瞪羚企业范文
瞪羚企业范文(精选4篇)
瞪羚企业 第1篇
硅谷每年向全球发布“硅谷指数”来反映硅谷的创新能力和活力,通常用“瞪羚企业”的数量表示其创新能力指标。瞪羚是非洲草原上一种以善于跳跃和奔跑著称的羚羊,业界通常将高成长中小企业形象地称为“瞪羚企业”。一个地区的“瞪羚企业”越多,表明该地区的创新能力越强。硅谷把“瞪羚企业”界定为最近4年来收入增长率都在20%以上的公开上市公司,收入基数不低于100万美元。[1]戴维·伯奇主要从两个维度对“瞪羚企业”内涵进行界定:一是企业基准数和增长速度;二是企业成长持续的时间。至于企业所属的行业、成立时间等属性则被认为是非必要条件。[2]
2003年7月,“瞪羚计划”在中关村实施,象征着“瞪羚企业”正式被引入中关村。从园区企业的成长性、短期流动资金贷款需求状况和偿债能力三个方面,中关村把企业申请“瞪羚计划”上一年实现的技工贸总收入和利润的同比增长率作为界定标准。“瞪羚企业”的总收入规模定在2 000万元~5亿元之间。具体的经济指标界定为:
A.总收入在2 000万元~5 000万元之间,收入增长率达到20%或利润增长率达到10%;
B.总收入在5 000万元~1亿元之间,收入增长率达到10%或利润增长率达到10%;
C.总收入在1亿元~5亿元之间,收入增长率达到5%或利润增长率达到10%。
除符合上述标准外,必须是本区内高新技术企业,接受中关村企业信用促进会指定的信用中介机构的信用评级,信用等级要达到ZC3以上(含ZC3)并接受信用管理。这样的企业被中关村认定为“瞪羚企业”。[3]
2005年,中关村共有2100多家“瞪羚企业”,占中关村1.7万家高新技术企业总数的12%左右,平均增长率接近60%,总收入达1 205.41亿元,占园区总收入的25.01%。据统计,2006年中关村新增的94家亿元企业全部是“瞪羚企业”。[4]在德勤关于“2006年中国高科技高成长50强企业”的报告中,有22家企业来自中关村。例如,空中网集团三年平均增长率为895.98%,信威通信为487.39%,弘成科技为183.81%等,这些高成长企业都是中关村“瞪羚企业”群中的佼佼者。
创新能力强、发展模式新且高速发展的“瞪羚企业”,有些掌握核心技术,在自主技术创新方面具有强大实力,比如中科红旗、北大先行等;有些创造出全新的商业模式,比如空中网、万全科技药业等;有些则紧盯住产业价值链的一个环节,走“小巨人”的发展道路,比如“九城数码”等。[5]“瞪羚企业”是带动园区经济增长的中坚力量,加快了中关村技术创新和商业模式创新的步伐,不断推动高新技术的市场化、产业化。快速成长的“瞪羚企业”,虽然技术风险减少, 但市场风险依然存在,生命依然脆弱,能否长期成为“瞪羚企业”仍有很大的不确定性。
二、“瞪羚企业”成长与环境的关系
环境是指对企业生存与发展产生影响的各种因素的总称。它既为企业运行提供必要条件,又对企业活动起制约作用,环境的变化对企业来讲,一方面是威胁,另一方面却提供了机会。[6]善于预知环境、把握机会的企业往往会比其他企业有更强的成长性。劳伦斯·G.温齐默(2003)通过对快速成长企业的长期研究后所指出,成长型公司前瞻性地预见环境的变化,它们驱动市场;普通公司对环境变化是反应性的,它们被市场驱动。[7]
“瞪羚企业”的成长必然要与环境进行物质信息交换。这个环境包括硬环境和软环境。硬环境主要包括科研设备条件、信息环境、当地经济发展水平及可持续发展的生态环境等。软环境主要包括投融资环境、创新创业文化氛围、经济体制、政策法规及服务等。无论是硬环境,还是软环境,都对“瞪羚企业”成长有极为重要的影响。
1. 人才资源供给是“瞪羚企业”快速成长的基本条件。
“瞪羚企业”需要不断有新的产品构想、新的经营理念、新的管理模式产生,因此人力资源是其最活跃、最具有创造力的生产要素。“瞪羚企业”的经营者(许多也是创业者)自身素质在很大程度上决定着企业的竞争力状况,素质高的经营者能够带动企业高速成长。由于“瞪羚企业”是跳跃式发展,不同层次的人才需求量相对较大,人才匮乏是“瞪羚企业”在发展过程中面临的最主要、最急迫的问题之一,高效率补给人才缺口是“瞪羚企业”走向成功的关键。
2. 良好的投融资服务环境是“瞪羚企业”快速成长的基本动力。
“瞪羚企业”在融资服务需求方面具有自身的特性,通常以股权融资为主,其长期债务比例和现金红利支付率都非常低。企业不仅仅要考虑低成本的问题,而且要考虑如何与企业的经营现金流入风险匹配、保持财务灵活性和良好的资信等级、降低财务危机的可能性,这就需要更大规模的融资,需要和社会资源结合的更多机会。[8]
3. 创业孵化网络环境是“瞪羚企业”快速成长的促进因素。
“瞪羚企业”发展壮大后,虽然不能跨入大企业的范畴,但对资金、管理、人力资源等需求迅速提升,针对种子期和初创期的孵化器也已不能满足他们的需要。“瞪羚企业”对于物理空间,特别对标准厂房等是一种跳跃式的需求,对品质的要求也越来越高。另外对于配套服务设施诸如基本生活服务设施、生产服务设施、一般商务型酒店、一定的绿地面积等也有更高的要求。因此需要有更加完善的创业孵化网络环境来帮助“瞪羚企业”开发自身的知识和能力,获取网络效用,有效识别机会并整合内外部资源,最终实现快速成长。
4. 创新创业文化氛围对“瞪羚企业”快速成长具有特殊的意义。
在同一环境中不同企业具有趋同适应性。虽然物质性投入要素不同,生产的产品不同,但在长期与环境相互作用中,不断地学习和模仿,其管理模式、企业文化等方面会趋于相似或类同。所以良好的创新创业环境能促使“瞪羚企业”勇于创新、破解难题,形成一种“就业干事的有机会、会干事的有舞台、干成事的有地位”的意识,不断地吸引人才,留住人才。创新创业环境成为他们自主创新的强大精神动力。
