乡镇创建文明乡镇申报材料

乡镇创建文明乡镇申报材料（精选8篇）

乡镇创建文明乡镇申报材料 第1篇

乡镇创建文明乡镇申报材料

乡地处XX县东南50公里处，面积236平方公里，境内山清水秀，旅游资源丰富，有黄围山景区、凤凰欢乐谷景区和武家湾景区三大景区。长期以来，就有“太行小江南”的美誉。“大红袍”花椒、“虹鳟鱼”、“马圪当小麦”、“天然黑木耳”等农副土特产品品质优良。全乡共有25个行政村、2098户，7515口人；2012年，全乡农民人均纯收入4810元。2012年以来，在各级党委、政府的正确领导下，我们坚持以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，立足马圪当实际，紧紧围绕建设富裕、文明、和谐的美丽马圪当为目标，深入扎实地开展创建文明和谐乡镇活动，努力提高群众的整体素质和文明程度，有力地推动了全乡经济和社会事业全面发展。

一、加强乡村两级班子建设，形成创建工作整体合力

创建文明和谐乡镇活动开展以来，乡党委、政府按照市、县有关要求，成立了创建文明和谐乡镇领导小组，把政治文明、精神文明、物质文明、生态文明四大文明建设同时摆在重要议事日程，纳入全乡经济和社会发展规划，切实抓紧抓好。一是坚持领导包片联系制度。实行“领导干部包片、一般干部包村”的责任体制，将责任落实到每一位班子成员和干部身上。同时，以村级换届选举为契机，把一批讲政治、作风硬、能力强、群众信得过的年轻党员充实进两委班子，健全了村级班子，实现了干部队伍年轻化、知识化、能力化，为全乡文明和谐乡镇创建活动的开展注入了新的活力。二是做好宣传发动。我们及时召开了全乡创建文明和谐乡乡动员大会，对创建活动做了全面部署，通过发放宣传资料，制作宣传图板等形式对广大群众进行宣传，大力营造创建氛围。三是签订目标责任书。我们把转变机关作风、提高效能作为机关文明和谐建设的切入点，将文明和谐建设作为乡、村干部目标管理考核的重要内容，狠抓机关效能建设，严格规范办事程序，实行政务、村务公开，推进民主评议工作，着力树立政府新形象。

二、坚持以人为本工作理念，强化群众思想道德建设

开展创建活动以来，我们坚持以提高人民群众道德素质和科学文化水平为重点，深入持久地开展以服务人民群众为核心的社会主义道德教育，引导群众树立正确的世界观、人生观和价值观，大力弘扬爱国主义、集体主义和社会主义新风尚。

一是认真贯彻落实党的十八大关于创建学习型社会的要求，认真规范了党委中心组和集体学习制度。确保做到学习有机构、有记录、有笔记、有心得、有总结，充分发挥了中心组的表率和带动作用。同时，通过党委成员到包联村支部上党课，举办辅导讲座、农业技术培训班等形式向干部群众宣传党的政策、灌输科技知识。二是认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》。在工作中，我们紧密联系各部门实际，开展“道德新风进万家”、“当公仆、办实事”和信用村、信用户、“文明和谐家庭”、“遵纪守法户”、“好媳妇”、“好婆婆”等诚信创建活动，有力地促进了社会公德、职业道德、家庭美德教育在全社会广泛开展。三是大力开展移风易俗活动。深入揭批各种伪科学和歪理邪说，严查法轮功等邪教组织，引导群众崇尚科学，反对迷信，将群众引导到学知识、增素质的轨道上来。

三、着力创建平安和谐马圪当，确保全乡农村社会稳定

我们积极开展社会治安综合治理工作，按照普法规划内容和依法治理工作要求，在深入开展普法教育宣传活动的基础上，成立了以村支部书记为主任、治保调解主任为成员的村级综治工作机构，加强三级综治网络建设，形成了逐级负责、层层落实的工作格局。党委政府从组建三级信访干部队伍着手，着力打造强硬的综治信访铁军队伍，从抓班子、带队伍入手，时刻绷紧信访稳定这根弦，着力搭建信访工作大平台，做到了网络建设规范化，排查调处程序化，农村社会和谐化，两年来先后排查各类矛盾纠纷268起，调处266起，实现了重大政治社会活动期间零上访目标，为维护农村稳定、促进马圪当发展作出了不懈努力。连续二年被县委授予社会治安综合治理先进单位。

四、加强农村环境卫生整治，确保人居环境整洁有序

通过乡村两级的共同努力，25个村全部落实了人员、队伍和经费等环境卫生整治基本条件。所有行政村全部确定了专职的卫生保洁员和专门的垃圾清运队伍；建立起了垃圾清运、垃圾处理的长效机制；下大气力建立健全了切实可行的经费保障机制。同时，集中清理垃圾11000余方、拆除残墙断壁200余处、清理乱搭乱建95处、粉刷墙壁10万平方米、修建围墙3500米，刷写标语60条，总投资100多万元。全乡环境卫生整治工作取得了阶段性成果。受到了上级部门的肯定与认可，并在我乡召开了全县城乡环境整治工作现场会。与此同时，全面建成农村环境综合整治示范村3个，先进村8个，推进村14个。

五、推动社会事业全面发展，丰富人民群众精神文化生活

一是加大基础设施投入力度，搭建创建工作平台。近年来，完成了灵岩寺7.8公里的旅游公路路面铺装工程；完成了五谷山自然村路面拓宽改造工程；完成了省界段100米过水路面铺装工程；完成了25个行政村的村村通水泥路工程。二是针对我乡以农业种植、畜牧养殖为主的特点，通过每年举办五至六期的特色产业知识培训班，有效地调动了广大农民群众生产的积极性，推动了农业产业结构调整，极大地增加了农民收入。三是广泛开展群众性文体活动。近年来，我们在资金紧张的情况下，投入40余万元建起了乡文化站综合服务站，并配备配齐文体活动设施。坚持每年在元宵节、五一、七

一、元旦等重大节日期间举办各种文体活动，既促进了群众性文体活动的持续开展，又唱响了创建文明和谐的主旋律。四是大力开展婚育新风进万家活动。先后举办培训班3期，受训人员达500余人次，发放宣传资料2000余份。目前，全乡育龄群众计划生育基础知识普及率达96%，知晓率达98%以上，有效转变了育龄群众婚育观念，极大地提高了我乡计生工作水平，多次被县委、县政府评为人口与计划生育工作先进单位。通过创建文明乡镇活动，极大地丰富了全乡人民的精神文化生活，使人民群众的整体素质得到了提高，同时也有力地推动了经济社会的发展。在今后的工作中，我们将以十八大精神为统领，以更加坚定的信念、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风，进一步解放思想，开拓创新，放胆争先，奋勇跨越，再创文明建设新成绩，为建设繁荣、富裕、文明、和谐新马圪当而努力奋斗！县文明委并市文明委：

我局在2003年被市文明委命名为市级文明单位。一年来，我局在县委、县政府和上级业务主管部门的正确领导下，以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，高度重视三个文明建设，把创建活动摆上重要议事日程，按照围绕“一条主线”，突出“两个重点”，夯实“三个基础”的工作思路，着力提升服务发展水平、科学监管水平和基础保障水平。被荣获市、县安全生产工作先进单位、县食品安全工作先进单位、行政服务工作先进单位、平安XX县建设先进单位和省级卫生城复审服务工作先进单位。

一、单位基本情况

XX县质监局为正科级行政单位。内设办公室、监督与法制科、综合业务科、特种设备安全监察科4个股级科室，行政编制17名，工勤人员编制2名，离退休干部工作人员编制1名。下设副科级参照公务员法管理事业单位XX县质量技术监督稽查队和产品质量监督检验所、计量测试所、标准化信息所3个股级事业单位，稽查编制18人，事业编制45人。主要负责全县特种设备安全、食品质量安全、工业产品安全和标准化、计量、认证认可监督管理以及名牌产品、市长质量奖等名优产品推荐培育工作，还负责受理消费者举报投诉和12365质监打假工作。

