如何组织民主生活会
如何组织民主生活会(精选9篇)
如何组织民主生活会 第1篇
党支部如何组织委员会民主生活会
[日期:2009-09-19]阅读:1526 次
党支部委员会的民主生活会,是指党支部委员除参加所在党小组的民主生活会外,专门召开的、支部委员的民主生活会。
一、党支部委员会民主生活会的主要内容是着重检查解决以下几个问题:
能否以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持四项基本原则,在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致;能否认真执行党的路线、方针、政策和决议;能否贯彻民主集中制原则,坚持集体领导,发扬民主,搞好支委一班人的团结;能否树立为人民服务的思想;能否深入实际,调查研究,克服官僚主义,转变工作作风;能否联系群众,和群众打成一片,解决群众关心的问题等。
二、党支部委员会的民主生活会一般一个季度召开一次,没有特殊情况,不得拖延召开。
三、开好党支部委员会的民主生活会,首先要做好会前准备。其次,会议召开人或主持人要带头开展批评与自我批评,引导大家畅所欲言。三是对民主生活会检查和反映出来的问题,应由本支部解决的,要积极制订整改措施,切实加以解决。四是召开党支部委员会民主生活会时,要指定专人做好会议记录,会后将记录报送给上级党组织,使上级党组织及时了解情况。
四、党支部委员会民主生活会程序
民主生活会是解决党内同志之间在思想、作风和工作上存在的问题,交换意见,开展批评与自我批评,互相帮助,共同提高的重要形式。民主生活会主要有两种形式:一种是支部委员会的民主生活会,由支部书记主持;另一种是党员民主生活会,由组织委员或各党小组长主持。会议的具体程序如下:
①会前准备阶段
⒈广泛征求党内外群众意见,确定会议的主要议题。⒉党支部书记分别找各委员谈心,交流思想。⒊学习文件。针对会议内容,选学有关文件和材料,统一思想,提高认识。⒋通知各委员有关召开会议的时间、地点。⒌向上级党组织报告会议的准备情况、主要议题、开会的时间和地点。
②会议议程。
⒈各委员围绕中心议题发言,开展批评与自我批评。⒉针对问题提出整改意见。
③会后报告阶段。
⒈将会议情况报告、原始记录报送上级党组织。⒉民主生活会的内容适合于向党员、群众通报的情况,应予以通报,对于群众普遍关心的问题及整改意见,要用适当的方式公布,以便接受群众的监督。
如何组织民主生活会 第2篇
东田三小
一、学习内容:
1、八个明确、十四个坚持
2、区委四届三次会议精神 要求:
1、安排主讲人:张春强、关学岭
2、全体党员参加,做好学习记录
二、查摆:
内容:查摆六个方面的问题:
政治功能强不强、“ 四个意识”牢不牢、“ 四个自信” 有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严。紧紧围绕三个“看一看”查找问题。要求:
1、党支部班子、成员、党员分别进行查摆。
2、列出问题清单
三、批评和自我批评 内容:
1、书籍进行报告
2、其他人员积极参与批评和自我批评 要求:
1、要联系具体人和事
2、争取良好的效果
四、评议 内容:
发放测评表,民主评议 通报评级结果
五、评定
1、对结果进行公正评价。
如何组织民主生活会 第3篇
党内民主生活会召开是否成功, 会前的准备是关键, 会前准备不充分最终不单单会影响到会议的质量, 还会对党内班子成员之间的感情及团结造成影响。
因此, 在会议召开之前, 应当深入开展民意调查, 科学地选好、选实、选准议题, 将会议准备工作做实、做足。
必须要结合本单位本支部实际制定出重点明确、针对性和操作性强的实施方案, 奠定好会议基础。必须要针对主题, 组织好会前学习, 为开好民主生活会奠定思想基础。必须要广泛征求意见, 细查问题, 确保无人遗漏。必须要深入开展交心谈心, 有效沟通, 确保思想统一集中。必须要提前准备好自己的发言材料并根据干部职工的意见和建议对照检查, 深刻剖析。必须要把会议议题和日期及时上报, 以便上级党组织派员督察。只有进行充分的会前准备, 会议的质量才能得到有效提高。
二、党员领导以普通党员身份参与是提升民主生活会关键
第一, 党员领导干部以普通党员身份参加组织民主生活会是增强党性观念的需要。在党章中明确规定, 每个党员无论职务的高低, 都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织, 参加党的组织生活。这一规定实际上就是说每个党员都是一样的, 无论职务的高低, 都必须参加组织民主生活会, 这是一种对党员党性的自我检验方式。
党委民主生活会与基层组织民主生活会在内容上是不同的, 有些党员干部觉得只要参加党委民主生活会就可以了, 这种观点是错误的, 因为两种生活会由于参与人员身份不同, 所关注的问题也就不同, 领导干部通过以普通党员身份参加基层组织民主生活会, 可以更好的了解基层情况, 增强自身党性观念, 同时还可以对自身的形式主义、官僚主主义等不良作风予以纠正。
第二, 党员领导干部以普通党员身份参加组织民主生活会是接受管理监督的需要。邓小平同志曾经强调过我们党的各级领导干部应该有监督, 监督可以来自上面, 来自下面, 来自群众, 也可以来自党小组生活, 同时还强调党内成员之间是平等的, 没有高低之分的。
在党的组织生活上, 无论是领导干部还是普通党员都必须要认真开展批评与自我批评, 同时自觉接受组织和其他党员的监督。领导干部以普通党员身份参加组织生活会, 接受广大党员的监督, 可以使自己更好的正视自身的地位和权利, 不致于迷失方向、犯错误。
