从一件小事谈安全意识的重要性

从一件小事谈安全意识的重要性（精选9篇）

从一件小事谈安全意识的重要性 第1篇

从一件小事谈安全意识的重要性

改革开放三十年来，中国人民的生活水平发生了翻天覆地的变化，与之相对应，人们的安全意识也有了很大的提高，但是相对于经济的快速发展，科技的日新月异、社会的迅猛发展，大家的安全意识还显得远远不够，生活离不开安全，安全就在我们身边，化工安全、消防安全、交通安全、用电安全等，这一切看似遥远，其实与我们都息息相关，只有提高全民的安全意识，才能铸就社会安全的钢铁长城。

对于化工企业而言，只有提高我们公司全员的化工安全意识，才能提高我们企业的本质安全度，才能使企业更快更好的安全发展。事实胜于雄辩，我们就从9月30日发生在浓缩岗位的一件小事谈安全意识的重要性。依照惯例，9月30日上午9：00公司组织安全卫生节前大检查。为迎接检查，这天白班一接班，浓缩岗位操作工王凯就戴上手套，拿上纱头，对正在运转的浓缩循环泵进行擦拭。当擦到1#浓缩泵联轴器时，一不小心，纱头卷进了联轴器并与轴一起高速旋转，巨大的离心力差点伤到王凯自己。一旁的操作工吴建美立刻按下了停止按钮，同时通知关了蒸汽，紧接着向循环槽进行了补料降温操作。停泵后发现纱头已死死的缠在了联轴器上，吴建美拿剪刀准备将缠在联轴器上的纱头剪下来，由于缠的太紧，剪刀不好用力，剪刀一滑划在自己手上。没有办法只能叫来包机工，将联轴器拆开处理，前前后后处理时间将近一小时。此次事件造成1#浓缩系统停产1小时，同时相关人员处理问题时忙得热火朝天，幸好生产负荷不是很高，同时岗位上出事后各项处理还算到位，没有引起更严重的后果。

员工的安全意识不强是造成此次事故的主要原因，高速运转的设备的运转部位必须停下清理，否则易造成人身伤害。这应该是我们大家都熟知的常识，当然安全教育不够，安全监管不力也是造成此次事件的原因之一。虽然说浓缩泵浓缩开起来以后基本不停，但也不能成为不停泵清理的理由，我们可以在浓缩泵检修或者出完料进料后，短暂停泵进行清理。切不可存在侥幸心理，认为停泵麻烦，而且影响生产，殊不知欲速则不达，投机取巧往往会坏事。此次事件如果忙中出错，再出现物料自聚等严重后果也不是没有可能。

最后再次提醒各位员工在平时工作中要注意从细节做起：长发不及肩，高跟鞋不上岗位，安全着装、劳保穿戴好后再上岗操作，做一个细心的人，小心行得万年船，安全来不得半点马虎，否则随时可能发生事故，带来不必要的经济损失甚至人身伤害。如皋双马化工粉尘爆炸事故及上海荣华金属制品有限公司事故都是血的教训，只有时时刻刻紧绷安全意识这根红线，安全才能得到切实保障。

从一件小事谈安全意识的重要性 第2篇

生活中，处处蕴涵着道理，只要我们善于发现，就一定会获得终身的启示。

最近，我特别喜欢下厨房，放学一回到家，二话不说就立刻钻进厨房去给外婆当下手，一会儿洗洗菜，一会儿翻翻菜，一会儿又替外婆撒撒配料什么的，忙得不亦乐乎！

有一次，外婆手痛，切不了牛干巴，我就自告奋勇地说：“外婆，我来切，您去休息吧！”“好好，你来切吧！”外婆很乐意地说。我马上兴奋地来到切菜台，想大显身手一番。我一手拿起菜刀，一手压住牛干巴，用力一切，哎哟，太硬了，根本切不下去，我坚持了几分钟，只切得几小片，手就酸疼得不行了，脸上露出不情愿的神情。妈妈看着我说：“你看你看，我就知道你不想切了吧，又要放弃了？妈妈知道你很辛苦，但做事不要半途而废呀，只有坚持不懈才能把事情做好，懂吗？”“恩，我明白了！”听了妈妈的话后，我心想：我就不信我征服不了这块又小又硬的牛干巴！我重拾信心，小心翼翼地一片一片地切着，过不了多久，就把牛干巴给切完了，我才觉得浑身轻松，伸了个懒腰，就靠在沙发上休息了。没过多久，一阵香味从厨房里飘来，原来是外婆把菜煮好了。

开饭时，大家都把筷子往牛干巴那儿夹，爸爸说：“这牛干巴好薄，太好吃了！”哥哥姐姐纷纷点头。妈妈说：“这牛干巴可是我们女儿切的哟！”“哟，女儿长本事了，会切肉了，难得难得。”听到大家的称赞，我不禁脸红了呢！

