消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案（精选8篇）

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第1篇

消防安全灭火和应急疏散预案演练制度

一、医院应制定灭火和应急疏散预案，并定期演练，以减少火灾危害。医院安全工作领导小组负责编制灭火和应急疏散预案，义务消防队负责组织灭火和应急疏散预案的演练。

二、医院应当按照灭火和应急疏散预案，至少每半年进行一次演练。

三、灭火和应急疏散组织机构及分工：

1、指挥员：公安消防队到达之前指挥灭火和应急疏散工作,指挥员由医院在场的职务最高者担任；

2、义务消防队：扑救初起火灾，配合公安消防队采取灭火行动；

3、通讯联络组：报告火警，与相关部门联络，传达指挥员命令；

4、疏散引导组：维护火场秩序，引导人员疏散；

5、安全防护救护组：救护受伤人员，准备必要的医药用品；

四、灭火和应急疏散预案演练程序：

1、报警和接警处置程序：发现火警信息，值班人员应核实、确定火警的真实性。发生火灾，立即向“ 119” 报火警，同时，向医院领导报告，发出火灾声响警报。报警应讲明起火单位、部位、时间、单位详细地址，可燃物质、火势等情况。

2、应急疏散的组织程序：开启火灾应急广播，说明起火部位、疏散路线。组织处于着火层等受火灾危胁的楼层人员，沿火灾蔓延的相反方向，向疏散走道、安全出口部位有序疏散。情况危急时，可利用逃生器材疏散人员。组织人员疏散时，应采取有效措施帮助无自主逃生能力的人员疏散。

3、扑救初起火灾的程序：现场指挥员组织灭火行动组人员，切断有关电源，利用灭火器材迅速扑救，视火势蔓延的范围，启动灭火设施，协助消防人员做好扑救火灾工作。不能控制火情时，现场指挥员应立即下达所有人员撤离命令。

4、通讯联络程序：立即迎接消防车辆，并视情况与供水、供电、医院等单位联络，按预定通讯联络方式，保证通讯联络畅通。指挥员组织扑救初起火灾，利用灭火器材实施扑救。

5、安全防护救护程序：安全防护救护组应当准备必要的医药用品，进行必要的救护，及时通知救护部门组织救护伤员，保证急需医药用品供应，有序开展救护工作。

6、善后处置程序：火灾扑灭后，寻找可能被困人员，保护火灾现场，配合公安消防部门开展调查。

五、演练时，应当设置明显标识并事先告知演练范围内的人员。

六、演练结束，应做好演练情况记录，总结经验，写出演练小结和评价，根据实际修订预案内容。

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消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第2篇

消防安全教育与培训由防火负责人负责组织，利用放录象、板报、宣传画、标语、授课等各种形式，根据不同季节、节假日的特点，结合各种火灾事故案例，积极主动、深入持久地开展宣传教育工作，使员工提高防火的警惕性和同火灾作斗争的自觉性，提高自防自救能力。

把消防培训纳入职工培训中，对各级领导干部、义务消防人员、新职工、重点岗位人员、特殊工种人员，必须经过防（更多精彩文章来自“秘书不求人”）火安全技术学习和实际操作培训，并经考试取得操作合格证和体检合格，方能上岗操作。未经消防安全教育培训或消防安全责任心不强的职工不得上岗。对职工进行消防安全教育培训，各部门职工可据工作情况分散分批参加。教育培训的内容：

宣传《消防法》和有关消防工作的方针、政策、法规、制度。交流和推广消防工作经验。宣传消防工作的好人好事。

普及消防知识，使广大职工掌握报警的方法和内容，明确各自岗位的消防工作职责、本岗位安全操作规程和防火安全要求、应急情况的处理方法。

宣传本单位灭火预案的基本内容，使广大职工掌握灭火器材、设备的使用方法和自救、互救

防火检查制度

第一条单位防火检查分为四级管理责任制。分别由消防安全责任人、消防安全管理人、部门负责人和员工负责完成。

第二条 消防安全责任人每月、消防安全管理人每半月至少组织一次检查，单位内设部门负责人每周至少对本部门落实消防安全制度和消防安全管理措施、执行消防安全操作规程等情况开展一次检查；员工每天上班前、下班后进行本岗位防火检查，及时发现消除火灾隐患。

第三条 单位及其内设部门组织开展防火检查的内容：

消防安全管理制度、消防安全管理措施和消防安全操作规程的执行和落实情况；

灭火器材配置及完好情况，室内外消火栓、水泵接合器有无损坏、埋压、遮挡、圈占等影响使用情况，消防水源是否充足；

消防设施、控制设备运行、记录情况；

消防车通道、安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； 安全疏散指示标志、应急照明设置及完好情况； 有无违章使用易燃可燃材料装修、装饰情况；

电气线路是否破损、老化、连接松动，有无私拉乱接电线、违章使用电器等违章用电情况；

有无违章用火、用电情况；

消防控制室、消防安全重点部位的人员在岗在位情况，各项记录是否真实准确，突发事件处置是否得当；

灭火和应急疏散演练预案的编制是否合理科学，演练是否经常； 员工消防知识与技能掌握情况；

易燃易爆危险品生产、储存、销售单位、场所的工艺装置、紧急事故处理设施是否完好有效，防火、防爆、防雷、防静电措施落实情况；

火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况； 其他消防安全情况。第四条 单位员工上班前、下班后按照以下内容进行防火检查，如发现异常情况应及时向值班人员（班、组长）报告，由值班人员（班、组长）填写有关记录：

用火、用电有无违章情况；

安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； 消防器材、消防安全标志完好情况； 场所有无遗留火种； 其他消防安全情况。

第五条 消防防火检查应填写检查记录，检查人员和被检查部门负责人在检查记录上签名。发现火灾隐患，及时填写社会单位火灾隐患整改情况记录表，并督促整改。

防火巡查制度

社会单位防火巡查由社会单位保安负责完成。

消防安全重点单位应当进行每日防火巡查，其他社会单位应对消防安全重点部位每日至少进行一次防火巡查；公众聚集场所在营业期间应当每两小时进行一次防火巡查，营业结束时应当对营业现场进行检查，消除遗留火种；医院、养老院、寄宿制的学校、托儿所、幼儿园应当在夜间进行不少于两次的防火巡查。防火巡查人员应及时纠正违章行为，妥善处置火灾隐患危险，无法当场处置的，应立即向有关部门负责人和消防安全管理人报告。对巡查发现的问题责令责任部门进行改正。

防火巡查人员发现初起火灾应立即报警并及时扑救。防火巡查应填写记录；由消防安全管理人签字、存档备查。社会单位防火巡查的内容： 有无违章用火、用电情况；

安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； 消防器材、消防安全标志完好情况； 消防安全重点部位人员在岗在位情况；

常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品影响使用等情况。

其他消防安全情况（消防安全操作规程实行情况）。

消控中心值班制度

消防（控制室）值班制度

为加强本单位的消防安全管理，预防火灾事故的发生，特制定本制度： 本单位的消防（控制室）值班制度由消防安全管理人负责。消防值班应由单位领导带班。值班领导要不定时地查班、查岗。值班人员必须严守岗位，不得脱岗、漏岗。

本单位实行交接班制，建立值班档案。值班人员要详细填写值班档案，班与班之间要办理交接手续。

消防控制室必须昼夜24小时设专人值班，值班人员应坚守岗位，严禁脱岗，未经专业无证人员不得上岗；

值班人员要认真学习消防法律、法规，学习消防专业知识，熟练掌握消防设备的性能及操作规程，提高消防技能。

值班时间严禁睡觉、喝酒，不得聊天、打私人电话，不准在控制室内会客，严禁无关人员触动、使用室内设备。

严密监视设备运行状况，遇有报警要按规定程序迅速、准确处理，做好各种记录，遇有重大情况要及时报告。

未经公安消防机构同意不得擅自关闭火灾自动报警、自动灭火系统。本规定自颁布之日起实施。

火灾隐患整改制度

单位消防安全责任人对火灾隐患整改负总责，单位消防安全管理人组织实施，有关部门负责人、员工积极配合落实。

对下列违反消防安全规定的行为，单位应当责令有关人员当场改正并督促落实。

违章进入生产、储存易燃易爆危险物品场所的；

违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的；

将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的； 消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；

常闭式防火门处于开启状态，防火卷帘下堆放物品影响使用的； 消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的； 违章关闭消防设施、切断消防电源的； 其他可以当场改正的行为。

对不能当场改正的火灾隐患，发现人应当向消防安全责任人、消防安全管理人报告，按要求整改并做好记录。

社会单位消防安全管理人接到火灾隐患报告后，应当立即组织核查，研究制定整改方案，确定整改措施、整改期限、整改责任人和部门，报单位消防安全责任人审批。对随时可能引发火灾的隐患，应立即采取确保安全的防范措施。单位的消防安全责任人应当督促落实火灾隐患整改措施，为整改火灾隐患提供经费、物资和组织保障。

火灾隐患整改责任人和部门应当按照整改方案要求，落实整改措施，并加强整改期间的安全防范，确保消防安全。

火灾隐患整改完毕后，消防安全责任人应当组织验收并做好记录。对公安机关消防机构或公安派出所责令改正的火灾隐患，应当立即进行整改，并将整改情况报告公安机关消防机构或公安派出所。

