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学校教育综合督导工作自查报告

来源:开心麻花作者:开心麻花2025-09-191

学校教育综合督导工作自查报告(精选6篇)

学校教育综合督导工作自查报告 第1篇

学校工作综合督导自查报告

转眼间本学期多半已去,迎来了一年一度的学校工作综合督导。现将我校本期主要工作回顾如下:

1.狠抓了文明礼仪常规教育,本期初学校组织全校学生举行了一次文明礼仪专题讲座。坚持每两周让五六年级更换黑板报一次,内容涉及到文明礼仪方面、节日庆祝方面、学习方法方面、经典诵读方面等,目前已经更换了7次。

2.坚持每周每班开好主题班会,抓好学生的思想教育。班级内还开展了手抄小报、绘画等活动。

3.重视教学的环节管理。坚持教案、作业抽查通报制度,并有量化打分和书面反馈意见;要求各级各科每两周进行一次检测、每周进行一次听写、计算测试;班级内设有课文背诵表、家庭作业检查登记表和德育积分表,并做好及时运转;

4.加强了教学业务辅导和校本培训。在教研会上,重点进行了三次业务辅导:一是《如何培养学生的阅读能力》辅导、二是《怎样培养小学生的计算能力》辅导、三是再一次学习了河南永威的《先学后教,促进全面发展》的教学思想;10月中旬我校由校长主任牵头,组织中青年教师开展了一次课堂教学评优活动,评选出2节良好课、3节合格课;提倡和鼓励老年教师运用模式一教学、中青年教师运用模式二教学,制定了远教操作校本培训计划,目前我校有7名中青年教师能够自主制作课件独立进行远 1

教教学,一名老年教师能进行模式一教学;在中考前我校对薄弱学科三年级的数学还进行了抽考,评卷结束后与科任教师及时交换了意见,指出了改进的方法,并初见成效。

5.重视了阶段性工作总结。及时召开了开学典礼和中期工作总结,在两次大会上,分别分析了语数英三科试卷,指明了学生在知识上、学法上存在的问题;先后表彰奖励了9人次的教学成绩优异者,100余名成绩优异学生和暑假作业完成较好学生;在教师前半期总结会上,教师个人逐一进行了述职,并进行了质量分析,制定出了今后努力方向,共计收缴论文、案例等10余篇;在学区主办宁县教育专刊时,我校先后共选送了3篇论文、1篇案例、20余条对联。

6.加强文体活动。本期十月中旬举行了一次小学生田径运动会,共有参赛项目六项,参赛队员达144人次占总人数的78%。

7.持之以恒地抓好经典诵读活动。我校本期以古诗文读本为载体,要求学生每天坚持诵背一首古诗,每人专设一本读书笔记。在11月中旬我校还开展了一次经典诵读比赛活动。

8.强化了学生安全教育。开学初要求各班主任在班内宣学了《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、要求班班有《班级公约》,并在中考前还集中进行了一次安全常识教育报告会。要求每任值周员在周一早操时间专讲安全教育一次。学校还与每位家长、每位教师签订了安全责任书,界定了安全责任范围。

9.努力改善办学条件。截止现在,我校共计花费资金1.6

万余元购臵新桌凳110余套,一至六年级学生全部坐上了新课桌上课;开学初又完成了学校校门和300余米围墙的新建工程,共计资金13万元左右;12周又调动全校师生齐动手,铺设教室门前砖路约250平方米。另外,我校还新添篮球架一座,宣传栏两架。我校的校容校貌有了很大的转变。

但是,我校工作还存在着许多不容忽视的问题,主要体现在以下几个方面:⑴教学成绩停滞不前,有些学科甚至有下滑明显,拿本次中考看,有7科的成绩排名在全乡10名以后,其中有3科在全乡的倒三之内;⑵作为学校负责人,在工作上缺乏创新,墨守陈规,不敢越雷池一步,管理观念不能与时俱进,怕这怕那,能过就过的思想严重;⑶教学环节管理还需再严再细、业务辅导和校本培训有待进一步强化与提升,推普、经典诵读、远程教育等三项工作的进展不尽人意;⑷过分注重了常规教学,而忽视了学生的校园生活,致使学生活动的开展不够丰富多彩,学校氛围缺乏激情和活力;

面对这些问题,今后我们的打算是:⑴牢记质量立校意识,解决教师等、靠、看的消极思想,让每位教师深切感受到质量就是根本、质量就是声誉、质量就是生存,从内心深处激发他们奋发向上、努力工作的热情,从而产生工作的动力,重点解决个别教师责任心不强、工作不主动的问题;⑵学校班子成员在工作上

要有创新意识,坚决克服掉墨守陈规,不敢越雷池一步,管理观念不能与时俱进,怕这怕那,能过就过的严重思想,加强科学管理,采取制度管理和情感管理并举的方针,增强教师队伍的向心力和凝聚力;⑶要切实加强过程管理、业务辅导和校本培训,重点解决青年教师经验不足和方法运用不到位的问题;⑷采取推门听课、跟踪检测、指导验收等多种形式狠抓薄弱学科和薄弱年级的教学,彻底扭转质量下滑的被动局面,;⑸活跃校园文化生活,开展形式多样、有声有色的教学活动,以拓展学生德视野、陶冶学生的情操;

我校整体工作汇报完毕,请各位领导和督导组成员核查指正,并提出批评意见和建议。以指导我校教育教学工作向着更好更快更健康的方向发展。

2010-11-30

学校教育综合督导工作自查报告 第2篇

齐河县华店乡蓝天小学

2011年11月14日

齐河县华店乡蓝天小学教育工作

综合督导评估自评报告

我校按照《德州市关于实施2011年度教育工作综合督导的通知》要求,认真学习了各个文件内容,对照《2011年度县市区教育工作督导评估标准指标》,对我校各项工作逐项进行了认真的自查,特写出如下自查报告。

A1、教育管理水平:

B1、办学行为:

1、我校严格落实课程方案,开齐开足了所有课程,按规定开设音、体、美、健康教育、信息技术、等课程,地方课程开设了安全教育、口语交际,校本课程得到落实——《经典诵读》。

2、我校严格控制了学生的在校时间,因我校是寄宿制学校,晚8点熄灯,早7点起床,确保了学生八小时以上的睡眠时间。周末、法定节假日从未组织学生到校上课,更未进行集体补课。

3、严格落实了山东省教育厅贯彻教育部《切实保证中小学生每天一小时校园体育活动的规定》,每班每周开设3节体育课,上下午各设一个30分钟的大课间活动,学生除正常活动外,还集体做广播体操和眼保健操,下午第三节为课外活动,早晨还组织学生跑早操。

4、我校绝无乱收费现象。

B2、规范化学校建设:我校既不是省级规范化学校,也不是市级规范化学校。

B3、制度建设:我校严格按照教育规律及我校实际制订了各种规章制度,各项管理工作依照规章制度明确到人,校委会监督检查机制完善,学校档案分类管理,教导处、教育处、教科室、总务处各有专人管理,专橱存放。

B4、法制建设:

