共产主义青年团章程范文

共产主义青年团章程范文第1篇

第一章：总则

第一条：社团名称为DCT街舞社团。“DCT”的全称为dream come ture.意寓为梦想即将来临。 第二条：社团宗旨：丰富生活、以舞会友、跳出梦想、跳出自我。 第三条： 本社团接受校团委领导，遵守《***学院学生社团管理条例》。

第二章：社团成员资格及其权利和义务

第一条：社团成员应具有正式学籍的在校学生。

第二条：凡我校学生自愿申请并愿意遵守本章程，社团批准后，均可自由加入社团，社团内部成员在享有权利和履行义务方面一律平等。 第三条：社团成员有权了解章程、组织机构和财务制度，对社团的管理和开展的活动提出建议和质询。

第四条：社团成员应当接受定期注册和积极参加社团活动。

第五条：负责人违反《***院学生社团管理条例》的有关规定或校纪校规，损害成员的利益，成员有权向校团委反映。

第六条： 社团成员具有选举权和被选举权，有按照章程承担社团职务的权利和相应义务。 第七条：社团成员有权对街舞社团的发展提出建议，也有权对社团在发展过程中所出现的问题提出批评。

第八条：社团成员必须严格遵守社团的章程与成员大会上所做出的决议。

第九条：团成员不得做出对街舞社有害的事，并且有义务保护社团的一切财务和良好的声誉 第十条：社团成员未经社团管理组织允许，不得以任何理由以DCT街舞社团名义参加各类活动。

第三章：组织管理制度、执行机构的产生程序及权限

第一条：本社团组织管理制度由社团内部人员提出草案，并由成员大会表决通过。 第二条：成员大会是由全体成员组成的，它是社团的最高的权力机构。 第三条：成员大会行使下列职权：

1、选举和更换社团负责人;

2、听取并审议负责人的工作报告;

3、讨论决定社团重大活动事项;

4、修改社团章程;

5、审议社团财务状况。

第四条：执行机构由社团的负责人组成，包括正、副社长以及社团总监。 第五条：执行机构的任期为一年，新的执行机构由社员大会产生。

第六条：成员大会做出决议，必须经出席会议的成员半数以上通过;对社团变更、注销和修改章程做出决议，必须经出席会议的成员三分之二以上通过。有效的成员大会出席人数必须占全体成员数的三分之二以上。

第四章：经费来源及财务管理的原则

第一条：本社团开展活动所需的经费来自社团成员每学期所缴纳的社费15元/人，除此之外，不得再以其他名义收取会费，如有特殊情况(参加比赛、额外开销)则向校团委申请经费支持或者由社团外联部联系其他赞助。 第二条：团经费必须用于章程规定的活动，任何人不得侵占、私分或挪用社团财产，亦不得在社团成员中分配。 第三条：财务管理的原则：

1、有固定的财务管理人员(负责人除外);

2、使用经费时，要有使用人、负责人以及财务管理人共同的签字，方可支出;

3、财务管理人要做收支记录，账目必须清楚，并要保留原始凭证，以备校团委检查及在社员大会上向全体社员汇报。

第五章：负责人的任职条件、期限和产生、罢免的程序

第一条：负责人要品学兼优、组织能力强、群众基础好。 第二条：有下列情况之一者，不得担任或继续担任学生社团负责人：

1、在校期间受到校内、团内处分的;

2、曾因违反有关规定被撤职或社团被宣布解散，应当承担主要责任的;

3、已在其它社团承担负责工作的;

4、因其它原因不宜担任社团负责人的。 第三条：负责人的权限：

1、定期召开例会，并制定社团的规章制度以及活动计划;

2、组织社团成员开展健康向上的活动;

3、做好工作记录、成员大会记录以及活动计划、活动总结;

4、培养、推荐社团的接班人，做好负责人的换届选举工作;

