强班子带队伍促发展范文
强班子带队伍促发展范文第1篇
开磷核心价值观代表了开磷企业文化的前进方向,是开磷人代代相传的精髓所在。为使开磷核心价值观内化于心、外化于形,让职工真正认识到“企业是船,核心价值观是帆,企业是人,核心价值观是魂”。2012年,党支部将把开磷核心价值观教育实践贯穿于清洁文明生产、节能减排、安全环保、“5S”管理和提高产品质量工作的全过程。本着“上道工序为下道工序服务”的管理思想,认真开展“党员之星”、“红旗党小组”、“操作能手”、“安全之星”、“查漏之星”的评比工作,树立典范,发挥先锋模范作用,增强员工队伍的向心力,为实现各项管理工作目标而努力。
二.抓好干部职工培训,拓宽培训渠道,形成部级、车间、班组级多管齐下的培训模式。
随着公司规模的不断扩大,大批新员工的上岗及车间人员的分流,使得车间职工总体综合素质下降。他们目前最缺乏的是独立完成业务技术工作的能力。一方面要积极鼓励他们在工作岗位上通过自学逐步提升自己的工作能力。另一方面,部级抓职工综合知识培训,原则上利用每周四下午白班职工下班时间,让中管及技术人员轮流对职工进行集中上课培训,来提升职工的综合素质。车间级抓职工岗位培训,一方面利用职工上下班时间,由车间主任、技术员、值班长对班组职工进行岗位培训,另一方面在车间班组之间开展劳动竞赛,对车间综合考核为第一名的班组,对值班长及班员进行一定的经济奖励,积极营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。班组级抓班员操作技能培训,采取师傅带徒弟培
训法,让具有丰富经验的老职工与新职工签订师徒合同,“手把手”地对他们一对一的“传帮带”进行教育培训,在生产实践过程中逐步培养职工独立完成业务技术工作的能力。
三.抓好党员干部政治思想教育,
党支部的政治思想教育就象混凝土中的水,如果没有水(即:政治思想教育)的作用,砂、石子、水泥(即:生产)永远都是“一盘散沙”,永远都不可能成为坚固的混凝土。因此,抓党员干部的政治思想教育,就是要通过政治理论、形势政策、公司实情、道德素质、岗位技能等教育,把大家的思想统一起来,把精神鼓舞起来,把力量聚集起来,把斗志调动起来,团结一心共谋合资公司发展,为建成百亿元合资公司做贡献。
进一步加强干部政治理论及形势任务教育,不断提高其政治理论素质和科学发展能力。以建设学习型企业、学习型班组和学习型员工为基本框架,(按照全员学习、领导带头、互动学习、创新学习等原则,营造“人人学习、时时学习、处处学习”和学习工作化、工作学习化的良好氛围,)从学习中找不足,切实提高党员干部的思想素质、道德素质、文化素质和工作实践能力,不断适应形势发展需要。
加强领导干部责任心教育,培养干部过硬工作作风,结合“创先争优”活动的开展,利用党员责任区及党员干部包机平台,创新管理,(在责任区牌上明确责任人,责任区域,使之受到监督;实行党员干部包机制,使包机工作真正得以落实,)从而确保生产目标的实现。
要抓好日常的学习培训,加强实践锻炼,严格组织生活,做好思想工作,提高党员思想政治素质。定期对入党积极分子及重点培养对象进行培训,充分利用“三会一课”进行学习,使学习在形成一种常态化的工作。开展党员党性定期分析,认真做好每年一次的民主评议党员活动。)利用职工培训室这个载体,定期开展各种培训工作,对党员干部、职工进行技术技能、管理知识等多方位的培训,从而提高
他们的综合素质。为改变以往对党员干部因完成任务而培训,党员干部学习走形式的被动局面,以手机短信方式进行远程教育,使广大党员干部在日常工作中轻松得到学习,提高其教育效果。
四.融入中心抓党建,争创一流促发展
我们以前经常说要“围绕生产抓党建,抓好党建促生产”,现在党支部提出“融入中心抓党建,争创一流促发展”的目标,这是同一工作的不同境界。从“围绕”到“融入”,需要很好地把握、用心地工作,才能实现党建工作与企业中心工作紧密融合、相互促进。在实际工作中,该围绕的时候围绕,该融入的时候融入,既不脱离中心,又不越俎代庖。
1、开展安全文化进班组活动。为使安全文化建设与生产建设紧密结合,在广大干部职工中真正树立起“以人为本,生命至上”、“事故可防可控、必防必控”的安全理念,从“要我安全”到“我要安全”的根本转变,不断夯实安全基石。2012年,党支部将成立安全文化进班组活动小组,小组成员或巡回到部属各车间各班组讲解安全知识、或在我们的职工培训室播放安全事故案例,将实实在在的安全文化知识送到班组,用鲜活的安全案例警醒员工个,提高员工安全思想意识、杜绝事故发生、确保员工生命财产安全、促进安全环保生产持续稳定的实际做法。
2、实施效能监察堵漏提效。2012年,公司将投入使用管状皮带,湿排改干排。如何确保管状皮带安全稳定有效运行,完成75万吨100%P2O5产量任务的。以及管状皮带运行后带来的水平衡问题也俨然成为要解决的当务之急。
目前我公司的水平衡总体还是围绕渣场及萃取生产来做。这样导致的问题是:一是把环保压力集中到了渣场,因此形成了我们今天的重大危险源。由于渣场又存在一些不确定因素,致使渣场的管理成为了公司最揪心的单位。由于管状皮带投用后,渣场
作为污水处理的调节功能将不复存在。管状皮带投用后在不正常情况下,为了确保生产的正常进行,湿排可能有间断运行调节的情况。短期内渣场回水还必须坚持使用,尽管状皮带投用后不会有大量的水带入渣场,但由于渣场水水质原因还不能直接外排,至少需要一年或更长时间的坚持使用,直至其水质变好。因此,管状皮带投用后对于整个公司污水来说并没有减少。
二是由于车间环保压力的转移致使部份车间领导、职工环保意识淡薄,对自身生产管理松懈,从而出现了本可以减少排污量的而不控制,本该减少加水量的也很少有人过问的局面。
三是清污水管理混乱导致污水量大幅度增加。排污管理没有明确的定量考核导致了萃取、渣场承担了绝大部份的环保风险,没有实现全公司环保风险共担。
为此,在2012年,党支部将把管状皮带的安全稳定运行作为一个效能监察项目来立项监察,查缺堵漏,体质降耗。
3、编发党支部期刊展支部风采。为展现广大干部职工工作风貌,宣传典型,激励工作热情。2011年编发的党支部《共产党员》期刊大力宣传和记载了广大职工在生产管理中的闪光点,使全体职工全方位了解支部整体工作的开展情况,2012年,党支部将一如既往地编发《共产党员》期刊展支部风采,提高职工的凝聚力和向心力。
4、把握职工思想动态、关注职工利益诉求。认真做好职工思想动态采集分析工作,及时了解职工的想法,并切实做好疏导服务工作,做职工的贴心人,支部要本着为职工着想,为职工解决困难开展工作。做好解惑释疑和排忧解难工作,以组织的温暖凝聚职工;以开磷先进的企业文化凝聚职工;创造条件为职工多办实事好事,不断改善职工生产生活条件,以和谐稳定的环境凝聚职工。
回顾过去,我们虽然在基层党组织建设上取得了一定成绩,
强班子带队伍促发展范文第2篇
根据州委关于在全州组织开展“在实践中解放思想,深化改革,扩大开放、科学发展”大讨论活动的通知精神和县委在全县开展“在实践中解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动的安排,县委决定,今天在这里举行县委理论中心组(扩大)学习会议,旨在通过互相学习,取长补短,找准我县发展的有利因素和不利因素,畅所欲言,集
