诚信服务共筑和谐范文

诚信服务共筑和谐范文第1篇

【摘 要】本文对护患和谐关系的主要内容进行了分析，并对当前基层护理工作中导致医患矛盾产生的相关因素进行了讨论，对如何有效的解决医患矛盾提出了一些对策和建议。

【关键词】基层卫生院;护理工作;医患矛盾

引言

当前医患矛盾是我国医疗卫生事业发展中面临的一个重要问题，其产生的根源来自于医护人员与患者之间的信息差以及患者对于医疗护理工作的高要求以及当前医疗护理工作水平及医疗资源分配无法全面满足其需要之间的矛盾。如何有效的解决医患矛盾是医疗机构及相关部门当前重视和关注的一个重要问题。

1 护患和谐关系的主要内容

1.1 尊重与平等 尊重与平等是和谐护患关系建立的最重要的基础。从护理人员角度来说，其应当做到尊重患者、不因患者的个人条件、疾病病情进行区别对待，重视患者在护理过程中的感受以及反馈，认真听取患者意见和建议，并尽可能满足其合理要求。从患者角度来说，其应当尊重护理人员的劳动，不应将自己置于居高临下的位置上提出不合理要求，遇到事情或疑问应当在打破正常护理秩序的基础上平等、平和的进行交流沟通。

1.2 共情能力 共情能力是和谐护患关系建立的必要条件。共情能力又被称为同理心、同感、投情，指体验别人内心世界、情感、思维的能力，简单来说就是护理人员与患者之间应当换位思考。护患双方良好的共情能力表现在护理人员能够感受或体会疾病给患者带来的痛苦，对患者表示同情，患者则能够内了解护理人员的压力和努力，在一定范围进行体谅、谅解。

1.3 沟通交流 沟通交流是和谐护患关系建立的重要方法。只有护患之间建立起良好的沟通渠道，才能够促进双方交互各自的想法、意见，进行共同讨论分析，形成双方思想、观念上的统一，预防矛盾产生并顺利解决问题。

2 当前基层护理工作中医患矛盾的成因

2.1 护理人员因素

2.1.1 部分护理人员对待患者时缺乏良好的态度，存在着对患者病情漠不关心、对待患者语气生硬，对患者问题不及时认真解答等现象[1]，非常容易引起患者及其家属的不满与反感。

2.1.2 部分护理人员由于工作压力较大、责任心不强或专业素质较差，导致其在护理工作中出现不规范操作或护理失误的情况，给患者带来了疾病以外的不必要痛苦，再加上事后推卸责任等现象，极易引发护患纠纷。

2.1.3 部分护理人员缺乏与患者的良好沟通技巧，导致其与患者之间无法进行有效的交流，再加上护理人员与患者之间的信息不对称很容易造成双方之间的误解，而护理人员沟通能力差又会导致这一误解进一步加深，进而造成矛盾和纠纷的发生。

2.2 患者因素 由于不同患者在成长生活环境、文化程度等方面有着较大的差异[2]，有多种因素可能造成护患纠纷的发生。例如，多数患者对于医学、护理工作了解较少，从而导致其对于部分临床护理工作的开展不了解、不理解或者基于自身有限认知盲目自信，认为医院在过度医疗，导致其拒绝护理工作或造成纠纷;部分患者或家属在疾病的困扰下情绪往往紧张、易激动，非常容易导致冲突的发生;还有部分患者为了获取补偿、降低医疗费用或其他不正当诉求存在着故意引发纠纷的情况。

2.3 医院管理因素 由于卫生院在管理运行方面存在的一些不足给患者带来的不满也可能导致护患纠纷的发生。例如，患者检查排队时间过长、住院患者等不到床位、病历资料管理不当、医疗保险处理缓慢等。由于患者在就诊过程中与护理人员接触密切，因此往往会将不满发泄在护理人员身上，导致发生矛盾或纠纷。

