附属中医院五四青年奖章材料

附属中医院五四青年奖章材料（精选9篇）

附属中医院五四青年奖章材料 第1篇

让患者感受阳光和温暖

——记脊柱二科黄异飞大夫

黄异飞主任医师，今年39岁，北京大学临床医学博士，新疆医科大学附属中医医院脊柱二科主任，新疆医科大学副教授、硕士生导师。主要从事脊柱退行病变、脊柱损伤、脊柱肿瘤畸形等脊柱外科疾病的临床手术和基础科研工作。在临床工作中一丝不苟、精益求精；在医学研究上刻苦钻研、勇攀高峰。在同事眼中，他是一个好主任；在病人眼中，他是一个好医生；在学生眼中，他是一个好学者；在领导眼中，他是一个好党员。自强不息、锐意进取的好主任

2004年，黄异飞升任脊柱外科主任。那时，脊柱外科初具规模，是我院重点发展科室。但脊柱外科是医学新兴领域，学科建设和发展没有太多的经验借鉴。他在日常工作中不断摸索，认真总结；在学术上，以专题研讨会、继续教育等形式，定期与疆内外专家学者开展学术交流，扩大科室影响。但由于科室病种的特殊性，就诊人群存在很强的选择性。针对这一问题，他积极调整科室业务，承担会诊工作，保证了患者在我院及时就诊，同时大大提高了收治率。在他的带动下，大家集思广益，治疗人群不断扩大。由于切实为患者解决问题，使许多欲放弃治疗的病人重返医院接受治疗。在此期间，还加强与兄弟单位的协作，建立病人档案，制定定期随访制度。功夫不负有心人，短短几个月的时间，来诊治的患者络绎不绝。在他的带领下，脊柱外科的收治病人数以年20%的速度增加，手术量以年10%的速度增加。科室的病床使用率达到 170%，取得显著经济效益和社会效益，2008年经济收入达到1500万元，共接待门诊患者6000余人次，收治住院病人达1500余人次，其中患者治愈率高达90.25%，MRI、CT及X线诊断符合率等均超过“三甲”医院各项要求，年接待脊柱疾患保健及咨询4000余人次，外派专家至社区加强脊柱外科医疗技术力量。所在科室医疗技术水平不断提高，服务态度明显改善，没有出现一例医疗差错。

在科室管理工作中，他以自己言行做出表率的同时，注重对科内年轻同志的教育，尤其侧重医德规范教育，使科室整体队伍思想上、业务上都迅速成熟。在他的带领下完成了美国CMB课题一项、省部级课题一项、校级课题二项。他的管理水平及业务能力得到了院领导及同行、同事的高度认可。

救死扶伤、甘于奉献的好医生

为了患者，他甘愿付出一切。可以说，病人满意疗效的取得是以脊柱外科医生的身体健康为代价的。每天手术，一站就是7、8个小时，经常错过饭时，但黄异飞同志没有任何怨言。无论是十几岁的孩子，还是年愈古昔的老人，不分贫富贵贱，他都是有求必应，随叫随到。遇有危重患者，他都会守在旁边仔细观察病情，及时采取措施。当科室住院病人较多时，黄异飞便亲自参加轮班，上下夜班不休息是常事，24小时、72小时“连轴转”也时有发生。在他的时间表上，已经没有了节假日，然而他从不抱怨，热情依旧饱满，笑容依旧灿烂。由于技术上的突飞猛进，加上其良好的医德和优秀的职业素质，慕名来诊疗的患者越来越多。电话铃声也自然成了他紧急会诊的命令，无论深夜凌晨，无论刮风下雨，只要有患者打来电话，他总会在第一时间赶到。

黄异飞同志非常注重加强医德医风的建设。在他看来，一个好医生仅仅有好的医术还不够，还必须具备良好的医德。“医者，父母心也”，黄异飞是这样说的，也是这样做的。1996年春天，脊柱外科有一位11岁胸廓损伤的小朋友，因损伤伤及肺部，手术后呼吸困难。黄异飞同志随即对其进行气管切开，后又并发肺炎，生命垂危。为了挽救患儿的生命，他寸步不离病房，在患者身边观察治疗整整三天三夜，直至患儿转危为安。

2005年8月底的一个晚上，脊柱外科收治了一名的哥，这名的哥被歹徒从五楼推下摔成重伤，身体多处肋骨骨折。抢救完毕已是深夜2点，黄异飞回家前又到病房看了病人，由于没有亲人在身边，小伙子用微弱的声音说：“我害怕……。”听到这句话，他留下来守着小伙子一直到天亮。经过一个多月的精心医治，的哥康复了，对他是说不尽道不完的感激。

他这种全心全意救死扶伤的精神深深打动科室的每一个人，在他的影响和带动下，脊柱外科医务人员都对病人热情耐心，对工作尽职尽责，都在努力把科室建设成为一个团结奋斗的群体。

他在履行医生本职的同时，更好地诠释了作为医者的大爱和无私。也正因如此，他与病人、与家属间建立了深厚的友谊，这种情感鼓舞着他的斗志，充实着他的人生。

学无止境、潜心钻研的好学者

从事临床工作以来，黄异飞勤于思考、善于创新，在科室主任及老前辈的指导下，不但熟练掌握了脊柱外科常见疾病的诊断和治疗，还积极探索，开展了新项目、新技术。他能熟练应用中西医结合技术治疗颈椎病、腰椎间盘突出症、椎管狭窄、脊柱滑脱等常见疾病，并在诊疗活动中取得了质的飞跃；他尤其擅长脊柱退行性疾患的诊断和治疗，在传统的腰椎间盘摘除、颈椎前路减压手术等基础上，他积极开动脑筋，结合病人的实际状况成功地进行了部分手术的改良，提高了病人的生活质量。同时还开展了多项高水平、高难度手术，如脊柱后凸，强直性脊柱炎的矫形，脊柱一期肿瘤前后路联合整体的切除固定等；并进行了前后路脊柱侧弯矫形术，上颈椎骨折、肿瘤、畸形的手术治疗、前路胸椎间盘摘除术、人工颈椎间盘臵换术等；在脊柱微创手术方面，他有很深的造诣，在腰椎间盘镜下治疗腰椎间盘突出症已经开展1500余例。在全疆率先与北京、上海专家联合应用经皮椎体后凸成型术治疗老年性骨质疏松型椎体压缩骨折，得了很好的疗效。先后为周边地区的兄弟医院等完成手术支持多台次，在高难度的上颈椎手术方面也做了大量的工作，取得了可喜的成绩。

近几年，他主持开展了全疆首例“腰椎后路间盘镜下植骨减压融合内固定术”，并对该项技术进行了深入的研究。这项技术缩短了手术时间，减少术中出血，同时缩短了病人的住院时间，给病人带来方便和实惠。至今已有20余例病人接受此技术治疗，反映良好。

作为一名硕士生导师，黄异飞兢兢业业，勤勤恳恳。进修生的带教工作细碎繁琐，但他从不懈怠。在临床工作繁忙的情况下，每天带领同学们一起工作，每天上小课，每周上大课，引导学生把所学的知识应用到实际工作中去，帮助他们完成学业。他的带教工作受到每届学生的好评，多次被新疆医科大学评为优秀教师，并受到院方的奖励。同时他还积极转变观念，大胆进行改革创新，2000年在全院率先采用多媒体教学，获得同学和老师们的一致赞赏。

爱迪生说过：成功等于百分之一的灵感加上百分之九十九的汗水。他就是凭着这种执着的刻苦钻研的精神，取得了一项又一项的荣誉和成果。他先后获得新疆医科大学第四附属医院“优秀工作者”、“优秀党员”、“十佳青年”、优秀青年医师、新疆医科大学优秀教师等光荣称号，并因在科研等多方面成绩突出，于2003年被聘为新疆医科大学168学术带头人，2004年被推荐为新疆医科大学硕士生导师。近年来，培养硕士研究生近15人，在国家级、省级专业杂志上发表文章三十余篇。

