成立企业科协流程

成立企业科协流程（精选14篇）

成立企业科协流程 第1篇

成立院科协筹备流程

一、成立筹备工作领导小组 1 确定筹备组人员名单 2 筹备工作分工

二、召开筹备工作会议 1 起草院科协成立申请书 2 编写院科协章程草案 3 初定院科协委员会名单

三、筹备组向市科协提出成立院科协申请（报送材料）1 院科协成立申请书 2 筹备领导小组人员名单 3 院科协章程草案

四、上级材料审查同意批复

五、成立院科协组织机构 1 确定院科协委员会名单 2 组织机构分工

六、召开院科协成立大会 1 致开幕词 2 宣读上级批复 3 筹备工作报告 4 宣读第一届委员会名单 5 《章程》说明及通过章程 6 院各科室代表致祝词 7 院领导讲话 8 上级领导讲话 9 挂牌仪式

成立企业科协流程 第2篇

时间：2014年5月21日晚上19︰00

地点：大学生活动中心礼堂

与会人员：机械工程学院党委副书记管啸天老师，全体辅导员，科协

全体成员，2012,2013级全体学生

观众席第一排就坐人员：管啸天老师，全体辅导员

大会主持人：张国慧

大会议程：

1、主持人宣布大会开幕，全体起立，奏国歌；

2、科协副主席胡占宇同学代表科协筹备工作委员会向大会作机械科协成立筹备工作报告；

3、团委书记常萌老师宣读关于成立河北工业大学机械工程学院大学生科技创新与创业协会请示的批复，并宣布河北工业大学机械工程学院大学生科技创新与创业协会成立；

4、科协主席李林同学宣读机械科协章程，简介及各部门名单。提议

全体人员以鼓掌方式通过；

5、机械科协主席，部长聘书发放仪式。（管老师，常老师）

6、管啸天老师作机械工程学院创新与创业工作规划报告（PPT）

7、田飞老师宣布机械工程学院第四届创意大赛启动，并做比赛解读和动员工作。

成立企业科协流程 第3篇

12月7日, 中国科协常务副主席、书记处第一书记陈希出席南京大学科协成立大会、为校科协揭牌、出席工作座谈会, 并考察计算机科学与技术国家重点实验室。江苏省委常委、宣传部部长王燕文陪同考察。陈希在与南京大学工作座谈时指出, 南京大学科协的成立, 有助于进一步团结整合全校科技资源, 充分发挥学校人才优势、学术优势和科技研发优势, 进一步促进科学研究和学科发展, 促进科技与经济紧密结合, 促进科学技术的普及推广、促进科技人才的成长和提高。陈希希望新成立的校科协要发挥科协组织独特的优势, 积极组织科技工作者参与跨学科的学术交流, 鼓励青年教师开拓学术视野, 支持青年教师之间跨学科合作。要将科普工作纳入高校的社会服务职能, 发挥高校自身优势, 积极开展对社会有益的公益性活动, 面向公众开展科普, 组织师生向青少年开展经常化的科普工作, 提高公众特别是青少年科学素质, 引领社会风尚。在南京大学科协成立大会上, 南京大学校长陈骏致欢迎词, 并宣读了成立南京大学科学技术协会的决定。陈希、陈骏共同为校科协揭牌。江苏省科协党组副书记、副主席陈惠娟, 江苏省高校科协常务副理事长、东南大学常务副校长胡敏强先后致辞。

中国科协组织人事部部长李森、副部长刘红跃、王进展, 江苏省教育厅厅长沈健, 省科技厅副厅长夏冰, 省科协副主席张铁恒、秘书长汤成快等参加了相关活动。

成立企业科协流程 第4篇

3月11日，在宁夏康亚药业有限公司科协成立暨第一次会员代表大会召开的会议现场，宁夏科协企业科协工作办公室、宁夏科技咨询服务中心负责人宣读了《关于成立宁夏康亚药业有限公司科学技术协会的批复》。会议审议通过了公司科协章程，选举产生了公司科协第一届委员会委员、主席、副主席、秘书长，何仲彤当选为主席。银川市科协主席以及宁夏康亚药业有限公司董事长共同为新成立的康亚药业公司科协揭牌。

宁夏康亚药业有限公司是一家专业从事医药制剂和原料药研究开发、生产、销售的国家级高新技术企业，也是目前区内唯一一家具有独立的化学药品研发能力的企业。公司历来重视科技创新和人才培养，2月19日宁夏康亚药业有限公司成立了由中国工程院陈芬儿院士领衔的院士专家工作站，为公司凝聚高端人才、集成创新要素、建设创新团队、推动自主创新搭建了重要平台。康亚药业公司科协成立后，将着力发挥七大功能：一是成为科技人员创新交流的平台；二是成为企业创新集成的纽带；三是成为激励科技人员创新的助推器；四是成为企业战略发展的参谋部；五是成为企业开放创新的桥梁；六是成为科技人员创新活动的护航员；七是成为展示产业科技创新的普及平台。

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成立企业科协的请示 第5篇

关于申请成立福建天泉药业股份有限公司

科学技术协会的请示

新罗区科学技术协会：

福建天泉药业股份有限公司是以开发生产各种生物医药制剂为主的综合性药业股份制企业，现有员工200多人，各类专业技术人员56人，是福建省2008年首批新认定的高新技术企业、福建省专利工作试点企业、福建省实施技术标准战略试点企业、福建省科技工作先进单位、龙岩市可持续发展试点企业和重点扶持培育的药品生产龙头企业，省、市上市重点后备企业。

公司拥有当前国内一流的大输液自动化生产线和先进的产品检测及动物实验设施，年产各种规格大输液2000多万瓶，是福建省唯一通过药品GMP、ISO9001和ISO14001质量环境管理三认证及大输液系列产品获省名牌称号的药业企业。现有8个国家新药和11个常用品种29个规格大容量注射液，涵盖了心脑血管、抗生素、抗病毒、消化、循环系统、营养保健药品等各个领域，已在全国29个省、市、自治区建立了销售网络，年销售以35%以上的速度在递增。

