街道党支部工作制度范文
街道党支部工作制度范文第1篇
一、强化自身修养,坚定政治信念,端正工作作风
作为社区
党支部书记深感自己肩负的责任重大,唯恐辜负组织和人民的期望。因此,本人始终坚持以一个党员领导干部的标准严格要求自己,结合贯彻落实四个长效机制,自觉加强党性锻炼和世界观改造,不断提高思想道德修养和自身综合素质。一是注重理论知识的学习。本人分别于今年6月及11月在市党校参加了第二期科级干部理论研讨班和贯彻落实十七大精神培训班。通过培训班辅导和自学相结合的方式,认真学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十六届五中、六中全会、十七大报告等文献资料,并系统地加以认知和领会,做到理论联系实际,着眼于对现实问题的思考,切实解决社区党建、社区建设中存在的问题,增强了驾驭全局、应对风险的能力。在学习的过程中,能够勤于思考、勇于探索、敢于创新,做到重实际、说实话、办实事、求实效;二是能够较好结合社区实际,贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规以及市委、政府及街道党委的决定,自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致;三是坚持严于律已,宽以待人,着力塑造团结、勤政、务实、高效的领导班子。尤其是街道党委今年出于工作考虑,对社区居委会班子进行调整后,面对新的支委和居委会班子,本人更是时刻把团结放在首位,作为党支部一把手,我坚持做到三点:首先,坚持公正、公道。工作上充分相信依靠班子成员,按照工作分工,各司其职,各尽其责,各展其才,群策群力,充分发挥大家的积极性、主动性。其次,认真执行民主集中制,不搞一言堂或个人说了算,重大问题都提交支委会或社区工作会议集体研究决定,严格实行少数服从多数的原则。再次,广开言路,不固执己见,积极营造各抒己见、畅所欲言的民主气氛。
二、强化公仆意识,坚持勤政廉洁,树立良好形象
一年来,我坚持按照中央和上级关于党风廉政建设的各项规定要求以及社区党支部班子成员党风廉政建设岗位职责的要求,认真抓好职责范围内的党风廉政建设以及自己的廉洁自律工作,从而树立起清白做人、干净干事、勤政廉政的良好形象。一是保持坚强的党性原则。在处理公与私、感情与原则等问题上,做到原则面前不让步,不含糊,是非分明,立场坚定,作风扎实。二是严格执行并落实党风廉政建设责任制,遵守《廉政准则》,落实制止奢侈浪费的“八项规定”等有关加强党风廉政建设的规章条例,不用公款乱吃乱喝。坚持财务收支两条线;凡社区的重大事项,如:大的财务开支、低保调整、上报“三无”(特困)人员等一律由班子集体研究决定;认真落实政务财务公开制度,将社区的政务财务置于广大干部群众的监督下,增强了透明度;带头遵守考勤制度;凡是劳动、入户等辛苦的工作,本人全都带头参加;本人住房是九四年丈夫单位的房改房,78平方米,居住至今。一年来,本人没有收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违反廉政规定和制度的行为,做到了自重、自省、自警、自励,在廉政方面做出了表率。三是牢固树立全心全意为人民服务的思想,关心群众疾苦,全力为民解忧。一年里,我认真贯彻“三个代表”重要思想,牢记着“群众利益无小事”,以抓好社区党建、社区建设,解决社区百姓疾苦为己任,扎实开展各项工作,以最真的心、最大的力,解民之忧、排民之难,努力做到万事民为先。本人先后多次到市民政、残联及有关领导处奔波呼吁,为社区的一家夫妻均为残疾的居民家庭减免三年的取暖费2000余元;与党支部、居委会一起为30多家特困党员、贫困居民、下岗职工争取了上级及社会各界的近万元的物资和资金的捐助;在社区资金非常紧张的情况下,先后对4位住院的社区工作人员、老党员、老华侨进行探望慰问。
三、围绕社区党建和社区发展,努力做好各项工作
