国土所致词范文

国土所致词范文（精选8篇）

国土所致词 第1篇

苏玉凤同志

在姚寨国土资源所办公楼落成典礼揭牌

仪式上的讲话

（2007年12月30日）

各位领导、各位朋友、各位来宾：

今天我们在这里举行隆重的揭牌仪式。首先，请允许我代表姚寨镇党委、政府向一直关心支持我镇经济和社会事业发展的各级领导和社会各界人士表示最诚挚的谢意，对领导和来宾的莅临表示最热烈的欢迎！

姚寨国土资源所办公楼的落成，这既是国土所全体干部职工期盼已久的大喜事，也是姚寨镇发展史上的一件盛事、喜事。在此，我代表镇党委、政府对办公楼的落成致以热烈的祝贺！姚寨国土资源所新址工程从规划到建设，始终得到了县国土资源局、镇党委、政府和社会各界的广泛关注。陈局长多次来到实地查看工程进度。该项目自开工以来，国土所全体干部职工及承建单位以高度负责的精神，克服重重困难，抢抓工期，严把质量关，确保了办公大楼如期高标准竣工落成。该工程的建成，不但大大改善-1-

了国土所的办公条件，提升了国土系统对外形象，同时也为我们姚寨镇小城镇建设增添了一道最亮丽的风景。近年来，姚寨国土资源所在唐所长的带领下，抢抓机遇，攻坚克难，与时俱进，开拓创新，做了大量而富有成效的工作，积极当好党委、政府的参谋和助手，在促进镇经济发展方面尽心尽力，镇党委政府对国土所的工作是满意的。新办公楼的建成，是姚寨国土资源管理工作的一个里程碑，也是全镇经济和社会发展的一个新起点。希望姚寨国土所以此为契机，进一步提高队伍素质，擦亮服务窗口，为姚寨镇经济的快速发展保驾护航，镇党委、政府坚决当好你们的坚强后盾。

最后，让我们共同祝愿姚寨镇经济更加兴旺发达，国土事业更加辉煌！

谢谢大家！

国土所致词 第2篇

国土所年终总结【一】

20xx年以来，我所在县国土局和xx镇人民政府的正确领导下，认真学习十八大精神，按照“尽职尽责保护国土资源，尽心尽力维护群众利益”的总求，紧紧围绕保护资源与保障发展并重的工作思路，精诚团结、克难攻坚、廉洁奉公、尽职尽责、尽心尽力认真履行国土资源管理职能，全面落实国土资源法律法规和各项政策。坚持保护与利用、服务与管理并举，进一步转变观念、转变职能、转变作风、严格规范管理，依法行政，在保护资源、保障发展、维护权益、服务社会等方面取得了新成效。现将20xx年xx国土所工作总结如下:

一、20xx年所取得的工作成效

(一)认真开展党的群众路线教育实践活动。

一是结合xx国土资源所的实际，根据镇政府群众路线教育实践活动实施方案，并针对每个环节的目标和重点，在教育实践活动的不同环节又按照县局和局党委的要求与安排，本着详细、具体、易操作的原则，提出了各个环节的安排意见和比较详细的学习推进计划，对学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、整改落实、建章立制的时间、内容、方法等都提出明确要求，做到时间、内容、方式和效果“四落实”。

二是精心组织学习。组织全所人员进行群众路线教育的学习，带着问题学习，联系实际思考，领会活动意义。结合镇政府召开学习会专题学、以考促学，以学促教，以教促廉、以廉促能，以能创先，增强教育活动的实效性和推动科学发展的坚定性。

三是深入调研分析，切实找准问题。从3月份党的群众路线教育实践活动开展以来，xx国土所结合实际情况，着重从征求意见的广度、深度上下功夫，有条不紊，循序渐进，逐环节、逐程序地开展了查摆问题环节的工作。根据征求到的意见，分所全体职工都对照为民务实清廉要求，认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题。

(二)强化耕地保护，严守基本农田。一是全面落实耕地保护责任目标。在县政府分别与各乡(镇)政府签订耕地保护责任状和姚安县国土资源局下达我所耕地保护责任状的基础上，我所严格执行所下达任务，尽职尽责、尽心尽力，与各村委会签订耕地保护责任书，村委会与各小组签订到组责任书，认真做好耕地保护相关工作。

二是严格落实耕地占补平衡制度和基本农田保护制度。为确保耕地总量不减少，始终坚持“占一补一、先补后占”的原则，做到新增建设用地“占一补一”，实现耕地总量动态平衡。认真落实基本农田保护“五项制度”“九条措施”，坚决杜绝随意调整和占用耕地，确保基本农田数量不变、用途不改变、质量不降低，切实保护好基本农田;20xx年3月，国土所积极参加了xx、官庄村委会约xx0万的土地整理项目工程监督管护工作，到7月已移交给两个村委会投入使用。20xx年10月份又在红梅村投资约150万元水改旱项目，目前工作正在施工中，计划在12月份完成施工任务和移交，力争验收。通过以上2个项目的实施，确保我镇耕地面积和质量在有效增加。

