农村党员创业致富交流材料

农村党员创业致富交流材料（精选6篇）

农村党员创业致富交流材料 第1篇

我镇村自实施农村党员致富能力培养工程工作以来，紧紧围绕提升党员致富能力和带领群众共同致富这个中心，创新工作举措，明确目标任务，通过强组织、抓培训、建协会、促帮带等卓有成效的工作，进一步发挥了党员先锋模范作用，增强了党员致富带富能力。组织开展了农村党员致富能力、全村产业发展现状、培训资源现状等专题调研讨论。综合调研专题讨论情

况，结合镇情、村情、民情和全村党员实际情况，制定了《镇农村党员致富能力培养工程实施方案》。针对农村党员实际，按照党员的年龄、文化层次、接受能力等状况，因人施教，“照单下菜”，为广大党员“量身定做”了不同的学习方式，对于中青年党员进行集中学习培训；对于流动党员采取基地培训、结对送学、寄送学习资料等方式进行培训；对于年老体弱(来源：好范文 http:///）、行动不便的党员，采取支部成立送学小组或结对帮学的形式，确保培训取得实效。同时，结合劳动力技能培训、党员干部远程教育，使每个党员掌握了2门实用技术，提高了党员的致富能力和带富能力。以支部+协会+基地的模式，成立了西关村劳务产业协会，草畜产业协会，种植专业合作社，在这些组织的带动下，今年劳务输出1200人（次），劳务收入预计达1300万元，劳务收入占到人均纯收入的60%左右；培育了100只以上的养羊户10户，其中1000只以上养羊户1户，全村羊饲养量达到5600只，培育10头以上养养牛户4户，全村牛饲养量达到了200头；建成了千亩洋芋连片示范点和千亩油菜种植基地，形成了党群共富的良好局面。健全完善结对帮扶制度，建立了机关党支部+村党支部结对帮扶服务站，12名机关党员与12名村党员牵手联促，同时建立党员强弱结对帮扶机制，4名致富能人党员与4名贫困党员强弱结对，通过开展“送信息、送技术、送服务、帮资金”的“三送一帮”活动，实现了党员人人有人帮，个个能致富的目标。积极开展无职党员认岗履责活动，为9名党员设立了产业化经营示范岗、先锋创业示范岗和党群帮带致富岗等岗位，激发党员带头致富的内在动力；丰富“十星级”党员争创评选活动；扎实开展“双学双比”活动，组织党员举办了致富技能展示、致富技能竞赛和“能人现身说法”等活动6场次，在党员中营造了比、学、赶、帮、超的良好氛围，增强了党员的致富意识和带富意识，实现了“党群共富奔小康、携手共建新农村”的工作目标。

党员致富能力培养工程经验交流材料

农村党员创业致富交流材料 第2篇

一、组织观念淡化，政治信念不坚定

随着市场经济的建立和新一轮农村经济的发展，流动党员人数逐渐增多，党组织活动和生产经营活动“两张皮”的现象日益突出，“一切向钱看”，不愿过组织生活，不主动按时交纳党费的党员数呈上升趋势。有些党员忽视对理论的学习，常年不学习，不懂政策或知之甚少，在政治上缺乏明辨是非的能力。有些党员理想信念发生根本性的动摇，“三观”已有了明显的改变，信仰宗教，热衷于拜神弄鬼。个别从村干部岗位上退下来的党员，由于种种原因，心理失衡，时常站在组织的对立面。

二、党员队伍结构不合理，影响党员作用的发挥

近年来，我镇虽然注重改善党员队伍结构，但全镇党员队伍“三化”（年龄老化、文化低化、作用弱化）的状况还没有得到根本改善。从文化结构来看，全镇党员具有高中以上学励的435名，占总数的30.3%，小学文化下的523名，占36.4%；从年龄结构来看，35岁以下的148名，仅占9.74%，55岁以上的582名，占38.3%。这种结构上的不合理，严重影响了党员作用于的发挥，与新时期党所肩负的重大历史任务很不适应。

