工程师工作总结规划范文
工程师工作总结规划范文第1篇
2013年是万山红公司(以下简称公司)电动车技术部任务繁重的一年,是确保产品开发、定型,完成总体目标的关键一年。为了明确技术部职责,实现公司电动车项目部全面车型定型的目标,结合项目部的实际情况和工作特点,特制定技术部2013年工作计划。2013年工作计划主要有以下方面:
一、新员工的培养
结合广德地区和本公司实际情况,广德本地电动车制造尚属空白,没有本行业的熟练员工聘用,项目部的几名工作人员刚到岗或者尚未到岗,工作的积极性、主动性,技术理论知识储备等尚不能满足工作需要,且在理论联系实际、工作现场的日常事务处理、突发事情的处理、质量控制细节及要点等方面存在不足。在日常的实际工作中需要加强对新员工的扶、帮、带,使他们早日成为能独挡一面的人才,同时提高技术部的整体素质水平。结合本公司的特点,要求技术人员细分分项控制要点,做到在现场时心中有数,遇到问题时能处理,丰富自身的知识,提高自身素质。以目前电动车生产为例,要求技术人员要掌握以下几个方面的知识:
1、车架平行度、对称度和强度控制
要掌握电动车生产标准,不同的车型要求不一样的对称度和强度指标,生产过程中要及时的按规定试验方法测定数据,确保车辆的对称度、平行度、强度等符合要求,为下一步组装的顺利进行打下良好基础。
2、电动车组装精密度
电动车组装过程中许多重要、要害部件有精确度要求,组装过程中一定要重视和达到这些要求,确保不影响下一步的工作。
其他各程序也是如此,在工作前要掌握各工序的制作和安装方法、质量控制要点,在现场要多看、多想、多沟通,负责各项工序质量的评定,对交付的产品守好质量关。
技术经验的积累,除了自己的实践,还离不开别人的指点帮助。技术部的人员除了内部讨论、现场指导、互相学习外,还计划不定期的请领导来讲课。项目部的领导都是从技术人员做起,积累了扎实丰富的施工经验,对于技术人员来说,
这是一笔宝贵的财富。请领导来讲课,不仅能起到知识的传递作用,还能给后辈起到鼓舞的作用。通过讲课,可提高技术人员的知识水平,积累经验,为工作实践增强信心。
技术经验的积累、新员工培养的效果,不仅体现在现场操作的实际控制能力的提高,还要在技术上有所成绩。通过平时的交流、实践方式积累素材,到年底或年底时,通过成果、讲演等形式,技术部全体人员争取每人向领导汇报在2008年的成长情况。
二.内业资料管理
为了更加完善技术资料的管理及整理归档情况,使资料更井井有条,便于管理,资料收集及整理要求,2013年要收集的资料内容包括:
2.1、测量记录
1)产品测量记录表
2)质控点记录表
2.2、质量记录、结构试验记录
1)生产材料试验报告
2)进场原材料报验单及附件(附件包括:质量证明书、原材料检验报告),包括监督抽检报告。
3)车架车厢设计报告、通知单及附件
4)所有产品强度报告
5)半成品的检验报告
2.3、加工记录及检验批
1)车辆生产流程卡
2)质控点记录表
3)车厢车架生产检验记录
以上所有的资料必须保证签署完毕,不要出现漏项、漏签现象,并及时整理归档。
三、加工现场控制
现场的控制包括几个方面的内容:工作前的技术准备工作、工作中的控制、完工时的检查控制、工件测量和试验。其中工件测量和试验贯穿整个工作过程,
是加工工作的基础和重点。
3.1工作前的技术准备工作
工作前的技术准备工作阶段是对下一步工作任务进行部署,要对一下步有所了解和规划,要进行以下工作:
1、车辆信息(包括载重量、续航能力、外廓尺寸等),梳理对产品有影响的信息;
2、工作部署与任务划分;重点工序的确定与安排;
3、技术组织措施:包括采用新技术、新工艺、增产节约、质量和安全措施等;
4、主要机械设备数量及供电、运输、供水方式;
5、主要材料数量及供应计划;
3.2工作中的控制
工作中的控制是产品质量成败的关键,工作中检查的内容和要求如下:
1、工件测量要正确,精度达到规定要求;
2、严格按照设计文件、工件图纸和技术规范、操作规程组织施工;
3、材料、成品、半成品和设备等有产品出厂检验合格证,并按规定进行现场试验;
4、各工件检查试件、强度按规定试验并符合要求;
5、班组开展“三检”活动,并有记录;
6、检查已完工件及数量,并进行质量等级核定。
3.3完工时的检查
完工时的检查是对各工件的总体把握和总结,如有问题要及早解决,以免影响下一步的工作。完工时的检查的内容和要求:
1、核对各结构件位置、尺寸、完成数量及质量是否符合合同及设计、规范、验收要求,如发现问题应列项处理,限期完成。
2、各种规定的资料是否符合要求。
3、查验工件质量评定资料是否齐全,核定质量等级评定是否正确。
3.4制作过程中的测量
工件测量执行并遵守合同或设计技术图纸条例,严格执行国家的有关测量标准、技术规范中的相关规定。测量的好坏,是产品能否顺利开展和质量控制的关
键。为提供优质高效的服务,确保产品测量质量,确保测量档案资料的完整和准确性,2013年测量计划如下:
1、与工程师组织对各各款产品的衔接工作,确保产品的各结构件位置正确,保证完整的质量保证体系
2、组织各技术人员对产品方案和监测方案的编制工作
3、组织各技术人员对产品方案对各车型图纸会审的工作
4、组织对各个产品放样资料的计算复核工作
5、按规范要求具体测量工作
6、组织定期复测工作
7、严格按照技术要求落实各产品监测工作
3.5产品试验
为加强产品试验工作,确保产品质量的优良和资料的收集整理,2013年的试验计划如下:
1、对各产品试验工作的监控、指导、管理工作;
2、督促各车间试验员做好原材料进场的取样、送样和资料的收集,并做好各项记录(台帐)。
3、做好工件加工的质量控制工作,如对称度,平行度、强度等,并按相关规范标准做好各试件的标识,及时送检试验,并及时收取相关报告。
4、制定试验、检测周计划及相关管理办法。
5、每周去各质检员处收取试验资料,建档、归档。
6、严格按照国家规范要求和各技术图纸要求,落实各个产品的试验工作。
四、总结
通过对新员工的培养、技术人员互帮互学、领导的传帮带、工作现场的实践等各种不同的形式,力争提高部技术人员的整体业务水平,确保技术人员能胜任本职工作工作,严把产品质量关,从而确保优质产品的目标实现,并为企业输送了新的人才。
工程师工作总结规划范文第2篇
一、 施工现场消防
1、施工现场消防水源由建设单位提供,若施工现场无正式水源,监理人员应在例会中提出。
2、首先监理进入施工现场后,要求施工单位上报施工现场消防平面图,要求施工方按平面图进行部署,同时监理人员检查消防器具等配备,应五五编制,且施工现场必须设置消防栓,配备足够的水龙带及水枪。
3、要求施工方上报消防重点部位登记表,且每月上报消防器材维修验收记录。
4、监理人员必须检查灭火器是否在检测周期内,同时在检测周期压力达不到规定要求,必须重新检测。
5、施工现场消防通道必须畅通,施工中材料等均不能挤占消防通道。
6、施工中尤其对现场动火点必须执行动火制度,动火点要开动火证,同时在氧气、乙炔瓶使用必须符合规范要求,两瓶间距5米,与动火点间距10米,且氧气,乙炔瓶存放必须符合规范要求。
7、施工建筑物高度若超过24米,必须设置消防立管。每层设置消防栓。配备水龙带及水枪。
8、现场消防必须有明显标识。
9、监理人员对现场要控制施工人员吸烟,施工现场严禁吸烟。
10、监理人员要求施工单位上报氧气、乙炔表检定证书或合格证,合格证必须在有效区域,周期6个月。
11、针对上述内容,施工单位不按要求上报,监理人员下发《工作联系单》要求整改。施工单位如果不进行整改监理人员下发监理通知要求整改,必须规避监理单位风险。
二、施工资料及控制要点
1、监理人员拿到施工图纸后,要仔细审图。对审查的问题记录在图纸审报记录中,在设计交底会中解决。对解决的相关事项由施工单位汇总填写图纸会审记录,各方签字,同时对解决的问题填写工程洽商记录。关于变更内容不能违反枪支性条文要求,监理人员必须牢记。
2、要求施工单位及时编制给排水及采暖施工方案,方案编制必须符合施工组织设计规程要求,施工单位上报监理部和由监理工程师进行审核,若编制符合要求要及时签认,总监及专业监理工程师双签。若编制不符合要求,监理工程师打回要求重新编制上报。
3、工程正式开工后,监理工程师要对基础预留洞进行验收,对照图纸检查标高位置,工程带地下室若采用防水套管,首先由施工单位上报防水套管的材料报验单,由工长报验附加隐蔽项目检查记录,现场检查对照图纸检查位置标高,合格后进行签认。
4、进入主体阶段,每层顶板及墙体预留孔洞由施工方预留好报监理部验收,合格后方许可进行下步施工。
5、基础及主体阶段施工中监理人员要随时检查消防内容对存在的问题在例会中提出或下发工作联系及监理通知要求施工单位进行整改。
三、要求施工单位材料报验控制要点。
1、管材及管件材料报验,首先对进场材料实物检查用卡尺检测,质量证明文件要有厂家资质,检验报告看,合格证。
用于给水管道的管材管件必须有卫生部门检测报告对上述内容检查均合格后,进行资料签认。
2、阀门进场检查实物,质量证明文件,要提供厂家资质,检验报告,合格证。同时进场的阀门按规范要求必须对阀门进行强度及严密记录,机体内容按规范
中要求执行,对上述内容检查完成后由施工单位资料员填写材料报验单,监理人员进行签认。
3、水表进场检查实物,质量证明文件要求厂家资质。检验报告。合格证进场水表按规范在安装前必须到技术监督局进行检测出报告,方准使用。
4、散热器进场要检查实物,质量证明文件要提供厂家资质、检验报告、合格证,对上述检查完成,千恩进场若是散片,现场组对,组对合格后进行强度试验,按规范中要求实行,若进场是成组检查内容等同上。
5、保温材料进场首先按符合图纸要求,检查实物。质量证明文件要提供厂家资质、检测报告、合格证。施工前必须按节能验收规范要求保温材料有监理见证取样,由施工方送实验室进行检测,提供检测报告后方可使用,散热器同保温材料同样进行检查。