在成绩面前，黄异飞同志十分谦虚，他认为他只是做了应该做的，并且还有好多事要做。确实，才39岁的他还要带着一批同样年轻的医生去探索脊柱外科的新技术、新方法，为新疆各族人民健康做出更大贡献。

吃苦耐劳、廉洁自律的好党员

在临床工作中，黄异飞同志任劳任怨，不怕苦、不怕脏、不怕累。有一名南疆的维吾尔族青年，因工伤造成高位截瘫，造成大小便失禁、臀部发褥疮，最终导致左下肢及臀部四处深达骨膜的创面不断向外流脓流血，每天要换十几次床单。由于毒素分泌，病人身体非常虚弱。考虑到如果褥疮继续发展，毒素继续吸收，病人会性命难保，外科专家准备为病人做左下肢切除手术，黄异飞说：“褥疮交给我们处理。” 他查阅了很多资料，采用了中医的托里散毒、祛腐生肌的中药内服外用的方法，每天顶着恶臭与责任医生一起给病人换药、清除腐肉，并自制象皮生肌膏为其贴敷伤口。每半小时就要给病人翻身，防止创面受压。一个月后病人的褥疮长好了，病人也痊愈康复。业务院长看了病人后竖起大拇指说：“不错，西医手术加中医理疗，了不起！”。

作为一名共产党员兼医院第十一党支部书记，经常带领支部成员认真学习各种关于党的先进性的材料，并时刻以一个共产党员的标准严格要求自己。现在科内同志已记不清楚帮他退了多少回“红包”，拒绝了多少次宴请。曾经有一位患者为了感谢黄医生的精心救治，直接给他的手机卡里充了1000元的话费。他知道这件事情后，立即到银行取出这笔钱，亲手交给了患者。有时他不在，会有患者把礼品悄悄地放在他的办公室。对于这些不知来处的礼品，他是怎么处理的呢？他把这些礼品全都送给了生活相对困难的病人们，让他们增加营养，早日康复。

遇到经济上有困难的患者，他还经常伸出援助之手，慷慨解囊。2004年6月的一天，病房收治了一名脊柱结核患者，因疼痛难忍，患者产生轻生念头。黄异飞果断采取有效治疗措施，缓解了病人疼痛。但患者脸上却难见笑容，原来是家境贫穷而无力支付医疗费用。了解到这一情况，他从工资中拿出1000元钱，交到患者的父亲手中。老父亲眼含热泪，哽咽着连声说谢谢。有一位南疆的患者，医疗费用总共3万元，但她家境困难，交不起这笔钱。黄异飞同志毅然为她免去1万多元的费用，令患者感激不尽，还送来了锦旗。

黄异飞就是这样自觉地把共产党员的义务和责任，把“以病人为中心”的宗旨，化作拳拳爱心、浓浓亲情，融入到每一项工作中，灌注在每一个细节上，让每一位患者都能感受到温暖和感动。

附属中医院五四青年奖章材料 第2篇

——记重庆医科大学附属永川医院超声科

重庆医科大学附属永川医院超声科“青年文明号”创建工作始于2008年。在重庆市卫生局团委的深切关怀下,在医院党政领导的关心支持下,超声科被命名为2009年度市级“青年文明号”。成功创建重庆市级青年文明号后，超声科就将创建全国青年文明号作为目标。一年来，超声科始终坚持把创建工作与医疗业务工作相结合，将青年职工的活力与创造力凝聚在“青年文明号”的旗帜下，发扬“团结、求实、勤奋、奉献”的医院精神，紧扣“每人练就一手绝活，每个职称都出专家”的科室服务理念，展现出良好的职业形象和精神风貌，科室走向了快速、协调、健康发展的轨道。

一、基本情况

重庆医科大学附属永川医院超声科始建于1995年，经过16年的努力，现已发展成为重庆西部地区规模最大、设备最先进、技术力量最强的超声科室。科室现有工作人员10名，其中主任医师1名、主治医师 2 名，住院医师5名，护士2名。35岁以下青年6名，占60％。科室拥有超声诊断仪器10台，仪器总价值700余万元，其中，国际领先水平的彩色多普勒超声诊断仪3台。科室能开展B型超声、M型超声、彩色多普勒超声、经腔内彩超、术中超声、实时三维等检查项目。2011年，科室将引进高档心脏彩超和便携式彩超，进一步提高科室实力，更好地为重庆西部地区人民服务。

二、创建工作

（一）领导重视，措施到位

我院“青年文明号”创建工作分院科两级管理。医院成立了以党委书记为组长，院长为副组长，其他院领导为成员的领导小组，办公室设置在团委。创建科室成立了由科室主任担任组长的领导小组。在医院党政领导的高度重视和关怀下，超声科从人员配备、诊室设施、宣传活动阵地建设等方面都得到了充分保证。

超声科开展创建“全国青年文明号”活动以来，将创建“全国青年文明号”作为科室的一项重要工作，纳入年度科室计划中，确保创建工作落到实处。同时，对创建活动制定了具体的工作目标，落实了工作任务，确保创建活动的有序开展。科室主任多次召开创建工作会议，反复对全科职工进行了思想动员，同时利用科室宣传栏等形式加大宣传。科室在创建中严格按照《青年文明号管理手册》，记录着每年的工作情况，并从创建市级“青年文明号”中，总结经验，查找不足，认真整改，为创建“全国青年文明号”创造条件，创建工作得到有序地推进。

（二）坚持理论引导，提高政治素质

科室以“提高思想素质，促进科室发展”为目标，狠抓科室人员的政治学习。采用各种方式引导青年医务人员树立正确的世界观、人生观、价值观。深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，深入开展创先争优活动。通过学习，促使青年医务人员牢固树立作为一名医务工作者和“青年文明号”集体一员的责任感和使命感，激发青年医务人员的工作热情，为祖国的医疗卫生事业添砖加瓦，为自己的青春谱写一曲不朽的赞歌。

（三）坚持以病人为中心，提高服务水平

坚持“以病人为中心”，为临床第一线服好务，才能充分发挥超声科的职能，提高医疗服务质量。在服务态度方面，科室提出了“以病人为中心，感动服务理念”，制定了不同岗位的“感动服务”流程。每一个流程细微到以一个微笑、一句问候，感动病人及家属。在冬天，一些仪器设备较冷，科室准备了暖水壶，为病人预热；科室还设置了咨询台、书报架、饮水机等设备，为候诊病人提供帮助和服务。以前科室没有实行二十四小时值班制度，一些病人因为没有超声检查结果，不能及时手术。开展创建活动后，超声科强化服务意识，实行二十四小时值班，不管寒冬腊月，只要有病人需要，随时开展检查，并及时提供结果，受到病人及临床科室好评。多年来，全科人员拒收病人礼金、红包已蔚然成风，近几年来团委组织医疗服务满意度调查，病人满意度达100%。十多年来，科室未发生任何医疗差错和责任事故。

（四）坚持走科技兴医之路，不断提高青年医务人员医疗水平

医疗技术和医疗质量是科室的生命。科室紧紧抓住这一中心环节，大力实施科技兴医，按照“人无我有，人有我优，人优我特”的思路，努力提高医疗水平。一是坚持定期对全科医务人员进行“三基”培训和考核。科室将每周四下午定为业务学习及三基考核时间，学习以科主任、技术骨干讲课为主，间隔年轻医师讲课。内容主要以基础为主，兼有新技术、新进展等内容。业务学习加上每月1次“三基”考核，使年轻医师整体水平得到很大的提高。二是科室积极开展“技术竞赛，争当岗位能手活动”等活动，其中刘学、姚延峰、张东竹等三人先后荣获医院“青年岗位能手”称号。三

