四进范文

四进范文（精选6篇）

四进 第1篇

****廉洁文化“四进四上六廉”

文化实践活动方案

根据上级《2012年党风廉政建设和反腐败工作要点》要求，结合**实际，制定廉洁文化“四进四上六廉”文化实践活动方案。

一、指导思想

全面贯彻落实党的十七大、十七届中央纪委六次与七次全会精神，积极开展全方位、多层次、宽领域的廉洁文化建设活动。大力营造“以廉为荣、以贪为耻”的廉洁氛围，不断增强干部职工的廉洁意识。

二、工作目标

通过深入开展廉洁文化“四进四上六廉”文化实践活动，着力构建道德修养、规章制度、行为规范、**形象“四位一体”的廉洁文化，营造浓厚的廉洁文化范围。

三、活动内容

廉洁文化“四进”：一是进机关。在活动室设立廉政文化苑、阅览室设立廉政专柜，不定期更换廉洁文化内容；在会议室、走廊过道等场所设置简短醒目、内涵丰富的廉洁文化宣传标语，廉政典型图片；在**网络设立廉政专栏、报开辟廉政专刊；开展读书思廉、教育倡廉、谈话促廉、典型导廉等活动，形成廉洁从业、干事创业的良好氛围。二是进基层。聘请党风廉政建设义务监督员，把廉洁文化蕴涵的诚信、守法、清廉等内容渗透、充实到基层，深入推进基层民主决策、民主监督，党务政务公开，开辟廉洁文化阵地，使队区形成一套完整的“廉洁文化”体系。三是进岗位。通过干部任前廉政谈话、鉴订《廉政建设承诺书》、举办廉政教育党

1课、举行廉政案例分析、组织观看廉政警示教育片、重要节假日发送廉政短信、印发廉政建设宣传单、组织廉政建设党纪条规知识竞赛等形式，提高全体干部职工的廉洁意识，筑牢拒腐防变思想防线。四是进家庭。通过向干部家属发放廉政书籍、廉政台历、家庭助廉倡议书，组织领导干部配偶话廉政座谈会等形式，把党风廉政建设和家庭文明文明建设、家庭美德建设相结合，倡导把好家庭廉洁关，共同筑牢家庭反腐倡廉防线。

廉洁文化“四上”：一是上桌面。在办公桌前摆放廉政警示语桌卡、廉政台历、廉政笔筒、廉政鼠标垫等。二是上墙面。在**区主要地段设置廉政文化墙、宣传橱窗，办公楼走廊、会议室墙面上悬挂反腐倡廉警示图片、名言警句等。三是上页面。编印廉政手册，为干部职工精心制作一组“警示宣传语”廉政图片为内容的电脑廉政桌面壁纸和廉政屏保，每期有廉政内容，刊登法律法规、警言格句、先进事迹、反面案例等廉政文章。四是上台面。开展读书思廉演讲赛、廉政文化书法摄影比赛、领导上廉政党课、先进事迹报告会、廉政文艺演出等。

廉洁文化“六廉”：一是会议讲廉。利用各种会议传达、贯彻上级会议、文件精神，组织党员干部学习反腐败相关理论知识，教育党员领导干部和重要管理岗位人员时刻注意加强廉洁自律。二是读书思廉。建立健全学习制度，充分利用图书阅览室等文化场所，购置有关廉政学习资料和书籍，组织干部职工开展读廉政书活动。三是活动促廉。在重要节日期间，开展廉政歌咏、演讲比赛等丰富多彩的活动，提高党员干部廉洁从业思想意识。四是文化促廉。制作廉政警示语

标牌，印制廉政宣传资料，建立廉政示范点，多方位、多层次、多形式地营造崇尚廉洁的良好从业环境。五是典型导廉。开展向敬业先进典型、身边好人学习活动，发挥先进典型榜样和示范带动作用，引导党员干部振奋精神、爱岗敬业。六是家庭促廉。开展廉政文化进家庭活动，促使家庭成员当好领导干部廉洁从业“监督员”、反腐倡廉“宣传员”、家庭廉政“纪检员”、拒腐防变“守门员”。

四、几点要求

1、加强领导。为切实加强廉洁文化建设的组织领导，成立廉洁文化“四进四上六廉”工作领导小组。领导小组下设办公室，负责检查、指导和协调工作。各单位要高度重视廉洁文化建设，将该项工作摆上重要议事日程，做到有专人抓落实。

