安全生产责任制步骤范文

安全生产责任制步骤范文第1篇

1、认真贯彻执行国家的安全方针、政策、法律、法规、国家标准和执行标准、规范，结合本单位的实际情况，组织制定贯彻实施的具体措施，并督促检查执行情况。

2、建立健全全员安全生产责任制度，形成完整有效的安全健康管理体系，经常对行政管理人员和班组负责人进行安全 生产方针、政策、法律、法规及安全及生产责任教育。

3、将安全生产列入重要议事日程，季、年定期召开安全生产会议，讨论安全生产动态和发展趋势，分析事故教训和重大事故隐患，制定防范措施，解决安全生产上的重大问题。

4、保证本单位安全生产资金投入的有效实施，专款专用，不断改善安全生产条件，经常检查安全生产资金投入的使用情况。

5、将懂专业、懂技术、热心安全管理工作的青年知识分子充实到安全管理队伍中，支持安全领导小组的工作，发挥安全检查监督人员的权威性和管理的科学性。

6、组织有关部门、专家和专业技术人员认真研究分析事故隐患，制定出符合实际、操作性强的事故应急救援预案，组织大家认真学习，切实掌握救援方法，克服事故救援工作的盲目性，减少人员伤害和财产损失。及时、如实报告生产安

全事故。

7、本着依法治理企业的原则，严格奖惩制度，对违章指挥、违章作业者给予重处，评比先进时，严格把关，凡在违章行为的班组、俱均不得评选先进。在安全生产方面有新创新、新成果、新成绩者及进缎子奖励。

生产矿长的安全责任

1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法律、法规、标准和上级的指示、决议。结合企业生产情况，制定贯彻实施措施，并检查执行情况。

2、对于生产领域的安全员有领导责任，必须认真贯彻“管生产必须安全”的原则。

3、组织编制和审查生产计划时，应首先考虑到安全技术措施，并将其作为指导安全生产的依据。

4、每季度主持召开一次全场的安全生产动态分析会，解决安全生产上的难题，布置下季度安全技术措施计划，不断改善劳动条件，的把安全措施纳入生产计划。优先安排。

6、在新建、扩建、改建生产工程等项目时，认真落实“三同时”的规定。

7、经常对所属班组人员进行安全教育，检查其执行情况，主动布置、检查、支持安全领导小组的工作，当他们的工作受阻时，要为他们排除障碍。

8、每季组织一次安全大检查，及时纠正违章行为，对查出

的问题要责成有关领导和相关人员限期解决，并令其制订不再重复发生问题的措施。

9、发生死亡事故及恶性未遂事故，应立即亲临现场组织在有关人员按事故应急救援方案进行抢救，并向调查组提供有关事故的情况。

10、每半年组织一次安全经验交流总结与交流会，表彰奖励安全生产有成绩的班组的先进个人，对违章指挥造成重大伤亡事故的，要及时召开现场会议，共同吸取教训，并对主要责任人给予重处。