是科室积极引进新技术，开展新项目。近年来，科室开展的肝肾移植术后超声检测、经直肠腔内超声、超声引导肝肾活检术、术中超声、胎儿超声心动图等多项技术填补了渝西片区的空白，促进了科室以及渝西超声影像事业的发展。四是通过派出去、请进来的方法，邀请市内著名专家开展专题讲座、学习探讨，使医务人员学有所专、学有所长。开展医务人员在职继续医学教育，组织外出进修，参加学术交流和在岗上的传帮带，加速人才培养。近三年来，我科先后有3人完成了在职研究生课程班学习，3人参加在职研究生深造学习，5人参加外教英语口语班学习。近三年发表科研论文13篇，申报院级课题项目2项。

（五）大力提高综合素质，建设学习型“青年文明号” 我科始终把建设学习型“青年文明号”、培育学习型青年职工作为“青年文明号”活动的重要内容，全面增强他们的业务技术，提高创新力。我们以“读书好，好读书，读好书”为指导思想，建立了自己科室的专业阅览室，每个科室成员发现有好的超声图书及资料都共享资源。同时，我科积极组织人员参加重庆市内超声学术活动5次，参加全国性超声学术会议3次，大家一起学习交流，学习最前沿的超声进展，促进业务水平的共同提高。

（六）热心社会公益事业，延伸服务领域

多年来，科室坚持服务社会，奉献爱心，不断开辟服务领域，将服务延伸到社会的各个层面。为了使广大农村特别是边远山区的群众能感受到“三甲”医院的服务，近年来，我科作为辅助科室，积极派出医生参加医院组织的巡回医疗队，到下级医院指导超声工作和开展义诊活动。科室青年志

愿者积极参加团委组织的青年志愿者服务活动，不定期到敬老院为老人免费检查身体、看病送药。2008年9月，全国发生“三聚氰胺奶粉事件”，我科把青年志愿者分为两个检查组，轮流对疑似患儿进行免费体检，连续奋战一个多月，牺牲大量节假日休息时间，共检查疑似患儿一万二千余人次，赢得患者及家属的好评。2009年3月8号，我科青年志愿者对永川胜利路街道办事处的妇女进行免费妇科B超检查达400余例。2009年“无偿献血者日”，我科不仅多人义务献血，同时，高红丽、张东竹还随医院“天使艺术团”到重庆观音桥广场进行文艺汇演，大力宣传无偿献血。2010年5月我科对永川区朱沱卫生院超声室免费指导，并赠送书籍及教学课件。科室还发扬“一方有难，八方支援”精神，积极参加各种公益活动。在2008年的“5.12汶川大地震中”，科室发动全科医务人员，积极捐款4500元，其中号长刘学个人捐款达2200元。2010年对接黔江地区贫困儿童一名，将每年资助其学费和生活费。

（七）加强科室文化建设，丰富业余文化生活

科室开展形式多样、内容丰富的文体活动，以丰富职工业余生活，增强科室的凝聚力。张东竹、姚延峰参加了医院合唱队，多次在重庆卫生系统及永川区演出获奖。在2009年的重庆市卫生系统庆祝建国六十周年文艺汇演活动中，由他们参加的合唱队演唱的《共青团之歌》受到好评。科室高红丽、王贵路参加了医院舞蹈队，多次参加医院文艺演出。蒙静芳主任医师、刘学副主任也十分关心团委活动，多次参加指导。科室还积极参加各项体育比赛，姚延峰、张东竹同志参加了医院篮球队在2007年永川卫生系统篮球赛中获得

了第一名；由张东竹参加的医院足球队在2006年“西南医院杯”中，获得了亚军。

三、创建成效

开展创建“全国青年文明号”以来，科室医疗、教学及科研齐头并进，经济效益、社会效益，得到了双丰收。科室每年超声检查人次以15％的速度递增，彩超检查人次以40％的速度递增，诊断正确率达95%～98%，科室工作展现出无限的生机和活力。

近三年来获得的主要荣誉：

2009年高红丽同志荣获庆祝建院70周年演讲比赛“一等奖”

2009年姚延峰被医院授予“青年岗位能手”

2010年被重庆市卫生局授予“重庆市青年文明号” 2010年张东竹被医院授予“青年岗位能手”

2010年被医院授予“优质服务示范窗口”

附属中医院五四青年奖章材料 第3篇

福建医科大学附属第一医院是福建省目前规模最大的集医疗、教学、科研于一体的技术人才高度密集的大型综合性三级甲等医院,医院创建于1937年。“十一五”以来,在上级党委的正确领导下,以林建华院长为代表的医院领导班子,带领全院医护员工,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“以人为本、优质服务”这一中心,从管理创新中求突破,从服务改进中树形象,从推进改革中谋发展,医院实现了跨越式的发展。与2005年相比,医院总收入比增122.51%,门诊量比增90.25%、急诊量比增209.52%、住院病人数比增74.39%、平均住院天数同比下降38.27%。医院先后获得“全国卫生系统先进集体”等荣誉称号20多个,取得了社会效益和经济效益双丰收。2012年12月,在医院建院75周年之际,记者慕名对该院院长林建华教授进行了专访。

以病人为中心在提高医疗质量、保障患者安全上体现公益性

加强管理,使医院成为福建省医院管理的标杆。林建华院长深知,医疗质量和患者安全是体现医院公益性的重要标准之一。因此他带领医院领导班子,在加强内涵建设,科学管理上下大力气,使该院成为福建省医院管理的标杆。

林建华院长上任之初,就把加强医疗质量管理摆在首位,2001年医院在全省率先成立医疗质量管理委员会,制订并实施《临床医技科室医疗质量分级管理试行办法》,狠抓医疗护理质量管理。2005年以来,该院以开展“医院管理年”活动为契机,制定安全管理标准操作规程和应急预案;健全并完善医院安全管理制度;在全省率先推出“医疗质量督导员”制度,各科室副主任医师必须担任科室医疗质量督导员半年,作为晋升正高级职称的必备条件之一;加强临床、医技科室医疗质量监管工作;建立首席质控专家制度,制订并落实“科主任手册”、实施《医师考核暂行办法》、推行PDCA管理、开展“医疗安全质量月”活动等举措,进一步提升了医疗质量和服务品质。以“创建平安医院”为抓手,通过在全院范围内开展医疗安全(质量)相关培训、医疗安全(质量)知识考试和竞赛,组织开展了全员医疗安全应急演练、召开医疗纠纷案例分析会、查找医疗质量缺陷等举措,进一步加强医疗安全管理,从而促进医疗质量、医疗安全持续改进提高。在福建省卫生厅专项督导检查中,该院成绩位居全省22家被检单位榜首。医院先后被省消费者协会评为“315直通车重点推荐医院”和“消费者放心医院。2007年9月,在卫生部组织的“医院管理年”专项督导检查中,医院管理的亮点得到了督导专家的充分肯定,并被评为“全国医院管理年先进单位”;2008年,医院首批通过福建省安全生产A级单位认定;2009年,获得卫生部病历质量评比二等奖;2010年,医院全省首批通过“等级医院复评”的“三甲”医院;2011医院荣获“全国医院改革创新奖”,成为该年度福建省唯一获此殊荣的省级医院。

出版专著,提升医院安全管理水平。为提升我国医院安全与风险管理水平,结合多年来的管理实践,由林建华院长担任主编、汇集国内多家著名大型“三甲”医院院长以及该院数十位院领导、中层管理人员参与编写的《医院安全与风险管理》专著,于2012年由高等教育出版社出版发行。该专著将多年的医院安全管理实践上升为管理理论,从借鉴国内外先进管理经验到总结管理经验为同类医院和管理人员提供借鉴和参考。2012年该专著已被福建省卫生厅指定为福建省继续医学教育项目《医院安全与风险管理研讨班》的主要教材,同时被推荐申报2013年国家级继续医学教育项目的专用教材。

