党员责任意识承诺书

党员责任意识承诺书（精选8篇）

党员责任意识承诺书 第1篇

党员要在强化责任意识上发挥先进性

杨贵龙

党员先进性的表现应该是全面的、多层次的体现在政治、工作、学习、生活等多方面，但在目前公司发展、生产经营面临严峻的生死存亡的关键时刻，党员的先进性应集中体现在强化责任意识上。

所谓责任意识，就是角色意识、就是本职工作的岗位意识。作为企业的一员，就是要知道自己这个岗位、这道工序、这个环节在企业整体中、在企业各个工作的链条中所处的位置和作用，就是要知道自己在这个岗位、这道工序、这个环节对企业的整体工作应负的责任。从而自觉做好本职工作，对企业负责，对单位负责，对职工负责。责任意识还表现为一种精神状态，表现为一种与世界观、人生观、价值观紧密相连的敢于负责、勇于负责的精神。有了责任意识，才能全身心投入，才能对事关企业兴衰发展的事、对事关职工利益的事，事事关心，形成工作意志和个人品格。作为一个干部，一个党员，才能团结和凝聚职工群众，开创工作新局面；作为一名职工，才能敬业奉献，创造出一流的成绩。

在工作中，责任意识，首先表现为对本职岗位、本职工作的负责精神。而不是只要职位不要职责，只要权力不要责任。其次，表现为干好本职工作的“质量”意识。就是要有精益求精、在工作岗位出成绩、出精品的意识，高标准、高质量地干好本职工作。再次，表现为工作的“效率”意识。就是要有“一万年太久，只争朝夕”的精神。

但是在实际工作中，由于种种原因，责任意识淡化的现象，玩忽职守不负责的现象，严重影响着企业发展。在我们干部队伍中，一些同志受西方价值观念的影响和腐朽思想的侵蚀，放松了世界观的改造，功利思想、名利思想泛滥，一切以“我”为中心划圆，一切以谋取个人私利为出发点，徇私舞弊，玩忽职守，忘记了对党、对企业、对职工肩负的责任。该干好的工作没有干好。有的只想做官不想做事，有的对不正之风不敢碰、不敢顶，对不称职的人不敢管；有的慷企业之慨挥霍公款；有的以权谋私假公济私；有的意志衰退，置企业利益于不顾，视工作为儿戏，在其位不谋其政，不干正事，等等。这是严重不负责任的一些表现。在我们的职工队伍中，也有一些同志受社会不良风气的影响，对企业缺乏责任感，对工作缺乏认真负责精神，技术不精，业务不强，当一天和尚撞一天钟，敷衍了事，责任心不强等等，以上这些表现，直接影响着企业的发展。这种状况，尽管表现在少数人身上，但其危害不可低估，要引起我们的充分注意。

不断强化党员的责任意识，是公司应对生产经营面临严峻生死存亡的需要，不论是党员领导干部，还是普通党员，都应做出表率，形成自觉性。

强化党员的责任意识：

第一 要树立正确的世界观和人生观。不断坚定共产主义信仰，努力改造世界观，用科学的理论、先进的思想武装头脑，不断提高党员的思想觉悟，增强工作的责任意识。

第二，要牢固树立企强我荣的思想观念，以企业发展为己任。面对市场经济的竞争和挑战，现在摆在我们面前一个严肃问题是，公司生产经营如何摆脱目前的困境，我们每个党员应该如何去做。市场经济是竞争经济，市场经济不同情弱者，长钢发展六十七年来，虽然经过不懈的努力，我们自己与自己比，有进步，有发展。但与同行业的兄弟单位比，我们的差距不是缩小而是拉大。改革发展滞后，企业综合实力不强，管理水平低、盈利水平低，仍然是制约发展的主要问题。企业能不能生存发展，能不能加快发展，全体党员责无旁贷。《国际歌》中唱到，世界上从来就没有什么救世主，也没有什么神仙皇帝，全凭自己救自己。企业的命运掌握在全体职工的手中，我们每个职工的命运，同样掌握在自己的手中。等、靠、1

要，既等不来，靠不住，也要不到，只有横下一条心，兢兢业业，扎扎实实，面对现实，面向市场，老老实实地把我们的各项工作做好，把本职工作干好，我们企业才有希望，我们每个职工才有前途。

第三，提高我们的服务质量。责任意识最直接、最直观的表现就是工作质量和服务质量。不可想象一个人、一个单位马马虎虎、稀里糊涂就能创出优质产品。市场竞争，既是产品质量的竞争又是科技水平的竞争。谁有了一流的产品，谁就有信誉、有市场，正所谓“酒好不怕巷子深”。但是，任何优质产品都是以强烈的事业心和责任心作保证的。我们要想在市场竞争中立于不败之地，要想实现转型跨越发展的目标，就要不断提高我们的工作质量，提高我们的服务质量。

第四，要牢固树立效益观念，不断提高管理水平。企业是经济实体，最大限度地获取利润是其最终目的，也是企业一切工作的出发点和落脚点。因此，在当前就是要认真落实公司开展的“对标挖潜，降本增效”活动。从基础工作抓起，强化管理，不断强化职工的成本意识，不断强化各级管理者的成本责任意识，从严管理，把成本管理的责任，化作全体职工争创最佳效益的积极性和工作主动性。我们党员干部要发挥带头作用，要提高工作效率和办事效率，勤俭节约，勤俭办事，努力减少非生产性支出，压缩管理成本支出。认真履行工作职责，把各项工作做到实处，落到实处。