公司在十一五期间正全力投入《天泉生物医药科技园》项目建设，总投资2.6亿元，建设内容为：

1、建设生物医药研发实验中心；

2、-建设中药提取、化学合成、胶囊、片剂、粉剂（散剂）、软胶囊、滴丸、小针等8条不同剂型药物生产线；

3、增上两条共年产6000万袋的软袋输液生产线和年产6000万瓶的头孢冻干粉针生产线；

4、成立面向全国的医药公司；

5、建设新药成果孵化中心、综合仓库等共计67000平方米的基础设施建设。项目全部完成后产值达8.6亿元，税利上亿元，成为走在福建省前列的现代化上市生物医药企业，为龙岩的医药产业和经济发展作出应有的贡献。

公司于2001年成立了企业技术中心，2004年被确认为龙岩市市级企业技术中心，2007年被省经贸委、省科技厅等七个部门联合确认为省级企业技术中心。企业技术中心下设产品中心检测室、动物实验室、新药研究所及项目课题组。技术中心现有建筑面积1200米,其中中心实验室600米,新产品开发研究所300米,动物实验房300米。企业技术中心现有药学、化工、生化、检验等各种专业技术开发人员23人。配备进口SSI2000型高效液相色谱系统、GC122A型气相色谱系统、TJ270-30A型红外光谱仪、UV-751型紫外分光光度计、WZZ-IS型自动旋光仪以及红外分光、生物检测、化学检测、微粒测试、微生物监测、空气洁净监测、无菌操作、动物试验等先进的检测实验设施上百台（套）。

近年来投入上千万元，先后开发了21个国家新药和19个常用药品，其中8个取得了国家新药证书、19个常用品种获得准字药号和生产批号，并投入生产。5个国家二、三类新药取得了临床批件（已完成临床实验），正在开展8个新药的临床前研究。先后获得2项国家发明专利、1项省科学技术奖、3项福建省优秀新产品奖和8项龙岩市科学技术奖。近年承担和完成了福建省科技计划项目9项，省发改委成果转化扶持项目4项，龙岩市科技项目5项。

企业在不断加强自主创新能力的同时，坚持走产、学、研相结合之路，与中国药科大学、中国科学院上海药物研究所、北京天博方舟-

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2医和柏雅联合药物研究所、福建省医科大学等国内高等院校、科研院所建立良好的合作关系，通过项目对接、技术转让等共同开发各类新药产品。

为了团结企业科技工作者，全面贯彻和落实科学发展观，充分发发挥科学技术是第一生产力的作用，促进科学技术普及和推广，促进人才的成长和提高，推动企业发展。为此，特向上级申请成立福建天泉药业股份有限公司科学技术协会，望予批准。

以上请示妥否，请示复。

（联系人：徐广鑫 电话：2390686、***）

中共福建天泉药业股份有限公司

企业科协成立程序(参考文本) 第6篇

企业科协成立程序（参考文本）

在企业科协组织建设中，必须按照《中国科学技术协会章程》和中国科协《关于进一步加强企业科协工作的意见》以及《企业科学技术协会组织通则》的有关要求具体实施。

一、企业科协组织建设的基础工作

企业科协组织建设工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，着力服务于中国特色社会主义事业发展全局，为加强科协组织建设能力，提高“三个服务”水平，提供组织保证。

开展企业科协工作，首先要把企业科技工作者最大限度地吸收到科协组织中来，这是企业科协组织存在和发展的基本条件，也是开展各项工作的基础。企业科协组织建设的基础工作是：

（一）建议立科协组织，发展科协会员

把科技工作者最大限度地吸纳到科协组织中来，是企业科协组织建设工作的首要任务。

建立健全科协组织。要按照“哪里有科技工作者，哪里就有科协组织”的原则，凡是科技工作者比较集中的厂矿企业、事业、非公有制企业及经济开发区、高科技园区，都应组建科协；对企业内部的分厂、车间等基层单位可根据科技工作者的数量多少，分别成立科协委员会、科协分会、科协小组。为适应经济体制改革的变化，企业科协要加强新经济组织、新社会组织，尤其是非公有制企业科协的组建工作，努力扩大科协组织的覆盖面。对规模较小、人数较少的企业、事业单位，可根据实际情况，采用务实的工作方式，组建不同形式的科协小组，建立“工作有人管，事情有人办”的全面覆盖的科协组织网络。

发展科协会员。首先制定发展标准，凡是拥护党的领导，热爱社会主义，热心企业技术创新，且有一定专业知识的科技工作者，在企业技改、革新、创造等方面作出贡献的技术工人和技术能手均可发展为科协会员；发展会员要履行入会手续，由个人申请，科协委员会批准。

（二）建立科协机构，确定工作职责

有条件的企业科协组织要有一定数量的专职人员，与“三服务一加强”的工作定位相适应，确定工作职责，逐步建立起精干高效、机构健全、结构合理、权责明确的科协办事机构的工作体系。没有条件的企业也应明确企业科协的工作任务，指定人员负责有关工作。

（三）开展培训教育，提高干部素质

企业科协组织都要把开展不同形式、经常性的科协干部培训教育工作，作为加强自身建设，提高服务水平的一项前瞻性任务常抓不懈。根据不同时期形势需要和任务要求，研究制订科协干部的培训计划，确定培训内容和目标。培训要注重效果，重点培养科协干部的学习能力、实践能力和创新能力。提高科协干部努力为经济社会服务，为提高全民科学素质服务，为科技工作者服务的意识。

