纪委书记考察报告范文
纪委书记考察报告范文第1篇
一年来,在各级党委、政府的正确领导下,我思想上积极进取,工作上求真务实,生活上从严要求,努力提高自身综合素质,不断增强大局观念和服务意识,主动积极开展工作。按照镇党委分工,我负责纪检监察工作。现将一年来的工作完成情况、廉政建设情况汇报如下:
一、加强理论学习,提高自身素质
一年来,本人一如既往地坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力。深入贯彻党的十七届五中、六中全会,十七届中纪委六次全会的精神,深入扎实开展“工作落实年”活动,积极参加“改进作风葆本色,廉洁从政履本职”主题学习教育活动,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,同时坚持树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的基本路线等方面表率。
二、密切上下关系,加强团结协作
正确处理党委政府集体领导与个人分工负责履行职权的关系,正确协调上级部门的指导与本镇开展工作的实际关系,认真对待下级和群众的意见建议和要求,处理好各班子成员之间的工作配合和合作。属于个人职责范围内的事自己能大胆按政策原则和本镇的规章制度及时果断处理,不拖泥带水;对领导的指示和集体决定能自觉及时落实,灵活处置,不固执已见,尊重理解同志,和同志们一道尽责工作,坚决服从镇班子集体决议。
三、廉政自律,增强拒腐防变能力
一年来,本人能严于律已,严格遵守执行廉洁自律的各项规章制度,带头廉洁奉公,自觉维护镇党委政府的形象,不谋私利、不做有损党员和单位形象的事,并自觉接受群众监督。从而较好地增强了自己廉洁意识,也筑牢了自己拒腐防变的思想阵线。
四、牢记宗旨,勤政务实完成各项工作任务
(一)精心做好驻村工作。
2011年,我担任上冲村工作队队长,上冲村原来是计生、新农合等工作都比较落后的村,我深入了解问题存在的原因后,充分调动村干部的工作积极性和主动性,以身作则,不怕辛劳,带领他们深入群众做思想工作,经过一年的努力,上冲村各项工作都取得了很大的进步。同时深入调查,掌握群众热点问题,切实为群众排忧解难,为群众为基层办实事好事。共为农民群众解决山林纠纷、水利纠纷等实际问题10多个。该村没有发生过越级上访等影响社会稳定的群体性事件。同时,多方协调,争取得上级扶持资金建设了村卫生室,方便了群众看病。
(二)加强换届纪律工作。
我镇将换届工作和严肃换届纪律工作有机的结合起来,作为镇纪委书记,指导开展了专题学习会,专题学习干部选拔任用条例和换届选举工作政策法规,特别是中纪委、中组部提出的“5个严禁、17个不准和5个一律”和自治区党委提出“四要四不准”的纪律要求。并召开全镇严肃换届纪律保证换届风清气正及公开承诺专题会议,对全镇严肃换届纪律保证换届风清气正工作进行全面安排部署,明确纪律要求,各级领导干部签订承诺书;
镇党委与村、镇直属部门签订确保换届风清气正责任状。对机关全体干部职工、各镇直单位全体干部职工、村队干部和农村党员发放了《严肃纪律提醒卡》,将中纪委、中组部提出“5个严禁、17个不准和5个一律”,自治区党委提出“四要四不准”等换届纪律要求进行广泛的宣传,做到时时警示提醒,处处严格要求,使各级党员领导干部带头遵规守纪,不越“红线”,带头抵制不正之风,在全镇上下营造风清气正的换届环境。
(二)纪检监察工作
1、深入贯彻落实党风廉政建设责任制。首先将镇班子成员的责任明确细化,形成班子成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习,如组织开展集中纪律教育学习月活动,再次是进一步健全镇机关廉洁自律制度,规范镇机关干部职工行为,增强干部的廉洁自律的自我约束力。
2、加强督办督查力度,为全镇中心工作正常开展提供纪律保证,如通过对村级财务换届审计,并对村级换届选举工作全程进行依法依规监督推进村级换届的顺利开展。
3、坚持镇属部门的收费情况例行检查,落实跟踪监督,确保全镇不出现乱收费。
4、集中精力抓好案件查处工作,认真处理群众来信来访,对群众来信来访做到热情接待,积极办理。2011年以来纪委共受理群众来信来访3宗,均及时办处,对党员干部涉嫌违纪问题进行排查核实。今年来,镇纪委自办案件1宗,对受立案调查的违法违纪党员给予党纪处分。
五、存在不足和努力方向
过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:
1、对工作把握政策、法律法规学习不够;
2、分析整体全局性工作上不够全面;
3、工作方法不多,在实际工作中,处理问题、解决问题有时出现简单粗暴;
4、在工作中面对困难有时会产生畏难情绪,影响了工作效率。
六、今后努力方向:
1、加强自身的理论知识学习,不断提高自己的政治业务素质。
2、牢固树立全心全意为人民服务的思想。乐于奉献,解放思想,开拓创新,努力提高对各项工作的领导水平。
3、不断改进工作风,提高工作效率。
5、廉洁奉公,严于律已,带头遵纪守法,时时刻刻自觉接受群众监督,力求进一步增强自己廉洁从政求真务实意识。
纪委书记考察报告范文第2篇
XX乡镇纪委书记年终述职报告范文一
今年以来,在市纪委的精心指导和局党组的正确领导下,我们认真按照市纪委四届九次全会暨反腐败工作会议的部署要求,持续推进“四风”整治,深入开展作风大提质活动,强化“两个责任”和党风廉政建设责任制的全面落实,扎实有效地推进反腐倡廉建设。现将今年纪检监察工作总结如下:
一、XX年主要工作情况
(一)不折不扣完成规定工作
1、协助落实党风廉政建设“两个责任”。积极协助局党组认真履行党风廉政建设主体责任,全面贯彻落实市纪委四届九次全会暨全市反腐败工作会议精神,把落实党风廉政建设责任制作为一项全局性工作,作为局领导班子的一项政治责任,列入党组重要议事日程常分析、常研究、常部暑,制定下发了《XX年党风廉政建设和反腐败工作计划》,对全局党风廉政建设和反腐败工作作出了明确安排,根据领导班子分工情况及时印发了《局领导班子成员XX年党风廉政建设职责》,调整局班子党风廉政建设责任制分工,明确主要负责人、领导班子成员各自责任,组织局机关各科室与局党组签订了《XX年党风廉政建设责任书》,形成局党组主要负责人、领导班子成员、科室负责人一级抓一级,层层抓落实,责任清晰的责任落实体系。同时,根据省委《党风廉政建设主体责任和监督责任追究办法》和市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的精神,结合我局实际,研究制定下发了《郴州市畜牧兽医水产局落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实施办法》,确保了党风廉政“两个责任”落实到位。
2、深入开展作风大提质活动。今年来,我们认真总结过去三年作风大整顿工作经验,始终坚持常抓不懈,深入开展作风大提质活动,逐步建立健全了作风建设常态化、制度化和规范化的长效工作机制。一是创新活动载体,大力服务养殖企业。年初,局党组研究决定将养殖重点企业服务活动作为作风大提质活动的创新载体,由局机关技术人员为全市30家养殖重点企业开展“一对一”服务,畅通服务基层“最后一公里”,得到养殖企业的好评,郴州日报对我局的企业帮扶活动进行了报道。二是广泛宣传发动,营造浓厚的工作氛围。全市作风大提质活动动员会之后,我局迅速召开局党组会进行研究部署,并召开全局干部职工大会进行全面动员。制作作风大提质活动宣传栏,在局机关电子显示屏滚动播放作风建设宣传标语,在局门户站和局官方微信、微博公开作风大提质活动方案,通过各形式、多层次、多载体广泛宣传作风大提质活动,起到了作风建设宣教的良好效果,全体干部职工充分认识到持续开展作风建设的重要意义,纷纷以不同的方式积极参与作风大提质活动。
三是加强作风监督,以优质作风保障工作落实。积极开展机关效能监察工作,围绕工作部署落实、遵守工作纪律、依法行政和服务群众等内容开展明察暗访和专项检查,强化效能问责。实行工作时间不定期查岗制度,由纪检组长带队对干部职工上班纪律进行明察暗访,年内开展局机关干部作风明察暗访60余次。同时,在局机关设置干部作风问题投诉箱,向外公布举报电话和电子邮箱,畅通作风问题的监督投诉渠道,全年未接到对我局干部作风问题方面的投诉。四是强化问题整改,严肃作风问责。元月4日上午,市纪委暗访发现我局兽医科科长李显林上班时间玩蜘蛛纸牌游戏,我局积极应对,迅速整改,当天下午召开全体干部职工大会再次组织学习了“五个一律免职”、“五个严禁”等作风建设的相关规定,全局干部对照作风建设规定开展了自查自纠,逐条自查,逐条整改,确保整改到位。同时按照市纪委要求,立即启动了问责程序,经局党组研究对李显林同志作出了免职的决定。
3、积极开展党风廉政教育。今年来,我局坚持以教育为主,突出抓好反腐倡廉警示教育和局机关廉政文化建设,不断提高干部职工廉政意识。一是加强党风廉政和作风建设规定的学习。今年来,组织全局干部职工开展党风廉政文件和作风建设文件及违纪通报等集中学习12次,先后组织学习了《关于三起纪检监察干部违纪典型案件的通报》、《关于三起党员干部参赌涉赌典型案例的通报》、《关于八起发生在群众身边的“四风”和腐败问题典型案例的通报》、《关于三起虚假回复市长热线典型案例的通报》和全国畜牧系统违纪违法案件,以发生在身边的反面教材教育警示干部职工。二是积极开展廉政警示教育。4月10日,组织全局干部观看了《高速路上的腐败陷阱湖南省交通运输厅系列腐败案警示》警示教育片,观后还分支部进行了座谈讨论,参会的党员干部都积极发言,讨论热烈,大家纷纷表示深受启发,使自己受到了一次自觉抵制各种腐败侵蚀的深刻教育,增强了廉洁自律的自觉性。5月12日,组织局机关10名党员干部在郴州市人民电影院观看了《人生不能重来》的反腐倡廉警示教育片。8月26日,组织局领导、局机关各科室和局属单位负责人20余人到桂阳监狱开展警示教育,通过听取两名职务犯罪人员的现身说法和参观监狱在押犯生产、生活现场,中层以上党员领导干部从心灵深处受到了强烈震撼,思想得到了警醒,增强了干部拒腐防变的意识。三是开展廉政文化进机关活动。组织开展了《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》的集中学习讨论活动,局领导班子成员在集中学习会上作中心发言,党员干部结合自学《摘编》撰写心得体会,并开展了学习心得体会评比活动,达到了以评促学的预期目的。利用局机关电子显示屏滚动播出廉政警示格言,在春节、五
