廉政文化示范点汇报范文

廉政文化示范点汇报范文第1篇

欢迎你们不辞辛劳、迎着寒风莅临我们xx煤矿检查指导工作!下面我就xx煤矿创建省级安全文化建设示范企业工作向大家做简要汇报。

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一、统一认识，明确目标

近年来，为了把我矿建设成“达竹公司科学发展排头兵”、“全国同类型安全高效矿井”，我们高度重视安全文化示范企业创建工作，始终不渝地把它作为企业文化建设的重中之重来抓，为此，成立了以党委书记为组长、矿长为副组长、其他矿领导为成员的省级安全文化示范矿井创建领导小组，由政工部、纪检审、工会、安监处、培训中心等部门负责人组成安全文化示范企业创建工作小组，制定和下发了《xx煤矿创建省级安全文化建设示范矿井实施方案》，加强了对安全文化建设的组织领导，明确了创建省级安全文化示范企业的奋斗目标。

二、加大投入，保障到位

我们把创建省级安全文化示范企业作为提升矿井管理水平，促进矿井科学发展的重要途径来抓，不断加大硬件投入，确保了创建工作顺利进行：一是年初就把创建省级安全文化示范企业所需资金列入了预算计划，矿财务全力确保了每项创建工作所需资金的及时到位。二是充分利用专项资金加大了硬件投入。近年来，我们在绿化、美化、亮化矿山的同时，因地制宜地在矿区主干道、工业广场、井下人行道等地添置了安全格言、警句灯箱，同时，集中改建了生产办公大楼、调度大楼，基层队办公大楼，并为各队建立统一的队干办公室、值班室、职工学习会议室，添置了计算机、多媒体等设备，从而极大地改善了职工学习条件。今年，我们还在井口、井下411及-411架空人车等职工上下班集中的地方，安装了三套听觉系统，定时播放宣传国家的安全生产法律法规及企业的各种规章制度、管理办法等。另外，我们投入一定资金建起了企业安全文化宣传长廊、在基层队办公大楼大厅、职工俱乐部门前、运动场添置了三个电子显示屏，改造了矿区广播电视收听收看系统。同时，建立了职工培训中心和“佐小云工作室”，建起了井下人员定位系统等。

三、突出重点，务求实效

在安全文化建设中，我们坚持“突出重点，务求实效”的原则，通过强化培训、召开“三个会议”、举办“三项活动”、促进“两项考核”、落实“一项达标”等措施达到安全文化建设的实际效果。

(一)狠抓培训，做到五个“不漏”。近几年来，我矿按照“建阵地、严培训、重学习、多引进”的工作思路，大力实施职工素质工程，倾力打造一支高素质的职工队伍，为企业可持续发展提供了坚实的人才保证，坚持做到五个“一个不漏”：一是新工人入矿培训一个不漏;二是岗前理论考试和理论考核评价一个不漏;三是签订师徒合同一个不漏;四是“师带徒”现场考核一个不漏;五是特种作业“两脱产”培训一个不漏，迄今为止，我矿特种作业持证达1274人次。

廉政文化示范点汇报范文第2篇

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一、领导重视，多方参与，形成推进廉政文化建设的合力

一是加强组织领导。把廉政文化建设列入党委重要议事日程，与项目工作，经济发展等工作一起部署，一起检查，一起考核。县委、县政府、县纪委领导亲自带头，发挥表率作用，下乡镇、进社区、入校园进行辅导讲课，宣传上级反腐倡廉精神、廉政知识和先进文化。我县有20多位副处级以上领导干部挂包社区、乡镇和校园进行廉政指导。二是落实工作责任。制定下发了《关于加强廉政文化建设的实施意见》，把廉政文化建设工作任务进行责任分解，纪检监察机关、宣传部门充分发挥组织协调作用，文化、新闻媒体等部门各司其职加强配合，具体抓好各项工作落实，形成了党委统一领导、纪委组织协调、各部门密切配合、广大党员干部群众积极参与的“大家唱”局面。三是强化制度建设。把廉政文化建设纳入党风廉政建设责任制，建立党风廉政宣传工作联席会议制度，制定了有关廉政文化建设规章制度和具体实施方案，明确建设的总体目标、指导思想、工作要求和任务，把廉政文化建设工作“软任务”变成“硬指标”，搞好廉政文化建设总体规划。