各部门对查出的火灾隐患应积极组织整改，因火灾隐患未能及时整改而造成事故的，按消防法律法规相关规定追究相关人员责任。

电气设备消防安全管理制度； 电气设备消防安全管理制度

所有电气设备的安装及线路敷设应符合电气安装规程的规定。

在增设大容量的电气设备时，应重新涉及线路，方可进行安装和使用，严禁私自在电气线路上增加容量，以防过载引起火灾。

建筑内不允许采用铝芯导线，应采用铜芯导线，在夹层或闷顶内敷设线路时，应穿管敷设，并将接线盒封闭。

电气设备、移动电器、避雷装置和其他设备的接地装置应每年至少进行两次结缘及接地电阻的测试。

在配电室和装有电气设备的机房内应配置适当的灭火器材。

义务消防队组织管理制度

贯彻执行消防安全规章制度，做好 消防宣传工作。定期进行防火安全检查，消除火灾隐患。

熟悉单位的消防重点部位和各种消防器材的摆放位置和操作规程。积极参加扑救火灾和疏散人员工作并保护好现场。积极参加单位组织的各项消防培训。

定期组织消防业务训练，熟练掌握灭火器材的使用。熟悉单位灭火和应急疏散预案，并定期进行演练。

在公安消防、保卫部门的领导下积极协助调查火灾发生的原因。

灭火和应急疏散预案演练制度

单位每半年开展一次整体综合性全员演练，各部门每季度在本部门内部组织有部门人员参加的局部演练，演练内容主要包括报警、灭火、疏散。具体内容按照《灭火应急疏散预案》进行。

灭火应急疏散演练由消防安全责任人组织，消防安全管理人、岗位消防安全责任人和义务消防队员参加。

灭火应急疏散演练应拟定好演练计划，确定参加人员，按照灭火和应急疏散预案开展。

营业期间组织演练应当提前向顾客告知，并采取防止演练期间造成意外的措施。

演练结束后应对演练的开展情况进行总结讲评，并根据演练情况和单位有关情况变化，及时修订完善预案。

消防泵（喷淋泵）检查操作规程 检查电源通电状态。将控制柜开关置于手动。检查进水闸阀状态（常开阀）。检查出水闸阀状态（常开阀）。打开消防泵试水阀。

手动启动1号泵，观察压力表，停止1号泵。手动启动2号泵，观察压力表，停止2号泵。关闭消防泵试水阀。将控制柜开关置于自动。

通知消防控制室远程启泵，1号泵启动后人为制造故障，观察2号泵能否自动启动。

十一、按上述程序检查喷淋泵。发电机房操作规程 发电机房由工程部负责日常管理，并对设备按照要求进行维护保养。发电机的燃料储量应当能够满足4个小时的用量，但严禁超量储存。每日值班电工应当对燃料储量、燃油管道、启动蓄电池状态和导线连接状态进行检查。

每月对发电机至少进行一次启动测试，自动启动的发电机还应测试其自启动功能。发电机启动后，其输出频率和电压应当满足要求。

如有火灾发生，在主电断电的情况下，发电机应当立即启动，保证消防设施电源。

用火、用电安全管理制度。

为搞好单位用电安全工作，特制定本制度。

安全用电管理由后勤管理部门负责，单位内的所有外线电源线路的设计、施工、检查、验收、维护均由后勤管理部门统一办理。未经后勤管理部门审批的用电项目，必须经后勤管理部门重新审查、验收后，才能投入使用。否则，应无条件拆除。

电源输电线路一律由后勤管理部门专业技术人员直接组织施工，任何部门均不得自行接线接电。室内电气线路属新建工程的由基建部门统一组织施工。扩建项目在1kw以上的必须经后勤管理部门同意后，委托有电工证的电工施工。无电工证的人员不准安装电源线路。

电源线路在设计时，必须充分考虑发展的需要，视电路有足够的余量。施工时要严格按照有关规定进行施工。对陈旧老化、超负荷的电源线路，必须有计划地逐步更换。一时难于更换的，必须在确保安全的条件下，采取特别防护措施，否则，必须暂停使用。

电源线路必须安装可靠的保险装置，并正确使用保险丝，确保用电安全。禁止使用铜线和其他非专用金属线当保险丝使用。新建项目必须安装漏电保护装置。

各部门安装大容量的电器设备，必须经后勤管理部门批准，擅自安装的予以没收。凡电源线路容量不允许安装大容量用电器的地方，一律禁止安装。所有电路安装、电器操作的人员，都必须经过专业培训，考试合格后，才能上岗。接触电源必须有可靠的绝缘措施，并按规定严格进行检查，防止触电事故的发生。

所有用电场所必须执行“人走电断”的规定，人员离开用电场所或电器设备不使用时，要关闭总电源。24小时用电的设备，必须有专人值班，随时掌握用电的安全情况。

凡有高电压的场所、电线裸露的地方，后勤管理部门或用电部门应设立醒目的危险警示标志，并采取有效的隔离措施，防止点击事故发生。室外的电源设置，必须定期清理周围的杂草树林，防止引发事故。

电器在使用过程中，发生打火、异味、高热、异响等异常情况时，必须立 即停止操作，关闭电源，并及时找电工检查、修理，确认能安全运行时，才能继续使用。第十一条 安全用电必须坚持定期检查制度，后勤管理部门会同有关部门，每年组织1~2次检查，各部门每月要进行一次检查，对不安全隐患及时整改。第十二条 任何部门和个人都必须严格遵守安全用电规则，严禁私拉乱接电源，严禁违章违规使用电器，严禁电源线路超负荷使用。对于违规违章用电的单位和个人，全体员工都有检举和监督的义务。

第十三条 违反上述规定，根据情节按有关规定给予处罚，严重的停止供电；违反规定造成人身伤亡和设备、财产损失的，将根据情节和损失程度给予罚款、赔偿、行政处罚的处分，直至移送司法机关追究其刑事责任。

灭火和应急疏散预案

为了确保本单位干部职工人身、财产和公共财产安全，提高灭火技术水平和应急疏散技能，在紧急情况下，能快速处置初期火灾事故，及时有效地扑灭火灾，迅速疏散人员减少火灾造成的财产损失，保障人员安全，特制定本预案。

组织机构

成立青白江区文体广电新闻出版局灭火和应急疏散管理领导小组。局党组书记、局长程福中任组长，纪检组长罗骥任副组长，局办公室和各科室负责人为成员。

报警程序和接警处置程序

无论任何部门（人员）发现火灾应立即通知单位保卫人员和“119”公安消防队；

（二）报警时讲清楚以下几个内容：

报警人的姓名、地址、工作单位、联系电话； 失火的准确地理位置；

能够了解失火的情况，如起火时间、燃烧特征、火势大小、有无被困人员、有无重要物品、失火周围有何重要建筑、行车路线、消防车和消防队员如何方便地进入或接近火灾现场等等。

耐心回答“119”接警人员的询问；

打完电话，应组织人员到各个路口等待消防车的到来，以便引导消防车和消防队员快速进入火灾现场。

保卫人员接到报警后，应立即采取以下措施：

组织义务消防队赶赴现场，并及时通知事故发生部位的人员或电工切断着火部位的电源；

通知相关人员迅速聚集，按本预案

（四）的程序和措施组织疏散和扑救，并立即向有关领导报告；

值班人员在火灾事故期间，严格控制出入车辆和人员。应急收疏散组织程序和措施 单位保卫人员在发生火灾时，要以人员疏散为主。先疏散被火势围困的员，其次在进行火势周围的物资疏散，同时要注意疏散人员自己的安全。消防队到达火灾现场后，应听从公安消防人员的指挥进行疏散工作。

扑救初期火灾的程序和措施

保卫人员在接到火警后，应迅速赶往失火地点，听众消防安全负责人的统一指挥实施灭火，防止火势蔓延；

单位保卫人员发现有人员被火势围困，应先救人，后灭火，如发现有易然易爆危险物品受到火势威胁时，应迅速组织人员将易燃危险物品转移到安全地点。如起火物为化学药品或易燃易爆危险物品时，应在确定无爆炸危险的情况下，用干粉灭火器、沙子等物品进行扑救，用火将周围的可燃物品淋湿，但严禁用水扑救化学药品或易燃易爆危险物品火灾；如不能确定有无爆炸危险的，应在安全地点做好准备，等待消防部门的指挥人员的调令和火灾现场总指挥、副总指挥的命令。

在公安消防队到达火灾现场后，应听从公安消防部门指挥人员的指挥，配合灭火工作。

通信联络、安全防护、救护的程序和措施 通信联络

发生火灾后，保卫人员或值班人员应第一时间立即通知单位领导及消防安全责任人和消防安全管理人员到达火灾现场；

根据总指挥的指令，及时将破拆、停电、供水、车辆调配等灭火指令传达到火灾现场；

将火场的进展情况及时反馈，保障火灾现场与外界的信息畅通和寻求相邻单位支援的联络工作。

安全防护

发生火灾后，保卫人员应首先控制车辆和无关人员进入火灾现场； 派一名人员到路口引导消防车和消防队员快速进入火灾现场；

火灾扑灭后，要全面检查现场，消灭遗留火种，并派人保护好火灾现场，等待公安消防部门的监督检查，协助对火灾现场进行调查。

救护

如有人受伤或中毒，应根据伤势情况及时处理，必要时拨打“120”救护。

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第3篇

关键词：预案,问题,分析

机关、团体和企、事业单位 (以下简称“单位”) 《灭火和应急疏散预案》是针对可能发生的火灾事故, 为保证迅速、有序、有效地开展灭火与救援行动、降低火灾损失、减少人员伤亡而预先制定的有关计划或方案。它是在辩识和评估潜在的重大火险、火灾发生的可能性及发生过程、后果及影响严重程度的基础上, 对人员、技术、装备、设施、物资、救援行动及其指挥与协调等方面预先作出的具体安排。它是确保单位正常的生产、生活和办公秩序的必然要求, 是单位管理系统的重要组成部分, 是人员生命和财产安全的保障, 是消防安全监督检查的重要内容。