(一)自始至终做好党员的教育、管理和服务
我社区党支部共有党员60名,其中:在职党员4名,离退休党员34名;大学生党员2名;下岗职工党员14名;居民党员4名;复转军人党员2名。本人积极探索党员教育管理的方法和途径,成立了社区党员服务站,建立了各类党员统计台账、制定了《离退休党员教育管理制度》《下岗失业党员教育管理制度》《流动党员教育管理制度》等,在此基础上探索建立了走访交心、化解矛盾顺心、送学上门净心、扶贫济困暖心、帮助再就业安心的“五心”工作机制,从帮思想、帮学习、帮生活、帮就业入手,增强社区党员参加党组织生活的自觉性,调动其立足实际发挥先锋模范作用的积极性,推动了社区党员教育管理上水平。从而增强了党支部的感召力和号召力。一年来
,本人所在支部的党员无一人欠交党费,全部及时足额交纳了党费。
(二)坚持不懈地做好党建带团建工作
本人与社区党支部率先行动起来,加强党建带团建工作,将加强青少年思想道德建设纳入到社区党建工作中。本人带领党支部、居委会充分利用自身的优势,努力发掘社区资源,通过精心设计一系列的主题活动,行之有效地开展了针对广大
未成年人思想道德建设的实践工作,为未成年人思想道德建设工作开辟了社会教育的大课堂,陶冶了他们的情操,提高了他们的思想素质。社区的工作也因此得到了孩子、家长以及社会各界的一致好评。截至目前,本人带领党支部已开展了13个主题系列活动,有力地促进了社区的党建带团建工作。
(三)全力以赴做好**市七届人大换届选举工作
根据**市、和平街道关于**市七届人大换届选举工作的统一部署,本人带领党支部、居委会在人员少、经费不足、同时开展两个选区选举工作的情况下,克服了常人难以想像的重重困难,从宣传发动、入户进行选民登记、入户发放选民证、代表候选人的提名酝酿到召开选区选举大会,全力以赴地做好**市七届人大换届选举工作,并圆满完成了任务。
(四)开展联手共建,开创社区党建工作新局面
今年以来,本人与党支部深化共建,加强与辖区单位党建工作的联系,取得了辖区单位的大力支持,我社区党支部共与6个辖区单位党支部签订了党建共建协议书,协议包括辖区单位为社区建设办一件实事、为扶贫帮困助学献一份爱心、为社区活动提供资源与便利等内容。目前驻区单位已为我社区提供了5000余元的资金和办公设备的支持。
(五)创新学习方法,巩固电教成果
今年以来,本人在开展党员电教工作中,创新学习方法,实行“每月一考”,通过此方法,巩固了电教成果。
(六)扎实开展平安建设工作
本人带领党支部通过扎实设工作,规范程序,共评出平安家庭716户。
四、存在的不足
街道党支部工作制度范文第2篇
积极争创市级妇联工作先进街道。
二、工作措施
(一)搭建妇联工作平台
1.资源共享,拓展妇联工作服务平台。以劳动社会保障平台为主线,街道设立了妇女创业就业服务站。在对各社区深入展开调研的基础上,详细了解辖区下岗失业妇女情况,积极帮助她们实现再就业。
2、借助街道社会矛盾纠纷调处中心,设立妇女维权站,积极为妇女儿童提供司法维权,并设立了妇女心理咨询室,认真做好妇女来信来访,耐心听取陈述,做好后续调解工作,为她们解惑释疑,依法维护妇女儿童的合法权益。
3、借组民政和人大政协工作平台,为妇女儿童民生,谋福祉争取各方资源,扶贫帮困,惠及于民。
4、争取市妇联“多机构合作与识别和干预家庭暴力案件”项目在我街启动,维护辖区和谐稳定。
(二)开展妇联相关工作
1、紧紧围绕街道提出的打造“财富、幸福、高效”的奋斗目标,凝聚力量,真抓实干,认真开展“巾帼建功”创建活动,动员和号召妇女为地区发展作出新贡献。
2、开展女性再就业和帮扶单亲母亲行动。积极宣传引导帮助妇女享受政府扶持的创业小额担保贷款工作,扶持女大学生就业。
3、实施和谐家庭行动,加强和谐文化建设。
充分利用“三八国际劳动妇女节”,“5.15国际家庭日”、“六一儿童节”等重要节庆活动,开展形式多样,丰富多彩、喜闻乐见的群众文化活动,深化“五好文明家庭”创建活动和“反家庭暴力”主题活动,倡导健康、积极向上的婚姻家庭理念和伦理道德观。
