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街道下半年工作计划范文

来源:盘古文库作者:莲生三十二2025-10-111

街道下半年工作计划范文第1篇

2012年工作总结

石油街道在市委、市政府的正确领导,省、市劳动保障局指导以及街道党委的领导下,以“十七大”精神为指针,以扩大就业为目的,以创业促就业,以新增就业带动经济发展。半年来社会保障服务中心工作如下:

一、领导重视,目标责任明确

街道成立了劳动保障领导小组,,设立了社会保障服务中心、并有专人专班负责日常工作。

二、社会保障机制已经完善

街道党委严格按照区委、区政府、区劳动保障局精神,成立了街道劳动保障服务机构,社区居委会成立了劳动保障服务站,明确了办公场地,配备了专职工作人员,工作经费由区财政划拨,同时配备了办公微机;各社区与街道、街道与区劳动保障局网络畅通。

三、明确目标、广泛宣传、协调运作

街道是替领导分忧、为民解难的基层部门,社会保障工作是街道列入重中之重的工作,同时也是实现“三个代表”的具体体现,是贯彻党的“十七大”精神,积极维护改革发展,稳健城乡一体化实现需求。年初,街道与各村居委会签订建立了《就业再就业工作目标责任书》,先后制订《关于做好下岗失业人员就业再就业工作》的通知,召开了就业再就业工作会议,对就业工作进行全面动员和部署。如就业再就业各项优惠政策人人皆知,人人积极响应,支持和参与解决下岗失业人员再就业工作,各社区广泛开展了形式多样、内容丰富的政策宣传活动。

四、广开渠道促就业

街道本着以人为本、努力实现城乡一体化的目标,根据市场劳动保障和就业需求,以提高劳动者素质为中心,增强求职者就业竞争能力为宗旨,以就业再就业工作为重点,大力开展下岗失业人员就业再就业培训工作,找准工作重点,分层次、多形式地开展就业再就业培训,下岗职工通过培训掌握了一技之长后,大大增强了他们就业的能力和信心。建立职业介绍、职业指导、信息收集、网络的畅通,并严格按照省市文件精神,使再就业工作已形成规范化、网络化、就业岗位市场化等一条龙服务。

特别是街道党工委一把手亲自抓、负总责、花大力气、用真功夫,在全街各部门大力配合建立齐抓共管的机制。按照省、市做好《失业证》发放的指示,做到“应办尽办、必须快办”的原则,确保了居民办理《失业证》的方便性,快捷性。在市、区等劳动保险部门的大力支持下,街道社区今年年初时的就业援助月活动中,走访就业困难人员和零就业家庭171户、登记认定的未就业困难人员138人,其中残疾就业困难人员53人。帮着就业困难人员实现就业24人、帮助就业困难人员享受政策206人次。

五、加强扩面征缴工作,推进社保体系建设

在区社会管理局及市就业局的大力支持,我街为了落实市,区大力开展社会援助工作,截止到今年上半年我街道已有 人从社区办理了城镇居民医疗保险;已有 名60岁以上经街道上报并由区社会保障部门合准下发城镇居民养老保险补贴。虽然石油街道社会保障工作做出了一定的成绩,但离区政府的要求,群众的愿望还有一定的距离,在今后的工作中还需要作更进一步的努力。

石油街道劳动保障事务所

街道下半年工作计划范文第2篇

2012年上半年,在区委组织部的具体指导下下,XX街道党工委根据全区党建工作总体部署,以创先争优活动为总抓手,以基层组织建设年活动为契机,坚持“统筹兼顾、突出重点,着力创新、整体推进”的思路,全力抓好年初组织工作会议所确定的各领域基层党建工作任务的贯彻落实。现将半年来工作情况总结如下:

一、突出重点,抓好重大任务的落实和重点领域基层党建工作的深化

一是扎实开展“访民情、解民忧、暖民心”百日集中宣教活动。成立了XX街道集中宣教活动领导小组,制定了《关于在XX街道深入开展“访民情、解民忧、暖民心”百日集中宣教活动的实施方案》,增强了活动开展的针对性和科学性。活动期间,街道班子成员、干部职工、村居社区“两委”成员深入居民小区、群众家中,虚心听取意见,通过发放调查问卷、征求意见表,设立领导接访日等途径,找准工作中存在的问题和不足。活动期间,共走访群众3500余人,发放调查问卷和征求意见表6000余份,排查出需要救助的困难群众30户,收集建设性意见建议96条。进一步加大了“三联三帮”活动开展力度,每名科级干部联系帮扶2名困难群众,为30名困难群众送去价值18000元的油、米、面、蛋、奶等慰问品。加大对困难党员的帮扶力度,为辖区内10名困难党员送去价值7500元的慰问品。街道在岗职工也深入村居、社区,走访235户困

难群众,为每户送去价值300元的慰问品。全力解决群众反映强烈的热点难点问题,在解决胜安小区居民供暖难问题的过程中,街道党工委书记亲自带队,深入居民家中听意见、想办法,分管领导、工作人员盯上靠上做工作,街道投资310余万元更换热力泵,居民取暖问题得到根本解决。