第五，要牢固树立职业道德观念。责任意识强不强，工作标准高不高，工作态度端不端正，工作效果是优是劣，是虚是实，在一定程度上反映了一个人、一个单位的职业道德。责任意识体现着职业道德的修养水平，职业道德又制约和决定着责任意识和岗位职责的履行。因此，要把责任意识的强弱，提高到职业道德的高度来认识问题和处理问题。在市场经济条件下，尤其要强化和提高党员诚实、守信、公平、公正的职业道德观念。具体讲，就是要在我们的工作中，履约、守信、保质、保量。在我们的日常管理中，遵法守纪，按规定办事，按程序办事。切实做到在其位（岗），谋其政，干实事，把好事办好，把实事做实，尽心尽力，尽职尽责，把各项工作推向前进。

第六、党员、领导干部要发挥带头作用

首先要从领导干部做起。各级领导干部在企业发展中处于“核心”地位和关键岗位，发挥着事关全局举足轻重的作用。各级领导干部要强化责任意识，认清自己的工作方位，认清自己肩负的工作责任，胸怀大局，心想大局，做好本职工作。

其次要从党员干部做起。党员干部要在工作中发挥着骨干和中流砥柱的作用，要从党性党风的高度来认识自己肩负的责任，而不能把自己混同于一般群众。哪个地方有问题，哪个地方出了问题，要先追究哪里的党员干部的责任，看看那里的党员干部都干了些什么，查一查那里的党员干部尽到岗位责任没有。党员干部要在企业发展的历史进程中，在企业转型跨越发展的关键时刻，要打先锋，打头阵。先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，时刻把企业发展放在心上，把职工的疾苦放在心上。

三是要从具体工作做起，从我们正在做的事情做起。要把总体工作目标，分解为各个岗位的具体工作目标，每个同志，每个岗位都肩负着一定的工作职责。就是要从这些具体工作做起，完成生产和工作任务指标，出成绩，出效益，创信誉。要杜绝重大安全质量责任事故，要消灭和杜绝那些不讲责任，不负责任的事情发生。

总之，目前在公司在生产经营面临严峻困难的关键时刻，强化党员的责任意识，发挥党员的先进性，使其在生产经营中发挥积极的模范带头作用，形成一股强大地正能量，才能团结和凝聚广大职工群众，开创新的工作局面。

党员责任意识承诺书 第2篇

⒈带头学习上级安全生产政策法规、会议精神，充分认识安全工作极端重要性，不断强化安全生产意识，始终坚持安全第一不动摇。

⒉带头熟悉安全常识，懂得安全流程，掌握安全操作方法，宣传贯彻安全生产规章和安全技术操作规范，当好安全工作宣传员，营造安全生产浓厚氛围。

⒊带头学习作业规范，熟练掌握本岗位的知识和技能，争做学习型、知识型业务骨干，自觉按章行事，做到不野蛮指挥，不违章作业，圆满完成本职工作和领导交办的工作任务。

⒋带头查隐患、排险情，及时消除和整改不安全因素。坚持班前想安全、讲安全，班中守安全、行安全，班后查安全、促安全，搞好自查自纠。

⒌带头搞好线路设备、养路机具、防护备品的检查维护工作，使其保持完好正常运行。作业过程中按规定正确佩戴劳保用品，杜绝一切违章现象发生。

⒍带头落实安全防范措施，做到自身无“两违”，责任区内无“两违”，在安全生产中带好头、做表率、当标杆，成为安全生产的一面旗帜。

承诺人：XXX

党员责任意识承诺书 第3篇

当前, 绝大多数大学生党员明确责任, 勇于担当, 锐意进取, 体现了一名党员的先进性, 能够发挥模范带头作用。但是也有一些大学生党员责任意识薄弱, 在工作中逃避职责, 在生活中缺乏理想信念, 混同与普通群众, 出现问题推诿给别人, 在荣誉面前却相互争抢。究其原因, 主要有一下几个方面:

第一, 市场经济对大学生党员的影响。

在我国, 市场经济作为资源配置方式已经取代了以往的计划经济。市场经济是实现利益的最大化的经济方式, 从一开始, 就不仅仅是一种经济行为, 它引起了个人思维方式、行为模式、内在观念等一系列变化。市场经济鼓励我们每一个人追求物质, 享受生活。在市场经济蓬勃发展的今天, 不可避免的对大学生党员造成一定的冲击, 导致了一些大学生党员理想信念丧失, 出现了相互攀比物质奢华, 缺乏奉献精神。市场经济的逐利性造成了在大学里面拜金主义盛行, 一些大学生党员在拜金主义影响下价值观念、理想信仰发生了扭曲:对党忠诚演变成对钱忠诚, 对共产主义信仰成为了对金钱的信仰, 出现了“一切向钱看”、没钱玩不转的庸俗现象, 导致共产主义理想信念的淡漠和为人民服务宗旨的薄弱。

第二, 功利主义对大学生党员入党动机的影响。

功利主义把个人利益看做是行为的基础和出发点, 强调个人利益之上、一切都是为了个人利益。随着中国不断融入世界, 功利主义也从西方传入中国, 影响了人们的思想、观念、行为等, 也包括了大学生党员。在功利主义的影响, 一些大学生党员入党动机不纯:入党不是为了实现共产主义远大理想, 而是为了个人目的和好处;也不是为了同学们服务, 而是为了自己就业获得便利。这种功利化的入党动机导致了部分大学生党员把入党看做是获得好处的手段, 而不是信仰, 他们考虑的不是坚定理想信念, 提高服务意识和能力, 不是树立崇高的共产主义理想, 而是如何使自己获得实惠和利益。