2、注重结合。开展廉洁文化“四进四上六廉”活动要与中心工作紧密结合、与创建学习型单位结合。做到统筹规划、全员参与，体现特色、注重实效。

3、营造氛围。利用宣传阵地宣传开展廉洁文化实践活动的意义，及时报道各单位好做法，不断开拓创新，推动廉洁文化的深入开展。

四进 第2篇

2011“四进社区”志愿服务策

划

书

工商管理学院青年志愿者协会

2011年5月

党的十七次代表大会提出把构建和谐社会作为重大战略目标。为了有效推动文化、科技、卫生、法律“四进社区”社会实践活动向长期化、项目化、阵地化发展，结合团市委有关文件精神、校团委工作安排和本校实际情况，在此号召、组织我校广大青年志愿者参与到“四进社区”志愿服务工作。

二、活动名称：

了解居民对志愿者进社区服务的态度

三、前期工作：

（1）志愿部做好招募志愿者和宣传工作。

（2）各班团支部和班委协助号召和招募志愿者。

（3）准备好活动当天需要的物品等。

四、活动目的及意义：

为了有效动员和组织大学生青年志愿者以志愿服务方式参与公益活动，发挥大学生在促进社会和谐方面的重要作用，为更多学生提供一个锻炼自我、服务他人的机会，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，营造社会文明新风尚，争取更多的同学加入到志愿者行列中来。

五、活动目标：

通过我们的努力，必将带动更多的人们加入志愿者行列，让“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神在更大范围，更多领域发扬光大，为我校的青年志愿者协会发展做出新的，更大的贡献！让大学生走进社区，更多的了解人们的生活，帮助大家。

六、活动开展：

（1）让志愿者先了解和认识社区志愿服务工作，社区志愿服务工作的主要内容，如何做好社区志愿服务工作。

（2）到达社区后，志愿者应该先对社区人民进行了解，对需要帮助的进行帮助。

（3）与社区人民进行聊天，多了解人民。

1．2011年5月27日上午7点30在中央水体集合，清点人数，安排注意事项。

2．到达社区后再次清点人数，熟悉环境，与社区人民进行交谈，帮助他们打扫卫生等。

3．聚集一些社区人民，为他们表演一些事先准备好的节目。

4.节目过程中邀请一些社区居民的加入，并与现场的居民玩儿游戏。

八、活动负责人及主要参加者：

青协的所有成员，及各个班级的参与者。

九、其他问题：

1.确定组长，分小组前往社区，前往过程中，一个组一起前往，去前和到达后组长都要清点人数（回来时也一样），每组的活动都要由组长安排好，组员最好不要私自行动。

安徽:出台“四进四扶”办法 第3篇

近日, 安徽省人社厅、教育厅、财政厅联合下发《安徽省就业创业“四进四扶”推进落实办法》, 进一步健全规范化、制度化、常态化机制, 着力提高就业创业工作实效。

根据《办法》, 各地将通过进校园、进企业、进园区、进社区的方式, 落实扶持政策、扶持资金, 完善扶持体制, 扶持可持续发展能力。各地将深入高校开展系列公共就业人才服务活动, 促进高校毕业生就业创业;排查困难企业, 加强用工指导, 实施重点帮扶, 帮助困难企业稳定岗位;围绕构建和谐劳动关系主线, 畅通园区企业创业融资渠道, 服务园区经济持续健康发展;以推进充分就业星级社区建设为载体, 促进就业困难人员就业创业。

《办法》提出, 从2015年11月中旬到2016年1月上旬, 安徽省开展就业创业“四进四扶”专项活动。

四进名茶：少开店，开好店 第4篇

什么样性格的老板，就决定了企业是什么样的发展思路。

1992年他创立了以自己名字命名的“四进茶行”，在福建南安仑苍成功运营第一家门店，这里是胡泗进创业的第一站。

南安市仑苍镇，紧邻安溪县，在这里他开始尝试铁观音生意并取得了成功，成为仑苍以门店形式经营茶叶店的第一人，也成了南安茶叶第一品牌。

“少开店，开好店”