深化改革,满足广大民众就医需求。该院认真实施卫生部、福建省医改“十二五”规划,着力扩大医疗资源,持续增加投入,通过改善基础设施,建设人性化的26层外科综合楼、改扩建内科病房等,努力为患者提供舒心、放心的医疗环境;加强学科建设、人才培养,积极引进高层次人才,强化专科建设,着力提高医疗质量、服务品质,推广便民惠民措施,努力为广大病患者提供安全、便捷、优质的医疗服务;创新管理模式,建立科学的管理机制,弘扬救死扶伤、病人至上的高尚医德,当好福建人民健康的保护神;扎实推进优质护理示范工程活动,2011年该院所有护理单元都开展优质护理服务,荣获全国优质护理服务考核优秀病房和优秀个人各一项;在护理服务满意度评价中,平均满意率为95.51%。医院不断改善就医环境和病人的就医感受,提升服务质量,满足广大群众的就医需求。2010年8月,受卫生部委托,由中国医院协会负责组织实施的全国大型三级甲等医院住院患者体验与满意度第三方调查活动中,该院获得了“总体满意度”第4名的好成绩。2011年门诊病人数达到214万多人次,住院病人超过6万人次,努力缓解群众“看病难”问题。

以控费为抓手在规范医疗行为,降低医药费用上体现公益性

多年来,该院重视加强“合理检查、合理用药”的监管。根据卫生部抗菌药物临床应用专项整治活动方案要求,开展了以“抗菌药物合理使用”为主题的医疗质量月活动,通过广泛的学习、专题讲座、全员考试、自查自纠,进一步提高了全院医务人员合理使用抗菌药物的意识,努力做到因病施治、合理检查、合理用药、合理收费,让患者放心就医、明白消费。

自2005年开始,医院按照省政府、卫生厅要求,不断规范诊疗行为,控制医药费用增长:医院多次召开专题会议,研究部署控制医疗费用增长工作,采取扎实可行的措施,规范诊疗行为,降低医药费用;建立“大处方”和“大金额病历”评议制度;加强抗菌药物合理应用与管理,每个月对抗菌素用量排名前十位的医生用药情况进行分析评价,约谈不合理用药医疗小组,责令违规人员限期整改;积极推行检验、检查结果同级医院互认制度;进一步监控大型仪器检查的阳性率,防止过度检查;严格收费管理,杜绝不合理收费等举措,降低医药费用。由于医疗行为的不断规范,医务人员合理检查,合理用药的自觉性不断提升,医院的药占比明显低于省卫生厅的控制要求,连续多年门诊病人次均费用保持“零增长”,住院病人人均费用、医保病人费用均处于省属同类医院最低水平,为缓解病人“看病贵”尽社会责任。

以帮扶为先导在人才培养、应对突发卫生事件、对口帮扶工作中体现公益性

林院长介绍:医院教学工作走在全省前列,为全省培养了一大批医疗、护理专业骨干人才。

作为福建医科大学最主要的附属医院之一,该院始终重视加强临床教学工作。加大教学投入,优化办学条件,建设全省一流的临床技能教学中心;连续两年选拔、培训学生代表福建医科大学参加全国高等医学院校大学生临床技能竞赛,取得华东区团体二等奖和两个单项冠军以及华东区一等奖和全国总决赛二等奖的好成绩;加强研究生培养工作,多年来招收硕士研究生数居全省各大医院之首;加强医学专科分会工作,目前共有27个省级医学专科分会挂靠该院,其中省医学会专科分会达17个,有112人次专家担任全国医学专科分会(学组)委员及以上职务。该院承办的《中华高血压杂志》影响因子位居全国心血管类科技期刊首位。医院专家在全省的影响力和领军作用日益凸显,医院每年举办国家级、省级继续医学教育学习班30个以上,接收医、护进修300多人次,为全省数十家医院培养了一大批骨干人才。

做好对口帮扶工作,认真履行社会责任。

医院坚持公益性,认真做好各种帮扶和应对突发公共卫生事件工作。在做好援疆、援藏、援宁、援川等工作的基础上,积极开展对口帮扶2个县医院和支援5个社区卫生服务中心工作以及“千名医师帮扶农村基层医疗卫生机构”工作,进一步提升基层医疗机构的服务能力和水平;圆满完成省卫生厅下达的历次援博茨瓦纳医疗队员和福建省23家县级综合医院院长的培训任务。据不完全统计,仅“十一五”以来,该院先后派出主治医师及以上技术骨干300多人次到福安、南平、平潭、宁化、清流、周宁等多个市、县开展对口支援科技帮扶会诊及指导手术等工作,通过对口支援,专家们充分发挥自己在“三甲”医院的工作积淀和个人的丰富临床经验,对帮扶单位医护人员进行传、帮、带,积极培养人才,开展新技术、新项目,把“三甲”医院的技术送到全省各地,有力地促进了当地医院医疗技术水平的进一步提高,使当地一些常见病、多发病就近得到及时诊治,部分急、危、重症患者得到及时救治,保障了人民的健康。

以创新为前提在科学管理,提升服务品质、提高患者满意度上体现公益性

林院长非常重视医院的内涵建设。坚持以人为本、推行人性化管理和服务模式创新,取得新成效。

首先,从机制创新入手,大胆进行人事制度和分配制度改革探索,在原有工作的基础上,以人事制度改革为主线,以机制创新为中心,以学科建设、人才培养为重点,先后出台了一系列培养人才、吸引人才、用好人才的文件,为优秀中青年人才脱颖而出创造条件;打破干部终身制,实行竞争上岗,轮岗竞聘,并使该项工作成为常态化,已4次顺利完成全院中层干部轮岗竞聘工作,受到了上级领导的好评。

从科室全成本核算入手,努力降低医院运行成本,不断推动“节约型”医院建设进程。按照“效率优先,兼顾公平”的原则,并与医德医风、病人就医体验和满意度等相结合,多次调整完善绩效奖金分配方案,建立了重实绩、重贡献、多劳多得、优劳多得的分配激励机制。2011年,在全省率先推行非在编合同护士与正式在编护士享受同等晋升、竟聘机会。2012年,医院又在全省率先实施的“医院优秀中青年人才培养提升计划”:在未来3年内,每年将选拔若干位中青年优秀人才到国外进修深造,促进其快速成长、成才。

在门诊、住院部设立一站式服务中心,为患者提供咨询、导诊出入院等多项便民、惠民服务;实施门诊“一卡通”诊疗模式;推行多种方式的“预约门诊”、“预约诊疗”服务;优化门急诊流程;实施分楼层挂号、缴费和分科、分层、分散候诊,推行门诊服务窗口和医技科室错时排班;设立急救绿色通道,对急危重病人实行“三先、三后”制度;积极开展“三好一满意”活动、推进志愿者服务在医院等活动;2011年-2012年度患者满意度居省属综合性“三甲”医院前列。

创新开展“落实三个一’,行政干部下基层”活动:2012年,为深入开展“三好一满意”活动,进一步提升医院的医疗质量和服务品质,实现“服务好、质量好、医德好、群众满意”的工作目标,该院结合“创先争优”、“三好一满意”及省卫生厅“三改二推一评议”等活动要求,创新开展“落实三个一’,行政干部下基层”活动。要求:医院每位院领导每个月至少参加1次临床、医技科室早会,或到各自分管的部门了解工作情况;职能科长(主任)每月至少1次到基层了解本部门面向全院、服务全院所完成的工作情况、存在问题等;每个行政职能科室每个月至少要为临床科室解决1件事情。院长林建华教授强调:开展此次活动,旨在促进行政管理人员进一步树立“以病人为中心、以临床一线为中心”的服务理念,实现“发现问题在基层、协调落实在基层、解决问题在基层”的目标,有效解决临床一线存在的问题和后顾之忧,从而促进全院医护员工为广大病患者提供更加安全、有效、方便、价廉的的医疗卫生服务。