1、健全了法制专门机构,有法制专职人员。

2、我校不是依法治校省市级示范校。

B5、校园环境:我校校园整洁美观,达到校园“四化”要求,校园内设有黑板报、知识橱窗、文化长廊等,校园文化氛围浓厚。

B6、师德建设:我校按照市教育局师德建设星级创建活动建立了学校师德建设星级创建活动机构、并有切实可行的实施方案,活动开展良好,有文件、有活动记录。

B7、校舍校产管理:我校各类功能用房均布置条理,美观整洁,窗明几净;管理办公和生活设施摆放整齐,图标制度悬挂规范。所有校产分类造册,建档立账,卡物相符。

B8、现代教育技术应用与研究:我校“农远工程”有专人管理,运行良好,应用成效显著;我校现代教育技术资源管理规范,能够充分使用所购置的教育教学资源;平均每位教师运用现代技术上课节数达到总授课数 的30 %以上。我校未承担市级现代教育技术应用课题研究。

B9、实验室管理和使用:我校实验室有专人管理,实验制度健全。实验仪器存放、摆放科学规范、整齐清洁。账目档案完整,仪器使用说明书齐全。按照课程要求,开全开足了实验课。

B10、校本培训与教研:

1、校本培训开展有条不紊。每周5课时专题学习,集中培训,理论学习有主讲人,集体活动有主持人,培训考勤制度严格,学校培训资料、教师学习笔记齐全,按照市教育局《德州市中小学教师培训学分管理办法》要求,将所有参加校本培训的教师进行了学分登记。

2、新任教师全部经过培训,校长也参加了校长培训班和校长提高班。

3、我校积极开展校本研究,机构健全,计划周密,措施得力,成效显著,教研活动记录翔实。

B11、教学常规: 我校所有教师都有学期教学计划,每位教师都有自己精心编写的课时教案,都能熟练掌握课堂教学评价标准,精心组织课堂教学,所有教师都能精心设计和批改学生作业,都有精心反思记录。

B12、教育干部听课制度:我校订有《教育干部听课制度》,每个教育干部都能认真履行,做到校长每周听课2节,业务校长听课5节,其他干部听课3节。

B13、教研与指导:此项是教研室行为。

B14、教育教学质量: 我校能够促进学生全面发展,全面提高教育教学质量。

B15、教育科研:此项是县教育科研所行为。

B16、教师专业知识水平:我校教师参加教师基本功比赛,有1人

获一等奖,有一人获二等奖。因我校是小学。

A2、平安校园:

B17、学校安全制度:我校安全制度健全,各项值班记录齐全。

B18、安全教育:我校每班每两周开设了一节安全教育课,教师有教学计划、教材、课时、师资、评价均得到落实。但安全教育课尚未纳入县级优质课、优质电教课评选行列。

B19、学校周边环境:我校校内及校门前两侧五乱摆摊点,校园周边五危害学生身心健康的任何场所。但校门口的华焦路尚未设置警示牌和斑马线。

B20、安全检查与防范:我校认真贯彻落实省市有关安全文件,开展学生安全专项整治,各项防范措施到位。

A3、教师队伍:

B21、教师补充:此项内容是县级行为。

B22、城乡教师交流:此项内容是县级行为。

B23、教师培训:

1、远程研修制度健全、措施得力、管理严格,培训场所、硬件设施全部得到落实,教师积极性很高,教师参训率超过95%;计算机设备能够满足培训需要,奖惩政策落实到位,研修关注度较高。

2、县级培训:我校教师培训力度较大,参训面较广,培训形式灵活多样。

B24、师德建设成果: 本项属于县级行为。

A4、学校安全和校舍安全工程:

B25、应急预案与演练:我校有完善的应急预案,每学期开学后组织形式开展防火或防震等应急疏散演练。

B26、2009-2011中央、省专款项目建设:我校没有中央、省专款项目建设。

B27、校舍楼房化年度规划完成情况:我校校舍全部为楼房。

A5、条件装备:满分:

B28、电教“两费”管理:本项为政府行为。

B29、信息化建设:本项是对初高中的要求。

学校教育综合督导工作自查报告 第3篇

回顾我市教育督导工作的历程, 我们主要做了四件大事:

(一) 组建教育督导机构和督学队伍, 为教育督导提供组织保证

(2009年12月28日)

1988年, 天津市教育局教育督导室成立, 标志着我市督导机构恢复。2000年5月, 我市机构改革组建新的教委, 市委决定将天津市教育局督导室更名为天津市人民政府教育督导室。随即各区县人民政府也相应加强了教育督导室的建设, 至2008年4月, 我市18个区县全部成立了区县人民政府教育督导室。2009年6月, 市教育督导室根据市政府要求, 进行了调整, 由副市长张俊芳亲自担任主任, 我任常务副主任, 市教委副局级督学王洪华任专职副主任, 市发改委、市农委、市教委和市财政局的领导同志任副主任, 新一届领导班子的组成, 进一步提升了教育督导的地位, 强化了教育督导的功能。

在完善教育督导机构的同时, 我们还狠抓督导队伍建设。形成了一支由专职督学、兼职督学、特约督学共同组成的教育督导队伍。2006年6月, 又出台了《天津市人民政府兼职督学聘任管理办法》, 并多次组织督学的专业培训和国内外考察, 提高了教育督导队伍的整体水平。目前, 我市已有专职督学82人, 兼职督学364名, 特约督学130名, 初步形成了一支具有良好思想作风、较高专业素质的教育督导队伍。其中, 市委、市政府为我们聘请的历届特约督学, 都是知名的专家、学者, 他们积极建言献策, 也为我市教育改革和发展做出了重要贡献。

(二) 建立教育督导制度和评估体系, 为教育督导提供评价标准

在组建教育督导机构和督学队伍的基础上, 我们又积极推进教育督导法规和制度建设, 为我市教育督导工作的顺利开展提供法律依据和制度保障。

一是颁布了教育督导政府规章。《教育法》明确规定, “国家实行教育督导制度和学校及其他教育机构评估制度” (第二章第二十四条) 。我国将教育督导作为教育基本制度之一, 并正式写进《教育法》, 这充分说明了教育督导的特殊地位和重要作用。

为了更好地发挥教育督导的职能, 2000年, 市教育督导室根据市政府的要求, 起草了《天津市教育督导规定》 (以下简称《规定》) 。2001年7月, 市政府以42号令的形式, 正式颁布了这个《规定》。《规定》作为我市教育督导的第一部政府规章, 对组建政府教育督导机构、加强督学队伍建设、完善督导工作制度、规范教育督导行为, 提出了一系列法律要求。为深入贯彻《规定》, 2001年10月, 又制定了《规定》的实施意见。《规定》及其实施意见的颁布实施, 是我市教育督导工作步入法制化的重要标志。

二是制定教育督导评估标准。这些年来, 在深入调查研究和充分论证的基础上, 市教育督导室先后制定下发了《中小学办学水平评估纲要》、《幼儿园办园水平评估纲要》、《区县素质教育工作评估方案》、《高水平高质量普及九年义务教育标准》等一整套评估标准, 促进了全市基础教育评估体系的建设, 为促进学校整体质量的提高, 推动区县素质教育的深入, 发挥了积极的作用。特别是2008年颁布的《义务教育学校现代化建设标准 (20082012年) 》, 为确保在本届政府任期内我市义务教育再上一个新台阶提供了标准。

