我心中的税收范文

我心中的税收范文第1篇

对我来说，彩虹，就是那挫折之后的成就感。

人生的路，总不会一帆风顺、平平坦坦，坑洼之处，自然是多不胜数的，每当这时，便总爱将那头的彩虹看做自己的目标，一直抬头看着，想象得到的美好，便忘了脚下那曲折泥泞的沼泽与荆棘，待到触摸到曾经期盼的追求，回头一看，成就之感顿由心底升起，便又充满信心地迈出下一步，追求下一个目标。

人生有多少的艰难与挫折，也就有多少道彩虹，它始终悬挂在明澈如洗的天空，一次又一次出现于眼前，仿佛一只永远也捕捉不到的美丽蝴蝶，吸引着你不断地踏出下一个脚印。

人常说，不能输在人生的起跑线上，那么，也许彩虹就是终点线啊，它实实在在地出现在了你我面前，以它缤纷的色彩、优美柔和柔和的姿态吸引着你我，使我们不懈地追求，忘却了一切理应被我们重视的坎坷与歧途，它虚幻，却也美丽，这使人贪婪地想要将它据为已有。

我心中的税收范文第2篇

一提到质量这个词语，脑海中的印象跟大多数人第一感觉一样，似乎质量跟自己并没有太多直接的关系，总会固守原来的那种思路认为质量只是与公司产品的制造与品管部门相关联，作为行政文职工作者总会认为自己的工作性质跟质量没太大的关系，至少不会对产品的质量产生多少影响，经过公司近期持续宣导并推展“质量活动月”相关活动以来，才重新审视和思考，原来是自己错了，原来自己没有真正领悟到质量的真谛，企业和个人都要适应时代的发展，企业需要有可持续发展的核心竞争力，个人也需要不断提高自己品德、技能和素质，才能在社会的不断进步、优胜劣汰的竞争环境下得到个人价值的体现和社会的认同，所以从这个层面上来想，质量是无时无刻不在我们的身边和任何地方。

“品管部”顾名思议是对公司产品硬性指标的质量保障和管理部门，但也不是唯一的质量管理部门，因为公司的产品要想追求好的市场前景为公司创造效益，除了要达到品管部管控的硬性指标范围，同时产品质量的软指标，包括产品的服务、产品品牌效应、公司企业文化及员工对企业的认同感等等这些都会直接间接地影响到我们的产品质量，我们每个部门每一位员工都是公司组织所必不可少的一分子，究竟哪个部门重要哪个部门对公司的产品质量做出的贡献大，这些都很难有固定标准进行衡量，因为各个不同职责的部门岗位没有可行性，相同的目标都是为公司持续经营发展服务，为产品质量服务，所不同的是各部门的分工和职责角色的差异，每个部门乃至每个岗位的员工都需要对本部门本职工作结果的质量好坏负责。

用一个浅显的比喻，我们公司就像一条大船，承载着我们所有台佳人的梦想和追求，公司领导层肩负的使命是把握船只航行的路线，公司为我们提供施展个人才华的工作机会，我们需要工作才能在社会中生存才能体现人生价值，企业和员工之间都需要彼此有认同感，才能排除隔阂，相互欣赏和尊重，企业能发现员工的潜能，欣赏员工的优点，员工能欣赏公司文化，欣赏公司对员工对社会的责任心，公司和员工的关系应该是相互支持共同发展的关系，只有在公司这条大船上的全体船员划桨步调一致，共生共荣发挥团队的力量，那我们台佳这艘大船在航行的途中一定会乘风破浪，前途一片光明，成为业内的领航者。

另外一个体会就是，现阶段各部门都参与了公司推行的文件制度(包括部门及职位说明书)修订工作，更加深刻领悟到公司部属计划这项工作的意义以及公司领导对此项工作的重视，投入了大量人力物力全力推行这项工作的良苦用心。公司各层级领导对企业发展付出心力，以创新的思维求变求新求发展，初衷就是提高各部门各职级各工种人员的工作效率，期望每个部门每位同仁都能按照部门及职位说明书的要求保质保量的完成工作任务，只有这样我们这个团队的力量才会是无穷的，只要我们保障公司能有最经济的供应链、最合理的流程，共同保障产品质量，实现产品效益的最大化，只要我们全体人员共同努力、团结一致拧成一股绳，任何风暴都不能阻挡我们前进的步伐。

