安全生产宣传教育资料

安全生产宣传教育资料（精选6篇）

安全生产宣传教育资料 第1篇

安全生产宣传资料

安全管理台帐(根据企业制定的有关安全生产规章制度，查看对应的台帐、记录，检查企业安全生产规章制度的落实情况：)

(1) 安全会议台帐 检查台帐 根据制度定期召开会议，主要领导亲自参加，会议议题明确，决定落实到位

(2) 安全检查台帐 根据制度定期组织检查，检查结果登记清楚，发现问题应记录解决期限和结果，主要负责人要定期参加安全检查

(3) 隐患整改台帐 检查台账 完整记录隐患整改期限、内容、责任人和整改结果

(4) 安全设施登记、维护保养及检测台帐 记录完整、规范

(5) 特种设备登记及检测、检验台帐 记录完整、规范

(6) 职业卫生检测台帐 记录完整、规范

(7) 动火、进入受限空间等8大危险作业票证记录 记录完整、规范

(8) 事故管理台帐 事故及未遂事故发生时间、地点、上报、原因、处置方法、责任追究记录完整

(9) 安全费用投入台帐 隐患整改、安全培训、安全评价等费用列支清晰

(10) 重大危险源登记档案 查重大危险源档案 记录重大危险源及有关安全措施、应急措施等内容，并报安监部门备案

(11) 应急救援预案演练记录 查演练记录 记录演练时间、内容、评价和总结

安全生产制度

一、安全生产人人有责，生产必须安全，安全促进生产。

二、各级领导在所属职责范围内，是安全第一责任人。

三、定期进行安全大检查，要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针，确保无安全事故。

四、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育，考核合格者方可上岗。

五、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库，严禁使用明火烧焊，要有严格的防火安全措施，要有明显的禁火标志，室内要保持良好的通风，降低空气中的酒精浓度。

六、发现机、电设备运转声音异常或有异味，必须立即关闭电源、挂牌、停机检查、维修，不得带病运转操作，设备运转部位都必须要安装防护罩。

七、车间内不准带小孩、洗衣服。

八、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭，非仓库人员不得擅自入内。

九、公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材，并妥善保管。

十、公司的所有电器保险丝要适当，不准任意调大或调小，更不能用铜丝代替，不准用湿手湿布去擦电器设备。

十一、特殊工种必须持有特殊工种上岗证方可上岗。

十二、事故发生后“三不放过”

1、事故原因不清不放过;

2、事故者及广大职工不受教育不放过;

3、没有防范措施不放过。

[安全生产宣传资料]

安全生产宣传教育资料 第2篇

安全生产月宣传资料

“关爱生命、安全发展”

一、搞好安全生产是实践“三个代表”思想的重要内容

在搞好生产，发展经济的同时，向劳动者负责，给广大群众创造一个健康、安全、稳定、和谐的环境，是实践“三个代表”重要思想的具体体现。（1）安全生产直接关系人民群众生命安危头等大事，关系改革发展稳定的大局。（2）安全生产体现了先进生产力发展的客观要求，是先进生产的重要标志。新的生产力发展要求：凡是落后的生产力，不安全的生产方式都应该被淘汰，特别是技术落后、质量低劣、污染环境、安全状况不好的企业，都在被淘汰之列。（3）反映了党和政府对人民群众生命的深切关怀。也是先进文化和社会主义精神文明建设的重要组成部分。

把攸关人民群众利益的安全生产放在经济发展的首位，是新时期执政党建设的需要，也是我们党“三个代表”的基本要求。

十六大要求，全面建设小康社会的目标，这个目标对安全生产工作提出了新任务、新标准、新要求。小康社会的标准不仅仅反映在经济指标上，更重要的是反映在人民群众生活质量的提高上，反映在人的生命健康和安全的工作环境上。如果事故不断，人们的生命安全受到威胁，安全健康得不到保障，整天提心吊胆地过日子，那还算是小康社会吗？未来的小康社会应该是一个安全的社会，安居乐业的社会。应该把安全生产纳入建设小康社会的目标中来。

