村党支部第一书记工作职责

村党支部第一书记工作职责（精选10篇）

村党支部第一书记工作职责 第1篇

村党支部第一书记工作职责

1、指导和协助村两委执行政策。认真执行党在农村的各项方针、政策，执行上级党委、政府以及本村党员大会、村民代表会议的决议。

2、指导和协助抓好村两委班子建设。建立健全“三会一课”、季度党员活动、半民主生活会、民主评议党员等制度；注重抓好党员的教育管理与培养发展工作；切实加强对共青团、妇代会、民兵连等村级配套组织的领导。

3、指导和协助村两委抓好村民自治。建好村务公开栏，定期分项公开村务；加强财务管理，建立村级财务管理民主理财小组，增强财务管理透明度。

4、指导和协助村两委发展村级集体经济。因村制宜地找准一条符合所驻村的经济发展思路，确保驻村工作期间，村级集体经济逐年增长，农民收入连年增加。

5、指导和协助村两委参与“三级联创”活动。开展创建“五好村党支部”、“十星级文明户”等活动；完成好防汛抗灾、水利建设、社会治安综合治理、计划生育、教育卫生和精神文明建设等工作；搞好村风、民风建设，树立社会主义新风尚。

村党支部第一书记工作纪律

1、必须服从乡镇党委和县驻村办的统一领导和管理。

2、自觉摆正与村两委的关系，做到指导不领导，依靠不依赖，分工不分家，团结协作。

3、严格考勤制度，在工作日内必须工作、吃、住在村，考勤由乡镇党委和村党组织具体负责。

4、严格请假制度，因特殊情况确需请假的，一天以内由村党组织批准；两天以上五天之内，由乡镇党委批准，同时报县驻村办备案；五天以上需经县委领导批准；未经批准，不得擅自离岗。

5、坚持党性原则，不准散布有损大局的言论，不准打牌赌博，不准参与封建迷信活动。

6、坚持廉洁自律，不准参与用公款大吃大喝，在农户搭伙要按标准缴齐生活费，不准接受礼金、礼品或低价购买农副产品。

村党支部第一书记工作职责 第2篇

一、指导和协助村“三委会”贯彻执行党在农村的各项方针、政策，执行上级党委、政府以及本村党员大会、村民会议的决议。

二、指导和协助抓好村“三委会”班子建设。建立健全“三会一课”、党员活动、民主生活会、民主评议党员等制度；注重抓好党员的教育管理与培养发展工作。

三、指导和协助村“三委会”抓好村级矛盾纠纷的排查和调处工作,全力维护本村的安全与稳定。

四、落实村级“四议两公开”工作制度，督促、检查村级财务及时公开，使村级财务规范运行。

五、立足村情实际，指导村“三委会”制定一条符合所包村的经济发展路子，多渠道争取资金和政策支持，力争任职期间，群众生活水平有较大幅度的提高。

六、指导和协助村“三委会”完成好计划生育、教育卫生、民政、封山禁牧、防汛抗旱和精神文明建设等经常性工作。

七、指导和协助村“三委会”解决群众关注的热点难点问题。大力改善群众生产生活条件，不断丰富群众的精神文化生活。

村党支部第一书记工作职责 第3篇

省农机局刘娜副局长在仪式上致辞, 为小朋友送上节日的祝福, 希望小朋友们做家庭中的好孩子, 学校里的好学生, 社会上的好公民。并呼吁社会各界都关心儿童, 为他们的健康成长创造良好的社会环境。

曹县宁继红副书记在仪式上祝福小朋友们节日快乐, 希望小朋友们长大后成为建设祖国的有用之才, 用自己的双手来建设美丽、富裕、文明的仵楼镇。她要求镇委、镇政府一定要和第一书记做好协调、沟通, 用两年的时间, 摘掉贫困落后的帽子。要求第一书记严守纪律, 脚踏实地, 切实为老百姓多做好事、实事。

福田雷沃国际重工股份有限公司总经理助理王宾表示, 福田雷沃作为知名企业, 作为国内农机生产企业的领头羊, 愿意承担更多的社会责任, 开展更多的公益活动, 回报社会。

福田雷沃公司是一家以工程机械、农业装备等为主体业务的大型装备制造企业, 其主导产品雷沃谷神联合收割机销量连续14年居行业首位, 市场占有率达70%, 是业内成长最快的品牌之一。

新坪村“第一书记”刘磊的十个月 第4篇

2016年7月8日，新坪村驻村第一书记刘磊在一次现场教学的路上接到村民电话，说家里富余一百多斤土鸡蛋，想托刘书记问问他现在带的学员中有没有人买鸡蛋。

此时，刘磊正带着一批到新坪村考察学习的学员从“本草园”返回村部的途中。

接到电话后，他疾步往回赶，路上又给相关工作人员打电话，让给村民联系“兜售”地点。

这是刘磊驻村10个月以来的一次意外惊喜——村民脑袋里的致富思路越来越活络了！

2015年4月30日，中共中央组织部、中央农村工作领导小组办公室、国务院扶贫开发领导小组办公室印发《关于做好选派机关优秀干部到村任第一书记工作的通知》，就深入贯彻落实习近平总书记关于大抓基层、推动基层建设全面进步全面过硬和精准扶贫、精准脱贫等重要指示精神，对选派机关优秀干部到村任第一书记工作作出安排。

8月21日至22日，河南省省直机关派出221名副处级以上官员驻村，并对省派第一书记进行任前培训。一周之后的8月29日，刘磊到三门峡市卢氏县新坪村走马上任，开始驻村第一书记的新征程。

刘磊来自河南省社会主义学院教务处，他上任当天，学院常务副院长、党组书记张春香亲自带队赶赴卢氏县新坪村。到达新坪村后，张春香来不及休息，直接在村委会与当地相关负责同志进行了座谈。就是在这次座谈会上，张春香讲，学院是按照省委的统一部署，优中选优，选派刘磊来担任第一书记的，“刘磊同志有丰富的工作阅历，有一定的工作能力，挑这副担子没有问题”。

回想起驻村伊始，刘磊感慨万千，新坪村给他的最深印象就是贫富差距大，社会矛盾多。

“第一书记最大优势就是资源和眼界。”河南省扶贫办综合处张金才曾经这样说。

刘磊到新坪村之后做的第一件事，就是用四个百分之百——转变角色实现百分之百，入户走访实现百分之百，干部谈心实现百分之百，贫困甄别实现百分之百，来完成身份的转变。

刘磊将贫困户的甄别放在了重中之重，他深知，第一书记肩负着“带领农民致富，当好经济发展领航员”的重任。如果不能有效甄别出贫困户，那么他未来的工作就如行走在真空地带。然而，在这片12平方公里的土地上，329户村民分散居住，各种矛盾根深蒂固，刘磊初来乍到，筛选贫困户这根“硬骨头”并不好啃。他邀请乡镇政府、驻村单位及帮扶单位派员，组成近40人的工作队，到329户挨家挨户筛选。第一轮采取每位组长轮流提名，其余18名村干部实施现场监督的公开方式进行；第二轮采取19名村干部无记名投票，乡镇政府和驻村单位监票、计票的形式进行；第三轮采取乡镇政府、驻村单位和西坪村“两委”班子入户检查把关、只筛不增的形式进行；结果张榜公示后，根据信息反馈进行了两次再调整，确保贫困户精准认定。

在刘磊的“辖区”内，有些地方连电话信号都不通，为了筛选贫困户，刘磊来来回回跑断了腿，“搭进去不少好酒”，他憨笑着说。最终，新坪村选出了让村民们心服口服的贫困户。

贫困户的有效甄别，让刘磊这个第一书记在最短时间内赢得了权威和公信力。他没有懈怠，也不敢懈怠，紧接着，他又亲自设计了《新坪村基本情况及发展建议调查问卷》，发放350份入户。问卷调查的结果是，村民们希望办农家乐、希望开发山区、希望引进项目能够就地工作，等等。握着一张张收回的调查问卷，刘磊震惊了，他的内心沸腾了，在这个穷乡僻壤，村民们致富的渴望原来如此强烈！