3 基层护理工作中医患矛盾的解决对策

3.1 加强对护理人员的培训教育，提高临床护理服务水平 要想预防基层卫生院护理纠纷的发生，护理水平的提升是卫生院方面能够主动采取措施进行控制的一个重要环节。因此，卫生院要积极加强对护理人员的培训教育，具体包括：（1）护理职业道德、工作态度、岗位责任感等方面的思想教育;（2）护理理论知识、护理技能操作等方面的专业能力培养;（3）共情能力、沟通技巧、情绪管理、法律常识等方面的职业素养培训。通过上述培训内容使护理人员能够在临床工作中尊重、平等对待患者，以良好的职业素养和工作态度完成相关工作，减少护理差错的发生，并且能够在发生矛盾纠纷时以稳定的情绪和心态进行及时、有效的沟通处理，保护自身合法权益。

3.2 完善医患纠纷预防和处理机制，加快护患纠纷处理速度 基层卫生院要建立起预防和处理医患纠纷的相关机制。在纠纷预防上，卫生院要完善护患沟通机制，建立起畅通的沟通渠道和意见反馈渠道，例如，可以在科室中选择具有良好沟通能力的护理人员作为专门的交流咨询人员，及时解决患者问题和疑问，减少误解的产生;又如做好人性化管理，合理安排护理排班，减少护理人员压力，避免其出现疲惫、紧张等不良状态和情绪。

在纠纷处理上，要建立起明确的处理流程，对纠纷中各方意见、证据进行全面收集并组织卫生院管理层和科室相关人员、纠纷双方进行讨论调解，明确纠纷中双方责任，最大程度上维护双方合法权益。同时相关流程的建立还要能够加快护患纠纷处理速度，以减少相关事件给医院、公众带来的不良影响和负面舆论。

3.3 做好纠纷中护理人员保障工作，稳定护理人员情绪 卫生院在护患纠纷的解决过程中要注意做好护理人员的保障工作。例如，通过采取合理的措施避免其受到二次伤害;对其出现的损失进行适当的弥补、关怀和慰问;通过心理疏导、领导谈话等方面稳定其情绪，避免其出现悲观、紧张、不安等消极情绪，促进纠纷快速、有效解决，并保证后续护理工作的正常开展。

3.4 健全病案管理工作，为纠纷取证解决提供保障 在医患纠纷的解决中，病案资料是最重要的证据材料之一。因此，卫生院要积极加强对病案管理工作的强化，提高对病案材料以及相关档案的质量要求和标准，对病案的收集、记录、封存、管理以及等病案的借阅、复印等工作流程制定明确制度，加快推动病案信息化管理，保证病案资料的有效性、真实性、证据性，为医患纠纷的取证和解决提供有力的支持和保障。

结语

综上所述，在基层护理工作中，为了更好的预防和解决医患矛盾，医疗机构要积极采取有效措施，通过加强护理人员培训教育、完善相关工作机制，做好保障工作、取证工作，从而为护理工作水平的提升和正常开展提供有力保障。

参考文献

[1] 姜爱娟. 基层护理工作中护患矛盾的成因及对策[J]. 大家健康：现代医学研究， 2016（12）：292-293.

[2] 段曉丽. 护患纠纷的原因分析及防范对策[J]. 养生保健指南， 2016（22）：248-248.

诚信服务共筑和谐范文第2篇

(一) 创新基层服务型党组织建设是党的十九大的重大部署

也是强化医疗机构党组织建设, 是实现医药卫生体制改革的重要保障, 更是贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想的切实要求。

(二) 党务工作者主动服务意识不足

医院党务工作的职能之一是为临床一线提供充分的保障服务, 通过对多家医院的100份调查问卷显示, 75%的临床人员不了解本院各个基层党组织的职能, 甚至有23%的医护人员表示不熟悉支部负责人, 平时工作无联系。这一系列的数据反映了医院的基层党组织与临床人员存在相互陌生的情况, 党务工作者缺乏党建与临床相结合、存在着主动服务意识不足, 缺乏自我宣传意识, 当出现问题就难免会出现盲目服务、应付服务、机械服务等现象。