然而, 我国目前还没有针对企事业单位《灭火和应急疏散预案》的编制标准和规范。部分单位防火安全意识差, 把《灭火和应急疏散预案》的制定当做应付公安消防部门检查的例行工作。也有相当一部分单位, 防火安全意识虽强, 但愁于没有参考性强的范本, 不懂得如何制定一套科学有效的《灭火和应急疏散预案》。

上述现状的存在, 造成相当一部分单位《灭火和应急疏散预案》严重缺乏可操作性, 一旦发生火灾, 盲目的、没有组织的逃生和自救, 极易造成场面失控, 更重要的是失去了火灾初期控制灾情发展的大好时机。2008年9月20日造成43人死亡的深圳舞王俱乐部火灾和2009年1月31日造成15人死亡的福建长乐市拉丁酒吧火灾, 无不与单位形同虚设的《灭火和应急疏散预案》有关。

因此, 深刻剖析和整改单位《灭火和应急疏散预案》存在的问题, 制定长期有效、切合实际、可操作性强的《灭火和应急疏散预案》, 是确保火灾情况下有序、高效处置火灾、最大限度降低火灾损失的必然要求。

1 领导机构和人员分工难以落实

组织领导和人员分工是《灭火和应急疏散预案》的重要内容, 是确保火灾情况下有条不紊开展应急工作的基础。但是, 一些单位在制定《灭火和应急疏散预案》过程中, 把各项任务具体到了每个人。这样一来, 表面看似分工具体、任务明确, 但根本经不起推敲。比方说, 根据《灭火和应急疏散预案》, 一旦发生火灾, 张三负责组织指挥, 李四负责到指定楼层铺设消防水带、开启消火栓灭火, 但是张三、李四又能否确保全天候在单位值守呢, 答案当然是否定的, 即便是单位专业的消防安全人员也存在公差、休假等个别时间不在单位的情况。然而, 突发性和时间的不确定性是火灾的基本特点。制定《灭火和应急疏散预案》过程中, 如果在领导机构和人员分工这个问题上犯了上述错误, 则可操作性基本上可以一项否决。

2 假设部位过于具体

根据单位实际情况, 把火灾发生的可能性大或一旦发生火灾容易造成人员伤亡和财产重大损失的部位作为假设对象, 是各单位制定《灭火和应急疏散预案》过程中的一贯做法, 这种方法固然没错, 但是预案假设的火灾部位过于具体对《灭火和应急疏散预案》的可操作性是否会带来不利影响呢?让我们举例说明一下吧, 假设一个集餐饮、娱乐、商场、住宿、洗浴为一体的综合性高层建筑, 单位在制定《灭火和应急疏散预案》时, 把发生火灾可能性较大的厨房作为假设起火部位, 那么科学的应对预案, 一定是厨房工作人员来负责灭火, 其他人员承担宾客的疏散工作。但是, 一旦客房、洗浴中心或该建筑的其他部位起火呢, 还是让厨师来承担灭火工作吗?如果要确保其可行性, 就需要针对不同部位为分别为假设火灾起火点, 制作多个《灭火和应急疏散预案》。众所周知, 如果一个预案的篇幅越长、内容越多, 则员工就越难以掌握, 在执行过程中就越难落实。因此, 过于具体的火灾假设部位, 会大大降低预案的可操作性。科学的《灭火和应急疏散预案》, 应当是大家都看得懂、记得住的人性化, 易操作的。

3 未做到全员掌握

单位全体人员掌握《灭火和应急疏散预案》的内容、时刻牢记本人在火灾情况下的具体任务, 是确保《灭火和应急疏散预案》可行性的必然要求。然而, 相当一部分单位, 《灭火和应急疏散预案》制作完毕后, 既没有请公安消防部门审核把关, 也没有经过本单位领导层研究和下发实施, 甚至是除了预案制定者外, 其他员工均不知道本单位《灭火和应急疏散预案》的具体内容。

4 演练方式不正确

组织进行有针对性的消防演练是检验《灭火和应急疏散预案》可行性的基本方法。新的《中华人民共和国消防法》颁布实施后, 各单位对消防演练工作加强了重视, 并开展了不同形式、不同规模的模拟演练, 为提高单位自防自救意识起到了很大作用。然而, 大多数单位在消防演练这一工作中, 犯了方向性的错误, 在演练前做了相当充分的准备工作, 比如制定演练方案、下发通知、提出演练的具体要求。当领导出差、相关部门工作任务繁重的情况下, 演练还可能会推迟进行。我们应当清醒的认识到, 火灾是不会给我们充裕的时间做临时准备的, 也不会因为领导出差、相关部门的工作任务繁重而不发生火灾。因此, 要想取得演练应有的效果, 应当采取不事先通知、突击拉动的方法进行。

5 未纳入日常管理体系

火灾应急准备工作是否纳入本单位的日常管理体系是评判该单位防火安全意识的重要标准。尽管编制灭火和应急疏散预案在灭火和应急疏散中起着十分关键的作用, 但有了灭火和应急疏散预案, 并不等于灭火和应急疏散等救援工作就有了保障。灭火和应急疏散预案能否在灭火和应急疏散中发挥积极有效的作用, 不仅仅取决于预案本身的完善程度, 还取决于灭火和应急疏散预案的实施情况, 包括预案的宣传, 落实预案中所需的机构、人员及各种资源, 开展培训情况。部分单位在《灭火和应急疏散预案》制定完毕后, 便长期的存入档案, 随着单位人事的交替变更, 许多员工甚至不知道该预案的存在, 更不知道其具体内容和本岗位在发生火灾后的具体任务。这样一来, 再科学的《灭火和应急疏散预案》也是形同虚设。造成这种局面的根本原因是未将灭火准备工作纳入日常管理体系。

6 预案管理与评审改进不及时

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第4篇

建筑的消防应急照明和疏散指示标志系统的设计”。这部分内容的设计，对于公共安全方面，尤其具有非常重要的作用。

【关键字】建筑电气 消防应急照明 疏散指示标志 消防备用电源 设置位置 系统控制

“火善用之则为福，不善用之则为祸。”无论在单位还是在家庭中，一旦发生火灾事故，那便会是影响巨大、损失巨大，直接影响学习、工作的正常进行。由此可见，火灾是世界各国人民所面临的一个共同的灾难性问题，它给人类社会造成过不少生命、财产的严重损失。随着社会生产力的发展，社会财富日益增加，火灾损失上升及火灾危害范围扩大的总趋势成了客观规律。但是，我们作为工程专业设计人员，必须承担起预防火灾工作的责任与义务，更应该认真学习和掌握建筑防火设计规范知识，遵守各项设计条例和规范，在以后的工程设计图纸过程中，严格执行建筑防火设计规范，从根本上减少或避免火灾事故的发生。

首先，我们先了解民用建筑的以下部位必须设置应急照明：规范规定，民用建筑的楼梯间、防烟楼梯间前室、消防电梯间及其前室、合用前室和避难层（间）； 配电室、消防控制室、消防水泵房、防烟排烟机房、供消防用电的蓄电池室、自备发电机房、电话总机房以及发生火灾时仍需坚持工作的其它房间； 观众厅、展览厅、多功能厅、餐厅和商业营业厅等人员密集的场所。另外，在设计工程图纸时，必须注意在公共建筑内的疏散走道和居住建筑内走道长度超过20m的内走道。以及疏散用的应急照明，其地面最低照度不应低于0.51x。消防控制室、消防水泵房、防烟排烟机房、配电室和自备发电机房、电话总机房以及发生火灾时仍需坚持工作的其它房间的应急照明，仍须保证正常照明的照度。

其次，安全疏散标志灯在火灾时，对于人们逃生也起很大作用，规范规定，除二类居住建筑外，高层建筑的疏散走道和安全出口处应设灯光疏散指示标志。疏散应急照明灯宜设在墙面上或顶棚上。安全出口标志宜设在出口的顶部；疏散走道的指示标志宜设在疏散走道及其转角处距地面1.00m以下的墙面上。走道疏散标志灯的间距不应大于20m。

最后，在设计工程图纸时也必须注意，应急照明灯和灯光疏散指示标志，应设玻璃或其它不燃烧材料制作的保护罩。应急照明和疏散指示标志，可采用蓄电池作备用电源，且连续供电时间不应少于20min；高度超过100m的高层建筑连续供电时间不应少于30min。

“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，我们从很多火灾事故中得到了沉痛教训。作为工程专业设计人员，我们在做工程设计过程中，既要明确哪些场所设置消防应急照明和疏散指示标志，同时，也要重视消防应急照明和疏散指示标志系统的联动控制设计。

我们知道，建筑防火设计规范规定，消防应急照明和疏散指示标志系统联动控制的设计，首先应符合下列要求：集中控制型消防应急照明系统的联动应由消防联动控制器联动应急照明控制器实现；集中电源型消防应急照明系统的联动应由消防联动控制器联动应急照明集中电源和应急照明分配电装置实现；独立控制型消防应急照明系统的联动应由消防联动控制器联动消防应急照明配电箱实现；对消防应急照明系统工作状态的联动控制应保证消防应急照明系统在发生火灾时点亮所有消防应急灯具。

其次， 应急照明系统应急启动的联动控制信号应由消防联动控制器发出。当确认火灾后，由发生火灾的报警区域开始，顺序启动全楼疏散通道的应急照明系统。启动全楼消防应急照明系统投入应急状态的启动时间不应大于5s；消防联动控制器应在自动喷水系统动作前联动切断本防火分区的正常照明电源和非安全电压输出的集中电源型消防应急照明系统的电源输出；

最后，消防控制室应能显示消防应急照明系统的主电工作状态；消防控制室应分别手动和自动控制消防应急照明系统从主电工作状态转入应急工作。

火灾无情，我们每个工程设计师要时时刻刻提醒自己的责任和义务，明白预先采取强有力的措施，才能够防患于未然。当工程图纸设计完成后，在施工单位的施工过程中，会出现各种施工现象和施工结果。这就提醒我们每个设计师在建筑电气工程验收中，特别要遵守验收规范中对应急照明灯具和疏散指示标志安装的规定：

