风电场定期工作制度范文

风电场定期工作制度范文第1篇

第一章 总 则

第一条 为了强化防汛管理工作，使防汛工作规范化、制度化，

根据《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律法规的要求，制定本管理制度。

第二条 防汛工作要坚持“预防为主，防重于抢”的防洪工作方针，确保员工生命及国家财产安全和工程顺利进行。

第三条 认真贯彻《防洪法》，服从当地人民政府对防汛工作的统一安排和领导，坚持局部利益服从全局利益的原则，信守合同，努力做好本单位防汛的各项准备工作。

第四条 公司要齐心协力、切实担负起防汛的责任，所有员工都应自觉履行参加防汛抗洪的义务。

第五条 防汛工作实行经理负责制，实行统一指挥，分级分部门管理。

第六条 本制度适应于公司。

第二章 组织与管理

第七条 建立健全防汛组织机构，成立以公司经理为组长的防汛领导小组，应成立由部门主任担任组长的抢险小组，组织抢险队伍等，层层落实岗位责任制，做到分工明确、责任到人。

第八条 公司必须编制当年的防汛规划，突出防汛重点，制定切实可行的防汛方案。

第九条 公司要抓好员工的思想教育，提高认识，增强防汛意识，

克服麻痹思想，充分认识防洪工作的重要性和必要性。

第十条 公司要充分做好防汛准备工作，做到早抓、早检查、早落实，把好汛前检查关，消灭防汛“死角”，切忌走过场。汛前检查主要包括以下内容：

1、防汛组织机构(即：防汛领导小组、防汛办公室、抢险队伍)是否健全、指挥调度是否灵活。

2、防汛制度、措施、防汛应急预案是否制定。

3、水工建筑物(即：施工围堰、防洪墙等)强度是否满足设计要求、是否安全可靠。

4、动力、通信、交通、供水、排水、消防等设施，是否状况良好，使用可靠;抢险物资是否准备到位。

5、对有可能诱发山体滑坡、跨塌和泥石流等山地灾害的施工作业点，是否制定预防应急措施和组织有抢险队伍。

6、对受洪水影响范围内的居住点和建筑物以及大型设备是否搬迁、撤退或已采取其他防洪措施。

7、对会遭受洪水危害的施工道路是否有警示标志。

第十一条 公司在防汛期间，必须保证“思想、组织、人力、物资、经费、措施、工作”的落实和到位，确保安全渡汛。

第十二条 在主汛期间、大暴雨过程中必须坚持24小时值班制度，加强对生产、生活区、防汛工作的巡视、检查，及时处理有关安全隐患及突发事件。

第十三条 公司在汛期应加强与所在地水文、气象网点的联系，确保通讯畅通，能及时、准确了解和传递有关的气象、水情、汛情预

报资料，不失时机的组织防洪抢险工作。

第十四条 对发生洪水灾害的地方公司应积极协助配合当地政府做好抢险救援的工作和物资的供给。

第十五条 对所发生的灾情，经核实后，应如实地逐级上报主管部门。任何单位和个人不得虚报、瞒报、伪造。

第十六条 汛期结束后，公司应对防汛工作进行全面的总结，对存在的问题提出改进意见。

第三章 奖 惩

第十七条 对在防汛抢险工作中表现突出、成绩显著的集体和个人给予表彰和奖励。

第十八条 在防汛期间，因工作失职、渎职而给单位造成损失和影响的，根据损失的大小处以一定数额的罚款和处分。

第十九条 对造成重大损失的有关责任人，视其严重程度，在追究经济责任的同时给予行政处分，对触犯法律的将按照有关规定追究刑事责任。

第二十条 本制度自发布之日起执行。

公司

风电场定期工作制度范文第2篇

在2014年这一年的工作中，在领导和同事们的关心和帮助下，我努力学习专业知识并不断丰富自身素质，在学习上自我加压，工作上积极进取，生活上严格要求，通过这一年的学习和工作经验的累积，使我明白作为一名合格的运行值长需要掌握一下几点。

一、 超前思考，防患未然。

努力做到忙而不乱地指挥运行操作。我觉得能够在任何情况下从容镇定地指挥生产运行工作，是对值长的起码要求也是做值长的最理想状态。因此应朝着这个方向不懈努力，养成超前思考的习惯。认真了解机组运行状况和工作状态，工作期间的重点在心中梳理一遍，充分考虑各项外在因素，并据此科学的预想可能出现的问题。如在新老机组的各项过渡工程施工中，为了防止工程施工对生产造成影响，只要自己当值就一定到工程施工现场去查看，发现可能对生产造成影响的问题，及时向领导汇报并积极提出合理的建议，为做好这期间工作，应主动了解工程的进展情况，在接班后合理安排运行方式，明确交待工作的难点和危险点，并对各岗位工作情况进行细致的巡视检查。在全值人员的共同努力下，争取在整个过渡工程施工期间，没有发生一起影响机组正常运行的情况。

