机关财务科4月总结范文
机关财务科4月总结范文第1篇
近日,中共中央印发新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。新修订的《条例》深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,并充分吸收近年来机关党的工作的理论、实践和制度创新成果,贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,为新时代新时代机关党的建设的基本遵循。
在新时代的党建工作中,我们不能缺少一只专业化的党务工作人员队伍,《条例》针对基层机关党务工作人员队伍建设也给出了明确的指示精神,只有加强对党员思想建设、推动党支部的建设,推动机关党建工作与业务工作深度融合、相互促进。才能建立起一个稳固的党员干部的培养平台。并要加强组织监督作用,及时发现问题校准偏差。这样才能为维持组织运转提供有力保证。
机关党的政治建设是系统工程。《条例》着眼于坚持和加强党的全面领导,更好的发挥党员的主体作用关系着机关作风、廉政与效能,影响机关党建的整体形象。重视基层机关党建,单位就有正能量,就有更稳固的创业干事平台。抓好机关党的党员主体建设应当是一级组织的首要政治任务和长期的工作目标,必须常抓不懈,抓常抓长,如此,我们的队伍才不会出问题,工作才不会打折扣,才会结出丰硕的果实。
通过《条例》标准,工作中要加强机关党建的培育力。广大机关干部自觉经营好自己的“小环境”,《条例》贯彻党章要求,对各级党委、机关工委认真履行机关党建工作责任作出明确规定,在本职岗位和工作实践中自觉抵制不良风气影响,少一些私心杂念、多一些为公之心,少一些圆滑世故、多一些党性原则,少一些平衡照顾、多一些公平公正,切实让机关人员工作有劲头。只要大家都用心经营好自己的“小环境”,必定会助力“大环境”的根本好转。
今后工作要倡导负责敬业之风,机关党员干部要树立正确的事业观、人生观、政绩观,时刻牢记党和人民的重托,以高度负责的精神推动党的建设;要倡导艰苦奋斗之风,要经常组织开展党史、党风和党的优良传统教育,引导广大机关党员自觉牢记党的宗旨,艰苦朴素,勤俭敬业,维护党和政府的良好形象。
【篇二】
近日,中共中央印发了《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。通知指出,党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央对全面从严治党、加强机关党的建设作出一系列重要部署。根据新的形势、任务和要求,党中央对2010年6月印发的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》予以修订。
机关党建作为党的建设的重要组成部分,是党在机关全部工作和战斗力的基础。机关党建始终走在全党基层组织建设的前头,对其他领域党建起着表率和风向标作用。新修订的《条例》深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,充分吸收近年来机关党的工作的理论、实践和制度创新成果,以党章为根本依据,对党和国家机关基层党组织工作作出全面规范。党和国家机关各级党组织要认真抓好贯彻落实,当好“火车头”,跑出“加速度”,全面提高机关党的建设质量。
习近平总书记指出:“标准决定质量,有什么样的标准就有什么样的质量,只有高标准才有高质量。”推动机关党的建设始终走在“第一方阵”,就必须抓好《条例》的学习宣传和贯彻执行,把机关党建各项工作抓实、抓细、抓到位。首先要坚持以政治建设为统领,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党中央决策部署对标对表,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。其次要树立大抓基层的鲜明导向,以提升组织力为重点,持续推进党支部规范化建设,着力解决好基层党组织弱化、虚化、边缘化问题,推动基层党组织全面进步、全面过硬。党建工作搞好了,机关各项工作就有了正确方向、有了坚强力量、有了根本保证,才能真正成为让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。