1、应急照明灯的电源除正常电源外，另有一路电源供电；或者是独立于正常电源的柴油发电机组供电；或由蓄电池柜供电或选用自带电源型应急灯具；

2、应急照明在正常电源断电后，电源转换时间为：疏散照明≤15s；备用照明≤15s（金融商店交易所≤1.5s）；安全照明≤0.5s；

3、疏散照明由安全出口标志灯和疏散标志灯组成。安全出口标志灯距地高度不低于2m，且安装在疏散出口和楼梯口里侧的上方；

4、疏散标志灯安装在安全出口的顶部，楼梯间、疏散走道及其转角处应安装在1m以下的墙面上。不易安装的部位可安装在上部。疏散通道上的标志灯间距不大于20m（人防工程不大于10m）；

5、疏散标志灯的设置，不影响正常通行，且不在其周围设置容易混同疏散标志灯的其他标志牌等；

6、应急照明灯具、运行中温度大于60℃的灯具，当靠近可燃物时，采取隔热、散热等防火措施。当采用白炽灯，卤钨灯等光源时，不直接安装在可燃装修材料或可燃物件上；

7、应急照明线路在每个防火分区有独立的应急照明回路，穿越不同防火分区的线路有防火隔堵措施；

8、疏散照明线路采用耐火电线、电缆，穿管明敷或在非燃烧体内穿刚性导管暗敷，暗敷保护层厚度不小于30mm。电线采用额定电压不低于750V的铜芯绝缘电线。

【资料来源】：

《高层民用建筑设计防火规范》GB 50045—95（2005版）

《工业与民用配电设计手册》（第三册）

《建筑设计防火规范》GB 50016—2006

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第5篇

灭火和疏散预案；

1、目的：在一旦发生火灾险情时，为最大限度的保护；

2、范围：本单位范围内；

3、定义：应急救援是指针对突发、具有破坏力的紧急；

4、职责；4.1指挥部，由总指挥负责领导各指挥的工作，并协；4.2联络组:由相关部门人员组成；A．组织人员负责报警：报警程序为:治安队一一单位；B．组织人员负责救护:以保安队为主对受伤及现场获；4．3灭火组:由保安员及义

灭火和疏散预案

1、目的：在一旦发生火灾险情时，为最大限度的保护员工生命和单位财产安全，减轻灾害、降低损失，特制定本工作指导。

2、范围：本单位范围内。

3、定义：应急救援是指针对突发、具有破坏力的紧急事件采取预防、预备、响应和恢复的活动与计划。

4、职责

4.1指挥部，由总指挥负责领导各指挥的工作，并协调各指挥之间的工作，有责任和义务对灾害情况及工作进程进行准确把握、判断及进程方案决策。指挥在总指挥的授权下负责各组工作，并第一时间将最新情况报告给总指挥以资决策。

4.2联络组:由相关部门人员组成。

A．组织人员负责报警：报警程序为:治安队一一单位上层一一119或石岩消防队。119报警应清晰说明火灾地点、火灾类型、有无受困人员、报警人姓名及电话，并做好消防车辆引导工作。

B．组织人员负责救护:以保安队为主对受伤及现场获救人员进行急效处理，必要时联系送医院。4．3灭火组:由保安员及义务消防队及预备消防组组成。发生火灾部门的义务消防队及负责人负责初期火灾的现场灭火、报警铃、受伤人员的抢救引导及贵重财物的转移。灭火时必须尽职尽责、先人后己、不得临阵脱逃，只有总指挥发布全体撤离命令后或消防人员到达现场后方可撤离。灭火指挥有权决定进入第一现场人员。

4.4拆装组:由维修和电工组成，负责疏散通道、清除障碍、相关路线断电、紧急摆设救险设施等。

4.5疏散组:由疏散指挥调用生产部门人员，通知和组织员工疏散，并进行人员集中清点。

4.6保安组:由保安队及治安指挥调用写字楼人员组成，负责火灾限制区控制,单位财物的安全保卫。

5、程序 5.1应急准备

成立事故准备小组，由指定部门共同负费，并由相关人员组成。

5.1.l事故易发生部门、车间、班组成立并落实应急措施,部门包括单位的仓库等。

5.1.2每年举行二次应急演习，验证应急计划和措施。5.2应急响应

5.2.1火灾发生时，发现者应迅速将此消息传给保安队、由保安队、义务消防队立即赶赴现场，组织救灾。

5.2.2若火势失控，由保安队立即通知石岩消防队报火警，报火警时必须讲请楚起火地。应急小组负责将受伤人员转送到医院或通知医院到现场进行紧急救护。

5.2.3其他管理人员参与协助现场指挥、救护、通讯、车辆的使用等工作。5.2.3纠正与完善

5.3.1事故发生后，安全部门应组织分析原因,填写《事故调查表》针对原因如异常作业、操作人员缺乏培训等,由责任部门采取纠正措施，交管理人员确认后实施,并将《事故调查表》交给发生事故部门一份，以对其实施效果进行监督验证。

5.3.2由安全部门或安全主任组织对本程序进行评审与修订，使其不断完善。5.3.3针对有毒,易燃化学品，按有关规定及要求增加相应特殊安全措施。5.4紧急应对

5.4.1本单位所属地方包括工厂及宿舍发生火情时，任何第一目击者有义务有责任将火情通报保安队。保安队有责任在第一时间通知相关部门或人员。

5.4.2所有指挥接到报告后迅速到达现场。总指挥不能及时到达时由先到指挥者先执行总指挥职能直到总指挥赶到为止，指挥不在时由总指挥临时任命指挥直到相关指挥到达为止

5.5疏散计划

5.5.1人员疏散以每层楼的中间部分为界分前后两半，沿疏散通道、人行通通,楼梯向下疏散到指定安全地点集中，疏散过程中严禁使用电梯疏散。

5.5.2如一方楼梯口处出现火焰则全部向另一万向疏散:如两边楼梯堵死则向天台疏散等待救援。

5.5.3仅在有安全可靠的救生垫准备好时，守候在楼顶的人才可以向下跳。5.5.4疏散过程中遵循先弱后强，先女后男的原则。所有人员必须互相帮助，遵从疏散指挥。

5.5.5到达安全地点的人员必须遵从指挥排队,待主管/组长清点人数后报告指挥人员 5.5.6巳经到达疏散地点的人员不得远离安全集中地点，不得以任何理由返回火情发生区,待总指挥发布解散命令后方可离开。

5.6疏散演习

每年迸行二次火灾紧急应对及疏散演习。

消防安全管理制度

（一）消防安全教育、培训制度

1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。

2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。

3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。

4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。

5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。

6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。

7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。

（二）防火巡查、检查制度

1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。

2、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。

3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。

4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整改。

5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。

（三）安全疏散设施管理制度

1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。

2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。

4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。

5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。

（四）消防控制中心管理制度

1、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。

2、做好消防值班记录和交接班记录，处理消防报警电话。

3、按时交接班，做好值班记录、设备情况、事故处理等情况的交接手续。无交接班手续，值班人员不得擅自离岗。

4、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。

5、非工作所需，不得使用消控中心内线电话，非消防控制中心值班人员禁止进入值班室。

6、上班时间不准在消控中心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好交接班手续。

7、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知公安消防部门并报告部门主管。

（五）消防设施、器材维护管理制度

1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日检查消防设施的使用状况，保持设施整洁、卫生、完好。

2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责，设专职管理员每日按时检查了解消防设备的运行情况。查看运行记录，听取值班人员意见，发现异常及时安排维修，使设备保持完好的技术状态。

3、消防设施和消防设备定期测试：

（1）烟、温感报警系统的测试由消防工作归口管理部门负责组织实施，保安部参加，每个烟、温感探头至少每年轮测一次。

（2）消防水泵、喷淋水泵、水幕水泵每月试开泵一次，检查其是否完整好用。

（3）正压送风、防排烟系统每半年检测一次。（4）室内消火栓、喷淋泄水测试每季度一次。

（5）其它消防设备的测试，根据不同情况决定测试时间。

4、消防器材管理：

（1）每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药。（2）派专人管理，定期巡查消防器材，保证处于完好状态。

（3）对消防器材应经常检查，发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。（4）各部门的消防器材由本部门管理，并指定专人负责。

（六）火灾隐患整改制度

1、各部门对存在的火灾隐患应当及时予以消除。

2、在防火安全检查中，应对所发现的火灾隐患进行逐项登记，并将隐患情况书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改情况记录。

3、在火灾隐患未消除前，各部门应当落实防范措施，确保隐患整改期间的消防安全，对确无能力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案，及时向单位消防安全责任人报告，并由单位上级主管部门或当地政府报告。

4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送公安消防机构。

（七）用火、用电安全管理制度

1、用电安全管理：

(1)严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。(2)电气线路、设备安装应由持证电工负责。(3)各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。(4)禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。

2、用火安全管理：

（1）严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向消防工作归口管理部门申请“动火许可证”。

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第6篇

灭 火 疏 散 预 案

一、组织指挥机构 火场总指挥：张向东 灭火行动组：负责现场扑救 组 长：李阳 成 员：高强

疏散引导组：（张向东 李阳 高强）协调人员疏散、现场秩序维持、警戒工作。

组 长：高强 成 员：李阳

安全救护组：（张向东 李阳 高强）携带急救箱急救设施，在生命安全得到保证的前提下，负责火场现场人员与物资的抢救。

通讯联络组：（乔永刚）处理公司内部报警，通知主要领导和各小组成员，了解各区域火势和人员疏散情况，传达灭火和疏散指令

组 长：乔永刚

成 员：李阳各小组依照上述要求，合理安排轮班同事，确保24小时均有符合规定的相关人员当班，并切实做到“召之即来，来之能战”。

二、报警和接警处置程序 火警电话：119 公司报警电话；（85605644）

1、严禁乱发警报或报警信号，避免不必要的恐慌。

2、所有报警信号无论真假，均以真火警处理。

3、确认是误报的信号时，应立即解除警报并报相关部门与人员。报 警：

1、任何同事发现火灾都必须立即报警

2、火灾发现者应根据火势判断采取适当的报警方式，如未发现浓烟应立即拨打公司内部报警电话，如火势已经较大应立即打破报警器或拨打119火警电话同时通知公司值班室人员。

