安保工作注意事项

安保工作注意事项（精选11篇）

安保工作注意事项 第1篇

安保工作注意事项

1、夜班必须实行轮岗制度，同白班一样，即1号岗-2号岗-（3号或者大堂岗）-巡逻岗-返回1号岗，依此类推。

2、巡查记录认真填写，尤其是夜班。交班时班长必须统计好，把情况上交给值班人员或者队长、工程人员。做到有情况立即上报，尤其重要情况更要及时上报。

3、中控室是保密、消防和安全信息中心。中控室人员夜班要不间断查看各区域镜头。尤其是9号探头，夜班一般情况打在前台位置。监控人员要负责监督各岗位值班人员的巡逻和日常工作情况，摄像机要不间断巡逻，要对整个大楼负责监控。班长要对所有岗位责监督。其他人员不得到中控室逗留，聊天等等

4、中控室人员要以身作则，严格要求自己。做好巡逻和监控工作，维护好设备。不得随意回放，做好保密工作。

5、加强查包制度，每天必须查，包尤其周六、周日更要加强查包。监控人员和各班长严格执行。

以上事项各岗位人严格执行，如有违反此项的严厉处罚一次50分。

东雍物业管理有限公司 2011 年5 月 9日

安保工作注意事项 第2篇

为切实做好冬季现场安保工作，提高值班人员的自我保护意识，严防意外事件的发生，特制定现场值班安全注意事项及要求如下：

1、值班人员不得以任何理由擅自离开工地，如确有急事需离开时，必须提前向现场值班负责人和公司有关领导请假，经同意后方可离开。

2、值班巡查时发现物资被盗或出现突发事件时，应首先保证自身人身安全，并及时向公司有关领导汇报，不得拖延不报或瞒报。夜间检查时必须2人以上联合进行。

3、严禁在现场喝酒或酒后现场巡查（司机酒驾一经发现，予以开除）。

4、值班人员必须保持手机畅通。每天下午六点前，将现场各区域值班人员报来的巡查情况汇总后，用座机向公司主管领导汇报。有事报事，无事报平安。

5、值班人员在现场期间，特别要注意保护自身安全。全面做好防火、防盗、防冻、防滑、防触电、防煤气中毒及防野生动物伤人事件的发生。

6、现场值班人员必须高度重视预防煤气中毒工作，每天早晨起床后各分散居住点人员要向现场项目部报平安，睡前进行专项安全检查。炉盖要盖好，烟筒必须畅通、不漏烟，烟筒出烟口必须保持朝天状态。坚持每天为房间通风、换气。并保持CO报警仪使用可靠、有效。

7、冬季值班期间，必须加强车辆维护和管理。非特殊情况，夜间不得出车。

8、值班住人房间内不得储存易燃易爆品，并且须保持安全通道畅通。

9、厨师要注意做好饮食卫生和食品安全工作。

10、现场值班人员不得猎食国家保护的野生动物（黄羊、野驴等）

夏季孕畜安保注意事项 第3篇

1 孕畜饲养管理注意事项

在孕畜饲养管理过程中, 必须注意以下事项: (1) 严禁重配。通常情况下, 怀孕母畜其子宫口分泌的粘稠液体会封闭子宫口, 此时重配极易造成流产; (2) 应提供丰富的配合饲料, 忌使用单一饲料。对于孕畜而言, 除自身机体的营养需求之外, 其胎儿的生长发育也离不开营养。因此, 应饲喂含丰富维生素、蛋白质和矿物质的日粮, 以满足其对营养的需求, 促进胎儿生长发育和孕畜健康; (3) 严禁饲喂已霉变的饲料或劣质饲料。饲料霉变后可产生霉菌毒素, 一般畜禽食用后会导致其生长迟缓, 出现抑郁、黄疸、食欲下降、被毛粗乱等症状, 还会导致其受精率和饲料转化率低, 造成肝肾损伤、免疫抑制等。此外, 食用霉变饲料之后, 会在畜禽产品中残留, 进而危害人体健康, 引发畸形、免疫抑制、癌变等严重后果。而孕畜食用后可导致其中毒, 或出现急性下痢等症状, 轻则对胎儿生长发育产生负面影响, 甚至流产, 重则可导致其因中毒而死亡; (4) 忌惊吓。应避免惊吓孕畜, 研究证实孕畜受惊后其神经往往高度紧张, 可引起子宫收缩, 肾上腺素分泌增多, 导致血管收缩, 胎盘内的血流量随之减少, 进而易造成孕畜流产; (5) 其他注意事项。此外在饲养管理中应避免拥挤、顶撞, 适当调整饲养密度, 忌滑倒、重役和急转弯, 避免损害孕畜的生殖器官, 影响胎儿生长, 造成死胎或流产。

2 孕畜夏季安保注意事项

2.1 重视疾病预防

夏季气候炎热, 且雨水较多, 草料易腐烂变质, 为预防疾病发生, 应做到草净、料净、水净、畜体净和圈净, 最大限度的减少病原微生物侵害孕畜。同时, 还应避免饲喂露水草等冷、凉饲料。注意了解天气变化情况, 气温降低时应做好防寒保暖措施, 避免孕畜因受凉而感冒。饲喂时避免拥挤, 做到不踢打、不奔跑, 以免引起子宫反射性收缩, 最终造成流产。

2.2 改善孕畜的营养状况

在养殖过程中我们发现, 孕畜营养不良时易引发流产, 出现死胎, 或正常生产但幼畜先天性发育不良, 造成一定损失。因此, 在夏季除应为孕畜提供优质的青草之外, 还要适量添加维生素、蛋白质、矿物质等饲料, 为孕畜提供充足的饮食, 努力改善其营养状况, 以促进胎儿生长发育。