二是扎实开展基层组织建设年活动。根据市、区委要求,制定下发《XX街道关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》,召开动员会议,部署开展基层组织建设年的具体工作。4月初,街道所有基层党组织按要求完成了分类定级工作,被定级为“先进”和“一般”的基层党组织各占一半。4月中旬,按照健全组织扩大覆盖、整改提高晋位升级的要求,督促指导各基层党组织开展好建章立制、晋位升级工作。“两新”组织党建工作中,在不断完善壮大“青华.红帆”基础上,积极推进三联商厦、天成恒信两个党建服务站的建设,完善党建工作指导员机制,努力做到党组织和党建工作全覆盖。

三是努力推进新型农民学校创建工作。创建新型农民学校是市、区委政府提升农民群众综合素质、推动农村基层党建、实现农村科学发展的重大战略部署。街道党工委高度重视,健全组织领导,狠抓工作落实,定期召开创建工作调度会;发放调查问卷15000余份,多层面摸清农民培训求职需求;依托新世纪人才开发中心,创建了XX社区、XX社区和XX社区三个新型市民学校教学点;依托劳保所,建立了云平台综合信息处理分中心并设置了专门的服务窗口;贴近实际,分层次、分类别

开展特色培训:在老年人居多的胜安社区,计划开展卫生保健、书画摄影等特色课程;在务工经商农民聚集的村转居社区,组织开展经营管理、家政服务等方面的培训;在下岗失业人员聚居的青华社区,安排开设了家政服务、基本权益保护、法律知识等课程。

二、突出特色,加大创新,着力打造基层党建工作新亮点 一是以XX社区为载体,独立探索“两新”党建工作新模式。在区委组织部的指导下,XX街道从地处全市商业中心、商务楼宇聚集的实际出发,按照“党建工作不遗留盲点、党组织覆盖不遗留死角、党员管理不遗留人员”的目标,以“青华〃红帆”党建服务站为载体,大力探索“楼宇党建”新模式,开辟了“两新”组织党建工作新阵地。“青华〃红帆”服务站服务对象涵盖华纳大厦、鑫都财富中心两座大型商务楼宇,现有企业178家,拥有流动党员37名。党建服务站在青华社区党总支领导下,依托华纳大厦党支部和鑫都财富中心党支部,形成了“街道社区楼宇”的纵向领导体系,构建了物业、企业、社区的党建联建格局。

二是以XX社区为载体,积极探索党建“一核多元”管理机制。依托XX社区刚刚建成使用的红杉树党员服务站,实施“一核多元”的管理模式。“一核”即建立社区党总支,并以社区党总支为核心,强化党组织领导社区事务的核心位置;“多元”即在社区党总支下设春雨、五彩、夕阳红、心舞、曙光等十个特色党支部,开展多元化社区党建服务。依托社区数字信

息化管理系统建立健全党员信息库,登记建档,为党员提供政策咨询、接转组织关系、参加组织活动、就业创业等服务,构建了分类管理、服务一体,互相衔接的网格化党员教育服务管理体系,创新了实施居民小区党员由所在党组织与红杉树党员服务站双重教育管理服务的新模式。

三是以XX社区为载体,积极探索党员教育管理新途径。XX社区内出租房屋和流动人口较多,辖区内的石油大学南北两个集贸市场更是聚集着大量的门头房、小商贩和流动党员,以青华社区红柳党员服务站为平台,逐步建立“红石榴”党员实践教育基地,进一步规范对流动党员的教育管理。一是加强教育引导,探索集贸市场流动党员长期受教育的长效机制。充分发挥实践基地的示范带动、教育培训作用,借助远程教育平台,创新教育培训方式,确保流动党员“课堂上受教育,实践中受教育,永葆先进性”。二是加强实践引导,多渠道帮助流动党员了解市场,启发思路,把党员培养成创业致富带头人,充分发挥党员先锋作用,有效带动辖区经济发展,促进辖区稳定。

三、坚持统筹兼顾,认真做好其他常规工作

一是完成党内统计和党费收缴工作。按照组织部的统一部署,在6月份完成了2012年半年党内统计年报工作和上半年党费收缴工作。二是党员发展工作。严把质量关,规范发展程序,科学民主确定入党积极分子,完成28名预备党员转正工作。三是远程教育工作。严格落实区远教中心的“四个一”督导评比制度,加强了对各站点上网学习的督导检查,加强信息反馈和

工作交流,努力提高各站点在全省的排名。扎实开展了“双进双促”示范拓展工程,进一步提高非公有制经济组织和社会组织党员干部队伍素质,逐步扩大远程教育覆盖面。

四、下半年工作打算

街道下半年工作计划范文第3篇

一、上半年主要工作情况

(一)突出可持续发展理念,街道经济在困境中求发展

今年,街道面对辖区土地资源匮乏、房地产业尾势收缩的严峻形势,创新工作思路,有意识的调整优化辖区产业结构,走“依托楼宇经济,大力发展现代服务业”的路子,千方百计促进经济可持续发展。一是成立xx街道招商投资服务中心,打造了一支专业招商队伍,努力招大引强。二是完成辖区闲置资源调查工作,并围绕辖区产业定位,请专业公司制作《金牛区xx街道办事处招商引资宣传册》,对辖区商务楼宇资源和项目进行精心策划和包装。三是树立“不求所在、但求所有”的招商理念,积极依托金牛高科技产业园区发展工业总部经济。