二、严格管理，加强检查。

运行工作容不得半点疏忽和懈怠，为了确保当值期间机组的安全稳定运行，应始终严把工作票、操作票质量关。在工作中，要求全值每一位值班员都要严格执行工作票制度，每一份工作票都必须严格审查，每一项安全措施都必须认真对待，努力做到既要保证工作本身的安全，又不能让检修工作对运行设备造成影响。

三、加强自我素质，提高业务水平

在不断加强专业知识的学习、掌握业务知识的情况下，要理论和实践相结合;多向有经验的检修人员请教，并通过学习到的风机知识结合到实际的生产运行中，从而更加的了解每件工作中的危险点在哪里和如何防范。

在以后的工作中，我要不断提高自身的业务水平，积极参与到风场工作中去，做好并完成领导指派的每一项工作。

2014年12月10日

风电场定期工作制度范文第3篇

XXX风电场是在2014年7月反送电，2015是其完整运行的第一年，本年的运行情况有着很重要的作用。在风场领导的正确领导下，在风场所有运维人员的努力下，以“度电必争”为目标，保证了全年的发电量、上网电量及风机可利用率。

1.安全生产、文明生产、培训

风场坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，以“两票三制”“四不伤害”“后勤保障”为安全标准，努力确保风场安全稳定运行，风场以每月联合检查为起点，保证个人卫生、环境卫生、设备卫生干净。通过公司的统一安排，对风场运维人员进行了登高作业培训，触电急救培训。

2.及时快速处理各种事故。

2015年10月1日04时28分，因天气原因，开关313过流保护动作，导致开关313跳闸，峨山三线14台风机停运，经过运行与检修人员的努力，在9时09分风机全部投运。

2015年12月03日17时33分，主变差动保护动作，主变高压侧断路器1111跳闸，经过检查后，发现由反光膜搭在主变低压侧断路器301上，导致相间短路，故障排除后，与检修班一起在山上逐台启动风机，在12月4日4时36分把风机全部启动完成。通过这两次事故，运行人员每天去站内、站外收拾反光膜，并在大风天气通过风机监控后台严格控制风机发电情况，确保不会再次发生类似事件。

3.自我评价

风电场定期工作制度范文第4篇

XXX风电场是在2014年7月反送电，2015是其完整运行的第一年，本年的运行情况有着很重要的作用。在风场领导的正确领导下，在风场所有运维人员的努力下，以“度电必争”为目标，保证了全年的发电量、上网电量及风机可利用率。

1.安全生产、文明生产、培训

风场坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，以“两票三制”“四不伤害”“后勤保障”为安全标准，努力确保风场安全稳定运行，风场以每月联合检查为起点，保证个人卫生、环境卫生、设备卫生干净。通过公司的统一安排，对风场运维人员进行了登高作业培训，触电急救培训。

2.及时快速处理各种事故。

2015年10月1日04时28分，因天气原因，开关313过流保护动作，导致开关313跳闸，峨山三线14台风机停运，经过运行与检修人员的努力，在9时09分风机全部投运。

2015年12月03日17时33分，主变差动保护动作，主变高压侧断路器1111跳闸，经过检查后，发现由反光膜搭在主变低压侧断路器301上，导致相间短路，故障排除后，与检修班一起在山上逐台启动风机，在12月4日4时36分把风机全部启动完成。通过这两次事故，运行人员每天去站内、站外收拾反光膜，并在大风天气通过风机监控后台严格控制风机发电情况，确保不会再次发生类似事件。

3.自我评价

风电场定期工作制度范文第5篇

本制度规定了仪控专业定期工作及设备日常维护管理的职能、管理内容与要求、检查与考核。

本制度适用于仪控专业定期工作及设备日常维护工作。

2 管理职能

仪控专业的定期工作和日常设备维护工作,日常设备维护工作是指在机组正常运行时，为保障机组安全、经济、稳定运行对仪控设备进行的一系列维护、消缺、定期试验及表计检定等工作。

3 管理内容与要求

3.1定期工作

3.1.1分场主任、副主任、专工、安全员每日必须巡视现场检查指导工作。

3.1.2每周五召开车间办公会(参加人员：主任、副主任、专工、安全员、管理员、班长或技术员)，总结上一周的工作及下周工作计划,对本周的工作提出要求和建议。车间汇总后上报厂部。

3.1.3车间应不定期抽查班组工作。

3.1.4车间及班组每周五下午组织好班组安全活动，并进行检查、总结。 3.1.5每月1号各班上报上月培训报表，分场汇总后上报人力资源部。 3.1.6每月3日各班上报上月缺陷分析，专工汇总后报给主任。

3.1.7每月20日各班上报本月工作总结及下月度工作计划。车间汇总后上报厂部。 3.1.8每月25日前各班上报月度备品、材料计划。

3.1.9每月29日各班上报考勤，车间汇总后上报人力资源部。 3.1.10 每月末开一次月度办公会。总结本月车间生产和安全工作，找出成绩和不足;分场对上月各班组工作提出经济责任制考核意见。 3.2 班组每日定期工作