二、立足实际，争创特色，丰富廉政文化建设的形式

一是创新方式。通过开展短信送廉、专刊说廉、网上传廉、电视播廉、晚会观廉等教育活动，给领导干部及其家属寄发廉政信、廉政卡，组织领导干部读廉政书、唱廉政歌、看廉政戏、听廉政课、谈廉政话、述廉政职、廉政签名、观警示片、进行公开廉政承诺，创办了廉政教育基地，开辟廉政专栏，实施廉政监督等，引导党员干部特别是科级以上干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、牢固构筑抵御腐蚀的思想道德防线。二是突出主题。在全县范围广泛开展“立党为公，执政为民”、“树立正确的权力观”等主题教育活动，组织广大党员干部向郑培民、牛玉儒、谷文昌、郑忠华、张仁和等先进人物学习活动;结合保持共产党员先进性教育活动编写了我县10名优秀共产党员先进事迹，拍摄成电视专集、进行宣传教育;组织全县党员干部到警示教育基地参观，观看《内蒙古第一贪》、《贪婪的代价》、《贪欲铺就自毁路》等警示教育片，开展警示教育，警示党员干部从中吸取教训，切实提高廉洁自律意识。三是创新内容。充分利用革命老区特有的“红色”资源，组织全县党员干部参观革命纪念馆、红一方面军总司令部、总前委、总政治部旧址、祭扫烈士陵园，开展以革命传统和艰苦奋斗为主要内容的“红色教育”。通过参观学习，召开座谈会、谈体会，听讲座等形式，让广大党员干部重温烈士的英雄事迹，引导广大党员干部继承革命前辈的爱国主义和艰苦奋斗精神，弘扬“两个务必”作风，增强广大党员干部防腐拒变的能力。四是打造精品。以打造精品工程为突破口，贴近生活、贴近群众、贴近实际，不断提升廉政文化的感染力。近年来先后拍摄、制作了《老陈修路》、《白云生处》、《莲乡党旗红》等25部电视专题片在县有线电视台滚动播出，举办了各种类型的广场廉政文艺专场演出，使廉政文化全方位向社会渗透，更具普遍性。五是丰实载体。充分利用会议、广播、电视、电台、报刊、网络等现代化宣传媒体进行廉政文化宣传;围绕反腐倡廉工作重点，投资10万元，精心制作三幅大中型廉政公益广告，分别设置于交通战备公路、城区繁华地段及居民集居地，以人性化、通俗化的形式进行廉政文化宣传。

三、面向基层，拓宽渠道，扩大廉政文化的辐射面

廉政文化示范点汇报范文第3篇

一、领导重视，多方参与，形成推进廉政文化建设的合力

一是加强组织领导。把廉政文化建设列入党委重要议事日程，与项目工作，经济发展等工作一起部署，一起检查，一起考核。县委、县政府、县纪委领导亲自带头，发挥表率作用，下乡镇、进社区、入校园进行辅导讲课，宣传上级反腐倡廉精神、廉政知识和先进文化。我县有20多位副处级以上领导干部挂包社区、乡镇和校园进行廉政指导。二是落实工作责任。制定下发了《关于加强廉政文化建设的实施意见》，把廉政文化建设工作任务进行责任分解，纪检监察机关、宣传部门充分发挥组织协调作用，文化、新闻媒体等部门各司其职加强配合，具体抓好各项工作落实，形成了党委统一领导、纪委组织协调、各部门密切配合、广大党员干部群众积极参与的“大家唱”局面。三是强化制度建设。把廉政文化建设纳入党风廉政建设责任制，建立党风廉政宣传工作联席会议制度，制定了有关廉政文化建设规章制度和具体实施方案，明确建设的总体目标、指导思想、工作要求和任务，把廉政文化建设工作“软任务”变成“硬指标”，搞好廉政文化建设总体规划。