【篇三】
习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上就曾指出“中央和国家机关离党中央最近,服务党中央最直接,对机关党建乃至其他领域党建具有重要风向标作用。”这是对中央和国家机关党的建设提出的政治要求,也是对做好机关党建的根本遵循。近日,中共中央印发了新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,是推动机关党的建设的制度保障。
强化政治建设,增强政治功能。党政军民学,东西南北中,党是领导一切的,抓好机关党建,重要的就是要以党的政治建设为统领,把党的政治建设摆在首位,时刻教育引导党员干部提高思想自觉、行动自觉,提高政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。也要不断加强政治教育,严格执行“三会一课”及组织生活8项制度,增强党组织的凝聚力、执行力、向心力。
强化制度建设,破解突出问题。机关党的建设,要坚持把全面从严治党要求和加强机关作风建设融入制度建设全过程,提高领导干部履行抓党建工作和经济工作“双重”职责水平,把党组织书记抓党建工作述职、党建工作推进会议等制度建设落到实处。从整体上把机关党建与作风建设等中心工作融为一体,破解就党建而党建的“两层皮”、“等下黑”问题。
强化体系建设,发挥堡垒作用。每名党员是党的建设的组成部分,也是机关为人民服务的主体,党组织功能的发挥也直接影响群众对党的满意程度,因此,要大力建设服务型党组织,评选优秀党员,创建服务型窗口,优化办事流程,开展业务擂台赛、岗位大练兵、服务标兵、红旗窗口等竞赛活动,锻炼党员队伍,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,让人民群众切实感受到党组织的温暖,把机关党的建设向前推进。
【篇四】
通过学习《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党基层国有企业基层组织工作条例(试行)》,有如下体会:
一是深化思想认识。
党员干部特别是党员领导干部必须充分认识到党建工作的重要性。全面提升党员的整体政治理论水平,定期研究党员队伍和党建工作的新情况和新问题,积极探索和总结党建工作的经验;建立责任清单,把机关党建责任落细落实;健全党的组织、配齐党务力量、完善领导体制、跟进党的工作。
二是合理配置,加大保障力度。
将具有专业知识的年轻力量贯穿到党建队伍中,采取自愿、激励方法,能者上、平者让、庸者下,从而促进党员队伍的积极性,从多渠道加大对党建队伍人员的保障。同时,在广大党员队伍中积极开展争先创优活动,掀起学先进、赶先进、争先进的热潮,着力表彰优秀党员,弘扬正气,为开创工作新局面提供坚实的组织保障。
三是明确组织工作的定位。
基层组织是实现党建工作的重要部门,在发展过程中必须贯彻落实党的基本政策,并培养与时俱进的管理思想,积极开展创新工作,结合实际情况对组织工作进行全面开展。基层组织需要对自身的发展方向有一个明确的定位,在党的领导下积极开展组织工作,健全组织管理工作的相关制度,加强对干部的管理培训,优化组织结构,进而实现基层组织的全面可持续发展。
机关财务科4月总结范文第2篇
根据领导安排,四月份主要完成了如下工作:
一、中考信息处理
1.汇总照相数据形成考生基础信息库,统计各学校摸底人数和照相人数,按照考生签名修改考生信息,分析重复报名情况和同一身份证两人共用情况。
2.根据公安厅户籍备案信息比对结果,编写程序形成考生基础信息审查库,分析考生各项信息的错误情况,并针对每个考生的具体情况作出相关的信息提示。