(三) 党务工作者存在服务滞后现象

传统认识上, 党务工作者只要落实好自己的岗位职责, 完成自己的工作内容就可以了, 但随着多方面因素的变化, 医生护士的工作压力越来越大, 医患纠纷时常得不到及时处理, 等到行政科室知晓纠纷事件时, 往往已经到了矛盾白热化的阶段。这就需要建立党组织与临床接轨互动的有效机制, 开辟一个党务工作者主动深入临床的途径, 以便及时地为临床发现与解决问题, 做好相关保障工作, 让临床一线工作无后顾之忧。

(四) 临床科室意见建议有反映无落实

通过调查问卷结果显示, 各大医院职工均可通过相关途径反映意见建议, 但没有建立起一个意见反馈机制, 临床一线人员提出的意见建议没有落实便不了了之, 导致行政服务职能滞后, 临床需求得不到及时满足。

二、网格化服务的具体措施

党务工作者必须摆脱传统服务模式。通过服务体制、服务制度、服务平台的创新, 通实现行政人员对临床的网格化服务的方式, 重建与实际工作相适应的科学高效地服务模式。

(一) 抓组织领导, 夯实服务工作基础

科学划分网格, 选齐配强网格管理团队, 建立条块结合的网格化服务模式。成立了网格化服务工作领导小组, 一把手负总责, 分管领导亲手抓, 党务工作者具体做。全院划分为网格、片组两级, 制定了《网格化管理工作方案》以及管理、考核办法, 明确了网格及组员的职责, 落实工作任务, 并由各支部书记担任网格负责人, 为网格化服务工作提供了组织、制度保障。

(二) 抓网格服务, 提高行政后勤人员服务能力

根据医院实际情况, 将全院29个临床、门诊及医技科室划分为5个责任网格, 13个责任小组, 由各党支部书记担任网格长, 中层干部担任组长, 组建服务团队。网格长具体负责医院“网格化管理、分组式服务”工作的组织、实施和检查。带领小组成员按片组划分主动深入临床一线, 了解工作生活情况, 帮助解决工作中遇到的困难和问题。

(三) 抓服务质量, 实现党组织与临床科室无缝化对接

建立《网格长对接管理明细表》, 内容包括网格区域、网格编号、网格长、网格小组长、网格成员等, 通过这种条块无缝衔接把服务的触角延伸到每个临床科室。以一个小组建立一个文件夹, 一个大网格建立一个档案盒, 将临床科室的日常工作情况和意见建议分类管理, 并负责追踪意见建议的落实情况。

(四) 创新网格服务平台, 高效落实网格责任

医院在通达OA办公系统中开发相应“工作流”和“督察督办”功能, 制定《行政 (政工) 查房意见及员工意见处理规定》, 以OA平台为基础, 建立意见处理和反馈流程, 避免收集到意见和建议石沉大海, 确保所有意见和建议都有处理, 有落实, 有评价, 提升。职能部门的执行力网格组长负责组织领导参加本组科室的科务会、早会, 并做相关记录, 收集的意见建议由网格长统一通过OA系统工作流下派至各职能科室, 通过“督察督办”对工作流完成情况进行追踪, 最后将办理意见汇总后统一反馈给相关科室, 实现只要有反映, 一定有落实。

(五) 抓机制建设, 规范党务人员服务行为

医院党务人员网格化服务模式是一种创新和尝试, 网格化水平的提高需要有完善的机制保证。为了更有效落实网格化管理工作, 医院建立了网格化服务工作责任制, 还将网格化服务工作列入绩效考核的重要内容。此外, 医院还建立了《镇江市第四人民医院行政 (政工) 查房意见及员工意见处理规定》等与其相配套的绩效考核方案、奖励办法、考核细则等。

三、行政人员网格化服务模式成效

经过5年多的党务人员网格化服务探索, 基层党组织的服务职能得到了有效的落实, 全院满意度不断增强, 支部、临床、患者三方关系更加和谐。

(一) 网格化服务模式让党务工作者自觉地提升了责任意识

在网格化管理刚开始实行的时候, 由于临床科室之前有很多积累的问题, 医生护士把一些平时没机会问的问题讲出来, 一些好的建议和意见提出来, 网格小组人员均一一落实, 由于长期负责这些科室, 彼此也更加熟悉和信任, 各支部对所网格属科室“了如指掌”, 不仅加强了和医生护士的沟通交流, 还对临床的工作内容、工作环境等有了更加详细的了解, 这样一旦自己网格所属的科室出现问题, 网格长会迅速从容拿出解决方案。

