村两委换届选举经验范文-盘古文库

村两委换届选举经验范文第1篇

根据区委、区政府的安排，我镇于11月8日正式启动第八届村“两委”换届选举。截至12月30日，我镇选举工作已顺利完成。工作中，我们严格执行中央、省、市、区关于换届选举的相关政策法规，坚持把换届选举工作作为阶段性工作的中心任务纳入重要议程，及早研究，周密部署，广泛宣传，积极稳妥推进，通过全镇上下的共同努力，圆满完成了村两委换届选举任务。现将情况汇报如下：

一、基本情况

1、支委换届情况

我镇上届党支部有个，2011年11月8日支部委员会换届选举工作正式启动，按照区委、区政府关于支委换届选举工作相关要求，本镇上下齐心协力，严密部署，共选出支委班子人，相较上届少人;共选出书记人，其中，采用“两推一选”的办法选出支部书记人;采用“两推直选”的办法选出支部书记人，连选连任的支部书记人。换届后的新一届支委班子在年龄结构上呈现年轻化倾向，其中45岁以下的有人，占;在文化程度上有很大改善，高中及大专以上的有人，占。

2、村委换届情况

我镇上届村委有个，2011年12月日村委会换届选举工作正式启动，按照区委、区政府关于村委换届选举工作的相关要求，本镇上下通过日的加班加点，紧密部署14个村委会的村委换届选举工作，共选出村委班子人，相较上届少人;村委会主任人，连选连任的人。其中，采用直接选举办法选出村委班子人。新

一届村委班子成员在年龄结构上、文化程度上比上届均有很大改善。

二、有效做法

1、统一思想、引起重视，加强换届选举工作的组织领导

镇党委、政府高度重视此次村“两委”的换届选举工作，要求本镇干部群众统一思想。将思想统一到换届选举工作的相关事项中，将其纳入党委、政府的议事日程，将其作为保障群众行使民主权利、增强党的执政基础的一项大事来抓。镇党委、政府多次召开相关会议，充分领会中央、省、市、区关于本次换届选举工作的意图，认真学习国家、上级关于换届选举工作的政策法规，研究部署村级“两委”换届选举工作。成立了以镇党委书记为组长、镇党政班子成员及部门负责人为成员的的换届选举工作领导小组，加强换届选举工作的组织领导;严格要求镇各挂点村领导加强对本村选举工作的帮扶力度;动员本镇机关干部积极参加到换届选举的工作中，根据部门分类及人员安排，选举期间，由镇党政班子带队，抽调镇机关干部参与到具体事项中，并组成一支由镇综治办、镇派出所、各村民兵连长组成的安全组负责选举期间的安全保卫工作，帮助维护选举期间良好的社会秩序，对干扰、破坏选举工作的进行严厉打击。

2、利用各种形式进行广泛地宣传。

我镇在选举前及选举期间，充分利用各种形式进行广泛宣传。利用黑板报、张贴宣传标语、设臵宣传栏、发放宣传手册等形式在群众中进行广泛动员，普及换届选举工作的相关法律法规，充分调动广大群众行使民主权利的积极性，增强群众的法制观念和民主意识，做到了家喻户晓、深入人心。此次换届选举中，我镇选民共人，实际参选共人，参选率高达。

3、严格办事程序，层层落实责任

在此次换届选举工作中，我镇始终做到严格办事程序，层层落实责任。我镇切实按照国家关于村“两委”换届选举工作相关办法来开展工作，严格落实工作的具体程序。要求参与选举工作的镇机关干部认真领会上级精神，坚持做到将有关办法与该村工作的实际相结合，在工作中做到不浮夸、不马虎。另外，本镇还将参与选举工作的机关干部分成若干组，明确每组的分工、责任。换届选举的相关事项中，严把村民选举委员会推选关、选民登记关、候选人预选关、选票发放秘密填写关、公开投票唱票计票关。

4、坚持依法办事、净化选举氛围

我镇在工作中严格遵照国家的有关法律法规，着力净化选举氛围。将选举工作的相关事项透明化，做到选举委员会成员、选民名单、候选人、选举日、投票时间、投票地点、选举工作人员、选举结果“八公开”。严格接受群众监督，严厉打击任何违反选举规定，污浊社会空气甚至卖官鬻爵的现象的发生。在选举的具体工作中，严厉杜绝采用任何形式拉选票，破坏人民行使民主权利的事情的发生。