2.3 适当控制孕畜的饮水量

要为孕畜提供清洁干净的饮水, 但防止其空腹饮用, 尤其要注意暴饮, 以免引起肠胃痉挛和子宫收缩, 进而因胎膜血管破裂而最终流产。

2.4 加强日常管理

夏季优质鲜嫩的青草较多, 由于其含水量较高, 饲喂时可在其中掺杂些干草, 避免让母畜采食带有露水的饲草, 以防其食用后拉稀或流产。如孕畜已有拉稀现象, 可将红高粱炒熟后均匀拌入饲料中进行饲喂, 每次用量1kg左右, 通常饲喂2~3次即可见效。此外需要注意的是, 夏季天气炎热, 气温变化较快, 要采取有效措施预防孕畜感冒。

2.5 避免重役

应对孕畜合理使役, 避免让其跑长途、驾辕或干重活。如重度使役, 可导致孕畜过度疲劳, 从而增加耗氧量, 导致其体内聚集过多的二氧化碳, 进而无法为胎儿提供足够的氧气, 最终导致孕畜流产。

2.6 使用中药保胎

高校安保工作分析与对策 第4篇

关键词：高校；安全保卫；分析；对策

中图分类号：G471文献标识码：A文章编号：1006-3315(2009)04-110-001

一、当前高校安保工作面临的新形势

高校面临的新形势新问题是高校以及教育制度本身带来的问题。本文分别从这个角度分析当前高校安保工作面I临的新形势：

(1)招生规模扩大给高校安全保卫工作带来严峻挑战。扩招以来，高校规模急剧扩大，在校生人数成倍增长，扩大招生造成了生源质量参差不齐，校园里学生内部盗窃、抢劫勒索、群体斗殴等违法行为屡见不鲜；办学主体和办学层次日趋多元化，学生成分更加复杂化，而办学条件、教学设施、生活设施相对滞后，二者之间的矛盾日益突出，对校园安全和校园管理带来较大难度。为满足扩招而进行的各项教学、生活条件和设施的建设，扩大面积，新建校舍，增添设备，使得教学管理、后勤服务、建筑工程等方面的外来务工人员大大增加。这些因素都导致高校安全保卫部门的管辖范围大大增加，管理对象数量大大增加，管理职能大大增加，不稳定因素也大大增加。

(2)高校的开放给安全保卫工作带来严峻挑战。随着我国高等教育的快速发展，高校越来越成为科研人员密集、高技术新知识密集、高科技设备密集，以及高价值财产密集的地点，诈骗、抢劫、偷盗、伤害等侵害师生员工财产和生命的案件有上升趋势，高科技手段犯罪也不时发生；随着高校与国外交往的日益频繁，外国留学人员的不断增加，增加了管理的难度和复杂程度，同时，在一些承担国家和军队重要科研任务的高校，保密工作的难度也不断加大，防止失密窃密的任务十分艰巨。

(3)高校后勤社会化改革艘学校安保形势日趋复杂。高校后勤社会化改革，使原来隶属于学校的后勤服务部门从学校剥离，变成按市场机制运行、自主经营、自负盈亏的实体，后勤职工人心浮动，另外，因校舍扩建而使施工队伍和流动人口明显增多，后勤社会化改革，都使得校园内的流动性人口增多，一些文化程度、思想素质较低的人员，加剧了高校安全保卫工作的复杂性，校园管理难度加大，与师生利益时有冲突，关系紧张，使学校安保形势日趋复杂。

(3)大学生心理问题是影響学校安全稳定的新因素。入学的学生，大都是独生子女，自立自理能力差，世界观，人生观正处于形成时期，生理尚未完全发育，心理更不成熟，学生面临着学习压力、经济压力、就业压力和竞争压力，而学校对学生的生理心理健康教育滞后，学生中的心理障碍或心理问题增多。随着高校内部管理体制改革不断深化，出现了一些人民内部矛盾，导致极少数教工也做出过激行为，如不及时疏导，可能诱发或导致违纪、犯罪。

二、新形势下高校安保工作的对策

(一)高校安全保卫工作的观念转变

1、树立服务意识。高校的安全保卫工作要从学校稳定的大局和师生的安全需要出发，实现从管制型向服务型的转变。要以学校的公共安全和师生的人身财产安全为主要对象，明确服务内容，确定服务的职责范围，落实服务的人员和措施，转变工作作风’既要方便师生的工作生活，又要维护师生的合法权益。

2、增强主动防范意识。高校安保工作要主动出击，积极防范，实现由被动应付向主动防范的转变。要居安思危，防患于未然，要随时注意观察了解师生的思想动态，积极开展调查研究，密切关注国际国内形势对高校的干扰，充分估计学校改革发展的重大政策措施可能产生的影响，提高工作的预见性。

(二)加强队伍建设，建立高素质的保卫干部队伍

学校保卫工作者是学校唯一一支24小时工作的队伍，且具有反应快、处置力强的特点，因此，建立一支懂业务、高素质的政工、保卫干部队伍，是维护高校安全稳定的重要因素。

(三)开展高校安全保卫工作评估工作

这是切实解决高校安全保卫工作中存在的主要问题。统一思想、提高认识，加速高校安全保卫工作规范化、科学化建设的重要措施。对高校安全保卫工作进行评估，不仅可以强化各级领导和师生的安全意识，树立安全发展的科学理念，而且还有利于发挥其促进功能、监督功能、评价功能、激励功能和制约功能，确保校园安全、安定、安宁、安静，促进学校教学、科研等各项工作顺利发展。

(四)做好师生安全教育和心理咨询是抓好高校安全保卫工作的基础

1、建立高校安全教育教研机构，制定切实可行的教学计划，自编或购买安全教育教材、聘请法律、公安、消防、有关领导、安全保卫部门的同志结合具体事例进行法制、消防安全、逃生等方面的教育，对降低违法违纪率，预防安全事故的发生有着积极的作用

2、建立大学生心理咨询室，聘请心理医生、心理咨询专家、学院领导、学院各部门负责人定期开设心理咨询门诊。帮助和引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观，通过心理释压和心理疏导，能够使大多数学生及时、顺利的渡过难关，预防可能发生的各类问题、事故、甚至是自杀和犯罪。