(二) 有效地发挥了党组织发动群众、宣传群众、依靠群众的优势

通过党组织这只“无形的手”, 将不同特征、不同功能的职能部门串成一张“有形的网”, 发挥了“网格化”的灵活性, 压缩了管理层级, 减少了信息传递损耗, 提升了管理效能。这样就形成了条块结合、上下联动、横向到边、纵向到底的管理机制, 解决条口管理不足的问题。

(三) 实行《支部积分制考核》

让网格化管理模式的考核更客观、更具体、更量化, 制定《行政 (政工) 查房意见及员工意见处理规定》, 建立意见处理和反馈流程, 完善了网格化管理的约束机制。通过完善网格化管理的约束机制和评价机制, 建立实施网格化服务的PDCA管理环, 提升网格化服务质量, 量化网格化考核结果, 解决网格化管理约束考核机制不足的问题。

医院党务工作者网格化服务, 并不是说能够一蹴而就的, 它需要医院管理经验的积累和文化的沉淀, 不断探索积累, 总结出一套适合自身发展需求的方法, 在这个过程中, 我们也将完善相关配套的制度, 实现网格化服务的真正意义。

摘要：网格化管理一词最早见于城市管理规划, 后来也被很多企业引用于公司的规划和管理。我院对多年的医院党建管理经验进行总结, 在党务工作者中实行网格化管理, 提高服务效能, 提升服务质量和服务能力, 实现党务工作的网格化、制度化、责任化和规范化。医院网格化服务是一种革命和创新, 党务工作者网格化服务依托统一的OA系统反馈和管理平台, 将人员按照一定的标准划分成为单元网格, 对基层问题做到主动发现, 及时处理, 加强医院的党建水平和效率, 将问题解决在职工和患者投诉之前。

关键词：医院,党务工作者,网格化,服务

参考文献

[1] 王建华, 潘传德.构建健康和谐医患关系的实践与思考[J].中国医学伦理学, 2006, 19 (06) :32-34+43.

[2] 连伟才.加强医院基层党组织的领导作用构建健康和谐的医患关系[J].汕头大学医学院学报, 2007, 20 (z1) :75+77.

诚信服务共筑和谐范文第3篇

太昌乡 张童

2014年2月，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平给烟台市福山区福新街道垆上村大学生村官张广秀的复信，对她病愈重返工作岗位表示慰问，对全国大学生村官提出殷切期望，希望我们热爱基层、扎根基层，增长见识、增长才干，促农村发展，让农民受益，让青春无悔。这份复信，是一种关怀，关怀我们的生活工作;是一种信任，将广大农村的改革创新发展交给我们，让我们有广阔的空间施展才能;更是一种责任，我们肩负重要使命，促农村发展是我们始终心系的重大职责。我们一定不辜负总书记的殷勤期望，努力工作，服务群众，为实现中国梦做贡献。

改变农村面貌，帮助农民群众过上好日子，推动广大农村全面建成小康，需要党和政府的好政策，也需要千千万万农村基层干部带领广大农民群众不懈努力。大学生村官计划实施以来，数十万大学生走进农村，热情服务，努力实现人生价值。我们的付出和贡献，农民群众有最真切的感受，

当一个好村官，对我们来说十分具有挑战性，但选择了这份工作，意味着我们不畏挑战，勇于承担建设新农村的这份神圣的职责。首先，干好农村工作，我们就得了解我们所在的区域。我们太昌乡东风村，我大概的调查了一番，现辖11个行政村，75个村民小组，16212口人，耕地2.49万亩。太昌，太昌，太平与昌盛，这意味着我们会乡如其名，和谐发展。但是我们现在所了解的，远远不够，这还需要我们在今后的工作中深入去观察，实地调研，与每一位领导，同事，村民去交流，更好的去懂得我们脚下所踏的这片土地。其次，我们要用自己的真心去换村民的心，以心换心。为村民服务，将是我们工作的准则，好好的为村民的利益去思考，我们一个细微的关心，也许就会在村民心中播下温暖的种子，我们的生活中充满温情，我相信，即使再冷的寒冬也将不再冷酷。最后，我们要脚踏实地的去干好我们的工作，实践出真知，不论我们有多大的理论武装，最后，都将归于实践，将所有的热情都动于手中，用双手去创造未来。要老老实实做人，要从平凡的小事做起，在点点滴滴中体现，特别是要在对党和人民忠心耿耿，对工作尽职尽责，对群众满怀真情，对成绩谦虚谨慎上下功夫。