坚信直营的力量

胡泗进从创业之初就坚持直营模式，他坚信直营店的方式利于经营管理模式的复制，可以在利润和品牌之间形成良性循环，省去流通中的各个环节，将价格降到最低，且能够更好地统一调动和分配资源、统一决策、统一开发和整合渠道，能更快的获得顾客需求的信息，及时追踪顾客对产品以及服务等方面的反馈、获取最有效的市场信息，在提高服务水准和含金量的同时还可以维护品牌净土。

店少而精

第一家店面运营成功之后，他并没有不断增加门店数，直到三年后的1995年，第二家分店才在南安崎峰开业，2002年英都店才开业……

创业20年，四进至今终端门店数仍屈指可数，直营店总共只有16家，但单店的销售业绩出奇地好。

在管理上，直接对直营店面进行管理，而且为保证物流配送的顺畅，设立总仓直接供应货源。采用这种方式投入的人财物虽比较大，却也能实现最优管理。

对于门店，胡泗进引进店長管理机制，如实行年薪加绩效、给店长配车等奖励机制，又如推行内部人才储备干部培训考核制，充分保持人才管理机制的活力，这在茶行业多是以家族企业为主的体系里所不容易做到的。

口口相传

他深知茶叶做的是熟人市场，口碑皆客源。每个品牌都有自己的强项和弱项，四进之所以这几年在南安市场表现比较出色，很大程度上与多年累积下来的品牌的含金量息息相关。

四进重视客户口碑，坚持以高品质的好茶赢得懂茶的顾客，通过他们的持续认可帮助传达给更多想要品饮真正好茶的顾客，长期以来形成的顾客口口相传的品质认可为四进奠定了坚实的市场基础。“应该说，各个铁观音品牌共同发展、共同做大做强市场蛋糕。”

“外表光鲜，内里草莽，我不要”！

品质至上

品质和价格是决定顾客是否选择购买的两大核心。品质关把牢，获得真正的认可，才是目的。从挑着一担子茶叶沿街叫卖，挨家挨户去拜访；到后来自行车驮着茶去找客户。为人诚实，茶叶品质又好，胡泗进的买卖越来越好，生意越做越大。

稳扎稳打，回归产品。因创业之初就坚持“品质才是硬道理”的经营理念，“四进”品牌受到越来越多的茶友喜爱。

价格不虚

“羊毛出在羊身上”，胡泗进说，“广告宣传不出来品牌，买单的还是消费者”，把大部分广告费用节省下来用于回馈顾客，关注客户需要，让他们享受到实实在在的优惠，做到促销活动与市场动态紧密结合，不断提高顾客满意度和忠诚度。

在产品定价方面，四进追求价格实在、不虚高，在企业利益与顾客利益之间寻找平衡点，坚持顾客价值最大化，尽最大努力让顾客以合理的价格享受到最高品质的商品。

20年，对于一个人，是人生路上被时间切割的长单元，在我们脸上留下深痕；

20年，对于历史，太短，犹如恒河之沙，沧海一粟；

20年，对于一家致力于“做好品质，为懂茶之人”的民营企业，承载的内涵却要深厚得多，丰实得多。

四进，为懂茶的人提供真正的好茶。立足南安，发展大泉州，辐射福建地区，逐步走向全国。

四进社区总结 第5篇

暑假的社区工作到现在，已经有两个星期的时间，在忙碌和快乐的社区工作中，我感觉到了自己的成长。两个星期的学习，使我对社区的认识都发生了很大变化；两个星期的社区工作，让我的思想实现了从最初的干着试试看，到把它作为一项事业来完成的转变。

在这段时间里，我深深感受到了来自各方的关心和爱护，街办的期望、主任对我工作的引导和支持、同事们的热心帮助，还有居民真心的欢迎。这一切使我迅速树立了正确的工作目标，以满腔的热情投入到工作中去，在工作中学习，深入了解各项政策，学习掌握各种工作方法，正确处理突发情况，在一次次思想蜕变的过程中渐渐成熟起来。两个星期时间过得很快，在我看来，每天面对的工作都是学习的机会，每次处理的事务都是经验的积累，在从事和完成每项工作时都会有感悟与收获，哪怕只是些烦琐的小事，都让我得到历练。

