, 破茬松土器开出8~12 cm的沟, 外槽轮式排肥器将肥料箱中的化肥排入输肥管, 肥料经输肥管落入沟内, 破茬松土器后方的回土将肥料覆盖, 排种部件的气吸式排种器排出的种子经输种管落入双圆盘式开沟器开出的沟内, 随后靠“V”形覆土镇压轮覆土并适度压密。

常用的破茬部件有波纹圆盘刀、凿形齿或窄锄铲式开沟器、驱动式窄形旋侧刀。波纹圆盘刀具有50 mm波深的波纹, 能开出5 cm宽的小沟, 然后由双圆盘式开沟器加深。其特点是适应性广, 在湿度较大的土壤中作业时, 也能保证良好的工作质量, 并能适应较高的作业速度。凿形齿或窄锄铲式开沟器结构简单, 入土性能好, 但易堵塞, 当土壤太干而板结时, 容易翻出大土块, 破坏种沟, 作业后地表平整度差。驱动式窄形旋耕刀有较好的松土、碎土性能, 需由动力输出轴带动, 结构较为复杂。

应注意的是, 采用免耕播种时, 为防止未耕地残茬杂草和虫害的影响, 播种的同时应喷施除草剂和杀虫剂。若播种机无上述功能, 则需将种子拌药包衣, 以防虫害。

3 免耕播种机工作质量的检验

(1) 对播种机的工作质量要求是:播种量符合规定、种子分布均匀、种子播在湿土层中且用湿土覆盖、播深一致、种子破损率低;对条播机还要求行距一致、各行播量一致;对点播机还要求每穴种子数相等。穴内种子不过度分散;对单粒精密播种机, 则要求每一粒种子与其附近的种子间距一致。

(2) 播种机播种质量的检查项目, 主要有检查行距、检查播种深度和检查播量等, 其方法如下:

(1) 检查行距:扒开相邻两行的覆土直至发现种子, 再用直尺测量。要求同一机组相邻行距的误差不超过±1.5 cm, 邻接行距的误差不应超过±2.5 cm。

(2) 检查播种深度:检查播种深度时, 可先扒开种子上的覆土直到发现种子时为止, 扒土时应不使土层受到搅动, 以免种子移动位置。顺着播种方向在地面放一直尺, 再用一根带刻度的直尺测量播深。按对角线方向选点检查 (不少于10个点) , 算出平均播种深度。平均播种深度与规定的播种深度的偏差不应超出规定范围。

4 免耕播种机安全技术要求

(1) 免耕播种施肥机的安全要求必须符合标准的规定, 并且在机器上张贴安全警示标志, 安全警示标志必须符合标准的规定。

(2) 对操作人员有危险的外露传动、旋转件, 应有可靠的防护罩, 防护罩应便于机器的维护、保养和观察, 防护罩的涂漆颜色应区别于播种机的整机涂色。

(3) 工作时, 需要有人在上面操作的播种机, 应装有宽度不小于300 mm的防滑脚踏板和相应的扶手, 脚踏板距地面的高度不大于300 mm, 扶手和脚踏板的长度适合工作人员操作, 并与机器相适应。

(4) 免耕播种施肥机应在明显位置标明“播种时不可倒退”的标志。

(5) 种、肥箱盖开启时应有固定装置, 作业时不应因振动、颠簸和风吹而自行打开。

(6) 播种机单独停放时, 应能保持稳定和安全。

5 免耕播种机安全使用要求

(1) 拖拉机与播种机之间必须约定联系信号。

(2) 连接多台播种机时, 各连接点必须刚性连接, 牢固可靠, 并设置保险链。

(3) 播种机作业中, 不许用手伸入种子箱或肥料箱内去扒平种子或肥料;排种装置及开沟器堵塞后, 不准用手或金属件直接清理;进行清理或保养时, 开沟器必须降至最低位置。