3、报警时应沉着冷静，向接警人详细提供火灾的准确位臵、什么物质着火、有无人员受困、目前火情火势情况等相关信息。如果是向消防部门报警还应报告起火单位的准确地址并按照消防部门的指示通知人员到主要道路上去引导消防车进入。接 警：

1、接警的同事应保持清醒的头脑，详细记录报警人的姓名、联系方式、所属部门、接警时间、火灾准确位臵、目前的火情、火势与现场情况等相关信息。

2、当报警器峰鸣或自动报警显示板上出现报警部位，应立即通知保安值班员并报告确切位臵。

3、报警被确认证实后，应立即向值班领导报告详细情况并在其授权下向当地消防部门报警，与此同时联络灭火、疏散、救护等各小组。

三、应急疏散的组织程序和措施

1、火灾发生地附近工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务对受火势威胁并有可能导致火势进一步扩大或爆炸的物品、重 2

要的文件档案、受困人员进行紧急疏散。

2、着火区域疏散小组人员应根据火场情况，迅速作出立即进行应急疏散或等待值班领导的疏散命令的决定。

3、公司负责人在得知火场的情况以后，必须立即作出是否进行应急疏散和进行部分区域或全部区域疏散的命令，并尽快传达给疏散区域疏散小组人员。

4、值班室通过广播向疏散区域人员发出应急疏散命令，宣布疏散顺序：着火房间、着火层、着火上层、着火逐上层、着火层下层（如火灾有向下蔓延趋势再考虑疏散着火层下层，逐下层，并指导疏散区域人员疏散路线方向、安全出口位臵、疏散方法和注意事项等，并让不需疏散或未到疏散顺序的区域人员保持镇定。

5、接到疏散命令后，各区域疏散小组成员应立即携带安全出口备用钥匙、手电筒或应急照明灯，打开每个房间的门，引导、帮组区域人员撤离到疏散集结地集中，而后对每个房间认真检查，确认无人后，锁上房门，并做好记号。

6、各区域疏散小组成员沉着冷静，按照广播指示的疏散次序引导区域人员有序的从安全出口疏散，对受伤和情绪不稳定的人提供帮助，到达安全地点时要注意清点人数。

7、疏散区域外部疏散小组成员应打开安全出口，清理疏散通道上的障碍物，携带应急照明设备指引疏散方向。

四、扑救初起火灾的程序和措施

1、火灾发生地附近工作人员在保证个人人身安全的前提下有义务就近使用消防设施、器材展开初起火灾的扑救工作，尽力控制火灾的蔓延，保持同消控中心或值班室的联系，等待相关人员的到 3

来。

2、灭火行动组接到值班室的联络电话后应立即携带所配备的灭火设施赶赴火场，了解事故的详细情况，在事故发生区域同事的协助下有计划的展开灭火自救工作，同时迅速关闭该防火分区的防火隔离设施

3、灭火行动组应有供应水及其它所需灭火剂的专门人员，火灾发生后按照平时训练迅速启动消防水泵、铺好消防水带、准备其它装备，并组织现场群众供水、灭火，确保灭火所需。

4、当接到撤离的命令后，灭火行动小组应协助疏散小组进行人员的疏散，并一起撤离出火灾现场。

5、消防部队赶到火场后，灭火行动组应配合消防队进行供水、灭火。

五、通讯联络、安全救护的程序和措施。

1、通讯联络人员要做好接警的处理，同时与报警人保持联系。

2、通讯联络人员在证实发生火灾后应立即报告值班领导，并在他的授权下报火警，同时通知各行动小组进入火场。

3、通讯联络人员应通过广播传达疏散或撤离命令，与各区域保持联系，指引各个区域进行紧急疏散。

4、详细了解火场发展形势，传达作战力量部署命令。

5、安全救护人员应尽力对受伤人员进行一定的治疗。

6、协助领导维持现场秩序。

7、到主要路口去引导消防车进入火场。注意事项：

1、火灾发生时，所有同事必须保持镇定，听从指挥，依照公 4

司紧急处理程序处理。

2、火灾发生时电话仅供应急使用，无关人员未经授权，不得擅自使用。

3、一切自救必须本着先救人后救物的原则切勿作个人冒险。

4、在生命安全未受到威胁时，应坚守各自的岗位，尽力控制火灾的蔓延直到相关部门人员地道，并详细汇报最新的进展情况。

5、进行紧急疏散时，存放现金的办公室应随手关门，收银台应随手关闭钱箱。

6、火灾伴随有浓烟时应采取低姿势行走或匍匐穿过浓烟区，或以湿布等捂住口鼻。

7、疏散时身上着火时，切记不可奔跑，应立即脱掉着火衣物或就地翻滚，或由身边的同事以湿衣物包住或扑打或泼水浇灭。

关于确定单位消防安全管理组织机构的通知

单位各班组：

为了更好的落实消防安全管理制度，确保单位人员生命和财产安全，保障正常的工作秩序现确定本单位消防安全管理组织机构如下：

消防安全责任人：（张向东）消防安全管理人：（李阳）

消防工作归口管理职能部门负责人；（高强）各区域或班组组长：区域一：李阳

区域二：高强

灭火行动组或义务消防队：组长；李阳

成员：高强

紧急疏散组： 组长：乔永刚 成 员：（李阳 高强）通讯联络组： 组长：高强 成 员：（李阳）

紧急救护组： 组长：高强 成 员：（乔永刚）

单位名称：宽城区红龙宾馆

（加盖单位公章）

时 间：2010-12-18

关于确定某某（区域）为重点部位的通知

单位各班组：

鉴于某某（区域）具有（存放易燃易爆物品、存放大量可燃物、用火频繁、人员密集、重要设备等）原因，为了确保单位人员生命和财产安全，保证正常的工作秩序，将某某（区域）定为本单位的消防安全重点部位，实行更为严格的消防安全保卫制度。

单位名称：宽城区红龙宾馆(加盖单位公章)

日 期：2010-12-18

消防安全管理制度

消防安全教育、培训制度

一、全体员工每年六月各进行一次培训。

二、新上岗和进入新岗位的员工须进行上岗前的消防安全培训。

三、下列人员应接受消防安全专门培训。

1、单位的消防安全责任人、消防安全管理人；

2、兼职消防管理人员；

3、消防控制室的值班、操作人员；

4、其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。

四、培训内容：

1、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程；

2、各部门、各岗位的火灾危险性和防火措施；

3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法；

4、报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能；

5、组织、引导在场宾客疏散的知识和技能。

五、消防监控室值班操作员应进行专业培训，考试合格持证上岗。

六、培训方式：

1、由保安部门组织召集对全体员工的培训；

2、邀请消防部门专业人员授课；

3、结合本年度消防演练，组织培训；

4、通过制作墙报、宣传栏、贴图画等方式进行消防安全教育。

七、根据不同部门的实施情况和工作需要，对其员工进行有针对性的培训。

八、因工作需要员工换岗前进行再教育培训。

防火检查制度

一、防火检查人员由消防安全管理人员和各部门负责任组成。

二、防火检查应填写检查记录，检查人员和被检查部门负责任在检查记录上签名。

三、防火检查内容：、火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况；、安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况；、消防车通道、消防水源情况；、灭火器材配臵及有效情况；、用水、用电有无违章情况；、重点工作人员以及其他员工消防指示的掌握情况；、消防安全重点部位的管理情况；、易燃易爆危险品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况；、消防（控制室）值班情况和设施运行、记录情况。

四、发现火灾隐患，及时填写火灾隐患当场整改通知书和火灾隐患限期整改通知书，并督促整改。

防火巡查制度

一、防火巡查人员由专职管理人员和保安员担任。

二、防火巡查应每2小时进行一次。

三、各部门的防火巡查由在岗位的防火责任人、员工对辖区岗位上的消防安全状况、安全操作执行情况进行检查。

四、营业结束时应当对营业现场进行检查，消除遗留火种。

五、防火巡查人员当及时纠正违章行为，妥善处臵火灾隐患。无法处臵时，应当立即报告。

六、发现初起火灾应当立即报警，并及时扑救。

七、防火巡查内容：

1、用火、用电有无违章情况；

2、安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、应急照明是否完好；

3、消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整；

4、常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品影响使用；

5、消防安全重点部位的人员在岗在位情况；

6、其他消防安全情况。

八、防火巡查人员应填写巡查记录，巡查人员及其主管人员应当在巡查记录上签名。

九、发现火灾隐患应及时填写火灾隐患整改通知，并督促整改。

消控中心值班制度

一、认真执行消防法规、熟悉消防设施、设备，做好维护和保养。

二、实行24小时值班制度，分三班8小时作业，监视消控主机运行情况。三、一旦出现报警，立即与楼层值班员或保安员联系迅速查清报警原因。

四、爱护仪器设备，发现小故障应立即排除，如出现较大故障，；立即请工程部技术员进行修复。

五、熟悉火灾报警程序。

六、每班认真填写“消防监控系统运行情况记录”。

七、无关人员不准进入消控中心。

火灾隐患整改制度

一、对存在的火灾隐患，应当及时予以消除。

二、对下列违反消防安全规定的行为，防火检查人员应当责成各部门责任人当场整改并督促落实。

1、违章进入生产、储存易燃易爆危险物品场所的；

2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的；

3、将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的；

4、消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；

5、常闭式防火门处于开启状态，防火卷帘下堆放物品，影响使用的；

6、消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的；

7、违章关闭消防设施、切断消防电源的；

8、其他可以当场改正的行为。

三、不能当场改正的火灾隐患由保安部及时将存在的火灾隐患向饭店消防安全责任人或管理人报告，提出整改方案。

四、消防安全责任人或管理人应当确定整改措施、期限以及负责整改部门人员并落实整改资金。

五、在火灾隐患未消除之前，应当落实防范措施，保障安全。

六、不能确保消防安全、随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危机人身安全的，应当将危险部位停产停业。