6、卫生洁具进场,按图纸要求检查实物。质量证明文件要提供,厂家资质检验报告,合格证,放射性检验报告,对上述内容检查完合格后签认。
7、其他材料进场检查同上,必须有厂家资质、检验报告、合格等质量证明文件。对上述材料经常检测方法主要由:目测、尺量、对管材等需用游标卡尺检测。
四、对分包单位管理
工程中有消防、喷淋、及通风空调等分部,首先要求各分包单位上报,施工资质、管理人员上岗证及专项施工方案报监理部、监理工程师。首先检查资质是否符合要求,符合要求上报分包单位资质报审签认。管理人员上岗证。要加盖公司红章,针对施工方案审核,按施工组织设计规范要求审核。方案是否有指导性,若编制不符合要求,要求重新编制再报。合格进行签认。
五、1对各子分部控制。首先必须了解建筑给排水及采暖工程的每一个分部,其中由各个子分部组成。室内给水系统子分部,室内排水系统子分部,室内热水供水系统子分部,卫生器具安装子分部,室内采暖系统子分部,自动喷水灭火系统子分部等工程组成,针对分部中含有几个子分部工程,必须先看图纸中都包含哪些项。确定分部工程由几个子分部工程组成,
2 各子分部工程中包含的分项工程
(1)室内给水系统:室内给水系统管道及配件安装,室内消防栓系统,给水设备安装,管道防腐,管道绝热保温五个分项工程组成。
(2)室内排水系统分项工程由,室内排水管道及配件安装,雨水管道及配件安装。2个分项工程组成。
(3)室内热水供应系统分项工程:室内管道及配件安装,辅助设备安装,管道防腐、管道绝热(保温)4各分项工程组成。
(4)卫生器具安装分项工程由:卫生器具安装,卫生器具排水配件,卫生器具排水管道安装3个分项工程组成。
(5)室内采暖系统分项工程有,管道及配件安装、附属设备及散热器安装,金属辐射板安装,低温热水地板辐射采暖系统安装,系统水压试验及调试、管道防腐、管道绝热(保温)7个分项工程组成。
(6)自动喷水系统分项工程由:消防水泵和稳压泵安装,消防水箱安装和消防水池施工,消防气压给水设备安装。消防水泵结合器安装,管网安装、喷头安装,报警阀组安装,其他组件安装,系统水压试验,压试验、冲洗,水源测试,消防水泵调试,稳压泵调试、报警阀组调试,排水装置调试、联动试验共十七个分项工程组成。
(7)上述各子分部工程中都包含哪些分项,必须依据图纸中要求确定,不发生的分项不用申报。
工程师工作总结规划范文第3篇
电子信息工程 专业 学生 学号
一.自我认知
巴斯德说:“立志、工作、成功,是人类活动的三大要素。立志是事业的大门,工作是登堂入室的旅程。”人的一生有多少的时间是用来工作的呢?答案不言而喻。从我们背起书包步入学校的那一刻起,就是在为将来找到一份适合自己,能够实现自己自身价值的工作岗位而努力。现实生活中的许多大学生,却为了学习而学习,忘记自己真正想要做的事,而投身错误的工作岗位,多走了许多弯路。所以,我们应该加强自我认知意识,对自己得人生做出合理规划,步步为营,一步步实现自己的人生价值。只有这样才是对自己的人生负责。
一份职业生涯规划,所包含的是我对未来的发展,也是促进我理想实现的催化剂。进行一份有效的规划,不仅可以在时间上减少浪费,还可以加快自己在职业生涯的前进步伐。作为当代大学生,应该对自己所学专业有所认知,对自己性格喜好有所了解,应该明确自己的目标。因此,我为自己拟定了一份职业生涯规划,对自己的人生做出规划。下面是我对自己各方面的认知总结:
优点:善于思考;理解能力,总结能力,模仿能力强,善于学习;待人和善,助人为乐,乐于拿出自己的发现与他人分享;做事严谨,喜欢准备充分。
缺点:做事毅力不强,缺乏恒心,缺乏自制力;情绪容易受影响,经常做事时被其他事物吸引注意力;缺乏自信心,容易举棋不定;缺乏冒险精神。
喜好:我性格内向,喜欢安静,喜欢有个人空间;爱好音乐,运动;喜欢交性格温柔善良的朋友,不喜欢功利物质的人;与人交往最重要的守则是相互尊重。
霍兰德的职业性向理论认为,人格是决定一个人选择何种职业的另一重要因素。他将劳动者分为六种类型:即实际性向、调研性向、艺术性向、社会性向、企业性向和常规性向,与此对应,他将职业也分为六种类型。根据课堂心理测试,我应该属于调研型。
美国职业心理学家霍兰德( Holland)创立的人格类型理论对人才测评的发展产生了重要的影响。在人格和职业的关系方面,霍兰德提出了一系列假设:①在现实的文化中,可以将人的人格分为六种类型:实际型、研究型、艺术型、社会型、企业型与传统型。每一特定类型人格的人,便会对相应职业类型中的工作或学习感兴趣;②环境也可区分为上述六种类型;③人们寻求能充分施展其能力与价值观的职业环境;④个人的行为取决于个体的人格和所处的环境特征之间的相互作用。在上述理论假设的基础上,霍兰德提出了人格类型与职业类型模式。不同类型人格的人需要不同的生活或工作环境,例如“实际型”的人需要实际型的环境或职业,因为这种环境或职业才能给予其所需要的机会与奖励,这种情况即称为“和谐”(congruence)。类型与环境不和谐,则该环境或职业无法提供个人的能力与兴趣所需的机会与奖励。霍兰德在其所著的《职业决策》一书中描述了六种人格类型的相应职业。
实际型(Realistic):基本的人格倾向是,喜欢有规则的具体劳动和需要基本操作技能的工作,缺乏社交能力,不适应社会性质的职业。具有这种类型人格的人其典型的职业包括技能性职业(如一般劳工、技工、修理工、农民等)和技术性职业(如制图员、机械装配工等).
研究型(Investigative):具有聪明、理性、好奇、精确、批评等人格特征,喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务这类研究性质的职业,但缺乏领导才能。其典型的职业包括科学研究人员、教师、工程师等。
艺术型(Artistic):其本的人格倾向是,具有想象、冲动、直觉、无秩序、情绪化、理想化、有创意、不重实际等人格特征。喜欢艺术性质的职业和环境,不善于事务工作。其典型的职业包括艺术方面的(如演员、导演、艺术设计师、雕刻家等)、音乐方面的(如歌唱家、作曲家、乐队指挥等)与文学方面的(如诗人、小说家、剧作家等).
社会型(Social):具有合作、友善、助人、负责、圆滑、善社.交、善言谈、洞察力强等人格特征。喜欢社会交往、关心社会问题、有教导别人的能力。其典型的职业包括教育工作者(如教师、教育行政工作人员)与社会工作者(如咨询人员、公关人员等)。
企业型(Enterprising):具有冒险、野心人格特征。喜欢从事领导及企业性质的职业、独断、自信、精力充沛、善社交等,其典型的职业包括政府官员、企业领导、销售人员等。
传统型(Conventional):具有顺从、谨慎、保守、实际、稳重、有效率等人格特征。喜欢有系统有条理的工作任务,其典型的职业包括秘书、办公室人员、计事员、会计、行政助理、图书馆员、出纳员、打字员、税务员、统计员、交通管理员等
职业锚理论由美国著名的职业指导专家施恩(Edgar.H.Schein)教授提出。职业锚是人们选择和发展自己的职业时所围绕的中心,是指当一个人不得作出选择的时候,他无论如何都不会放弃职业中的那种至关重要的价值观,是自我意识的一个习得部分。职业锚核心内容的职业自我观由三部分内容组成:自省的才干和能力;自省的动机和需要;自省的态度和价值观。职业锚强调个人能力、动机和价值观三方面的相互作用与整合,指职业生涯规划实际上是一个持续不断的探索过程,在这一过程中,每个人都根据自己天资、能力、动机、需要、态度和价值观等,慢慢的形成较为明晰的职业概念,逐渐成一个占主导地位的职业锚。施恩将人的职业锚分为以下8种类型:技术∕职能型,管理型,自主∕独立型,创造型,安全∕稳定型,服务型,挑战型,生活型。根据网上测评,我属于生活型。生活型的人是追求个人需要、家庭需要和职业需要的平衡,他们希望将生活的各个方面整合为一体。正因为如此,他们需要一个足够的弹性工作环境让他们实现这一目标。
二.职业认知
1、专业背景
电子信息工程是一门应用计算机等现代化技术进行电子信息控制和信息处理的学科,主要研究信息的获取与处理,电子设备与信息系统的设计、开发、应用和集成。现在,电子信息工程已经涵盖了社会的诸多方面,像电话交换局里怎么处理各种电话信号,手机是怎样传递我们的声音甚至图像的,我们周围的网络怎样传递数据,甚至信息化时代军队的信息传递中如何保密等都要涉及电子信息工程的应用技术。我们可以通过一些基础知识的学习认识这些东西,并能够应用更先进的技术进行新产品的研究和开发。
该专业是前沿学科,现代社会的各个领域及人们日常生活等都与电子信息技术有着紧密的联系。全国各地从事电子技术产品的生产、开发、销售和应用的企事业单位很多.,随着改革步伐的加快,这样的企事业单位会越来越多。为促进市场经济的发展,培养一大批具有大专层次学历,能综合运用所学知识和技能,适应现代电子技术发展的要求,从事企事业单位与本专业相关的产品及设备的生产、安装调试、运行维护、销售及售后服务、新产品技术开发等应用型技术人才和管理人才是社会发展和经济建设的客观需要,市场对该类人才的需求越来越大。为此电子信息工程专业的人才有着广泛的就业前景。
2、电子信息涉及的领域
电子信息主要包括以下几个方面:电子科学与技术、集成电路设计与集成系统、电子信息工程、电子信息科学与技术、通信工程。信息通讯技术(电信技术)专业则涉及信息的通讯、中转和加工处理,其中信息通讯必须用到无线电技术。电子信息工程技术专业的重要领域有数字信息处理、电子和光信息技术、高频技术和通讯网络等。基于数字信息处理技术(数字技术)的重要性,电子计算机和电脑程序起了主导作用。自动化技术专业讲述过程控制技术的发展和运用,包括所需的硬件和软件的制作和使用。自动化技术和传导技术的问题的解决以系统理论和调节技术、测量技术、过程控制电脑和通讯技术等方法的运用为前提。微电子技术专业对于上述三个专业具有特别重要的意义。以上领域的经济和技术开发倚赖于电路板、半导体元件和高复性集成转换电路等内容的运用。电子信息工程技术专业既涉及电子元件的物理技术基础知识,还有电子元件的系统应用知识。除了着眼于工业技术,计算机支持的设计方式和模拟技术也起着重要作用。