专职安全的安全责任

1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法律、标准、规范和企业安全生产规章制度。

2、做好安全生产管理荼，总结、交流、推广安全生产先进经验。

3、经常深入基层、现场，检查安全管理与安全技术状况，及时发现危险因素，提出改进意见和措施，并督促实施。

4、参加企业生产规划和施工组织设计(施工方案)安全技术措施的审查工作，并督促检查贯彻执行情况。

5、会同有关部门做好职工安全知识普及教育，搞好新工人三级安全教育及特种作业人员的安全技术培训，并做好考核和发证工作。

6、定期组织安全检查和专业安全检查，制止违章作业和违

章指挥。

7、参加伤亡事故(轻、重伤)的调查处理工作，及时进行伤亡事故综合统计、分析和报告工作。

8、会同有关部门制定企业的劳动保护用品、保健食品和清凉饮料标准，并督促有关部门贯彻实施。

9、会同有关部门作好女工保护和防尘、防毒设计工程的改进和督促实施工作。

安全员责任

1、负责对本场生产过程中的劳动保护与安全生产进行具体的监督检查工作，对生产车间班组兼职安全员开展安全进行业务指导。做好生产人员的三级安全教育及安全技术培训。

2、自觉努力学习，积极宣传，认真贯彻执行安全生产方面的方针、政策、法律、法规、标准、规程、规范以及企业规章制度，不断提高业务水平和工作能力。

3、在履行监督检查工作时，必须凭证上岗，必须带头遵守和执行各有关安全生产的规章制度。

4、对生产组织(或方案)中拟订的安全措施，有权提出更好的建议。

5、深入生产班组对安全管理、机械设备、变压器、配电线路、设施、尘毒危害进行安全检查，作业检查记录，对出现重大隐患提出整改意见。

6、在履行监督检查工作中，有权对违章行为按照规定给予

批评教育、警告和罚款的处理，对特别严重的隐患有权停止生产，向矿长报告。

7、对发生工伤事故或重大未遂事故要及时按规定上报，填写《伤亡事故登记表》，参加事故调查。

8、对劳动保护用品及安全设施的购买、验收、发放、使用、更换、报废，做好监督检查。

9、必须认真做好上报规定的各种安全方面记录、报表，收集、汇总管理安全方面的软件资料，接受有关部门的检查。

10、在生产中实行一票否决权。

生产班组长安全责任

1、认真遵守安全操作规程和有关安全生产制度。根据本组人员的技术、体力、思想等情况合理安排工作，做好安全交底。负责本组人员在生产中的安全健康。

2、组织搞好日常安全活动，开好班前、班后安全会，对新调入的生产人员进行现场三级安全教育，并在未熟悉工作坏境前，指定专人帮助其搞好本身的安全。

3、组织本班生产人员学习安全规程和制度，检查安全作业情况，不得违章蛮干，不得擅自动用机械、电器和工具等设备。

4、经常检查生产场地的安全生产情况，发现问题并及时解决，对不能解决我要采取临时控制措施，并及时上报。

5、发生工伤事故立即上报，事后要组织全组人员真分析，提出防范措施，要保护好伤亡事故的现场。

6、有权拒绝违章指令。

7、听从专职安全人员的指导，接受改进措施，教育全组人员坚守岗位，严格执行安全规程和制度，做好上、下班的安全交接工作和自检工作。

8、发动全组职工，提出促进安全生产和改善劳动条件的合理化建议。

生产工人安全责任

5、发生事故或未遂事故，立即向班组长汇报，介绍事故的真实发生

1、牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一”的思想。积极参加安全病竞赛和安全活动，接受安全教育培训。

2、认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高安全知识安全技能，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全人员的指导，做到不违章冒险作业。达到“三不伤害”(不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害)。

3、正确使用防护用品、安全设施和工具，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位，不随便开动他人使用操作的机械、电气设备，不无证进行特种操作，严析遵守岗位责任和安全操作规程。

4、随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、机械设备，做好文明生产各种机具的维护保养工作，发现隐患及时

处理或上报。

情况。提出防止事故发生，促进安全作业，改善劳动条件等方面的合理化建议。

6、有权越级报告安全生产的一切情况，任何人不得对工人打击报复或扣压合理意见。遇有严重人身危险而无措施保证的作业，有权拒绝生产，同时立即报告领导或越级报告有关部门。

7、发扬团结友爱的精神，在遵守安全规章制度方面做到互相帮助，互相监督。对新工人积极传授安全生产知识和安全作业技能，维护一切安全设施和护具，做到正确使用，不准拆改。

安全生产领导小组工作制度

为加强对全场安全工作的领导，不断改进工作，提高办事效率，使安全生产领导小组做出的各项决议、决定更加民主化、科学化、规范化，起到实质性和及时性的指导作用，特制定本制度：

1、

安全生产领导小组组长对全场生产负总责，并监督管理安全生产领导小组成员的工作。

2、

安全生产领导小组副组长积极协助组长工作，抓好分管的安全生产工作。

3、制定各种安全管理制度、措施和预案。

4、组织相关人员认真学习有关安全生产的法律法规。

5、坚持每月召开一次安全生产会议，通报安全生产情况，分析安全生产形势，布置工作任务。

6、认真抓好安全生产的培训、教育、宣传工作。

7、认真抓好安全检查，整治安全隐患。

8、建议对安全生产成绩显著的班组和个人进行表彰奖励，对因安全生产基层工作而造成重大损失的班组和个人按法律法规进行处理。

生产现场安全生产学习制度

为了加强生产现场的安全工作，严格执行各项安全生产法规制度及操作规程，提高广大职工和生产人员的安全生产意识，增加安全感，要求生产现场班组人员充分利用各种宣传、教育形式和手段，向广大生产、文明生产，确保各类人员有充沛的精力投入到生产中去，为企业做贡献。特制定出以下制度。

1、组织广大生产人员认真学习国家制定的各项政策和法律法规。

2、坚持定期向广大生产人员进行安全生产技术、操作规程的宣传教育。

3、认真向生产人员进行各种防护用品和防护设备的技术指导及教育。

4、搞好班前、班后安全学习活动，开展班组安全生产病竞赛评比活动。

5、进行生产现场安全防护培训教育。

6、积极对各类人员进行培训，特别是特种作业人员的培训教育。

7、认真搞好“三级”安全教育，提高生产人员的安全意识和自我防护能力。

8、认真总结经验，吸取教训，提出有利于安全生产的合理化建议。

安全检查制度

为了确保职工和生产人员的生命和身心健康，减少工伤事故，消灭事故隐患，保证全场生产工作的正常进行，对于生产现场的安全生产工作的各种安全措施、安全规章制度、政策、法规的执行及安全防护用品的具体落实使用情况，必须制定必要的安全检查制度：

1、检查生产现场各类人员是否认真学习有关安全生产的政策、法规、制度和操作规程。

2、检查生产现场的安全设备、安全装置、安全用具、用品是否符合安全生产防护要求。

3、检查生产现场的各种生产机械设备、配电系统的安全防

护措施是否符合安全生产防护要求。

4、检查安全用品是否正确使用，机械传动和机电操作部位是否具有安全防护措施。

5、检查新生产人员、特种作业人员上岗培训和安全教育是否达到规定要求。

6、检查事故隐患是否排除，安全措施是否落实及隐患整改情况。

7、实行定期的安全检查制度和班组互检、自检制度。

8、总结推广经验、吸取教训，配合安全部位和专职安全全员共同搞好安全生产工作。

生产安全事故管理制度

为加强安全管理，落实安全责任，确保企业安全生产，保护职工在生产过程中的安全与健康，全面实现安全生产目标，安全领导小组将开展定期和不定期的安全生产大检查，特制定以下安全生产事故管理制度：