(三)积极做好信访接待和土地执法巡查工作。

根据县局关于开展土地执法巡查工作信访工作的意见，我所认真建立、制订巡查工作制度，安排巡查工作，落实巡查工作责任制，根据政府下发的《xx镇领导和国土资源业务人员分片包干动态巡查责任制备案制和执法监察信息网络建设的通知》，进一步完善制度，认真推行首问负责制、限时办结制等。一年来年，我所共接待信访10件，处理10件;同时认真建立、制订巡查工作制度，落实巡查工作责任制，坚持预防为主、预防与查处相结合的方针，巡查每月不少于一次，建立健全巡查台帐。建成了镇、村、组三级组成的全镇土地执法监督网络，既配合县局执法监察大队进行定期巡查，随时掌握全镇违法违规使用土地的情况出现，按照预防为主、防治结合和有法必依、执法必严、违法必究的原则，建立健全动态巡查责任制，实行分片包干、定任务、责任到人，定期与不定期相结合，对交通沿线、基本农田保护区等重点区域开展全面的巡回检查。一年来，共开展动态巡查100余次，立案查处违法案件22件、上报查处共1件，切实做到对违法违规行为早发现、早制止、早处置。但土地违法案件还时有发生，查处难度不断增多。

(四)加大对矿山的整治力度。

严格执行县局和镇政府的《集中开展“六打六治”打非治违专项行动实施方案通知》精神和相关的安全生产检查实施方案，我所联合安监、林业等部门至少每月对我镇辖区内的采矿点进行一次巡查，并制定了《xx国土资源所集中组织开展国土资源领域安全生产大检查实施方案》在巡查中立案查处违法开采案件2件。通过县局和相关部门的支持、镇政府组织国土、安监等相关部门多次巡查、制止和查处，确保了全镇不发生一起矿山方面的事故。

(五)认真做好地质灾害检测相关工作。

3月4日上报了xx镇20xx年度地质灾害隐患点的报告，3月17日编制了《xx镇人民政府关于做好20xx年地质灾害防治工作的通知》(弥政通[20xx]22号)，包括了《xx镇20xx年度地质灾害防治方案》及《xx镇地质灾害五项制度》，《xx镇人民政府关于印发的通知》(弥政通[20xx]21号);完善了xx镇人民政府关于建全完善镇党政班子成员联系地质灾害隐患点制度;上报了《xx镇20xx年汛期地质灾害气象预警信息接收人员手机号码》、《汛期值班人员名单》;明确值班领导、值班人员、落实值班地点和值班电话。明确值班领导、值班人员的工作职责。与各村委会和监测人员签订了地质灾害防治责任书，每个隐患点制定了应急预案。

(六)做好国土资源管理宣传。

在“4.22地球日”和“6.25土地日”两个重要宣传日吗国土所积极组织，进行到大街上和群众面对面宣传的活动，共制作布标2条、粘贴标语50条、出黑板报2期、发放宣传册共500余份，并在平时工作中，通过与用地户的接触进行直接面对面的宣传，将最新的国土资源法律法规和国家关于国土资源管理值得重大决定及时传达到群众中，在辖区内形成了强大的土地保护声势，营造了良好的耕地保护气氛，有效促进了全民土地保护的良好意识。

(七)认真开展学习反腐倡廉和廉政建设的相关材料，抓好党风廉政建设工作。

我所制定了《xx国土资源所党风廉政建设和反腐败工作计划》、《xx国土资源所党风廉政建设工作措施》、《干部自律规定》、《政务公开》等相关制度，搞好廉政谈话和做好“廉政风险点”排查工作和“风险等级评估”工作，填写《内部机构廉政风险防控登记表》和《个人岗位廉政风险防控登记表》，查找存在的问题，改进不足，不断提高自己的知识和业务水平，确保我所党风廉政建设工作有计划的开展，完成各项任务。

二、存在问题

(一)由于国土缺少办公经费、交通工具等原因，对加大土地、矿产资源、地质灾害的巡查监测力度和动态巡查力度存在很大难度，致使土地、矿产资源违法案件屡禁不止。作为国土所在今后的工作中，争取镇政府和县局的大力支持，争取各部门的密切配合，采取有力措施加大巡查力度，提高巡查效果，妥善处理好各种矛盾和问题，维护国土资源的.良好秩序。

(二)国土资源工作涉及面广，错综复杂，需要各部门的支持和配合，因此需要国土所需要与各部门多联系、多汇报、多沟通，把工作中遇到的问题和群众反映的问题及时传递给上级主管部门和镇政府，解决群众所反映的问题。

三、工作计划

(一)加大国土法律、法规的宣传工作和业务培训工作。

(二)加大国土资源违法案件的巡查和查处力度。

(三)20xx年年底和一季度做好20xx年度冬季农村居民建房的审批和放线工作。

(四)继续做好信访和矛盾纠纷排查调处工作，非煤矿山安全生产和地质灾害防治等工作。

(五)继续配合做好农村“两权”调查和等相关工作。

(六)积极参加配合好楚雄州第一次全国地理国情普查相关工作。

(七)做好县局和镇党委政府安排的其它工作。

国土所致词 第3篇

1 参与调查焉耆县基层国土所概况

焉耆县土地总面积2570.88km2, 管辖8个乡镇, 总人口13万人。参与调查焉耆县调层国土所4个, 分别为永宁镇所、五号渠所、包尔海所和七个星所, 分别位于永宁镇、五号渠乡、包尔海镇和七个星镇。

1.1 办公条件和设施建设情况

在受调查的4个国土资源所中, 平均占地面积为155.75m2。面积最大的为七个星所, 占地面积为205m2;面积最小的为五号渠所, 占地面积为115m2。

平均办公室间数为5间, 永宁所为5间, 五号渠所为4间, 包尔海所为5间, 七个星所为6间。在调查的4个所中, 每个所均设有1间所长室, 均没有柜台式服务大厅, 档案室、会议室各1个。