二、立足实际，争创特色，丰富廉政文化建设的形式

一是创新方式。通过开展短信送廉、专刊说廉、网上传廉、电视播廉、晚会观廉等教育活动，给领导干部及其家属寄发廉政信、廉政卡，组织领导干部读廉政书、唱廉政歌、看廉政戏、听廉政课、谈廉政话、述廉政职、廉政签名、观警示片、进行公开廉政承诺，创办了廉政教育基地，开辟廉政专栏，实施廉政监督等，引导党员干部特别是科级以上干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、牢固构筑抵御腐蚀的思想道德防线。二是突出主题。在全县范围广泛开展“立党为公，执政为民”、“树立正确的权力观”等主题教育活动，组织广大党员干部向郑培民、牛玉儒、谷文昌、郑忠华、张仁和等先进人物学习活动;结合保持共产党员先进性教育活动编写了我县10名优秀共产党员先进事迹，拍摄成电视专集、进行宣传教育;组织全县党员干部到警示教育基地参观，观看《内蒙古第一贪》、《贪婪的代价》、《贪欲铺就自毁路》等警示教育片，开展警示教育，警示党员干部从中吸取教训，切实提高廉洁自律意识。三是创新内容。充分利用革命老区特有的“红色”资源，组织全县党员干部参观革命纪念馆、红一方面军总司令部、总前委、总政治部旧址、祭扫烈士陵园，开展以革命传统和艰苦奋斗为主要内容的“红色教育”。通过参观学习，召开座谈会、谈体会，听讲座等形式，让广大党员干部重温烈士的英雄事迹，引导 广大党员干部继承革命前辈的爱国主义和艰苦奋斗精神，弘扬“两个务必”作风，增强广大党员干部防腐拒变的能力。四是打造精品。以打造精品工程为突破口，贴近生活、贴近群众、贴近实际，不断提升廉政文化的感染力。近年来先后拍摄、制作了《老陈修路》、《白云生处》、《莲乡党旗红》等25部电视专题片在县有线电视台滚动播出，举办了各种类型的广场廉政文艺专场演出，使廉政文化全方位向社会渗透，更具普遍性。五是丰实载体。充分利用会议、广播、电视、电台、报刊、网络等现代化宣传媒体进行廉政文化宣传;围绕反腐倡廉工作重点，投资10万元，精心制作三幅大中型廉政公益广告，分别设置于交通战备公路、城区繁华地段及居民集居地，以人性化、通俗化的形式进行廉政文化宣传。

三、面向基层，拓宽渠道，扩大廉政文化的辐射面

廉政文化示范点汇报范文第4篇

一、加强领导，建立廉政文化建设长效机制。

(一)制定农场廉政文化建设实施方案。为了切实搞好廉政文化建设，我们场纪检委制定了农场廉政文化建设实施方案，确定了廉政文化建设的内容，形式和相关的工作步骤、保障、措施以及要达到的工作成果。

8月29日上午，场党委专门召开党委扩大会议，经过充分研讨，重点研究，修改了《果树农场廉政文化建设实施方案》的相关内容，使实施方案得已完善，并以场纪检委的文件形式下发到各处室和各单位，为搞好全场廉政文化建设奠定基础。

(二)成立领导机构。为了切实加强对廉政文化建设的领导，农场成立了廉政文化建设领导小组，场长任组长，党委书记、纪委书记、工会主席、副场长任副组长，纪检委、宣传部和组织部等部门的人员任成员，健全了组织领导机构，全面加强了对这项工作的领导。

二、搞好“五有”建设，实现卓有成效。在廉政文化建设中，我们做到了突出五有建设，收到较好的效果。

(一)有廉政文化建设实施方案，即锦果纪字[2012]4号文件。这个方案是经过党委扩大会议集体讨论通过的，这一方案有效地指导了全场廉政文化建设的开展，充分体现了指导性、操作性和实效性，与农场企业发展和精神文明建设同部署，同落实。

(二)有固定的廉政文化活动场所。总场设置了廉政文化建设活动室，以“干事、干净”为核心理念，以“清正、廉洁为”警句，配以“母亲的心愿脚印为插图”，感召走正脚下的路。设有廉政文化图书屋，存书100余本，并订有廉政报刊、杂志和学习材料，供机关和分场党员干部学习，同时农场还有22个农家图书屋，存书4万余册。

(三)有丰富多彩的廉政文化活动。每年春节，我们都要举办全场大型文化娱乐活动，比如文艺晚会、团拜会等，每场文艺联欢会都比较丰富多彩，节目里都有3-5个廉政文化建设的节目，场主要领导亲自登台表演节目，使全场形成了浓厚的廉政文化建设氛围。