(二)突出管建并重,推动城市管理再上新台阶

高标准严格依法管理,进一步提高城管工作质量。紧紧围绕城乡环境综合整治工作目标,始终坚持“三个一样”的城管工作原则(即城市管理要做到检查与不检查一个样,上班时间与下班时间一个样,节假日和平时一个样),依照相关法律法规严格市容市貌管理。上半年,积极配合 “全国城市社区文化建设现场交流会”和“第二届中国成都国际非物质文化遗产节”抓好环境综合整治,拆除违章搭建1007㎡,完成年度目标任务的56%。切实利民惠民,促进城市建设焕发新面貌。上半年先后投入200余万元,用于金沙公园东社区综合文化活动中心内外环境整治、同友路及同育街绿化整治,并专门聘请10名环卫工人对非物管小区院落进行专项管护,清理辖区3条河道垃圾8.5吨,修剪河道两侧绿化带2850㎡,全力为辖区群众打造优美整洁的工作和居家环境,得到了辖区群众的好评。

(三)突出服务群众,推动社会事业全面进步

1、全辖区各项社会事务进展顺利。上半年,民政、社保、计生、就业和劳动保障等各项工作全部实现“时间过半、任务过半”。其中,社区居务公开率达100%;辖区群众全面实现应保尽保,上半年上调低保金共计16人,发放低保金12.6万元,为辖区112名低保户、24名残疾人购买了基本医疗保险,为22户低保户的子女、1户计划生育“三结合”帮扶户的子女购买了少儿互助金,为辖区45名90岁以上老人每人每月发放100元生活补贴,共计发放2.64万元。城镇新增就业人数220人,下岗失业人员再就业91人,就业实体安置81人,提供免费职介登记384人,为下岗失业人员提供岗位1177个,创业培训完成9人,发放社区金融小额贷款10万元,发放就业培训卷105张,完成农民工培训140人。

2、强化为民服务意识,着力解决群众最关心、最直接的问题。截止目前,全年5项民生工程任务已完成4项。即:完成为辖区50户困难家庭的灭火器免费配备工作、社区文化活动中心的改造整治工作、同友路道路平面及绿化整治工作、计生早教站建设等4项民生工程。此外,蜀绣基地已为辖区6名就业困难人员提供了就业岗位,完成目标任务的60%。

(四)突出实效创新,全面加强基层党建工作

一是进一步完善社区干部考核评价机制。制发了《社区党总支(支部)民主评议党员制度》、《社区工作者考核奖惩试行办法》等制度。二是全力保障社区党建经费。上半年共划拨给3个社区党组织划拨45000元党建专项工作经费和8100元社区党员活动经费,有力保障了社区党建工作有效开展。三是创新开展“主题型”开放式党组织生活。上半年各社区党组织共开展开放式组织生活9次,议事园活动12次,化解群众纠纷6起,为群众办实事30余件次。四是加强党员教育管理,举办党课及各项培训8次,培训党员共计近千人次。五是扎实推进非公企业“建党”及“党建”工作。上半年,街道对辖区所属的230家企业名单进行了逐一走访,为下一步建党覆盖率达40%目标任务的完成做好基础准备。

回顾半年以来的工作,虽然街道全体干部职工齐心协力、努力拼搏,但与区委、区政府的要求还有一定差距,我们也清醒地看到存在的问题。一是辖区可供利用资源相对较少,经济总量不突出。二是不稳定因素依然存在,维稳形势不容乐观等等。

二、下半年工作计划

上半年,我们克服了重重困难,工作取得了一定的成绩。下半年,我们将把工作重心放在推进经济可持续发展、加强城市管理和社会公共服务上,努力实现经济建设提高速度,城市管理提高水平,服务群众提高本领,开创xx街道经济社会工作新局面。

(一)围绕税源核心,建设“效益xx”

下半年,街道将围绕财税、固投和外资引进等重点工作,以现有资源为依托,以招商选资为突破口,服务壮大现有优势产业,全力推进“效益xx”建设。一是抓税源。按照“壮大现有税源,培育后续税源”的工作思路,对上半年辖区税源结构和重点企业纳税情况做好分析,预测下半年税源前景,针对缺口采取切实有力措施,力保全年目标完成。二是抓固定资产投资。加强对成都地铁、瑞发实业、星河建材等重点企业的衔接,做好协调服务。三是抓招商。着力在招大引强上下功夫,加强对重大项目的跟踪促进力度,力争早日落户。同时加强对现有闲置楼宇、土地等资源的包装推介力度,致力引进符合产业规划、见效快、税源好的企业。

(二)围绕城乡综合环境整治,建设“宜居xx”

一是以城乡综合环境整治工作为契机,结合特色街道打造工作,继续优化辖区的基础设施建设,提升辖区人居环境。二是加强城管队伍建设。不断提升城管执法队伍,特别是协管人员的素质,树立文明执法典型。三是加大对环卫公司及建设工地的监管力度,确保辖区环境的清洁卫生,真正把xx街道打造成为生活的乐园,发展的沃土。力争全区城市管理工作中排名第一,勇夺“五连冠”。

(三)围绕综治维稳,建设“平安xx”

一是继续加大辖区“严打”力度,加大对重点部位的整治,充分发挥“天网工程”作用,力保辖区内刑事案件和治安事件发案率降到最低。二是积极预防和有效化解社会矛盾纠纷,重点做好农迁房安置和物业纠纷调解工作,真正把矛盾解决在社区,把稳定落实在社区,把和谐构建在社区。三是继续做好安全生产管理工作,整治安全隐患,完善应急预案,确保辖区生产生活安全。五是继续抓好法制宣传教育工作,将普法和依法治街工作提高到一个新的水平。