受调查的4个国土所中, 均配备了台式电脑和打印机, 并能实现网上办公。同时每个国土所还配备了车辆, 其中七个星所配备了2辆, 其余各所均为1辆。

从2004年管理体制改革以来, 焉耆县国土局从机关办公经费中挤出10余万元, 对七个星、永宁所进行投入, 初步改善了办公条件。县局计划在今后3年内, 使所有基层国土部门通过国土所机构设置的标准化、国土所设施配置进一步规范化、管理工作有章可循、提高人员素质的建设, 把该地区乡镇国土资源管理所建设成为机构完善、服务设施配套、管理层面有序、服务优秀规范的基层国土资源管理单位。

1.2 组织机构建设情况

本次调研的4个所均为股级, 正式工作人员编制均为事业编。正式工作人员平均每所为7人, 聘用人员平均每所8人。在经费来源方面, 4个所均为全额上级拨款。

在编人员情况:30岁以下的共3人, 30~40岁 (含40岁) 共10人, 40~50岁 (含50岁) 共5人, 50岁以上 (不含50岁) 共2人。学历大专以下1人, 大专学历17人, 本科及以上学历3人。在编人员中, 土地资源管理专业的有3人, 矿管或测绘专业的仅1人, 其他专业的共17人。

非在编人员情况 (聘用、临时人员) :30岁以下的共21人, 30~40岁 (含40岁) 共5人, 40~50岁 (含50岁) 共2人, 50岁以上 (不含50岁) 共4人。学历大专以下9人, 大专学历17人, 本科及以上学历6人。非在编人员 (聘用、临时人员) 中, 土地资源管理专业的有19人, 矿管或测绘专业的0人, 其他专业的共12人。

工作联络组织形式方面, 2个所与乡镇府进行工作联络, 主要通过书面材料, 电话和见面的方式进行联络。有1个乡镇国土所与村委会进行工作联络, 联络方式主要有:书面材料、电话、访谈和与监管员联合联络。调研的4所乡镇国土所中, 4个国土所均有党支部, 其中有2个所的党支部在县局, 其余各所在乡政府或镇政府。

1.3 职工队伍建设情况

在对国土所的职工队伍建设方面主要从人员状况和职业技能入手, 通过职工数量、民族构成、政治面貌、进所方式、平均工资、使用电脑状况、资格证书、使用语言情况、测绘仪器软件使用状况等来量化评价基层国土资源所的职工队伍建设情况。通过调查统计结果如下:

人员状况方面。本次调研的4个国土所共有职工53人, 其中汉族17人, 维吾尔族12人, 哈萨克族0人, 蒙古族9人, 回族15人, 其他民族0人。性别分布状况:男职工37人, 女职工16人, 其中男职工人数占总人数的70%, 女职工仅占30%。政治面貌情况:中共党员31人, 占总人数的58%, 无其他民主党派人员。进所方式情况:通过公开招考方式进入的人数为7人, 毕业分配方式进入的人数为22人, 调入人数为19人, 部队转业人数0人, 还有5人是以其他方式进入, 比如:聘用、公益岗位等。

工资状况、使用电脑办公情况、资格证书。4个所的平均工资在2586元, 其中最高工资2800元, 最低1300元。所调查的4个所中均会使用电脑办公。资格证书方面, 4个均拥有驾驶执照, 3个所拥有土地执法执照, 其中很多所工作人员还持有文秘证、计算机证、中级职称等。

2 基层国土所建设中普遍存在的问题

2.1 管理体制问题

新疆焉耆县乡镇国土资源所管理的相关体制并不完全统一, 虽然各个乡镇地区的基层国土资源所的人员、财产以及处理相关工作由焉耆县国土资源局的管理为主, 但是也存在部分工作人员列编管理和各乡政府插手管理的情形。

人事方面, 首先因为我国的机构改革相关文件暂时没有明确基层国土资源所的编制问题, 乡镇国土资源部门需要与当地县级人民政府沟通处理问题, 导致所在地区人民政府掌握了国土资源所事业编制的人员配备;又由于中央政府明确表示各国土资源部门管理机构的人事需要以系统管理为主, 各地方党委政府全力配合, 地方上普遍不情愿分担国土资源系统相关人员晋升离任的责任, 严重影响我国国土资源所人员的发展。

经费方面, 由于每个地区国土资源所体制改革情况有所差异, 每个国土所资金来源不同, 形成了有的国土所财政全额拨款、有的国土所财政差额拨款或者自收自支等不同的收入模式, 但是不管是哪种收入模式, 基层国土资源所的经费困难, 往往会影响工作人员情绪的稳定和开展的工作积极性。

2.2 制度建设问题

我国各地国土资源情况差异大, 不同地区基层国土资源所担负的工作可能各不相同, 但是, 我国基层国土资源所的业务范畴主要是管理法律法规以及相关国土资源方针政策的传播, 我国基本农田的严格监控, 农村宅基地规划与管理, 集体土地的使用权限、出让矿产资源采集权, 国土资源调查分析、测绘标志的维护保养和测绘市场规范化建设管理, 地质勘测及灾区灾害防治和国土资源执法监督, 以及承办上级部门交办的其他事项。

2.3 工作环境问题

该地区国土资源所各方面建设的资金投入不足, 办公配套设施不够齐全, 部分乡镇国土资源所缺乏自己的专门办公场所, 办理业务及群众找国土资源所反应问题时, 不方便查找地址。部分有独立办公用地的国土资源所, 基本上条件简陋, 配套设施不齐全;基层国土资源所因此不能有效获取相关新资讯;交通工具也非常缺乏, 极少国土所拥有车辆;据了解, 基层国土所信息化办公严重缺乏, 缺少传真机、打印机等设备, 工作依赖手工。