二、安全生产是获取良好经济效益的保障

2008年10月30日上午6时30分左右，宁德市霞浦县新城区迪鑫阳光城房地产开发施工现场，3号楼木工班组11人、钢筋班组1人，共计12名工人，乘坐施工升降机准备到3号楼25层工作面作业，当施工升降机穿过第43标准节（约65米）后，到达第44、45标准节时，由于第42、43标准节间西侧两根连接螺栓紧固螺母脱落，倾覆力大于稳定力矩，造成第43至46标准节倾倒，吊笼甩砸在2号楼与3号楼之间的二层平台上，吊笼内12名工人全部死亡。最终造成近千万元的经济损失。

创造安全生产的局面，能激发职工的生产积极性，创造良好的效益。如，洛阳市中泰合资北方易初摩托车有限公司，它的洋老板卢汉志，以在国外亲眼目睹的，雇员遭受伤害的血淋淋的事实为例，告诫管理人员：“企业产量、利润受损可以补回来，而员工的身体受到伤害是无法补救的，企业应当把‘爱护员工’放在第一位。”并投资近300万元用于改善劳动条件。他的心血当然没有白费，员工们以努力工作来报答他们的洋老板，当年这个公司的产值就比上年增长52％。

事故与效益成反比，安全与效益成正比，这是市场经济的规律，也是世界的工业生

福州建工（集团）总公司乌山西路凤湖片三坊七巷安置房凤湖小区项目部 产规律，是在市场经济反复起落中证明了的。如在美国，1906年前后，钢联企业事故频发，生产经营难以为继。1907年确立了“安全第一，质量第二，生产第三”的生产经营方针，采取了一系列自我约束措施后，当年控制住了频发的事故，企业才扭亏为赢。第二次世界大战以后，1947年美国国会通过《劳动管理关系法》，又称塔夫脱——哈特莱法案。这个法案大大限制了劳工的权利，于是工伤事故迅速增加。从1949～1960年的12年内，工伤事故共发生2337.7万件，死亡17.4余万人，残废和重伤99.01万人，每5分钟死亡或残废1人。生产经营又难以为继了。1970年，美国颁布了《职业安全卫生法》以后，工伤事故才显著下降。工伤死亡率下降到10万分之11。生产经营随着安全状况的改善，才又逐步发展起来。因此，跨国跨行业的托拉斯——杜帮公司的方针是：“安全具有压倒一切的优先”，“如果我们不能安全地做，我们就不做。”“关心工人的安全与健康至关重要，必须优先于其他的各项目标。”

三、对于班组从业人员，安全生产是最高利益，安全高于一切

为什么这么说呢？如果安全搞不好，从业人员在第一线，是直接受害者。如果出了事故，第一线的工人又是直接责任者。所以安全对于从业人员比谁都重要。

对于人，生命和健康与其他事物的关系，用数学模式表示：生命和健康是数字前面的“1”，而工资、奖金、票子、房子、„„都是后面的“0”。“0”越多，这个数的数值越大。如果没有了生命和健康，没有了前面这个“1”，后面的“0”不论有多少也只是0。

所以我们一线的工人，应该比谁都关注安全生产。工人必须是安全生产的主人。“安全在我手中，幸福就在我手中。”

上班“十问”防事故

一问身体状况是否正常

二问心理状况是否正常

三问班前是否进行了安全检查

四问劳动防护用品是否穿戴

五问操作技术是否熟练掌握

六问是否会处理工作中出现的异常情况

七问自己周围是否存在危害因素

八问工作中是否有不良习惯

九问是否严格遵守安全操作规程

浅谈安全内业资料管理 第3篇

本项目的安全内业整理内容包括如下20项内容:安全生产许可证制度;安全生产管理机构、配备专职人员和成立安全生产领导小组制度;安全生产责任制度;安全生产培训教育制度;安全生产费用保障制度;编制事故应急救援预案制度;安全生产检查制度;三类人员、特种人员持证上岗和其他人员管理制度;消防安全责任制度;工伤意外伤害保险制度;安全事故报告和责任追究制度;安全生产奖惩制度;职民工驻地审批管理制度;制定安全操作规程制度;安全技术措施和专项施工方案编制及专家论证审查审查制度;安全生产技术交底和交接班制度;特种设备及防护用品管理制度;施工现场临时用电及管理方案;文明施工和环境保护管理措施;交叉作业安全生产管理办法及保通方案。每项内容单独用档案盒建立归档, 下面分别论述每项的具体内容。