作为一名普通的中国人，深知“位卑未敢忘忧国”，对于祖国的发展，尽力贡献自己一份力量!每一个人梦想的追寻和实现，成就了这个国家的腾飞和光荣!

青春，自古以来就是最美好的名词和最珍贵的时光，有多少文人墨客留下了深情赞美青春的动人诗篇。生命对每个人来讲只有一次。一个人的生命应该这样度过:当他回首往事时,不会因虚度年华而悔恨,也不会因碌碌无为而羞耻。转眼来到太昌乡东风村任村官已半年了，我时刻告诉自己，不能虚度年华，不能碌碌无为，我要把青春书写在建设新农村，为三农发展提供真诚服务，这个平凡而又伟大的事业上。

恰同学少年，风化正茂。诚然，正值青春年华的我们无疑是时代的弄潮儿。然而，正因如此，我才更感觉自己肩上的担子是无比的沉重，因为它装满了责任与使命，装满了期盼与渴望

太昌乡东风村是我人生第一份事业，将伴随我人生最美好的三年，每个村都将与大家共同成长三年，我们的24岁，25岁，26岁，人生的黄金期，与13,14,15年各位乡村的黄金发展期紧密结合，就如同一个伙伴，与我们一起成长。我们要把握机遇，用自己的热情与思想去点燃象征希望的火炬，3年后，看着身后的乡村，我们会被自己感动。2015年，将全面建成小康社会，与国家同步，我们宁县的每个乡村也将在我们领导、大学生村官、村民的共同推动下驶向辉煌。

梦想很美好，让我们心中有梦;现实很残酷，但却让我们更加坚定。信念与实践的完美结合，将铸就辉煌，让我们一起为国家，为甘肃省，为庆阳市，为宁县的未来增光添彩。3年后，让我们举杯为梦想变为现实干杯。

诚信服务共筑和谐范文第4篇

摘要：每个人都有梦想，每个国家也有自己的家国梦。中国梦就是要实现全面建成小康社会、建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家，实现中华民族伟大复兴;就是要实现国家富强、民族振兴、人民幸福。实现中华民族的伟大复兴，是中华民族近代以来最伟大的梦想。伟大的梦想，需要有伟大的精神做支撑。要实现中国梦，就必须大力弘扬中国精神，因为这种精神是我们凝心聚力的兴国之魂、强国之魂。作为中国精神中的重要体现，法治精神则是我们一直以来所不停追求和弘扬的。

关键词法治精神法治社会法制教育中国梦

中国梦的实现离不开法治精神的弘扬

中国梦，这是13亿人民所期待与渴望的，不仅是这个伟大时代给了中国人民敢于做梦的机会，还因为这个飞跃发展的大国给了我们做梦的平台，改革的新风激发了我们梦想的权利，让我们觉得这个梦并不遥远、并非泡影。中国梦是人民的梦，必须紧紧依靠人民来实现，必须不断为人民造福。要保证人民平等参与、平等发展权利，维护社会公平正义，不断实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益，使发展成果更多更公平惠及全体人民，在经济社会发展的基础上，朝着共同富裕方向稳步前进。而这一切，都离不开法治。

人是需要精神来支持的，法治建设也是如此。没有精神的法治，犹如没有灵魂的人体，再刚性的法条也难免沦为摆设。因此，法治精神是法治的灵魂，人们没有法治精神、社会没有法治风尚，法治只能是无本之木、无根之花、无源之水。历史上，管仲指出“国皆有法，而无使法必行之法”，明代张居正感叹“天下之事不难于立法，而难于法之必行”，讲的都是这个道理。这种“使法必行之法”，其实质就是法治精神。