2.4 队伍建设问题

不可否认, 基层所队伍建设近年来等到了充分发展, 但是, 目前了解的人员分配和国家要求的目标还有差距。首先, 人员思想观念还很落后。经过宏观调控的国土资源部门, 其职能已有较大改变, 需要该部门工作人员正确处理发展与保护的关系, 如今的公共服务部门要求增强维护权益和服务社会大局思想, 可是部分基层所工作人员明显跟不上形势发展需要, 其中部分国土资源所在转制中, 人员因自身身份的转变而缺乏服务意识。不合理的人员配备广泛存在。例如部门编制和人口总量不协调, 部门编制与当地经济发展现状出入大, 编制超额或缺乏, 人员挑工作环境。

3 加强基层国土部门建设的建议

3.1 合理设置机构

要按照因地制宜、科学合理长远规划、集约优化服务群众的原则, 按区域设置基层国土所。国土所要依法对辖区内的国土资源实行行政管理。开所选址要周全考虑, 着眼历史传统。为更好服务广大群众, 有效管理工作, 国土所应做到工作办事责任到位, 层层负责的“区域中心所—乡镇工作点—村级协管员”三级工作网络。

3.2 规范职能职责

基层国土所的工作对象应明确。国土资源所主要有以下责任:①对相关的法律法规政策做好普法宣传;②配合政府部门建立乡镇土地利用总体规划、乡镇基本农田保护规划、矿产资源规划和有关专项规划;③农村集体土地所有权登记建档管理;④协助本系统管理部门管理辖区内开矿产资源补偿费的征收;⑤负责土地整合及复垦的阶段工作;以及上级部门交予的相关工作。

3.3 严格制度管理

要有法制观念。对照其工作范围制定相关工作流程。同时要明确国土所管辖权, 大力实行工作有法可依、有章可循;坚持“实用管用”的制度原则, 联系实际建立财务、监督等工作制度。实行政务公开和一站式服务的办公模式, 坚持持证上岗和挂牌服务, 相关惠民政策要上墙上报, 把工作落实到位, 服务到位。

3.4 加强队伍建设

加强队伍的建设首先要把好岗位进人关, 做到“凡进必考”。合理配备工作人员, 以及后期的培训和考核环节工作, 应把工作交流常态化, 实行竞争上岗。其次就是要做好员工的工作培训。

3.5 开辟经费渠道

上级部门要保障国土所资金的获取渠道, 加强基层国土所基础设施建设, 对于办公场所和必要的通讯设施以及服务窗口都应给予资金扶持, 改善基层国土所的交通和办公基本硬件设施, 可采取“三个一点”的经费来源:市级国土资源局补偿一点、县级政府拨发一点、上级国土资源局筹一点。并实行工资经费进入财政预算, 保证基层工作能正常运行。

参考文献

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国土所致词 第4篇

关键词：孤山子；国土资源；管理工作

2012年孤山子国土资源管理工作在柳河县国土局的正确领导下，在镇党委、政府的帮助下，2012年突出抓好了以下四项工作任务：

1 严格按照国务院“基本农田五不准”要求保护好耕地

认真贯彻落实国土资源部、省国土厅、市县国土局的各项工作精神，认真履行职责，结合《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国矿产资源法》、《吉林省土地管理条例》和中央关于进一步加强土地管理的有关规定及《关于保障农民宅基地管理的意见》等有关文件进行学习。加强基本农田监管力度，镇政府专门成立了耕地保护领导小组，与各村签订了基本农田保护责任书，基本农田落实到地块和农户。按要求认真进行土地利用总体规划修编的后期工作，及时完成（乡）镇土地利用总体修编。在规划修编工作中积极与乡、镇党委、政府汇报请示；与县局主管领导沟通；与规划科积极协调配合完成此项工作。认真完成县局对新增建设用地项目预审、建设用地现场踏查及征地等工作。按时上报各种数据，按政策履行好建设用地报批手续。积极协调上级部门为全镇招商引资做出贡献，全身心的投入到为我县成为吉林省东南部具有竞争实力的资源特色县做出应有的贡献。加强矿产资源管理，严格控制本区域内违法采矿的行为，做到无私挖、乱采现象。加强采矿权转让监督管理，发现有非法转让及时报告。严厉查处违法占地和违法采矿行为，做好动态巡查，并把本辖区划分重点区域和一般区域。建立了镇村组三级动态巡查网络，明确动态巡查责任人，重点区域一周不少于三次，一般区域一周不少于二次。每月及时上报动态巡查情况并做好动态巡查记录，发现违法行为及时报告县局监察大队。积极配合县局开展好土地收购储备工作。严格执行县纪委有关文件精神，为经济发展软环境做好服务。

2 全年收费做到应收尽收，不以地谋私、以权谋私，以全心全意为人民服务为宗旨全力做好各项工作

在收费工作中做到不留死角，狠抓征收难的问题，把收费工作做为全年主要工作之一。不包庇纵容用地户偷费、漏费和欠费。并且热情服务，耐心解决用地户提出的问题。克服全辖区费源征收难的难题，积极主动上门服务，建立健全存量国有土地有偿使用台帐。全年按要求认真踏查、测量，报批本辖区内农民建房、国有土地建房、国有、集体土地变更登记、办证等工作。尤其对农民在原宅基地集体土地建房不乱收费、乱罚款，不碰高压线。对于国有土地建房、变更等做到应收尽收。全年共计审批、变更国有土地128户、集体土地64户，办理牧业小区备案4户。协调县局科室与招商引资企业衔接，做到首问负责制。为用地户服务好，以用地户满意为宗旨。严格加强财务管理，落实财务制度，实行收支两条线，按时请批、签字报帐，做到不坐收坐支。认真执行收费政策杜绝违纪、违规收费。最终保证了全年收费任务的完成。

