工厂员工守则及规范范文
工厂员工守则及规范范文第1篇
1、上班期间,要求全体员工着装整洁,上装要求有领或有袖,不得穿拖鞋上班;
2、女士着装要求端庄大方,不得穿戴与办公环境不协调的过于暴露的衣物(如背心、短裤、吊带衫等),可穿凉鞋(不包括凉拖)、短裙(须盖过膝盖为宜)。
3、男士衣裤必须佩带皮带,不得穿圆领衫、短裤、运动裤、凉鞋。
本规定即日起实施,希望全体员工共同遵守,相互监督,共同创造一个愉快、专业的职场环境。
办公室
工厂员工守则及规范范文第2篇
一、员工任用流程
根据公司发展状况,结合各项目组工作量及人才需求,由各项目主负责人申请,经部门主管审核同意,交由行政处联系招聘事宜。应聘人员在通过项目组负责人的初试与考核后,经部门主管复试,确认录用人选。
二、新员工报到手续
需带有效身份证件、毕业证书、一寸照片及公司要求的银行卡号,到行政处办理入职手续。
三、试用期
所有应聘人员除部门主管特批可免予试用或缩短试用期外,一般都必须经过三个月六个月的试用期。期满合格者,经主管考评后,写转正申请交予主任处签字批准,聘为正式员工。试用期内品行和能力、工作表现欠佳不适合工作者,可随时停止聘用。如有必要,经主管负责人同意,可延长试用期,否则通知办理离职手续。对于不予聘用者,不发任何补偿费,试用
人
员
不
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异
议
。
四、聘用合同
合同期为三年一签,在合同期内,公司与员工都严格遵守合约。但下列情况将终止雇佣关系: 合同期三年满,双方不续订劳动合同(2) 双方协商一致,解除劳动合同(3) 不可抗力等原因,公司无法正常进行经营活动(4) 合同期内,员工不适合该岗位工作
(1)
(5)
;
; ; ;
合同期内,员工违反国家相关法律、法规;
(6) 员工严重违反劳动纪律和单位规章管理制度,屡教不改; 员工擅自解除
(8) 贪污公款挪(9) 国家相关法律、法规规定的其它情况。
(7)
劳用动公合物同者; ;
五
2.
(1)
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员
终
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止
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。
1. 终止或解除劳动合同分为本人离职、公司辞退、协议遣散等形式。
办理程序:离职申请、核准申请、办理移交、离职。
(2) 离职申请:员工离职需提前三十日提出离职申请。
3
(3)
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薪散
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(4) 离职员工薪资于办妥离职手续后按规定日期发放。
、
(1) 办理程序:辞退通知或遣散通知、办理移交、辞退或协议遣散;(2) 遣散或辞退通知:公司提前发辞退通知或遣散通知;(3) 辞退手续或协议遣散手续未办理者,薪资不予发放;(4) 辞退人员或协议遣散人员的薪资于办妥公司一切手续后按规定日期发放。 4.
注意事项
(1) 员工辞职应提前一个月通知公司,并填写“离职申请书”,使公司能有一定的时间进行工作协调;
(2) 离职申请书应说明辞职原因及离职具体日期,并由该部门主管批示,经主任核准签字后,转行政后勤部执行存档;
(3) 须做好离职工作交接,与指定的交接人办理交接手续。在批准离职当天,交还一切公司
部发给之用品,如有任何损坏,照价赔偿;(4) 离职人员凭主任核准签字后的“离职申请书”和交接人签字的“离职交接单”到后勤结清应得的劳动报酬,正式离职;
(5) 由公司辞退的员工,在收到公司通知离职的当天办理交接手续,由后勤部结清劳动报酬后离职。
六、薪酬
1、薪酬原则公司员工的薪金发放,实行职务给与制,按其所担任的职位、职务的繁简及责任的轻重,实行岗位工资发放制度。
2、薪资构成
(1)管理人员:工资总额=基本工资+绩效+奖金(奖金以公司月度销售目标完成情况及个人工作表现情况而定);
(2) 在职员工:工资总额=基本工资+绩效+奖金(奖金以各主管对于员工的工作情况、工作成果,工作期间的表现及能力各方面情况而定)
.3、薪资发放雇员薪酬在每月中旬进行工资条签字,在月底时发放。
4、薪资调整公司可依个人绩效、个人考绩及公司营运状况对员工薪资进行调整并按受聘前约定予以适当调薪。
七、福利
(1)公司按规定为每位正式员工缴纳养老保险、医疗保险及失业保险等五险。
(2)公司为每位正式员工员工办理的各项保险,应由正式员工个人承担的部分,公司将在当月薪资中予以扣缴。
(3)生日贺礼:正式员工生日的月份,经确认可获生日蛋糕一份。
八、考勤管理
一、工作时间
(1) 正常工作周期: 周一至周六,单休。
(2) 正常上班时间: 上午:8:00-12:00下午:14:30-17:30
(3) 员工忘记打卡视为迟到一次,扣罚50元。
(4) 员工忘记带卡不给于证明单,视为迟到1次,扣罚50元。50有点狠?