5、加强校内社团之间的交流、扩大本社团的影响、树立良好的社团形象、维护本社团的名誉、监督社团成员的训练情况。 第四条：负责人的任期为一年。

第五条：负责人的产生与罢免应在成员大会上由全体社员表决，赞成人数超过二分之一者，得票多者当选。同时上报校团委审批。 第六条：负责人有下列情况应予更换：

1、学生毕业离校，应自动退出;

2、自愿提出书面申请，并经成员大会同意的;

3、破坏社团名誉、违反工作制度、违法乱纪的。

第一条：章程的修改由负责人提出草案，并在社员大会上宣读，如有三分之二以上的社员通过，负责人将在一周内向校团委申请章程变更登记。 第二条：批准一周以内，负责人将以公告的形式进行宣布，并正式执行新章程。

第七章：社团终止的程序

第一条

如果社团因不履行社团章程规定的宗旨，或成员大会决定解散，社团将予以终止。在社团终止准备期间，负责人要向校团委提交由社团负责人签名、经成员大会通过的注销申请书。 第二条

社团应主动请校团委检查本社团的财务状况。

第三条

社团自检查结束之日起十五天内向校团委办理注销登记。 第四条 社团注销批准后一周以内将以公告的形式宣布。

第八章：其它必要事项

第一条：每周将召开成员大会，总结一周活动情况，负责人要做详细的会议记录。 第二条：遇特殊情况(参加比赛等)，需要加紧排练，则申请另安排时间训练。

第三条：如有社员在非训练时间内，以社团活动的名义干一些非社员活动范围内的事情，我们将予以警告，情节严重，我们将取消其社员资格。 第三条：社团成员必须按时到达训练场地进行训练，队长应队每次训练的情况做详细的出勤纪录。如有社员需要请假，必须向队长申请，队长同意后，社员方可不参加此次训练活动。 多次无故不参加社团活动的社员，将取消其社员资格。 第四条：如有校外比赛等重大活动，关乎到学校的名誉，则要报请校团委批准，经校团委批准同意后，方可进行校外比赛。 第五条：有在校内进行汇报演出等形式的活动，也应报请校团委，包括演出时间、地点、参加人员、注意事项等。

****学院***街舞社团章程

2010年9月29日星期三

共产主义青年团章程范文第2篇

第一章 总则

第一条：本组织的名称为上饶师范学院青年志愿者协会(Shangrao normal University Young Volunteers Association)。下辖四部两队，分别为：秘书部、纪检部、外联部、宣传部、巾帼志愿者服务队(简称“巾帼队”)和图书馆志愿者服务队(简称“图书馆服务队”)。本组织接受学校团委的直接领导、校学生会自律委员会的指导，参加全国青年志愿者的统一行动。

第二条：本协会通过组织和指导我校青年志愿者服务活动，倡导爱国主义、集体主义和社会主义精神，积极推动我校良好的校风、学风的形成，促进社会精神文明建设。

第三条：协会奉行“奉献、友爱、互助、进步”的原则，并结合大学生素质拓展计划的实施，积极开展青年志愿服务活动。

第四条：协会在宪法和法律的规定范围内开展工作。

第二章 任务

第五条：改善社会风气，建立温馨、和谐、友爱的新型人际关系，为建设和谐社会贡献力量。改善校风，为建设和谐发展的上饶师范学院创造良好的思想道德环境。 第六条：培养在校青年的公民意识、道德意识、奉献精神和服务能力，促进在校青年健康成长。

第七条：为学校发展、社区建设、扶贫开发、抢险救灾以及大型社会活动等公益事业提供志愿服务。服务的范围包括扶贫济困、帮孤助残、支教扫盲、青少年援助、科技推广、医疗保健、环境保护等。