3 开展好本辖区国土资源法律、法规宣传，做好来信来访等工作

认真搞好国土资源法律、法规宣传，以“4.22地球日、6.25土地日、12.4法制宣传日”为契机，大力宣传《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国矿产资源法》及《吉林省土地管理条例》。并且召开乡镇、村两级座谈会，由辖区主要领导参加会议，各村村长被聘为国土动态巡查监督员，把国土资源法律、法规宣传做到家喻户晓，人人皆知。在“6.25”土地日宣传工作中悬挂过街横幅六条、粘贴宣传标语300余张、粉刷永久性标语牌六块、并在国土中心所门前设立咨询台，解答农民群众的疑难问题。利用宣传车在全辖区各村宣传土地法律、法规。真正做到来信来访有登记、有结果，公开、公平、公正给予处理。做到全年无一起越级上访事件的发生。按时完成县局交付的全县土地整治重大项目工作，认真执行县局要求全力服务土地整治重大项目前期踏查、测绘等工作。在重大项目土地整治工作中积极与县局协调，与镇党委、政府沟通上报各项数据，保证了此项工作认真完成。在农村日常地籍变更调查中，积极配合县局搞好地籍变更调查，准确上报统计数据。建立健全档案管理，做到有柜、具、盒，查询、借阅档案有记录。同时认真完成镇党委、政府交办的各项任务。

4 加强干部队伍自身建设，认真落实党风廉政和政行风建设责任制

积极参加全县组织的各项教育学习活动，服从镇党委、政府的学习安排，坚持政治理论学习。尤其对锦涛总书记的讲话，全所人员进行认真研讨学习，提高自身的理论水平。建立学习制度，制定了学习计划，写好笔记和心得。认真贯彻执行党风廉政和政行风建设责任制，提高工作效率树立良好的国土形象。积极主动的完成所担负的各项任务，并在全县政行风测评中取得较好的名次。认真做好标准化站所工作，实行了政务公开，更新了办公楼，成立了办公服务大厅，新购置办公设施，为用地户办理手续提供了优质高效的服务。建立了考勤制度，做到上下班签到，严禁迟到、早退无故旷工等行为发生。认真遵守工作纪律，工作期间佩戴胸卡上岗，工作中使用文明用语，“争创佳绩、敢超先进”。我们力争达到上级标准化站所要求，提高办公自动化水平。认真做好县局交付的其它各项工作任务，保证不打折扣。

国土所致词 第5篇

尊敬的各位领导、同志们：

今年以来，33国土所国土资源安全监察工作在市局及33街道办事处的正确领导和精心指导下，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，紧紧围绕上级部门下达的工作要求和目标任务，强化监督检查，狠抓隐患整改，强化督促检查，按时完成上级下达的各项工作任务目标。确保辖区广大人民群众、矿山企业的生命财产安全，有效推动安全生产及打非治违工作稳定发展。就现在的安全监察工作，我将自觉履行分局安全监察第一责任人的职责，时刻牢记“安全生产责任重于泰山”的使命，坚决把思想和行动统一到市委、市政府的安排和部署上，最大限度地减少和杜绝各类事故的发生，确保人民生命财产安全，推动辖区内安全生产形势平稳。我决心抓好以下四个方面：

1、落实安全监察责任制。把安全监察工作摆在突出位置，牢牢掌握安全监察工作的主动权，分局工作人员明确职责及分工，树立“安全生产重于泰山，打非工作迫在眉睫”的工作态度，将安全生产责任落实到具体人员。制定和完善安全监察和打非工作实施方案，实行有奖举报制度，有计划的召开安全监察工作会议，分析形势，安排部署安全监察工作，定期在辖区内开展安全监察和打击非法开采露头煤专项治理活动。

2、狠抓排查整改，及时消除各类安全事故，坚决杜绝安全

生产事故发生。在各村（居）、辖区各单位进行安全隐患排查，做到“严、细、实”，不留一个死角、不放过一个隐患，切实做好重点区域內非法开采露头煤监管和重大事故隐患排查上报和治理工作，对在检查中发现的隐患问题，能立即整改的现场监督整改，对现场无法整改的下达整改通知书限期整改，确定整改责

任人并立即上报上级相关部门，做到隐患不排除，不能恢复生产。

3、加大宣传力度，提高群众安全生产意识。广泛开展安全生产和打击非法开采矿产资源的宣传和教育活动，利用宣传栏、标语、广播、横幅等多种方式在各村（居）、各单位大力开展安全生产法律、法规以及安全生产防护知识宣传活动，并把安全生产法律法规宣传和安全生产专项整治活动灵活地结合起来，通过实际行动加深群众对安全生产的认识和印象，营造浓厚的安全生产氛围，提高广大人民群众的安全生产意识。

在今后的工作中，我将时刻绷紧安全监察这根弦，把安全生产工作牢记在心，不断加强和完善监管方法，提高监管水平，明确责任，加大力度，把辖区的安全监察及打击非法开采矿产资源工作深入扎实、坚持不懈的开展下去，以饱满的工作热情，务实的工作作风，坚定不移地执行市局及33街道办事处的安排部署，全力做好安全监察工作，确保辖区经济又好又快发展。

