党支部各项意见

党支部各项意见（精选7篇）

党支部各项意见 第1篇

关于入党积极分子培养考察登记表

对党的路线方针政策的态度以及在重大政治事件中的表现

XX同学拥护党的路线方针政策，在大是大非面前能够坚持正确的立场，(比如对党的路线、方针、政策的态度，是否自觉地与党中央在思想上、政治上保持一致；考察他的思想品质，看他的入党动机是否端正，全心全意为人民服务的宗旨和为共产主义奋斗终身的思想树得牢不牢)能够清醒地认识并远离法轮功邪教组织，无任何政治历史问题。

确定培养考察意见

XX同学……（综合写刚预备的时候的表现）。经过了业余党校的学习并通过考核顺利结业，现经支部决定同意确定为培养考察对象。

党支部综合意见

XX同学……（综合写经过了一年或以上的考察后的表现）。经支部讨论一致决定，拟将XX同学列为预备党员发展对象，请院党委审查批准。

关于预备党员教育考察登记表

支委会意见

Xx同学……（预备期表现，尽量写好的），经支委会讨论通过，建议完成对该同学的转正工作。

支部大会讨论预备党员能否按期转正的意见

Xx同学……（预备期表现，尽量写好的），经支部大会讨论通过，建议完成对该同学的转正工作，请院党委审查批准。

还有院的积极分子和预备党员考察表别忘填了！~~~

1、经过一年以上的培养考察；

2、严于律己，主动加强理论学习，提升思想政治素质；

3、积极参加学校、学院集体活动和各级各类学生组织工作，热心为广大同学服务；

4、模范遵守校纪院规，言行自律，在班风学风、考风考纪、安全稳定等工作中发挥骨干带头作用；

5、学习态度端正，成绩良好，培养期内无必修课不及格现象，积极开展创新学习、业余科研和社会实践。

党支部各项意见 第2篇

党支部委员会工作制度

1、学习、贯彻、执行党的路线、方针、政策和上级党委、公司党委决议。

2、支委委员定期汇报自己工作，总结经验，找出问题，安排布臵任务。

3、分析支部班子和党员的思想状况，研究党员教育、党的思想建设中的重大问题，4、分析本单位职工思想动态，研究思想政治工作中的新问题，制定切实可行的教育措施。

5、每季度召开一次民主生活会，开展批评和自我批评，交流思想，增强团结。

6、每季度进行一次党风党纪的教育，并研究抓好党风廉正工作。

7、每季度由工会、团支部汇报一次群众组织的工作情况，并研究决定有关重大问题。

8、上述各种会议应做好记录。

民主生活会制度

1、党支部的民主生活会每半年召开一次。

2、民主生活会主要内容是支委成员及班子成员按照党章和党员干部的要求，对自己的思想作风，工作作风，学风，生活作风，领导作风进行对照检查，找出问题，制定出整改措施，同时开展批评与自我批评，以达到互相帮助，共同提高，团结统一的目的，不断提高对民主生活会重要意义的认识，增强党员积极参加民主生活会的自觉性。

3、要认真的开展批评与自我批评，坚持实事求是的原则，要注意方法，以达到团结同志，互相促进的目的。

4、支部要认真组织。讲实求效，保证参会党员齐全，会前要有准备，会议内容要集中，要有针对性的解决实际问题。

5、班子成员，都要以普通党员的身份积极参加民主生活会。

6、召开民主生活会要请公司党委组织部门、纪委参加，要做好详细的会议记录，并将会议情况汇总上报公司组织部门。

党员联系群众制度

1、建立思想政治工作网络，实行思想政治工作责任制。每个支部委员都要建立班组联系点，党员要以所在的行政班组为主，建立思想政治工作责任区，负责所在基层班组职工的思想政治工作。