第八条：适应经济社会发展的需要，推动青年志愿服务体系和多层次社会保障制度的建立和完善。

第九条：为具有特殊困难以及需要帮助的我院师生员工以及校外社会成员提供服务。

第十条：规划、组织全校性青年志愿服务活动，在校团委的授权和监督下，协调、指导各学院(工作站)青年志愿者服务队开展工作;联合相关学生社团组织开展特色志愿服务活动。

第十一条：开展和加强与兄弟学校和全国各志愿者组织或团体的交流与合作。 第十二条：面向全校青年公开招募志愿者，培养青年志愿者及协会的管理者，建立一批由协会组织管理的专项青年志愿者服务队伍，更好的开展志愿服务行动。 第十三条：培训青年志愿者。

第三章 理事

第十四条：承认本协会章程，向本协会递交入会申请者，经本协会会长团审查通过，填写《青年志愿者登记表》登记注册，即可成为本协会理事。 第十五条：理事的权利：

(一) 有选举权、被选举权和表决权。

(二) 有依法参加一切青年志愿者活动的权利。

(三) 有对本协会工作提出建议，批评和进行监督的权利。

(四) 有向本协会推荐理事的权利。

(五) 有请求本协会维护合法权益的权利。

(六) 参加各级团组织、青年志愿者组织提供的培训;

(七) 相关法律法规赋予的其它权利。 第十六条：理事的义务：

(一) 遵守本协会章程，执行本协会决议。

(二) 参加、影响他人参加本协会活动，完成本协会委托的任务。

(三) 向本协会报告活动情况。

(四) 维护本协会声誉及合法权益。

(五) 相关法律法规规定的其它义务。

第十七条：理事退会需向本协会会长团提出书面申请。

第十八条：理事用本协会名义开展活动，须经会长团批准。

第十九条：理事有违反国家法律法规及本协会章程的行为，有三次或三次以上无故不参加协会活动者，将撤销其理事资格。

第二十条：本协会将对成绩突出的理事及集体给予精神和物质上的奖励。

第四章 组织及职能

第二十一条：协会组织机构实行民主集中制原则。协会设会长一名，会长助理二名，副会长二名，理事若干，实行会长领导下的理事会制度。

(一)纪检部：理事考勤;协会人事财务的监督;

(二)外联部：主要负责活动经费的筹集和协会内部财务统计筹划等财务管理;

(三)宣传部：活动宣传;

(四)秘书部：负责活动的策划、会议记录;

(五)巾帼服务队：负责协会活动的牵头工作，组织开展协会内部的相关活动;

(六)图书馆服务队：负责图书馆的书籍整理及新干入会后的培训工作。

第五章 管理机制

第二十二条：

(一) 各部(队)长必须按规定参加负责人会议(该项活动会长团成员亦无条件参加)，并及时的汇报工作。

(二)协会开展的一切活动程序如下：活动策划书需交由校学生会自律委员会处审核，再由校团委审批，之后方可开展活动。活动结束后必须上交活动总结书至校学生会自律委员会处。

(三)协会的各项常规工作及活动都由纪检部做好考勤，考勤按照纪检部制定的考勤制度严格执行。凡考勤不合格者，不论其工作表现多出色一律无条件将其辞退出本协会。考勤适用于协会的所有成员。

(四)本协会的所有成员务必严格遵守组织纪律，如有抵触本章程或不服从组织者，一律严肃处理。

(五)在遵守章程服从组织的前提下，协会的任何人都有权对协会的工作提出建议和意见。都有权监督会长团成员各部(队)长的工作。

(六)本协会每一学期末会根据一学期各成员的工作表现进行相应的表彰工作。

第六章 经费

第二十三条 ：本协会经费来源

(一) 社会捐赠;

(二) 政府部门或学校资助;

(三) 在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;

(四) 利息;

(五) 其他合法收入。 第二十四条： 财政管理

(一) 严格执行国家财务制度和财经纪律;

(二) 建立健全财务账册，配备好财会人员;

(三) 一般开支由会长审批，大项目开支上报协会理事会审批;