1) 安全生产许可证制度。该制度为严格实行《安全生产许可证制度条例》, 规范安全生产条件, 进一步加强安全生产监督管理, 防止和减少生产安全事故, 确保安全生产许可证的有效性, 该制度为例行检查的必要内容。

2) 安全生产管理机构、配备专职人员和成立安全生产领导小组制度。该制度是为了规范项目安全管理的机构和人员设置情况, 按法规要求设置“三类”人员并制定各职能部门职责, 规定各职能人员的管理范围和内容。成立安全生产领导小组, 负责整个项目的安全管理。按要求召开安全会议, 传达和部署安全工作, 归档每次安全例会签到表及会议内容。

3) 安全生产责任制度。该制度是根据我国的安全生产方针“安全第, 预防为主, 综合治理”和安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在生产过程中对安全生产层层负责的制度。本制度的健全与否体现了安全生产管理是否存在监管漏洞。该制度贯穿整个项目的安全管理, 是施工安全管理体系的架构。

4) 安全生产培训教育制度。该制度是项目进场和日常安全生产工作的一项重要工作, 是安全生产管理中必不可少的, 本制度主要体现安全教育是否到位、是否全面、是否及时, 施工作业人员素质参差不齐、受教育程度不一、掌握安全知识有限, 安全生产培训教育正是弥补了这一监管难题。归档内容主要有:安全培训教育内容、安全培训教育签到表、三级教育卡、风险告知书等。

5) 安全生产费用保障制度。该制度是安全法律法规维护、支持安全生产管理工作的体现, 有了费用的保障才维持安全生产管理工作的正常运行。归档内容为安全生产费用的支出计划和详细的安全费使用台账。

6) 编制事故应急救援预案制度。该制度是在安全事故发生后把损失降至最低的措施, 编制救援预案能够有效的避免安全事故进一步扩大。归档内容有:安全生产事故应急救援预案、应急授案演练记录等。

7) 安全生产检查制度。该项制度主要体现了安全隐患的排查、治理、整改情况是否到位。内容包括安全生产检查的频次、时间、规模、参加人员、内容等。安全生产检查的流程为:检查-整改-反馈-复查-验收。

8) 三类人员、特种人员持证上岗和其他人员管理制度。三类人员是安全生产管理的主要责任人, 负责整个项目的安全生产组织管理。三类人员必须通过教育培训考核合格后取得上岗证。必须按要求配备足够数量的安全专职人员。特种作业人员必须按要求持证上岗, 特种工作岗位未经培训或培训考核不合格禁止上岗。归档内容为:三类人员证件及花名册、特种作业人员证件及花名册、农民工花名册等。

9) 消防安全责任制度。该制度主要体现了在安全生产管理中消防责任的落实, 消防器材的管理, 消防安全知识的培训教育。归档内容为:消防安全责任制度、消防器材管理台账等。

10) 工伤意外伤害保险制度。该制度是为了维护工人的合法权益, 使其在施工作业遭受意外伤害后得到合理的经济补偿的一项制度, 核心内容是为工人购买意外伤害险。归档内容为:意外伤害保险单。

11) 安全事故报告和责任追究制度。该制度是依据国务院颁发的《生产安全事故报告和调查处理条例》制定的。依法上报安全事故, 按要求按程序逐级上报。内容为:事故上报时限、事故上报各级部门、事故处理情况、事故责任追究情况。

12) 安全生产奖惩制度。该制度反应了项目安全管理的措施情况, 归档内容为:安全生产奖惩制度、罚款单、奖金发放表等。

13) 职民工驻地审批管理制度。该制度的建立是为了保障职民工的生命和财产安全, 预防驻地安全事故而制定。归档内容为:职民工驻地建设的基本要求、职民工驻地建设的管理、驻地安全管理职责、审批程序等。

14) 制定安全操作规程制度。该制度的目的是为制定、审批、检查安全操作规程的落实, 确保所有岗位安全操作规程的完善和执行。安全操作规程是指导施工操作的强制性规范, 要求每个工人必须遵守。归档内容为:安全操作规程汇编。