5、创新工作方式、探索新形势下村级换届选举工作思路

在换届选举工作中，按照区委、区政府的要求，我镇在条件成熟的地方积极推行直选，大胆创新工作方式。在工作中始终坚持强化领导，分级负责;坚持先行试点，先易后难，分批推进;坚持严格程序，依法办事;坚持有错必纠，维护稳定。这种做法不仅创新了工作方式，也提高了竞选的成功率。

6、加强换届后的村“两委”班子建设

在换届选举后，我镇结合实际，进一步总结此次换届选举工作的

有效做法和存在问题，探讨新形势下如何加强村“两委”班子建设。一是要搞好新一届的村级“两委”班子培训工作。我镇要充分利用现代教育技术从党性党风、法律法规、财务管理、文书档案等方面开展“两委”班子成员的干部培训工作，探索新的历史条件下如何加强基层组织的思想建设，进一步拓宽他们的知识面，提高他们的领导能力及业务素质。二是认真做好落选干部思想工作。党委、政府主要领导采取个别谈话、召开座谈会等方式，耐心细致地做好落选干部的思想工作，在充分肯定他们过去所做工作成绩的同时，引导他们从发展的角度正确认识、对待此次换届工作，鼓励他们放下包袱、努力工作，在今后的工作中带头勤劳致富。

三、基本经验

1.加强领导是关键。换届选举工作时间紧、任务重，是行使基层民主权利的有效途径。要做好这项工作党委、政府的重视是关键，要不断加强换届选举工作的组织领导。

2.要做好选举前的准备工作。选举对于我镇上下来说都是一个大事，对于即将开始的选举工作，在事前就要做好相关的准备工作，对过程中出现的问题要提早预想，拿出解决方案，保证换届选举工作顺利开展。

村两委换届选举经验范文第2篇

2011年5月日

同志们：

今天召开这次会议，标志着我镇村支部和第十届村民委员会换届选举工作已基本完成。对新当选村“两委”成员进行培训，这是村“两委”换届选举的后续工作，又是保证新一届村“两委”工作良好开局的基础工作，对增强村“两委”成员的民主法制观念和服务意识，学会开展农村工作的方法，尽快进入角色将起到重要的作用。刚才，**委员和**副镇长分别带领大家学习了村支部、村民委员会开展工作的方法和要求，***副书记强调了工作纪律，这都是经镇委、镇政府讨论通过的，希望大家认真学习和领会精神，抓好各项工作的落实。下面，我讲两个方面的问题。

一、全镇村“两委”换届选举工作的基本情况

我镇村“两委”换届选举工作从3月19日开始动员，经过一个多月有条不紊的工作，全镇村“两委”换届选举工作圆满结束。这次村“两委”换届选举与以往相比，有许多新情况、新特点，时间更紧、任务更重、要求更高。为此，我们在思想上高度重视，切实加强组织领导，突出重点难点，抓好环节细节，做到了情况明、工作细、措施实;全镇机关干部、村干部更是以高度的工作事业心和政治责任感投入到了此次选举工作中，确保了选举工作的依法、平稳、有序和如期完成。在此，我代表镇党委、镇政府对大家的辛勤工作表示衷心的感谢!并对各位的当选表示热烈的祝贺!

1 经过依法选举，全镇共选举产生新一届村“两委”成员** 人，其中支部委员**名，村委会委员**名，连任**人，新当选**人。从构成结构上看，177名村“两委”成员中有134 名党员，占总量的76%，这说明我们龙居镇的党员素质是高的，在群众中有很强的威信;新当选的两委成员，高中以上学历的有37人，占总数的50%，是符合“三高三强”选人标准的。从选举结果看，实现交叉任职74人，交叉任职比例达到81.3%;实现书记主任“一人兼”的54人，一人兼比例达到98%;村“两委”成员中有妇女干部57人，村委会成员中有妇女的村达到100%，这说明各村是按照镇党委在换届选举动员会上提出的要求，进行依法推选的，选出了符合民意、高素质的领导班子，这为今后三年的工作打下了坚实的政治基础和组织基础。镇党委、政府对这次选举是满意的。

二、对新一届村“两委”班子的要求和希望

村干部担负着把党的农村政策和任务落实到基层的重要责任，是推进新农村建设，团结带领农村群众创业致富的骨干力量。现在在座的各位竞选成功，真正成为了一名村干部，我想就很有必要再静下心来认真地思考一下这个问题：如何才能不辜负群众的信任和支持，当好干部，有所作为?在这里，我给大家提五个方面的要求。