一场大变革在刘磊的心中孕育！但孤军奋战不行，刘磊开始找援手。

驻村第一书记的优势，还在于有原单位做后盾。“即使一个省直机关再困难，拿出些资源支持一个村子的发展，还是会起到很大作用的。”张金才说。

刘磊的驻村工作，得到了他所在单位河南省社会主义学院党组的大力支持。据刘磊讲，张春香书记三次亲临新坪村，实地调研，走遍了10个自然村。

2015年12月，刘磊驻村的第4个月，张春香到新坪村调研。麻沟村民小组的组长李有才，曾经做过近20年的村主任，他动情地说道：没想到张书记工作这样扎实，這样亲民，会亲自深入到农村最基层，为老百姓办实事，让人觉得心里很暖和。

就这样，张春香一个村一个村地摸排调研，提出了新坪村“11223”（一区一街、两院两园、三大产业）的脱贫建设工程发展思路。“一街”即特色旅游一条街；“两院”即农家院与医养院；“两园”即建设中的“百草园”与规划建设的“百果园”；三大产业即旅游业、林果业、养殖业。此外，省社院党组还高度重视对口帮扶工作，并拟定“一帮多”扶贫方案，落实到每个人。

为了使新坪村实现规模化绿色养殖、种植，学院还协调雏鹰农牧集团领导到村里考察洽谈投资意向；为了促进当地的旅游业发展，学院联系了国家级著名设计专家团队，为卢氏县域进行旅游业规划；为改善新坪村村委办公条件，学院从有限的办公经费中挤出3万元资金，用于村委会基础设施改造；为增强“造血”功能，学院副院长、党组成员路培果带领学员干部职工围绕精准扶贫入户进行调研，提出可行性建议，促进当地扶贫工作的深入开展，等等。

除了原单位这样强有力的大后方，刘磊还向西坪村所属官道口镇党委及政府争取了支持。

在刘磊驻村的十个月期间，他为新坪村争取到了一座96万元的南平桥，现已竣工；麻沟通往桃河的3500米长、3.5米宽的道路硬化工程也已建设完成；现已上报储备的项目有南坪停车场，南坪堤坝及路灯。

在刘磊的努力下，卢氏县分管旅游的县领导还为新坪村争取到农家乐改造项目100万元资金。

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2016年五一刚过，刘磊就组织新坪村农家乐成员到陕西省袁家村、马嵬驿参观，多方面拓宽思路、学习外部经验、推动改革成效。

2016年6月29日，刘磊到新坪村驻村整整10个月，这里已经成为农村精准扶贫的典范。这一天，河南省社会主义学院副院长、党组成员卢锡恩带领教务处、总务处部分同志到新坪村调研，看望部分贫困户，并在新坪村挂牌建立了河南省社会主义学院教学基地，为下一步全面开展社会扶贫、精英扶贫、智力扶贫、知识扶贫奠定了基础。

记者采访时，正值刘磊带着相关培训学员在新坪村考察参观。

新坪村有两个自然村在豫西大峡谷深处，有狭窄的栈道和丰沛的水流，夏天浓荫蔽日，冬天滴水成冰。刘磊说，这栈道原是红25军长征时走过的路，在红军长征胜利80周年之际，他希望更多的人都到这里走一走，感受先辈们曾经抛洒热血的地方。

而刘磊自己，在新坪村一待10个月，回郑州的次数屈指可数。想起自己80岁的老母和身患乳腺癌的妻子，刘磊心潮难平。

再往深处走，是新坪村年代最久远的一片老宅，上可以追溯到上世纪40年代的土坯房，下可寻迹到八九十年代的砖混结构老房的影子。刘磊说，未来这里将修复重建，打造“年代的故事”旅游项目。

“百果园”是在去年8月刘磊走马上任时启动的，目前已经是一片欣欣向荣的景象。每到一处，刘磊都会停下来，亲自给学员们讲解。他热情地听取学员们提出的意见和建议，遇到学员中某个领域的专家，他还会和他们聊聊计划发展的某个项目。

刘磊用着一个破旧的老式手机，还是3G的，很多学员要加他的微信，加上之后发现刘磊其实不怎么发微信。“我觉得手机能用就行了。”刘磊直言。

回村委的路上，下起了雨，一位村民与书记热情地打招呼，请刘磊拿一把他兜里装的伞。刘磊告诉记者，这是他之前甄选贫困户时闹意见最厉害的一位，“在中国农村，矛盾千头万绪，农民工作着实不好做”。

参观考察过后，大家都提出到刘磊的办公室看看。当人们怀着激动的心情走上新坪村村委，想看看驻村第一书记究竟享受了什么待遇时，大家傻眼了——刘磊的办公室出乎意料地简陋，办公桌上散落着各种各样的工作材料，还有他每天写就的驻村日记，点点滴滴记录着他驻村十个月以来的人生轨迹；隔间后面有张床，床上放着一个包袱，裹着铺盖，每天夜里忙到一点多的刘磊，每每在那样的环境下和衣而眠。

一花独放不是春，万花齐放春满园。刘磊在规划新坪发展中充满深情地写道：一人或一部分人致富只是优，万家致富才是乐，达到脱贫奔小康的目的，必须站在全局的高度。

相关人士指出，选派干部驻村任第一书记从而定点帮扶脱贫，就像扶贫的药引子。这个药引起到了什么样的疗效？2015年的大数据呈现给我们这样一幅图景：在河南近四年派驻的2998个软弱涣散村中，有2593个得到转化提升；944个派驻村党支部被省、市、县评为先进基层党组织。1150个村务管理混乱村实现由乱到治，占派驻混乱村总数的90%。

刘磊是随着河南省史上最大规模的“第一书记团”出征扶贫攻坚战，在距离2020年全面决勝小康社会仅有5年之际，此次扶贫战役，将成为关键一战。

村党支部第一书记工作计划 第5篇

——芦柞镇村第一书记

根据县委、县政府的会议精神要求，为切实做好村党支部第一书记工作，进一步密切党群干群关系，推进社会主义新农村建设，结合本村实际情况，特制订村党支部第一书记工作计划如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标要求，结合本村实际情况，理清思路，扑下身子，扎实工作，推进本村经济、政治、文化、社会和党的建设协调发展打下坚实的基础。

二、工作职责和主要工作目标

1、促进农村经济发展。认真搞好调查研究，吃透村情，找准村存在的突出矛盾和问题，理清经济发展思路；通过政策宣传、示范带动、人才培训、科技服务、资金扶持等方式，帮助村调整经济结构，发展支柱产业和优势产业，增加农民收入；加大对外宣传力度，引进旅游、文化产业投资，发展服务业，并使农民得到实惠；发挥单位优势，积极为挂职村引进项目和资金；结合村实际，充分尊重农民意愿，积极探索创新土地流转方式；大力开展劳动技能培训，发展劳务经济，解决好农村剩余劳动力问题。

2、促进农村精神文明建设。指导和协助村党支部、村委会深入开展群众性文化活动和创建文明村户活动，抓好农业科技和文化知识教育，农民群众的素质得到提高；加强思想道德建设，认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，指导开展“道德规范进万家”活动；帮助“五保户”、困难户，搞好计划生育、发展教育卫生事业和精神文明建设，推进村风、民风建设，树立社会主义新风尚。

3、促进村级组织建设。指导和协助村党支部、村委会结合实施基层组织建设“双强”工程和农村党建“十百千”示范工程，搞好帮建村领导班子建设，增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力；帮助指导村党支部、村委会认真贯彻执行党的路线、方针、政策，认真执行上级党委、政府的决定。

4、维护农村社会稳定。认真开展普法教育，农村干部群众的法律意识得到提高；积极配合当地党委、政府搞好社会治安综合治理，挂职村治安状况明显好转；群众反映的治安热点、难点问题及时得到解决，没有发生集体上访、越级上访现象。

5、计划生育工作。加大计划生育的宣传力度，让计划生育政策家喻户晓，该进站的已婚育龄妇女一律进站查体，该落实节育措施的一律落实节育措施。

村党支部第一书记工作职责 第6篇

五月中下旬，市委村党支部第一书记办公室采取听介绍、看资料、走访座谈等方式，对市委一支书工作总结表彰会落实情况进行了一次全面督查。现将督查情况通报如下：

一、前段主要成绩

1、派出单位认识到位。

一是会议精神贯彻落实到位。市委2006年度一支书工作总结表彰大会后，市纪

委、市人事局、市湖洲局、市环卫中心、市园林中心、市医保中心等单位组织召开了专题工作会议，及时总结经验，正确评价了本单位的一支书工作，找出了本单位一支书工作存在的不足，为本单位下派一支书指明工作重点和努力方向，并对2007年一支书工作作了周密部署。二是搞好了现场办公，工作指导到位。市人大、市国土局、市计生局、市林业局、市农业局、市粮食局、市计划物价局、市安监局、市农村办、市机关事业社保所等单位组织班子成员下到派驻村现场办公，了解派驻村情况，和派驻村支部班子成员共商新农村建设大计，制定2007年度工作规划，帮助一支书定盘子、出主意，指导一支书开展工作，现场解决一些实际问题，取得了良好的效果，为开展2007年度一支书工作打好了良好的基础。三是大力支持，资金项目投入到位。市财政局、市卫生局、市广播局、市疾控中心、市社会劳动保险所、市劳动服务所、市自来水公司等市直一支书派出单位克服困难，从有限的经费中挤出一定资金支持驻点村新农村建设（详见2007年上半年工作完成情况表）。