5. 政策支持环境对“瞪羚企业”的影响。
相对于环境这个庞杂的系统,“瞪羚企业”自身的力量是微不足道的,政府在“瞪羚企业”增强对环境的适应能力上起着积极作用:积极为“瞪羚企业”技术创新提供各种贷款担保的同时,以政府为载体,强化“瞪羚企业”与金融机构的密切配合,规范“瞪羚企业”诚信评价体系;健全科技中介服务体系,培养高素质的创业投资类中介机构,协助其准确判断和把握市场信息;完善知识产权保护制度,建立与科技、经济紧密结合的知识产权保护战略;为其提供法制保障、营造公平竞争氛围,为企业快速成长创造必要条件。
通过上述分析,从人才资源供给、良好的投融资服务环境、创业孵化网络环境、创新创业文化氛围、政策支持环境五个主要环境结构纬度构建“瞪羚企业”的成长模式(如图1所示)。“瞪羚企业”通过整合各种资源,在知识的流动和传播下不断地进行技术创新和知识创新,结合现金流的出现,发掘企业成长新的经济增长点,形成企业的核心竞争力,推动企业快速成长。
三、当前中关村“瞪羚企业”面临的环境影响因素分析
1. 人才资源和“知本”优势。
中关村科研院所林立,高等院校人才济济、科研成果丰硕。具有北大、清华等各类大专院校50余所,在校大学生约30万人,以中国科学院为代表的各类科研机构113家,科技人员总量达38万人,两院院士人数占全国院士人数的36%,园区内的国家“863”、“973”项目占全国总数的30%以上,每年有上千项科研成果问世,被誉为中国的“硅谷”。[9]且北京是全国和世界的交通中心和信息中心,“瞪羚企业”可以以较低的成本获得较准确的信息。强大的资源优势为“瞪羚企业”的快速发展提供了便利条件。
2. 创新创业文化优势。
在中关村,创新创业行为是一种能力和勇气的表现。“鼓励创业、容忍失败、志在领先”是中关村创业文化的重要内涵。几年来,中关村落实科学发展观,一批科技企业家瞄准世界前沿,探索出了“依靠科技创造财富”的中关村创新之路。创新创业文化具有很大的示范效应,像联想、方正都是从科技型中小企业而做强做大的。20年前的“联想”就是一只“瞪羚”———一家仅有11名员工和20万元的小企业,通过几代人不懈的追求,而今“联想”已经成为全球第三大PC厂商。由这些成功创业者领航带路,可以给予后来创业者感染和启示,成为他们自主创新的强大精神动力。
3. 融资优势。
一直以来,中关村的中小高新技术企业始终处于发展资金极度缺乏的困境中,由2006年出版的《中关村发展蓝皮书———突破融资瓶颈》显示:根据对1 012家中关村科技企业的调查,有49.5%的企业认为资金是其发展的首要制约因素。中关村民营企业普遍存在资金缺口,其中58%的企业存在资金困难,平均资金缺口为1 800万元左右。[10]多数中小型高新技术企业,由于成长历史短,没有信用记录和担保资源,造成金融机构不敢轻易放贷,融资困难,很易陷入“无米之炊”的境地。
“瞪羚企业”在这方面有独特的优势,除科技型中小企业技术创新基金、风险投资等可作部分资金来源,中关村为支持“瞪羚企业”的融资问题,开通了一条“高成长企业担保贷款绿色通道”,即“瞪羚计划”。“瞪羚计划”的设计原理[3]是将信用评价、信用激励和约束机制同担保贷款业务进行有机结合,通过政府引导和推动,凝聚金融资源,构建高效、低成本的担保贷款通道。这些融资优势进一步提高了“瞪羚企业”的发展速度和竞争能力,使其跳得更高、跑得更快。目前中关村累计有2 140家“瞪羚企业”,累计获得49.8亿担保资金,初步解决了中关村部分企业发展的融资问题。[11]
4. 创业孵化网络不断完善。
按照国际一流标准设计的软件园、生命科学园、永丰基地、环保示范园等专业园区正在加紧建设中;园区内有企业孵化器、大学科技园等各类孵化机构30多家,中关村西区、土地信息产业基地初具规模,中关村东区科学城、北大科技园等项目进展顺利。
为了弥补“瞪羚企业”生命周期发展链,永丰科技企业加速器的出现填补了链条中缺失的一环,为“瞪羚企业”提供了“新家”———现代企业加速器:通过与孵化器对接等方式建立快速成长企业进入通道;通过规模化融资平台为企业跨越式发展提供资金支持,通过专业技术支撑平台降低企业技术创新成本,通过专业服务与交流平台提升企业管理水平,促进企业合作创新。[12]因此,加速器的出现是“瞪羚企业”快速成长阶段走自主创新道路的重要支撑,促使“瞪羚企业”更快的成长。
5. 政策支持优势。
“瞪羚企业”已是中关村产业发展的重点支持对象,所在的商务环境明显改善,政府将继续加大力度实施以企业信用为基础的担保贷款绿色通道。另外中关村为吸引科技人才、鼓励科技创业和科技投入出台许多政策,如《中共海淀区委关于推进技术创新的意见》、《海淀区人民政府关于支持中小型高新技术企业的“绿色行动”(2003—2005年)纲要》、《关于支持高新技术产业加强人才,建设引进急需人才的暂行办法》等。《中关村科技园区条例》规定:高新技术企业建立新型的产权制度,实现智力劳动参与企业收益分配;鼓励民间资本设立高新技术投资基金和风险投资公司;深入开展“为纳税人服务”活动,不断转变政府职能;理顺产、学、研关系和科技成果转化渠道,中关村正在形成“政、产、学、研”合作和政府有效管理结合,推进园区自主创新发展的模式。[13]
四、促进“瞪羚企业”快速发展的对策
1. 引导“瞪羚企业”追求内涵式发展。