第三, 忧患意识的缺乏对大学生党员的影响。

“生于忧患, 死于安乐。”95年来, 共产党就是在困难重重中艰难的领导中国人们不断前行, 从战争到和平, 从革命到改革, 就是一代又一代的具有忧患意识的共产党员前仆后继、勇往直前, 我们才取得一个有一个的胜利。然而, 当今的大学生党员们出生于社会和平时期, 成长于经济发展年代, 不了解共产党在历史上艰苦奋斗, 缺乏忧患意识。忧患意识的缺乏使得大学生党员们贪图享乐, 既没有奉献精神, 也没有坚定的理想信念, 无法担当先锋模范的责任。

大学生党员作为党和国家未来的继承者和接班人, 培养大学生党员的责任意识, 要求大学生党员在学习、工作和生活中做好表率需要高校党建工作者和高校教师们共同努力。

首先, 把好入门关。高校在发展学生党员的时候, 必须全面考察, 完善条件, 把那些政治素质高、理想信念强、个人能力突出、具有奉献精神的人发展成党员。有的高校在发展学生党员的时候只看重学生成绩, 而忽视其他条件。有的大学生在申请入党的时候也只是为了就业增加砝码。所以导致一些大学生党员仅仅在入党前好好表现, 入党后毫无责任意识, 前后若判两人、对比鲜明。因此, 高校在党员的时候必须擦亮眼睛, 把那些具有坚定的共产主义理想、能够给同学们服务的优秀大学生发展成为党员。

其次, 高校在平时要加强对大学生党员的教育和管理。当前的大学生党员都是90后, 甚至95后, 他们出生在和平年代, 如同温室中的花朵, 在无忧无虑中成长, 没有经历过苦难的年代, 不了解中国在近代历史中遭受的压迫, 不懂得共产党如何在困难中艰苦前行, 意识不到作为一名党员肩负的责任和使命。所以, 高校不只重发展, 而放松对大学生党员的教育和管理。高校要加强大学生党员的党史教育。提高大学生党员对共产党历史的认识和了解, 从而正确看待党员身份。还要督促大学生党员在学习、生活中亮出党员身份, 以身作则, 真正起到先锋模范作用。

最后, 高校要建立健全完善的制度体系, 增强大学生党员意识。面对部分大学生党员责任意识的缺乏, 高校要从根本上、制度上解决问题。在发展环节中, 从班级选举、小组评议、支部讨论, 把真正符合党员身份的大学生发展成为党员。高校还要真正落实“三会一课”制度, 定期召开党支部大会, 积极开展批评与自我批评, 每一位党员都要严格剖析自己, 发现自身缺点, 努力改正, 使大学生党员在大学生群体中能够发挥榜样的作用;定期讲党课, 宣传党的政策、路线, 统一大学生党员的认识, 提高大学生党员对党的认识和了解, 增强大学生党员的责任意识。

摘要：大学生是民族的未来, 国家的希望。大学生党员更是大学生群体中的精英, 他们的责任意识如何, 关系到大学生们对党的认识和理解, 关系到党的发展和国家的未来, 关系到社会主义现代化建设事业的成败。因此, 培养大学生党员的责任意识, 是我们党的发展和社会主义现代化建设的一件大事, 是高校党建工作的重要环节。而培养大学生党员责任意识是一项长期性、系统性工程, 需要高校各部门共同努力。

关键词：大学生党员,责任意识,实践探索

参考文献

[1]张艳波, 赵凯.大学生党员党性状况调查分析[J].辽宁师专学报 (社会科学版) , 2011.12.

[2]赵凯, 张艳波.做好大学生党员继续教育工作的有效途径探究[J].辽宁师专学报 (社会科学版) , 2012.2.

[3]张雷, 刘鹏程.大学生党员责任意识调查[J].商, 2013.3.

党员责任意识承诺书 第4篇

关键词：油田企业；党员干部；“责任”意识

油田企业面对全面深化改革的形势和精细管理的要求，需要有一种强大的“责任”意识，党员干部只有要适应管理要求的理念，才能推进油田企业不断创新与发展。

一、党员干部要自觉担当“责任”的原由

一是强化同责理念。企业的中心任务就是保证高质量、高效益发展，提升企业价值。企业党委、行政分工不同，抓工作的角度不同，但目标一致。党建思想文化工作是一个完整的体系，但不是封闭的系统，必须要服务保障生产经营中心任务。要融入中心、进入管理，一定要变围绕为融入，实打实地去做工作、下功夫，实现政治优势转化。党政分工不分家，党政共同关注、一起来做，才能形成工作合力。下一步要通过推进交叉任职、严格问责制度、追究连带责任等方式，落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”，做到党政目标同向、步调一致、同频共振。特别是党务政工干部既要想融入更要会融入，要加强对生产经营、企业管理、法律法规等方面知识的学习，提高融入中心工作的能力，真正发挥作用。

所谓敢于担当，就是要事不避难，义不逃责。现在企业管理的难度很大，油田企业在发展过程中也面临一些矛盾和问题。改革是发展的最大红利，但改革红利的释放具有滞后性，改革带来的优势好处往往是逐步显现，带来的矛盾问题却是当期发生。改革到了深水区，摸石头摸不着了，而且越往下潜压力越大。这就要求各级干部用心工作，靠智慧推动改革，做到既敢于出招又善于应招。要坚持态度积极、步子稳妥、守住底线、突出重点，本着有利于提高企业效率和效益，有利于油田可持续发展，有利于干部员工的根本利益，加强统筹规划，搞好顶层设计，使各项改革措施更具系统性、整体性、协同性，防止“阵痛”、避免“长痛”。要坚持员工是改革的主体而不是被改革的对象，统筹兼顾企业的整体、长远利益与群众的当前、具体利益。推进改革的过程中要引导舆论、减少议论，把主要的精力放在生产经营管理上，干好本职工作，真正“安安静静搞改革”。