(四)围绕服务民生,建设“和谐xx”

一是进一步推进民生工程,切实解决老百姓所反映的各类困难。二是抓好民主建设,进一步健立健全社区民主机制。三是多渠道、多途径了解民情,继续抓好“沟通日”活动,主动及时地了解群众的困难和问题,千方百计为群众排优解难。四是依托社区公共服务站,进一步做好低保、双拥、优扶、扶贫、救助、残联、劳动、就业、保险等社会事务工作,努力为辖区群众提供快速优质的服务,确保辖区困难群众得到及时救助,残疾人生活质量得到不断提高,下岗失业人员及时得到就业岗位。

(五)围绕党的建设,建设“活力xx”

街道下半年工作计划范文第4篇

一、扎实开展“两年”活动,经济实力稳步增强。

截止5月份,共完成固定资产53223万元,占全年任务的49.28%,招商引资完成47000万元,占全年任务的52%。制定 “两年”活动实施方案,围绕区2个重点项目、3家重点服务企业,街道16重点企业、12重点项目实行街道领导联系制度,并将主要经济指标分解到社区,层层落实责任。根据目标任务和具体项目,积极抓好项目推进工作,及时了解项目动态,主动搞好服务,协调解决有关问题,为项目竣工开业和顺利推进发挥了积极作用。先后有皇钻城市广场等5个项目奠基开工,有国元证券等8个项目竣工营业。认真开展企业帮扶,制定企业帮扶计划表,为辖区企业提供政策扶持和帮助。及时掌握动态信息,跟踪搞好协调服务。税务任务已完成地税金额1276万元,其中个体246万元,企业1030万元,新增企业26家,协助税务部门进行私房出租税的征收为34万元。

二、高度关注民生工程,便民服务水平有提高。

坚持把民生工程摆在突出位置,加大投入,不断提高便民服务质量,先后完成了花园社区少数民族活动室、鸳鸯社区一站式服务大厅、鹊桥计生活动室、街道司法所和计生办改造装修。完成了5个社区计划生育“两室一校”建设,购买了空调、电脑等设备,完善了服务功能。

坚持把就业作为民生之本,积极开展就业帮扶工作。开展以“就业援助进家入户、帮您解决就业困难”和“送政策、送岗位、送技能、送服务”为主题的就业援助活动。配合落实征迁拆违就业帮扶工作,通过上门送政策、送服务、送岗位、送培训、送技能,帮助征迁拆违涉及到的下岗失业职工。截止5月30日,完成新增就业岗位815个,占全年目标任务数的58%;下岗失业人员再就业707人,占全年目标任务数的82%;援助困难群体再就业130人,占全年目标任务数的68%;完成城乡劳动职业技能培训190人,占全年目标任务数的63%;其中农民工培训52人,占全年目标任务数的52%;创业培训55人,占全年目标任务数的55%,创业成功率达72%;举办专场招聘会4场,登记招聘单位21家,登记招聘岗位93个。

积极做好社会化保障和救助帮扶工作。新增低保户46户,67人15024元。认真做好拆违特困户帮扶工作,全街共申报最低生活保障2户,其中1户已审批通过,上报区民政局申请临时救助19户。为城镇居民新增参保人员办理医保卡发放717人。为辖区新生儿办理医保参保缴费79人,缴费金额6320元。目前共管理企业退休人员2302人。居家养老、助医助学、助困助急等救助服务得到有效落实。为76名残疾人申报贫困重度残疾人特别救助;上报阳光家园计划家庭托养服务资助对象5人;助残日慰问4户特困残疾人家庭,发放慰问金1200元;

深入开展科技(普)进社区活动,协助区成功举办了“科普图书进万家”启动仪式、保护知识产权系列挂图展、环保低碳生活科普知识讲座、“科普卫生健康社区行”宣传咨询义诊活动。

街道劳动监察中队对辖区所有单位逐一摸底巡查,建立了125份企业档案,实行“一企一档”管理.同时准确及时掌握辖区用工单位的新增、关停信息,更新用工数据库,对辖区企业实行动态管理。接受参加全省劳动保障监察工作会议的各位领导的现场观摩,给予了充分肯定。

三、严格防范措施,安全维稳形势良好。

深入开展“平安单位”、“平安社区”创建活动及综治维稳宣传月活动。贯彻落实上级有关会议精神,积极动员部署安全稳定工作,高度重视校园及周边安全管理,全面展开矛盾纠纷排查化解,积极梳理清查精神病人、困难家庭人员、涉法涉诉等重点人群状况,对校园、儿园周边安全情况进行摸排。积极营造宣传氛围,将校园安全防范措施与世博安保结合、与文明创建结合,加强对困难群体帮扶,彻底消除安全隐患。为有效减少发案率,提高居民的安全感,确保世博会期间的安全稳定,街道继续深入开展“四小一红”治安防范工作,使群防群治工作真正落到了实处。获市“-无邪教街道”、区“-社会治安综合治理先进集体”;在综治宣传月活动中街道参加的全市综治宣传橱窗评比活动荣获二等奖。6月23日,全市创建“民族和谐社区”工作推进会议在花园社区召开,并举行“民族和谐社区”授牌仪式。