思广益,发挥集体智慧,破解发展难题,共谋实现**跨越式发展的思路和对策。解放思想是党的思想路线的本质要求,党的十七大报告指出,“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”,并要求全党同志要“坚持解放思想、实事求是、与时俱进,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞”。按照中央和省州党委的部署和要求,我县从4月份开始,认真组织开展了“在实践中解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动。这是我县深入贯彻落实党的十七大和省委八届四次全委会、州委六届四次全委会精神,坚定不移地加快发展、科学发展,坚定不移地推进改革开放,坚定不移地改善民生、构建和谐的一项重要举措。充分认识解放思想的必要性、重要性和紧迫性,立足实际,抓住关键,扫除一切制约**发展的思想障碍,切实解决事关**改革发展稳定大局的重大问题,促进经济社会又好又快发展,是当前全县上下一项重要而紧迫的政治任务。作为县委班子的主要负责人,我自己要从我做起,起好领头作用。怎么起好领头作用?通过近段时间的解放思想大讨论活动学习,结合平时的一些调研,我抛砖引玉地谈谈自己学习的体会和认识,目的是使大家进一步吃透县情,努力在全县形成在实践中解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展的良好氛围,通过思想的大解放找准我县发展的有利因素和不利因素,从而加快我县的发展,通过破除阻碍科学发展的机制、体制及思想障碍,从而促进全县经济社会又好又快发展。下面,我从五个方面谈几点粗浅的学习体会供同志们学习参考,不妥之处请同志们批评指正。
一、解放思想必须进一步深化对县情的再认识
**县是大理州的“西大门”。近几年来,在州委、州人民政府的正确领导下,县委、人大、政府、政协几班子立足实际,团结统
一、步调一致、齐心协力,全县各级各部门和广大干部群众凝心聚力、攻坚克难、务实创新、狠抓落实,全县上下呈现出经济发展、民生改善、社会和谐的良好局面,成为**经济社会发展最好最快的时期之一。但与全省、全州其他县市相比,我们的差距仍然很大,而且距离还在不断拉大。从全县2003年、2007年主要经济指标在全省、全州的排位来看,地区生产总值已经从2003年的全省第83位和全州第7位,分别降至2007年的第105位和第10位;全县地方财政收入已经从2003年的全省第92位和全州第9位,分别降至2007年的第95位和第10位;农民人均纯收入已经从2003年的全省第76位和全州第9位,分别降至2007年的第94位和第10位。
从我县的发展实际来看,也还面临着一些亟待解决的困难和问题:一是经济总量小,经济结构不合理,工业化水平较低;二是新培植的财源增幅缓慢,财政收支逆差较大,县乡财政极为困难;三是基础设施较为薄弱,难以支撑经济社会的持续、快速发展;四是农村贫困面大、贫困程度深;五是在拉动经济增长的三驾马车中,**出口、消费都靠不住,只能靠投资一项,而多年来又一直没有大而强的项目支撑,导致经济增长十分缓慢;六是知识结构单一,缺乏技术人才,科技教育发展的水平层次较低,创新管理的复合型人才缺乏。因此,在任何时候我们都必须对县情有一个清醒和正确的认识。**依然是一个集山区、民族、贫困于一体,立体气候明显的农业县;是人才、科技、基础设施相对滞后的弱县;是资源品类多,储量小而散,工业发展缺乏亮点的工业小县;是财政增收困难、收支矛盾突出的穷县。无论是一个国家、一个地区、一个单位或一个家庭,如果不敢正视和面对自己的缺点和不足,不敢正视自己自身存在的差距,要前进、要发展谈何容易!因此,通过这次解放思想大讨论活动,要进一步树立紧迫感和危机感,进一步增强忧患意识,奋起直追,实现跨越式的大发展。
必须看到,实现跨越式发展,我们也具备很多有利的条件:从国家的大环境看,一是有中央对农业、农村、农民问题的一系列政策的研究出台,特别是对西部地区和贫困地区加快发展的资金投入和政策倾斜,这对我们在“三农”工作和农业基础设施建设中是极好的机遇;二是国家出台了一系列的金融财税投融资体制改革措施,增加了和谐社会建设的投入。从全省看,一是省委、省政府提出了建设民族文化大省向建设民族文化强省转变,出了不少精品,也给我们文化产业发展带来极大机遇;二是省委、省政府提出从今年起建设500个精品小城镇,出台了小城镇建设的政策;三是省委、省政府提出要加大基础设施建设特别是和谐社会建设的力度,从措施、机制、体制、投入等方面都有政
策,重点提出了改善民生,对民生问题投入要占整个投入的40%以上。从全州看,一是州委、州政府出台了洱海保护、生态文明的一些政策,以及实施滇西中心城市建设等政策,对我们来讲也是机遇;二是大瑞铁路建设、功果电站建设、小湾电站建设直接或间接的带动我县经济社会的发展;三是全州旅游大创业战略目标的实现,将对**产生极大的影响和辐射拉动作用。从
县内看,一是具有良好的交通区位优势,320国道、大保高速公路、大瑞铁路三条经济干线穿境而过;二是具有广阔的山地资源优势,山宽土肥,气候条件好,人居和谐环境较优,比较适宜于发展农业产业;三是具有多姿多彩的民族民间文化资源和保护完整的古村落,有利于旅游业的开发和保护;四是有丰富的劳动力资源优势而且民风淳朴;五是大瑞铁路、功果电站等一批国家重点项目相继开工,将极大地拉动全县的发展;六是林浆纸一体化项目正式签订了意向性协议。为此,我们要增强信心,立足优势,攻坚克难,自加压力,在追赶全州、全省跨越式发展中迈出坚实的步伐。
二、解放思想必须转变发展观念
解放思想,首先要转变观念,自觉破除不符合科学发展观要求、不适应市场化取向改革的思想观念,在全县上下努力形成解放思想、大胆探索、勇于实践、富于创新的生动局面。转变观念必须毫不动摇地贯彻落实科学发展观,坚定不移地走科学发展道路,坚持把以人为本和实现经济社会全面、协调、可持续发展统一起来,加快转变经济发展方式,提高发展的质量和效益。
近几年来,通过“三个代表”重要思想学习教育、保持共产党员先进性教育、几次解放思想大讨论活动和“三力建设”主题实践活动,我县广大党员干部的思想观念发生了很大变化,工作作风有了明显转变,有力地促进了经济社会的发展。但是,在实际工作中,不少领导干部解放思想的程度与经济社会发展的要求还不相适应,观念仍然没有真正得到更新,还需要认真进行补课。归纳起来主要有以下几个方面:一是盲目自大,不愿解放思想。总认为比上不足、比下有余,不思进取、不抓落实,工作四平八稳、慢慢腾腾、得过且过;二是盲目自卑,不敢解放思想。总喜欢处处找客观,认为条件差,比谁都不行,什么也不敢干、干不了、干不好,畏首畏尾,等待观望,徘徊不前。三是盲目自满,不会解放思想。总认为自己思想已经解放了、很解放,口头上解放思想,行动上思想不解放,口头上说行,行动上不行。
全县上下特别是领导干部一定要按照科学发展观的要求,联系我县改革开放发展实际,认真查找在思想观念、体制机制、工作作风等方面存在的突出矛盾和问题,深入剖析矛盾和问题产生的根源,提出改进措施。要坚决破除安于现状、自以为是的思想,牢固树立居安思危、奋发图强的观念;坚决破除因循守旧、狭隘封闭的思想,牢固树立改革创新、开放合作的观念;坚决破除惧怕困难、畏首畏尾的思想,牢固树立敢想敢干、敢于负责的观念;坚决破除盲目攀比、急功近利的思想,牢固树立求真务实、真抓实干的观念;坚决破除“肥水不流外人田”的思想,牢固树立别人发财我发展的观念。
总之,我们要增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,全面准确地把握贯彻落实科学发展观的目标要求,建立健全贯彻落实科学发展观的体制和机制,切实把科学发展观贯穿于经济社会发展的全过程、落实到经济社会发展的各个环节,使经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、文化更加繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实。
三、解放思想必须抓班子带队伍
胡锦涛同志指出,党的执政能力强不强,关键在各级领导班子。要按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,着力建设高素质的领导班子和干部队伍。