三是实行教育督导报告制度。教育督导报告制度是推行教育工作政务公开的重要举措, 也是教育督导按照监督与服务相结合的要求、构建有效运行机制的重要环节。我市进行的教育督导报告制度, 一般采取“通报”和“公告”两种形式。这些年来, 进行“通报”的有“规范化学校建设”、“减轻中小学生过重课业负担”、“体育艺术2+1’项目”、“各学段课程改革”、“实施学生体质健康标准”、“义务教育经费保障机制改革”等方面的评估结果。此外, 市财政局、市统计局、市教委三部门先后三次发布了关于教育经费的公告, 这些公告发到市有关部门和区县政府。报告制度的实行, 进一步提高了区县政府对教育的重视程度, 促进了区县政府教育职责的落实力度, 也进一步增强了教育行政工作的公信力, 树立了教育督导的权威性, 凸显了政府对教育公平的关注和对义务教育的政策倾斜。

(三) 积极发挥教育督导的监督作用, 推进教育事业健康发展

为了切实履行教育督导的相关职责, 充分发挥督导的独特监督作用, 我市针对基础教育改革和发展的重点工作和相关问题, 有计划地开展了督导评估。

一是加强督导检查。我市自教育督导制度建立以来, 一直坚持对区县教育工作进行综合督导。2001年以后, 每两年一次的各区县政府教育工作的自查和市教育督导室的抽查, 形成了较好的综合督导机制。2006年10月, 根据张俊芳副市长的指示, 我们将综合督导的重点, 转向了实施《义务教育法》、落实“三保一扶助”和“两免一补”政策。市教育督导室联合市教委、市财政局、市农委、市政府督查室组成4个小组, 连续三年逐步对全市义务教育经费保障机制改革工作, 进行了督导检查。经过三年的不懈努力, 全市义务教育经费保障机制改革取得了明显成效:区县政府把义务教育列入了保障民生的公共服务范畴, 加强了组织领导, 制定了配套政策;逐年加大了财政投入, 基本实现了“三个增长”;财政困难区县的生均教育费用和生均公用经费, 也有了较大幅度的提高。区县政府“三保一扶助”目标和“两免一补”政策得到较好的落实;区县政府教育经费管理逐步规范, 使用效益明显提高。

在教育改革与发展的新形势下, 根据国务院办公厅文件的有关要求, 2009年5月, 我市又制定了《关于加强对区县人民政府教育工作督导评估的意见》, 决定从区县政府依法落实领导职责、推进教育改革、促进事业发展、保证经费投入、改善办学条件、加强队伍建设和规范学校管理等七个方面, 采取年度督导检查和任期督导检查相结合的办法, 开始对区县人民政府教育工作进行新一轮的综合督导检查。截至9月底, 各区县政府都认真地完成了2008年教育工作自查, 并报送了自查报告。此项工作是新时期我市督导工作的重大举措。

在进行综合督导检查的同时, 按照教育部的要求, 结合我市实际情况, 针对一些热点、难点、重点问题, 我们还进行了一系列的专项督导检查。2005年市教育督导室先后印发了关于减轻小学、初中学生过重课业负担专项督导检查的通知, 分别提出了“小学十二条”、“初中十条”减负工作要求。在严格执行课程计划、控制学生在校活动总量、控制学生家庭作业总量、控制早晚自习和假期补课、认真落实课外活动和严格清理课外办班等方面, 都做了明确而具体的规定。我市在减轻中小学生课业负担工作中的这项强力措施, 曾经一度被新闻媒体视为“铁律”。2005年对于小学、初中的“减负”进行的专项督导检查结果表明, 各项要求受到重视, 并得以落实, 尽管反弹和反复现象确实存在, 但总体上义务教育阶段学生课业负担过重的压力, 还是得到了一定的缓解。

根据教育部的有关要求, 2006年12月市教育督导室组织专项督导检查组, 分别对8个区县、32所中小学开展的“体育、艺术2+1’项目”实验工作, 进行了专项督导检查。期间, 除大量随堂听课以外, 还对1268名中小学生进行了两项体育技能和一项艺术特长的达标测试。接受这次专项督导检查的学校都制定了工作计划和实施方案, 落实了学生活动时间, 开齐了体育课和艺术课, 开展了体育、艺术课外活动, 并普遍成立了学生体育、艺术社团。学校大课间体育活动除广播体操以外, 还增加了很多小型多样的体育活动。“2+1项目”的参与率和认定率均达到100%, 学生经常参加体育锻炼和艺术活动的新局面开始形成。根据国家有关要求, 2008年又对8个区县贯彻《国家学生体质健康标准》 (以下简称《标准》) 工作, 进行了专项督导检查。期间, 教育部有关领导专程到武清区考察了解《标准》的实施情况, 对我市为推动《标准》落实而开展的专项督导工作给予了充分肯定。

2001年、2003年和2006年, 我市小学、初中和高中分别进入了课改实验。为深入推进我市的新课程改革, 市教育督导室分别于2005年、2007年和2008年, 对全市18个区县的小学、初中、高中的课改工作推进情况、教师培训情况、社会宣传情况和课改科研情况等, 进行了专项督导检查。目前, 全市中小学校的课程计划得到较好落实, 校本课程开发效果显著, 综合实践活动广泛开展, 学生的学习方式正在发生积极的变化。此外, 2007年12月和2008年5月, 市教育督导室还分别对我市部分区县的特教学校和幼儿园进行了专项督导检查, 掌握了我市幼儿园和特教学校的发展现状, 为建立幼儿园和特教学校的现代化建设标准, 提供了大量实证材料。

二是推进评估验收。我市一直坚持把各类评估验收作为保障教育目标落实和推进素质教育实施的重要途径。1999年12月, 市委七届五次全体会议出台的《中共天津市委关于深化教育改革全面推进素质教育的若干意见》, 明确提出了在“十一五”期间全市建立60所示范性高中, 市内六区完成规范化学校建设的两项战略性目标。

经过5年的努力, 我市大批示范性高中陆续竣工, 规范化学校也相继建成。为推动示范性高中的整体办学水平不断得到新的提高, 根据我市示范性高中的评估标准, 2004年5月, 分别对24所已完全建成并投入使用的示范性高中进行了评估验收。2007年10月至11月, 又对市教委直属的7所示范性高中进行了复查。通过评估验收, 我市示范性高中认真查找问题, 积极采取措施, 充分发挥了他们在素质教育中的实验性、示范性作用, 在建设学习型社会中的参与和引领作用。为尽快解决一些学校历史遗留的条件差、规模小等问题, 缩小市内六区义务教育的校际差距, 2003年6月, 市教委和市财政局联合下发通知, 启动了规范化学校建设, 并于当年对公办初中、小学的校园校舍、教学装备、生活设施, 分批进行了评估验收。经过两年的艰苦工作, 市内六区的268所 (其中小学163所、初中105所) 公办学校全部达到合格标准, 学校的办学条件有了显著改善, 受到广大师生、家长和社会各界的高度赞誉, 为实现高水平、高质量“普九”, 打下了比较坚实的基础。