33国土所

国土所工作职责 第6篇

晓天国土资源所是县国土资源局的派出机构，承担本镇行政辖区内的土地、矿产的开发利用和监督管理职责。依据有关规定，国土资源所的主要职能是：

一、宣传国土资源法律、法规和政策，贯彻执行党和国家的方针政策及上级国土资源部门的各项要求。

二、负责耕地保护工作，组织签订基本农田保护责任书，负责基本农田保护标志及本系统内的其它标志管护工作。

三、认真做好国土资源管理业务工作。参与镇土地利用总体规划修编，农用地分等定级，土地利用现状更新调查，综合区片价制定和土地征占（用）、农用地转用以及土地补偿和安置等重点工作。

四、配合相关科室做好辖区内土地、矿产资源的日常监督管理工作。对辖区内国有土地和各类乡、村及企业用地，集体土地流转情况进行监督检查，调查清理土地隐形交易行为。

五、负责土地、矿产调查统计，日常变更调查及有关档案的管理工作。

六、负责承办农民宅基地上报审批及土地登记的前期工作。

七、认真执行动态巡查制度，及时发现、制止土地、矿产违法行为，并及时做好记录和报告有关情况；协助执法监察机构和工作人员做好执法监察工作，充分发挥国土所在执法监察工作中的作用。

八、负责调查调解个人与个人之间的土地权属争议，参与本辖区内的其它土地权属争议的调查处理工作。

九、负责做好辖区内的信访工作。及时接待了解情况，做好上访人思想工作，化解矛盾，妥善处理，把问题解决在基层。

国土所工作总结 第7篇

2011年是取得胜利的一年,2011年是继往开来的一年,今年观阁国土资源在各级党委政府的殷殷关怀下，在同级部门的帮助下，紧紧围绕节约、集约用地坚守耕地红线的主题，围绕区分局制定国土管理总体目标考核目标，认真履行责，实践着三个代表的重要思想，工作上取得了一定的成绩，现就观阁国土资源所2011年上半年的工作作如下总结：

一是加强自身学习，提升业务知识

2011年虽是工作繁忙的一年，观阁国土资源所在抓好工作的同时，以党的十七大精神为指引，深入贯彻落实科学发展观，本着积极打造学习型、服务型、节约型、管理型、创新型、廉洁国土队伍的目标，认真学习业务知识，定期开展业务知识学习月活动，全方位学习国土资源管理各种法律法规，并撰写了多篇心得体会，进一步做好今后的各项工作打下了良好的基础。

二、加大国土管理法律法规的宣传力度，提高群众法制意识，多年来的土地管理工作实践，使我们深深体会到要做好国土管理工作必须将国土管理的法律法规宣传贯彻到千家万户，使我们的工作取得领导的支持和群众的理解，才能达到事半功倍的效果，在法律法规宣传上我们主要抓了以下几点

1、学习宣传上级国土管理方面的文件精神，学习国家土地宏观调控政策，宣传国家组织的土地执法百日行动的重大意义及相关的要求。明确国土管理的任务和措施，制定工作方案，进一步统一依法管地的思想，提高依法用地意识，并

将国土资源系统的“五条禁令”和相关办事程序向社会公开，接受社会监督，利用全国土地日及各种会议、培训的宣传契机，大力开展普法活动。书写墙头固定宣传标语1条，悬挂过街横幅1幅，张贴散发宣传标语100张，发放宣传材料100份，除此之外，我们还将用地者必须遵循的法律、法规交给群众，提高他们依法用地、依法管地的自觉性。

2、积极争创“群众满意基层站所”和“文明单位”

创建“人民满意国土所所”和“文明单位”是新形势下对我们基层国土所提出的新要求，是贯彻“三个代表”重要思想，切实改变政风、行风建设的具体体现，是适应群众愿望，争创最佳办事环境、提高办事效率的重要举措，是紧紧围绕经济、社会协调发展，落实科学发展观的总体要求，为了认真贯彻执行县精神文明指导委员会和县纪委对创建工作提出的总体要求，全所人员对为什么要开展“人民满意国土所”和“文明单位”创建工作进行了认真讨论，进一步明确了创建工作的目的、意义，形成了共识，一致认为创建工作是国土管理部门服务经济建设，全面实施依法行政，全面提升国土管理水平的需要，也是合理利用和依法保护耕地资源（转载自本网http://，请保留此标记。），促进经济、社会全面协调发展的必然要求，创建工作要以提高国土系统行业文明程度和全所人员的素质为目标，以树国土形象，群众满意为载体，创一流佳绩。以改善行业作风，提升职业道德为基础，逐步实现从规范服务到优质服务的提升，寻求依法行政和优质服务的最佳结合点，使国土所成为“规范、创新、高效、廉洁”人民满意的文明服务窗口。

为了使创建工作落到实处，我所年初就制定了创建工作计划，明确创建工作的指导思想、创建目标和创建措施，以服务大局、服务中心、保护资源、保障发展为工作的出发点，并围绕

创建工作推进了各项制度建设：一是在依法行政的基础上强化廉政建设，公开办事程序，拒不接受用地者及服务对象的宴请，自觉接受群众监督；二是推进了国土业务管理工作、学习制度，先后制定了建设用地审核报批、矿产资源管理、土地执法监察、来信来访接待等制度，并实行首问负责制，用制度规范每个工作人员的行为，促进了国土所各项工作的规范化建设，并规定每两周一次的学习制度，努力提高所内人员的政治、业务水平，增强依法行政能力。三是推进了所内工作人员工作实绩记载和考勤考核逐日记载制度，明确全所人员职责和责任区域，做到事事有人管、事事有着落，分工明确，责任到人，杜绝了推诿扯皮现象，全所还开展了国土所人员争当政治上的明白人、业务上的精明人、工作上的带头人活动，受到了较明显地效果，赢得了社会方方面面的赞誉。

