局信访工作自查报告范文

局信访工作自查报告范文第1篇

经信局党建工作自查报告 3 篇

经信局党建工作自查报告第 1 篇

2018 年,在县委、县政府的正确指导下，我局深入开展党建工作，现将工作情况报告如下：

一、取得的成绩

一是加强领导，明确职责，确保党建工作责任落实。年初，制定了 2018 党建工作要点,成立了党建工作领导小组，党组书记切实履行第一责任人职责，签订了 2018 年党建目标责任书，将目标责任纳入考核。实行一岗双责，坚持党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局。二是持续开展两学一做学习教育。开展两学一做学习教育活动，学习贯彻党的十九大、习近平来川视察讲话精神，已经成为常态化，我局采取集中学习和自学的形式，并充分运用单位内部微信公众平台、qq 群等方式，加强党员干部思想教育，进一步提高政治意识、思想意识。三是加强党支部建设,深入推进机关党建工作。以党组织建设为核心，全面加强党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。为了打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的五型党支部，营造良好的氛围。

二、存在的问题

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在上半年的各项工作中，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题，主要表现在：一是极个别同志对学习抓得还不够，创先争优意识还不够强;二是局各股室活动开展进度不均衡，个别部门忙于处理日常事务，学习时间保障不够;三是联系实践及基层调研力度还不够，这些问题将在下一步努力整改。

三、下步工作打算

1、提高认识，创新党建工作的思想观念。加大党建工作力度，着重调整党建工作方法，切实树立党建第一责任人意识和抓好党建是最大政绩的政绩观。从严落实好党建工作责任制度，带头搞好调查研究、带头解决问题，充分发挥好基层党建工作的保障和促进作用。2、加强干部队伍建设，增强服务能力。要以群众满意不满意、愿意不愿意、支持不支持作为检验基层党务干部队伍的基本标准，着力选拔党性强、能力强、服务意识强的干部充实到基层党组织领导班子中来，全面提升党建工作整体水平。3、加强教育，坚定理想信念。重点抓好党员干部的理想信念和宗旨意识教育，教育引导广大党员干部牢固树立服务意识、大局意识，激励党员干部在各自岗位发挥先锋模范作用。强党员爱党敬党的党性意识、责任意识、大局意识，确保党组织的先进性和党员的模范带头作用。

经信局党建工作自查报告第 2 篇

市委组织部：

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按照市委组织部关于对市直机关党建工作进行调研的通知要求，我们局党委对今年以来开展党建工作相关情况汇报如下：

一、关于抓基层党建工作责任制的落实和基本情况

年初，局党委召开会议，根据市委组织部的党建工作责任制要求，研究部署本局系统党建工作，制定下发了经信局党委党建安排意见，制定了党委办公室党建工作责任制，明确了责任，和基层资产中心签订企业留守处党建工作责任状。在局机关，改选换届了新一届党总支，明确了职责。认真开展机关党建活动，狠抓机关纪律，加强机关学习和培训，收到了较好的效果。

目前局党委直属基层党组织事业单位党支部一个，即：国有企业资产中心党支部及其下属的十个企业留守处;非公有制企业三户，两个企业党委，一个企业党总支。即：新元纺织公司党委、和尚沟煤业有限公司党委;波迪机械制造公司党总支，局机关党总支，机关离退休老干部党总支，目前在岗党员 170 人，在职离岗党员 280 人，合计：450 人。

1、发展党员情况

201*年局系统发展了 7 名新党员。均为北票波迪公司发展。近年来北票波迪公司对发展党员工作非常重视，随着企业的发展和党组织的努力工作，大批职工积极要求加入党组织，形成了良好的企业政治环境，要求入党的职工越来越多。

4 他们以党建促生产，带动广大职工以企业为家，努力工作创造价值为光荣，党建工作呈现较好的趋势，被朝阳市委组织部，北票市委组织部列为非公企业党建试点单位。局机关发展了一名新党员，目前正在申报中。

2、党员教育情况

我局在党员教育方面注重实际。机关以学习培训为主，着重解决党员纪律、党员素质、工作水平、和党员信仰四门功课。党委高度重视机关党员干部的整体教育工作，出台了各项制度加以约束和提高。规定每月最后一个周三雷打不动地进行集中学习和培训，学习采取多种形式，包括请讲师辅导，今年七一前夕我们请了党校宋丽娜讲师上了一堂生动的党课，观看警示教育片，学习上级文件，进行业务培训等。每周进行个人自学，年初制定学习计划，每人一本学习笔记，按照计划进行学习，机关每个季度或者半年进行检查评比学习情况，使机关形成了良好的学习风气。

3、党员管理情况

我局系统党员管理面临着复杂的情况，主要是企业离岗或停产放假的比较多，外出打工党员较多，流动性较大，目前在职在岗党员仅占党员总数的 62%。其中机关党员 45 名，企业 235 名。在党员管理中，尤其是非公企业多年来采取了各种形式力求党员有人管，党建工作有人抓。

经信局党建工作自查报告第 3 篇

根据县直工委直工字

5 〔2012〕60 号文件《关于开展半年机关党建工作抽查的通知》精神。现将经信委党总支 2012 年上半年党建工作暨七一活动，三会一课制度执行情况、城乡党组织结对开展情况、创先争优活动的开展情况等自查结果报告如下：

一、2012 年上半年党建工作基本情况和三会一课制度执行情况

1、领导重视，党的制度建设得到了加强。

上半年，正处在推进大投入、大建设、大招商、大发展的关键时期，在县直工委的正确领导下，经信委围绕经济抓党建，抓好党建促发展，以强有力的党建工作促进了我委各项中心工作的顺利开展，确保党员队伍思想建设，组织建设的坚定性和有效性。保证了各自本职工作任务的完成。并促使工业经济奖励政策，三项产业规划编制完成和十二五规划的编制工作顺利推进。招商引资工作任务也实现了时间过半，任务过半，各项职能工作在县里均赢得了前瞻性的位置。

2、制定计划，党的机制建设得到了理顺。

年初根据县直工委的要求，经信委党总支以经信发 01、02、16、17、18 号文上报下发了《开展向沈浩同志学习活动的实施意见》、《2012 理论学习安排的通知》、《关于成立经信委离、退休老干部工作领导小组的通知》、《开展创先争优活动实施方案的通知》、《关于组织开展纪念建党89 周年活动的通知》、《关于创先争优活动宣传工作的通知》。

6 使得 2012 年经信委总支及支部建设工作有制度、有目标、有计划、有规章可循。

3、活动正常、学习经常、党员干部的理论素养和从政能力得到了提高。

经信委党总支及所属各支部在继续深入开展学习实践科学发展观的同时，为在职 21 名党员配发了人手一册《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，每人在坚持自学的基础上完成了一万字左右的学习笔记和一篇 2000 字左右的心德体会文章，中心围绕践行廉政准则，优化政治生态，结合学习沈浩同志的典型事迹。上半年机关支部坚持每月一次的党日活动，两个老干支部每季开展一次党日活动，各支委会坚持结合工作实际和当期组建工作每季召开 2-3 次的支委会，委主任还结合廉政准则专题学习活动给在职党员上了一次党课，并就学习活动进行了动员，学习结束前期有 13 名在职在岗党员参加了县纪委组织的《廉政准则》知识的试卷考试，并取得了良好的成绩。

4、组织郊外活动，愉悦心情，陶冶情操，以更健康的身心投入中心工作。

5 月 8 日，机关支部和工会共同组织了一次非常有意义的郊外活动，主要目的地是去朝天洞，主题是开展登山运动，达到锻炼身体，陶冶情操，增进团结，丰富生活内容。联络感情，以提高机关工作人员的凝聚力、向心力和工作效率。

7 活动化费小、收效大。

5、勤政廉政，着力强化民主意识和反腐倡廉建设。

结合《廉政准则》专题学习活动，机关支部全体党员围绕践行廉政准则，优化政治生态主题，勤政廉政、反腐倡廉，提倡为经济振兴，为企业服务，提高工作效率为已任，经信委领导班子和机关支部还分别召开了半年民主生活会，大家在会上畅所欲言，诚恳地开展了批评与自我批评，并对今后的工作提出了建设性的意见，一致认为经信委人手不足，但工作劲头要足，权职不强，但综合素质要强，办公条件不是一流，但工作业绩要争一流。在贯彻执行《廉政准则》上，提出要遵循张宝顺书记提出的思想不松防线，行动不碰红线，做人不越底线。的三句话做人、做事，我们还向所属 60个企业发了惩询意见表格，召开了离休干部座谈会和群众座谈会，广泛征求党内外群众的意见，在职党员还积极向玉树地震灾区捐款 2000 元，通过这一系列的活动，使党员的民主意识得到了强化，为企业、为基础服务的能力和水平得到了提高。

二、创先争优活动开展情况

自 4 月 28 日全县创先争优动员大会后，我们在认真贯彻县委办发〔2012〕85 号文件的同时，进行了广泛动员，成立了创争领导组。制定了实施意见，下发了宣传通知，全体党员自此全程参与了创争活动，在职党员和党组织均填写了承

8 诺书，并及时将学习进展情况以表格形式上报创争办，经信委的创争活动近期的作为在创争简报中已经刊登。目前正按照县委和创争办的要求和步骤向深度、广度进展。七一期间，总支书记还在老干支部会上就创争工作、党的历史、宗旨以及我委上半年工作上了两堂党课，七一活动中总支要求全体党员及党组织在创争活动中要立足自我;真正体现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠的学习和创争氛围。