2、一支书自身工作到位。

一是摸村情，理思路，制定经济发展规划。市政协机关一支书张柏君依托驻点村得天独厚的资源优势，引导村民成立了“农家乐协会”、“银鱼产供销协会”，为发展村级经济找到新的着力点。开发区一支书曹建华针对当前渔业资源日渐枯竭的现状，引导渔民发展第三产业。

二是调结构，促增收，努力开辟新的增收渠道。肖东光、张伏田、王卫星、王自强、龚佑云、范文彪、吴小平、刘健、李龙飞、连建明、罗育平、陈刚、王进波、杨放明、胡瑞勤、刘志平、彭万里、曹建云、孙小平、汪志、张硕、李学军、任忠武、刘罗生、李德辉、任阳辉、余荣等一支书密切关注市场形式，结合市场行情，指导村民做好产业调整，增加农民收入。上半年，一支书共帮助群众调整高效经济作物面积近7000亩，发展订单农业1200亩，水产特种养殖2300亩，优质果品800亩,柑橘品种改良3500亩。三是跑项目，引资金，大力加强农村基础设施建设。

疾控中心李新华带领村支两委成员多方联系，为驻点村争取3000亩土地整理项目，项目资金达500万元；组织部李建军依托部门优势和驻点村区位优势，带领村支两委成员跑省上市，上半年已到位项目资金达150万元；水利局刘伟为驻点村争取农业综合开发项目资金170万元；农业局曾光华一心扑在驻点村新农村建设上，上半年已争取到位资金达80万元；环卫中心王四清组织村组干部为公路硬化募集资金达6万元；建设局王春椋带领村民投入资金60万元，土石方18万方，修好了一个高标准的水利配套工程，既立足于大汛保安，又确保大旱保收，把农业基础设施筑得牢牢实实。五月中旬，益阳市农村水利现场会在泗湖山村举行，得到了益阳市委书记蒋作斌的高度赞扬。四是结对帮扶，困难群众生活明显改善。林业局徐立仁与驻点村4户困难群众结对帮扶，帮助困难户解决生产生活上的困难。今年4月，他个人出资1000元为联系户购化肥农药，解了困难户的燃眉之急。计生局冯秋香组织后盾单位对驻点村留守儿童实行结对帮扶活动，解决了外出务工人员的后顾之忧。

五是部分一支书工作非常扎实。卫生局沈志平严格按照市委一支书办的要求，确保下村时间，工作扎实。五一长假，当别人沉浸在天伦之乐全家外出旅游之际，他却在村上加班加点，迎接国务院信息办采点、准备“五个好村党支部”申报材料。人事局傅炳坤五一长假带领群众抗旱，星期天也没有休息。园林中心吴德文为节省开支，在驻点村支部室花园建设时，自己动手栽种花木，自己剪枝，为村里节约费用近2000元。水利局郭世清、国土局曹楚保、水产局臧亚平、湖洲局赵精兵、交通局胡清泉、农开办刘述坤、粮食局肖建军等一支书工作扎实，确保下村时间，工作思路清晰，受到群众好评。

二、存在的主要问题

我市第一支书工作严格按照市委市政府的部署来落实，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足。一是个别市直单位领导认识仍然不够到位。市委一支书工作总结表彰会后，个别派出单位对一支书工作仍然没有引起足够重视，对一支书工作的重要性认识依然没有提高，后盾作用发挥不好，一把手和分管领导仍然没有到派驻村现场办公和调研一支书工作。到目前为此，还有大部分市直派出单位未出资扶植驻点村；二是有的一支书工作作风不实、组织纪律观念不强。部分一支书仍然有“两头挂、两头跑、两头忙”现象，不能保证到岗到位，大部分时间驻不下去，工作不够深入，下村时间明显偏少。

此次督查发现，李志平、黄建军等一支书不假外出；何继儒、张跃辉等一支书督查时未在岗。三是部分乡镇对一支书管理还不够到位。一支书工作总结表彰会后，大部分乡镇党委在党员春训、党委换届选举等重大活动能主动通知一支书参加，但对一支书管理还是不够到位。此次督查发现，个别乡镇一支书到岗到位情况不理想。

《村党支部第一

村党支部第一书记总结 第7篇

熊湾村位于新阳高速路口东南4公里处，隶属于_县古塔街道，全村有秦庄、范坡、孔倪庄、熊湾、杨梨园、房楼7个自然村，14个村民组，党员76人，耕地面积5789亩，全村850户3850人，其中贫困户7户16人

一、深入调查研究，尽快理清工作思路

我按照市委组织部的部署精神，依托村“两委”班子，了解所驻村基本概况，深入实际走访调查村情、民情以及农业种植结构和遏制、影响农民经济发展滞后、致贫因素等情况，与村“两委”班子座谈分析原因，研究解决办法，理清思路，制订工作实施方案。在工作中我虚心学习，耐心询问，学习他们开展农村基层工作坚忍不拔、持之以恒的工作作风，询问他们如何开展农村基层工作的好经验和方法。其间乡镇领导也给予了我很大的关心支持、帮助和鼓励，让我对驻村工作充满了信心，我也很快熟悉了村里的情况，融入了实际工作。

我利用农忙时节村民都在家的关键时候，从“看、走、问”这三个出发点进行走访调研。一是“看”看哪家秋收的晚、看哪家有无劳动力;二是“走”走到户、走到家里、走到村民心里;三是“问”问情况、问诉求、问困难。通过近三个月的时间，我对熊湾村337户贫困户都进行了普遍走访。对每个贫困户的致贫原因、家庭基本情况、耕地亩数、居住是否危房、是否残疾、是否患有疾病等都了如指掌。同时与驻村帮扶工作的紧密衔接，共商帮扶方案计划，研讨帮扶工作措施。积极出主意，想办法配合村“两委”研究制订申报本村基础设施建设项目，为多渠道争取扶贫资金，有针对性的改善村级基础设施，为开展精准扶贫工作奠定了坚实的基础。

二、加强组织建设，提高党支部战斗力

围绕建设“五个好”村支部目标，把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。为提高办事效率，规范工作程序，积极协助村“两委”建立完善了日常管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制，建立健全了村级财务制度和村务公开制度，村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。

我村共有党员76名，但年龄普遍较大，文化水平偏低。面对这种情况，我们党支部立足当前着眼长远，制定了党员发展计划，上半年发展党员2人，培养入党积极分子2人，其中入党积极分子女性1人。

今年开展“两学一做”学习教育活动，村支部制定了开展“两学一做”学习教育活动计划，党员干部带头组织学习，为确保学习做到全覆盖，我们结合实际，把全村党员分成三类，一是对于在家的骨干党员，我们利用“三会一课”等制度，由支部委员率先垂范，带头学习;二是对于长年在外打工的党员，我们安排专人成立微信群，把学习计划通过微信群转发，将抄写的党章及《准则》、《条例》上传到微信群，让流动党员也在微信群展示其学习成果，按季度把学习小结寄回党支部;三是针对部分老弱病残，行动不便的老党员，支部组织年轻党员开展“一对一”帮扶，向老党员领学党章，由他们口述心得，再上交支部，确保学习效果。

根据我村党员年龄结构和村民文化程度不同情况实际出发，我充分发挥自身优势，先后自办黑板报4期，用通俗易懂的语言和漫画等方式，图文并茂地向全体党员群众展示“两学一做”学习教育的目标和主要任务，从而增加强了党课教育的趣味性、互动性和针对性，让党员干部潜移默化地接受学习教育。