要抓好班子。要坚持用好的作风选人,选作风好的人,把干部积极性和创造性充分调动起来,形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展、开拓创新建和谐的良好态势。要认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持正确的用人导向,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则,大力提倡以才选人,以德用人,做到坚持用德才兼备的,不用无德无才的;用善于干事的,不用投机钻营的;用勇于创新的,不用因循守旧的;用迎难而上的,不用畏首畏尾的;用群众公认的,不用跑官要官的;用政绩突出的,不用得过且过的;用团结同志的,不用评头论足的;用心态良好的,不用心浮气躁的;用清正廉洁的,不用为政不廉的。要旗帜鲜明地鼓励和支持广大干部解放思想、开拓进取、真抓实干,让想干事、能干事、干成事的人有更多的机会、更大的舞台施展才华;让得过且过、政绩平平的人感到压力从而焕发精神,受到鞭策而奋起直追;让那些跑官要官的人没有底气,努力在全县形成真抓实干、争创佳绩的良好风气,切实把广大干部的精力引导到干事业、求发展上来。
要带好队伍。干部队伍是县委、政府各项决策的落实者和推动者。要坚持把干部队伍建设作为执政能力建设的基础工程来抓,努力打造一支政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的高素质干部队伍。要通过正确的用人导向和有效的激励机制,使各级干部工作作风更加扎实,精神状态更加振奋,让一批批干部在干事创业中成长起来。要提倡五湖四海,不拘一格用干部,破除论资排辈,不搞拉关系、套近乎。要加快培养选拔优秀年轻干部、党外干部、妇女干部和少数民族干部进程,关心长期在条件艰苦、工作困难的地方兢兢业业、踏踏实实、默默无闻、努力工作的干部。要坚持党管人才原则,不断深化干部人事制度改革,创新选人用人机制,抓好各类人才队伍建设,激发各类人才的创造活力和创业热情,开创人才辈出、人尽其才、才尽其用的新局面。
要强化学习。年初以来,结合全县工作实际,县委对部分干部进行了调整,一大批优秀年轻干部走上了领导岗位,少数干部适应能力还不强、工作经验还不足。为此,各级领导干部一定要加强学习,尽快适应工作。要树立终身学习和全过程学习的理念,不断在学习中提高,在学习中进步,努力建设“学习型、创新型、团结干事型”领导班子。要按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,继续坚持和完善学习制度,不断探索学习方式,创新学习方法,提高学习的质量和效果。要认真学习中国特色社会主义理论体系,深刻领会、准确把握精神实质。要善于向实践学习,充分尊重群众的首创精神,把基层好的经验总结起来,以基层的鲜活经验打开思想空间,以群众的生动实践拓宽工作思路。要坚持理论联系实际的马克思主义学风,深入基层,深入一线学习调研,不断深化对县情的再认识,把中央和省、州的精神进一步和**的实际结合起来,增强本领,提高能力。
要搞好团结。大家在一起共事,是事业的需要、组织的重托、群众的期望,一定要识大体、顾大局,用坚强的党性保证团结,用高尚的人格增进团结,用共同的事业维护团结。要始终坚持民主集中制原则,建立健全科学民主的议事决策机制和议事规则,班子成员既要按照分工履行好自己的职责和抓好分管的工作,又要关心全局工作,相互补台、支持配合。要坚持大事讲原则,小事讲风格,既不搞无原则的所谓“团结”,又要有容人容事的胸襟、互让互谅的气度、闻过则喜的雅量。要善于团结同志,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,班子成员之间要经常沟通与协调,做到心往一处想,劲往一处使。要坚持立党为公、执政为民的执政理念,把思想统一到科学发展上来,把精力集中到为民造福上来,把工作着力点放到推动工作的落实上来,努力创造一流的工作业绩。
要加强作风建设。全县各级领导班子和领导干部要率先转变作风,以良好的作风凝聚人心、保落实、求突破。要求真务实。各级领导干部必须树立强烈的政治责任感和使命感,充分发挥带头作用,真正成为改革创新的先导、推进发展的楷模、维护稳定的基石,努力引导广大干部深入到产业发展、项目建设、工业经济等重点工作一线,以艰苦奋斗、勇往直前的精神,干出实效,创出业绩。要进一步增强危机感和紧迫感,在差距中看到潜力,在压力中激发动力,在挑战中寻找机遇,在实践中创造佳绩,善于用改革和发展的办法,解决前进中遇到的困难和问题,敢于碰硬、敢于探索、敢于突破,敢于创造性地开展工作,全力加快发展。要廉洁自律。应该说,我县干部队伍总体上是好的,风气也比较正,工作也比较实。但这并不等于没有问题,我们一定要绷紧“廉政”这根弦,始终注重世界观改造,努力提高拒腐防变的能力。古人说得好:“良田万顷,日食三升;大厦千间,夜卧八尺。”这说明职务也好、金钱也好,都是身外之物,对这些东西要看淡一些,要专心致志、尽职尽责地做好工作。
四、解放思想必须破难题促发展
解放思想归根到底是要落实在破难题促发展上。结合**实际,就是要进一步吃透县情,抓住机遇,用好政策,冲破一切阻力,敢于破题,解决好一产比重大、效益低,二产总量小、基础差,三产规模小、层次低的结构性矛盾,优化一产,突破二产,提升三产;就是要解决好农民群众想什么、盼什么、需要我们做什么的问题和县域经济发展中“无中生有”、“借鸡生蛋”、“借船出海”发展自己的问题;就是要克服没有政策等政策、有了政策等意见、有了意见等经验、有了经验等扶持的思想,倡导先干不争论、先试不议论、先做不评论,允许在探索中有失误的风气;就是要树立科学发展观,坚持农业稳县、工业富县、基础强县、商贸活县、文化兴县、生态立县的发展思路,把中央和省、州的部署与**实际结合起来,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。
(一)坚持农业稳县
要坚定不移地坚持农业的基础地位不动摇,始终把解决好农业、农村、农民问题作为全县工作的重中之重,坚持以新农村建设统领“三农”工作,围绕“二十字”方针,扎实推进社会主义新农村建设。以千村扶贫开发百村整体推进和小康示范村建设为载体,按照规划引领,产业带动,政府主导,群众主体,整体推进的工作思路,加快推进社会主义新农村建设,切实做到力度不减小,资金不减少,标准不降低。高质量完成好新农村建设规划编制工作,抓实7个行政村和73个自然村的新农村建设示范点,使全县村村有规划,层层有示范,处处有亮点。充分发挥好典型引路作用,科学规划,精心打造,着力把曲硐建设成为群众富裕、人居和谐、环境优美、设施配套、功能齐全、特色鲜明的一体化特色精品民族文化旅游小镇,成为全县、全州、乃至全省新农村建设的典型示范。
坚持农业的产业化、规模化、生态化,在优势产业上寻求新突破。按照优势产品基地化、生产经营一体化、服务体系社会化的思路,形成公司+基地+农户的农业产业化模式运行。围绕到“十一五”末力争建成130万亩以上优质核桃基地、12万亩优质烤烟轮作基地、10万头优质肉牛和10万只优质黑山羊基地的目标,坚定不移地做强核桃、烤烟、畜牧等优势农产品基地。加大特色农产业开发力度,因地制宜加快发展蚕桑、红豆杉、生态茶、亚麻、白木瓜、花椒等产业,深入挖掘和综合开发利用好野生食用菌类、药材、林下资源等珍贵资源。
落实好各项惠民政策。在注重经济发展的同时,更加重视各项社会事业的发展,让广大人民群众共享公共财政的阳光,着力解决人民群众在就学、就业、就医、住房、养老等方面遇到的突出问题,努力使全县人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居。