按照现有企业成长理论,企业的成长主要看其是否有效合理的利用现有资源。鼓励“瞪羚企业”不仅要注重增量的优化发展,更要注重自身存量资产潜力的挖掘和利用,在存量提升的基础上不断地提高资本、人才等资源的使用效益;引导其建立危机管理理念,防止和抑制快速增长后的浮躁,一味地追求研发进度,而使产品质量无法保证;引导其牢固树立科学发展观,自觉转变经济增长方式,追求内涵式发展,在此基础上,整体规划,做强做大。
2. 营造良好的生长环境。
积极为“瞪羚企业”技术创新提供各种贷款担保的同时,还要注意不断完善风险投资机制,培养风险投资专业人才,发展风险投资事业,为“瞪羚企业”提供多种融资渠道;完善知识产权法律体系,明确指示产权政策导向;建立和完善人才市场,为“瞪羚企业”提供专业的人力资源平台;建立市场网络服务,协助其准确判断和把握市场信息并做出迅速反应;构建企业技术开发体系,建立起以市场为导向科技体制;通过增加“瞪羚企业”进行前沿的、高质量的科学、技术研究机会,促进更多的“瞪羚企业”创生与发展。
3. 强化创新意识,形成鼓励创新的良好社会环境。
企业需要全社会培育和倡导创新文化,强化人们的创新意识,形成鼓励创新的良好社会环境,通过有重点有选择地引进世界先进技术和强化自主开发,获得世界先进的创新产品,推进企业技术创新体系的形成。[14]通过对国外“瞪羚企业”的深入认识和了解,与实际相结合,实现企业的制度创新,建立规范的现代企业制度。与此同时,“瞪羚企业”还应充分利用在中关村的市场优势、融资与人才优势,在能力允许范围内注重与产业化创新能力较强的国内外工厂或生产企业合作。
摘要:企业是一个开放系统, 环境的变化必然影响其生存和发展。“瞪羚企业”的成长也必然与环境相关, 从人才资源供给、良好的投融资服务环境、创业孵化网络环境、创新创业文化氛围、政策支持环境五个主要环境结构纬度构建了“瞪羚企业”的成长模式。当前中关村“瞪羚企业”面临的环境具有人才资源、创新创业文化融资、创业孵化网络、政策支持等优势, 企业应追求内涵才发展, 强化创新意识, 以求更快发展。
瞪羚企业 第2篇
1、武汉东方骏驰精密制造有限公司
2、武汉巨正环保科技有限公司
3、风脉(武汉)可再生能源技术有限责任公司
4、武汉默联有限公司
5、武汉依瑞德医疗设备新技术有限公司
6、武汉华俄激光工程有限公司
7、武汉长盈通光电技术有限公司
8、湖北盛泰文化传媒有限公司
9、武汉科码软件有限公司
10、武汉兰丁医学高科技有限公司
11、武汉新天达美环境科技有限公司
12、武汉诚迈科技有限公司
13、武汉华美生物工程有限公司
14、武汉优乐光电科技有限公司
15、湖北世纪森源电气有限公司
16、中船重工(武汉)凌久高科有限公司
17、武汉昊昱微电子股份有限公司
18、武汉锐科光纤激光器技术有限责任公司
19、武汉中科通达高新技术有限公司
20、武汉明源动力软件有限公司
21、武汉无线飞翔科技有限公司
22、中美华世通生物医药科技(武汉)有限公司
23、武汉华安科技有限责任公司
24、武汉帝尔激光科技有限公司
25、武汉飞越科技有限责任公司
26、武汉七环电气有限公司
27、武汉微氢科技有限公司
28、武汉康圣达医学检验所有限公司
29、武汉新特光电技术有限公司
30、武汉立方科技有限公司
31、湖北微驾技术有限公司
32、武汉立德激光有限公司
33、武汉中旗电子有限责任公司
34、武汉中冶斯瑞普科技有限公司
35、武汉华炬光电有限公司
36、湖北盛天网络技术股份有限公司
37、武汉传神信息技术有限公司
38、武汉迈威光电技术有限公司
39、武汉光谷科威晶激光技术有限公司
40、武汉亿房信息股份有限公司
41、合康变频科技(武汉)有限公司
42、武汉高博光电科技有限公司
43、武汉飞鹏数码有限责任公司
44、武汉联动设计工程有限公司
45、武汉博激世纪科技有限公司
46、武汉璟泓万方堂医药科技有限公司
47、武汉三工光电设备制造有限公司
48、武汉金莱特光电子有限公司
49、武汉光谷信息技术股份有限公司
50、武汉兴得科技有限公司
51、武汉华海通用电气有限公司
52、武汉全景三维动画有限公司
53、武汉艾尔夫分析仪器有限公司
54、武汉四方光电科技有限公司
55、武汉威明德科技股份有限公司
56、武汉恩倍思科技有限公司
57、武汉新华扬生物股份有限公司
58、武汉苍穹数码仪器有限公司
59、武汉科梦环境工程有限公司
60、武汉华丽生物材料有限公司
61、武汉地大华睿地学技术有限公司
62、武汉天琪激光设备制造有限公司
63、武汉国电武仪电气股份有限公司
64、武汉达梦数据库有限公司
65、武汉佰钧成技术有限责任公司
66、武汉烽火富华电气有限责任公司
67、武汉迪源光电科技有限公司
68、武汉长光科技有限公司
69、武汉高新光机电有限公司
70、武汉烽火普天信息技术有限公司
71、武汉光庭科技有限公司
72、武汉奥新科技有限公司
73、武汉市法雅园林集团有限公司
74、中冶南方(武汉)自动化有限公司
75、武汉日新科技股份有限公司
76、武汉亚太软件控制技术有限公司
77、武汉科前动物生物制品有限责任公司
78、武汉光谷奥源科技有限公司
79、武汉奔腾楚天激光设备有限公司
80、武汉博莱科技发展有限责任公司
81、立得空间信息技术股份有限公司
82、武汉兴图新科电子股份有限公司
83、方正国际软件(武汉)有限公司
84、湖北信安通科技有限责任公司
85、湖北武大有机硅新材料股份有限公司
86、武汉航天远景科技有限公司
87、武汉格瑞生物工程有限公司
88、湖北中试电力科技有限公司
89、武汉远大弘元股份有限公司
90、武汉噢易科技有限公司
91、武汉天喻软件有限责任公司
92、武汉武大电力科技有限公司
93、湖北东慧通信网络投资有限公司
94、武汉凌云光电科技有限责任公司