(4) 播种机开沟器落地后拖拉机不准倒退, 地头转弯时须升起开沟器和划行器, 不许转圈播种。

现代电视播出的特点及安全播出管理 第10篇

一、电视播出特点

电视是普通市民了解身边的人和事以及了解这个世界正在发生什么最直接的途径, 电视播出也具备很多鲜明的特征, 主要体现在以下几个方面:1) 电视播出有很强的直观性, 作为视听合一的传播途径, 人们在观看电视时能够看到并听到新闻事件或者各类电视节目的实况, 这是一种很好的视觉与听觉效果的融合, 将会带来很直观的体验。2) 电视播出有很强的冲击力和感染力, 作为一种能够提供动态演示的感性媒体, 电视节目能够带给观众很强的视听冲击力及感染力, 在让观众在了解事件或节目梗概的同时也能够让观者的情感产生触动, 这是平面媒体难以做到的。3) 电视播出和普通的报纸、杂志等平面媒体不同, 它对于收视率是很依赖的, 收视率的好坏往往很大程度决定电视节目价值的高低, 这种影响在电视播出时很明显。4) 制作成本高。电视节目的制作成本相对是很高的, 在制作过程中也会受到很多外部因素的影响, 此外, 还需要后期的音乐、音效、剪辑、合成等各方面的配合, 这些都会让电视制作成本变高。

二、安全播出实质

对于现代电视的播出过程而言, 安全播出的实质主要体现于在电视节目播出与传输的过程中要确保节目完整、信号安全以及技术安全。节目完整是节目播出单位需要确保的, 他们应当保障整台节目能够按照预定的广播电视节目确保其能完整并准确的播出;信号安全则需要确保用于传输节目的电信号、光信号等不出现间断, 并且要确保信号的质量;技术安全通常涉及两方面, 一方面是指负责节目安全播出的工作人员的人身安全, 另一方面则是保障节目安全播出的大量设备的设施安全。 (已重写)

三、安全播出管理内容及体系建设

安全播出的管理内容及体系建设可以从以下几个方面展开:

1. 人员与设备的安全

确保人员与设备的安全是现代电视安全播出的重要内容, 这部分内容主要体现于如下几个方面:1) 参与到节目安全播出或者相关系统运行维护的工作人员必须具备完善的专业知识, 并且需要在上岗前接受过专业的培训及考核;2) 在对于新引进的系统或者设备展开实际应用前, 需要对于操作人员进行专业化培训;3) 节目安全播出中特种作业人员需要取得相关的从业证书及资格证书, 上岗前要对他们的专业能力及专业水平进行测试;4) 在设备选用上需要选择那些符合国家相关规定并且取得广播电视设备器材入网认定的设备, 对于设备要定期展开养护与维修, 这些都是保证电视节目能够安全播出的基础。 (已重写)

2. 画面的安全

安全播出的管理范畴中对于节目画面的管理是很重要的, 应当做到保障画面不阶段, 整个节目能够优质的播出。广播电台、电视台在节目制作、节目播出编排、节目交接等环节应当执行复核复审、重播重审制度, 避免节目错播、空播, 从而让播出画面能够保持不间断, 并且让画面质量有所保障。此外, 应当保证节目制作技术质量符合国家、行业相关标准;广播电台、电视台直播节目应当具备必要的延时手段和应急措施, 加强对节目的监听监看, 监督参与直播的人员是否遵守直播管理制度和技术设备操作规范。

3. 干扰信号的安全管理

现代电视安全播出管理的一个很重要的部分在于对于干扰信号的攻击的管理, 对于这种情况, 电视台应当采取正确的处理措施。当播出、传输、发射、接收的广播电视节目信号受到侵扰或者发现异常信号时, 应当立即切断异常信号传播, 并在可能的情况下倒换正常信号。当发现无线信号受到干扰时, 应当立即报请所在地人民政府无线电管理部门排查干扰。当发生危及人身安全或者设施安全的突发事件时, 应当在保证人身安全、设施安全的情况下, 采取措施尽快恢复播出。此外, 恢复节目信号播出时, 应当遵循“先中央、后地方;先公益、后付费”的原则。

四、安全播出管理创新

想要在安全播出的管理上实现创新, 可以从以下几个方面寻求突破。首先, 对于安全播出的系统及设备要不断革新。随着现在电视节目频道频率的不断增加, 白天播出的时间越来越长, 这让很多设备白天能够维护的时间也越来越少, 这无形中对于设备的性能的稳定性提出了更高的要求。因此, 想要让相关设备在如此高的工作强度下仍然保持其良好的性能, 很有必要采用更先进及高效的设备和系统。其次, 电视节目的安全播出是有赖于工作人员进行严格的操作的, 基于现在电视播出时间越来越长, 这使得工作人员的劳动强度也越来越大, 想要让电视节目安全播出实现创新管理, 很有必要从人员的管理体系着手。可以设置更合理与更人性化的人员管理体系, 合理安全人员间的轮班制度, 这样才能够让人员的工作效率得以保障, 进而让电视节目的安全播出能够实现。