现有党员61人，成立了XX县质监局党总支，下设机关党支部、稽查党支部、老干部党支部和学协会党支部共四个党支部，配有兼职政工干部2人。

二、创建措施

（一）加强领导，积极开展文明共建活动。自与招贤镇西黄埠村结成“城乡文明共建”对子以来，为包联村、户办了一批实事、好事，受到了广大农村干部群众的欢迎，我局被评为“城乡双百文明共建”先进单位。一是加强调研，积极为新农村建设出谋划策。局领导班子成员多次到该村进行调研，结合该村实际，为该村发展出谋划策，帮助该村发展标准化花卉养殖大棚120亩，提出了其他合理化建议3条。二是积极开展节假日送温暖帮困联系户活动。春节前走访建国前老党员8名、困难户10户，送去了慰问金和慰问品；今年中秋节前，18名党员干部与库山、棋山和小店镇等乡镇的18户困难家庭结成联系对子，每户送去慰问金200元，被评为“城乡双百文明共建”先进单位。今年资助困难女大学生一名。

（二）加强质监文化建设，积极开展各种文明创建活动，道德风尚良好。

一是大力开展学习培训活动，积极开展学习型党组织建设。自2月18日起，组织了为期一周的节后集体学习活动，学习十八大报告、新党章、县委书记刘守亮在XX县改进工作作风优化发展环境大会上的讲话学习以及特种设备安全、食品安全法律法规及质量监督抽样知识学习和计量检测知识和新的党政机关公文格式国家标准，提高了单位员工政治修养和业务素质。已组织165人次参加了省局、市局举办的各类培训班，提高了工作人员的总体素质。

二是学文明礼仪，做到礼仪文明。认真学习我局出台的《XX县质监局文明用语规范》和机关工委下发的《机关工作服务规范》，将在执法监督检查、办事接待、日常公务中的规范性语言归纳汇编成3个部分49条，并列出禁用忌语10条，以指导和规范质监工作人员在日常工作和执法工作中的公务用语。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》等要求，加强了对干部职工的职业道德、社会公德、家庭美德教育。完善了道德讲堂版面和24孝图等版面，开设了道德讲堂，每月一讲，积极发动干部职工做到“日行一善”。给每位干部职工生日定制一个生日蛋糕，每年“九九老人节”都组织为老干部查体。完善了首问负责制、一次性告知制、服务承诺制等制度，制作了科室工作流程版面并上墙。三是加大宣传力度。我局每年都按照县委宣传部的要去，积极做好党报党刊的征订工作。设立了宣传办，抽调骨干力量组成宣传小组，在“3.15”、5.20世界计量日、“安全生产月”、12.4法制宣传日等主题宣传活动期间积极开展了免费检定进校园、进社区等免费检测活动，还开展了“食品安全进校园”，组织三中“小荷文学社”的学生小记者到百慧、博源生化食品生产企业现场参观。在县人民广播电台开播了《质监在线》栏目，每周播出一期，各科室负责人轮流上线介绍质量技术监督工作及有关法律法规；4人参加了XX县文化义工活动，积极宣传质量技术监督工作，收到了很好的社会效果。

四是加强网络舆情控制和舆论引导，做好“网上问政”和舆情信息上报工作。对涉及质监工作舆情和风险信息的有效监控和妥善处置工作，共对9篇帖子进行了及时答复，满意率达100%。积极做好舆情信息上报工作，已采用88篇，调解消费者举报投诉案件22起。4人参加了网络文明志愿者活动，引导大家文明上网，不传谣信谣，同时纪检组不定期检查，要求干部职工在上班时间不准浏览与工作无关的网页。五是积极参加“平安XX县”建设创建活动。一是局领导与每位干部职工签订了“平安单位”建设责任书，要求干部职工出行中时刻注意行车安全，遵守交通规则，全局民主法制教育经常化，治安状况、公共秩序、工作纪律良好。全年领导班子无违法违纪案件，未发生“^法**功”问题，未出现一起干部犯罪和失盗等刑事案件和治安问题，单位无安全责任事故，无黄、赌、毒、封建迷信等社会丑恶现象发生，无邪教活动，全局干部职工安全感不断增强。二是全局模范执行计划生育国策，加强晚婚晚育工作，未出现非法婚姻、私自流产、计划外生育、人口出生漏报迟报瞒报等违反计划生育政策现象，积极组织妇女健康查体。三是成立14人的“学雷锋”党员志愿者队伍。全局中小学生家中职工积极参加各学校组织的“爱心护学”安全交通文明志愿者活动。在近日召开的平安XX县建设大会上，我局被评为“平安XX县建设”先进单位。六是积极参加各种文体活动。今年在市局篮球比赛中获得亚军，在全县机关职工运动会中获得道德风尚奖和男子跳远第6名。大厅窗口被列为市行政服务中心服务创新示范窗口，并争创市级“巾帼文明岗”。七是积极做好文明城市程度指标测评迎查工作。按照要求，我局负责城阳街道王家店子村的督导工作，局领导陪同包干县领导多次到该村进行现场督导；同时我局还承担了9家食品生产企业道德讲堂的督导工作，我局多次到企业进行现场办公，并在华康蜂业做好全县企业现场会的筹备工作，顺利迎接了XX县省级文明城市复查验收和XX市全国文明城市验收。我局获得省级卫生城复审服务工作先进单位称号。

乡镇创建文明乡镇申报材料 第2篇

**镇位于**县东南部，兰州市西北，地处引大灌区秦王川盆地南端，是建设兰州新区的核心区。镇政府所在地离兰州市区60公里，**县城60公里，**机场坐落境内，尹中高速公路和省道201线纵贯全境，区位优势明显。全镇现辖19个行政村，1个社区居委会，74个村民小组，人口4.3万人，镇域面积280平

方公里。**镇先后于1999年和2001年被省上和国家列为小城镇综合改革试点，2006年被省上列为小城镇发展改革试点。具有“一港（兰州空港）、一工程（引大工程）、两基地（省秦王川农业高科技产业开发示范基地和兰州空港循环经济产业基地）”的比较优势。近年来，我镇以创建省级精神文明先进镇为契机，以提高全镇人民综合素质为目标，按照“巩固创建成果，深化精神文明建设”的总体思路，狠抓落实，大胆创新，重点在提升小城镇品位及整治村容村貌上入手，并取得了一定的成绩，使全镇精神文明建设取得了进一步的发展。

一、村容村貌整治工作

**镇村庄整治建设工程是指对在**镇域范围内的村庄及周边环境，通过建设、整治、提升、改造等手段，清理“三堆”“五乱”，道路绿化，整治村容村貌，改善人居环境，打造空港文明窗口，扮靓省门第一路，展示**新形象。改造的主要内容包括：一是拆除残垣断壁；二是规范厕所，要求沿线居民的厕所要修建在院落比较僻背的地方，并且做到式样统一（以建设局提供的施工图为准）；三是规范农户厨房和家畜棚圈，要把沿线居民的厨房烟囱和家畜棚圈修建在比较僻背的地方，并且做到式样统一（以建设局提供的施工图为准）；四是将沿线居民的生产、生活垃圾统一堆放，集中处理，从根本上杜绝公路沿线居民的乱堆乱放现象，努力营造整齐、有序的村居环境，改善村容村貌，杜绝脏、乱、差现象；五是把土围墙改建为砖围墙，在院落正面、沿街道围墙上统一用红砖一平一立改造，将围墙外侧用灰浆抹平压光，统一粉刷外墙涂料；六是把原有砖围墙统一用红砖一平一立改造，并将围墙外侧用灰浆抹平压光，统一粉刷外墙涂料；七是把原有砖混结构平顶门楼统一改建为坡屋顶，并加挂枣红色琉璃瓦；原有土木结构门楼全部拆除，严格按照建设局设计的门楼施工图统一设计。