一、中秋、国庆等重要时间节点发送廉政短信,提醒机关干部职工不准大吃大喝、收受红包礼金等,倡导廉洁过节。四是开展书记上廉政党课活动。6月24日,局党组书记、局长黄仲结合我市养殖业工作实际,给全局干部职工上了一堂题为《筑牢拒腐防变思想防线 打造务实清廉机关形象》廉政党课。
(二)积极主动开展纪检监察工作创新
1、创新开展养殖企业服务活动,助推干部作风大提质。今年来,为推动局机关作风大提质活动,推进养殖产业转型升级,结合“四型”机关创建活动、作风大提质活动及“三严三实”专题教育活动要求,创新开展了以动物疫病防控和养殖生产发展为主题的养殖重点企业服务活动,收到了良好的效果,得到养殖企业业主的好评,郴州日报对我局的服务活动进行了报道。一是加强组织领导,科学制订活动方案。为确保活动取得实效,成立了由局长任组长的活动领导小组,先后召开局党组会和局务会讨论研究活动方案,在全市遴选发展有潜力、影响带动能力强的30家养殖重点企业作为服务对象,从局机关精选出政治素质、业务能力、协调能力强的工作作为服务技术人员,与养殖企业建立联系服务关系,并由3名副局长分别负责联系动物防疫、畜牧生产和渔业生产的帮扶工作。二是开展大走访活动,摸清企业帮扶需求。3月份开展了服务企业大走访活动,由局领导带领服务人员深入企业走访,摸清每个企业当前经营状况、存在的困难及当前需求,并分别建立帮扶台账,为提供帮扶摸清底子、找准方向。共走访养殖企业453次,摸清企业存在困难和问题146个,现场为企业提供政策及技术等方面的咨询235次,为企业解决实际困难和技术问题100多个。局党组书记、局长黄仲将汝城汉明牧业有限公司作为自己的帮扶对象,多次带领畜牧技术人员到项目工地现场调研,及时掌握项目建设进度和存在的困难。当了解到项目建设征地拆迁和水电路“三通”方面的困难后,多次与汝城县委政府协调在项目工地召开了现场办公会,有力推进了项目如期建成投产,项目年可出栏肉牛1000头以上,成为全市规模最大的肉牛养殖场。三是采取结对联系,指导创建示范基地。服务技术人员根据结对企业创建需求,制定了具体的创建工作计划和措施。汝城鑫归泥鳅苗种场是我局联系引进的招商引资项目,为帮助企业做大做强,打造品牌,结对服务人员经常下到该企业养殖基地,对鑫归公司员工和泥鳅养殖户的开展技术培训,指导企业规范生产,促成该公司成功创建为农业部水产健康养殖示范场、湖南省省级水产良种场和湖南省现代农业特色产业园省级示范园。为指导宜章宜章洪成特种养殖场创建水产健康养殖示范场,结对服务人员帮扶在一线进行,方案在一线制定,问题在一线解决,该场现已建成室内鱼池8000多平方米,成为目前省内最大的生鱼工厂化养鱼基地,生鱼常年规模化苗种生产分别被列入省、市XX年重大科技项目,成功创建农业部水产健康养殖示范场。四是开展防疫技术服务,督促落实防控措施。动物防疫技术人员结合春秋防疫检查和日常督查工作,对13家联系企业主要开展了送消毒药、抗体检测、指导落实防疫措施等帮扶活动。一方面,结合春秋防工作,对13家服务企业进行了采样开展口蹄疫、猪瘟、猪蓝耳病、禽流感、鸡新城疫免疫抗体水平检测,共检测猪血清样品350份、牛血清样品60份、禽血清样品120份,及时将检测结果反馈给服务企业,并对检测不合格的养殖场进行实地考察和科学分析,提出了整改措施,确保免疫效果。另一方面,督促指导养殖企业做好各项疫病防控措施。指导养殖企业完善免疫程序,做好畜禽疫病免疫、消毒灭源工作,为帮扶企业发放各类消毒药共计260余件;指导养殖企业做好调种审批、入场检疫监管和隔离观察工作,降低因引种引发疫情,13个帮扶企业今年都未发生禽流感、口蹄疫等重大动物疫病;指导做好病死畜禽无害化处理工作。13个帮扶企业都对病死畜禽进行了无害化处理,无害化处理记录登记规范。
2、坚持预防为主,创新开展重要岗位廉政风险防控。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧紧围绕养殖业工作的重点工作、重要部位、重要岗位和关键环节,大力开展廉政风险防控工作,从源头上防止腐败问题的发生,着力建设廉洁部门、廉洁机关。今年来,我局结合业务工作实际,将养殖业项目管理岗位纳入重要岗位和关键环节的监督,年初向市纪委申报了《养殖业项目管理岗位廉政风险防控》创新工作,8月份经市纪委常委会研究同意组织实施。9月份,局党组研究制定下发《养殖业项目管理岗位廉政风险防控试点工作实施方案》,911月在桂阳县、永兴县畜牧兽医水产局开展试点工作,主要是结合养殖业项目的立项申报、建设验收和资金拨付环节,建立健全项目资金申请、分配、拨付、管理、使用环节的监管制度,把权力关进制度的笼子,进一步规范养殖业项目管理,着力预防养殖业项目管理过程中腐败行为的发生。目前桂阳县、永兴县已完成了试点工作,正按要求整理相关资料。
二、存在的主要问题
(一)部门纪检监察机构人手不足。市直单位纪检监察机构一般都只配置一名纪检组长和一名监察室主任,随着纪检监察工作任务的增大,纪检监察工作人员难以应付,很难分散精力去发现问题线索和查办案件。
(二)纪检监察人员业务素质有待提高。部门纪检监察人员大多不是专业人员,没有经过系统的业务知识学习和培训,业务工作能力亟待提高,特别缺乏办案经验和能力,难以适应纪检监察工作新形势。
三、XX年纪检监察工作初步打算
1.抓好党风廉政教育。组织干部职工深入学习《中国共产党廉洁自律准则》、《共产党纪律处分条例》等党纪党规和作风建设规定,开展廉政警示教育和廉政文化进机关活动,营造风清气正的廉洁机关形象。
2.抓好党风廉政责任制落实。进一步落实党风廉政建设责任制,把党风廉政建设纳入领导班子、领导干部目标管理,建立健全各种规章制度,保证党风廉政建设责任制和廉洁自律工作的各项任务落到实处。
3、抓好局机关干部队伍的作风建设。按照市委、市政府关于作风建设的总体要求和市纪委的部署,继续加大局机关作风建设,完善作风建设监督检查制度,加大明察暗访工作力度,切实推进“四型”机关建设,不断提高服务能力、服务水平和工作效率。
4、抓好重要岗位廉政风险防控工作。总结提炼XX年的养殖业项目管理岗位廉政风险防控试点工作经验,尝试在全市畜牧水产系统推广,力争取得更大成效。
XX乡镇纪委书记年终述职报告范文二
XX年,镇纪委在县纪委监察局和镇党委、政府的坚强领导下,以科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和上级纪委会议精神,着力推进惩治和预防腐败体系建设,着力加强反腐倡廉制度建设,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,取得了反腐倡廉建设新成效。半年来,镇纪委主要做了以下工作。
一、高度重视,落实主体责任
镇纪委坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重中之重,以构建责任体系为核心,通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,建立了一把手负总责、分管领导具体负责的齐抓共管的责任体系,形成了“横向到边、纵向到底”,层层抓落实的良好格局。
一是严格落实廉政“四签”制度。根据县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施细则》的规定,年初,四公镇党委与党委班子成员签订了《党风廉政建设目标任务书》;四公镇党委、政府与各村党支部、村委会和各单位一把手签订了《党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》、《纪检监察工作目标任务书》、《党风廉政建设监督承诺书》。
二是强化纪委工作纪律。严格落实“四个当天”制度,对党风廉政建设工作中发现的问题线索建立台帐;严格执行下级纪委向上级纪委请示报告、述职述廉等制度,推进纪律检查工作具体化、制度化和程序化。
三是认真梳理权力清单。为进一步加强纪检监察干部队伍建设,强化内部监督,防范廉政风险,我镇结合《仁寿县纪检监察系统“创三优、铸利剑、树新风”活动实施方案》精神,认真开展廉政风险防控工作,梳理权力清单,编制职权目录;查找风险点位,明确风险内容;评定风险等级,制定防控措施。
二、学习教育,筑牢纪律红线
镇纪委通过开展各种教育学习活动,强化宣传学习 “八项规定“、“十项规定”、“三严三实”、“四个全面”、“诚实做人、干净干事、务实担当”等重要精神,为全镇党员干部筑牢党风廉政纪律红线。
一是深入推进“廉政大讲堂”活动。定期组织党员干部进行廉政知识教育,筑牢党员干部思想防线,营造清清爽爽的政治新生态。半年来,党委书记、纪委书记为镇村党员干部上了3次廉政党课,党委成员分别为各村上了1次廉政党课,全面提升了党员干部的廉政意识。
二是大力开展远程教育。组织党员干部观看《作风建设永远在路上》、《基层党组织书记工作案例》、《党建新风》、《警示教育片》等廉政教育专题片,使党员干部深受教育。
三是开展了“信访举报知识宣传月”活动。通过向群众普及信访知识,增强了群众的监督意识,促进了干部作风的转变,防止了“四风”问题的反弹。
四是强化中心组学习。以中心组学习为契机,组织干部认真学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》,准确把握纪检监察干部职能定位,打造过硬纪检队伍,提高整体工作能力和工作水平。
五是开展“会前学法”活动。在3月制定了全年“会前学法”的学习计划,每月至少开展了一次“会前学法”,由各分管领导领学分管领域所涉及的法律法规,全面提升了党员领导干部的法律素养。
六是开展爱国主义暨廉政教育活动。为认真践行“三严三实”,引导全镇干部“诚实做人、干净干事、务实担当”,6月29日和7月1日,四公镇党委分两批次,组织镇村干部到虞允文爱国主义教育基地暨廉政教育基地参观学习。
三、建章立制,完善监督机制
为了确保纪委工作取得实效,镇纪委建立健全了镇纪委监督管理机制,进一步提升了镇纪委工作水平。
一是建立健全工作例会制度。镇纪委每季度召开一次例会,在每季度的第一个月召开,年度不得少于四次。上半年组织民生项目监督小组召开工作例会二次,学习传达贯彻党的重大方针、政策、党规党纪、法律法规、县纪委监察部和镇党委的指示精神及具体规定措施,同时对镇纪委工作开展情况、党风廉政责任制落实情况进行全面自查,总结本季度工作,安排下一季度工作。