二、建立企业科协组织的准备工作

建立企业科协组织首先要制定企业科协章程；其次是发展会员；第三要筹备并召开科协会员或会员代表大会，选举产生科协委员会。

（一）制定企业科协章程

作为一级组织，必须要制定章程，规范科协各项工作，有章可循，形成凝聚力和战斗力。

企业科协的章程应以中国科协、省、市（地）科协章程为准绳，结合企业实际予以制定。企业科协章程一般分为总则、任务、会员、组织机构、经费和活动场所以及附则等若干项。

总则中写明企业科协的性质、宗旨。企业科协的基本任务，包括学术交流、科学普及、科技培训、“四技”活动、维护科技工作者合法权益和思想教育工作等项。各企业根据新时期要求，可适当增加内容。

（二）申请成立企业科协

须提交申请报告、企业科协章程（草案）、企业科协委员会候选人员建议名单等必要材料，经上级科学技术协会批复。

（三）发展企业科协会员

要遵循企业科协章程规定，结合本单位实际情况，坚持“自愿、民主”的原则，壮大科协队伍。科协会员的发展，既要严肃认真，保证会员质量，又要体现和谐，有利于科技工作者的发挥和科协工作的开展。在厂矿企业科技工作者中，自然科学工作者占绝大多数，但也有部分社会科学工作者。对于入会问题，应本着为他们搭建服务平台，有利于企业发展的原则，择优入会。

（四）召开科协会员或会员代表大会

根据科协章程规定，各级科协的最高权力机构是科协会员代表大会或会员大会，企业科协代表大会一般3-5年召开一次。其代表经过民主协商、选举产生。代表大会的筹备工作，一是要做好代表的选举工作。二是科协委员会委员候选人的人选。科协委员会委员候选人的人选要由所在单位党委或经营管理层讨论通过，报请上级科协主管部门审批。三是代表大会的文件、资料的准备工作。

科协会员代表大会或会员大会的召开，标志着新的科协组织的建立或新的科协委员会的诞生。代表大会召开前，要向各位代表报告大会筹备工作情况，通过大会主席团名单及大会议程。

科协代表大会或会员大会召开期间，重点要抓好两件大事。一是上届委员会的工作报告；二是科协委员会委员的选举。

代表大会闭幕后，应召开首次全体委员会议。选举产生科协主席、副主席、秘书长以及明确委员的工作分工，贯彻落实本届代表大会精神。

三、企业科协成立程序

（一）前期准备

1.企业党委或决策领导层确定筹备领导小组，提出科协第一次会员大会委员候选人建议名单。

2.制定企业科协章程（草案）。

3.起草成立企业科协报告，向上级科协提出申请。4.上级科协批复。

（二）会议筹备

1.筹备领导小组提出科协第一次代表大会主席团成员、大会秘书长和选举监票人建议名单，确定大会程序和议程方案。

2.筹备领导小组拟订科协第一次代表大会通知。通知主要内容：代表名额分配表；提出科协会员条件、产生办法，拟订会员申请表；发展会员，并推选会员代表；起草大会有关文件。

（三）第一次会员代表大会预备会议 1.作科协代表大会筹备工作报告。2.通过大会主席团、秘书长名单。3.通过大会议程。

（四）举行第一次会员代表大会 1.群团组织致祝词。2.作科协筹备工作报告。3.宣读并通过企业科协《章程》。4.举行大会选举。（1）通过选举办法；（2）通过监票人名单；

（3）宣读科协第一次代表大会委员候选人名单并选举；（4）宣布选举结果。

5.科协委员会第一次会议，选举主席、副主席、秘书长。6.继续代表全体会议。

（1）宣布当选的科协领导理班子；（2）通过科协工作报告的决议；（3）通过科协《章程》的决议。7.领导人讲话。

（1）企业主要领导人讲话；（2）新当选的科协主席讲话；（3）上级科协领导提出工作要求；（4）致闭幕词；（5）奏国歌宣布大会闭幕

（五）履行手续

1.筹备领导小组向企业呈送科协成立大会选举科协结果报告。

成立企业科协流程 第7篇

第二炼轧厂自6月10日诞生以来，通过逐步建立各组织机构，积极推出各项管理举措，使我厂的各项工作得到了有效开展。今天，在努力实现一期工程达产达效，全力推进二期工程全面开工建设的关键阶段，安阳钢铁集团有限公司科学技术协会第二炼轧厂分会（以下简称第二炼轧厂分会）成立，这是第二炼轧厂全体科技

工作者的一件喜事，也是我厂的一件大事。自2002年3月19日成立120吨转炉工程指挥部以来，我厂科技工作者为这项浩大的工程付出了大量的心血和汗水，借此机会我代表全厂干部职工向全体科技工作者表示衷心的感谢。

三年多来，无论是工程建设时期，还紧张的生产组织中，我厂科技工作都取得了辉煌的成绩。

一、近年来科技工作回顾

指挥部成立以来，在集团公司的直接领导和支持下，我厂广大科技工作者，以主人翁的姿态，积极投身于工程建设和生产组织，广泛开展在科学中求建设、在建设中求质量、不断提高技术服务水平，并开展了工艺监督、质量分析、合理化建议和技术培训等工作，为工程建设和生产组织提供了有力的技术保障。主要表现在以下几个方面。

１、紧密围绕工程建设，科学组织，规范管理，保证了工程质量。

120吨转炉－炉卷轧机工程是安钢“三步走”战略的重点工程，该工程结合安钢实际，在产品结构调整上进一步优化调整，立足生产附加值、经济效益较好的产品。在设备选型上，充分体现先进、适用、成熟、可靠、经济、高效的原则，在保证技术性能和质量的前提下，以国内设计、制造为主，引进关键技术和关键设备。在工程前期筹备和建设中，广大科技工作者在技术交流、谈判、设备订货、设备审查及验收、安装调试等诸多工作中克服工期紧、任务重、设备种类多、施工现场错综复杂、施工协调工作千头万绪等困难，精心准备、积极应对，使各项工作高质、高效，多而不乱，稳而有序。