我心中的税收范文第3篇

在浩瀚的书海中，我在寻访一位人人向往的古人，他六出祁山，智算华容，他让曹操八十万大军葬身赤壁，他诸葛孔明，在史书上被称为“神”，确实他当之无愧。 东汉末年，三国鼎立，刘备因为有这样一位足智多谋划的军师成为三分天下中的一份。记得，他焚香操琴的沉着与冷静;记得他火烧赤壁时曹操的狼狈和他喜上眉梢的笑容。这是一个家喻户晓，妇孺皆知的故事：周瑜因嫉妒诸葛亮的才能，想设计除掉他，于是想出一条造箭的计谋，命他在十天之内造十万支箭，并立下军令状，若到时期不能完成，提头来见。天哪!十天，十万支箭，平常人想都江堰市不敢想，而他诸葛孔明做到了，他用草船在三天之内借了十万支箭。这无不渗透着他的勇敢与机智，这只是他万千事例当中的一点零星罢了，但足以让这个人为后世所敬仰。

五丈原内，枯黄的灯光映照着他那憔悴的脸，嘴中喃喃道出的是对后世无尽的牵挂，旁边的官员早已泣不成声，忽然一阵秋风吹过，油灯也随之熄灭。他，也终止了他的一生。五丈原内哭声一片，又何止是五丈原，千百年来，有多少人为这位旷世奇才潸然泪下。

浩浩青史，记载着几多历史的唏嘘;渺渺哲史，又陈述着几多历史的深思。或许这位神人没有那么神，或许历史有太多的虚拟和夸张。但我一如既往的崇拜他，不因为他有无与伦比的才华，更多的是他鞠躬尽瘁，死而后已的精神已名垂千古，流芳百世。

我心中的税收范文第4篇

在这里，我只说三毛。

小的时候看过一部黑白电影叫三毛流浪记，这部电影给我留下了很深的印象，以至于有很长一段时间我把两个三毛搞混掉了，上初中的时候才分清楚的(三毛的笔名源自她对于《三毛流浪记》这个故事的喜爱)。我记得是上初中时读的这本书《撒哈拉的故事》，书是我姐姐买的，无意间在家里看见就拿来读了，现在想来有

5、6年的时间了，

5、6年的时间足够我们去明白很多道理，即便那些记忆中的故事已经残破不全。

老师讲的其他的书大多没读过，我想了好久才想起来我读过这本书。印象比较深刻的就是其中的几个故事，一个是讲三毛和荷西去海边抓鱼，抓到鱼卖到饭店了，然后他们又到饭店去吃饭，正好又碰到荷西的领导，他们为领导付了钱，回到家三毛把装账单的衣服给洗了，结果卖鱼的钱全都没了。还有一个是讲三毛去那边的公共浴室洗澡的，她讲到那边的洗澡的事情，使我到现在依然记得很清楚，那边的人是怎么用瓦片一样的东西来刮自己的身体，达到清洁的目的。为了写这篇文章，我特意又在网上找了这本书，大致的读了一下，所幸篇幅不长。我慢慢的读着，却再也不是几年前的那种心境，我想这就是成长和经历带给我们的吧。

三毛和丈夫荷西就这样在撒哈拉生活了很多年，条件艰苦，萨哈拉威邻居们也不尽如人意，但她却也能把自己的家打扮成沙漠中的一幅画，一个艺术馆，她也能和邻居们相处融洽，她能开着他们的“白马”横穿撒哈拉，她能从沙漠中，从萨哈拉威身上发现一个又一个故事。这不禁让我觉得一个人的生活态度真的能决定很多事情。要觉得生活是美好的，世界是美好的，我们就能经意或不经意地发现生活中点滴的美，我们的心中才会有活下去和活得更好的希望。我向往的不仅仅是撒哈拉那片古老而神秘的沙漠，我向往的还是三毛对生活的那种态度，还有她生活的状态，我觉得她很幸福。