二是建立健全村级财务管理监督机制。参与村级财务管理的监督,对各项专项资金、惠民政策是否落实进行随时抽查,如低保评议和资格确认,必须有纪委人员参加,以确保此项政策公平公正,维护困难群众利益。督促各部门、各村(社)对民生政策资金的公开公示,广泛接受群众监督
三是完善民生项目专项督查机制。抓好民生项目专项督查工作,通过对农村“五保”、 农房改造、通村公路、医疗救助、城乡环境整治、退耕还林、低保独保、困难群众生活补助等民生工程资金进行监督检查,确保民生工程的各项资金管理使用到位。
四是建立健全“三公”经费管理机制。加强对“三公”经费支出、财务核算报账等各个环节的管理与监控,杜绝公款大吃大喝、铺张浪费等现象;严禁公车私用,规范公务用车管理,严格执行公务用车审批制度;进一步严格差旅费管理,严格执行差旅报销审批制度。
五是建立健全干部考核制度。每月开展作风督查4次以上,严防“四风”反弹。坚持对镇村干部上班、值班和便民服务窗口人员坐班情况开展监督检查,要求干部按时上下班,坚持镇干部上下班签到制度,坚持值班制度,保持24小时通讯畅通。由镇纪委书记组织纪检干部对镇村干部值班值守情况进行不定期抽查、考核。
四、严查严处,维护党纪政纪
半年来,镇纪委围绕党委、政府重大决策、重点工作、重大项目等开展了3次大型监督检查。一是开展对农村养老保险检查;二是开展对农村危房改造检查;三是开展对农村和城镇低保检查。 在督查过程中,镇纪委坚持有案必查、有腐必惩,及时受理群众举报,共受理群众举报案件3件,查处案件3件,分别为华宁村党员李伟不符合政策生育二胎事件、蒙刺村村主任张贤德、6社社长李贵根违规享受低保事件、四公镇敬老院精神病人怀孕事件。
在对农村和城镇低保检查中,发现部份村社干部、党员本人或亲属违规享受低保,使得真正困难的群众没有享受到国家的低保政策。镇纪委对这种与民争利的行为实行零容忍,对蒙刺村6社社长也是党员李贵根进行了党内警告处分,对蒙刺村村主任张贤德进行了诫勉谈话,让两位干部作出深刻书面检讨,交镇纪委书记审阅,并全额退回了本年度已享受的低保金。当然我们查处的案件只是个例, 镇纪委将举一反三,对职责范围内的工作必须强化督查督办,对试图违法违纪的人员敲响警钟。
XX乡镇纪委书记年终述职报告范文三
为了进一步改进工作作风,增强纪检监察工作的针对性、有效性和科学性,认真贯彻落实县纪委关于在全县纪检监察系统开展“转职能、转方式、转作风”的活动,围绕“三转”要求,立足于职能转变,以纪检干部专职化为契机,进一步聚焦主业主责,强化监督执纪问责,切实落实监督责任,进一步推动全镇党风廉政建设和作风纪律建设落到实处。现将上半年我镇纪委落实“三转”工作总结如下:
一、镇纪委组织建设情况
(一)镇纪委办公条件情况:有办公室、有匾牌、有印章、有举报电话、有意见箱、有传真机、有碎纸机、有档案柜、有电脑、有打印机,做到“十有”,大力加强镇纪委规范化建设
(二)镇纪检监察干部基本情况:镇纪委共5人,其中纪委书记1名,由党委副书记兼任,主要分管党务、纪委、小城镇建设、旅游、规划、工青妇、政法等工作;纪委专职副书记、监察室主任1名,协助纪委书记做好纪委各项工作分管社会服务管理中心工作,兼任驻村点长;2名兼职纪委委员,1名纪委专干。
二、镇纪委落实“三转”工作情况
(一)转职能,突出“两个责任”。
1、落实党委主体责任。我镇高度重视,重新调整了党风廉政建设领导小组,对党风廉政建设和纪检监察工作进行检查督导;将落实党风廉政建设责任制纳入镇党委、政府的总体工作规划和重要议事日程,确定了镇党委书记为党风廉政建设第一责任人,各班子成员按照“一岗双责”要求,进行了明确分工,真正担负起了党风廉政建设和反腐败工作职责。
2、落实纪委监督责任。一是全面加强干部日常监督和管理。积极建立和完善考勤、每周例会等制度,突击检查干部职工在岗情况,切实加强对党员干部日常工作的监督和管理,发现苗头性问题及时给予提醒和教育,促进干部廉洁从政、依法从政,防患于未然。二是全面加强对村两委坐班情况的监督检查.镇纪委实地下村查看,对村“两委”干部坐班情况进行了监督检查,对不严格遵守坐班制度的村两委干部进行全镇大会通报,并勒令其按要求及时整改。三是全面加强村务监督管理工作。要求各村委会不定期公开上级重要部署和政策、救灾救济款物发放、财务收支情况等农民群众普遍关心,涉及群众切身利益的问题,接受社会监督;四是全面加强对涉农资金及村级收入支出情况的监督检查。镇纪委采用查阅资料、走访座谈、实地查看的方式对危房改造、民政救济、抗旱救灾款物发放等内容开展了专项检查,发现问题及时纠正和制止,确保各项资金管理规范、发放到位。
(二)转方式,积极履行职责。一是突出监督重点。按照“谁主管、谁负责”的原则,把监督的重点放在镇党委直管的村级党组织和镇直单位党组织履职情况上。强化对主抓者、主责者、监督者的监督。加强对党员领导干部特别村级和镇直管单位的一把手的监督和制约。二是强化监督合力。对需要多部门共同完成的党风廉政工作任务,突出纪检监察机关的协调职能,做到牵头不包办、督办不替代、协调不越位。充分利用财政、信访、派出所等部门的优势,实现共享,优势互补。
(三)转作风,提升能力素质。开展作风专项治理,重点是开展党风廉政建设宣传活动,强化了党的纪律和廉洁自律意识。具体体现在三个方面:一方面党员干部增强创新本领,在工作能力和水平上有所突破。通过学习教育活动,干部在解放思想上敢于、善于谋划创新,工作中克服了封闭守旧、四平八稳、消极畏难、敷衍塞责等无所作为的思想,切实改变了工作中标准不高、细节不细的现象。二方面强化“遵守党性准则、永葆党的纯洁性”意识,在工作作风上有所突破。坚持以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,真心实意地为群众办实事解难题,进一步密切党群、干群关系,全力为群众办实事好事。
三、存在主要问题
纪委书记考察报告范文第3篇
县委书记在县纪委次全会上的讲话
(2007年2月13日)
同志们:
这次县纪委全会的主要任务是贯彻落实中纪委七次全会、省纪委八次全会和市纪委二次全会精神,研究部署今年党风廉政建设和反腐败工作。
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站在手,写作无忧!]
下面,就全县党风廉政建设和反腐败工作,我讲三点意见:
一、突出抓好新形势下的领导干部作风建设,为构建社会主义和谐社会提供保证
1月9日,胡锦涛总书记在中央纪委七次全会上就如何深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,特别是加强领导干部作风建设的问题作了重要讲话。强调指出,党的作风体现着党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家生死存亡。概括了一些领导干部作风建设上存在的突出问题,要求全党大力倡导八个方面的良好风气。省委书记**和市委书记***同志也分别在省、市纪委全会上就加强领导干部作风建设提出了具体意见。我们要认真学习,深刻领会,切实加强和改进领导干部作风建设。
当前,我县正处于努力构建和谐社会和全面建设小康社会的关键时期。县委十三次党代会,立足**实际,确立了“基础在农业、重点在工业、根本在生态”的发展定位,提出了坚持一手抓发展,一手抓生态,围绕“农民增收、财政增长、扩大就业、改善生态”四大目标,进一步调整生产结构,大力发展适应农业,加快发展大型工业,努力激活第三产业,积极建设生态**,努力构建和谐社会,推进经济社会更好更快地发展,力争五年主要经济指标翻一番的奋斗目标。要实现这一宏伟目标,在新的时期推进我县跨越发展、科学发展、和谐发展,努力开创**县经济社会发展新局面,任务艰巨而繁重。在这一发展过程中,我们需要有一个过硬的工作作风和一支优秀的领导干部队伍。为此,全县各级党员领导干部、广大干部职工必须统一思想,提高认识,进一步增强抓好作风建设的责任感和紧迫感,以求真务实的工作态度狠抓作风建设,以转变作风的实际成效保证全县各项目标任务的完成。
要突出抓好思想作风建设,坚持解放思想、实事求是的思想路线。解放思想、实事求是是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物、适应新形势、完成新任务的根本思想武器。思想决定思路,思路决定出路,没有思想的解放,我们就会在变化了的形势面前一筹莫展;没有思想的解放,我们就不会有更多解决实际问题的本领;没有思想的解放,我们不可能探索出符合**实际的发展之路。当前,我们面临着难得的机遇,也面临着严峻的挑战,任务繁重而艰巨。因此,我们必须坚决摒弃安于现状、因循守旧、不思进取、无所作为的思想,坚决摒弃经验主义、教条主义、本本主义的作法,以与时俱进的思想观念,以求真务实的工作作风,推动全县经济社会实现又好又快发展。
要突出抓好学风建设,坚持理论联系实际的学风。学习是提高工作能力,做好工作的重要基础。形势在发展,工作在拓展,要求在提高,只有加强学习,善于学习,才能跟上时代步伐,担负起领导发展的责任。各级领导干部必须克服浮学、空学、厌学的思想,把学习作为履行职责的第一需要。要深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想;深入学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想;深入学习现代经济知识、科技知识、社会管理知识和法律知识,加快知识更新,使我们的思想水平和知识水平跟上时代发展的需要。要把学习的体会和成果转化为谋化工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领,转化为**经济发展、社会和谐、人民富裕的实际能力。
要突出抓好工作作风建设,坚持党的群众路线。在工作作风方面,群众反映强烈的是形式主义和官僚主义,必须引起高度重视。作为领导干部,工作要求真务实,为官要服务群众。要把解决好民生问题摆在重要位置,突出解决人民群众的增收问题、就业问题、社会保障问题、住房问题、就医问题和教育问题,让老百姓真正得到实惠,共享改革发展成果。要把人民群众的愿望和要求作为决策的根本依据,使各项决策既体现人民群众的现实利益,更代表长远利益,以改进工作作风的实际行动取信于民。
要突出抓好领导作风建设,坚持和完善民主集中制。民主集中制是我们党的根本组织制度和领导制度,是党最重要的政治纪律和组织纪律。党内民主发扬得充分不充分,同领导干部特别是一把手的作风关系极大。领导干部要严格按照民主决策机制办事,不能一个人说了算,更不能搞独断专行,要发扬民主,团结共事,虚心听取各方面意见,特别是要听取不