以“五缘”为优势在两岸医疗合作交流“先行先试”发挥积极作用

随着国务院《关于支持福建省加快建设海峡西岸经济区的若干意见》的正式出台,福建省作为两岸人民交流合作先行先试区域,吸引了日益增多的台胞前来投资、创业、旅游、交流。在大量台胞及其亲属对优质、便捷的医疗服务的强烈需求下,医院审时度势,开拓创新,先行先试。2009年12月29日,福建省台胞医疗服务中心在该院正式成立,该院领导把该“中心”作为医院推进医改、服务海西的另一个新平台,加快建设。在各级领导的关心支持下,目前“中心”建设基本完成,已进入全面试运行。可以预见,该院将充分发挥医疗技术、设备资源等优势,为广大来闽投资、创业、旅游的台胞及其家属提供优质便捷的诊疗服务,在两岸医学交流、人才培训、技术合作等方面先行先试,做出新的更大的贡献。

以深化改革为动力兼并国企医院,整合专科医院资源,为公立医院改革进行积极的探索

林院长介绍,医院成建制接收国企职工医院,成立的闽南分院成为福建省首开先河公立医院兼并国企职工医院的成功典范。2005年,在中国石化总公司和省政府及有关部门的大力支持下,福建炼化公司职工医院成建制移交该院,成立了福建医科大学附属第一医院闽南分院。第一年完成分院医护人员轮转培训工作,第二年实现扭亏为盈,第三年门急诊病人数就达到接收前12倍,业务总收入是接收前23倍,不仅为福建炼化公司全体员工提供了强有力的医疗保障服务,同时惠及泉州、厦门、惠安、莆田等区域的广大民众。闽南分院的成功接收和快速发展,不仅为福建炼化一体化工程及周边企事业单位的广大员工的健康提供坚强的保障,更为闽南地区广大病患者在家门口就能享受到优质的卫生资源提供便利。

此外医院还顺利完成与福建省皮肤病性病防治院资源整合工作,为福建省公立医院打破条块,深化改革进行积极的探索。

福建省皮肤病性病防治院是一所集医疗、科研、防治于一体的省级皮肤病专科医院,为实现优势互补、强强联合,经过双方的共同努力,在省政府的大力支持下,2010年12月14日,福建省卫生厅等5厅局联合下文批准两院资源整合方案。福建省皮肤病性病防治院的人、财、物全部并入该院,并成立福建医科大学附属第一医院皮肤病性病分院,实行统一法人、统一管理。2011年3月19日,两院资源整合顺利完成,整合后4月-12月,该分院在人员减少五分之一的情况下,业务总收入同比增长20.57%,药品占总收入比例同比减少15.25%。取得了社会效益与经济效益双丰收,为福建省公立医院改革写下崭新的一笔。

附属中医院五四青年奖章材料 第4篇

复旦大学附属华山医院举办首届青年医学科普演讲大赛

近日，复旦大学附属华山医院首届青年医学科普演讲大赛“健康大声说”决赛圆满落幕。从27名初赛选手中脱颖而出的16位医务青年登上演讲台，呈现了12场新颖别致的健康科普演讲。他们用充满创意与活力的演讲，向现场十余位专业评审和来自静安寺街道的30位大众评审们享受了一场有趣、“有料”的健康科普视听盛宴。

这些青年医务人员用30秒视频和6分钟现场演讲，将晦涩难懂的医学知识和易被疏忽的医疗资讯用“接地气”、通俗易懂的形式表现出来。泌尿外科茅善华医生手拿输液袋一放一捏，生动讲述了“让前列腺永葆青春的秘诀”；神经内科宋捷医生举一反三，解开了困扰不少中老年人的“小卒中”难题；华山北院人力资源部吴雯斐和小伙伴们用小品搭配精彩演讲，让观众在开怀大笑中了解了服务好且不收费的“家门口的移动医院”。经过激烈角逐，最终有6名选手分获一、二、三等奖。

医学事业的发展不仅在于医疗技术和诊疗水平的提升，更在于大众健康素养的提升。首届华山医院青年科普演讲大赛正是一次让预防先于治疗，让医学走近大众的成功尝试.华山青年医务人员的高情商、高颜值和高言值，令医学科普更精彩、传播更有力。

华山医院青年科普演讲大赛

一等奖获得者：泌尿外科茅善华

演讲主题： 《让前列腺永葆青春的秘诀》

科普宣言：健康传播是每一位临床医生义不容辞的责任！

二等奖获得者：神经内科宋捷

演讲主题：小卒中，是否需要小题大做？

科普宣言：普及医学知识，传播健康理念，用我所学，守护健康！

二等奖获得者：华山医院北院人力资源部吴文斐

演讲主题：家门口的“移动医院”

科普宣言：院内院外的服务，我们来承担！门里门外的健康，我们会守护！

三等奖获得者：内分泌科王熠

演讲主题：糖尿病人也可以享受美食吗？

科普宣言：抗糖路上，你我相伴，让我们把健康大声说出来！？

三等奖获得者：中西医结合科杜懿杰

演讲主题：中药你吃对了吗？

科普宣言：华佗回春手，每次救一命；科普健康谈，惠及千万人。

三等奖获得者：康复医学科刘珏、运动医学科（博士在读）陈天午

演讲主题：是什么融化了他俩冻结的肩膀

附属中医院五四青年奖章材料 第5篇

1、发展沿革

我院中医妇科学学科始建于1985年，最初依托于山西中医学院中医妇科教研室及附属医院妇产科，经过30多年的建设已逐步走上正轨并得到了长足的发展。目前学科主要依托于山西中医学院妇科教研室、中西医结合妇产科教研室、附属医院妇产科、不孕不育科、山西省中医院妇科、晋中市中医院妇产科，已形成职称、年龄、学历、学缘结构基本合理的学科队伍，形成了较为稳定的研究方向，主持及参与多项国家级、省级课题，取得了一定的成果，在教学、临床及科研方面均处于省内领先地位，并在华北地区具有一定影响。

2、研究方向 学硕研究方向：

（1）中医药治疗月经病的基础研究

（2）中医药治疗不孕症的基础研究

（3）中医药治疗子宫内膜异位症的基础研究

（4）中医药治疗妇科肿瘤的基础研究

（5）中医药防治妊娠病的基础研究

专硕研究方向：

（1）中医药治疗月经病的临床研究

（2）中医药治疗不孕症的临床研究

（3）中医药治疗外阴白色病变的临床研究

（4）中医药治疗妊娠病的临床研究

3、学科队伍建设及导师代表简介

经过多年的发展和建设，学科现有学硕导师11名，专硕导师21名，其中教授（主任医师）13名，副教授（副主任医师）16名，省级名医4名，山西省领军人才1名，全国优秀中医临床人才2人，研究方向涉及中医妇科各个领域，临床及科研水平均处于山西省领先地位。

导师代表简介

刘宏奇，教授、主任医师，硕士生导师，山西省省级重点专科学术带头人，山西中医学院中医妇科学学科带头人，山西中医学院附属医院首届名医，妇科主任。任中华中医药学会妇科分会第三届委员，第四、五届常务委员，山西中医药学会妇科专业委员会副主任委员。

在近30年的临床实践中，不断总结经验，在异位妊娠、胎漏胎动不安、绝经综合征、经前期综合征、出血性月经病的诊疗中，形成独到的辨证思路，疗效显著，得到广大患者认可，在山西地区乃至全国形成一定的影响。

作为主要研究人员、分课题主持人，参加多项国家级科研课题，目前在研项目5项，科研经费30余万。近3年来发表论文多篇，主编、副主编学术著作6部，参编国家级规划教材10余部、著作8部。主编普通高等教育“十一五”、“十二五”国家级规划教材《中医妇科学》，中国高等教育学会“十二五”应用型本科教育规划教材《中医妇科学》等多部教材。参加国家级中医、中西医结合研究生教材、住院医师规范化培训教材编写。

张文红，女，汉族，1964年生，山西夏县人，教授，主任医师，硕士生导师，国家中医药管理局第三批全国优秀中医人才，中华中医药学会妇科分会委员，世中联生殖分会理事，山西省卫生厅联系高级专家，山西省卫生厅重点专科学科带头人，山西中医学院妇科教研室主任；山西中医学院附属医院特色专科不孕不育科学科带头人和主任。