3.2.1 各班每天召开班前会和收工会

3.2.2 各班组每日上午和下午分别对现场运行设备巡检，及时消缺。

3.2.3伴热系统投运期间，每天检查伴热系统及电源(汽源)两次(白天一次，夜间一次)。 3.2.4每天汇报工作情况和明天需协调的工作。

3.2.5 每日主要问题，组织班组人员及时分析，做好预防措施。 3.3 班组每周定期工作

3.3.1 每周五各班按时进行安全活动学习。 3.3.2 每周三各班按时进行政治学习活动。

3.3.3 每周五上午各班上报班组本周工作总结及下周工作计划。

3.3.4 每周五上午设备主人对管辖的设备进行一次全面的检查(就地设备包括在内)。 3.3.6 基调仪每周进行一次全面检查。

3.3.7执行机构、电动阀门、气动薄膜阀每周进行一次详细巡视。

3.3.8所有就地控制箱、柜、屏、接线端子盒，每周进行一次全面检查，并进行卫生清扫。 3.3.9 DEH、DAS、MEH、TSI、旁路系统、辅机程控、化学水处理、胶球程控控制装置柜、屏每周进行一次全面检查，并进行卫生清扫。

3.3.10电动阀门控制屏、就地操作箱、变送器保温、保护箱、热工配电屏，每周进行一次全面检查，并进行卫生清扫。 3.4 每月定期工作

3.4.1 每月24日上报班组月度总结及下月工作计划(包括培训总结及计划等)。 3.4.2 每月29日上报班组月度考勤。

3.4.3 每月组织好技术培训工作(讲课一次，每次时间不少于2小时;其它时间自学、讨论)，并将学习情况上报车间。

3.4.4 每月中旬报月度维修材料计划(备品、备件等)。

3.4.5 所有热控就地测量仪表设备主人每月进行一次全面检查，并进行卫生清扫。主重要仪表、保护的系统校验按周检计划及时进行。

3.4.6电子设备间及各控制装置的电源每月巡视检查一次,超出规定值要迅速查找原因。

2 3.5 小修的定期工作

3.5.1监控系统检查、后备软件盘片。 3.5.2 CRT、打印机检查、清扫灰尘。 3.5.3 检查所有测点指示值的准确性。 3.5.4 FSSS模拟试验。

3.5.5 FSSS控制系统就地设备全面检查、消缺。 3.5.6自动调节系统就地设备全面检查、消缺。 3.5.7 DEH模拟试验。

3.5.8 MEH、旁路系统全面详细检查。

3.5.9 TSI监控仪表静态试验、全面系统检查。 3.5.10吹灰程控模拟试验。 3.5.11程控就地设备全面检查。 3.5.12基地调节仪检查。

3.5.13电动阀门控制系统全面检查校验。 3.5.14按时进行仪表周检、强检。

3.5.15 汽机跳闸保护、锅炉停炉保护静态试验工作。 3.6 工作制度

3.6.1 热控仪表装置应保持整洁、完好、标志应正确、清晰、齐全，设备完好率达95%(其中主保护完好率100%)。

3.6.2 热控仪表指示误差应符合精度等级要求，主(重)要仪表抽检合格率100%，主要仪表综合误差不得大于该系统误差的二分之一。

3.6.3 机组运行中发现的缺陷应按时消缺，消缺率及消缺时间要求执行厂缺陷管理制度。 3.6.4 对热控设备出现的渗点、漏点要及时消除处理，泄漏率0.1‰

3.6.5 热控信号光字牌应书写正确、清晰、规范，灯光和音响报警应正确、可靠。 3.6.6 热控仪表开关、按扭、操作器及执行机构、手轮等操作装置应有明显的开关方向标志，且保持灵活、可靠。

3.6.7 熔断器应符合使用设备及系统的要求，应标明容量与用途。

3.6.8 用于校验的热控表计要严格执行周检计划，若确有需要变更检定时间者，则办理相应的变更手续，否则视为漏检。

3 3.6.9 对于厂部下达的定期工作，热控相应人员应按时、保质、保量完成。配合运行人员作好有关的运行定期工作。

4 检查与考核

4.1.1 本制度一经发布生效，有关方面都必须严格遵照执行，制度化管理机构和被授权有该项管理职能的部门，将对执行情况进行检查。

4.1.2专业及班组都必须按本制度的规定对分管内容实行制度化管理，达到制度的规定，并接受有关部门的检查。 4.2 考核

风电场定期工作制度范文第6篇

二、接访领导要热情对待信访人员，认真听取信访人员意见，耐心解答有关问题。

三、领导接访群众时，要安排专人认真做好记录。对信访问题和事项，根据有关法律、法规和政策，能立即答复的立即答复，不能立即答复的，要及时移交有关股室办理，限定答复或办理时间，并及时催办。

四、各有关股室接受领导交办的信访案件后，应立即派员调查处理，并在限定的时间内将调处结果报交办领导及交办单位。需答复来访人的，必须及时答复来访人。

五、对已经或者应当通过诉讼、行政复议、仲裁解决的信访事项，接访领导应当告知来访人依照有关法律、行政法规的规定办理。

六、接待来访的领导，可对越过责任归属机关或者单位上访的;指明受理机关或者单位。