三、城乡党组织结对开展情况

我委在 2009 年城乡党组织结对工作的基础上，2012 年上半年与蔡村镇爱民村党总支签定了党组织结对共建协议书，就组织建设互促。党员干部互动，党建载体共用，扶贫帮困互助，科学发展共赢方面进行了约定。参加了蔡村镇上湖村十二五规划帮扶村召开的对接会，七一期间还参加了创先争优联系点昌桥乡柏山村党总支建党 89 周年纪念活动，并为全体党员上了一堂题为牢记党的宗旨，争当优秀党员的党课。我们在联系村和结对帮扶上立足授予渔，在经济上只能力所能及地体现安抚，在组织建设和党员队伍建设上只要联系村有需求，我们都能挤出时间派员参加或领导亲自参加，党组织城乡结对工作受到了联系村的好评。

鉴于以上自查情况，我们上半年在党建工作上虽取得了一些成绩，但综合比较尚存在诸多不足，我们将在下半年的工作中拾遗补缺，在县直工委的正确领导下，充分发挥我们

局信访工作自查报告范文第2篇

展提供了政治保证和纪律保证。

一、加强领导，科学谋划，增强党风廉政建设的系统性

我局将落实党风廉政建设责任制作为全局工作的重要基础和学习实践科学发展观的重要内容，从体系建设入手，不断强化工作责任，构筑防控屏障，增强保障手段，形成了城管事业科学发展的推动力。

(一)构建责任体系。我局建立完善了纵横结合、层级落实的党风廉政建设责任制工作体系，重点抓了三个环节：一是从“确责”入手。坚持“一把手”负总责，强调各级党政主要负责同志的第一责任和各级领导干部的主要责任;强化专业部门作用，明确局纪检监察部门的组织协调责任;突出“一岗双责”，明确各相关部门、每位党员领导干部的具体责任;按层级签订党风廉政建设责任书，将党风廉政建设各项任务指标进行分解，逐一落实到局属各单位和机关各处室。二是以“履责”为重。坚持一级抓一级，首先抓自己，关键抓落实，局领导班子带头执行责任制，加强过程监管，不断推进党风廉政责任的履行和落实。全年开展了四次专项调研和季度检查，实行季度抽查、半年检查、年终考评制度，对发现的问题及时督促整改，保证了落实党风廉政建设责任制工作的有序运行。三是借“问责”加力。坚持以责任到位促目标落实，按照党风廉政建设责任制的规定和执政能力建设的要求，落实行政首长问责制，强化各级各岗位的查责问效，加大对党风廉政责任不落实、工作出现重大失误、严重影响群众利益等问题的问效追责力度，推进了党风廉政建设责任制工作的落实。

(二)构建防控体系。我局坚持思想教育、防范机制、查办案件一起抓，横向抓本级机关及局属单位，纵向抓市、区城管系统，构建了齐抓共管、各负其责的反腐倡廉防控体系。

一是抓教育筑防线。我局坚持将党风廉政教育和各级中心组学习相结合，落实周四学习日制度，每月一个专题，不断丰富学习教育的形式和内容。组织开展了多层次的学习、调研、讨论活动，采取中心组学习、集中讨论与党员自学、专题讲座、领导讲课等形式增强实效。邀请了9位武汉地区名家授课，加强政治理论、业务知识和党性党风党纪教育，深化党风廉政教育效果，强化了党员干部率先垂范、勤政廉政意识。坚持将党风廉政教育和党员干部教育培训相结合，组织开展向袁才顺、叶淑琴、蔡韵平等先进典型学习活动，进行“讲诚信，反贿赂，营造良好市场环境”和“析案说纪”专题教育，与市监察局联合举办“城管杯”廉洁从政、文明执法知识竞赛，利用网络办公平台进行廉政宣传教育，做到了学习教育常态化。坚持将党风廉政教育和深入学习实践科学发展观活动相结合，开展了“解放思想大讨论”、“学习实践当先锋、勤政廉政作贡献”、“城管执法队伍作风纪律整顿”等富有特色的主题教育活动;组织以“树优良作风，促科学发展”为主题的党风廉政宣传教育月活动，参观教育基地、观看警示片、阅读廉政教育书籍、征集廉政诗歌，参加教育活动的党员干部达到余人次。

二是抓机制建平台。我局创新纪检监察工作机制，破解市、区城管部门管理体制“不垂直”与行风建设“一盘棋”要求的矛盾，主动延伸党风廉政建设和行业“纠风”工作触角，建立了全市城管系统党风廉政建设和反腐败工作联席会议制度。14个成员单位(市城管局和13个区城管局)利用这个平台交流经验、互通信息、协作办案、组织调研，有效发挥了联席会议在反腐倡廉和行业“纠风”中的联动作用。市区城管部门围绕城管系统党性党风党纪存在的突出问题及对策开展调研，撰写了调研论文28篇;建立信息交流平台，编发《城市管理简报•纪检监察专辑》16期，交流党风廉政建设和反腐败工作信息204篇;开展对13个区城管执法过错责任追究、执法过程中不正之风的查处及整改、规范城市管理行政处罚自由裁量权工作落实情况等内容的执法监督检查，整合监督资源，形成监督合力，对城管系统党风廉政建设和行业“纠风”工作的整体推进起到了积极促进作用。这项工作得到市纪委的肯定并在市直部门中推广。

三是抓办案促治本。我局认真落实办案工作责任制，整合办信资源，加大直查快办力度，提高办信效率。办理信访投诉件35件，其中行政投诉件8件，群众举报件27件，按时办结回告33件，正在办理2件，办结率94.3%。同时，我局针对以往查出的问题，吸取教训，专题剖析，举一反三，堵塞漏洞，完善财务监管制度，强化监督制约措施，教育了干部职工。我局落实办案责任制工作受到市纪委和监察局的肯定。

局信访工作自查报告范文第3篇

一、工作预决算明细账完成情况(自查得分8分)

成立了以局长为组长、副局长为副组长，各股、室、队负责人为成员的预决算制工作领导小组。并认真及时编制了预决算制方案，目前已按质按量完成了预决算明细账全部工作。执行情况如下：

(一)职业病危害项目申报。年初开始，我局不断督促相关企业对其可能存在的职业病危害进行梳理上报，并进行建档备案，完善职业病防治监督体系。全年任务共有32家，在各企业的积极配合下，截至目前，我区已圆满完成了32家企业的职业病申报，并进行了职业病危害因素检测。

(二)企业职工职业健康体检。严格按照《职业病防治法》的要求，督促用人单位关注职工身体健康，规范从业人员职业健康体检工作。全年任务300人，截至目前，完成了300个职工的职业健康检查，已完成任务的100%。

(三)督促用人单位建立、健全职业卫生管理制度。按照《作业场所职业健康监督管理规定》的要求，我局督促用人单位尽快建立健全职业卫生制度职责、建立健康监护档案等。全年任务30家，目前已经建立健全了58家企业的职业卫生管理制度，超额完成任务。

(四)开展职业病危害因素检测工作。我局在关注企业职工职业健康的同时，努力排除职业病危害因素，进一步解决职业病问题。全年任务32家，实际完成52家，超额完成任务。

(五)开展科技四下乡活动。9月份，我局积极配合科协、宣传部等部门积极开展科技四下乡活动。9月16日，在南城天益广场举行仪式拉开了市区“全国科普日”暨“中国流动科技馆”巡展站活动帷幕，1500余人参加仪式。启动仪式结束后，开展了科学体验和广场科普宣传活动，大力营造爱科学、学科学、讲科学、用科学的良好社会氛围。

(六)开展城乡环境综合治理活动。4月份，综治办组织相关部门启动了全区城乡环境综合治理街头宣传活动，我局积极参与、主动作为，开展了“洁美家园”专项整治活动，为进一步增强市民环境保护意识作出积极贡献。

(七)开展“全国全生产宣传月活动”。6月份，围绕“强化全基础，推动全发展”这一主题，区长发表了署名文章，分管全常务副区长在区电视台作了动员讲话，举办了“以人为本，聚焦全”书画摄影展、事故警示教育周等活动，弘扬了全文化。同时，6月14日，组织委会成员单位在东西干道北侧广场隆重举行了“全国全生产月”宣传咨询日活动，接受市民的全知识咨询，并发放了大量全知识宣传资料。

(八)开展全区关闭煤矿普查工作。2013年2月28日，区办下发了《县全生产委员会办公室关于进一步开展关闭煤矿现状普查工作的通知》(办[2013]19号)文件，制定了普查方案，明确了普查责任。通过为期一个月的普查，全面完成了普查工作，并与5月16日向区政府作出书面汇报(《县全生产委员会办公室关于全县关闭煤矿普查结果的情况汇报》办[2013]41号)。共普查关闭煤矿119家，均已关牢封死，无偷采盗采，各乡镇对已关闭矿均落实了专人明确责任盯守。

(六)组织召开全区危化行业全教育培训会。监一股分别于2013年4月16日和4月24日组织全区危化行业全管理人员进行了全教育培训会。通过培训，增强了企业全管理人员的全意识，提高了管理水平，为全区的全形势持续好转增添了正能量。

(九)开展全县餐饮场所燃气专项治理。2013年4月9日，区委下发了《县全生产委员会关于印发〈县深入开展餐饮场所燃气全专项治理行动实施方案〉的通知》，明确了目标任务和责任分工，并提出了措施要求，于7月初分六个组对全区餐饮场所燃气进行了专项检查，此项工作得到了市督查组对我区的高度评价。“10.11”镇博盛燃气站燃烧事故发生以后，我区迅速行动，制定《关于立即开展全区燃气经营企业和加油站全专项检查的紧急通知》(府办函〔2013〕16号)，立即会同住建、质检、经信等部门，组成四个检查小组，对全区燃气经营企业和加油站进行了拉网式全专项检查，进一步规范了燃气企业和加油站的全管理。