3、就业方向
随着社会信息化的深入,各行业大都需要电子信息工程专业人才,目前就业的渠道主要有:网络软件的开发与设计,网络设备的研发,电子信息产品的设计,通信网络的维护与管理,信息系统集成等。学生毕业后可以从事电子设备和信息系统的设计、应用开发以及技术管理等。比如,做电子工程师,设计开发一些电子、通信器件;做软件工程师,设计开发与硬件相关的各种软件;做项目主管,策划一些大的系统,这对经验、知识要求很高;还可以继续进修成为教师,从事科研工作等。
4、总结
任何一个行业都有着各自的光鲜和灰暗,只是行外的人不了解。对于即将迈入社会我们,我们不可以只看到行业光鲜靓丽的外表,而忽视背后拖起它成长的艰难,两种极端的落差当然巨大,从这样的角度去观察,显然有违客观。可以说电子信息工程是一个很有前景的学科,是不能随意轻视任何一门课程。干一行、爱一行,既然选择了它,就要对它有始有终。人生的际遇,我们无法估计,但人生的轨迹我们可以设计。计划固然好,但重要的是在于实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都是一场空。然而,现实是多变的,定出的目标、计划,随时都可能会遭遇问题,需要有清醒的头脑。社会上成功者少,平庸者多,原因无它,平庸者何尝未曾努力,只不过碰过几回壁,就轻易承认自己不行了,而成功者总是一次又一次地闯过难关。在以后的生活,学习和工作中更需要坚定不移,厚积薄发。“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海”。
三.职业决策
1.学校环境分析:长春工程学院是2000年由三所具有60年办学历史的全国示范性高等工程专科重点建设学校长春建筑高等专科学校、长春工业高等专科学校、长春水利电力高等专科学校合并组建的一所以工为主,工、管、文、理等学科协调发展的多科性普通本科大学,隶属于吉林省人民政府。学校设有机电工程学院、电气与信息工程学院、能源动力工程学院、土木工程学院、水利与环境工程学院、勘查与测绘工程学院、建筑与设计学院、管理学院、理学院、外语学院、软件职业技术学院、人文社科教学部、体育教学部、计算机基础教学中心、工程训练中心、继续教育学院和国防教育学院等17个教学单位。设有土木工程、水利水电工程、资源勘查工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、工程管理等42个本科专业和11个专科专业。
在长期办学历程中,学校不断传承笃行务实、艰苦奋斗、开拓进取、敬业奉献的光荣传统,发扬“重教崇实、和谐创新”的优良校风,始终将人才培养质量视为办学的生命线;始终坚持“德智体美全面发展,知识、能力、素质综合提高”的育人理念;始终坚持以应用能力和工程素质培养为主线,积极推进各项教学建设与改革,专心致力于培养“安心基层、基础扎实、实践能力强、综合素质好、具有创新精神的应用型高级专门人才”,学科专业建设成效显著,教育教学质量持续提升,赢得了社会各界的广泛好评和赞誉。近年来,学校招生就业工作一直高居吉林省省属高校的前列
2.社会环境分析:中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中的重要角色。经济发展有强劲的势头,加入WTO后,会有大批的外国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。目前社会对于通信类人才需要还是比较大的,特别是我国的通信技术还不是很先进的情况下,具有一定能力的高水平毕业生一定会得到企业的青睐。所以说在校加强通信方面的专业知识学习,会在就业时有一定的专业优势。 3.职业环境分析:二十一世纪进入信息时代,席卷全球的信息科技给人类的生产和生活方式带来了深刻的变革,信息产业已成为推动国家经济发展的主导产业之一,人们对电子产品的要求高,首先是产品的质量好,服务到位。所以在电器销售行业,取得消费者的信任是至关重要的,当今没有多少企业是在真正的做“服务”,从营销观念的角度出发,连市场营销的观念没有达到,当今电器产品营销服务人才的机会很多。(电子产品检测与营销)当今的消费者有关电子的消费知识在增长,挑选的余地也很大,仅仅能说会道、热情周到的服务已远远不能如早期一样获得消费者的信任。应该如何进行市场的开拓,培养重视的客户?所以,将专业知识与营销技巧结合,成为我的选择。
4.决策理由(用SWOT分析) ⑴.内部环境因素:
优势因素(S)有自信且有一定的领导能力 目标明确,积极进取
做事仔细认真,踏实勤奋,追求完美 组织协调能力强,综合素质高 对人热情,开朗,人际关系良好 弱势因素(W)做事容易急躁,不够沉稳
毅力不够坚定,对新鲜事物很感兴趣,但是不容易坚持到最后
英语口语能力不足,不能够将英语运用到生活中,无法用英语与人沟通 逻辑思维性不强
缺乏刻苦的钻研精神 ⑵.外部环境因素
机会因素(O)专业前景好 专业技术性人才紧缺,需求量大 专业要求高
行业正处于发展阶段,形势走俏
威胁因素(T)该行业既要有专业技术,有要有经验 学习该专业的人越来越多,机会越来越少
本科生毕业只具备既基础只是,需要继续深造
总结:总体上来说,自己还需要在接下来的时间里面继续深入学习,掌握好扎实的专业基础知识,填补对专业领域的空白,在毕业前,要达到就业需要的基本要求。经验也是必须的,在寒暑假或者双休日的空闲时间,应该走向社会,提前接触专业领域,在实践中学习课本中没有的知识和经验。当然,还要保持好自身的优势,抓住机会。
四.计划与路径
短期:
成为电子信息专业的优秀毕业生
1、暑假:机动车驾驶证。
2、7月-12月:电子专业英语强化并通过英语四级;
3、9月-10月:参加普通话培训业测试并取得好的等级。
4、11月起:电器销售公司实习。 中期(毕业后五年计划):
从优秀的销售服务人员成为销售经理
1、虚心学习、坚持不懈。
2、拓展并维持积累的客户。
3、带领团队开拓市场并不断创新。 长期:
成为销售副总
1、协助总经理发展整个公司(内部管理、售后服务、顾客群培养)。
五,自我监控
职业生涯规划是一个动态的过程,所以我将根据实施的情况及突发情况进行及时地评估与整。
(1)评估时间;正常情况下,每年年底评估调整一次。
(2)评估内容:a)假如我一直不能成为一名优秀的电器产品销售人员,我将从事电器产品的销售服务,如:产品维修。b)假如我表现出色,取得良好业绩且为企业创造了丰厚利润却得不到提拔,我将在自荐无果的情况下选择新的单位c)假如家庭出现意外且不得不做出唯一选择时我将先选择家庭后选择事业。
六.结束语
生活就像海洋,只有意志坚强的人,才能到达彼岸。做出详尽的计划,如果不去实施,那么目标不可能实现;做出详尽的计划,如果中途放弃,那么目标也不可能实现;做出详尽的计划,如果不能经受失败的打击,那么目标同样不可能实现。不要失去信心,只要坚持不懈,就终会有成果。
工程师工作总结规划范文第4篇
05108115吉喆
近年来,大学毕业生的人数呈逐年大幅上升的趋势,而当前的大学生就业形势却不容乐观。造成大学生就业困难的原因是多方面的,与国家经济产业结构的调整、高等教育体制、专业设置、劳动力市场供求关系、大学生个人自身原因等因素都有一定的关系。
就业形势的严峻,无形中加大了我们大学生的心理压力。面对就业、考研、留学和创业,我们应该如何选择?社会需要什么样的人才?所学专业的就业前景如何?什么样的职业适合自己?大学期间应该为自己的职业前程和生涯发展做好哪些准备?应该如何规划自己的大学生活?种种问题,都困扰着迷茫中的我们。
作为一名大四的学生,我深知:要在飞速发展的现代社会寻找到一个合适的定位是非常不容易的。良好的计划是成功的一半,结合自身实际和一些专业测量表,我作出了以下规划,主要包括:自我评定,职业评定, 计划实施, 评估调整等部分。希望自己在将来复杂的社会中找到合适的定位。 一:土木工程专业目前就业前景分析:
土木工程专业在中国是永远的最佳专业,为什么?中国的楼房,城市规划似乎永远建不完.楼房拆迁重建,城市建筑越来越多,但等一批新的领导上任,又要建,所以这个专业在中国是永远的好专业,而且随着中国城市的不断扩张,大量农村人口向城市转移,中国的城市化才刚刚开始。
随着城市建设和公路建设的不断升温,土木工程专业的就业形势近年持续走高。找到一份工作,对大多数毕业生来讲并非是难事,然而土木工程专业的就业前景与国家政策及经济发展方向密切相关,其行业薪酬水平近年来更是呈现出管理高于技术的倾向,而从技术转向管理,也成为诸多土木工程专业毕业生职业生涯中不可避免的瓶颈。另外,一些新情况值得关注:
(一)是用人需求向重点大学集中、向研究生集中,一些地方院校的高校毕业生就业难度增大;
(二)是高校毕业生“重心”下移受阻,由于下岗失业人员、中学毕业生、农民工等涌现,一些低端岗位被占领;
(三)是研究生就业率出现下降的趋势;
(四)是近年来待就业毕业生有增加的趋势;
(五)是社会的有效需求赶不上高校毕业生的快速增长。 二:土木工程专业就业方向:
1、工程技术方向
代表职位:施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。代表行业:建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。
