会计信息失真策略论文范文

会计信息失真策略论文范文第1篇

【摘要】 本文分析了会计信息失真的危害性及导致会计信息失真的原因，然后提出了治理会计信息失真的对策：加大宣传教育力度；加大对会计失信行为的处罚力度；健全制度法规，完善监督职能；提高会计从业人员业务素质和职业道德。

【关键词】 会计信息失真 危害 成因 对策

会计信息失真是指财务会计报告所反映的数据、情况与会计主体经济活动的实际状况和结果不一致，包括特定项目信息与实际不符，整体信息对于事实不完整、不充分。简单地说，就是会计信息没有反映经济真实。会计信息是决策者进行决策的重要依据之一，因此，会计信息最基本的质量特征就是决策有用性，会计信息的质量直接关系到决策者的决策及其后果，会计信息的真实性和可靠性是保证信息使用者做出正确决策的基本前提和条件。

一、会计信息失真的危害性

1、严重破坏市场经济秩序

市场经济是一种信用经济，会计信用则是这根经济活动链条的基石，若没有了信用，市场经济形成的各类社会与经济关系就不能顺利建立起来，并无法持久维系。如果市场主体采取不诚信的手段，大量的会计资料失真虚假，不仅将直接影响国家的财税收入，造成各项经济指标失真，而且导致国家制定的经济政策法规与实际状况的背离，影响国家对宏观经济的有效调控和贯彻实施，从而危害市场经济秩序，导致严重的不公平竞争局面，破坏社会有限资源的合理配置，损害国家及社会公众利益，加剧组织、集团和部门间的信用危机。

2、侵害会计资料使用者利益

随着市场投资主体的多元化，对客观、准确提供会计资料的要求，不仅是单位会计人员的权利和义务，且越来越广泛影响到相关会计资料使用者，对其及时掌握、全面了解、有效利用，将取得合法权益的保障。诸如企业的政府、投资人、股东、债权人，他们投资的动因在很大程度上取决于公司对外所公布的有关财务信息和会计报表的可信性和真实性，而会计不诚信引发的会计信息失真，严重扭曲了公司实际财务状况及盈利能力，直接导致投资者的利益不能保障，消减其投资关注热情，最终损害国家利益。

3、有损会计队伍自身形象

少数会计人员不能够坚持准则，甚至通同作弊，为违法违纪活动出谋划策，直接参与伪造、变造虚假会计资料；有的追求利益，享乐主义膨胀，丧失了最起码的法律观念，会计职业道德伦丧，以身试法，走上犯罪道路。部分社会中介机构违背准则，弄虚作假，充当被审单位的保护伞，做出虚假陈述，出具虚假的审计报告。会计从业人员不讲诚信，其最终结果，轻者调离会计岗位，重者将按法律规定受到法律的制裁，极大地破坏了会计队伍良好形象。

4、危及经营主体本身生存

在我国，对上市公司披露的财务会计信息，只有8.45%的个人投资者认为可信，而所有的机构投资者都认为不完全可信。这反映出有些上市公司不惜以信用为代价，公然违背信用原则，不仅造成财务混乱，而且人为地丧失了“诚信”这一赖以生存发展的有限资源，使其步入“物择其流，适者竟存”的优胜劣汰生存法则之中，让市场逐出竞争的舞台。

二、会计信息失真的成因

1、集团经济利益使然

市场经济发展的一个基本目标就是追求利益的最大化。但随着社会主义市场经济体制的建立和完善，人们的价值观念、思想意识日益多元化，利益取舍发生重大变化，引发了多领域道德冲突，致使市场主体的竞争与合作精神，在少数主体部门被扭曲，表现出不讲信用和规则，不择手段地实施损人利己的行为，践踏信用，在“发展市场经济”的名义下变得心安理得，小集团利益占了上风，在企业利润最大化的经营目标驱使下，失去了理性，走上了唯利是图的道路，严重损害国家和社会公众的利益。

2、会计失信罚责不当

尽管《会计法》强化了单位负责人的会计责任，虚假会计信息的产生受到了一定的抑制，但总的说来产生会计虚假信息的风险仍然较低。《公司法》第212条规定：“公司向股东和社会公众提出虚假的或者隐瞒重要事实的财务会计报告的，对直接负责任的主管人员和其他直接责任人员处以一万元以上十万元以下的罚款。构成犯罪的，依法追究刑事责任。”《会计法》第45条规定：“授意、指使、强令会计机构、会计人员及其他人员……构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，可以处五千元以上五万元以下的罚款，属于国家工作人员的，还应当由其所在单位或者有关单位依法给予降级、撤职、开除的行政处分”。还有不少条文只是罗列“不得”有这样或那样行为，却没有给出“违反了怎么处理”的后文。这类条文的规定，明示了造假行为预期“成本”的上限，威慑力不足。同时，从目前会计师事务所的体制上看，90%会计师事务所采用有限责任制形式，而有限责任制可以使其机构和从业人员在获得高额利润后只承担有限的经济责任，客观上助长了从业者的冒险心理，必然使CPA在“让客户满意”的幌子下弱化其客观公正职能。

3、管理制度不健全，监督措施滞后

虽然近年来我国为规范市场运作，陆续出台或修改完善了不少法律法规，如《证券法》、《会计法》、《禁止证券欺诈行为办法》、《公开发行股票公司信息披露实施细则》等，这些法规、制度和准则的出台，对遏制会计造假行为、保证会计信息质量发挥了重要作用。但从实际执行效果来看，仍存在着不少缺陷和漏洞，部分法规出台严重滞后于实践的发展，立法似乎更多地是被动、消极地“堵窟窿”，缺乏预见性和超前性。一些法律法规的条文较粗，可操作性不强且执行不利，特别突出地体现在对违法者打击制裁不利，违法者往往以接受行政处分代替承担刑事责任，以缴纳少量罚款代替没收全部非法所得等。这在客观上为虚假会计信息的滋长提供了温床。

4、会计人员业务素质不高，继续教育形式单一

由于新的会计准则每年不断推出和修改，加之会计队伍的知识结构、专业能力普遍较低，会计人员对新准则的吸纳、掌握、运用水平差异很大，不平衡。同时，作为提高会计人员业务水平的重要平台会计人员继续教育形式，其培训内容、对象和形式缺乏针对性、适应性和灵活性，不符合知识更新的要求，故此继续教育流于形式，不见成效。会计人员知识的缺陷，必然导致财务管理力不从心，在实际操作中，对会计的核算原则、方法把握不准，理解不透，从而导致了会计信息失真。