小学生心理安全感特点现状调查 第11篇

关键词：小学生；心理安全感；特点；现状调查

随着经济的增长和生活节奏的不断加快，人们的心理健康问题日益凸显，小学生自然也不例外。安全感是衡量人们心理健康指数的重要标准，是心理健康的重要组成部分，安全感的缺失会直接影响人们的生活质量和幸福感，然而，据相关调查显示，当前小学生普遍缺乏心理安全感，在日常生活中经常感到孤独，没自信，甚至自卑，严重影响着小学生的健康发展，所以对小学生心理安全感特点的现状调查对于小学生积极人格的培养具有较强的现实意义。

一、心理安全的内涵

心理安全感起初是由弗洛伊德提出的，一般来讲，焦虑、孤独和自卑等负面情绪对于个体的健康成长有很大的影响，当个体所能承受的外部刺激或压力超过一定的范围，就会使个体产生压抑、沮丧、危险等感受，这种感受就是本文所说的不安全感，马斯洛曾对心理安全感下过这样的定义：心理的安全感主要指的是为了满足社会个体在日常生活中所需要的各种感觉，进而使社会个体有勇气和能力从危险、恐惧、焦虑的情绪中脱离出来，形成一种积极的、安全的、正面的情绪，来满足社会个体不同层次的需求。马斯洛认为，心理安全感是心理健康的重要组成部分，它直接决定了人们的心理健康程度，心理安全感被马斯洛认为是心理健康的同义词。可见，心理安全感对于小学生健康成长的重要意义。

加拿大的心理学家威廉·布列茨认为安全感主要是指人在参与社会活动中，通过自身的努力对行为进行支配，并有能力对自身行为负责而产生的一种积极情绪，当目标得到完成时，会形成进一步的安全感。具体来讲，安全感主要指的是社会个体的主观感受，同时这种感受会随着周围环境的变化而变化，安全感在一定程度上会受到很多因素的影响，同时也包含着许多因素，如确定感、自信、控制感、自由、安全等。总而言之，心理安全感对于小学生积极人格的培养具有显著的意义。

二、当前小学生心理安全感研究现状

心理安全感对于小学生积极情绪的培养具有十分重要的作用，缺乏心理安全感会致使小学生在成长过程中感到孤独和无助，甚至会使其产生一些心理上的疾病，严重影响其健康成长，基于此，我国教育部门越来越重视对小学生心理安全感的培养，同时也在努力为小学生提供一个更加积极、健康、安全的成长环境，但是据相关调查显示，当前我国小学生的心理安全感普遍偏低，虽然越来越多的学者开始分析和研究影响小学生心理安全感的因素，但是在研究过程中仍然存在着许多不足，导致研究结果带有一定的局限性，同时，目前我国关于小学生心理安全感特点研究质量相对不高，导致这种现象的原因主要是在研究过程中我国学者盲目地引用外国已有问卷，对心理安全感的定义存在局限性，同时对于特殊群体心理安全感的分析和研究不足，这些都导致了我国研究成果的片面性，心理安全感对于小学生心理健康发展具有显著意义，通常情况下，小学生的人生观、价值感、心理特征都具有极大的可塑性，但是，目前我国对于小学生心理安全感的研究相对较少，这严重影响了我国小学生心理安全感的培养水平，所以，想要不断提高小学生的心理健康水平，首先要提高我国的研究水平和研究质量，为小学生心理安全感的塑造提供坚实的理论基础，进一步促进小学生的健康发展。

三、小学生心理安全感特点现状调查

1.研究对象

此次研究通过随机的方式选取了两所小学中的600人，其中男女各300人，对其进行问卷的发放和收回，其中有效问卷600份，回收率百分之百。

2.研究内容

问卷分为两部分，第一部分主要包括研究对象的基本信息，如年龄、性别等，第二部分包括学生在日常生活中经常会出现的情绪，通过对其正面情绪和负面情绪的总结得出当前小学生心理安全感的特点。