**镇村庄整治包括两部分：一是对**镇域范围内从机场出口沿尹中高速公路两侧村庄及周边环境进行整治，简称“百里千户”村庄整治工程。该工程于2009年4月初开工建设，于2009年10月底全面完成，主要包括：先后共完成危旧房改造367户，集中清理和整治排洪沟3处（机场入口处、西槽十字弯子排洪沟、马家山东侧排洪沟）。设置和新建垃圾台4个。清理影响**形象，长期堆积形成的脏、乱、差垃圾摊点7处（马家山东侧麦场、马家山北侧排洪沟两侧、高管所收费口附近、马家山大坡随缘牛肉面馆南侧、马家山西侧学校周围、小黑川沿街及闫家窑附近）。拆除残垣断壁、厕所、违章建筑及土坯墙160处，疏通水渠道路共计12条，设置永久性标识牌50多个，制作喷绘20多块。3月初对工业园区彩门进行粉刷和装饰，并进行了氛围的营造；全面参与和协调了马家山商贸一条街商铺改造建设工程及西槽大十字路面硬化工程（硬化路面15000㎡）。

二是对省道201线和中保路两侧华家井、元山、何家梁、周家梁、兔墩、西槽、陈家井、赖家坡、史喇口、宗家梁等10个村共5021户的农户院落进行整治，主要清理“三堆”“五乱”、土墙、残垣断壁，道路绿化，整治村容村貌，改善人居环境。2010年计划完成1500户的村庄整治，其中宗家梁村共涉及140户。宗家梁村村庄整治工作于2010年7月1日开工建设，计划7月底全部完成。70余名施工人员深入现场紧锣密鼓有序施工。截至目前，共投入资金30万元，完成农户院落改造28户，新建门楼20座，拆除残垣断壁、危房、危厕60间630㎡。

二、具体做法：

1、**镇村庄整治建设是省、市、县秦王川综合开发的主要组成部分，是县委、县政府对秦王川综合开发的重要决策，是加快城乡一体化的有效方式，是新农村建设的另一种模式，也是我镇精神文明建设的主要组成部分，同时也是政府为民兴办的一件实事，真正实现改革成果让人民群众共享。

2、各级党委、政府的关心和支持是搞好村庄整治的有力保障。为确保工程顺利完成，县上成立了由县委常委、常务副县长为组长的村庄整治建

H163G39J2C13K184>设领导小组，镇上也成立主要领导为组长的村庄整治建设领导小组。所有工程在建设领导小组的统一领导下进行。在建设过程中省市领导和县上主要领导、分管领导定期不定期到施工现场进行检查和指导，对每一个细节包括户型的设计、颜色的选择到整个整治过程，整治建设领导小组都全程参与。

3、县建设局在技术上给予了全面的设计和规划。在建设过程中，我们严格按照县建设局《空港文明通道“百里千户”村庄整治活动实施方案》实施，保证了工程的顺利进行。

4、政府主导、群众参与。此次村庄整治建设工程所有资金坚持政府主导、群众参与的原则，以政府投资为主，同时引导广大人民群众积极参与村庄整治活动，保障了工程高效、高质、高量完成。事实证明，只有充分调动群众的积极性和主动性，才能创造性的完成**镇村庄整治建设工作。

5、在建设过程中，始终把质量放在首位，树立质量就是生命的理念。从材料的采购、工程的建设均按照县上统一要求进行。工程采取包工不包料的形式，所有材料均由镇政府按照县上有关要求统一采购，镇政府指定材料生产厂家及价格（水泥统一用交通水泥厂水泥，乳胶漆、琉璃瓦、砖统一从县上指定的厂家采购）。工程按照相关程序和要求由专业工程队统一招标进行施工。

6、立足实际、着眼长远。在建设过程中，同住户签订墙面使用管理协议，协议中规定墙面的使用权归镇政府所有，未经镇政府同意，任何人不得做广告。

7、严明纪律，团结一心。工作就在现场，质量就是生命。在建设过程中，工作人员团结一心、埋头苦干，心往一块想，劲往一处使。放弃一切节假日，每天工作12个小时，蹲守在现场检查指导建设工作。

8、公开、公平、群众自愿。在建设过程中，所有使用材料、整治建设内容、程序均一律公开、公平。

三、几点体会：

1、村庄整治是全面综合性的系统整治工程，绝对不是简单的刷墙，也不是对房屋的简单重修。而是在充分尊重原有村容村貌的基础上，以改善人居环境、提升新农村建设水平为目的。在建设过程中始终遵循立足现状，高起点规划，高质量建设，彻底改造高效能管理的原则，进行建设和整治。

2、该工程涉及千家万户，关系到方方面面，若在质量上出问题后果非常严重。在建设过程中，我们始终把质量放在首位，现场监督组蹲守施工现场，严把质量关。

3、始终贯彻节约原则，向管理要质量，最大限度添堵漏洞。施工以来未发现材料流失现象。最大限度节约资金。花最少的钱办最多的事情。

4、抓好安全生产工作，时时处处要求工程队文明施工、安全施工。施工以来未发生1起安全事故，确保工程顺利进行。

5、始终执行一个标准、执行一个政策、一碗水端平。妥善合理的处理好住户间公平用工用料的关系。

6、对影响村容村貌的多年遗留问题如：公路旁厕所、猪圈、残

垣断壁等难点问题的解决进行了的探索，通过劝导、协商、摆事实讲道理等方法，遗留的难点问题基本得以解决，在解决拆迁等难点问题上积累了有益的经验。

7、为新农村建设和村庄整治积累了有效而丰富的建设经验（先后有几个县区和兄弟乡镇）。

如何创建乡镇档案管理新模式 第3篇

一、乡镇档案管理存在的问题

乡镇档案的有效管理可以为乡镇发展提供经验借鉴, 但是根据相关资料的研究我国乡镇档案在管理中还存在一些问题, 主要包括: (1) 档案管理人员的综合素养不高, 档案管理人员是开展档案管理工作的主体, 他们的综合素养直接决定了各项工作的开展质量, 甚至部分乡镇中开展档案管理工作的人员更多的是兼职, 他们没有充分认识到档案管理工作的重要性, 对于档案管理工作的开展更多的是应付公事, 这种状态直接影响了工作效率和质量。 (2) 部分领导对档案管理工作缺乏领导意识, 乡镇档案管理工作对提高乡镇经济发展水平具有重要的指导意义, 但是在实际工作中部分领导认为档案管理工作不能为乡镇发展带来直接的经济效益, 因此将更多的工作重心放在行政工作中, 忽视了对档案管理工作的管理。 (3) 乡镇档案管理工作的开展没有完善的工作制度, 缺乏制度的管理导致更多的员工没有真正意识到自身的工作职责, 在档案资料的收集、整理、入库等方面都没有一致的要求, 使得乡镇档案管理工作存在不规范性。同时一些档案管理工作开展所需要的设施不够完善, 这也影响了档案资料保存的完整性和长期性。

二、创建乡镇档案管理新模式的有效措施

创新乡镇档案管理模式是政府管理的必要工作, 也是对今后开展各项政治经济工作的指导。

(一) 对现有的服务手段进行创新

服务手段的创新是乡镇档案管理部门为了更好地适应档案管理工作的开展而采取的一种管理模式, 科学技术的不断发展使得原有的手工操作方式已经远远不能满足乡镇档案管理工作开展的需要, 在新的发展背景下乡镇档案管理部门应该运用现代管理技术, 加快档案数字化管理的发展速度。在新的发展形势下乡镇档案管理部门应该重视对档案管理的网络化建设, 及时将一些纸质版的文献资料上传到网络, 这样不仅能够保证档案资源的共享性还能够保证文献资料保存的完整性, 用户就能够通过网络技术获得一些资料, 最大程度的发挥了档案资料的实效性[1]。