(四) 每学期收支情况向理事会报告，并接受其审查监督。

第二十五条： 协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分或挪用。

第七章 章程的修改程序

第二十六条：章程的修改必须在协会理事会议上经2/3以上成员通过方可进行。

第八章 附则

第二十七条：本章程的解释权属于上饶师范学院青年志愿者协会理事会。

第二十八条：本章程自发布之日起实施生效。校内各级青年志愿服务组织的规章制度凡与本章程相冲突的，以本章程规定为准。

上饶师范学院青年志愿者协会

共产主义青年团章程范文第3篇

一：因梦想和理念凝聚在一起

二：优秀的骨干才能培养出优秀的社员：

社长：袁志旭(曾担任班长，现任导员助理。)2012年曾担任北京仁爱慈善活动中的辅导部副部长，在北京“心文化之旅”的活动中历任组长，辅导员。现任心旅共修班司仪兼班委。

副社长：徐培(天颂演讲协会会长,有丰富的社团管理经验) 副社长：张凯(理工院辩论队队长，2012年校级辩论赛冠军队最佳辩手。)

社团顾问：袁炳燔(经管院辩论队队长，第四届百家讲坛睿智演讲《读心感悟》在三百多人中脱颖而出并获得冠军)

各部组长分别由校艺术团，校团委，校学生会，辩论队中挑选，具有丰富的工作经验和人际关系网络。便于发现后备人才和社团事物的处理。

三：由浅入深的活动才会吸引住社员的心：

A:国学茶话会(以即兴演讲和自我介绍为主,提高社员对国学的认知。)

B:分享交流会(对国学的自主学习阶段，通过一学年一百本书激励同学读书与交流分享。目的：提高社员文化素养和思考的习惯与能力，并通过分享过程增强社员表达能力和共享的意识。让社员互相熟悉，便于发现优秀社员。)

C:国学大碰撞(由部长带领组员分析交流会中出现的问题，确定立场后和相反方队伍进行“辩论”但辩论有输赢，碰撞无胜败。这是一种新型的辩论形式。目的在“论”而不是“辩”。)

D:年终汇报表演(与话剧社联谊，由我们通过征文比赛中出现的优秀社员合作出剧本，剧本由国学故事组成，要求有趣味，表演性强，结合校园生活，最好通过创新升华国学故事。)

E:校园民族风(举办主题讲座，一千位大学生的思想境界毕竟达不到一位教授的思想高度。)

共产主义青年团章程范文第4篇

XX

XX书法社 宣传委员 XXX 年X月X日

个人工作总结

书法教育可以培养学生欣赏美、追求美、创造美的品格;通过书法教育让学生了解掌握传统汉字文化，从小培养爱国主义情操。同时，书法教育是对学生进行特长教育的重要途径，它有利于学生个性发展和提高艺术修养。“规规矩矩写字，堂堂正正做人”，在书法教育中受益。围绕这一思路开展工作，形成了XX书法社健康发展的良好局面，并取得了一定的成绩。下面结合书法社纳新工作、日常工作、管理方面、遇到困难及存在问题等方面，将书法协会上学期工作总结如下：

一、招新工作

本社团进行了新学年的招新工作。由于前期各种宣传方式的有力宣传，12级新生积极踊跃加入书法社，我们招了33名新生，纳新工作顺利结束。

一、 日常活动

1、举行周末书法交流会。每周末协会将进行交流会。与协会会员一起探讨书法创作鉴赏、训练等活动，并现场辅导与互动地进行书法交流活动，会员们汇集一起共同探讨书法艺术，谋求共同进步并上交满意作品一幅，作为自己努力的成长见证。