3.研究结果

此次研究中，使用SPSS19.0对所有数据进行处理和测量，据相关调查结果显示，此次研究具有统计学意义。

600名小学生中有500名小学生的心理安全感偏低，50名小学生安全感极强，另外50名小学生没有安全感，数据显示，我国小学生的心理安全感普遍偏低，虽然存在较大的差异性，但是其安全感水平仍需加强。

安全感是衡量人们心理健康指数的重要标准，是心理健康的重要组成部分，安全感的缺失会直接影响人们的生活质量和幸福感，随着生活节奏的不断加快，小学生的心理健康问题日益凸显，所以提高小学生的心理安全感水平是当前的主要任务。

参考文献：

李晓晨.南宁市小学生心理健康现状调查[J].广西教育，2010

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浅谈企业安全文化建设实践特点 第12篇

小康矿是世界罕见的极软岩矿井, 多年来, 针对井下特殊的地质条件给安全生产带来的不利影响, 坚持从严治矿, 从严管理, 秉承尊重员工, 善待员工理念, 大力推进以“严加爱”为核心内容的安全文化建设。在学习、培训、诵读、渗透集团公司“平安铁能、幸福家园”“凡是安全先, 万事安全大”安全愿景、目标的同时, 拓展了“严是大爱”安全文化理念, 并且, 深深地根植于员工心中, 成为员工新的价值取向。“严加爱”安全文化的架构是推行“四严”“四爱”, 建立五个管理系统。

一、“四严”:即严思想、严作风、严制度、严考核

严思想。要求各级干部和广大员工不折不扣地贯彻落实党的安全生产方针, 执行上级安全指令规定不走样, 使广大员工牢固树立安全第一思想, 正确认识安全生产形势, 始终保持如履薄冰、战战兢兢的安全警觉。要求企业在从业人员中广泛宣传安全生产法律法规, 开展安全理念宣灌、事故案例分析、纪律法制教育等行之有效的安全活动, 在思想上反麻痹、工作上防松懈、管理上反粗放、行为上反“三违”, 时时刻刻想安全, 分分秒秒抓安全, 事事处处保安全, 做到警钟长鸣。按照公司要求, 坚持把开展主题大讨论活动贯穿安全教育的始终, 吸取教训, 举一反三, 深入揭摆查, 做到安全作业无伤害。

严作风。当先严干部, 不断增强各级干部做好安全工作的责任感和使命感, 敬畏安全, 深入实际, 靠前指挥, 把精力放在安全生产上, 把功夫下在解决实际问题上, 自觉担当执行安全生产的重任。认真执行十三种基本安全行为养成标准, 教育员工做爱岗敬业的典范、遵章守纪的模范, 把特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的团队精神发扬光大, 自觉养成良好的安全行为习惯, 上标准岗, 干标准活, 争做本质安全型员工。

严制度。制度是规范员工行为的准则, 是企业从严安全管理的重要依据, 也是建立安全生产长效机制的重要保证。根据集团公司要求和安全生产实际, 近年来, 小康矿在严格执行公司强调的“三项”制度等规定的同时, 先后制定了《各级干部、各类人员安全生产责任制和岗位责任制》《安全生产管理100条》《从严治矿若干规定》《三项制度实施考核机制》《员工安全行为养成标准规定》《准军事化管理》等几十项安全制度。完善了走动式管理、领导干部带班入井、区队干部值岗写实、事故隐患‘三违’责任追究等制约机制。强化各项管理制度的贯彻执行, 查处违规违纪行为, 杜绝各类“三违”。

严考核。严考核是对各级干部和员工工作优劣的综合评定手段, 也是管理制度得到有效落实的根本保障。围绕构建安全生产长效机制, 小康矿不断完善各项考核办法, 落实单位、部门和各级干部的监督检查职能, 对考核内容进行量化细化, 对安全管理的全过程进行认真、细致、严格监督, 对考核过程中发现的隐患问题实时跟踪, 及时反馈, 督促整改, 闭环管理, 考核结果严格奖罚兑现, 正向激励。

