人力资源作业三第一题

人力资源作业三第一题（精选4篇）

人力资源作业三第一题 第1篇

问题：

1、李院长提拔副院长的做法有什么不妥之处？

答：李院长没有了解这个副院长的具体工作职能，和副院长的工作性质对个人的素质及能力要求，较片面的认为业务能力强管理能力就强。（1）缺少明确的副院长工作职责（2）未进行公开招聘（3）人才选拔仅凭主观意愿。

2、职工甲为什么不能胜任副院长职务？职工乙为什么能与院长配合较好？

答：职工甲性格内向，没有成为院长与医院内部员工以及情况的中间沟通桥梁作用，院长是作业能手，主要是医院内部具体事务，职工乙要启动协调和中间作用。（1）职工加在技能上与院长雷同，缺少不同点，不仅能够优劣互补。（2）副院长作为重要岗位，对个人情商以及领导能力要求较高，性格内向必然无法起到领导作用。（3）职工甲在任职期间管理方法存在严重问题。（4）职工甲未能及时进行角色转换。（5）职工乙人及沟通能力较强（6）职工乙以过公开竞聘上岗，对其本人有一定的激励作用，要求其完成本岗位所要求的职责。（7）更高级的岗位更考验个人魅力以及领导能力，乙能突出个人优势且提高工作技能，对院长工作帮助较大。

3、这个案例给你什么启示？你从中获得哪些心得？

答：岗位确定就是需要合适的人才上岗，上岗的考虑是多方面衡量的，有些岗位的情商要大于智商的要求。

人才选拔是考察管理者综合能力的重要体现方式，古人云：千里马上有，而伯乐不常有。管理者应首选对选拔岗位有着深刻认知，明确目的，准确深刻分析当前工作的问题，通过人才的选拔能够有效解决问题。其次，人才选拔必须本着公平公开公正的角度，即起到积极良性的竞争氛围，同时对聘任者是一种权威的认可，更是对全体员工尊重和重视。人才的使用应知人善用，业务能力强的人不一定管理能力强，管理者应注意发现员工的另一面潜在能力，同时在工作中对员工进行培养及不同的挑战或者锻炼，逐步使员工具备更多的技能，做好人才储备。

人力资源作业三第一题 第2篇

【要求】指出ABC会计师事务所（包括审计项目组）在业务质量控制方面存在的问题，并简要说明理由。

答：(1)没有制定承接业务的质量控制的政策和程序。根据业务质量控制准则的要求，会计师事务所接受审计业务需要满足三个总体要求：客户是否诚信、是否具有执行业务必要的素质、专业胜任能力、时间和资源以及是否能够遵守职业道德规范。ABC事务所是在承接业务之后才考虑专业胜任能力，发现其缺少计算机软件专家的。

(2)项目组缺乏独立性。根据注册会计师职业道德规范和会计师事务所业务质量控制准则的要求，张先生是项目组成员，他曾参与甲公司ERP系统的设计工作，即为鉴证客户提供属于鉴证业务对象的数据或其他记录，项目组存在自我评价威胁而影响独立性。

(3)项目组内部复核人员安排不恰当。根据会计师事务所业务质量控制准则的要求，应当由项目组内经验较多的人员复核经验较少的人员执行的工作，而不是简单的相互复核。(4)在出具审计报告之前未处理好意见分歧。根据会计师事务所业务质量控制准则的要 求，项目组与被咨询者之间存在未解决的意见分歧，项目负责人只有项目组内部、项目组以及项目负责人与项目质量控制复核人员之间的意见分歧解决后才能出具报告。

人力资源作业三第一题 第3篇

姓名：____院系：_____学号：____-电话：

１． 查找并定位文献：

利用Scirus或Google Scholar搜索引擎查找篇名是 “Electrochemically Assisted Microbial Production of Hydrogen from Acetate” 的文章，并根据查询结果请回答如下问题：

（１）该文著者是谁？

作者：Hong Liu、Stephen Grot and Bruce E.Logan

（２）在何年发表？

发表日期：2005年4月22日

（３）出版物名称？并注明出版物详细出处信息，包括：期刊名（或会议名）、出版商、年、卷、期、页码信息

名称：Electrochemically Assisted Microbial Production of Hydrogen from Acetate 期刊名：ENVIRONMEN SCIENCE & TECHNOLOGY

出版商：2005 American Chemical Society

年：2005卷：Vol39期：No.11页码:4317-4320

（４）著者所属单位是哪里？

单位: Penn State University, University Park, Pennsylvania 16802, and Ion Power, Inc., New Castle, Delaware 19701

（５）该文章发表的出版物属于哪种文献类型？

文献类型:Journal articles

（６）在大连理工大学图书馆是否有收藏该出版物？

本人在上海,因无法申请账号故无法进入大连理工图书馆查阅信息数据（７）如果大连理工图书馆入藏此出版物，请确认是印刷本文献还是电子版文献？

本人在上海,因无法申请账号故无法进入大连理工图书馆查阅信息数据（８）假如大连理工图书馆没入藏此出版物，请找出另外两家有入藏此出版物的图书

馆，并说明通过哪种目录获得信息？

没有寻找到有学院图书馆收藏该出版物。

（９）被引次数是多少？(提示：查找Cited by…信息)

This articles has been cited by 25 ACS Journal articles

（10）用标准格式栏出2篇引用文献的信息（提示：下载所有引用文献的出处信息，参考讲义中的例子进行标准格式著录）

(a)Logan,B.E.Feature Article: Biologically extracting energy from wastewater : biohydrogen production and microbial fuel cells.Environ.Sci.Technol.2004,38,160A-167A

人力资源作业三第一题 第4篇

根据人民群众的历史作用，说明我们党坚持“以人为本”意义

答：众是实践的主体和历史的创造者。唐太宗就领悟到“水能载舟亦能覆舟”的道理。历史已经反复证明：人心向背，是决定一个政党、一个政权盛衰的根本因素。我们党自诞生之日起，就把全心全意为人民服务作为根本宗旨,无论是在革命战争年代，还是在社会主义建设和改革开放时期，党的路线方针政策及全部工作无不体现了一切为了人民的政治立场和根本特征。由此可见，以人为本在社会发展中的重要地位。中华五千年文明，朝代更替频繁，无不体现了这一道理。以人为本、执政为民，深刻反映了共产党执政规律、社会主义建设规律和人类社会发展规律的共同价值指向，是党的执政理念的最高概括。我们党以辩证唯物主义和历史唯物主义为自己的科学世界观，坚持人民是历史创造者的根本观点，坚信共产党执政规律、社会主义建设规律和人类社会发展规律运行的一致历史结局。这“三大规律”具体运行的过程非常复杂，我们要不断进行探索和认识；在“三大规律”中深刻发挥作用的根本力量是最广大的人民群众，人民群众是“三大规律”运行的主要承载者，最大多数人的利益是最紧要和最具有决定性的因素。以人为本、执政为民，充分反映了党始终代表最广大人民根本利益、保持同人民群众血肉联系的一贯政治立场，是党巩固执政基础、确保长期执政的制胜法宝，我们党来自于人民、植根于人民、服务于人民。党始终坚持人民的利益高于一切，除了最广大人民的利益，没有自己特殊的利益。

因此，坚持以人为本、保障最广大人民的根本利益对我党的发展具有重大意义