(5) 加班、调休、请假、外出者都要打行政处登记,未登记者第一次给予提醒,第二次扣
罚当月奖金,三次以上者依实际情况酌情处分。 (6)有年假的员工建议不要一次性休完,以免影响工作进度,可以采用分批休假。
二、加班
(1) 公司不提倡加班,力求高效率工作,在正常工作时间完成工作任务;
(2) 由于特殊原因公司需要安排员工加班的,接受工作任务的员工应该支持配合,不得借故推辞;
(3) 员工需要申请加班的,需先请示主管上司,经批准后方可安排加班;
(4) 加班补贴由主管上司视实际情况按公司奖惩条例报请给予奖励。
三、上班登记制度
(1) 公司实行上班指纹打卡制度。
(2) 打卡次数为上午8:00之前,中午12点之后,下午14:30之前,15:30之后。
(3) 因外出工作或其他原因,未能赶在8:00之前签到的人员,在到回公司后,写详细的情况说明,交主管负责人核实签字;
(4) 上班准时到达公司后没有签到的员工,因考虑考勤机的功能作用及影响考勤管理,一律按打卡时的时钟显示时间计算。
四、外出规定
(1) 员工有事外出前,须告知相关负责人,并说明外出的原因及预计返回的时间(并在外出登记本上登记),否则按外出办私事处理;
(2) 上班时间未经批准外出办私事者,一经发现,按旷工处理。
九、假期规定
(1)病假:员工因病(非因公负伤),一律凭区级以上医院出具的病情证明单’向所在部门主管请假。
(2)员工因急病无法到岗者,应在第一时间通过电话由本人或家属代为请假,事后在1个工作日内凭医院急诊病假单’及就诊病历到行政处补办请假手续。
工厂员工守则及规范范文第3篇
第一条、忠于祖国,忠于人民,维护党和政府权威、声誉,维护机关的整体形象,不得有反党反政府的言论和行为。
第二条、遵纪守法,维护法律,严守纪律,服从组织,保证政令畅通。
第三条、忠于职守,勤奋工作,实事求是,讲究实效,按程序办事,按时按量完成本岗位和领导交办的各项工作任务。
第四条、廉洁自律,作风正派,不以权谋私,徇私舞弊,贪脏枉法,过好“金钱关”、“权力关”、“人情关”。
第五条、严守国家秘密和工作机密,保管好各类文件、档案、资料、印鉴,自觉履行保密义务。
第六条、牢固树立服务宗旨,文明办公,礼貌待人,努力为行政相对人提供优质快捷的服务,为来访人员办实事,做到事事有回音,件件有着落。
第七条、遵守和维护社会公德,敬老尊贤,团结友爱,爱护公物,厉行节约,自觉维护机关团结,积极参加机关组织的各类集体活动。
第八条、遇有与案件有利益关系或其他有碍公正执法情况时,要按照有关规定,主动申请回避。
第九条、要依法行政,秉公执法,正确履行自己的职责,恪守职业道德,不得包庇、纵容行政相对人的违法行为,充当违法行为的保护伞,也不得故意刁难,打击报复,以泄私愤。
第十条、加强学-http:///习,不断提高自身综合素质,争做政治过硬、业务精良、清正廉明、勤政务实、与时俱进的人民公仆。
第二章、机关工作人员行为规范
第十一条、接待客人
1、机关办事的人,要一视同仁,热情服务,不以衣貌取人,不生熟有别。
2、来客进门后,先起立、让座、倒水,然后询问事由。客人离去时,要出门相送。
3、说话要语气和蔼、态度谦恭,即使对方急躁,也要文明相待,不与其争吵。
4、凡在职责范围内能办的事立即办,不能办的耐心解释;不属职责范围的事,说明情况,主动引见,并帮助联系。
第十二条、接打电话
1、接电话要先问“您好”,再问事由,答复问题要认真,帮助找人热情及时。
2、打电话时电话挂通后主动说出自己的姓名、单位,再询问对方情况,说话要客气,询问和交待事情要清楚,对方不明白要耐心解释。
3、对上级的通知和下级的重要情况报告,要认真做好电话记录,并记清发话人单位、姓名、时间和受话人姓名,记完后与对方复述核对一遍,并及时向领导汇报。