深化以集体林权制度配套改革为重点的农村综合改革,着力破解新型农民培养难、土地流转难、农民专业合作经济组织发展难、提升核桃产业化发展水平难、推进村民自治进程难、干部对农业农村工作认识到位难等农业农村工作中的六大难题,不断激发农村的发展活力。
(二)坚持工业富县
要坚持工业富县不动摇,坚定不移地实施工业富县战略。坚持“固老”与“培新”相结合,采取超常规的举措,加快工业发展速度,加快扩充工业经济总量。坚持“抓大不放小,讲求实而精”,促使工业企业发展一家,巩固一家,壮大一家,变强一家。坚持把招商引资作为推动工业发展的主要手段,积极引进县外的资金、技术、人才等生产要素参与我县的工业经济发展,力争在招大商、招名商、招强商上实现新突破。要强化服务意识,创优投资环境,真正形成亲商、帮商、富商、安商的“软环境”。
坚定不移地做大以小水电为基础,铜、铁、硅为重点的矿冶业,以水泥、高岭土、花岗岩、石膏为重点的建材业,以核桃、肉牛、黑山羊、蚕桑、生态茶、野生菌类、药材和林业资源为重点的优势绿色农产品深加工三大工业产业,建强工业支撑体系。着眼长远,用新的思路、新的视野、新的举措,科学谋划工业发展,走科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥的新型工业化道路。既要贯彻执行好相关产业政策,又要结合县情实际,把国家对西部落后地区的倾斜政策用好用足用活,按照“非禁即可”的理念加快我县工业发展。
加快优势农产品开发。要以工业化理念经营农业,充分发挥农业品种优势和产业优势,扶持发展一批加工型、市场型、科技型的龙头企业。支持龙头企业建设农产品生产、加工基地,引进、开发和推广新品种、新技术,不断增强市场竞争力和对农户的带动力。
要坚持生态立县,以节能减排为基本目标,坚持“高科技、高标准、规模化、大集团”的要求,引进和发展高效、节约、循环的现代企业,坚决避免走先污染、后治理的老路,推动工业发展生态化。一提到项目,有的人就认为我县的项目小、项目少,这里我随意列举几个项目:
1、我县褐煤量不少,相关部门可以到黑龙江考察调研,褐煤提炼柴油项目应该是一个值得研究、包装和做大做强的项目;
2、宝台山旅游业开发与保护进程要进一步加快;
3、把现有石料资源用好,建成年产一百万吨的水泥厂;
4、进一步加大红豆杉精加工、深加工、基地建设和种植加工力度;
5、现有的铜精矿粗加工转变为精加工项目;
6、曲硐温泉休闲娱乐康体项目;
7、大瑞铁路火车站物流园区项目;
8、三星级宾馆建设项目;
9、香港玖龙集团规划区范围内与旅游“一日游”结合起来,香港玖龙集团的建筑作为旅游点来开发;
10、银江河沿岸文化长廊开发;
11、大碱塘水库旅游,应该先对大碱塘周边进行绿化,由林业局进行规划,由县级各单位分区负责进行绿化;
12、配合国家重点建设,小湾电站、功果电站、大瑞铁路物流园区、香港玖龙林浆纸一体化项目建设,以博南、龙门为重点,大力发展肉食、蔬菜产业;
13、建筑建材市场综合开发项目;
14、农贸综合市场,包括停车场、客运和货运站的综合配套建设项目,等等。其实我们的项目并不少、并不小,任何一个项目,如果我们都下决心去做,产值都可以上千万元,有的项目可以超亿元以上,我总的梳理了22个,由于时间关系,今天和同志们提出这么几个项目,供同志们参考,其他项目待下次有机会和同志们一并研究,还有很多的大项目。我认为,解放思想首先就是要敢想、敢动脑筋,连想都不敢想,就谈不上敢干,更谈不上发展,为此,要发展就要敢于想,敢于破题,只有这样一个地区才能加快发展。
(三)坚持基础强县
基础设施承载能力弱、发展基础差是制约我县加快发展的一大障碍。要充分认识加强基础设施建设对于夯实发展基础、增强发展后劲的极端重要性,坚持把加大固定资产投资作为拉动经济增长的重要手段,坚定不移地实施投资拉动战略。坚持“两抓两跑”抓大项目,对内抓队伍建设、抓工作落实,着力解决好想干事、会干事、敢干事、干实事的问题;对上跑项目、跑资金,把项目作为加快发展的主要抓手,坚持以好项目支撑带动大发展,把加快发展的好思路转化为实实在在的好项目,用好项目体现抓发展的好措施、好办法,力求取得好成效。把主攻大项目作为更好更快发展的切入点,着力在带动强、辐射广的大项目上求突破,最大化地提升项目“落地”效益,用大项目带动经济大发展。
要以大碱塘水库扩容工程、杉阳地区水资源综合开发利用、山区农村“五小”水利工程、土地开发整理以及银江河、倒流河、上村河等河流治理为重点,切实加强农业基础设施建设,为发展现代农业打牢坚实基础。要按照县乡公路油路化、乡村公路弹石化、村组公路网络化的总体思路,着力构建通畅、安全、便捷的公路交通网;积极配合国家和省州抓好大瑞铁路建设,并做好曲硐新城等客货运输站和相关的综合配套设施建设;结合澜沧江流域水能资源开发,做好航运、码头及配套设施建设工作。要积极支持澜沧江小湾、功果电站和中缅油气管道建设,加快顺濞河、银江河、六米河等水能开发利用,配合抓好220千伏变电站建设,大力发展农村沼气池、太阳能等新型能源。要加快乡镇、村固定电话网络和移动电话网络建设,实施通讯扶贫“村村通工程”。加快广播电视信息网络传输建设,扩大广播电视节目传输数字化覆盖面。
要借助省、州实施旅游二次创业的机遇,把宝台山国家级森林公园、曲硐小城镇、小湾码头、功果电站、博南古道、永国寺、霁虹桥、玉皇阁、大碱塘水库、大瑞铁路火车站物流园区、香港玖龙林浆纸一体化建设等县内旅游资源的保护开发与周边地区旅游业的发展结合起来,积极争取和实施旅游基础设施建设项目,着力打造知名旅游线路。
(四)坚持商贸活县
商贸流通不仅是简单的物质交换,更是理念、资金、人才、技术、信息的大流通。要充分认识商贸流通对于促进生产、引导消费,优化经济结构、提高经济运行质量,扩大开放、加快发展的巨大推动作用。人类文明的发展史告诉我们,商贸活跃到哪里,哪里的发展就会获得质的飞跃。
要扩大开放活商贸。大开放大发展,不开放不发展,要坚持走出去与请进来相结合,进一步扩大开放,推动科学发展。要坚决革除自我封闭、自我陶醉的陈旧思想,坚决克服万事不求人、样样自己干的落后思想,消除封闭保守、两眼向内、画地为牢的狭隘观念,以战略和全局的眼光,开阔视野,坚定不移地走开放合作之路,进一步扩大开放领域,优化开放环境,拓展发展空间,增强发展活力。要以海纳百川的胸怀,努力营造一种“你赚钱我保护,你发展我铺路,你纳税我服务,你有难我帮助”的投资环境,进一步做大做强,在扩大对外开放合作中孕育发展潜力,赢得发展先机。要坚决冲破一切阻碍开放合作的思想观念,改变一切束缚开放合作的做法和陈规,革除一切影响开放合作的体制机制弊端,树立超前发展的思想意识,在新一轮发展中抢占先机,扩大开放,拓展开放的领域,加大开放的力度,互相借力,共同发展,实现共赢。
要依托交通区位活商贸。紧紧围绕“把**建设成为云南通往南亚东南亚国际大通道上的特色农林产品集散地”的目标,充分利用好320国道、大保高速公路和大瑞铁路三条经济干线穿境而过的交通区位优势,按照建设大市场、发展大贸易、搞活大流通的思路,着力构建大开放、大流通、大服务的商贸流通新格局。要敢于“无中生有”,善于“跳出**看**”,着眼周边,放眼全省,打破行政区域的思想禁锢,以经济区域的理念谋划发展,力争把同一经济区域内的优势资源最大限度地集聚到**来,真正把**的交通区位优势转化为经济优势。
要打造平台活商贸。坚定不移地推进城镇化进程,依托城镇化,抓好商业网点规划,合理布局商业网点,加快构建以县带乡连村的商贸流通体系。按照“谁投资、谁收益”的原则,采取“统一规划、招商引资、业主投资、政策扶持”的方式,加强曲硐泡核桃交易市场、林产品交易市产、木材交易市场等专业市场建设,积极支持好大瑞铁路火车站及物流园区建设。进一步加强农村集贸市场建设,不断完善农村市场体系,大力开拓农村市场,搞活农产品流通,促进现代商贸流通方式向农村延伸。