为保证整个工程质量，我厂广大科技工作者从设计到设备、材料的招标采购，从设备制造验收到设备安装调试等各个环节进行严格把关。在设计上，结合工程实际，精益求精，以高度负责的态度，严把各个质量关口，保证了设计方案科学合理，精确到位。在施工中发现任何设计纰漏，及时同设计院沟通，及时拿出了修改方案。在设备、材料的招标采购及加工制造中，各专业技术人员集思广益，紧扣安钢实际，在考虑成本的基础上，多方对比，选用可信度高的设备、材料供应厂家。在设备制造中，认真作好设备监制工作，及时准确地了解设备制造情况，尽可能把设备制造上的质量问题在制造厂就地解决，保证了设备交货质量。

在工期紧、任务重的情况下，各专业技术人员严把现场施工质量关。时刻紧盯工程中每个关键环节和角落，制定严格的施工报验制度，保证了整个工程的质量。

２、做好资料整理和建章立制工作，为工程调试和生产组织提供了保障。

在设备安装调试阶段，各项工作头绪繁杂，广大技术人员合理安排时间，查找、翻译、整理大量资料，并参考初步设计，借鉴国内外先进经验，克服新技术多、涉及面广、任务量大等困难，结合我厂实际，并借鉴其他各分厂的材料，先后完成了炼钢、连铸和轧钢工艺规程与岗位作业制度的编制，共编制和修订包括《第二炼轧厂统计管理考核制度》、《第二炼轧厂不合格品控制管理制度》、《第二炼轧厂工艺检查制度》、《第二炼轧厂机械点检管理制度》、《第二炼轧厂炼钢用散装料验收管理办法》和炼钢连铸各钢种操作要点在内60余份文件，基本规范和完善了我厂的各项规章制度，为确保投产之后的各项经济责任制、各项工艺性能、设备性能指标的验收和考核作出了充分的准备，保证了生产组织规范化、正规化、上台阶、上水平。

在生产组织上，紧密结合公司下达的生产任务，科学配置资源，全盘筹划、协调生产与建设的关系，减少相互影响，充分发挥设备功能，加强协调，追求效益最大化，不断改善产品质量，并稳步展开新产品的开发工作。

3、积极开展合理化建议和技术改进活动。

在紧张的工程建设期间和生产组织中，广大技术人员紧紧围绕建设和调试的实际，积极提出合理化建议，仅2005年上半年就提出合理化建议504条，向公司申报105条。许多合理化建议被生产建设单位采纳使用，并解决了许多建设、生产中的实际问题，节约了建设费用、加快了建设进度、改善了生产操作条件、提高了产品质量、实现了降本增效。广大科技人员还在工作量非常饱满的情况下见缝插针、巧妙安排时间，撰写出一批高质量的学术论文，仅2005年度获得公司优秀学术论文13篇。

４、狠抓职工技术培训，努力提高广大职工技术水平和文化素质。

120吨转炉－炉卷轧机生产线是集炼钢—精炼—连铸—轧钢四位一体的国际一流生产线，面对的新工艺、新设备、新技术，我厂把职工培训工作放到了重要位置。先后对从第一炼钢

厂、第四轧钢厂、第三轧钢厂、第二炼钢厂、第一炼轧厂等单位分流、调入的职工进行培训。

在培训期间，通过成立实习队专门负责职工培训，根据工程进度网络计划要求，；精心组织，认真落实，合理指定培训计划，恰当安排培训内容，分批次进行讲课，定期组织交流、答辩，不断总结经验，让职工在切磋中进步、取长补短，给职工系统梳理知识的空间。共组

织各类培训班3个，共培训职工1973人次，确保了整个培训工作有序、有效。另外，在许多兄弟企业不愿接受外来职工培训、外培联系难度较大的实际情况下，我们多方协调，力所能及地为职工联系了外培单位。在有限的外培条件下，炼钢、脱硫和ｌｆ／ｖｄ、连铸主操等关键岗位外培率达到了80，有些达到了90。

同时，我们还充分利用供货厂家提供的培训机会，先后派人赴荷兰、加拿大、德国、意大利以及国内相关厂家等对副枪、脱硫、转炉炼钢、ｌｆ／ｖｄ精练、钢包热修、连铸浇钢、主操等关键技术和液压、电气等专业技术进行了培训。目前我厂职工总数1946人，各岗位人员基本就位，生产组织有效开展，培训工作的效果已经显现。

二、面临的形势和科协分会今后的工作重点

同志们，120t转炉—炉卷轧机生产线已经投产，150吨转炉—1780mm热连轧工程也已全面启动。当前整个钢铁市场形势十分严峻，安钢正承担着巨大压力，我厂工作为安钢的一条崭新的现代化生产线，广大科技工作者要继续发扬工程建设时期指挥部人那种不怕苦、不怕累、无私奉献、兢兢业业的优良传统，充分吸收120t转炉—炉卷轧机工程建设中的经验教训，高质、高效完成各项具体工作，特别要把好工艺技术质量关，提高管理档次和水平，积极协调生产组织和工程建设的关系，开展对标挖潜活动，努力实现低成本运作，尽可能地为安钢增收创效。

今天我们成立科协分会，将有利于进一步调动全厂科技工作人员的积极性，全面推进技术进步，夯实技术管理工作的基础，真正发挥“科学技术是第一生产力”的作用。根据我厂实际情况，第二炼轧厂科协分会成立后的主要工作任务是：

1、积极开展技术攻关、合理化建议活动，充分发挥科协的参谋助手作用。

面对我厂设备大型化、工艺现代化、产品专业化的国际一流的生产线，工艺及设备上遇到困难在所难免，对于我们广大科技工作者来说，是挑战更是机遇，我们应树立必胜的信心，充分发挥自身能动性，努力进行技术攻关，及时修正和解决设备操作和工艺技术上的诸多问题。在自己的专业范围内勤动脑、深钻研，把问题解决在生产前，把缺陷改正在暴露前，把隐患处理在萌芽状态，服务于生产和建设，满足生产和建设需要。