三、党员教育管理不到位，存在空白点

一是“限管”。由于区域调整，现在村党（总）支部党员人数最少的有85人，最多的达140人，一些支部党员集中开大会、上大课的场所都没有。同时由于一些陈年陋习，我镇大部分村支部党员活动需供应饭、烟或出务工补贴，经济条年限制党员活动，二是“疏管”。由于企业改制和机构改革，一些党员组织关系的隶属问题未解决，游离于党组织之外。三是“失管”。主要是流动党员，支部不完全掌握他们的去向，很难召集他们过组织生活。四是“松管”。特别是非公经济组织中的党员，由于这些支部的支部书记大多是私营业主兼任，工作繁忙，顾此失彼，加之思想上重视程度不高，存在重经济、轻党建的现象，建党工作相对滞后，组织活动不正常，往往是“有组织、无活动”。五是“怕管”。有些支部对一些离退休职工党员和调整下来的村干部党员，由于怕麻烦，担心党员在会上提意见，影响工作，而不愿意管。同时党员教育的内容和形式也比较陈旧、单一。

四、党员管理制度不健全，出口不畅通

传统党员管理重“入口”轻“出口”，普遍注重党员“入口”关，党员的“出口”问题没有一套行之有效的管理办法，除非犯了严重错误，一般轻易不会被党除名。现在，基层党组织的民主评议党员出大多流于形式，走过场，很少动真格，即使有不合格的，也多数是事先受过处罚，对于那些不起作用的“三不”党员缺乏及时有效的处置措施，致使一些不合格党员长期滞留党内，损害了党的威信。

面对新形势提出的新挑战，我们感到，加强党员的教育、管理和监督，加强党组织自身建设已是迫在眉睫的任务。

一、优化结构，提高党员整体素质

一是要严把党员“入口”关。建立一支数量充足、素质较高、结构合理的入党积极分子队伍，对入党积极分子实行优胜劣汰的动态管理，严格按照“坚持标准，保证质量、改善结构，慎重发展”的要求发展党员。重点把致富带头人、一线骨干等“先进人才”培养发展为党员。二是要畅通党员“出口”。破除“不范错误、出不了党”的旧理念，树立“无用（不起作用）便是错”的新理念，建立正常的党员退出机制，加大处置不合格党员的力度，纯洁党的组织。

二、强化管理，保持党员队伍先进性

一是强化党员教育。教育要有针对性和实效性。当前，要结合贯彻落实“*”思想和“*”精神，通过党员、干部带头致富、带领致富、基层党组织“创建”等一系列活动载体，突出抓好共产党先进性教育，使党员、干部牢固正确的世界观、人生观和价值观。二是理顺管理体制。针对当前党员的分布、流向、职业等特点，进一步建立健全党组织，理顺下岗党员、流动党员、离退休党员的组织关系，消灭党员教育管理死角。三是强化制度约束。规范健全党的组织生活制度，加强监督力度。

三、注重实效，加强和改进非公经济组织党建工作

一是增强意识。开展非公经济组织党建工作，必须以“*”重要思想作指导，既要认识到这项工作的紧迫性，更要重视它的战略性。党委要把非公经济组织党建工作摆到重要议事日程，坚持常抓常议，常抓常新。二是健全组织。按照“成熟一个，建立一个”的方针，因地、因企制宜，单独、联合、挂靠建立党组织。对无党员的企业，选派党建工作指导员，为企业建立党组织创造条件。三是发挥作用。要求企业党组织，把开展组织活动与企业的生产经营结合起来，做到有的放矢。在有条件的非公经济组织中开展“党员先锋岗”、“我为企业添光彩”等主题活动，号召在非公经济组织中的党员立足本职，树立有为意识，为企业的经营和发展积极献计献策，在职工中树立起威信，与业主建立起信任，取得支持，最终把党的方针、政策贯彻到非公经济组织之中。

四、勤政为民，充分发挥党组织的战斗堡垒作用

农村党员创业贷款 第3篇

农村党员创业贷款是指贷款人对农村党员或农村党员联保小组成员发放的从事农业种植、养殖、加工、经营等方面的涉农生产经营贷款。

特点

“组织 (党) 推荐、一次核定、随用随贷、余额控制、循环使用”。

贷款对象

具有农业户口且经中共县 (市、区) 、乡镇党委或行政村党组织认定并推荐的信誉良好的中国共产党党员。

贷款额度

最高贷款额度为信用贷款10万元、联保贷款20万元。

贷款期限

单笔贷款最长期限为3年。

办理流程

“红色贷款”圆农村党员创业梦 第4篇

“红色贷款”指的是“农村党员创业贷款”，因为利率相对优惠，又有贴息扶持，许多农村党员亲切地称其为“红色贷款”。

封开县平凤镇古石、范村是革命老区，也是贫困村，资金短缺一直是村民们创业的“瓶颈”。近年来，封开县利用“红色贷款”实行以点带面，营造党员良好创业氛围，积极引导山村党员自主创业。古石村党员练木杨便是“尝鲜”致富的典型。