三、治理整顿会计信息失真的对策

1、加大宣传教育力度是治理会计信息失真、促进诚信建设的有效途径

（1）大力宣传，倡导诚信。诚信应该是社会的诚信，它包含社会关系的各个方面和环节，既有自然人的行为，又有法人组织行为，遵循诚信规则，接受诚信教育，在一定范围内应是每个完全责任能力人的行为准则，是形成相互依存的纽带，缺之，其继承性或确不持久、不延伸。因此，我们都有义务率先身体力行，对企业主体而言，把树立和倡导诚信的经营理念，作为企业发展和约束自身经济行为的准则。

（2）创建社会监督平台。要发挥社会舆论的监督作用，包括发挥媒体作用，广泛宣传诚信思想，使全社会都认识到诚信的重要性，强化“诚信光荣、失信可耻”的观念，营造“诚信者受尊重，不诚信者遭鄙视”的社会氛围。只有所有市场参与者都弘扬诚信为本、操守为重的道德风范，才能有效防范会计不诚信行为的发生。

2、加大对会计失信行为的处罚力度是治理会计失信的重要保障

（1）加大对会计失信行为处罚力度的总体方法。要结合我国实际情况，修改、完善相关法律和规章，加大对造假失信者的处罚力度，使其造假的预期成本大于其造假的收益；对外提供虚假会计信息而给投资者、债权人等使用者导致决策失误并造成损失的，应承担民事赔偿责任，情节严重的还要追究刑事责任，使造假者无利可图，从根本上遏制操纵会计信息行为的发生。整治会计失信，规范会计行为，提高会计信息质量，在对相关会计人员、有关企业领导及会计主体进行惩处的同时，应进一步加大社会中介机构的整治和规范，强化行业自律性监督体系，加强执业质量的监督检查，对其出具不真实、违背审计准则的审计报告，要受到严厉的惩罚并对会计信息使用者遭受的损失进行赔偿。

（2）加大对会计失信行为罚奖力度的主要手段。在工作中，各级财会人员要严格执行财经制度，严肃财经经纪律，敢于、善于动真碰硬。对屡教不该、错误严重、在弄虚作假中名利双全的领导财会人员，要根据会计信息失真的性质差异、危害程度、责任大小，按照《会计法》等财经法规的规定予以惩处；对那些有“疲软病”的领导者和会计人员应坚决予以撤换；对会计工作已达标升级的单位，倘若出现会计信息失真现象，应取消其荣誉称号，同时要建立健全会计人员表彰奖励制度，大张旗鼓地表彰严格守法、执法、护法的会计人员。

3、健全制度法规、完善监督职能是治理会计信息失真的重要措施

（1）抓紧对市场规则的建立和完善，健全各项规章制度，在制度上保证会计信息的真实、完整、可靠。建立会计从业人员个人的信誉档案，对其执业状况、守法状况等进行严格的检查登记，守信者受鼓励，不守信者受惩罚。发挥新闻媒体舆论监督作用，鼓励媒体披露失信违约单位和典型，对不守诚信而造成严重后果者，不仅要在经济上追究其责任，还应追究其法律责任。完善监督约束机制，有效防范会计舞弊和经营风险，倡导诚信为荣、失信为耻的职业道德意识，打造诚信有序的社会氛围。

（2）完善以注册会计师为主体的社会监督体系，加强各职能部门的协调管理，强化会计监督。第一，为了有效制止和防范利用会计报表弄虚作假，提高会计报表质量，投资者凭借手中拥有的资产所有权按法定程序对经营者实施必要的监督。第二，财政部门要加强会计管理力量，对会计报表和其他会计资料依法实施监督。要尽快理顺财政监督、审计监督、税务稽查、银行监督等方面的关系，形成综合性监督检查的合力。第三，要建立健全协调有序的内部会计监督机制，使单位的领导、部门负责人、财会人员各负其责，相互制约，有利于企业内部监督机制的形成。

（3）建立有效的内控制度，强化会计基础工作。严格贯彻执行《会计基础工作规范》，使日常会计业务处理及会计档案管理的每一个环节都努力达到标准规范的要求，制定会计人员岗位责任制，使之分工科学合理，职责分明。同时，要积极开展会计职业道德达标活动，使其经常化制度化，促进会计行为的规范化，提高会计职业道德水平，培养会计人员职业道德情感，树立会计职业道德信念，引导会计队伍自我修养提升，将法律的外在约束和道德的内在约束结合起来，共筑法律和道德的防线。

4、提高会计从业人员业务素质和职业道德是治理会计信息失真的根本任务

（1）会计人员是经济信息的加工者，其素质高低将直接影响到会计信息质量的高低。会计人员需要不断更新知识，掌握符合经济发展形势的会计理论，并结合国家相关会计新准则、新规定的出台，加强会计人员继续教育力度，促进会计人员业务水平不断提高。把好会计人员队伍的入门关，切实提高会计执业准入的门槛，使一批具备较高政治素质、较强业务技能和工作能力的优秀的年轻骨干充实到会计队伍中来，自觉抵制和监督会计不诚信行为，保证会计信息质量。同时，做好会计职业道德教育，使其爱岗敬业，诚实守信，廉洁自律，客观公正，坚持原则，提高技能，参与管理和强化服务。

（2）切实履行单位责任、主体职责，维护会计人员利益是治理会计信息失真的重要补充。应该看到，现实中由于会计人员业务素质低劣和道德风险诱导的会计信息失真现象并非为主流，更多的却是在单位负责人授意下被动造假而失真、失信。因此，今后一时期要加强会计基础工作，整顿会计工作秩序，加大治理核算不规范、账外经营等会计信息失真现象的力度。同时，进一步在立法上完善制度建设，切实完善法人治理结构及其监管，使会计人员能挺直腰干自觉抵制会计不诚信行为，敢于对做假账行为说“不”，从而保持良好的会计职业操守，真正做到以“诚信”为安身立命之本，以“不做假账”为道德准绳，赢取失去的“会计诚信”。