我想每个人都有起自己对于生活的感悟吧，就像三毛在她的书中，并没有太多的提到她的感慨，但我们在阅读他的文字的时候，去真切的感受到内心的震荡，我就是共鸣吧。

我有感于三毛，大多是关于爱情吧，毕竟我现在是个在校的学生，还未走上社会，对于生活的艰辛或许体会真的不多。很多人说三毛是克夫的命，因为先是他的德国未婚夫在他们即将

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将举行婚礼的时候死于心脏病，荷西又在他们结婚数年后死于意外，在她以后的生活中，虽然也有接触过几个不错的对象，但都没有结果，其实这只不过是迷信了命运给她开的玩笑罢了，人的一生，总会有那么几个巧合，只是不幸的是三毛命运中的巧合都发生在了爱情上吧。但其实我最喜欢她的，是她对爱情的执着。有一句话说，对于爱情的专一，并不是一个人一辈子只能爱一个人，而是爱一个人的时候就只爱这一个人。三毛是这样的一个人，很多人都知道三毛和荷西的爱情故事，殊不知三毛的爱情经历确实不止这一段，只不过，这一段爱的最缠绵，这一点，我们可以从三毛的第一本书《撒哈拉的故事》中窥见一二。我未经历过爱情，却对身边的很多人的爱情故事伤怀，所谓当局者迷，旁观者清，大抵如此了。

人们说三毛是一个只沉静在自己世界中的人，只一个人做自己的梦。我觉得这样很好，人活在世上，牵挂太多，终归会活得很不开心。我心中的撒哈拉，我想每个人的心中都会有一个属于自己的撒哈拉吧，只是我们被太多的世俗所困扰，不能做到像三毛那样，如此炙热而热烈的爱着这样的一片土地，不惜抛开所有去拥抱它。我或许总是爱做梦，我希望有一天，我也可以有这样的生活，爱与恨不必埋藏在心里，即便是生活在撒哈拉一样的地方，即便我们会彷徨，会有无尽的生活带给我们的不痛快，我们依然拥有这样一片土地上，拥有自我，不需要太多的去修饰，生活就像一杯平淡无奇的白开水，每天面对的都只是生活。我经常在想，如果有一天，我可以抛开一切，提上行李到车站，买一张即刻就走的火车票，花光身上所有的钱，坐在窗口，欣赏沿途的风景，一个人去旅行，没有太多的烦恼和牵挂，就只是行走在路上，偶尔用文字记录下旅途中见过的人，发生的事情，这种生活，真的很美好。有一天，我将死去，我希望自己被埋葬在最后停留的地方，然而我的灵魂依然不会停止。我想三毛最想过的，是恣意的生活，她说：我用一生实现自己的梦，生命逝去的刹那永远地沉睡其中。我这样笃信于三毛，以至于我无法理解她的死亡。我特别欣赏文学家，我觉得作家是一种很无法言语的一类人，他们是最懂得生活的人，但很多真正的文学家的命运都是这么的坎坷，比如海明威，川端康成，海子，顾城，还有三毛。可能是他们对于生活看的太透彻，太明白了反而陷入了另一种绝望的深渊。

三毛橄榄树

不要问我从哪里来

我的故乡在远方

为什么流浪

流浪远方 流浪

为了天空飞翔的小鸟

为了山间轻流的小溪

为了宽阔的草原

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流浪远方 流浪

还有还有 为了梦中的橄榄树

不要问我从哪里来 我的故乡在远方

为什么流浪

为什么流浪远方

为了我梦中的橄榄树

不要问我从哪里来 我的故乡在远方

为什么流浪

流浪远方 流浪

我心中的税收范文第5篇

我们从小就沐浴着改革开放带来的春风，感受着市场经济的浪潮，是党的英明决策造就了我们的幸福童年，是党的殷殷关切给了我们安定的成长环境。现在我也处在这个集体中，从身边优秀的党员身上我学到了很多东西。今年是我们党建党90周年，可以说90年的改变，有目共睹。为了民族的解放，为了新民主主义的胜利，为了国家的富强，为了社会主义的繁荣，为了改革开放的巨变，为了二十一世纪的崛起无数的共产党人，呕心沥血，前仆后继，涌现了许许多多的可歌可泣的动人故事，谱写了一曲曲朴实的感人篇章!