1、加强安全生产定期与不定期的检查，对检查中发现的事故隐患做好记录并责令限期整改。

2、对存在安全隐患整改不力的，安全领导小组要发出隐患限期整改通知书，限期进行整改，由于拖延整改造成事故的要按规定追查责任，严肃处理。

3、落实事故 隐患整改措施，形成事故隐患整改通知书，让相关责任人签字。

4、对个别重大隐患，因多方原因暂不能整改的，要停止生产及时上报，争取场领导的支持，尽快解决。

5、加强对事故隐患整改措施的督察，确保整改到位。

设备安全管理制度

1、机械设备的上岗职工必须经过技术培训，懂得设备的结构、性能、润滑、保养、生产技术、安全技术等基本知识。

2、特种作业人员必须特有劳动、安全部门签发的操作证才能独立上岗位作业。

3、严禁非机械操作员随意使用机械设备。

4、转动机械的外露部位必须安装保护罩，生产工人不能随便拆除安全防护装置。

5、机械设备检修，必须停车进行，检修时，断电后开关上必须挂上“严禁合闸，有人检修”的警示牌，并取走保险盒上盖。

6、对使用的机械设备，必须遵守“四项要求”(即整齐、清洁、润滑、安全)。

7、机械大检修每年进行一次，中修半年一次，小修每月一次，检修后质量要求由机修班、场部、安技人员检修合格。

爆炸物品管理制度

爆炸物品是一种危险物品，对其运输、购买、储存和使用都必须严格管理：

1、储存、使用爆炸物品的人员，必须政治可靠，责任心强，熟悉爆炸物品的性能和操作规程。

2、必须取得公安部门颁发的爆炸物品储存、使用许可证，方可储存、使用爆炸物品。

3、炸药、雷管必须分库储存。库房内储存量不得超过设计容量。炸药、雷管的堆放必须符合有关规定。

4、建立爆炸物品入、出库检查、登记制度。收存和发放爆炸物品必须进行登记，所列帐目清楚，帐物相符。

5、建立爆炸物品领用、清退制度，当天使用当天领用，当天未用完的应该立即退回。

6、严禁非管理人员进入市库区，严禁在库区内吸烟和用火、用电，严禁把其他容易引起燃烧、爆炸的物品带进仓库，严禁在库区内从事其他活动。

7、发现爆炸物品丢失、被盗，必须及时报告所在地公安机关。

8、爆炸物品仅限于本单位使用，不准私自买卖、转借、赠送、擅自销毁处理，失效的爆炸物品需要销毁的，须经公安机关管理部门批准，办理手续，统一销毁。

9、爆破作业，必须由经过专业培训并考试合格的爆破员担

任。

10、进行爆破作业时，必须遵守爆破安全操作规程，要有专人负责指挥，设置警戒、信号，人员全部撤离到安全地带后，方可爆破。爆破后，须等够规定的时间，确认安全后，才能进入。

职业危害预防制度

1、釆石场的职业危害，集中体现在其可能造成对自然人的伤害和身体健康的危害。场领导对职业危害，在思想上应该引起高度重视。

2、为把职业危害降低到最低限度，应在制职业危害方面投入一定的资金，改善职工的工作环境，同时制定出控制职业危害的有效措施。

3、按规定为从业人员提供符合国家标准和行业标准的劳动保护用品，并教育、监督从业人员正确佩带和使用。

4、依法参加工伤保险，为从业人员交纳工伤保险费。

5、对从事有粉尘作业的人员定期进行身体检查。

安全教育培训制度

1、工人上岗前由矿长或安全员组织安全知识和相关管理制度教育培训，同时需要进行技术操作规程、作业规程和岗位责任的培训，经考试合格后，方能上岗作业。

2、每日组织一次安全知识的再培训，向工人讲解操作技能、安全知识、事故前的征兆、避灾方法和路线等问题。

3、特殊工种定期培训和实行年审制，不断丰富安全技术知识，提高防范意识和专业操作水平。

4、对职工的安全教育培训要做好记录，制定培训目标，掌握培训效果，建立档案。

重大危险源监控和重大隐患制度

1、应经常检查矿区内是否存在重大危险和重大事故隐患。

2、发出存在有重大危险源和重大事故隐患，应立即进行登记，提出整改措施和处理意见，并向上级主管部门做出书面报告。

3、对重大危险源和重大事故隐患，暂时无法完成整改的，必须有切实可行的监控和预防措施。

4、对重大危险源和重大事故隐患的出现、整改措施、处理意见、监控和预防措施，均应有记录并建立档案。

安全生产档案管理制度

1、安全生产会议、安全生产检查、事故隐患登记处理、整改措施、重大危险源、监测等，均应分别做好记录。

2、以上各项记录，要注意，要注意保存，到年底应分别装订成册归档。

3、每年的各项记录、登记档案，应由矿领导指定专人保存，以备查询。

安全生产奖惩制度

为确保矿山安全和人身安全，以及职工的身体健康，物制定矿山安全生产奖惩制度：

1、每年对矿山安全生产进行一次全面的总结，对安全生产的成绩予以肯定，找出存在问题，并对存在问题的原因进行分析，以便在来年的安全生产工作中引起重视，杜绝问题的再度发生。

2、在年度内对安全生产有突出贡献者，给予一次性现金奖励。

3、对不重视安全生产，违规操作，不按规定佩带劳动保护用品的人员应进行教育，严重的予以经济处罚，甚至追究其相关责任。

库房看守人员职责

看库房人员的任务是负责守好库房，做好防火、防盗、防破坏和防止发生意外事故。主要职责是：

1、坚守岗位，不准擅离职守，严防爆炸物品丢失、被盗或使库房受到破坏。

2、对出入库的爆破物品检验，点清物品分类及数量。

3、严防无关人员进入库区。对进入库区的人员和车辆实施安全监督，严防将火具、火种、易燃、易爆等危险品带入库区。

4、经常对库房的防盗报警装置进行检测，切实保证有效。

安全生产责任制步骤范文第2篇

而每次食品安全问题一出现，工商，质量监督，卫生防疫，公安„„几乎可以用上的部门都会用上，传说所谓的全力打击。然而，食品安全问题不仅严重损害了消费者的合法权益，侵害了人民的生命健康和合法权益，也毁坏了中国食品在世界市场中的竞争力和中国食品的国际形象。