会计信息失真策略论文范文第2篇

摘要：随着全球化经济的快速发展，人们更加依赖会计信息，因此其真实性显得至关重要。然近年来国内很多企业出现了会计信息严重失真现象和问题，对企业的发展产生非常严重的影响。本文将对会计信息失真问题进行界定，对其成因进行分析研究，并在此基础上谈一下自己的认识，以供参考。

关键词：会计信息；失真；成因；防范；研究

据证监会通报线束，当前国内上市公司的年报审核结果中，各证监局、沪深交易所以及证监会上市部，对2403家上市公司年报进行了审核。其中，沪深交易所共关注了9503个问题，其中财务会计问题占比58%。各证监局针对年报现场检查中发现的一般性问题，向上市公司下发监管意见函或关注函564份，同比增359份。在所有问题中，会计信息失真占比最高，达27%。所谓会计信息失真，实际上就是会计信息所反映和披露的数据、内容等，严重脱离的了现实，与客观事实相背离，难以准确反映真实的会计经济活动现状，进而丧失了会计信息失的原本价值作用，甚至可能会引起决策上的失误和误操作。基于此，加强对会计信息失真界定、成因以及治理方式方法的分析研究，具有非常重大的现实意义。

一、会计信息失真成因

对于会计信息而言，其获取过程中通常会受到诸多不利因素的影响，因此加强造成会计信息失真的原因和种类也非常的多，总结之，主要表现在以下几个方面：

1.企业在经济活动中存在着很多复杂的和不确定的因素。企业为了获得一定的经济效益，就必须要从事各种各样的经济活动。但在经济活动中客观上存在着很多较为复杂、也难以确定的因素，这样就会提高确认会计要素的难度。会计要素难以准确确定，企业的经济活动就难以正确的进行衡量，就会与价值运动发生偏离。另外，我国的会计核算规则是相对稳定的，在一定程度上难以适应客观环境的变化。一旦经济环境发生了变化，如果在核算上没有同步进行反映，就会导致会计信息难以符合当前的实际情况，导致会计信息失真，最终降低会计信息的使用价值，企业就难以做出正确的决策。当这种偏离程度对会计信息的可靠性及相关性产生影响时就不能进行确认，必须要进行不确定性消除，在整个过程中还应遵循信息受益大于信息成本的原则进行。这样才能使会计信息反映出来的结果与经济活动所表现出来的价值运动保持一致。如若不然，就会对企业的经济活动产生难以估量的影响。

2.企业产权制度存在着非常严重的缺陷问题。实践中可以看到，当前国内企业产权中不同行为主体之间所存在着的利益冲突，可能会造成会计信息的严重失真。实践中可以看到，政府关心的重点在于税收征缴、债权人以能否收回本金、利息为重；而生产所有者最为关心的问题是资产的投入是否保值、增值等等。因上述不同主体的经济目标存在着一定的差异性，在利益的驱使下难免会发生各种冲突，会计信息因此而失真。

3.会计制度和准则有待进一步完善。实践中，为有效适应当前社会市场经济的快速发展，建立健全现代企业管理机制，制度，应当给企业提供较大的会计方法选择空间。比如，会计计量过程中，会计准则主要是根据会计计价方式和方法来确定的。虽然会计制度中明确规定了企业不同时期所采用的计价方法，但相同的会计事项在不同规模和类型的企业会计处理过程中却表现出较大的差异性，可采取直线法、加速折旧法以及工作量法等进行操作。然而，经营者的随意选择，可能会造成企业会计信息的计算口径严重不一致，原本合理的会计信息也会因此而失真。

4.规章制度制定不规范，执法力度明显不足。近年来，虽然国内不断建立和完善相关法律法规，但部分概念判定标准非常的模糊，缺乏时效性、实际可操作性；同时，较大的选择空间造成了实际工作中的部分情况难以准确界定。同时，立法与执法过程中也存在着很多的问题，这使得会计信息质量很难保证，加之部分工作人员自身的法律意识比较差，严重忽视财会机制，甚至为满足私欲而公款吃喝、偷税漏税；会计法规的不完善、不健全，以及部分法规没有配套的细则，以致于现有的规章制度难以有效的落实到实处。

5.缺乏监督管理，审计体系有待进一步完善。实践中，因单位内部机制不健全，加之现有的规章制度形同虚设，导致财务管理机制不健全、不完善。部分单位虽然设立了相应的内审机构和相关工作人员，但因内审人员多为领导委任，因此经济利益通常会受到领导的严重制约，不独立的审计管理机制，难以确保监督管理的规范性。

二、加强会计信息失真管理的有效策略

基于以上对当前会计信息失真问题的研究，笔者认为要想有效控制会计信息失真问题，可从以下几个方面着手：

1.加强思想重视，培养会计工作人员综合素质和业务技能

实践中，不仅要对各种人为因素造成的会计信息失真问题进行控制，而且还要从完善立法、强化监管等方面对其进行控制，尤其要注意思想上的教育，并以此为基础建立大文化背景。同时，要加强会计从业指导，以意识形态为切入点，采取一些适当的措施，并且从职业道德规范层面对其进行约束。然而当前国内会计人员的水平与市场经济条件下的职业能力要求大相径庭，这成为当前国内企业会计信息失真的重要诱因之一。基于此，笔者建议在会计教育过程中，尤其是学生时代就要抓理论知识学习，抓面会计诚信理念培养，两手都要抓，两手都要硬。通过不断完善法规体系、更新思想观念，来加强控制管理，有效减少信息失真现象的产生。

2.对会计准则应用进行规范，有效控制随意性操作

（1）在制定好会计准则以后，应当对未来可能出现的环境变化情况进行超前分析研究，以确保会计发展的持续性和稳定性；（2）实践中应加强协调性，尤其是相关利益群体，一定要结合实际情况，制定和落实互制衡管理机制，以此来减少或消除对准则的抵制；同时，还要尽可能地减少会计准则的选择性，降低因会计方法和程序的多选择性而造成的会计信息不真实现象。