社区是整个社会的基础，是联系党、政府和群众的纽带，社区工作的开展，对整个社会的发展有着直接重大的影响。作为社区工作者，面对的是众多居民，接触的都是居民大大小小最琐碎的事。有人称社区干部是“小巷总理”，面试的时候我回答过这个问题，两个星期后，我对这个称谓充满了更多的感悟和理解。别人眼中的琐碎小事，对居民来说也许就是迫切要处理的、棘手的难事，为居民处理好每一件琐碎的小事、急事、难事，是社区工作者的工作出发点和落脚点。我们不仅要帮居民办好实事，也要充分发挥纽带桥梁作用，做好政策的上传下达，在这段日子里，我体会到社区干部们每日繁琐工作的背后，其实包含着他们对社区每位居民的爱与关怀，从事这份工作，能成为他们中的一员，让我觉得自身的价值得到了体现。两个星期的工作让我体会到：要做好社区工作，需要用心、用情、用爱。

用心：居民的诉求就是我们工作的内容，为居民办事，不仅仅只是把一件事做完，更要用心办好，例如居民发生矛盾纠纷，我们不单是分清谁对谁错，更重要的是将心比心，要站在居民的立场上，设身处地为居民着想，不要仅仅解决这一次纠纷，而是要解开矛盾双方的心结，最大限度的维护社区安乐团结。

用情：为居民办事，重内容轻形式，真正对居民投入关怀和真情。例如关爱社区特殊家庭，开展“帮扶、帮困、帮教、助学、助残、助就业”等帮扶活动，针对不同困难群众实际，采取不同的帮扶措施并做好服务。我们不仅要在节日送去慰问

物资，更重要的是不定期的走访，和困难群众谈心，帮他们树立正生活信心，帮助安排就业，解决实际困难。

用爱：爱社区、爱社区工作、爱居民。我作为本社区的居民，要把社区当做自己的家一样爱护；作为社区工作人员，热爱自己的本职工作，明确一切工作都是以群众利益为根本出发点，为工作投入极大的热情和耐心；爱居民，我们是为人民服务的一员，对待前来办事的居民群众要热情接待，耐心讲解，把居民的事当做自己的事来办。为居民处理好每一件小事、急事、难事，是社区工作者的出发点和落脚点，时刻把居民群众的利益放在心上，居民满意，我们的工作才有意义。

我是一名大学生，在开展社区工作时，要体现出大学生的高政治素质、高文化水平、高知识结构，在具体的日常工作中做到以下三点：

首先，作为一名大学生社区工作者本身要对党的政策、方针进行理论系统化的学习，并且认真贯彻执行，把党的好政策及时向居民群众传达，并经常开展走访入户等活动，深入群众，要多和居民交流，正确的引导他们的思想，关心他们的方方面面，了解社区每一位居民的情况，并及时为他们排忧解难。我们要把上级的方针政策和工作部署带下去，向居民宣传、解释、教育，成为居民群众的自觉行为，同时要把群众的心声和合理的要求带上来，多研究，多请示，多汇报，作为上级领导制定方针政策和工作部署的依据。

其次，作为一名大学生社区工作者要把自己的位置摆正，我们只是为人民服务的普通一员，对待前来办事的居民群众要热情接待，耐心的讲解，要有耐心，把居民的事当做自己的事来办，如果他们对政策不理解，没听明白，我们要耐心仔细的反复为他们讲解，直到居民群众明白为止，满意为止。面对居民群众的问题和困难，要及时解决，提高为民服务的效率，哪怕只是一件小事，也不能怠慢，时刻把居民群众的利益放在心上。即使是一件小事也要及时地去处理，要时刻把他们放在心上。最后，作为一名大学生社区工作者，我们更要明确一切工作都要以群众利益为根本出发点的工作目标和服务宗旨，从点点滴滴严格要求自己，从大事小事上积极锻炼自己，树立良好的大学生社区工作者形象，加强自身素质，通过不断的学习，正确的贯彻党的政策和方针，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，忠实地做好本职工作，同时虚心向老社区工作者学习，加强团队合作精神，这样才能更加优化社区资源，才能更好的服务于人民。

随着时间的推移，我对社区以及社区工作的认识在改变，感受在加深，工作经

验慢慢得到积累，工作能力渐渐增强，我越来越清楚的认识到社区工作的重要，经过两个星期的锻炼，使我学到了不少知识，并且树立了真正踏实的扎根基层为居民群众服务的工作目标。

为了响应当今发展和谐社会，和谐社区的号召，促进社会主义精神文明建设，培养大学生志愿奉献的无私精神，以及号召大学生积极走进社会，投身社会，融入社会的要求，我系积极开展暑期大学生社会实践活动“四进社区”。