在全社会弘扬法治精神，是一个系统工程。执政党依法执政、依法治国，政府依法行政，广大人民群众自觉遵守法律，把法制教育与法治实践有机结合起来，才能形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治氛围，全面落实依法治国的基本方略。中国梦是民族的梦，也是每个中国人的梦。当全社会都把法治当成一种生活方式的时候，法治中国就会形成。到那时，生活在伟大祖国和伟大时代的中国人民，共同享有人生出彩的机会，共同享有梦想成真的机会，共同享有同祖国和时代一起长大与进步的机会。

我们要大力加强法治社会的建设

我国的法治建设经历了一个漫长而又复杂坎坷的过程，我们应该清醒地识到，建设社会主义法治国家，不仅体现了党的意志，而且体现了国家和全民的意志，这是中国法治进程中的一座里程碑，将永远载入中国法治建设的史册。而现在，“建设社会主义和谐社会”的提出，经济的更快发展，国外的压力，更使社会主义法治社会建设迫在眉睫。

到底应该如何更好的建设社会主义法治国家呢，总体而言，要树立法律至上的权威，使法律成为治理社会的主要手段，任何组织和个人都必须严格依法办事。

从立法上讲，建立民主科学合理的立法秩序，立法充分体现社会主义的价值取向和现代法律的基本精神，建构一个部门齐全、结构严谨、内部和谐的完备的法律体系;从行政执法讲，政府要依法行政，尊重民权，接受监督;从司法讲，要保证司法独立，确保司法公正。从法律文化上讲，要有先进的法学理论，公民要有良好的法律意识，最核心的是要坚持法律至上原则，权力制约原则，司法独立原则，还要做到有法可依，有法必依，执法必严，违法必究。大力推进社会主义法治建设，要健全社会主义法律体系，努力实现公平正义的目标，必须坚持执法为民理念，不断提升公民法治意识。

大力加强社会主义法治建设，还要从我做起。提高大学生法律意识是建设社会主义法治国家的需要。建设社会主义法治国家需要提高全民的法律素养，其中尤为关键的是大学生法律意识的培养。当代大学生是中国特色社会主义事业的建设者和接班人，是中国法治社会建设的生力军，他们的综合素质特别是法律素质如何，关系到我国法治建设能否顺利推进。身为法学院一员的我们来说，更要提高自身的法律素质与教育。

大力推进法制教育也是重中之重

用社会主义民主和法律的基础知识来教育年轻后代，使他们从小就受到民主的训练和守法的教育，懂得和善于履行社会主义公民的权利和义务，增强法制观念，养成自觉遵守法律的行为习惯。是德育的内容之一。

社会主义国家根据社会主义民主的原则，建立人与人之间的平等关系和个人与社会之间的正确关系;而社会主义民主的建设，又必须同社会主义法制建设相结合。对学生，通过小学的思想品德课、中学和大学的法律常识课和宪法讲座、少先队和共青团的班级活动，以及课外、校外活动等进行民主与法制的教育。目前青少年犯罪现象有逐渐增加的趋势，并呈现出低龄化和犯罪手段成人化的倾向，必须引起全社会的关注。分析青少年犯罪的主要原因，从主体因素上看，一是自我控制能力脆弱;二是头脑简单，解决问题的方法偏激粗暴;三是贪图享受。从客观因素上看，一是家庭教育的误区;二是学校教育的失当;三是社会文化氛围消极方面的误导;四是缺乏社会救济措施;五是法制教育相对滞后;六是受社会经济负面效应的影响。要继续统一认识，加强领导;规范管理，稳步推进;科学施教，注重实效。民主与法制的推进，都寄希望于广大的青少年。

诚信服务共筑和谐范文第5篇

德化实验小学：“大力弘扬法治精神，共筑伟大中国梦”2013年12月4日，是全国第13个法制宣传日，为全面推进我校“六五”普法规划的贯彻落实，深入开展“12.4”全国法制宣传日活动，德化县实验小学邀请法制副校长、县法院研究室助审员李平同志到校作《知法、守法、懂法、用法》法制教育专题讲座。