2、及时宣传党的路线、方针、政策，提高职工群众的思想觉悟，保证党的方针、政策和公司党委决议的贯彻落实。

3、协助班组长做好职工思想政治工作，搞好班组内外团结，积极做好后进职工的转化工作。

4、耐心听取职工群众意见和要求并及时向党组织反映，帮助职工群众解决工作、学习、生活中的实际困难，做职工群众的知心朋友。

5、协助班组长搞好公司安全生产和班组管理，自觉当好参谋和助手。

6、在各项工作中，充分发挥先锋模范作用，影响带动职工群众，带头完成各项任务。

7、每个党员要不断提高对联系群众制度的认识，自觉行动，真正把联系群众工作落到实处。

8、支部委员、党员每月至少要同群众谈心不少于2次，并向支部汇报联系群众工作情况。

9、支部委员、党员联系群众工作将作为年终评选各类先进的重要依据。

党员教育制度

1、组织党员学习党的路线、方针、政策及上级、公司党政文件精神，统一思想，坚定信心，同心同德完成公司党政确定的各项目标任务。

2、组织党员学习党章中关于党员义务和权利的规定，促使党员增强党性，自觉按照党员标准严格要求自己，做合格党员。

3、组织党员学习党的纲领、宗旨和党的历史，向党员进行共产主义理想和为人民服务思想的教育，使党员为企业的改革、发展、稳定多做贡献。

4、组织党员学习党的有关纪律、规定和从严治党的有关精神，使党员自觉遵守和维护党的纪律，争做遵纪守法的模范。

5、严格党员学习制度，持之以恒，充分利用“三会一课”的形式搞好党员教育，做到时间、学习内容、人员、效果四落实。

6、抓好典型选树工作，使广大党员学有榜样，干有方向，创先争优。

7、结合本党支部工作实际情况，经常性组织开展党史知识竞赛、讨论会等学习活动。

8、党员教育做到六个结合。即：同形势教育结合；同党风党纪教育结合；同开展党员竞赛活动结合；同树立文明新风结合；同普法教育结合；同安全生产结合。

“三会一课”制度

1、支部党员大会每半年召开一次；支部委员会每月至少召开一次，也可根据工作需要随时召开；党课每半年一次。

2、党员大会要结合学习《党章》、《准则》，传达贯彻上级文件、指示和决议，由支委会向全体党员总结报告工作情况，接受党员的批评监督，讨论决定重大问题，发展新党员和预备党员转正，党员组织处理，讨论部署支部工作任务等。

3、支委会对照上级指示和决议，总结检查前期工作情况，研究下步工作，分析党员队伍和职工思想动态，研究制定教育规划，加强党员和职工队伍思想、组织、作风建设。广泛听取党内外群众意见，促进支部班子建设。

4、党课以《党章》、《准则》为主要内容，围绕公司党委中心工作，结合本单位党员的思想状况和安全生产工作实际，对党员进行邓小平理论、江泽民“三个代表”以及党的路线、方针、政策和形势任务的教育，不断提高党员的政治思想觉悟。

5、定期对要求入党的积极分子上党课，学习党的基本知识，明确入党动机，端正入党态度，提高政治素质。

发展党员工作制度

1、发展党员工作必须遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针。

2、党员发展程序：

个人申请——确定为积极分子——培养教育和考察——政治审查——确定介绍人——填写《入党志愿书》——召开支部党员大会——上报公司党委。

思想政治工作制度

基层班组是企业的细胞，是企业思想政治工作的组成部分，是“三个文明”建设的前言阵地，是一切工作的基础。公司生产任务的完成，质量和效益的提高，安全生产的好坏，职工积极性的调动等，均靠班组去组织实现。

1、树立主人翁思想，正确处理国家、企业、职工三者利益关系的宣传教育。

2、开展“比、学、赶、帮、超”学习先进人物的宣传教育。

3、立足岗位，干好本职工作，为公司生产建设争做贡献的宣传教育。

4、严格工程质量，遵章守纪，实现安全生产的宣传教育。

5、增强法制观念的宣传教育。

6、班组在进行思想政治工作中，必须坚持理论联系实际的原则。

7、因人、因地、因事、因地制宜进行思想政治工作，概括起来为：循循善诱，以理服人；热诚相待，以情感人；树立榜样，以德带人；个别谈心，家庭专访等。

8、班组思想政治工作由班组长具体负责，本单位团支部书记和车间工会主席协助来抓。

党支部书记职责

党支部书记在党支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会的决议，负责组织党支部的日常各项工作。

1、负责召集支部委员会和支部党员大会；结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。组织制定和落实支部工作计划。

2、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

3、检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

4、经常同支部委员、行政负责人以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

5、抓好支部委员会的学习，按时召开支委民主生活会，搞好班子的自身建设，充分发挥支部委员的集体领导作用。

民主评议党员制度

一、评议内容

1、是否具有坚定的共产主义信念，坚持用共产主义世界观指导自己的行为，全心全意为人民服务。正确处理国家、企业、个人三者的利益关系。当个人利益同党和群众利益发生矛盾时，自觉地牺牲个人的利益，不怕吃苦，不怕吃亏，不搞以权谋私。

2、能否坚定地贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，努力做好本职工作，以实际行动拥护、支持和积极投身企业发展，在企业三个文明建设中做出积极的贡献。