二、党员干部要强化适应管理要求的新理念

油田企业面对全面深化改革的形势和从严管理、精细管理的要求，各级领导干部在思想认识上还需要主动适应，许多管理企业必备的理念需进一步强化，以引领推动油田改革发展。

强化效益至上的理念。从当前和长远来衡量是否有利于企业提升价值、效益越来越好。

建立注重回报的投资管理机制、效益导向的考核分配机制，包括企业排名、工资总额，都与利润、效益直接挂钩，引导企业提高发展质量和效益。

效益至上的理念，企业经营管理干部要强化，党务政工干部同样要强化，每一个系统、每一个单位、每一路工作都要重视价值创造。

强化从严治企的理念。从严治企首要的是依法治企。建设法治国家，企业也要树立法治企业的形象，一定要强化法治国企的思想观念，始终对法律保持敬畏，一切行为都要无条件地服从法律规定。

现代管理倡导人性化管理，人性化管理是以严格的制度为前提的。要强化制度执行，完善监督检查机制，明确违反制度规定的处罚标准，加大处罚力度，做到制度面前没有特权，制度约束没有例外，使一切工作都照章办事、遵章操作，堵塞管理漏洞，防范管理风险。

三、党员干部要持续加强作风建设

领导干部自身有正气，抓管理、带队伍才有底气。党的十八大以来，中央管党治党最突出的特点就是从严，从严就不能也不会一阵风。油田各级干部落实中央八项规定精神，投身教育实践活动，聚焦“四风”，立行立改，作风建设取得了阶段性成效，干部队伍整体作风形象进一步提升，得到了员工群众的一致认可。

纠风之难，难在防反弹。作风问题一旦反复，会损伤组织形象，挫伤群众信任，严重影响队伍的向心力和凝聚力。油田企业开展“作风再转变、潜力再认识、对标再分析、办法再创新，打造一流上水平”主题活动，把“作风再转变”放在首位，就是要突出作风建设的重要性，着力推动作风建设常态化、长效化，以钉钉子的精神，巩固教育实践活动成果。

当前最重要的是抓好整改落实。既要整改具体问题，又要抓好建章立制。要认真总结教育实践活动经验，推动成功做法经验化、零星探索系统化。比如，这次教育实践活动专题民主生活会，创新使用批评和自我批评的武器，既指出了问题又帮助了同志，达到“团结—批评—团结”的目的。要认真总结经验，完善党员领导干部民主生活会制度，健全党支部组织生活会制度，提高领导班子和党员干部队伍建设水平。

立足爱护干部，坚持用制度管权管事管人，为权力运行立规矩、定底线、划红线，真正把权力关进制度的笼子里。中央八项规定等禁令出台后，一些干部感觉戴上了“紧箍咒”，不适应、不舒服，甚至感慨当干部不容易。实践证明，这些禁令就像权力使用手册，规定得非常明确、具体，实际上是为大家减轻了压力，规避了风险。做一些事情增加了难度，但只要用心去做，就会经得起老百姓全方位多角度监督、评判。作为领导干部，一定要学会在约束中工作，习惯在监督下生活。

党员责任意识承诺书 第5篇

2018年落实意识形态工作教师个人

承诺书

为进一步加强意识形态工作责任制，从严落实意识形态工作责任制各项要求，本人郑重作出如下承诺：

1、严守政治纪律和政治规矩。坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格遵守党规党纪，模范遵守国家法律法规，坚持正确政治方向，自觉宣传党的理论和路线方针政策，积极践行社会主义核心价值观，传播正能量、弘扬主旋律，共筑网上网下同心圆。

2、主动担当。积极主动XXX学区党支部组织的各项重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争、重大专项整治行动等。

3、牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。在任何场合都不发表违背党章、党的基本路线、党的决定决议和政策、否定党的领导、否定四项基本原则、攻击中国特色社会主义制度、破坏民族团结等言论，或者其他有严重政治问题的文章、演说、宣言、声明等，坚决同错误观点和错误倾向作斗争。

4、提高政治站位。在任何场合都不妄议国家的大政方针，破坏党的集中统一；不丑化党和国家的形象，不诋毁、污蔑党和国家领导人；不歪曲党史、国史、军史，不抹黑革命先烈英雄事迹。

5、拥护党的领导，遵守党纪国法，维护党的教育方针，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，依法从教，为人师表，廉洁从教，拒绝邪教，宣传先进文化，不传播有害学生身心健康的思想，不参加封建迷信活动。

6、认真履行工作职责，科学安排教育活动，提高工作效率，把立德树人作为教育的根本任务，全面实施素质教育，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，为努力办好人民满意的教育贡献出自己的力量。

承诺人：

学生党员责任意识的培养和激励 第6篇

摘要：当前，高校学生党员在学生群体中发挥重要作用，学生党员责任意识的培养更是至关重要。高校要从发挥学生党员在高校党建中的主体地位作用、充分调动学生党员在创先争优活动的积极性、发挥学生党员的先锋模范作用等方面构建激励机制，运用现代激励理论和网络教育平台，激发大学生党员的责任意识，从而推动高校和谐校园建设。

关键词：学生党员；创先争优；责任意识；激励理论；网络平台

背景：胡锦涛总书记同志在党的十七大报告中指出：“共产党员必须发挥先锋模范作用,牢固地树立共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，脚踏实地地为实现党在现阶段的基本纲领而奋斗。”当前，全国上下都在开展以创建先进党组织、争做优秀共产党员为主要内容的创先争优活动。把优秀大学生凝聚到党的队伍和事业中来，是高校思想政治建设的重要任务之一。因此，提升学生党员责任意识，充分发挥学生党员的先锋模范作用，进一步调动和激发广大学生党员积极性创造性，学生党员的责任意识的培养和激励尤为重要。