2008年开始实施的义务教育学校现代化建设标准, 已经作为本届政府的一项重要工作目标。目的就是加快实现城乡义务教育一体化, 促进我市义务教育较高水平均衡发展。全市共有1242所义务教育学校。其中, 申报第一单元评估验收的学校有282所, 加上上半年申报试评的13所学校, 2009年评估验收的学校共295所, 占全市义务教育学校总数的23.8%。经过硬件和软件两轮评估验收, 达标的学校共有259所, 占2009年申报学校的87.80%, 占全市义务教育学校总数的20.85%。目前, 这些学校全面提升了办学条件, 普遍提高了管理水平和教育质量, 为全市义务教育学校实施素质教育发挥了典范作用。

(四) 不断加强教育督导的交流与合作, 努力提高教育督导的工作水平

交流与合作是促进教育督导信息沟通、资源共享的重要渠道。经过多年的努力, 我市初步形成了多方位、多层次的教育督导交流与合作机制。坚持十多年的区县教育督导联席会制度, 促进了本市同类地区教育督导的经验交流。已经经历七届的京津沪渝教育督导工作研讨会, 不仅加强了直辖市间的教育督导信息沟通, 还就一些问题进行了政策合作。两年前, 在市教育督导室的支持下, 北辰区又发起成立了“环渤海教育督导联盟”。目前, 已有31个县、区、市的教育督导室参加了联盟活动, 不仅使环渤海地区教育督导形成了工作合力, 而且进一步扩大了环渤海地区经济、社会交流合作的范畴。这种实质性的跨地区交流与合作, 得到了国家教育督导团的高度关注和充分肯定。教育督导工作交流合作的不断深化, 在开阔了教育督导工作者视野的同时, 还为我市教育督导工作注入了新的活力。

二、关于今后教育督导的任务

经过多年的努力, 我市教育督导工作虽然取得了一些成绩, 但是, 在队伍建设、评估体系、工作机制和工作方法等方面, 还存在着不少问题, 还不能适应教育改革和发展的新形势和新任务的要求, 必须尽快加以解决。

一是对教育督导工作的认识还存在误区。有些区县认为天津“两基”早已实现, 推进教育改革和发展, 主要靠行政管理, 教育督导可有可无, 为此不够重视教育督导。

二是区县之间教育督导队伍建设还不平衡。目前, 虽然18个区县都建立了人民政府教育督导室, 但担任督导室主任的, 有的是副区 (县) 长, 有的则是区县教育局的局长或副局长兼任。这样的设置必然会出现教育督导地位的差异。而且, 公务员编制的专职督学普遍数量较少, 且普遍年龄偏大。全市现有专职督学82人, 公务员编制的只占27.5%。就是这样, 加上基层学校的借调人员, 有的区县专职督学也只有1至2人, 平均年龄也超过了50岁。督学专业结构不合理的现象更为突出。熟悉中小学和幼儿园的较多, 了解成人教育、职业教育、民办教育和终身教育的专家则较少。

三是教育督导评估体系尚不完善。本来教育督导的对象应是中等和中等以下教育, 但是这些年我市的教育督导始终集中于基础教育, 还没有涵盖中等职业教育;主要集中于公办教育, 还没有涵盖民办教育。

四是缺乏快速便捷的教育督导信息平台。目前, 我市教育工作信息沟通仍然局限于传统方式, 在信息化背景下, 教育督导迫切需要一个全市性的现代化网络信息平台。

五是教育督导缺乏深入的理论和政策研究。这些年, 我们的教育督导工作一直停留在实践操作层面, 多是忙于应付急迫的工作, 缺乏系统的理论研究和深入的政策研究, 整体水平还不能适应教育改革和发展的特点, 更没有在全国领先占位。通过理论和政策研究, 进行制度和方法创新, 是摆在我市教育督导工作者面前的艰巨任务。

为此, 这次会议我们印发了《关于加强和改进教育督导工作的意见》, 这是一个重要文件, 区县政府及其教育督导室一定要认真贯彻, 全面落实。

今后几年我市教育督导工作, 主要应该着力做好以下四个方面的工作。

(一) 大力推进教育督导队伍建设

随着我市教育逐步走上全面依法治教的轨道, 中等及中等以下教育的改革与发展以及教育行政机构管理职能的转变, 必将对教育督导工作提出新的任务, 对教育督导队伍提出更高的要求。因此, 建设一支能够适应新时期教育督导工作需要、数量足够、结构合理、素质较高的专业化督导队伍至关重要。

一要特别加强区县教育督导机构和专职督学队伍建设。张俊芳副市长在2009年6月份的会议上, 对于进一步完善区县教育督导机构建设提出了一系列要求。区县政府要按照决策、执行、监督、相互制约又相互协调的原则, 重视和加强教育督导室的建设, 确定专人实际负责区县教育督导工作。这样安排的优势在于, 既明确了教育行政部门和教育督导部门的职责分工, 又便于形成教育行政部门和教育督导部门的工作合力。一定要选派熟悉教育规律, 有丰富工作经验的优秀干部, 担任区县政府教育督导室的领导职务。同时, 区县政府要逐步给教育督导室配备数量足够、年龄适合、属于公务员编制的专职督学, 保障区县教育督导工作的顺利开展。要设立专项经费, 积极改善教育督导的工作条件, 确保教育督导机构工作的正常开展。

二要进一步调整教育督导队伍结构。教育督导工作是一项综合性很强的工作, 要求配备一支结构合理的督导队伍。优化督导队伍的结构, 涉及专兼结构、年龄结构、专业结构等诸多方面, 建设一支政策水平高、工作能力强的教育督导队伍, 应该既有教育实践的专家, 又有教育理论的专家;既有基础教育的专家, 又有职业教育的专家;既有财务基建的专家, 又有教育教学的专家;既有学校管理的专家, 又有教研科研的专家。尤其要吸纳一些精力充沛的青年后备干部做兼职督学, 让他们在这项工作中开眼界、受锻炼。这次义务教育学校现代化建设的评估验收工作, 就选用了一批这样的年轻干部, 这样做, 既给教育督导队伍增添新生力量, 又为各区县培养了大批人才。这些年轻干部既跟老专家学到了丰富的经验, 又在实际工作中带走了兄弟学校成功的经验, 收到了“双赢”的好效果。今后, 还可以逐步吸收一些其他领域关心教育、研究教育的专家, 请他们帮助我们从新的视角, 审视教育督导, 创新工作思路。这样, 既整合了教育督导内部的力量, 又协调了相关工作部门的关系, 能充分保障教育督导工作的有效开展。2009年, 我们从国家教育督导团、市人大、市委组织部、市教科院、市考试院的主要领导中, 特聘了市督学顾问, 这样做会进一步增强教育督导工作的实力。

三要下力量提高教育督导队伍的素质。随着教育行政部门职能的转变, 今后的督导评估的工作会越来越多, 任务也越来越重。因此, 必须把提高教育督导队伍的专业素质摆上重要日程, 全面落到实处。要完善督学的学习制度。实践证明, 教育督导工作是一项专业性很强的工作, 无论是专职督学还是兼职督学, 一定要结合督导评估的工作实际, 不断加强学习。学习的内容应当包括现代督导专业知识和先进督导评估经验以及与之相关的教育理论、方针政策、法律法规, 甚至还要学习国内外的政治经济形势, 尽量开阔视野、深化认识, 以提升我们教育督导工作的专业化水平。要保持督学的优良作风。无论是专职督学还是兼职督学, 都要坚持实事求是、敢讲真话、善摸实情、能出实招, 绝不可以讲人情、拉关系、走过场。通过我们的工作和业绩树立督学的良好形象, 确保政府的公信力能够充分体现在教育督导工作的全过程。在第一单元的《义务教育学校现代化建设标准 (20082012年) 》的评估验收工作中, 本届督学和各位专家表现出纪律严明、工作务实的优良作风, 相信这一优良作风会继续发扬光大。要加强考核, 奖优罚劣。兼职督学和专职督学在督导评估过程中, 肩负同样的任务和职责, 兼职督学的专业素质在一定意义上影响更大, 所以也纳入考评范围。工作突出的要进行奖励, 确实不能称职的也要提前解聘。