4、实施帮困关爱行动,深化帮扶救助活动
争取各方资源,积极为困难妇女家庭排忧解难,关注辖区困难妇女儿童民生,对社区弱势群体和单亲母亲进行帮扶救助,在第一时间内,为她们解难题,为她们多办实事和好事,维护妇女儿童的合法权益,做好来信来访登记。
街道党支部工作制度范文第3篇
2、落实信访五项机制。一是落实信访隐患定期排查机制。要求各村每周排查、包村领导每半月排查、街道信访部门每月汇总上报主管领导,做到苗头早发现,问题早调解;二是落实事前防范机制。深化信访评估制度,做到项目建设到哪里,信访工作延伸到哪里的工作方针;三是落实依法处理机制。依据做好信访工作的系列规范性文件,加大三级终结力度;四是落实重点对象稳控机制。对重要敏感时期的重点信访对象落实一名领导、一名工作人员,进行"一盯一"专人24小时监控,实行日报告制度;五是落实责任倒查制度。成立街道上访案件评估指导工作组,对所有越级上访案件进行责任倒查,实行责任追究。
3、不断提升信访工作质量。进一步加强街道信访工作干部的思想、组织、作风建设,切实强化党的建设和廉政建设,加大对信访干部的监督力度,提高信访干部的综合素质,将信访工作部门和信访工作干部打造成一支"负责任、肯做事、能干事、干成事"的优秀队伍。进一步强化信访工作"全街一盘棋"理念,构建统一领导、权责明晰、条块结合、分工协作、全员参战、齐抓共管的大信访新格局,促进全街信访工作的制度化、科学化、规范化,真正把信访问题消灭在萌芽状态,解决在基层,消化在辖区属地。
街道党支部工作制度范文第4篇
一、加强政治理论学习,把政治思想工作放在首要位置来抓。一是制定并落实《金石滩街道党工委中心组2011年理论学习安排意见》,重点抓好党的十七大的集中宣传教育活动,努力提高党员干部的执政能力。要将学习党的十七大精神列入工委中心组学习政治理论学习的重要内容,集中一段时间,采取多种形式,认真组织好党的十七大精神的传达学习。
二是各级党组织有要周密的学习安排和计划,要组织召开书记、主任、支部书记、党员代表学习贯彻十七大精神系列座谈会,制定学习贯彻党的十七大精神工作要点。同时,要加强对学习的组织领导,发挥领导干部在学习宣传上的带头和引领作用,并以学习贯彻党的十七大精神为契机,结合本职工作,开展“学理论看行动”的生动实践活动。
三是认真组织2011年党员大党课学习和党员干部培训班,就党的十七大精神进行专题理论辅导,切实做到党的十七大精神进机关、进村屯、进社区、进家庭、进人心,促发展、促经济、促进步、促稳定、促和谐的工作。
二、夯实党建工作基础,加强党组织和党员队伍建设。
一是加强基层党组织班子建设。研究制定党务干部考核评价制度,年终依据考证予以奖励或批评。要进一步完善党务干部选拔、任用机制,选好配强基层党组织领导班子,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,使基层党组织焕发出生机和活力。
二是加强基层党组织建设,实现村级党组织建设横向联建。结合街道动迁造成村级组织日渐缩小甚至不完整的实际,探索在农村基层党组织采取村村联建、村企联建、村居联建等形式的兼容联合。要完善社区党建的共建机制。要找到党员互教互管、困难互帮互助、治安联帮联防、文明风尚共培共育的共同利益驱动点,吸引单位、党员和群众的自愿参与社区建设。加强“两新”组织中的党建工作,有计划地培养一批“两新”组织党建工作示范点,力争达到党建工作全覆盖。
三是加强党员队伍建设。始终把新发展党员的质量放在首位,严格执行发展党员两公开制度,严把党员“入口”关。探索建立正常的党员退出机制,加大对不合格党员的惩处力度,疏通“出口”,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。强化流动党员管理,在各社区组织建立流动党员联络站,使组织关系一时不能或不便转入社区党支部的流动党员有家可归。
