员工入职告知书-单位告知函

新员工入职告知书 先生/小姐：欢迎您加入到 XXX 这个大家庭，成为我们的一员。为了能让您尽快适应公司的新环境，尽快融入到和谐的团队中，在您入职时请您仔细阅读下列事项：您 于 年 月 日 入 职 公 司 ， 在 部门，任 一职。1、请您在入职当天向人事交验以下证件原件，并留复印件，人事在您交齐所有资料并办妥入职手续后，与您签订劳动合同,按相关政策规定办理您的保险。1）填写完整的《人员应征表》；2）近期 1 寸免冠彩色照片 3 张；3）原单位离职证明；4）有效居民身份证；5）学历证书；6）健康证明；7）专业资格证书、无犯罪记录（根据岗位要求）；（温馨提醒：1、我们倡导诚信做人，您提供的个人信息应真实准确。公司保留对您提供的个人资料进行审核的权利，如有虚假，公司将按规章制度处理并追究相关经济、法律责任。2、若因您个人原因迟交以上证件的，导致公司人事办理相关手续延误，自行承担其后果。2、入职时人事会为新员工安排一次规章制度的培训，请您仔细了解本单位的人事规章制度，以便在今后工作中能保护您的合法权益。3、上下班作息时间将按公司规定，并实行指纹考勤制，必须由本人亲自操作，如有违规，将按规章制度处理。4、发薪日为每月 15 日，如遇假日周六提前一日，周日延后一日。5、入职后，会有相应的试用期，提供互相了解及适应的机会。在此期间，若认为该职务不合适或无法胜任，需提前五天向公司提出辞职，待公司找到合适人选代替该岗位工作后，办理相关离职手续；公司亦同。双方不作任何形式的补偿。7、若有人事相关疑问，可咨询人事或部门主管。注：本告知书将作为劳动合同附件存档，具有同等法律效益。XXXXXX 年 月 日以上《新员工入职告知书》本人已清晰了解并同意，本人一定会严格遵守单位规章制度，如有违反愿意接受公司的相关规定处理。 新员工签名确认： 日期： 年 月 日