同意见,自觉接受监督。要努力创造风清气正、心齐气顺、干劲十足的良好局面。主要负责同志要虚怀若谷、从善如流、团结班子、带好队伍,发挥整体合力。要严肃纪律、顾全大局,决不能搞“上有政策、下有对策”,真正做到对上负责与对下负责的统一。
要突出抓好领导干部生活作风建设,坚持“两个务必”。在领导干部中是勤俭节约之风盛
行,还是奢侈浪费之风泛滥,对社会风气会产生严重影响。一些干部出问题,往往是从讲排场、比阔气、不注意小节等生活作风上打开缺口的。领导干部要自觉加强思想道德修养,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,讲操守、重品行、防微杜渐。要慎重交友,多同群众交朋友,多同基层干部交朋友,多同先进模范交朋友,多同专家学者交朋友,要注意净化自己的社交圈。要时刻检点自己的言行,做到有监督与没有监督一个样,始终保持共产党员的政治本色。全县党员领导干部要按照胡锦涛总书记提出的“倡导八个方面的良好风气”和省委提出的“十要十不要”的要求,自觉抵制歪风邪气,以崭新的精神风貌和良好的形象,抓党风、促政风、带民风。
二、着力抓好党风廉政建设和反腐败工作,为全县经济社会健康发展提供保证
去年,全县各级党政组织和纪检监察机关认真贯彻党风廉政建设和反腐败的重要决策部署,切实加强领导,积极推进惩治和预防腐败体系建设,反腐倡廉工作取得了新的进展和成效。加强党风廉政建设教育和监督,领导干部廉洁从政意识有了新的提高;严肃查办了一批违纪违法案件,教育和警示了干部;认真纠正群众反映强烈的问题,有效维护了群众利益;坚持以改革为统揽,从源头上防治腐败工作不断深入。党风廉政建设和反腐败工作为推动全县经济社会又好又快发展、构建社会主义和谐社会发挥了重要作用。同时,必须清醒地看到,当前党风廉政建设和反腐败工作任务仍然艰巨,一些党员干部作风不正问题依然存在,有的领导干部执行廉洁自律规定不够自觉,损害群众利益的问题仍然比较突出,顶风违纪现象时有发生,有的不正之风还有反弹等等。对此,我们必须保持清醒的认识,切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的责任感和紧迫感。
今年,是我县实现“农民增收、财政增长、扩大就业、改善生态”四大目标的起步之年,加强党风廉政建设和反腐败工作,营造风清气正的良好政治环境,对全县改革发展稳定至关重要。全县各级党政组织和纪检监察机关一定要提高认识,以更加坚决的态度、更加有力的措施,更加扎实的工作,坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。关于今年全县党风廉政建设和反腐败工作,夏光同志要在工作报告中安排部署,县委完全同意,在这里,我再强调一下几项重点工作:
(一)加强对党员干部的教育和监督,进一步筑牢拒腐防变的防线。反腐败惩处的只是极少数腐败分子,对绝大多数党员干部来讲主要是立足教育,着眼防范,筑牢拒腐防变的思想道德防线,使干部不犯错误或少犯错误。要高度重视反腐倡廉教育,切实把教育作为一项基础性工作、一项治本之策抓紧抓好。深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验学习教育,继续加强党章的学习教育,加强党纪国法、优良传统和作风、社会主义荣辱观、廉洁自律等方面教育,引导广大党员干部特别是领导干部坚持树立正确的权力观、地位观和利益观,真正做到立党为公、执政为民。要创新教育载体,今年按照省委的统一部署,要在全县党员干部中开展“树清风正气、促和谐发展”的主题教育活动,各地各部门要加强领导,精心组织,确保主题教育活动取得实效。要深入剖析反面典型案例,深化警示教育。整合宣传教育资源,形成思想道德教育的合力。以规范制约权力为重点,加强对领导干部特别是主要领导干部的监督。要严格执行党风监督的各项制度,执行好领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、民主生活会、经济责任审计等监督制度,积极推进各项公开,推动领导干部作风建设。
(二)加大查办案件工作力度,严肃惩处腐败分子。查办案件是惩处腐败的重要手段,是反腐败斗争的突破口,是从严治党的根本保证,任何时候都不能放松。在查办案件上,县委和市委的态度是一样的,不论是什么人,不论其职务高低,资历多深,只要触犯了党纪国法,都要受到严肃追究和惩处。关于查办案件的重点,中央和省、市委都做出了明确部署,我们要按照上级的要求,继续查办领导干部滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件,严肃查办利用人事权、司法权、审批权、行政执法权谋取私利的案件,严肃查办官商勾结,权钱交易的案件,依法查处商业贿赂案件。要把解决侵害群众利益的突出问题作为党风政风建设的重点,切实解决好。对那些严重干扰破坏经济发展软环境的案件,要严肃处理。
要坚持依法依纪办案、安全文明办案。要在增强依纪依法办案意识、提高办案队伍素质、完善办案法规制度、正确运用政策和策略、创新办案工作思路上下功夫,不断强化查案工作质量,确保查办的案件经得起历史的检验。要正确处理严肃纪律与勇于改革创新的关系,准确把握法纪,实事求是,注意保护党员干部干事业的积极性,注重办案的政治、经济和社会效果。
(三)解决损害群众利益的不正之风,进一步密切党群、干群关系。损害群众利益的不正之风,百姓深恶痛绝,不仅严重破坏党群干群关系,而且直接影响社会和谐稳定。近几年来,我们不断加大工作力度,纠风工作取得了一定成效,但问题仍然不少。我们要采取有力措施,有关部门要各司其职,各负其责,坚持纠建并举,综合治理,下决心把群众反映强烈的问题解决好。
要维护好群众食品药品安全和劳动安全,认真治理教育乱收费,切实解决群众看病贵问题。在土地征用、房屋拆迁、回迁等方面,严格执行规定和政策,坚决禁止任何人以权谋私,不依法办事或滥用权力行为发生。要切实保障农民工的合法利益,坚决纠正拖欠农民工工资问题。
要加强农村基层党风廉政建设。认真落实中办、国办《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》,监督检查支农惠农政策落实到位,继续抓好农民负担监督管理工作,认真解决少数农村基层干部作风上存在的突出问题,坚决查处各种损害农民利益行为,促进社会主义新农村建设。要认真解决在村民委员会换届选举过程中发生的信访问题,各乡镇要高度重视,乡镇自身能解决的问题,必须在本乡镇解决,要全力维护好村级换届选举的稳定。
(四)优化经济发展软环境,认真解决软环境方面的突出问题。近年来,县委、县政府高度重视软环境建设,纪检监察机关做了大量工作,取得了很好的成效。但是,我县软环境建设上仍存在着一些问题。我们要针对这些问题继续加大整治力度,要继续开展“软环境是**发展生命线”主题教育活动,牢固树立“人人都是软环境”的思想意识。要继续在重点部门、重点岗位、重点人员中开展“评、查、树”活动,着力规范执法,提高服务质量,解决“中梗阻”问题。要严格执行企业无干扰日制、首违不处罚制、超时默认制、收费公示制等项制度,进一步清理行政事业性收费、经营服务性收费和各种年审年检项目,纠正和查处到企业乱检查、乱收费、乱摊派、乱罚款等问题,切实减轻企业负担。对随意执法、野蛮执法、执法不公、枉法裁判的要坚决追究有关人员的责任。要认真受理有关软环境问题的举报,努力帮助企业解决具体问题。要加强勤政建设,强化行政效能监察。要认真研究软环境建设上标本兼治的有效措施,努力促进软环境建设由治标向治本,由治理向建设的转变,切实把我县的软环境建设好,为经济发展创造宽松环境。
(五)拓展从源头上防治腐败的领域,努力形成防治腐败的新机制。在政治领域防治腐败,要抓住正确行使权力这个关键,大力推进制度创新。要严明党纪政纪,保证政令畅通。要合理配置权力,建立决策、执行、监督既制约又协调的权力结构。要深化干部人事制度改革,认真实施党政领导班子和领导干部综合考核评价办法,全面推行政务、厂(场)务、村务公开,从内容、程序、形式上公开到位。
在经济领域防治腐败,要抓住健全正确利益导向机制这个核心,着眼于建立长效机制。要强化市场在资源配置中的基础性作用,割断权力与微观经济的关系。进一步转变政府职能,尽可能地减少审批事项,完善审批方式。进一步推进财政管理体制改革,深化部门预算和全面实施政府收支分类改革,全面落实“收支两条线”规定。进一步规范政府采购行为,严格控制职务消费支出,降低行政成本。进一步加大治理商业贿赂力度,减少和杜绝权力“寻租”的机会。
在文化领域防治腐败,要抓住加强思想道德教育这个基础,努力营造风清气正的社会氛围。要加强廉政文化建设,继续开展廉政文化进机关、进社区、进农村、进学校、进家庭、进企业、进医院活动,以正面宣传、典型示范为主,通过入情入理、入耳入脑的思想教育,净化人们的灵魂,弘扬清风正气,扼制歪风邪气,大力营造以廉为荣、以贪为耻的社会风尚。
在社会领域防治腐败,要抓住充分依靠人民群众这个根本,保证社会的基本公平正义。对待群众的问题,要什么问题突出就要着力解决什么问题,把群众的热点难点问题做为我们工作的重点。要大力发展基层民主,加强信访举报受理工作,注重依靠人民群众的积极参与,化解矛盾,维护人民群众的根本利益,维护公平正义,促进和谐社会建设。
三、切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,深入贯彻落实党风廉政建设责任制
反腐败斗争是一场严峻的政治斗争,加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导,是党中央的一贯要求,是党的重要工作纪律,也是领导干部的职责,必须紧紧抓在手上。
加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,必须加强党委、政府的自身建设,提高领导反腐败的水平。党中央确定的党委统一领导,党政齐抓共管的反腐败领导体制和党风廉政建设责任制的规定,对党委、政府及其领导干部在反腐败中的职责做出了明确规定。党委、政府的主要负责同志是第一责任人,要承担起统揽全局和组织领导的责任,做到亲自部署、亲自抓落实。班子成员要履行“一岗双责”,把抓工作与抓作风结合起来,抓业务与抓队伍建设结合起来。因此,党委、政府及其班子成员必须掌握和理解反腐败重大决策部署,重要方针政策,重点工作部署,用理论武装头脑,用规定约束言行,切实加强自身建设。在这里,我还要强调一点,从现在开始,从县委常委做起,从县级班子和县级领导干部做起,不仅要带头抓,还要做表率。对领导不力,屡屡出现重大问题的单位,要严格追究领导责任,该查处的查处,该组织处理的组织处理。通过扎实有效的工作,切实提高领导反腐败的能力和水平,推进政治文明,创建和谐政治。