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矛盾化解重实效。进一步健全矛盾纠纷预警网络,加大对不稳定因素排查调处的力度。结合省厅“双百日维稳攻坚行动”,扎实开展人民调解化解矛盾纠纷专项攻坚活动。上半年,街道各级调解组织共受理纠纷18件,调解成功18件,成功率100%。顺利通过市、区“五五”普法验收考核。

严格落实安全生产监管责任。扎实开展安全生产月活动,街道共对辖区122家单位进行了安全生产大检查,排查出隐患15家,已整改8处。街道对未整改的隐患将加大督促力度,提高治理率。

四、狠抓计划生育工作,确保争先进位。

建立党政领导联系点、包保责任制,制定XX社区人口与计划生育工作考评标准,坚持“月调度、季考核、年总评”的长效管理制度。在一季度考评落后的情况下,认真查找问题,深刻剖析问题原因,加大督查和考评力度,认真整改,补缺补差,力争有所进位和突破。全街上下一致树立“无退路、无捷径”的工作观念,真抓实干,进一步增强责任感和紧迫感,坚持不懈地把人口计生工作抓紧抓好,抓出成效。开展集中服务月活动,以社区为单位,重点清理市场、沿街门面房和建筑工地等,从抓规范管理、优质服务和信息反馈入手,加强了重点监控和信息核查,共清理出流入人员3190人,建档3190人,持证数1164人,验证率100%,其中已婚育龄妇女人,应检人数995人,孕检率100%。加强社区计生信息员培训工作。举办了“关怀关爱”计生咨询活动。

五、加大征迁拆违工作力度,城市管理水平有提高。

加强组织领导,严密部署安排,征迁拆违工作加力推进。全街广大干群本着首战必胜的信念,选准突破口,以自拆为主,助拆为辅,助拆带动自拆,帮扶政策措施跟进,实施有情操作。街道成立救助帮抚组,深入辖区、拆违现场,对违建户中的困难户,主动介入服务帮扶,做到帮扶底数清、数字明。与上级相关部门协调,入户宣传拆违和帮扶政策,主动与帮扶对象沟通、解释,并做好服务,为拆违工作的顺利开展起到了推动作用。截止目前,累计完成拆除违建559户、12331㎡,其中自拆2701 ㎡、助拆9630㎡、拆除住宅数42㎡、拆除非住宅数517㎡。

街道投入爱国卫生专项经费万余元,开展了食品安全知识宣传、第22个爱国卫生月运动、春季爱国卫生运动暨传染病防控、环境卫生专项整治、春夏季消杀灭和除四害病媒生物防制、手足口病防控、甲型h1n1流感防控、艾滋病防治、“卫生健康社区行”活动。

六、扎实推进党的建设,组织保障更加巩固

(一)深入开展创先争优活动。精心组织,全面把握,加强调研,着力在确保质量、增强实效上下功夫。明确“创先争优谋发展、服务居民促和谐”为主题,全街上下一心,凝心聚力,围绕区委、区政府的工作部署,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容,以落实“五个好、五带头”为主要任务,抓“基层基础建设”、抓“学习型组织建设”,以促进街道各项事业全面发展。广泛调查研究,开展基层党建工作创新,合理选择创新项目和内容,使创新工作符合实情、切合实际,确保创新工作取得实效,推动党建工作在创新中不断创优。开展“一社一品”的主题调研活动,在孙底社区示点进行在职党员区域化管理模式的探索。认真抓好“精品”社区和“四优”社区创建工作,社区建设有进步。

(二)基层组织活动不断增强。深入开展党员“亮身份树形象”活动,充分发挥党员的表率作用。以党建联席会为平台,积极开展党员志愿服务和党员联系户活动,拓宽服务领域,党组织凝聚力不断提高。认真做好非公经济组织党建工作。

(三)党风廉政建设不断加强。立足教育防范,适时组织观看防腐倡廉记录片、举办廉政专题讲座等警示教育。突出制度规范,严格落实党风廉政建设八项制度。深入开展社区廉政文化建设,增强干部党性意识。

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下一步工作安排

(一)、抓发展,确保经济目标完成

继续关注和服务重点企业,深入了解企业生产经营状况,主动帮助协调解决存在的困难和问题。 认真抓好项目的跟踪督查。及时掌握项目动态和进展情况,主动抓好协调服务。重点跟踪掌握中杭国际贸易中心、马鞍山地产综合楼开工、皇钻城市广场招商动态。加大企业帮扶力度,拓宽帮扶内容领域,提高服务质量。组建街道企业帮扶指导中心,为辖区企业提供一站式服务,充分发挥服务中心职能。

(二)、抓民生,促进社会和谐稳定。

集中帮扶就业困难人员和残疾人登记失业人员,落实扶持政策,实施专项就业帮扶,促进就业再就业。开展民营企业专场招聘会,通过企业送岗位等形式为求职人员搭建供需对接平台。举办小额担保贷款专题系列活动,举办“企业帮扶月活动”,方便企业申请享受相关扶持政策、稳定就业岗位,为企业提供一站式服务。创刊街道就业和社会保障事务所信息周刊。

继续做好城镇居民医疗保险工作。协调开展社区新增退休人员体检工作。完成被征地农民养老金资格认证工作。积极配合市退管中心做好离退休人员书法展活动,利用节日为退休人员送温暖,在“七

一、国庆、重阳”开展各类文体活动。加强对各社区退管工作指导;检查、规范、监督社会化管理“金保工程”网络的信息维护工作。

完善居民最低生活保障制度,切实保障社区困难群众的基本生活,将符合条件的困难群众全部纳入低保范围,切实做到动态管理下的应保尽保。发挥街道残疾人法律援助中心及服务网络的作用,维护残疾人的合法权益。