为了提高我村党员干部素质，先后三次组织村干部和党员，召开“学习党章党规、学系列讲话，做合格党员”专题学习会，《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》专题教育会，解决党员干部在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，保持发展党的先进性和纯洁性，做合格党员。学习中，把个人自学与集中学习结合起来，按照“三会一课”制度，定期组织村干部党员集中学习，根据本村实际情况采取务实管用的学习方式，切实提高学习质量和效果。要求进行“五查五看”通过学习讨论，找到差距，明确努力方向，真正提高认识。

充分发挥党内民主。一是利用党员远程教育网定期组织党员开展学习，先后组织学习10余次。二是坚持每月25日村级议事例会制度，充分发挥党员全程参与解决村级事务和重大事项作用，从年初到现在，通过村级议事例会制度，先后协商解决村子里事情12起，解决邻里纠纷4起，有效化解了矛盾，维护了社会和谐稳定。在全体村党员干部共同努力下，今年七一前夕熊湾村党支部被古塔街道党工委评为“优秀村党支部”，“平安建设先进村”，孔令贺被评为“优秀党支部书记”，我被评委“优秀下派驻村第一书记”。

三、增强责任意识，为群众办好事实事

一是想为百姓所想，急为百姓所急。本人紧紧围绕群众利益无小事，深入农户和重点特困户，倾听他们的诉求和急需，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。经过走访，发现我村有四户散养五保户房屋漏雨，通过村委会集体研究决定，及时组织人员为他们进行了房屋整修，解决了五保户住房安全问题。_年按照政策落实完成了7户危房改造项目，其中贫困户4户。二是整修道路，打通民生和发展经济的脉络。村里道路由于年久失修，道路坎坷不平，给群众经济发展、日常出行带来不便，特别是给孩子上学带来安全隐患。为彻底改变这种状况，村委协同市气象局领导，高度重视，主动向县、街道领导反映情况，协调扶贫办、移民办争取扶贫资金90万元，用于秦庄村--范坡村、范坡村孙庄村、孙庄村杨里园村道路整修，新建硬化水泥路6.5公里。目前整修工程如期完工，群众出行等问题得到了解决，得到了村民的一致赞誉和好评。三是密切干群关系，维护和谐稳定。担任第一书记重任再肩，在走访群众过程中，群众对低保问题有所反映。我协调村“两委”班子，严格按照标准条件，逐一审核，提出初步意见;召开党员和群众代表会议，广泛征求意见;在村委会公开栏进行公示，听取群众意见，接受群众监督;对取消低保不符合人员，逐户登门，说明情况，解释原因，取得群众的理解和支持，赢得了群众的认可，加深密切了干群关系，维护了和谐稳定。四是强化社会合力，积极联系爱心企业开展爱心捐助活动。市气象局主要领导重视和关心驻村工作，对驻村工作给予极大支持。每逢过节对我村残疾户、老党员进行了慰问看望，为他们送去了慰问品(米、面、油)和慰问金近万元，让困难群众感受到党的温暖和社会的关爱。除此之外我还联系了河南建业集团驻马店分公司，为我村小学留守儿童捐钱捐物(书包文具、日用品)奉献爱心;联系老同学余永浩为村民张新国、罗芳等残疾人捐助轮椅5辆、助听器等助残物品近3千元。今年五月份，我村村民爱心人士胡万民同志向熊湾小学捐赠图书3万余册价值5万余元。五是用好专项资金完善基础建设，今年我利用市派第一书记专项扶贫资金，为我们村选择较好的路线进行试点建设，统一设置照明设施太阳能路灯30盏，贯通4个自然村道路照明。熊湾村村民将近4000人，但没有任何的文化活动场所，群众对此要求非常迫切，为了满足本村村民的需要，建设文化活动广场，文化活动广场设有文化大舞台、灯光篮球场、乒乓球场、健身器材区等，文化广场建设完成后将大大改善群众的生活环境，提高群众的生活条件，方便群众文化娱乐。在今年新建的标准化村卫生所院内也安装了5套室外健身器材，方便群众康复锻炼。六是心在熊湾，情系百姓。今年8月，村民种植的花生发生大面积病虫害，我心急如焚，立即和村干部沟通商议解决办法，决定请专家治病。我不顾伏天炎热，连夜驱车赶回市里，第二天一早赶紧与农科院专家沟通，邀请他们来我村帮忙“看病”，经过诊断判定，为花生叶斑病、根腐病。根据专家的意见建议，我专门印制了100多份明白纸，逐一向村民发放宣传防治要点，使花生病害得到有效控制，保住了村民的收益，一颗悬着的心终于落下了，我倍感欣慰和满足。

市气象局驻村工作队和两委班子按照精准扶贫的各项要求，多措并举、团结一心，积极带领广大村民脱贫致富，取得了显著效。我用自身工作优势，开展村民农业技术知识培训。今年来我已先后4次邀请市局气象、天气、农气等专家来我村开展有针对性地专题农业气象技术知识培训，使农民群众在培训中学技术、学管理、学防御。为我村农业技术推广带来了新鲜的科技血液，为我局助力同心农业脱贫打下了坚实的基础。

我村委成立了扶贫攻坚领导小组，积极开展各项帮扶工作。根据我村贫困户致贫原因不同，制定了详细的脱贫规划，发展特色农业。_年参加技术培训375人、劳务输出126人、医疗救助31人、特色产业发展341人、小额贷款46人、最低保障31人，“雨露计划”资金补助3名在校大学生。有技术的贫困户通过种植高效经济作物如：优质小麦、春花生、时令蔬菜、大棚种植等，其中我村种植的春花生面积达到2700亩，根据换算一亩春花生纯收入1800元左右。种植优质小麦面积达3000多亩，每亩纯收入1000元左右。贫困户在利用农闲时外出务工每月纯收入2600元左右。无技术和年龄偏大的贫困户通过培训养殖技术和帮助争取小额贷款扩大养殖产业和改善养殖品种，多渠道增加收入。体弱病残的贫困户通过开展医疗保险和医疗救助等，减轻因病的经济负担，为其申报最低生活保障。我村委组织党员成立7个帮扶工作队，由一名村干部带领3名党员分包贫困户、残疾户，在农忙时节帮助抢收抢种，解决去劳力困难，达到颗粒归仓。因小孩上学负担重的贫困户申请助学贷款。在多种举措的帮扶下我村实现了脱贫致富。

四、做好精准扶贫，后盾支持全力协助

驻马店市气象局作为下派第一书记工作后盾单位，对帮扶工作明确任务，分工负责，落实到位，为了第一书记开展工作创造便利条件，驻马店市气象局召开局党组会议，专题研究，由党组书记、局长魏纪滨为第一书记工作第一责任人，对派驻工作负总责。由党组副书记、副局长孙长林为第一书记工作总联系人，牵头做好第一书记驻村工作的统筹协调、工作指导、考核管理及生活待遇、工作保障等各个环节工作。驿城区气象局局长林文全、党委办主任翟怀巍为第一书记工作直接联系人，定期到村听取工作汇报，掌握工作情况，根据实际情况调研指导，有效推进第一书记工作开展，又为我村委提供了两台办公电脑，为我村日常工作提供了便利，更提升了村级办公水平和效率。

市气象局根据上级部门关于做好扶贫攻坚工作的相关文件精神和要求，按照“精准扶贫，不落一人”的目标，开展“一对一、一对多”结对帮扶工作。市气象局党组成员分包这7户贫困户。在孙长林、崔新建副局长的带领下先后4次入村，分头走村串户，深入细致的进行走访调查。从 了 解致贫原因、建立联系卡到制定帮扶措施、确立扶持项目、脱贫致富等各个环节，做到帮扶台账完善，为落实完成精准扶贫任务打下良好基础。近期完成驻马店市气象局驻古塔街道熊湾村扶贫工作队人员名单、职务、联系方式上墙公示、公布，随时帮助解决群众的实际困难。

为推进农民发展农业生产经济，早日脱贫致富，满足群众对农业科技、气象信息的需求，市局党组积极推行科技扶贫，特意在我村免费安装了价值12万元的电子显示屏，适时播发天气预警预报信息和适时报发农业科技知识，对村民农业生产、科学种田及农忙各个时节提供了科学技术指导和抵御自然灾害的防御能力。

五、勇于争当先锋，发挥模范带头作用

今年6月份我们村委党员干部抓住“回头看、再核实”的机会，严格执行精准识别程序。积极行动，逐户走访，了解情况，我发挥模范作用往往是挑最远的自然村，无论是刮风下雨，我都一户不少的进行走访、摸底。把不符合条件的贫困人口全部识别出去，把符合条件的贫困人口识别进来。规范“两公示、一公告”识别程序，坚持公开透明，接受各方面的监督，确保识别数据真实有效，确保符合标准的一户不漏、不符合标准的一户不进，确保贫困户底数清、情况明。