95、武汉长海高新技术有限公司
96、武汉华工图像技术开发有限公司
97、武汉武大卓越科技有限责任公司
98、武汉启诚生物技术有限公司
瞪羚企业 第3篇
“版权保护”核心区开讲
2014年4月22日,在中关村核心区,一场别开生面活动拉开帷幕。“正版正能量·创新创辉煌——核心区瞪羚企业版权保护高级人才实训班(第二期)”在中关村创新研修学院正式开班。这不仅是海淀文委4.26系列宣传活动,同时也是中关村核心区为帮助瞪羚企业规避版权侵权风险,提升版权保护能力的重要举措。
目前,中关村核心区有瞪羚企业2000多家,瞪羚企业具有发展速度快、知识产权数量大、维权意识弱、侵权风险高、保护手段少等特点。正是针对这些特点,实训班通过集中授课、案例分析、经验分享、庭审旁听等方式,讲解版权保护政策法规、训练版权保护思维方式、提升版权保护实操技能,帮助瞪羚企业规避版权侵权风险,提升版权保护能力。
在开班仪式上,北京市新闻出版广电局(版权局)副局长王野霏表示:“2013年9月30日习近平主席来中关村考察时,要求中关村要着力加大企业知识产权保护力度,促进企业科技创新。海淀区聚集了一大批互联网企业、软件企业和文化创意企业,他们是创造版权的中坚力量,同时也是版权保护的重点领域,特别是这些企业的版权保护人才,是值得关注的关键群体。海淀文委举办第二期核心区瞪羚企业版权保护高端人才实训班,这表明企业有需求,政府有行动。这是海淀率先创造性的做出了版权保护服务模式的创新,值得其他区县借鉴和学习。”
至于实训班的效果,参加第一次活动的学员刘晓飞用“实用”和“实效”来总结:“首先是实用,通过学习,我对版权的认识更加立体了,老师有政府领导、科研部门和大学的专家、法官、企业领导、专业服务机构的专家和外国专家,他们都会基于自己深厚的知识功底和丰富的工作经验,让我们从宏观到微观全方位认识版权,甚至说是认识知识产权。第二是实效,在实训班学到的东西可以高效的学以致用,指导我们的工作,学会这些对于我们这些企业中的知识产权工作者来说,是非常重要的。”
通过第一期培训班,海淀区文化委形成了一支具有战斗力的版权保护队伍,开发了一套适合企业需求的课程体系,聚集了一批富有实战经验的优秀师资,形成了一套卓有成效的教学模式,认定了首批版权保护实训基地“中关村国家自主创新示范区核心区版权保护实训基地”。
对第二批学员,来自核心区40家瞪羚企业负责版权保护的高级经理们,海淀区政协副主席刘恪也提出了要求:“希望同学们在日后的工作中加强与文化委的互动,及时反馈问题和困难,及时分享成绩和荣誉,共同推动核心区版权保护事业的发展。”
理论课:法眼看“知识产权”
“知识产权这一概念最早产生于17世纪的法国,一般认为是法国学者卡普佐夫提出的。经过三百多年的发展演变,这一名称已成为对科学、文化、艺术等领域中智力劳动成果的权利的综合表述,并在国际上为人们普遍接受,在英文中表示为Intellectual Property。知识产权是基于创造性智力成果和工商业标记依法产生的权利的统称。”
7月4日,在实训班第六次课程上,来自海淀区人民法院知识产权庭的闫肃庭长为学员们讲授了《知识产权制度的核心命题》,开头就如此定义“知识产权”。他说:“知识产权的范围有狭义和广义之分。广义的知识产权有:专利权、商标权、著作权邻接权、发明权、商业秘密权等。广义的知识产权范围,目前在世界上已被三个国际性的知识产权公约或协议所认可。这些公约或协议在规范知识产权的范围上是大同小异的。知识产权的范围有以下八类:一是文学、艺术和科学作品,即著作权;二是表演艺术家的演出、录音制品和广播节目,即邻接权;三是人类在各领域内的发明及其有关的权利;四是科学发现;五是工业品外观设计;六是商标、服务标志和商号及其他商业标识;七是禁止不正当竞争;八是一切在工业、科学、文学或艺术领域由于智力活动而产生的其他权利。”
针对视频网站诉讼频发的问题,闫肃庭长也给出了自己的看法。首先是法律层面的问题及原因。由于中国本身法律发展滞后,再加上网络著作权的保护属于新生事物,所以手机视频网站的立法不完善;其次是行业层面的问题及原因。由于大家的经验不足,在线视频行业在发展初期对经营模式的设计未充分考虑版权问题,而且视频网站很多存在经营模式雷同,缺乏特色,创新能力不足,尚未形成良好的竞争机制,再加上网络侵权后果的影响程度难以客观评估;再次是社会管理层面问题及原因,行业组织对企业的沟通指导仍有较大的提高空间,行政机关对新兴行业缺乏系统化的管理。
随着知识经济时代的到来,知识产权保护更为世界各国重视,知识产权的拥有量成为衡量一国或一个地区经济发展的重要标志。在当今世界,越来越多的国家和地区已明显感到,仅有知识成果创新,不足以发展本地经济、占有市场份额,只有将知识产权实行有效的法律保护,才能形成自己独特的竞争优势。保护知识产权成为占领科技制高点的重要手段。发展知识经济,没有科技创新知识的介入,知识经济就缺少活力,正因为如此,世界各国都把高科技领域中对知识产权的占有作为本国或地区刻意追求的目标。知识产权保护成为发展国际贸易和国际关系政策的基本方面。以美国来说,1984年美国制定的贸易和关税法中第三百零一条就授权总统采取适当的行动消除违反国际协议或影响的外国贸易壁垒,其目的在于加强对美国专利、商标等知识产权的保护。由于知识产权与经济发展的密切关系,在国际交往中,知识产权保护已经成为不少国家间合作的重要砝码。
案例课:网络版权执法实践
学员不光要学习理论,还要从具体的实践中学习知识,5月30日的第三次课程上,来自北京市文化市场行政执法总队网络执法队的队长沈睿,对现阶段网络网站侵权、盗版软件专利案件的新颖模式及问题进行了梳理,带来了精彩一课。