三、严格土地执法，加大预防力度，积极谋求土地执法监察效果

按照年初广安区国土资源分局提出的“以防为主，查防结合，立足大局，注重效果”的总体要求，始终保持对土地违法行为查处的高压态势，维护了依法用地的良好秩序，我们的主要做法是：国土所坚持做到每月不少于5次的土地执法巡查，发现擅自占地建房、取土、挖废压占土地的行为及时严肃查处。今年来在巡查中共发现违法用地行为的苗头8起，违法取土行为5起，都及时下发了“预防违法用地行为通知书”和“责令停止土地违法行为通知书”切实将土地违法行为控制在萌芽状态。

四、围绕地方经济建设，积极服务。

由于国家的土地宏观调控政策，与发展地方经济，招商引资、全民创业的用地矛盾十分尖锐。我所在依法行政、严格执法的前提下，努力寻找依法行政和优质服务的最佳结合点找准工作坐标，突出工作重点，千方百计使国土所真正成为“规范、创新、高效、廉洁”的群众满意服务窗口。我所在目前用地宏观调控，用地计划十分紧张的情况下，坚持盘活存量建设用地，节约集约的用地方针，先后为观阁场镇开发在用地上提供零距离服务，盘活存量建设用地50多亩，得到了用地单位的好评。对违法用地的用地采取既查处又服务的创新方式，既查处到位又完善了用地手续，得到了用地单位的理解和支持。

国土所二〇一〇年上半年工作总结

2010年上半年，xx中心所在局党委的正确领导下，在黄水乡、高庄乡党委政府的大力支持下，紧紧围绕局党委的总体工作部署，以“保增长、保红线”为出发点，从信访、动态巡查工作入手创造性的开展工作，通过全所人员的努力各项工作取得较好成绩：

一、认真协调解决涉地信访案件，努力做到案结、事了、人稳。2010年上半年，共接待涉地信访案件6起，其中：通过对当事人做工作化解了2起因误解政策和其它原因导致的上访；未立案自行调解处理4起上访案件；调查办理上级交办案件2起：高庄乡前郭雷村村民（匿名）赴省厅反映村支书乱批宅基地等问题，我所出具了处理意见，并将处理意见落实到位；高庄乡前郭雷村村民李乐义申请辉县市人民政府对高庄乡政府处理其宅基地一事进行复查。

我所和局信访科根据市政府委托按照有关程序已复查结案，并将复查结果报市信访局。同时，经常和信访人保持联系，掌握他们的动态，配合当地政府做好信访人的稳控工作。

二、加强土地动态巡查，坚决制止违法乱占破坏土地的行为。严格执行动态巡查管理办法，加大巡查力度，发现一起上报一起查处一起，上半年，我所结合局监察大队制止违法占地10起，并依法下达《责令停止违法行为通知书》，其中：配合局监察大队依法强制拆除1处，自行拆除4起，督促用地户办理用地手续4起，实施看管1起；严格监管了辖区内五家新型建材企业，防止其违法取运粘土或厂内挖取粘土的行为。

三、其它工作

1、做好了土地法律法规的宣传工作。

2、配合规划科对高庄法庭、公路局拟使用土地进行了预选址和规划调整。

3、组织相关部门对洪洲工业大道北延工程等三宗拟用土地进行了勘测和定界工作。

4、对高庄、黄水两乡二调新图地类的校正和处理工作。

5、结合高庄、黄水乡实际用地情况，在局有关科室的指导下对两乡新的土地利用总体规划进行了更科学的修正。

6、完成了辖区内七宗养殖用地手续的准备上报工作。

7、服务了南水北调、新晋高速等重点工程。

8、配合地籍科处理黄水乡小庄村、高庄乡火岔沟村土地权属纠纷等问题。

9、积极主动和高庄、黄水两乡党委进行沟通，服务了两乡的中心工作。

10、完成了市局领导交办的其它工作

四、工作中存在的主要问题和不足

1、一些大的涉地信访真正矛盾焦点在于干部和群众、群众和群众之间产生的利益之争、派别之争，从而造成信访问题结案容易息访难。

2、我所辖区内山区、丘陵占到三分之二，随着山区旅游，渡假的兴起，人烟稀少的地方不时出现违法占地现象，在巡查中很难被及时发现，造成工作的被动。

3、高庄、黄水两乡属于经济欠发达地区，其主要特点是“土地法律意识淡薄，信访多，用地量少”，根据这一现状，当地政府提出鼓励群众发展畜牧养殖和一些小项目，并专门划出了养殖区，但目前用地和供地政策与当地的发展形成了供需矛盾。

五、下一步工作打算

2、主动作为，全面掌握不稳定因素诱发原因，与乡政府、村委会沟通，化解信访案件中体现出来的深层次矛盾。

针对以上存在的问题和不足，我所将以局党委提出的“四三三”工作机制为抓手，以各项规章制度为行动准则，以建立规范国土所行为目标，积极主动地、创造性地开展各项工作。

1、积极向当地政府、乡村干部做好土地法律政策的宣传，特别是一些新的用地政策，形成一种“坚守耕地红线，节约集约用地，构建保障和促进科学发展的新机制”的用地氛围。

3、加大土地动态巡查力度，发挥村级土地协管员作用，利用好他们地缘熟、人缘广的优势，全面掌握辖区内土地的动态情况，杜绝出现巡查不到位的死角。

4、完成领导交办的其它任务

加强国土资源所档案管理的思考 第8篇

随着社会经济的不断发展, 越来越多的社会事务与国土资源产生一定的联系。并且随着国家建设工程的进行, 国土资源所的工作量日益增加, 国土工作人员日益繁忙。越来越多的国土使用项目给国土资源的管理工作带来了很大的困特, 特别是国土资源档案管理方面。巨量的国土信息需要建立完善的档案并且给予妥善有序的保管。许多国土资源所得档案管理都存在着大量的档案积压, 给国土资源的管理带来一定的不利影响。