第三, 党员领导干部以普通党员身份参加组织民主生活会是带动广大党员积极参与的需要。上行则下效。领导干部应当摆正位置, 认清自己的责任和义务, 主动带头积极参与组织生活会, 主动洗涤思想, 主动要求党员指出自己的不足;必须放下架子, 不怕丢面子, 更不能将组织生活会开成对自己的唱功会、表彰会、报告会。
领导干部要将参加组织生活会当成是学习上级指示精神、互相交流、洗涤思想污垢的乐园。领导干部如果能真正的做到这些, 那么组织生活会必然会富有质量, 每位党员能够从中对党性进行锻炼, 从而成为更加合格的党员。
三、正确对待批评和自我批评是提升民主生活会的重要手段
习近平总书记强调, 批评和自我批评是解决党内矛盾的有力武器。批评与自我批评这个武器是割除党内“思想文化毒瘤”的手术刀, 是提高民主生活会质量的保障。广大党员干部应当摆正心态, 消除“自我批评怕丢面子, 批评上级怕穿小鞋, 批评同级怕伤和气, 批评下级怕丢选票”得思想包袱, 对自身存在的问题深刻剖析和检查, 不遮遮掩掩、不回避矛盾;对于别人存在的问题要诚恳的指出和批评, 不兜圈子、不绕弯子, 不顾及情面。但是批评与自我批评需要讲究方式方法, 把握好一个“度”的问题, 不能乱批评, 也不能一团和气, 图形式走过场, 更不能带个人色彩。
四、突出问题导向是提升民主生活会的时代要求
《道德经》有言:“夫唯病病, 是以不病。”提高支部、班子发现和解决自身问题的能力, 是民主生活会的功能定位。
作为党内严肃的政治生活, 民主生活会既要分析普遍问题, 也要抓住要害, 找准个性问题。这样才能触及灵魂, 开出实效。突出“问题导向”, 务必遵循“六不”:
一是不“绕”, 即开门见山、直奔主题;
二是不“空”, 紧密联系思想、工作和生活实际;
三是不“假”, 指出现象的同时, 要列出实例, 明确人和事;
四是不“夸”, 不说自我表扬的话, 不干评功摆好的事;
五是不“浅”, 明确人生观、世界观、价值观, 从理想信念、宗旨意识、党性修养、担当精神等方面剖析根源;
六是不“虚”, 有问题解决问题, 有重点抓住重点。
五、落实整改是提升民主生活会的根本目的
召开民主生活会的目的是对存在的问题进行解决。民主生活质量的好坏主要是看成效, 实质上最终体现在会后对问题整改是否落实。在实际工作中, 民主生活会的整改实效问题是一个经常被忽视的关键问题。
有的党员自我剖析太过浮夸, 不联系实际工作, 对于出现的问题只是三言两语一带而过, 对于问题的整改措施制定泛泛而谈, 空洞乏味, 对会后的整改造成影响;还有的支部民主生活会虎头蛇尾, 会前、会中热热闹闹, 会后整改却不了了之。因此, 必须认真制定整改措施切实进行整改。
一要突出重点抓整改。对民主生活会上反映出问题, 特别是事关改革发展稳定全局性的重大问题、事关人民群众切身利益的难点问题及领导班子作风方面的突出问题, 要提出整改的措施和时间。
二要自觉接受监督抓整改。对制定的整改方案等内容予以公开, 接受群众监督或者上级党委备案, 接受上级党委监督。
三要督促自纠抓整改。对涉及党员干部个人方面的突出问题, 主要领导要勇于批评, 敢于监督。
六、加强指导是提升民主生活会的有效保障
上级组织部门要加强对民主生活会的指导, 从程序上可以使民主生活会更加严肃、规范, 还可以提高党员对民主生活会的重视, 从而提升民主生活会的质量, 防止走过场现象的发生。加强指导民主生活会一方面可以通过对基层党组织进行专题培训等方式, 来确保民主生活会召开保质保量。
另外一方面还可以对民主生活会加大监督和检查力度。作为党内监督的一种方式, 如果缺少对民主生活会的督查, 民主生活会很容易流于形式, 丧失其应有功能。
因此上级党组织对下级组织民主生活会应加强监督, 上级组织党员领导干部可以直接参与下级民主生活会, 重点对会上关于党员个人存在的问题结合群众反馈意见开展的批评和自我批评以及对问题提出和制定的整改措施进行监督。
摘要:组织民主生活会作为党内政治生活中的重要制度, 不仅是加强党内监督、提高干部思想水平以及党性修养的有效途径, 也是建设高素质干部队伍的一项重要措施。提高组织民主生活会的质量, 对于进一步加强党员队伍的思想、作风建设, 提高党支部的战斗力至关重要。下面, 笔者就当前如何提高组织民主生活会质量谈几点粗浅的认识。
如何组织民主生活会 第4篇
党组织民主生活会是加强党内教育和监督、促进党内团结和提高党的战斗力的有效形式,所以对此进行全面提升对党的建设有着重要的意义。党组织民主生活会有领导干部党员和群众党员构成。许多学者曾从领导干部党员的角度来提升党组织民主生活会的问题进行了深入的探讨与研究,但本文试着从群众党员的角度进行论述。
关键词:群众党员;党组织民主生活会;对策及建议
收稿日期:2011-12-12
作者简介:高淑琼(1979-),女,湖南华容人,中共华容县委党校讲师,研究方向:党的建设。
党章第八条规定:“每个党员,不论职务高低,都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织,参加党的组织生活,接受党内外同志的监督。党员领导干部还必须参加党委、党组的民主生活会。不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。”严格遵守这一规定,使每个党员都在党的一个组织中过组织生活,是加强对党员的教育、管理和监督,促进党员发挥先锋模范作用的一项组织保证也是加强党的建设的重要内容。
一、群众党员与党组织民主生活会的现状与原因分析