沈睿以“思路高清论坛”为例讲述高清盗版影片下载网站查处情况:“执法总队于2012年底接到群众举报,反映思路高清论坛提供有盗版高清影片及淫秽电影下载。”
nlc202309021549
为躲避追查,思路网共设有三层结构。第一层为展示层,主要介绍大量影视资讯以及高清影音设备产品,内容上完全合法。而在这个网页上会附有一个域名,被称为思路网的论坛页面,通过注册就可进入其中。在论坛中,会员必须通过网站管理员的邀请才能进入思路网的第三层核心层,这一层即为提供大量的盗版影视剧、音乐及游戏软件的网址。
经过数月的查实取证,执法总队于2013年4月23日对“思路高清论坛”进行了查处。侵权影片总计达到了18772部,音乐专辑达到了3316个,游戏达208个。思路目前已经成立10年左右时间,会员人数达到140余万。思路总裁周志全等8人当即被带走配合调查,理由则是涉及侵犯知识产权并涉及非法经营。最后思路网总裁周志全因拒不认罪遭重判:周志全因侵犯著作权罪被判处有期徒刑5年,并处罚金100万元。同案6人分别被判处1年到3年不等的有期徒刑。除此之外还有30名员工因发布下载资源超过5万次以上也受到了相应的处罚。
沈睿介绍,侵权盗版由来已久,从有版权那天实际上就有相应的侵犯权利的行为。只是在互联网条件下,随着互联网技术不断地发展,侵权盗版的行为呈现一种比较严重的趋势。侵权盗版的手段越来越多,越来越容易,成本越来越低,打击和查处难度越来越大,出现这么一个趋势。从正面意义上来看,它丰富了版权的内容和形式;从负面意义来看就是加大了维护知识产权的难度。
当前,“私服”、“外挂”已经成为影响、阻碍网络游戏产业健康发展突出问题。近年来大量呈现的网络侵权盗版犯罪案件,涉案的作品或者制品往往数量大、种类多、权利人分散,取证的工作量大,查找真正的权利人困难;存在部分制品本身没有真正的权利人(如冒用他人版号出版音像制品的)情况,根本无从查找真正的权利人;还有无法证明找到的就是真正的权利人,进而导致取得的证据没有证明力的情况;还有明知涉案作品或者制品的真正权利人在国外,但是联系不上或者没有联系方式等多种情形存在等现象。
经过学习交流,学员们学到了很多东西,尤其是结合一些新颖案例剖析使学员们感觉到很贴近企业的需求,充分得到了学员们的认可。
实战课:互为教练、互相启发
除了邀请专家授课,此次实训班还遵循“教学相长、学学相长、互为教练、互相启发”的教学原则,引导学员在实际案例中逐步了解和熟悉版权保护的思维方式及方法论,并根据老师的课程内容结合自己所在公司的实际情况,以作业演讲的方式进行了一次有关版权保护交流分享。每组都有一名学员上台演讲,学员们认真聆听,踊跃提问,演讲的学员也对大家的提问耐心解答。
以来自北京时代集团公司的学员赵恩刚为例,他就华盖创意(北京)图像技术有限公司诉时代集团侵犯著作权一案进行了剖析。
时代集团公司在一次展会上对自己公司的宣传册进行了发放,宣传册被华盖公司的工作人员给收起来了,并且将宣传册上的几张照片与自己图库的照片进行了对比,发现很一致,然后进行了相关诉讼,最后结果胜诉;被告上诉后,维持原判,法院对时代集团公司进行了相应的处罚措施,最后时代集团与华盖创意也以和解而告终。
赵恩刚对该案件的原因进行了分析:现在市场上专门有一些对版权侵权纠纷进行诉讼的相关公司;相关公司电话告知侵权后,未能马上重视,对对方的提醒采取了漠视的态度,没有站在法律角度去思考是否侵权和后果的严重性;对自己公司宣传的内容图片未进行审查,对第三方也未严格把关;未和第三方公司签订侵权责任归属的相关协议,造成了相当严重的损失。
亡羊补牢,犹未晚矣。以后公司再遇到这样的问题如何处理?赵恩刚给出答案:首先,在公司内部开展小讲堂,请专业的律师或者法务人员讲授版权的相关课程,提高认识,从而使得每一个员工都有保护版权与侵权的法律意识;其次,对涉及版权侵权的部门,审核要求要提高,比如宣传部门,对其委托的第三方一定要严格把控,应尽合理的义务;再次,关注互联网诉讼较多的企业,尤其被争议较多的公司,减少与他们的交集行为,尤其是用于自身网站的宣传制作的图片、宣传册图片等。宁可不用,也不能随便从网上下载为自己公司使用,并引以为戒。
学以致用,也是为了让企业更好的发展而铺平道路。北京东方灵盾科技有限公司总裁孙瑞阳在授课时提到:科技型企业一定要具有较强的抗御危机能力,知识产权和技术创新是抗拒危机的有利武器,从抗拒危机能力方面说明知识产权和技术创新的重要性。
中国进入WTO以后,我国企业开始直面经济全球化挑战。特别是2008年以来的全球金融危机使国际市场锐减,竞争更加惨烈。我国企业若要赢得这场挑战,就必须依靠技术创新迅速提高产品的技术水平,提升核心竞争力。在这次经济危机中倒闭的中国企业,大多数缺乏创新能力。他们既不掌握创新技术,又不拥有专利及商标权,在中国经济全球化大潮中尚且无法自保,更谈不上从中受益。与之对比,重视创新和知识产权保护的公司仍能不断盈利。例如,世界知识产权组织的一项报告显示,华为公司在2008年共申请了1737项知识产权保护,居当年世界各公司之首,而其销售额达到了233亿,增长了46%。
不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。中小微企业是中关村的发动机,尤其是瞪羚企业更是中关村实现快速发展的动力源。面对新一轮科技革命和产业变革的新机遇和新挑战,面对北京市四个中心建设,新增加的科技创新中心建设的新的战略任务、国家战略,海淀区作为中关村核心区重任在肩。核心区瞪羚企业版权保护高级人才实训班的“先行先试”,无疑为中关村更多企业跻身于世界竞争舞台保驾护航。