(十)大力推广全科技成果应用。通过多次召开业主会议，反复动员，促进阻隔防爆技术在加油站的应用，年内，全区共有12家加油站实施技术改造，目前，已有7家成功完成改造，其余正在实施中，超额完成了目标任务。

(十一)开展烟花爆竹经营人员全知识培训。2013年4月10日我局下发了《关于开展烟花爆竹经营(零售)许可证核发工作的通知》，随后印发了《县烟花爆竹零售经营网点建设标准》。2013年5月对烟花爆竹从业人员分八个片区进行集中培训，按时完成了目标任务。

(十二)开展烟花爆竹全条件审查。2013年6月监局分两个检查组()分别对全区所有网点逐一进行了检查验收。目前已验收合格350家，另有5家网点因不符合全条件已经关闭。

(十三)开展烟花爆竹经营(零售)许可证核发工作。针对通过烟花爆竹全条件审查的350家经营网店，重新核发了烟花爆竹经营许可证(包括碑庙片区和江陵、檬双、龙滩的烟花爆竹网点)，未到期不予核发换证的烟花爆竹经营网点仅有5家，已全面完成了年初制定的核发许可证350件的任务。

(十四)督查建设领域全生产工作方面。2月28日下发了《关于对全县建设领域在建工程开展全检查的通知》(办〔2013〕20号)，5月29日下发了《关于对全县建设领域开展专项全检查的紧急通知》(办〔2013〕50号)。7月26日代政府起草下发了关于印发《县建设工程施工全专项整治方案》的通知(委〔2013〕4号)。区办会同区住建局对部分乡镇和建筑企业进行了督查，会同住建等部门处置了5起重大全隐患。

(十五)开展非煤矿山“百日全生产活动”情况。年初，制定了《县非煤矿山百日全生产大检查实施方案》，并于3月份集中力量、集中精力分片区、逐矿逐企业地进行了检查。

(十六)开展非煤矿山节后复产验收工作。年前下发了《关于做好春节前后全县非煤矿山全工作的通知》(办〔2013〕14号)并制定了“县非煤矿山企业节后复产验收方案”。节后对非煤矿山企业提出复产的，监局立即组织人员对企业复产验收，合格一家，发复产通知书，对不合格的提出整改，并跟踪监督，坚决整改到位。

(十七)开展非煤矿山全隐患专项整治工作。为深刻吸取泸州市泸县桃子沟煤矿“5.11”重大瓦斯事故教训，根据我区非煤矿山的实际，区委会制定了《关于切实做好非煤矿山全生产隐患排查整治工作的通知》，并结合《关于开展非煤矿山全生产大检查的通知》(办〔2013〕63号)，在全区开展非煤矿山全生产隐患排查整治。

(十八)非煤矿山标准化建设。年初，按照《关于进一步加强非煤矿山全标准化建设工作的实施意见》等文件精神，结合实际，制订和完善了推进全标准化建设工作方案，落实具体的工作措施。在实际工作中，注重工作实效，真抓实干，防止全标准化建设工作流于形式、走过场。加强对非煤矿山企业标准化建设指导，积极主动为企业提供技术咨询和服务。要求企业把全标工作的重点放在加强标准化建设的过程中，派专人负责，并加大资金投入，实现企业全员参与、过程控制和持续改进，从而推进企业本质全和管理水平的提高，有效消除了事故隐患，防范生产全事故的发生。目前全区所有非煤矿山企业到了三级标准。

(十九)开展烟花爆竹“打非治违”专项行动。10月份，我区进入烟花爆竹销售旺季，我局积极制定了《关于开展全区烟花爆竹打非治违专项行动的通知》(办[2013]16号)，切实加强烟花爆竹全监管。2013年10月20日-2014年3月20日，集中开展专项整治活动。

(二十)开展法制宣传教育活动。12月4日，我局会同发改局、交通局等58个部门在法制办的组织下，在南外工商银行前参加了以“大力弘扬法制精神，共筑伟大中国梦”为主题的大型街头法制宣传及便民服务活动，零距离、面对面地为前来参观咨询的群众提供了法律咨询，大力弘扬了法治精神。

(二十一)开展危化品行业专项检查。6月30日，我局以办名义下发了《关于印发<全县危险化学品经营储存使用单位全生产大检查活动方案>的通知》。7月1日至8月15日，开展了为期一月半的危化品行业全大检查，全面排查治理各类隐患，进一步落实责任，加强监管。

二、绩效考核指标(自查得55分)

(一)职能职责

1.职责任务

(1)开展企业职工职业健康体检工作。严格按照《职业病防治法》的要求，督促用人单位关注职工身体健康，规范从业人员职业健康体检工作。全年任务300人，实际完成785人，超额完成任务。

(2)开展非煤矿山“百日全生产活动”情况。年初，制定了《县非煤矿山百日全生产大检查实施方案》，并于3月份集中力量、集中精力分片区、逐矿逐企业地进行了检查。

(3)开展全县餐饮场所燃气专项治理。2013年4月9日，区委下发了《县全生产委员会关于印发〈县深入开展餐饮场所燃气全专项治理行动实施方案〉的通知》，明确了目标任务和责任分工，并提出了措施要求，于7月初分六个组对全区餐饮场所燃气进行了专项检查，此项工作得到了市督查组对我区的高度评价。“10.11”镇博盛燃气站燃烧事故发生以后，我区迅速行动，制定《关于立即开展全区燃气经营企业和加油站全专项检查的紧急通知》(府办函〔2013〕16号)，立即会同住建、质检、经信等部门，组成四个检查小组，开展全区燃气经营企业和加油站全专项检查，确保不留死角。

(4)组织召开全区危化行业全教育培训会。监一股分别于2013年4月16日和4月24日组织全区危化行业全管理人员进行了全教育培训会。通过培训，增强了企业全管理人员的全意识，提高了管理水平，为全区的全形势持续好转增添了正能量。

(5)开展烟花爆竹经营(零售)许可证核发工作。5月对烟花爆竹从业人员分八个片区进行集中培训，6月监局分两个检查组(汪尔友、袁子英各带一个组)分别对全区所有网点逐一进行了检查验收，针对通过烟花爆竹全条件审查的350家经营网店，重新核发了烟花爆竹经营许可证(包括碑庙片区和江陵、檬双、龙滩的烟花爆竹网点)。

(6)开展“全国全生产宣传月活动”。6月份，围绕“强化全基础，推动全发展”这一主题，区长发表了署名文章，分管全常务副区长在区电视台作了动员讲话，举办了“以人为本，聚焦全”书画摄影展、事故警示教育周等活动，弘扬了全文化。同时，6月14日，我局组织委会成员单位在东西干道北侧广场隆重举行了“全国全生产月”宣传咨询日活动，接受市民咨询并发放了大量全知识宣传资料。

(7)开展非煤矿山全隐患专项整治工作。7月份，区委会制定了《关于切实做好非煤矿山全生产隐患排查整治工作的通知》，并结合《关于开展非煤矿山全生产大检查的通知》(办〔2013〕63号)，在全区开展非煤矿山全生产隐患排查整治。

(8)开展烟花爆竹“打非治违”专项行动。10月份，我区进入烟花爆竹销售旺季，我局积极制定了《关于开展全区烟花爆竹打非治违专项行动的通知》(办[2013]16号)，切实加强烟花爆竹全监管。2013年10月20日-2014年3月20日，集中开展此项活动。

(9)大力推广全科技成果应用。通过多次召开业主会议，反复动员，促进阻隔防爆技术在加油站的应用，年内，全区共有12家加油站实施技术改造，目前，已有7家成功完成改造，其余正在实施中，超额完成了目标任务。

2.依法行政

一是规范行政检查和行政处罚程序，推进文明执法，树立监执法队伍形象。二是强化执法人员资格管理，组织参加执法人员培训和考试，截至目前，我局已有27人取得了执法资格证。三是行政许可、行政复议工作有序开展，做到了公开、公平、公正，全年无行政复议和行政诉讼案件发生，做到行政许可工作无投诉。

3.普法工作

积极开展普法教育，大力宣传贯彻《全生产法》、《全生产违法行为行政处罚办法》、《国务院关于坚持科学发展全发展促进全生产形势持续稳定好转的意见》等全生产法律法规、文件。坚持依法行政、依法决策、依法监管，落实了普法经费、普法人员，积极参与“依法行政示范机关”等法治细胞创建活动。

(二)行政效能

1.效能建设。积极推进机关效能建设，全面落实了“三项制度”，把机关效能建设作为提升机关形象的大事抓。一是着力加强政务中心窗口建设，选派了1名政治素质高、工作能力强的同志负责行政审批工作;二是大力推进政务公开，及时公布了办理各种证件的工作流程，提高了行政许可的透明度;三是抓好职工教育，广泛进行宣传，在全系统形成良好的办事环境;四是搞好跟踪督查和定期通报，确保每项工作落到实处。

2.成本效益。加强国有资产管理工作，做到财政资金的严格管理和正常使用，确保了票据的完善，杜绝了违规使用财政资金和铺张浪费，及时足额缴纳住房公积金。

3.应急管理。落实了专人负责应急管理工作，制定和完善了全县危险化学品、烟花爆竹、非煤矿山行业(领域)突发生产全事故应急救援预案并定期组织演练，按要求配备了应急救援物资及装备，成立了局应急救援队，并实行了24小时领导带班、专人值班制度。

(三)服务群众

1.接受监督。积极协助办理人大议案2件和政协提案2件，按期办结率、满意率均100%。虚心接受监察、审计专门监督以及新闻舆论监督。认真贯彻党风廉政建设责任制，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，与干部职工签订了《党风廉政建设目标责任书》，切实纠正损害群众利益的不正之风，全局干部职工无一违纪违法案件发生，领导班子满意度测评满意率100%。