第十三条、外出办事
1、到目的单位要主动自我介绍,说明来意,态度要谦虚,说话要和气,并自觉遵守该单位办事程序、规则。
2、外出办理事务,要公事公办。不掺杂个人情绪,不办不合政策、不合原则的事,更不准假公济私、以权谋私、搞特殊化。
3、严格自律。下基层为企业办事,吃住不搞特殊,办事要认真迅速,尽量减少在外停留时间。
第十四条、工作人员形象
1、衣帽整洁,仪表大方,不穿奇装异服,上班时间不穿裤叉、背心、拖鞋,男同志不蓄长发长须。
2、谈吐文雅,谦逊礼让,不卑不亢,落落大方,平易近人,诚实处事。尊老敬贤,礼貌待人。
第十五条、文明用语。
接待交往中讲究文明用语。如用“请”、“您”、“谢谢”、“对不起”、“再见”、“今后多联系”等。对他人的帮助要道声“谢谢”,不能满足对方要求说声“对不起”、“很抱歉”。称呼年长者用“您”、“老同志”、“老人家”等专称。
第十六条、内务行为
1、团结同志。互相学习,互相爱护,互相支持,互相帮助,互谅互让,困难留给自己,方便让给别人。
2、勤俭节约。不浪费一度电、一滴水、一张纸,爱护公物。借东西要还,损坏东西要赔,不化公为私,不假公济私,不损公肥私。
3、保持良好的办公环境和办公秩序。室内卫生由股室人员每天进行一次打扫和擦洗,室外卫生由专人负责每日进行清扫擦洗,要做到门窗、地面干净,桌面整洁,摆放有序。楼道、厕所保持干净卫生。自觉维护公物的完整和安全,防止火灾、盗窃等事故的发生。
第三章、工作纪律
第十七条、实施行政审批,应当遵循合法合理,精简效能,权责统一,公开透明,监督制衡的原则。根据审批事项的依据、内容、程序、时限、收费的合法性,便民、优质、快捷地进行行政审批。
第十八条、处理公务,要严格按程序办,职权范围以内的事认真办理,职权范围以外的事要请示汇报。该请示的问题,一般不越级请示,该处理的问题,一般不越级处理,对职权范围外的急办事项要及时与有关领导和同事联系,不耽搁。
工厂员工守则及规范范文第4篇
在家每日必做
1、按时起床,自己穿衣、叠被、刷牙、洗脸。
2、积极参加十分钟左右锻炼。
3、在家吃饭早餐,佩戴红领巾或队徽,带好清洁袋、手帕。
4、离家时与长辈说“再见”,再见面时问“好”。
5、自己洗刷红领巾、手帕,整理书包、床铺,帮助父母做好扫地、拖地、抹桌、洗碗等家务。
6、文明待人,客人上门主动打招呼、沏茶、让坐,客人离开时说“再见”。
7、尊重长辈,听长辈的话。
8、不挑食、不偏食、不剩饭;不挑穿,不乱花钱。
9、不打电子游戏,不做不健康游戏。
10、整理学习用品,准备好明天学习所需的用品。
11、每天晚上看半小时左右富有教育意义的电视节目。
12、晚上按时休息,自己洗脚、脱衣、关灯。有居住条件的学会与父母分床独睡,保证9-10小时睡眠。
玉兰希望小学小学生行为规范守则
每周必做
1、根据学校安排,明确本周的主要学习任务及其他要求。
2、阅读课外科技书报及其他有益的课外读物。
3、为他人做一件好事。
4、做好洗头、洗澡、更衣、剪指甲等卫生工作。
5、星期日开展游乐、锻炼或走亲访友等有益活动。
6、学会小结一周情况,在家长的指导下进行补缺。 玉兰希望小学小学生行为规范守则
每学期必做
1、在老师、家长的指导下,学习制订本学期努力目标。
2、确定自己改掉缺点、培养、发展兴趣的计划。
3、主动阅读健康有益的书报。
4、认真做好期中、期末复习工作。
5、关心学校大事,积极参加学校组织的游览、劳动实践及艺术、体育、科技等活动。
6、有事有病写请假条向老师请假。不无故缺课。
7、在老师、家长指导下,学会总结一学期学习、工作、生活情况,及时补缺。整理、收藏各种学习资料、用品。
8、认真做好假期作业。