李法官用身边活生生的案例给师生们上了一堂生动的法制教育课。她针对学生的生理、心理特点，结合自己多年的工作实践，选择大量的典型的学生违纪违法案例，深入浅出地剖析了少年儿童违法犯罪的原因及其危害性，同时告诉同学们在日常生活中应该做什么，不应该做什么，怎样抵制不良行为避免违法犯罪，怎样才能使自己成为一名遵纪守法的学生。李法官精彩的演讲，具有很强的教育效果，使同学们了解了更多的法律知识，认清了违法犯罪的严重后果，明白了学法、懂法、守法的重要性。

讲座结束后，全校师生意犹未尽，纷纷表示深受教育和启发。这可谓是学校法制教育的一次“雪中送炭”。今后，学校还将不定期地组织同学聆听法制教育课，让同学们学会知法、守法、懂法、用法。

诚信服务共筑和谐范文第6篇

有人说，廉洁是一棵松，在万木凋零的冬日，为人们送上一丝绿意; 有人说，廉洁是一盏灯，在黑暗冰冷的夜晚，为人们添上一份光明。“廉者,民之表也;贪者,民之贼也”。 说的正是廉洁的人是人民的表率才能得到人民的尊重，而贪污腐败的人只会得到人民的鄙视和唾弃。

古往今来，清正廉洁、务实为民的清官廉吏都受到人们的崇敬与爱戴,在史册上留下光彩的一笔,为世人所敬仰，为后世所传诵。从张思德、焦裕禄、孔繁森，到牛玉儒、任长霞，一批批优秀共产党人，闪烁着一个个平凡而光辉的名字，每一个姓名都代表一段感人的故事。他们公而忘私，助人为乐，敬老尚贤，无私奉献，张扬着道德的大旗，耸立着一座座人格的丰碑。是他们，在勤政廉政、亲民爱民的歌曲中谱写了一个个动人的音符。是他们，在无私奉献、服务群众的书卷中书写了一首首不朽的诗篇! 近段时间以来，党中央加大反腐倡廉建设工作力度，查处了不少滥用权力、贪污腐化分子，特别是一批高级领导干部的落马，更使我们清晰地看到了党和国家打击腐败的决心。我们在为那些腐败分子得

到应有的纪律、法律处分拍手称快的同时，也在不断警醒自己，腐败的终点，就是自我毁灭! 如果说腐败是一种耻辱，那么我们需要时刻远离;如果说腐败是一种挑战，我们需要冷静地面对;如果说腐败还是一种现状、一种风气的话，那么我们要从自身、从小事做起，去征服它、改变它。面对形形色色的诱惑，手要干净、心要清静，处事公正，清清白白做事，堂堂正正做人! “防腐倡廉，没有旁观者”!无论我们在哪个岗位工作、不论我们是否身居要职，我们都应牢记“清廉”二字，将“廉”铭刻心中。作为一名共产党员，我们要时刻牢记“为人民服务” 的宗旨，树立“立党为公、执政为民”观念，加强学习，严于律己，洁身自好，提高防腐拒变能力，慎用党和人民赋予的权力，做到权为民所用，利为民所谋，情系广大人民群众。绝不应该用自己手中的权力，谋取不正当的利益，更不能凭借权力违法乱纪，腐化堕落。只有我们立身不忘做人之本，为政不移公仆之心，用权不谋一己之利，才能抵得住诱惑，经得起考验，让廉政之风吹遍质监系统的每一个角落!而作为一名高速公路收费员，我们也要时刻保持清正廉洁的工作作风，不向过往司乘吃拿卡要，不故意刁难需求帮助的司乘人员。

在建设社会主义和谐社会的伟大征程中，我们要时刻以廉洁从政为帆，以人民群众的期盼为桨，以党员干部的信念为舵，破浪前行。让我们在党中央的正确领导下，为实现社会主义和谐社会，守住本分，守住清贫，守住灵魂，守住忠诚，共同构筑美好的中国梦