资讯系第一学生党支部在党总支及学院党委的正确领导下，认真贯彻党的十七届五中全会精神以及学院“创先争优”党建工作会议精神，高度重视大学生党员的发展工作，积极探究、运用现代激励理论和网络教育平台，本着积极而稳重的态度，在保证质量的前提下，不断加大学生党员发展的工作力度，认真培养学生党员的奉献精神，激励学生党员的责任意识，进过一番探索努力，在学生党建方面均取得了一定的成绩。

一、运用现代激励理论培养“责任型”学生党员

（一）、学生党员激励机制的内涵和意义

1．运用现代激励机制的重要内涵

党员激励机制是指在党员管理和教育中激励党员自觉践行《党章》、自觉争优创先的关键因素，它为学生党员队伍建设及党员责任义务的培养提供了理论依据。

在升达学院全院当中，我们应该建立健全学生党员激励机制，切实促进全体党员永葆先进性和积极创造性，如果将这项机制运用到更多的学生组织中，一方面会调动广学生党员的积极性，促使他们更好地充当先锋，另一方面，也有助于培养他们的责任意识和创造性思维，从而进一步加快民主式、和谐化学生组织的进程。

激励制度为学生党员队伍建设提供大量经验。其中，许多方面的内容对当前的学生工作具有积极的指导意义。如，激励理论重视对“人”的价值，由以“物”为

中心，发展到以“人”为中心，提出多种激励“人”的方法，使得个人目标与组织目标紧密结合，从而最大限度地调动人的积极性，这种激励模式对于学生组织的建设有一定的参考和借鉴意义。

2．激励制度对于学生党员队伍建设的积极意义

要在全院建立健全党员激励机制，要注重典型的引导。在典型的选取上，要与时俱进。既要选取在创先争优活动中表现突出，并在周围同学间、校园里引起强烈反响的先进典型，又要选取胸怀全局、心系同学、奋发进取、充分发挥党员先锋模范作用的突出代表，还要从在保持共产党员先进性教育活动中，涌现出的那些党性观念强、学习热情高、边学边改快，对广大党员有现实指导意义的先进典型。建立健全党员激励机制，要注重精神激励与物质激励并重促进。

在实际学习工作中，应该要善于利用荣誉来激发和引导党员执著的信念、顽强的意志、乐观的情绪、创造的激情、求胜的决心、成功的欲望、英勇的行为、振奋的精神、廉洁奉公的品德等。比如院系进行表彰的优秀党员，优秀学生工作者，活动积极分子等等。

（二）激励制度对学生党员责任意识的培养与激励

1．当代学生责任意识培养的重要性

党员缺乏责任意识的现状如不纠正，党员队伍就会松松垮垮，党组织就没有战斗力。作为党员必须牢记自己的使命，增强对党的事业的责任感，党员的责任要求党员要有积极的参与意识和忧患意识，党员们参与意识主要体现在党员正确行使权力和忠实履行义务上，现在有的党员对党员有什么权利和应尽哪些义务不十分清楚，也就谈不上积极参与,成了有其名无其实的挂名党员。党员不履行义务就是对党不负责任，党员放弃或不正确行使权利也是对党不负责任。

增强奉献意识就是要求我们每个党员树立勇于牺牲的奉献精神。如果一名党员对自己所干的事业漠不关心、不负责任,很难想象他会有对党对国家和人民有责任心。一个责任意识强的人应该对待自己所从事的事业执着追求、乐于奉献,对待本职工作高度负责、严肃认真,对待集体荣誉和利益倍加珍惜、积极维护，这是责任感具体化体现。

2．激励制度对学生党员责任意识的促进

在党员责任意识培养的过程中，激励制度所采用的手段大多是从个体自身的目标与需要出发的。个体之所以能从组织中得到其所需，是因为组织目标的实现与其密切相关。也就是说，激励的最终目标是实现组织目标。只有个体投入能力、经验等资源供给组织，组织的目标才会实现，个体再从中实现个人目标，在实现组织目标实现的过程中，由于个人所作出的努力会让学生党员充分认识“责任”的重要性，进而通过激励制度来促进学生党员责任意识的培养。

二、利用网络平台培养“责任型”学生党员

（一）网络平台培养“责任型”学生党员的主要措施

网络作为学生生活不可分割的一部分，正扮演着越来越重要的作用。高校党务工作者可以通过建立学生党组织网络载体的方式，为学生党员提供一个更为广阔的交流平台，进一步加强学生组织成员间思想的互动，达到对学生党员教育与培养的目的，进一步加强对学生党员责任意识的培养。

建立学生党支部博客论坛（BBS）、百度贴吧、人人社区、、QQ交流群等。由各个学生党支部的组织委员或宣传委员创建，规定学生党员统一注册，在平台中定期更新国际和国内的方针政策、时事动态等相关信息，并为学生组织的成员提供发表个人心得的空间，允许其他成员进行回复与评论。定期开展关于学生党员工作问题的讨论，将有代表性的意见、建议进行整合，传给各成员阅读，针对一些存在较大分歧的观点，邀请指导教师进行系统深入地指导与讲解。通过交流，有助于学生党员进一步开阔视野，增长见闻，逐步成长为责任型学生党员。

（二）网络平台培养“责任型”学生党员的理论和实践意义

网络的出现与普及，拆掉了学校与社会之间的围墙，把学生党员带到一个更为广阔的天地，有利于提高学生党员的社会化程度。通过网络，学生党员会了解到大千世界的各种社会现象、思想观点、文化思潮，有助于提升内涵，增加修养。

面对一些受到普遍关注的社会热点问题，比如“十二.五规划”。大学生乐于在网上发表自己的观点、意见，进行交流、讨论，这都是学生真实思想的流露。学生党组织的管理者可以通过收集、整理、分析这些网贴，找出恰当的对策，更好地解决学生党员中普遍存在的问题，以提高对学生党员教育工作的针对性。