(四)设立了廉政文化景观。我们在总场机关和各分场都设立了廉政文化建设的格言、警句，同时最大限度发挥地域优势，充分利用辖区内市纪委的廉政文化教育基地的作用。全体党员干部工作其中，除集中组织参观外，可以时时感受到廉政文化的氛围。身处其中，我们是廉政文化基地最大受益者，达到了良好的教育目的。

(五)是廉政文化建设取得实际成果。农场重大事项的决策均有纪检部门参与、监督。如三月份进行的机构改革和人事调整工作;400户农垦危房改造工作等;特别是新办公楼装修项目，经班子研究决定，从招标到材料购进，全程有区检察院跟踪，表明农场从源头根治腐败现象发生的勇气和决心。几年来，场党政班子成员没有违纪违法案件发生，群体上访案件基本杜绝，实现了农场社会稳定和谐，经济快速发展。

三、创新活动载体，促进廉政文化建设全面开展。

(一)组织观看电教片。一年来，我们组织全场党员干部利用双周五学习日时间，集中观看反腐倡廉电教片，每次都让党员干部写出观后感。同时，我们还开展了送廉政文化到基层的活动，由场纪检委、宣传部、组织部定期到各分场、各单位播放反腐倡廉电教片，收到较好的宣传教育效果。

(二)定期举办健康的文化活动。倡导干部职工培养高尚的道德观念和廉洁意识。9月份，我们组织全场党员干部开展了“从善如登”走廉政路健身登山活动。地点选在廉政文化基地，使全体干部职工深切感受到了浓厚的廉政文化的氛围。

(三)参观市苹果廉政文化基地。9月份，我们在场党政班子成员的带领下，全场党员干部到南山一的市苹果廉政文化基地进行了参观，使全场党员干部受到一次深刻地廉政文化教育。

(四)开展廉政文化知识竞赛活动。经过认真的筹备，10月17日下午，我们组织了一场廉政文化知识竞赛，活动形式有所创新，有18个代表队参赛，全体干部参与答题，通过答题共同学习了《中国共产党党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》。经过激烈地竞赛答题，对优胜单位颁发了获奖证书。这次竞赛检验了平时学习成果。参与人数之多，教育范围之广，形式新颖成为这次活动的最大亮点，凸现了浓厚的学习氛围。

(五)搞好党员干部廉政文化知识培训工作，增设干部廉政文化课程，形成廉政培训的常态机制。一年来，我们除了党委书记亲自讲授党课《坚持“以人为本，执政为民”》外，还举办了两次干部培训班，分别聘请市委讲师团、市检察院的同志授课，讲授廉政文化知识、政治理论，预防职务犯罪知识，以案说法，提高了全场党员干部廉政文化意识和综合素质，增强了广大干部拒腐防变能力，为打造一流的农垦干部队伍奠定了基础。

(六)召开案例剖析会。分别以总支、支部为单位，自找一个典型案例，剖析实质，深挖根源。以点代面，警醒后人，树立法律意识。

(七)签订《党风廉政建设责任状》。每年初，场纪检委都要与各分场党总支书记签订廉洁自律责任状，并在任职前进行戒免谈话，起到督导和警示作用。

(八)坚持双周五学习日制度。我们建立了相关干部学习的长效机制，大力创建学习型机关，几年来一直坚持双周五学习日制度，做到学习规划，有内容、有组织、有检查、有考核、有评比。这样不仅促进了廉政文化建设的全面开展，也有效地提高了党员干部的实际工作能力。

廉政文化示范点汇报范文第5篇

工作总结

一、 主要工作成效

(一)加强政治理论学习，狠抓干部队伍思想教育工作。 党风廉政建设工作，注重学习和思想教育是基础，预防、监督、检查是关键。我嘎查的党风廉政建设示范点工作于2010年开始，这一年以来重点组织村干部深入学习了“十七大”精神、科学发展观、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等，通过建立学习制度和认真组织学习，营造了浓厚的学习氛围,，取得了良好的学习效果，进一步提高了村级领导班子执政水平和工作能力，增强了明辨是非和拒腐防变的能力，不断提高干部队伍的整体素质。

(二)积极探索有效机制，强化措施，切实转变作风。一是上半年为扎实开展好党风廉政示范点工作召开了2次专门会议，制定了年度党风廉政建设示范点创建活动实施方案，成立了领导小组，落实责任制。按照谁主管谁负责的原则，明确了村干部在抓党风廉政建设中的责任目标、责任范围。二是党支部书记签定了《党风廉政建设目标责任书》，将党风廉政建设目标责任细化分解。三是强化制度建设。