认真贯彻市、区计划生育工作督查考评分析制度,完善计划生育目标管理责任制考评办法。抓好计生干部培训,建设一支高素质的计生信息员工作队伍。扎实开展好夏季计划生育集中活动,通过专项治理活动,重点解决出生人口瞒报、漏报、错报、微机数据不准确、已婚育龄妇女漏管、孕情跟踪不准确、不及时、违法生育当事人、责任人处理处罚和责任追究不到位等问题,努力消除管理盲点,堵塞工作漏洞,进一步夯实工作基础,提高工作质量,确保全街计生工作达标并在全区争先进位。

落实环境治理长效管理机制,巩固城市社区文明创建成果,强化居民文明意识,大力开展爱国卫生运动,整治小区卫生环境。深入开展“卫生健康教育社区行”活动。开展除四害和艾滋病宣传活动。

积极稳妥做好防违控违工作,加强管理措施,有效遏制违章建筑势头的蔓延,实现违章建筑“零增长”。

(三)抓安全,创造良好秩序环境。

开展矛盾纠纷、社会治安治安重点地区排查整治活动,对重点人员进行重点监控。积极排查、化解征迁拆违中的矛盾纠纷,确保世博会期间的稳定。开展民族宣传月活动,对宗教活动场所进行安全检查,密切关注辖区宗教活动情况,确保宗教活动依法有序进行。继续做好校园周边环境安全维稳工作。

以省厅“双百日维稳攻坚行动”为主线,继续开展司法行政队伍建设、社会矛盾纠纷排查化解、刑释解教人员安置帮教和社区服刑人员教育矫正等专项活动。不断巩固“五五”普法成果,为“六五”普法奠定坚实基础。

抓好安全生产。以安全隐患排查为抓手,落实安全生产各项防护措施。对辖区单位负责人、安全员,社区工作人员进行安全生产知识培训。

(四)抓党建,深入开展创先争优活动。

一是以党建为龙头,提升社区建设水平。完善街道、社区党员服务中心建设,为社区公共服务提供组织基础, 打造社区建设新的品牌、塑造新的亮点、创出新的特色。二是创新载体,探索社区在职党员区域化管理模式,抓好试点工作;三是抓好共建共享,完善社区共建机制。探索以“创建带共建,以共建促服务”的工作思路,积极完善社区共建机制,保持与辖区单位、共建单位的联系,建立资源共享,优势互补,共驻共建的工作机制;四是以社区文化建设为抓手,强化“一社一品”、“特色社区”创建,提升社区品位;五是抓好硬件投入,发挥服务功能,做好一站式服务大厅建设,拓宽街道社区服务领域。

街道下半年工作计划范文第5篇

今年以来,在县委政法委的指导和支持下,我们紧紧围绕党工委、办事处工作大局,按照市、县提出的“抓基层、打基础、强防范、重化解、保稳定、上台阶”的总体工作要求,以综治工作中心为平台,以“平安之星”创建工作为载体,创新思路谋平安,整合力量保稳定,加压增责抓落实,有效地维护了辖区政治治安大局稳定。现将上半年工作总结如下:

一、加强领导,加大投入,夯实综治工作平台。

为做好全年平安建设工作,办事处年初及时召开了平安建设工作会议,夯实了工作责任,逐级签订了《平安建设目标责任保证书》,并表彰了2019年平安建设工作先进居委4个,信访工作先进居委4个,服务项目建设先进单位2个,奖励资金达1万多元。同时,办事处还及时将平安建设工作经费14.6万元列入财政预算,切实解决了制约平安建设深入开展的瓶颈问题。按照西办发〔2019〕18号文件要求,对综治工作中心人员进行了调整。再次投入经费5000多元用于综治工作中心阵地建设,更换添置了桌椅、档案柜等办公设施。在“平安之星”创建工作中,综治工作中心一班人密切配合、整体联动,形成合力,有效发挥

了平安建设工作主力军的作用。

二、加强引导,勇于实践,确保“平安之星”创建工作稳步推进。

“平安之星”创建工作是今年平安建设重中之重的工作。柏城办事处根据上级安排部署,多次召开会议进行研究,并成立了以党工委书记丁建华为组长的“平安之星”创建工作领导小组。结合柏城实际制定了实施方案,提出了“加大投入、夯实基层;强化宣传、营造氛围;选取试点、重点引导;加强交流、整体推进;丰富内涵,重在延伸”的整体工作思路。止目前,办事处及居委共投入“平安之星”创建工作经费10万多元,各居委综治阵地建设得到了进一步加强。

在今年的平安建设宣传一条街活动中,我单位共出动宣传车4辆、宣传版面11张、设宣传台2个,发放平安建设宣传单10000多份,各居委也通过张贴宣传标语、大喇叭、入户发放治安防范温馨提示等形式对“平安之星”创建工作进行宣传,切实把“平安之星”创建炒热叫响。在创建之初,我们首选南关居委、三里湾居委作为试点。制定了创建“平安居委”、“平安小区(楼院)”、“平安学校”、“平安企业”、“平安家庭”工作方案,并结合实际提出了详细的创建标准。先后两次在南关居委、三里湾居委召开现场会,明确规定:十个居委每月选取一个居委在此召开“平安之星”创建工作会。以此督促各居委认真开展创建工作,从而达到“互相交流、整体推进的目的。