一是要讲学习，提高工作能力和水平。在座的村干部，不少同志在村“两委”班子工作过，有丰富的工作经验，但是随着农村形势的变化，现在我们做群众工作，不能单纯地凭过去的那套老经验、老办法，而是要与时俱进，不断创新;有些同志过去没有在村“两委”班子工作过，对村务的日常程序不太精通，上任后多少会有不熟悉、不适应的过程，要不断学习、虚心请教、多多沟通，并自觉

2 将政策运用于工作实践，力争尽快得成为处理村务的行家。加强学习，一是要重视政治学习。当干部必须得有必要的政治头脑和政治悟性，否则就搞不清楚做事的方向。要认真学习和熟练掌握党在农村的各项最基本的方针政策，尤其要重点学习《中国共产党农村基层组织工作条例》和《村民委员会组织法》，这是村干部开展农村工作的重要依据，要学透，学深，学到位，做到运用起来得心应手，以确保依法治村、依法施政。二是要重视日常学习。要多看新闻，通过新闻了解一些国家大事，这样在教育群众的时候，才有事例依据，才有说服力。要学好各级党委、政府的相关文件，原原本本地看，认认真真地学，提高看问题办事情的敏锐性及分辨力。三是要不断地在群众身上、实践当中总结学习。要向老干部、老党员学，以前他们当过村干部，对党忠诚，对人、对事都有丰富的工作经验，现在虽然年岁大了，但他们的经验却没有随着时间的流逝而流失，有许多宝贵经验依然值得我们学习;要向年轻人学，他们有丰富的文化知识，敢想、敢干、敢闯，创新意识较强，要注意多听取他们对村集体发展的意见建议，丰富自己的知识，开阔自己的眼界;同时，要多向先进村和先进地区学习，借鉴一些先进地区发展的经验和做法。

二是要讲团结，增强村班子的凝聚力、战斗力。团结是各村的首要问题，它是能否搞好村的工作、能否加快村经济发展、能否维护社会稳定的关键和根本。班子不团结、意见不统一，必然导致什么事都办不了。要加强团结，一要理顺好领导和被领导的关系，即书记主任与其他村干部的关系。书记主任要信任其他干部，放手给他们去做，不要过多干涉和指责。书记主任的工作是统揽全局，把

3 好关，抓大事，确保每一个干部在负责的事项中有职有权有责。同时，其他干部要对书记主任负责，要尽心尽力完成自己职责范围内的工作，遇到问题要多加请示，不要自作主张，做出一些违规的、超越自己职权范围的事。二要心胸宽广，做到能容事，能容人。一个村的人，各有各的性格，各有各的事情，虽然大多数人选你当村干部，还有少数人由于种种原因没有投你的票，对于我们村干部来说，要主动团结所有村民，特别是团结那些和自己意见分歧的人甚至有过结的人。当上了村干部，要宽宏大量，做上几件让人心服口服的事情感染、感化村民，只要心胸宽阔，不斤斤计较，能容事、能容人，慢慢地，村民们就会理解支持。三要公平、公开、公正的处理问题，做到心底无私，平等待人，一碗水端平，对待村民一视同仁，同时，做到村务公开，真正让村民听得明白、看得清楚。在日常生活中，要“求大同、存小异”，不要在一事一时上斤斤计较。在具体工作中，要自觉做到互助、互帮、互让，同志间要以诚相待，以真诚换忠诚，不要相互瞒骗、相互拆台，要有大局观念、整体观念，要树立“一荣俱荣，一损俱损”的工作理念，确保农村各项工作和事业的协调健康发展。

三是要讲纪律，提高村“两委”班子的执行力。纪律是一种规范，一种秩序，一种自觉行为。讲纪律是中国共产党的优良传统，是我们党始终保持先进性之所在。要遵守纪律，一要村干部必须加强纪律性，真正把思想统一到镇党委、政府的决策部署上来，认真贯彻落实上级会议精神、各项决议，按时按量按质完成上级党委、政府交办的各项任务，切实做到有令必行、有禁必止，说话做事要抛弃个人本位思想，要自觉地从全镇工作的大局出发、围绕全镇中