加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,必须发挥好职能部门的优势,真正形成齐抓共管的局面。反腐败是全党的事,不是哪一个部门能独立进行的。部门各负其责是党中央决定的,是各职能部门份内的责任。几年来,我们通过成立反腐败重点任务协调组的形式,明确工作任务,落实工作责任,严格工作纪律,启动了各职能部门反腐败的内在动力,取得了明显效果。但是个别牵头部门没有起到牵头作用,部署工作找不到,检查工作没实效。有的参加部门推一推动一动,工作缺乏主动性。今年按照工作任务分工,各承担反腐败重点任务协调组的牵头部门和参与部门要结合实际,按照党风廉政建设责任制的要求,认真研究,拿出切实可行的方案,扎扎实实地抓好落实。同时,要注意发挥好群众参与反腐败的积极性,切实解决群众的实际问题,采取有力措施,畅通信访举报渠道,做到件件有着落,事事有回音。县纪检监察机关、县信访局和县检察院、法院的信访部门以及县长公开电话办公室等信访职能部门要密切配合,形成有效的沟通协调制度,定期研究信访问题,重要案件线索要及时移交,及时调查,特别是要及时发现和解决领导干部作风方面带有苗头性、倾向性的问题,以领导干部作风建设的实际成效推进各项工作。
加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,必须加强纪检监察队伍建设,提高纪检监察工作能力。纪检监察机关是党内监督的专职机关,纪检监察机关和纪检监察干部,在全县党风廉政建设和反腐败斗争中肩负着重要职责。这些年来,全县各级纪检监察机关紧紧围绕全县改革发展稳定大局,为保障和促进全县经济社会发展做出了重要贡献。县委、县政府要进一步加强以纪检监察工作的领导,支持纪检监察机关依法依纪履行职责,为他们开展工作创造宽松条件,做到政治上重视,经济上保证,生活上关心。纪检监察机关要加强思想建设、业务建设和纪律作风建设,不断提高队伍的政治素质、业务素质和依法执纪能力,不断提高做好工作的本领。要充分履行好组织协调反腐败职责,要敢于协调,善于协调,站位要高,眼界要宽,思路要新。纪检监察干部要坚持原则,秉公执法,严于律己,真抓实干,以一流的党风促进一流的建设,为**经济社会实现又好又快发展做出新的贡献。
纪委书记考察报告范文第4篇
一、强化政治意识,严守党纪党规
坚定个人的政治立场、政治方向和政治观点,把自己置身于党组织的监督管理中,做到严守政治纪律和政治规矩,坚决反对政治上的自由主义,严格按规章制度办事,不以权谋私,不踩线越轨,随意变通,带头执行和维护好党纪党规。深入学习中国特色社会主义理论体系和党的创新理论,做到真学、真懂、真信、真用,切实把政治信念建立在科学理论基础之上,做到理论上成熟,思想上清醒,政治上坚定,行动上自觉。在全区开展历次学习教育活动中,通过认真学习规定内容,观看警示教育片、上专题党课、召开民主生活会、
查找问题不足和开展自我批评等,进一步增强了自己的纪律观念,端正了政治理论学习态度,坚定了政治理想信念,使自己深刻体会到了严格遵守党纪党规的重要性,切实增强个人贯彻群众路线和改进工作作风的自觉性和坚定性。
二、注重德操修养,恪守廉洁勤政
作为一名纪检监察干部,能够做到正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用责任心对待和运用权力;不利用工作之便谋取特殊利益,不放纵欲望,不贪享乐,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操,追求党性和道德修养的高境界;严格执行《廉洁自律准则》,做到表里如一,时时以党性原则和道德规范衡量、约束自己行为,不做人前一套、人后一套,恪守廉洁勤政。
三、严格执纪,党风廉政建设和反腐败工作取得阶段性成果
(一)严格落实责任,党风廉政建设工作得到全面落实。
认真履行监督职责,协助区委加强党风廉政建设和反腐败工作的组织协调,监督检查各部门落实各项目标任务,保证了全区党风廉政建设和反腐败工作的全面落实。按照“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持参与”的原则,全面落实“两个责任”,真正形成党委和职能部门领导班子职责范围内对党风廉政建设负总责,落
实党政主要领导第一责任人,落实领导班子成员“一岗双责”和落实牵头单位部门各负其责的责任制形态。按照“主体责任落实年”和“主体责任深化年”要求,制定区委和区属党组织主体责任清单,进一步明确各级党组织主体责任工作职责。制定纪(工)委、纪检组监督责任负面清单,建立廉政约谈制度,约谈区直单位主要领导X人,X次集中约谈办事处纪工委书记、纪检组长(纪工委书记)。X个区直单位“一把手”向区纪委常委会述责述廉,对X名新任科级干部进行任前廉政谈话。在落实“两个”责任、构建党风廉政建设制度体系等方面建立健全制度X项,召开基层党风政风监督检查制度和机制建设工作的示范区推进会督导等推动制度措施向制度成果转化。受理重大事项报告X项,发放《重大事项廉政提示函》X件,事前提示监督效果明显。建立了责任追究协调机制,坚持“一案双查”“一案双书”等制度,做到应追必追、应查必查,查办责任追究案件X起,问责X人,其中纪律处分X人,组织处理X人,点名道姓通报曝光问题X起。
(二)落实中央八项规定,持续不懈肃风正纪。
严明党的政治纪律和政治规矩,把纪律和规矩挺在从严治党的前沿,全面履行基层纪检监察机关在全面从严治党中的责任。始终把作风建设作为纪检监察工作的主线。贯彻落实中央八项规定精神,加强对落实中央八项规定和纠正“四风”的监督检查。每年抓住春节、国庆等重要节假日时间节点,采取明察暗访
的形式联合相关职能单位共同参与,对大型商场、高消费娱乐场所、年货花卉市场等开展节日期间廉政建设专项检查,狠刹公款送节礼、公款吃喝、借婚丧嫁娶敛财和铺张浪费等不正之风;开展清理纠正党员干部私自从事盈利性活动专项治理、“领导干部收送红包礼金和亲属违规经商办企业”专项治理、整治“会所中的歪风”、严厉查处领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益专项治理活动等。严格责任追究,查处违反中央八项规定精神问题X起,处理X人,其中纪律处分X人,组织处理X人,对查处违反八项规定的案件通报曝光典型问题X起。推进基层党风政风监督检查“三督四查五保障”工作,开展侵害群众利益的不正之风和腐败问题等专项治理。查处问题X件,问责X人,其中纪律处分X人、组织处理X人。
(三)加强廉政教育,廉洁自律意识不断深化。
积极探索反腐倡廉宣传教育新模式,不断提升领导干部廉洁自律意识。广泛开展“清风XX、廉洁节日”集中教育系列活动,组织全区各单位上廉政党课,撰写读书心得体会,参观廉政警示教育基地等。开展向XXX同志学习活动,在市级以上媒体刊登廉政文章X篇。开展“讲家史、立规矩、正家风、传家训”活动。面向基层党员干部举办专场警示夜校X场。编印基层党员干部违纪违法案例选编,下发典型案例通报、警示教育剖析材料X期。组织党员领导干部观看优秀戏剧
《XXX》《XXX》巡演活动。开展廉政文化“六进”活动,被评为省级示范点X个、市级示范点X个、市级教育基地X个。利用“互联网+”唱响网络宣传主旋律,充分发挥廉政X网站、微信、微博、手机报“四位一体”宣传平台,及时通报典型案件、发送预警信息、开展党纪党规教育。
(四)坚持强基固本,干部队伍建设全面提升。
坚持正人先正己,在全区纪检监察系统深入开展打造学习型、职业型、奉献型、卫士型、服务型、文化型“六型”纪检监察干部队伍活动;在全系统开展会员卡清退工作,并郑重作出“零持有”承诺;认真落实《XX纪检监察干部四条禁令》;严格监督管理,对纪工委书记(纪检组长)分工和兼职情况进行自查、规范和清理。新设立X家派驻机构,调整补充X名纪检组长(纪工委书记),实现了全区派驻机构和派驻人员全覆盖;认真落实“三转”要求,完善机关内部协作工作制,逐步实行书记、书记、常委工作三级负责制,实行协作工作机制,增加工作合力,优化机关人员配置,成立三个案件检查室,加强查办案件工作。削减和退出不必要的议事协调机构,目前纪委保留或继续参与的议事机构共X个;在全区纪检监察系统实行绩效考核,完善考核内容,创新考核方式,严格奖惩措施,充分发挥绩效考核的指导激励作用,加大了岗位练兵和岗位培训,搭建干部成长平台,纪检监察干部队伍能力有了较大提升。
(五)加强巡察监督,充分发挥震慑遏制作用全力支持并加强巡察工作,成立了“一办两组”的常设机构,配备X名科级干部、抽调X名专职人员,甄选X名政治思想强、专业素质好、作风纪律严的干部,组建区委巡察工作专业人才库;
向区纪检、组织、宣传、财政、审计、检察、信访、稳定等X个单位和部门就区属各单位存在问题进行函询了解,收集到涉及项目建设及征迁改造、社会管理事务、国有集体资产管理、干部作风、群体性事件等五大类问题X条,涉及单位X余个;加大宣传力度,在市纪委“X清风”网站、市纪委微信平台“清风XX”以及X要闻、X区政府网站、X手机报等媒体发布巡察工作动态信息;加强巡察监督工作,“五人小组”、巡察工作领导小组定期听取巡察情况汇报,研究解决发现的重大问题。开展X轮常规巡察,巡察X个办事处,受理群众信访举报X件(次),下发整改通知书X份,转办交办问题事项X件,移交问题线索X件,党政纪处分和组织处理X人。
全力支持配合上级巡察工作,2018年X月,市委第三巡察组进驻X区开展集中巡察,按照巡察工作纪律要求主动跟进,认真履职,积极协调,全力配合市委第三巡察组开展工作,认真按照市委第三巡察组要求做好单位部门材料撰写、提交等相关工作,对市委第三巡察组移交的问题线索高度重视,与相关部门单位及时进行对接沟通,对确定的问题线索及时召开纪委常委会作出安排部署,组成调查组进行审查,在严格依法依规处理的同时坚持快查快结,及时向市委第三巡察组上报问题线索审查进展情况,确保“事事有回音,件件有着落”。
总结任职以来的工作,我深知纪检监察工作意义重大和任重道远,作为一名纪检监察干部面对反腐倡廉的新形势和新任务,必须聚焦中心任务,正确履行监督执纪问责职能,发扬创新精神,推进工作方式、方法与时俱进,不断探索监督检查措施,切实执好纪,问好责,为做好党风廉政建设和反腐败工作作出自己的更大贡献!