二、“四爱”:即关爱员工生命、关爱员工健康、关爱员工生活、关爱员工成长

关爱员工生命。人最宝贵的是生命, 生命是员工的最大利益, 也是员工幸福的源泉。安全生产管理的出发点和落脚点都是保证员工的生命和健康不受威胁, 尊重生命, 消除一切危害员工健康的危险因素。在安全文化建设实践中, 小康矿通过加大安全生产投入、提高设备设施本质安全程度、推进新技术新工艺应用、完善安全制度措施保障、强化员工安全技能培训、打造高标准质量标准化矿井、进一步营造良好的安全生产作业环境等措施, 保障员工的生命安全。

关爱员工健康。员工是企业最宝贵的资源和财富, 员工的健康是企业获得永续发展的重要基础和保障。小康矿坚持从尊重和保护员工的合法权益出发, 高度重视员工的身心健康, 采取宣传普及健康饮食知识, 对员工进行职业健康体检、定期对作业场所危害进行检测和评价, 开展为员工义诊健康指导, 身心调试和心理咨询等形式, 保证员工以健康的体魄和健康的心态投入到安全生产实践中。

关爱员工生活。坚持以人为本的理念, 做到企业发展为了员工、企业发展依靠员工, 企业发展成果惠及员工, 不断改善员工的生活水平和质量。严格落实奖金分配“高压线”政策, 经济分配向一线倾斜, 提高员工收入水平;强化员工生产生活设施建设, 为员工创造舒适温馨的生活工作环境;积极组织员工为“关老、敬老、孝老、爱老”基金捐款;推进“扶贫帮困献爱心”活动, 办好阳光超市, 帮助弱势群体;开展员工岗位生日祝贺, 送去一份温馨的祝福;增加高温作业岗位津贴, 落实带薪休假制度;开展慈孝活动, 感恩回报企业;丰富员工文化体育生活, 完善娱乐休闲设施, 提高企业凝聚力和向心力, 激发广大员工的工作热情, 实现人企合一。

关爱员工成长。以建设学习型企业为契机, 通过开展英雄行动、技能大赛、创新成果评比展示、评选首席员工等, 激发员工创新冲动和创新热情, 挖掘创新潜能, 创造岗位价值。对员工创新成果进行冠名表彰, 推广应用, 让创新能手、管理精英浮出水面, 崭露头角, 发挥作用, 为员工岗位成长成才提供空间, 搭建平台, 实现企业价值与员工价值有机统一, 促进共同发展。

三、打造优秀安全文化, 必须建立完善的管理系统, 夯实安全文化基础

建立理念渗透系统。发挥安全文化引领和渗透作用, 用先进的安全文化理念教育人、引导人、感化人。在做好集团公司安全愿景、目标、理念宣灌的基础上, 小康矿以“严加爱”为核心, 开展“严是大爱”安全理念和“生命至上”等安全观渗透工作, 通过重大节日升国旗和升铁能旗帜、咏唱《国歌》和《铁能之歌》、举办安全之声演讲和安全知识竞赛等形式, 传播安全知识, 加深员工对安全理念、目标的理解和感悟, 提升安全思想新境界, 筑牢安全思想防线。

建立视觉听觉系统。随着企业文化建设步伐的加快, 小康矿业已形成了以安全文化一条街、安全文化长廊、井口安全文化环廊、区队安全教育阵地、班组安全文化展示阵地、中心宣传阵地为模式的“一街两廊三阵地”, 营造了浓郁的安全文化环境氛围, 对员工的安全思想和行为产生了深远影响。建立了“三项制度”语音提示和乘人、通风、拉放车、亲情语音提示等。开办了《平安小康》快报、《安全之声》广播、制作了安全宣传片和安全文化手册, 进一步增强了安全文化的渲染力和渗透力。

建立安全行为养成系统。安全文化建设最终目的是培育员工的安全意识。1.深入贯彻执行集团公司十三种安全行为养成要求, 通过学习、培训、演练等方式, 加深员工对十三种安全行为的理解, 将十三种安全行为养成列入组织行为考核和个人行为考核, 通过走动管理现场纠偏, 强化监督引导, 固化员工安全行为。2.开展安全诚信员工和班组、区队评选活动, 通过班讲评、月考核、季评比, 正向激励, 发挥典型示范作用。3.深化员工6S行为及区队组织行为识别与考核, 增强可操作性, 不断强化检查, 使员工养成按程序施工、按标准操作的良好习惯, 做本质安全型员工。