要积极开展合理化建议活动，调动全厂职工的工作热情；培养敬业爱岗的优良作风；营造身在岗位、心在技术的良好氛围，自觉关心我厂的生产建设，积极融入到我厂追求一流的行动当中，逐步提高全厂职工的素质。我厂汇集了很多的骨干精英，只要大家的积极性能调动起来，充分挖掘自身潜力，我们定能驾驭好这条先进的生产线。

2、广泛深入开展各种学术活动，为经济建设服务，促进我厂技术进步。

开展高质量的学术活动，就要充分发挥科协智力密集、信息量大的优势和特点，有针对性地组织举办好各类学术讲座、技术报告会、技术论证会。应紧密围绕我厂的长远发展规划和现阶段生产、建设中出现的重大技术难题，开展技术攻关，把重点放在增加产量、提高质量、降低成本、提高效益上来。围绕“质量、成本、效益”多做文章，把学术活动与我厂的科技兴厂、科技建厂、技术攻关、合理化建议结合进来，不断提高广大会员、科技人员的业务水平，为科学技术尽快转化为生产力开辟道路，促进我厂技术力量不断壮大、增强。

3、抓好科普宣传，搞好培训教育，不断提高全体职工的素质和业务水平。

针对我厂设备先进、科技含量高的特点，大力开展科普宣传，努力提高职工素质。我们要根据市场发展趋势、生产组织、工程建设和职工素质状况，通过举办科普讲座，放科普录像，展示科普图片等途径宣传科普知识，介绍科技新成果。科普活动要与各个时期的任务、重点工作结合起来，主动配合有关部门做好工作。

搞好职工培训，为企业开发技术人才，是科协发挥人才荟萃优势的一项重要工作。科协要发挥人才库的优势，配合厂行政和劳资教育部门举办各种培训班，有针对性地传授各岗位专业基础知识和工艺流程知识；积极配合工会、共青团搞好青工技术培训和青工技术比武活动等等。通过这些活动，进一步增添广大职工的科技知识，提高工作能力和岗位技术水平，让职工熟悉设备构造、工作原理，尽早把好每台设备的脉搏，掌握相关技术诀窍，为生产稳定顺行、达产达效提供保障。全面提高我厂职工队伍的整体素质，全方位打造一个能力强，富于开拓，勇于创新的职工队伍。

4、发挥我厂优势，办好科技之家。

科协是党委领导下的科技工作者的群众组织，是党政联系科技工作者的纽带。科协要努力为科技人员办好事、办实事，努力反映科技人员的思想和要求，要把公司和厂两级党政领导对科技人员的关怀通过科协体现出来。首先，协助领导做好科技人员的思想政治工作，倡导企业精神、科学精神和科技工作者职业道德，提高科技工作者思想道德素质。其次，组织开展“讲理想、比贡献”活动，围绕我厂生产经营和技术进步中的薄弱环节进行立项攻关，表彰、宣传在科技进步和“讲、比”活动表现突出的组织和个人。第三，随时听取、了解广大科技人员的思想、学习及工作上的要求，及时向党政领导或有关部门反映，尽可能地为他们排忧解难。

进一步完善科技之家，适时组织形式多样、内容健康的各种文体活动，通过科协这个窗口，让广大科技工作者真正体会到组织的温暖和关怀，增强党政领导和科技工作者的感情，使广大科技工作者思想稳定、工作安心。

同志们，120吨转炉—炉卷轧机工程已经竣工投产，崭新的现代化设备，漂亮整齐的生产现场令人精神振奋；150吨转炉—1780mm热连轧工程已经破土动工，紧张的施工场面催人奋进。今天，第二炼轧厂科协分会的成立，标志着我厂科技工作迈出了新的步伐。希望广大科技工作者要珍惜机会，发挥特长，用满腔的热情投入到生产组织和工程建设中来，不断开拓进取，创新工作，全面提高我厂科技工作水平，早日把我厂建设成一个充满生机与活力的现代化钢铁强厂！

成立企业科协流程 第8篇

会议选举出浪尖渝力科技有限公司科协第一届委员会的5名成员；王玲玲宣读了区科协关于同意重庆浪尖渝力科技有限公司成立科协组织的批复；徐清明介绍了公司科协成立的筹备情况和组织架构，报告了科协成立后在发挥职工主观能动性和推动企业技术创新等方面的工作计划。

徐晓川对浪尖渝力科技有限公司科协的成立表示祝贺。他向与会人员详细介绍了科协的工作定位和在企业中建立科协组织的重要意义。徐晓川对于公司科协今后的工作提出两点要求：一方面，要积极引领区域内“双创”工作。浪尖渝力科技有限公司作为沙坪坝区第一个众创空间科协组织，要充分利用沙坪坝区的优势，积极引入各类优质创新资源，切实做好创新研究、设计整合和产业发展，打造一流的众创及产业化服务平台。积极发挥区域内大众创业、万众创新的支撑和引领作用。另一方面，要切实建设好科技工作者之家。公司科协要以服务科技工作者为己任，既要切实维护科技人员的合法权益，又要注意广泛听取科技人员的意见，激发公司员工的创新创造热情，通过组织开展技术交流和科技协作活动，促进科技成果转化，为全区创新驱动发展添砖加力。

重庆浪尖渝力科技公司部门管理人员、科研工作人员代表共60余人参加会议。

成立一个新企业的流程 第9篇

一、选择公司的形式：

普通的有限责任公司，最低注册资金3万元，需要2个（或以上）股东，从06年1月起新的公司法规定，允许1个股东注册有限责任公司，这种特殊的有限责任公司又称“一人有限公司”（但公司名称中不会有“一人”字样，执照上会注明“自然人独资”），最低注册资金10万元。