师从国医大师、妇科大家夏桂成教授，深得其真传，在治疗不孕症、习惯性流产、月经失调、子宫内膜异位症、多囊卵巢综合症等疑难杂病方面积累了丰富的临床经验。尤其是近十多年来主要致力于女性不孕症的研究，对排卵障碍性不孕、阻塞性不孕及免疫性不孕均取得了一定的理论突破和临床疗效；主编、参编教材及论著10余部，先后发表论文18余篇，主持或参加各级科研12项，目前主持省级课题2项。先后荣获山西中医学院优秀教师，山西中医学院附属医院优秀医师、中医特色建设先进个人，中医治疗子宫内膜异位症的研究获得科技论文二等奖。

4、学科特色、人才培养特色及优势

本学科在多年发展中基于学科成员丰富的临床经验，以妇科最常见的月经病及不孕症为重点展开研究。月经病为学科研究的核心，以出血性月经病、闭经、痛经及经前综合症为切入点，逐步形成了多个优势病种。对各种原因引起的不孕症，结合学科成员临床经验，在理论及临床实践方面日趋成熟。

学科具有规范的研究生管理机制，课程设置合理全面，师资力量雄厚，教学经验丰富，妇科临床实践基地条件设施完善，旨在培养基本达到高年资住院医师临床水平的中医妇科人才。人才培养以专业技能为重，兼具一定的科研能力，能够紧密契合医药事业发展的需求。

5、培养条件与实践基地建设优势、教学科研成果

本学科有山西中医学院附属医院中医妇科、不孕不育科及山西省中医院妇科、晋中市中医院妇科4个国家级、省级重点专科作为临床实践基地。

本学科主要承担研究生及本科生《中医妇科学》、《中西医结合妇产科学》的课堂教学及临床带教工作，几年来已培养40余名研究生，现有30余名在读中，教学效果良好，受到学生的一致好评。

学科成员近3年来发表学术论文58篇，其中国家级论文30篇；编写专业论著及教材10余部，其中主编国家“十二五”规划教材2部，参编国家规划教材5部；参编卫生部住院医师规范化培训教材《中医妇科》；团队成员主持国家级课题2项，参与国家级课题11项，主持省级课题13项，目前在研12项。

6、学习生活条件及资助政策，就业优势（仅就本学科）

附属中医院五四青年奖章材料 第6篇

——广西医科大学附属肿瘤医院先进材料

近年来，广西医科大学附属肿瘤医院在上级党委和政府部门的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，不断深化医药卫生体制改革，秉承“以人为本，患者至上”的服务宗旨，大力开展创先争优活，推动科学发展，充分发挥自身专业特长，认真组织开展救助救灾、无偿献血、健康宣教等活动，以实际行动努力探索肿瘤和肿瘤性疾病的规范化诊治以及完善社区预防保健服务体系，在维护和促进社会的和谐健康发展中做出了突出贡献。

一、完善医疗服务体系，推进全区肿瘤规范化诊治

广西医科大学附属肿瘤医院是广西唯一一所国家三级甲等肿瘤专科医院，是国家临床药物试验基地、国家重点培育学科、广西壮族自治区重点学科、广西肿瘤诊疗质量控制中心、广西放射治疗质量控制中心、广西化疗质量控制中心和广西妇科肿瘤诊疗质量控制中心，主要承担着广西肿瘤和肿瘤性相关疾病的预防和规范化诊治，在历届领导和全院职工的共同努力下，广西医科大学附属肿瘤医院逐步建立了肿瘤科学预防和规范化诊治技术平台，在维护人民群众生命健康权益中发挥着重要的作用。近年来，肿瘤医院在全国首先倡导肿瘤病人全程关护治疗模式，加强对肿瘤的院前筛查、院中治疗和院后回访跟踪，为肿瘤病人提供终身性的医疗服务，有效地促进全区肿瘤防治水平的发展。

二、热衷公益活动，爱心服务社会

（一）义务献血。为缓解我市医疗临床用血紧张的状态，广西医科大学附属肿瘤医院多次与南宁市中心血站联系，积极组织广大职工参与义务献血。仅2010年至2011年，肿瘤医院就先后五次组织开展义务献血活动，参加人数超过250人次，献血总量超过70000毫升，有效地支持了临床用血工作，为广大患者提供无偿援助。为此，肿瘤医院荣获广西壮族自治区首府南宁献血委员会表彰“无偿献血奉献奖”，彰显了肿瘤医院广大职工强烈的社会责任感和良好的道德风尚。

（二）爱心义捐。广西医科大学附属肿瘤充分发扬“一方有难，八方支援”的人道主义精神，积极组织全院职工为困难地区和群众捐款捐物，助他们度过难，据统计，近三年来，全院在帮助汶川地震灾区重建、援助西南地区干旱、帮助玉树灾区同胞渡过难关的义务捐款捐物、中南地区抗冻捐款活动中共捐出爱心款近15万元，捐赠矿泉水10080支（420箱），捐赠价值两万余元的药品、32床棉被、200余件棉毛衣。

（三）医疗惠民措施。在广西卫生厅和物价局的指导下，肿瘤医院对最低生活保障金领取者、农村特困户、五保户、残疾贫困者等特殊人群加大扶持力度，各科室设置六人房病床供其优先入住，对血常规检查、尿常规检查、大便常规检查、煎药、会诊等项目费用给予全免，手术费、x光透视费、心电图检查费、B超检查费、CT检查费、血糖测定费、肝功能检查费、肾功能检查费、心电监护费、输氧费、住院护理费等实行部分减免，确保特殊人群基本医疗服务的需要。

三、拓展医疗护理服务体系，强化对广大患者的心理辅导。创立特色专科护理，提供满意服务。启动开展“一科一特色，一科一品牌”活动。乳腺外科定期举办“彩虹沙龙”病友会活动；妇瘤科成立“丽人港湾”妇科肿瘤患者联谊组织，建立护患Q群，开展妇科肿瘤患者健康知识宣传、患者联谊等系列活动；胃肠外科开展造口患者“玫瑰之约”活动，这些活动有效地加强了对广大患者的心理辅导，丰富了他们的在院的精神文化生活，鼓励了他们从心理上战胜疾病。

四、完善社会公共卫生管理职能，积极做好全区肿瘤疾病防控工作

在肿瘤和肿瘤疾病的防治工作中，肿瘤医院充分发挥自身优势，当好全区肿瘤和肿瘤性疾病防治的领头羊，一是做好全区开展早诊早治、防癌普查和肿瘤随访登记工作。二是积极开展肿瘤防治知识下基层活动，医学服务施惠基层民众。医院组织肿瘤专家深入基层，先后在隆安县、扶绥、北流市、容县全年举办全区肿瘤防治下基层活动，举办培训班强化对基层医生的肿瘤规范化培训，加强对基层群众健康知识的宣教，免费发放肺癌、肝癌、鼻咽癌、乳腺癌、食管癌、宫颈癌等肿瘤疾病的宣传资料。增强了基层民众对于防癌抗癌的思想意识，带动了基层卫生医疗机构在肿瘤规范化诊治方面向前发展。

附属中医院五四青年奖章材料 第7篇

顾光球，男，1953年出生，生前是黄冈市浠水县洗马镇官塘角村卫生室室长，与同为村医的妻子汪杏花一起，扎根山乡40年，默默奉献，忘我工作，成为3000余村民的生命健康守护神。2012年3月16日清晨，顾光球因突发脑溢血不幸去世，年仅59岁。顾光球同志自1972年开始从事乡村医生工作以来，扎根基层40年如一日，始终坚持为人民群众健康服务的宗旨，忠诚履行一个基层医务工作者的神圣职责，全心全意为患者服务，以高尚的医德、精湛的医术，赢得了老百姓的尊敬和社会各界的赞誉。顾光球同志的感人事迹被中央和省级媒体广泛宣传报道，引起中央、省委领导高度重视，中央政治局常委、国务院副总理李克强和省委书记李鸿忠、省长王国生等省委领导同志作出重要批示，要求大力宣传、弘扬顾光球同志的高尚医德和大医精神，省卫生厅追授顾光球同志“人民好医生”荣誉称号。