七、火灾隐患整改完毕，负责整改部门或者人员应当将整改情况记录报送消防安全责任人或者管理人签字确认后存档。

八、对公安消防部门责令限期改正的火灾隐患，应当在规定期限内改正并写出火灾整改复函，报送公安消防机构。

电气设备消防安全管理制度

一、所有电气设备的安装及线路敷设应符合电气安装规程的规定。

二、在增设大容量的电气设备时，应重新涉及线路，方可进行安装和使用，严禁私自在电气线路上增加容量，以防过载引起火灾。

三、建筑内不允许采用铝芯导线，应采用铜芯导线，在夹层或闷顶内敷设线路时，应穿管敷设，并将接线盒封闭。

四、电气设备、移动电器、避雷装臵和其他设备的接地装臵应每年至少进行两次结缘及接地电阻的测试。

五、在配电室和装有电气设备的机房内应配臵适当的灭火器材。

义务消防队组织管理制度

一、贯彻执行消防安全规章制度，做好 消防宣传工作。

二、定期进行防火安全检查，消除火灾隐患。

三、熟悉消防重点部位和各种消防器材的摆放位臵和操作规程。

四、积极参加扑救火灾和疏散人员工作并保护好现场。

五、积极参加组织的各项消防培训。

六、定期组织消防业务训练，熟练掌握灭火器材的使用。

七、熟悉灭火和应急疏散预案，并定期进行演练。

八、在公安消防、保卫部门的领导下积极协助调查火灾发生的原因。

安全疏散设备管理制度

一、安全出口门、疏散楼梯、疏散走道的宽度必须按规范要求设臵。

二、所有的疏散出口、楼梯、走道必须配臵相应的应急照明和疏散指示标志，并按规范要求设臵。

三、应保证疏散通道、安全出口畅通，安全出口不得上锁。

四、防火门应保持常闭状态，并应向疏散方向开启。

五、各部门负责人应定期检查疏散标志和应急照明等疏散设施是否完好，发现损坏及时维修

消防设备器材维护管理制度

一、消防设施、器材，由保安部统一建档管理。

二、应定期组织人员对消防设施、器材进行检测、维护保养，确保完整好用。

三、消防设施、器材的周围，不得堆放物品，要便于提取使用。

四、未经管理部门许可，任何部门和个人不得擅自挪动或动用消防设施、器材。

五、消防设施、器材使用后，要立即进行维护保养、更新。

六、非正当使用损坏消防设施、器材的，要追究当事人责任，属维护不当导致损坏的，连带追究部门负责人责任。

灭火和应急疏散预案演练制度

一、每半年应组织员工进行灭火、及疏散预案的演习和训练。

二、消防安全管理人为演练总指挥，保安部经理和专职消防主管具体负责指挥演练工作，保安部全体人员和半数以上员工参加演练。

三、实施演练前，由保安部将本次演练具体行动方案上报消防安全领导小组进行批准，方案确定后，传达给各部门，所有参加演练人员应熟悉演练方案，明确职责。

用火、用电安全管理制度

一、重点防火部位要严格火源管理，实施动火作业审批手续和“四不动火”制度，即：预防措施不落实不动火，没有经过批准不动火，现场没有消防监护人员不动火，大风天不户外动火。

二、单位敷设电器线路、安装和维修电气设备，必须由正式电工承担，严禁擅自搭接临时电源线路。

三、仓库、宿舍内不准使用碘钨灯、日光灯、电熨斗、电炉子、电烙铁、电视机等电器设备。

四、严格用电管理、严格执行用电安全操作规程，不得超负荷用电。

五、对电器线路和设备由电共负责监管，定期检查。

六、临时需要装设电气线路和设备的应经工程部批准后，按临时假设规定安装并限期拆除。

动火作业安全管理制度

一、防火、灭火设施不落实不能动火。

二、周围的易燃易爆杂物未清楚不能动火。

三、附近难以移动的易燃结构未采取安全防范措施不动火。

四、凡盛装过油类等易燃液体的容器、管道未经洗刷干净，排除残存的油质不动火。

五、凡盛装过气体受热膨胀有爆炸危险的容器和管道不动火。

六、在高空进行焊接或切割作业时。下面的可燃物品未清理，不动火。

七、现场未配备相应的灭火器材不动火。

八、动火审批由部门申请，领导同意，保安部配合现场监控。

消防安全工作奖惩规定

一、消防安全是全体员工的共同责任，每一个员工在做好本职工作的同时，都有做好消防工作的义务。

二、消防领导小组是实施消防管理、监督的职能机构，各部门员工都要无条件地服从消防领导小组的管理。

三、凡在单位范围内违反消防管理规定尚不够追究刑事责任和《治安管理处罚条例》处理的，由饭店消防领导小组依照本规定分别给予“赔偿损失”、“口头警告”、“书面警告‘或予以罚款等项处理亦可同时并处。

四、有下列情形之一的，视损失情况和认识态度责令当事人赔偿全部或部分损失。

1、因乱扔烟头或用电、用火不慎，发生火警或火灾，损坏单 15

位或员工财务，损失数额不大的。

2、明火作业未采用有效的安全措施造成火警火灾，损失不大的。

3、使用易燃易爆危险品，不采取安全措施，或保管不善，造成火警、火灾，损失不大的。

五、有下列行为之一的，视情节轻重和认识态度，给予警告或罚款处理。

（一）给予口头警告或罚款10元以下的；

1、在禁止吸烟的场所吸烟或在允许吸烟的地方吸烟而不设烟灰缸，或有烟灰缸不用，乱扔烟头、火柴梗的；

2、擅自在楼内使用汽油洗刷桌布，地毯污迹或机械零件的；

3、动用明火施工不办理动火申请的；

4、班后不按规定清理工作场所易燃杂物的；

5、用电不使用保险装臵或乱搭乱拉电线的；

6、擅自玩弄消防器材、报警设施，未造成严重后果的。

（二）给予书面警告并罚款50以下的

1、擅自在办公室、仓库或工作场所、集体宿舍设炉生或，或使用电炉的。

2、使用电热设备擅自离岗或班后不按规定切断电源、熄灭火种的。

3、擅自贮存、使用少量易燃品，不到保安部备案的。

4、损坏消防设施、标志或随意挪用、改动消防器材位臵的。

5、在楼内或室内烧废纸杂物，乱扔烟头引起报警的。

6、班后不按规定关闭煤气炉管阀门的。

7、楼内乱堆放物品，堵塞消防设施、通道和防火间距。

（三）给予严重警告并罚款100元以下

1、未经批准擅自携带易燃易爆危险物品进入饭店，并私自贮存，使用这些物品的。

2、谎报火情的。

3、在楼内随意堆放易燃易爆危险物品，或者将要害部位作临时仓库使用的。

4、将性质不同或灭火方法截然不同的化学危险物品，混放一起贮存的。

5、在禁火区域或要害部位不按要求动火作业的。

6、发现火警后，不及时向有关部门报告，又不采取紧急措施临阵脱逃的。

7、违反安全管理和操作规程，或擅离职守导致火警或火灾，造成一定的损失和影响。

六、有下列情形的追究部门防火责任，由消防领导视情节以行政并经济处罚。

1、火灾隐患处于紧急状态，经保安部多次催促仍不整改，又不能说明原因的。

2、强迫他人违反消防安全规定冒险作业造成危害后果的。

3、刁难不配合消防监督人员执行任务，或拒绝接受处罚的。对火灾事故隐瞒事实、不追究、不处理、“不上报的”七有下列情形之一的可以从轻或免于处罚；

1、对违反消防管理造成事故（损失不大）肇事者或责任人自动坦白，真诚认错。

2、火警、火灾发生后，肇事者或责任人能积极参加抢救，免除或减轻火灾损失的。

3、对火警、火灾事故、肇事者或责任人能主动提供情况，协助有关部门查清事故原因的。

八、有下列情形之一的，可以予以表彰、奖励

1、部门领导和防火责任人重视消防安全措施得力，长期斗室安全单位，没有发生火警、火灾的部门。

2、一贯遵守消防法规、长期保持岗位消防安全，无火灾和火灾隐患的班组、岗位和个人。

3、发现火灾后及时报警，积极扑灭、处理得当，减少火灾危害的。

4、热爱消防工作，积极参加防火、灭火训练，成绩优秀，表现突出的。

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第7篇

为做好航站楼反恐安全保卫工作，加强楼宇安全管理，提高航站楼安全保卫能力，制定必要的反恐安全保卫措施，规范通报程序，以保证航站楼安全、正常和有效运营，特制定本方案。

一、指导思想

认真贯彻股份公司的工作部署，全面落实科学发展观，以保证“安全运行”为中心，固本强基，转变观念，确保航站楼管理部“运行低成本、服务高品质、基础更稳固、管理上档次”的年度目标，实现航站楼管理部第一个安全年。