党组织民主生活会是党内政治生活的一项重要制度,领导干部党员和群众党员同是它的参与者。总的来说,党组织民主生活会正发挥着重要作用,其主流是好的,特别是一些上层党组织或不少领导干部党员起了很好的先锋模范作用,让国家和人民看到了希望和美好的未来。但如此同时,有不少基层党组织和党员也存在着不少的问题,他们并没有很好地贯切执行这一重要制度,致使党的战斗力和党员的先锋模范作用,未能得到很好的发挥,影响了党组织和党员在群众中的形象,从而影响了党组织民主生活会的提升。
党章明确规定“每个党员,不论职务高低,都必须编人党的一个支部、小组或其它特定组织,参加党组织生活,接受党内外监督。”但是一些群众党员对党组织民主生活会认识不足,缺乏应有地重视,从而导致了党组织民主生活会的一些较为严重的负面问题。这主要表现在:(1)一部分群众党员的组织观念不强,对参加党组织民主生活会的重要意义认识不足,没有把参加党组织民主生活会看成是锻炼提高自己的好机会,而是当成一种负担,不愿参加组织生活会。还有的群众党员认为民主生活会只不过是“茶话会”而已,“会中喝茶吃果议一议”,“会后集体进餐聚一聚”,所以他们想参加就参加,不想参加就不参加。[1](2)一些群众党员在党组织民主生活会会前无准备,敷衍了事。他们没有根据会议的既定主题展开调查、收集资料,广泛听取人民群众的呼声,更谈不上形成自己的见解、去寻找解决问题的方法。(3)一些群众党员在党组织民主生活会中毫无主人翁意识,能不发言决不发言,即使发言也是靠临时发挥,想怎么说就怎么说,想到哪说到哪。谈生活上的小事多,讲原则性的问题少;谈单位的问题多,讲本级的问题少;谈党委集体的责任多,讲个人应承担的责任少。在批评与自我批评问题的上,往往出现自我批评轻描淡写,批评异变为“希望”的现象。(4)部分群众党员没有有效地监督党民主生活会中行成的决议、解决办法或切实可行的整改措施的执行,要求他们执行的也没有很好的执行。[2]
二、群众党员在党组织民主生活会中的地位和作用
作为党组织民主生活会的重要参与者之一,群众党员在党组织民主生活会有着重要的地位,同时发挥着不可或缺的积极作用。
首先,群众党员是党组织民主生活会的主人。群众党员可以紧紧围绕党的路线、方针、政策,密切结合本单位本部门完成生产和工作任务情况,党支部自身建设情况以及党员的思想实际,认真开展批评与自我批评,同时可检查、解决贯彻党的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,贯彻民主集中制原则,增强团结,加强集体领导,端正党风,严格党纪,为政清廉,克服官僚主义,转变工作作风,以及关心群众等方面的情况和问题。
其次,群眾党员是党组织民主生活会中人民群众的“代言人”。与领导干部党员比较而言,群众党员是普通人民的一分子,他们与广大的人民群众联系密切,血肉相连,息息相关。所以,他们能更深切地体会人民群众的疾苦,通过大量的调查研究,群众党员可以提出人民群众所关心的、还没解决的或还没解决好的问题,直接作人民群众的“代言人”。
最后,群众党员是党组织民主生活会的直接监督者。在民主生活会中,群众党员可以检查领导班子和个人在重大决策中和执行政策、决议过程中的思想认识、态度和效果,找出存在的问题,对领导班子和个人进行直接的监督。群众党员也可以对上次民主生活会所制定的改进措施的落实情况进行督促等。[3] (P. 137-138)
三、群众党员提升党组织民主生活会的对策及建议
群众党员对党组织民主生活会思想上认识不到位,组织观念不强,会前准备不充分,会中无主人翁意识以及会后缺乏改进是存在以上现象的主要原因。但是群众党员是民主生活会的重要参与者,在民主生活会中占着重要地位,发挥着积极作用。针对这种状况,笔者认为:在党组织民主生活会中,群众党员提升党组织民主生活会的对策及建议归纳起有如下几种:(1)端正群众党员对民主生活会重要性的认识,提高党员过组织生活的自觉性。民主生活会是党内政治生活的重要内工作,解决相互容,它对反思矛盾,搞好班子内部的沟通、监督和制约,提高依靠自身力量解决矛盾的能力,提高战斗力和凝聚力十分重要。同时实践证明,我们党在同各种错误理论,错误思想作斗争中,党组织民主生活会是发扬民主、进行斗争、争取进步、提高觉悟的行之有效的制度。(2)会前要做好准备。群众党员要花时间和精力依据确定好的主要议题展开调查,收集广大群众的意见,真正地反应人民群众的心声,作好人民群众的“代言人”。(3)会中要作主人。群众党员要联系思想实际,认真检查自己的工作、学习情况,检查执行党的路线、方针、政策及支部决议的情况,检查发挥党员先锋模范作用的情,作好自我批评。同时群众党员要按照“惩前毖后,治病救人”的方针,摆事实,讲道理,既要弄清问题,又要团结同志。对其他同志的批评要得当。不能采取“事不关己,高高挂起”的自由主义态度。特别是对领导干部党员的监督与批评,群众党员要有勇气与胆量如实地进行。[4](4)要切实做好整改工作。对民主生活会上提出的问题,经党支部书记与各个委员要认真研究分析提出的解决办法、切实可行的整改措施,群众党员也要认真落实或进行跟踪监督,否则就失去了召开民主生活会的意义。
参考文献
[1]韦开翔.基层党委民主生活会存在的问题与思考[J].中国党政干部论坛,2001,(8).
[2]高伟.关于提高基层党组织民主生活会质量的思考[EB/OL].http://www.hapa.gov.cn/Article/pajszt/llyj/201007/153839.html,2010-09-07.
[3]谢志高.开好民主生活会加强党内监督[M].北京:中国方正出版社,2004.
[4]海天相.基层党组织怎样开好民主生活会[J].共产党人,2007,(2).