为了延伸“平安之星”创建工作内涵,在分类创建的基础上,着重开展“细胞”创建即:“平安家庭”创建活动。我们先后组织大规模的入户宣传2次,逐户发放《治安防范温馨提示》、《平安建设宣传册》等,逐步提高群众的自我防范意识,从而提高了群众对平安建设的“知晓率、参与率、满意率”。近期,我们将按照“民意调查、评选、申报、批复”的工作流程,评选出一批“平安家庭”户,以此带动其他居民积极参与到平安建设,积“小安”为“大安”。自“平安之星”创建活动开展以来,先后有四个乡镇到我办事处参观学习,5月4日,市委政法委书记张献忠一行在县委书记张金泉的陪同下来我办事处综治工作中心及三里湾居委进行调研后,对我办事处“平安之星”创建工作取得的成绩给予了充分肯定。

三、打击“两抢一盗”工作、“打黑除恶”摸排工作扎实开展

上半年办事处继续把打击“两抢一盗”工作作为综治工作重点。一是抓宣传。先后拨付宣传经费两万多元。通过出动宣传车、设立宣传台、制作宣传版面、发放宣传单等形式,努力营造专项活动浓厚氛围。并重新印制防范“两抢一盗”知识宣传彩页1万多份,专门印制大型喷绘两张,小型喷绘15张,张贴于辖区醒目位置,辖区居民防范“两抢一盗”的意识明显提高。二是抓防范。充分发挥办事处、居委会两级巡逻队的积极作用,加大巡逻力度,形成防范网络。三是抓打击。积极配合公安机关开展

打击“两抢一盗”活动,引导和鼓励群众积极举报提供违法犯罪线索,与去年同期相比,“两抢一盗”案件下降30%。根据县委政法委关于开展打黑除恶摸排工作要求,我办事处专门下发了摸排方案,并制定了排查表,各居委组织专门人员对各自辖区进行了详细的排查工作,并实施举报奖励机制,确保了摸排工作取得实效。

四、科技创安工作稳步推进

街道下半年工作计划范文第6篇

一、主要工作开展情况

(一)强化制度体系建设,实现安全管理科学化、精细化、规范化。

1.完善安全生产责任体系,压实企业主体责任和政府部门监管责任。一是组织召开16次安全生产工作会议,以县安监局安排的安全生产中心工作为重点,形成每季度大会、每月安全例会、每周专题协调会、周例会的会议机制,传达部署上级精神和工作要求,协调解决工作中遇到的问题。二是建立健全安全长效机制。拟制下发《邢塘街道加强安全生产长效机制建设工作方案》等系列文件,建立安全告诫约谈制度,已对15家业主、经营主进行告诫约谈,对存在较大隐患的业主、经营主进行告诫约谈,有效形成了“查处一家,震慑一片”的高压态势。三是加大隐患督查督办力度,今年以来受理各方投诉12宗(涉及场所12家),检查出安全隐患82处,现已办结投诉11宗,消除安全隐患79处。四是街道在今年以来共计查处非法移动加油车3起,拘留3人。五是推行安全生产责任2级承诺制,街道同社区和部门、社区同企业场所负责人分别签订承诺书,就严格遵守相关法律法规,履行安全生产主体责任作出承诺,接受相关部门和社会的监督,更好地压实了部门监管责任及企业、经营主主体责任。

(二)加快安全基础设施和基层队伍建设,提升安全监管硬实力。一是加大资金投入,完善城区内消防管网建设,做好消火栓等设施的维修和保养。二是加强安全生产执法队伍的执法素质建设,强化行政执法职能,通过内部培养和外部招聘的方式,延伸和补充执法队伍人员力量,更好地承担辖区内安全生产综合监管工作。

(三)大力开展重点行业领域安全生产大检查,形成安全监管工作抓重点、破难点、有亮点。

1.全力推进安全生产大检查,打好安全生产攻坚战。全面组织相关职能部门开展地面坍塌、危险化学品、粉尘涉爆企业等10个重点行业领域的安全生产大检查专项整治行动。针对行业领域实际分别科学制定10个专项整治行动方案,成立工作领导小组,按计划扎实开展整治工作。同时,将创新工作方法和机制运用到整治工作当中,结合“一天一份情况汇总、一周一份进度通报、半月一次台账收集、半月一次联席会议”的工作机制,确保十大专项整治行动取得实效。自行动开展以来已出动58人次,排查各类场所51家,发现隐患32处,已整改32处。

2.持续推进安全生产网格化建设,构建“责任全覆盖,监管无盲区”监管体系。将全街道260家监管对象划分为8个安全生产的专业化管理网格,以8个巡查组、4个执法组、1个职业病防治组即“8+4+1”的立体网格化管理模式实现“红色一月一巡,橙色一季度一巡,黄色半年一巡,蓝色一年一巡”的常态化监管。

3.贯彻落实分片包干和挂点督导巡查制度,严控“三合一”场所事故发生。全面推行“三合一”场所网格分片包干和挂点督导巡查制度,将辖区149家“三合一”场所划分为14个网格片区,街道领导班子带头挂帅,安全巡查员分片巡查,社区干部包保督导。通过“一场所一码,一用户一账户”,推动督导员、安全员实行每月至少二次常态化巡查、一次常态化督导,确保辖区