充分利用网络这一新兴的交流方式，将改变单一的传统教育模式。网络的快捷性、多样性、即时性等特点，有助于提高学生党员工作的积极性和主动性，通过对各类时事信息的动态获取和思想学习，从而培养一批具有责任感的创新性思维的学生党员。

三、学生党员责任意识培养和激励的具体实践

自“创先争优”活动开展以来，资讯系党总支积极响应院党委的活动号召，各个学生党支部在广大学生党员中深入开展“创先争优”主题教育。目的是努力构建党员联系和服务群众的长效机制，使广大学生党员自觉做到带头学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者；带头践行社会主义荣辱观，遵纪守法，诚实守信，团结互助，做维护学校和社会安全稳定的骨干；带头勤奋学习，努力提高综合素质，争做学习标兵；带头搞好寝室文化建设，在学习型宿舍创建活动

中当好寝室责任人；带头承担社会工作，积极为同学服务，争做社会活动积极分子），从而使全体学生党员在理论学习、维护安全稳定、促进学风和校风建设、承担社会工作等各方面起到先锋模范带头作用和骨干作用。

对学生党员责任意识培养和激励，具体开展的实践活动有：

1、专题学习教育活动。各学生党支部通过专题报告、组织生活、个人自学、撰写心得等形式对学生党员进行马克思主义群众观和党的群众路线的教育，以服务人民为荣，以背离人民为耻，端正对群众的态度，增进与群众的感情；

2、开展“党员承诺书”活动。学生党员根据自身实际情况及季度党员承诺书的目标，按照自主申报和组织安排相结合的办法，选择某一岗位，履行岗位责任，努力做好联系和服务群众工作。如：担任学生干部、班级入党联系人、助理班主任、学习型宿舍创建负责人等。活动开展以来，学院全体学生党员积极申报岗位，并根据各岗位职责认真开展工作，学生党员组织管理能力得到锻炼和增强；

3、参加社会公益活动。党员积极参加志愿者服务活动，如： “慰问孤儿院孤寡老人”，“就业支持志愿者”等，通过专题宣讲、模拟面试、求职经验交流等方式提高学生就业能力；以上公益活动为学生党员搭建了服务平台，极大的促进了学生党员服务群众的能力；

四、总结

“青年兴则国家兴，青年强则国家强。”

大学生是中国社会主义现代化建设的主力军，大学生党员则是这支主力军的领导者和骨干力量，也是建设和谐校园、和谐社会的重要组成部分。第一学生党支部积极实践责任意识培养机制，定期通过网络等方式对时事问题开展深入学习，在新的历史时期下，大学生党员先锋模范作用发挥的好坏，是否具有强烈的责任意识，将直接关系到党在大学生中的影响力和号召力，更关系到大学生能否担负起全面建设小康社会的历史使命。因此，充分激励大学生党员的的责任意识，不仅是大学生党员先进性的重要体现，更是党的建设、经济社会的发展和高校和谐校园建设的现实需要。

升达经贸管理学院

资讯管理系第一学生党支部

党员岗位承诺责任制度 第7篇

一、指导思想

坚持以邓小平理论和十七大精神为指导，按照“三个代表”的要求，紧紧围绕县委的中心工作和党的建设总体目标，着眼于始终保持党的先进性，切实加强党员教育，不断提高党员队伍素质，增强党员发挥先进性和能力和动力，充分发挥我校经济快速健康发展提供有力的组织保证。

二、目标要求

实行“党员岗位承诺制度”，把每个党员岗位实践与个人目标有机地纳入党员责任区的共同目标，把党内至上而下的任务要求转化为党员自下而上的自觉行动。使不同岗位、不同层次工作的党员都明确自己应负的责任，在工作中实行自我管理、独立自主地实现自己的承诺，圆满完成党组织交付的各项任务，最大限度地办好群众关心的事情。

三、承诺内容

（一）党员领导干部承诺内容

1、深入学习贯彻“三个代表”重要思想，全面加强思想理论建设，注重运用科学的理论指导实际工作，创造性开展工作。

2、更新思想观念，理清发展思路，推进全县经济社会各项事业快速发展。

（二）党员干部承诺内容

1、坚持全心全意为人民服务的宗旨，不断开拓进取，提高执政水平和服务质量，树立“廉洁、勤政、务实、高效”的我校形象，营造良好的我校效能建设氛围。

2、忠于职守，提高办事效率。我校必须按照有关规定，实行急事急办，特事特办，限期完成。

3、我校工作人员遵守工作制度。上岗要着装整洁、要让老干部少跑我校，少花时间，少耗精力，立等可办，最大限度地为老干部提供便捷、优质、高效的服务。

四、“党员岗位承诺”活动的落实

在开展“党员岗位承诺”中，要把“党员岗位承诺”作为“党员先进性”的长效机制，与落实和实践“三个代表”相结合，坚持人人参与、典型示范、规范承诺、点面操作的原则，既注重运用标准塑造新形象，又注重探索并实践发挥新时期党员先锋模范作用的新途径。在开展“党员岗位承诺”活动中落实六个方面的措施。

1、理论学习经常化。用邓小平理论武装头脑，是提高党员队伍素质的根本措施。党总支按照县委的总体部署，组织广大离退休党员和在职党员认真学习《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《中共中央关于新疆经济发展与社会稳定的总体工作部署》、江泽民同志在党的十五届五中全会闭幕后《关于维护新疆稳定和加强反分裂斗争的讲