如果你和朋友合伙投资创业，可选择普通的有限公司，最低注册资金3万元；如果只有你一个人作为股东，则选择一人有限公司，最低注册资金10万元。

二、注册公司的步骤：

1.核名： 到工商局去领取一张“企业（字号）名称预先核准申请表”，填写你准备取的公司名称，由工商局上网（工商局内部网）检索是否有重名，如果没有重名，就可以使用这个名称，就会核发一张“企业（字号）名称预先核准通知书”。

2.租房：

去专门的写字楼租一间办公室。租房后要签订租房合同，并到房管局备案。3.编写“公司章程”： 章程需要由所有股东签名。

4.刻私章：（全体股东）

去街上刻章的地方刻一个私章，给他们讲刻法人私章（方形的）。

5.到会计师事务所领取“银行询征函”：

联系一家会计师事务所，领取一张“银行询征函”（必须是原件，会计师事务所盖鲜章）。

6.去银行开立公司验资户：

所有股东带上自己入股的那一部分钱到银行，带上公司章程、工商局发的核名通知等，到银行去开立公验资户。开立好公司帐户后，各个股东按自己出资额向公司帐户中存入相应的投资款。

7.办理验资报告：

拿着银行出具的股东缴款单、银行盖章后的询征函，以及公司章程、核名通知、房租合同、房产证复印件，到会计师事务所办理验资报告。

8.注册公司：

到工商局领取公司设立登记的各种表格，包括设立登记申请表、股东（发起人）名单、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。填好后，连同核名通知、公司章程、房租合同、房产证复印件、验资报告一起交给工商局。大概15个工作日后可领取执照。

9.凭营业执照，到公安局指定的刻章公司，去刻公章、财务章。后面步骤中，均需要用到公章或财务章。10.办理企业组织机构代码证：

凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证，需要3个工作日。11.办理税务登记：

领取执照后，30日内到当地税务局申请领取税务登记证。一般的公司都需要办理2种税务登记证，即国税和地税。办理税务登记证时，一般必须有一个会计，因为税务局要求提交的资料其中有一项是会计资格证和身份证。当然，可以请一个代理记账公司代理会计账务。

12、去银行开基本户：

凭营业执照、组织机构代码证、国税、地税正本原件，去银行开立基本帐号。最好是在原来办理验资时的那个银行的同一网点去办理，否则，会多收100元的验资帐户费用。注：验资户的钱转回基本户还要带出资人的私章

13.申请领购发票：

如果你的公司是销售商品的，应该到国税去申请发票，如果是服务性质的公司，则到地税申领发票。最后就开始营业了。注意每个月按时向税务申报税，即使没有开展业务不需要缴税，也要进行零申报，否则会被罚款的。

新办企业要注意什么

根据我们的经验，我们提醒您要注意以下几点：

第一、零申报也要申报。一些企业在税务登记之后，暂没发生营业收入，也暂无需购买发票，就觉得暂无需要与税务部门打交道，因此，在税务登记后，不报到、不设帐、不申报，等到有一天，需要与税务部门打交道时被重罚后，才知后诲！到其时，该设帐的还是要设，该申报的还是要申，该罚款的还是要罚，一样都不能少，根据税收征管法的规定，从税务登记之日起，企业必须在规定的时间内（登记之日起30天内）建立帐册并进行每月纳税申报，即使是零申报。延期零申报的罚款是：国税每个税种每天30元；地税每个税种每天20元，400元封顶；还要加收税款的0.05%/天的滞纳金。