从这件事中，我懂得了无论做什么事，只要有恒心，有耐心，坚持不懈就一定会成功的道理。

浅谈博物馆安全意识的重要性 第3篇

博物馆免费开放以来, 参观人数急剧上升, 观众素质参差不齐, 各种不文明参观的现象, 对文物安全造成了一定程度上的影响。在加强博物馆安全管理工作的基础上, 怎样才能更有效地在开放期间, 保证陈列区域文物安全及有效制止各种不文明现象, 是目前面临的难题。

博物馆展陈的文物安全主要因素可归结为“人、机、环境”, 其中, 人是主导因素, 因此, 提高博物馆工作人员的安全意识非常重要, 而提高人的安全意识则是抓好博物馆安全工作的关键。

在参观人数集中时, 现场不安全因素及不文明现象众多, 难以面面俱到, 在此情况下, 现场工作人员包括保安、看管员、以及保洁、讲解员等, 在发现文物安全问题及不文明现象时, 任何工作人员都有责任制止事件的发生。古人云:“城廓不备全, 不可以自守;心无备虑, 不可以应卒”。提高所有工作人员安全意识教育对维护展陈文物有至关重要的作用。

2 如何提高人的安全意识

2.1 把文物保护意识教育放在首位

为了实现安全, 首先要提高现场工作人员的安全意识, 才会有他们的安全行为;有了他们的安全行为, 才能起到对博物馆文物的安全保护。在安全管理当中, 提高安全意识, 使管理人员和现场工作人员都具有对文物保护的自觉能动性。常言道:没有规矩无以成方圆。保护文物不能靠强制, 要从思想意识做起, 把安全意识渗透到每一名博物馆人日常工作的每个细节, 让保护文物安全行为成为博物馆人的自觉行动和习惯, 当“习惯成自然”时, 文物安全工作建设就能真正落到实处。

2.2 做好宣传教育工作

加强教育培训是实现保护文物安全的基础, 加强安全教育, 增强安全意识, 这是实现从“要我安全”向“我要安全”转变的内因。在安全教育中, 要抓好广大展陈区域工作人员和管理人员安全意识教育, 提高对文物保护安全工作重要性的认识, 克服安全工作说起来重要、干起来次要的工作作风。保护文物安全, 制止不文明现象, 人人有责。只有通过对广大展厅工作人员及管理人员进行安全教育培训, 现场工作人员才能树立“保护文物安全, 保护中华文化遗产”的意识。

2.3 事故预防重在培养安全习惯

培养安全习惯是落实各种规章制度的要求, 是确保安全的重要内容, 是预防事故的重要措施。保护文物安全的习惯, 是安全意识的一个重要内容, 它们相辅相成, 互为一体。离开了安全意识的习惯, 所谓文物安全也就成了空中楼阁、无源之水。要想有效预防事故的发生, 必须培养保护文物的习惯, 这也是严格按照规章制度规范自己行为的重要过程, 是严格落实各种规章制度的有效方法。

3 文物安全教育贵在“实”

博物馆是珍贵文物最密集的汇集地, 然而, 社会和自然环境的变化, 使文物藏品遭受自然和人为损坏的威胁不断增加, 应引起博物馆界的广泛关注。其中, 博物馆文物藏品存在家底不清、保管环境质量不佳、安全保护状况不利、保护管理水平不高等问题, 这些问题需要迫切的解决。文物安全环境的建设, 关键在于制定的规章制度是否能落实到实处, 要做到规范地严格执行, 必须做好以下几个方面。

3.1 做好培训工作

要严格落实展厅安全教育培训制度, 坚决做到不经文物安全教育培训不上岗, 新上岗员工一律要进行岗前培训。要认真做好文物安全教育, 营造保护文物浓厚氛围, 这是提高安全意识的基础。此外, 既要定期进行文物保护教育, 又要根据不同人员、不同岗位, 随时随地有针对性地进行文物保护教育;既要突出常见事故预防知识的引导, 又要抓好突发事故的教育, 尤其是抓好警示教育, 不断提高全体人员保护文物的安全意识, 这对于落实规章、预防事故都有着非常重要的意义。

3.2 落实监督检查工作

安全管理的难度在于制度的执行情况。目前, 保安在安全管理上的方法很多, 比如对违规人员进行罚款, 让违规人员参加的培训, 让其重复学习安全规章制度和行为规范等, 这种做法的目的是强制培养人的安全习惯, 其效果不是在很短的时间内能体现出来, 而是经过一段时间后才能慢慢体现出来, 但它的作用是长期的, 因为它已经成为一种习惯。所以安全一旦成为习惯, 安全就有了保障。

3.3 做好预防工作

“凡事预则立, 不预则废”, 文物安全工作更是如此。要坚持“安全第一, 预防为主”的方针, 严格落实安全管理制度, 始终保持清醒的头脑, 经常查找可能造成问题的不安全因素和各类事故隐患苗头, 及时采取针对性整改措施, 防患于未然, 时时事事都要有所警觉, 保持良好的安全心态。

摘要：在我国五千多年文明发展历程中, 共同创造出源远流长、博大精深的中华文化, 博物馆更是中华文明的结晶。了解一个地方过去与现在的文化是从博物馆开始的, 它已成为城市文化的重要组成部分。每一件文物都凝聚着前人的心血, 是前人智慧的结晶, 关系到文化传播的前提。

关键词：博物馆,安全,意识

参考文献

[1]胡宇辰, 叶清, 庄凯.组织行为学[M].北京:经济管理出版社, 2002.