15) 安全技术措施和专项施工方案编制及专家论证审查审查制度。该制度的制定是为了从源头上保证危险性较大工程的施工, 规定了方案应当包括哪些内容, 如何组织专家认证, 如何对方案进行验收。归档内容为:经审批后的安全专项方案。

16) 安全生产技术交底和交接班制度。该制度是工人进场、工程转序, 提高工人安全施工的有效管理方式, 也是安全管理内业必须归档资料之一。归档内容有:技术交底书;技术交底照片;技术交底人员签到表。

17) 特种设备及防护用品管理制度。特种设备是安全施工管理的重点, 特种设备的维修、维护管理记录为安全施工提供了依据, 也是安全施工的保障。个人防护用品是在施工过程的第一层保护, 购置、领用台账的建立反映了施工现场的安全管理情况。归档内容有:特种设备台账;特种设备维修记录;个人防护用品购置、领用台账。

18) 施工现场临时用电及管理方案。临时用电安全直接关系到现场人员的人身安全, 合理的临时用电方案的制定保证了施工正常的进行和施工安全。归档内容有:临时用电方案;临时用电平面布置图;临时用电巡视维修记录。

19) 文明施工和环境保护管理措施。现场的物资堆放、标志标牌的清洁都为安全施工提供了保障。归档内容有:文明施工制度;环境保护管理措施。

20) 交叉作业安全生产管理办法及保通方案。交叉作业施工涉及到两个同时作业的班组之间的协调, 保证作业一方不危害到其他方作业方的施工安全。保通方案是保证施工过程工程车辆与指挥车辆的交通安全, 保证交叉路口的通畅, 使施工车辆安全作业。归档内容主要是交叉作业安全生产管理办法;保通方案;施工便道平面图。

二、结语

安全管理是施工管理的重要任务, 安全内业资料的完整齐全是在施工安全管理中“痕迹化”的重要保证, 安全内业资料的规范化为企业安全生产管理提供了模板。

摘要：本文以云南省禄大公路安全内业资料管理为基础, 展开论述在施工过程安全内业资料的管理方法。随着安全管理的重要性逐步提高, 内业资料成了体现安全管理工作的重要内容。

全面保护个人资料隐私安全 第4篇

对文件/文件夹来说，保护它们的方法无非就是隐藏、加密以及锁定。除了系统自带的功能之外，网上也有很多相关的工具。对不同用户的不同需求来说，笔者将会提供从浅入深的各种方案。

深入挖掘系统潜力

在不借助第三方工具的情况下，系统本身也可以完成一些常见的操作。但是在易于操作的同时，它的缺点也是十分明显的。对于熟悉系统的人来说，只要反向操作即可轻易解除之前设下的种种限制。

系统自带的隐藏功能

在想要隐藏的文件/文件夹上点击右键，选择“属性/常规”，在下边勾选“隐藏”并确定（如图1）。那么怎么解除隐藏呢？以Win 7为例，双击计算机，在资源管理器中依次选择“工具/文件夹选项”，在“查看”中下拉，并选择“显示隐藏的文件、文件夹和驱动器”，确定即可（如图2）。

文件加密 分类处理

对最常用的Word文档来说，加密主要有以下两个方法。

文件加密文件菜单设置。首先打开需要加密的Word文档，选择 “另存为”，在出现“另存为”的对话框的“工具”中选“常规选项”，出现“保存”选项卡。分别在“打开权限密码”和“修改权限密码”中输入密码（这两种密码可以相同也可以不同），再次确认“打开权限密码”和“修改权限密码”，按“确定”退出“保存”选项卡，文件存盘。

由工具菜单设置。打开需要加密的Word文档，选择“工具”菜单的“选项”命令，选择“保存”，之后分别在“打开权限密码”和“修改权限密码”中输入密码，点“确定”退出，保存文件。

那么对其他的文件呢？比如图片、文本文档，使用WinRAR自带的加密压缩吧。右键选择好要加密的文件，选择“添加到压缩文件…”，在弹出的对话框中选择“高级”，设置密码并确定即可（如图3）。这里有一个很多人并不知道的小技巧，那就是WinRAR支持中文加密。不过解压缩的时候并不能直接输入中文，你需要在其他任意地方输入文本，然后复制粘贴到需要输入密码的地方才行。