如果说当一年前的我是怀着激动渴望的心来到了大学时，那么一年后的我，变得许些成熟，能够认清并明确目标，更加真诚热爱这个多元的社会，于是，今年暑假满载爱心与青春激情的我，同时为给及自己一个锻炼自我，提升自我的平台，我参加暑期社会实践活动——四进社区。在这短短的两个星期中，我们共同经历，一起体验，播撒爱的阳光，释放激情青春，将科教、文体、法律、卫生带入社区，见证了一份又一份的人间温情„„时间界定，收获无限„„

“四进社区“暑期社会实践活动中我们的实践成果总体上达到了预期效果，不仅按时按质按量地完成了预期任务，高质量完成活动与工作的同时也达到了预期的活动目的及意义，对此，社区给以高度好评。

此次活动总体上来说获得了巨大了成功，总结一下成功的经验。第一、活动前制定详实、具体切实可行的活动策划方案，我们每位队员对活动的整个过程以及注意事项都做到心中有谱。第二、我们对社区服务工作的细心、耐心与强大的责任感为工作顺利进行提供有力保障，在以后的活动中这种精神要继续得以发扬。第三、密切联系居民群众，与社居委工作人员和领导充分密切交流互动，获得他们的支持与回应，以看出工作与活动中的值得肯定的地方与不足之处。

当然，不可避免地是，本次活动中会客观地存在不足之处，在此提出，以获得往后活动更加完美地开展。总结各方面的呼声，主要的不足之处在于社区服务活动形式过于单调，希望社区服务活动朝着多样化、长期化方向发展，当然，这收到许多客观条件的制约，也绝非依靠我们的个人力量能够尽善尽美，有待于整个社会的全面进步。这将是一个需要人类共同持久努力不断提升、社会不断全面进步的永久路途。

今后的工作中，我更要坚定政治信念，明确服务宗旨，时时刻刻严格要求自己，服从组织的安排，重视理论学习，积极对待身边的每一件事，不断的加强自身的学习，加强自身素质，提高工作能力和办事效率。只有不断的学习，正确贯彻党的政

策和方针，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，忠实地做好本职工作，才能更好地服务于人民。

四进社区活动方案 第6篇

为全面贯彻落实市文明办《关于报送“四进社区”主题实践活动方案的通知要求》，结合我街工作实际情况，为扎实推进和深化“四进社区”活动，现制定工作方案。

一、指导思想

以“xxxx”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以建设社会主义和谐社会为目标，深入贯彻党的xx大会议精神，

落实《公民道德建设实施纲要》，大力宣传科学知识、科学思想、科学精神和科学方法，传播先进文化，普及法律知识，完善社区卫生服务，推动社区群众体育活动，为建设管理有序、文明祥和的新型社区，为促进经济建设、政治建设、文化建设与和谐社会建设创造良好环境和有利条件。

二、工作目标

通过开展“四进社区”活动，宣传实践公民道德规范，倡导平等、友爱、文明、和谐的社会风尚，邻里互助、团结进步的人际关系，科学文明健康的生活方式，促进人的全面发展和社会的文明进步，引导社区居民逐步形成“关心小家爱大家，共育社区文明花”的良好局面，为我街创建文明城市创造良好氛围。

三、组织领导

为了加强对“四进社区”活动的领导，成立街“四进社区”活动领导小组。

组 长：廖景辉；

副组长：陈廷远、严红英、朱勇坚；

成 员：蔡仲庭、石明龙、区锦树、庞兴进、罗明智、夏运新、冯浩伟、陈哲、杨健华、陈俊杰、邓景超、黎泽英、唐瑞云、倪冬梅、各社区一名负责人。

领导小组办公室设在街党政办，由蔡仲庭同志负责，组织开展“四进社区”活动的各项工作。

四、活动内容

以“贴近生活，走进社区，共享升平”为主题开展“四进社区”活动。

（一）科教进社区。围绕“讲科学生活、建文明社区”的主题，通过举办科普宣传讲座、科普知识巡回展览、科普知识竞赛等活动，宣传科学生活观念，普及科学生活知识，引导社区居民增强科学意识和鉴别能力、破除愚昧思想和落后习俗，建立科学文明的生活理念和生活方式，提高社区居民的生活质量，使科学思想在社区广泛传播，科学精神在群众心中深深扎根，形成爱科学、学科学、讲科学、用科学的社会风尚。