要抓好规范活商贸。建立健全城乡市场监测体系,确保市场稳定。进一步整顿和规范市场经济秩序,加大行政执法力度,严厉打击各种违法行为,深入开展打击各种形式的商业欺诈行为。加强商业信用体系建设,培育发展行业自律组织,大力倡导“诚信兴商”,深入开展好“百城万店无假货”活动。
(五)坚持文化兴县
社会主义文化阵地如果社会主义先进文化不去占领,资本主义腐朽的思想就必然去占领。所以,要坚持一手抓经济建设,一手抓文化建设,要把社会文化建设融入各项工作当中去,挖掘文化历史内涵,把民族文化、古文化、古建筑、少数民族聚居的地方挖掘好、保护好、开发好。要按照坚持把发展文化“软实力”作为硬任务来抓,大力实施“文化兴县”战略。
把建设社会主义核心价值体系,作为提高文化“软实力”的首要任务,切实把社会主义核心价值体系融入国民教育和精神文明建设全过程,筑牢团结和睦、团结奋斗的思想道德基础。认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,在全社会倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范。
繁荣农村文化。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则,积极推进文化进村入户,开展多种形式的文化科技卫生“三下乡”、文化对口支援活动,满足群众求知、求乐、求美的愿望。深入组织开展乡村文化、社区文化、企业文化、广场文化、节庆文化等群众性文化活动,丰富城乡人民群众的文化生活。把和谐创建活动与群众性精神文明创建活动有机结合起来,广泛开展和谐社区、和谐单位、和谐村寨、和谐家庭等创建活动。
挖掘历史文化。要充分挖掘深厚的历史文化底蕴,推出一批文化精品。坚持保护与开发相结合的原则,深入挖掘**深厚的历史文化、民族文化资源,精心创作一批文学艺术精品。加大民族民间文化的保护、发掘、开发,扎实抓好曲硐小城镇的保护与开发,确保一年启动,二年掀高潮,三年见成效,四年出特色。
深化文化体制改革,繁荣文化事业,发展文化产业。坚持教育优先发展,全面落实农村义务教育保障政策,强化素质教育,提高义务教育水平;按照“扩一中,强二中,积极创造条件新建1所民族高中”的思路,加快高中教育改革与发展,不断提高高中教育教学质量,大力发展职业教育;重视学前教育,实现教育均衡发展。抓实“百村万人”新型农民培训工程,着力造就依法、守信、懂技术、善经营、会管理,能够从事专业化生产和产业化经营的新型农民。
(六)坚持生态立县
生态文明是中国特色社会主义理论体系的又一创新,是党执政兴国理念的新发展,是落实科学发展观的更高要求。要按照中央提出的“基本形成节约能源资源和保护生态环境的产业结构、增长方式、消费模式”的基本要求,扎实推进生态立县建设。
要认真落实节约资源和保护环境的基本国策,把建设资源节约型、环境友好型社会摆在更加重要的位置,积极探索**建设生态文明县的有效途径。要遵循“人与自然和谐发展”的原则,按照生态建设产业化,产业发展生态化的思路,坚持开发与保护并重,着力发展绿色经济、循环经济。要加强生态保护,不断改善生态环境,大力实施农村清洁能源工程,倡导健康、文明、节约、环保的消费模式。积极发展循环经济,坚持开发与保护并重,加大环保执法力度,完成节能减排的各项任务,合理有序开发利用资源,实现可持续发展。
五、解放思想必须真抓实干
解放思想重点在实践,核心在发展。要坚持在改革中解放思想,在发展中统一认识,在实践中突破束缚,在探索中转变观念,在创新中转换思维。看准了的事情,就要果断决策,全力推进,用干的过程和发展的实际成果教育干部群众提高思想认识,转变思想观念。
要建立严格的责任机制。解放思想本质上是一个实践问题。开展解放思想大讨论,决不能坐而论道,纸上谈兵,以空对空。要围绕推动经济社会又好又快发展的总体目标,分解目标,督促落实,强化责任意识,坚决纠正和克服有令不行、有禁不止,办事拖拉、推诿扯皮,态度冷漠、方法简单等问题。要进一步健全和完善层层抓落实的责任制,抓住不断明确责任、不断落实责任、严肃追究责任三个环节,明确时限和要求,形成层层抓落实、事事有人管的责任机制,养成高效率、快节奏的工作作风,确保各项工作落到实处。
要建立高效的落实机制。抓而不紧等于不抓。要重拳治“慢”,坚决遏制拖沓、推诿、扯皮的行为,对事关发展的大事要一件一件地落到实处,对事关民生利益的问题要一件一件地认真解决,用实实在在的工作业绩取信于民。要坚持深入基层、深入企业、深入实际,在工作一线掌握了解第一手资料,及时发现和解决存在的困难和问题,努力做到重点问题盯着抓、跟踪抓,一抓到底;困难问题具体抓、抓具体,抓到解决为止。要以“四项制度”落实为突破口,彻底摒弃在少数部门和干部中存在的懒散、推诿等不负责任的工作态度,不断提高服务水平。
强班子带队伍促发展范文第3篇
豆家庄村地处石洞镇腹地,皋什公路两旁。全村辖4个村民小组,612户,2458人,总耕地面积3656亩,其中水地3064亩,人均1.25亩。村上有1所市级标准化小学,1所市级标准化卫生所。全村有中共党员56名,其中预备党员2名。有村民代表59名,其中女代表8名。
上世纪70年代的豆家庄村,年人均收入不足150元,集体家当不到1万元,村“两委”在两间破旧平房里办公,群众绝大多数是三代人挤在两三间土房子里,耕地全为靠天吃饭的旱地,十年九旱,连吃上个白面馒头都是一件很奢侈的事,有部分群众甚至乞讨过日子,是个出了名的穷村子。现如今的豆家庄村,以设施农业和劳务输转为主的主导产业迅速发展,95%的群众住在宽敞的大瓦房里,建有全县一流、设施完善的村民服务中心和文化活动广场,村组道路全部硬化、绿化,农田水利设施日臻完善,新村庄示范点的小洋楼几乎赶上了城市的别墅2007年,全村农业总产值完成831万元,经济总收入达到 677.5万元,农民人均纯收入达到2842元。多年来先后被国家民政部、司法部授予“法制文明示范村”,被省综治委、精神文明委评为“安全示范村”,被省司法厅评为“先进人民调解委员会”,被市委市政府命名为“安全村”、“全市三五’普法先进单位”、“五个好”村党支部,连续三年被镇党委、镇政府评为“目标管理先进单位”、“先进基层党组织”。2006
1 年,被甘肃省委命名为全省“文明村”。今年,新农村试点项目建设又得到市委市政府的表彰,并于6月初顺利通过国家创建全国文明村镇工作先进村镇验收。这些可喜而巨大的变化,凝聚了豆家庄村广大党员干部群众三十年的汗水和心血,得益于党和国家改革开放的好政策,得益于豆家庄村党支部连续几任坚强有力的领导班子,得益于有一支模范有为的党员队伍,为我们树立了村级组织建设的典型,沉淀了工作经验。
一、选准带头人,带出好作风推动发展。俗话说“农村富不富,关键看支部;支部强不强,关键看班长”,改革开放以来豆家庄村历任党支部书记一心为民、民主团结的好作风为经济的发展赢得了先机。
八十年代初期,时任书记魏宽杰紧密结合村情,选准了“兴办企业共同富裕”的路子,大胆带领群众先后办起了砖瓦厂、机砖厂、石灰厂,虽然企业的规模很小,但为集体企业的发展积累了资本和经验,培养了人才,不断有能人开始到县上承包工程,大量吸纳村里人在农闲时节进城“搞副业”,逐步把农村剩余劳力、资金及时转向副、工、商、交、运和服务行业,初步实现了农工商综合经营、共同发展,使农村经济迅速出现兴旺局面。到1985年底,全村已建成砖瓦厂等企业5家,成立大小建筑工程队8个,全村在外季节性“搞副业”人口达到500多人,在当时,豆家庄村百分之六十左右的村民已成为“上班族”,村民的日子随着村办集体企业的发展壮大红火起来,到1989年,企业生产总产值达100多万元。短短的十年间,昔日贫穷落后的豆家庄,已一跃成为当时全县农业战线的一面旗帜。