3.强化制度落实，加大执法力度

近年来，国内先后制定了很多会计法规，从实践来看，这些法规尽管不够完善，但若能有效地落实到实处，依然可以确保会计信息的质量。目前，我国存在着较为严重的会计信息失真现象，这与执法部门执法力度不够有着必然的联系。一方面，在处罚会计信息造假行为方面力度太弱，不足以震慑违法行为和违法人员；另一方面，相关的会计法律法规没有得到有效的贯彻执行，这样一来，法律法规就形同虚设，没有起到应有的规范作用。因此，在加强会计信息失真问题研究和治理过程中，一定要有法可依、有法必依、执法必严以及违法必究，只有这样才能充分发挥其震慑作用与威严。一旦出现篡改、编造会计数据的行为，导致社会利益遭受损害时就必须要追究责任人的法律责任，出现一起就处理一起，这样不仅维护了法律的尊严，也能从根本上杜绝此类事件的再次发生。从经济学的角度来看，利益上相互割断必然会对会计信息产生非常严重的造价偏好，进而减少造假行为的出现。

4.建立会计监督管理机制，健全会计管理体系

通过加强会计管理，根据当前实际发展状况，建立科学有效的会计监督管理机制，明确责任、各司其职。同时，还要加强财务会计管理部门、管理人员的全面考核，完善绩效考核机制，实施奖惩机制，从而提高管理人员的积极性与主动性。 实践中我们可以看到，各种问题的存在严重困扰着我国企业发展的重大桎梏，尤其是两会上也曾经多次地提到过这一问题。基于此，笔者认为必须建立一套科学完善的会计管理体系，同时加强岗位之间的协调与合作。会计人员根据会计管理者的具体要求，在结合实际情况的基础上积极搜集相关财务信息，并对其进行分析，通过预测、分析、决策以及评估等方式和方法，未雨绸缪。

5.对社会中介组织加强管理，进一步强化外部监督职能

在企业经济活动的再确认和再监督过程中，注册会计师发挥着重要作用，因此，必须要建立和完善以其为主体的社会监督体系，对企业的经济活动进行有效的监督。众所周知，在会计监督体系之中，中介机构是不可或缺的，也是重要的组成部分。中介机构的监督要与经济监督有机结合起来，充分发挥政府、银行、财政、以及审计部门的监督作用。在多管齐下的监督体系之中实现净化会计市场、提高会计信息质量的目的。同时，中介机构在执业过程中还存在着一些亟待解决的质量问题，应采取清理整顿的方式对进行处理，从而进一步强化外部各机构的监督职能。

三、结语

综上所述，由于会计信息失真在界定、成因方面比较复杂，其治理工作也具有较高的难度，属于一项涉及面较广的系统工程。导致会计信息失真的原因很多，包括为了获取利益的人为方面的原因，包括会计制度以及市场机制存在缺陷等方面的原因，也包括相关法律、法规不完善的原因等等，受以上这些因素的影响，会计信息失真就在所难免了。因此，在治理过程中，首先要认真分析其成因，然后再发挥各有关部门的作用进行有针对性的防范和控制，采取多管齐下、综合治理的方式，从根本上和源头上消除会计信息失真现象，从而位会计信息的质量提供保障。

参考文献：

[1]李梅兰：企业会计信息失真成因及对策[J].价值工程.2012（09）.

[2]刘 巍 赵 琴：略论会计信息失真现状危害及原因[J].学术交流.2010（01）.

[3]魏双曹：当前我国会计信息失真原因分析[J].价值工程.2011（04）.

[4]何 涛：浅谈会计信息失真现状危害及其原因[J].财经界.2012（06）.

会计信息失真策略论文范文第3篇

【摘 要】 会计信息失真，是指会计信息未能真实地反映客观的经济活动。其根本原因是经济人以失真为手段的利益获取过程。这是一个复杂的社会问题，应完善外部监督体系，实行会计委托制度等措施。

【关键词】 会计信息失真 思考

会计信息失真，是指会计信息未能真实地反映客观的经济活动，给决策者决策带来不利影响的一种现象。 从产生过程来看，会计信息失真可分为会计事项失真以及会计处理失真。即“假账真做”“真账假做”。还有“假账真做。

1.会计信息失真的表现及危害

会计信息失真，主要指人为捏造会计事实，篡改会计数据，为私利而编造假帐、假表，或虚盈实亏，或假亏实盈，从而使会计信息丧失真实性。危害主要体现在政治、经济和社会生活等各个方面。（1）严重影响正常的社会经济秩序。（2）严重恶化社会环境。（3）严重弱化企业管理基础工作。（4）严重影响经济预测、决策。

2.会计信息失真的原因分析

会计信息失真的根本原因是经济人以失真为手段，在会计上获取利益。从利益关系的角度来看，可以把失真划分为：利益获取型失真和非利益获取型失真。非利益获取型失真是指会计人员的业务素质不高，对业务的把握和处理不恰当，导致的会计信息失真。对于非利益获取型的失真，只能通过提高会计人员的素质解决；利益获取型会计信息失真，是指通过故意违反有关的法律法规而引起的失真；根据其获取利益的归属，又可分为：个体利益获取型失真和集体利益获取型失真。

2.1个体利益获取型失真和集体利益获取型失真，有着完全不同的特点：一是从利益享有的角度看，集体利益获取型失真的单位负责人和相关的会计人员并没有获得特别的利益，通过会计信息失真所谋取的利益归集体；不象个体利益获取型失真由相关的会计人员或经营者直接享有失真的利益。二是集体利益获取型失真相对于个体利益获取型失真来说，会计信息失真的直接责任者具有较高的利益一致性。个体利益获取型失真会计人员和经营者利益一致的概率相对要低，经营者的授意和会计人员从技术角度为经营者出谋划策交织在一起。来自集体内部强大压力的情况下，难以出现会计人员对经营者为获取集体利益的违规授意进行制约。三是两种不同利益获取型会计信息失真的责任成本不同。个体利益型失真的责任成本，完全由违法者承担，也比较容易得到相应的处理；集体利益型失真由于相关责任人员并没有从会计失真中获取特别的利益，除非会计信息失真已到了非常严重的地步，会计信息失真惩罚成本很难施加到责任人员身上，这一点在证券市场上表现得尤为明显。就我国目前的情况看，会计信息大范围失真的案例中，最主要根源在于集体利益获取型失真。