禁烧防火工作，我发挥带头作用主动放弃节假休息日与村两委成员一起成立了防火领导小组，设立防火指挥部，设置3处防控点，组建了有20人组成的防火小分队。根据熊湾村地理现状及农作物布局实际，我亲自带领禁烧防火人员，分组分片，24小时不间断巡逻，连续作战，死防硬守，确保不发生焚烧秸秆现象;我还带领防火队员对该村低保户、五保户、残疾人等缺乏劳动的弱势人群和无劳动力的困难家庭搬运秸秆，合理堆放，做好防火措施，确保万无一失。我被_县委员会评为“秋季秸秆禁烧和综合利用工作先进个人”。

各位领导、我和村“两委”一班人虽然做了一些工作，取得了一些成绩。但与上级的要求和全村广大群众的期望还有很大距离，还存在方方面面的不足。在今后的工作中团结全村党员干部做到目标同向、思想同心、行动同步，并带领全村人民，结合村情实际，创造性地开展工作，为全村百姓多做实事，力争在以后各项工作中取得更大的进步，再上新的台阶。

存在的不足

(一)组织建设方面。一是制度建设薄弱。村党支部班子管理制度、议事规则、工作程序还有待于进一步完善。二是党员队伍年龄老化。年龄结构上老党员多、青壮年党员少，文化结构上文盲半文盲多、有知识有发展头脑的少，性别结构上男党员多、女党员特别是年轻有知识的女党员少，年龄老化的现象非常突出。三是发挥作用不够。多数党员年龄偏大，精力跟不上，家庭负担较重，很少参加组织生活会;四是村级后备干部严重匮乏。由于经济条件落后，45岁以下的年轻人很少在家务农，留守在家的大部分是妇女、儿童和老人，造成村级干部后继无人、断层脱节现象严重。

(二)经济发展方面。一是集体经济空白;二是个体经济薄弱。该村以家庭为单位的个体经济还相当薄弱，目前看我村大部分人已脱贫，但是返贫因素多，往往一场病就可能使已脱贫户再次致贫;三是农业结构单一;四是基础设施滞后。虽然村内道路有所改善，但村与村之间主干道还为砖渣路影响群众出行;五是群众生活困难。由于收入少、条件差，农民增收缓慢。

(三)贫困户识别后矛盾多。开展精准扶贫工作，实行差别扶持政策，使贫困户“贫困帽子”的含金量越来越大，贫困富裕程度相差不大的农民因利益问题互不相让，会引发新的社会矛盾和不稳定因素。

下步工作打算

(一)要深入贯彻学习习近平总书记系列重要讲话精神，大力加强基层党组织建设，认真开展“两学一做”学习教育，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和先锋模范作用，为打赢脱贫攻坚战，夺取全面建设小康社会决胜阶段伟大胜利提供坚强保障。

(二)切实抓好流动党员的教育管理、入党积极分子的培养和村级后备干部队伍建设，增强党员干部带领群众发展致富的能力和水平。

(三)以完善水利灌溉为重点，加强基础设施建设。健全水利灌溉管网，预计新增50眼灌溉井。

(四)以扶持壮大养殖专业户为重点，积极发展个体经济。坚持因势利导，积极协调有关部门，加大场地、资金、信息、技术等方面的扶持力度，努力扩大养殖规模，提高科技含量，增加农民效益收入。

村党支部第一书记工作职责 第8篇

以民为本愿做群众贴心人

作为省直单位选派的第一书记,李慎飞肩负着原单位及其主管部门江西省发改委对定点帮扶山明村脱贫工作的重任,更肩负了整个山明村脱贫致富的殷殷期盼,丝毫不敢懈怠。带着换洗衣物和生活用品,他和刘工便住进了村委会为他们安排的简陋宿舍:空荡的房间里只有一张床和一个简易的布质衣柜。对此,村里的党支部书记一直心怀愧疚:村委会借用在张国焘张国庶故居的几间房子办公,只能在阁楼里收拾两个房间给他们做宿舍。李书记却十分满意这个地方:“楼下就是办公室,工作起来很方便啊!”

为了尽快融入工作,他和村“两委”成员促膝长谈,了解村情;

召开党员和村民代表大会,让大家明白了“第一书记”的职责。村民们知道从省里来了个年轻的第一书记,见到这个讲着普通话的小伙子,总是恭敬地叫上声“省里的领导”,李书记总是笑着摆摆手,“我哪里是什么省里的领导,我现在和你们一样,都是山明人,山明村就是我的家!”

驻村后的李书记也确实把自己当成了山明村的一份子,他和刘工在村干部的陪同下走家串户,深入田间地头,走遍了山明村9.6平方公里内的20个村小组和犄角旮旯,不到一个月就对村情了如指掌。村里的详细情况,一些重要的数据,他更是一一记在笔记里,放在心里。走访过程中,李书记发现有些村民或因时间仓促,或因碍于情面,有些心里话没有完全说出来。为了全面掌握村民的真实想法,李书记制作了一份《山明村村民家庭基本情况入户调查表》,发放到全村715户村民家中,收集群众对村两委及驻村工作队的期望和建议,了解贫困户致贫原因和致富想法。对于每一位反映问题的村民,他都会亲自去村民家中细细询问,或解决生活实际困难,或为他们答疑解惑。乡亲们见李书记为人和善,有什么想法都愿跟他讲。有一次,有位村民想养殖创业,询问李书记如何办理小额贷款,为了给村民一个满意的答复,李书记不仅连夜上网查询了相关政策文件,还下载了一段“小额贷款”的动画视频,“动画片生动易懂,以后有创业意愿的乡亲们都可以通过它了解这项政策。”第二天他又向上栗县农业局、扶贫办等相关部门了解更详细的地方政策。

正是在与群众面对面接触、心贴心交流中,在田间地头的细致调研中,越来越多的山明村百姓认识了新来的李书记:有的时候像第一书记一一懂政策、信息广、思路宽,说起话来魅力十足;有的时候又不像第一书记一一“一点官架子都没有,在村里住、村里吃,还跟我们一起烤柴火,谈家常,真像是自己人!”

情系民生调查研究办实事

随着干群感情不断融洽,帮扶思路逐渐明晰。搞调研、捋思路、

托朋友、访部门、跑项目、拉资金……李书记犹如上足了弦的发条,

四处寻求山明村的发展之路。经过三个多月扎实的调研,他根据实际

情况制定了《山明村主要扶贫项目一览表》,并积极协助原单位编制《江西省发改委定点帮扶规划(2015—2017年)》(江西省发改委及其下属单位共有5个定点帮扶贫困村,山明村为其中之一)。“李书记太拼啦,白天走访调研,晚上整理村民的意见、写调研报告,工作到九、十点钟是常事,我有时想陪他,他都不肯!”提到第一书记的工作,山明村的会计李其心疼不已。

在走访调研的过程中,李书记了解到村内大部分水渠因资金缺乏多年未清理,好多地段堵塞,水渠里的水流量不大,尤其是若冲至下马界的一条长2千米的灌溉水圳内堆满了垃圾和淤泥,水渠的外坎杂草丛生,一到春耕,下游村民的农田灌溉受到影响。李书记多次实地查看,了解每条水渠的毁坏程度,测量水渠宽度、长度,依靠丰富的专业工作经验,撰写调研报告,对水利维修工程进行精确预算;与村领导班子一起商量对策,积极向“娘家”——江西省政府投资项目评审中心领导汇报,争取支持。在他的多方奔走协调和省发改委的大力支持下,山明村争取到了50万元专项建设资金,用于主灌渠的清淤拓宽、加深和修复工程。“这么多年都没能整修的渠道终于能清理了,以后春耕就不用担心灌溉没有水,到了汛期也不怕洪涝灾害了,驻村工作组就是山明人的活菩萨啊!”获知项目资金得到批复的山明村支书易望根喜笑颜开。除了水渠建设工程,在李书记制定的《山明村主要扶贫项目一览表》里,还有基层党组织建设、乡村公路建设、安全饮水工程、生活垃圾焚烧处理设施建设,村综合文化服务中心建设,山塘除险加固工程、村小学教师周转用房建设以及产业发展项目建设,每个项目都有精确的建设期限、建设规模和精准的投资估算。