(二) 全面优化教育督导评估体系

不断优化教育督导评估指标体系, 使之更具科学性、操作性, 是今后教育督导工作的一项重要任务。

教育现代化是一个整体的目标, 它是以各级各类教育及其机构的科学发展为基础的目标。我市的义务教育学校的现代化建设标准, 就是抓住了教育现代化的重点工作和关键环节确定的。它立足于我市义务教育较高标准的均衡发展, 对于落实国家的教育目标、保证学校科学发展、积极推进教育公平、促进和谐社会建设, 无疑具有重大而深远意义。但是, 全面推进教育现代化, 仅有义务教育学校的这一个“标准”显然还不完善。为此, 市教委和市政府教育督导室结合研制“十二五规划”, 又着手起草了幼儿园、特殊教育学校、普通高中、中等职业学校的现代化建设标准。会后, 将这些“标准”的讨论稿发给大家。这样, 一个比较完善的督导评估指标体系就基本成形了, 它还将正式列入“十二五”教育事业发展规划之中。由于这几类教育更是各具个性特征, 因此给制定“标准”工作增加了很大难度。各区县一定要组织有关人员, 对这四个“标准”的征求意见稿进行充分的研讨, 特别要广泛征求有关基层单位的意见, 为“十二五”期间实施的对幼儿园、特殊学校、普通高中、中等职业技术学校的现代化建设提供评估验收的依据。这里特别需要强调的是, 中等职业教育的改革和发展, 也是我市整体教育格局的重要内容之一。滨海新区的腾飞, 需要中等职业教育的创新;天津经济的发展, 需要中等职业教育的改革, 所以讨论这个“标准”一定要立足于创新。

教师教育是中等及中等以下教育的基础。这几年党和国家对教师教育尤为重视, 胡锦涛总书记在多次讲话中都对教师提出了殷切期望。2009年教师节前, 温家宝总理在北京三十五中听课调研时, 又发表了《教育大计, 教师为本》的重要讲话。可见, 将教师教育机构纳入督导评估体系之中, 并建立相关的评估体系, 意义非常重大。因此, 我们还要着手建立教师教育机构的“现代化建设标准”。区县的教师教育机构主要包括各级各类的教师进修、教学研究、教育科研、电化教学、信息服务、图书资料等部门。我们一定要让教师教育为助推各类教育现代化进程, 负起更大责任, 做出更大贡献。

此外, 我们也要尽快建立对中小学民办学校的督导评估标准, 促进民办学校规范办学行为, 加快健康发展, 保持和发展我市教育的整体优势。

(三) 不断创新教育督导工作机制

在加强教育督导机构和队伍建设、不断完善教育督导评估体系的同时, 努力创新教育督导工作机制, 已成为保障教育督导工作质量的关键环节。

要完善对区县人民政府教育工作的督导检查机制。区县人民政府对于辖区内的基础教育、职业教育、成人教育、终身教育以及学习型社会建设, 都负有重大责任。如何把教育工作规划好、落实好, 并使年度教育工作和任期教育工作能够得到科学发展, 已成为推进当地乃至全市经济、社会又好又快发展的重要任务。

加强对区县人民政府教育工作的督导检查, 就是要通过监督, 确保区县的教育工作能够切实摆上优先发展的位置。根据国家的有关要求, 我市制定了《区县人民政府教育工作督导评估细则》, 已将区县人民政府督导评估结果, 作为区县人民政府及其主要领导政绩考核指标, 关系到评选教育工作先进区县, 同时也是有关教育立项、专项拨款、表彰奖励和责任追究的重要依据。这是教育督导的一项机制创新。各区县要认真领会《关于对区县人民政府教育工作进行督导评估和评选教育工作先进区县的通知》精神, 有关领导要认真学习, 主动做好年度督导检查和任期督导检查的准备工作。2010年春天, 我们将评选市级教育工作先进区县, 并向国家教育督导团推荐全国教育工作先进区县。在这次评选的申报过程中, 我们强调必须坚持底线要求:“三个增长”是评选的前提条件, 同时还要参考历年的教育督导报告。因此, 区县政府一定要全面重视每一方面的教育工作, 全面推进本地教育的科学发展。

一是要在继续实施《义务教育学校现代化建设标准 (2008-2012年) 》工作的基础上, 努力使义务教育现代化建设形成常态机制。这项工作自2009年刚刚起步, 取得了一定的成效, 200余所学校通过了评估验收, 无疑这是当地区县政府教育工作的重大成就。但是, 教育现代化并不是一次评估验收就能实现的, 在这个漫长的过程中, 通过评估验收仅仅是步入这一阶段现代化学校的起点, 瞬间精彩并不意味着永久辉煌。我们只有把评估验收的成果真正变成日常工作的常态, 才能真正让教育上水平, 真正让群众更满意。因此, 建立这个机制也是教育督导的一次创新。各区县政府一定要引导和督促学校对照《义务教育学校现代化建设标准 (2008-2012年) 》严抓落实, 在推动下一单元评估验收的同时, 对于已经通过评估验收的学校仍要坚持逐校回访指导。市教育督导室也将同时做好随机回访和重点复查, 对于出现严重“反复”的学校, 要取消“达标”的认定结果, 待整改后随下一单元重新申报, 以促进创建工作的常态化。

二是要着力加强责任督学机制。2002年我市已经建立了市级责任督学制度。2007年, 我们又下发了《关于进一步完善区县责任督学制度的通知》, 要求区县也要建立责任督学制度。各区县要结合责任督学制度的实施, 组织督学深入自己负责的学校, 进行调研和指导, 切实保证义务教育学校现代化建设的常态机制在区县得到较好的落实。

三是要不断完善督导评估报告机制。督导评估结果的报告制度建立以来, 受到了区县政府的高度重视, 促进了区县教育事业的发展。今后要加强这项制度, 要规范督导评估结果公开的基本程序和具体方式, 充分体现督导评估的严肃性、导向性和实效性。要严格坚持“逢督必报”, 即只要实施了督导评估就必须在报告中公开结果, 包括区县的督导评估结果也要在本区县通过报告予以公开, 以不断提高各级督导评估工作的效能。要适度扩大公开范围, 有些督导评估的结果还要逐步通过网络、报刊等媒体向公众公开, 让社会准确地了解政府和有关部门履行教育职责的情况, 了解学校的办学水平、办学质量和办学绩效, 扩大督导工作的影响力。同时, 还要建立督导评估结果的申诉制度。督导评估的过程中, 如果确实出现偏差甚至错误, 一定要坚持“有错必纠”。因此, 对督导评估的结果, 我们欢迎发表不同意见, 甚至是批评意见。应该说, 报告制度和申诉制度的有机结合, 正是对教育督导工作机制的重要创新。