(二) 对乡镇档案管理的服务内容进行创新

档案管理的服务内容是相关人员开展档案管理工作的具体内容, 对服务内容进行创新首先要求乡镇档案管理工作者在工作中落实“实用为中心”的工作理念, 运用主动的服务方式将档案管理工作和乡镇经济发展进行有机结合, 提升乡镇经济发展水平;其次, 档案的收集整理工作不能只注重数量, 档案资料的收集关乎到乡镇今后的发展, 在资料的收集过程中应该选择那些对乡镇经济政治改革具有推动作用的资料, 并根据档案工作管理制度对这些资料进行分类整理, 重视对档案资料收集的质量保证[2]。最后, 信息化发展形势下档案管理部门应该深入对现有的档案资料进行加工处理, 及时将一些有用的档案资料上传到专门的网络中, 这样不仅保证了乡镇档案资料保存的完整性, 还实现了档案资料的共享性, 这对于推动乡镇经济发展具有重要作用。

(三) 乡镇档案管理机构转变服务方式

传统的档案管理工作更多的是采用被动服务的方式, 这种工作方式严重影响了乡镇档案管理工作的服务水平, 在新的发展形势下乡镇档案管理部门应该转变服务方式, 从传统的被动服务模式转变到主动服务的状态中。档案管理者要及时了解档案管理工作的开展情况, 深入到工作基层, 根据乡镇经济发展目标合理地开展档案管理工作, 最大程度的发挥档案管理工作在乡镇经济发展中的重要作用。同时要实现乡镇档案管理创新模式需要根据档案管理工作的开展情况, 制定科学灵活的管理制度, 实现档案管理工作的现代化, 摒弃以往“重视档案资料的保管而忽视文献利用”的落后观念, 既要保证乡镇档案资料保存的完好性还要充分发挥档案资料的实用性, 有目的有针对的开展档案信息管理工作[3]。

(四) 乡镇档案管理人员应该转变工作观念

档案管理人员是开展乡镇档案管理工作的主体, 他们的工作态度和综合素养对于档案管理工作的开展情况具有重要的意义。因此要实现乡镇档案管理的新模式, 需要这些工作人员在工作中端正自身的工作态度, 认识到档案管理工作在乡镇经济发展中的重要作用, 不断根据工作经验对档案管理工作在经济行政手段到依法实施管理进行转变, 从档案的实体管理向信息化管理转变, 只有工作者从思想上有所转变才能促进工作更好的开展[4]。同时乡镇管理部门应该给予档案管理工作者提供一些学习的机会, 比如:知识讲座、技能培训等方式, 让他们通过培训不断进步, 提升自身的综合能力, 进一步提升乡镇档案管理水平。

结束语

档案管理工作的有效开展对于提高乡镇经济发展水平具有重要意义, 特别是在建设新农村的形势下更要充分发挥档案资料的实效性。要实现乡镇档案管理工作的创新模式, 需要从转变档案管理人员的工作态度、创新档案管理的服务方式、改革服务手段以及创新服务内容等方面入手, 更好的开展乡镇档案管理工作, 只有这样才能实现档案管理的创新模式, 同时发挥档案管理工作在乡镇经济发展中的重要作用。

参考文献

[1]赵淑清.乡镇档案管理的新特点探析[J].山东工商学院学报, 2010, 09 (05) :48-49.

[2]韩淑华, 李晓辉, 贺桂欣.河北省新农村建设中档案管理发展的瓶颈与对策研究——以唐山、廊坊等4市乡镇档案管理为例[J].科技情报开发与经济, 2011, 12 (18) :79-80.

[3]严永官.社会主义新农村建设中乡镇档案工作的发展对策研究[J].北京档案, 2010, 11 (07) :34-35.

乡镇创建文明乡镇申报材料 第4篇

近年来，温泉镇深入学习贯彻上级宣传思想工作会议精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕镇党委、政府工作中心，不断加强社会主义核心价值体系建设，不断提升文明乡镇创建水平，各项工作取得了较好成绩，为促进我镇经济发展和社会进步做出了积极贡献。

一、创新载体，深入开展五好文明村、文明家庭创建评选活动

2012年，在市文明委的大力支持和指导下，我镇组织开展了首届五好文明村、文明家庭创建评选活动，活动中，我们结合温泉实际，突出做到宣传发动、群众推评、公示考核、成果运用四到位，推动活动深入开展。

1. 周密部署，宣传发动到位。镇党委政府组织召开了动员大会，各村都成立了组织机构，召开村两委班子会、党员和群众代表会，研究制订实施方案，对活动开展进行了周密安排部署。并通过横幅、标语、广播、宣传版面等方式，将“五好文明村标准”和“五好文明家庭标准”向群众广泛宣传，全镇形成了“人人知标准、户户守文明、家家争先进”的良好氛围，推动了活动扎实深入开展。

2. 积极培养典型，群众推评到位。活动中，各村对照五好文明村标准，结合实际，因地制宜，扎实推进五好文明村创建活动开展。同时，指导农户对照“五好文明家庭标准”，明确不足之处，落实改进办法，切实推进家居环境和村庄环境的亮化、净化、美化，狠刹打牌赌博等不良风气，消除不文明现象。在此基础上，各村坚持农户自评、村民小组互评联评、党支部、村委会审定等程序，推选出了本村的文明农户。

3. 坚持公开公正，公示考核到位。各村将本村推选出的五好文明家庭的事迹在村务公开栏集中公布，广泛征求群众意见，接受群众复查。对各村五好文明村创建情况和公示后推荐的五好文明家庭，镇活动领导小组严格按照标准进行考核，确保了评选活动公开公正。

4. 健全激励机制，成果运用到位。对评选的五好文明村，按照目标考核办法规定，2013年底目标考核时予以加分，今年安排各类民生项目及政策扶持资金时优先予以考虑。评选的五好文明家庭，上级下达的针对一定范围、一定群体的政策扶持资金、小额贷款、致富项目，同等条件下优先予以安排。

此次活动，全镇共评选出五好文明村9个，五好文明家庭113户。今年元月，温泉镇召开了五好文明村、文明家庭创建评选活动总结大会，对评选出的五好文明村、文明家庭进行了隆重表彰，会后，镇党委、政府还对评选出的五好文明家庭代表敲锣打鼓地进行授牌，并邀请平顶山和汝州市电视台、报社等媒体进行了报道宣传。通过此次创建评选活动开展，全镇广大党员干部作风进一步转变，群众文明程度进一步提升，为加快实施汝州市“西村”战略，提升温泉经济社会发展水平起到了积极的促进和推动作用。

二、丰富内容，不断加强未成年人思想道德教育

结合温泉实际，不断丰富内容，着力开展好“四个一”活动。一是在中小学校组织开展好爱国主义、理想信念等主题教育活动。清明节，我镇组织200多名中小学生到烈士陵园扫墓，缅怀英烈丰功伟绩，进一步坚定了理想信念。二是举办好一次演讲比赛。去年四月份，我镇组织举办了“中华魂”（祖国在我心中）读书活动演讲比赛，来自全镇各中小学校的24名选手参加了比赛，共评出一等奖6名，二等奖7名，三等奖11名。活动取得良好效果，充分体现了中华魂主题思想的强大感染力，充分展示了新时期青少年健康向上的精神风貌。三是组织好一场报告会。去年6月，我镇在镇政府会议室隆重举行了“学党史、跟党走、颂党恩”主题教育报告会，市关工委主任李三昌受邀做主题报告，温泉镇中小学师生和机关党员干部200余人参加报告会。李三昌主任的报告，紧跟当前形势，紧密联系汝州实际，讲解形象生动，使与会广大师生和党员干部受到了一次深刻的党史知识教育。之后，镇关工委报告团又先后深入全镇8所中小学校，做报告8次，受教育师生1800余人。四是组织好一次宣讲活动。去年暑假，我镇由妇联、团委牵头组织八名大学生村干部成立未成年人思想道德建设宣讲团，在全镇开展为期20天的未成年人思想道德教育活动。他们深入到全镇各村认真向中小学生和家长宣传《未成年人保护法》、《老年人权益保障法》，宣讲家庭教育对未成年人的影响，家长应该如何教育好子女，使其成为德、智、体全面发展的优秀人才。对广大家长及中小学生关注的家庭教育等问题，现场咨询解答，活动中，他们先后深入全镇22个行政村，巡回演讲22次，现场咨询800多人次，发放家庭教育知识、未成年人思想道德建设知识等宣传资料5000多份受教育中小学生及家长3000多人，广大青少年及家长反映良好。