2 随着计划经济向市场经济的过渡,乡镇集体企业的一些弊端逐渐暴露出来。上世纪90年代初期,豆家庄村的乡镇企业经济开始下滑,该如何发展,达到共同富裕的目的,在这个关键的抉择时期,新任村党支部书记魏周衍带领干部群众顺应市场经济的发展形势,学习借鉴南方城市的发展模式,对10多家乡镇企业进行改制,将原有的集体企业转变为民营经济等非公有制经济。与此同时,村集体企业的原有职工每月可领取60元左右不等的补助,让村民享受到了十几年来村集体企业发展的成果。2003年,所有乡镇企业改制到位。企业改制后,企业职工回家了,但是发展经济的思想已经深深刻在的农民的心里,他们凭借各种的手艺和本事,开小卖部、办铁厂、种大棚蔬菜想方设法在挣钱,豆家庄村村民生活的不断改善成为了改革开放成就的一个小小注解。
2004年,又到了村级组织换届的时间,广大党员群众通过“两推一选”,将长期在外搞建筑业的党员老板王树栋推上了支部书记的岗位。当时很多熟悉豆家庄工作的县乡领导不理解党员群众的选择,认为前任书记的工作干得那样出色,样样工作都在全镇的前列,怎么就落选了?但4年多的工作实践证明党员群众的选择是正确的。以设施农业瓜菜和劳务输转为主的主导产业得到有效培育,农田水利、道路、卫生、教育设施得到很大改观,新农村建设取得阶段性成果,群众的收入明显增加,农民人均纯收入在全镇遥遥领先,王树栋获得全县自富、带富能力强的“双强”党支部书记、全县新农村建设“特殊贡献奖”等殊荣,将豆家庄村带上了新一轮经济发展的快车道。
3 同时,党支部班子一贯的民主团结也是推动工作的一个关键。王树栋有一句口头禅:事情能不能干,让大家说。在村级事务的决策上,党支部一贯的做法是:充分民主,集体决策。凡是涉及全村整体利益的事项都要召开“两委”会、村民代表会议和村民会议讨论决策,特别是对党员群众中有较大异议的事项,他们不怕群众吵破了天,全拿到会议上讨论决策,原则是非得吵出个结果不可,结果这样吵出来的决策每次都能够得到顺利的落实。去年被市上确定为全市新农村建设试点村以后,就新农村究竟需要建些什么,支部和群众产生了较大的意见分歧,于是村党支部先后3次组织召开了村民代表会议,最终拿出了一份既符合国家政策,又符合全村实际的规划方案,得到了群众的极大支持,各项任务以全县各试点村中最快的速度得到了落实。在豆家庄村,若要向群众询问村党支部最近在抓什么工作,群众会指向一块黑板说,“那上面都写着呢”,那就是豆家庄村的党务公开栏。在这个公开栏上,群众能随时看到支部抓党的中心工作、思想政治建设、组织建设、作风建设、廉政建设、制度建设和其他事项等七个方面工作的情况。通过党务公开,支部工作增加了透明度,党群关系得到了密切,切实达到了给群众一个明白,还干部一个清白的效果,确保了支部权利的阳光运作,塑造了支部在群众中的良好工作形象,凝聚力、吸引力和号召力不断得到提升。按群众的话说,“我们听支部的话,是因为支部在干什么,我们都知道”。
二、努力办实事,架起连心桥赢得民心。对于农民群众来说,喊十句口号,不如办一件实事。在为群众办实事上,豆家庄村党支部不轻易承诺,而一旦作出了承诺,就要千方百计去
4 兑现。村党支部根据全村现有财力,并通过找结合点解决部分资金,每年都有重点的确定510件实事,并且在实施过程中充分发动群众参与,“支部走在前头,党员争先恐后,群众紧跟后头”,既灵活地兑现了对群众所作的承诺,也增强了与群众之间的紧密联系。村委会至小涧沟道路、芦肠沟道路、村庄与皋什公路连接道等3条村组道路多年来失于维修,破坏严重,群众出行十分不便,反映十分强烈。村党支部通过争取上级资金、党员干部集资等多种办法筹措了30多万元资金,在村“两委”班子的带领下,党员和群众先后义务投工投劳3万多个,出动各种车辆200多辆,移动土石方3500多立方,对全村3公里村组道路进行了硬化,部分道路铺设了油面,道路两旁栽植观赏树。为了解决群众生产生活的实际困难,村党支部多方筹资3万元,群众义务投工80多个,建成过路涵3个,过水桥1座;争取资金6万元,党员、群众义务投劳1300多个,加固西涧沟渡槽80米、更换倒虹吸47米、衬砌渠道210米。针对学校基础设施条件差的实际,积极筹集资金2.8万元,村民义务投劳280个,扩建了2亩的学校操场,有效改善了村小学教学环境。随着这些实事的落实,在群众心目中树立了党支部的良好形象,按群众的话说,“这些年老百姓得到实惠越来越多了,跟着这样的支部走,我们没二话说”。
村民彭秀英寡妇拉娃娃,两个孩子均考上了大学,数额较大的学费使她产生了让孩子弃学的念头。村党支部得知这一情况后,结合正在开展的“党员群众结对子帮扶活动”,确定了2名党员与彭秀英结成了帮扶对子,帮助她家积极发展生产,走出生活困境,同时向广大党员发出捐资助学倡议,全村党员积
5 极捐资6600多元,帮助两个孩子都走进了大学校门。去年以来,村党支部积极为党员充分发挥先锋模范作用、体现党员先进性主动创造条件、搭建平台,认真落实党员承诺制,坚持开展了“党员群众结对子帮扶”活动。全村每名党员根据自身情况,每年都向群众承诺办理12件实事,这些承诺的实事经支部核实后,全部纳入党员目标责任书管理,认真办理落实。在“党员群众结对子帮扶”活动中,党员根据结对子帮扶对象的实际情况,精心制订了脱贫致富的项目和措施,能发展什么就发展什么,能发展多快就发展多快,经常深入帮扶对象家中,从生产生活的各个方面开展帮扶活动,带领群众共同致富。目前已有32户农户在党员的帮扶下,通过发展设施农业、暖棚养殖、跑运输、搞副业等途径实现了脱贫致富。现在,在豆家庄村,群众想致富,有党员能人出招;有困难,先向党员倾诉。没官衔的党员有“权”了,腰杆硬了、威信提高了、说话好使了,同时更有责任感了。党员找到了发挥作用的角色,重塑了先锋意识,与民同心同力同致富,真正做到了一个党员就是一面旗帜。
三、建设新农村,描绘新蓝图坚定信心。在豆家庄村,随时随地都能看到党支部带领群众热火朝天建设新农村的感人场面,每时每刻都沉浸在干部群众团结一心建设社会主义新农村建设的热情之中。豆家庄党支部一班人从开始就一直坚定一个信念:要建就建最好的、一流的新农村。
2007年,豆家庄村被列为社会主义新农村建设市级示范村,紧紧围绕新农村建设“二十字方针”和“五新一好”的要求,结合全村经济发展实际和村情民意,瞄准主导产业发展,积极
6 引导群众调整农业产业结构,鼓励发展设施农业和劳务输出两大支柱产业,增加农民收入。建成高架大棚513亩、日光温室2亩,衬砌渠道7.5公里,立项建设了1万立方调蓄水塘坝,建成村民服务中心和3000平米文化广场,拓宽整修道路8公里,建成新住宅21户,配套沼气池150座,绿化道路7.5公里,栽植苗木2.4万株。举办各类适用科技培训班6期,培训农民680人次,完善村级各类规章制度16项,建立了村务公开四化制度,成立了10个农民专业合作组织。2007年,全村在外以从事建筑业为主的务工人员达到780人,顺利实现了年人均纯收入比2006年净增500元的目标,基本形成高原夏菜、设施农业、劳务经济、三产服务四大支柱产业,有力推进了农民增收,夯实了发展基础,全面完成了试点项目建设任务,被市委市政府评为全市“新农村建设先进单位”。
同时,以争创“和谐家庭”、“和谐村镇”为抓手,积极组织开展了诚信教育、“八荣八耻”、社会公德、家庭美德、职业道德及“除陋习、树新风”等教育活动,在全村大力倡导健康、文明、科学的生活方式,不断丰富文化生活,塑造良好风尚,在文化活动广场配套健身设施,新建了农村书屋,安装了远程教育培训设施,设置了农村信息服务室,为群众打造了集修闲、健身、学习等为一体的平台。认真落实低保、新型农村合作医疗、五保户供养、农村大病医疗救助、困难群众生活救助等工作,切实解决了一批困难群众的生产生活问题。以“我为别人守一夜,他人为我守一月”为模式,建立了“三十户联防”为主要形式的“农村群防群治治安防范管理体系”,营造了安定有序的社会治安形势。村上建立起了完整的矛盾纠纷调