4 心工作，做到既干好工作又维护好党和政府的形象。二要认真学习《中国共产党纪律处分条例》，这是党员领导干部的“护身符”，有些违法违纪的党员干部，事后才“恍然大悟”自己违法违纪的原因，追悔莫及。“早知今日，何必当初”，在座各位必须好好学习这个条例，做到利剑高悬，明镜在心，规规距距办事，远离各种不良风气，进而培养起自己的正气。三要严格履行岗位职责，认真遵守各项规章制度，模范遵守工作纪律，按时参加各种会议，遵守会议纪律，不早退、不缺席，有事必须提前请假。为进一步增强农村干部执行工作纪律的自觉性，下一步，镇党委还要制定和完善详细的村干部业绩考核标准，作为衡量干部工作的重要依据，并严格奖惩。

四是要讲原则，树立农村干部良好形象。一个村干部既要干实事、干成事，又要不出事，必须端正干事的态度和动机，坚持原则，守牢防线，过好四关。首先过好权力关，不该办的事坚决不办。要敢于坚持原则，为公用权、为民用权。凡是要求村民做到的，自己首先做到;凡是禁止别人做的，自己首先不做。其次过好钱物关，不该拿的钱物一点不拿。君子爱财取之有道，正当合法的钱物，可以大大方方地拿;人家有求于你送来的、公家的、来路不明的钱物，千万不要拿回家，放进自己的口袋。再次过好亲友关，不该卖的面子一点不卖。作为村官，不能仅代表一派人、一伙人、一房人、一家人的利益说话、办事，必须以大多数人的利益和愿望为原则，不能搞亲亲疏疏，要做到亲友面前不松口，公正处事不偏心。最后过好监督关，不该瞒的一点不瞒。村干部要自觉接受群众监督，对于群众关注的项目必须做到全公开、真公开、勤公开。下一步，要认真抓好财监小组人员的聘用和管理，要严格执行民主集中制，建立

5 健全监督约束机制，自觉把村务工作纳入制度化、规范化轨道，让党员、群众知道事是怎么办的，钱是怎么花的，使群众明白，让干部清白。

五是要讲实效，促进工作有序开展。新上任的村“两委”班子要迅速适应角色转变，认真履行工作职责，切实增强事业心和责任心，不负重托，不辱使命。首先，要掌握村情民情，理清发展思路。要通过开展“进农户、察民情、听民意”活动，通过召开座谈会、个别访谈等形式，广泛征求群众意见，听取群众呼声，摸清群众在想什么、盼什么，找准村级组织存在的问题和不足。要广泛开展村干部“三走访”活动，走访村内致富能人，了解他们的致富经验以及他们在生产中的困难;走访老党员、人大代表、困难户，听取他们的意见和建议;走访农村中平时与自己有意见的农户，通过交心谈心，真心诚意的听取不同意见，全面掌握工作情况，发现农村工作的热点和难点，找准工作切入点，在此基础上，理清今后三年的工作思路，明确三年工作目标和重点，制订三年工作计划。其次，要化解矛盾，注重解决突出问题。对村民提出的合理意见与建议进行分门别类，汇总分析，突出解决好村级债务、农民负担、致富门路、公益事业等群众密切关注和普遍关心的问题，把不稳定因素化解在基层，做到“小事不出村，大事不出镇”。要高度重视落选人员的思想工作，针对在换届中落选的村干部，要及时上门走访，积极开展谈心活动，使他们正确对待选举结果，避免因换届选举问题引发其他问题形成连锁反应，扩大事态和激化矛盾，影响社会稳定，造成工作被动。再次，要谨慎做好新老班子交接工作。包村领导干部要到所包的村帮助、指导新老班子做好交接工作，确保移交手续

6 规范、内容全面、工作延续，做到新老班子平稳过渡，工作连续不断线。在这里，我还要特别提一下工作作风的问题，农村工作千头万绪，一个干部如果没有一种脚踏实地、奋勇争先的“干劲”，没有一种知难而进、不怕困难的“硬劲”，没有一种敢于面对矛盾、迎接挑战的“拼劲”，那么我可以说三年任期是一晃而过，到时候很可能是一事无成，无所作为。因此，我希望大家从当选之日起就要有一种强烈的工作责任感和紧迫感，要振奋精神，埋头干事，有一种“求真务实，真抓实干”的工作作风，要有争创一流业绩的信心和魄力，发挥工作主动性，调动工作积极性，想方设法为村集体办实事、谋发展。