2.2会计信息使用者和提供者由于所处的地位不同，属不同的利益群体，失真的会计信息不可能使两者同时受损或受益。因此，对会计信息应有一种确保其真实性、可比性的制度设计。但由于企业一-社会中介机构—-信息使用者的信息提供使用制度，在我国起步不久，以及其他体制性原因，这种制度运行的有效性较低。社会中介机构应为会计信息的质量把关守责，但在中介机构设计过程中却没有很好地解决对其制约的问题，这就使中介机构往往受利益诱惑而依从被审计者，甚至出现了和企业一起向社会提供不真实的会计信息等情况。

2.3一方面，政府对会计信息质量的监督，已根据市场化的要求转移给社会中介机构；另一方面，在面对会计信息失真严重而又缺乏有效解决方法时，往往偏重于采用进一步强化行政监管来解决会计信息失真问题，着重于中介机构行使中介权的资格认定上，而不是着重于完善社会中介机构的相关制度上。这就必然出现政府为提高会计信息质量付出了巨大的监督成本，但会计信息质量不高。

当然还存在以下原因：

（1）企业负责人法制观念淡薄和追求局部利益。

（2）企业外部监督体系尚未健全等。

3.治理会计信息失真的对策

3.1健全会计法规体系，加大执法力度

要治理会计信息失真，首先，必须加强各项会计法规建设，不断完善以会计法为中心的会计法规体系和配套措施，使法规有可操作性。其次，要认真做好以会计法为中心的各项会计法规宣传工作，使各级领导干部和会计人员增强法制观念。加大执法力度，违法必究。

3.2健全企业内部会计管理制度，保证会计信息质量

提高建立健全企业内部各项会计工作管理制度，做到规范化、制度化，就可保证企业提供的会计信息合法、真实、准确与完整。

3.3强化企业约束机制，完善外部监督体系

为保证会计信息的真实、可靠，对企业向外提供的会计信息必须建立一种约束机制，实行会计信息的外部监督。主要指接受国家与社会的监督。国家监督是指财政、审计、税务机关的监督，对查出的问题要予以纠正，对提供不真实会计信息的行为要严肃处理，情节严重的追究刑事责任；社会监督指会计师事物所或审计师事物所委托注册会计师公正地对企业会计工作进行审计。实施社会监督，可以年实行会计信息的社会评价，提高企业会计信息的真实性与可靠性。另外，上市公司除了要接受上述外部监督，还必须接受证监会、证券交易所以及投资者的监督。

3.4建立对企业领导人的财务监督机制，完善一支笔审批制度

企业会计信息质量的高低，重要的原因取决于企业领导人对会计信息质量的重视程度。许多企业单位建立了企业主要负责人对企业财务进行一支比审批制度。在实际中，由于其特殊身份和地位，再加上相关监督机制不够完善，就造成了由于企业领导人原因引起的企业会计信息失真，而这种情况的出现，危害极大。因此，在完善对企业领导人一支笔审批制度中，应建立健全对企业领导人的内部与外部的监督机制。通过制度避免经营者对信息任意操纵权，使之不能恣意作为。

3.5改变现行会计工作管理体制

目前受到广泛关注的会计信息失真、会计监督弱化问题，与现行的会计工作管理体制有关。必须改变现行的会计工作管理体制，使可见人员的身份回归到投资者，由出资者聘任企业的会计人员，彻底改变目前会计人员由企业经营任免的管理体制。只有这样，才能切实保证会计信息的真实性。

3.6加强会计队伍建设，提高会计人员素质

会计信息质量好坏还在于会计人员的素质高低。要坚持会计人员的技术资格考试与持证上岗制度。同时，对提供不真实会计信息的会计人员要坚决查处，情节严重的，要依法追究刑事责任。对注册会计师在执业过程中有违反执业规范和职业道德，帮助企业提供虚假会计信息的，要依法查处。。

3.7会计信息失真原因的复杂性迫使对其治理手段的多样性。其中，会计委托制度是一个最佳途径。

会计委托制度对治理会计信息失真的作用体现在：有助于会计人员依法履行核算职能、提高会计信息质量；有助于真正发挥会计对经营者的制约作用等。

在会计委托制度实施过程中，划分好会计人员的职权范围相当重要。

通过对会计委托制度的分析，说明它对于解决会计信息失真问题是有效的，但其局限性也十分明显。会计信息失真是一个十分复杂的社会问题，仅就一个方面的治理并不能从根本上解决，会计委托制度是最佳治理途径之一。

参考文献：

[1]《中华人民共和国会计法》 2000年7月1日.

[2]《会计基础工作规范》 1996年6月17日.

[3]《企业会计准则》 1993年7月1日.

[4]《中华人民共和国注册会计师法》 1994年1月1日 http：//www.studa.net.

（作者单位：哈尔滨电机厂有限责任公司）

会计信息失真策略论文范文第4篇

摘要：有效地利用各种会计信息，有利于提升医院财务管理的整体水平，进而为医院管理决策制定的合理性提高必要的参考信息。结合现阶段医院管理的实际发展概况，可知财务管理在医院经营管理过程中占据着重要的地位，可能会对医院管理决策的合理性造成一定的影响。因此，需要采取有效的分析方法，优化会计信息质量，全面提升医院的管理经营水平。基于此，本文从会计信息质量对医院管理决策的影响进行阐述。

关键词：会计信息质量 管理决策 医院管理

市场经济体制的深化改革，对医院管理决策制定的合理性提出了更高的要求。在此形势影响下，为了保证医院医疗体系的正常运转，需要采取必要的措施提高会计信息质量，加强对医疗体系运行过程中存在问题的有效处理。与此同时，利用质量可靠的会计信息，有利于加强医院各项业务活动开展中的社会监督，促使相关的决策者在制定医院管理决策的过程中可以从不同的方面进行重点地考虑，增强这些管理决策的适用性。

一、会计信息质量的内涵

会计信息质量的有效性体现在不同的方面，包括信息的可靠性、信息的可比性及信息的相关性。通过对这些不同方面会计信息内容的分析，有利于加强对医院会计信息质量内涵的深入理解，进而制定出提高会计信息质量的各种措施。会计信息质量的内涵具体表现在这些方面：一是会计信息质量的可靠性，是指在制定有关财务管理活动的各种决策时，决策者应对各种会计信息的真实性给予充分地信任，促使这些会计信息的合理运用能够真实地反映出医院的财务状况。二是会计信息质量的相关性，主要是指不同会计信息在使用的过程中将会对各种决策造成一定的影响，促使决策者能够针对会计信息使用中产生的问题制定出相应的处理措施。三是会计信息质量的可比性，主要是指同一家医院在不同的时间段内会计信息的传递能够反映出不同的财务状况，从而为医院管理决策的制定合理性提供必要的参考依据。这些方面的内容，客观地说明了会计信息质量内涵的丰富性。