三、突出重点，深入开展“建设文明家园，助推和谐发展”群众性精神文明创建活动

一是在镇党委政府机关及各部门组织开展了以“三思二行”为核心内容的文明创建活动，围绕转变工作作风，改善服务态度，对机关各项工作制度进行了健全和完善；在机关干部中广泛开展了中国特色社会主义理论体系读书学习活动，认真组织学习了中国特色社会主义理论体系学习纲要、科学发展观学习资料汇编和建设社会主义核心价值体系学习读本等重点内容，机关干部的思想政治素质和业务工作能力得到进一步提高。去年下半年，我镇又在镇机关组织开展了纪律作风集中整顿活动，在党委政府机关形成了创新、务实、为民、清廉、高效的良好政风。二是在全镇农村开展了以“两创两提”为核心内容的文明创建活动。2012年，争取上级支持，新建温泉镇文化服务中心项目1个，文化大院1个，新建农村文化书屋4个，实施乡镇农民健身工程项目1个，村级农民健身工程项目4个。新型社区建设稳步推进，赵庄社区首批20户农民新居建设工程已建设完工，配套新建高标准文化大院一个，篮球场1个，标准化村卫生室1所，公厕6座，开挖下水道1000米，安装太阳能路灯100盏。张寨社区首批30户农民新居及配套道路、太阳能路灯、排水设施建设已基本完工，二期32户农民新居已开工建设。三是集中整治镇村环境，开展生态文明乡镇创建。先后对温泉镇区实施了集中供水管网配套设施建设和供电设施改造升级，对镇区垃圾中转站进行了迁建，安装太阳能路灯20盏；总投资400万元的农村环境连片整治项目近期开始实施，总投资1000余万元的温泉镇区排水工程项目也将于今年实施。为进一步改善温泉交通条件，汝州市2012年又规划实施了温泉迎宾大道建设。目前一期工程已全线贯通，二期工程于今年开工建设。在搞好镇区建设的同时，温泉镇成立了城管队伍和环卫队，配备了车辆和办公用具，加强对镇区环境的经常性管理，对沿街各单位、商户严格落实门前五包责任制，主街道垃圾日产日清，全天候保洁。通过强化管理，镇区环境面貌明显改观，群众文明素质明显提升，文明乡镇创建水平进一步提高。

2012年，温泉镇先后被授予河南省特色景观旅游名镇、生态乡镇、新农村建设档案工作示范乡镇。

开心一刻

1.爸爸問儿子：“你将来娶谁做老婆？”儿子说：“我要娶奶奶，她疼我！”爸爸说：“胡说，你怎么可以娶我妈呢？”儿子说：“你可以娶我妈做老婆，为何我就不能娶你妈呢？”

2.移动老总上公厕，守门大爷说：“进去三毛出来二毛！”老总一愣：“出来还收费？”大爷说：“学习移动双向收费。”老总如厕出来又被拦住。“你蹲的是八号坑，交一块钱选号费，超过三分钟，再交一块钱超时费，厕所有背景音乐，收彩铃费二毛。如果您经常来，我劝您办个公厕套餐比较合算，还送草纸200张呢……”

文明乡镇申报材料 第5篇

一是加大防范力度，促进社会治安持续稳定。***镇结合本镇实际，率先实行了警区制，共设有警区3个，分别在中心村的兴林、解放、二林设立了办公室，每个警区配有摩托车一台、无线通讯座机一部。现有专职治安联防队8个，专职治安员28名，每个专职治安员配有对讲机一部，并建立10户联防组344个，义务联防人员4,761人，进行全方位控制，全天候防范。此外，在全镇落实了物防、技防措施，使全镇物、技防措施覆盖面达100%。今年全年刑事案件发11起破7起，治安案件发45起,全部进行了查处，无重大刑事治安案件，无黄赌毒案件，案件人口发案率控制在1‰以下,人口犯罪率不超过0.5‰。流动人口犯罪率不超过3‰;刑释解教人员重新犯罪率不超过5%;治安稳定面达95%以上，没有群体上访和越级上访闹事事件。

二是加大基层基础工作力度，促进综治各项措施落实。年初,***镇按照全市政法工作会议精神，配齐了专抓综合治理的党委副职，成立了创建安全文明镇工作领导小组，由党委书记任组长，下设办公室，负责创建安全文明镇的日常工作。在加大综治工作投入的同时，调整充实了基层政法组织和群众自治组织。一年来，先后为基层政法组织投入达15万元，切实改善了办公条件，选派5名镇干部，充实到基层政法组织，先后调整了4个治保会、5个调委会，切实增强基层政法组织和群众自治组织的战斗力。综治工作有健全的规章制度,档、卡、簿、册齐全，并且能够及时填写上报。

三是加大普法工作力度，促进全民素质提高。***镇结合“三五”普法，及时制定了依法治乡方案，健全了安全文明镇公约和村规民约。积极开展普法宣传，共用广播宣传普法知识34次，印发法律知识宣传单5,000份，开展法律咨询22次，使法制宣传受教育面达100%。同时，对53名“两放”和“五犯”人员及劣迹青少年建立了帮教组织，落实了帮教措施。一年来，“两放”和“五犯”人员无一人重新违法犯罪，劣迹青少年改好率达100%。此外，还强化了流动人口管理，设立了流动人口管理站，实行登记、照像、办卡制度，并对从中查出的14名重点人口落实了监控措施。

由于落实了创建安全文明乡镇各项任务措施，***镇政治安定、社会稳定、农业和经济稳步发展，人均生活水平明显提高，今年全镇人均纯收入达3,500元以上。

文明乡镇建设申报材料 第6篇

重新申报省级文明乡镇汇报材料

黑岗乡位于龙江县东部，距县城22公里。滨洲铁路和碾北公路贯穿境内。全乡幅员面积257.2平方公里，全乡辖5个村，2个农牧分场，46个自然屯，总人口26300人，总户数7893户，其中农业人口2.4万人，现有耕地面积22万亩。

多年来，我们黑岗乡认真贯彻落实《黑龙江省文明村镇建设管理办法》和《黑龙江省文明单位建设条例》，在突出以经济建设为中心的同时，不断加大精神文明建设工作力度，取得显著的成效。全乡涌现出省、市、县各级各类精神文明建设先进集体6个，呈现出了整体创建、水平不断提高的浓厚氛围和态势。2006年我乡被命名为省级文明乡镇，近几年先后被省、市委授予“省级文明先进单位”、“市村务公开民主管理示范乡镇”、“全市精神文明标兵”；被市政府授予“安全工作先进单位”；被县委、县政府授予“畜牧工作先进乡镇”、“教育工作先进乡镇”、“农村信访工作先进乡镇”、“计划生育工作先进乡镇”、“劳动力转移先进单位”等荣誉称号。

一、提高认识，实施一把手工程，确保创建工作健康发展

领导重视是确保文明乡镇创建健康发展的前提和保障。几年来，我们坚持实施一把手工程，使创建工作收到了显著效果。

（一）提高认识，把创建工作摆上重要日程。文明乡镇创建工作是贯彻落实科学发展观的具体体现，是加强和改进 机关作风的必然要求，是提高干部职工和广大群众整体素质，树立良好形象的迫切需要。开展文明乡镇创建活动是吸引群众广泛参与精神文明建设的重要载体，是推进“三个文明”建设和谐发展的重要途径。为此，我们把开展文明乡镇创建工作摆上全乡各项工作重要位置，通过开展创建工作促进各项事业的发展。

（二）加强领导，始终保持创建工作的连续性。几年来，我们黑岗乡把加强领导作为开展创建活动的基本保证，无论是在制定长远规划，还是规划设计计划上，始终把保持创建工作领导组织的连续性放在首位，无论领导怎样更迭变化，一直确保文明乡镇创建领导组织机构健全，高效运行。并且做到了每年乡领导小组都与村和各个企事业单位签定精神文明创建工作责任状，形成了上下联动、齐抓共管的良好局面，使我乡的精神文明建设工作做到了日程上有安排，工作上有部署，目标上有要求，制度上有奖罚，投入上有保障，活动上有成效。