7 解网络,积极发挥村矛盾纠纷调解室和调解员的作用,及时调处化解各类矛盾纠纷,将问题和矛盾解决在萌芽状态,近10年来我村未发生过一起出村越级上访,保证了群众安居乐业、文明和谐发展。
强班子带队伍促发展范文第4篇
先进基层党组织案例材料
一、基本情况
江西万年青水泥股份有限公司万年水泥厂党委隶属江西万年青水泥股份有限公司党委,是国有控股二级基层党委,目前共有基层党支部14个,现有党员676名,其中在岗党员352名、离退休党员324名。
二、背景基础
经过两年多的努力,学习实践科学发展现活动已圆满结束,适时开展创先争优活动是推动我厂学习实践科学发展观向深度和广度发展的重要举措,是新形势下完善党的基层组织建设的一项重要创新,也是推进万年水泥厂党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。
三、主要做法
2010年以来,万年水泥厂党委牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的意识,以加强基层党组织建设为主线,紧紧围绕“凝聚人心转观念、对标管理促生产、锤炼队伍构和谐”的“创先争优”活动实践主题,将企业党建工作与企业生产经营深度融合,从而使企业党组织建设和生产经营相互促进、共同发展。
(一)抓好队伍,强化素质,不断提升党组织凝聚力
2010年以来,万年水泥厂党委始终把党员的思想建设放在突出位置来抓,并与深入开展“创先争优”活动有机结合起来。坚持党委中心组学习制度,发挥了中心组在学习型党组织建设中的示范作用;开展党委领导挂点联系党支部活动,建立了创先争优工作督导机制;坚持“三会一课”制度,加强员工政治学习,促使广大党员在工作中爱岗敬业、建功立业,在员工中起到了先锋模范带头作用;开展争当“党员标兵”和“员工标兵”活动,形成了奋勇攻坚、争创佳绩的工作合力;始终坚持把广大党员和骨干的教育培训放在重要位置,不断加大“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员”的“双培”工作力度;坚持正确的舆论导向,注重发挥创先争优《简报》、宣传橱窗、有线电视等阵地作用,大力营造“奋斗精进、唯实求新”的企业文化氛围。
(二)创先争优,强基固本,不断推进企业对标管理
万年水泥厂党委始终坚持以生产经营中心任务和对标管理中心工作为依托,把创先争优活动的着眼点和落脚点放在服务生产经营、推进对标管理的工作大局上,以开展争创“四强四优”、党组织和党员公开承诺、党员“一句话承诺”、党员“四个一”、党员“一帮一”、无职党员设岗定责、党支部特色、标准化党支部建设、党建工作项目化发展、党员“先锋创绩”、争当“党员标兵”和“员工标兵”等活动为有效
载体,努力把党的组织资源转化为发展资源、把组织优势转化为发展优势、把组织活力转化为发展动力,形成了党组织争创先进、党员争当优秀的良好局面。
(三)创新载体,破解难题,有力助推企业生产发展
在开展创先争优活动中,万年水泥厂党委结合企业生产经营和对标管理中的重点、难点、热点问题,创造性开展“出题、领题、解题、破题”活动,认真组织进行“党支部出题、党员员工领题、集思广益解题、凝心聚力破题”。通过出题、领题、解题和破题,使党支部找到了党建工作与生产经营工作的最佳结合点,改变了党员工作作风,突出了党员的先锋模范作用,调动了广大员工的积极性和创造性,极大丰富了创先争优活动长效机制的内涵。2011年,万年水泥厂14个党支部全年共出题132道,276名在岗党员和391名骨干、员工共同破题112道,破题率达84.85%;2012年上半年,共有277名党员、员工参与出题、领题70道,有力推进了万年水泥厂生产的发展。
(四)公开承诺,激发动力,不断体现党员先进性
万年水泥厂各级党组织通过开展党组织和党员公开承诺活动,党组织战斗力提升了;党员队伍生机和活力提高了;有力推动了对标管理;党员带动员工、服务员工,促进了企业和谐稳定。
四、取得成效
通过开展创先争优活动,2010年,万年水泥厂共生产水泥310万吨、熟料300万吨,销售水泥310万吨、熟料56万吨;2011年,万年水泥厂共生产水泥377.68万吨,同比增长21.46%;生产熟料397.17万吨,同比增长33.03%;2011年6月,万年水泥厂党委分别被江西省建材集团公司党委、江西万年青水泥股份有限公司党委授予2010“先进基层党组织”称号。
五、经验启示
启示一:坚持抓基层、打基础是国有企业“强组织、增活力、促发展”的根本点和着力点,是把党组织的政治优势转化为企业核心竞争力的重要举措,是在新的形势下保持党的先进性和纯洁性一次有益的积极探索。
强班子带队伍促发展范文第5篇
先进基层党组织案例材料
一、基本情况
江西万年青水泥股份有限公司万年水泥厂党委隶属江西万年青水泥股份有限公司党委,是国有控股二级基层党委,目前共有基层党支部14个,现有党员676名,其中在岗党员352名、离退休党员324名。
二、背景基础
经过两年多的努力,学习实践科学发展现活动已圆满结束,适时开展创先争优活动是推动我厂学习实践科学发展观向深度和广度发展的重要举措,是新形势下完善党的基层组织建设的一项重要创新,也是推进万年水泥厂党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。
三、主要做法
2010年以来,万年水泥厂党委牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的意识,以加强基层党组织建设为主线,紧紧围绕“凝聚人心转观念、对标管理促生产、锤炼队伍构和谐”的“创先争优”活动实践主题,将企业党建工作与企业生产经营深度融合,从而使企业党组织建设和生产经营相互促进、共同发展。
(一)抓好队伍,强化素质,不断提升党组织凝聚力
2010年以来,万年水泥厂党委始终把党员的思想建设放在突出位置来抓,并与深入开展“创先争优”活动有机结合起来。坚持党委中心组学习制度,发挥了中心组在学习型党组织建设中的示范作用;开展党委领导挂点联系党支部活动,建立了创先争优工作督导机制;坚持“三会一课”制度,加强员工政治学习,促使广大党员在工作中爱岗敬业、建功立业,在员工中起到了先锋模范带头作用;开展争当“党员标兵”和“员工标兵”活动,形成了奋勇攻坚、争创佳绩的工作合力;始终坚持把广大党员和骨干的教育培训放在重要位置,不断加大“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员”的“双培”工作力度;坚持正确的舆论导向,注重发挥创先争优《简报》、宣传橱窗、有线电视等阵地作用,大力营造“奋斗精进、唯实求新”的企业文化氛围。
(二)创先争优,强基固本,不断推进企业对标管理
万年水泥厂党委始终坚持以生产经营中心任务和对标管理中心工作为依托,把创先争优活动的着眼点和落脚点放在服务生产经营、推进对标管理的工作大局上,以开展争创“四强四优”、党组织和党员公开承诺、党员“一句话承诺”、党员“四个一”、党员“一帮一”、无职党员设岗定责、党支部特色、标准化党支部建设、党建工作项目化发展、党员“先锋创绩”、争当“党员标兵”和“员工标兵”等活动为有效
载体,努力把党的组织资源转化为发展资源、把组织优势转化为发展优势、把组织活力转化为发展动力,形成了党组织争创先进、党员争当优秀的良好局面。
(三)创新载体,破解难题,有力助推企业生产发展