2.服务群众。坚持为人民服务和两集中两到位，严格工作纪律考核，实行签到制度，确保按时到岗到位，强化窗口职责，发挥窗口作用，不断提高群众满意度。

3.民生工程。按照区委、区政府的排开展“挂包帮”活动和万名干部联系群众活动，我局对黄庭乡通花村进行了对口帮扶，走访慰问4次，开院坝会3次，为30户贫困户提供帮扶资金20000元，出资5000元租推土机帮助清理水毁村公路塌方，资助该村30吨水泥帮助该村硬化村道。

(四)综合工作

1.环境治理。积极参加城区牛皮癣治理，配合抓好“五清五乱”工作。4月份，在综治办组织下参加了全区城乡环境综合治理街头宣传活动。7月份，为响应号召，我局开展了“洁美家园”专项整治活动。

2.档案工作。进一步规范档案工作，明确了专人负责档案工作，5月份，把2012年地资料按照标准化要求进行了立卷归档，并进行了档案移交。

3.卫生工作。积极配合相关部门做好创建国家卫生城市相关，圆满完成了下的4人次的无偿献血任务。(自查得4分)、

4.工业及信息化工作。建立完善县全生产监管网，每月及时更新并督促各单位、各乡镇更新网站信息。积极筹备“万网工程”建站工作，力求利用好、管理好、为维护好网站，目前此项工作正在进行中。

5.重点项目建设。积极配合重点项目建设工作，提供全服务。

6.节能降耗。节约能源，降低消耗，积极创建资源节约型机关。制定并实施适合本系统特点的节能减排工作方案，加大淘汰落后产能力度，对未按规定期限淘汰落后产能的企业，依法吊销全生产许可证。

(五)否决指标

1.计划生育工作。认真履行计划生育职责，全局无一职工违法计划生育政策。

2.全工作。切实履行全区全生产综合监管职责，强化全监管责任和措施落实。各项指标均控制在市下的控制指标内，全年未发生较大全责任事故。

三、综合目标指标(自查得17分)

(一)思想建设。一年来，切实加强领导班子和干部队伍思想政治建设。坚持中心组学习制度，深入开展干部读书活动，做到领导班子“四带头”，确保了学习时间、阵地、经费、内容和人员“五有五保证”的落实。大力推进学习型党组织建设，全面认真学习国家、省、市全生产工作文件、会议精神，努力抓好业务知识培训。同时，加强思想政治工作，开展谈心交心活动，确保全体干部职工心往一处想，劲往一处使，全身心地投入工作、学习和生活。着力搞好本单位全工作的宣传报道，多次派遣工作人员进行通讯员培训。积极开展精神文明创建活动，积极参与创建省级文明示范城市作。(自评得2分)

(二)组织建设。我局成立了以主要领导为组长行政执法作风整顿工作领导小组，落实了专人负责，认真贯彻关于改进工作作风密切联系群众的有关规定;认真开展机关干部直接联系群众服务群众活动，深入基层，加强同群众的血肉联系;启动开展“万名干部直接联系群众活动”，积极帮扶黄庭乡红花村并对该活动进行双向互动网络平台建设管理。(自评得分2分)

(三)制度建设。一是建立健全了党内生活各项制度;二是形成了有事共商，重大事项集体决定及通报制度;三是严格按制度办事，本局支部做到了一年2次民主生活和年度工作目标考核考评等制度。做到了制度完善，执行有力。(自评得1分)

(四)党风廉政建设。深入开展党风廉政建设和警示教育，全面落实中共中央《建立和健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》和《县建立和健全惩治和预防腐败体系2008-2012年实施细则》，认真贯彻执行中央、省、市、县关于党风廉政建设的各项规定。成立了党风廉政建设领导小组，制定了工作目标和落实措施。全面落实了党风廉政建设责任制和廉政风险防控，我局无一例违法违纪案件发生，党风廉政建设社会评价满意度测评满意率100%。进一步完善了工作纪律、考勤、财务、车辆管理及机关岗位责任制等制度和规定，使干部职工有章可循，有据可依，努力构建反腐倡廉长效机制。健全完善党务政务信息公开工作，确定专人负责党务政务信息工作，每月及时进行网上信息公布。(自评得1分)

(五)预防职务犯罪。建立健全职务犯罪预防机制，定时开展干部法制教育，警示教育培训，确保警钟长鸣。开展“为民务实清廉”及行政执法作风整顿等廉政文化活动，预防职务犯罪。(自评得0.5分)

(六)统战工作。坚持统战工作与全工作相结合，按照统战工作要求，有领导分管，有工作人员具体抓，完成了各项工作任务。积极搭建民主监督平台，支持统战活动，加强党外干部培养。(自评得0.5分)

(七)群团工作。坚持深入中小学校、职业技术学校普及全知识，提高学生全知识和防范全事故技能。建立了关心下一代工作领导小组，并制定了实施意见。(自评得0.5分)

(八)社会稳定工作。严格落实维稳工作“一岗双责”制度，着力健全维稳工作机制，积极参与“大调解”工作，妥善处理各类全生产事故、全纠纷和群众来信来访，扎实抓好整体防范工程建设，认真做好“防邪”工作，实现“三零”“三无”目标。始终保持高度的政治敏感性，始终同党中央、国务院保持高度一致，按照区委、区政府的统一排，积极配合有关部门坚决打击各种非法组织和邪教组织，促进社会和谐稳定。(自查得2分)

(九)办公室工作。年初，及时分解了区委、区政府的考评任务，细化了全生产工作考核标准，下发了《关于对2013年度全生产工作实行目标绩效管理的通知》(委办发[2013]30号)。围绕区委、区政府中心工作、全面目标任务及领导批示及交办事项多次对全区性的全生产工作进行了督查督办，推进了“全生产年”各项任务的落实。深入推进信息化建设，全面完成了信息工作任务;进一步规范本局的公文办理，做到了无差错，也未发生失、泄密事件;做好了党政网的管理维护，确保了网络全、畅通。(自评得3.5分)

(十)执行力建设。始终保持政令畅通，令行禁止，及时反馈中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府和区委、区政府重大决策、重要工作部署的贯彻落实情况，认真落实区委、区政府领导批示和交办事项。高度重视书记、市长信箱和市、县长信箱热线办理工作，均落实专人负责每起信件办理，累计办理信件4件，当年办结率100%。及时传贯彻落实区人代会精神，积极推进民主法制建设。积极配合人大工作，完成人大调研文章一篇，依法办理人大提案2件。支持政协委员开展活动、履职尽责，办理政协提案2件，办结满意率100%，自觉接受政协民主监督。(自评得2.5分)

(十一)联系帮扶工作。深入开展“挂包帮”活动和万名干部联系群众活动，对罗顶寨村和黄庭乡通花村、春屋村、黄龙社区开展形式各样的帮扶工作。推进双拥工作，2013年9月接受置退役士兵1名。(自查得0.5分)

四、综合评议

(一)领导评议。(自查得10分)

(二)社会公众评议。(自查得5分)

(三)日常督查考评。(自查得5分)

五、获奖和创新工作(自查得2.7分)

(一)获2012年度全生产目标考核一等奖(委〔2013〕31号)。(加0.3分)

(二)获2012年度创建全省非地震灾区灾后重建示范区先进集体(委〔2013〕18号)。(加0.3分)

(三)获2012年度工会工作目标考核一等奖(工发〔2013〕4号)。(加0.3分)

(四)获2012年度科技工作先进集体(府发〔2013〕9号)。(加0.3分)

(五)获2012年度“四好”班子荣誉称号(委〔2013〕38号)。(加0.3分)

(六)获2012年度支持工业工作县级部门荣誉称号(委〔2013〕27号)。(加0.3分)

(七)获2012年度经济社会发展目标绩效考核先进单位(委〔2013〕26号)。(加0.3分)

(八)获全市青年全知识竞赛活动一等奖。(加0.1分)

局信访工作自查报告范文第4篇

县国土资源局综合执法检查自查报告

市国土局、市监察局：

根据省国土资源厅、省监察厅《关于开展国土资源综合执法检查的通知》文件要求，今年9月下旬至10月上旬，县国土局、县监察局联合开展了国土资源综合执法检查，现将自查情况报告如下：

一、自查的基本情况

经营性用地招标拍卖挂牌出让情况

我县土地收购储备中心自2014年7月30日成立以来，共挂牌出让经营性

土地5宗，面积25197平方米，总成交价518.25万元，土地纯收益209万元。其中商住综合用地2宗，面积7287平方米，成交价246万元，加油站用地2宗，面积6846平方米，成交价97.44万元，宾馆餐饮业用地1宗，面积11064平方米，成交价174.81万元。

经营性用地招标拍卖挂牌出让制度在我县得到全面落实，但由于我县土地市场较小，全面形成土地市场的激烈竞争机制还需做很多的工作，任务还十分艰巨。

土地出让合同或划拨决定书履约执行情况

近年来，我县土地出让合同或划拨决定书履约执行情况总体较好,除行政办公等符合划拨用地目录的项目用地外,其他用地均实行有偿有限期使用,对划拨土地改变用途的一律签订土地出让合同,报政府批准,对存量划拨土地随房交易补办出让手续的,因其面积较小,部分未签土地出让合同但在办理土地出让登记手续

时均已报请县政府审批。土地出让合同签订后，要求土地使用者严格按土地出让合同约定开发利用土地，不允许擅自改变出让合同约定而使用土地。在基准地价覆盖的范围内，土地出让金征收标准皆不低于基准地价的40%，基准地价覆盖范围外按评估地价的40%收取土地出让金。政府为支持企业发展，对部分工业企业用地出让金暂时缓征，但要求企业不得改变土地用途或变更权利人。