如何组织民主生活会 第5篇
根据支部2019年民主生活会的相关要求,我将对照“三强九严工程”,以党章为标准,结合自身工作和生活情况,围绕思想、工作和学习等方面找差距、找不足,由浅入深的进行自我总结与剖析,希望各位领导、同事批评指正。
在思想方面,作为一名党员,我始终坚定共产主义理想信念和中国特色社会主义信念,坚决贯彻执行党的路线、方针和政策,自觉践行社会主义核心价值观,积极参加党支部组织的各项学习任务和专题活动。在工作方面,一切从实际出发,团结同事,诚恳努力,做好各项本职工作,用良好的职业精神践行自己的入党誓词。在学习方面,通过不断加强自身学习,振作精神,充分学习十九大报告的新思想、新论断、新举措。在学习中思考,在思考中改进,不断提升自己的政治素养。
一、存在的问题
一是政治理论功底不高,学习的自觉性不高,一知半解,存在“走过场”的做法,学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。实践中存在经验不足的现象,有些事情做起来心有余而力不足,同时存在安于现状的惰性思维。二是工作作风不扎实,求真务实的精神不够。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。缺乏主观能动性,缺乏主动思考的意识,局限于领导布置什么做什么,缺乏沟通意识。三是思考深度和广度不够,很多工作没有提升到一定的理论高度和工作层次去思考,仅限于工作内容表面,未能及时跟进和了解影响项目进度问题的深层次原因。
二、下一步计划和改进措施
进一步加强道德修养,树立牢固的利益观、荣辱观、价值观,追求积极向上的生活态度,弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,树立高度的责任感和敬业精神,进一步端正学风,落实到岗位状态和工作状态中,突出推动发展的主动意识。
进一步将“真抓实干、求真务实”的意识融入到工作中,面对各项新技术、新趋势,快速学习、迅速成长,克服自己的各种缺点,养成主动思考、提前规划的好习惯。在日常工作学习中加强沟通,耐心学习,逐步提升自己的综合能力。
世间事、做于细、成于严。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,不断学习和完善工作经验,努力提出新思路、新方案,进一步提高自己的工作能力和工作水平。
如何组织民主生活会 第6篇
根据中共XX省委领导小组《关于第二批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会、组织生活会和开展民主评议党员的通知》文件精神,按照第二批省委第X巡回指导组相关要求,经党委研究,并报第二批省委第X巡回指导组审核商定,结合工作实际,特制订本方案。
一、紧扣“不忘初心、牢记使命”主题
本次专题民主(组织)生活会的主题是:充分运用主题教育成果,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦不忘初心、牢记使命这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,推动党员、领导干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,推动领导班子和党员、领导干部履职尽责、团结奋进,不忘初心使命,重整行装再出发,在新时代把党的自我革命推向深入。
二、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想
按照省委第X巡回指导组相关要求,党委班子和各党支部要聚焦主题深化学习,要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习领会总书记在工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话,学习领会在内蒙古、北京香山革命纪念地、河南考察并指导开展时的重要讲话,以及出席中央党校(国家行政学院)中青年干部培训开班式、出席庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动、在党的十九届四中全会上的重要讲话等最新重要讲话,学习贯彻总书记对XX工作提出的重大要求、总书记关于教育工作的重要论述和讲话精神、《国家职业教育改革实施方案》等重大决策部署,认真学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》,认真学习党史、新中国史,认真学习党中央、青海省委关于民主生活会、组织生活会和民主评议党员的有关要求。
党委班子和各党支部要将学习贯彻始终,自觉对表对标、及时校准偏差,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,理解核心要义和实践要求,通过持续学习,提高思想认识,把握标准要求,把思想和行动统一到总书记重要指示批示精神和主题教育的部署要求上来,把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。党委班子要及时梳理总结党委班子和班子成员的检视和整改情况,为高质量开好专题民主生活会奠定坚实思想基础。
三、学院党委班子要高质量开好专题民主生活会
(一)深入谈心谈话
党委书记带头谈,班子成员相互之间、与分管部门负责同志、与本人组织关系所在党支部和联系点党支部党员代表必谈,交流思想、听取意见,指出不足、提出建议。要紧扣“不忘初心、牢记使命”主题,谈参加主题教育的收获体会,谈守初心、担使命方面的差距不足,谈对整改落实的具体措施和意见建议。既要谈自身差距,又要谈对方不足,把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通(谈心谈话记录表详见附件1)。
(二)认真梳理检视问题