(四) 切实加强教育督导的理论研究

教育督导工作尽管历史悠久, 改革开放以来我们也积累了一些经验。但是, 如果仅仅依靠这些经验, 提高我们教育督导工作的整体质量, 还是远远不够的。原因起码有两个, 一是我们的经验仍有滞后性, 所以无法适应新的工作要求;二是我们的经验缺乏系统性, 所以很难作为理论指导实践。恰恰在这些方面, 有些兄弟省市以及一些发达国家已经做过很长时间的实践探索和理论思考, 我们应当奋起直追, 从根本上提升全市教育督导的综合实力。

一是要加强合作。这些年, 区县之间的交流合作机制已经初步形成。这是一个非常重要的基础, 我们还要不断发展它、深化它, 使这种机制能够更加完善、更加有效。同时, 要主动与高等学校和教育科研部门进行交流与合作, 积极与有关省市、国家和地区开展交流与合作, 大力提高我们教育督导工作的专业水平。要充分发挥教育督导学术组织的作用, 组建一个教育督导“智库”, 吸引富有教育督导实践经验的专家和从事教育督导科研工作的学者以及学校管理、教育教学、财务基建、教师教育和信息技术方面的骨干专业人员, 通过交流与合作, 深化理论研究、升华实践经验、改革评估方法、创新督导机制, 探索新时期的教育督导工作规律。

二是要尽快建立信息平台。教育信息化带动教育现代化已经成为不争的事实。我市的教育信息化已经达到了相当发达的程度, 教育督导不能只重视传统的信息沟通方式, 更要积极运用现代化的手段与技术, 不断推进我市教育督导工作现代化的水平。我市开通了教育督导网站, 标志着这项工作取得了重大突破, 但是也标志着此项工作刚刚开始。现在这个网站设置了“机构设置”、“政策法规”、“新闻动态”等十几个栏目, 它作为教育督导的信息平台, 可以方便、快捷地传递教育督导工作信息, 提升教育督导工作效率。各区县也要建立相应的信息平台, 使我市的教育督导工作能在信息技术的支撑下更好地发挥它特有的作用。

学校教育综合督导工作自查报告 第4篇

会上,线联平主任首先介绍了2015年北京市教育重点工作取得的成效。2015年,北京市在整体推进考试招生制度改革、持续巩固义务教育均衡发展成效、扩大优质教育资源、深入开展职业教育改革实验、深入推进中小学社会主义核心价值观教育等方面均取得了明显成效。2016年,北京市将围绕科学谋划“十三五”首都教育改革发展、统筹推进各级各类教育协同发展、持续深化考试招生制度和课程教学改革、强化教育支撑领域改革创新等重点工作,科学谋划、合理布局,推动首都教育迈上新的台阶。

唐立军主任向特约教育督导员们详细介绍了2015年北京市教育督导工作取得的成绩及2016年的工作思路。2015年,市政府教育督导室立足教育督导重点任务,突出教育督导的前瞻性、有效性、服务性,在创新机制、完善制度、推进专业化发展等方面不断取得新进展,各项教育督导工作顺利开展,为促进首都教育科学、健康发展发挥了积极作用。

积极推进教育督导改革与创新。完善调整市督导室机构职能,增加3个处室、12个编制,加强了市政府教育督导室的力量。研制了《关于深化北京市教育督导改革的意见》,全面设计全市教育督导改革的思路、目标和任务。

圆满完成多项国家级教育评估和质量监测工作,促进教育质量整体提升。全市16个区一次性通过国家义务教育均衡发展督导评估,有效推动了义务教育均衡发展。认真做好国家级中小学责任督学挂牌督导创新区县评估认定和全国推进现场会筹备工作。顺利完成2015年国家义务教育质量监测和国家督导办对北京市学校安全督导检查接待工作。

积极开展各级各类教育督导调研和调查监测,聚焦推动基础教育综合改革。例如,调研各区县推进基础教育综合改革情况,形成《北京市区县推进基础教育综合改革情况专项督导调研报告》;成立“北京市中小学校培育和践行社会主义核心价值观督导调研工作组”,分别对东城区、西城区、门头沟区、房山区四个区进行督导调研,形成《北京市区县落实培育和践行社会主义核心价值观实施意见情况专项督导报告》等。

全面完成教育督导各项重点工作,扎实推进各级各类教育工作有序开展。积极开展督政工作。例如,对北京市16个区县政府和燕山地区办事处全面实施素质教育工作综合督导,形成《2014年对区县政府全面实施素质教育综合督导的报告》;完成16个区县和燕山地区教育法律法规执行情况督导检查,形成《全市教育法律法规执行情况督导检查报告》等。

加强教育督导基础建设,提升教育督导工作专业化水平。继续加强国家教育体制改革试点项目的实施;开展教师队伍建设情况督导等方面重点课题研究;加快推进教育督导信息化建设,推进建立北京市教育督导信息管理和应用系统;深入了解兄弟省市在开展教育领域综合改革、推进管办评分离等方面的具体做法;组织好第十届督学换届工作,开发督学培训课程,完善督学培训体系,促进教育督导队伍专业化发展等。

2016年,北京市人民政府教育督导室将按照“加强统筹,创新推动,把握重点,全面履职,务实高效”的工作思路,聚焦教育监督监管、现代教育督导体系建设、教育督导体制机制创新、教育督导方式方法改革,努力提升教育督导工作法制化、专业化、现代化水平。

学校教育综合督导工作自查报告 第5篇

沙坪坝区汉渝路小学

沙坪坝区汉渝路小学现有教师36人,学生593人,教学班13个,是沙坪坝区中心片一所典型的小型学校。我校由于历史原因及地理位置的局限,教学硬件设施相对落后,但我们力争在已有设备基础上,尽力完善、精细管理、抓好综合学科、管好设备设施,秉承“书香致远、礼仪达人”的办学理念,努力促进学生综合素质的发展。

一、领导重视、管理规范

1、统一思想,形成制度

我校领导十分重视综合学科的管理及功能室的使用,首先统一教师思想,将学生综合素质的发展作为教师共同追求的目标;其次规范管理制度,实行了综合学科专人专管制度、质量考核制度、质量考核奖励制度、综合学科献课制度。这样有效地调动了综合学科教师的能动性;再次亲自参与管理,校长及分管主任每期都认真参与综合学科的教研活动,亲自抽查功能室的使用及差缺情况,无论是功能室的布置,还是器材的添补,做到亲力亲为,管理规范。因为我们知道在办学设施较为落后的汉小,只有规范综合学科教学,尽力抓好功能室管理,才能真正发展学生的综合素质,提高办学水平。

2、开足课程,营造氛围

正因为有了这样的管理思想,我校严格按教育部、重庆市有关规定开齐开足学科课程,重视综合学科教学,认真开设了校本课程《红色足迹》三册,形成科学开发课程、管好课程资源的良好氛围。我校落实功能室用房、综合学科教学用房及器材管理用房,其中建立音乐教室1间,美术教室1间,体育保管室1间,图书室1间,实验室1间,劳技室1间,计算机室1间,卫生保健室1间。各功能室布置规范,制度职责上墙,老师们根据学科特点,进行了个性化的氛围营造,体现出艺术性与创造性。综合学科老师们还认真进行了“美术与科学学科的整合”教学改革实验,在教学的研究和探讨中不断提升教学水平。