年薪参考:技术质量管理经理:4.5万~7万元;项目经理:5万~10万元;
2、设计、规划及预算方向
代表职位:项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等。代表行业:工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政工程类、机关职能部门、工程造价咨询机构等。
3、质量监督及工程监理方向
代表职位:监理工程师
代表行业:建筑、路桥监理公司、工程质量检测监督部门。
4、公务员、教学及科研方向
代表职位:公务员、教师
代表行业:交通、市政管理部门、大中专院校、科研及设计单位。
就业前景:公务员制度改革为普通大学毕业生
职业规划:
我根据我自身的优势和特点,我选择了施工单位。初步计划毕业后3年内也就是2012年-2015年,从基层入门,成为一个专业人士,对所干行业以及所分配的岗位有深刻认识。2016-2017年,我计划能做到一个技术经理,项目经理更好。再往后的社会情况和行业前景也不好预测,暂未有所打算。
成功标准
我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。
只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。
为了家庭牺牲职业目标的实现,我认为是可以理解的。在30岁之前一定要有自己的家庭。
职业生涯规划实施方案
差距
1、和已就业同行的知识储备、数学力学基础的差距;
2、研究人员所必备的技能、创新能力;
3、快速适应能力欠缺;
4、身体适应能力有差距。
5、社交圈子不大。
6、外语水平的差距。
缩小差距的方法
1.教育方法
(1)抓住在校学习的机会,好好学习,打好力学和数学的基础,努力搞出科研成果。
(2)利用平时的时间,充实自己,好好学习外语,锻炼身体,与人交往。
2.讨论交流方法
(1)在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后与他们经常进行交流。
(2)在工作学习中积极与直接上司沟通、加深了解;利用校友众多的优势,参加校友联谊活动,经常和他们接触、交流。
3.实践锻炼方法
(1)锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
(2)养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上。
(3)充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往。
自我总结
总之专业规划肯定要有,但是我觉得专业规划不可能一成不变,周围的环境随时
在变,而且自己随着不断的成熟和接触不同的东西,也会变。但是,虽然可能没有成型的专业规划,但是我觉得每个阶段的前进方向和短期目标要有,比如这段时间我要练好英语听力到什么水平,我要朝着什么方向努力,没有努力的方向和短期的目标,那容易虚度光阴。作为一个大学生,我会听一些别人成功的案例,和为什么别人能取得成功,虽然每个人走的路不同,但是我想有些成功的共同点是相同的,那我作为一个学生,就可以从中学到一辈子受益的美德和优点。
工程师工作总结规划范文第5篇
为深入开展扶贫工作,全面完成县委、县政府扶贫工作的任务,我院决定充分发挥行业优势,创新工作方式,加大帮扶力度,进一步增强贫困人口的造血功能,特制定扶贫工作方案如下:
一、扶贫点基本情况
我院确定的定点扶贫村为XX镇XXX村,该村位于XXX东约3公里处,地形较平坦。有人口XXXX余人,党员XXX人,外出务工人员多数在XXXX县。该村共有土地面积约XXXX亩,设有私立幼儿园一所,小学一个,养鸡场一个,养猪场一个。无支柱产业,主要经济来源:农业种植及外出务工。
二、定点扶贫工作三年规划
(一)总体要求
1、 扶贫解困明显推进。按照县委、县政府加快扶贫开展和实施民生工程的总体部署,整村推进扶贫开发,重点帮助实施好扶贫村的基础施设建设、产业的发展、群众安居,使扶贫村发展后劲进一步增强,农民收入进一步增加、生产生活条件进一步改善,素质进一步提高。
2、乡村环境明显改善。按照“发展生态经济、整治城乡环境、保护自然生态”的要求,结合社会主义新农村建设,以“乡风文明、村容整洁、生产发展、生活宽裕、管理民主”为主题,大力发展农村环境综合治理,着力在农村安全、生活污染治理,生态环境保护等方面取得实效,从整体上改善农村生活方式,提高农村环境质量。
3、干部作风明显转变。领导干部要带头了解群众疾苦、倾听群众呼声,开展访贫问苦,干部要深入一线、深入群众,进一步提高办事效率、密切干群关系。
4、农村基层组织明显加强。重点帮助帮扶村抓好高素质基层组织带头人队伍建设、加强村级民主管理、加强省会治安综合治理,努力把帮扶村组织建设成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。
(二) 工作方式
干部入村指导。选派一名作风好、能力强、熟悉、热爱农村工作的优秀青年干部到扶贫村帮助工作,负责指导村组织建设,督促落实扶贫解困措施。
三、 定点扶贫工作计划
1、 组织专人深入帮扶调研、协助村委会制定发展规划。
2、 选派1名优秀青年干部入村帮助工作。
3、 与有关部门协调,积极帮助扶贫村改善基础设施条件。
XXXXXXX
工程师工作总结规划范文第6篇
消防工程
监理规划
编制:
审批:
目
录
一、工程概况2 二、监理工作依据8 三、监理工作范围、内容及目标10 四、项目监理机构组织形式、人员配备计划及监理人员岗位职责11 五、监理工作制度14 六、消防工程质量控制22 七、工程造价控制31 八、工程进度控制35 九、安全生产管理的监理工作38 十、合同与信息管理42 十一、组织协调47 十二、职业健康安全与环境保护管理的工作任务、方法及措施48 十三、监理工作设施51
一、工程概况 工程名称:
建设地点:
建设单位:
勘察单位:
设计单位:
施工图审查单位:
总承包单位:
结构类型及层数:装配式建筑 建筑面积:本项目建设用地面积约 20937.13 ㎡,总建筑面积约为 62223.04 ㎡。
工程概算投资造价:约 19000 万元
质量标准:合格 工期:500 天 该工程的设计简况:
(一) 设计基本概况:
1、使用功能:居住建筑。
2、设计规模:建设地面总高度 1#楼 39.9m;2#~4#楼 39.5m(室外地坪至女儿墙顶),最高层数 13 层;5#楼 14.2m(室外地坪至女儿墙顶),最高层数 3 层;总建筑面积 约为 62223.04 ㎡。
3、建筑类别:二类高层住宅。
4、建筑耐火等级:地上塔楼二级;地下室一级 5、设计使用年限为 50 年;抗震设防烈度为 6 度;屋面防水等级为 I 级;地下室防水等级为一级。
6、主要结构类型:剪力墙结构。
7、所属气候分区:Ⅳ类夏热冬暖地区。
8、人防工程等级:核六级,常六级。
9、本工程设计坐标为 1980 西安坐标系,1985 年国家高程基准,等高距为 0.5m。
10、本工程±0.000 标高相对于绝对标高具体详见总平面图。
11、安全防范设计:
11.1 阳台、外廊、室内回廊、内天井及上人屋面临空处防护栏杆高度 H 应符合下列规定:
(1) 多层和低层建筑物 H≥1.05m(阳台、外廊、室内回廊、内天井);H≥1.20m(上人屋面,具体高度详立面); (2) 高层建筑:H≥1.10m(阳台、外廊、室内回廊、内天井);H≥1.20m(上人屋面,具体高度详立面); 注:以上高度指施工完成后的净高度,高度从阳台面或屋面算起,如底部有宽度大于或等于 0.22m,且高度小于 0.45m 的可踏部位,应从可踏部位顶面起计算。
(3) 栏板和栏杆与外墙交接处应用聚合物水泥砂浆嵌填处理。
11.2 住宅和有儿童经常使用的建筑,其栏杆垂直杆件间的净距不应下 0.11m,栏杆应采用防止少年儿童攀登的构造。栏板或栏杆距屋面或楼面 0.1m 范围内不得留空。
11.3 扶手高度 H 应符合下列规定:
(1) 室内楼梯扶手自踏步前缘线量起 H≥0.9m;靠楼梯井一侧水平扶手长度超过 0.5m 时,其扶手高度 H≥1.05m。
(2) 其他建筑室外楼梯扶手 H≥1.1m。
注:以上高度均指施工完成后的净高度,自踏步前缘线量起。
11.4 不锈钢:主要受力杆件壁厚不应小于 1.5mm,一般杆件不宜小于 1.2mm。
型钢:主要受力杆件壁厚不应小于 3.5mm,一般杆件不宜小于 2.0mm。
铝合金:主要受力杆件壁厚不应小于 3.0mm,一般杆件不宜小于 2.0mm。
栏杆安装完成后,栏杆顶部的水平荷载应取 1.0KN/m。
11.5 台阶高度超过 0.70m,并侧面临空时,应有防护措施。
12、消防设计
本工程为二类民用建筑,±0.000 以上部分耐火等级为二级,±0.000 以下部分为地下室,耐火等级为一级。
(1) 住宅每层为一个防火分区。
(2) 所有砌体墙(除说明者外)均砌至梁底或板底。
(3) 管道穿过隔墙、楼板时,应采用岩棉将其周围的缝隙填塞密实。
(4) 所有木装修均须先在板背及龙骨上按规范要求涂刷防火涂料。
(5) 室内外露的金属结构承重构件应涂防火涂料做保护层,耐火极限为:耐火等
级一级时,柱≥3 小时,梁≥2 小时,楼板、屋面≥1.5 小时;耐火等级二级时,柱≥2.5 小时,梁≥1.5 小时,楼板、屋面≥1 小时。
(6) 住宅建筑高度均大于 27 米小于 100 米,外墙保温采用 A1 级岩棉板。
(7) 住宅建筑屋面保温选用挤塑聚苯乙烯泡沫塑料板(燃烧性能等级为 B1 级)使用部位见构造作法表,用不燃材料进行覆盖。
(8) 屋顶防水层采用不燃材料进行覆盖。
13、屋面防水