着眼长远注重科学谋发展

厘清了基础设施建设的思绪,李书记开始思考山明村未来发展的出路。山明村地处偏远,全村没有规模企业,没有集体经济收入,基础设施的建设虽能改善村民的生活、生产条件,但精准扶贫能否取得持续的效果,关键还在于能否帮助贫困群众找到适宜的增收致富门路,激活山明村的“造血”机能。

通过实地调研,李书记发现,梽木山石岭与小源冲承包给村民的山地即将到期,大部分山地已荒芜,近年来频繁引发山火。为何不把这一大片荒山利用起来,建设成油茶种植基地?这样不仅有利于水土保持,改善生态环境,还能发展集体经济。在想法得到了金山镇党委书记的大力支持后,他立即到县发改委、林业局、扶贫办等单位了解相关政策,制定了切实可行的实施方案,由村委会牵头,建档立卡户入社,动员有种植经验和意愿的农户,成立了“山明农林种植专业合作社”,种植高产茶油,创建“一村一品”的特色农业,助力精准扶贫。“现在已经开始整理土地了,油茶基地建立后,建档立卡户和贫困户可以加入合作社,不仅能增加他们的收入,这些收益又能用于扶助更多的贫困户。”山明村的易书记说。

村党支部第一书记工作职责 第9篇

时间过去8个月，“第一书记”给老区村带来了哪些变化？带着这个题目，我们走访了几个老区村。

抓制度、强党建，充分发挥党员模范带头作用

农村要发展得更好，基层组织的示范带头和凝聚人心作用至关重要。这一思想认识，已经成为“第一书记”们的共识。来自惠东县民政局的“第一书记”陈继胜，下到该县平山街道光明村时，发现该村“两委”的有关规章制度不健全、不落实；有的规章制度只挂在墙上，形同虚设。陈继胜就从健全、落实规章制度入手，对光明村“两委”班子内部进行大刀阔斧的整改。他帮村“两委”完善了《村党支部和村委联席会议议事规则》、《村民代表会议议事制度》等村规民约和内部管理制度，规范了各类文件的归档管理，明确了上班纪律等要求，并且重新规划、制作了党务、村务公开栏，指导、监督村“两委”将村里的重大决策事项、财务开支等情况及时向村民公布。

到龙门县龙华镇西族村担任“第一书记”的李连君，是市中医院从事行政工作的干部，来到村子着手第一件事就是加强基层干部队伍的思想政治建设，详细制定了《西族村“两委”干部理论学习计划表》，计划今年安排20场专题学习。为了提高学习的实效性和生动性，李连君认真编写授课提纲，把枯燥、难懂的理论变成生动、朴实的口语和具体的实例。同时，她还在专题党课中安排互动环节，引导干部们谈心得、说体会、提问题，使培训课上的生动、热烈、实在。

积极谋划致富项目，帮助贫困户早日脱贫致富

“第一书记”任职的村大多为经济薄弱村和后进村。对于这些村来说，提升村里的软硬件设施固然重要，但是更为重要的是如何为这些村找到好的项目，提升村集体经济收入，帮助贫困户早日脱贫致富。“第一书记”们正在不遗余力地做好这项工作。

惠东县高潭镇金坑村，既是有名的老区村，又是个省级贫困村。该村“第一书记”罗远清驻村以来，一直在思考如何帮助村民脱贫。通过研究，走访当地的干部和群众，罗远清认为该村要以发展特色农业为主，而该村土质、气候较适合种植目前市场前景较好的仙人茶、金霍斛等。罗远清还经常到田间地头了解村民的需求，并向县有关部门协调解决村民种植中碰到的问题。罗远清还专门订购了《新世纪农业新品种大全》、《种植致富宝典》等指导读本送给村民，让村民掌握种植技术。

当然，用大半年时间，要为一个经济薄弱村找到较好的致富项目，确实有一定难度。但不少“第一书记”都在努力谋划，有的借助本单位已有的资源，有的通过人脉关系与企业老板沟通协商。目前，一些村的致富项目有了眉目，有的已初见成效，这些都是难能可贵的。

龙门县地税局干部廖泽辉到六屯村任职“第一书记”不久，了解到该村三年前因种粉蕉而丢荒40多亩地，深感可惜。为帮村民找到新的出路，引进“公司+基地+农户”模式，把荒地打造成“玉米示范基地”。村里利用市、县地税部门的扶持资金，并引入为农户提供玉米种植技术服务和产品收购的龙头企业，40多亩荒地全部种上玉米。今年迎来了第一个大丰收。农户一亩地可获纯利约3000-4000元，村集体年收入可望从2012年的2万元提高到16.55万元。

纾民之困，解决关系民生的微实事

在走访过程中，我们听到了一个又一个“第一书记”通过帮助协调而解决的民生实事，有的事情虽然不大，但对村民来说是迫切需要解决的。

去年11月，惠城区汝湖镇仍北村玉米丰收了，但遇到销售难题，该村“第一书记”邱思瑜第一时间向其单位惠城区法院领导反映。在该院领导的支持下，全院开展了助力玉米认购公益活动，同时邱思瑜还通过微信圈以及联系农产品加工老板等形式帮助销售，多管齐下，一共销售了约3万多斤甜玉米。龙门县平陵镇六屯村的村口，有一条长约三公里的村道，是村子来往圩镇唯一通道，也是村里的主干道。因种种原因，60多年一直没有路灯，晚上出门，周围黑乎乎的，村民们深感不便。“第一书记”廖泽辉了解到这一情况后，及时向上反映，在市地税局资助下，去年11月，筹集资金19万多元，着手路灯建设，年底全部投入使用。黄昏后50多盏LED路灯齐亮，解决了该村1400多人夜间出行难的问题。

陈继胜在走访时听到村民反映，出村的旧桥年久失修，桥面下沉，下雨时路面便被淹，村民出行既不方便又危险。经过实地考察，情况确实如此。陈继胜主动与上级交通部门沟通反映，最终促成了对旧桥的全面维修。前些日子，陈继胜听到村民建议：希望村里能有个可以健身的文化广场。而建设文化广场所需资金不少，村委会无能为力。陈继胜结合县里的“局长驻村工作室”制度，积极向自己所在单位县民政局反映，并且申请到96.6万元资金，在村里兴建起占地1000多平方米的文化广场和两层的综合活动楼。陈继胜还协调体育部门支持，为文化广场添置了健身器材。

村党支部第一书记工作职责 第10篇

同志们：

这次全市农村党支部第一书记上半年工作点评会议，是经过市委研究决定召开的重要会议。会议的主要任务是，回顾总结前段村党支部第一书记工作，安排部署下阶段工作。下面我先讲两点意见：

一、全面回顾，正确估价前段村党支部第一书记工作

今年

四月，市委作出选派优秀机关党员干部担任村党支部第一书记的决定后，各乡镇和市直单位高度统一思想，切实加强领导，广泛宣传发动，精心制订方案，认真组织实施，确保了75名村一支书按时保质选派到位。同时，各派出单位强化跟踪管理，健全工作机制，使我市一支书工作得到有效推进。一支书们按照市委提出的“四个一”工作要求，找准工作突破口，创造性地开展工作，在较短的时间里，打开了工作局面，取得了初步成效。

1、组织建设有新起色。广大村第一支书把加强村级班子和党员队伍建设作为首要任务，认真履行党建工作职责，使支部班子更加有力。特别是针对小部分村级班子出现的“四无现象”（班子无人、支部无“规”、党员无“家”、战斗无力），下派村第一支书及时召开支委会、党员大会、民主生活会，进行了党的宗旨、艰苦奋斗、与时俱进的思想教育，并对一些群众意见大、工作能力差的班子和干部进行了大胆调整，上半年共调整村组干部25名。水利局下派一支书郭世清下村后明确要求村组干部不准打牌赌博，在群众中造成很好的反响。同时他利用村第一支书的特殊身份，走访群众，体察民情，进一步统一党员思想，消除矛盾，为群众解决具体问题，增强了班子的凝聚力，发挥了党员的模范带头作用。

2、科学规划有新思路。第一支书们通过召开村支两委会和党员、组长、群众代表会，掌握村情，了解民意，根据各村实际情况，因地制宜，科学规划，理清发展思路。大部分村已制订了2006年度的工作规划和2006-2010五年工作规划。财政局下派一支书李志平、卫生局下派一支书沈志平下村后，经过深入调查，和村委一班人制定了五年工作规划，并制作了村庄建设规划图等“五图一书”，指导村委开展工作。政法委下派一支书肖东光紧紧依靠村支两委开展工作，制定了小康示范村发展规划，在产业结构调整、生态农业建设、基础设施改善等方面理清了思路，取得了进展。