3.编写考生信息修改及志愿填报程序,形成考生报名系统,并下发各学校。
4.根据以上程序编制如下花名册《基础信息合格考生名单》(户籍为城区正居,全部信息都正确的考生名单)、《基础信息勘误、复审名单》(基础信息有误的均有相应的提示,别城中村户籍考生和非城区正居考生都给出了相应的提示信息)、《信息审查统计表》、《中考报名花名册》和《中考信息核对册》。
第一次采用公安户籍备案信息和考生基础信息比对的方法来进行考生户籍和民族审验,方便、准确、效率较高,基本上所有的数据材料都是通过程序来实施,要对各种姓名、身份证号、民族、户籍、性别等信息进行标识,并根据
要求限定修改权限,给出相应的提示信息;对志愿的填报、“分招”资格的确定、考生综合素质评价等级等到信息,制定相应的格式方便考生准确无误的填入,程序上体现了对信息录入的严谨性和规范性,保证了数据的准确性,集成相应的系统。
但由于我个人在中招科领导下,前段时间集中完成了中招科的工作,4月23日从刘科处接到公安厅返回的信息, 4月24日接到编写修改信息及志愿填报程序的任务,4月26日接到填报志愿代码,4月29日程序下发,按照刘科的统筹安排,虽然是努力加班完成了工作,功能全部实现,但有些细节,比例程序的界面、数据传递等方面还没来得及完善。五一期间,又将程序进行了改进,形成《报名信息系统》。
二、参加自考分发卷工作
从4月13日到4月19日参加了自考的分发卷工作,真切体会到了“考试无小事,事事都要细”。感受到了考务工作者严谨、紧张,更深刻认识到了教务工作者责任重大。经过几天的工作,总结了分发卷流程:“接卷(清点数量)按考点按考试时间分卷(细化为:给各考点分卷、填写考点、考场、标识座位、按试卷贴试卷条几个步骤)检查与点取送卷人员交接卷收卷(汇总试卷交自治区考试中心)。各个环节都是认真细致地完成,生怕出错,直到开考后30分钟才感觉比较踏实。
建议:
1.分卷环节现在是一个组两个人,建议改为三个一个组三个人,这样每个人负责一个考点,完成该考点分发卷的全部工作,形成个人负责制,加强个人责任心;小组内部履行交互检查的规则,加强检查环节;同时加强与考点试卷交接人员共同检查环节,确保试卷的万无一失。
2.细化试卷分段管理制度,谁管理,谁负责。各环节要印制相应的表格、明确职责,履行签字手续。
机关财务科4月总结范文第3篇
回想本学度的教学工作,虽然取得不少收获,但也存在着许多的不足,现将本学期的各项教学工作总结如下:
一、加强师资培训,提高教师的素质。
(1) 本园8月份由张园长给全园教师及保育员进行了保教知识培训,加强了教师的思想政治教育和职业道德教育,每星期
二、三给全园教师开会,加强教师技能技巧训练,提高教师业务能力。
(2)本学期我园10月份:指派教师“吴胜燕、鲁红梅”到攀枝花学习舞蹈、美术。一月份:指派“赵海燕、邹明玉、吴胜燕”到攀枝花学习区角活动的设置。通过对教师的业务培训,提高了幼儿园教育、教学工作。
(3)为改进我园环境创设和教育教学的提高,米易县幼儿园派骨干教师到我园进行现场指导。
二、教学常规方面。
(1) 依据《纲要》中各五大领域的教学目标,各班设定了符合幼儿年龄特点的,适应幼儿发展需要的主题,围绕主题设定了教育目标,进行了各种活动。
(2) 为上好领域中各主题活动,我们采取集体备课的方式,组织教师研究教材,科学合理的制定了教学期计划、月计划、周计划。
(3) 我园建立了科学的一日活动常规,从入园晨间活动、集体教学、游戏活动、午餐、午休、离园。每一个环节都做了具体明确的要求,教师们认真、负责对待每个环节。
(4) 北流新闻、北流论坛ylr8.com 建立了家园联系栏,家长委员会,定期召开会议,为了提高教园地的质量,大部分班级老师对联系栏中的各项内容做到了及时更换。
三、提高保教质量,促进幼儿全面发展。
(1) 为了加强老师对幼儿的真实了解,每个老师根据孩子一日活动情况及是否完成每节活动目标,要求每月写二篇教学随笔。