系统自带锁定功能

系统自带的文档锁定功能其实是一个权限管理工具。通过对不同用户在“修改/读取/写入”等等的SYSTEM权限调整（如图4），从而实现对不同文档的管理。

强大实用的GiliSoft File Lock Pro

古人说，术业有专攻，那么特定的需求让特定的工具来完成必然是效果最好的。GiliSoft File Lock Pro来自GiliSoft公司，软件提供了简体中文界面，软件支持2000/XP到目前最新的 Windows 8.1，支持32与64位系统。GiliSoft File Lock Pro 是一套强大的全方位文件/文件夹保护软件，它的文件夹安全功能非常丰富，支持文件/文件夹/磁盘分区的隐藏、防止写入保护、拒绝读取保护等，而且还能支持文件/文件夹加密、彻底粉碎删除、EXE加密、文件夹操作记录监视、密码错误多次后发送邮件提醒等。

初次使用需要设置初始密码，并且可选填写找回密码的邮箱，以防万一，也能在别人多次尝试错误密码后发送邮件提醒（如图5/6）。这两点虽然在网站上很常见，但很多单机的加密工具却都没提供。

文件、文件夹加密与隐藏

由于有多种保护方式，GiliSoft File Lock Pro可以非常有效地保护你的资料和个人隐私数据不被他人轻易获得，或防止他人不小心删除。你可以选择加密文件或文件夹，让它们需要有密码才能被访问（GiliSoft File Lock Pro 使用了 256-bit AES军用级加密算法来保护你的文件）。软件支持加密成 gfl 和 exe 两种格式，前者是 FileLock Pro 独有的格式，需要在安装了该软件的电脑上才能解密。而exe自解加密格式则可以在任何其他电脑上通过运行自身输入密码对自己进行解密（如图7）。

对指定的文件/文件夹/磁盘分区拒绝读取或防止写入（只读保护）

很多时候，我们会需要将电脑借给别人使用，而某些数据也需要开放给他人。我们经常听到的笑话就是，某人来拷电影竟然用剪切的……其实有了 GiliSoft File Lock Pro 的只读保护（防写入）就能有效防止别人有意无意间删除、覆盖或移动你电脑上的重要文件资料了，防小人更防熊孩子啊。此外，对于某些特殊的应用场景，你也能让文件/文件夹甚至是磁盘分区完全限制读取。

文件夹操作记录监视

利用 GiliSoft File Lock Pro 的文件夹监视功能，你可以轻松监视到文件/文件夹的各种改动记录，譬如修改文件名、文件体积大小变化、文件属性变化、最后修改时间变化等等（如图8）。

软件提供了方便快捷的右键菜单，可以让你快速对文件/文件夹进行隐藏、防读写等各种操作（如图9），你可以看到，GiliSoft File Lock Pro还可以加密exe可执行文件，它让你指定的软件只能通过密码才能执行，这样既能保护软件不被轻易开启，也能对U盘或移动硬盘里的绿色软件进行保护。此外，GiliSoft File Lock Pro还提供了文件粉碎删除、自我隐藏、自我保护（防止别人删除卸载软件）、Email找回密码、多次错误密码尝试提醒等。

安全生产知识宣传资料 第5篇

一、法律法规类：

1、《中华人民共和国安全生产法》对从业人员规定了哪些权利义务？

答：1）知情权，即生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。

2）建议权，即从业人员有权对本单位安全生产工作提出建议；

3）批评权和检举、控告权，即从业人员有权对本单位生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告；

4）拒绝权，即从业人员有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业。

5）紧急避险权，即从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

6）依法向本单位提出要求赔偿的权利；

7）获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利； 8）获得安全生产教育和培训的权利。

9）从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩带和使用劳动防护用品；

10）从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

11）从业人员发现事故隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。

2、《中华人民共和国安全生产法》中生产经营单位主要负责人组织事故抢救的职责是什么？

答：生产经营单位发生重大安全生产事故时，单位的主要负责人应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。

3、《安全生产许可证条例》规定：未取得安全生产许可证擅自进行生产的，有什么后果？

答：未取得安全生产许可证擅自进行生产的，责令停止生产，没收违法所得，并处10万元以上50万元以下的罚款；造成重大事故或者其他严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