2、注重会员们书法作品习作时的章法’能力的培养。作品的整体美也是书法欣赏不可忽视的一个重要方面。一件优秀作品，必然是一个多样统一的整体。构成书法艺术整体美的重要因素是章法。如果说字的结体是线条的组织，那末作品的章法则是线条更复杂的组织;组织得是否适当，是作品成功与否的关键之一。章法之所以也称为“布白”,是因为章法质是对空间虚实的艺术处理。实处之妙，皆由虚处而生，”“虚”与“实”，“白”与“黑”，相依相生，相映成趣，给欣赏者留有审美想象的广阔天地。成功的章法集中体现了虚实结合的美学原则，邓石如“计白当黑”，便是这一美学原则的具体运用。也就是有笔墨处重要，无笔墨处也重要;字里行间均有笔墨，有情趣。字的空间的匀称、布白停匀和字形点画具有同等的审美价值。既然所有空间都是作品的有机部分，对线结构、对空间的感受，自然也应该包括在内。书法章法还讲究承上启下，左顾右盼，参差变化，以及落款合理，钤印得宜，并注意局部美与整体美的和-谐统一。

3、注意培养协会会员们更好地去欣赏书法艺术很重要。对会员们的要求是“书法虽是点画、结体、章法等具象构成，但作为艺术品欣赏时，必须透过这些现象领略其力感、情感、气韵、风格......等所产生的蕴涵美，所以书法艺术又具有相当抽象的特点，这就更需要较长时期的静观默和反复的揣摩玩味。有时面对一幅作品，粗看似乎平淡无奇，细看才发现有惊人之妙，以致越想看，越看越爱看。在欣赏书法艺术过程中。还要求对不同的书家作品进行对比分析，研究其异同，这样才能深入理解前人包括书本对著名书法作品所作的艺术特点的概括;才能作出自己恰如其分的评判;才能把自己的欣赏水平提到更高的阶段。这些都需要在反复玩味之中才能获得”。

三、管理工作

1、加强协会会员的思想建议和作风建设，进一步完善协会干部岗位责任制和责任追究制度，继续施行干部考核制度，建立评价机制，树立全局意识、发展意识和创新意识，进一步增强做好本职工作的责任感和使命感。协会干部能够以身作则，各项工作能够想在前面，走在前面，干在前面，深受全体师生的好评。

2、严格要求协会会员遵守社联各项规章制度及本协会内部制度和纪律，履行其应尽义务，配合社联各部口做好管理和宣传工作。

四、遇到的困难存在问题

本学期开学至今我们也遇到过多方面的困难。如书法知识讲座缺少多媒体教室，在社联的帮助下都予以解决。在这里非常感谢社联所做出的贡献，学院对社团发展的重视。同时社团内部也时不时会出现相应的问题。同学们加社团一时心血来潮、几星期后就没有信心在学下去了。有的功底相对薄弱，学了也有厌倦的。也有的同学对社团的偏见、加进来就是为了学期结束加德育积分。这些问题需要我们急切解决，也要我们会员端正态度。

共产主义青年团章程范文第5篇

第一章

总则

第一条

组织名称：珙县何氏宗亲会(以下简称本会)