(2) 我园实行集体备课,每个年龄组老师集体在一起备课,鼓励老师们分析教材,挖掘教材,针对不明确的,有异议的地方互相探索,相互指导,改变教学策略,根据幼儿的不同发展水平,设计不同的教学形式,有效的解决了一些实际问题。教育教学水平有大幅度提高。
(3) 为加快我园师资队伍建设,促进教师专业成长,培养和造就一批骨干教师,促进我园教师队伍整体素质和教育教学质量的全面提高。
(4)我园为了提高孩子们的阅读水平和技能,还开设了特色课程《分级阅读》和《托福英语》。
(5) 9月份,我园各班开展了“欢迎新朋友”主题活动,各班老师都积极准备,通过谈话、绘画、手工、儿歌开展了本次活动主题。10月份,开展了“庆中秋、迎国庆”爱祖国,爱家乡主题活动。11月份,开展了“低碳生活,绿色环保”亲子手工活动,各班老师们都精心准备,号召家长、孩子齐心协力,共同参加,顺利开展活动。12月份,开展了大型冬季运动会,在家长的积极配合下,在老师精心计划、编排下,在孩子的坚持刻苦训练下,各班都展示出了精彩的团体操,取的了很好的成绩,让我们的运动会取得圆满成功。
1月份,开展了,“庆元旦,贺新春”主题活动,各班级老师都积极准备材料,指导孩子们做关于新年的绘画、
机关财务科4月总结范文第4篇
一、好的方面
1、大家准备充分,态度积极,活动效果有进步,尽管进步的步子比较缓慢。但万事开头难,只要有心去做,我相信就一定能够做好。
2、同学们爱读书,爱读好书。书的面宽了,深度深了,体现了时尚理念,而且能注重感悟。每个人的发言、感悟都是一个短小的理论交流,都是同所有高智慧的人、同所有的名家、大师对话的过程,胜过枯燥的理论讲座和学习。
3、品读每一个人,能感受到大家的风范。同学们能够感受作者的思想并提出自己的见解,并能够与大家分享,是非常值得推荐的。
4、读书协会成员都投入且发挥作用,自觉地把参与读书沙龙活动当作提高自己的一个渠道。
二、对于这次协会内部的成员我有几点希望:
1、认真准备;
2、认真听记;
3、投入交流;
4、提高读书的档次、讲究读书的内容如何选择好书;拿来与大家共享,有共享意识和表现的欲望。
三、今后开展沙龙活动五点设想:
1、因为人员太多,人为造成沙龙活动呆板、沉闷的局面,肯定有一些人没有机会发言。所以以后可以采取大家先共处一室,分
八、九个小组讨论,再从每组选出5-7人参与全部发言的形式。这样给每个人一个机会,因为相对空间小,交流面小,所以能使很多人更能放得开,形成良好的交流氛围。或者把负责人分到各组去,带领同学搞好沙龙活动,发挥领导的作用。
2、应创设更好的沙龙活动环境,使每个人都感到温馨、舒服。如放舒缓、令人轻松的音乐,摆放些鲜花等,精心营造良好的谈话交流氛围。
3、主要问题是不少同学没有真正读进去书,没有感悟,对读书的意义没有真正的认识,采取的是应付了事的态度,甚至临时从网上下载读书体会。所以要加强对同学的宣传,从根本上解决同学不爱读书的问题。或者让同学把书带到活动现场来。
4、读书沙龙活动中要充分发挥低年级同学的作用:
可征求一些低年级同学的意见,让他们进行策划,利用他们的智慧和创意;
甚至可以让他们来主持读书沙龙活动,从而也使活动富有新意。可给低年级
同学提供机会,让他们轮流主持读书沙龙活动,从而提高他们的能力,促使他们
能成为固定的年轻读者群,让学校读书活动产生深远的意义,具有无限的生命力。
可利用星期六星期天举行活动,开展全校同学读书沙龙活动;
通过调研,向同学们推荐哪些好书;
收取同学们读书沙龙体会和感悟;
怎样充分利用读书沙龙的感悟,延伸活动效果,使之发挥更好的作用黑板报的运用等;
怎样利用读书沙龙活动,去带动同学们的读书热情,从而形成良好的学习文化
氛围,通过教师读书沙龙活动这一途径和载体,将学习落到实处,争取更大的效
益。今后可以将读书沙龙活动改为同学思想交流会。书籍、电视剧、听讲座等凡
与学生生活密切相关、能给学生以启发的内容都可以成为交流的主题或内容。
凯 里 学 院 读 书 协 会
机关财务科4月总结范文第5篇
关于近期的工作,我总结了一下,有一下几点。