三、开展好党内系列活动,加强教育引导,规范党员干部行为。
一是深入开展经常性教育活动。坚持用党的理论创新成果,特别是党的十七大精神武装广大党员、干部的头脑,引导党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉践行“三个代表”重要思想、科学发展观和社会主义核心价值观,模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德,坚决抵制各种不正之风,永葆共产党人的高风亮节。突出理想信念教育,强化党员教育培训,把新《党章》作为党员学习教育的重要内容,引导广大党员自觉地遵守党章、贯彻党章、维护党章,使广大党员在思想上、政治上始终保持清醒和坚定。
二是加强党员党性实践锻炼。立足“争先创优”,继续大力开展好“七为民工程”和“党员创业富民、设岗定责”为主要内容的“五个一”主题实践和党性锻炼活动。进一步深化“机关干部包村(社区)制度”,引导广大党员、干部深入了解群众、广泛联系群众,在服务群众中增强责任感、体现先进性。
三是注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人,发现和培养先进典型,充分发挥示范带动作用。大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹,不断提升广大党员的党性修养。引导全街道各级党员领导干部在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。
街道党支部工作制度范文第5篇
一、加强政治理论学习,把政治思想工作放在首要位置来抓。一是制定并落实《金石滩街道党工委中心组2011年理论学习安排意见》,重点抓好党的十七大的集中宣传教育活动,努力提高党员干部的执政能力。要将学习党的十七大精神列入工委中心组学习政治理论学习的重要内容,集中一段时间,采取多种形式,认真组织好党的十七大精神的传达学习。
二是各级党组织有要周密的学习安排和计划,要组织召开书记、主任、支部书记、党员代表学习贯彻十七大精神系列座谈会,制定学习贯彻党的十七大精神工作要点。同时,要加强对学习的组织领导,发挥领导干部在学习宣传上的带头和引领作用,并以学习贯彻党的十七大精神为契机,结合本职工作,开展“学理论看行动”的生动实践活动。
三是认真组织2011年党员大党课学习和党员干部培训班,就党的十七大精神进行专题理论辅导,切实做到党的十七大精神进机关、进村屯、进社区、进家庭、进人心,促发展、促经济、促进步、促稳定、促和谐的工作。
二、夯实党建工作基础,加强党组织和党员队伍建设。
一是加强基层党组织班子建设。研究制定党务干部考核评价制度,年终依据考证予以奖励或批评。要进一步完善党务干部选拔、任用机制,选好配强基层党组织领导班子,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,使基层党组织焕发出生机和活力。
二是加强基层党组织建设,实现村级党组织建设横向联建。结合街道动迁造成村级组织日渐缩小甚至不完整的实际,探索在农村基层党组织采取村村联建、村企联建、村居联建等形式的兼容联合。要完善社区党建的共建机制。要找到党员互教互管、困难互帮互助、治安联帮联防、文明风尚共培共育的共同利益驱动点,吸引单位、党员和群众的自愿参与社区建设。加强“两新”组织中的党建工作,有计划地培养一批“两新”组织党建工作示范点,力争达到党建工作全覆盖。
三是加强党员队伍建设。始终把新发展党员的质量放在首位,严格执行发展党员两公开制度,严把党员“入口”关。探索建立正常的党员退出机制,加大对不合格党员的惩处力度,疏通“出口”,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。强化流动党员管理,在各社区组织建立流动党员联络站,使组织关系一时不能或不便转入社区党支部的流动党员有家可归。