在主题教育前期调查研究、检视问题和第三次专题研讨的基础上,党委班子和班子成员要联系思想工作实际,按照“四个对照、四个找一找”的要求,对在学习研讨中查摆的问题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题进行系统梳理。同时,对上级党委(党组)在巡视巡察、干部考察、工作考核中反馈的问题和指出的意见,对上民主生活会和“集中整治形式主义官僚主义”专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题,进行梳理汇总。在此基础上,区分已经解决的、正在解决的、一时难以解决的情况,一条一条列出具体问题。党委班子和班子成员查摆问题要紧密结合实际,把班子摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去,重点查找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,在知敬畏、存戒惧、守底线方面,在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面,在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距和不足,分析问题症结,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源,特别是在主观上、思想上进行深刻检视,找准思想根子上的问题,并明确努力方向和改进措施。在此基础上,认真撰写党委班子和班子成员的检视剖析材料,既摆事实讲情况,又进行深刻党性分析,见人见事见思想。党委书记对班子成员检视剖析材料,要一一审阅把关后再上报(党委班子检视剖析材料和班子成员检视剖析材料参考模板详见附件2、附件3)。
(三)严肃开展批评和自我批评
党委班子和党委班子成员要聚焦“不忘初心、牢记使命”这一主题,联系思想工作具体事例,开展积极健康的思想斗争。自我批评要实实在在谈问题、讲不足,相互批评要真点问题、点真问题,不能以工作建议代替批评意见,以提希望代替点问题。党委书记带头开展批评,确保专题民主生活会既有严肃认真查摆问题的辣味、又有同志之间相互帮助的真情,开出凝聚共识、团结奋斗,干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。班子成员相互之间提出有针对性的批评意见。(相互批评意见需记录在《专题民主生活会相互批评意见汇总表》上,详见附件4)。同时,要按照有关规定,对是否利用名贵特产特殊资源谋取私利,对本人重大事项报告等问题作出说明。
党委班子和班子成员要结合开展批评和自我批评情况,针对查找出来的问题,列出整改清单,落细落小,能改的立即改,一时解决不了的盯住改、限期改,一件一件整改到位。
(四)切实抓好问题整改
根据“四个对照”找出的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题以及相互批评的意见,细化完善整改措施,明确整改时限,落实整改责任。整改情况要通过适当方式在一定范围内向党员和师生群众公开。要把专项整治列入专题民主生活会整改的重要内容,统筹推进。对已经解决的,抓好巩固提高;尚未解决的,按照进度时限,紧盯不放,拿出过硬措施持续整治,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、群众不认可不罢休。对上民主生活会提出需要整改但尚未整改到位的问题,学院党委班子和班子成员都要对照梳理,并纳入整改内容。
(五)专题民主生活会会议议程
1.会议时间及地点
拟定于2019年XX月X日XXXX时。
2.参会人员
第二批省委第X巡回指导组领导出席;
省XX厅党组领导小组领导出席;
学院党委班子成员参会;
学院各党支部负责人、党外人士代表列席。
3.会议主要内容
(1)重温学习党中央关于专题民主生活会的有关要求;
(2)通报民主生活会准备情况;
(3)学院党委书记代表党委班子作对照检查报告;
(4)学院党委班子成员逐个作检视剖析并开展批评;
(5)省XXXX厅党组领导小组领导讲话;
(6)第二批省委第X巡回指导组领导作点评讲话;
(7)学院党委书记作总结。
(六)其它事项
1.学院党委按要求将会议方案、党委班子和班子成员检视剖析材料提前报第二批省委第X巡回指导组审阅,并邀请第二批省委第X巡回指导组领导和省XXXX党组领导小组领导全程参与专题民主生活会,进行督促指导。
2.在专题民主生活会召开后10天内,向第二批省委第X巡回指导组和省XXXX厅党组领导小组报送民主生活会召开情况专题报告。
3.专题民主生活会召开后,学院党委将专题民主生活会召开有关情况在学院一定范围内进行通报。
四、各党支部要高质量开好专题组织生活会和开展好民主评议党员工作
(一)时间安排
拟定于2019年XX月X日~X日(学院党委民主生活会召开之后)。
(二)会议地点
各党支部工作室
(三)方法步骤
1.会前准备(2019年XX月XX日至XX月XX日)
(1)召开支委会。各党支部围绕主题召开支委会,认真学习学院方案,结合工作实际拟定支部具体实施计划,安排部署支部专题组织生活会和民主评议党员工作。
(2)广泛征求意见。发放征求意见表,征求全体党员对支部班子的意见,原汁原味向支部班子和支委成员反馈。同步主动征求上级党委和服务对象范围内的相关师生员工的意见。(征求意见表详见附件5)
(3)开展谈心谈话。实行“三必谈”,即党支部书记与支委成员必谈,支委委员相互之间必谈,支委委员与支部党员必谈。谈心谈话既要交流思想、沟通工作生活情况,又要相互听取意见、指出对方存在问题和不足,把矛盾和问题解决在组织生活会前。谈心谈话要做好记录,通过交流谈话,相互提醒、交流提高。
(4)认真检视问题。紧扣“不忘初心、牢记使命”主题,组织党员盘点参加主题教育的收获提高,查找违背初心和使命的差距不足。党员重点检视3个方面的问题:检视通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》(领导干部以普通党员身份参加组织生活时)或《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》情况(支部普通党员),读了没有、读了多少、有什么感悟;检视对照党章规定的党员条件和义务权利,对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,对照群众提出的意见建议等,查找了哪些具体问题、改了多少、改得怎样,还有哪些没有改到位;检视发挥党员先锋模范作用情况,立足岗位、履职尽责做得怎么样,为身边群众做了什么实事好事,还有哪些差距。党支部要重点检视组织开展主题教育、严格党员教育管理、联系服务群众、改进工作作风等方面的具体问题。党支部和党员都要从检视出来的具体问题中,剖析主观上、思想上的根源。
(5)撰写发言提纲。支部班子根据征求意见建议、检视问题情况,提出初步整改措施,集体研究形成党支部检视剖析材料;支委成员撰写个人主题教育专题组织生活会检视剖析材料发言提纲,检视反思自身存在的突出问题,剖析思想根源,提出整改措施;每名党员都要撰写主题教育专题组织生活会检视剖析材料,提前做好发言准备。党支部和支部书记的检视剖析材料由所在支部院领导或支部联系点的院领导审核,其他党员的检视剖析材料由党支部书记审核。(党支部检视剖析材料和党员个人检视剖析材料参考模板详见附件6、附件7)