3、能否在工作中，特别是在安全、生产工作中处处以身作则起先锋模范作用，自觉地遵守党的纪律，坚持组织原则，模范地执行国家的法律法规，勇于同违法违纪现象做斗争。

4、能否发扬党的优良传统和作风，艰苦奋斗，廉洁奉公，密切联系群众，与群众同甘共苦，以自己的模范行动影响和带动群众。

二、基本方法

1、民主评议党员，每个党员包括党员领导干部，都应无一例外地参加。

2、采取个人自评与党内互评相结合，群众评议与组织评议相结合的方法进行。

3、在评议中要充分发扬民主，广泛听取党内外群众的意见，坚持以思想教育为主，把党员标准教育工作贯穿于民主评议的全过程。

4、坚持实事求是的原则，积极开展批评与自我批评，正确评价党员的优点和不足，力求准确、客观、公正。

5、紧密结合党员目标管理考核，处臵不合格党员以及党员培养等工作一道进行，避免形式主义。

三、基本步骤

学习动员——自我评议——党员评议——群众评议——组织评议——总结提高——组织处臵。

党支部书记思想政治工作责任制

一、在公司党委的领导和组织部门的指导下，全面负责本支部的思想政治工作，通过强有力的思想政治工作，保证党支部战斗堡垒作用的充分发挥和党的路线、方针、政策及公司党政的正确决策在本单位的全面贯彻落实。

二、做好党政一班人的思想政治工作，充分发挥他们的作用，参与、保证、督促行政重大问题的决策和实施。

三、做好“三会一课”和入党积极分子的培养、教育工作，通过开展“创先争优”和党员责任区、党员身边无“三违”等活动，充分发挥党员的先锋模范作用。

四、牵头组织开展“做、创、建”活动，抓好班子、队伍作风建设，用强有力的精神文明建设，促进和保证本单位各项工作任务的顺利完成以及公司奋斗目标的全面实现。

五、抓好职工的政治学习，坚持用党的基本路线、邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想教育职工，不断提高他们的觉悟。

六、深入职工群众，通过谈心、家访等形式，了解他们的思想动态和关心的热点、难点问题，在做好深入细致的思想政治工作的同时，和行政领导一起积极、稳妥地解决好职工群众关系的问题，并及时以谈话或书面形式向公司党委和组织部门汇报。

七、支持本单位工会、团支部等群众组织开展工作，指导并做好职工群众、团员、青年的思想政治工作。

党风廉政教育制度

1、党员干部带头反腐倡廉，遵纪守法，坚持党的基本路线，紧紧围绕本单位的生产任务，带头抓好三个文明建设。

2、党员干部要以身作则，不假公济私，不行贿受贿，不打击报复，做到秉公办事。

3、党员干部要坚持原则，主持公道，坚持真理，纠正错误，敢于同歪风邪气做斗争。

4、对本单位职工奖金分配、考勤、评选先进、职称评定等实行“两公开一监督”制度，奖金分配要有明细表，并张榜公布。

5、党员、干部经常进行家访谈心活动，主动听取职工群众意见和建议，帮助职工解决一些实际困难。

6、党员干部每季度必须按时参加支部组织的自查自纠会议，对工作中出现的缺点和错误及时纠正。

党支部各项意见 第3篇

据新华社北京7月31日报道, 中共中央总书记胡锦涛在7月26日中南海召开的党外人士座谈会上, 就做好下半年经济工作提出六点意见。一是要切实加强和改善宏观调控, 继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策, 进一步落实和完善已出台的各项政策措施, 加大财政政策和货币政策对实体经济的支持, 着力扩大国内需求。二是要切实抓好农业生产, 落实好各项强农惠农富农政策, 加大农业生产支持力度, 促进农业增产、农民增收, 努力实现全年粮食丰收, 进一步推进农业现代化。三是要切实加快转变经济发展方式, 强化创新驱动作用, 推动企业加快产业转型升级, 不断培育新的经济增长点, 改善服务业发展环境, 大力支持小微企业和服务业发展。四是要切实推进改革开放, 稳步推进资源价格、行政管理、医药卫生、财政金融等重要领域和关键环节改革, 实施好出口市场多元化战略, 改善投资环境。五是要切实保障和改善民生, 着力扩大和稳定就业, 加强和完善社会保障制度建设, 加大对困难群众的扶助力度, 扎实推进保障性住房建设, 提高社会管理能力和水平。六是要切实防范经济风险, 密切关注世界经济运行中的各种风险变化, 提高抵御风险冲击能力。

党支部各项制度 第4篇

（一）“三会一课”制度。支部党员大会每季不少于１次，支部委员会会议每月不少于１次，党小组会每月不少于１次，党课每季不少于１次。

（二）支部班子学习制度。支部组织的支部委员会集体学习每年不少于6天，并要做到有计划、有安排、有记录。

（三）民主生活会制度。支委民主生活会每半年、党小组民主生活会每季度召开一次，支部委员除参加支部民主生活会外，还要自觉参加所在党小组的民主生活会，过好双重组织生活。

（四）计划、总结和报告工作制度。支部应根据上级要求，结合本单位实际，制定年度工作计划和季、月工作安排。每年年终或一项重要工作告一段落后，要认真搞好总结。支委会每半年应向支部大会报告一次工作。支部委员会改选时，必须向支部大会全面报告工作。