在开展创先争优活动中,万年水泥厂党委结合企业生产经营和对标管理中的重点、难点、热点问题,创造性开展“出题、领题、解题、破题”活动,认真组织进行“党支部出题、党员员工领题、集思广益解题、凝心聚力破题”。通过出题、领题、解题和破题,使党支部找到了党建工作与生产经营工作的最佳结合点,改变了党员工作作风,突出了党员的先锋模范作用,调动了广大员工的积极性和创造性,极大丰富了创先争优活动长效机制的内涵。2011年,万年水泥厂14个党支部全年共出题132道,276名在岗党员和391名骨干、员工共同破题112道,破题率达84.85%;2012年上半年,共有277名党员、员工参与出题、领题70道,有力推进了万年水泥厂生产的发展。
(四)公开承诺,激发动力,不断体现党员先进性
万年水泥厂各级党组织通过开展党组织和党员公开承诺活动,党组织战斗力提升了;党员队伍生机和活力提高了;有力推动了对标管理;党员带动员工、服务员工,促进了企业和谐稳定。
四、取得成效
通过开展创先争优活动,2010年,万年水泥厂共生产水泥310万吨、熟料300万吨,销售水泥310万吨、熟料56万吨;2011年,万年水泥厂共生产水泥377.68万吨,同比增长21.46%;生产熟料397.17万吨,同比增长33.03%;2011年6月,万年水泥厂党委分别被江西省建材集团公司党委、江西万年青水泥股份有限公司党委授予2010“先进基层党组织”称号。
五、经验启示
启示一:坚持抓基层、打基础是国有企业“强组织、增活力、促发展”的根本点和着力点,是把党组织的政治优势转化为企业核心竞争力的重要举措,是在新的形势下保持党的先进性和纯洁性一次有益的积极探索。
强班子带队伍促发展范文第6篇
一、学党史
1、两个观点
1)尽管党走过许多弯路,但不能因此而否定党的伟大 2)尽管我们现在还存在许多问题,但不能因此而否认党的功绩
2、党执政理念的三个阶段
1)从1949年新中国成立到1978年改革开放,是党对社会主义的艰难探索时期。
这段时期中共从革命党转为执政党,但在思想和实践中仍主要以阶级斗争为纲“抓革命促生产”,执政方式延续了群众运动的方式。
建国初期,反右扩大化、大跃进、文革等等。
发生失误和曲折与当时的国际环境和国内条件密切相关。在这29年中,党是在异常复杂的国际国内条件下,开始探索适合中国国情的建设社会主义道路的。我国与西方发达国家在经济、科技、军事上存在很大差距;长期受到美国等西方国家的封锁和遏制,受到“和平演变”的威胁;中苏关系恶化直至破裂后,苏联也对中国施加了巨大压力。经过社会主义改造,我国已经是一个社会主义国家,但又是一个“一穷二白”的国家,经济文化落后、人口众多、幅员辽阔、发展极不平衡。党在全国执政的时间不长,对于迅速到来的新生的社会主义社会和全国规模的社会主义建设事业,缺乏充分的思想准备和经验。这种国际环境和国内条件,不可避免地增加了党对形势作出准确判断的难度,增加了党确定党和国家中心任务和各项方针政策的难度,也增加了党解决建设社会主义实践中出现的新情况新问题新矛盾的难度。
党在正确应对复杂国际局势的同时,也在一定时期内对国际形势的判断出现偏差,把战争威胁和对中国不利的一面估计得过于严重;在对经济文化落后的状况有基本认识的同时,也对所处历史方位缺乏准确的判断,对建设社会主义的长期性、复杂性和艰巨性认识不足,导致脱离实际、违背规律、超越阶段的问题不时出现;在注意总结建设社会主义新鲜经验的同时,也习惯于在工作中沿用过去进行大规模疾风暴雨式群众性斗争的方法和经验;在坚持科学社会主义基本原理的同时,也发生过误解和教条化的问题;在注意扩大党和国家民主生活的同时,也有党和国家领导体制不健全不完善,民主没有制度化、法律化的问题。
说明尽管在探索中发生了失误和曲折,但成就仍然是这个期间党的工作的主导方面。
历史再一次表明,我们的人民是伟大的人民,我们的党和社会主义制度具有伟大而顽强的生命力。
第一,建立人民民主专政的国家政权,实现和巩固了全国各族人民的大团结。
第二,建立社会主义基本制度,开始探索适合中国国情的建设社会主义道路。
第三,开展大规模经济建设,建立了独立的比较完整的工业体系和国民经济体系。
第四,大力推进社会主义思想文化建设,人民群众思想道德素质和科学文化素质显著提高。
第五,维护国家独立、主权和领土完整,积极促进世界和平与进步事业。 第六,党的领导地位不断巩固,党的组织日益发展壮大。 错误与成就相比,成就是主要的。
党在这29年的探索尽管经历失误和曲折,但从总体上说,社会主义建设的成就是巨大的。1952年至1978年,工农业总产值平均年增长率为8.2%。国内生产总值,按照不变价格计算,1952年为679亿元,1976年增加到2943.7亿元。全国居民人均消费水平,农民从1952年的62元增加到1976年的125元,城市居民同期从148元增加到340元。这些指标在今天看来并不算高,但可以说明,在29年中,我国的经济实力得到了显著增强,人民生活得到了明显改善。即使是在“文化大革命”期间,国民经济虽然遭到巨大损失但仍然取得进展,党没有被摧毁而且还能维持统一,社会主义制度的根基仍然保存着,社会主义经济建设还在进行,国家仍然保持统一并且在国际上发挥重要影响。
回顾总结这29年党的历史,党领导人民取得了伟大成就,也经历了失误和曲折。
在徘徊中前进和实现伟大的历史转折 党主要是依靠自己的力量纠正失误的。
在这29年中,在探索出现失误甚至严重错误时,党的性质和宗旨没有改变,党依然是人民根本利益的忠实代表。由党的性质和宗旨所决定,党能够依靠广大党员干部和人民群众,发现错误、纠正错误,通过总结教训,使错误成为正确的先导。这29年中党纠正错误的历史证明,我们党是一个对人民、对民族负责任的党,是一个勇于坚持真理、修正错误的党,是一个能够在失误和曲折中奋起、不断开辟正确发展道路的党。党历经磨难依然具有带领人民共度难关的巨大凝聚力,依然能够在人民群众支持下把事业推向前进,从根本上说,就是党不断克服自己错误的政治勇气和宽广胸怀,进一步坚定了人民群众对党和社会主义事业的信心。
2)从1978年到2002年,党的执政理念和实践发生深刻转变。 从以阶级斗争为纲到以经济建设为中心坚持四项基本原则和改革开放,中共从封闭状态下管理国家和社会,逐渐走向在市场经济条件下和法治框架内领导政府和社会共同参与国家建设,执政方式也从人治色彩鲜明到依法执政。
3)从2002年至今
党确定三个代表、科学发展观的理论指导,在新的改革开放条件下,在社会转型期、战略机遇期和矛盾凸显期,“科学执政、民主执政、依法执政”被确立为加强执政能力建设的重要内容,实现国家民族复兴、为人民谋幸福成为中共执政的出发点。
理念与实践终有差距。建党90年,执政62年,改革开放33年,中共改善民众生活,保障人民福祉的价值中轴始终没有偏移,但在治国理政的实践中确实也曾走过弯路,而未来也将面临一系列挑战。 ●社会公平问题
中国原有的工人阶级、农民阶级和知识分子阶层发生剧烈分化,“在今天,中国有年收入几千万上亿的群体,也有年收入不到两万的低收入群体,中共施行的政策难以实现对所有群体的完全覆盖。生产力不发达、社会制度不完善的情况下,政策施行中会有一小部分人在一定阶段无法享受到经济社会发展的成果。那些无法从政策中获益的群体,就可能责骂中共。”
在社会主体多元化的时代,党坚持维护全国人民的合法利益,就必须在市场经济条件下和法治框架内权威有效地配给社会资源,更加注重公平,尤其要保障弱势群体权利。 5月30日,中共中央政治局会议再度研究加强和创新社会管理。从今年2月专门举办省部级领导干部研讨班,到写入“十二五”规划纲要,再到政治局专门开会研究,创新社会管理被中共决策层高频率注重,正是因为社会管理已关系到政权稳固。
中国正在推进城镇化进程,未来20年城镇化比例要从现在的47%扩大到近80%,那就意味着将有大量的农村土地被城镇化耗蚀,几亿农民将变为产业工人。
二、强党性
1、要加强政治纪律
2、要勇于创新
表面是做事,实际是育人,带队伍
强班子带队伍促发展范文
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