责任科室：文化站

协助部门：社区服务中心、计生办、各社区

（二）文体进社区。认

真贯彻国务院转发的文化部、国家计委、财政部《关于进一步加强基层文化建设的指导意见》和国务院《全民健身计划纲要》，加大投资力度，加强社区和居民小区配套文化设施建设。充分利用社区现有文化活动中心、图书室、健身站(点)等文体设施资源，为居民群众参与社区文体活动提供师资骨干力量和活动场所。充分挖掘和利用社区各类现有文体人才资源，成立社区业余演出队。与“睦邻日”活动有机结合，促进建立新型的社区人际关系。以“羊城之夏”青少年暑期系列活动为主要载体，广泛开展群众文体进社区活动，从社区实际出发，有计划地开展一些形式多样、群众欢迎的文体表演和展示活动，营造社区欢乐、喜庆、温馨、祥和的气氛，提高文体活动的整体水平。

责任科室：文化站

协助部门：工会、团委、妇联、各社区

（三）法律进社区。搞好法律宣传进社区、法律实践进社区、青少年法律教育进社区和综合治理进社区。结合普法活动，不断创新形式，逐步做到司法部要求的“四个一”：每个街道社区（居委会）设一个法制宣传栏、给居民上一堂法制课、每个街道社区（居委会）配一套法律图书、每个街道社区（居委会）建立一支法制宣传教育志愿者队伍。通过举办法制宣传教育、法制讲座、开展法律知识竞赛、组织法律咨询活动等，普及法律知识，增强法制意识和防范意识，提高法制观念和防范能力。建立社区社会治安综合治理网络，及时排查和调处各类矛盾纠纷，严厉打击各种违法犯罪行为，保障社区居民的人身和财产安全，坚决扫除黄、赌、毒等社会丑恶现象。

责任科室：综治办

协助部门：司法所、出租屋管理中心、安委办、各社区

（四）卫生进社区。提供便民利民服务，为弱势群体送医、送温暖活动。探索适合我区居民实际的运作模式，抓好社区预防保健工作。全面加强社区卫生服务机构的内涵建设，动员各级各类卫生机构、卫生人员和志愿者，为社区居民进行健康检查和常见病治疗，开展卫生常识宣传咨询，普及医疗卫生知识，为残疾人、孤寡老人、下岗职工和困难家庭等弱势群体送医送药上门。

责任科室：城管科

协助部门：社区管理科、监察室、残联、各社区

五、方法步骤

（一）根据方案明职责。各社区、机关各科室要按照街“四进社区”活动的统一部署，制定具体实施方案，细化工作目标，明确工作职责，全面推动“四进社

区”活动深入开展。

（二）突出重点抓工作。科教进社区活动要把集中活动和经常性活动结合起来，坚持不懈，保持常态。做到月月有活动，季季有重点，扩大科教进社区的覆盖面，使其获得良好的社会效益；文化进社区活动要结合各种主题活动，活跃社区群众文化生活，推动社区群众文化向纵深发展；法律进社区活动要结合“法律宣传月”活动，使社区法律服务活动进一步延伸，在社区内形成良好的法制氛围；卫生进社区要在常抓不懈、逐步完善的基础上，做好医疗保健服务，加大卫生保健知识的宣传力度，使社区卫生服务工作步入标准化、规范化、科学化轨道。

（三）总结经验树典型。各相关部门要深入社区，广泛调研，做好“四进社区”活动的指导和典型培养工作。做好有关典型经验的上报。

六、工作要求

（一）加强组织领导。要把“四进社区”活动纳入解放思想学习讨论活动之中，把开展“四进社区”活动作为转变工作作风，服务基层、服务群众，推进文明城市和文明社区建设，落实《公民道德建设实施纲要》的大事摆上位置，明确职责，明确目标，加强工作指导，健全管理机制，确保“四进社区”活动扎实有效。

（二）加强培训工作。各社区、机关各科室和工、青、妇等组织要加强对各项工作的骨干和志愿者的培训工作，要充分调动各方面力量，吸引社区居民中的老党员、老干部、老教师、老职工和社会各方面人才，共同参与这项活动。

（三）加强工作协调。“四进社区”活动规模大、时间长、要求高，各社区要大力支持“四进社区”活动，为改善群众的物质文化生活创造条件。为活动的开展提供必要的条件。