可为什么总是在出了事情后大家才会这样的警惕呢?其实，从一开始一些地方政府和行政机关玩忽职守、怠于履行保护消费者合法权益和净化食品市场秩序的安全监督管理职责,导致唯利是图的食品生产经营者有恃无恐地制造食品安全问题,一些重大食品安全事故时有发生。

因此，食品安全的产生有很大一方面是因为生产经营者为了增加其经济利益，不顾消费者的安危，在“回炉面包”事件中，有些不法厂商大量回收的到期面包，由工人统一重新切片，拌匀后另行再用，制作出新鲜的面包人后流入市场。这样大大降低了面包的生产成本，可以为经营者获取更多的经济利益。另一方面，也可以看出其产生的原因和监管部门和政府也是很多关系的。有些部门对于有利益的事情就会抢着管，非常的唯利主义，地方政府与被监管企业往往有着千丝万缕的利益关系,出于本地财政收入、政绩、人情、贪腐等多种因素的考量,地方政府有可能在食品安全监管方面推行地方保护主义。

加强食品安全经营整顿，首先要建立健全食品安全法律体系，在食品整顿领域做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究;其次，要强化食品生产商和销售者的社会责任感，牢固树立其社会责任心; 最后，要加强食品的监管，从食品的制作到其在市场上的流通等一系列的环节，都应该得到监管。

安全生产责任制步骤范文第3篇

一、责任对象

本辖区内非煤矿山主要负责人对本单位的安全生产工作负全面责任，分管安全生产工作的负责人、专职安全管理人员是安全生产的直接责任人。

二、主要责任目标

1、非煤矿山开采必须证照齐全，手续完备。

2、成立安全生产管理机构，建立和完善安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程，公示上墙，并抓好落实。

3、主要负责人、安全管理人员、爆破员及特种作业人员持证上岗;按规定要求加强从业人员的安全教育培训工作，培训有记录。

4、为从业人员缴纳工伤保险，如实向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

5、重要、危险部位设立警示标志和安全设施;配备劳动防护用品，预防职业病发生;禁止在雾天、雨天、冰雪天气、台风期间及夜间组织开工生产,矿山企业要落实好防汛责任制。

6、必须按有关规定进行安全投入，落实安全费用提取制度。

7、按设计要求规范开采，严禁越界开采。作业现场必须落实矿领导带班制度(地下矿山落实矿领导带班下井制度)，有跟班作业安全管理人员，加强生产过程的安全监管工作，纠正“三违”，发现安全生产事故隐患应当立即采取措施予以消除，同时做好安全检查日志。对安全生产管理部门或者有关部门限期整改的重大、特大事故隐患，必须在规定的期限内按照安全生产的要求完成整改，并报告整改情况，接受检查。

8、地下矿山生产企业必须严格落实安全避险“六大系统”的使用与维护制度，确保系统运行正常，故障及时得到解决;尾矿库企业必须严格落实尾矿库“在线监测”系统或“视频监控”系统的使用与维护制度，确保系统运行正常，故障及时得到解决;露天矿山、采石场必须按设计要求组织生产，采取自上而下、分层(分台阶)方式开采。在建地下矿山必须由有矿山承建资质的施工单位承建，有资质的监理单位监理，在建设期内禁止以采代建。

9、电力线路安装规范，电气开关符合安全要求，电气设备有可靠的接地保护，防雷、防静电符合规范要求。

10、严格按《民用爆炸物品安全管理条例》使用爆炸物品。

11、制定本单位应急救援预案，完成预案报备制度;建立应急救援组织，配备救援人员和相应的应急救援器材、设备;开展应急救援知识培训，定期开展事故救援演练，与就近的矿山救护队或其他救援队签订救护协议。本单位发生安全生产事故时应立即组织抢救，在事故发生的第一时间如实向有关部门报告(县安监局电话： )，同时妥善处理好事故善后事宜，不得延报、谎报、瞒报事故，不得在事故调查处理期间擅离职守。

12、持续提升企业安全生产标准化建设，推进非煤矿山安全发展企业建设，落实企业安全生产主体责任，开展隐患排查和专项整治工作，完善企业基础档案建设。

三、管理办法

XX县安监局、乡镇安监办将按计划组织有关部门人员对照责任状目标要求进行安全检查，对达不到安全责任目标要求，情节轻的限期整改，情节严重的停产整顿，直至依法关闭。

XX县安全生产监督管理局

(签章)

责任单位：

(签章)

责任人(签字)：

2015年

月

安全生产责任制步骤范文第4篇

戴井岗

在高等学校设立党的纪律检查委员会，是为了监督党的纪律在高校的贯彻执行情况，以维护党章和党内其他法规。高校纪委要充分发挥好其在学校党风廉政建设中的监督作用，就要落实好以下几方面的工作：

首先是解决好监督什么的问题，特别是重点监督谁和监督什么事的问题。

学校纪委要重点监督的人是校院系和机关部处及附属单位等各级领导班子成员特别是一把手，要重点监督的事是所在学校各级党组织贯彻落实党风廉政建设的情况。学校纪委要及时向学校党委传达上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，督促并协助党委组织研究并结合学校实际提出贯彻落实的意见;要督促检查学校相关部门和单位贯彻落实党风廉政建设责任制和预防腐败工作的情况;要督促和协助学校领导班子主要负责同志履行好第一责任人的职责;要督促学校领导班子成员坚持“一岗双责”，根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设。

