假期值班制度范文

假期值班制度范文第1篇

2、 对外来者如发现可疑人和事有权阻止入内。

3、 严格把好本单位的大门，凡有财物运出的需经核对后方可放行，否则值班人员有权扣压，向领导报告。

4、 如发生治安、刑事案件，要及时保护现场并报告主管领导和公安机关。

5、值班人员负责电话接听及信息传送。负责学校教学楼内的一切安全保卫工作，特别是要做好对图书馆、电子阅览室、财务室、微机室、实验室(特别是化学实验室)等重点防范部位的安全保卫工作。由于值班人员的脱岗等工作失职发生的盗窃等，造成学校财物损失要追究当班人的责任。

6、做好传染病防控工作，无关人员不得随意出入校园，确需进入的要经学校领导批准，并做好记录。

7、白班值班人员对校舍、水管等设施要做好检修工作，确保其正常使用。

寒暑假轮休制度

一、轮休期间，函授、职称、助考、培训等学习时间，按轮休假处理，不得续休。

二、轮休期间，上岗人员生病，可将休假人员叫回，待病好后继续轮休。

三、休假人员在休假期间生病不再补休。

四、轮休期间，上岗人员一般不准请事假。

领导轮流带班制度

一、实行领导轮流带班制度。

二、值班人员按值班顺序，24小时不空岗。

三、值班人员在值班期间要坚守岗位，不擅自离岗，确保安全。

四、值班人员负责幼儿园常规性检查工作，并认真填写值班日志。

五、值班人员要经常巡查幼儿园内的安全稳定情况，排查安全隐患，发现问题，及时处理。对出现的重大问题要及时报告给主管领导。

六、值班人员特别要加强夜间巡视工作，确保学校财产不受损失。

七、值班工作实行责任制和责任追究制。

假期值班制度范文第2篇

值班检查制度

1.各车间(部门)须按照《生产值班制度》编制月值班表，并于每月25日将次月值班表报生产部。

2.生产部汇总值班表，于每月30日上报公司生产经理，并在一楼信息公示板上公示，各车间将本车间(部门)值班表贴于值班室，值班表上须明确人员、联系电话、考核。未按时上报、张贴值班表的，对部门第一负责人按每天20元进行罚款。

3.值班人员不允许脱岗，值班期间保持通讯畅通，否则处罚200元/次，脱岗三次以上者，予以解聘。

4.值班人员不允许酒后上岗，否则罚款500元/次，并取消当天值班资格。酒后上岗两次以上(含两次)者，予以解聘。

5.值班人员值班期间行使辖区最高管理者职权，负责对辖区的综合管理进行全方位的检查。出现异常时，值班人员应坚持靠前指挥，有大问题或处理不了的问题要及时报告。公司抽查时，有受奖罚的，对值班人员进行2倍以上联职联责考核。出现事故或重大故障未靠前指挥的，罚款100元/次。在执行制度时不坚持原则的，一经查实，处罚100元/次，三次以上者(含三次)，予以解聘。

6.值班人员要认真做好值班记录，并与相关管理人员或值班人员做好交接班手续。需要报告辖区(职能)最高管理者的应及时报告，并将值班期间的考核结果以文字形式报送相关部门(人员)。

7.综合部、生产部、安保部每周不定期对各车间的值班情况

进行检查，但检查频次不低于每周2次。

8.生产部、综合部、安保部检查时须对检查情况进行记录，并须相关岗位员工在检查记录上签字。

9.生产部、综合部、安保部对检查中发现的问题须及时提出考核意见并公示。

10.生产部、综合部、安保部相关人员未按规定检查值班情况的，每次对责任人罚款100元。违反制度三次以上者，予以降薪，降职，直至解除劳动合同。

特克斯鑫疆水泥有限公司

假期值班制度范文第3篇

12小时制 20：30-次日20：30，客房部协调固定值班房间。

二、 值班的回报及交接规定

值班经理要直接向总经理负责并汇报工作：反映客人的意见，汇报发现的问题及问题解决处理情况，提出需要跟办的事项。

三、 值班岗位职责及标准

1、 根据总经办排定的值班表，提前做好值班准备工作，当天酒店情况，并在值班本上记录：

(1) 酒店当日出租情况

(2) 当日在店、抵店、离店VIP情况

(3) 当日在店的团队、会议信息

(4) 当日重要宴会信息

(5) 当日有无计划内的可能对客人造成影响的事件如：停水、电、气、电梯维修、改建、装修、消防演习、工程等。

2、 值班期间，确保手机24小时开机振动状态(保证手机电池电量充足)，工作电话接听率100%;着工作装。

3、

4、 密切关注经营、运转情况，及时做好组织协调和服务工作。 负责做好夜间安全的防护工作，妥善处理酒店夜间发生的治安问题。检查各安全岗、安全通道，以消除各种隐患，保证酒店财务以及客人的人身财产安全。