话》、江泽民、胡锦涛同志在《考察新疆工作时的重要讲话》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、中共中央政治我校委员、自治区我校书记王乐泉同志《在自治区开展保持共产党先进性教育活动动员大会上的讲话》，马克思主义“五观”和“四个认同”教育、喀什地区加强宗教管理的“四个办法一个细则”、非法宗教活动23条界定、县委王书记在县三级干部会议上的报告等。

2、分析研究具体化。在开展“党员岗位承诺”，不是为开展承诺而承诺，而是为了提高党员的党性，更好地发挥作用。在开展承诺前党组织要进行认真分析研究，明确承诺的重点，做到党员干部、党员本人、群众互相监督，克服目标不明，主体不清，成效不实，流于形式的模糊承诺，确保承诺达到预期的目的。

3、专题讨论条理化。组织党员围绕如何开展“党员岗位承诺”活动展开讨论，使党员正确认识开展“党员岗位承诺”的意义，明确承诺的含义，讲清开展承诺活动的方式方法，以统一思想，提高党员参与的自觉性。在讨论中既紧密结合党员队伍的实际，又使专题讨论提升到理性高度，使党员岗位承诺这一活动成为学习理论、增强党性、转变观念、落实责任、求真务实的过程。

4、承诺内容公开化。在学习讨论的基础上，每个党员根据自己的具体实际，具体制订出承诺内容，并公布于众，接受党员群众的监督。

5、落实推进整体化。开展“党员岗位承诺”活动，党支部应把握好承诺什么、怎样承诺、如何考评三个环节，在实际操作中：一是明确承诺内容，使承诺有物，看得见、摸得清、抓得准，切忌空洞无物，华而不实，并做到一事一承诺，逐步提高承诺的起点；二是明确承诺目标，对承诺的事要确定实现的目标，达到什么程度，取得什么效果应有量化的概念；三是制度承诺兑现措施及实施时间表；四是明确检验标准，对每个党员实现承诺的结果采用党内外结合的方法进行评估检验。

五、责任追究

党员责任意识承诺书 第8篇

一、用中国共产党的最新理论成果武装大学生

(一) 增强大学生党员教育的有效性和针对性

建设马克思主义学习型政党是党中央从全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设伟大工程出发, 对新时期党的建设作出的重大战略部署, 对入党积极分子和大学生党员的教育也提出了更新更高的要求。不仅要进行马克思主义理论教育, 特别是邓小平建设有中国特色社会主义理论和中国共产党的基本知识的系统教育, 还要注重教育内容的针对性。由于大学生思想活跃, 容易受到不良因素的影响, 因此应当针对大学生中存在的思想立场问题, 特别是他们关心的“热点”和“疑点”问题有的放矢地开展教育。

大学生党员的政治思想、文化基础和思维方式都不同于其他行业的党员。我们也看到一些大学生党员不同程度地存在党员意识淡化、价值取向扭曲、社会责任感缺乏、团结协作观念较差等问题。因此, 党支部的教育内容要结合大学生党员的这些思想特点有针对性地进行。课堂学习始终是我们学习的主要渠道, 高校党校应开办不同层次的学习班, 帮助大学生党支部做好思想教育工作。

(二) 创新大学生的思想政治课程教育方式

中央一直把用马列主义、毛泽东思想, 特别是邓小平理论教育和武装当代大学生, 看作是关系我国改革开放前途和21世纪建设有中国特色社会主义历史命运的大事, 是坚持党的基本路线一百年不动摇的长远大计。1998年4月, 党中央研究批准的高校“两课”课程设置新方案, 明确要求在高校开设邓小平理论课程, 系统讲授邓小平理论, 要求整个“两课”课程体系要围绕学习、理解、掌握和运用邓小平理论这一中心内容展开。

中共中央宣传部、教育部在《关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》中提出, 要把高校思想政治理论课提到学科的高度来进行建设。众所周知, 高校对大学生进行思想政治理论教育, 主要依靠或通过思想政治理论课程教学来进行;大学生中许多深层次的思想问题和认识问题, 都要依托科学的理论学习去解决;大学生正确的世界观、人生观和价值观的树立, 固然离不开长期的工作与生活的磨炼, 然而先进、科学的世界观和方法论的学习又是不可或缺的。高校思想政治理论教育长期的教学实践也清楚地表明, 思想政治理论教育是否真正有效, 是否真正为青年学生所接受, 关键在于教育内容的科学性, 以及是否将科学内容同大学生的思想实际紧密结合。

二、加强党员教育的有效性, 端正入党动机

(一) 要办好入党积极分子的培训班

《中共中央关于加强高等学校党的建设的通知》中明确指出:“要把发展党员的着重点放在对积极分子的培养教育上”。当代大学生对中国共产党的发展历史缺乏深刻而全面的了解, 对党的感情不深, 入党愿望不够强烈, 因此, 办好入党积极分子的学习班对于有效地帮助大学生增进对党的了解, 激发大学生对党的感情, 具有十分重要的意义。办好入党积极分子学习班应首先要求大学生认真学习掌握党的基本知识, 学习理解马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论, 以及党的路线、方针、政策。其次, 高校应在此基础上结合本校的校风、学科特点以及学生的思想实际和理论兴趣, 进行系统的教育, 使入党积极分子能较全面地了解和掌握党的基本知识, 端正入党动机, 明确怎样才能成为合格的共产党员。

(二) 优化大学生入党的具体标准

党章中规定了入党的基本标准, 在实践中, 应坚持党章规定的基本标准, 并结合实际将党章中的基本标准具体化, 构建大学生党员标准的操作体系。

中共中央组织部、中共教育部党组、共青团中央在《关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》中提出, 要结合大学生的自身特点, 把党章规定的党员条件具体化。把党章规定的党员条件在大学生中具体化, 主要体现在以下五个方面:

1. 思想政治觉悟

毛泽东同志曾说:“有许多党员, 在组织上入了党, 思想上并没有完全入党, 甚至完全没有入党。这种思想上没有入党的人, 头脑里还装着许多剥削阶级的脏东西, 根本不知道什么是无产阶级思想, 什么是共产主义, 什么是党。”这就每个要求入党的大学生都应首先从思想上入党。一个积极要求入党的大学生必须政治思想端正, 把中国共产党看成是自己一生的信仰, 拥护党;把社会主义建设视为己任, 关心国家大事, 关爱社会。我国的改革开放和社会主义现代化建设进入了全面发展阶段, 我党正面临复杂多变的国内、国际形势。要适应这个新形势, 就必须坚持马列主义的政治方向、政治立场, 防止和排除各种错误思想的干扰。要明辨是非、关键时刻能主动站出来表明自己的态度和观点, 这是新时期对大学生入党积极分子的政治思想要求。

2. 学习态度及成绩

大多数高校把学习成绩的优劣作为一个首要标准。对要求加入中国共产党的大学生, 学习成绩的考察是必要的。但是, 对学习成绩的考察也应正确把握尺度, 更重要的是考察大学生积极分子的学习态度是否端正。学习成绩的好坏, 并不能完全反映该学生的学习态度。因此, 如果单一地把成绩优异或者规定必须达到某名次作为首要标准显然是不合理的。作为一名要求入党的大学生, 只有把政治上的不断进步与学习上的不懈努力结合起来, 才能成为中国共产党合格的接班人。对于大学生党员的学习, 我们应鼓励他们努力学习科学文化知识和专业知识, 为其他同学作出表率, 体现党员的先进性。

3. 工作能力

增强党组织在大学生中的吸引力, 必须提高大学生党员队伍的战斗力。大学生的工作能力是其战斗力的一个重要表现, 应积极地将学生干部中工作能力强的大学生凝聚到党组织中来;对于一般的大学生, 应考察其应对、处理和解决问题的能力以及社会实践能力。在高校中发展学生党员是为了给党的未来培养高素质、高水平的骨干力量和主导群体, 大学生党员只有具备了一定的工作能力才能真正拥有战斗力。他们平时接触最多的就是身边的同学, 应尽力为同学们解决生活或是学习上的困难, 为他们办实事, 帮助他们丰富课余生活。此外, 大学生党支部应努力树立典型, 教育和引导广大入党积极分子、党员们向典型学习, 进一步帮助他们在学生组织中树立爱岗奉献的决心和信心。

4. 群众基础

和谐的人际关系, 良好的群众基础, 有利于组织开展工作。作为一名大学生党员, 应该拥有一定的群众基础, 要懂得党的群众观点和群众路线, 目前在大学生中, 影响群众基础的主要问题有:民主意识淡薄, 不能恰当地处理同学间的关系, 不够尊重他人的意见和建议;开展活动不够扎实, 热衷于形式;在各种利益关系上处理失衡, 缺乏应有的牺牲精神;在思想观念上, 对群众的创造力和历史作用认识不到位等。对于大学生党员而言, 要努力掌握好专业知识和技术本领, 做一名道德上的典范、工作上的骨干和学习的楷模, 从各个方面发挥先进性, 用人格力量去鼓舞他人, 以便建立良好的群众基础。

5. 日常表现

每个大学生的日常表现都能综合反映他的组织纪律性、集体主义观念、行为习惯、个性心理、品德行为、学习生活能力等方面。作为一个要求入党的大学生, 在日常表现中, 专业学习上, 应成为广大学生的典范, 学习态度端正、目标明确, 单科不能出现不及格的现象。日常生活中, 应尊敬师长, 爱护同学, 热心公益劳动, 正确处理好集体利益与个人利益的关系, 勇于向不良倾向作斗争, 成为遵守校纪校规的模范。在组织生活中, 应该积极主动向入党联系人汇报思想, 每学期以书面向支部交纳思想汇报。总之, 要全面加强自我修养, 做同学的表率, 从小事做起, 从一点一滴做起, 注重培养自己积极健康的精神风貌。

三、优化大学生党员的发展程序。

我们应高度重视新形势下高校大学生党员的发展质量。综合素质以及创新能力强的大学生党员将会形成社会和国家发展的中坚力量。

党的十八大以来, 中共中央提出了“四个全面”发展战略, 其中“从严治党”要求党员的发展要“严格发展程序, 提高党员质量”, 入党的程序要更加严格。因此, 高校学生党员的发展工作现状有必要进行研究, 探索新的途径和方法。当前大学生党员的发展工作无论在程序上还是内容上均存在一些不足, 为进一步优化学生党员的发展程序, 就必须根据青年学生的发展特点确立具有阶段性、发展性的评价要素, 完善发展学生党员的程序, 提高学生党支部的活力, 另外, 还需厘清党团组织在党员发展中的工作范围。

优化大学生党员的发展程序应该从对入党积极分子的推选开始贯穿, 整个党员发展过程。不仅要优化大学生入党积极分子的推选, 而且更要优化大学生预备党员的推选, 同时也要优化对预备党员的考察、监督, 这样才能确保提高党员的发展质量。

四、结语

面对国内外政治和经济环境的多样性和复杂性, 大学生党员不可避免地受到各种思潮的冲击。面对新形势与新问题, 在继承和发扬优良传统的基础上, 要从内容、形式等方面进行创新和完善大学生党员的培养机制、发展机制以及教育机制, 帮助大学生端正入党动机, 强化当代学生党员的责任意识, 为共产主义事业培养出合格的建设者和接班人。

参考文献

[1]王英姿.关于加强高校思想政治理论课学科建设的思考[J].教育与职业, 2008 (6) .

[2]其其格.学生党员的责任与自我要求[J].天津市经理学院学报, 2009 (2) .