3、资料齐全,管理规范

在器材的管理上,我们认真做到柜、卡、物对应一致,物品存放整齐,明细账、仪器设备借还登记等资料齐全。我校以书香礼仪校园为特色,正在逐步打造的过程中,学校领导十分重视学生阅读习惯的养成,每年自购书籍,为班级建立图书柜,在学校建立流动书架,真正为孩子的成长打下了良好的阅读基础。

二、建管齐抓、使用充分

1、实验室让学生提高实践能力

我校实验室由张华老师(科学专职教师)专管,她认真负责,每期期初按教学内容制定实验计划,落实演示实验和分组实验的个数,精心准备教案,全校科学课均在实验室进行。从实验的开出,到实验的实施做到了资料齐全、人人参与。张华老师为了更好地教学,自制了桥梁承重、飞机模型等自制教具,能更好的促进学生动脑动手能力的发展。

2、图书室让学生汲取精神氧分

我校开设了阅读指导课,采用集体阅读与个人阅读(活动书架和班级书架)相结合的形式,推进书香校园计划。学校每学年为各班补充图书20册,每年开办图书征文及故事大赛,让孩子们更加乐于阅读,从图书中汲取精神氧分。我校图书室由罗有群老师专管,做到了阅览记录、赔偿记录详实。学生通过微机课掌握了电子图书的使用方法,能自主阅读电子图书,这是推进书香校园的一大重要举措。

3、多媒体有效提高教学效率

我校自配备班班通及电子白板以来,全校教师100%会使用多媒体进行教学。老师们自制课件,班班通的使用率达90%以上,这不仅提高了老师的备课效率,更有效提高了学生的学习效率。在微机教师的指导下,大部分教师学会了使用城域网,观看课例,阅读电子书籍,使城域网成为了教研的一个新手段。

4、兴趣活动有效培养学生特长爱好

由于学校领导重视,我校开展了兴趣活动,以功能室为依托学校建立了模型兴趣小组、美术兴趣小组、长绳兴趣小组,利用课余时间开展了丰富多彩的活动,各功能室都陈列着兴趣活动中同学们的作品。

三、形成特色、提升质量 1、2+2活动扎实有效

我校以“长短绳、乒乓球”两项为大课间专题活动项目,开展了每天半小时全校性的阳光体育锻炼。学生们通过大课间活动的专项训练,在长短绳和乒乓球的技巧上有很大进步,自二年级起,学生的长绳水平能达到普通学校四五年级水平。为了更好的普及这两项运动,我们还利用运动会,开展全班短绳赛,让每个孩子都参与到竞赛中去。

2、开展以信息技术为载体的“优课”课题研究

我校独立承担了沙坪坝区以信息技术为载体的“优课”课题研究,引进了先进的优课软件,老师们大胆地运用优质资源,为自己的教学增光添彩。全校老师进行了多次集中培训,利用班班通进行优课教学,提高了教学质量与效率。

3、形成了专职专管的学校制度

我校校长极力倡导专职专管的教学制度,我校先后实现了各功能室专职专管。在尽量不跨学科的基础上,满足老师们潜心钻研教学的要求,后一步我校还将认真实行综合实践活动及品德学科的专职专管,这样就能认真做到深入研究教学方法,不一心二用。

4、综合学科小有成效

我校综合学科校本教研有着大学科观,共同交流,相辅相承,大家各有研究内容,又相互沟通交流,形成了一个和谐共存的教研格局。正因为有了大家的共同努力,我校先后获得了重庆市课堂内外杯美术大赛一等奖及组织奖;建筑模型及车模大赛市一等奖;体育学生综合素质测试学区第一名、实验绩效考核区二等奖等奖励,品德学科赛课获卓越课堂区级赛课一等奖,这充分展示了我校综合学科教师对教学的热情,也充分展示了我校学生综合素质的长足进步。

四、不足之处

1、教师教学水平还有更大的提升空间

我校在人员安排上尽力做到专职专管,但由于许多教师并不是专科毕业,转型教学者居多,所以在教学水平和教研水平上还有所欠缺。我校通过质量监控也看到了这一弱点,期待通过更多的教学研讨,尽可能提升教师的教学水平。

2、兴趣小组活动面还不够大

学校开设了兴趣活动多以班级为单位,真正参与以功能室为依托的兴趣小组学生人数并不多,参与面还不够大。我校后一步将认真扩大参与面,让更多的孩子走入个性化发展的新天地。综上所述,我校重视综合学科的管理与发展,重视功能室的建设与规范,我们将一如既往地投入人力物力,真正突出学校功能室管理与效益的发挥,加强综合学科教育教学工作,提高学校办学水平,提高学生综合素质。

教育综合督导评估自查报告 第6篇

(西庄小学)

教育综合督导评估自查报告

2011---2012学年,在上级主管部门的领导、支持和帮助下,在社会各界和学生家长的关爱下,全校师生上下齐心协力以镇、县教育工作会议精神为工作指南,以提高育人质量为中心,以服务和促进学生健康成长为宗旨,以管理规范为依托,遵循“以人为本,和谐发展,以德立教,科研兴校”的教育理念,以课堂为突破口,不断优化课堂教学,努力提高课堂教学水平,全力提升教育质量。常规管理过程中丰富学校文化生活,落实素质教育,促进学生全面发展;进一步细化学校内部管理,围绕“和谐、创新、发展”的主题,内强素质,外塑形象,促进学校教育教学全面、协调、可持续发展,努力办好让人民群众满意的学校。根据《微山县二O一二教育综合督导评估方案》的要求,特针对我校2011─2012年工作进行了全面的自查,现就自查情况简要汇报:

一、办学条件

马坡镇西庄小学是一所农村完全小学,坐落在具有悠久历史文化传统的西庄村,与岳飞纪念馆毗邻,具有深厚的爱国主义文化积淀。西庄小学现有教学班9个,学生330人,担负我镇西庄管区六个自然村适龄儿童小学阶段的教育教学任务,并附设幼儿园(市级一类幼儿园)。学校占地面积7380平方米,根据新的规划设计,学校建筑面积将达2700余平方米,硬化路面约1200平方米,绿化面积约600平方米。学校现有教职工20人,其中大专以上学历12人,中级职称9人,县级教学能手2人,优质课执教者10人,县级优秀教师2人。

校内设有实验室、仪器室、微机室多媒体综合教室、阅览室、图书室、心理咨询室、综合实践活动室等,但装备简陋,有待于进一步完善。根据新的校园规划,校内设有多功能运动场,共计1200余平方米。

多年来,学校坚持“一切为了孩子的发展,一切促进孩子的发展”的办学理念。始终秉持严谨治校,勤奋育人的思想,形成了“富有理想,学有创建,文明礼貌,艰苦朴素”的校训;“爱国勤奋,求实创新”的校风;“严谨求精,敬业爱生”的教风;“多思善问,惜时求是”的学风。坚持“科研兴校、质量立校、管理强校、依法治校”的管理理念,扎实实施精细化管理,全面推进素质教育,努力营造“尊重个性、自主发展、提高素质、陶冶情操”的浓郁育人氛围,教育教学质量有了进一步的提升。