当前，学校纪委应加强对校院系领导班子及其成员贯彻落实党风廉政建设责任制、民主集中制和“三重一大”决策制度情况的监督;加强对校院系及机关部门领导干部特别是主要负责同志执行党的政治纪律和政治规矩、组织纪律、廉政纪律等情况的监督;加强对校院系和机关各部门及附属单位贯彻落实中央八项规定精神情况的监督，督促解决群众反映强烈的问题;加强对学校廉政风险较大岗位领导干部的监督。学校纪委应特别关注学校党委对中央和上级主管部门关于党风廉政建设的部署和要求贯彻落实情况，是否按照有关规定和要求制定了相关制度、措施，做出了相关规定、提出了相关要求，是否还存在漏洞或存在薄弱环节等情况，要对中央和上级主管部门提出的相关规定和要求与学校现有相关制度、规定和要求加以比较和研究，看中央和上级的要求哪些落实了，哪些还没有落实，哪些还需要补充完善等等，要及时研究提出相关意见建议报党委研究。

其次，是解决好怎么监督的问题。这需要做好两方面的工作，一是完善监督机制，二是改进监督方式。

完善监督机制就是要完善领导机制和沟通协调机制。完善领导机制就是要建立健全领导体制，学校纪检监察部门要在学校同级党委和上级纪委双重领导下来行使监督权。完善沟通协调机制就是学校纪委除了及时向党委传达上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作决策部署，督促和协助党委结合学校实际研究提出贯彻落实意见以外，还要与党委建立必要的会商制度、沟通制度、通报制度等。纪委主要负责人与党委主要负责人对党风廉政建设和反腐败工作应定期会商。纪检监察部门应加强与有关职能部门的沟通，完善重大事项联席会议制度，共同防范廉政风险。纪检监察部门应经常在一定范围通报党风廉政建设和反腐败工作开展情况，对单位发生的违规违纪行为特别是违反中央八项规定精神的典型问题及处理情况及时通报。

改进监督方式，就是要把日常监督、巡视监督、专项检查等各种有效监督手段有机结合。要完善对领导干部的廉政提醒谈话制度，对新提拔的干部要进行任职廉政谈话，对同级和下级领导班子成员加强廉政提醒谈话。要积极利用信息化手段与组织人事部门合作建立干部廉政档案，及时准确地掌握党员干部思想、工作生活等情况，苗头性问题早提醒、早纠正，避免酿成大祸。要积极探索党风廉政教育有效方式，区别不同人群，突出重点对象实施教育，特别应加强警示教育，强化以案说法，注重道德教化，增强党员干部法制观念、道德自觉和对党纪国法的敬畏之心。要对领导干部执行重大事项报告制度情况按照有关要求和工作需要进行了解和抽查，及时掌握领导干部个人事项有关情况。要探索建立校内巡视制度，提高问题发现能力，及时主动发现问题，督促整改。要加强对选人用人、干部作风、职业道德、招生考试、科研经费、国有资产和校办企业、物资采购、基建项目、评比评价评估、培训办班等重要部位和关键环节的监督，协调或参与开展专项检查，掌握实际情况，督促完善有关制度，堵塞可能出现的腐败漏洞。

最后，发挥好纪委在学校党风廉政建设中的监督作用，还需要解决好执纪问责问题。

监督执纪问责是纪委落实监督责任的完整链条。执纪问责就是对违规违纪问题进行查处。要按照“有信必办、有案必查、有腐必惩”的原则，对违规违纪问题进行认真查处。要认真对待和处置每一个信访件，按照拟立案、初步核实、谈话函询、暂存、了结等处置方式和标准，严格规范处置反映案件当事人的问题线索。需要初步核实和谈话函询的，要按照直接调查了解、委托下级组织或纪检人员进行了解、发函由被反映人做情况说明、分管领导直接或委托有关领导与被反映人谈话、请所在单位党组织主要负责人与被反映人谈话等方式办理。要及时研究来信来访提出的重要问题，对重要信访事项的办理要督促检查、妥善处理。对需要进行党纪政纪处分的要抓紧办理，需要移交司法机关的要抓紧移交。要按照“一案双查”的原则和要求，在查处腐败案件追究当事人责任的同时，追究相关失职领导的领导责任。为此，要督促责任主体健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整机制，细化责任要求，加强责任传导，以便在案件处理中正确区分集体责任和个人责任、主要责任和重要责任、领导责任和直接责任，确保责任明确，有责必究、追责必严。

(作者系北京科技大学党委副书记、纪委书记)

安全生产责任制步骤范文第5篇

1、各科室、各事业单位行政一把手，为本科室、本单位的消防安全第一责任人，要切实履行消防安全管理职责，制定相应的制度及防范措施，保障科室公共消防设施和消防装备建设的经费投入。

2、各科室、事业单位要健全和落实消防安全责任制，加强科室消防组织网络建设，要求制度上墙，建立台帐，切实发挥科室防火工作作用，并有必须的工作经费保障，明确其具体工作职责要求。

3、各科室、事业单位要对办公场所适时组织消防安全检查，认真部署重大节假日、火灾多发季节、重大活动、重要会议期间的消防安全工作，加强对公众聚集场所易燃易爆场所的消防安全检查，完善消防设施装备，及时消除火灾隐患，确保年内无重特大火灾事故和人员伤亡事故的发生。

4、加强科室、事业单位要求配齐必要的消防器材装备，配备一些消防器材，切实提高扑救火灾的能力。

5、各科室、事业单位要开展消防安全宣传，组织进行消防安全知识学习教育，全方位宣传消防法律法规和防火灭火常识。

本责任书是2011年**局安全生产工作目标责任中有关消防安全工作的细化与补充，年终考评将与安全生产考评相结合，对超指标任务的，除扣相应的分值。对因管理松懈，责任落实不到位，造成火灾事故和人员伤亡的，将依法追究责任人责任。 **局责任单位