[2]刘慧罗.组织行为学[M].西安:西北工业大学出版社, 1995.

[3]曹日昌.普通心理学[M].北京:人民教育出版社, 1987.

信息社会的一件重要小事 第4篇

孙定 sun_ding@ccw.com.cn

5月23日11时39分，网名“攀枝花人卖西瓜”的博主发出这样一条微博：“我们这里的红沙瓤西瓜味道甜、口感好，往年卖得都很好，今年那个膨大剂把西瓜弄爆了的新闻把我们害惨了！几万斤西瓜都烂在地里，再拖下去要烂完！求好心人转发下，去年卖1块2一斤，今年我们三四毛都卖，总比烂了好哦！”

10分钟以后，博主又发一条：“谣言把我们害得惨，我家里已经烂了几千斤了，现在每天我家都要吃二三十斤，还要送人，免得烂了可惜了。我的瓜要是有啥子添加剂、膨大剂，我当场砸瓜。”

很快，投资人徐小平、中国政法大学副教授吴法天等人纷纷发微博呼吁支持卖瓜人，方舟子也发微博为瓜农“喊冤”：“膨大剂系植物激素，美国、欧盟均允许使用。”网友“诚乐”评论：“这儿的西瓜，据说甜过初恋，大家都来买啊。”仅8个小时，这条求助微博被转发超过2.6万次，评论近5000条。

5小时以后，16时49分，“攀枝花人卖西瓜”发微博称，“今天很多人都报道了这个事情，刚才县上的领导也打电话询问，谢谢媒体朋友们的帮助，尤其谢谢微博博友们的转发！谢谢你们，欢迎你们来攀枝花，我一定免费招待你们吃西瓜啊！”

7个小时以后，18时51分，博主又发微博：“我的瓜已经卖得差不多了， 感谢无数的网友！先给你们鞠躬了！还有很多乡亲们的西瓜急需卖掉，恳请你们继续帮助攀枝花瓜农！”同时公布了当地政府和合作社领导的电话。

30个小时以后，5月24日17时39分，博主再发微博：“现在瓜已经卖得差不多了，很多邻居正在摘瓜，红旗连锁来买10车，估计后天成都就买得到了！万分感谢！你们到盐边来了一定免费招待你们！”

5月30日15时16分，博主称，“再一次感谢@新浪四川，感谢@天府早报，@成都晚报，@新周刊，@黄健翔等好心人！今年我们的西瓜都卖得差不多了，现在成都可以买到我们这里的西瓜，只要9毛9一斤。”

至此，攀枝花瓜农的困境彻底解除。这件事顺利解决，给人很多启示。

从表面上看，是微博起到了快速传播信息，即刻形成网友互动、转发高潮。深一层看，媒体人、网上名人利用自己的影响力鼓励网友支持瓜农。到6月10日，“攀枝花人卖西瓜”的粉丝才不过1037人，如果没有媒体人和网上名人的支持和转发，8小时消息转发破两万是不可想象的。更深一层，这条消息激起了民众固有的、广泛的对农民兄弟的同情和支持。就这一层原因，致使这一事件最终以广大民众出手买瓜而圆满结束。从而使这一事件在本质上区别于网上的其他炒作案例。

作文：从一件小事说起 第5篇

前不久参与办理了一份中国女子诉讼意大利丈夫的.离婚官司。据这位女子介绍，意大利丈夫每天都要骂中国，中国这不好那不好。

意大利是欧洲的一个国家，他们的优点就是高福利，薪水非常之高，工作12个月却拿14个月的工资。希腊人四五十岁就可以退休，享受高福利，懒洋洋地躺在沙滩上晒太阳

如果谁选总统，没有高福利政策，就不可能当选。

可以不劳而获吗?No，这是天理。

从一件小事看终端危机处理 第6篇

服务要看了一看，说：“没有啊!先生，哪里有啊!”

食客因喝酒，满恋通红，不满的大吼道：“哎呀!好象是我无中生有，你看你看，这不是石子吗?”