3、基础建设有新动作。基础设施建设是群众最关注、最看重的事，也是最得民心、最顺民意的事。同志们把加强农村基础设施建设作为当前的一项重要工作，把为民修好一条路、建好一座闸、挖好一条沟作为一件大事来抓，作为一件实事来办，作为一件好事来谋。充分调动群众的积极性，组织群众投工投劳，掀起了基础设施建设热潮。近半年来，一支书参与整修乡村公路245公里，兴建、维修和改造电排机埠195个，改造学校76万平方米，直接为农民解决资金230多万元。组织部下派一支书李建军筹资1万元完成了驻点村村级公路绿化、村支部活动室改造；市委办一支书陈刚筹资2万元帮助村修好了一条简易公路；交通局一支书胡连一筹资3.6万元支持村级公路建设。下派一支书既立足当前基础建设的近期目标，又着眼提高农业综合生产能力的长远规划，既立足于大汛保安，又确保大旱保收，修好塘，筑好坝，护好渠，把农业基础设施筑得牢牢实实。档案局一支书罗育平带领群众搞好山塘建设；农机局一支书陈述桥筹资5000元为驻点村维修机埠；自来水公司一支书曹建云筹资7000元为驻点村维修水泵。

4、关心群众生活有新举措。第一支书上任后，把群众的冷暖放在心上，深入五保户、困难群众家中，了解群众疾苦，开展送温暖活动。水产局臧亚平、国土局曹楚保等一支书主动在农忙时节帮助村民插田打麻，既为群众做了实事，又融洽了干群关系。计生局一支书冯秋香带领计生局工作人员对全村村民进行了一次全面的健康检查；财政局一支书李志平从民政局争取救济款1万元慰问特困群众；事业社保所一支书杨其军发动本单位职工捐款3000元慰问特困五保户。

5、经济发展有新突破。各下派一支书把发展经济，增加农民收入作为第一要务，千方百计招商引资，调整产业结构，促进经济发展。目前，全市各村在一支书的帮助下，共发展种植、养殖、加工、销售各类大户1056户，发展集体经济项目28个，预计年内可新增集体经济收入100余万元；组织转移农村劳动力12000余人，招商引资项目54个，到位资金5200万元。上半年，农民人均现金收入1960元，增幅为10.2。建设局一支书王春椋协助驻点村利用闲置的泗湖山村学校引进华麟卫生纸厂，招商引资金额达200万元，为该村安置劳力近80人；疾控中心一支书李新华为驻点村争取公路硬化项目资金66万元，引进养殖项目近80万元；公安局一支书孙小平为驻点村引进大型粮食加工企业3家、冷冻厂2家、牲猪屠宰厂3家，为该村安置劳力100人；旅游局一支书王自强引导马公铺农民成立农业合作社，并与沅江亿昌食品有限

公司签订合同，发展了以“公司＋农户”为模式的订单农业；交通局一支书胡连一多次与辣妹子公司联系，为驻点村发展订单农业豆角100亩，藠头200亩，并引导农民利用资源优势成立水产养殖股份有限公司，投入资金1500万元发展特种养殖；劳动社保所一支书王卫星指导驻点村清理村级财务，并督促该村财务做到日清月结。他还利用部门优势，为驻点村组织劳务

输出450人，开阔了农民眼界，增加了农民收入。

6、社会稳定有新气象。广大第一支书针对农村难点、热点问题，围绕计划生育、税费上交、社会治安、村民自治等工作开展法制宣传教育，调处矛盾纠纷，推行村务公开，维护了一方稳定。据统计，近半年来，群众来信上访、集体上访、越级上访同比分别下降8％、12％、10％，农村上访下降11％。司法局一支书符子冬为驻点村举办了2期法制培训班，为群众调解土地纠纷4起；政府办一支书杨放明为驻点村处理一级公路矛盾做了大量扎实的工作；安监局一支书黄中文到所驻村后，切实抓好农民思想素质教育，狠抓村风、民风建设，狠刹赌博歪风，原来风靡一时的“白板杀”现象已销声匿迹，该村村风民风有所好转，维护了一方稳定。

我市选派一支书工作虽然取得了阶段性初步成效，但也存在一些值得高度重视、必须认真解决的问题：一是思路不够清晰。个别同志对农村工作还不熟悉，对如何开展工作没有明确的思路，有力不从心、无从下手的感觉。二是工作不够实在。有的同志工作没有与原单位完全脱钩，心挂两头。个别的甚至不安心工作，觉得农村工作条件艰苦，在市区的时间多，下村的时间少。三是业绩不够突出。有的同志所在村基础较好，存在吃老本的思想；有的同志所在村基础较差，存在做一天和尚撞一天钟的想法；还有的同志抱着不求最好，但求过得去的心态。四是工作不够主动。有的同志上面布置什么，就落实什么，被动应付的多，主动开展工作不够。五是管理不够规范。个别乡镇党委对辖区内一支书疏于管理，未按市委要求指导一支书开展工作，未定期召开一支书工作讲评会和联系会；个别市直单位对一支书工作重视不够，对驻点村帮扶力度不大；部分派出单位认为一支书有市委一支书办管理，因而放松和忽视了对派出一支书的管理。单位、村里两头不见人，管理上出现“断层”；还有部分市直单位对派出的一支书工作支持力度不大，生活关心不够，导致个别同志没有专起来，把村里的工作当副业，主次颠倒。上述问题的存在，不同程度地影响了一支书工作的开展，同志们务必引起高度重视，在今后的工作中认真加以解决。

二、明确要求，推动村党支部第一书记工作上新台阶

我市开展村党支部第一书记工作虽然只有近半年的时间，但由于全市各级党组织的高度重视，各市直单位和各乡镇的积极配合，特别是村党支部第一书记的扎实工作，取得了良好的效果，市委对同志们取得的成绩表示充分肯定，对你们的辛勤劳动表示衷心的感谢！更希望你们再接再厉，以更大的努力创造更多的业绩，向市委、广大农民群众交上满意的答卷。今年下半年，我市村党支部第一书记工作必须继续围绕“四个一”的总体工作目标，内容要有新的充实，工作要有新的标准，水平要有新的提高。为此，向同志们提几点要求：

一、对一支书的要求：加强自身建设，扎实工作

一是要勤于学习。作为村党支部第一书记,你们遇到的大多是新情况、新问题，书本知识和已有经验不足以为我们提供现成的解决方案。“学习—实践—再学习—再实践”成为环环相扣、不可分割的工作流程。学习应该成为重要的工作内容，成为履行职责的必要条件。希望同志们把学习作为一项基本的政治责任和重要的工作内容，既重实干又重学习。从实际工作需要考虑，当前要重点学习与农村工作相关的法律法规、政策规定，基层党务工作知识，科学技术知识，农村群众工作方法，等等。学习要理论联系实际，学以致用，着眼于思想水平的提升，着眼于工作能力的增强，着眼于实际问题的解决。

二是要勇于实践。实践是检验村党支部第一书记工作好坏的唯一标准。思路再好，没有落实就成了空想。同志们务必发扬求真务实的作风，进百家门，知百家事，解百家忧。要大胆想事，更要大胆干事，而且要努力干成事。近半年的实践初步说明，我市一支书队伍，是一支想干事、会干事、干成了一些事、受到农民群众欢迎的队伍。今后，看准了的事，只要符合“三个代表”重要思想，符合当地客观实际的，就要拿出魄力来，精心组织，强力推进，务求实效。同时，在遇到问题和矛盾时，要亲历亲为，身先士卒，在化解矛盾和解决困难的实践中，提高总揽全局和应对复杂局面的能力。

三是要善于创新。创新是民族进步的灵魂、国家兴旺发达的不竭动力、政党永葆生机的源泉。当前农村工作各种矛盾交织，面临很大的困难和挑战。这就迫切要求我们解放思想、实事求是，敢于直面新情况、新问题，不断探索新思路、新方法，要坚决反对因循守旧、不思进取、无所作为，力求在思想认识上有新提高，在精神境界上有新升华，在推动工作上有新举措。当然，我们所讲的创新，决不是急功近利、好大喜功，搞一些中看不中用的花架子。检验创新的思路、举措好不好，关键要看它是否符合客观实际，是否符合群众利益，是否有实实在在的效果。这就需要我们始终坚持党的群众路线，主动深入到群众中去，发现他们创造的新鲜经验，结合时代特点和本地实际，认真加以提炼总结，创造性地开展工作，在实践中找到真正能解决问题的有效办法。