根据相关媒体的报道，顾光球同志生平主要事迹如下：

走的那晚，吃完饭打着电筒去值班

3月15日傍晚，一家人吃晚饭后，顾光球看完新闻联播，像往常一样拿了手电筒，骑着那辆破旧的二手摩托车，跟家人打了声招呼就要去官塘村卫生室值夜班。“不行啊，现在春季流行感冒这么多，我不去值班，有人半夜要来拿药怎么办？”面对妻子的劝阻，顾光球说完就骑车走了。

16日凌晨1点左右，一位村民敲响了卫生室的门。顾光球起床给村民拿好了药，顺便去上厕所。从厕所出来，他顿时感到头又晕又疼。

对面加油站的人赶来时，顾光球几乎晕过去。他们赶紧叫车，将他送到浠水县人民医院，同时又打电话给顾光球的二女婿王庆华。

王庆华打电话通知汪杏花和顾光球的两个女儿，自己匆匆赶到医院。1

此时，医生确诊其为突发脑溢血，颅脑血管全面出血，十分危急。凌晨3时许，顾光球一瓶液还没有输完，就永远地闭上了眼睛。而此时，他的妻子、女儿、女婿还在赶往医院的路上……

顾光球去世得太突然，来不及打造棺材，只好先用原本为老母亲准备的棺材入殓。

从医40载，村民一个电话随时出发

顾光球的姑父是一名医生，顾光球从少年时就开始接触医学。1972年，顾光球19岁，在浠水县卫生系统参加了三个月的集中培训后，并通过大量的自学，成为了村里的一名“赤脚医生”。他自己上山采草药，还开荒种草药，降低成本。

一开始，他所工作的卫生室位于八方咀村的湾子里，八方咀的村民生病了都找他看病拿药。诊病准确，拿药便宜，待人又很是宽厚亲切，他的名气越来越大。

13年前，为了方便邻村的人看病，顾光球进入了官塘角村卫生室工作，该卫生室服务周边的八方咀村、七里冲村和官塘角村等3个村。这样，三个村子的人找他看病更方便了。他的妻子汪杏花在卫校毕业后，通过县卫生局的考核也成为了一名乡村医生，在村卫生室里主要从事护理工作。

村里都是山路，为了加快出诊速度，顾光球买了一辆二手摩托车。不管什么时间什么天气，一个电话他就随时出发。有时，他一个月还要出七八次夜诊。

09年深化医药卫生体制改革以来，顾光球积极响应国家和省有关政策，在洗马镇卫生院的指导下全面开展了基本公共卫生服务相关工作，为3个村的村民都建立了健康档案，并对重点人群进行了分类管理。糖2

尿病、精神病人等都做了分类记录，哪个村哪个组的哪个村民患何种病，病史多久等一目了然，方便定期咨询病情做好健康管理工作。

他所在的卫生室，曾是农村公共卫生服务体系建设的典范。2008年底，时任湖北省副省长张岱梨同志曾到此调研，顾光球同志作为村医代表，在张岱梨副省长调研时在会议上作了发言，张岱梨同志称赞其为老百姓看病起了“兜底”作用。

4月25日，是顾光球59岁的生日。按照农村的习惯，大女儿顾海琴早就打算为父亲做60大寿，而父亲却在此时突然离世。

救人为先，看病不要诊金只收药费

顾光球出诊看病，从不收出诊费，也从不收诊金，病人只需付药钱。

官塘角村卫生室里有好几摞顾光球生前开过的药方单据，但药价都很低。一张处方单上，病人肠胃道方位腹痛，共开了6种药，共计8元钱；一张小儿感冒的处方单上，一共4种药，也只有15元钱。所有的药方单据上，极少有超过30元的。

顾光球给人看病拿药，能开一粒药的他绝不开两粒，能一天吃完见效的，他绝不开两天的。每次给病人看完病开药时，他都会问：“家里还有什么药？能用的就用上，短缺的我给你配。

八方咀村80多岁的顾汉奎和老伴身体都不好，儿女在外工作。去年春天，顾汉奎得了肺病。顾光球给他看完病后，从此只要顾汉奎一通电话，15里的山路，顾光球骑上摩托车就去。平时，顾光球也会经常到他们家探望，帮忙老人烧水做饭。

60多岁的村民顾思告患有肝腹水，顾光球每个月都到病人家里，帮忙抽去腹中积液。抽取过程中，顾光球连口罩都不戴。他说，戴口罩会让病人有距离感。

一个下着雪的深夜，顾光球接到病人电话，说感冒了肚子疼。他骑着摩托车花了两个小时才赶到病人家中，一诊断发现是另一种病症。为了救命，顾光球又骑车回来拿了对症的药品送到病人家中。来回折腾两趟，等他终于忙完回家时，天已经亮了。“他顾不得自己休息，心里都是为病人着想……”妻子汪杏花说。

扎根农村，家里种菜贴补诊所开销

农村里，年轻人大多外出打工，留下老人和孩子，劳动力缺乏，生活困难。

顾光球一辈子都留守在村里。他的弟弟曾对他说，以他的技术，在浠水县或者到黄石去开个诊所，日子都会好过很多。

这些建议，顾光球拒绝了。他说，“农村里缺医生，这么多村民要看病，我不能离开他们。”他留在农村里，踏踏实实地为村民看病拿药，以低廉的药价为村民服务。

早些年，顾光球靠开诊所供养两个女儿读书，十分拮据，他就承包了一个鱼塘，辛苦自己挣钱供孩子读书。就这样，大女儿念完了大学，二女儿也读完了高专。

家里种的蔬菜，收获后他就卖到村里的小学食堂，卖菜得的钱都用来贴补诊所的开销。

汪杏花说，生前，他常穿的是解放鞋，走山路轻快方便，常常沾满泥巴，十分破旧。雨天，他就穿胶鞋出门。这几十年，他穿破的鞋子不计其数。

汪杏花回忆，平时吃饭时，只要接到要出诊的电话，他扔下筷子骑上摩托车就匆匆出发。他夜夜到诊所值夜班，晚上就在药品库房里的一张小床上将就一晚。

突然离世，家人无奈瞒着八旬老母

顾光球的母亲今年80岁了，跟着二儿子顾光元住在黄石。

春节期间，母亲生病住院了，顾光元通知大哥，让他来医院看看。大哥是医生，又是家中长子，来看看母亲，母亲的病也能好一大截。

然而，顾光球说，春节期间村里病人多，他实在走不开，不能来看望母亲。他在电话里嘱托弟弟，一定照顾好母亲。

母亲住在医院，也时常念叨大儿子：“我病得住院了，光球怎么也不来看看我呀？他给别人治病，怎么就不来给我治？”

顾光球的大女儿在黄石安家10年，他只在女儿家里吃过一顿饭，从没在女儿家住过一夜。

对于大哥的做法，顾光元很是气愤，感到很不理解，渐渐对大哥有了意见。

大哥突然去世后，顾光元从来参加大哥葬礼的乡亲们的哭诉中听说了他在村里治病医人的故事，听到了那些他从来没有听说过的感人事迹。顾光元以往对大哥的不理解都化成了最诚挚的崇敬，他一下跪在大哥的灵前，失声痛哭。

附属中医院五四青年奖章材料 第8篇

多年来,延安大学附属医院坚持“人才立院、科教兴院、质量建院、三甲强院、勤俭建院、依法治院”的办院宗旨。大力弘扬“团结、务实、拼搏、创新、发展”的医院精神,以“患者的满意是我们最大的追求,患者的健康是我们共同的心愿”为全部工作的出发点和落脚点,自我加压、自我超越、自我创新、自我发展,加大人才培养和设备引进的力度,新业务、新技术的开展填补了陕北乃至全省的空白,有些技术达到了省内及国内先进水平。医院医疗技术水平不断提高,综合服务能力显著增强,医院事业进入历史最好发展时期。