同志们，一个人的自我价值是通过干工作和创事业体现出来的，一个人的好名声，也是通过做好事、办实事、为群众谋利益来实现的。从今天开始，我们要倍加珍惜群众的信任和支持，切实履行好自己的职责，努力做一个政治上的“明白人”，做一个事业上的“有心人”，做一个经济发展的“领路人”，做一个精神文明建设的“带头人”，做一个廉洁自律的“清白人”，为全镇经济社会各项事业又好又快发展贡献一份力量。

村两委换届选举经验范文第3篇

基于宏观发展形势和已有发展基础，今后五年域发展的基本思路是：以建设中国原生态最美山乡为目标，实施生态立县、旅游兴县、飞地强县三大战略，建设景区、城区、园区三大平台，处好保护与发展、脱贫与脱困、苦争与苦干、本土与飞地四大关系，构建大空间、大生态、大旅游、大交通、大民生五大格局。奋斗目标是：到2015年，实现全县地区生产总值30亿元，财政收入3亿元，农民人均纯收入突破5千元，在岗职工人均工资突破4万元，为“十三五”实现脱贫脱困、建设幸福石台打下更加坚实的基础。在具体工作中，重点把握好五个方面：

30亿元，财政收入3亿元，农民人均纯收入突破5千元，在岗职工人均工资突破4万元，为“十三五”实现脱贫脱困、建设幸福石台打下更加坚实的基础。在具体工作中，重点把握好五个方面：

村两委换届选举经验范文第4篇

村两委换届选举经验范文第5篇

为严肃村“两委”换届纪律，确保换届选举健康有序进行，根据中央组织部、民政部《关于进一步严肃村“两委”换届工作纪律的通知》(组通字〔2010〕59号)和省委组织部、省民政厅有关文件精神，结合我县实际，制定如下实施方案：

一、严明换届纪律，确保换届全程健康有序。

为确保村“两委”换届选举健康有序进行，不断巩固风清气正的和谐换届环境，各级党组织、广大党员、干部、群众要充分认识换届选举的重要性和严肃性，自觉做到省委组织部提出的“十个严禁”：①严禁以威胁、恐吓、欺骗等手段，妨害党员或选民行使选举权和被选举权;②严禁通过吃请、赠送现金、有价证券和各种礼品，以及采取口头承诺选举后给予某种利益等形式搞拉票、“贿选”活动;③严禁参与操纵选举、避会抵制、跟踪监视、虚假委托、张贴大字报、分发传单等不正当活动;④严禁利用宗族、宗派、宗教和黑恶势力干扰、破坏换届工作;⑤严禁以毁损、抢夺票箱、伪造选票、虚报票数、冲击选举会场等手段破坏和妨碍选举正常进行;⑥严禁诬告陷害、诽谤中伤他人，或制造和传播小道消息扰乱换届工作;⑦严禁党员干部封官许愿，隐瞒、包庇、袒护换届选举中搞非组织活动的行为;⑧严禁阻扰对违反换届纪律问题的调查和处理，或对检举、举证、控告换届选举中违纪违法行为人员进行打击、报复;⑨严禁村干部擅离职守、中断工作，借换届之机突击花钱、私分公物(款)、滥发补贴和奖金，擅自处置集体财产;⑩严禁换届结束后不交工作、不交印章、不交帐本、不交档案等行为。

二、严肃开展教育，统一干群思想。

各乡镇党委要广泛开展“六个一”活动，进一步深入宣传教育，引导广大党员、干部、群众增强民主法制意识，正确对待换届选举，依法有序参与竞争。一是发放一张提醒卡。各乡镇要将“十个严禁”的要求及县、乡举报电话制成提醒卡，

1发到每个干部、每个党员和每个家庭。二是开展一次专题学习。各乡镇要组织全体机关干部和村“两委”班子成员、村民组长、村民代表就村级换届“十个严禁” 纪律要求和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《村民委员会组织法》、《治安管理处罚法》等法律法规及相关文件精神进行专题学习，切实做到先学先行，带头遵守。三是开展一次警示教育。各乡镇要采取播放警示教育片、发放警示教育资料、座谈讨论等形式，教育引导村“两委”候选人规范自身竞选行为。四是进行一次集体谈话。各乡镇主要负责人要和村“两委”侯选人进行一次集体谈话，就严格遵循法律法规和有关政策规定提出具体要求，教育引导合法有序参与竞争。五是开展一次承诺。在组织镇村党组织、参与换届工作人员、村“两委”班子成员、参选人员、村民代表以及广大党员开展严守换届纪律承诺时，承诺内容要具体，要在不同范围内进行公示，接受监督。六是派驻一批工作指导员。各乡镇要向每个村派驻换届工作指导员，特别是对那些村情复杂、竞争激烈，可能出现拉票贿选或各种势力影响干扰换届选举的重点村、难点村，要提前介入，派出得力干部组成工作组驻村指导。同时，注重对换届工作指导员及相关人员的法律法规政策培训。各乡镇在开展“六个一”活动的基础上，利用召开会议、广播、标语、政务(党务)公开栏和手机短信平台等载体，广泛宣传换届纪律要求，做到家喻户晓，深入人心。县换届办也要通过县电视台、《今日祁门》、祁门政务