安保工作注意事项 第5篇

1、岗位职责：

1）协助店长管理门店安全消防保卫工作。

2）协助店长参与户外路演、突发事件处理、特价机销售工作。

3）协助店长管理巡检组、交接班规范等组。

4）协助店长参与废旧物资处理、设施及资产维护、展台维护、交款组织协调管理工作。

5）负责所属门店、物流库房的安全、消防管理工作，落实各项安全管理制度和防范措施，维护公司正常经营秩序，确保人员财产安全。

6）负责本班安保人员的日常管理教育工作，了解掌握全班人员的思想状况，落实各项工作和生活标准，定期组织学习和培训。

7）根据公司安全管理要求，积极查找安全隐患，发现问题及时向上级领导汇报。

8）督导、检查营业人员，以及相关工作人员落实公司安全管理制度，发现违规违纪情况予以纠正，并及时汇报。

9）维护店内的服务设施和环境卫生，督促执行每日设施设备巡检,与店长行政店长做好衔接，并积极为顾客提供安全的购物环境和相关的服务工作。

10）根据上级领导指示，带领安保人员处理各类突发事件，执行临时支援任务。

11）负责检查门店、物流库房的消防设施、器材，发现隐患及时汇报并落实整改方

案。

2、工作标准：

1)每天营业时间内保证6小时以上的卖场巡视时间。

2)每天夜间对执勤人员至少进行两次以上的查岗。

3)对安保人员的执勤区域进行合理划分，保证在重要位置有人监控，加强数码、笔记本等高价小件商品的巡视。

4)每日对门店重点部位（财务室、收银台）进行检查，及时发现隐患并立即上报，确保公司财产安全。

5)每日对门店消防设备、设施、消防通道、电器线路、灯箱灯具等进行例行检查，及时发现隐患并立即上报安保部，确保门店消防安全。节前或遇有重大活动时必须加大

检查力度。

6)针对门店促销活动等级，安排安保人员对重点收银台做好安全保卫工作，严禁非财务人员或无关工作人员进入收银台。

7)每日下班前10分钟，由各主任与保安班长，按照交接控制表进行交接。

8)每天营业完毕后配合库管对库房商品、库区卫生、安全情况进行班后交接，并签字确认。

9)在突发事件，如火灾、地震发生时，应根据公司突发事件处理预案协助门店店长，救灾部门开展工作，指挥安保人员保卫公司的员工安全、财产安全。

10)每月组织对门店全体员工进行安全消防知识培训。

3、每日工作流程：

8：30前，检查样机情况。

8：30----8：45晨检，领诵晨检口号。

8：50----9：00按照分工提前到达指定值班岗位，做好开店前准备。

9：00----12：00值班：根据门店客流量情况调整岗位和重点防范部位确保卖场安全。12：00----13：00午餐：与值班人员轮流就餐。

13：00----18：00值班：根据门店客流量情况调整岗位和重点防范部位确保卖场安全。

18：00----19：00做好营业结束前的检查，包括消防设施、样机，并与主任进行交接。

闭店后10分钟开始与各柜组进行贵重物品进行盘点，并交接，督促员工关闭样机展台电源，并检查维护保养各消防设施器材。

安保员：

1、岗位职责：

1）做好门店、物流库房范围内的安全保卫和消防管理工作，维护单位正常经营秩序，保障人员财产的安全。

2）负责本岗位的安全工作，为顾客提供安全的购物环境和做好相关的服务工作。

3）执行各类商品进出门店的管理工作，查验商品规格、型号，以及相应的手续票据，对出入库区的送货车辆、厂商人员、物流人员、我方员工进行登记。

4）执行本单位重点部位的安全保卫工作，做好银行在门店收款时的安全工作。

5）负责门店商品的交接工作，每日上下班之前，对门店内的商品进行交接，保证账实相符。

6）负责对店内客流以及门前车辆的疏导工作，维护正常营业秩序，保证出入口通畅。

7）负责每日定时对门店内的各类安全防盗设施和消防设施进行检查和维护，确保消防通道通畅。

8）完成每日的门店设备设施的巡检工作，并做好登记上报工作。

2、工作标准：

1)每天营业时间内保证4小时以上的卖场巡视时间。

2)保证营业期间样机的安全，一旦发现问题要及时上报。

3)在夜间值勤期间应保证两人以上同时巡检，巡检范围应针对易于犯罪分子隐藏的地点进行重点检查，警惕卖场附近的可疑分子。

4)如发现顾客在门店中的偏激和不文明行为应及时制止，并立即通知安保班长，保障门店财产、顾客和员工的人身安全。

5)根据促销员对竞争对手调研人员的举报，阻止其获得真实的信息。

6)不允许非我公司人员接触查询点的电脑，严格保密。不允许泄露。

7)在门店重张、新店开业、节假日促销等门店重大活动时，负责疏导顾客交款工作，确保交款秩序的有序进行,避免引起顾客流失和客诉。

8)在突发事件，如火灾、地震发生时，应根据公司突发事件处理预案保卫公司的员工安全、财产安全。

9)严格按照每日班后交接制度认真执行。

3、每日工作流程：

8：30前，检查样机情况。

8：30----8：45晨检。

8：50----9：00按照分工提前到达指定值班岗位，做好开店前准备。

各保安人员按排班时间全天值班，并根据门店客流量情况调整岗位和重点防范部位确保卖场安全。

安保管理工作 第6篇

安保管理：1，巡逻园区中的秩序，维护园区中正常办公秩序，保护好园区中的公共设施。

2，巡查警卫队的执勤情况，发现问题及时解决问题。3，车辆进出管理和园区中的人员管理。

4，给予警卫队做相应的安保培训，个人素质和身体素质达到工作所需要求，上岗率到达100%，学会运用专业安保术语，提高公司企业文化形象。