（三）强化机制，进一步健全监督检查机制。一是从规划创建目标上保证。为确保创建活动的长效性，我们制定了《黑岗乡文明乡镇创建活动长远规划》，进一步明确了文明乡镇创建工作长期目标、近期工作任务、具体要求。同时，乡党委每年都制定下发创建活动实施方案，积极指导各基层单位全面组织开展各种创建活动。二是从建立考核体系上保证。为进一步强化创建活动的约束性，我们对开展创建活动实行奖罚措施，把各个基层单位和村开展创建文明单位、文明村作为开展创建文明乡镇活动的基础性工作来抓。把创建活动纳入对各基层单位“一把手”目标考核责任制之 中，将考核结果作为领导干部提职、晋级、评优、选模的重要依据。三是运用典型引路，促进整体上水平，从参与创建层面上保证。为促进全乡精神文明创建上水平，我们通过采取示范引导的方式，不断增强开展创建活动的辐射性。在培养树立典型的同时，切实加大对典型的表彰、奖励和宣传力度，通过他们的示范带动，进一步增强全乡开展精神文明创建活动的动力，从而促进了我们文明乡镇创建活动的全面开展。

二、强化教育，实施育人工程，努力提高干部职工和农民的素质

在开展创建活动中，我们充分发挥乡党校、村综合活动室的积极作用，认真组织开展多种形式的理论学习培训活动、系列宣传教育活动和开展主题教育，全面提高全乡干部、职工和农民的整体素质，收到了良好的效果。

（一）切实加大广大干部、职工和农民思想教育工作力度。在学习内容上，我们积极组织学习《公民道德建设实施纲要》和“八荣八耻”社会主义荣辱观等内容，不断强调各基层单位要按《黑龙江省文明单位建设条例》和《黑龙江省文明村镇建设管理办法》的要求，认真组织开展文明单位、文明村创建活动。在学习方式上，我们通过举办学习会、报告会、警示会、演讲会、文明知识竞赛和献爱心等多种形式，努力向干部群众灌输“三个文明”建设的目标任务，公民道德建设基本规范，文明村、文明乡镇创建条件。通过组织开展多种形式的学教活动，进一步增强了各级领导干部和群众的创建意识，提高了创建水平。

（二）切实加大党员干部教育工作力度。近几年来，我 们先后分两批开展了乡、村两级党组织的“先进性教育”活动和实施“先锋工程”活动，使全乡基层党组织增强了执政能力和为基层服务意识，使全乡574名党员提高了理论素养和增强了理想信念和服务群众的宗旨观念。

（三）切实加大法律法规宣传教育工作力度。我们结合黑岗乡基层单位构成成份多的实际，根据各自行业特点和服务重点，认真组织开展法律法规学习教育活动，促进依法行政能力，提高依法服务水平，把对相关法律的学习作为提高干部职工业务水平的必修课，经常组织开展法律、法规专题辅导和讲座，促进乡机关、基层单位干部职工和农村干部增强法律意识。

(四)切实加大科技知识和劳动技能培训工作力度。加大科技培训和劳动技能培训工作力度，是促进乡域经济发展的重要保证。针对我们乡农村群众的实际，我们积极组织开展了专业知识、劳动技能及科普知识培训，充分利用举办“科普之夏”、“科普之冬”、“田间博览”等活动，对全乡广大农民进行了“种、养、加、劳转”等实用技术、技能培训，仅今年上半年就举办培训班5场次，参训人达1360人次。通过培训活动，使我们乡每个农户都有一个致富明白人，每个劳转家庭都有一个人掌握一项实用技术。

三、强化载体，实施基础工程，认真开展群众性精神文明创建活动

全员参与是开展群众性精神文明创建活动的显著特征，是凝聚人心、提高干部、职工战斗力和提升农民群众文明素质的重要法宝。为此，我们从全面提高全乡人民素质和文明程度出发，乡党委、政府精心设计开展群众性精神文明建设 活动载体，紧紧围绕“争创文明乡镇、争做文明人”这一主题，广泛组织开展多种形式的创建活动。

（一）认真组织开展基础创建活动。我们每年都制定基础创建活动计划，从三个层面组织开展创建活动。在乡直机关中，通过开展文明单位创建活动，不断推进文明科室、文明职工、五好家庭等基础创建活动深入开展，进一步提高干部职工的文明素质；在行政村中，通过开展文明村创建活动，不断推进“十星级文明户”评选活动深入开展，通过评选提高村民的整体素质，全面提高文明村创建工作水平。

（二）认真组织开展丰富多彩的文体活动。我们把丰富广大人民群众的文化生活，作为增强身体素质、陶冶思想情操、提升文明素质的重要手段和形式摆上重要日程。乡政府每两年都组织召开一次全乡田径运动大会，每三年认真组织参加一次全县田径运动大会，每年都组织机关、企事业单位开展排球赛、乒乓球赛等多种体育活动。同时，充分利用“三八”节、“五四”青年节、“七一”、“八一”“十一”、元旦、春节等重大节庆日，积极组织开展文艺演出活动，每个村都组建了秧歌队，农闲和休息时间活跃在村屯，极大地丰富了群众的业余文化生活。

（三）积极参与社会公益活动。我们黑岗乡处于县城东部，在参与社会公益活动中，只要乡政府发出号召，无论是在扶贫助残、扶贫济困、救助贫困学生，还是参与社会公益事业建设上，广大干部职工和群众都积极踊跃参加，发挥表率作用。2010年9月我们乡黑岗村贫困学生郝响，因患先天性心脏病，家庭困难无条件医治，我乡党委、政府知道此事后，多次与县民政部门联系，并号召全乡干部捐款，短短两 天的时间就捐款一千八百余元，县民政两万多元，解决了郝响同学的部分医疗费用。

（四）深入组织开展理想信念教育。深入组织实施社会主义核心价值体系在凝聚力量、引领风尚、教育群众方面的重大作用，牢固树立全乡人民团结奋进的精神支柱。围绕全乡重点工作任务，组织开展形式多样的形势任务教育活动。在全乡组织开展努力向广大人民群众讲清形势、讲清大局、讲清任务宣传教育活动。全力打造全乡上下团结一致，为经济社会发展进步献计出力的浓厚人文氛围。同时，我们还充分利用传统节日，积极组织开展了“五倡导”系列活动。在清明节期间，组织开展了 “文明缅怀，关爱他人” 活动，不同程度改变了过去祭祀烧纸的陋习；在端午节组织开展了“我们的节日”文化活动，在全乡展开了大搞环境卫生综合整治行动，进一步激发了群众热爱家乡、建设家乡、发展家乡的热情。通过组织开展除陋习、树新风，“六破六立”活动，使不文明现象明显减少。

（五）认真组织开展未成年人思想道德教育活动。我们乡党委始终把未成年人思想道德教育工作摆上重要日程，成立未成年思想道德教育工作领导小组，各村也都相应地成立了领导组织机构，自上而下地构建了社会、家庭、学校“三位一体”的教育格局，层层制定了教育规划和措施，并纳入创建文明乡镇、文明单位（村）建设目标管理之中。