本工程高屋主体屋面防水等级为Ⅰ级(裙楼屋面防水等级详构造做法表)。
(1) 地下室防水等级为一级,变配电、电气用房及地下室种植顶板防水等级为一级,设防标准采用抗渗混凝土自防水再附加防水层的做法。
(2) 外墙防水防水材料及防水做法详见《室内外装修构造做法表》。
(3) 外墙腰线、檐板等上部应做 2%排水坡;普通外窗窗台、滴水完成面的坡度≥20%;飘窗窗台、滴水完成面的坡度≥5%,与立墙面交角处应做 R30 圆角,所有外墙挑檐部位均需做防水处理,遇墙处上返 300,外墙变形缝必须做防水处理。
(4) 外墙砌体填充墙及门窗洞口四周应严格按有关规程规足砌筑施工;安装在外墙上的构配件、各类孔洞、管道、螺栓等均应预埋,预埋件位于砌块墙体时并应在预埋件四周嵌以聚合物水泥砂浆;墙面分隔缝内嵌密封材料。凸窗顶板面找坡内外高差 20。
(5) 混凝土砌块墙与钢筋混凝土构件水平缝、垂直缝做法:缝隙填满聚合物水泥砂浆,刷 10 厚建筑密卦膏,满挂热镀锌钢丝网。安装在外墙上的构配件,各种孔洞点孔大于 80、管道、螺栓等均应预埋,以免锤打穿孔。
(6) 外墙防水根据年降水量大于等于 400mm 地区的其他建筑外墙应采用节点防水措施。
14、本工程采用筏板基,部分采用独立基。
15、体形系数:0.40。
(二)、该工程的建筑节能措施:
1、本工程所处气候分区为Ⅳ类夏热冬暖地区。朝向:北向角度:90°。自然通风:良好。
2、门窗部分节能:建筑外窗住宅部分采用单框普通铝合金窗+无色透明中空玻璃(6+9A+6),商业和配套用房采用普通铝合金窗中空玻璃6LoW-e+9A+6。气密性能不低
于6级(详见GB/T7016-2008),水密性能不低于3级;外窗窗墙面积比:南向0.46,东向0.05,西向0.03,北向0.31;外窗传热系数4.0W/(㎡.K);户门采用侦温门,传传热系数1.5W/(㎡.K),气密性不小于4级;外门窗洞口周边与大气接触的墙面采用10厚A级保温板,材料做法同外墙。
3、外墙部分节能:外墙材料采用200厚钢筋混凝土外墙(极少部分填充为200厚页岩多孔砖)内贴10厚A1级挤塑聚本乙烯泡沫板,其体详见工程做法表及详图。外墙平均传热系数为1.49W/(㎡.K),限值<2.0W/(㎡.K)。外墙1:拟采用200厚预制砼墙板+挤塑聚笨板(内保温);外墙2:采用190厚页岩砖+挤塑聚笨板或岩棉板(内保温)。公共部分主要内隔墙及住宅分户墙:采用200厚加气混凝土砌块(双面抹20厚)或90+90水泥空心条板(玻纤增强型(预制内隔墙)。
4、屋面部分节能:屋面采用150厚钢筋混凝土板屋面板,20厚A1级挤塑聚本乙烯泡沫板,传热系数为0.76W/(㎡.K),限值0.9W/(㎡.K)。
5、外遮阳措施:织物防风电动卷帘。
6、反射隔热饰面应用情况:外墙颜色:浅米黄色,太阳辐射吸收系数修正前ρ=0.75,修正后ρ=0.75。
( 三) ) 、电气照明节能
1、本工程照明按《建筑照明设计标准》(GB50034–2004)相关的规定和技术指标进行设计;
2、公共部分按照明插座用电、空调用电、动力用电和特殊用电等分项计量。
3、照明系统采用高效节能型光源、灯具,并选配高效电子镇流器。各房间的场所的照明功率密度值不高于现行国家标准《建筑照明设计标准》(GB50034)中规的现行值。
4、本项目有天然采光的走廊、楼梯间、电梯前室等场所照明采用节能自熄开关控制;小开间、设备机房等处的照明采用就地设置照明开关控制;地下车库照明根据要求采用不组集中控制智能照明控制系统控制;室外道路和景观照明采用自动控措施分场景、分时段对建筑物夜景亮化照明进行控制。
( ( 四) ) 、电气照明、暖通空调、给排水节能措施具体数值分别详见电施图、暖施图、水施图。
( ( 五) ) 、给排水节能措施:
1、统筹利用各种水资源、给排水系统设置合理、完善、安全、采用节水器具:
1)、给水系统:由柳州市城市自来水管网直接供水,从市政给水管网引入两路给水管(DN200)在小区内形成环状供水。住宅用水为150L/人.d、商业用水5L/(㎡.d)、绿化灌溉取2L(㎡.d)。
2)、排水系统:污水排水系统:排水量按生活用水量90%计算,总排水量为195.5m³/d、室内污废水重力自流排入室外污水管,污水经化类池一级处理后,排入市政污水管网。
3)、雨水系统:柳州市暴雨强度按i=(6.598+3.929LgTE)/(t+3.019)0.541计算确定,建筑屋面雨水设计重现期采用3a,5min降雨弓虽度q5=4.59L/s.100㎡;场地雨水设计重现期采用2a,地面汇流时间采用10min。屋面按重力流雨水排水系统设计,由雨水斗汇集后经雨水立管排至室外雨水检查井,场地雨水经雨水口收集后排至室外雨水检查井排入市政雨水管网。
4)、使用较高用水效率等级的卫生器具,用水效率等级达到三级。
( ( 六) ) 、新技术、新能源应用
:
本工程设计使用了广西建设领域重点推广的新技术有:
1、建筑节能技术:节能门窗,外遮阳织物防风电动卷帘。
2、给排水环保节能技术:玻璃钢成品化粪池,管网叠压(无负压)供水。
3、建筑防水技术:湿铺、预铺防水卷材;抗裂硅质防水剂;自粘聚合物改性沥青防水卷材。
(三)、绿色建筑专篇 控制项:
1、项目选址应符合柳州市城乡规划,且应符合各类保护区、文物古迹保护的建设控制要求。
2、场地应无洪涝、滑坡、泥石流等自然灾害的威胁,无危险化学品、易燃易爆危险源的威胁,无电磁辐射、含氡工壤等危害。
3、场地内不应有排放超标的污染源。
4、建筑设计应符合国家及广西省现行相关建筑节能设计标准中强制性条文的规定。
5、不得采用国家、广西和柳州市禁止和限制使用的建筑材料及制品。
6、建筑造型要素应简约,且无大量装饰性构件。
7、主要功能房间的室内噪声级应满足现行国家标准《民用建筑隔声设计规范》GB50118中的低限要求。
8、主要功能房间的外墙、隔墙、楼板和门窗的隔声性能应满足现行国家标准《民用
建筑隔声设计规范》GB50118中的低限要求。
9、在室内设计温、湿度条件下,建筑围护结构内表面不得结露。
一般项:
1、建筑规划布局应满足当地规划审批要求及日照标准,且不得降低周边建筑日照标准。
2、合理开发利用地下空间,地下建筑面积与地上建筑面积的比率Rr≥5%。
3、建筑设计避免产生污染,如采用玻璃幕墙,可见光反射比不大于0.2,未采用玻璃幕墙直接判定为满足。
4、场地与公共交通设施具便捷的联系,场地出入口到达公共汽车站的步行距离不大于500m,或到达轨道交通站的步行距离不大于800m。
5、场地内人行通道采用无障碍设计。
6、合理设置机动车停车场所,采用机械式停车、地下停车或停车楼等方式节约集约用地。
7、结合场地自然条件,对建筑的体形、朝向、楼距、窗墙比等进行优化设计。对于居住建筑,如果建筑的体形简单、朝向接边正南正北,楼间距、窗墙比也满足标准要求,可直接判定满足。否则,则应提供建筑朝向、体形、楼距、窗墙比的优化设计,及是满足相关标准要求的报告。
8、居住建筑土建与装修一体化设计的户数比例达到30%。
9、采取减少噪声干扰措施,建筑平面、空间布局合理,没有明显的噪声干扰。
10、建筑主要功能房间具有良好的户外视野。对居住建筑,其与相邻建筑的直接间距超过18m。
11、优化建筑空间、平面布置和构造设计,改善自然通风效果,通风和面积与房间地板面积的比例达到5%。
12、合理选择绿化方式,科学配置绿化植物,种植适应柳州市气候和土壤条件的植物,采用乔、灌、草结合的复层绿化,种植区域覆盖土深度和排水能力满足植物生长需求。
其他施工中注意事项 1、本图纸与国家或当地规范标准发生矛盾时,应以规范标准的规定为准,并请速与设计院协商解决。
2、本工程施工中各专业图纸必须对照使用,做好预留预埋。如发现有矛盾,请速与
设计院联系解决。变形缝做法详见地区标准图集。
二、监理工作依据
(一)、国家及地方现行有关工程建设的政策、法律法规和其他要求,如《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》、《民用建筑节能条例》、《房屋建筑工程施工旁站监理管理办法(试行)》(建市[2002]189 号)等。
(二)、业主有关批文。
(三)、设计文件:本工程经批准的消防设计文件(图纸、设计说明、设计指定的标准图集、设计交底会议纪要、设计变更文件、经设计确认的工程变更文件等)。
(四)、监理大纲、监理委托合同和工程建设承包合同。
(五)、主要建筑工程施工技术标准规范:
《建设工程监理规范》 (GB/T50319-2013)
《建筑工程施工质量验收统一标准》(GB50300-2013)
《气体灭火系统施工及验收规范》(GB50263-2007)
《气体灭火系统设计规范》(GB50370-2005)
《砌体结构工程施工质量验收规范》(GB50203-2011)
《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204-2015)
《屋面工程质量验收规范》(GB50207-2012)
《建筑给水排水及采暖工程施工质量验收规范》(GB50242-2002)
《建筑电气工程施工质量验收规范》(GB50303-2015)
《建筑地面工程施工质量验收规范》(GB50209-2010)
《建筑装饰装修工程质量验收标准》(GB50210-2018)
《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-2011)
《建筑机械使用安全技术规程》(JGJ33-2012) 《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-2005)
《建筑施工脚手架安全技术统一标准》(GB51210-2016)