5、 加强夜班巡视，特别是酒店重要部位的巡查工作，发现问题及

时解决，并做好工作记录。

6、 值班期间巡视后勤区域(各种设备间、员工餐厅等)及时发现问题，采取有效措施，妥善处理。

7、 处理宾客的投诉。遇到宾客对酒店的投诉时，认真倾听，妥善解决。并在工作日志上做好书面记录。在考虑酒店的利益得到最大保护的同时，可以适当的满足宾客的合理要求，以维护酒店的良好声誉。

8、 主动征求宾客的意见，对宾客的意见及时加以分析、处理，并采取预防措施，促进酒店优质服务的开展和质量的改进。

9、 维护整个酒店温馨祥和的营业氛围，督导各营业点摆设、灯光、背景音乐、服务质量等影响营业气氛的工作环节。

10、 值班经理要对昨天的当班情况进行汇总说明，对检查过程中的不合格项进行评析，各部门经理针对不合格项提出整改措施，下一值班经理对其进行质量跟踪和落实。

11、 巡视时间：21：00一次、23：30一次，每次巡视时间不得少于30分钟。其余时间在酒店大堂值守。

12、 值班开始前应告知前台、保安、房务中心，出现问题随时联系。

四、 检查内容及标准：

1、 大厅公共区域

(1) 户外广告灯、霓虹灯、照明灯工作是否正常

(2) 烟缸是否整洁

(3) 鲜花、植物的新鲜程度及卫生状况是否符合标准

(4) 花盆内是否有垃圾及烟头

(5) 大厅地面光亮程度是否达标

(6) 大厅玻璃光亮程度及金属扶手光亮程度是否达标

(7) 电梯轿厢内地毯及四周卫生是否清洁

(8) 公共洗手间高峰时间是否有PA在岗

2、 酒店外围

(1) 灯光管制：大厅灯灯光(由前厅总台人员控制)要求根据天色

和季节的不同及时开关。

(2) 停车场：车位分区清晰、车道指导明确、出入口通畅、夜间有

灯光照明;停车场台阶处车辆禁止通行牌、禁止泊车牌的摆放齐全、无缺少，在客情高峰时有无专人现场指挥。

(3) 酒店的外围：路标、路灯、门、窗、玻璃、垃圾箱是否完好、

整洁。

(4) 所有灯光、公共区域空调在规定时间内是否按规定开关。

3、 安全检查：

(1) 安全通道：没有障碍物、疏散指示灯完好、照明灯完好、防火

门关闭、安全门关闭但不得上锁;

(2) 消防器材：全部摆放到位，可以随时使用;门、挂件、吊灯等

是否牢固、无安全隐患。

(3) 地面滑时是否有警示牌。

(4) 设备维修是否有警示牌。

(5) 楼层、庭院、职工宿舍有安全人员巡视。

(6) 灯光管制：大厅及外景观灯光要求时间关闭。

(7) 不定时检查夜班人员是否有很好的工作状态。

(8) 每夜两次不定时电话检查夜班员工的工作情况。

4、 办公区域：

(1) 下班后各部门是否能切断所有的电源并锁门、关窗，是否保持

办公区域的日常清洁卫生。

(2) 是否在办公区域大声喧哗。

(3) 是否在办公区域内抽烟。

(4) 是否在办公区域内吃零食。

(5) 下班后，是否清理办公台面，保持工作环境的整洁。

5、 员工设备：

(1) 更衣室：

第一、 更衣室卫生是否达到要求;

第二、 更衣室的设施设备是否正常;

第三、 通道卫生状况是否正常;

(2) 职工食堂：

第一、 职工食堂是否准时开餐，是否提前收餐;

第二、 菜肴的温度是否适宜;

第三、 食堂是否干净整洁;

假期值班制度范文第4篇

一、 选择题：﹝30分﹞

1、 对于承运人责任明确的货运事故，须先(

)，后划分铁路内部责任：

A;对外处理

B：对外赔付 C;挽回影响

D;上报

2、 整车货物保价费每批起码额为(

)： A：5角

B：1元

C：2元

D;5元

3、车站装车后，货运人员应认真检查车门、车窗、盖、阀关闭及拧固和(

)情况：

A;货物包装

B;货物质量

C：车辆状态

D;装载加固

4、危险货物配放符号△表示可以配放，堆放时至少隔离(

)： A：1M

B;1.5M

C;2M

D;2.5M

5、棉花属于(

)：

A;普通货物

B;易燃普通货物

C;易燃固体D;易于自燃的物质

6、货物突出车端装载时，突出端宽度等于、小于车宽时，允许突出端梁(

)：

A;200MM

B;300MM

C;350MM D;500MM

7、超长货物游车上装载的货物与货物突出端间距不小于(

)： A;300MM

B;350MM

C;400MM

D;500MM

8、按一批办理的整车货物，运价率不同时，按其中(

)的运价率计费;