二、国土资源所档案管理中存在着的问题

(一) 工作模式传统, 管理体制不健全

随着海量的管理信息的进入, 以往传统的工作模式已经不能适应新情况下的国土管理需要。并且现代社会的进步使得国土资源的使用更加细化, 使用范围更加广泛, 管理内容更加复杂, 以往传统的工作模式已经不能较好的完成管理任务。同时由于在过去国土管理工作一直不受重视, 只是在近几十年社会才开始重视对国土资源的管理。所以现在大部分的国土资源所采用的还是过去以往传统的管理体制, 已经不能很好的覆盖当前的国土资源管理事务。

(二) 管理不规范, 基础设施落后

许多国土资源所由于辖区较小, 所以人员编制较少。往往这些国土资源所的管理存在着一定的问题, 并不是特别规范。许多管理条例都被视为教条, 基本管理流程都存在着走过场的现象, 管理不规范是大部分国土资源所都存在着的问题。同时由于条件所限制, 许多国土资源所的基础设施落后, 缺少必要的办公保管用具。有的国土资源所用来保管档案的资料柜还是几十年前的老古董。这些档案柜不仅通风条件不好, 甚至有些所还在使用老旧的木柜存放档案。不仅仅不能防潮, 防水, 还容易招致鼠害与虫害, 给档案的安全带来相当的隐患。同时档案管理库房简陋, 通风条件差, 设备简陋, 给档案的管理留下相当的安全隐患。

(三) 管理人员素质不够, 业务水平低下

在新时代的情况下, 国土资源的管理面对着海量的信息, 虽然现在采用了高科技手段的信息化管理, 档案都录入计算机, 但是仍然要给国土资源的使用情况制作书面的档案进行备份管理。由于传统条件下的工作量并不是很多, 所以管理人员一直沿用传统的管理方式。新形势下, 海量的档案信息使得管理人员不能妥善的进行管理活动。许多管理所的档案材料收集不完整, 长时间的积压, 极易丢失和毁坏。同时在整理过程中由于缺乏专业的分类、组卷、编号意识, 使得档案的管理较为混乱。基层管理人员的素质问题给档案的管理带来一定程度的影响。

(四) 对档案管理工作缺乏重视

许多基层档案管理人员对自己的工作缺乏应有的重视, 认为自己的工作就是简单的档案管理, 并且管理的档案并不重要。许多国土资源所的领导对档案的管理工作也缺乏应有的重视, 导致档案管理部门没有充足的经费进行管理设备的投入与更换, 直接造成档案管理条件简陋, 影响了档案保存质量。

三、加强国土资源所档案管理工作的途径

(一) 转变工作模式, 建立完善统一的管理机制

在新的时代背景下, 要转变过去传统的工作模式, 采用高科技手段等新的模式对档案进行科学有效的管理。同时国土资源所要建立与完善统一的管理机制, 使国土资源的档案管理走向规范化、科学化、制度化、正规化。

(二) 投入资金, 进行基础设施的建设

许多国土资源所由于办公场所的限制, 没有妥善的地点对辖区内的档案进行有效妥善的保管, 致使许多档案出现遗失等问题。这就要求我们国土资源管理部门对档案管理方向投入资金, 大力进行档案管理基础设施的建设。不仅仅要建立符合档案存放标准的保管库房, 更是要更换先进的档案保管设备。同时针对当地的气候条件完善档案管理环境。只有基础设施建立好了, 才能从根本上保证档案材料可以得到妥善的安置与保管。

(三) 加强对管理人员的培训工作, 提高员工素质

由于档案管理人员个人素质问题给档案管理带来影响的案例数不胜数。在档案的安全管理工作中, 往往因为管理人员的疏忽给档案造成不可估量的损失。特别是我们国土资源所的档案, 关系到国土资源的使用情况, 更是容不得半点马虎。这就要求我们加强对国土资源所档案管理人员的培训工作, 增强管理人员的安全意识, 提高管理人员的管理技能, 通过提高员工素质的方法来提高对档案的管理。

(四) 采用高科技手段进行现代化的管理

生产力的发展使得社会更加进步, 同时涌现出一大批的高科技产品来为人们的日常生活服务。计算机等高科技工具的产生极大的提高了人们的工作效率, 同时自动化办公设备的出现大大的减少了工作人员的工作量。所以国土资源所也要与时俱进, 采用高科技设备进行现代化的管理。通过计算机射频技术实现对档案的分类管理, 并且有利于分类存放。同时扫描仪、打印机、影印机等一系列办公硬件与软件的出现也大大的减少了人员的工作量。通过高科技管理工具的使用, 可以大大的减少工作量, 提高工作效率, 对国土资源所的档案进行更好更全面的管理。

四、结语

在新的时代背景下, 国土资源肯定会得到更加充分的利用。相应的国土资源管理所的档案管理工作也会随着国土资源使用量的增加而成倍增加。我们只有充分认识到当今档案管理工作中的不足, 同时针对这些不足及时采取措施, 才能更好的完成国土资源档案的管理工作, 为社会的发展做出应有的贡献。

参考文献

[1]齐林:《浅谈新时期国土资源档案管理存在的问题》, 《海峡科学》, 2009, (07) 。

[2]刘建伟:《浅谈国土资源档案管理存在的问题》, 《商情.教育经济研究》, 2008, (05) 。