《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》(JGJ130-2011)
《建筑施工高处作业安全技术规范》(JGJ80-2016)
《建筑施工模板和脚手架试验标准》(JGJ/T414-2018)
《混凝土小型空心砌块建筑技术规程》(JGJ/T 14-2011)
《施工现场机械设备检查技术规范》(JGJ160-2016)
《建筑防腐蚀工程施工质量验收标准》(GB/T50224-2018)
《建筑防腐蚀工程施工规范》(GB 50212-2014)
《建筑施工模板及作业平台钢管支架构造安全技术规范》(DB45/T618-2009)
《墙体材料应用统一技术规范》(GB50574-2010) 《砌体结构工程施工规范》(GB50924-2014)
《建筑机电工程抗震设计规范》(GB50981-2014)
《屋面工程技术规范》(GB50345-2012)
《通风与空调工程施工质量验收规范》(GB50243-2016)
《通风与空调工程施工规范》(GB50738-2011)
《自动喷水灭火系统施工及验收规范》(GB50261-2017)
《建筑防烟排烟系统技术标准》(GB51251-2017)
《火灾自动报警系统施工及验收标准》(GB50166-2019) 《火灾自动报警系统设计规范》(GB50116-2013)
《建筑物防雷工程施工与质量验收规范》(GB50601–2010) 《建筑灭火器配置验收及检查规范》(GB50444-2008)
《建筑设计防火规范》(GB50016-2014)(2018 年版) 《非结构构件抗震设计规范》(JGJ339-2015)
《建设工程施工现场供用电安全规范》(GB50194-2014)
《消防给水及消火栓系统技术规范》(GB50974-2014)
《建设工程施工现场消防安全技术规范》(GB50720-2011)
《关于进一步加强建筑施工安全生产重大危险源管理的通知(桂建管[2014]34号) 《建设工程施工现场环境与卫生标准》(JGJ146-2013)
《智能建筑工程质量验收规范》(GB50339-2013)
《智能建筑工程施工规范》(GB50606-2010)
《民用建筑工程室内环境污染控制规范》(GB50325-2010)(2013 年版) 《建筑节能工程施工质量验收规范》(GB50411-2007)
《建筑节能工程施工质量验收规范》(DBJ/T45-059-2018)
《铝合金门窗工程技术规范》(JGJ214-2010) 《砌筑砂浆配合比设计规程》(JGJ/T98-2010) 《抹灰砂浆技术规程》(JGJ/T220-2010)
《建筑电气照明装置施工与验收规范》(GB50617-2010) 《建筑内部装修防火施工及验收规范》(GB50354-2005) 《建筑内部装修设计防火规范》(GB 50222-2017) 《1KV 及以下配线工程施工与验收规范》(GB50575-2010) 《电气装置安装工程低压电器施工及验收规范》(GB50254-2014) 《电气装置安装工程电缆线路施工及验收规范》(GB50168-2006) 《电气装置安装工程接地装置施工及验收规范》(GB50169-2006) 《建筑工程冬期施工规程》(JGJ104-2011) 《住宅室内防水工程技术规范》(JGJ298-2013) 《建筑玻璃应用技术规程》(JGJ113-2015) 《防火卷帘、防火门、防火窗施工及验收规范》(GB50877-2014) 《通风管道技术规程》(JGJ/T141-2017) 《风机、压缩机、泵安装工程施工及验收规范》(GB50275-2010) 《给水排水管道工程施工及验收规范》(GB50268)
《民用建筑工程室内环境污染控制规范》(GB50325-2010)(2013 年版) 《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》有关问题的通知建办质[2018]31号文 三、监理工作范围、内容及目标 (一)、监理范围:施工阶段监理,消防施工图所涵盖的工程范围。
(二)、监理目标:
1、造价目标:以施工合同价款为目标,控制在施工合同价款以内。
2、质量目标:履行监理合同,提供满意服务。
3、进度目标:以施工合同工期为目标,控制在施工合同工期以内。
4、安全目标:杜绝因监理责任引发的工程安全事故和监理人员人身事故。
5、环保目标:杜绝因监理责任引发的环境污染事故。
(三)、监理工作内容 1、主持施工图会审,并作好记录,督促编制会审纪要; 2、协助业主与承建商编写开工申请报告; 3、审查、确认承建商选择的分包单位; 4、审查承建商的消防工程施工组织设计和消防工程施工技术方案,提出修改意
见,下达单位工程施工开工令; 5、审查承建商提出的消防工程材料、消防工程构配件和设备的采购清单; 6、检查消防工程使用的消防材料、构件、设备的规格和质量; 7、检查施工技术措施和安全防护设施; 8、主持协商业主或设计单位、或施工单位、或监理单位本身提出的消防设计变更,消防设计变更应经消防审批部门审核批准后,方可施工。
9、监督管理工程施工合同的履行,主持协商合同条款的变更,调解合同双方的争议,处理索赔事项; 10、核查完成的工程量,验收分项分部工程,签署工程付款凭证; 11、督促施工单位整理施工文件的归档准备工作; 12、参与工程竣工验收,并签署监理意见; 13、核查工程结算; 14、向业主提交监理档案资料。
四、项目监理机构组织形式 、人员配备计划及监理人员岗位职责
(一)、项目监理机构组织形式:
(二)、人员配备:
1、总监理工程师:
2、专业监理工程师:
3、监理员:
4、安全监理工程师(员):
5、资料员:
6、BIM 工程师:
7、造价监理工程师:
8、见证取样员:
注:随着工程进展即时进行调整。
总监理工程师:
资料收集管理:资料收集管理:
土建专业监理工程师:土建专业监理工程师:
水电专业监理工程师:水电专业监理工程师:
安全监理工程师:安全监理工程师:
监理员:监理员:
见证取样员:见证取样员:
BIM工程师:工程师:
造价监理工程师:造价监理工程师:
(三)、项目监理机构人员岗位职责 1、总监理工程师应履行下列职责:
1.1、确定项目监理机构人员及其岗位职责。
1.2、组织编制监理规划,审批监理实施细则。
1.3、根据工程进展及监理工作情况调配监理人员,检查监理人员工作。
1.4、组织召开监理例会。
1.5、组织审核分包单位资格。
1.6、组织审查施工组织设计、(专项)施工方案。
1.7、审查开复工报审表,签发工程开工令、暂停令和复工令。
1.8、组织检查施工单位现场质量、安全生产管理体系的建立及运行情况。
1.9、组织审核施工单位的付款申请,签发工程款支付证书,组织审核竣工结算。
1.10、组织审查和处理工程变更。
1.11、调解建设单位与施工单位的合同争议,处理工程索赔。
1.12、组织验收分部工程,组织审查单位工程质量检验资料。
1.13、审查施工单位的竣工申请,组织工程竣工预验收,组织编写工程质量评估报告,参与工程竣工验收。
1.14、参与或配合工程质量安全事故的调查和处理。
1.15、组织编写监理月报、监理工作总结,组织整理监理文件资料。
2、专业监理工程师工作职责 2.1、参与编制监理规划,负责编制监理细则。
2.2、审查施工单位提交的涉及本专业的报审文件,并向总监理工程师报告。
2.3、参与审核分包单位资格。
2.4、指导、检查监理员工作,定期向总监理工程师报告本专业监理工作实施情况。
2.5、检查进场的工程材料、构配件、设备的质量。
2.6、验收检验批、隐蔽工程、分项工程,参与验收分部工程。
2.7、处置发现的质量问题和安全事故隐患。
2.8、进行工程计量。
2.9、参与工程变更的审查和处理。
2.10、组织编写监理日志,参与编写监理月报。
2.11、收集、汇总、参与整理监理文件资料。
2.12、参与工程竣工预验收和竣工验收。
3、监理员工作职责 3.1、检查施工单位投入工程的人力、主要设备的使用及运行状况。
3.2、进行见证取样。
3.3、复核工程计量有关数据。
3.4、检查工序施工结果。
3.5、发现施工作业中的问题,及时指出并向专业监理工程师报告。
4、造价监理工程师职责:
4.1 负责进度款的审核。
4.2 负责签证的审核。
4.3 负责阶段性、竣工结算审核。
5、BIM 监理工程师:
5.1 负责 BIM 工程的一切监理工作。
6、见证取样员:
负责进场材料见证取样复检工作。
7、资料管理员:
负责资料收集归档、收发文工作。
五、监理工作制度
(一)、图纸会审和设计交底制度 1、项目总监向监理机构成员介绍工程情况,并组织对消防设计图纸进行审查; 2、专业监理工程师认真熟悉图纸及有关技术资料,提出书面会审意见和建议; 3、项目总监组织各专业监理人员进行讨论,提出对图纸的汇总审查意见; 4、项目监理人员应参加图纸会审和设计交底会议,熟悉以下内容:
4.1 设计主导思想、设计构思、采用的设计规范、各专业设计说明等。
4.2 工程设计文件对消防工程主要消防材料、构配件和设备的要求,对所采用的新材料、新工艺、新技术、新设备的要求,对施工技术的要求以及涉及工程质量、施工安全应特别注意的事项等。
4.3 设计单位对建设单位、施工单位和工程监理单位提出的意见和建议的答复。
5、形成图纸会审和设计交底会议纪要,各方签字盖章确认,由项目总监签发。
(二)、开工报告审批制度 1、专业监理工程师对施工单位各项施工准备工作进行检查,将检查情况报项目总监理工程师; 2、项目总监组织审查施工单位报送的开工报审表及相关资料,同时具备下列条件时,由总监理工程师签署审查意见,并应报建设单位批准后,总监理工程师签发工程开工令:
2.1 设计交底和图纸会审已完成。
2.2 消防工程施工组织设计已由总监理工程师签认。