5，处理园区中所发生的突发事件。

6，警卫队后勤保障管理，帮正警卫在每月的日常工作中的劳动保障。7，园区中的安保宣传工作，做好防火、防盗等的工作宣传。8，做好与警方的联动工作。

9，保障工作，对外来贵宾参观进行安全保障工作，对每周一升旗做好安全保障工作不发生意外情况。

10，园区中大型活动的报备，对公司举行的大型活动进行公安报备，保证大型活动顺利进行。

监控室管理工作：1，建立并完善监控室的系统台账。2，维护监控设备，设施的正常运行。

3，调取公司所发生异常事件的监控录像并及时进行处理。4，巡查监控室工作，每周对监控室进行巡查。

海上安保工作方案 第7篇

为进一步做好威海国际铁人三项赛水上安全保障工作，全力保障该项赛事科学有序，圆满成功，展示良好的海事形象，推动地方蓝色经济发展，威海海事局特制定本方案。

一、办事机构

水上安保部。负责赛事水上安全保障工作 部长：尹磊 副部长：岳涛

成员：戚本善、郭好乐、崔再强

二、工作安排

威海国际铁人三项赛水上安保工作分为三个阶段： 部署准备阶段（赛前两个月----赛前五日）重点监管阶段（赛前一日----比赛结束）总结上报阶段（比赛结束五日内）

三、部署准备阶段

（一）赛前两个月

积极与赛事组委会联系，建立沟通协调机制，详细了解比赛的规模、比赛使用区域及准备工作开展情况，就赛事水域交通管制、比赛核心区域安全保障等方面进行交流。

（二）赛前一个月

成立海事服务保障工作领导小组，根据赛事组委会的比赛日程安排及部署，制定《赛事保障工作方案》，细化工作安排，确定赛事保障人员及船艇，明确责任、任务。

在网站、报纸等媒体及时发布航行通告、航行警告。

（三）赛前十五日

派出海事执法船艇，对比赛水域进行了巡航执法，了解、熟悉比赛水域水深、养殖、涌浪等水纹海况，以及船舶通航情况，对附近作业船舶宣传该项赛事，提醒赛事期间注意避让，做好水上交通管制准备工作。

（四）赛前五日

组织进行海上应急处置演练，做好赛事期间的水上应急处置前期准备工作。

四、重点监管阶段

（五）赛前一日

通知赛事区域内施工作业船、渔船等无关船舶停止施工作业，确保赛事顺利进行。

（六）比赛中

根据比赛区域及时划定海上警戒区，充分利VTS、雷达等实现全方位监控，执法人员通过VTS甚高频对比赛水域周围船舶发布航行警告，提醒过往船舶注意避让；及时掌握并通报天气海况变化情况。

派出海事执法船艇执行巡逻安保及应急待命工作，定时对海上警戒点进行巡查，禁止无关船舶进入比赛水域，维护赛场及其周边水域安全，并对可能出现的紧急情况进行处理和救助。安排海事应急保障车及执法人员在比赛赛场岸边进行巡查，保障赛事工作船艇的安全，全力做好赛事期间的水上应急处置工作。

做好策划宣传工作，及时反映海事部门海事保障工作开展情况，营造比赛氛围，展示良好的海事社会形象。

五、总结上报阶段

（七）赛后五日内

浅谈如何做好企业安保工作 第8篇

1、外部矛盾的影响

我国正处于经济结构调整的关键时期, 随着经济从粗放型向集约型的发展, 一些以劳动密集型为主的企业也逐步向资金密集型和技术密集型转变, 造成了下岗职工数的增加, 加之下岗职工的切身利益没有得到应有的保障, 思想情绪波动较大, 使得社会以及企业的不安定因素大大增加。

另外, 随着经济的发展, 地域间的人员流动更加频繁, 农村进城打工的人数急剧上升, 而其中部分人员因为文化素质较低, 法律意识淡薄, 出于各种原因, 无法抵挡利益的诱惑, 因此甘愿成为“厂贼”, 这进一步增加了企业安保工作的难度。

2、内部矛盾的体现

一方面是企业内部安保防范意识不足。当前, 大部分企业的内部安保防范意识不足, 主要体现在防范经费投入少、防范技术落后、防范能力差等方面。由于得不到企业内部足够重视, 管理经费长期缺乏, 人员、设施得不到应有的保障, 没有能力引进新设备和新技术, 因此犯罪分子有机可乘, 造成了企业资产的流失, 企业内部稳定性的破坏。

另一方面是企业内部安保工作职责不清。随着改革的深入, 企业安保工作从过去的公安机关包揽经过企业内部单纯性的治安保卫逐步向高效的综合性安保工作转变, 公安机关的监督工作逐渐弱化, 而此时内部的管理机制又尚未健全, 盲目追求经济效益的最大化, 忽视安保工作的重要性, 企业稳定生产的局面得不到有力的保障。

二、当前做好企业安保工作的对策作者认为, 要做好企业安保工作,

应从两个方面着手, 做到“以防为主、以治为辅, 防治结合、科学应对”的安保防范机制, 控制“事前、事中、事后”三个环节的发展, 为企业的正常生产, 国家的稳定发展作出贡献。

1、以防为主, 主要包括事前控制阶段, 分别要做到以下几个方面。

加大宣传教育力度。应转变以往思想观念, 充分认识到安保工作在企业发展中的重要性。根据新时期对企业的具体要求, 修改并且完善切实可行的规章制度, 全方位、多角度的进行法制、道德宣传教育, 做到这一点, 对于预防和减少企业内部的治安案件是非常有效的。而且要针对性的对新入厂的员工进行普法教育以及自我防范教育, 一方面杜绝其犯罪行为的发生, 另一方面在遇到突发事件时, 提高员工的自我保护能力。

加强安保队伍组织建设。一方面提高安保队伍政治水平, 坚持深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及落实科学发展观;另一方面加大教育培训力度, 开展专业化考试和实战练习为内容的考核机制, 争取培养一支思想坚定作风过硬的安保队伍。