2003年，练木杨开始种植速生丰产林，但是由于资金不足，原来规划种植2000多亩，后来只能种了800亩。近年他想种植金银花，但是每亩需要投入4000元，资金从何处来？

练木杨因资金短缺而望地兴叹，此时，传来了封开大地开展“红色贷款”活动的消息。练木杨马上填写贷款申请书交给村党支部，经过村党支部的党员会议讨论，并报镇党委审批同意和当地农信部门实地考察评估后，很快获得了30万元的贴息贷款。

“以前想贷款搞经济难呀，我家没有值钱的东西可抵押，连小本经营沙糖桔也只能向亲朋戚友借钱。如今有了‘党员创业贷款’活动真是好，我的速生丰产林可以扩大生产规模，种植金银花也有资金保障了。”获得“红色贷款”，练木杨心中乐开了花。

他用这笔贷款，进树苗、买化肥、劈土地、开山造林。速生林种植规模由原来800亩扩大到2600亩，金银花也种植了5亩，两项总投入超过280多万元，预计两三年后产值可达800万元，成为全镇规模最大、发展前景最好的种植户。

一花引来百花开。平凤镇政府帮助党员依靠“红色贷款”，令全镇的农户创业致富上了一个新平台。范村党支部书记陈国垣受益于“红色贷款”，种植沙糖桔2000多棵、马水桔1000多棵，以及1000多棵贡柑，年总收入达20多万元，成为镇党员创业致富的“领头羊”。

借着这股“红色贷款”之风，当地农村党员开拓进取，勇于实践，成为新农村的新“老板”。据不完全统计，全镇共有130多户党员通过大力种植沙糖桔、生猪养殖等经济项目奔康致富。“红色贷款”这一助力器，有效地帮助农村党员创业致富，促进农村经济快速发展。

农村党员创业扶助工作汇报材料 第5篇

据200*年调查显示，xx行政村党员9111名，其中有劳动能力的党员4405名，有1000多名农村党员从事水产畜牧养殖、果蔬种植、创办经济实体、领办经济合作社等创业项目，占有劳动能力党员的22.9%，还有相当一部分党员有创业意愿，但受资金限制无法实现创业。而xx农村党员互助基金建立于上世纪90年

代初，由党员、党组织义捐筹集而来，系当时基层党组织专门用于解决部分贫困党员生活困难的一笔资金。随着社会经济发展，对农村困难群众、党员的社会救助途径越来越多，互助基金的作用已经逐渐萎缩，有的镇甚至从1999以来就没有使用过互助基金。在这种形势下，如何扶助党员创业成为xx委组织部一直在思考的一个课题。

为进一步贯彻落实党的十七大精神和省第十二次党代会“创业富民，创新强省”战略，扎实推进我县“一城三地”建设，200*年11月，县委组织部以建立农村党员创业扶助专项资金为起步，积极探索并深入开展了党员创业扶助工作。

——全程助推，力破瓶颈制约。创业启动有资金。200*年11月建立农村党员创业扶助专项资金，总额为200万元，按照“扶新、扶优”的原则，对农村党员从事符合xx实际的生产经营项目、发展农村科技项目、引进新设施新品种新技术以及其他辐射作用明显、能带动群众致富的项目予以重点扶持，为其提供贷款授信和贴息扶助。2008年2月发放首批“党员创业卡”，为党员提供贷款额度、优惠利率和贷款办理绿色通道等帮扶。目前共有154名创业党员和4个专业合作社党支部获得了1649.5万元贷款额度，不同程度地享受贷款全额贴息和贷款利率优惠。创业项目有推介。制作了《党员创业指南》，收集整理近年来我县制定出台的有关创业优惠政策、文件，介绍了相关金融知识及公开了相关咨询服务电话，重点将40项适合党员群众创业的农业新品种和实用技术项目推介给农村党员。去年以来已有三分之二的推介项目由340多名党员进行创办或领办，其中有100多名党员的创业项目已形成一定的规模。创业技术有培训。以县职教中心、劳动技能培训中心为主体，各镇党校、成校等为辅助，并整合农村工作指导员、科技特派员、远程教育专家、联村干部、群团组织等力量，大力开展农村党员群众创业创新技能培训，截止2008年10月，全县农民创业培训累计完成140个班次9984人（次）的培训，使3900多名党员掌握了各类创业技能并走上创业致富道路。