二、组织机构 成立领导小组 组 长： 副组长： 成 员：

下设反恐办公室（由综合办公室兼管）

三、工作职责

（一）反恐办公室职责：

1.研究部署航站楼管理部反恐安全保卫工作，制定航站楼管理部反恐安全保卫工作方案；

2.研究和制订航站楼管理部反恐安全保卫工作应急处臵预案和演练方案；

3.负责对航站楼管理部反恐安全保卫工作的监督、检查、指导；

4.负责组织航站楼管理部控制区安全管理，重点要害部位安全防范、消防管理各项保障措施的落实；

5.负责反恐安全保卫工作信息的收集、传递，将重要信息及时上传下达到各级部门。

6.完成反恐安全保卫领导小组小组交办的其它工作。

（二）运行控制室职责：

1.负责航站楼管理部反恐保卫现场总体指挥和协调工作；

2.遇有紧急情况，要全力配合领导组织处臵好各种情况。

（三）各相关单位职责：

1.根据本科室业务情况，确定反恐工作关键点位，关口前移，制定有效的反恐措施。

2.按要求做好反恐安全教育，提高员工安全防范意识。3.发现影响航站楼安全生产运营的事件或人员，按程序及时上报。

四、具体工作措施

（一）加强新入职人员、外来施工人员的管理 1.航站楼管理部须对新入职人员和外来施工人员背景严格审查，全面了解，排除不稳定因素，做好岗前安全教育培训。

2.严格按照机场《控制区通行证件管理规定》的相关要求办理通行证件。

3.对外来施工人员所携带工具严格检查，严禁将违禁品带入公共区域。

（二）航站楼公共区域职工反恐措施 1.员工应具备的航空、反恐安全意识

航站楼管理部所有员工必须具备“机场范围内无人看管或丢弃的包裹或行李（或可疑车辆），可能装有爆炸物装臵或其他危险物品”的空防及反恐意识。

2.坚持信息上报和事故报告制度

航站楼管理部各部门发生安全事故，无论事故大小，都必须立即上报部领导，任何人不得以任何借口迟报、漏报甚至瞒报。

3.航站楼卫生间、垃圾箱等隐蔽部位的保安控制 3.1 航站楼公共区域安全巡视检查制度

为了做好航站楼公共区域的安全巡视检查工作，进一步提高员工的反恐安全意识，落实安全责任,特制定保洁区域管理制度。

职责与任务

3.1.1保洁管理公司的全体员工有维护航站楼安全的义务，公司积极提倡和鼓励公司员工为确保候机楼的楼宇安全所作的努力和工作。

3.1.2航站楼公共保洁区域洗手间、垃圾箱等隐蔽部位的保安控制工作由保洁公司负责。保洁员对其保洁区域承担保安控制的责任。

3.1.3保洁员要具备完成其保洁区域保安控制工作的能力和技能。

3.1.4保洁公司要对保洁员开展经常性的安全教育，进一步提高员工的安全意识。

巡视检查

3.1.5 保洁员要定时对其所负责的航站楼洗手间、垃圾箱等隐蔽部位进行安全巡视检查，并认真填写《保洁工作记录单》。

3.1.6 洗手间、垃圾箱安全检查范围

a.洗手间：垃圾箱、水箱、洗手盆上下、工具间及各角落

b.垃圾箱：垃圾箱内垃圾、垃圾箱周围 3.1.7 检查方式

a.保洁员根据本岗位保洁工作要求，按照岗位业务标准工作，要求全面细致。

b.洗手间保洁员检查方式和频次：

(a)水箱、工具间每天上岗前、下班前两次彻底检查。水箱要打开盖子，检查内部是否有杂物和可疑物品；工具间要认真清点工具数量，注意发现是否有不属于本岗位的物品、包裹和工具等，注意发现安全隐患，填写《保洁工作记录单》。

(b)垃圾箱内垃圾至少1小时倾倒一次，要检查内容物是否有异常物品，垃圾箱与角落之间是否有其它异常物品，填写《保洁工作记录单》。

(c)洗手盆上下、蹲位内随时检查清扫，频次不低于30分钟一次。填写《保洁工作记录单》。

c.垃圾箱倾倒方式和频次：垃圾箱内垃圾至少1小时倾倒一次，要检查是否有异常垃圾，垃圾箱与角落之间是否有其它异常物品，填写《保洁工作记录单》。

d.廊桥、大厅等工作岗位要随时注意发现是否有不属于本岗位的物品和包裹工具等，注意发现安全隐患，在自己所负责的工作区域内至少30分钟全面巡视检查一次，填写《保洁工作记录单》。

e.保洁公司值班经理巡检每日不得少于3次, 评价工作情况，在《保洁工作记录单》上签字确认。

报告程序

3.1.8 保洁管理公司所有职工在航站楼内发现无主可疑行李、包裹及可疑车辆时，必须及时报告。报告程序为：

在候机楼内任何部位，尤其是隐蔽部位一旦确认该行李（包裹）为无人看管时，应立即向机场公安局（电话：）报告, 随后通知运行控制室,并由运行控制室向当日部值班领导报告，在此过程中不得私自处理和触动，注意保护现场。

3.1.9奖励与处罚

a.发现危险品知情不报者，做开除处理，直至追究刑事责任。

b.由于工作疏忽大意，不能按照要求检查的，发现一次罚款50元，再次发生疏忽的处罚加倍，连续三次做开除处理。

c.由于工作疏忽大意，不能按照要求检查的，没有及时发现危险物品，造成严重后果的做开除处理。

d.全年在工作中未产生差错，年底一次奖励50元。e.在工作中及时发现安全隐患，处理得当的，除按股份公司规定接受奖励外，公司一次奖励200—500元。

4.航站楼内的反恐安全控制

4.1发现可疑物品及车辆的处臵方法和报告程序

当工作人员发现并确认无主可疑行李、包裹及车辆时,应立即向机场公安局（电话：）报告, 随后通知运行控制室 ,并由运行控制室向当日部值班领导报告，在此过程不得私自处理和触动，注意保护现场。

4.2航站楼内发生火灾

a.航站楼内公共设施如发生火情，工作人员应立即使用消防器材将火焰扑灭或控制火势蔓延，同时拨打火警电话并报告分队长及上级领导。

b.疏散起火现场周围的旅客撤离危险区。

c.保护起火现场，做好安全保卫工作，严防坏人趁火打劫和搞其它破坏活动。

d.分队长应协助有关部门做好善后处理工作。4.3航站楼内发生被盗、有人攀爬闹事等突发事件 a.航站楼内发生被盗或人为破坏，有人攀爬闹事等时，巡视人员应保护现场并立即报告分队长。

b.分队长应根据现场情况报护卫中心值班领导着手解决，同时，报部运行控制值班室及值班领导。

4.4航站楼内发现爆炸物的处臵

a.防爆箱为放臵爆炸物专用设备，任何人不得随意移动或擅自挪作他用。

b.防爆箱由指定专人管理，定期检查，保证其完整好用，发现异常情况，及时报告。

c.防爆箱要放在指定位臵，周围严禁堆放其它物品，确保出现紧急情况时使用方便。

d.一经发现破坏防爆箱的行为，要及时制止，情节严重的，报告公安机关处理。

e．发现爆炸物应立即报告公安部门、报部运行控制值班室及值班领导。并协助相关部门和专业人员做好疏散处臵工作。

4.5加强航站楼内直饮水机管理，做好直饮水机的日程巡视、维护、保养工作，定期清洗、更换过滤器，避免饮水机投毒事件的发生。

（三）重点部位的反恐措施

做好弱电系统中心机房、空调机房、广播室、调度室、配电间、配线间等重点部位的安全保卫防范工作。

1.确保值班人员思想、精力、工作三到位。加强巡视，发现异常及时报告处理。

2.重点机房房间门，作到上锁严控，严格履行出入登记手续，对外来人员要详细填写《外来人员登记记录》，遇有特殊情况及时报告。

（四）做好信息网络安全管理，避免网络安全事件的发生，严防黑客入侵机场信息网络。

五、工作要求

1.提高思想认识，高度重视反恐安全保卫工作。按照上级的各项要求，主要领导以主要精力抓、分管领导以全部精力抓安全保卫工作，要高标准、高质量地做好航站楼管理部反恐安全保卫工作。

2.加强领导，落实责任。我部各科室要充分明确各自的任务和责任，加强对反恐安全保卫工作的组织领导，制定各项安全保障措施，建立反恐安全长效机制。3.认真组织，细致工作。我部各科室对各自承担的任务要分工明确，严密组织，认真实施。确保每项工作不出现任何问题。

消防安全管理制度

1、消防安全教育培训制度

一、对新来员工须进行消防安全的职前教育培训，培训内容包括：消防安全基本常识，灭火器及消防栓的操作使用等。

二、对员工每年至少进行一次消防安全教育，培训情况记录存档。

三、每个季度对全体职工进行疏散演习，对义务消防员进行灭火演习专门培训，使每个员工都能熟练，会使用灭火器材。

四、消防安全责任人，消防安全管理人，专兼职消防管理人员，消防及职工应接受消防安全专门培训。

五、各工作人员应经常展开消防安全教育，培训工作应根据各工作部门的特点，进行针对性的教育。

六、通过多种形式开展经常性的消防安全宣传教育。

2、防火巡查检查制度

一、建立建全消防安全责任制和消防岗位安全责任制，明确各自职责，落实巡查检查制度。

二、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写记录，并按照规定，要求有关有人签名，上报整改，消除隐患。