强化对外来人口的管理。针对目前企业外来人口多, 构成复杂, 流动性强的现状, 要做到实名登记, 全面掌握外来人口家庭地址、家庭成员、收入状况等相关信息, 真正做到“三知”:知道哪里来, 知道来干什么, 知道其活动动向。通过全面调查、细致访问, 确保对企业内的外来人口真正的了解。

加强公安机关指导监督。在公安机关的指导和监督下, 认真分析企业情况, 了解安保工作薄弱环节, 并且对症下药, 消除各种可能存在的隐患和工作的漏洞。公安机关要增加检查次数, 提升监督力度, 督促企业各位安全防范措施的落实。

建立突发事件应对机制。在经历“9·11、5·12”等事件之后, 传统的安全防范意识受到了挑战, 因此, 十分需要建立一套能够处理突发事件的应急机制, 要求反应灵敏、协调有序, 并适时组织防范演练, 做到处事不惊, 临危不乱, 最大限度的减少企业资源的流失。

2、防治结合, 包括事中和事后控制两个阶段, 主要包括以下几个方面。

认真贯彻落实领导负责制是关键。在治理过程中, 不仅要责任到人, 而且要人人有责, 即把工作责任层层分解, 具体落实到各基层, 使所有工作人员都有实际目标和具体任务, 提高工作和管理的积极性, 部门领导负总责。发生问题时, 要实行责任连带追究制度, 不仅要追究当事人的责任, 也要追究相关负责领导的责任, 秉持谁管理、谁负责的原则把问题落到实处。

加大打击和举报力度。一方面加大打击力度, 经常开展专项整治活动, 提高违法犯罪者的机会成本, 让违法者对其行为所产生的后果有明确的认识。另一方面加大举报力度, 塑造公正严明的外部环境, 让举报者敢于举报, 勇于举报, 严厉打击各种危害企业的违法犯罪行为。

新时期高校安保工作再认识 第9篇

关键词：安全保卫；目标；理念；职能

中图分类号：G642文献标识码：A文章编号：1006-3315(2009)04-140-001

高校安全保卫机构历史悠久，这支队伍为了师生的安全与学校的稳定日夜奔忙，付出了大量的心血和汗水。新时期作为高校安保工作者，我们应转变思路，安保工作不再是过去狭窄的看家护院，而是转向了全方位的“大安全观”。本世纪初就提出了“大安全观”体系，提出了“生命至上”的安全观，以“防群死群伤”为核心。安保是高校安全管理唯一的独立部门，在其表面工作的背后，实际上深藏着一个看不见的灵魂，这个灵魂的正确性决定了安全保卫的价值与成败，这就是目标、理念和职能，安全保卫部门无论在成立之初还是在运行过程之中，都始终经受着这个灵魂的牵制。对这些内容思考明确，定位准确，安全保卫工作的运行就会顺畅，就会有更加广阔的发展空间，否则，越运行遇到的问题就会越多，路也就会越走越窄。

一、安全保卫的工作目标

高等学校安全保卫的位置比较特殊，它是专负责校园师生安全的准“公安”机构，之所以说是公安机构，是因为它自身没有执法权，同时还要负责校内的安全工作。安全保卫的工作，首先要划定域，就是校园，凡是校园以外的安全工作都不在他的工作范围之内；相反，如果到校园以外去执行安全保卫工作，反倒是一种违法行为。其次要明确工作性质，高校是以培养高级专门人才为总体目标的，而高校的安全保卫则起一种安全保障作用，就是保障广大师生员工的平安。所以，高校安全保卫的目标应是创建平安校园。究竟什么样的校园称得上是平安校园，各校都有自己的认识，高校如果具备“稳定的政治环境、安全的治安环境、严明的法治环境、温暖的人文环境”这四种环境，就可以称得上是平安校园。其中，政治稳定就是在校内少出或不出政治运动，治安安全是形成依法办事的良好氛围，环境温暖是指在进行安全服务时。要使人感觉到家庭般的温暖。这样高校内的治安状况控制良好，法治严明，使安全工作要求一时很难达到，但只要坚持不懈，从思想认识上、制度保障上、执行力度上长期坚持，自然会逐渐地接近这个目标，广大师生的满意度也会逐渐上升。

二、安全保卫的工作理念

工作理念是一个集体的共同准则和意志，深入人心的工作理念可以随时指导一个工作人員的行动，因此，建立正确的工作理念显得十分重要。20世纪90年代以前，校园安定受到不法分子的严重侵扰，因此，那时的工作理念是以“打击”为核心的。20世纪末、21世纪初，我国社会治安状况明显好转，不法侵害逐渐减少，学生内部的打架斗殴事件明显下降，保卫处的打击任务减轻，而对广大师生员工的服务则上升为主要工作，所以，此后的高等院校纷纷确立的以“服务”为核心的安全保卫理念。适应了这一社会转型的需要。虽然高校以“服务”为核心的工作理念是毋庸置疑的，但光是服务并不足以保证校园安全，所以，“打击”也是不可缺少的。根据这种理解，提出了“温暖服务，严厉打击”的工作理念，在向广大师生员工服务时强调“温暖”，面向犯罪分子的打击则强调“严厉”。经过一年多的运行，这种工作理念已经深入到广大干部心中，变成了他们工作中的基本信条，在实践中也取得了非常好的效果，师生们感到十分满意，而有不良行为的人则始终怀有一种恐惧。