瞪羚企业 第4篇
关键词:瞪羚企业,武汉东湖,自主创新,企业加速器,创业投资
1 引言
自我国提出自主创新战略以来, 提高自主创新能力已经作为推进经济结构调整和提高国家竞争力的中心环节。“十二五”规划指出, 要以科学发展为主题, 以加快经济发展方式转变为主线, 依靠科技的力量, 提高自主创新的能力, 其实质是转变经济发展的动力, 要使内生增长动力成为我国未来经济增长的核心驱动力量。
硅谷对于高成长性中小企业有一个特殊的称呼——“瞪羚”, 因为它们具有某些相似的特征——个头不大, 跑得快、跳得高, 这样类型的企业年增长速度可以轻易超越50% , 100%, 甚至达到十倍、百倍以上。瞪羚企业具有成长速度快、创新能力强、发展模式新、市场领域细、生命很脆弱等特征, 是内生增长的驱动器 (王成刚等, 2005) [1]。在每年发布的《硅谷指数》报告当中, 瞪羚企业的数量是评价硅谷创业活力和经济景气程度的重要指标之一。对政府而言, 支持瞪羚企业发展, 就是在促进产业从形成期进入成长期, 促进产业集群的形成, 就是在加速资源的优化配置, 增进一个地区的繁荣 (王德禄, 2007) [2]。“德勤高科技、高成长中国50强”项目根据总部设于中国大陆或香港的高科技公司过去3年的平均收入增长率, 为它们排列名次, 其上榜企业可以视为中国高科技领域瞪羚企业的代表。2011年, 入选企业52%来自北京, 体现出北京在高科技方面的领先地位。其他入选企业所占比例较高的地区分别来自上海 (14%) 、香港 (10%) 和深圳 (8%) 。然而, 科教实力强大的湖北省至今尚没有一家企业上榜, 即便在作为国家3个自主创新示范区之一的武汉东湖国家自主创新示范区也是如此, 形成鲜明对比的是中关村和上海张江则有数家企业上榜。
2 东湖示范区瞪羚企业发展存在的问题
2.1 缺乏现代企业加速器
美国孵化器协会的研究显示, 孵化毕业的企业如果不能获得加速项目的支持, 其在5年内继续保持活跃状态的概率只有20%。作为科技园区资源的集中、有效的整合工具, 现代企业加速器主要帮助企业营造空间价值链、延伸产业价值链, 尽可能地把资源整合到瞪羚企业周围, 建立通往政府、产业、高校及研究机构、中介机构等的广泛渠道和接口, 组织和搭建现代企业加速器创新网络, 为瞪羚企业跳跃式发展创造良好的外部环境。世界上有许多国家成立了各种形式的企业加速器:丹麦科技与创新部2007年专门设立了“瞪羚成长计划”, 爱尔兰创立了商业加速器项目, 剑桥建立了加速伙伴网络等 (程郁, 王胜光, 2009) [3]。自2007年科技部火炬中心正式批准中关村永丰科技产业基地作为国家首个建设科技企业加速器试点单位以来, 我国深圳、广州、无锡、宁波、吉林等地迅速跟进。中关村永丰高新技术产业基地在实践基础上对现代企业加速器做了理论性的探讨和总结, 针对不同类型的瞪羚企业, 现代企业加速器提供四类具有差异性的产品, 以降低入驻企业的技术创新风险。一是一期电子类厂房;二是新材料创业大厦;三是新技术成果转移中心——标准厂房;四是新材料成果转移中心——科技研发中心 (李志远, 2007) [4]。
目前, 国内企业加速器数量约20余家, 其中建成投入使用12家, 在建7家, 筹建3家。东湖示范区已建成两个科技企业加速器, 一个是设在华工科技园的光电子企业加速器, 已建成7万m2, 入驻企业33家, 在建3.5万m2, 规划新增25万m2;另一个是生物医药企业加速器, 建在光谷生物城, 已有49家企业入驻。同时, 拟重金再打造3个企业加速器。但是, 已建成的企业加速器是在原有孵化器基础上改造而成, 企业加速器的功能还亟待改建和完善, 东湖国家自主创新示范区管委会已出台了支持“加速器”建设的政策, 欢迎社会资本参与建设。这些政策包括:社会建“加速器”按工业用地出让标准执行, 给予年度建设投资贷款最高10%的贴息两年;“加速器”建设公共服务、公共技术和投融资平台, 给予不超过年度平台投入经费20%的补贴, 同一平台最多补100万元;“加速器”每培育一家上市企业奖50万元等。
2.2 创业投资不发达
2.2.1 创业投资机构数量少
2010年底, 湖北省实际运营的创业投资及相关创业投资管理咨询公司超过70家, 注册资本总额约60亿元, 管理的创投资本近80亿元。东湖示范区与国内先进地区相比, 创业投资机构在数量上存在着巨大差距。例如, 北京市中关村海淀园区2009年底, 就有创业投资机构170多家、投资与资产管理机构130家、担保业机构90家。而整个北京市的创业投资机构在2009年底超过500家, 2010年上半年又新增200多家;担保机构400多家, 投资与资产管理机构500多家, 整个科技金融的发展势头十分强劲。在上海浦东, 截至2009年底, 有银行、保险、基金、证券、货币基金公司、租赁公司以及资产管理公司等各类金融机构总部800多家, 还有3万多家各类机构在浦东开展金融业务。据深圳市基金行业协会提供的数据, 在创业投资方面, 深圳市在2009年底有600家创业投资公司, 在创业板市场开通以及深圳市丰富的金融资源的支撑下, 深圳市的创投机构迅猛发展, 在2010年上半年创业投资机构已超千家。杭州市在发达的民间投资的推动下, 正在成为我国创业投资的重镇、民间金融中心, 杭州市金融实力已经跃居全国省会城市之首。到2009年底, 杭州市的创业投资机构数量在200家以上。在西安高新区, 截至2010年上半年, 拥有各类投资机构291家。即使是以代工出名的苏州, 其科技金融的发展也远远超出武汉, 至2009年底, 苏州市在发改委备案的创投机构达52家, 创业投资已成为苏州市科技金融和资本市场的重要组成部分。正是在创业投资的支持下, 国内外的创新资源迅速向苏州积聚, 苏州正在从全球的代工重镇向创新型城市快速转变。