2000年,延安大学附属医院被陕西省教委评为创佳评差“最佳单位”;2001年陕西省爱卫会授予“卫生先进单位”,干保女工小组被全国妇联、陕西省妇联评为“巾帼文明示范岗”;2003年被省政府评为抗非典“先进基层党组织”、抗非典“先进集体”;获全省“百姓放心医院”;2004年获中国社区“志愿者先进集体”、消费者协会“诚信单位”;2005年获陕西省“文明单位”、陕西省教育厅创佳评差“先进单位”;2006年获省教育厅“先进工会组织”;2007年获省卫生厅创佳评差“最佳单位”;2008年获省卫生厅“白求恩精神奖”、省卫生厅医院管理年“先进单位”、省卫生厅万名医师支援农村卫生工程“先进单位”;2009年获全国医药卫生系统“先进单位”、全国百姓放心“示范医院”、陕西省卫生系统精神文明“先进单位”。院长马柏林先后被评为陕西省“卫生界十大杰出新闻人物”、“全国优秀医院院长”,被国家卫生部授予2007-2008年“有突出贡献的中青年专家”、全国医药卫生系统“先进个人”,被延安市授予“延安劳动奖章”等荣誉称号,2008年当选为北京奥运会火炬手。书记李士新也先后获陕西省抗非典先进个人、先进工作者、优秀共产党员、科技进步奖、新业务及优秀论文奖等,2007年荣获陕西省卫生系统精神文明建设“先进个人”光荣称号。

南方医院／复旦大学附属中山医院 第9篇

南方医院是全国重点高等院校第一军医大学的附属医院，历史悠久、规模宏大、设备先进、技术精良、环境优美、服务优质，是一所融医疗、教学、科研为一体的大型现代化综合性三级甲等医院。该院拥有国家重点学科：国家中药和西药临床药理基地、全军消化内科研究所、全军肾脏病研究所、医学影像中心、心血管内科中心、血液病中心、脊柱外科中心、创伤骨科中心、烧伤整形中心、计划生育优生优育技术中心、涉外医疗中心、国家骨质疏松症诊疗研究中心；拥有10多个省及全军重点学科和实验室。建立了光子刀肿瘤治疗中心、立体定向帕金森治疗中心、南方PET中心及多弹头自动导航肿瘤治疗中心等，不少技术项目居国内领先水平，有些项目达到了国际先进水平。

特色科室——消化内科(全军消化内科研究所)

全军消化内科研究所由病房、内镜中心、B超诊疗室和消化实验室组成，各种诊疗技术达到国内先进或领先水平。尤其在胃肠癌早期诊断和治疗、胆胰疾病的微创治疗研究、肝癌综合治疗、大肠疾病、全小肠疾病的临床及内镜诊治、超声内镜等形成了特色，诊治了大量的疑难病例，多次举办国际、全国、全军及全省和地区消化内镜会议，在全国及国际上有相当影响。

知名专家

周殿元

教授、主任医师、博士生导师，名誉所长，学科奠基人。全国著名消化疾病与消化内镜诊疗专家，长期参与中央及省部级首长的医疗保健工作。主治：消化疾病的临床诊疗，特别是疑难病的诊治。门诊时间：每周一上午、周五下午。

张万岱

教授、主任医师、博士生导师。国内著名胃病专家、三九胃泰的主要研制者之一。中国中西医结合学会理事及消化专业委员会副主委，中国胃肠病业委员会及广东中西医结合学会副会长。主治：消化疾病的临床诊疗，特别是慢性胃病的诊疗。门诊时间：每周二、五上午。

姜 泊

教授、主任医师，博士生导师，全军消化内科研究所所长，全国消化内镜专业委员会常委，广东省消化内镜专业委员会主任委员。主治：消化道肿瘤、大肠疾病，尤其是大肠癌早期诊治和伪膜性肠炎的诊治。门诊时间：每周二上午。

张亚历

教授、主任医师、博士生导师，科室副主任。广东省医学会常务理事、广东省消化学会常委。主治：胃肠疾病，尤其是胃肠早期癌、胃肠炎症性疾病和出血疾病的诊疗。门诊时间：每周三上午。

张振书

教授、主任医师、博士生导师，中央及广东省高干保健委员会专家组成员。中华消化学会和内科学会委员、全军及广东省消化专业委员会副主委。主治：胃肠疾病的临床综合诊疗，尤其是胃肠动力学疾病和胃肠肿瘤的诊治。门诊时间：每周四上午。

肖 冰

副教授、副主任医师，硕士研究生导师，科室副主任。广东省中西医结合学会肿瘤专业委员会副主任委员，广东省中西医结合学会理事兼常务委员。主治：消化系统肿瘤、胃肠病、慢性肝病的中西医结合治疗。门诊时间：每周五上午。

智发朝

副教授、副主任医师，硕士研究生导师，科室副主任。全国胃病专业委员会常务理事、副秘书长，广东省消化内镜专业委员会常务委员兼胆胰内镜学组组长，广东省中西医结合脾胃消化病学会副主任委员。主治：胆胰疾病的内镜微创治疗、小肠疾病的内镜诊疗、胃肠疾病的中西医结合治疗。门诊时间：每周一上午。

咨询电话：020-61642323

医院地址：广州市广州大道北1838号 邮政编码：510515

复旦大学附属中山医院

复旦大学附属中山医院创建于1936年，是卫生部部属综合性教学医院。经过60多年的发展，该院已发展成为一所人才济济、设备精良、科教领先、医疗一流的，集医、教、研于一体的现代化综合三级甲等医院。年门、急诊量近120万人次，住院病人2.5万人次，正副教授或者正副主任医师360人，中国科学院院士和中国工程院院士3人。

特色科室——内镜中心(复旦大学内镜诊疗研究中心)

内镜中心目前主要开展的内镜治疗项目有：内镜下胃、小肠造口术，消化道超声内镜检查，胃镜下止血和异物取出术，电子气管镜检查，食管静脉曲张破裂出血的结扎和硬化剂治疗，十二指肠镜乳头括约肌切开治疗胆总管结石，胆道镜取石，食管和胆管狭窄的内支架治疗，胃和肠息肉摘除术以及贲门失弛缓症气囊扩张治疗等。许多内镜新技术达到国内领先水平，也是全国内镜检查和治疗最多的医疗单位之一。2000年成立了复旦大学内镜诊疗研究中心，每年为复旦大学附属医院举办多期培训班和业务学习，并每年举办全国继续教育项目“全国消化内镜诊疗学习班”。

知名专家

姚礼庆

外科教授、主任医师，硕士生导师，内镜中心主任，复旦大学内镜诊疗研究中心主任，中华医学会消化内镜学会委员、中华医学会消化内镜学会外科学组主任委员。擅长消化道和胆道狭窄的内镜下扩张和内支架术、食管静脉曲张的内镜下硬化剂注射和六连环套扎治疗、消化道息肉的内镜下电切术、胆管结石的内镜下取石术、内镜下胃及小肠造瘘术、吻合器痔上粘膜锭合术治疗重度痔疮。门诊时间：每周二下午（门诊部四楼高级专家会诊中心）。

陈世耀

消化科副教授、副主任医师，硕士生导师，内镜中心副主任。擅长胃镜下的诊断和各种治疗。门诊时间：每周一、四下午（门诊部四楼高级专家会诊中心）。

高卫东

外科副教授、副主任医师，上海市消化内镜学会委员、上海市消化内镜学会ERCP学组副组长。主治：内镜下胆道结石取石术、恶性梗阻性黄疸的金属支架治疗。

咨询电话：021-64041990转2537

医院地址：上海市徐汇区枫林路180号