四是要巧于合作。选派一支书，是新形势下党的建设的一项创举，是建设社会主义新农村新的举措，在体制、机制和工作方式方法等方面都需要探索。在这种情况下，处理好一支书和村支书的关系，做到同心同德，和衷共济显得尤为重要。建立好这样一种关系，一支书要发挥主导作用。为此，一支书要着力提升亲和力。要多沟通，多看对方的好处，多取对方的长处，多想对方的难处。这样，就会化误解为谅解，变挑剔为宽容，形成在合作中求合力、在信任中谋发展的良好氛围。要多宽容，人与人之间有差异是永恒的、正常的，要承认差异，允许差异，就要多一点宽容。只有你走进别人的心里，别人才会走进你的世界。谦让是有信心、有力量的表现。要交朋友，“人生就象一场戏，只因有缘才相聚”。一支书和村支书为共同的工作目标走到一起来了，既是合作的同事，也应当努力成为真诚的朋友。朋友是黑夜的明灯，是雨中的小伞，是寒冬的暖火，应该心心相印，真心相助。这既是为友之道，也应是共事之道。我想，一支书和村支书只要感情上去了、友谊上去了，理解和支持上去了，就一定能够搞好合作共事，携手推进村里的各项工作。

五是要严于律己。一支书既代表了市直单位的形象，又代表着党和政府的形象。一支书，地位特殊，作用重要。你们的一举一动，组织关心，群众关注。因此，同志们必须恪守一个共产党员和基层干部应有的本色，严格遵守工作纪律和市里制定的一系列管理制度，主动接受党组织的监督，接受社会的监督，接受群众的监督，利用这个岗位锻炼和培养自己。同志们大多数在地处偏远、条件艰苦的农村工作。沧海横流，方显英雄本色。同志们要经得起考验，任劳任怨，乐于奉献。你们应该懂得，越是落后的地方、艰苦的环境，越需要共产党人去战斗、去工作，去改变那里的落后面貌，也越能锤炼和检验党员干部。在这里我代表市委对大家再明确几点具体要求：第一、要保证下村工作时间。一支书工作要深入，作风要扎实。按市委要求，一支书驻村时间每月至少要保证20天，住村15晚。驻村工作时间、精力得不到有效保证，工作任务就难以完成，工作效果就不会明显。第二、下村要做到“四有”：有工作日志、有出勤登记、有住宿登记、有就餐登记。一支书年度考核的一个重要内容就是看这些记录！请各位一支书认真地、实事求是地做好这些记录（市委一支书办这次督查发现，水产局臧亚平、水利局曹洪波、郭世清，湖洲局赵精兵等一支书在这方面做得很好，并且工作非常扎实，在此提出表扬）。要严格遵守市委规定的住村时间，不能出现单位、驻村“两头不见人”的现象。今后的督查，对于不在村的一支书，督查工作人员要到派出单位核实，如发现单位、驻村“两头不见人”的现象，根据情节轻重，采取必要的纪律处理！这次会议下发了《沅江市村党支部第一书记工作考评细则》，请大家对照考评细则认真做好各项工作。市委制定的奖惩措施是坚决会兑现的，请同志们放心大胆工作。第三、要定期向单位领导汇报工作。一支书要定期每月向单位一把手汇报工作情况，汇报工作中遇到的困难和工作进展情况，争取单位对一支书工作的重视。总的一点，希望同志们勇于迎接迎接各种挑战，在艰苦的环境中干出一番业绩，不辜负组织的重托。

二、对派出单位的要求：高度重视，大力扶持

首先，要高度重视一支书工作。一支书工作是一项重要的政治工作和经济工作，各派出单位都要从讲政治、讲大局、讲纪律的高度，高度重视一支书工作，真正做到领导重视到位、工作指导到位、力量安排到位、资金物资投入到位。派出单位党委（党组）专题研究一支书工作，一年不能少于4次，并要明确一名分管党务的副职专抓这项工作。一支书不能中途调换，如确有特殊情况或工作需要，必须与市委一支书办衔接好。其次，要搞好现场办公。各派出单位一把手一年至少要到一支书所在村检查指导工作、调查研究、现场办公4次以上，分管的副职应多到村上现场指导。单位领导下去，要帮助村一支书定盘子、出主意，制订年度目标和远期规划。同时，还可组织本单位党员、干部到村上开展一些支部活动或是义务劳动，融洽单位和村里的关系，促进农村精神文明建设。派出单位要千方百计想办法筹措资金，利用单位优势招商引资，帮助一支书所在村发展经济，壮大集体经济，尽心尽力为点上办一些实事，解决一些实际问题。第三，要加强督查。要建立健全各项规章制度，包括学习制度、劳动制度、考勤制度、廉政制度等，采取各种形式，对本单位的一支书工作进行定期督查。每次督查要明确重点，督查情况要及时反馈给市委一支书办公室，对在督查中发现的问题要及时予以纠正和处理，及时总结经验，找出薄弱环节，对于违反纪律，造成不良影响的，要及时、严肃查处。第四，要关心一支书。派出单位特别是一把手要从政治上、生活上关心支持一支书。农村工作与机关工作相比条件要苦、难度要大，这不仅要求一书记要有吃苦耐劳的思想准备，更要单位领导的关心、支持。单位负责人要经常与一支书谈心，了解其工作、生活情况，单位领导要做好一支书的思想工作，帮助他们克服畏难厌倦情绪，防止思想波动。要及时为一支书排忧解难，解决他们工作中、生活上一些具体困难，特别是有部分一支书的工作待遇还没有落实好，部分一支书在村里慰问、搞建设垫付的资金和下村的差旅费用，至今还未报销，派出单位一定要想办法为其解决好，要为一支书的工作创造良好的条件和环境，使他们能全身心地投入工作。

三、对乡镇党委的要求：（统一管理，精心指导）

下派一支书虽然都有一定的基层工作经验，但他们深入农村，深入田间地头的机会还不是很多，这次真正要沉下去与群众同吃同住同劳动，需要我们所驻的乡镇街道党委的关心与指导，需要驻村群众的大力支持。第一、要安排好住宿。当地党委政府要按勤俭节约的原则安排好一支书们的住宿，使一支书们休息好，有充沛的精力来开展工作。第二、精心指导，搞好讲评。乡镇党委要按照市委的要求对辖区内一支书统一管理，精心指导一支书开展工作，定期召开辖区内一支书工作讲评会和联系会，还可不定期组织一支书们聚一聚，互相探讨问题，交流工作经验，从而达到促进工作的目的。第三，要大力支持一支书工作。要大力支持一支书所提出一些新观念、新办法，要尽其所能地帮助一支书们实现建设新农村的好设想、好项目、好举措。

四、对市委一支书办公室的要求：督查指导，总结经验

一支书工作是市委政府建设新农村的又一重大举措，涉及到方方面面，搞得好，它是全市新农村建设的助力器、发动机；搞得不好，则负面影响不可低估，甚至损害市委政府的形象！所以市委一支书办的同志一定要有全局观念，要站在市委的高度看待一支书工作。第一，整合资源，建立市、乡、村三级组织管理体系。一支书办要加强与各乡镇、后盾单位、所驻村的联系，及时掌握一支书的工作动态及下村情况。第二，加大督查指导力度。一支书办的同志要深入到一支书中间去，掌握第一手资料，找出一支书工作的亮点及存在的问题，并在一支书工作简报上及时通报，反馈情况。第三，强化责任，营造良好的舆论氛围。要利用现代化信息手段来宣传推介全市一支书工作，建议从9月份开始在沅江党建网上成立一个一支书专栏。要让我市一支书工作真正做到简报上有事，电视上有影，网络上有言。要通过宣传，让一支书们时刻意识到肩负的责任重大，时刻有一种紧迫感和压力感，从而形成你追我赶的工作氛围，形成全市上下都关注新农村建设、关注一支书工作的良好氛围。

同志们，选派村党支部第一书记工作，事关农村基层组织建设大局，事关全面建设社会主义新农村进程，大家务必引起高度重视。希望大家坚定信心，迎接挑战，再接再厉，将全市村一支书工作进一步引向深入，取得更大的成绩。