“三合一”场所无违规住人、无明火做饭等安全隐患。今年以来,累计整改隐患43处,清理违规住人59家,查封违规住人43家,清理明火做饭70家。此外,开展“三合一”场所灭火器整治,检查灭火器底数388个,发现灭火器标签过期、附件损坏等隐患80处,已整改80处。

4.加大建筑施工、燃气及危险边坡监管力度,防治结合严把安全关。建立边坡、挡墙台账15处,其中纳入重点巡查的有3处,现累计出动工作人员21人次,完成全部15处危险边坡、挡墙的汛前排查并建立完善隐患分级台账。对辖区1家燃气经营单位实现检查全覆盖,排查并整改隐患4处。严格推行建筑工地文明施工标准建设,组织辖区内在建工地开展安全生产技术交底会,严把施工安全关。今年以来巡查在建工地12处次,排查并整改隐患18处,整改率100%。

5.全面开展各项消防整治行动。一是开展“六类场所、十项必查”消防安全专项行动,出动检查人员58人次,检查场所114家,发现并整改隐患47处,临时查封3家,责令“停业整顿”8家。二是开展电动车消防安全专项整治,清理涉及违规充电电动车场所116处,清理违规停放、充电电动车266辆,张贴发放电动车火灾防范宣传资料499份。三是推进电气火灾综合治理,出动16人次,共排查场所21家,发现隐患27处,责令整改隐患27处。

(四)多位一体开展安全生产宣传月活动,营造安全生产邢塘新氛围。一是开展安全宣传教育“七进”活动,举办9场安全教育进社区公益宣传活动,进一步提高全民安全意识和安全素质。二是组织开展3期街道各级干部、工作人员安全管理素质提升培训会,1场巡查员、小型消防员业务培训,2场企业负责人、安全管理人员培训,培训受众达3000余人。三是借助微信平台发布工作动态和通知公告20余条工作动态和通知公告,及时向企业、社区、市民发出安全警示。四是悬挂宣传横幅

70余条,宣传挂图210余张,发放宣传资料1.3余万份。

二、存在问题及不足

一是安全基础仍然比较薄弱,安全隐患排查还存在死角和盲区,整改力度还不够大,我街道属于县城新发展地区,建筑工地大量存在,违法行为仍很突出,社会管理水平(尤其城中村社会管理)仍处于较低层次;二是管行业管安全方面亟待加强,工作机制还不够顺畅,有些单位思想认识上不到位,在管行业必须管安全方面没有主动作为、创新作为,往往以没有执法权、人手少为借口不履行安全监管职责;有些单位习惯于将工作推给社区,又没有对应的业务指导,没有真正做到管行业管安全。社区与相关职能部门工作机制还够完善,社区工作得不到部门的大力支持,尤其在查封隐患场所时,社区只能以自制封条、情感感化业主等“土办法”来解决问题;三是企业主体责任的落实还没到位,虽然,我街道对企业的安全监管方面想了很多办法,执法的力度也在不断的加强。但是,很多企业不少企业的安全管理制度仍然流于形式,并未得到有效执行,生产经营单位安全生产主体责任的落实还不到位,生产经营单位及其从业人员还没有实现从“要我安全”向“我要安全”的转变。

三、今后工作思路

今后我街道将严格按照上级工作部署和要求,牢固树立“稳定第一,绝对安全”的底线意识,继续落实各项安全生产工作,深化安全生产领域改革创新,狠抓排查,全力整治,严防死守,确保辖区安全生产形势平稳。

(一)进一步完善安全生产监管体系

完善安全生产监管体系,建立健全安全管理制度,促进安全生产监管规范化、制度化、法制化,深化事故隐患排查治理,加大事故责任追究力度,坚决遏制重特大事故的发生。

(二)推动企业安全生产主体责任落实

一是充分发挥安全监督管理信息系统和消防管理信息系统的监管作用,督促各相关单位、各生产经营单位完成隐患自我排查和上报,确保相关生产经营单位100%填报。二是继续推进安全专家进企业的模式,通过常态化的“专家查隐患”监管模式深入挖掘企业存在的各类消防安全隐患,提升企业本质消防安全水平。三是加大处罚力度,针对排查隐患不到位,整改隐患不落实,制度台账不健全的企业单位,要依法严惩,以督促企业落实安全生产主体责任。

(三)继续抓好重点行业领域安全生产专项整治

一是继续完善“三合一”场所消防安全分片挂点和挂点督导机制,持续抓好“三合一”场所安全生产监管工作。二是继续开展辖区企业安全生产监督管理,深化安全生产网格化管理,联合安全专家技术力量,实现辖区企业监管100%全覆盖,根据工作部署,有序开展电镀、锂电池、粉尘涉爆、有限空间作业安全等重点行业专项整治行动。三是全面强化农民自建房屋安全监管,严格落实“预动工、先报备”制度,对农民自建房屋登记备案建档,发现隐患立即整改,拒不整改或整改不到位的要责令停工,严防事故发生。四是从严执法、从重处罚,并同步加大宣传警示力度,达到“处罚一家、警示一片”的效果,全面压实企业主体责任。五是强化汛期隐患排查整治,以防范落水淹亡事故和防坍塌事故为重点,加强河堤、桥梁、输供电、燃气管等隐患点的巡查检查,加强边坡、挡土墙、老旧房屋安全专项整治。

(四)创新宣传手段加大宣传力度

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