三、开展好党内系列活动,加强教育引导,规范党员干部行为。
一是深入开展经常性教育活动。坚持用党的理论创新成果,特别是党的十七大精神武装广大党员、干部的头脑,引导党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉践行“三个代表”重要思想、科学发展观和社会主义核心价值观,模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德,坚决抵制各种不正之风,永葆共产党人的高风亮节。突出理想信念教育,强化党员教育培训,把新《党章》作为党员学习教育的重要内容,引导广大党员自觉地遵守党章、贯彻党章、维护党章,使广大党员在思想上、政治上始终保持清醒和坚定。
二是加强党员党性实践锻炼。立足“争先创优”,继续大力开展好“七为民工程”和“党员创业富民、设岗定责”为主要内容的“五个一”主题实践和党性锻炼活动。进一步深化“机关干部包村(社区)制度”,引导广大党员、干部深入了解群众、广泛联系群众,在服务群众中增强责任感、体现先进性。
三是注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人,发现和培养先进典型,充分发挥示范带动作用。大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹,不断提升广大党员的党性修养。引导全街道各级党员领导干部在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。
街道党支部工作制度范文第6篇
2012年上半年,在区委组织部的具体指导下下,XX街道党工委根据全区党建工作总体部署,以创先争优活动为总抓手,以基层组织建设年活动为契机,坚持“统筹兼顾、突出重点,着力创新、整体推进”的思路,全力抓好年初组织工作会议所确定的各领域基层党建工作任务的贯彻落实。现将半年来工作情况总结如下:
一、突出重点,抓好重大任务的落实和重点领域基层党建工作的深化
一是扎实开展“访民情、解民忧、暖民心”百日集中宣教活动。成立了XX街道集中宣教活动领导小组,制定了《关于在XX街道深入开展“访民情、解民忧、暖民心”百日集中宣教活动的实施方案》,增强了活动开展的针对性和科学性。活动期间,街道班子成员、干部职工、村居社区“两委”成员深入居民小区、群众家中,虚心听取意见,通过发放调查问卷、征求意见表,设立领导接访日等途径,找准工作中存在的问题和不足。活动期间,共走访群众3500余人,发放调查问卷和征求意见表6000余份,排查出需要救助的困难群众30户,收集建设性意见建议96条。进一步加大了“三联三帮”活动开展力度,每名科级干部联系帮扶2名困难群众,为30名困难群众送去价值18000元的油、米、面、蛋、奶等慰问品。加大对困难党员的帮扶力度,为辖区内10名困难党员送去价值7500元的慰问品。街道在岗职工也深入村居、社区,走访235户困
难群众,为每户送去价值300元的慰问品。全力解决群众反映强烈的热点难点问题,在解决胜安小区居民供暖难问题的过程中,街道党工委书记亲自带队,深入居民家中听意见、想办法,分管领导、工作人员盯上靠上做工作,街道投资310余万元更换热力泵,居民取暖问题得到根本解决。
二是扎实开展基层组织建设年活动。根据市、区委要求,制定下发《XX街道关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》,召开动员会议,部署开展基层组织建设年的具体工作。4月初,街道所有基层党组织按要求完成了分类定级工作,被定级为“先进”和“一般”的基层党组织各占一半。4月中旬,按照健全组织扩大覆盖、整改提高晋位升级的要求,督促指导各基层党组织开展好建章立制、晋位升级工作。“两新”组织党建工作中,在不断完善壮大“青华.红帆”基础上,积极推进三联商厦、天成恒信两个党建服务站的建设,完善党建工作指导员机制,努力做到党组织和党建工作全覆盖。