四、加大投入，实施城乡建设管理工程，努力提高文明乡镇和生态文明村建设水平

我们坚持以环境建设为着眼点，逐年加大全乡村屯环境综合整治力度，切实提高全乡的创建水平。在创建活动中，我们按照“科学谋划、合理布局、因地制宜、体现特色”的原则,全面推进生态文明村镇建设。开展创建“三优两提升”文明村镇工程工作。按照县委“三优两提升”工作的总体部署，乡党委多次召开专题会议，研究环境整治工作，制定了《黑岗乡推进“三优两提升”村屯整治工作实施方案》，全乡已经对进村屯路整治6250延长米，栽植云杉200株、榆树10万棵、清理垃圾杂物0.7万立方米，使乡村卫生环境有了新起色，乡容村貌有了新改观，为乡域经济发展和社会进步营造了良好的环境。修建休闲广场3处；农家书屋5个；有线电视入户率及网络终端全部能够直接入户，并列全县前几位。以上此举全面提高了广大村民文明素质，进一步提升乡村文明程度。二是全面推进生态文明村建设进程。几年来，我们充分发挥示范带动作用，重点抓了省级试点村四撮房村和县级重点推进村繁荣村的综合整治，通过召开现场会，推动全乡生态文明村建设。几年来，全乡绿化街道20条、栽植行道树1200株，修建通村公路83公里。进一步加大各村文化综合活动室建设力度，全乡5个行政村均新建和改扩建了综合活动室，增强了基层公益文化服务能力，让人民群众共享文化发展成果。同时，我们结合组织开展富裕、知识、新风、娱乐“四进农户”活动，全力打造新型农民，推进生态文明村镇建设。

五、协调发展，实施民心工程，促进社会各项事业健康发展

经济和社会各项事业的发展，为开展文明乡镇创建注入了不竭的动力，而通过开展文明乡镇创建活动，也进一步促进了我乡经济和社会各项事业的健康的发展。在活动开展 中，我们把全乡各项事业的发展作为一项民心工程来抓，全面推进我乡“三个文明”建设的协调发展。2009年农村人均纯收入实现4267元，社会各项事业也发生翻天覆地的变化，农村自来水普及率和安全卫生水普及率均达80%以上；城乡卫生事业发展良好，农村合作医疗参保率达到了100%；九年义务教育达到了98%以上；计划生育率达到了100%；有线电视村村通入户率达到100%；电话入户率达到85%；社会治安综合治理连年被评为市、县先进集体。在全乡逐步呈现出了村容整洁、市场经济繁荣、政通人和、一派欢乐和谐的景象。

**镇申报**省文明乡镇材料 第7篇

2014年8月

洞庭湖畔，青草湖尾，镶嵌着**镇这颗明珠。这里，咸丰二年建镇之初便有繁华的商业文化；这里，如今是**省社会主义新农村建设示范镇、**市土地信托流转试点镇、**市统筹城乡发展试验镇，**省第三轮示范镇，多年的发展积淀了厚重的物质文明和精神文明。这几年，**镇党委、政府带领广大党员干部群众，坚持以科学发展观为指导，以率先发展、建设沅江第一镇为目标，以深入推进新型工业化、城镇化、农业现代化为重点，以土地信托流转和小城镇建设为抓手，以改善民生为着力点，以加强文明创建为保障，凝心聚力，乘势而上，获得了“**市文明乡镇”的荣誉。在此基础之上，我们自加压力、负重前行，积极申报**省文明乡镇的名誉。

**镇是一个典型的农业型乡镇，全镇共辖24个农业村、2个渔村、1个社区，总人口10.8万人，是沅江的一个大镇。我镇在文明创建过程中，始终坚持“一手抓物质文明、一手抓精神文明、两手都要硬”的原则。我们首先从领导班子做起，班子成员团结协作，廉洁奉公，管理民主，决策科学，坚持从群众中来、到群众中去的思想路线，坚决克服形式主义、官僚主义，从来不搞虚报浮夸的假政绩，不搞劳民伤财的升级达标活动，不搞沽名钓誉的“形象工程”。加强和改进了机关干部队伍建设，行政效率大大提高，工作扎实，成绩显著。这从全镇经济的发展和农民收入的提高上可窥一斑。几年来，我镇党委、政府围绕富民强镇的目标，攻坚克难，负重奋进，通过实施“商贸活镇，农业兴镇，工业强镇”战略，加大招商引资力度，深化完善土地信托流转各项改革，加快推进基地建设，形成了农业现代化为主导，新型城镇化、新型工业化良性互动的科学发展局面，产业结构得到了有效调整，全镇经济保持了又好又快发展势头，各项经济指标高于全省平均水平。全年实现工农业生产总值26.5亿元，比上年增长15%；实现财政收入2120.6万元，比上年增长15%；农民人平纯收入13690元，比上年增长12%。

物质基础打好了，属于上层建筑的乡风文明也就有了进步的条件。我镇逐渐加强群众的思想道德建设，广泛开展文明农户、城乡共建、联片共建等载体活动，大力弘扬和培育艰苦奋斗、勤俭节约的思想意识，大力宣传健康、文明、绿色的生活方式，引导关大干部群众树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观。小城镇建设提质增速，引进资金上亿元完善了城镇公共服务设施，强化了城镇管理，镇区卫生秩序面貌一新，卫生状况大大改善。农业基础设施建设也取得突破性进展。坚持项目向基地倾斜的原则，对已流转的土地优先安排，重点实施道路畅通工程、饮水安全工程，加强水利、交通、农田等基础设施建设。几年来，共硬化公路

160

公里，疏洗沟渠200公里，切实改善了人民群众的生产生活条件。我镇还积极开展农村清洁工程，投入按照市、镇、村三级投入为主，管理以村为主，以方便群众为落脚点，全面启动了农村清洁屋的修建工作，建好了1600多个清洁屋、垃圾池，展现出农村舒适整洁和谐的新气象。

为了让人民群众充分享受到改革与发展的成果，我镇不断推动社会事业进步，让群众安居乐业。我们统筹协调做好繁荣科教文卫、广播电视、通信网络等社会事业，全面落实党在农村的各项惠农政策，切实关心弱势群体，促进社会和谐。五年来发放各类惠农补贴金和各种救助金共计5095万元，新型合作医疗参合率达100%，新型农村社会养老保险参保率达90%。镇党委、政府采取过硬措施，对镇区开展三项整治行动，收到明显效果，脏、乱、差现象大为改观。派出所始终保持高压态势，重拳出击，重点打击“黄、赌、毒”，各类社会犯罪率明显下降。司法所加强法制宣传，及时调处民事纠纷，把矛盾化解在萌芽状态，保持了良好的社会秩序。镇村班子团结，干部队伍稳定，干部作风务实，上下政令畅通，政通人和，氛围良好。

如今，**手捧文明乡镇的荣誉，决心向沅江第一镇迈进。镇党委书记李向前同志在我镇今年的经济工作会议上提出，要早日实现**“一、三、三”工程，以科学发展观统领经济社会发展全局，认真贯彻落市委经济工作会议精神，深入实施“商贸活镇，农业兴镇，工业强镇”三大战略，以城乡统筹、招商引资和改善民生为三大措施，以狠抓队伍建设、维护社会稳定和优化经济秩序为三大保障，加速打造沅江第一镇。**人看到了“三个机遇”：一是从国家宏观政策看，今年的项目审批、用地申请和信贷环境将优于去年，今年的一号文件明确以科技兴农为主题，环洞庭湖生态经济圈的开发和国家水利、民生工程等多方面的政策，都将成为**加速发展的重要推动力。二是**市第五次党代会明确提出大力支持推广**土地信托流转，并把**作为城乡统筹试验镇，将在政策、项目、资金等方面给与倾斜。三是**自身正处于一个干部群众思发展、求发展，齐心协力图发展的良好时期，现代农业建设、城乡统筹发展打下了较好的基础，也积累了比较成功的经验。

今年**镇党委、政府以主要精力抓统筹城乡发展工作。一是科学编制全镇整体规划。在今年三月份，由**、沅江规划部门牵头，我们委托省测绘院第三分院对全镇进行了航拍，聘请**城市学院规划建筑设计研究院高起点、高标准、高质量地做好了全镇经济社会发展的整规和详规。二是继续推进农村土地承包经营权流转。今年我们的信托流转工作将以巩固、提高为主，做到流转一片、发展一片、充实一片。大力发展现代农业、设施农业和高效农业。目前信托流转面积有5.8万亩。三是率先开展农村土地确权颁证工作。按照“大稳定、小调整”的原则，以小组为单位，四民村和保安垸村已经完成试点工作，集体土地所有权、农民土地承包经营权、农户宅基地使用权、房屋产权四本证已经发放完毕。四是加快了集中居住区建设速度。新安村村民集中居住11栋房屋已建成，216套住房已大部分配到户，装修工程正在进行中，已有百余户农户入住新房，水、电、路、绿化和亮化等配套设施已经完成，配套幼儿园、综合礼堂和村务中心正在建设，后继拆迁工作正在紧张筹备中；乐园村村民集中居住工作已全面启动，在乐园1队征地42亩，规划房屋11栋，住房224套，小区规划已通过审核。五是