(三)以活动为抓手，深入开展宣教活动。

1、参加了全镇机关党员、村干部的党风建设学习活动，签订了领导干部《廉政准则》承诺书。使广大党员干部加深了理解，增强了自觉贯彻落实《廉政准则》的自觉性。

2、开展农村党风廉政建设示范点增点扩面活动，被镇党委列入示范点建设。结合自身的发展建设，加强群众对村务的监督。

3、开展党风廉政宣传教育。利用远程教育设备收看廉政节目，学习先进个人事迹，结合七.一党员大会的召开，向党员和村干部讲廉政党课。

4、开展创先争优活动。结合党员干部争创先进个人，每名党员公开承诺年度为群众办实事。

(四)以群众满意为落脚点，着力解决群众反映的突出问题。一是解决了群众反映强烈的热点难点问题。

二、下步工作打算

在下一步的工作中，将立足实际，以加强党风廉政建设，切实转变机关作风为目标，主要开展好以下工作：

1、继续抓好党员干部理论学习和思想学习教育工作，全面提高素质，倾情为村民服务。

2、深入开展对农村“四大基础”工程建设的监督检查。

3、进一步建立完善监督制度，积极探索预防新机制。

4、加强抓好党员干部作风建设，不断改进工作作风。

5、按照上级部门要求，认真抓好有关党风廉政建设工作的相关规定和镇党委、政府制定的各项规章制度的贯彻落实。

努布企嘎查委员会

廉政文化示范点汇报范文第6篇

一、加强领导，营造廉洁教育进校园的氛围

在学校开展廉洁教育进校园活动，就是要使未成年人从小就养成洁身自爱，文明守法的良好品德，同时，了解反腐倡廉的有关知识，增强法制意识和社会责任。加强改进青少年思想道德教育，对于培养青少年正确的价值观和高尚的道德情操具有深远意义。而学校领导和教师既是廉洁教育进校园的具体实践者和组织者，也是受教育的对象，为此，我校召开廉洁教育进校园专题会议，共同研究部署廉洁教育进校园工作，在学校领导班子和教职工中开展以“廉洁从教，依法行政”和“立高尚师德，树教育新风”等为主题的校园廉洁教育教育活动。通过教育活动提高学校领导班子的廉洁意识和反腐防变的自觉性，促使全体班子成员以身作则，促进师德建设工作，努力形成廉洁办学治校育人的共识。

(一)学校领导、党员教师：强化党员干部的思想教育，坚持和完善校务公开工作，打牢廉洁从教的思想基础。

1、结合书记上廉政党课、校长宣讲廉文欣赏等，对党员进行党性党风党纪专题教育。

2、及时向领导班子成员传达上级下发的廉政工作文件精神。

3、开辟校务公开专栏。

4、及时收集社区、家长、学生的意见建议，不断改进工作。

5、由书记对全体党员和青年教师做《珍惜美好时光、风险教育事业》讲座。

6、在全体党员中开展向最美女教师张莉莉学习活动。

7、组织全体党员学习《中共中央加强改进新形势下党建若干重大

问题的决定》

8、组织党员观看反腐倡廉电教片《碰不得的高压线》、《永远飘扬的旗帜》，以鲜明的正反两方面教材教育了广大党员、干部以人为鉴，谨慎言行。

通过在学校党员干部中开展“率先垂范、廉洁从政(教)”为主题的“廉洁清风进校园”教育活动，提高了党员干部的尊廉崇洁意识。党员教师以身作则，守廉践廉，自觉接受群众监督，从教为民、勤政廉洁，成为师生的楷模。

(二)全体教职员工：强化师德建设，培育良好教风

1、坚持和完善每学年学生评选心目中的好教师，及时反馈学生

意见和建议。

2、每学期进行师德师风专题教育和年终师德考核。

3、开展师德建设的论坛活动。

4、组织全体教职员工进行有关的法律法规学习。

5、邀请心理学专家陈丽同志对全体教职工做《教育的艺术》的

讲座。

6、在全体师生中开展读好书活动。

7、在全体教师中开展“以德立校，崇德立人”师德承诺宣誓仪式。 通过在学校教职工中开展“扬清正廉洁之风、办人民满意教育” 为主题的“廉洁清风进校园”教育活动，提高了全校教师尊廉崇洁意识。全体教师都能廉洁从教，依法执教，敬业爱岗，诚信服务，为人师表。多年来，学校最大的成效就是促进了教育公平，我校没有出现一例“三乱”现象。