(6)做好会前沟通。党支部提前将党支部组织生活会和民主评议党员工作计划以及组织生活准备情况向学院党委书面报告,并沟通确定会议召开的具体时间,邀请派员参加指导会议。同时提前通知党员按时参加会议。支部成员之间、党员之间都要就提出的批评意见建议做好会前沟通。
2.召开会议(2019年XX月XX日~XX日)
分两个阶段进行,先进行专题组织生活会,再开展民主评议党员。
第一阶段,专题组织生活会。各党支部围绕主题组织召开支部党员组织生活会,严肃认真开展批评与自我批评。支部党员大会由党支部书记主持,所在支部院领导或支部联系点的院领导出席会议。按以下程序召开:
①党支部书记代表支部班子通报组织生活会准备情况,并代表支部班子作对照检查,请党员逐一提出批评意见建议,支部书记及其他支委逐一作出表态发言。
②党员逐一发言检视剖析个人问题,作自我批评。
③党员相互批评,每位党员对其发言的党员逐一提出批评意见建议。(相互批评意见需整理在《专题组织生活会相互批评意见汇总表》上,详见附件8)
④每个党员接受批评意见后,作出抓好问题整改的表态发言。
⑤所在支部院领导或支部联系点的院领导对支部班子和党员检视剖析情况作总体点评讲话。
⑥党支部书记作总结讲话,提出下一步整改要求。
因故缺席的党员应提交书面检视剖析发言材料,由委托人代读检视剖析材料。会后,党支部委托专人将会议情况和批评意见转告缺席党员。
第二阶段,开展民主评议党员。民主评议党员在支部党员大会上按照以下程序进行:
①党支部书记通报支部查视问题、开展主题教育情况。
②支部每名党员对党支部工作进行评议,并填写《党支部工作民主评议表》(详见附件9)。
③支部书记和支部其他委员带头开展个人自评,作出自我评价。
④支部委员、支部党员个人自评后,其他党员对自评党员进行评议。
⑤发放测评表(详见附件10),按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”4种等次,对支部工作及党员进行无记名投票民主测评。
⑥联系点党委委员和相关领导对民主评议党员情况作总评讲话。
⑦党支部书记对民主评议党员情况作总结。
3.会后工作(2019年XX月XX日至XX月XX日)
(1)对党员等次作出组织评定。党支部要综合党员参加主题教育的情况和民主测评结果及日常表现按照量化积分的情况,坚持实事求是、客观公正地对每名党员提出评定意见,作出综合评价,确定等次(详见附件11、附件12),并在支部范围内通报民主评议党员结果。评定为“优秀”的党员比例一般不超过三分之一。要用好民主评议结果,表扬先进、鞭策后进。
(2)制定整改方案并落实到位。党支部专题组织生活会后,党支部班子和党员要对照查视的问题和党员群众提出的意见,列出整改事项、作出整改承诺。整改内容和完成情况要在一定范围公示,接受党员群众监督。对形式主义和官僚主义新表现,要抓住最突出的一两个问题马上就改。对参加组织生活、发挥党员作用方面存在的差距,从眼前改起、从具体事情做起。党支部半年内要向党员群众通报支部班子整改情况,党员每季度要在党员大会或党小组会上报告兑现承诺情况,逐项从严抓好整改落实。
(3)总结上报情况。专题组织生活会和民主评议党员大会后,党支部及时整理会议的有关档案资料,并将会议召开情况和班子查摆的问题、整改措施以及民主评议党员结果于12月X日前报送至院党委备案。
(四)有关要求
1.学院党委班子成员要落实双重组织生活制度,以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会和民主评议党员,带头开展批评和自我批评。
2.预备党员参加专题组织生活会和民主评议党员,但不评定等次。
3.转入XX不满一年的党员,需由转来XX前党组织出具思想工作鉴定,各党支部根据支部评议情况,综合思想工作鉴定材料情况,评定等级。
4.各党支部要把严格要求党员与关心关爱党员结合起来,通过党支部专题组织生活会和民主评议党员工作,进一步了解掌握党员思想和工作生活情况,有针对性地开展党内激励关怀帮扶活动,使党员感受到党组织的温暖。
组织生活会和民主生活会 第7篇
1、什么是组织生活会? 党支部(党小组)组织生活会是党支部或党小组以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度。支部(党小组)组织生活会一般每季度或半年召开一次。
2、什么是民主生活会?党支部委员民主生活会,主要是指党支部书记和委员,除了参加党支部(党小组)组织生活会之外,还必须参加以检查贯彻执行党的路线、方针、政策、决议和《关于党内政治生活的若干准则》情况为主要内容的会议。这是因为,支委会“一班人”在工作中接触比较多,互相比较了解,而且他们在思想上、工作上有些不同意见,又不便在党支部(党小组)组织生活会上说,因此,需要支部委员单独召开党的民主生活会,就执行党的方针、政策、决议情况和党支部内的一些重要问题,以及相互间在思想、作风和工作上的问题,交换意见,沟通思想,谈心通气,开展批评与自我批评,互相帮助,互相监督,总结经验,统一思想认识。这样做,有利于端正党风,增强团结,密切党群关系。党支部委员
如何组织民主生活会 第8篇
党的基层组织是党的全面工作和战斗的基础, 全面践行“三个代表”重要思想, 树立和落实科学发展观, 以大力推进党的全面工作建设。新的历史时期, 坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能, 以锐意进取和改革创新的精神加强基层党组织建设, 不断提高党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力, 从而提高党员的素质教育, 是党的十八大对加强基层党组织建设的新要求。
一、基层组织生活应加强党员的理想信念教育
在新的历史时期, 基层党组织建设存在一系列薄弱环节, 诸如党支部的自身建设有待提高;党员的教育和管理方式需要进一步完善;党支部的政治核心和战斗堡垒作用需要增强, 党员的先锋模范作用需要强化。因此, 我们必须站在践行“三个代表”重要思想、坚持科学的发展观, 全面加强党的基层组织建设、推动改革和发展的战略高度, 从改革和发展的实际出发, 认真调研、深入分析、加强和探索基层党组织建设的有效措施, 明确党员先进性的基本要求, 周密部署、认真落实、坚决执行为推动基层党组织建设而努力。
新的历史时期, 基层党组织要对每个基层党员进行理想信念教育, 理想信念是一个思想认识问题, 也是一个实践的问题。没有远大的理想, 不是一个合格的共产党员, 离开现实工作空谈远大理想也同样不是一个合格的共产党员。加强理想信念教育要求每个基层党员要有坚定不移的为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗的理想和信念, 这是共产党员保持先进性的精神动力, 是共产党员的立身之本, 是自觉为党和人民无私奉献的精神源泉。