二、基础管理

(一)、校务管理

1.积极全力贯彻国家教育方针,实施素质教育,依法办学。制定科学合理的学校发展规划,创建安全文明和谐校园,促进学生全面发展。

2.建章立制,依法治校。有科学的学校章程、完善的学校管理规章制度。实行全员聘用制、岗位责任制、义务教育阶段落实绩效工资制。

3.实行校长负责制,领导分工明确,班子团结;班子成员以身作则、为人师表、廉洁奉公、关心群众。

4.实行民主管理。健全教代会制度,教代会每学期至少召开一次,审议学校重要工作、收支情况、考核奖励办法等,档案资料齐全。实行校务公开。

5.坚持工作例会制度。每周一次行政会、班主任会、年级(主任)组长会、教研组长会、班会,团(队)会间周一次,校会每学期一次,组织好开学、放假、毕业典礼。每学期一次表彰会。

(二)、学校管理

1、队伍建设

认真学习全县教体系统本次主题教育的实施方案,充分认清形势,以“转作风正操守树形象”主题教育为切入点,以学校阵地建设为重点,以学校班子建设为关键,以教师队伍建设为主线,以制度建设为保证,以建一流班子、带一流队伍、树一流形象、提高教育教学质量为目标,整治懒散行为,突出工作创新,实施典型带动,力争使西庄小学达到“四有”目标:有一个团结进取、整体功能发挥好的领导班子;有一条立足实际、体现办学特色的工作思路;有一支爱岗敬业、乐于奉献、勇于改革的高素质的教师队伍;有一套科学合理、健全规范、行之有效的教学管理制度。

2、教育教学

严格按《义务教育课程设置实验方案》和省市有关课改文件规定的标准设置课程。开齐了国家课程科目,特别对劳动技术、体育、艺术、综合实践活动等课程,不折不扣地按要求开设。一~二年级开设品德与生活,三~六年级开设品德与社会,在社会实践活动中针对不同年级开设生命教育、信息技术课、传统文化教育课,三~六年级开设英语课,都能够符合山东省义务教育地方课程设置的要求。各学科、各年级都没有增减学时的现象。教师个人课程表与学校总课程表、班级课程表一致,严格遵守统一的作息时间。

我校根据办学思想和培养目标,结合学校实际和资源,开设了校本课程三门,其中有《礼仪规范》、《走近岳飞》、《感恩教育》,任课教师保证时间、内容、人员的落实,教师的教案或活动设计要定期上交接受检查,并定期听课、评课,开展交流研讨活动。学校设计出校本课程课堂记录本,免费发放到学生的手中,保证了校本课的课堂学习效果。校本课程的开展,真正践行了“知识改变命运”的素质教育理念,使我校的办学特色得以逐渐凸显。

3、校园文化建设

学校构筑特色鲜明的校园文化。学校制定了《校园文化建设总体规划方案》,将校园文化建设纳入办学整体规划,在规划中提出了总体目标、主要任务和具体要求,以校园的净化、绿化、美化为起点创建了优美、清新、充满生机的校园环境。学校长廊文化凸显办学理念。学校的墙体文化分东西两面,西面墙壁悬挂版面3块,集中凸显了以“岳飞文化”为背景的校本课程。东面墙壁悬挂版面3块,第一面为我校校风、校训;第二面:《小学生守则》、《小学生在校一日常规》;第三面:幼儿园园风、园训、办园理念。每个篇章内容丰富,设计新颖,既相对独立又相互呼应,步步提升。教室内:风格迥异的班级文化,丰富多彩的校本课程,匠心独具的特色班,相互补充,相得益彰,营造了浓厚的校园文化氛

围和良好的育人环境。

4、安全稳定

学校安全领导机构健全,分工明确,落实到位,各种安全制度和机制健全,安全档案、台帐完善。学校安全隐患排查、整改、举报、报告到位;因校园工程已然开始,学校内外环境有待进一步加强整改;学校定期开展安全宣传和教育;能定期参加有关安全人员培训;按规定制定应急预案和开展演练。校舍、场地、器械等方面存在安全隐患能及时解决;学校安全设施配备基本齐全。

三、教育教学

学校严格按《义务教育课程设置实验方案》和省市有关课改文件规定的标准设置课程。开齐了国家课程科目,特别对劳动技术、体育、艺术、综合实践活动等课程,不折不扣地按要求开设。一~二年级开设品德与生活,三~六年级开设品德与社会,在社会实践活动中针对不同年级开设生命教育、信息技术课、传统文化教育课,三~六年级开设英语课,都能够符合山东省义务教育地方课程设置的要求。各学科、各年级都没有增减学时的现象。教师个人课程表与学校总课程表、班级课程表一致,严格遵守统一的作息时间。

学校德育工作目标明确,德育机构、制度、基地、措施健全,符合实际;建立了全员德育工作机制和学校、家长、社会三位一体的育人网络,建立家长学校,重视与家长的沟通,加强家校联系。以家长学校为切入口,关注学生心灵的成长。在当前的形势下,学校教育只有得到家长的大力配合才能取得相应的成效。家长也迫切需要家庭教育方面的新的理念、方式、方法来指导自己的家庭教育。要确保家长学校活动开展的制度化、经常化,我校采取邀请家庭教育专家为家长上课;观看家庭教育讲座;学习《家庭教育活页文选》等形式,以更新家长家庭教育的理念。此外,加强家校之间的日常联系,如家访、电话或书信联系等方式,并实行了家周开放周,成立了家长委员会,每学期召开一到两次家长委员会,真正形成家庭、学校、社会三结合的教育氛围。充分发挥家校共同教育的作用。

创新德育途径,提高学生自我管理能力。我校利用班会、校会、升旗以及重大节庆日、传统节日、特殊意义的纪念日等开展主题教育,如母亲节、父亲节“感恩”贺卡制作等系列活动、国庆节的爱国主义教育,并实行一月一个主题,加强对学生进行爱国主义教育、公民道德教育、民族精神教育、法制安全教育和心理健康教育,在活动中注重体验教育,增强了活动的实效性。

开展丰富的德育活动,增强教育实效。我校利用校园文化艺术节开展了校园课本剧、诗朗诵、小品、相声、歌舞等丰富多彩的艺术活动,丰富了校园文化生活,展示了中学生个人风采;学校利用体育节开展了春季田径运动会、冬季长跑比赛和“阳光体育冬季长跑健身”等活动,在增强学生身体健康的基础上,增进班级的凝聚力和向心力,使学生的思想品德在活动中得到熏陶和锤炼。

办学特色方面。为提升学校校园文化建设的水平和层次,学校立足实际,以超前的眼光开发了学校教科研课题——“汲岳飞文化,建书香校园”研究性学习。本课题实施研究的双向性,即教师读书研究和学生读书研究。教师方面确立“三板块立体交叉式”研究结构,即通过“读文——赏理——写思”三个板块这样一个通贯的整体,实现层层深入、步步提升,立体交叉,打造“书香校园”。

当然,在具体落实办学水平过程中,我们还有很多有待于进一步细化的工作没有做好,有些活动落实不够到位。新教学楼已经投入使用,我们将满怀信心,借助本次自查的机会认真反思,争取把工作做得更完美而努力。

马坡镇西庄小学

学校教育综合督导工作自查报告

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