2010年海南开始全面建设国际旅游岛，这是海南发展的一个契机，也给我们免税店带来了更多的发展机会。我们“世界一流，亚洲领先”的目标也从来没有变过。作为免税店的一员我倍感骄傲，看着消费者的满意的笑容，就会觉得自己再苦再累都是值得的。“顾客就是上帝”的思想与我们党的“为人民服务”的思想很好的结合，这为我的工作注入了更多的热情，我每天也都会以饱满的精神去迎接每一位顾客。

每个平凡的人都有一份平凡的工作，但是每一份不平凡的工作也是由平凡人做出来的。我还记得入党时的誓词“为共产主义事业奋斗终生”。也许我不能做什么惊天动地的大事，但是我一定能做好自己的本职工作，在平凡的工作岗位上创造出不平凡的工作业绩。

我心中的税收范文第6篇

走进一个优秀的企业，就能感受到一种气氛、一种鼓舞人心的力量，这就是企业文化。企业文化是企业在长期的经营管理活动中，经过企业经营者倡导.全体员工认同、实践而形成的管理思想、价值标准、精神理念、行为规范、工作作风、规章制度、传统习惯的综合反映，是一个以“人”为中心建立起来的上下一致、共同遵守的价值体系。其出发点和归宿点是尊重和坚持员工的主人翁地位，提高员工的思想道德水平和科学文化素质，从各个环节调动并合理配置有助于企业全面发展的积极因素，使之形成合力，从而促进企业整体竞争能力和盈利能力的提高。

思想观念就是竞争力。思想决定我们营造什么样的文化，采取什么样的制度、体制和机制，文化决定我们培育什么样的人，制度、体制和机制决定我们采取什么样具体的管理和技术， “人”决定“物”的潜能能否充分发挥。管理和技术决走产品和服务，产品和服务决定竞争力，但根源是思想，公司的发展靠的是信念它是一种精神力量。企业文化的核心是“以人为本”。建设优秀的企业文化就是要用先进的观念管理企业，使职工的心往一处想，劲儿往一处使。再先进的技术，如果没有掌握在训练有素而对工作充满热情的职工手上，也难以发挥作用。真正先进科学的企业文化，是让每一位职工认同企业目标并为之奋斗的文化。今年是路达公司企业文化和制度流程落实年，其实企业文化与管理制度是相辅相成的，制度管理是以产品为中心的，是物化管理，文化管理是以人品为中心的，是人性管理;制度管理是带有强制性的，是刚性管理，文化管理是非强制性的，是柔性管理。如果把管理制度比做成企业的轮子，那么企业文化可以看作是企业的翅膀。因此，企业文化是企业的性格，是独具有企业自身特色的。企业文化可以充分调动职工的工作主动性，激发职工的工作热情，增强员工的工作自觉性。企业文化将在潜移默化中影响职工，在不知不觉中改变职工，使职工的个人价值观和企业文化达成一致，使职工对企业产生强烈的归属感。

我们领导层和广大员工，要深刻地认识到建立我们企业自身文化的重要性，企业文化建设要以人为本，营造学习、创新、超越的氛围，激发职工的工作热情、责任感、使命感和敬业精神，使职工自愿积极主动地贡献自己的智力资本，去完成符合自己职业生涯和共同愿景的企业长远发展所需的知识创新、技术创新、管理创新和服务创新的任务。面对当今激烈的市场竞争，创新不能一劳永逸，要一次、再次、持续的创新，这样才能使企业得到持续的发展，这样孕育出来的企业文化才是创新的企业文化。