服务员连忙道歉：“不是说这个意思，的确没有看见石子呀，”2个人就你一句我一句的大声争吵起来，所有的食客都停下来看，过了一会儿，经理不知道从什么地方出来，把2个人劝开

那个食客刚开始抱怨的时候，如果服务员就承认，马上就换一碗饭，那就不会出现这么多的争执，其他进餐者也不会停下来看，不会造成负面的影响。我不知道其他食客怎么想，也不知道饭里究竟有没有石子，但餐厅给我的印象是非常的差，我下次不会再来了。

笔者偶尔在吃饭的时候也有遇到石子的情况，一般都是把它找出来，有时在嘴里突然咬到，心理非常的恼火，但一般不会当成一件大事来说，当然如果有许多那就另当别论了。是笔者不懂得维护自己的消费者权益吗?应该不是。而是感觉这种事还没有影响到自己的权益，没有必要像吃到苍蝇、烟头之类的，非要说个一二三，甚至到消费者协会投诉。遇到这种问题，本来是可大可小，处理好了(把饭换了)给消费者一个满意，处理不好(真可能到消费者协会投诉)那就演变成一种危机了，不管谁对谁错，这个过程将造成很大的负面影响，对品牌是一种伤害。当然有人就这样想，我就是要把它闹大，然后来一次危机公关，哈哈!恭喜你，以后的公关部的效率提高了，将成为公司最忙的部门。

其实，在企业里经常会遇到类似的问题，特别是一线的业务人员和促销员。产品刚卖出去没几天，客户就气冲冲找到卖场来了，不问青红皂白，说产品不能用了，有质量问题。再一问，还是质量问题，让你苦笑不得。其实产品不能用有很多原因：一方面可能是客户没有认真阅读说明书，没有正确使用，导致不能使用;另一方面可能是操作不当，使一些零部件损坏了，导致不能用了;最后，当然也可能是产品质量问题。

有质量问题只要厂家抱一种积极解决的态度，是完全可以理解的。更何况任何公司的产品都不敢说自己的产品是绝对的没有质量问题，如果真是这样，那还要“##天内包退、##月内包换”的售后服务干什么呢!但客户不会认为是自己使用不当之类的原因，认定了就是产品质量问题使我现在不能用了，就会像文章开头的食客一样发生争吵。

如果在终端遇到这样的事怎么解决呢?是把所有的问题都搞清楚了，如果是客户操作不对，我们教育他们，客户意识到自己的错误了，很感激的拿着产品走了。如果简单检查出是产品问题，再给客户换一台新的(因为大卖场有这样的承诺)，这是理性的做法，我非常欣赏这样做法，而且也是销售主管们要求这样做的，但在终端的操作性是不强的。

举例：

笔者在刚出学校的时候曾经在一家销售小家电的公司里做过促销员，当客户因质量问题来换机的时候，卖场的负责客户服务工作人员就开一张单，直接让客户拿到卖场找促销人员，让促销人员处理这个问题。促销员一般会遇到有以下几种情况：

1、 当促销员比较闲，也没有准客户在场的时候，一般会按照上面操作方法，试机后简单分析一下，能给客户一个满意的答复。

2、 当有准客户的时候，我们还能这样吗?老客户的抱怨产品质量问题是理它好呢?还是不理、继续给准推销自己的产品?不理，那他就说起来没完没了，准客户一听有这样的质量问题存在，肯定不买了;如果是理它，那这里在了解产品的准客户不会等待的，推销的机会马上就可能失去，而且旁边竞争品牌的促销员还虎视眈眈，如果你一走，刚好他可以介绍他自己的产品，真是左右为难，

3、 有些客户简直就不讲理(当产品不能用的时候一般都比较气愤，说话也失去理性)，直接冲进卖场找促销员理论，结果是当场准的客户都被质量问题“吓”倒。其他客户一看，这个品牌的产品质量怎么这么差，以后也不会买这个品牌的产品，而且还对卖场失去信心，感觉卖场处理质量问题不重视、不积极。

以上这些问题是促销员经常遇到的，促销员怎么样把这种终端危机“大事化小、小事化无”呢?

首先，卖场卡关，卖场一般是不允许客户带产品进入的，正常的程序是：客户拿来的产品――客户服务中心的人员做简单的检测――有问题让该品牌促销员解决。但有的客户服务中心为了自己省事，客户解决问题快捷，直接开一张换产品的单据，一点不负责任的让客户找促销员换产品，如果出现前文的第2和第3种情况，这样既影响了品牌形象，同时也影响到卖场的声誉。(当然大件商品是不会这样的，必定客户不可能拿过来。)

厂家促销员和业务人员可以在有机会的时候，取得与卖场人员的负责人沟通。沟通的要点是要站在卖场的角度，这样做对卖场有什么什么负面的影响，如果不这样做对卖场有什么样的好处，卖场人员还是听得进意见的，容易取得他们的认同后，那么这些问题就迎忍而解。如果反之说“你们卖场按照流程不应该让客户直接拿产品进来的，前几天一个客户拿着有质量的产品进来大吵大闹，影响了其他客户，你们店铺生意也受到影响啊!”，负责人一听大为恼火：“你们产品质量有问题，你们不解决，难道还要我们给你解决。”真是悲喜两重天。