2.3 施工单位现场质量、安全生产管理体系已建立,管理及施工人员已到位,施工机械具备使用条件,主要工程材料已落实。
2.4 进场道路及水、电、通信等已满足开工要求。
(三)、消防工程施工组织设计(方案)审查制度 1、项目总监对消防工程施工组织设计(方案)组织审查并签认; 2、专业监理工程师参加消防工程施工组织设计(方案)审查,签署审查意见; 3、消防工程施工组织设计及专项施工方案的审查内容主要包括:
3.1、施工单位的审批手续是否齐全,消防工程施工组织设计是否有施工单位技术负责人签字并加盖公章; 3.2、施工总平面图是否合理; 3.3、施工方法是否可行、质量保证措施是否可靠并具有针对性; 3.4、是否满足建设工程施工合同要求; 3.5、进度计划是否保证施工的连续性、均衡性,所需的人力材料、设备的配置是否与进度计划相协调; 3.6、质量安全生产管理组织机构和管理制度是否健全; 3.7、安全、环保、消防和文明施工措施是否符合有关规定; 3.8、冬雨季施工方案和专项施工方案的可行性、合理性和科学性; 3.9、技术经济指标计算是否符合客观实际,是否按专业有关标准和规定执行。
(四)、分包单位资质审查制度
1、督促总包单位填写《分包单位资格报审表》报送项目监理机构;
2、专业监理工程师审查施工单位报送的《分包单位资格报审表》,提出审查意
见,报项目总监签署审核意见; 3、分包单位资质审查的基本内容包括:
1.1、营业执照、企业资质等级证书; 1.2、安全生产许可文件; 1.3、类似工程业绩; 1.4、专职管理人员和特种作业人员的资格。
4、未经项目监理机构认可的分包单位,不得进入施工现场施工。
(五)、消防工程材料、构配件及设备进场核验制度 1、专业监理工程师对施工单位报送的拟进场工程材料、构配件和设备的《工程材料/构配件/设备报审表》及其质量证明文件进行审核,并对进场的实物按照委托监理合同约定或有关工程质量管理文件规定的比例采用平行检验或见证取样方式进行抽验; 2、对新材料、新产品,施工单位应报送经有关部门鉴定并取得经确认的证明文件;对进口材料、构配件和设备,施工单位还应报送进口商检证明文件,并按照事先约定,由建设单位、施工单位、供货单位、监理单位及其他有关单位进行联合检查。
3、凡标志不清或怀疑质量有问题的材料、或对质量保证资料有怀疑或与合同规定不符的一般材料均应进行抽检;对进口的材料设备和重要工程部位或关键部位用的材料,则应进行全部检验和检查。对进口材料、设备应会同商检部门进行查验。
4、对未经监理人员验收或验收不合格的消防工程材料、构配件、设备,监理人员应拒绝签认,并应签发监理工程师通知单,书面通知施工单位限期将不合格的工种材料、构配件、设备撤出现场; 5、未经签认的消防工程材料、构配件、设备不能在工程上使用; (六)、监理工地例会制度 1、第一次会议 1.1、工程项目开工前,由建设单位主持召开第一次工地会议。
1.2、项目总监介绍监理工作的目标、范围和内容、项目监理机构及人员职责分工、监理工作程序、方法和措施等。
1.3、第一次工地会议纪要由项目监理机构负责起草,并经与会各方代表会签。
2、工地例会
2.1、每周由总监理工程师组织相关人员召开工地例会; 2.2、工地例会会议纪要由监理机构起草,并经与会各方代表会签;
2.3、总监理工程师或指定监理工程师代表及施工单位项目经理及有关职能人员,分包单位主要负责人参加每周工地例会; 3、专题会议 3.1、专题工地会议是为解决施工过程中的专项问题而召开的会议,由总监理工程师或其授权的专业监理工程师或总监理工程师代表主持; 3.2、各主要参建单位均可向项目监理机构书面提出召开专题会议的动议; 3.3、会议内容包括:主要议题,与会单位、人员及召开时间; 3.4、经总监理工程师与有关单位协商,取得一致意见后,由总监理工程师签发召开专题工地会议的书面通知,与会各方做好会前准备; 3.5、会议纪要由项目监理机构起草,并经与会各方代表会签。
(七)、工程质量、安全生产事故报告和处理制度 1、工程质量事故、安全事故发生时,现场监理人员应第一时间向项目总监报告,由项目总监及时下达工程暂停令,要求施工单位停工整改。整改完毕并经监理人员复查,符合规定要求后,项目总监及时签署工程复工报审表。项目监理机构下达工程暂停令和签署工程复工报审表,宜事先向建设单位报告; 2、对需要返工处理或加固补强的质量事故,项目监理机构应责令施工单位报送质量事故调查报告和经设计单位等相关单位认可的处理方案,项目监理机构应对质量事故的处理过程和处理结果进行跟踪检查和验收; 3、发生人员伤亡的安全事故,现场监理应配合施工单位作好现场的财产及人员抢救工作,设立安全警戒区域,并作好安全记录,协助有关部门按照事故处理程序,做好调查取证,事故分析,处理决定等工作; 4、项目监理机构应及时向建设单位提交有关质量、安全事故的书面报告,同时报告监理部、公司,并应将完整的质量、安全事故处理记录整理归档。
(八)、监理工作日记制度 1、监理日记按专业或人员分类填写,做到当日完成,节假日和夜间施工值班期间由当班监理人员按要求做好记录; 2、监理日记一律用蓝、黑墨水书写,字迹工整、清楚,并不得缺页; 3、监理日记的填写内容要具体、直实、准确、完整,并要有事实和数据,具有
可追溯性和条理性,做到前后呼应,有头有尾。
4、监理日记分标段填写,土建和安装单独填写; 5、监理日记的内容主要包括施工活动情况记载,存在问题及处理结果,监理质量验收情况、特殊控制过程旁站情况,其他事宜;
6、施工活动情况记载:记录施工单位完成的主要工作情况,主要材料、机械、劳动力进出场及变异情况,材料试验及施工试验情况,工地会议情况等; 7、存在问题及处理结果:记录工程质量、进度、施工安全等方面存在的问题及监理发出的指令和施工单位的整改情况,工程专题会议情况等; 8、其他事宜:(应对以下内容视情况作或详或略的记载)
8.1 施工方提交的计划、施工组织设计(方案); 8.2 各方往来函件或口头洽商; 8.3 图纸会审、设计更改、技术核定; 8.4 阶段(控制)计划完成情况; 8.5 与安全、消防、环卫等的联系; 8.6 质量缺陷与事故的处理情况; 8.7 监理人员变动;
8.8 来访和会见; 8.9 上级领导、公司领导巡视; 8.10 上级指示、通知等。
(九)、工程暂停及复工审批制度 1、总监理工程师签发工程暂停令,应事先征得建设单位同意。在紧急情况下,未能事先征得建设单位同意的,应在事后及时向建设单位书面报告。施工单位未按要求停工或复工的,项目监理机构应及时报告建设单位。
2、项目监理机构发现下列情况之一时,总监理工程师应及时签发《工程暂停令》:
2.1 建设单位要求暂停施工且工程需要暂停施工。
2.2 施工单位未经批准擅自施工或拒绝项目监理机构管理的。
2.3 施工单位未按审查通过的工程设计文件施工的。
2.4 施工单位未按批准的施工组织设计、(专项)施工方案施工或违反工程建设强制性标准的。
2.5 为保证工程质量而需要停工处理的。
2.6 施工存在重大质量、安全事故隐患或发生质量、安全事故的。
3、当暂停施工原因消失、具备复工条件时,施工单位提出复工申请的,项目监理机构应审查施工单位报送的复工报审表及有关材料,符合要求后,总监理工程师应及时签署审查意见,并应报建设单位批准后签发工程复工令;施工单位未提出复工申请的,总监理工程师应根据工程实际情况指令施工单位恢复施工。
4、总监理工程师签发工程复工令,应事先征得建设单位同意。
(十)、工程报验检验制度 1、项目监理机构对施工单位报验的隐蔽工程、检验批、分项工程和分部工程进行验收,对验收合格的给与签认;对验收不合格的拒绝签认,同时要求施工单位在指定的时间内整改并重新报验。
2、专业监理工程师负责组织隐蔽工程、检验批、分项工程验收,相关报验表按表 B.0.7 的要求填写。
3、总监理工程师负责组织分部工程验收,按表 B.0.8 的要求填写。
(十一)、工程竣工验收制度 1、施工单位在完成单位工程施工内容并自检合格的基础上、向项目监理机构提交单位工程竣工验收报审表及竣工资料,由项目监理机构组织竣工预验收。
2、项目监理机构在收到竣工验收报审表及竣工资料后,由总监理工程师组织专业监理工程师对工程实体质量情况及竣工资料进行全面检查。
3、对于在预验收中发现的问题,要求施工单位及时整改;整改合格后,总监理工程师签认单位工程竣工验收报审表,同时督促施工单位做好成品保护和现场清理,为工程正式竣工验收做好准备。
4、工程竣工预验收合格后,项目监理机构编写工程质量评估报告,经总监理工程师和工程监理单位技术负责人审核签字后报建设单位。
5、项目监理机构参加由建设单位组织的竣工验收,对验收中提出的整改问题督促施工单位及时整改。工程质量符合要求的,由总监理工程师在工程竣工验收报告中签署意见。
6、工程竣工验收一般应具备的条件:
6.1 完成建设工程设计和合同规定的各项内容; 6.2 有工程使用的主要建筑材料、建筑构配件和设备的进场报告; 6.3 有完整的技术档案和施工管理资料;
6.4 有勘察、设计、施工、监理等单位签署的质量合格文件; 6.5 有施工单位签署的工程保修书; 6.6 规划行政主管部门、公安消防、环保等部门出具的认可文件或者准许使用的文件。
(十二)、监理工作月报制度 1、每月编制一次监理月报,由项目总监组织,项目监理机构全体人员配合编制,按公司《监理作业指导书》统一规定的内容和格式编写; 2、监理月报完成初稿后,交项目总监审核签字,并加盖项目监理机构印章; 3、经批准的监理月报于次月 10 日前报送公司,并按项目规定的时间报送建设单位。
(十三)、工程款支付签认制度 1、施工单位统计经质量验收合格的工程量,按施工合同的约定填报工程量清单和工程款支付报审表(表 B.0.11)。