第二条

本会性质：以非营利为目的的民间团体组织，为本会开展宗亲活动和何氏公益事业发展服务。

第三条

本会宗旨：联络各地宗亲，弘扬中华民族和中华何氏的传统美德与优秀文化，奉公守法，敦亲睦族，团结互助，和谐包容，行善积德，忠孝诚信，为本族的兴旺发达而贡献力量。

第四条

本会会址：珙县上罗镇

第二章

任 务

第五条

本会遵守国家法律法规，尊重地方风俗习惯，弘扬优良传统文化，为中

华民族的伟大复兴作出应有贡献。

第六条

继承、发扬何氏祖先的优良品质和光荣传统，教育何氏族亲热爱国家，尊祖敬祖，敬老爱幼，以孝为先，讲文明，讲美德，做正直务实的诚信公民。

第七条

传承中华民族文化遗产，记载同宗共祖的血缘集团关系，续修、充实、完善谱牒，巩固、发展、交流宗亲文化事业。

第八条

组织开展相关祭祖活动，为各地何氏同胞认亲寻祖，发展宗亲事业提供服务，对何氏重要文化景点，名坟名祠给予修缮和保护。

第九条

行善积德，办好慈善公益事业。必要时组织族亲进行爱心捐赠，对何氏

宗亲特殊困难者予以救助，待条件成熟时成立“珙县何氏慈善基金会”。

第十条

组织开展对年高尊辈者的慰问活动。

第三章

会

员

第十一条 会员条件：凡组织机构在珙县的何氏成年族亲均可参加本会。入会需书面或口头申请，并承认本会章程，经常务理事会审定，通过登记发证即成为会员。

第十二条 会员权利

(一)会员有选举和被选举的权利。

(二)有参与本会组织的公开性活动的权利。

(三)有参与学术交流、联谊、祭祖、捐助或接受捐助的权利。

(四)对本会有批评、监督和提交议案的权利。

(五)有接受本会授权工作的权利。

(六)有退会自由的权利。 第十三条 会员义务

(一)遵守本会章程，遵循本会规则，按期交纳会费。

(二)执行本会决议，响应本会号召，积极完成本会交给的任务。

(三)维护本会的合法权益。

(四)联络本会宗亲和结缘交友，宣传本会事宜、促进共谋发展。

(五)积极地、负责地、创造性地开展辖区内的族务工作，并及时地、准确地反应本地的族务重大事件。

(六)积极参加会员代表大会，不请假，不旷会。

第十四条 会员两年不交会费，且无正当理由的，视为自动退会。

第十五条 会员有违反国家法令、本会章程、损害本会声誉及权益的行为，经常务理事会决定，予以警告或停权的处分，情节严重者，经会员代表大会决议通过予以除名。

第四章

组织机构

第十六条 本会最高权力机构为“珙县何氏宗亲会会员代表大会”。会员代表大会由一百至五百人组成，每五年召开一次，必要时可提前或推迟召开，由会员代表大会选举产生会长一名，首席常务副会长一名，常务副会长五至十名，副会长若干名，以及秘书长一名，副秘书长三至五名组成理事会，理事会会议原则上一年召开一至三次;常务理事会由会长，首席常务副会长、常务副会长和秘书长组成，为会员代表大会的执行机构，大会闭会期间行使大会授权的相关事宜。常务理事会的会议原则每季度召开一次，若有特殊情况也可适时召开。

第十七条 本会成立顾问组，设顾问长一名，荣誉会长二至五名，名誉会长和顾问若干名。

第十八条

顾问长、荣誉会长职能：督促和监督理事会工作，听取会员意见并向理事会提出批评和忠告;名誉会长、顾问职能：指导和协助宗亲理事会工作，对宗亲理事会工作提出合理化意见和建议。理事会成员职能由理事会安排决定。