其次，促销员要有危机意识，当卖场不配合的时候，就是要让客户拿产品到售点来换，会出现前文的第2和第3种情况，促销员一定要掌握主动权，要用最快的速度解决，不要问任何原因，直接换货，等以后有时间再检查分析问题，让客户有牢骚也没有发的地方。继续给现在的准客户推销产品。

可能很多人会认为这样对自己的产品不负责任，都不知道什么原因就给别人换，客户是满意了，能对得住公司吗?但这里说一句“只要客户满意了，品牌没有受到影响比其他什么都重要”。

另外，要处理好卖场里其他促销人员和卖场人员，可以让离得近的促销员帮你处理，甚至主动要求卖场人员去处理。自己可以放心地给准客户做推广了。当出现前文的第2和第3种情况时，让准客户等一分钟，直接把老客户拉到一边(最好离产品展示的地方有一定的距离)，“张三、李四，你来帮我处理一下这个问题”。 马上回到准客户的身边，继续自己的推广。

在终端会经常遇到一些同样类型的事情，事情说大不大，说小不小，如果处理不好，给自己品牌造成一些负面影响，把准备掏钱的客户吓跑了;如果处理好了，可以让客户满意，树立起良好的口碑，带来更多的客户。

从一件小事谈安全意识的重要性 第7篇

第一次吃橄榄的时，整个口腔里都充满了一种苦涩味，还有一种古怪的酸味，根本等不到细嚼慢咽，就赶紧吐了出来，还急忙用清水漱了口好几次。从此，我就对橄榄敬而远之，哪怕看见别人在吃橄榄，我也会离吃橄榄的人远一点。

有一天，一位朋友递给我一颗包装精美的糖，当我迫不及待的撕开包装纸时，才发现在精美的包装里面竟然是一颗橄榄。我失望的抬起头，刚想把它给丢出去，那位朋友却一把抓住了我的手，非常诚恳的对我说：“你尝尝，如果不好吃的话，你再把它丢掉，”看着朋友信誓旦旦的样子，我半信半疑的拿起橄榄。

橄榄整个放进嘴里，知识含着。齿尖刚碰到橄榄的外皮的时候，一股略带有苦涩的汁水顿时涌了出来，我只好皱着眉头硬撑着。嚼着嚼着，原有的苦涩味渐渐被甘甜所替代。不一会儿，满嘴都充满着一股清甜而令人唇齿留香的气味。吃完第一颗，我又试着吃第二颗，第三颗吃完橄榄的那天下午都令我回味无穷。

其实，吃橄榄也告诉我们一个生活的道理：先苦后甜。也就是说，如果你不付出一番努力，你就永远不会获得任何收获。就像登山一样，不经历一段艰辛，哪能领略到险峰的无限风光。就如还是学生时代的我们，应该好好利用现在的大好时光，努力学习科学知识，才能不断地攀登科学的高峰。我还想引用一句诗句：“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”

【篇二：一件小事的启示】

从一件小事中得到启示500字作文五年级2

在生活中，有很多事给过我启示，可是，给过我最大的启示的事却是一件非常小的事。

有一天晚上，表弟来到我家找我玩，可是妈妈不让我去说：“你的数学作业还没做完呢，不许你去，等你做完数学作业再去玩吧。”我心不甘情不愿的坐在椅子上写数学作业，表弟转过身来不怀好意的冲我嘿嘿的坏笑。我觉得好倒霉啊!我突然想起一个办法，我可以乱写。我高兴极了，自言自语地说：“好，就这么办。”我也不看题目，乱写，乱画一通，遇到选择题就A、B、C、D按照顺序乱填，不一会，一张试卷被我消灭的“灰飞烟灭”了，我立刻跑到表弟家去玩。到了楼上，我立刻傻眼了，原来表弟也没有做完作业。表弟不好意思的冲我眨眨眼。我说：“你不也没做完作业啊!”表弟说：“那是当然。”我又说：“那你还那么幸灾乐祸的冲我笑，让人一看跟写完作业的一样。”表弟边写作业边说：“你只知其一，不知其二。”我突然愣住了，因为我看见了表弟在认认真真的、一丝不苟的、一笔一划的写字。我突然想起自己乱涂乱画的情景，我顿时觉得非常惭愧，便跑回家。刚到家，就看见火冒三丈的妈妈气势汹汹的来说我，你看你，怎么做的题。我打断妈妈的话说：“以后不会那样了。”便去重新做题了。这件小事让我体会到“以后干什么事都要认认真真。”

这件小事的启示使我受益匪浅，受益终身。

从一件小事中得到启示500字作文五年级3

持之以恒，是做事的根本，这是我在做了一件小事后明白的。

那天，是一个极平凡的一天，晚上，我正在学做菜。

厨房窗外的车川流不息，宛如一片车的海洋，车的世界，外面一片灯火辉煌，真美啊!