2.2.2 创业投资机构实力弱
东湖示范区在创业投资机构数量较少的同时, 实力也不够。国内最大的创业投资公司深圳创投集团, 管理的资金规模100多亿元, 已投资项目280多个, 累计投资金额逾60多亿元, 其中已经上市的企业超过20家。海外一大批创投机构, 包括IDG、软银、红杉资本等纷纷云集北京、上海、深圳。在清科发布的中国创业投资机构50强中, 80%以上的机构集中在北京、上海、深圳、苏州等地, 东湖示范区只有华工创投上榜, 排名相对靠后, 且华工创投管理的资金只有10亿元, 投资能力无法与国内大的创投公司相比。截止2011年底, 中关村创业引导资金与创业投资机构合作设立了17支子基金, 合作规模累计64亿元[5]。此外, 在产业投资基金、股权投资机构方面, 东湖示范区同样与先进地区存在巨大差距。
2.2.3 创业投资的投资项目差距及结构问题
与创业投资机构等数量上的差距相对应, 是创业投资项目、投资水平上的巨大差距。根据中国创业投资研究院等机构发布的《2009年中国创业投资报告》的资料的典型统计, 2009年, 全国的创业投资项目约为660件, 其中北京有200多件, 深圳、上海在150件左右, 杭州、苏州、无锡等地在60~100件之间, 这几个城市集中了中国创业投资项目的90%左右, 而武汉不足10件。2010年国内外创投机构在湖北共投资了近90余个项目, 投资金额约25亿元, 其中对科技型中小企业的投资70余项, 投资额近12.5亿元。2011全年, 已披露的中关村创业投资案例300多个, 投资金额约300亿元, 投资案例和投资金额占全国1/3[5]。同时, 创业投资的供给与企业发展的需求存在错位。东湖示范区很多创业投资没有投向高技术企业最需要资金的创业期和高速成长期, 而是投向了成熟期。其实, 这不仅是东湖示范区成长的“烦恼”, 而是近年来创投发展的新特点。根据北京市民营科技实业家协会和中关村园区管委会的一份调研报告, 近年VC的投资纷纷后移, 基本是第二轮、第三轮追加投资, 而较少对早期项目进行第一轮投资。该报告数据显示, 在中关村18 000家企业当中, 拥有创新商业模式面临资金瓶颈的早期项目企业大约近万家, 但每年大约只有几十个项目会真正拿到VC的投资。因此, 面对创业投资呈现的一些新特点和趋势, 采取相应措施是东湖示范区需要关注的问题。
2.3 区域性未上市公司股权转让代办系统没有建立
目前, 东湖示范区还没有纳入到未上市公司股权转让代办系统试点范围。代办试点既是众多高技术中小企业的“融资跳板”, 也为创业投资机构的退出建立了一条渠道, 它吸引和聚集了一批创业投资机构、战略投资者。代办系统已逐步成为非上市股份公司股权顺畅流转的平台、创投与股权私募基金的聚集中心、多层次资本市场上市资源的“孵化器”和“蓄水池”。到2011年底, 中关村凭借开展代办股份转让试点的优势, 新增代办股份转让试点挂牌企业24家, 累计挂牌及通过备案企业104家, 不仅增进了这些企业的股权流动, 还可以储备大量上市后备企业资源。目前, 股份转让系统向其他上市板转板制度只在积极研究, 一旦开闸, 中关村企业上市工作会有大的飞跃, 而东湖示范区在股份转让系统试点和非上市公司股权转让方面虽然做了大量工作, 但受国家政策等因素制约, 至今难以突破[5]。2010年6月3日证监会市场监管部副主任霍达在中关村代办股份转让试点工作会上表示, 有关部门正在研究将中关村园区代办股份转让试点扩大到其他具备条件的国家高新技术产业开发区内的未上市高新技术企业, 下一步将以扩大企业覆盖面为重点, 积极稳妥推进多层次资本市场建设, 探索建立符合国情的场外市场, 逐步形成有序的多层次资本市场体系。但是, 目前看来“新三板”的工作还没有实质性进展。因此, 东湖示范区需要积极活动, 争取早日进入到试点范围。
3 东湖示范区瞪羚企业发展对策
3.1 加快培育和推进现代企业加速器建设
东湖开发区政府要成为服务型政府, 通过健全专门的“一站式”服务窗口等形式, 提供高效便捷的服务, 应该制定相关法规, 利用财政、金融等政策, 形成企业加速器培育成长的良好环境;制定与瞪羚企业发展特点相协调的关于知识产权、专利及技术标准等具有战略性的政策;对企业加速器适当给予部分资金支持, 优化投资环境, 通过完善配套的经济手段, 引导现代科技企业加速器最终形成完整的商业化、市场化操作模式, 将《关于鼓励科技企业加速器发展的实施办法 (试行) 》落实到位。
培育企业加速器的途径有两种:一是单独创立, 二是将孵化器进行提升。在东湖示范区, 由于孵化器已经比较成熟, 可以通过提升孵化器各方面的服务层次, 来达到升级为加速器的目的, 这样既可以短期内建设好现代企业加速器, 使它们发挥作用;又可以节约大量的人力物力, 避免重复建设。
现代企业加速器与创业投资的融合。由于现代企业加速器主要为高新技术、瞪羚企业的发展加速助推, 与创业投资在项目源、管理、资金和政策上存在着很强的互补性, 二者融合可以获得创业投资、现代企业加速器和瞪羚企业“三赢”的结果。融合模式包括现代企业加速器直接作为创业投资方的融合模式;创业投资方直接作为现代企业加速器投资主体的融合模式;现代企业加速器与创业投资各自独立运作的外部融合模式;现代企业加速器与创业投资一体化的公司制融合模式。因此, 东湖示范区政府要在培育现代企业加速器的过程中, 结合示范区创业投资发展的实际情况选择好合适的融合模式, 达到“三赢”的结果。