2、专业监理工程师进行现场计量,按施工合同的约定审核工程量清单和工程款支付报审表,并报总监理工程师审定。
3、总监理工程师签署工程款支付证书(A.0.8),并报建设单位。
4、项目监理机构对施工单位提交的进度付款申请应审核以下内容:
4.1 截至本次付款周期末已实施工程的合同价款; 4.2 增加和扣减的变更金额; 4.3 增加和扣减的索赔金额; 4.4 支付的预付款和扣减的返还预付款; 4.5 扣减的质量保证金; 4.6 根据合同应增加和扣减的其他金额。
(十四)、工程索赔签认制度 1、施工单位在施工合同规定的期限内向项目监理机构提交索赔意向通知书。
2、总监理工程师指定专业监理工程师收集与索赔有关的资料,包括:施工合同、采购合同、工程变更单、施工组织设计、专项施工方案、施工进度计划、建设单位和施工单位的有关文件、会议纪要、监理记录、监理工作联系单、监理通知单、监理月报及相关监理文件资料等。
3、施工单位在施工合同规定的期限内向项目监理机构提交费用索赔报审表。
4、总监理工程师组织专业监理工程师按标准规范及合同文件有关章节要求进行审核与评估,需要施工单位进一步提交详细资料时,应在施工合同约定的期限内发出通知。
5、与建设单位和施工单位协商一致后,在施工合同约定的期限内签发费用索赔报审表,报建设单位审批,不同意部分应说明理由。
(十五)、工程变更处理管理制度 1、总监理工程师组织专业监理工程师审查施工单位提出的工程变更申请,提出审查意见。对涉及工程设计文件修改的工程变更,应由建设单位转交原设计单位修改工程设计文件。
2、总监理工程师组织专业监理工程师对工程变更费用及工期影响作出评估。
3、总监理工程师组织建设单位、施工单位等共同协商确定工程变更费用及工期变化,会签工程变更单。
4、项目监理机构根据批准的工程变更文件监督施工单位实施工程变更。
5、建设单位与施工单位未能就工程变更费用达成协议时,项目监理机构可提出一个暂定价格并经建设单位同意,作为临时支付工程款的依据。工程变更款项最终结算时,应以建设单位与施工单位达成的协议为依据。
(十六)、工程进度控制制度 1、项目监理机构审查施工单位报审的施工总进度计划和阶段性施工进度计划,提出审查意见,由总监理工程师审核后报建设单位。
2、施工进度计划审查包括下列基本内容:
2.1 施工进度计划应符合施工合同中工期的约定。
2.2 施工进度计划中主要工程项目无遗漏,满足分批投入试运、分批动用的需要,阶段性施工进度计划满足总进度控制目标的要求。
2.3 施工顺序的安排符合施工工艺要求。
2.4 施工人员、工程材料、施工机械等资源供应计划满足施工进度计划的需要。
2.5 施工进度计划要符合建设单位提供的资金、施工图纸、施工场地、物资等施工条件。
3、项目监理机构检查施工进度计划的实施情况,发现实际进度严重滞后于计划进度且影响合同工期时,签发监理通知单,要求施工单位采取调整措施加快施工进度。总监理工程师向建设单位报告工期延误风险。
4、项目监理机构比较分析工程施工实际进度与计划进度,预测实际进度对工程总工期的影响,并在监理月报中向建设单位报告工程实际进展情况。
(十七)、合同管理制度 1、向有关单位索取合同副本,了解掌握合 同内容,以便进行合同的跟踪管理,包括合同各方面执行情况检查,向有关单位及时准确反映合同信息。
2、审核工程设计变更和核定施工单位申报的实物工程量。
3、督促承包单位落实工程进度计划,根据工程进度计划进行实际值与计划值的比较、分析,提出意见,并准确及时提供合同执行情况的有关资料。
4、本工程合同执行情况每月在监理月报中反映。
(十八)信息管理制度 1、信息管理员负责本工程实施阶段全过程的信息收集、整理,按规定编目,输入计算机工作。
2、总监理工程师组织定期工地会议或监理工作会议,信息管理员负责整理会议记录,并经总监理工程师签认打印分发; 3、专业监理工程师定期或不定期检查承建单位的原材料、构配件设备的质量状况记录以及工程质量的验收签认记录; 4、专业监理工程师督促检查施工单位及时整理施工技术资料; 5、及时向总监理工程师报告监理工作,并准确及时提供有关资料。
六、消防工程质量控制
(一)、质量控制程序
1、单位工程质量控制程序
存在问题 不合格 不合格 不合格 合格 合格 合格 不合格 施工单位整改 项目监理部出具预验收报告上报业主申请竣工验收 竣工验收 监理工作总结
施 工 单 位 整 改 基础、主体分部工程报质监站验收 施工组织设计、方案报审 施工单位自检 监理工程师抽检 进场设备报验 图纸会审,技术交底 测量复核 进场材料报验 工程开工报审 分项工程施工,现场监理、旁站监理 监理工程师签证 监理工程师签证 分部工程监理验收 施工单位进场、项目监理部进场 监理交底 施工单位竣工自检,竣工资料归档整理 监理工程师审核竣工报告及竣工资料 监理组织预验收 下一个分项工程施工 不合格 存在问题 不合格 不合格 不合格 合格 合格 合格 不合格 施工单位整改 项目监理部出具预验收报告上报业主申请竣工验收 竣工验收 监理工作总结
施 工 单 位 整 改 消防分部工程报质监站验收 施工组织设计、方案报审 施工单位自检 监理工程师抽检 进场设备报验 图纸会审,技术交底 测量复核 进场材料报验 工程开工报审 分项工程施工,现场监理、旁站监理 监理工程师签证 监理工程师签证 消防分部工程监理验收 施工单位进场、项目监理部进场 监理交底 施工单位竣工自检,竣工资料归档整理 监理工程师审核竣工报告及竣工资料 监理组织预验收 下一个分项工程施工 不合格
2、隐蔽工程、分部分项工程质量控制程序
隐蔽工程质量控制程序 (图 2)
施工单位自检合格,向监理单位申报工程报验单并附隐检记录、质评表及有关资料
施工单位 施工现场检查验收
专业监理工程师 下达监理通知 并提出整改要求 监理工程师 隐蔽记录单上签字认可
监理工程师
整改后再次申请
施工单位 施工单位进入下一道工序施工
施工单位 再次检查验收
监理工程师 下达不合格项目通知限期整改
监理工程师 整改后再次申请 施工单位
再次检查验收
监理工程师 下达停产整顿或签发 更换施工队伍的通知
监理工程师 不合格 合格 合格 不合格
3、原材料构配件及设备质量控制程序
原材料构配件及设备质量控制程序 (图 3)
自检复试
施工单位 材料报验单
施工单位 通知禁止使用 自费运出现场 不合格 专业监理工程师审批 合格继续使用 料 源 质量证明书 监理工程师见证、认可 材料进入施工现场 不合格 重 选 料 源
4、工程质量事故处理程序
工程质量事故处理程序 (图 4)
发生质量事故 总监理工程师向建设单位及公司汇报 施工单位调查,摸底分析填写事故报告单 事故报告 事故详情分析 初步处理意见 监理工程师现场调查必要时签发停工令 建设单位、设计、监理听取施工单位汇报 必要时请 质量监督站参加 设计提出处理方案 总监理工程师签认 施工单位实施方案 监理督促实施 监理、设计核查处理结果 施工单位复工申请 监理核发复工指令 进行下一道工序施工 发生质量事故 总监理工程师向建设单位及公司汇报 施工单位调查,摸底分析填写事故报告单 事故报告 事故详情分析 初步处理意见 监理工程师现场调查必要时签发停工令 建设单位、设计、监理听取施工单位汇报 必要时请 质量监督站参加 设计提出处理方案 总监理工程师签认 施工单位实施方案 监理督促实施 监理、设计核查处理结果 施工单位复工申请 监理核发复工指令 进行下一道工序施工
5、工程暂停、复工程序(图 5)
工程停、复工程序 (图 5)
总监理工程师签发“工程暂停令” 通过 施工单位对存在问题进行处理 施工单位填写“工程复工报审表” 监理工程师审查验证处理情况 总监理工程师签认 “复工申请” 总监理工程师签发 “监理通知单” 不通过
(二)
、质量控制措施 1、质量控制分为以下三个阶段进行:
1.1、施工准备阶段:审查施工单位现场的质量管理组织机构、管理制度及专职管理人员和特种作业人员的资格;审查施工组织设计,审查施工单位配备人力、材料、机械设备是否合理,审查拟定的施工方案、技术、质量保证措施是否符合要求。
1.2、施工阶段:通过巡视检查和旁站,检查施工单位是否按规范和经审批的施工方案进行施工,对存在的质量隐患及时签发监理通知单;对用于工程的材料、构配件、设备进行进场检验,并按规定进行见证取样送检。
1.3、工程竣工验收阶段:审查施工单位提交的单位工程竣工验收报审表及竣工资料,组织工程竣工预验收。
2、质量控制采取以下四个手段:
2.1 检查:施工过程中对重点的项目和部位实施必要的跟踪检查,检查施工过程中材料及混合料与批准的是否符合;检查施工单位是否按批准的方案,技术规范施工。
2.2 测量:监理工程师对完成的工序的检测项目进行实测实量验收,不符合要求的要进行整改,无法进行的要求返工。
2.3 试验:对技术标准规范要求复验的材料、设备等,监理人员按照有关见证取样的规定抽样试验,施工单位要提供条件。
2.4 指令性文件:承包单位和监理工程师的工作往来,必须以文字为准,监理工程师通过书面指令对施工单位进行质量控制。书面指令性对应指出施工中发生或可能发生的质量问题,提请承包单位加以整改或重视。
3、工程材料、构配件及设备的预控按以下方法进行。
3.1 材料加工定货的质量控制。材料加工定货时,施工单位应向监理工程师提供场地和生产厂家,然后监理单位会同施工单位检查其资质和质量保证体系与措施。经认可后按检查评定样品标准进行验收,材料进场后,施工单位按批量抽查,并将结果报监理审核。
3.2 材料进场后的质量控制。
3.2.1、材料进场必须附有原材料、半成品、成品的质量合格证或试(检)验报告及认证书;
工程师工作总结规划范文
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