二、基层组织生活应加强党员的理论修养
马克思主义政党的先进性首先表现在理论上的先进, 只有以先进理论为指导的党, 才能实现先进党员的领导作用。扎实提高“三个代表”重要思想和坚持科学发展观的本领, 是每个共产党员增强党性、提高能力、做好各项工作的前提。党的基层组织生活当前首要的学习任务是把马克思主义中国化的最新成果——“三个代表”重要思想、科学发展观学习好、领会好, 深入理解和掌握, 并自觉付诸实践。要做到真学、真懂、真信、真用, 不断加深对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和各项方针的理解和把握, 牢固树立正确的世界观、人生观和价值观, 永葆共产党人的先进性和纯洁性, 通过全体党员的勤奋学习、不断推动学习型基层党组织建设。
三、基层组织生活应加强业务能力修养
能力素质是共产党员素质结构中的主要部分, 包括基本能力素质、核心能力素质和重要能力素质。当的基层党组织生活应加强党员的能力素质培养。使一般党员都能具备善于学习、科学思维、与时俱进、团结协作、联系群众、沟通表达能力, 党员领导干部除此之外还必须具有科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政、总揽全局等核心能力素质和任人唯贤、组织领导、求真务实和加强自身建设的基本素质。活到老, 学到老, 只有不断的学习并在创新发展环境的实践中, 进行理论——实践——提炼理论——再实践的循环中, 把自己培养成党政人才、科技人才和机关管理人才, 才能在创新发展环境、实现中国梦的奋斗历程中贡献自己更大的力量。只有这样, 才能不断增强科学执政、民主执政的意识, 才能真正以“三个代表”重要思想指导自己的一言一行, 培养全局观念, 处理一切问题都能从全局、大局考虑, 培养战略思维能力, 能从大处着眼, 以党政人才、科技人才、企业经营管理人才为目标, 不断地加强业务能力和领导素质修养, 与全面建设小康社会的要求相适应。
四、基层组织生活应加强党员的作风修养
基层组织生活要加强党的作风修养, 进而切实加强和改进党的作风, 是党保持先进性、纯洁性, 不断增强创造力、凝聚力和战斗力的根本保证。道德作风素质是共产党员在处理个人与组织、个人与他人、个人与家庭、个人与社会的关系中所表现出来的基本品行和修养, 以及党员在思想、政治、组织、工作、学习、领导、执政和生活等方面表现出来的态度和行为。它是共产党员的党性、世界观和内在品质的外在表现, 是党员素质的综合反映。提高党员道德作风修养的根本要求是按照以德治国的要求, 规范党员行为, 做一个品德高尚的人, 有党性的人和模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德的人。作为一名党员领导干部, 要始终坚持自重、自省、自警、自励, 胸怀伟大的理想, 淡泊名利, 自觉地锻炼意志品格, 把“八个坚持、八个反对”贯彻到平时的工作、生活和学习中去, 把“两个务必”牢记在心中, 增强防腐拒变的能力, 从而不断地增强党性, 更好地为广大人民群众谋利益, 更加有利于取信于民。
五、基层组织生活应加强党员政治素养
党的纪律要求和素质要求是紧密联系在一起的, 党的先进性不是空洞抽象的理论, 而是蕴藏于党员素质之中并在其言行之中表现出来的一贯的、稳定的、连续的领先性和进步性。党的先进性离不开党员的先进性, 而党员的先进性是以党员的综合素质为依托并作为载体发挥作用的。新时期加强党的建设, 保持党员的先进性就必须不断提高党员综合素质。
政治素质是党员从事社会政治活动必须的基本条件和基本品质, 包括政治态度、政治立场、政治观念、政治倾向、政治信仰、政治品质、政治敏锐性和政治鉴别力。政治思想理论素质是党员综合素质的基础, 是全面提高党员素质最基本的反映和体现, 在党员素质结构中占有积极重要的地位, 直接影响、制约其他素质的形成。没有良好的健康的思想理论素质, 就难以做到为公立党、执政为民, 也不可能更好的发挥党员的先锋模范作用。只有用科学的理论武装头脑, 坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义信念, 才能始终保持与时俱进的精神状态。政治素质是党员素质中的核心素质, 具有把关定向的作用。提高党员的政治素质的突出要求就是坚决贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本路线, 牢牢把握立党为公、执政为民的本质要求, 善于从讲政治的高度分析、认识、判断和处理各种问题。
通过党的基层组织生活提高对党员的素质教育是全党政治生活中的一件大事, 也是年度工作中一项重大的政治任务。党的先进性是党的生命所系、力量所在, 事关党的执政地位的巩固和执政能力的提高。实践表明, 党的先进性从来都是具体的, 而不是抽象的;是历史的, 而不是一劳永逸的。进入新世纪、新阶段, 党所处的内外环境、所肩负的历史任务和党员队伍的现实状况都发生了深刻变化, 对保持党的先进性提出了新的更高的要求, 也使保持党的先进性面临新的考验。通过党的基层组织生活提高对党员的素质教育, 是坚持用“三个代表”重要思想、科学发展观武装全党的重要举措。贯彻“三个代表”重要思想、践行科学发展观, 核心是保持党的先进性。在新世纪新阶段, 广大党员要保持先进性, 自觉用先进的思想理论指导实践, 推动各项工作与时俱进、向前发展。开展先进性教育活动, 就是通过经常性教育同适当的集中教育相结合, 把学习实践“三个代表”重要思想不断引向深入, 使广大党员牢固树立立党为公、执政为民的理念, 提高为人民服务的思想觉悟和工作本领, 在推进改革开放和现代化建设的实践中, 把共产党人的先进性充分发挥出来。
总之, 通过党的基层组织生活提高对党员的素质教育, 是贯彻落实科学发展观、实现全面建设小康社会宏伟目标的重要举措。党员是党的肌体的细胞和党的活动主体, 基层组织是党的战斗堡垒。党执政兴国的历史任务要靠党员和基层党组织去落实、去完成, 党的良好形象也要靠党员和基层党组织去树立、去维护。
摘要:基层组织生活是构建和谐社会、发展市场经济、实现中华民族伟大复兴的重要保证, 而素质教育又是基层组织提高自身战斗力的重要举措, 正是基于这样的观点, 本文对基层组织生活中的素质教育做了一些探讨。
关键词:基层组织,党员,素质教育
参考文献
[1]王邵平.建设和谐基层党组织研究[D].湖南师范大学, 2012年12月.
民主生活会,如何真民主 第9篇
“三重三不重”
总的来看,当前大多数党组织和党员能够正确地、自觉地开展批评与自我批评,但也普遍存在“三重三不重”问题,致使民主生活会趋于形式化、温和化、伪善化。