土地清理情况

为贯彻落实国务院关于《深化改革严格土地管理的决定》文件精神, 巩固治理整顿土地市场秩序成果，妥善处理和解决历史遗留问题，根据国土资源部《关于严明法纪坚决制止土地违法的紧急通知》及省、市等规定精神，我县及时对违法用地情况进行了清理。

1、违法用地基本情况

我县企业违法用地共59宗，其中2014年7月30日之前违法用地43宗，面积8.83公顷;2014年7月30日之后

违法用地16宗，面积2.73公顷。

2、违法用地处理情况

经报请县政府批准同意:

对占而未用，闲置撂荒的，限在接到责令整改通知书30日内组织复耕，退还原集体经济组织。

对已经占用并符合土地利用总体规划的,在按照《中华人民共和国土地管理法》第七十六条的规定依法处以10元/m2的罚款后,补办土地报批手续。

对已经占用但违反土地利用总体规划的，按照《中华人民共和国土地管理法》第七十六条的规定依法没收或拆除处理。

对不主动接受处罚的非农业建设项目的单位或法人，按照《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国土地管理法实施条例》的有关规定追究相关责任人责任。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

目前，此项工作正在实施当中。

群众权益维护情况

1、征收农民集体所有土地及征地补偿情况

1999年至2014年，我县33个建设项目共征收农民集体所有土地总面积75.3407公顷，其中耕地面积58.8668公顷。征收土地全部经过省政府批准。三费补偿总额2595.7702万元，已及时足额发放到农民手中，不存在拖欠情况。

为切实解决被征地农民的生产生活困难：一是对从事个体经营者在一定期限内免征相关税费;二是对从事农用车、达雅机的个体户按下限征收交通规费和减半征收城市建

市国土局、市监察局：

根据省国土资源厅、省监察厅《关于开展国土资源综合执法检查的通知》文件要求，今年9月下旬至10月上旬，县国土局、县监察局联合开展了国土资源综合执法检查，现将自查情况报告如下：

一、自查的基本情况

经营性用地招标拍卖挂牌出让情

况

我县土地收购储备中心自7月30日成立以来，共挂牌出让经营性土地5宗，面积25197平方米，总成交价518.25万元，土地纯收益209万元。其中商住综合用地2宗，面积7287平方米，成交价246万元，加油站用地2宗，面积6846平方米，成交价97.44万元，宾馆餐饮业用地1宗，面积11064平方米，成交价174.81万元。

经营性用地招标拍卖挂牌出让制度在我县得到全面落实，但由于我县土地市场较小，全面形成土地市场的激烈竞争机制还需做很多的工作，任务还十分艰巨。

土地出让合同或划拨决定书履约执行情况

近年来，我县土地出让合同或划拨决定书履约执行情况总体较好,除行政办公等符合划拨用地目录的项目用地外,其他用地均实行有偿有限期使用,对划拨土地改变用途的一律签订土地出让合同,报

政府批准,对存量划拨土地随房交易补办出让手续的,因其面积较小,部分未签土地出让合同但在办理土地出让登记手续时均已报请县政府审批。土地出让合同签订后，要求土地使用者严格按土地出让合同约定开发利用土地，不允许擅自改变出让合同约定而使用土地。在基准地价覆盖的范围内，土地出让金征收标准皆不低于基准地价的40%，基准地价覆盖范围外按评估地价的40%收取土地出让金。政府为支持企业发展，对部分工业企业用地出让金暂时缓征，但要求企业不得改变土地用途或变更权利人。

土地清理情况

为贯彻落实国务院关于《深化改革严格土地管理的决定》文件精神,巩固治理整顿土地市场秩序成果，妥善处理和解决历史遗留问题，根据国土资源部《关于严明法纪坚决制止土地违法的紧急通知》及省、市等规定精神，我县及时对违法用地情况进行了清理。

1、违法用地基本情况

我县企业违法用地共59宗，其中7月30日之前违法用地43宗，面积8.83公顷;7月30日之后违法用地16宗，面积2.73公顷。

2、违法用地处理情况

经报请县政府批准同意:

对占而未用，闲置撂荒的，限在接到责令整改通知书30日内组织复耕，退还原集体经济组织。

对已经占用并符合土地利用总体规划的,在按照《中华人民共和国土地管理法》第七十六条的规定依法处以10元/m2的罚款后,补办土地报批手续。

对已经占用但违反土地利用总体规划的，按照《中华人民共和国土地管理法》第七十六条的规定依法没收或拆除处理。

对不主动接受处罚的非农业建设项目的单位或法人，按照《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国土地管理法实施条例》的有关规定追究相关责任人责任。构成犯罪的，依法追究

刑事责任。

目前，此项工作正在实施当中。

群众权益维护情况

1、征收农民集体所有土地及征地补偿情况

1999年至，我县33个建设项目共征收农民集体所有土地总面积75.3407公顷，其中耕地面积58.8668公顷。征收土地全部经过省政府批准。三费补偿总额2595.7702万元，已及时足额发放到农民手中，不存在拖欠情况。

规范管理。一是制定完善《建设用地审报流程表》、《土地登记发证审批流程表》和《采矿许可证审批流程表》等工作流程，及时受理办事单位和群众的报件，确保公正透明、优质高效。二是加大土地动态巡查力度，制定巡查路线，加大巡查范围，严格贯彻落实基本农田“五不准”的要求，对当场发现的问题，就地依法制止解决。三是坚持县国土、城建监察大队联合巡查执法制度,进一步加大执法力度，形成执法合力。五是严

格按照《中华人民共和国土地管理法》和《深化改革严格土地管理的决定》的有关规定依法用地，对新出现的各类非农业建设项目违法占用土地的，将依法严肃查处。

加强各类非农业建设项目用地管理，规范项目用地行为，严格执行土地利用总体规划和土地利用计划。凡不符合土地利用总体规划、没有农用地转用计划指标的建设项目，一律不得通过用地预审。没有国土资源既用地预审意见或预审未通过的，县发改委、县工业发展局等部门不得核准或批准建设项目。

切实解决失地农民生活保障等问题：一是严格依法行政，补偿资金足额及时兑现，确保农民合法利益;二是解决用地安置，实现农民自然转产。可留一部分经商用地，确保被征地农民不因失地而失业，实现被征地农民平稳过渡，自然转产;三是落实养老和医疗保障制度，建立社会保障体系。解决失地农民

的根本出路，是对失地失业农民进行养老和医疗保险，使其老有所养、老有所乐;四是寻求多种途径实现失地农民再就业,应对失地农民进行免费再就业培训，使其掌握再就业技能，平稳过渡，鼓励发展

二、三产业。

县国土资源局行政执法自查报告

根据《**市人民政府办公室关于全面开展行政执法检查的通知》和《**县人民政府办公室关于全面开展行政执法检查的通知》精神，我局对本单位近2年的行政执法工作进行了自查，现将检查情况报告如下：

一、行政执法权力来源及界定情况

我局行政执法主体合法，职责职权明确，行政执法权限界定清楚，都在法定职权内或委托执法范围内执法，无一起超越法定职权或受委托范围外的执法现象发生。近2年，国土资源行政执法依据无立、改、废情况。

二、行政执法行为实施情况

我局行政执法行为符合法定权限

和法定期限，程序合法，严格执行行政程序的受理、审查、决定、时效程序。所有行政执法行为证据收集确凿，事实界定清楚，依据合法，适用法律、法规、规章准确，行政执法处理公正、适当;行政处罚严格按照《湖南省国土资源行政处罚裁量权基准》执行，制定了《**县国土资源局行政处罚裁量权办法》，所有行政收费及罚没收入实行收支两条线。所有行政执法决定都告之救济途径，全面实施听证制度，依法保护公民、法人和其他组织的合法权益，根据我局实际情况，成立国土资源听证制度领导小组，去年来，先后组织东茅公路征地拆迁、洛浙电力线路土地征收等3场听证会。

三、行政执法机构及人员配备情况

经县编委批准，我局设立了政务服务股等9个内设机构和**县国土资源局执法监察大队等9个直属单位及24个乡镇国土资源所，明确了各单位职责，配备了相应人员。其中**县国土资源局执

法监察大队、**县矿产资源开发管理办公室、**县土地开发整理中心为副科级财政全额拨款事业单位，**县征地拆迁所为副科级经费自收自支事业单位。目前，法制办与执法监察大队综合室合署办公，配备执法监察人员和法制工作人员共16人。

全局行政执法人员206人，全部参加换证培训并合格，具有行政执法资格，其中80人参加国土资源部组织的国土资源执法监察上岗培训并合格，取得国土资源执法监察证。所有行政执法人员在行政执法过程中做到持证上岗，亮证执法。

四、行政执法文书和案卷规范化情况

我局行政执法文书全部采用国土资源部下发标准制式文书，行政执法文书制作符合行政执法程序，行政政法决定书要素齐全，证据采信理由、依据选择理由和行政执法决定裁量权理由说明充分，行政执法文书送达规范。对行政

处罚、行政许可、行政征收的档案、卷宗按照一案一卷整理，做到科学规范、及时归档，建立了案卷的登记、保管、查阅等相关制度。

五、行政执法配套工作机制的建立健全情况

为规范行政执法行为，我局近年来不断加强行政执法工作机制建设，先后成立了国土资源行政案件审理委员会、土地可权属纠纷调处领导小组、国土资源纠纷人民调解委员会、政务公开领导小组，建立了《**县国土资源局行政执法责任制度》，制定了《**县国土资源依法行政责任制实施方案》、《**县国土资源系统有错无为问责实施细则》、《**县国土资源巡查工作实施细则》、《**县国土资源局政务公开实施方案》制定《土地储备资金财务管理暂行办法》、《地质环境项目资金财务管理暂行办法》、《土地开发整理项目资金财务管理暂行办法》等财务管理制度。通过不断加强制度建设，使我局行政执法工作做到有章