9、假期内积极参加社会实践活动、社会服务活动、假日小队活动和社区活动。
玉兰希望小学小学生行为规范要求
(一)教室内规范(10条)
1.主动捡、拾地上的果皮、纸屑等。
2.不准踢教室门,不准翻越桌椅板凳,不准在墙上、桌子上乱涂、乱画、乱刻、乱踢。
3.不准在教室内追逐打闹,乱喊乱叫。 4.上课铃响了,立即进教室,准备上课文具。 5.不准从教室往外扔废纸、垃圾。 6.上课时未经允许,不准与同学说话。 7.不准在黑板上乱写乱画。
8.不准私自拿走、乱翻讲台及书柜里的任何物品。 9.下课时应主动让老师先离开教室,大家方可离开。 10.最后离开教室的同学要主动关好灯、窗、门。
(二)校园内规范(10条)
1.进校门时衣着整洁,佩戴红领巾。
2.见到老师行队礼,并向老师问好,见到同学主动打招呼。
3.不随便进老师办公室,进办公室先喊报告,经老师允许后方可进入。不准乱拿乱翻老师的东西。
4.不攀摘校园内的花草树木,严禁进入学校绿化地带,不向内扔垃圾。 5.不在校园内乱扔垃圾、乱吐痰,看见垃圾主动拾进垃圾桶。 6.不在墙上、树上及其它建筑物上乱刻乱画,更不能用脚踢。
7.不在校园内追逐打闹,不攀爬运动设施。
8.集合集会时要做到快、静、齐;解散时应安静、有序地离开,不推拉不拥挤。
(三)校外行为规范(10条)
1.上学、放学不在路上追逐打闹,遵守交通规则。 2.不攀爬树木、建筑物等。
3.不准在危险的地方玩耍,不做危险的游戏。 4.不和不认识的人一同行走或交谈。 5.放学回家后要认真完成作业,早睡早起。 6.孝敬父母,主动做力所能及的家务。 7.在公共场所要遵守秩序,爱护公共设施。 8.不乱扔垃圾,不随地吐痰,不乱刻乱画。 9.爱惜粮食,节约每一分钱,节约身边的资源。 10.爱护大自然,爱护花草树木。
小学生文明礼仪诗歌 童谣 课前准备歌
上课铃声响 赶快进课堂 书和文具盒 摆在桌子上 起立要站直 坐下不乱晃 不做小动作 上课要听讲 发言先举手 回答要响亮 学会守纪律 做个好学生-!
好习惯“三字歌”
小学生 要做到 孝父母 遵教导 会使用 文明语 遇外宾 要知礼 帮残疾 乐助人 不打架 不骂人 要诚实 不说谎 损公物 要赔偿 捡东西 要上交 借东西 要归还 不挑吃 不挑穿 惜粮食 节水电 爱整洁 常洗澡 勤刷牙 习惯好 不旷课 不迟到 对老师 有礼貌 好习惯 要养成 人人夸我顶呱呱
升国旗三字歌
星期一 操场上 奏国歌 升国旗 大家都行注目礼 少先队员行队礼 小朋友 要严肃 小眼睛 看国旗 身站直 不乱晃 唱国歌 要响亮 将来长大了 建设祖国更美丽
防近视 三字歌
防近视 三字歌 小朋友 要知道 近视眼 看不远 做事情 不方便 防近视 不算难 做起来 要认真 读书时 坐端正 写字时 三个一 眼保操 自觉做 要认真 眼才亮 光线暗 不看书 阳光下 不看书 坐车子 睡床上 要记住 也不看书 三字歌 记心中 防近视 会成功 亮眼睛 人人夸 学习工作顶呱呱
文明礼仪歌谣一
同学们,都知道, 礼貌用语记得牢。 对待长辈要用"您", 早晨见面说声"早", 平时互相问问"好"。 分别"再见"别忘了, 若求人,"请"字先, 最后别忘说谢谢, 影响别人,"对不起", 回答请说"没关系"。 做个文明好孩子, 人人夸奖数第一。
文明礼仪歌谣二
学习争先虽重要, 文明礼貌也要好。 学校规定都遵守, 见到老师有礼貌。
同学之间要友爱, 友谊小手牵的牢。 爱护公物放心上, 树立新风我做到。
歌谣三:文明乘车歌
工厂员工守则及规范范文第5篇
一、会唱国歌、队歌,升国旗时肃立,敬队礼规范。
二、会用礼貌用语,尊敬师长懂礼貌,友爱同学,不欺负弱小。
三、遵守学校纪律,按时到校,不无故缺席,有事请假。