第十九条 会员代表大会，理事会，常务理事会须有应到人数的百分之六十以上人员出席方能召开，其决议须有到会人数过半以上通过方能生效。

第二十条 会员代表大会职权

(一)制定和变更本会章程。

(二)选举和更换会长、副会长和秘书长，并授权理事会在会员代表大会闭幕期间行使副会长的增补或更换。

(三)审议批准届时理事会的工作计划、报告和财务预决算。

(四)修订会员权利、义务等有关的重要事项。

(五)其它重大事项。 第二十一条 理事会职权

(一)审议批准本会工作计划、报告和财务预决算。

(二)授权行使副会长的增补和罢免。

(三)决定会费缴纳标准。

(四)议定祭祀活动和相关宗亲活动。

(五)其它重要事项。 第二十二条 常务理事会职权：

(一)审定会员资格。

(二)聘、辞本会工作人员。

(三)拟定工作计划、报告和财务预决算。

(四)执行会员代表大会审议批准的议案和提出的各项任务。

(五)其它事项。

第二十三条 本会理事会每届任期五年，可连选连任，届内如有特殊情况可适时调整;顾问组任期与理事会相同。

第五章 财 务

第二十四条 本会财务实行独立核算，可拥有自己的财产。 第二十五条 本会资金来源：

(一)会费收入。

(二)何氏宗亲自愿捐助。

(三)社会友人、成功人士自愿捐赠。

(四)其它来源。

第二十六条 本会经费使用与管理

(一)本会经费用于资料、会议、联谊等和其它合理开支，任何人不得侵占和挪用。

(二)本会财务设立会计和出纳，建立专门账户，确保资金安全，完整有效。

(三)经费使用坚持务实节俭原则，实行会长一人审批制度。

(四)接受全体会员和所有族亲的监督。

第六章 附 则

第二十七条 本章程在实行过程中若有未尽事宜，由常务理事会提出，提交会员代表大会审议执行。

第二十八条 本会理事会可以本章程为依据拟定当届《办事细节》，拟定《办事细节》时可根据当时实际情况作适当调整。

第二十九条 本章程修改权属会员代表大会，解释权属常务理事会。 第三十条 本会章程须经会员代表大会审议通过生效。

共产主义青年团章程范文第6篇

本协会旨在推进大学生创业精神走进校园文化、提高大学生创新意识和自主就业能力、加大社会实践与校园生活相结合，发扬自信自立、开拓创新的精神，共同促进大学生的创业热情，提高大学生自身的素质和能力，服务广大在校学生。

二、社团义务：

1、遵循和贯彻党的基本路线和方针，发展校园精神文明建设，发展先进文化，促进同学们德，智，体，美，劳的全面发展，团结和引导同学热爱祖国，勤奋学习，勇于时间，成为适应社会注意建设的人才。

2、密切配合学校的工作，维护校纪校规，倡导良好的校风，学风和组织同学进行自我教育，自我管理，自我服务，努力为同学服务，促进同学的全面发展。

3、在法律，校规允许的范围内具有建设性的开拓性的工作。

4、增强社团的社会实践能力，尽可能的让成员以社团为平台，了解社会，锻炼自我

5、社团通过广泛组织和开展各种与创新，创业相关的交流活动，努力营造校园科技新氛围，积极在校大学生与校外企业与政府机构间的交流，增强大学生的市场意识，提高大学生的社会适应能力，为大学生参与专业实践创造机会。

三、社团纳新：

每学年年初统一招新。招新时，由报名同学认真填写报表，然后由各部门负责人本着公平、公正、公开的原则进行筛选

四、社员权利：

(一)平等的享有选举权、被选举权与表决权;

(二)有参加本社活动的权利;

(三)有通过各种正当途径对本社各组织机构及相关人员的工作给予监督、批评和建议权利;

(四)社员在本社受到不公正待遇时，有请求社团负责人保护和帮助的权利;

(五)有通过正常途径，自由退社的权利;

五、社员义务：

(一)有遵守国家法律法规，遵守校规校纪，遵守本社各项章程的义务;

(二)有接受本社各部门的建议和安排，积极参加和配合各组织活动的义务;

(三)有维护本社、本校合法权益和形象的义务。

六、社团价值观

1、人力资源方面，我们将吸引，激励并留住我们开展业务领域中的优秀人才，我们承诺以平等的工作机会和价值为基础，为其提供具有竞争性的，以工作效绩为依据的报酬，收益，培训和个人发展机会。我们希望其他的合作伙伴能够诚实，友善，开放并提供支持，同时承诺努力取得最好的成就。我们坚持创新，创业，社团成员参与，变革，组织灵活性和个人主动性。

2、社团成员中心，我们将提供具有最好价值的知识。我们将为社团成员提供优质的服务，对我们的诺言，对我们的赞助商来说，我们努力使自己成为一个有价值的顾客，平等地，充满敬意的对待他们，实现双赢。

3、良好的学生形象，不管在那里开展业务，我们始终都遵守校纪校规，我们将努力为所在的校区服务以一种责任感的态度对待社会。

4.人才理念 ：能者上，平者让 态度 执行力

5.社团定位： 非盈利性团体，服务性团体，创业型团体，开放型团体。

6.社团方针: 为每一个社团成员发展创造机会，为每一个层级的攀登创造条件

7.社团特色：开展创业实践，培养创业精神，锻炼创业能力