责任人责任人

安全生产责任制步骤范文第6篇

东莞富国橡塑工业有限公司

安全生产责任制度

第1条总经理安全职责：

1、对本单位安全生产工作负全面领导责任。

2、审定安全生产规划和计划，根据国家规定保证所需的经费开支，有计划地解决重大隐患和职业危害，不断改善劳动条件。

3、主持召开重要的安全工作会议，每季度至少组织研究一次安全生产工作，相应作出决策，组织实施。

4、及时研究解决安全生产方面的重大问题。

5、检查指导副职及车间主任分管范围内的安全生产工作。

6、批准本单位内的安全生产规章制度和标准。

7、主持伤亡事故的调查、分析和处理。

8、审定安全生产的表扬、奖励与处分。

9、主持领导本单位安全生产委员会，并积极开展安全工作。

10、按国家规定审定本单位安全工作机构和安全人员的编制。

11、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案;

12、及时、如实报告生产安全事故。 第2条副总经理(生产)安全职责：

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1、协助总经理抓好全面的安全生产工作，对安全生产负具体领导责任。

2、主管安全生产工作，定期听取汇报，及时解决安全生产中的重大问题，负责特殊动火、特级高处作业等安全技术措施的审批;

3、组织制定、修订安全规章制度和编制安全技术措施计划，并组织实施;

4、组织安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改;

5、组织开展各项安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作先进经验，并奖励先进单位和个人;

6、组织安全教育和考核工作;

7、组织各类重大事故和恶性未遂事故的调查处理，并及时上报主管部门;

8、定期召开安全生产委员会会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

9、按权限主持伤亡事故的调查、分析和处理。

10、按权限审事实上安全生产的表扬、奖励与处分。 第3条副总经理(其他)安全职责：

1、负责各自主管部门业务范围内的安全工作;

2、定期检查各自主管部门对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为;

3、负责处理各自主管部门安全、防火工作中存在的重大问

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题;

4、负责组织各自主管范围内的定期和不定期的安全、防火检查，对查出的问题落实整改;

5、负责组织各自主管范围内重大事故的调查处理。 第4条工厂长安全职责：

1、总工程师对公司生产安全技术问题全面负责。

2、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，并组织落实重大事故隐患的整改;

3、按照“三同时”原则在组织新、改、扩建项目时做到劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用;

4、审定安全技术规程和安全技术措施项目，使之完善可靠，技术上切实可行;

5、负责尘、毒等有害物质的治理方案规划，使之达到国家标准要求;

6、参加各类重大事故的调查处理，采取有效措施防止事故重演。

第5条行政课长安全职责：

1、协助总经理贯彻执行国家和上级有关安全生产方针、政策、法规、标准，并督促检查执行情况，协调安全生产委员会日常工作;

2、在总经理和副总经理(生产)领导下负责公司的安全监

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察工作;

3、会同有关部门组织对新入厂人员及职工进行安全生产宣传教育，督促有关部门做好特种作业人员的安全技术培训和考核工作;

4、负责组织制定、修订安全生产管理制度，审查安全技术操作规程，并监督检查执行情况;

5、组织安全生产大检查，协助有关单位对查出的问题制定防范措施，检查落实事故隐患的整改工作;

6、经常深入现场，检查安全情况，发现问题及时解决，遇有特殊情况时有权停止有关违章人员的工作，同时立即报告有关领导处理;

7、按照“三同时”原则，参加新、改、扩建工程的劳动安全卫生、消防、环保等方面的设计审查、竣工验收和试运投产工作;

8、负责锅炉、压力容器的安装、使用、检验等的安全监察工作;

9、负责组织、协调安全附件、防雷防静电接地设施、可燃气体报警器等安全设施、设备的检测工作;

10、负责汇总和编制安全技术措施计划，督促有关部门按期实现;

11、制定劳保用品、保健费用发放标准，并监督检查有关单位和个人使用劳保用品情况;

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12、负责各类事故的汇总统计工作，参加人身伤亡、火灾、爆炸、交通、环境污染、中毒和重大、恶性未遂事故的调查处理工作，参加工伤鉴定，并建立企业事故档案;

13、负责审批一级用火，

二、三级高处作业等作业的审批;

14、负责组织制定、修订公司重大事故应急救援预案，审查基层单位事故应急救援预案，并组织、检查演练情况;

15、对安全生产工作中有贡献者和事故责任者提出奖惩意见;

16、认真贯彻国家和上级工业卫生管理制度，并检查执行情况;

17、负责组织对职工进行工业卫生知识宣传教育，搞好工业卫生工作，实现文明生产;

18、制定“三废"治理和尘、毒、噪声防治措施计划，并检查执行情况。

第6条设备课长安全职责：

1、负责机械、电气、动力设备、工艺管道、通排风装置及工业建筑物等的管理，使其符合安全技术要求;

2、组织对工业建筑、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器及安全装置、热力管道、采暖、制冷、通排风等设备的定期检查、校验、检测工作;

3、负责制定和审查有关设备制造、改造、维护、检修的各项管理制度;贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维

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护保养及施工方面的安全规程和规定，制订和修订各类机械设备的操作规程和管理制度;编制装置大检修安全组织措施计划和下达安全检修任务书;

4、按采购计划进行采购，并对采购的设备、配件质量负责，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定;

5、新增、改造、超期运行设备、操作条件变动时应使其符合安全技术要求;

6、组织机动设备专业检查，对机动设备存在的事故隐患须及时组织力量整改;