可我没时间去欣赏，我得去学做西红柿炒鸡蛋。

开始了，我用菜刀细细地把姜,蒜剁成末儿，把葱切成片，用刀一刮，盛入盘中。我顺手抄起几个已洗好的西红柿，让它们整齐地站成一列，只见我大刀一挥，顿时就被切成了两半，我又给了几次让它们亲吻刀的机会。

开始炒菜了!我用小勺把油均匀的淋在锅底上，等了一会儿，看到锅上冒起了白烟，就快速地用铲子把姜,蒜,葱倒进锅里，一下锅，它们就像很受油抹追捧一样，众星捧月般得散在锅里，听：“噼里啪啦，噼里啪啦”小油点像急着走出大山去闯荡世界的山村孩子一样往外蹦，我赶忙打了两个鸡蛋，这才把它们压住，煎着煎着，一股糊味传了出来，呀，鸡蛋焦了，我顿时乱了手脚，想放弃，但转念一想：不能放弃，要持之以恒。我马上用铲子翻了几下鸡蛋，又派西红柿大军去镇压，总算一股清香飘了出来，我舒了一口气，撸起袖子继续干。不一会儿，一盘西红柿炒鸡蛋出锅了。鸡蛋虽然有点糊，但是散发出更浓郁的蛋香，在西红柿的衬托下散发出诱人的香味。

望着美味的西红柿炒鸡蛋，我品尝着，心想：无论做什么事都要持之以恒，不放弃，只有坚持过后，才能看见那狂风暴雨的身后那一抹绚丽的彩虹。

从一件小事中得到启示500字作文五年级4

人的一生是成长的一生，是学习的一生。在成长历程中，我们不仅学习文化，学习知识，最重要的是我们还不断地学习着怎样做人。

记得一年级时，有一次数学测验，我有个数字写错了得用橡皮擦，突然发现橡皮不见了。我东找西找，铅笔盒、书包、抽屉里翻了个底朝天，可是连橡皮的影子都没见着。“没橡皮可怎么办呀?”我急得像热锅上的蚂蚁团团转。忽然，我瞥见走道里有一块蓝色的小橡皮，“呀，有救了!”我刚想伸手去捡，又一想：“我的橡皮是黄色的，这块不是我的，怎么办哎，不管了，考试要紧，先凑合着用吧!”想到这里，我连忙捡起橡皮擦起来

晚上，我正在做作业，妈妈突然发现了那块蓝色的小橡皮，她问：“昊昊，这块橡皮不是你的吧?”于是，我把白天发生的事情一五一十地告诉了妈妈。妈妈听了，神情严肃地批评我说：“这块橡皮不是你的，你不应该拿回来，别人的东西不可以拿，知道吗?”我听了心里很不服气，反驳道：“我又不是故意拿别人的，是地上捡的，再说我自己的橡皮也丢了，还比这大多了呢!”没等我说完，妈妈拿过我手里的笔，语重心长地说：“把作业放一下，妈妈先来教你个道理：不是你自己的东西，不管是捡的还是拿的，占为己有就是错误的。你的橡皮丢了，不能用别人的橡皮来作补偿，再说，你丢了橡皮着急，别人丢了也一样着急呀。所以这种事情不应该做，知道吗?”听了妈妈的话，我若有所悟地点了点头，妈妈又嘱咐我：“明天把橡皮拿给老师，让失主去认领。”第二天，我把那块小橡皮交给了老师，并跟老师讲明了原因，老师接过橡皮对我微笑着点了点头。

从此，这件小事便深深地印在我的脑海里了，它时刻提醒着我，指引着我，让我不再做不应该做的事。

生活中，这样的事例很多，只要我们仔细观察、认真感悟，它们真的会教给我们很多做人的道理，让我们终生受益。

从一件小事中得到启示500字作文五年级5

时间，它悄然无声，往往在我们不知不觉中，它便默默离去，不留下一丝痕迹。人们常常在他失去后，才渐渐发觉，原来剩下的时间已没有多少。也正是如此，应了古人一句话：少壮不努力，老大徒伤悲。

星期一早晨起床，妈妈对我说：“爸爸妈妈出去上班，姥姥去串门，只有自己一个人在家，今天要把琴练好，回来我查。”