二、医院会计信息质量现状

结合现阶段医院会计质量的现状，可知其中依然存在着较多的问题，对于医院管理决策的有效制定造成了较大的影响。具体表现在：一是部分医院的会计信息质量无法真实地反映出医院实际的财务状况，影响着医院财务管理水平的提升。二是由于医院的会计信息质量可靠性增强对于管理者的专业能力要求高，而会计人员专业能力不足，影响了会计报告的完整性，致使重要的会计信息无法得到有效地利用。三是某些医院的会计报告制定过程中无法客观地反映出服务成本方面的信息，影响着会计信息质量的可靠性。同时，部分医院会计信息失真现象严重，无法真实地反映出医院的收入与支出，一定程度上降低了医院会计信息的利用效率。这些方面的内容，客观地反映了当前医院会计信息质量的现状，客观地说明了提高医院会计信息质量的必要性。

三、提高医院会计信息质量的建议

（一）构建完善的会计信息管理制度，提升医院管理水平

结合医院的实际发展概况及各项业务的特点，不断完善会计信息管理制度，将会逐渐提升医院管理水平，促使医院管理决策制定与实施的过程中能够充分地考虑医院的发展要求，增强医院采取状况的公开透明性，提高医院的社会公信力。在完善的会计信息管理制度支持下，各种会计信息质量将会不断地提高，在保证医院资产安全性的基础上也会增强医院财务信息的真实性，实现各种医院经营活动开展中效益最大化的发展目标。与此同时。可靠的制度有利于提高会计信息的立体效率，促使医院财务管理部门的整体水平能够得到不断地提升。除此之外，完善的会计信息流程控制也会减少医院业务活动开展中的各种风险，提高医院整体的风险预控水平。

（二）提高会计信息透明度，增强医院管理决策制定的合理性

采取必要的措施不断提高医院会计人员的业务能力，强化这些人员的责任意识，促使医院会计信息透明度不断地提高，主动接受社会监督。在透明的会计信息影响下，医院管理者在制定各种管理决策的过程中可以充分地考虑各种影响因素，提高会计信息利用效率的同时也会明确医院未来的发展目标，加强社会民众对医院的信任。与此同时，随着医院会计信息透明度的提高，医院的各项收入与支出信息也会通过不同的形式展现出来，促使民众能够对医院真实的财务状况有一个清楚的认识，进而使医院管理者在制定各种决策的过程中可以得到有效的参考信息，在提升医院财务管理水平的同时获得更多部门的支持。

（三）丰富的会计信息，确保了医院服务体系的不断完善

在做出医院管理决策的过程中，需要考虑各方面的影响因素，进而为医院服务体系的不断完善提供可靠地保障。实现这样的发展目标，应加强对会计信息质量作用下各种会计信息的有效利用，促使医院的整体服务水平能够始终保存在更高的层面上，财务状况的公开透明性可以得到社会大众的一致认可。与此同时，丰富的会计信息避免了会计失真现象的出现，促使医院管理决策在制定与实施的过程中可以获取更多的参考信息，确保各种管理决策的制定能够达到符合医院财务管理的实际要求，为医院财务管理水平的不断提升提供可靠地保障。在良好的财务状况影响下，医院管理者在制定各项决策的过程中将会更加注重会计信息的有效性，并对各项服务措施的可靠性进行综合评估，确保医院在发展过程中完善服务体系的构建。

深入理解会计信息质量的相关内容，正确认识会计信息质量对医院管理决策的各种影响，从而为现代化医院医疗体系的正常运转提供可靠地保障，及时地处理医院管理决策中存在的各种问题。在可靠的优化措施支持下，医院的会计信息质量将会逐渐地提高，在保证这些信息使用的基础上也会增强医院管理决策制定的合理科学性，推动当前形势下医院的快速发展。

参考文献：

[1]郑丽，左仁淑.非正式制度视角下会计信息质量对商业决策的影响[J].财会月刊，2016（02）

[2]程麟.试析会计信息质量对医院管理决策的影响[J].财经界（学术版），2016（12）

[3]赵仁飞.管理层权力、会计信息质量与投资效率[D].西南财经大学，2014（06）

[4]杨华.会计信息质量对经济决策影响探讨[J].当代经济，2014（06）

（闫佳，1981年生，内蒙古巴彦淖尔人，内蒙古巴彦淖尔市医院质量管理科经济师。研究方向：质量管理）

会计信息失真策略论文范文第5篇

摘 要：在新经济常态下，各类会计信息在企业经营管理中占据着极其关键的位置。会计信息失真指的是企业在会计领域中的一个常见问题，会影响企业决策者对发展方向的判断，不利于企业稳定、健康的发展。基于此，分析会计信息失真的相关原因，并提出几点解决策略，以供参考。

关键词：会计信息失真;原因;对策

会计信息属于企业管理者开展决策的主要依据，所以会计信息具备的可靠性以及真实性，在一定程度上决定了信息使用者是否可以做出科学的决策。特别是近几年，我国进入到了新经济常态中，会计信息失真的情况屡见不鲜，其不但会影响企业的正常发展，还威胁着社会经济的稳定。因此，对会计信息失真问题予以规范，促进会计信息准确性的提升，意义重大。

1 会计信息失真原因

1.1 会计制度体系不完善

会计制度体系不完善属于引发会计信息失真的主要原因之一。简而言之，会计制度体系与内容的不全面，会导致会计业务出现违法失真行为，对此应制定相应的惩罚措施。并且，会计制度体系建设的不完善，会影响对失真行为的判断，进而无法准确的辨别出信息失真的行为，如此一来就容易出现扩大与掩盖会计信息真实性的情况，企业就会陷入通过错误会计信息来以权谋私的局面之中。其次，会计制度内容不完善还会导致部分政策执行不到位，不利于会计工作者法制观念的提升，进而在开展工作的过程中不根据规章制度办事，同时这也属于引起会计信息失真的一个深层次原因。另外，未对会计制度内容进行及时的更新，也属于引起会计信息失真的主要原因之一，表现为对会计事务进行处理的过程中，无法根据社会变化反映会计真实数据，进而引起会计信息失真的情况。