信息网、祁门先锋网等渠道对“十个严禁”纪律要求进行广泛宣传。

三、畅通监督渠道，严查违法违规行为

一是要建立健全信访、电话、网络“三位一体”举报平台，畅通监督渠道。县、乡两级要设立村“两委”换届举报电话，从部署村“两委”换届工作开始到工作结束，实行24小时专人值守，并通过一定方式进行公开，对反映违反换届纪律的突出问题的举报限时办结。二是要建立查核专办制度。对违反“十个严禁”行为的举报，凡线索清楚、内容具体的举报，要组织专门力量，进行重点查办。要落实受理举报的负责人和具体工作人员，明确工作职责、办理程序，做到工作有

人抓、有人管，及时受理和解决群众反映的问题。凡是上级部门的立项督查件，要在10日内报送查核结果。对反映线索不具体的，也要进行谈话提醒或诫勉。严格查核责任，举报查核情况报告由具体承办人和负责人署名，对查核结果负责。三是要建立健全信息报送制度。各乡镇要及时向县换届办报告加强换届纪律监督的措施、查处违反换届纪律问题、换届中的突发事件及倾向性苗头性问题等情况，重大问题随时报送。四是要建立换届工作舆情突发事件应急处置机制，制定网络舆情应对预案;加强舆情实时监控，对媒体特别是互联网反映的违反换届纪律的问题，迅速采取应对措施。经查问题属实的，迅速处理并适时公布处理结果;与事实不符的迅速公布真相予以澄清;对别有用心散布谣言的，会同有关部门迅速

依法处理。

四、加强组织领导，严格责任追究。

各乡镇要对严肃换届纪律工作高度重视，摆上重要的议事日程，贯穿到制定换届工作方案、组织换届选举之中，做到与换届工作一同谋划、一并落实，切实做到级级有责任、层层主动抓落实。一是乡镇党委书记要切实履行第一责任人和直接责任人职责，认真抓好工作落实。在换届过程中，各乡镇也要明确每一项任务的具体承担机构和责任人，对履责不力造成严重后果的，要视情追究相关人员责任。二是要加强对严肃换届纪律工作的监督检查。县委成立6个督查组，每组由1名副县领导带队，抽调县纪委、县委组织部、县民政局等相关单位人员组成督查组，适时开展对乡镇、村严肃换届纪律工作的监督检查，督促指导各乡镇、村做好严肃换届纪律工作，针对存在的问题提出整改建议。各乡镇要成立换届纪律协调领导小组，负责做好换届期间纪律工作。对一些矛盾纠纷多的重点村、难点村，乡镇党委要重点督查指导，及时消除隐患。三是要建立责任追究制度。对违反换届纪律的，一律从严查处;对经查属实的，一律进行通报;对压案不查和查处不力，造成严重后果的，一律追究有关人员的责任。对因没有及时受理、查处而引发重复举报、越级举报的，或调查不认真、处理不到位、逾期未办结的，以及对

查处情况该通报未通报的，要追究有关责任人的责任。四是要做好反馈和解释工作。对发生举报的村，各乡镇要做实做细思想工作，把矛盾和问题化解在一线。对署名真实的举报，在调查期间要直接与举报人沟通，告知受理情况，调查结束后立即向举报人反馈;对匿名的举报，调查要以适当方式公开进行，调查结果要根据具体情况分别向村“两委”本届班子成员或全体选民反馈。五是要积极组织村“两委”换届风气测评。在村“两委”换届结束时，各乡镇要对各村在一定范围内分别就村支委、村委进行换届风气测评。在村“两委”换届结束后，县委将对各乡镇换届工作满意度进行调查，并把调查结果作为当年党风廉政建设、组织