4、职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： 1）因犯罪或者违反治管理伤亡的； 2）醉酒导致伤亡的； 3）自残或者自杀的。

二、安全生产管理制度

1、如何进行隐患治理？

各种安全大检查中发现的隐患，集中以书面形式反馈至相关部门、车间进行整改。车间能整改的由车间进行整改，车间无法整改的以书面形式交相应的职 能技术部门进行整改；职能技术部门、车间均不能整改的列为重大事故隐患，以书面形式向总工汇报。总工组织会议制定重大事故隐患整改方案，报厂长审批后，由生产厂长负责实施整改。

2、规程、方案、作业票证之间的关系。

岗位操作规程、安全技术规程、设备检修规程等规程规定了特定作业环境下的作业规范，可以作为日常正常作业的标准或依据。而方案是由于作业环境和条件的不断改变而针对不同的作业环境和条件需要制定符合当时现场客观环境的工艺处臵、设备检修和安全措施。作业票证是指在日常作业或执行方案过程中遇到《化学品生产单位八大作业规程》、《电力安全工作规范》中所规定的作业必须强制性办理的作业票证。

3、如何建立部门、车间安全生产责任制？

各部门、车间的负责人是本单位的安全第一责任人，各部门、车间要根据本单位人员设臵的实际情况，将本单位的安全职责逐条、逐项进行分解至相应负责人。部门、车间制定的安全责任制必须符合本安全生产责任制及相关国家法律、法规、标准和规范。

4、为什么编制部门、车间紧急情况处臵预案？

在正常检修作业情况下，各单位可以办理各项作业票证和制订具体的安全措施，但在紧急情况下，为减少失误，有序进行紧急处理需要各部门、车间在本单位危险、有害因素识别的基础上，依据相应的预防措施，对失控的危险、有害因素进行处臵，防止进一步升级发生事故或次生事故，因此制定紧急情况处臵预案。紧急情况处臵预案要明确规定组织负责人、具体实施人、以及执行人员如何进行处臵。另外规定如何上报调度，如果需要，由生产调度统一指挥。预案必须符合《化肥分公司安全生产事故应急救援预案》的相关程序与其衔接。

5、调度、化工班长如何行使紧急停车处理权？

根据国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知，赋予企业生产现场带班人员、班组长和调度人员在险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。根据我单位安全生产实际情况，班组长、现场带班人员在执行单位紧急停车权时，要征得生产调度同意。

由调度根据实际情况统一指挥，下达命令。

6、受限空间定义？

化学品生产单位的各类塔、釜、槽、罐、炉膛、管道、容器以及地下室、窨井、坑（池）、下水道或其它封闭、半封闭场所。

7、高处作业的定义？

凡距坠落高度基准面2米及其以上，有可能坠落的高处进行的作业，称为高处作业。

8、什么是特殊动火作业？

在生产运行状态下的易燃易爆生产装臵、输送管道、储罐、容器等部位上及其它特殊危险场所进行的动火作业。带压不臵换动火作业按特殊动火作业管理。

9、什么是一级动火作业

在易燃易爆场所进行的除特殊动火作业以外的动火作业。厂区管廊上的动火作业按一级动火作业管理。

10、怎样编制、审核、审批检修、施工方案（大修项目除外）？

检修、施工必须制定检修、施工方案。检修方案必须包括工艺处臵方案、设备检修方案、安全措施或安全方案。车间能确保作业安全的检修作业，由车间编制、车间主任审批后执行。如果检修部门凭自己的技术力量不能确保安全作业，升级为检修技术方案，其中包括工艺处臵技术方案、设备检修技术方案、安全措施或安全技术方案。由相关职能技术部门完善、审核，相关领导审批后严格按方案执行。如果长期使用同一方案，可经相关职能技术部门完善、审核，相关领导审批后形成安全检修技术规程，按规程作业。

三、常用的术语、定义

1、危险物品：是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全才财产安全的物品。包括八大类23项，即爆炸品，压缩气体和液化气体，易燃液体，易燃固体，自燃物品和遇湿易燃物品，氧化剂和有机过氧化物，有毒品，腐蚀品等。

2、重大危险源：是指长期地或者临时地生产、搬运、使用、或者储存危险物品，且危险物品听数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）。