可循，办事效率和质量不断提高，政务信息更加透明。

近年来，我局依法行政工作虽然做了不少工作，但与上级的要求还存在一些差距，在今后的工作中我们将继续抓好学习宣传和培训工作，加强国土资源队伍建设，提高队伍素质，并进一步规范执法程序，创新执法手段，把国土资源行政执法工作推向新的台阶。

伊宁市国土资源局行政执法自查报告

根据伊州国土资字61号文件要求，我局开展了行政执法自查，按照行政执法责任制评议考核标准自评为94分，现将自评情况说明如下：

一、组织领导

我局作为行政执法机关，共有局领导5人，有明确的领导分工，局长作为主要行政领导，对全局的行政执法工作负总责，各副局长均有分管的责任科、所，做到了权责分明。

同时在每年的年初制定工作目标，

将各项工作任务和经济指标层层分解落实到各科、所，并由行政一把手与各科、所负责人签订目标管理责任书。分管领导负责阶段性的工作落实与督促，每季度由局考核小组组织一次考评、检查。

按照民主集中、协调合作的工作原则，一直以来，实行着局务会制度和会审制度，有重大、难点问题一律上局务会研究决定。

关于委托行政执法问题与我局无关，因此在此分项中，自评得12分。

二、行政执法责任制建立和执行情况

行政许可法颁布实施以来，我局按照要求对政府批准的16项行政许可事项进行公示，并严格遵照执行，建立了行政执法过错追究制，行政执法人员培训计划等，每年的培训投入约在5-6万元左右。2014年预计投入11万元。尽管如此，仍达不到人人培训的目标。

所以在此分项中，扣去1分，自评得9分。

三、队伍建设及管理

一直以来我局就非常重视队伍建设，但是由于工作需要，近几年来我局增人速度较快，已增至180人，人员素质水平层次不均，整体素质和执法水平仍需要提高。

另外虽然大部分科、所配有交通工具，但是离工作要求还相差甚远。

所以在此分项中扣去3分，自评得5分。

四、法制宣传

按照四五普法工作要求和工作计划，每年都有宣传方案，并在“6.25”、“12.4”等法制宣传日进行广泛深入的宣传，各基层站所也在新辖乡、镇开展普法讲座、知识竞赛、演讲等形式的宣传，但是与广大群众的需求相比，仍有不足，因此扣去1分。

在国土资源体制改革新的有关文件下发后，能够及时报送各级政府，并印制宣传手册，召开乡级政府座谈会加以宣传。

在这一分项中，扣去1分，自评得4分。

五、保障措施

能认真执行有关行政执法各项制度，并对相关内容进行公示，建立了站，对所有行政执法事项、依据、程序等进行了网上公示，做到阳光作业。

建立了违法行政责任追究制度，但没有秉公执法奖励制度，认为只要是行政执法人员就必须秉公执法。

此分项中扣1分，自评得11分。

六、抽象行政行为

各类文件的起草、收发、归档等严格按公文管理条例进行规范，我局为自治区一级档案管理单位，各类文书档案及时归档、清理。

此分项中自评得10分。

七、具体行政行为

能认真履行法定职责，定期对辖区内的各类用地进行审查，在处理土地违法案件时，做到了程序合法，使用法律依据准确，严格按照法律、法规、规章

的要求作出具体行政行为。

自评得20分。

八、层级监督检查

有计划、有重点地开展行政执法各项工作，开展了专项的土地市场、矿业市场清理整顿工作，每年与各乡、镇签订“三无乡镇”、基本农田后续管理责任书，开展了土地执法模范市创建活动，并在2014年得到命名。

自评得15分。

九、行政救济

我局在作出行政处罚案件过程中，严格依据行政处罚法程序依法办理，对当事人处罚时应下听证告知书，当事人提出申请复议，依法召开听证会，当事人对行政处罚决定书不服的，以文字等形式告知当事人可以向上级机关申请复议，也可以在法定期限向人民法院起诉。

自评得8分。

桃源县国土资源局行政执法案卷评查自查报告

根据《关于开展全县行政执法案卷

评查活动的通知》精神，我局迅速组织人员，对2014年1月1日至2014年6月30日期间已经结案且产生法律效力的行政审批和行政处罚案卷进行了认真的自评自查。现将我局行政执法案卷评查情况报告如下：

一、基本情况

2014年1月1日至2014年6月30日，我局共查处土地违法案件150件，收缴罚没款1565.44万元，没收地上建筑物及附属物44.58万平方米，申请人民法院强制拆除地上建筑物及附属物2.84万平方米，移送监察机关3件，已落实3件、处分5人。此外，我局还办理行政审批件。

对于行政处罚案件，我们做到了主体合法，持证上岗;程序到位，手续完备;事实清楚，证据确凿;裁量合理，处罚适当;文书规范，归档及时。对于行政审批件，我们做到了一次性告知，资料齐全，逐级上报，依法审批，及时发证。

二、主要做法

为了着力提升国土部门依法行政的水平和能力，我局以这次评查为契机，不走过场，不搞形式，主要做了以下几项工作：

1、加强领导，严密组织。为了将行政执法案卷自查自

评活动扎实有效地开展并形成长效机制，我局成立了以局长张志红为组长，副局长李为平为副组长的行政执法案卷自查自评工作领导小组。各业务科室和履行执法监察、行政审批职能的各二级单位分别成立了行政执法案卷自评工作组，具体负责本科室、本单位的各项工作。

2、措施得力，狠抓落实。我们一是组织学习行政执法案卷评查的通知，理解并掌握评查工作的目的与意义、基本原则、范围和内容、评查办法等方面的要求和评查标准。二是印发相关资料，确保人手一份，统一尺度。三是认真清理行政处罚和行政审批卷宗材料，确保

一件不漏。四是对照标准，认真开展互评互查，查找问题。

3、总结提高，推广经验。在这次行政执法案卷评查中，我们查找出了在行政处罚和行政审批中存在的一些不足，同时，也发现一些单位和科室在行政执法案卷管理中做得好的经验。我们将存在的问题和总结的经验一并下发到各科室和各行政执法二级单位，要求迅速他们对照问题抓整改，对经验抓质量。

三、存在的不足

虽然我们在行政执法案卷管理上做了一些工作，取得了一定的效果，但不可避免地存在一些不足，例如个别案卷归档不及时，材料顺序不统

局信访工作自查报告范文第5篇

同志们：

今天这次会议是经局党组研究同意召开的一次重要会 议。召开这次会议主要有这么三点考虑：第一，近期省市先 后召开了一系列的发改工作会议和党风廉政建设工作会议， 对当前的发改工作、党风廉政建设和反腐败工作作出了系统 安排部署，必须及时传达、学习、贯彻;第二，党风廉政建 设和发改业务工作同等重要，是一个有机的整体，必须专门 部署，统筹推进;第三，新年伊始，有的干部职工在工作作 风和工作纪律上有松懈的苗头。基于以上几点，局党组意识 到当前的工作任务和党风廉政建设的严峻压力。这次会议的 主要任务是，认真贯彻落实省市发改工作会议和党风廉政建 设工作会议的精神，总结我局

20xx 的党风廉政建设和反腐败工作，进一步统一思想，凝聚共识，齐心协力，扎实做好

20xx 年的党风廉政建设和反腐败工作。

现在，我就近期上级 发改系统召开的有关会议精神进行传达并对

20xx 年以及 20xx 年的党风廉政建设工作作简要的总结和安排。

一、传达 20xx 省、市有关会议精神

(一)全省发改系统党风廉政建设工作会议

20xx 年 2 月 17 日，全省发改系统党风廉政建设工作会 议在贵阳召开。会议由省发展改革委党组副书记、常务副主 任张平同志主持，省发展改革委副处级以上干部、所属单位 负责人、纪检监察专员、各市、州发改委党组书记、纪检组 组长、监察室主任，以及各区县政府分管领导和发改委

(局)主要负责人参加会议。会议主要传达学习了中央纪委、省纪 委的全会精神，总结了 20xx 年的全省发改系统党风廉政建 设工作，研究部署 20xx 年工作。会上，省发改委党组书记、主任付京同志作了重要讲话，他指出，全省发展改革系统党 组和纪检组要坚决贯彻中央和省委的决策部署，坚定不移的 推进党风廉政建设和反腐败斗争，狠抓作风建设、纪律建设、惩治腐败、党内监督以及“两个责任”落实。持续优化政治 生态，使不敢腐的震慑作用充分发挥。要求全系统广大党员 干部要认清当前形势，坚定反腐信心，准确把握推进党风廉 政建设和反腐败斗争的新任务。要强化党内监督，主攻薄弱 环节，扎实反腐败工作再上新台阶。省发改委纪检组长孟祥熙同志就

20xx 年监督执纪工作

进行了总结回顾，对 20xx 年的工作任务进行了部署，强调 “六个突出” “六个下功夫”：突出“两个责任”，在党要 管党、从严治党上下功夫;突出作风建设，在抓“四

风”常 态化上下功夫;突出重点监督，在提高监督实效上下功夫; 突出勤政廉政，在营造干事创业、风清气正氛围上下功夫; 突出“四种形态”，在监督执纪方式上下功夫;突出沟通协 调，在纪检监察队伍建设上下功夫，为全省发改系统完成各 项工作任务提供坚强有力的纪律保证。(二)全市发展和改革工作会议