(三)全体学生：培养学生良好的道德素养和积极向上的进取心，从而形成良好的学风。

1、结合教材内容，开展中华民族优良传统和中国革命传统教育，教育学生树立正确的理想信念。

2、结合思想品德课教学，开展法制教育，教育学生树立法纪意识。

3、开展社会公德和基本道德规范教育，树立诚信意识。

4、引导学生学习廉政法规要点，结合正反两方面典型，引导学生树立正确的人生价值观和荣辱观。

通过在全校学生中开展“敬廉崇洁”为主题的“廉洁清风进校园”教育活动，提高了学生廉洁奉公、诚信守法意识，增强抵制社会不良风气的能力、提高遵纪守法的自觉性和辨别是非的能力，发挥“小手牵大手”作用，提高全社会拒腐防变的免疫力。

二、活动促廉，增强廉洁教育进校园的实践性

廉洁教育活动，必须以丰富多彩的教育活动为载体，努力增强廉洁教育的实践性，使廉洁教育入耳入脑入心。我们坚持学科渗透、潜移默化、贴近生活、正面引导、整合资源原则，重点开展以下工作：

1、利用校会和班团会，加强对学生进行《中学生守则》及《中小学生日常行为规范》的学习，重视学生良好的行为规范和学习习惯的培养。

2、国旗下演讲主题穿插廉洁教育的内容

3、组织学生学唱红色歌曲

4、开展有关廉洁教育的书法和绘画比赛

5、组织学生观看电影《开爱的中国》

6、开展“建国六十周年”的黑板报比赛

7、开展“读爱国书”写读后感比赛

8、召开“建党九十周年”主题班团会

9、开展“红色经典故事”演讲比赛

10、邀请学校退休原党支部书记对学生作“祖国风雨六十年”的讲座。

11、政教处对全体学生“如何与人交往”的法制教育讲座。引导学生正确处理人际关系，不能贪小利，做人要有是非观念，要有骨气。

12、要求学生在实验、讨论、对话、作业、考试等教学活动中，倡导实事求是、严谨求学的态度，树立廉洁观念，践行廉洁行为，真正实现德育的内化。

13、充分利用教育资源，政教处利用放假前及校本课，邀请社区民警对学生开展法制安全教育。

我校努力推进廉洁教育进校园进课堂工作，通过廉洁教育进校园进课堂活动，提高了广大学生的道德认知和判断能力，促进了师德师风建设，培养了师生“敬廉崇洁”的道德情操。

在今后的廉政教育及教育行风建设中，我们要坚持“以建为主、以评促建”的指导思想，切实落实行风建设责任制，做到校级评议机构及领导小组不撤、人员不散、力度不减。上级行风评议代表以及社会各界提出的问题，以及整改的意见和建议，我们花大力气、下大决心，责任到人，整改到位。

继续把加强师德教育、提高教师素质作为我校廉政教育及行风建设的一项重要工作，摆在突出位置抓紧抓好师德师风建设任重道远。依法实行教职工聘用合同制和教师职务聘任制，认真落实“按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任、严格考核、合同管理”的原则。通过定工作量、实行岗位聘任制等办法，激发教师的积极性和创造性。有计划、有步骤地加强教师培训工作，不断更新拓展知识，提高自身素质。深入开展师德教育活动，采取“走出去，请进来”的方式，组织教师学习先进学校师德师风建设经验，邀请教育专家继续为教师上专题教育讲座，不断提高中小学教师职业道德素质。

加强对学生的廉洁教育，通过各种主题教育与主题活动、课堂教学等形式，使廉洁教育渗透到对学生教育的各个方面，并采取“小手牵大手”的形式使得廉洁教育辐射到家庭和社区。

加强自查，依法管理，继续规范学校收费行为。收费问题涉及千家万户，是人民群众普遍关注的热点问题。在创建区规范收费学校成功后，我校将继续执行切实可行管用的内部监督管理制度，加强校务公开力度。