第二、企业所得税征收方式的选择，这个选择是否得当，直接关系到贵企业今后的税收成本，建议请专业人事帮助筹划。

第三、注册资本抽资的问题，如帐务处理不当，一定会影响工商年检的通过。

新公司建账：

总帐，用于核算所有科目。三栏明细帐（按科目汇总表）

银行日记账，用于核算银行存款。专用帐簿

现金日记账，用于核算库存现金。专用帐簿

明细分类账，用于核算应付工资、待摊费用、主营业务收入、主营业务成本、主营业务税金及附加等不需要单独设立帐簿的会计科目。三栏明细帐

管理费用明细帐，设置二级科目，用于核算管理费用，登记管理费用明细。多栏明细帐

营业费用明细帐，设置二级科目，用于核算营业费用，登记营业费用明细。多栏明细帐

财务费用明细帐设置二级科目，用于核算财务费用，登记财务费用明细。多栏明细帐

固定资产明细帐，用于核算固定资产，登记固定资产原值和每月折旧情况。固定资产明细帐

应收应付其他应收其他应付明细账，用于登记往来单位的应收应付情况。三栏明细帐

应交税金最好也单独立一本多栏明细帐（销项、进项、已交税金、税金转出等）

中外合资企业成立相关法律流程 第10篇

一、中外合资企业注册条件与材料

（一）中外合资企业注册条件

1、中外合资经营企业，是指外国公司、企业和其它经济组织或个人在中国境内同中国的公司、企业或其它经济组织共同举办的企业。

2、中外合营企业的形式为有限责任公司。

3、一般来说，中国的自然人不能成为中外合资企业的股东；在合营企业的注册资本中，外国合营者的投资比例一般不低于百分之二十五。

4、在中关村科技园区兴办的中外合资（作）高新技术企业，中国公民可以自然人身份出资。

5、合营各方按注册资本比例分享利润和分担风险及亏损。

（二）注册中外合资企业所需材料：

1、拟设立的中外合资企业名称1-7个；

2、合资、合作项目建议书，可行性分析报告复印件(包括文字及经济部分)、发改委立项批复文件；

3、中方营业执照副本复印件；

4、若投资外方是公司，需开业证明、法定代表人有效证明文件银行及资信证明；若投资外方是自然人，需身份证件复印件及银行资信证明。

5、房屋、场地产权证明及租赁协议复印件。

6、经营范围涉及其他相关政府部门许可的，应提前办理前置审批文件。

7、合同、章程正式文本（全体投资方签字、盖章）

8、董事会组成名单（包括姓名、职务、委派方、任期、国籍、身份证件号码、亲笔签名）、中外方董事人员委派书（由每个投资方分别签字、盖章委派）、全体董事身份证件复印件

9、中方以国有资产出资的需提供相应的评估报告及出资许可证明。

10、审批机关要求的其他文件。

二、中外合资企业设立流程

（一）新办中外合资企业设立流程

第一步：企业名称预先核准登记（工商局）

第二步：行业前置审批（行业主管部门）

第三步：立项审批（区发改委）

第四步：章程、合同审批（区商务局）

第五步：组织机构代码预先核准（质量技术监督局）

第六步：批准证书（区商务局）

第七步：工商注册登记（工商局）

第八步：组织机构代码证书（质量技术监督局）

第九步：税务登记证书（税务局）

第十步：外汇登记（外管局）

第十一步：银行开户许可证书（银行）

第十二步：验资报告（会计师事务所）

（二）中外合资公司合同与章程

1、中外合资经营企业的合同，是指合营各方为设立合营企业就相互权利、义务关系达成一致意见而订立的文件。

2、中外合营企业的章程，是指按照合营企业合同规定的原则，经合营各方一致同意，规定合营企业的宗旨、组织原则和经营管理方法等事项的文件。

3、合营企业协议、合同和章程经审批机构批准后生效。

（三）中外合资公司注册资本与出资规定

1、中外合资企业的注册资本一般应当以人民币表示，也可以用合营各方约定的外币表示。

2、合营企业在合营期内不得减少其注册资本。因投资总额和生产经营规模等发生变化，确需减少的，须经审批机构批准。

3、合营者可以用货币出资，也可以用建筑物、厂房、机器设备或者其他物料、工业产权、专有技术、场地使用权等作价出资。

4、外国合营者出资的外币，按缴款当日中国人民银行公布的基准汇率折算成人民币或者套算成约定的外币；中国合营者出资的人民币现金，需要折算成外币的，按缴款当日中国人民银行公布的基准汇率折算。

科协成立闭幕词 第11篇

（2016年12月13日）

各位领导、各位代表：

XX公司科学技术协会第一次全体会议在公司领导和市、新区科协的关心指导下，在各位代表的共同努力下，已经圆满完成了大会预定的各项议程，现在就要闭幕了。

大会期间，代表们认真听取了市、新区领导及公司领导的重要讲话，听取并审议通过了通润铸造科学技术协会章程，选举并产生了XX科学技术协会第一届委员会。

本次大会，是XX科技工作者的一次盛会，是发扬民主，增进团结，共商公司科技进步和经营发展的一次大会。也是与时俱进、奋发有为，为创建XX品牌的一次动员会，会议开得紧凑，开得很成功。

代表们、同志们，时代已进入了新的经济发展时期，我国的经济建设已融入世界经济大潮中，作为新世纪的科技工作者，任重而道远，摆在我们面前的既是机遇又是挑战，同时又为广大科技工作者提供了一个自我展示的舞台，让我们一起肩负起时代赋予我们的重任，以这次大会为契机，在邓小平理论和“三个代表”的正确指引下，在党的十八大精神的指导下，勤奋学习，刻苦钻研，同心同 1 德，协力互助，深入研究，重点攻关，动员和组织公司全体科技工作者，围绕企业发展的中心任务，大力推进企业科技进步，努力加强科技人员的自身建设，充分履行科技团体的职责，奋力开拓XX科协工作的新局面。

这次大会得到了市科协、新区领导的大力支持，我代表筹备工作小组和全体代表向他们表示诚挚的感谢！向所有为大会顺利召开付出辛勤劳动的工作人员表示衷心的感谢！

山西省老科协工业分会成立 第12篇

工业系统的老科技工作者长期奋斗在工业战线，有较高的专业技术水平，有求真务实的优良品质和无私奉献的精神。他们与自己工作过的岗位有着深厚的情结，是国家科技队伍的重要组成部分，是社会主义现代化建设的重要力量，是党和国家的宝贵财富。山西省老科协工业分会是在省科协、省经信委、省老科协的支持下，历时一年多的认真筹备成立的。分会的成立，为山西省工业界的老科技工作者继续发挥作用搭建了一个良好的平台，为老科技工作者老有所为再做贡献创造了良好的条件，是一个多学科、高层次、人才密集的组织团体。

按照山西省老科协章程，山西省老科协工业分会将成为党和政府联系老科技工作者的桥梁纽带，继续发挥工业领域老科技工作者智力优势，弘扬山西省科技界的优良传统，服务经济建设中心工作，服务基层，服务会员，突出体现民主办会特色，为山西的转型跨越发展再立新功。

会议选举张泽宇任工业分会会长，田凱等8位同志任副会长。（山西省老科协 编辑：吕伟）

（山西省科协）

科协成立发言稿 第13篇

大家下午好！

我是来自自动化学院自本B132班的赵阳阳，很荣幸能够代表科协成员在此发言。

经过充分的酝酿和精心的筹备，我校大学生科技协会今天终于成立了!能够在学校科技园开展科技创新研究，受益的将是我们学生团体。

首先我分享一下我的科研经历，我是12年开始跟着自动化学院的王森老师一起做项目的，这样算来，也有三年时间了，一路走来，给我体会最深的一个词是：主动性。自发地，有兴趣的做自己喜欢做的事情，我会干劲十足。在这段时间里，我参加挑战杯创业大赛、科技作品大赛和数学建模比赛，获得省级以上奖项7项。参加国际混沌、分形理论与应用研讨会，近距离感受学术氛围。发表了4篇EI检索论文和三项专利，参与完成十多项科研项目。我的大学生活是在充实中度过的，参加这些科技活动，给我大学生活增添了一些精彩。不仅对能力充分锻炼，而且对品质全面提升，我收获的不仅仅是理论知识和技术，更是团队间的合作能力。与此同时，也收获了队友们的友谊，大家因同一兴趣而聚集在一起，为共同目标而努力奋斗。