20xx 年 2 月 27 日，全市发展和改革工作会议在市发改 委召开，市人民政府党组成员张珍强同志出席会议并作了重 要讲话，市发改委党组书记、主任李云德同志对

20xx 年的发展改革工作作了总结，研究部署了

20xx 年工作。会上，

张珍强同志对 20xx 年的发改工作作了充分肯定，他指出：

过去一年，发改部门在重大政策上，积极主动研判形式，为 市委、市政府当好参谋助于;在重大规划上，积极主动超前 谋划，选择经济建设和社会发展的重点领域，编制出一系列 重要规划;在重大改革上，积极主动组织协调，制定方案并 落实措施，增强发展创新机制动力;在重大项目上，积极主 动抓好调度，认真协调解决建设中存在的问题;在重大资金 上，积极主动向上争取，加大招商引资力度，不断为全市经 济发展注入了新活力，这些成绩都是有目共睹的。在今年的 工作，一是要着力解决对当前经济运行形势认识的精确度问 题、抓经济运行监测调度着力点的

精准度问题和抓经济运行 监测度方法手段的精细度问题。二是全力以赴抓好投资和项 月建设的关键领域、关键项目、关键要素、关键环节。三是 围绕实现“十三五”良好开局，扎实抓好当前重点工作。扎实抓好全省观摩会、20xx 年第一次重大项目集中开工、

一季

度经济运行分析调度、国家专项建设基金申报和使用、“十 三五”规划纲要落实和各项规划编制和重大项目库和三年滚 动计划上报工作。李云德主任从经济运行监测调度、重大工程项目建设、重点改革任务落实、生态文明建设、价格调控监管以及能源、粮食等方面对 20xx 年的发改工作进行了全面总结。关于 20xx 年的发改工作，他指出：20xx年是全面建成小康社会决胜阶 段的开局之年，围绕市委市政府的安排和部署，制定出台系 列的工作方案和措施，确保完成全年地方生产总值

12.5%以上，力争完成 13.5%，固定资产投资增长 22%以上。为做好 20xx 年的发展改革工作，提出了重点抓好以下七个方面的工 作。一是狠抓项目的谋划和建设管理，切实发挥投资稳增长 的关键作用。要求发改系统要牢固树立投资拉动经济、交通 引领发展、项目带来资金三种意识，始终把项目谋划、争取 和争取建设作为中心工作;二是抓好结构调整和产业升级， 实现经济发展的提质增效。大力

抓好大健康产业和现代服务 业的发展，积极支持各类专业批发市场和物流项目建设，把 抓服务业作为拉动 gdp 的一项重要手段。三是加快重大项目 基础设施建设，进一步改善发展基础条件，重点推进能源基 础设施和水利基础设施建设。四是稳步推进生态文明建设，共建共享绿色家园。要求牢牢守住生态底线，深入实施大生 态跨越工程，加强生态环境保护，推进资源节约高效利用和 绿色可持续发展。重点抓好节能减排工作和低碳循环示范工 程建设。五是抓好全面深化改革推动创新，开创开放发展新 局面，重点抓好投融资体制改革、价格改革和区域合作协调 发展。六是加强调控监管，不断提升服务经济发展能力。重 点抓好市场价格的监测调控、价格的收费管理及、反垄断执 法以及成本监审监测和价格认证工作。七是全力办好惠民生 实事，让广大群众有更多获得感。加大报障和改善民生的工 作力度。(三)全市发改系统党风廉政建设工作会议

20xx 年 2 月 27 日，继全市发展和改革工作会议后召开

了发改系统党风廉政建设工作会议，会议总结了

20xx 年的党风廉政建设工作并部署了 20xx 年的工作。

会上，市发改委党组书记、主任李云德同志带领学习了 中央、省关于党风廉政建设工作的系列重要的会议精神，要 求把党风廉政建设和反腐败工作不断引向深入，并将其作为 当前和今后一个时期的重要政治任务。必须全面领会其思想

内涵，深刻把握精神实质， 并把思想和行动统一到中央、

省、市对当前反腐倡廉形势的科学判断和总体要求上来，牢固树 立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”。切实做 到“四个必须”，即：必须准确把握新形势、适应新常态; 必须严明党的纪律、自觉遵规守纪;必须保持高压态势，坚 决惩治腐败;必须坚持正风肃纪，持续改进作风，推进党风 廉政建设和反腐败工作不断取得新进步，把全面从严治党的新要求和新任务抓紧抓实抓出实效。

20xx 年党风廉政建设工

作，将重点做到“紧扣一个核心、实现三个提升、突出七个 重点”。紧扣一个核心，即：紧扣建设风清气正的政治生态 环境核心;实现三个提升，即：干部廉政意识明显提升、工 作运转效率明显提升和作风建设成效明显提升;突出七个重 点，即：着力加强廉政建设、着力加强制度建设、着力构建 齐抓共管的工作格局、着力加大腐败惩治力度、着力加强岗 位廉政风险防控、着力推进项目廉政建设、着力开展“四风” 问题整治。同时要求领导班子要进一步增强主体责任意识， 认真履行“第一责任人”职责，单位的党政一把手要对重要 工作亲自部署、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办、重 大情况亲自报告。分管领导落实“一岗双责”，分管领导和 各股室是党风廉政建设的重要责任人，在推动业务工作的同 时，必须把党风廉政建设工作与

业务工作一起部署、一起落 实、一起检查、一起考核。市发改委党组成员、纪检组长陶强同志在讲话中明确指 出了 20xx 年的纪检工作任务：一是严格问责，切实把“两 个责任”落到实处;二是强化正风肃纪， 切实把纠正“四风” 落到实处;三是突出监督重点，切实把监督执纪问责落到实处;四是严于律己，切实把加强纪检监察队伍建设落到实处。

为全市发改系统的发展营造良好的环境。

二、20xx 年党风廉政建设工作总结

过去一年，局党组高度重视党风廉政建设工作，从全局 的政风、行风、作风入手，按照“主动预防、突出重点、有 效监督、严厉惩处、务求实效”的要求，自觉把党风廉政建 设责任制工作与发改工作一起抓，健全机制，完善措施，积 极推进惩治和预防腐败体系建设，为推动发改工作取得的成 绩提供了有效的政治和纪律保障。(一)

以责任分解建立健全责任体系。一是年初根据局 领导班子分工调整，及时按照“一岗双责”要求，对领导班 子成员的反腐倡廉工作任务进行了分解，明确各班子成员廉 政职责。二是局党组织书记与班子成员，分管领导与各股室 负责人签订了党风廉政建设责任书，建立了 “一把手”负总 责、分管领导各负其责、一级抓一级、层层抓落实的领导体 制，形成了纵向到底、横向到边的责任全覆盖的工作格局。(二)

以检查督办确保廉政责任落实。一是党组书记高 度重视廉政工作，逢会必讲廉政，将党风廉政建设和反腐败 工作纳入业务工作和党的建设总体工作之中，统一部署，统 一落实。带头与班子成员和身边的工作人员开展廉政谈话， 随时警戒提醒，做到警钟长鸣，切实提高干部职工履职的危 机意识、风险意识。二是每月的党组会和局务工作会，各分 管领导和股室负责人汇报业务工作的同时必须汇报党风廉 政责任落实情况，主动接受监督管理。三是强化责任制检查 考核，对照签订的责任书，对各班子成员和股室负责人落实 党风廉政建设责任制实行常态化检查、年底结总账，确保党 风廉政建设取得实效。(三)

以学习贯彻增强廉洁从政敏感性和自觉性。班子 高度重视廉洁教育，将其纳入全局工作例会的重要内容，先 后多次组织学习和重申“中央八项规定”、“省委、市委十 项规定”和“县委六项规定”，及时传达了上级部门的党风 廉政建设工作会议精神，组织观看《议贪》等多部反腐倡廉 的警示片，通报违规违纪典型案例，班子和队伍廉洁从政风 险意识、责任意识明显增强，依法履职的水平得到提高。(四)

以重点防控健全风险管理体系。一是进一步清权 确责。以开展行政权力和政务服务事项清理活动为契机，再 次对发改职权进行了全方位的清理，形成了更清晰的权力职 权目录。二是规范流程。在清权确责的基础上，对权力流程 进

行了调整，承诺时效减少，审批流程得到进一步精简优化 三是完善防控措施和制度。针对排查出的廉政风险点，对防 控措施逐项进行针对性修订，结合全局职权特点，对制度进 ~步完善。(五)以阳光式工作落实党务政务公开。一是充分利用 党政公开网对工作动态、党建、人事任免、财务支出等信息 及时更新，将主要职权行使情况置于社会监督之下。二是切 实履行项目管理单位的职责，将项目信息、权力清单、办事 流程等作为重点进行公开并发布到政府网站进行公示，实现 了发改工作的公开透明。全年全局无重大违纪违法案件发 生。三、20xx 年党风廉政建设工作安排

继十八大以来和刚刚传达的省、市党风廉政建设工作会 议有关精神，从中我们不难体会到，党风廉政建设和反腐败 工作自上而下已上升到前所未有的高度，在政治层面上关系 到党的存亡、民族的复兴、国家的兴旺。不要以为“反腐败” 离我们很远，一不留神就可能发生在我们身边、甚至就发生 在我们身上。全局干部职工都要时刻保持清醒认识，增强政 治敏锐性，认清党风廉政建设和反腐败斗争的严峻形势，要 对照反思，警醒自省，始终保持不为物诱，不为利惑，不踩 红线，不闯雷区，牢记“手莫伸，伸手必被捉”。(一)认清形势、提高认识，切实增强反腐倡廉建设的 责任意识

全面从严治党是协调推进“四个全面”战略(全面从严 治党、全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治