三、安全保卫工作的职能

经过多年的工作实践，安全保卫已经形成了自己对工作职能的认识，有人提出安全保卫的另外四大职能，即“检查、监督、整改、处理”，这其中的“检查”与“处理”明显是保卫处的职能，应该保留。检查、监督、整改是同一个系列，保卫处要进行安全检查，进行日常监督，发现问题随时向学校相关部门提出整改意见，这一系列工作可以用一个“检查”来高度概括；“处理”也明显是保卫处的职能，各高等院校成立校园110，正是为及时处置而设，扑救初期火灾，控制不法分子，保护师生员工，向上移交刑事、治安案件，帮助公安机关破获校园案件等等。这样，对新老两种职能的抽取与组合，得出我们安全保卫的三大职能，就是“教育、检查、处理”。这个职能明确以后，再出现安全事故就不能仅仅追究保卫处的责任了，而应该区分出是检查责任还是管理责任，是检查责任追究保卫处的责任，是管理责任追究各具体管理部门的责任。但同时我们也知道，对这些问题的理解不仅因校、因人而异，也随时间推移而发生变化。

安保工作总结 第10篇

一、传达落实“二节”安保工作

1．组织召开动员大会。2月2日上午管理站组织召开民警员、管理站全体员工、安管员、社区楼长、好居民、志愿者60余人，传达落实“二节”安保工作的要求，动员大家认真清楚认识二节期间安保的重要性，要求大家共同维护好社区的安全稳定工作。

二、有序开展安保联防活动

1．责任落实到班。分成4个班（一、三区各2个班），轮换值班。

2．从2月3日至3月1日期间，每天有2个班（一区班、三区班）不定时间在社区巡逻累计达400余人次；

3．统一大行动3次（白天）。管理站夜间行动4次，累计为7次，特别是2月11日、2月12号（海油领导来一、三区慰问困难居民，巡逻全天）、2月13号（渤海公司领导下来慰问），7次行动达80余人次；

三、入户排查外来流动人口及安全隐患

1．疏导监控重点人群达30余人次，收集各种信息20余条，化解各种矛盾16起；

2．入户排查外来流动人口达600余人次，

3．铲除收缴非法大小广告800余张；

4．排查一楼小院及置换房的安全及其它400户；

5．统一行动治理小区环境卫生4次，排查不稳定因素户4户，做工作10多人次；

6．排查小区卖烟花爆竹2户，共同做工作达10余人次；

四、维护社区安全秩序

1．安管门卫排查堵截外来车辆200余辆，堵截大车100余次；

2．排查跟踪外来流窜人员2名，有1 名向派出所报警了；

3．处理了2名司机违章撞坏门卫启落杆；

五、为业主排忧解难

1．“安保”人员为社区居民做好事20余件，如：多次帮老人拎东西、帮6位醉酒人员找家，为1位业主的车灯未关四处联系，为外来小区客人联系等；

2．春节期间为业主处理因家无人四处联系，热水管线跑水户3户，消防管线冻裂2处，人流守护现场达8人次，保护了过往行人的安全通行。

石油北区管理站

活动安保工作方案 第11篇

安全保卫方案

为确保“首届（冠名商）杯xxx大赛”（以下简称“活动”）的现场安全，并依据对现场的考察、场地提供方提供资料、安保提供方意见，制定本方案。本方案仅限于本次活动的安保活动使用，非必要人员不得阅览该方案。（非必要人员请自觉遵守）

一、活动信息

1、比赛时间：2014年

2、比赛地点：

3、比赛内容：

4、组织方式： 策划→审批→筹备→招商→举办

5、安全工作总负责：（xxxxxx有限公司）

二、场地安保工作

（一）安保工作领导小组

1、领导小组成员：、、总指挥：

场地总负责人：、2、领导小组职责：

本次活动安保工作的组织领导、现场调度以及协助有关部门对事件的处理。负责事件发生后迅速启动预案，协调相关人员对事故现场控制、人员救治以及善后处理等相关工作。安保工作领导小组，负责落实安保工作预演、比赛期间落实责任，把本次比赛活动安保工作进一步完善，相关人员保证活动期间的通讯畅通。

（二）安保区域划分

根据活动需要以及场地规划，活动场地共划分为比赛区、观众区、出入口、安全通道、场地周边等五个区域（见附件：场地布臵效果图）

（三）安保人员及标志

1、安全工作人员数量：共 90 人，其中专业保安人员 30 人，承办方

工作人员 20 人，志愿者 30 人，领导小组10人。

2、安全工作人员职责

（1）领导小组：对与活动有关的安保工作进行统一组织和管理，在现场发生突发事件时，将现场情况及时向相关单位反映，并成立“突发事件处理中心”，启动“突发事件应急预案”，统一指挥安全工作人员处理现场情况。

（2）专业保安人员：负责整个活动安保区域的安全检查、秩序维护、定时巡逻，突发事件处理、人员疏散等安全保卫工作。

（3）承办方工作人员：出入口安全检查，维护场内活动秩序，确保活动顺利进行，在领导小组的指挥下配合专业安保人员做好安全保卫工作。

（4）志愿者：比赛场内的服务工作，协助维护场内活动秩序，在领导小组的指挥下配合专业安保人员做好安全保卫工作。

3、安全工作人员识别标志

安全工作人员统一发放明显标注安全工作人员字样工作证件和统一服饰。

（四）保安力量部署

1、观众区安保（专业安保人员两组，每组5人，总计10人）

2、比赛区安保（专业安保人员4人，志愿者28人，总计32人）

3、出入口及安全通道安保（专业安保人员6人，承办方工作人员6人，总计12人）

4、场外巡逻安保（专业安保人员两组，每组5人，总计10人）

5、应急备勤（志愿者及承办方工作人员，总计16人）

三、入场人员票证查验及安全检查措施

为最大限度保障活动安全，活动所有入场人员须进行安全扫描门安检，并且一定佩戴参赛证或观赛证方可进场。为了确保活动的安全，所有进入场地的非工作人员必须接受安全工作检查，对拒不配合的，一律不得入场；对强硬闯入的，现场安保人员予以现场制止，现场保安员要及时予以劝阻，对不听从劝阻态度强硬的，带离现场，并移交公安机关处理。