送走爸妈，我想：练琴就一会儿，先玩会儿再练也不迟。我拉开电视津津有味的看起来，哎呦，你瞧快乐宝贝go一个大人连一个高5分米的斜坡都没翻过去，看来做什么事情都不要慌张啊!看看电视剧，太感人了，我哭得稀里哗啦的，再看看恐怖片，太可怕了，太刺激了看着看着，我想：该练琴了吧，看看表，才10点多，还早着呢，画画吧，先画出轮廓，再勾上边，然后涂上颜色，哇!一直活灵活现的小狗出现了，接着我又花了小猫、小熊、大象、兔子、小鹿、大灰狼、老虎、狮子等等，简直都可以开动物园了。看看表，12点了，做饭，吃饭。吃晚饭已经1点了，正准备看书，电话铃响了，一个朋友找我玩，穿好衣服，痛痛快快玩了一下午，回到家，漫不经心的看一眼表，眼神顿时凝固，4点30了，完了完了，爸爸妈妈5点钟回来，赶快去练琴，打开琴谱，啊?这么难，还是双手配合!惨了。

半个小时过得这么快，妈妈回来了，她见我在“发奋”练琴，喜笑颜开，表扬我说：“一进门就看见你在练琴，你肯定连得非常好!”我暗自叫苦，垂头丧气地对妈妈说：“对不起，我今天光玩了，没练好。”妈妈语重心长地说：“没关系，只要吸取这次的教训，下次不再犯就行，要记住时间是宝贵的，你不珍惜它，他就会过得很快。”

“光阴似箭，日月如梭”时间是宝贵的，吸取了这次的教训，我一定珍惜时间。

从一件小事中得到启示500字作文五年级6

最近，我读了一本书。这本书在书店里买不到，在图书馆里找不到，却人人都读过它，并从中得到一点一点的启示。这本书的名字叫：“生活”。

一个炎炎夏日的下午，我飞奔在上学的路上，因为我快迟到了!我飞奔着，一不小心撞倒了街边的垃圾桶。我跌倒在地上，看着满地的垃圾发愣，心里一团乱麻。怎么办?我快迟到了，如果捡起来的话一定会迟到的，可是不捡起来又好像太说不过去了吧，到底怎么办?

最终我选择了不捡，可是心里总有块大石头在哪儿悬着。下午放学时，我又路过那一堆垃圾，垃圾依然很安静地躺在那儿，我还是选择了不捡，心里的石头更重了。

晚上，我把事情一五一十的告诉了姐姐，姐姐很生气，说：”你干嘛不把垃圾捡起来，就算你把垃圾捡起来迟了到，也没有人会骂你的，因为没有人会骂道德的!你明天必须给我把垃圾捡起来!”我想了一个晚上，觉得姐姐说的对，我干嘛不把垃圾捡起来?明天我一定要把垃圾捡起来!

早晨，我再次路过那堆垃圾，我还是犹豫不决。在我犹豫的时候，一位清洁工阿姨走了过来，说：”孩子，你是在犹豫捡不捡垃圾吗?不用犹豫了，快去上学，别迟到了，剩下的我会捡起来的。“

我走了，以后再也没见过哪位清洁工阿姨，却从她身上得到了一个启示：真正道德者在面临道德问题时，一定会毫不犹豫地选择道德的!

从一件小事中得到启示500字作文五年级7

有一次，书店又进了一批好看的新书，因为书的价格有点贵，妈妈也不舍得给我买，我只好另想办法。

我的一位同学刚好买那本书，我想和她换书看，请求她的答应，刚开始她答应了，后来她又找了许许多多的理由，说明不借书的原因。最终，我只好无奈地拿自己的零花钱买了这本价格昂贵的书。

后来，有一位同学向我借这本书，其实我嘴上答应心中也不乐意，我把这件事告诉了妈妈，妈妈说：“你不能这么小气，张嘴容易，合嘴难，既然同学问你借了，你要爽快地答应，你借给她这本书，你会懂得美由心生，有很多比小气更有价值的东西，拥有它们，你会更加快乐。爱心，让你分享幸福。”我听了妈妈的话借给她，再后又借给好几位同学，我深深地感受到了付出的快乐，明白了妈妈话中的道理，体会到了美由心生的滋味。回头看看，我并没有失去什么，反而领悟到了付出的真谛。

付出，就是宽恕别人。每个人的生活中都有许多的抱怨、憎恨，可每一个人都这样过来了。不必怨，不必恨，宽恕一切曾伤害过我们的人，这样我们才能感到心灵的安宁，不再使生活陷入怨恨的泥潭，不再使我们一直身处不安与难过中。

付出，就是要帮助别人。每个人都需要帮助，也会帮助别人，帮助别人就是在帮助自己。随时伸出你的手，帮助一位盲人、陌生人，你会很快乐。

从一件小事谈安全意识的重要性 第8篇

在企业的安全生产工作中, 我们常说要有安全意识, 但是在实际生产工作中, 除了企业的安全监督管理部门, 又有多少部门或员工是真正把安全意识放在了首位?最明显的现象主要表现在以下凡个方面:

第一, 企业部分员工缺乏安全意识, 主观安全意愿不强。主要反映在:不遵守厂规厂纪, 不认真执行岗位安全职责, 不按安全操作规程作业。比如, 上班不穿工作服, 现场作业时不按规定要求戴安全帽, 违章动火, 违章进入受限空间, 违章登高作业, “三违”行为严重, 侥幸心理严重, 有时不听劝阻, 或者当面讲安全, 背后又违章, 我行我素, 安全意识严重溃乏。单位进行安全教育培训时, 不参加, 不积极, 不认真, 认为没必要, 耽搁时间, 或者不认真学习和参加演练活动, 自以为危险离自已很遥远, 不当一回事, 混时间, 得过且过, 完全是被动地接受安全教育和培训, 自主安全意识不强。我们必须通过切实可行的办法和措施, 让企业员工都能从要我安全到我要安全的思想观念的大转变, 变被动为主动, 这样职工的安全意识才能真正得到提高和加强。

第二, 企业部分员工安全意识淡薄, 对安全认识不足或不清。总以为讲安全, 管好安全, 是安全管理者或安全技术工作者的事, 与已无关, 即所谓事不关已, 高高挂起。包括某些部门和基层单位的领导者、管理者都有或多或少这样的观点和思想。这是安全意识的严重不足, 也是生产安全隐患在思想观念上的反映。

第三, 企业员工虽有安全意识, 行动上却不能落实, 最终结果反映的还是安全意识淡薄, 对安全工作重视不够。主要反映在有些企业的领导干部身上。应该说, 企业的领导者们都有安全意识, 因为在他们平时的管理工作中, 无论是大会、小会上总是在讲:“安全第一, 预防为主”、或者“安全工作要以人为本”、“安全责任重于泰山”等等, 讲得很响。似乎安全意识特强, 特到位、特别重视安全, 特别注重员工的生命安全和健康防护。但是往往在具体的工作中, 却把生产放在了第一位, 把安全工作又抛在了脑后, 忽视了安全, 忽视了职工劳动保护和生命健康防护, 忽视了以人为本的思想。

第四, 忽视安全, 存在“三违”现象, 即违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。归根结底, 还是安全意识淡薄, 安全意识不足。如果大家在实际工作中, 都有安全生产这根弦, 就不会出现“三违”行为, 就不会发生生产安全事故。

企业如果没有了安全基础作保障, 发生了事故还谈何生产, 谈何效益, 谈何构建和谐社会, 谈何稳定发展。出了生产安全事故, 只会增加企业的不稳定因素, 得不偿失, 不利企业长效健康发展。

企业基层单位要搞好安全环保工作, 不出或少出生产安全事故, 不出大事故, 不是靠某一个部门、某一个人的能力能搞好的, 安全涉及的面太广了, 要靠企业的每一位员工的共同关注, 共同认知和共同参与。所谓“安全生产, 人人有责”, 就是企业的每一位员工都有责任, 包括你, 包括我, 也包括他。

另外, 企业或部门的领导者要多听来自于基层单位员工有关安全、健康和环保方面的看法和建议。往往他们的看法和建议更有基础性, 更实在。来自于一线员工的“安全意识”往往是最基本的安全保障要求, 很少是空穴来风, 也不是空中楼阁。有些意识和想法, 并不是有人说的想要锦上添花。安全本身就要求做到本质安全, 以人为本。

那么, 如何才能真正提高企业员工的安全意识呢?根本的措施应从以下几方面着手:

首先, 要从安全知识教育和培训入手。严格三级安全教育, 从思想上灌输安全意识的重要性。加大安全的宣传教育力度, 开展各种形式的安全活动, 比如开展生动的事故案例学习讲座, 学习《安全生产法》及相关法律、法规。通过典型事故案例学习, 让员工认识到事故发生的危害性、严重性;通过学习《安全生产法》及相关法律、法规, 让员工知法、守法, 明确自己的安全责任和义务, 注重安全生产。还可以通过设立厂区固定的安全宣传标牌、警示牌和黑板报的形式来提高广大员工的安全意识。

其次, 要落实岗位安全生产责任制。制定各种安全管理规章制度, 并严格执行和考核, 使之规范化, 透明化。不分领导和群众, 一样考核, 有奖有罚, 奖罚分明。另外, 要加强现场安全监督管理, 严历查处违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的“三违“行为。

一件小事 第9篇

那天中午上学, 我看见一位白发苍苍的老婆婆, 手里拿着一个袋子, 正在路旁垃圾箱里找东西。

当时天正下着雨, 老婆婆穿着一件破雨衣, 衣服都淋湿了。虽然辛苦, 但是她还是很认真地找着, 突然她找到了几个空饮料瓶, 她高兴地笑了。一个空饮料瓶, 值几分钱?她如此高兴, 我想她生活一定很困难, 但是我能帮她做什么呢?这时候, 我手上有一个刚喝完的可乐瓶子, 我急忙递给她。老婆婆高兴地笑着说:“谢谢你。”我听了心里高兴极了。