3.2 实施信用援助计划
信用援助计划是由东湖示范区政府组织推动, 由银行、担保公司、信用中介机构和企业共同参与的旨在促进园区瞪羚企业快速发展的计划。该计划将政府的政策导向和政策扶持资金与银行的信贷资金、担保公司的信用资源以及企业的信用自律意识有机地结合在一起, 以实现便利企业融资、降低企业融资成本、增强企业信用意识、改善园区信用环境等多重政策目标。东湖示范区要实施信用援助计划, 必须做好以下几方面工作。
(1) 实现“三个突破”, 即:金融服务理念突破、金融服务模式突破、金融服务组织体系突破, 构建金融服务自主创新示范区的框架。
(2) 落实“三个强化”, 即强化科技信贷资金的窗口指导、强化科技信贷资金的风险补偿机制、强化园区的信用环境基础, 完善金融服务自主创新示范区的机制。
(3) 推动“三个创新”, 即推动信贷产品的创新、推动担保方式的创新、推动银行与证券、保险之间的交叉产品创新, 拓展金融服务自主创新示范区的渠道。推动组建光谷科技银行, 加快推进小额贷款公司试点, 策划推进发行中小企业集合债券。加大政府背景担保机构对中小企业信贷融资的支持力度, 为担保公司提供贷款再担保。还可以采取专利权质押贷款等方式, 与企业签订授信协议。
3.3 加快创业投资发展
(1) 引导创业投资投入发展初期的中小企业。
组建东湖创业投资产业联盟, 建立创业投资机构与发展初期中小企业的对接平台;利用联盟筛选有融资意向的优秀企业, 有针对性的根据创业投资商的投资方向、规模、标准以及策略, 安排优质企业与创业投资商定期进行“一对一”、“面对面”洽谈和沟通;加强区域内创业投资机构与天使投资联盟的对接, 对进入成长期的企业和优质项目给予创业投资支持。
(2) 发挥好政府引导基金的引擎作用。
示范区政府引导基金可以按照契约式、法人制、非法人制等多种组织形式, 设立专业化的投资基金或投资公司, 向全社会募集资金, 投向相关高新技术产业领域内的创业企业。按照《科技型中小企业创业投资引导基金管理暂行办法》, 引导基金针对创业投资企业、创投管理企业、具有投资功能的中小企业服务机构、初创期科技型中小企业等四类支持对象, 采取阶段参股、跟进投资、风险补助和投资保障等四大引导方式。
(3) 发动商业银行、保险基金、养老基金为创投公司提供资金源。
由于我国存在利率非市场化、《商业银行法》规定金融机构不能持有企业的股权, 但可以成为VC的出资人。通过创投机构对市场进行的深刻观察, 找到人们的潜在要求及市场的空白点, 然后以股权投资的形式把钱注入这样的企业。同时, 政府要动员中国的保险资金和养老社保基金为创投公司提供资金来源。
(4) 利用财政税收政策激励创业投资。
武汉市人民政府已经出台了《关于东湖国家自主创新示范区创业投资企业发展实施办法》, 从优惠政策、企业股权投资风险补贴等方面促进创业投资的发展, 这是一个良好的开端, 但相关工作还有待进一步深入。
(5) 探索创业投资与商业银行合作的新型融资模式。
例如, 光谷风险投资基金与华夏银行签订协议, 形成“贷款+担保+投资”的“投融通”新型融资模式, 已经为示范区中小企业提供超过1亿元的融资支持。
3.4 完善企业融资环境
(1) 积极申报代办股权转让系统试点。
做好申报“非上市股份公司代办股份转让系统”试点园区工作, 认真做好“新三板”前期准备工作。明确代办股份转让系统的高技术中小企业“融资跳板”的功能定位, 利用其优质企业过滤器的作用选送优秀企业到二板和主板上市, 并给予其一定的上市优先权;建立系统挂牌公司再融资制度, 在代办股份转让系统的完善过程中, 制定明确的再融资标准, 积极推动资产质量较好、盈利能力较强的挂牌公司通过配股、增发或者发行可转债进行再融资。充分发挥武汉股权托管交易中心作用, 为股权投资搭建新的交易平台, 争取建设全国性排污权交易平台。
(2) 拓宽创业投资退出渠道。
鼓励企业兼并, 为创业投资利用收购和兼并渠道退出创造条件;积极引入投资银行, 充分发挥其在风险资本退出中的中介作用;推动'两非一高'企业, 即非上市、非公众和具有较高成长性企业在我省区域性场外交易市场——武汉股权托管交易中心挂牌交易, 提供私募股权投资基金进入和退出通道;设立创业板上市引导资金, 积极推动东湖示范区企业在创业板上市, 并为其在海外上市提供便利, 为创业投资通过IPO渠道退出提供条件。
3.5 扎实推进“瞪羚计划”
东湖示范区政府要学习中关村的做法, 扎实推进“瞪羚计划”。东湖示范区已于2011年7月启动了“瞪羚计划”, 对入选“瞪羚企业”给予相关政策及项目的扶持和指导, 以提高入选企业的自主创新及发展能力, 从创业投资和信贷融资、人才引进和激励、拓展研发生产和办公空间、上市并购、市场开拓、品牌塑造、专利标准推进等方面给予重点培育的瞪羚企业更大的支持力度。
参考文献
[1]王成刚, 杨冬明, 姚会文.瞪羚企业:内生增长的驱动器[J].科技创新与生产力, 2011 (5) :35~41.
[2]王德禄.瞪羚企业:高新区发展的新动力[J].中国高新区, 2007 (4) :32~36.
[3]程郁, 王胜光.从“孵化器”到“加速器”——培育成长型企业的创新服务体系[J].中国科技论坛, 2009 (3) :76~81.
[4]李志远.孵化器与现代企业加速器[J].中国高新区, 2007 (9) :31~32.
瞪羚企业范文
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