四、热爱科学,认真学习,开动脑筋,主动寻找答案。
五、按时完成作业,书写工整,认真做好预复习。
六、诚实勇敢,不说谎话,答应别人的事努力做到。
七、坚持锻炼身体,讲究卫生,热爱劳动,服装整洁。
八、遵守活动规则,遵守公共秩序,给老弱病残让座。
九、节约用水,爱惜粮食,爱护花木,保护环境,热心公益活动。
十、合理使用零花钱,自己的事情自己做,主动帮助父母做家务。
《小学生日常行为规范》
1、尊敬国旗、国徽,会唱国歌,升降国旗、奏唱国歌时肃立、脱帽、行注目礼,少先队员行队礼。
2、尊敬父母,关心父母身体健康,主动为家庭做力所能及的事。听从父母和长辈的教导,外出或回到家要主动打招呼。
3、尊敬老师,见面行礼,主动问好,接受老师的教导,与老师交流。
4、尊老爱幼,平等待人。同学之间友好相处,互相关心,互相帮助。不欺负弱小,不讥笑、戏弄他人。尊重残疾人。尊重他人的民族习惯。
5、待人有礼貌,说话文明,讲普通话,会用礼貌用语。不骂人,不打架。到他人房间先敲门,经允许再进入,不随意翻动别人的物品,不打扰别人的工作、学习和休息。
6、诚实守信,不说谎话,知错就改,不随意拿别人的东西,借东西及时归还,答应别人的事努力做到,做不到时表示歉意。考试不作弊。
7、虚心学习别人的长处和优点,不嫉妒别人。遇到挫折和失败不灰心,不气馁,遇到困难努力克服。
8、爱惜粮食和学习、生活用品。节约水电,不比吃穿,不乱花钱。
9、衣着整洁,经常洗澡,勤剪指甲,勤洗头,早晚刷牙,饭前便后要洗手。自己能做的事自己做,衣物用品摆放整齐,学会收拾房间、洗衣服、洗餐具等家务劳动。
10、按时上学,不迟到,不早退,不逃学,有病有事要请假,放学后按时回家。参加活动守时,不能参加事先请假。
11、课前准备好学习用品,上课专心听讲,积极思考,大胆提问,回答问题声音清楚,不随意打断他人发言。课间活动有秩序。
12、课前预习,课后认真复习,按时完成作业,书写工整,卷面整洁。
13、坚持锻炼身体,认真做广播体操和眼保健操,坐、立、行、读书、写字姿势正确。积极参加有益的文体活动。
14、认真做值日,保持教室、校园整洁。保护环境,爱护花草树木、庄稼和有益动物,不随地吐痰,不乱扔果皮纸屑等废弃物。
15、爱护公物,不在课桌椅、建筑物和文物古迹上涂抹刻画。损坏公物要赔偿。拾到东西归还失主或交公。
16、积极参加集体活动,认真完成集体交给的任务,少先队员服从队的决议,不做有损集体荣誉的事,集体成员之间相互尊重,学会合作。积极参加学校组织的各种劳动和社会实践活动,多观察,勤动手。
17、遵守交通法规,过马路走人行横道,不乱穿马路,不在公路、铁路、码头玩耍和追逐打闹。
18、遵守公共秩序,在公共场所守不拥挤,不喧哗,礼让他人。乘公共车、船等主动购票,主动给老幼病残孕让座。不做法律禁止的事。
19、珍爱生命,注意安全,防火、防溺水、防触电、防盗、防中毒,不做有危险的游戏。
工厂员工守则及规范范文第6篇
二、 载货运行前和返场后,要及时通知本公司安全部,并做好行前和返场后的记录。
三、 危货车回荆州后按公司要求一律停放在本公司指定的危货车停放地点,并及时对该车进行彻底的清洗。
四、 加强车辆各部件的维护和检修工作,随时保持车辆安全的完好率。
五、 积极参加本公司每月一次的安全学习,以便于及时掌握有关部门的各种要求和提高安全意识。
危货押运员条例
一、 从事危货配载时,押运员必须到现场监督,要明确所装货物的属性和防范措施。
二、 在行车中应同驾驶员,一切以安全为中心、不超速行驶、不搭乘无关人员,确保安全行车。
三、 杜绝普、危货物混装的运输行为。
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