1.2 外部利益驱动

会计信息的经济价值极高，部分会计从业人员在认识到会计信息拥有的经济价值后，选择铤而走险，在工作的过程中制造假的会计信息。同时，部分企业在经营中，为了可以得到更多的投资，并降低纳税的资金支出，获得更多政策倾斜，会在财务报表之中掺杂大量的造假信息，对外显示企业盈利状况正常，进而为人们制造出企业经营状况良好，拥有巨大发展潜力的假象。其次，部分会计师事务所，在开展审计工作时，在利益的驱动下，会和金融机构以及企业联合，进行造假报告的开具，形成了庞大的利益链条，为会计信息失真提供内在动力。

1.3 违法成本低

因为会计信息在造假方面完全由人来进行控制，因此会计造假成本并不高，同时被揭露出来的可能性也极低。就我国现阶段的整体状况而言，企业内外部监督均会受到物力、人力以及财力的影响，进而难以发现企业存在的违法违纪行为。并且，我国企业还未对财务报告审计制度予以全面的推行，工商、财政、税务以及审计等部门也未构建起良好的沟通渠道，难以及时准确的发现企业存在的会计造假行为。其次，对会计信息造假行为予以处罚时，表现为“重经济处罚，轻行政、法律处罚”，并未实现良好的威慑作用，进而使得会计造假行为屡禁不止。

2 会计行业信息失真的防范与应对措施

2.1 健全会计管理的制度体系

要想增强会计信息具备的可靠性与真实性，一方面企业需对会计管理制度体系予以完善。企业在实际运行时，需细化和分析会计业务处理存在的问题，并对违反乱纪行为予以详细的内容划分，确保会计制度体系能够得到有效的落实，进而减少出现会计信息失真的空隙。另一方面，企業需构建科学的奖惩制度，以此来促进会计制度实施效果的提升，并增强相关工作人员对会计体系的重视，减少会计信息失真的问题。另外，现阶段企业内部推行的企业财务与会计分支，难以根治会计失真问题，而通过对会计委派制的落实，则能够对会计从业人员予以全面监督，并开展教育与培训活动，促进其独立工作意识以及自负盈亏价值取向的提升。同时，还可以通过委派制，对从业人员的管理力度进行加强，提高会计从业人员队伍素质。

2.2 增强监督执行力度

增强内外部管理监督执行力度，以及提升监督行为的可靠性，属于确保会计信息真实性的有效方式。简而言之，其一，需对会计内部监督管理执行予以全面的落实，明确会计从业人员的岗位职责，并增强会计从业人员的相互牵制作用，组建审计机构对内部财务工作予以监督管理，以此来防止会计信息失真状况的产生。其二，增强对外部监督体系的构建，提升政府部门监督管理能力，确保政府和相关部门可以全面的发挥出监督作用，不断提高社会监督责任感，进而让会计从业人员在工作的过程中能够自我约束，推动企业实现健康、稳定的发展。

2.3 加大造假惩处力度

造假成本和收益不对等属于引起会计失真的主要原因之一，若造假收益高于处罚成本，那么企业就会产生造假的动机以及需求。所以，应增强对造假者的惩治力度，并督促出具虚假财务报告而给广大投资者或债权人造成损失的企业，通过规定途径给予受害人相应的经济补偿。如此一来方可补偿投资者的损失，同时向造假者施加压力，消除其违法造假的想法，进而从源头上确保会计信息质量真实可靠。

3 结语

综上所述，在新经济常态下，会计信息在企业发展中所展现出来的作用和意义越发的重要了起来，所以有关企业需增强对会计信息的管理，采取科学的方式对会计信息失真的情况进行改善，提升会计信息所具备的可靠性以及真实性，进而推动企业经济建设实现更好的发展。

参考文献

[1]岳鹏.会计信息失真的原因分析及优化策略构建[J].会计师，（06）：33-34.

[2]梁雨欣.关于防范会计信息失真问题的几点思考[J].科技资讯，2017，（26）：110+112.

[3]燕爱良，张宇清.会计信息失真的原因及对策[J].现代营销（下旬刊），2017，（7）：176-176.

会计信息失真策略论文范文第6篇

【摘 要】 对企业会计基础工作的涵义、重要性、存在的问题及产生的原因进行了简要的分析和探讨，提出了加强会计基础工作的建议，以期为同行业者提供参考。

【关键词】 企业 会计基础工作 规范化

会计基础工作是企业会计工作的基本环节，也是企业经营管理工作的重要基础。会计基础工作的好坏直接影响企业财务信息的真实性、准确性；如果财务基础工作薄弱所导致的财务信息失真，将不能客观反映企业财务状况，使得企业管理层难以掌握企业的真实经营成果，给企业经营会带来极大风险；因此只有扎扎实实的依法做好企业会计基础工作，才能更好为企业的经营管理提供真实、客观、完整的会计资料。

1. 会计基础工作的涵义

会计基础工作是对会计核算和会计管理服务的基础性工作的统称。它主要包括：以实际发生的经济业务事项为依据进行会计核算、会计凭证的格式设计、填制、审核、传递及保管等；会计账薄的设置、格式、登记、核对、结账等，会计报表的种类设置、格式设计、编制和审核要求等；会计电算化的软、硬件要求、会计机构和会计人员的配备及管理要求、会计档案归档要求、保管期限、移交手续销毁程序等；会计监督的基本程序和要求、会计岗位责任制的建立和职责分工单位内部会计管理制度等等。

2. 做好会计基础工作的重要性

做好会计基础工作是规范会计工作秩序需要，是提供真实可靠财务数据的基本保证。离开这一基本环节，会计基础工作包括收集、处理、利用和提供会计信息就会失去其可靠性，会计工作就无法提高；做好会计基础工作是改善经营管理、促进经济健康持续稳定发展的需要。随着经济的发展，会计工作在企业中的地位日趋重要，而会计基础工作又是会计工作的基本环节。如果没有按规定审核、会计凭证填制不合规范、会计账簿设置不合理，那么会计报表就不能及时、真实、客观、完整的反映一个单位的经营成果，就会影响到企业经营者的决策，影响到会计资料使用者对会计资料的及时了解和利用，影响到会计资料在改善经营管理、加强内部控制、防范经营风险等方面功能作用的发挥。