纪委书记、监委主任
2020
年述职述廉报告
根据述责述廉工作通知要求,现将本人落实全面从严治党主体责任和个人廉洁自律等情况向区纪委全会报告如下,请各位委员予以监督。
一、履行主体责任情况。
按照健全完善一把手负总责、分管负责人各司其职、各部门齐抓共管的工作机制,通过主要负责人与各分管主任、分管主任与科室负责人层层签定
党风廉政建设责任书,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,层层抓落实,一级对一级负责的党风廉政建设工作机制;每季度召开
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次党风廉政建设专题会议,在遵守党纪、落实区委区政府工作“九不准”等方面的问题进行深刻剖析,对分管负责人教育到位、提醒到位、监督到位;根据党风廉政建设工作推进情况,认真填写《落实党风廉政建设主体责任工作台账》,通过邀请党校教师讲授廉政党课,适时组织单位职工深入
农村基层、党性教育基地等,通过党课讲廉、老党员讲身边事、廉政模范人物
调研等形式,对单位广大职工廉政警示,筑牢思想防线。
二、遵守党全面深化行政审批改革相关部署和要求,着力搭建风清政简、务实高效便民营商服务平台。
坚决杜绝“门难进、事难办、脸难看”等“衙门”作风现象,坚决杜绝“慢作为、不作为、乱作为”等形式主义、官僚主义问题,坚决杜绝慵懒散、吃拿卡要、生冷横推等态度粗暴、侵害群众利益行为,切实改进作风,自觉为群众办实事、解难题,增强群众意识、服务意识。以抓作风就是抓根本,抓作风就是抓成绩的觉悟和担当,持续带动作风建设向实、向好发展。
五、扫黑除恶情况。
认真贯彻落实中央和省、市、区委扫黑除恶专项斗争精神,强化党规党纪学习教育,做好扫黑除恶宣传工作。全面抓好日常监管,对于影响行政审批、阻碍群众办事的现象及时发现、及时上报、及时处理,筑牢防黑防恶的堤坝,坚决不做充当黑恶势力“保护伞”。
六、在脱贫攻坚方面履职尽责情况。
按照中央和省、市、区委脱贫攻坚决策部署,持续扎实开展扶贫结对帮扶工作,卡实帮扶责任,单位每名党员干部每
2
个月深入**村、村走访慰问困难群众,与群众交心谈心,详细了解帮扶对象基本情况,落实帮扶措施,切实履行好第一帮扶责任人职责。
七、抓班子带队伍情况。
严守法纪“高压线”,用我自身的遵纪守法带动单位职工干部的清正廉洁,今年,
名党委班子成员没有违规违纪现象。严格履行选人用人之责,按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和相关制度规定,任用干部全部经过公布职位和方案、述职
演讲、民主测评、党委集体决策等程序,实施竞争上岗,防止选拔干部中出现的“暗箱操作”、“拉票贿选”等不正之风。
八、其他应报告的情况。
全面贯彻落实党中央、国务院以及上级党委(党组)、政府和纪检监察机关关于巡视、督查、党风廉政建设的部署和要求,对巡查机关通报的各单位违纪违规案例,我单位第一时间召开专题警示会,对标问题、深刻剖析、自查自纠、引以为戒。
九、存在的问题及今后努力方向
在遵守党的纪律方面过程中,我也存在一些问题,主要表现为:
一、民主集中制贯彻不深入。
对民主集中制原则的重要性认识不足,在具体工作中,发扬民主不充分。比如说:在上级召开的征求意见的会议上,经常是随声附和的多,看问题不全面就不充分发表意见,更不提“带刺”的意见。
二、干部交流谈心缺乏创新工作思路。
考虑问题不周到,不善于考虑单位干部职工的心理反应和承受能力,对下属的工作难度体会不深。比如说:有时在部署工作中,面对同志们在工作中遇到的困难习惯于固有的思维模式,对部门和窗口存在的问题,采取“打压式”解决方法。
在党风廉政建设方面存在的问题有:
一、党风廉政建设尽职担当缺位。
存在重业务轻党建倾向,业务工作安排部署较多对党风廉政建设有思想麻痹、安于现状的倾向。比如说:召开
民主生活会过多强调窗口工作,主抓窗口纪律,过分追求成绩,认为窗口工作承担着服务群众、提升形象的关键职能,必须要把业务工作提高到新的层次,忽略了党风廉政建设对提高干部队伍干事创业热情,凝聚全员战斗力的推动作用。
二、党风廉政建设宣传机制有待完善。
抓党风廉政建设的自觉性、主动性不够,过分追求对全体干部职工的培训教育力度,但宣传力度有待加强,廉政建设文化氛围不够浓厚。比如说:存在着以会议落实会议错误认识,宣传形式单一,通过会议视频,文件传达等方式来落实党风廉政建设工作,宣传教育效果不大理想。
针对上述存在的问题,在今后工作中,我将以习近平新时代中国特色社会主义思想和
十九大精神为指引,以“
两学一做”学习教育为契机,进一步强化宗旨意识,加强党性修养,尽职尽责,主动作为。
纪委副书记监委副主任述职述廉报告
根据有关安排,现将今年以来个人履职和廉洁情况报告如下。
一、强化理论学习,牢记初心使命
一年来,我始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想放在首位,理论水平、业务水平不断提高,道德品德修养不断巩固。一是抓好政治理论学习。在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,制定详细学习计划,精读细读《论述摘编》《学习纲要》,认真学习习近平总书记最新重要讲话精神和总书记关于纪检监察工作重要指示批示精神,推动初心使命进一步牢固。重温党章党规,及时学习党的十九届四中全会精神,政治理论水平稳步提升。二是跟进学习业务知识。继续学习宪法、监察法等法律法规,认真学习《市纪委监委监督检查审查调查措施使用规定》《市纪委监委立案相关工作程序规定》等新业务知识,参加全省追逃追赃防逃工作培训班等业务培训,进一步认清当前党风廉政建设和反腐败斗争的新形势新任务,收获更多、更全面的纪检监察业务知识,自身业务素质和执纪能力逐步提高。三是持之以恒坚定理想信念。我能够不折不扣的参与党组织生活,利用主题党日、每月一课等平台接受党的教育,进一步坚定了共产主义信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力提高自己的思想理论水平和政治鉴别能力,始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致。
二、勇于担当作为,全面履行职责
我作为分管执纪审查的负责人,坚实履行职责,积极主动作为,坚决扛起反腐败斗争工作大旗,取得明显成效。一是巩固发展我区反腐败斗争压倒性胜利成果。一年来,积极全面作为,保持了惩治腐败的高压态势,有效打击了职务犯罪行为,为风清气正的政治生态提供了坚强保证。全年共受理信访举报89件;立案49件;留置14人,同比增加133.3%;追缴违纪违法资金130余万元,正在追缴450余万元。严肃查处了鄂东医疗集团系列违纪违法案,对汪某、胡某、甘某等5名涉案人员依法留置调查。严肃查处了市委办公室机关车队原队长徐某职务犯罪案,依法留置2人。二是扎实开展扫黑除恶专项斗争。主导对接区扫黑办、区信访局开展扫黑除恶“破伞毁网”流动接访活动,现场发放宣传册、调查问卷600余份,收集问题线索和意见13条。同时,深挖涉黑涉恶“保护伞”,对2018年10月以来受理的信访件和办结的问题线索再次进行“四个大起底”,发现问题线索14条,立案11人,对XX港公安分局法制大队队长李某、红旗桥派出所治安巡防队队长冯某等4人依法留置调查。三是确保执纪审查工作安全。按照“质量为上、程序为先、证据为王”的标准,坚决落实执纪审查安全,确保依纪依规依法安全文明办案,截止目前,未发生一起办案安全事故。牵头制定实施《区纪委监委审查调查安全十项措施》等规章制度。主持开展了审查调查安全自查自纠和交叉检查等工作,组织对2017-2018案件质量进行回头看检查,下发整改通知书9封。针对市纪委监委检查发现的问题,立即组织并完成了办案区通风消防升级改造。四是用心用情服务群众。认真做好群众信访工作,组织搭建“信访网电”立体受理体系。开展基层调研2次,坚持与群众面对面交流,倾听群众心声,实实在在解决基层群众反映的问题和困难。认真做好精准扶贫工作,实时掌握包保贫困户最新信息,及时对帮扶贫困户进行慰问,让贫困户感受到党和国家的温暖。五是关心关怀干部工作生活。今年来,我对分管的干部开展谈心谈话10余次,家访3次,关心了解干部工作家庭等方面存在的困难,并及时协调解决。
三、坚守原则底线,保持廉洁自律
一直以来,我严格要求自己,带头廉洁从政,树立好家风,净化好“朋友圈”,无任何廉洁自律方面的问题。一是严格执行廉政准则。严格遵守用车、住房等方面的规定,不在委机关和管理服务对象里报销任何个人费用。坚持尚俭戒奢,不搞铺张浪费,不进高消费和娱乐场所。二是坚持民主集中制原则。严格按政策原则办事,凡重要工作部署、干部人事安排、违纪人员处理等重大重要问题均及时呈报,能够服从集体决策部署,从不搞个人主义。三是发挥示范作用。严格遵守党的政治纪律和政治规矩,以班子谈心谈话和民主生活会、组织生活会为契机,诚恳接受监督,虚心采纳批评意见。坚持加强道德品行的砥砺磨练,认真执行“十一不得”“十五不准”行为规范,以实际行动维护党员领导干部形象。
四、始终遵纪守法,发挥模范作用
一是带头学法守法。
注重对法律法规的学习,尤其是廉政法规知识学习。坚持集体学和自学、网上学和书上学,扎实完成xx省干部在线学习,不断提高职务犯罪、刑法等纪检监察业务能力。二是严格依法执法。工作中始终遵守党纪国法,严格要求纪检监察室的干部依纪依规依法从事纪检监察工作,确保程序合规、结果合法,截至目前无一起冤假错案发生。三是时常讲法尊法。带头坚持到基层单位讲授监察法、扫黑除恶专项斗争、巡察等内容。组织选取近两年来查处的16件典型案例编印成册,为全区广大党员干部提供镜鉴。对重点人员宣布处理决定,及时召开案件协调会,促进纪法、法法衔接等。
纪委书记考察报告范文第5篇
尊敬的各位领导:
2009年,在区委、区政府的正确领导下,在区纪委的悉心指导下,我坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大和十七届四中全会精神为指导,深入落实科学发展观。围绕中心,服务大局,以社会稳定、构建和谐为目标,以落实党风廉政建设责任制为己任,始终坚持从严治党、从严治政工作原则,重视研究解决纪检工作中遇到的困难和问题,突出廉政教育、监督检查、信访举报、服务效能建设工作,党风廉政建设和反腐败工作不断深入,较好地履行了工作职责。现将一年来的工作汇报如下:
一、加强学习,强化教育,增强拒腐防变能力
今年来,我始终坚持突出重点、预防为主的方针,有计划、有步骤地组织开展工作,加强对党员干部的党风廉政建设教育,引导广大党员干部树立正确的人生观、世界观、价值观,增强拒腐防变能力。在学习内容上,主要从以下方面入手:一是组织进行理想信念教育。我先后组织全体干部学习了上级有关党风廉政建设和行风建设的会议精神,结合深入学习实践科学发展观活动,认真组织学习《党章》、《中国共产党内监督条例(试行)》、