“四位一体”新型村级民主管理机制建设制度化。全镇建立了“四位一体”的农村新型基层治理机制，充分发挥村民议事会、村务监督委员会民主、监督作用，有效地推进农村基层管理工作的民主化、科学化、制度化。六是加快镇区提质改造。今年我们准备投入1500多万元对镇区七条主要道路进行提质改造，成立了秩序卫生劝导队，加强对镇区的管理，加快新型城镇化建设。七是继续抓好农村清洁工程。为加强这一工作组织领导，我们成立了工作机构，制定了方案，突出了工作重点，提出了工作目标，落实好建立的长效机制，切实抓好农户垃圾分类减量工作。八是推进农村金融体制改革。尝试解决农民和基地贷款难的问题。面对新的形势和新的机遇，我们的经济社会发展目标是：全年工农业生产总值增长15%以上，财政收入增长

12%以上；城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入增长15%以上；新转移农村剩余劳动力

2000人，人口自然增长率控制在5‰以内；完成节能减排约束性指标。

夯实安全基础，创建合格乡镇 第8篇

一、提高认识，加强领导，充分认识创建安全生产合格乡镇活动的重要性和必要性

对于做好创建活动，盐场党政领导层做到三个明确：一是明确安全生产工作的重要性，场党政领导始终坚持树立“责任重于泰山”的观念，明确安全是最大的经济效益，自觉履行《安全生产法》等法律法规规定的安全生产职责，把关爱职工群众的生命财产安全放在第一位。二是明确做好创安全生产合格乡镇活动是做好安全生产工作的基础和有效载体。应该说，现在绝大多数的各级领导都很重视安全生产工作，但具体怎样重视，怎样抓安全生产工作则无所适从，盐场领导认识到抓好“创建”活动是安全生产走上规范化，制度化有效措施，是新形势下实现安全生产工作长效管理的有效途径。三是明确各级领导是做好“创建”活动的关键。县分管领导、县安委会、安监部门领导多次到盐场指导，并派工作人员具体协助。盐场七次召开专题会议，具体布置“创建”活动，成立领导机构，制定活动方案，明确行政一把手是“创建”活动的第一责任人，从而为活动的开展提供了有力的组织保证。

二、建章立制，狠抓落实，确保“创建”活动的稳步实施

1、成立并配强“创建”活动日常办事机构。盐场安委会着重加大安全管理机构的建设和资金投入，一方面腾出二间办公室，配齐配强场安全生产办公室专职管理人员5名，“创建”活动办公室挂靠在场安办；另一个方面确保场安全办公室及“创建”活动的办公经费。场部每年拨出安全管理专项经费3万元，做到资金到位，对日常安全监督检查工作、对安全办公室的专用设备（如照相机、摄像机等设备）给予配齐，对安全办的日常检查用车给予优先安排。

2、建章立制，抓好六项制度。主要有：①场部及工区、行政村、各级的安全生产责任制，②建立安全生产事故行政责任追究制，③建立安全生产会议制度，④建立安全生产教育制度，⑤建立安全生产检查制度，⑥建立安全生产事故统计报告制度，并都全部上墙，同时建立了辖区内安全网络建设管理图。九项台帐：①辖区内企业基本台帐，②安全生产会议台帐，③检查台帐，④宣传教育和培训台帐，⑤特种作业人员台帐，⑥特种设备台帐，⑦事故隐患和危险源管理台帐，⑧事故处理台帐，⑨事故应急救援预案台帐，进一步规范安全生产基本档案。

3、广泛宣传，加强培训，提高全场安全责任意识。在安全生产宣传教育培训工作上，盐场着重从提高人的素质方面抓起。首先，抓好中层、基层管理培训，去年8月县安委会组织乡镇场分管领导、村（区）主任安全管理培训，盐场全部参加培训、还派两名中层管理人参加省市组织的注册安全主任培训。其次，抓好岗位的技术培训，针对岗位的生产工艺特点，进行专门的培训，特别是特种作业人员的安全培训考核，使职工明确必要的生产技能。近两年来，共举办职工及特种作业人员培训600多人次。第三，是加强安全宣传教育。通过多形式，多渠道的宣传教育，对《安全生产法》等法律法规进行宣传教育，普及三级教育，做到安全教育入心入脑，增强职工群众安全意识和自我保护意识。近两年来共印发宣传材料1000多份，张贴和悬挂横幅标语50多条，坚持每月召开安全生产工作会议和季度防范重特大事故会议制度。第四，开展多种形式的安全生产宣传活动。盐场通过积极开展“生产安全月”活动及参加“安康杯”竞赛活动，以此提高职工的安全意识和安全生产管理水平，并把开展活动纳入年终安全工作百分制考核工作中，与经济效益奖金挂钩，以此监督各级管理人员的安全生产管理意识，提高职工防范各类伤害事故的能力，促进了企业安全生产。第五，加大安全生产资金投入。对本场道路交通、电力设施，堤岸等安全基础设施。近两年来共投入360多万元进行改造，同时协调漳浦县晶浦轻化有限公司基建项目落实“三同时”。

三、落实整改，规范有序，创建活动有力地促进盐场安全生产工作上新台阶

有了健全的安全生产工作管理制度和工作规程，落实是关键。通过开展创建活动，盐场安全生产逐步走上规范化、制度化的轨道，创建活动所起的作用也得到很好的体现，在安全管理格局上，形成“安全工作人人抓，人人身上有责任”的态势；在安全教育上形成“人人注意安全，人人重视安全，人人懂得安全”的社会氛围，在安全隐患整改上形成“迅速有力、整改到位、严防死守、确保安全”的反应机制。良好的安全管理格局的形成，和盐场在开展创建活动中所遵循的规范化的管理体制是分不开的，安全生产基本工作制度和基本台帐的建立，为盐场的安全管理工作指明了方向，使安全管理工作真正做到意识增强、责任明确、措施有力。取得了明显成效。

10月份，盐场受特大降雨影响，七、八两个工区位于海堤岸边，由于雨水无法得到排泄，盐田及生产用电设施大面积受淹，各巴涵洞也存在塌陷的危险，在此情况下，盐场安委会立即启动安全生产应急救援预案进行抗灾抢险，各分设小组立即展开工作，严密监督各危险地段，并立即对各小队的生产用电进行安全处理，做到了财产及人员安全，减少经济损失。

在隐患整改上，盐场各个生产单位以前在检查中发现的安全隐患，要经过安全员上报单位，单位再上报场安办，场安办再汇总上报场安委会，不仅程序多，而且拖延了整改时间；通过开展创建活动，使安全生产日常管理有章可循，疏通了安全日常管理的各项信息渠道，真正体现出“人人抓安全，人人有责任”的好氛围；今年7月份，盐场第一区通往旧镇镇道路旁的一根架设高压线电杆被过往车辆倒车撞断，被群众发现后，立即上报场安全办，场安办立即组织电工赶赴现场进行勘察，并拍照建档，由于撞杆车辆已逃，鉴于被撞电杆上架设的是高压线，随时有杆断线落的重大危险，盐场安办一方面立即向领导汇报情况；另一方面立即联系一辆吊车及组织本场专业电工对隐患线路进行停电整改，换掉了被撞断的电杆，由于报告及时，整改到位，仅用一天的时间就把隐患消除，保证了过往人员的安全。

以上事例充分体现了盐场在开展创建安全生产合格乡镇活动上取得的实质性成效，安全生产长效机制初步形成。