3、爆炸：物质在瞬间以机械能的形式释放出大量气体和能量的现象称之为爆炸。爆炸声和冲击破是爆炸的两个主要特征。

4、剧毒品的“五双”管理是指：双人验收、双人发放、双人保管、双记录、双锁。剧毒品生产经营单位不得将任何剧毒品出售给没有准购证的单位或个人。

5、安全评价，也称风险评价，是指运用定量或者定性的方法，对建设项目或者生产经营单位存在的职业危险因素和有害因素进行识别、分析和评估。安全评价的目的是寻求最小的事故概率、最小损失和最优的安全投资效益。生产、储存、使用危险化化学品的单位，应当对本单位的生产、储存装臵每两年进行一次安全评价。

6、什么是化学品的隔离贮存

答:在同一房间或同一区域内,不同物料之间分开一定距离,非禁忌物料间用通道保持空间的贮存方式.7、什么是化学品的隔开贮存

答:在同一建筑物或同一区域内,用隔板或墙,将其与禁忌物分离开的贮存方式.8、什么是化学品的分离贮存

答:在不同的建筑物或远离所有所有建筑的外部区域内的贮存方式.9、什么是禁忌物料

答:化学性质相抵触或灭火方法不同的化学物料.四、原化工部四十一条禁令类

1、生产区内十四个不准

一：加强明火管理，防火、防爆区内，不准吸烟 二：生产区内，不准带未成年人进入

三：上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事 四：在班前、班中不准喝酒

五：不准使用汽油等挥发性强的可燃液体擦洗设备、用具和衣物

六：不按工厂规定穿戴劳动防护用品（包括工作服、工作帽、工作鞋等），不准进入生产岗位

七：安全装臵不齐全的设备不准动用

八：不是自己分管的设备、工具不准动用

九：修设备时，安全措施不落实，不准开始检修 十：停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启动

十一：未办高处作业证，不系安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业 十二：石棉瓦上不固定好跳板，不准登石棉瓦作业

十三：未安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用 十四：未取得安全作业证的职工，不准独立操作；特殊工种职工，未经取证，不准作业

2、进入容器、设备的八个必须

一：必须申请办证，并得到批准 二：必须进行安全隔绝 三：必须进行臵换、通风

四：必须按时间要求进行安全分析 五：必须配戴规定的防护用具

六：必须有人在器外监护，并坚守岗位 七：必须切断动力电，并使用安全灯具 八：必须有抢救的后备措施

3、防止违章动火六大禁令

一：没有批准的动火证，任何情况严格禁止动火 二：不与生产系统可靠隔绝，禁止动火

三：不进行清洗，臵换合格，严格禁止动火 四：不把周围易燃物消除，严禁禁止动火 五：不按时作动火分析，严格禁止动火

六：没有消防措施、无人监护，严格禁止动火

4、操作工的六个严格

一：严格进行交接班 二：严格进行巡回检查 三：严格控制工艺指标

四：严格执行操作法（票）五：严格遵守劳动纪律

六：严格执行有关安全规定

5、机动车辆禁令

一：严禁无证开车和无令开车（调度令）二：严禁酒后开车

三：严禁超速开车和空档调车

四：严禁无阻火器车辆进入禁火区 五：严禁设备带病行车 六：严禁人货混载行车

安全生产月宣传资料 第6篇

1.今年是第几个“安全生产月”，其主题是什么？第十二个；强化安全基础，推动安全发展。

2.我国安全生产方针是什么？ “安全第一,预防为主,综合治理。”