三是努力推进新型农民学校创建工作。创建新型农民学校是市、区委政府提升农民群众综合素质、推动农村基层党建、实现农村科学发展的重大战略部署。街道党工委高度重视,健全组织领导,狠抓工作落实,定期召开创建工作调度会;发放调查问卷15000余份,多层面摸清农民培训求职需求;依托新世纪人才开发中心,创建了XX社区、XX社区和XX社区三个新型市民学校教学点;依托劳保所,建立了云平台综合信息处理分中心并设置了专门的服务窗口;贴近实际,分层次、分类别
开展特色培训:在老年人居多的胜安社区,计划开展卫生保健、书画摄影等特色课程;在务工经商农民聚集的村转居社区,组织开展经营管理、家政服务等方面的培训;在下岗失业人员聚居的青华社区,安排开设了家政服务、基本权益保护、法律知识等课程。
二、突出特色,加大创新,着力打造基层党建工作新亮点 一是以XX社区为载体,独立探索“两新”党建工作新模式。在区委组织部的指导下,XX街道从地处全市商业中心、商务楼宇聚集的实际出发,按照“党建工作不遗留盲点、党组织覆盖不遗留死角、党员管理不遗留人员”的目标,以“青华〃红帆”党建服务站为载体,大力探索“楼宇党建”新模式,开辟了“两新”组织党建工作新阵地。“青华〃红帆”服务站服务对象涵盖华纳大厦、鑫都财富中心两座大型商务楼宇,现有企业178家,拥有流动党员37名。党建服务站在青华社区党总支领导下,依托华纳大厦党支部和鑫都财富中心党支部,形成了“街道社区楼宇”的纵向领导体系,构建了物业、企业、社区的党建联建格局。
二是以XX社区为载体,积极探索党建“一核多元”管理机制。依托XX社区刚刚建成使用的红杉树党员服务站,实施“一核多元”的管理模式。“一核”即建立社区党总支,并以社区党总支为核心,强化党组织领导社区事务的核心位置;“多元”即在社区党总支下设春雨、五彩、夕阳红、心舞、曙光等十个特色党支部,开展多元化社区党建服务。依托社区数字信
息化管理系统建立健全党员信息库,登记建档,为党员提供政策咨询、接转组织关系、参加组织活动、就业创业等服务,构建了分类管理、服务一体,互相衔接的网格化党员教育服务管理体系,创新了实施居民小区党员由所在党组织与红杉树党员服务站双重教育管理服务的新模式。
三是以XX社区为载体,积极探索党员教育管理新途径。XX社区内出租房屋和流动人口较多,辖区内的石油大学南北两个集贸市场更是聚集着大量的门头房、小商贩和流动党员,以青华社区红柳党员服务站为平台,逐步建立“红石榴”党员实践教育基地,进一步规范对流动党员的教育管理。一是加强教育引导,探索集贸市场流动党员长期受教育的长效机制。充分发挥实践基地的示范带动、教育培训作用,借助远程教育平台,创新教育培训方式,确保流动党员“课堂上受教育,实践中受教育,永葆先进性”。二是加强实践引导,多渠道帮助流动党员了解市场,启发思路,把党员培养成创业致富带头人,充分发挥党员先锋作用,有效带动辖区经济发展,促进辖区稳定。
三、坚持统筹兼顾,认真做好其他常规工作
一是完成党内统计和党费收缴工作。按照组织部的统一部署,在6月份完成了2012年半年党内统计年报工作和上半年党费收缴工作。二是党员发展工作。严把质量关,规范发展程序,科学民主确定入党积极分子,完成28名预备党员转正工作。三是远程教育工作。严格落实区远教中心的“四个一”督导评比制度,加强了对各站点上网学习的督导检查,加强信息反馈和
工作交流,努力提高各站点在全省的排名。扎实开展了“双进双促”示范拓展工程,进一步提高非公有制经济组织和社会组织党员干部队伍素质,逐步扩大远程教育覆盖面。
四、下半年工作打算
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