1、入场人员票证检查方案：

检票员：1人，检查参赛选手及观众入场证件。

验票员：1人，检验证件真实性，并登记参赛选手信息。

保安人员3人：负责维护入口检票秩序，引导入场人员通过安检门。比赛开始前封闭入口，留下2名保安人员看守，其余人员加入场内安全巡逻工作中，及时发现并制止影响现场人员的人身和财产安全的不安全行为。

四、比赛消防安全措施

1、活动开始前，由领导小组带队进行一次全面的现场检查，包括消防栓方位、配备灭火器的检查，在使用上是否进入良好状态，对灯光，音响设备要认真，细致的检查，不许出现消防隐患和漏洞，确保消防安全。

2、活动前一天组织安全事项会议，事先向每位安保人员发放突发事件应急预案、安全出口、灭火器位臵图。

3、现场吊挂大型安全出口及场内区位示意图(吊挂位臵见附件：场地布臵效果图)

五、现场秩序维护及人员疏导措施

（一）现场秩序维护总则

1、此次活动，消防及治安管理问题由活动主办方及承办方向兴义市公安局和消防局申报，由承办方及与承办方签订本次活动安保合作合同的安保公司派出人员协助维持秩序。

2、群众进出场秩序、观看秩序由现场安全工作人员负责，在发生突发事件时，在安全工作领导小组的指挥下，全体安全工作人员协助现场群众疏散，并在确保自身安全的情况下，对突发事件进行控制。

3、演出舞台、灯光，音响工程将由拥有技术资质的专业公司负责设计、安装，由该场地负责全场用电安全。活动承办方负责现场监督。活动出入口及安全通道的看守工作由专业保安公司负责，活动承办方负责指挥和管理。

4、活动场地设施在活动过程中如有损坏，由当事人像场地提供方照价赔偿。在找不到当事人的情况下，由活动安全工作小组负责赔偿，并保

留追究当事人责任的合法权利。

（二）场地外秩序维护：

活动过程中指派专业安保人员两组，每组5人，共10人在场地外进行巡逻，负责场外人员的安全及周边活动秩序。

（三）场地内外卫生保洁：

活动过程中及活动结束后，活动范围内卫生保洁工作由外聘的10名保洁员负责。并且由我公司在事前对现场进行拍照留档，活动结束后将场地还原。

突发事件应急预案

（一）突发事件处理中心：

1、组织架构：

总负责人：

总指挥：

现场指挥协调：

2、工作职责：

1、及时上报现场情况至相关单位，并第一时间启动应急预案，统一组织、指挥现场突发事件处理的事务。

2、协助有关部门妥善处臵安全管理事项；

3、因工作失职而导致不良后果的，承担相应的责任。

（二）突发事件应急预案：

1、可能发生的各类突发性事件：

a、因人民内部矛盾引发的非法集会、游行、示威，甚至堵路、占据重要活动场所等群体性事件；

b、因停电、停演、停展等突发情况引起不明真相的观众起哄，甚至发生打、砸、烧、抢等群体性闹事事件；

c、现场群众争吵、斗殴、挤踏等事件；

d、发生建筑物或临时建筑发生倒塌，造成人员伤亡事件；

e、恐暴分子制造的爆炸、枪击、绑架、施放毒气、胁持人质及其他恐怖篇二：大型活动安全保卫工作方案

“汽车之家2015盛典--内部年会”

安全、安检保卫工作方案

“汽车之家2015盛典--内部年会”定于2015年2月6日（时间）在国家会议中心举行，此次活动面积5600平方米，届时将有2000人参加，为确保此次活动的顺利进行，安全工作万无一失，我单位（北京智盛联合公关顾问有限公司）坚决遵循《国务院505号令》《大型群众性活动安全管理条例》和北京市公安局的相关规定，贯彻“谁承办、谁负责”的原则，严密开展各项安全保卫工作，特制订安全保卫工作方案如下：

一、活动的时间、地点、内容及组织方式

1、活动时间：2015年2 月6 日至6 日

2、活动地点：（国家会议中心4层多功能a&b厅）

3、主办单位：北京车之家信息技术有限公司

4、承办单位：北京智盛联合公关顾问有限公司

5、活动规模：2000人，半日公司内部年会

6、活动内容：年终工作总结、才艺表演、员工晚餐、员工风采-静态展示

7、入场方式：凭活动活动卡入场（公司内部发放）。此次活动共计

印发活动卡2000张。（无现场售票）

二、安全工作人员的数量、任务分配和识别标志

（一）工作原则

贯彻《国务院505号条例》“谁承办、谁负责”的原则，认真落实各项安全保卫措施，明确任务，细化责任，确保不发生火灾事故、人员伤亡事故和人员财产损失等安全事件。

（一）成立安全小组成员

安全小组组长：付志君 电话：*** 副组长贾姗姗电话：*** 成员： 李焕亮

疏散组：何洋

处置组：张春华

（二）安全工作人员数量

现场安全工作人员总计90人，其中工作人员20人，保安人员40人，安检人员20人，机动力量10人。

（三）工作任务分配

1)协调保障组 负责人：付志君负责：一要落实各项工作措施，各部门要按照方案的部署和要求，进一步细化工作方案，落实工作措施，切实履行职责；二要加强协调配合，各部门要主动对接，加强协调配合，密切掌握工作动态，特别要随时掌握调整变化的情况，及时汇报、通报；三要提高服务质量，主动服务、遇事不推诿，进一步增强责任意识、服务意识，确保安全

保卫工作安全有序，万无一失。

2)停车场(不在场地停放车辆)负责人：无vip停车场工作人

员1人，保安人员2人。主要负责vip车辆的安全与引导工作以及进入会议中心通道的安全保卫工作。普通停车场：工作人员3人，主要负责参会人员接待及会场道路指引工作。3)贵宾间 负责人：张春华 负责领导接待，安排指引座席等工