当然，我们其他科协成员也是蛮拼的，之前参加过各种各样的科技活动，的的确确成长和收获了很多。而今，校科协的成立对我们鼓舞很大，从今天开始，我们全体科协成员可以更加系统，更加正规的学习科学文化知识，使我们看到了科技转化为生产力的曙光。

科协全体成员会努力倡导严谨、求实、勤奋、创新的科学精神和优良学风，营造良好的科技氛围，成为全校科研方面的领跑者和先遣军。努力促进科研成果转化，提升我校科研实力和核心技术竞争力。我坚信我们学校会在大家齐心协力之下，创造出更加辉煌的成绩，开启沈工新时代。

科协成立筹备工作报告 第14篇

第一次代表大会筹备工作情况报告

各位领导、各位代表：

今天,我受公司筹备组的委托,向大会作筹备工作报告。近年来，XX公司遵循“科学技术是第一生产力”这一指导思想，加大技术改造投入力度，积极引进和培养科技人员，科技创新对推动企业发展起到了关键作用。根据《中国科协技术协会章程》和市科协的要求，报请公司总经理同意，在新区科协的关心帮助下，公司成立了科协筹备工作组着手筹建工作，并已基本完成相关工作，现将筹备工作情况和科协章程《草案》报告如下：

一、认真学习贯彻上级建会有关精神，积极组建筹备工作小组 前阶段，XX新区科协专程来我公司传达在非公有制企业建立科学技术协会的有关精神，公司对照科协建设的有关要求,在学习了已建立科协组织企业的先进经验后认为，我公司经过几年的发展壮大，已形成了一支较强的科技人员队伍，在企业内建立科协组织，进一步发挥科技人员的作用已具备了一定条件，报请总经理同意后立即组建了筹备工作组，筹备工作组由公司总经理XX为组长，XX为副组长等X位同志组成，随即筹备组着手开展各项准备工作。筹备组成员首先学习领会市科协《关于非公有制企业科学技术协会组织通则》，掌握建立科协组织的指导思想、目的、意义和要求，然后拟定了筹备的具体步骤，明确了分工，并正式向市科协提交了“关于成立苏州市通润机械铸造有限公司科学技术协会的申请”报告。

二、发展会员，广泛组织发动,落实会员入会报名登记工作 筹备组首先会同人事行政部门将公司技术、品质等相关人员及中层以上干部的人员列出名单，结合各部门的需要及具体情况，初定会员人选，再经宣传发动，并在会员人选自愿的基础上，再将会员登记表发给符合条件者进行登记。

三、拟定科协章程，反复讨论修改

根据《中国科学技术协会章程》和参考新区兄弟企业科协章程，结合本公司实际情况，于11月下旬拟定了公司科协章程（草案）共六章22条，经有关部门人员讨论补充，公司科协筹备工作组审核，已上报新区科协备案，将提请大会通过。

四、筹备组就成立大会召开专题会议，讨论研究如下事项：

1、讨论修改协会章程；

2、讨论吸收会员（首批共38名）；

3、讨论会议议程；

4、讨论首届科协委员会委员及科协主席、副主席、秘书长候选人名单；

5、成立大会时间、应准备的材料、会议分工等。

五、推选首届科协委员会

本次大会将产生XX公司首届科学技术协会委员会，同时产生科协主席、副主席、秘书长名单。

六、科协工作方向

围绕公司的总体要求，结合科协组织的具体特点，拟从如下几个方面着手开展科协的工作：

1、团结、发动和引导广大科技工作者及生产经营技术骨干，积极参与公司的科学技术活动。

广大科技工作者及生产经营技术骨干是公司科学技术活动的主体。充分调动广大科技工作者及生产经营技术骨干参与科技创新活动的积极性，是科协的首要工作。公司科协将根据公司的整体部署，在“团结、发动和引导”上重点做好如下几项工作： 结合公司实际和发展需要，积极开展各项科技和科普活动，通过有目的的活动，调动广大会员和积极分子的积极性，开创出人人关心、事事献计的良好局面。

按照科协章程的有关规定，争取公司针对科学技术活动制定相关的制度，从经济、荣誉、事业等方面鼓励、激励，创造人人都愿意积极进取的氛围。

充分利用公司、公共和社会资源，为科协工作良好开展提供必要的条件。

2、组织会员和广大员工，围绕公司各项生产活动，献计献策、技术攻关、技术创新。

结合公司经营实际，与各部门工作相结合，定期和不定期地提出活动项目，有计划地开展岗位革新、科技创新、降本增效等科技活动。

汇集公司各部门开展和进行的与科技、科普有关活动，在科协力所能及的范围内给予支持或协助。

每年举行一次代表会议，总结各项科协工作成果，表彰先进集体和个人。

3、采取多种形式，向广大员工普及科学知识，传播科学思想，推广科学文明生产方式。

就科学普及的有关内容，多渠道收集与公司技术、管理有关的资料，定期在公司通讯上发布。

利用多种形式的载体，编制、制作喜闻乐见、通俗易懂的科普宣传资料，宣传相关科普信息。

不定期召开技术交流座谈会，为广大科技工作者和员工提供交流平台。

充分利用各种机会，加强与同业、客户、合作科研单位的交流，为吸收、学习先进技术、先进方法创造条件。

各位代表，公司的发展需要社会各方的共同努力，更需要公司广大科技工作者和全体员工的智慧和贡献。我公司广大科技工作者和全体员工，具有关心企业、勇于奉献、迎难而上、自主创新的优良传统，为公司发展付出了辛勤努力，做出了积极贡献。我们相信，在今后的岁月里，我们定能再接再励，再创新高。让我们在公司领导和上级科协的关心支持下，坚定信心、勇于实践、团结奋进、开拓创新，为全面推动公司科技工作而努力。

谢谢大家。