3. 企业会计基础工作存在的问题及产生的原因

目前大多数企业存在以下几个方面的问题：会计人员专业水平和政策素质较低；会计机构设置或会计人员配备不规范；内部会计管理制度不规范；会计核算不规范；会计监督不规范等等。问题产生的原因主要有：单位领导对会计基础工作的认识不足，意识淡薄；会计人员素质较低忽视继续教育学习；单位有意违纪造成会计基础工作混乱；单位内控制度不健全，监督乏力；政府部门检查、监督力度不够等等。

4. 改进措施

4.1加强领导，提高认识，做好宣传

企业的法人代表要切实重视并支持单位的会计基础工作，带头全面履行《会计法》赋予的会计工作领导责任，将会计基础规范化管理作为一项长期、重要的工作任务，督促、鼓励和支持财务人员依法履行会计监督职能；加强对国家财经政策、会计法规及相关规定的宣传，营造良好的工作氛围。

4.2加强会计队伍建设，提高从业人员的职业道德和业务水平

企业应高度重视财会队伍建设，按照工作任务需要科学设置会计岗位，有计划、分步骤地组织财会人员参加继续教育学习，改善财会人员知识结构，增強会计人员的政治理论、法律意思和职业道德水平，做到依法办事，廉洁奉公，勇于同一切违法乱纪行为作斗争。

4.3加强内部制度建设，做到凡事有章可循、有据可依

健全的财务管理制度体系是实现会计基础工作规范化的有力保障。企业必须将制度建设工作常抓不懈，要根据形势的变化及时修订、完善各项财务管理制度；加强会计人员相互制约、相互监督，降低财务风险；制度建设要注意其理论与实践的结合性、形势的适应性及工作的可操作性；通过制度建设实现内部管理的制度化和科学化，保证会计工作有章可循、有据可依，避免个人随意、盲目带来的不良后果，提高会计信息资料的真实性和完整性，从而提高会计基础工作的范化水平。

4.4强化内控及考核奖惩制度的实施，加大财政监督检查力度

科学完善的内控机制能够保证各项规章制度的落实，防范财务风险，提高会计信息质量。企业要根据内部实际情况，科学设置会计岗位，根据工作任务规定操作规程，强化内部牵制，保证每一项的经济业务活动都必须经过具有互相制约两个或两个以上的控制环节才能完成；建立考核奖惩机制，不断增强会计人员的事业心和责任感。对违反财经纪律的会计人员进行批评教育，情节严重的进行转岗调离， 追究责任，严肃处理；各级财政部门和业务主管部门应根据国家《会计法》、《会计基础工作规范》、新会计准则等基本要求，定期组织检查，督促企业建立、完善和执行国家各项财经法规、制度；

4.5加强企业会计核算

会计核算是企业进行一切生产经营活动的根本依据，有效的会计核算工作，可以使企业对已经发生的各项财务收支情况转化为价值形态的信息资料，为单位的经营管理与决策提供科学的资源信息；会计核算体系的是否规范，对企业的市场竞争力产生直接深远的影响。所以对企业会计核算体系进行规范化管理，提升会计核算的准确性，才能促进其的健康快速发展。

4.6加强企业会计信息化、档案标准化管理

信息时代的到来，使企业的生存和竞争环境发生了根本性的变化，一个企业现代信息技术应用水平的高低，已成为企业竞争力强弱的重要标志；企业只有迅速掌握、利用好信息技术，才能为会计核算、会计监督创造条件，才能科学的明晰收入，界定成本支出，实现真正意义上的成本核算，为企业科学决策提供完整可靠的数据，从而提高企业的管理质量。 企业应当按照国家相关规定，建立健全会计档案的立卷、归档、保管、调阅和销毁等制度，要安排专门人员负责保管会计档案；对微机软盘、光盘、必须全部备份两份以上，分别存放在防水防潮的安全地方，并定期进行检查；规范会计资料借阅手续，严防会计资料丢失；对离任的财会人员，离任时其会计档案应交本企业财会部门保管，不得带走或自行存放；对已终止核算的企业其会计档案交主管单位档案部门，从根本上确保会计资料的完整与安全。

4.7规范会计人员工作交接

会计人员办理交接时必须有专人负责监交，交接完毕后，交接双方和监交人在移交清册上签名。移交清册上应包含的：单位名称、交接日期、交接双方和监交人的姓名、职务、职称、交接目录及明细、交接书及需要解释说明的问题、意见等书面材料。接管人员必须继续使用移交前的账簿，继续办理移交前未了的会计事项，不得另立账簿，必须保证会计记录前后衔接及内容的完整。移交清册除交接双方和监交人各执一份外还必须由单位存档。

4.8充分发挥内部审计的作用

内部审计是企业经济活动的初始评价监督部门，具有独立性和权威性，是内部控制系统中一个特殊的构成要素，是对内部控制的再控制。企业内部审计部门要充分发挥其审计监督职能，并定期向企业最高管理部门做出报告，协助企业最高管理层监督内部控制的有效性，促成良好控制环境的建立并提供建设性意见，促进企业控制目标的实现。

总之，会计基础工作规范化是一项经常、持久性的工作。“经济越发展，会计越重要”，随着我国市场经济的不断深化，企业也面临着前所未有的市场经济环境，企业管理者必须认真学习国家的有关法律、法规和制度，切实做好以上几方面的工作，确保企业会计信息的真实性，保障企业额经营效率和经营成果，为我国经济的健康、持续、快速发展提供强有力的支持。

参考文献：

[1] 财政部 会计基础工作规范 1996.6.

[2] 许群 会计基础工作规范与会计工作实务 中国市场出版社 2007.9

[3] 张金虎 浅谈会计基础工作存在的问题及对策《中国管理信息化》2010.7.

作者简介：李冬，女 （1966），汉族，辽宁锦州人，锦州市果树农场，中级会计师，研究方向 ：会计。

于艳秋，女 （1973-），汉族，辽宁锦州人， 锦州市果树农场，中级会计师，研究方向 ：会计。

（作者单位：锦州市果树农场）