《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、惩治和预防腐败体系实施纲要》、中央、省、市 区委有关文件精神。通过学习,党员干部“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的思想意识有了明显增强,思想防线进一步牢固,树立了正确的人生观、权力观、利益观。二是组织进行党的基本路线教育。在十七届四中全会召开期间,镇纪委号召全镇广大党员干部认真关注会议实况,会后组织镇政府机关党员干部集中学习了会议报告,并展开讨论,使党员干部进一步解放了思想,激发了工作干劲。三是组织进行党风、政纪和法制教育。继续坚持“以案明纪,引以为戒”原则,将警示教育与党风、政纪和法制教育结合起来,认真剖析反面典型,使党员领导干部从中吸取深刻教训,增强领导干部的道德约束力和法制意识,提高领导干部自觉抵制腐朽思想侵蚀的能力。
二、扩宽范围,加大宣传,加强对党员干部的监督
把加强党风廉政建设宣传作为严格管理党员干部,加大监督力度的重要措施来抓。一是抓好党风廉政建设工作,针对此项工作,首先,加强党风廉政教育。把廉政教育纳入党员干部学习计划当中,做到了思想教育不间断,廉洁警钟时时敲。全镇建成廉政文化一条街一处,廉政文化进农户示范点一个,廉政教育示范点一个。其次落实党风廉政将设责任制。层层签订责任书,进行了任务分解,使人人身上压担子,个个头上有指标。使责任单位
和和站所单位都能按照各自的分工尽心尽责,通力配合,使此项工作有序开展。三是落实领导干部一岗双责,加强指导和监督,定期召开党风廉政建设责任制工作汇报会,不断深入到各责任单位进行检查,及时掌握情况,进行补差补缺,完善提高。从而提高了责任单位、责任人落实党风廉政建设的自觉性和能力。第四加强制度建设,使党风廉政建设健康有序发展。修订完善了党委议事制度、党政联席会议制度、财务公开等制度。坚持以制度管人、以制度管事,有力地推进了党风廉政建设的落实。
三、注重信访,严查案件,切实维护群众根本利益
今年来,全镇共接到群众来信、来访7件,比去年明显减少,已办结7件,全年发生越级上访3批6人,与去年同期相比下降11批136人。在开展信访工作中,注重信访工作中的结案反馈,有针对性做好信访人的思想教育工作,引导群众依法上访,督促干部依法行政,切实解决重信重访问题。案件查处中,认真履行工作职责,加强对办案工作的协调、监督和管理,办案程序得到规范,案件质量进一步提高。
四、严肃纪律,强化监督,认真抓好村级财务管理
继续把村级财务管理作为重要工作来抓,拓宽渠道加大对村级财务工作的审计监督。进一步完善了财务公开的相关制度。加强了对各类资金的跟踪,较好地避免了因村级财务管理问题的发生。同时,注意加强财务公开监督,将村级各项经济建设项目和
资金使用情况列入监督范围,事前规范财经纪律,始终狠抓财务审计,时候加大公开力度,保证项目建设顺利进行,特别是加强对扶贫资金、“整村推进”工程的物资及补助资金和各项惠农资金管理和监督,保证在物资的发放上,做到公正、合理,避免物资、补助资金的流失和错发。
五、完善制度,规范行为,不断改进机关工作作风
紧紧抓住开展学习实践科学发展观活动为契机,把机关效能建设与开展学习实践活动有机结合起来,通过制度的完善,不断巩固机关效能建设和成果,建立健全了碱滩镇干部量化考核机制,与干部理论学习制度、党政机关效能建设效能告诫制度、党政“一把手”廉政承诺制度、领导干部廉政谈话制度、党委议事规则、机关内部管理暂行规定等结合起来,一定程度上达到了约束手中权力,规范行政、干部行为的目的,逐步把群众利益纳入规范化、制度化、法制化轨道。同时,加强镇机关便民中心和村级便民代办点建设,严格落实领导坐班制度,按时填报效能信息加强效能监督,转变了工作作风,提高机关了工作效率,进一步密切党群干群关系,杜绝办事拖拉和吃、拿、卡、要行为,树立良好的机关形象。
六、加强修养,注重自律,做好廉洁表率
公生明,廉先威,作为一名纪委书记,自身廉洁与否将影响到工作的开展和镇纪委的形象。为此,我十分注重自身的廉洁自律,努力提高修养,确保做到清正廉洁、勤政为民。今年来,我
自觉遵守执行上级党委、纪委关于党风廉政建设的有关规定我认真学习党风廉政建设的若干规定,用廉政制度管好自己的嘴,手、腿、时时刻刻注意自己的形象,保持艰苦朴素的作风,认真落实我镇接待费管理办法,严格控制公款吃喝,严禁铺张浪费,力争做党员干部的表率。
各位领导,一年来,我在任职中只是做了一些自己应做的工作,离区委、政府和区纪委的要求还有差距,一是纪检监察业务知识有待于进一步提高。二是工作创新意识还需加强。三是党员干部的监督管理仍需加强。今后我一定会倍加努力,继续履行好职责,不断开拓创新,推动我镇纪委工作再上新台阶。
2010年是全面贯彻党的十七大精神及中纪委十七届三次全会精神,以科学发展观统揽全局,以建设社会主义新农村为目标,加强党员干部监督管理,完善教育、预防、惩治腐败的制度和机制,进一步推进党务、政务、村务、财务公开,加大违纪案件查处力度,以党风廉政建设的成绩为经济社会又好又快发展保驾护航。
纪委书记考察报告范文第6篇
一、征求意见建议情况
在本次民主生活会召开前夕,我紧紧围绕此次民主生活会主题,按照“读原著、学原文、悟原理和推动学xxxx新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走、往心里走”的要求,认真学习了xxx新时代中国特色社会主义思想和党的__精神,认真研读了《xxx谈治国理政》第三卷、xxxxx在党的__、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话精神。在学习中,深刻领会到了以xxx为核心的党中央统揽中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,科学把握我们党所处的历史新方位和面临的新形势新任务,坚持以人民为中心的发展思想,统筹推进“四个伟大”的系列重大战略决策、部署和意图,从而更加坚定了自己自觉地用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,投身全面建设社会主义现代化国家新征程的决心和信心。同时,我还重温学习了《党章》,学习了《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》等党内重要文件。理论学习的进一步补强和深化,极大促进了自身增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”的思想自觉,坚定了自己把思想和行动统一到党中央决策部署、统一到公司党委各项工作要求上来,全力以赴为公司实现可持续发展添砖加瓦的行动自觉。
为确保此次民主生活会成为自己提高思想认识、提升工作质量的反思会和促进会,在民主生活会前夕,按照公司党委安排部署,我通过面对面和电话沟通的方式,先后与班子成员、分管部门负责人以及分管领域的部分员工十余人次开展了谈心交流活动,主动征求他们的意见和建议,深入查找自身在工作、学习和思想等方面存在的不足和差距。共征集各类意见建议XX条。通过相关部门梳理合并汇总,最终形成本人意见建议X条,主要集中在员工业务技能提升、业务部门作用发挥、干部队伍建设履职能力、工会工作关爱员工身心健康以及激励机制等方面。追根溯源、正本清源,对下一步有效制定整改措施,切实抓好问题整改指明了方向。
二、对照查摆问题情况
(一)学懂弄通做实xxx新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
在思想和行动上能始终坚持同以xxx为核心的党中央保持高度一致,认真学xxxx新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信、做到“两个维护”,坚守正确的政治方向,自觉用新思想、新理论武装头脑、指导工作。但对照标准,在理论学习方面,尤其是在学懂弄通做实xxx新时代中国特色社会主义思想方面还存在不足,特别是在完整学、系统学和深入学上做得不够扎实、不够努力,虽然也明白和懂得理论指导实践的重要意义,但在学的过程中,总是会有“用啥学啥”、“缺啥补啥”的思想作祟。因为系统学习不全面、深刻理解不透彻、联系实际不密切,从而造成学习与认知、理论与实践没有形成有机的统一,以至于在学懂弄通做实和用理论认识问题解决问题的能力存在欠缺。
(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署。
党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。在党的十九大报告中也进一步强调指出,党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想,必须毫不动摇坚持和完善党的领导。在日常工作生活和学习中,自己能够始终把坚持和加强党的全面领导,发挥党组织的政治功能作为自己开展工作的基本遵循和原则。但对照要求和标准,还存在着贯彻不到位、落实不彻底的问题:一是发挥政治引领的作用还不够全面。虽然注重加强党对各方面工作的全面领导,把党的全面领导贯穿到自己职责履行的全过程、各方面,但有时在安排有关专业工作的部署会上,对专业管理的标准和要求说得多,而在着重突出党的全面领导方面讲得少,政治上同向、思想上同一、工作上同步做得有所欠缺。二是参加组织生活的质量还不够全面。主要是在落实双重组织生活会上,多少存在厚此薄彼的现象,虽然能够按时参加支部的组织生活,但对所在支部的组织建设工作关注不够,除了多少存在放不下身段、抹不开面子的心理因素外,主要还是担心说得多了会对支委一班人既定的整体工作安排带来影响。三是贯彻决策部署的力度还不够有力。在宣传党的路线方针政策上,与实际工作联系的不够紧密,特别是在精神传达和思想宣贯上存在着上下“一般粗”的现象,反映出自身在消化理解吸收和带领员工群众贯彻落实中央决策部署的能力有待加强。
(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作。
自去年以来,新冠疫情对公司工作带来较大影响。统筹做好疫情防控和公司经营发展是摆在我们各级管理者眼前一项重要的政治任务。一年来,本人能够按照公司党委、纪委工作部署要求,坚持稳中求进的总基调,尽心尽责,认真履职,认真抓好分管领域疫情防控、经营管理和员工队伍稳定,在着力破解突出矛盾和问题做出了自己应有的努力。但对标上级要求和公司经营发展需要,感到自身还有三个方面需要改正和加强:一是工作统筹的全面性需要进一步加强。作为管理多领域的班子成员,深感自己肩上的担子使命光荣、责任重大,从不敢有丝毫懈怠心理。但在工作头绪多、经营任务重的时候,一些工作有时会出现统筹不够全面、不够有力的现象,比如在XX方面,更多的是抓XX的质量,而在研究更为灵活的奖励办法以激励广大员工的能动性上深入思考的不够全面。二是超前管理的预期性需要进一步加强。在实际工作中,还存在着固化的思维定式,习惯用老办法解决新问题,比如在改善员工年龄结构、提升员工整体素质和加强人才力量储备方面,梯队结构不合理的问题还没有得到根本解决,这势必会对公司后续发展带来一定的影响和制约。三是防范风险的把控性需要进一步加强。XX建设离不开人财物,这在一定程度上增加了管理风险的概率,特别是在XX管理过程中,如何依托廉洁风险防控机制,实施关口前移、过程监管,有效把控好在XXX工作中有可能出现的各种经营风险和管理风险,将是我下一步着重思考的重要课题之一。