7、负责机动设备事故、检修质量事故和基建施工质量事故的调查、处理、统计和上报，参加重大事故的调查处理工作;

8、组织落实安全技术措施工程项目的施工，并按期完成;负责本部门外雇施工人员的安全教育，签订施工合同，并同时到安全科备案签订安全协议，如发生事故按合同协议办理;

9、参加基建项目的审查和施工，并使其符合国家关于安全、防火、工业卫生要求，并保证其同时施工、竣工、验收;

10、工程竣工交付使用前必须按国家规定和交接程序办理交接手续;

11、严格执行国家《建筑安装工程安全技术规程》及其它有关安全规定;

12、制定审查各项工程的安全防范措施;

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13、负责对外来的基建施工队伍、民工等的安全教育和安全管理，并签订《外来施工安全合同》。 第7条制造课长安全职责：

1、及时传达贯彻上级有关安全生产的指令、规定、标准;

2、当生产与安全发生矛盾时应服从安全，在保证安全的前提下组织、指挥生产，防止突击性或超负荷生产，以确保安全;

3、督促操作工人的技术培训和考核，严格工艺操作规程;严格操作规程和各项安全生产管理制度，保证安全生产;

4、汇总技术措施计划时，应将安全技术措施作为重要内容列入项目;

5、负责生产操作事故的调查、处理、统计和上报工作。

6、编制新装置开工方案，审查技术操作规程，下达工艺技术指标，并检查执行情况;

7、在制定技术改造措施和变动操作条件时必须符合安全技术要求，应考核安全技术及改善劳动条件等项目;

8、发现违反安全生产管理制度者要及时制止，并向主管副总经理报告，同时通知有关部门处理;

9、负责水、电、汽、风等的停送及其不正常或紧急状态下处理的安全措施，及指令下达;

10、生产中发生险情或事故时，要采取果断措施以防事态扩大;立即报告上级有关部门和本单位有关领导;通知安全科

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和有关部门;同时派员赶赴现场参与抢救、调查、处理。待现场勘察处理完毕，经上级有关部门同意后，在保证安全的前提下，方可组织恢复生产;

11、负责调查处理跑、冒、串油或其他物料等生产事故，并统计上报;参加重大生产事故的调查处理工作;

12、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，及时在调度会上给予有关单位表扬或批评。

13、调度会应首先汇报生产、施工的安全情况，协调解决基层单位和部门在安全生产方面出现的问题。 第8条财务课长安全职责：

1、编制、平衡生产计划时，应保证安全技术措施资金的来源，确保“三同时”的顺利实施;

2、监督安全技术措施、劳保用品、保健费用的开支情况，保证安全教育费用的实际需要;

3、负责各类事故费用的支出，并纳入经济活动分析内容。第9条技术课长安全职责：

1、组织编写企业产品、半成品、原料分析化验的安全技术规程;

2、负责动火分析和设备容器内有害物质的检测和分析，并向用火单位提出分析报告;

3、协助质量事故的调查工作。 第10条行政课保卫负责人安全职责：

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l、负责企业内炸药、雷管、剧毒物品的检查、管理和审批工作;

2、健全保卫制度，做好要害部门的保卫工作;

3、加强管理，依靠和发动职工做好防盗、防破坏工作，加强生产要害部位的巡逻，以维护正常生产秩序;负责偷盗、破坏等治安事件的调查、处理和统计上报工作;

4、负责门卫的警卫任务，严格检查入厂的各种车辆的安全防护设施的配戴，查堵进厂人员携危险物品情况;

5、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》，坚持“预防为主、防消结合”的方针，负责扑救厂区一切火灾;

6、加强战备训练，确保灭火车辆、器材、用具等齐全、完好;负责监督检查灭火设施，确保消防设施完备，消防道路畅通;

7、建立、健全义务消防组织并进行业务技术指导、训练，以提高素质;

8、对特殊危险动火进行现场备战;

9、负责对职工加强劳动纪律和遵章守纪教育和检查，协助抓好安全生产。

第11条生管课长安全职责：

1、负责物资仓库的安全防火工作;

2、对有毒物品、放射性物品、易燃、易爆、腐蚀性物品按有关安全规定，采取有效措施，做好保管工作;

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3、贯彻《工业企业厂内运输安全规程》、《仓库防火安全管理规则》、《危险化学品安全管理条例》及气瓶安全规程等有关规定;

4、负责报废物资的回收、处理、变卖工作，在降低库存、盘活资金的同时，执行相应的安全规定。 第12条总经办安全职责：

1、协助贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级领导和有关部门的安全生产文件、资料、认真做好公司级安全会议记录，对安全管理方面的有关材料及时组织汇审并打印下发;

2、组织、检查、落实办公楼值班查岗管理制度;

3、负责对临时来公司参观学习、办事人员进行入厂安全注意事项的宣传教育;

4、在安排总结工作时，同时安排总结安全工作;

5、对贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见;

6、协助搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育，提高职工的安全意识;

7、发挥车间各班组长在安全生产中的监督保证作用，教育班组长起到模范带头作用，并带动车间、班组职工做到安全生产无事故;

8、协助总结推广安全生产先进经验，在评选先进时，要把

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安全生产工作做为重要内容;

9、深入生产第一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然，发生事故后要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作;

10、组织开展全体职工的安全生产竞赛活动。 第13条营业、购买课长安全职责：

1、按“安措计划”、“劳保计划”做好物资采购、供应工作。对订购的设备、配件、劳动保护用品质量负责，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定;

2、负责危险化学品的采购和销售过程中安全措施的监督和落实工作;

3、负责物资、产品运输渠道畅通无阻;