建立安全管理系统。1.深化以“三项制度”、走动式管理、隐患排查治理为重点的安全精细化管理。开展“三项制度”竞赛, 规范标准, 强化演练, 典型示范, 自觉执行, 使之变成员工安全生产自觉行动。2.严格干部走动式管理, 结合ABC三卡、井下人员定位系统、现场“双向”签字、走动管理效果跟踪判定, 完善干部走动管理制约机制, 优化管理级点, 细化走动路线, 强化夜班巡查, 夯实走动管理基础, 隐患问题闭环管理, 形成全方位考核体系。3.完善5E管理体系, 按照“七步”流程要求, 完成了升标工作, 推行“四项技术”管理, 健全“两板一箱”和“四板三箱”应用载体, 拓展四项技术应用空间, 实现应用信息化。4.推行安全作业岗位描述, 按照基本描述、三项制度描述、操作流程描述、四预描述、岗位责任描述等内容, 编制工作标准, 建立考核激励机制, 使员工真正了解自己岗位, 保证岗位安全。5.强化以一通三防、顶板管理和两小运输为重点的现场安全管理, 落实各项安全生产措施, 增加科技含量, 加大安全投入, 提高装备水平, 建设安全质量标准化矿井, 提高矿井防灾抗灾能力。6.推进安全诚信建设, 树立诚信安全理念, 建立员工安全诚信档案, 完善诚信管理制度, 将诚信作为星级员工评选条件, 通过考核激励, 培育员工诚信安全意识, 营造言而有实、言而有责、言而有行、言而有信的诚信安全文化氛围。7.导入全生命周期概念, 向5E全生命周期管理延伸, 提升管控力。8.健全安全管理网络系统, 将人员定位系统与走动管理系统相结合, 发挥信息技术优势, 提升安全文化建设技术含量。9.重心下移, 加强区队安全管理, 推行安全矿工积分考核, 将员工安全诚信、岗位描述、十三种员工安全行为养成纳入考核范畴, 充分调动员工自主安全管理积极性。10.认真开展“六五”创建活动, 强化组织领导、严格考核检查, 坚持把工作标准落实到岗位, 强基固本, 实现员工自律、班组自控、区队自治。

建立安全教育培训系统。以培育和塑造本质安全人为目标, 以提高员工的安全技术素质和操作技能为目的, 按照集团公司要求, 开展阶段性安全大讨论活动, 推行六种方法和四个机制建设, 强化员工的安全思想教育。

六种方法, 即, 从严治矿教育、典型案例教育、三项制度教育、诚信安全教育、四预安全教育和亲情互动教育。

四个机制, 即, 建立政工部门安全教育联系点制度、机关科室包队制度、支部书记周二安全教育值日制度和周五区队长安全值日制度, 通过强化安全教育, 增强员工的安全意识, 促进安全生产。

以全员培训、网络培训和学分制考核为手段, 通过“四个结合”, 达到“三个百分之百”。即, 全员培训与重点培训相结合、业余培训与集中培训相结合、安全资格培训与新技术普及培训相结合、强制培训与自主培训相结合, 达到培训覆盖率、合格率、持证上岗率100%。

小康矿“严加爱”安全文化的培育, 对塑造本质安全型员工, 创建本质安全型企业提供了智力支持和人文氛围, 给矿井实现安全发展、科学发展、和谐发展提供了巨大保障力。产生的效果, 一是各级干部和广大员工落实安全生产法律法规、指令、规定和措施更加坚决, 安全思想更加统一, 真正做到了令行禁正, 提高了执行力。二是严管理, 严在了处罚、严在了现场、严在了流程, 干部、员工都能以敬畏之心做好安全工作, 减少了“三违”率, 实现矿井安全生产持续健康稳定。严管理看似无情最有情, 提高了管控力。三是更多关爱的元素注入安全文化里, 形成了刚柔并济, 安全与文化同行, 爱的给予让员工更加自觉地担当起安全使命, 更加珍惜生命健康, 提高了亲和力。

安全文化是一个持续创新、循序渐进、不断提升的过程, 各具特色, 不可一个模式, 必须实用管用, 注重实效, 适合的才是最好的。

摘要：安全文化建设有所不同, 不同企业选择的路径不一样。本文重点论述了安全文化要义、论证关系及笔者经历的安全文化推进实践, 叙述了本企业推进安全文化的内容、理念、基础、动力, 建设本质安全型矿井的工作经验。