——全力服务，创新帮扶载体。创服中心集中服务。建立了以于城八字葡萄果业专业合作社、秦万芦荟专业合作社为典型的党员创业服务中心，为党员创业提供集中服务，目前已建立党员创业服务中心8个。2008年将4个农村专业合作社党支部作为专项资金扶助对象，使创业扶助工作辐射了专业合作社的40名党员和429名群众，使党员的创业经营活动由原来的“单兵作战”向“联合作战”转变。党员干部联系服务。建立党员创业扶助工作的联系制度，由县、镇（区）、村三级138人重点对受专项资金贴息扶助的创业党员和专业合作社党组织进行联系服务。同时，在“树创”活动“千名干部创业服务新实践”中，县领导干部与创业党员群众结对116对，部门机关干部及镇、区领导班子结对创业党员群众866对。远程教育延伸服务。在实施远程教育“入户工程”基础上，在xx党建网建立远程教育视频点播系统，逐步形成网络模式、广电模式互为配合、互为补充的远程教育“入户”模式。目前全县远程教育入户率达85.5％。大力开展“远教助创业”主题实践活动，据统计，截止2008年底受益党员群众达20918人次。

农村党员创业致富交流材料 第6篇

xx是农业大省，每年发展农村党员x万名左右，占全省新发展党员总数的1/3。近年来，xx省认真贯彻党中央部署和中组部要求，坚持把做好农村发展党员工作作为基层党建重点任务，严格标准、严密程序、严明责任，着力提高农村发展党员质量，为推进农村改革、完善基层治理、促进乡村振兴提供有力支撑。

一、以严格的政治标准把住入口。

坚持把政治标准放在首位，全面深入考察入党动机和政治素质，确保每名新党员政治合格、质量过硬。一是明确高线。鲜明提出“5个能够”的要求，即：能够努力学习习近平新时代中国特色社会主义思想，能够坚定贯彻中央和上级党组织决策部署，能够密切联系服务群众，能够主动承担急难险重任务，能够模范遵守法律法规，做到评判有标准、比选有依据。二是守住底线。结合排查整顿中发现的突出问题，细化列出5种负面情形，对当“墙头草”“骑墙派”“两面人”的，对想混入党内捞好处的，对利益面前只为自己打算的，对热衷封建迷信活动的，对涉嫌违纪违法正在被调查处理的，以及其他不符合党员条件的，都坚决挡在门外。三是筑牢防线。督促乡村党组织严格落实政治审查制度，指导县级建立执纪执法部门联审机制，对发展对象逐一“做体检”“过筛子”。

二、以严密的程序步骤培养发展。

既重视组织上入党，更重视思想上入党，紧扣发展党员流程做细做实培养教育工作。重点抓好5个关键环节。一是抓紧源头储备。以县为单位建立优秀农民工、致富能手、退役军人、返乡大学生等人才库，并按当年下达计划数一定比例动态储备入党积极分子。特别是针对我省有xxx多万在外农民工的实际，从20xx年起实施优秀农民工回引培养工程，择优储备一批入党积极分子；对三年以上未发展党员的村，统一建立管理台账，逐一分析原因，指导抓好整改；对没有35

岁以下青年党员的村，以县为单位单列计划，县级组织部门直接联系指导。二是抓细联系培养。区分不同对象精心挑选培养联系人和入党介绍人，对在外务工人员统筹安排驻外机构党组织负责人、优秀流动党员等联系培养，对本地人员重点安排乡村党组织班子成员、先进模范党员等联系培养，让了解他的人、他认可的人去做思想引导和组织吸纳工作。三是抓实集中培训。采取省上示范培训、市上重点培训、县乡普遍培训的方式，统筹整合党校、长征干部学院等资源，精心组织短期集中培训，近三年，共举办培训班xxx余期、培训xxx万余人。四是抓严基本制度。推行递交入党申请、列为发展对象等“五必谈”制度，借鉴建党100周年集中入党宣誓的做法，完善入党宣誓仪式规程，集中开展预备党员未按期转正专项检查，同时指导规范填写入党志愿书、完善党员档案管理等，确保入党程序严谨规范、入党过程严肃认真。五是抓好培养锻炼。注重从疫情防控、脱贫攻坚、抗灾救灾等一线发现培养先进分子，从中发展一批党员。同时，广泛开展岗位建功、承诺践诺、志愿服务、建言献策等活动，鼓励引导新党员展现新担当新作为。

三、以严明的责任体系推动落实。