2.3.我公司安全生产方针是什么？ “安全第一,预防为主,以人为本，综合治理。

4.陕煤化集团安全理念是什么？“生命至上，安全为天。” 5.公司的安全理念是什么？“安全生产，幸福生活。”6.安全生产是指什么？是指在劳动生产过程中，通过一定的手段努力完善劳动条件，预测危险并消除隐患，克服不安全因素，防止事故的发生，使劳动生产在保证劳动者安全健康和财产安全的前提下顺利进行。7.什么是本质安全？本质安全是指通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故的功能。8.什么是安全文化？安全文化是安全生产在意识形态领域和人们思想观念上的结合反映，是企业文化建设的重要组成部分。9.安全文化建设的“四抓”是什么？是抓观念文化，抓制度文化，抓行为文化，抓环境文化。10.安全培训的目的是什么？使广大人员了解安全知识，掌握安全技能；规范安全行为，提高安全意识，杜绝违章作业，消除安全隐患，避免事故发生，保证安全生产。11.安全培训工作应树立的意识是什么？培训不到位就是最大的隐患。12.进一步落实安全主题责任，切实加强安全管理工作应从几方面入手？（1）强化领导，突出责任抓安全；（2）转变作风，深入基层抓安全；（3）全体动员，群策群力抓安全；（4）注重基础，强化班组抓安全；（5）严格考核，加大奖惩抓安全。

13.化学品主要特性?燃烧性、爆炸性、毒害性、腐蚀性和放射性。14.危险化学品泄漏管理的理念是什么？泄漏就是事故。15.化学品事故的应急处理有那几个方面？报警、紧急疏散、现场急救、溢出或泄漏处理和人员控制。16.应急预案分为哪几类？综合预案、专项预案、现场处置方案17.什么叫“习惯性违章”？固定有守旧不良作业传统的工作习惯，违反安全工作规程的行为，一种长期传下来的违章行为，不是在一代人身上偶尔出现，而是几代人身上反复发生，经常出现的违章行为。18.“三违”现象是指什么？是指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。19.什么是安全作业证？由安全部门颁发的标志着员工已掌握安全技术要求，具有独立操作能力的正式凭证。20.设备使用守则中“四会”有哪些? 会使用、会维护、会检查、会排除故障。21.设备运行的“四不准 ”指什么？不准超温，不准超压，不准超速，不准超负荷。22.工艺安全控制“四要素”指什么？温度，投料，防止跑冒滴漏，紧急停车处理。23.从业人员有哪“四项义务”？有遵章守纪，服从管理；接受培训，掌握安全技能；正确佩戴使用防护用品；发现事故隐患及时报告。24.“四不伤害”指

什么？在生产中要做到：不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害、保护他人不被伤害。

25.施工中安全“三宝四口”指什么？安全帽、安全带、安全网，楼梯口、预留口、电梯口、通道口。26.夏季“四防”、冬季“四防”各指什么？夏季“四防”指“防雷电、防洪防汛、防火防爆、防中暑”，冬季“四防”指“防冻、防火、防滑、防中毒”。27.交接班必须做到“五清、四交接”的内容是什么？五清：看清、讲清、问清、查清、点清。四交接：现场交接、实物交接、站队交接、工作交接。28.什么是安全工作中的四个第一？各行工作中安全工作第一，安全工作中人身安全第一，各项安全措施中安全思想第一，在安全思想教育中自我保护意识第一29.安全生产“五同时”是什么？安全工作应做到与生产工作同时计划、布置、检查、总结、评比。

30.安全生产“五要素”是什么？安全文化，安全法治，安全责任，安全科技，安全投入。

31.安全生产隐患“五落实”原则是什么？指项目落实、措施落实、资金落实、时间落实和责任落实。32.安全生产隐患按照治理期限分为几类？分为立即整改、限期整改和停产整改三类。33.安全电压有哪几种？我国规定安全电压为42V、36V、24V、12V四种。34.安全色的作用是什么？是使人们能够迅速发现或分辩安全标志和提醒人们注意、以防发生事故。35.安全色有几种？各表示什么？红、蓝、黄、绿四种颜色。红色表示危险、禁止、停

止（防火）；蓝色表示指示、命令、指令，必须遵守的规定；黄色表示警告、注意；绿色表示提示、安全状态通行。36.安全事故的主要原因有哪些？有人的不安全因素，物的不安全状态，管理的欠缺和环境的缺陷。37.人的不安全因素有哪些？有作业姿势不对，疲劳、体力不足、忽视安全、不懂装懂，违章作业等。38.物的不安全状态有哪些？材料强度不够、零部件磨损、装置失灵、物质堆放缺陷、工具缺陷等。39.管理的欠缺有哪些？有劳动组织不合理、操作规程不全、培训教育不够、技术缺陷、人员使用不当、安全隐患整改不力等。

40.环境的不安全因素有哪些？有光线不足、通风不良、噪音大、温度太高、雷击、大雾等。