4、负责调车作业，做到安全、快速、准确。 第14条制造课各部门系长安全职责：

1、坚持“安全第

一、预防为主”方针，认真贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规、标准，研究安全生产技术，模范地执行操作规程和安全生产管理制度，杜绝“三违”，对本单位安全生产和职工健康全面负责;

2、对新工人(包括实习、代培人员)进行车间级安全教育，并保证教育时间，组织定期安全考核，对未经安全教育和安全考核不合格者不予安排工作。参加每周的安全活动日，及时

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解决存在问题;

3、组织制定、修订本单位的安全生产管理制度、安全技术操作规程、安全技术措施，并负责贯彻落实;

4、组织本单位每周一次的安全、防火检查，落实隐患整改，保证设备、管线、安全装置、消防设施、消防器材处于良好状态;

5、计划、布置、检查、汇报、总结工作的同时，把安全预防工作列为重要内容之一;

6、发生事故时，立即组织抢救，保护好现场并立即报告有关部门，负责查明事故原因和采取防范措施;

7、对安全生产有贡献者及事故责任者提出奖惩意见;

8、经常布置、检查本单位安全员工作，支持并充分发挥他们的作用;

9、严格执行劳动防护用品、保健的发放标准，并抓好上岗职工劳动保护穿戴，保证上岗职工的人身安全和身体健康;

10、组织制定事故应急救援预案，并适时组织演练。 第15条设备课安全职责：

1、负责做好本职范围内的安全技术工作;

2、审查本专业(工艺、设备、计量等)的安全技术规程和安全教育大纲。

3、在审查装置开、停工、设备检修、改造、变更工艺方案前，必须同时考虑相应的操作规程和安全措施。

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4、在规划、设计、改造、检修时必须考虑安全技术措施;

5、参加本专业事故的调查、分析、处理。 第16条特殊职业技能操作人员安全职责：

1、负责做好本职范围内的安全技术工作;

2、编制本专业(工艺、设备)的安全技术规程和安全教育大纲，并担任讲课培训任务;

3、在编制装置开、停工、设备检修、改造、变更工艺方案前，必须拟定相应的操作规程和安全措施，组织职工熟悉掌握并检查执行情况;

4、在规划、设计、改造、检修时必须有安全技术措施;

5、经常深入现场，发现事故隐患及时采取整改措施，确保装置安全生产;

6、参加本单位各类事故的调查、分析、处理。 第17条安全主任职责：

1、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、指示、规定;

2、负责进行

二、三级安全教育，协助车间科室领导组织好每周一的安全日活动;

3、参加制定安全生产制度和安全技术规程，并经常检查执行情况;

4、经常对本单位职工进行安全知识教育，建立安全技术档案;

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5、经常深入各岗位检查安全生产情况，制止违章指挥和违章作业，遇到重大险情果断采取措施并报告领导，查出的事故隐患及时组织力量限期整改;

6、参加本单位扩建、改建工程设计的审查，验收工作;

7、负责管理本单位安全、防火设施、检查监督本单位人员劳保用品的合理使用;

8、协助车间申报动火作业，并采取可靠的安全措施，使动火作业安全顺利进行;

9、定期向安全部门汇报工作，按时参加安全部门组织的各项安全活动;

10、参加本单位各类事故的调查处理，负责统计上报协助车间主任落实各项安全措施。 第18条班组长安全职责：

1、对本班组安全生产和职工人身安全、健康负责;

2、发现事故苗头和事故隐患及时处理和上报，

3、组织安全日活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全工作;

4、认真贯彻执行安全规章制度，严格执行操作规程;

5、发生事故立即报告，并采取积极有效措施，制止事故扩大，组织职工分析事故原因;

6、对从事有明显危险或严重违反操作规程的职工有权停止操作，并安排好岗位操作人员，报告领导;

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7、有权制止未经三级安全教育和安全考核不合格职工独立操作;

8、搞好安全和消防设施、设备的检查和维护保养工作，保持灵活好用，检查职工合理使用劳保用品和正确使用各种消防器材。

第19条员工职责：

1、组织本班组职工认真学习贯彻执行各项安全生产制度和规程;

2、严格执行岗位责任制，发现违章操作者有权制止，并及时向上级报告;

3、负责对新到本班组人员进行岗位安全教育，坚持召开班前班后会和每周一安全活动，并认真做好记录;

4、负责本班组的机动设备、安全防护装置、防火设施的维护保养，使其保持良好状态;

5、发现不安全隐患及时组织力量加以消除，发生事故时首先全力抢救伤者，保护好现场，作好记录，并立即报告;

6、督促检查本班组人员劳保用品和各种防护器材的正确使用。

第20条工会安全员的安全职责：

1、认真学习上级有关安全生产的指示，规定和安全规程，熟练掌握本岗位操作规程;

2、上岗操作时必须按规定穿戴好劳动保护用品，正确使用

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和妥善保管各种防护用品;

3、上班要集中精力搞好安全生产，平稳操作，严格遵守劳动纪律和工艺纪律，认真做好各种纪录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作加以劝阻和制止;

4、认真执行岗位责任制，有权拒绝一切违章作业指令，并立即越级向上级汇报;

5、严格执行交接班制度，发生事故时要及时抢救处理保护好现场，及时如实向领导汇报;

6、加强巡回检查及时发现和消除事故隐患，自己不能处理的应立即报告;

7、积极参加安全活动，提出有关安全生产的合理化建议。 第21条公司安全机构安全职责：

1、公司设安全生产委员会，由总经理任主任，由副总经理、工厂长及生产、行政、设备等部门负责人组成;

2、车间设安全生产领导小组，组长由系长班长担任;