(四)学习贯彻党的__精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项。
党的__通过的“十四五”规划和2035年远景目标确定了“十四五”时期我国经济社会发展的指导思想、目标任务和重大举措,擘画了未来五年我国发展的宏伟蓝图,是指导经济社会工作的纲领性文件,“十四五”时期是我国全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后,乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年。通过学习党的__精神,结合公司党委提出的践行“推进数智化转型、实现高质量发展”这一要求,感觉自身在加强科学谋划,抓好分管领域高质量发展方面还存在一些短板和不足:一是创新意识不强。比如在一些工作的推进过程中,思路不够开阔,有时存在等靠思想,“守”的心理过强,“比”的劲头不足,认为只要遵照上级要求,按部就班完成既定的工作安排就可以了,缺乏创新突破和敢为人先的精神。二是深谋远虑不足。在一些具体的工作中,前瞻性和预见性做得不够,比如在XX管理中,在解决人员结构老化的问题、人才梯队结构不合理的问题,以及XXXX管理机制还不能完全适应公司当前高质量发展要求的问题上都有所滞后,还未能从根本上得到有效解决。三是务实精神不够。日常工作中,对安排部署的各项工作以及上级部门提出的有关要求,能够紧盯不放、一抓到底,但在盯过程、抓细节等方面做得不实、不细,反映出自身的作风建设仍需在后续的工作中要不断地加以改进和加强。
(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义。
作为公司班子成员,近年来,自己始终把落实全面从严治党责任作为自己义不容辞的政治责任,并按照公司党委要求,认真抓好基层各单位、各领域以及各级党员领导干部落实全面从严治党“两个责任”的贯彻执行。同时,协助公司党委,深入推进分公司党风廉政建设,从严抓好中央八项规定精神的贯彻落实。但对标要求,一些工作还是存在着一些差距和不足:一是在落实全面从严治党责任方面,“点”和“面”的结合存在不足。主要表现在对下属党组织和党员领导干部要求的比较多,而针对党员群体这个“面”开展相关教育、特别是将全面从严治党落实到每一名党员的要求上做得相对较少,忽视了“点”“面”相互融合对加强全面从严治党的重要意义。二是在旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行方面,“说”和“做”的统一存在不足。作为一名党员领导干部,深知同不良社会现象和违规言行做坚决斗争是分内之责,但有时对不属于自己分管领域内的一些人的违规言行,只做一些表面上的制止,在严厉批评和针锋相对作斗争上做得有所不够。三是在反对形式主义方面,“知”与“行”的合一存在不足。主要表现在:虽然深知形式主义的危害,但在实际工作中时常会有形式主义的影子出现,比如在对党员干部进行党纪政纪宣传教育中,将思想教育简单地当做完成一项工作任务,照本宣科,蜻蜓点水,一定程度上还是有“形式大于内容”的倾向。
三、上整改落实情况
2019年,在“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会上,我根据自己征求的建议以及有关部门梳理反馈的意见,认真对照“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会主题要求,从四个方面检视查摆了自身存在的突出问题,并针对存在的不足和问题,制定了10条整改措施。经过一年的实践,通过自身努力,并在各位领导和同志们的帮助下,查摆出的问题和不足得到有效整改,并取得积极效果,主要表现在:
一是理论学习的自觉性得到进一步提升。二是监督教育的实效性得到进一步体现。三是关爱员工的全面性得到进一步加强。四是对标先进的积极性得到进一步提升。严守中央八项规定,坚决反对“四风”,自觉对标先进典型,主动净化自己的“生活圈”、“朋友圈”、“交际圈”,党性修养和政治素养得到进一步提升。这些成效,必将成为自己今后在公司推进高质量发展进程中更好发挥作用的动力之源。
四、重大事项报告情况(略)
五、产生问题原因分析
(一)理论学习的深度与广度不够,持之以恒的精神需要加强。
客观的讲,对比以往,自身理论学习的自觉性和学思践悟的能力都有所提高。之所以在学习新思想、运用新理论,活学活用xxx新时代中国特色社会主义思想上距离学懂弄通做实还有一定差距,是因为在理论学习过程中,在把握深度和拓宽广度上做得还不够,加之有时缺乏一种究根问底、持之以恒的精神,导致理论学习的完整性、系统性和深入性上做得不够扎实,学用脱节,为学而学,不仅影响了学习效果,也没能有效地解决好学习与认知、理论与实践有机结合的问题。
(二)党性修养的自觉性与系统性不够,自我革命的精神需要加强。
党性修养是政治引领作用发挥强与弱的直接反映,是贯穿党内生活全过程的直接体现。从检视出的自身存在的政治引领作用和组织生活质量不全面的问题中可以看出,在加强党性修养方面,的确还存在着自觉性与系统性不够的问题。由于党性修养不全面,必然导致自我革命的精神有所弱化,以至于在实际具体的工作上,很难善于从增强“四个意识”的高度和践行党的宗旨的角度去分析问题、谋划工作。因此,加强党性修养,勤于自我革命,使之成为自己终身学习、工作实践的必修课,才是践行党的宗旨、加强党的全面领导和团结带领员工群众为党为民为企业发展多做贡献的必由之路。
(三)突破创新的勇气和韧劲不够,担当作为的精神需要加强。
对待分管领域的各项工作虽然能始终保持强烈的事业心和责任感,但随着工作阅历的增长,求稳怕乱、固步守成的思想有所增加,特别是在工作谋划、任务推进和贯彻上级决策部署时,往往会把保质保量完成任务和不出问题作为首选,而没有站在更高的角度、以更高的标杆和标准实现创新突破。因为创新突破的意识和迎难而上的勇气不足,有时往往是凭经验思考问题,特别是在对一些新事物、新情况、新问题的研究及预判上做得还不够细致和深入,导致一些与机制建设有关的工作在思考和谋划上缺乏一定的前瞻性。
六、整改方向措施
通过问题查摆和自我剖析,使我清醒看到产生问题的主要根源和问题存在的危害,更加坚定了自身敢于刀刃向内、勇于自我革命、解决突出问题的信心和勇气。在今后工作中,我将以此次民主生活会为契机,针对自身突出问题,采取积极有效措施,努力从以下四个方面认真加以整改和提高:
(一)加强理论学习,在学深悟透做实上下功夫。
一是学好新理论。始终把政治建设摆在首位,增强“四个意识”、坚定“四个自信、做到“两个维护”,进一步增强理论学习的自觉性,尤其是要充分利用八小时以外的时间,认真抓好理论学习,切实按照习总书记强调的“全面系统学、深入思考学、联系实际学”这一要求,不断拓宽理论学习的深度和广度,做到完整系统学、深入扎实学、联系实际学。二是领悟新理论。把学思践悟和学深悟透贯穿于理论学习的全过程,进一步深刻领会xxx新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵,提高政治站位,坚守“初心使命”,自觉成为新理论、新思想的实践者和传播者。三是践行新理论。xxx新时代中国特色社会主义思想源于实践,具有鲜明的实践性。因此,我将把坚持学以致用和做好融会贯通作为理论学习最终的落脚点,增强理论功底,理论武装头脑,更好地把理论学习的成效运用到实际工作中去,不断增强自身依靠新理论提升新境界、解决新问题、展示新作为的能力。
(二)加强党性锻炼,在引领示范作用上求实效。
认真学习贯彻落实党的十九大和__精神,深刻学习领会习总书记系列重要讲话精神,坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。一是增强政治工作的敏锐性,切实把党的全面领导贯穿到经营管理的各方面,切实做到党的建设与经营工作同安排、同部署、同要求、同检查,真正将党组织“把方向、管大局、保落实”的核心领导作用体现好、发挥好。二是发挥政治工作的功能性,切实把党的组织建设融入到党建工作的各环节。认真落实双重组织生活会制度,进一步提高自身组织生活会质量;关注和重视分管领域党组织的党建工作,积极为他们建强堡垒、发挥作用提供必要的帮助和支持。三是提升政治工作的实效性,切实把党的决策部署结合到队伍建设的各领域。打铁先要自身硬。在学习领会和贯彻落实党中央决策部署上,在“外防输入、内防反弹”坚决打赢疫情防控阻击战工作中,从自身抓起、从自身做起,先行一步、深学一层,克服照本宣科、上下“一般粗”的问题,结合公司发展,联系工作实际,切实把党中央和上级党委的各项决策部署宣贯好、执行好、扎扎实实地落实好。
(三)加强能力提升,在管理创新求变上有突破。
一是增强创新意识。一手抓好理论学习,一手抓好专业学习,通过科学理论的指导和业务技能的有效提升,拓宽视野,开阔思路,不断增强自身观察问题、分析问题、解决问题的能力,努力使自己成为分管领域想事干事成事的领头羊、领路人。二是增强优化意识。要站在事关公司实现可持续发展的角度和有利于促进公司高质量发展的高度,认真负责、脚踏实地抓好XX领域的各项管理,下大力气解决好当前XX领域存在的一些矛盾和问题,比如管理机制和制度需要健全完善的问题,人员结构老化和人才梯队结构不合理的问题,以及在XXX、XXX管理等领域风险防控亟待加强的问题。多想管理创新之事,多思难题破解之策,多做出谋划策之举,解决好制度缺失和管理盲点,努力把分管领域存在的一些影响和制约公司未来发展的后顾之忧消灭在萌芽状态。三是增强发展动力。认真践行新时代党的群众路线,认真落实新发展理念和以人民为中心的发展思想,深化暖心工程,做实人文关爱,不断增强广大员工以公司发展为己任的热情。同时,按照公司党委提出的“牢牢把握稳中求进的总基调和量质并重的大原则”,以打造“XXXXXX”为标准,“以管理聚合力,向管理要效益”为抓手,“转方式、调结构、增动能”,抓好XXX领域各项管理,从管理制度和工作流程上堵塞经营末梢有可能存在的廉洁风险漏洞,解决好施工人员跨区域施工带来的相关问题,努力营造“担当作为、唯旗是夺”干事创业的氛围,推进分管领域各项工作持续健康发展。
(四)增强担当精神,在全面从严治党上见成效。
夯实管党治党责任,依托廉洁党课教育,认真落实好全面从严治党“两个责任”,既要抓好各级党员干部的监督管理,也要抓实全体党员的思想教育,切实把全面从严治党从党员领导干部这个“关键少数”的“点”覆盖到党员群体整个“面”,确保全面从严治党监督教育及各项要求不留死角、全覆盖。坚守务实作风,克服形式主义,严守纪律要求,认真抓好并带头做好中央八项规定精神的贯彻落实。打牢政治责任担当,坚定理想信念,牢记党性遵循,在忠诚维护党的政治纪律和政治规矩上,不做“中间人”、不当“老好人”,勇于同各种违纪言行做坚决斗争,切实把“不忘初心,牢记使命”主题教育专题民主生活会取得的成果维护好、巩固好、发扬好,做忠诚于党的各项事业的坚定的践行者和捍卫者。
以上是我个人对照检查发言,不妥之处,恳请各位领导批评指正,提出宝贵意见。
纪委书记考察报告范文
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