1、关于工人管理问题,现在是临时找的队伍,而且工人工资是由他们队长发放。所以,在干活的时候不够卖力,有些松懈、偷懒、甚至不听指挥的现象。我认为我们应该有自己的队伍,直接对工人发放工资,工人只看钱,所以有了这个约束,在管理上应该会好做一些,便于我们加强管理。
2、对于我个人而言,初期感觉我们干活没有头绪,一会这一会那,我们应该有自己的施工计划,我们会听从甲方安排,但是不能一味的服从,打乱我们的计划。
3、我觉得我们缺少绿化这方面的人才,我们当中都没有绿化经验,都是现学现干。对于我测量这块,做微地形是没有问题的,但是在树种的鉴定及如何种植上缺少经验。我们现有的工程就是绿化,我认为配置专业的绿化施工员是很有必要的,毕竟公司要做大做强,具备各方面的人才是最基本的。
4、每天下班后开碰头会是很有必要的,总结一下当天的工作进度,再安排一下第二天的工作,讨论一下这活怎么干,应该携带什么工具,都谈一下自己的想法,这样会更有效率,也不至于到现场后抓瞎。
5、我们施工距离比较长,忙的时候工长可能照顾不过
机关财务科4月总结范文第6篇
一、成员招新
在国庆同学们回校后,我公益实践部与其它部门一起开展招新工作,从大一学生中选拔了数名思想活跃、踏实能干的同学加入到我们的队伍当中。对于招新我们做了充分的准备,认真设计问题,多方位了解竞选学生的实际情况,保证招收到优秀的人才。在我部门招新时,同学们踊跃报名,对我们的招新工作有了一个良好的保证,同时我们也对报名点新同学进行的一系列的考验,其中初选工作已经结束,我们也挑选出10几位表现良好的新生,使我部门有良好的新鲜血液的注入,保证了我们部门持久更新。同时我们还将对通过的新同学进行复赛考验,我部主要按新生在平常的学习生活中的实际表现及日常生活中对待事物的态度,对其进行全方位的考验,力争在这十几位同学中选拔出工作认真负责 、踏实能干的人员。
二、开展了为尿毒患者的爱心募捐活动
这次我们得知有一位患尿毒症的患者叫王绪淼,由于家中贫困,且妻子也因其病离他而去,家中难以支持那昂贵的医疗费用。眼看他那年轻的生命危在旦夕,我们不忍如此年轻的生命就此消逝,因此我们公益实践部决定展开一次爱心募捐活动。这次活动我们在校内举行,我们主要在3号楼和图书馆前设点,同时加设了几个流动募捐点。我们也对各班进行了劝捐希望各班同学能显出自己的一份爱。在募捐活动期间,同学们都对王绪淼先生感到同情,都希望能显出自己的爱心积极捐款,使其对生活能够更加坚定的走下去。这次活动我们取得了圆满的成功,为王绪淼先生募捐了一笔资金,希望我们的这一份寥寥的帮助能够为其提供生活的动力,希望他可以战胜病魔。通过这次活动,我们也看到了我们同学们都是热爱公益,充满爱心,对此我们也感到十分的欣喜。
三、加强部门内部建设
对于一个部门的发展而言,实际上就是每一个个人的发展。而发展需要总结和激情。短期的激情维持需要欢快向上的气氛,而长期的激情维持则需要让每一个在其中切实感觉到有所提高,付出后有收获,而大家在一起,本来就是一种珍贵的缘分在起着作用。所以和部门人员的关系不是简单的上下级关系,更是亲密的伙伴和战友,对助理要投入情感关注,走进他们的内心,了解他们生活、学习、情感中的困难和问题。比如向他们传授一些学习经验,讨论大学应该如何更精彩
的度过,他们马上要实习了,叮嘱大家在那边注意安全,天气有重大变化时,群发短信提醒大家并相互转告一下等等,总之努力营造一种关爱和家的氛围。
同时由于我们刚刚进行了招新,我公益实践部人员有了较大变动,新老成员工作尚处于磨合期,一些工作没有做到位,主要有如下问题:
(1)新成员自身的综合素质和组织管理能力还有待提高,工作积极主动性不够,不大清楚该如何开展活动。活动中我们的活动效果总是难以达不到预期的目标和预设的意义高度。
(2) 在活动中对各项细节安排不到位,如在爱心募捐活动中,我们的宣传工作不到位,导致许多同学不知道我们的活动开展或是活动目的导致我们的活动没有被一些同学所知。
尽管还有诸多问题存在,但我公益实践部会努力解决、努力创新,争取在以后工作中做的更好。
机关财务科4月总结范文
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