A;件数多

B;高

C;低

D;重量高

9、承运后发现托运人匿报、错报货物品名填写运单，致使货物运费减收，按批核收全程正当运费(

)的违约金。 A;2倍

B;3倍

C;4倍

D;5倍

10、托运人要求变更到站，由(

)核收货物运输变更手续费。 A;发站

B;到站

C;新到站

D;受理变更站

二、 判断题(30分)

1、托运人提出退还运输费用要求，承运人在规定的时间答复，要求人自收到答复的次日起60日内未提出异议，即为结案。

()

2、未使用票据与使用过的票据应建立集中妥善保管、专人负责的管理制度。

()

3、车站办理货物变更到站时，由办理变更的车站重新计算运输费用，补退差额。

()

4、保价运输的货物与不保价运输的货物可以按一批托运。

()

5、托运人应拨配状态良好、清扫干净的货车装运货物。

()

6、装运过危险品货物的货车，卸后必须洗刷除污。

()

7、对污染源和被污染货件处理不当，造成扩大损失时，由处理站负全部责任。

()

8、承运人同托运人或收货人相互间支付违约金的，为运到其限满期的次日起算。

()

9、编制货运记录时，应在事故记录内作事故责任结论。

()

10、敞车货物篷布顶部被割，货物发生湿损，同发站负责。

()

三、简答题(40分)：

1、什么叫货运事故：(10分)

2、货运事故的种类是什么：(10分)

3、 货运事故的速报内容：(10分)

假期值班制度范文第5篇

1、必须坚守工作岗位，格尽职守，认真做好门卫工作。

2、对出入人员，必须问明情况，进行来客登记方可进入。

3、严禁小商小贩、废品收购商等闲杂人员进入本院。

4、保证大门内外车辆停放整齐，非参观机动车辆，不得擅自在大门内外长时间停放，特殊情况须经领导批示再行处理。

5、应积极配合当日值班人员工作，严格职守开关大门时间，发现问题及时处理，如遇特殊问题迅速上报，做到防患于未然。杜绝疏忽大意，造成不必要的损失。

6、每日清扫大门内外及院区卫生，保持整洁无杂物。

7、遵守馆内纪律制度，不得留外来人员酗酒、赌博、随意住宿。

8、管护院内花草树木，按时浇水，按季节修剪。

9、门卫值班期间，必须坚守工作岗位，不得擅自离岗，有事需请假，待领导批示后方可离开。如若发现不打招呼不在岗，处罚当日工资三倍，并在全馆会议上作出检讨。

10、做好本职工作，团结同志和谐共事，确保馆内安全及一切工作正

安全保卫办公室

假期值班制度范文第6篇

为了健全的内部规章制度，更好地进行社团联合会干部的日常管理，特此制定安徽师范大学(南校区)社团联合会考勤制度。此制度适用于校社团联合会全体学生干部，望各位务必遵守。 考勤细则

1. 各学生干部请务必按时值班，值班时间为：

周一至周五上午班：10：00-11：30;

下午班：2：004：00(春夏)

2：00-4：00(秋冬)

晚班：4：30-6：00(春夏)

4：00-5：30(秋冬)

2. 如有急事需要请假、调班者，请务必向办公室交上书面的请假条或调班申请。如果无法及时上交的话，务必在三日内补交，否则视为缺勤处理。

3. 如果值班中途有事急需离开或是出外勤，务必向办公室说明，否则视为早退。

4.

5. 各学生干部务必遵守签到制度，不得代人签到。 由于教学楼与学生会办公室有一定的距离，可能一些学生干部下课后无法及时赶到办公室值班，故上班时间可向后延迟10分钟。 处罚条例

1. 缺勤一次扣考勤分1分;迟到/早退扣考勤分0.5分;调班扣考

勤分0.3分。

2. 每个月统计考勤分数，并且将结果公布于众。

3. 每学期将合计一次考勤结果，如果扣除分达到3分以上，察看

一个月之后，视情况而定进行处分，轻则降级(副部长以上级别)，重则辞退。

4. 若有急事无法参加会议者，必须有书面的请假条，不得请人代

传口信，否则视为缺勤处理。参加会议迟到者与值班迟到处罚一致。

校社团联合会办公室