国)布局的根本保障，党风廉政建设和反腐败是全面从严治 党的重要内容和有力支撑，是一场输不起的斗争。十八大以 来，党中央保持党风廉政建设和反腐败斗争的高压态势，取 得了显著成效，不敢腐的震慑作用充分发挥，反腐败斗争的 压倒性优势正在形成。全省、全市发改系统党风廉政建设工 作会议要求扎紧扎密制度笼子，构建不敢腐、不能腐、不想 腐的有效机制。一系列会议精神，对抓好我局党风廉政和反 腐败工作具有重要的指导意义。全局上下要认真学习领会习 近平总书记系列重要讲话精神，深刻理解全面从严治党的内 涵，贯彻落实从严治党八项要求，定准主音，统一思想，提 高认识，主动适应从严治党新常态，结合发改工作实际，以 永远在路上的精神，抓好“四风”整治，巩固“三严三实” 专题教育成果，切实抓好党风廉政建设和反腐败工作。(二)立足学习教育，提升素质，筑牢反腐思想防线

通过学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党

纪律处分条例》、中央“九个严禁 九个一律”换届纪律和“两 学一做”(学党章党规、学系列讲话，做合格党员)，组织 观看警示教育片，参观反腐教育基地等学习方式，着力解决 党性意识淡化、宗旨意识薄弱、组织纪律涣散等问题，进一 步坚定干部职工理想信念，筑牢思想道德防线，增强拒腐防 变能力。党组书记要带头讲党课，严格执行“三会一课”制度，开展学习讨论，开展批评和自我批评，通过

一系列思想 政治教育，使全局干部职工心里面有敬畏，行动上有规矩。(三)

完善规章制度，严格工作纪律，促进作风建设常 态化

一是要严明政治纪律。正确引导全局干部职工坚定信

念，始终同党中央保持高度一致，表里如一，坚决维护中央 权威和党的集中统一，对党忠诚、做政治上的明白人。二是 要严格组织纪律。服从组织安排，自觉维护全局的团结严格 执行“三重一大”决策制度，不搞“一言堂”。三是要进一 步完善局机关《日常工作制度》、《请假制度》、《接待制 度》、〈〈财务制度》、《公车管理制度》等工作制度，引导 全体干部严格执行工作纪律， 改进工作作风，提高工作效率, 树立发改良好形象。(四)

落实责任，上下联动，确保党风廉政建设和反腐 败工作任务落到实处

做好新形势下党风廉政建设和反腐败工作，全局党员领 导干部必须带头讲政治、讲纪律、守规矩，做政治坚定的明 白人、执纪为民的带头人、敢于担当的领头雁。局党组将按 照中央和省委、市委的要求，自觉承担起主体责任，全力支 持纪检组(监察室)履职。党组书记作为第一责任人，要带 好班子和队伍、管好自己和亲属，带头执行廉洁自律各项规 定。班子成员都要严格按照“一岗双责”的要求，在抓好自 身廉洁自律的同时，抓好职责内的党风廉政建设和反腐败工

作，种好“责任田”。各分管领导要切实担负起所分管股室、中心的党风廉政建设和反腐败工作责任，做到“两手抓，两 手都要硕”。一是党组要认真履行主体责任。党组不仅要对党风廉政 建设工作要进行领导，同时还要亲自做执行和推动工作。局 党组要牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政 建设是失职”的理念，做到党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是党组书记要认真履行“第一责任人”责任。党组书 记是落实党风廉政建设责任制的第一责任人，要做到严于律 己，管好班子，带好队伍，主动接受监督，做好遵纪守法表 率;要全力支持纪检监察部门履行监督职责，不干扰、阻挠 案件查办;要带头执行监督制度，多了解班子成员的思想、工作、生活状况，多听取意见和建议，及时交流提醒。三是班子成员要认真履行“一岗双责”责任。班子成员 要结合分管工作明确制定落实党风廉政建设责任制工作计 划，自觉将党风廉政建设融入分管工作各个环节，落实好半 年向党组汇报履行“一岗双责”情况的要求。四是派驻纪检组要认真履行监督责任。党组主体责任与 纪检组监督责任是“管党治党”责任范畴的两个侧面，强化 纪检组监督责任，目的是促进和推动党组主体责任的落实。

虽然我局纪检组长和监察室主任尚未进驻，但局党组将严格 执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律，在干部人

事任免、重大项目工程建设、投资计划、大额专项资金、大宗政 府采购、项目决策等方面随时接受纪检监察部门和群众监 督。做到凡有举报必调查核实，凡有违纪违规必严肃处理。(五)落实责任，接受监督，加强廉政风险防控

局信访工作自查报告范文第6篇

自 查 报 告

2011年，xxx局在市委、市政府的领导下，在市环保局的帮助下，严格按照年初与市政府签订的《2011年环境保护目标责任书》的要求，加大了环保问题的宣传力度，增强了对大畜禽养殖污染的综合治理，减轻了畜禽粪便污水对生态环境的影响，取得了畜牧生产与环境保护协调并进的良好局面，现将有关情况汇报如下：

一、组织机构健全，切实保障环境保护工作正常开展

按照责任书的要求，坚持一把手负总责的原则，成立了以局长xxx为组长，主管动物防疫工作的副局长xxx为副组长，xxx站、xxx所、xxx站、xxx站负责人为主要成员的领导小组，并与他们签订了环境保护责任书。成立了环境保护工作办公室，专门负责我市畜牧业生产过程中环境污染的预防和处置工作。畜禽养殖业环境保护机构的设立，为切实搞好我市畜禽养殖业污染治理工作提供了强有力的组织保证。

二、加大环保指示宣传力度，增强全民的环保意识

市xxx医局高度重视环境保护的宣传工作和对广大农牧民科技知识培训工作。我局多次利用宣传栏、黑板报、普法知识讲座等形式，开展环境保护法律法规的宣传活动，普及环境保护科学知识，传递最新环境信息，环境保护的法律法规普及率在我局干部职工中达到了100%，全局上下形成了爱护环境、保护环境的良好氛围。广大畜禽养殖户既是污染的生产者，又是污染控制者，加大环境保护宣传力度和对农牧民科技培训力度，使广大农牧民自觉自愿的控制污染，保护环境。今年，xx市xx局充分利用科技之冬和“三下乡”活动，向养殖户宣传环境保护的相关知识，增强养殖户的环境保护意识及对畜禽养殖业污染防治工作重要性、艰巨性和紧迫性的认识，形成全社会关心、支持、参与畜禽养殖业污染防治工作的氛围。及时向畜禽养殖者、经营者宣传有关畜禽养殖污染治理的相关规定、措施和优惠政策，鼓励和引导规模化养殖，使有关单位和养殖户积极主动的投入到畜禽业污染预防和治理的各个环节中去。

三、畜牧业环境保护工作汇报如下：

1、认真贯彻执行国家环境保护的方针、政策、法律、法规，按照有关要求，结合单位实际，制定了环境保护工作实施方案，确保了此项工作的顺利开展。

2、加大了对全市各大动物及动物产品经营市场、活畜交易市场、所有定点畜禽屠宰场(点)、规模化畜禽养殖场等的环境保护宣传力度，重点宣传环境保护的必要性和长期性，为我局顺利开展环境保护工作奠定了基础;

3、按照《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国动物防疫法》、《中华人民共和国动物检疫法》等法律法规的要求，认真开展了对全市各大动物及动物产品经营市场、活畜交易市场、定点畜禽屠宰场(点)、规模化畜禽养殖场等场所环境状态的调查、监督和管理工作，督促这些场所严格按照要求做好畜禽粪便、畜禽不合格产品的无害化处理工作，特别是加大了对市内大的定点畜禽屠宰场环保监督力度。

4、严惩乱采、乱挖甘草，麻黄草等草原野生药用植物，加强对草原野生植被的保护。

为加强对甘草、麻黄草等草原野生药用植物的保护，有效遏制乱采乱挖现象的发生，从去年开始，我局对加工、收购单位建立了专门的档案，严格按照国家规定控制收购数量，严厉打击非法收购行为，今由于执法力度的加大，今年未发现乱猜乱挖、收购野生植物现象。

5、加大对非法开垦、乱占草原等违法行为的查处力度，避免滥垦滥伐对草原生态环境的破坏。

根据市人民政府办公室《关于印发xxx市严厉打击非法开荒专项整治工作实施方案的通知》库政办发xx号文件精神，由打击非法开荒专项治理工作第二组的xxx市xxx局牵头，对全市的非法开荒专项治理工作展开调查，共调查非法开荒土地xx亩，查处案件x起，现已全部结案。

6、限制牲畜上的头数，控制天然草场的载畜量。

我市现有天然草场总面积xx万亩，可利用面积xx万亩，实际利用面积xx万亩(包括xx万亩人工草地)。今年下半年，我局xxx工作站开展草原生态保护补助奖励机制前期准备工作，计划在全市范围内完成xx万亩天然草场禁牧，xxx万亩操场达到草畜平衡这一目标。

7、加大对全市各大动物及动物产品经营市场定点屠宰场(点)、规模化养殖场的监管力度。

按照中华人民共和国农业部第7号令《动物防疫条件审查办法》、《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国动物防疫法》等法律法规的要求，加大对新建畜禽养殖场的审核力度，使我市畜牧业向标准化、规模化方向发展。认真开展了对全市各大动物及动物产品经营市场、活畜交易市场、所有定点畜禽屠宰场(点)、规模化畜禽养殖场所环境状况的调查、监督和管理工作，并督促这些场所认真按照要求做好畜禽粪便、畜禽不合格产品等的无害化处理，特别是加大了市内的定点畜禽屠宰场环保工作的监督力度。