三、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据本店规定给予处罚。

3、安全疏散设施管理制度

一、本店的安全道口，疏散楼梯，疏散走道的宽度必须按规范设置。

二、所有的疏散道口，楼梯，走道必须配置相应照明和疏散标志。

三、上班时，本楼层保证安全道口畅通，安全出口不得上锁。

四、本楼层应按规定存放物品不得堵塞通道。

五、负责人应按规定定期检查疏散标志和应急照明设施是否完好，发现损坏及时维修。

4、消防设施器材维护管理制度

一、消防设施：消防器材应定点存放，定人保养，定期检查。

二、对职工进行教育，要求职工爱护消防器材设施，对刻意破坏损坏消防设施，器材的行为，要赔偿，并惩罚。

三、按照《机关团体企业事业单位消防安全管理规定》的要求设置符合国家规定的消防安全疏散标志和应急照明等消防设施及器材，并保持处于正常使用状态。

5、用火用电安全管理制度

一、严格实行用水用电的消防安全管理制度

二、严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电、电气线路设备安装应由专门电工负责。

三、工作人员下班后，该关闭的电源，应予关闭，否则将对责任人进行惩罚。

四、禁止使用电热棒，电磁炉等大功率电器。

6、电气设备的检查和制度

一、安装和维修电气设备必须由专门电工按规定进行实施新设、增设，更换电气设备必须经过主管部门，维修部门，检验合格后投入使用。

二、电气设备和线路要定期检修，发现问题及时报告，及时处理。

三、电气设备的库房，应严格按照消防规范要求采取防火、防爆，防静电措施。

四、对管理和使用设备的人员，应定期进行教育培训，以提高有关人员的消防安全知识。

灭火疏散应急预案

为了认真贯彻和落实“预防为主，防消结合”的消防工作方针，为了及时灭火和疏散人员，避免造成人员的伤亡和财产损失，根据《中华人民共和国消防法》，结合本单位实际，特制定此灭火和应急疏散预案演练制度：

一、应加强灭火，应急疏散预案的制定工作，每年应对本店有关变更情况进行全面修订。

二、应按照灭火和应急疏散预案进行演练，每年演练不得少于二次。

三、灭火和应急疏散预案包括：组织机构（灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全保护救护组）；报警和接警处置程序，应急疏散的组织程度和措施，扑救初起火灾的程序和措施。

四、组织机构组长（总指挥）：

疏散引导：

五、应急疏散、扑救初起火灾的程序和措施

当本店发生火灾时，发现者应立即向总指挥汇报。发现者在保证自身安全的情况下按照现场处置程序，立即用灭火器材进行扑救初期火灾，开展自救。

报警：报警人拨打119讲清报警人姓名、着火单位、准确地址、着火性质、火势大小。

火灾发现者应通过高声呼喊通知本单位的相关人员事故情况，同时向物业人员报告事故情况，以免对其他人员造成伤害。

接警处置：总指挥接到事故报告后，应当立即启动应急预案，或者采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。其他职工应按照各自分工迅速进入岗位，参加灭火战斗，直至火灾扑灭。

一旦事故识别并确认，应急预案立即启动。由本店总指挥启动预案，按照对应级别通知地方应急组织机构，以快速启动地方应急预案。应向地方应急组织说明事故发生的地点、事故现场状况、现场即时处理措施等，事故应急救援工作结束后，经对现场进行检测，确认造成事故的各方面因素，以及事故引发的危险因素和有害因素已经达到规定的安全条件，由事故应急领导小组下达终止事故应急预案的指令，通知相关部门危险解除。

现场恢复：在抢险过程中使用的灭火设施，应及时恢复原始状态，用空的灭火器及时更换。若发生火灾，损坏的设备应及时更换，破坏的设备严格按照废弃物的相关制度执行，并做好记录。

消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案 第8篇

关键词：应急疏散,安全避难,消防

随着社会经济的快速发展, 人们不仅满足于物质方面的需求, 人们更希望生活在一个安全的环境内, 安全环境固然很好, 但这个环境需要我们去努力创造。假如我们遇到了火灾等危险, 我们应该要注意点什么呢?常言说的好:“船到桥头自然直。”当我们与到火灾时, 一定要冷静, 不能像热锅上的蚂蚁那样摸不着头脑, 应借助平时的消防逃生知识, 认真观察周围的环境情况, 采取灵活的逃生方法, 就能给自己找出一条安全的逃生之路。下面就结合实际来研究消防应急疏散与安全避难的问题。

1 消防应急疏散安全避难理论

在现实生活中, 针对所需消防的实际情况制定相应的应急疏散预案, 可以避免大的安全事故的发生, 当遇到火灾时, 企业应启动消防应急预案, 根据消防应急预案各负其职, 其他人员按指挥人员指令进行疏散, 负责救火的人员针对火情迅速做出控制和补救措施, 切不可只顾自己, 慌乱逃生, 不但影响了消防应急疏散的秩序, 而且会造成贻误救火的时机, 造成更大的人员伤亡和财产的损失。因此, 在平时应加强应急疏散安全避难的演练, 从而掌握应急疏散和安全避难的逃生本领, 遇到火灾时, 一定要听从指挥, 可以最大限度的减少人员伤亡和财产损失, 提高人们的消防应急意识, 增强抵御火灾事故的能力。

1.1 制定应急疏散预案的重要性

对于一个企业来说, 一般办公空间较大、造成火灾的隐患多、人员相对比较集中、流动性较强、火灾造成的后果十分严重, 不但会影响本单位的正常工作, 而且可能会影响一个集团, 甚至是一个系统、一个国家的社会安定。因此, 通过制定针对性的灭火应急疏散预案和演练, 建立完善的消防管理制度, 立足防范自救, 是当前每个单位的重点任务。

在现实的生活、工作中很多火灾事故的发生, 往往是由于负责消防人员责任心不强、安全意识差, 对消防操作程序不规范、火灾事故处置措施跟不上、单位消防制度的建立不完善等问题, 有的企业制定消防灭火和应急疏散预案主要为了应付上级部门及公安消防机构的检查, 突遇火灾时, 实用性更谈不上, 没有现实的意义, 依然会出现火灾现场一片混乱。其实制定灭火应急预案的真正意义是提高企业的消防管理水平和火灾应急处置能力, 预防和减少火灾事故造成的人员伤亡和财产损失。

1.2 消防应急疏散安全避难的方法

要加强消防应急疏散安全避难预案演练, 通过演练使每个人能熟练掌握灭火及逃生中应注意的问题和方法, 了解火灾发生的危险性、存在引起火灾的安全隐患及危险源等, 遇到火灾时首先报警, 然后使用企业安全消防器材进行救火, 疏散人们到安全的地点, 不但增强了自己的消防知识而且在遇到火灾时能自防自救。

当你到一个陌生的地方, 一定要观察安全出口及疏散通道的位置, 以便在遇到火灾险情时, 能顺利的逃脱。在发生火灾时如果安全通道被堵, 利用此通道无法逃生时, 一定要观察周围是否有可逃生的工具等, 例如, 楼外侧的雨水管道, 可顺着管道迅速的逃生或者利用绳索或者窗帘、床单等进行逃生, 如果实在无法逃生, 就要防止烟雾中毒, 用沾水后的毛巾、被子把门缝堵死, 自己也要用浸湿的毛巾捂住嘴和鼻子等待消防人员来救, 或向外释放自己所在的位置, 向消防人员求救进行逃生。

2 消防应急疏散安全避难应用

当火灾发生后, 通讯联络组要第一时间向“119”火警报警和向火灾事故单位领导报告, 在报告时, 一定要确保报警准确不能瞒报、谎报、故意夸大事故等行为, 同时一定要报清楚火灾发生的单位、地址、发生火灾事故的原因, 并为消防车留出消防通道。事故发生后要遵循“三不放过”原则事故原因不查清楚不放过、事故责任者和群众未受教育不放过、未采取切实可行措施不放过。

根据消防安全预案, 要立即启动消防应急疏散程序, 快速启用消防灭火器材, 利用灭火器和水进行灭火, 救护被困人员, 在疏散人群时, 可利用喊话, 手势、按警铃等方法, 警告人群不要慌张, 按指定的路线疏散避难, 确保安全;对于在逃脱过程中受伤的人员, 要进行现场救护, 保证伤员的生命安全, 并对伤势严重者及时向“120”急救中心呼救。

俗话说的好“凡事预则立, 不预则废”。当火灾发生时, 一定要判断火灾的发生的位置、逃生的路线及火灾可能造成的影响, 结合企业的具体情况, 针对容易发生火灾的方位, 制订详细的方案、人人能看懂、人人能记住、比较实用的应急预案是十分必要的。通过适时的演练, 可提单位员工的安全应急疏散能力及员工的自救、互救能力, 确保人员在消防应急疏散安全避难情况下安全逃生, 同时, 增强了员工对突发事件发生的正确处置能力, 熟练掌握如何在发生火灾事故时引导群众到安全地点进行避难, 怎样组织群众安全疏散、逃生、自救等, 从某种意义上来讲, 最大程度地保证了人民群众的生命安全, 减少了财产损失。

在火灾发生时, 是对被困人员心里素质的一个严峻的考验, 被困人员一定要保持良好的心理素质, 保持头脑清醒、镇静, 千万不要惊慌, 不要盲目地行动, 根据现场的实际情况, 结合观察周围的环境, 选择正确的逃生方法。必须注意的是火灾现场的温度是十分惊人的, 而且烟雾会挡住视线, 能见度低, 因此要利用一切可以利用的有利条件, 选择正确的逃生方法。

3 结语

综上所述, 我们在遇到不同的危险情况时, 首先自己有一个清醒的头脑, 其次采取有效措施帮助危险中的人, 最后加强人们对消防应急疏散安全避难演练, 对于保障人民群众的生命财产, 国家免受巨大的经济损失, 促进社会和谐发展具有十分重要的意义。

参考文献

[1]郭铁男.政府公共危机管理与消防综合应急救援力量建设[J].消防科学与技术, 2007 (1) .

[2]李卫芹.建立和完善以消防部队为主题的社会应急救援体系的思考[J].希望月报, 2007 (12) .