村两委换届选举经验范文第6篇

在全县村“两委”换届工作会议上的主持讲话

同志们：

现在开会。

按照《党章》和《村民委员会组织法》的有关规定，今年下半年，全县村党组织和村民委员会任期届满，将按期进行换届选举。村“两委”换届事关农村改革发展，事关基层政权巩固，事关农民群众福祉，意义十分重大。县委、县政府高度重视， 7月2日在全省村“两委”换届工作电视电话会议分会场上，对全县村“两委”换届工作进行了初步安排。今天召开这次会议，主要任务是对全县村“两委”换届选举工作进行再动员、再部署，同时进行业务知识培训。

参加今天会议的有：各乡镇党委书记、组织委员、民政助理，县村“两委”换届选举工作领导小组成员单位负责人和县委派驻各乡镇督察组成员。

今天会议议程有三项，下面逐项进行：

首先，请同志宣读《关于成立县村“两委”换届选举工作领导小组的通知》。

下面，请同志宣读《关于成立全县村级组织换届选举工作组的通知》

下面进行第三项，请讲话，大家欢迎。

刚才，代表县委、县政府作了重要讲话，对如何高标准、高质量搞好换届选举工作，确保完成各项任务目标，确保社会和谐稳定，提出了明确具体要求，具有很强的针对性、指导性和可操作性。希望大家认真学习，深刻领会，用心把握，抓好落实。最后，我再强调几点：

第一，要勇于担当，严格落实管党责任。村“两委”换届直接影响着一个村三年乃至更长时间的发展，这段时间大家的中心任务就是抓好换届工作，抓好了换届工作、选优配强了村“两委”班子就是最大的政绩。各乡镇党委书记要严格履行“第一责任人”职责，做到亲自过问、亲自部署、亲自指导、亲自督促，确保换届选举工作高质量地推进。领导小组的各个成员单位也要各司其职、密切配合，组织部门要按照县委的统一部署，牵头抓总、统筹协调，并抓好村党组织换届选举的指导工作;民政部门要积极发挥职能作用，重点指导好村民委员会换届选举工作;纪检监察、政法、信访等部门要疏通群众反映问题的渠道，做好信访稳定工作，加大违法违纪行为的查处力度，营造风清气正的换届环境;团委、妇联、武装要指导做好村级群团组织的换届工作，加大推荐年轻干部和女干部力度，进一步优化村“两委”班子结构，增强班子活力;财政部门要统筹解决好换届选举工作经费，提供物质保障。会后，各地要抓紧向当地党委、政府汇报好这次会议的主要精神，研究提出具体落实意见。各乡镇

要成立领导小组，组建工作专班，并于9月10日前报县村“两委”换届工作办公室。

第二，要积极主动，确保时间进度。这次换届时间紧、任务重，大家不能等、不能靠。省、市委要求，村“两委”换届选举工作在9-10月完成。今天会议以后，各乡镇要迅速作出安排部署，务必在9月10日前全面启动工作。9月份还要陆续召开党代会、人代会，工作任务很重。当前，县、乡、村三级换届集中、交叉推进，加之又处于秋收农忙时节，希望大家科学安排，统筹谋划。在新的村“两委”班子没有选举出来之前，原来的班子成员还要继续落实好各项工作任务，确保换届选举与其它工作两不误、两促进。

第三，要把握政策，严格依法办事。这次村“两委”换届选举工作有很多新特点、新变化和新要求，需要我们准确把握。在村党组织换届选举方面，以往是“两委”换届工作交叉进行，今年明确提出村党组织换届在先，很多程序需要单列出来，省委组织部和市委组织部专门编印了操作手册，首次对村党组织换届工作的程序进行了规范。在村委会换届选举方面，新的《村民委员会组织法》进一步明确了村委会成员候选人资格条件，增加了选民登记有关规定，规范了委托投票行为，明确了村委会成员罢免程序等。《村民委员会选举办法》增加了候选人产生方式、村委会成员结构、贿选和不正当选举行为认定处理等规定，作了60多处调整。希望大家通过各种形式，认真学习领会相关法律法规和相关

政策要求，一定要把法律规定弄准，把政策要求吃透，法定程序一个也不能变通，规定步骤一步也不能减少，不能怕麻烦、图省事，必须严格依法依章办事，确保换届工作有序推进。

村两委换届选举经验范文