1、重自我批评,不重批评别人。召开民主生活时,有的同志只进行自我批评,而不敢或不愿批评别人,奉行“是非面前不开口,遇到矛盾绕道走”的庸俗人生哲学,甘当“老好人”,即使有批评,也只是隔靴搔痒地说几句。特别是在批评领导时,惯于巧言粉饰、阿谀奉承,如不注意休息、不注意身体等“可爱缺点”,把严肃批评与自我批评,变成庸俗的表扬与自我表扬,
2、重工作方面找问题,不重思想根源找问题。在批评会上,有的同志自我批评谈工作,相互批评谈希望。有的谈工作也常常夸大成绩,回避问题,有的甚至在工作上、数字上造假以突出“政绩”。有的谈问题避重就轻,遮遮掩掩,不敢亮出心灵深处的东西,不进入思想,不切中要害,总在不痛不痒和细枝末节上兜圈子,走走形式和过场,使批评与自我批评流于形式。
3、重普遍存在问题开展批评,不重结合个人实际开展批评。有的同志在批评会上,只谈及一般性、普遍性的无关痛痒问题,如“到基层调研少”、“学习不够深入”、“工作不够大胆”、“思想不够解放”等等,不能结合工作岗位、“四风”问题来进行批评和自我批评,导致“镜子”没照好,“衣冠”没端正,“澡”没洗干净,“病”没治彻底,失去了批评和自我批评的意义,影响了批评和自我批评的效果。
深层剖析
不能正确开展党内批评和自我批评的原因是多方面的、深层次的、综合性的,既有党性不强,又有私心过重,更有歪风作怪等原因产生。
1、党性不强。在一些基层领导班子中,好人主义盛行,人情关系冲淡党性原则,崇尚“多栽花,少栽刺”的信条,相互批评没有开展起来。有些同志认为,大家在一起工作,低头不见抬头见,忍一忍,心宽;让一让,路宽,在组织生活会和民主生活会上总是抱着“一团和气”的态度。部分党员对积极开展批评与自我批评的重要作用,还存在模糊认识,积极性、自觉性不高。有的党员对党内平等式、同志式开展批评与自我批评的目的意义认识不足,从理论层面到党性修养,从认识水平到实践经验,从批评方式到接受程度,缺乏理解和把握,致使庸俗作风抬头,党内批评难以正常开展。
2、“怕”字当头。部分党员头脑中,存在着种种影响开展批评与自我批评的私心杂念。比如有的同志对待批评总是“怕”字当头—批评上级,怕得罪领导,影响前程;批评同级,怕伤了和气,不好共事;批评下级,怕闹情绪,影响积级性;批评自己,怕丢面子,影响威信;批评单位,怕“被记账”,引发众怒。因而遇到问题轻描淡写,采取明哲保身的态度,甚至把优点当成“缺点”,貌似批评,实是表扬。这就导致在批评会上,成绩谈得多、缺点说得少,自我批评多、批评他人少,谈表面现象多、讲实质问题少,论客观原因多、析主观因素少等春风拂面、满座皆好的形式主义问题。
3、歪风作怪。在一些党组织和一部分党员中间,存在着遇事不论是非、上下一团和气的庸俗之风。“上级对下级哄着护着,下级对上级捧着拍着,同级对同级包着让着”,一些勇于坚持真理、坚持原则,敢于拿起批评武器讲真话的同志,却不一定能得到群众的理解和支持。在这种氛围下开展批评与自我批评,明明是思想道德问题,批评的却是性格的问题;明明是业务能力的问题,批评的却是工作态度的问题;明明是贪污腐化的问题,批评的却是生活小节的问题。有的民主生活会往往成了工作汇报会、评功摆好会,对存在的问题要么避而不谈,要么轻描淡写。
4、民主缺失。在现实生活中,有些领导干部政治意识不强,唯我独尊,不能正确对待批评与自我批评,闻过则怒,闻过则跳,喜欢听好话,听恭维话,缺乏民主作风。特别是个别领导干部听不得批评意见,不仅自己不愿作自我批评,有时甚至压制批评,给提意见的同志“穿小鞋”,打击报复,结果是言路堵塞,致使一些同志怕打击报复而不敢开展批评,严重妨碍了党内批评活动的正常开展。
对策建议
1、勇于自我批评。自我批评就像病人诉说病态,让医生“号脉”和“诊断”,检查思想上和认识上的“细菌”和“病毒”,从而“对症下药”,解除“病痛”。因此,领导干部要襟怀坦荡,从思想深处、灵魂深处查找“四风”问题根源,高标准、严要求地进行自我批评,勇于暴露自己的真实思想,鲜明地讲出个人存在的突出问题,着重在剖析原因、吸取教训上下功夫、出实招,这样才能及时“打扫”思想上的“灰尘”、作风上的“污垢”,使自我批评的过程成为自我剖析、自我教育、自我完善的过程。在自我批评中,“一把手”要率先垂范,带头严以律己,对自己存在的问题进行自查自纠,不讳言自己的缺点错误,勇于承担责任。
2、敢于开展批评。敢于开展批评,就要坚定理想信念。理想信念是立身之本,坚定理想信念,就能克服私心杂念,提高批评质量。“心底无私天地宽”,心中无杂念,批评就不难。在开展批评与自我批评过程中,要坚持“团结—批评—团结”和“惩前毖后,治病救人”的方针,做到实事求是,有一说一,有二说二,以理服人,与人为善,不夸大事实,不无限上纲,不强加于人。要丢掉“怕”字,敢于打破情面,坚持党性原则,不能轻描淡写,迁就照顾。要克服好人主义和“事不关已,高高挂起”的明哲保身态度,使开展批评的过程,成为互相爱护、互相帮助、互相促进的过程。
3、乐于接受批评。当前,有的领导班子成员不善于接受批评,接受批评缺少诚意的现象或多或少的存在。听到表扬喜笑颜开,受到批评沉默不语,甚至反唇相讥,误认为别人是在找茬子挑毛病,与自己过不去。我们要以真诚的态度,采取“群众提、自己找、上级点、互相帮”的方法,查找存在的突出问题,欢迎批评和虚心接受批评。对善意的、正确的批评要虚心接受,闻过则改;对有出入的、有偏差的批评,要耐心听取,有则改之,无则加勉。即使是与实际不符、张冠李戴的批评,也要冷静对待,作为一种提醒一种警示,使接受批评的过程成为提高认识、提高觉悟、提高素质的过程。
4、精于艺术批评。召开民主生活会前,要大力宣传开好民主生活会的正面意义,班子成员之间特别是单位“一把手”,要广泛深入地开展同志式的交心谈心活动,沟通思想,融洽感情,解开疙瘩,工作上要多交换意见,思想上要多交换看法,生活上要多体贴关心,有针对性地开展批评与自我批评,创造团结和谐的党内气氛。有了深厚的感情基础,才能做到实事求是、坦诚相见,出于公心、不泄私愤;才能营造知无不言、言无不尽,闻过则喜、闻过则改的良好批评氛围。在批评会上,要讲究批评的方法和艺术,在和风细雨中展开思想交锋,使人乐于接受,方能达到更好的效果。
5、真于整改落实。问题查找出来了,承诺也已做过,广大群众在热切等待“下回分解”,看整改是不是能落到行动上。为此,我们要进一步完善整改方案,认真细化整改措施,制定整改任务书、时间表,真抓、真改、动真格。当前,特别要对准“四风”顽疾进行整治,哪个问题突出就着重抓哪个,一个问题一个问题解决,从具体事情抓起,抓一项成一项;要重拳出击进行整治,狠狠地抓,用改革精神,拿出硬的措施治歪风、树新风;要有一股韧劲进行整治,一天不放松地抓,持之以恒、久久为功。整治的目标和措施要向群众公布,整治的过程和效果要请群众参与、让群众评判,群众满意的才通过。
如何组织民主生活会
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