作。保安人员2人。负责领导从会场到贵宾间外通道及贵宾间的安全保卫工作。4)国家会议中心主入口及安检控制区域 负责人：贾姗姗 工作

人员2人，保安人员40人，负责迎接参会人员进入会场。配合保安人员进行证件查验与相关工作的解释处置工作。做到男不检女，逐一排查，严格查验违禁品、禁带品进入会场。5)签到注册区域（现场无需签到，凭活动卡入场）负责人：无 工

作人员无人、安保人员无人。做好参会人员注册区域的秩序维护工作，防止出现人员拥挤和物品丢失等安全事件。

6)舞台区域 负责人：赵坤 专业工作人员2人。安保人员4人，负责演出人员后台秩序维护及设备设施的巡视看护工作，发现不安全隐患及时妥善处置并及时汇报驻场民警。

7)会场入口 负责人：张春华 保安人员4人，负责证件查验与

人员疏导，防止可疑人员、闲杂人员进入会场，防止出现人员拥挤引发安全事故。8)活动现场 负责人：赵坤 工作人员：10人，安保人员8人，负责会场秩序维护、安全巡视检查和突发事件处置工作。

9)机动组 负责人：何洋 工作人员4人。安保人员8人，负责

会场内外的安全巡逻，遇突发事件随时配合机动小组负责人进行处置。

（四）识别标志

1、工作人员全部佩戴专用工作证件。

2、保安人员全部着统一保安制服。

3、安检人员着统一的工作制服，佩戴公安机关核发的专业人员上岗证件。

4、出入口设置明显指示标识。

三、活动场所消防安全措施

1、展览区域按消防标准配备灭火器共计10具，舞台周边配备灭火器材20具，并逐一进行安全检查，确保器材使用功能安全有效。

2、工作人员对场馆里消防设备设施的位置进行熟悉了解。

3、禁止参会人员携带易燃易爆物品进入会场。

4、及时清理杂物，确保紧急疏散通道畅通，并保证临时搭建物不遮挡安全疏散指示标识。

5、此次活动期间，严禁参会、参展人员在场馆内吸烟。

四、活动场所可容纳的人员数量以及活动预计参加人数

此次活动租用的场地共计5600平方米，可容纳人员5000人，参会、参展人员预计2000人，公司内部员工。

五、治安缓冲区域的设定及其标识

主入口安检区域，用警戒隔离带设置缓冲区域，长5米，宽3米，并控制人员进入数量，防止拥挤引发安全事件。并设置安全提示牌及出入口提示标识，摆放在主出、入口，提示人员有序进、出场馆，应急通道指示标识，保证设置明显无遮挡。

六、入场人员的票证查验和安全检查措施

安检控制区域位于会场入口，配备x光机2台，安检门4部，手检器8具，安检人员20名。所有安检设施及人员都来自北京银盾保安服务有限公司。采取普检的方式，对进场人员逐一安检，发现违禁物品，及时控制携带物品人员，并上报驻场民警到场处理；票证检查设置在会场入口处，配备工作人员2名，保安人员4名。采取人工查验的方式，有效票证为专用邀请函、工作证件。对于无票、复印件及持其他活动外证件人员一律清除不得进入会场。

七、车辆停放、疏导措施

此次活动暂定不在场地停车。人员由大巴车送递，人员到达后，车辆驶离停车场。

所用车辆共计0辆，其中大巴车0辆，小轿车0辆，已与国家会议中心预定车位共计0个。其中vip车位0个，（停放区设在国家会议中心c1-c4门前），设置工作人员1名，安保人员1名，指挥引导车辆有序停入车位；其它车辆停放国家会议中心地下车库，沿建筑物西南角a口进入地下停车场，并设置工作人员与安保人员共计6名，负责秩序维护，疏导交通，并设立引导性指示牌1个，以确保车辆按秩序停放到位；大巴车辆，沿天辰东路进入，只下客篇三：《 展览会》活动方案及安全保卫工作方案

申报样稿，仅供参考：

《展览会》活动方案及安全保卫工作方案

为认真做好展览会期间的安全保卫工作，确保展览会顺利举办，特制定安全保卫工作方案。

一、展览会活动安排：

1、布展时间：

2、展览时间：

3、撤展时间：

4、开幕式时间：地点：参加领导：

5、其他表演或会议活动：

6、展览内容：

7、组织方式：

二、展览会地点

三、组织领导

在展览会组委会领导下，由主（承）办单位安全负责人会同有关部门负责人组成展览会安全保卫组，负责展览会期间的安全保卫工作。

1、安全保卫组成员：

展会安保组组长：（主办单位负责人）

展会安保副组长：（主办单位分管负责人）

（主办单位分管负责人）

2、展览会期间安全保卫力量的组成：

1、组委会保卫干部人

2、组委会聘用安保力量人

3、建邺区保安公司聘用保安人

四、安全保卫工作任务

1、制定展览会安全保卫制度，参展人员须知。

2、维持展览会布展、展期、撤展、开幕式期间展览厅、室内外各处的治安次序，控制人员，做好防火、防爆、防盗、防事故等事工作。

3、负责展品在会展期间的安全，及车辆疏导工作。

4、配合公安机关对展会活动的布展、开展、撤展期间的治安、消防工作进

行检查，落实整改措施，及时消除不安全隐患，及处理展览会期间发生的各种治安问题。

五、责任分工

六、工作措施

1、对参展工作人员进行安全教育，提出安全工作要求，将《参展人员须知》发到每个单位，并张贴与出入口处。

2、认真发证、验证、检票，维持展区秩序，加强展区巡查，发现可疑情况及时处理。

4、布展和展览期间，参展人员凭展览会组委会统一印发的证件出入，参展物品一般只准进不准出，因特殊情况需要将参展物品带出展览馆，必须经组委会同意，凭参展物品出门证，方可准予带出，展览期间，参观人员凭组委会印发的参观票进入展区。

七、工作要求

1、提高警惕，做好防突发情况的应急准备。

2、服从命令，听从指挥；严格遵守规章制度。

3、遇事沉着冷静处理，并及时向领导报告。

4、严格要求，严格管理，注意安全用电，防止意外事故。