（五）请示汇报制度。一般情况下，每季党员向党小组长、党小组长向支部、支部向党委（党工委、党总支）汇报一次思想和工作情况，自觉接受检查和监督。党支部对自己职权范围内的问题要独立负责地解决，但遇到重大问题或超越自己职权范围的问题，必须及时向上级党组织请示报告。

（六）“创岗建区”和“创先争优”检查评比制度。“创党员先锋岗”和“建红旗责任区”活动每个月（或季度）检查考核一次，每年“七一”进行一次评比，表彰先进，总结推广先进典型事迹和经验。

（七）培养考察入党积极分子制度。党支部每年应制定发展党员的计划和培养、教育、考察入党积极分子的措施。每季对积极分子和预备党员进行一次考核、鉴定、写实。对积极分子支部要指派党员进行重点培养帮助，提高积极分子对党的认识，端正入党动机，保证新党员的质量。积极分子调动工作，应将其情况和材料及时转新单位。

（八）思想分析制度。党支部每季度对党员、员工的思想状况进行一次全面分析，对倾向性的问题及时采取措施，加以解决。要建立一支以党团员、劳务队（工班）长为骨干的思想政治工作队伍，形成思想政治工作网络，保证生产经营等各项任务的完成。

村党支部各项制度 第5篇

目 录

一、村委会的职责及任务

二、村委会工作制度

三、党员学习制度

四、民主生活会制度

五、组织生活会制度

六、党员密切联系群众制度

七、培养积极分子入党制度

八、民主评议党员制度

九、党员汇报制度

十、党员教育制度

村委会的职责及任务

村委会是在村党支部的领导下，在宪法和法律的范围实行村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众自治组织。

1、负责本村农业生产的服务和协调工作，组织村民发展生产，因地制宜地开展多种经营，巩固发展集体经济，带领村民走共同富裕的社会主义道路。

2、办理本村的教育、科技、文化、卫生、体育和其它的公共事务和公益事业。

3、调解民间纠纷，维护社会治安，增进村民之间、村际之间和民族之间的团结互助，保持农村的社会稳定。

4、依法管理本村属于农民集体所有的土地、林木和其他财产，教育农民爱护公共财物和设施，珍惜土地，合理开发利用自然资源，保护和改善生态环境。

5、维护集体经济组织和村民、承包经营户、联户或合伙的合法的财产权和其它合法权益和利益。

6、教育和组织村民完成上级交办的各项任务、落实计划生育的各项政策，积极履行纳税、服兵役等依法应尽的义务。

7、宣传贯彻宪法、法律、法规和国家的政策，并教育村民遵守和执行。

8、对村民进行爱国主义、社会主义和自力更生、艰苦奋斗教育，开展多种形式的精神文明活动，移风移俗，树立新的道德风尚。

9、充分发挥红白理事会作用，提倡红白简办，禁止大操大办，村里对白事丧主进行安慰，并帮助处理后事。

10、向人民政府反映村民的意见、要求和提出建议。

11、村集体财务收支情况每月公开一次，半年、年终向村民代表会或村民报账。

村委会工作制度

1、认真履行《村委会组织法》规定的各项职责。

2、村委会干部要实践“三个代表”重要思想，努力学习和认真贯彻落实“科学发展观”精神和国家的方针政策，热爱村民委员会工作。

3、村民委员会实行村务公开制度和财务公开制度自觉接收村民监督。

4、热爱群众工作、虚心接受群众意见，大胆工作，努力为群众排忧解难。

5、村民委员会决定问题，采取少数服从多数的原则和民主集中制原则。

6、班子内部团结合作、分工明确，责任到人，书记、主任全面负责，副书记、副主任、武装干事协助搞好本职工作。

7、落实坐班工作制，坚持每天上班两碰头，对于布臵的工作按时完成，不得当面接受背后抵制。

8、村民委员会是群众性自治组织，在党支部的领导下开展工作，集团办理本村的公共事务和公益事业，调解民间纠纷，协助维护社会治安。

9、以身作则，事事走在群众前头，做群众的表率。

党员学习制度

为使党员自觉坚持经常性学习，全面提高党员素质，始终保持党员的先进性，促进我校教育教学持续健康稳定发展，根据《中国共产党章程》和上级有关要求，特制定本制度。

一、党员学习要本着有利于增强党员学习实践科学发展观重要思想的自觉性、有利于充分发挥党员的先锋规范作用，有利于加强党的自身建设。要坚持理论联系实际，学以致用、用以促学，学用相长，增强学习的针对性和有效性。

二、学习的主要内容是马克列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、党的路线、方针、政策及各项决议、决定和党的基本知识，以及上级党组织布臵的有关学习内容。使党员牢固树立马克思主义世界观，坚定共产主义信念，提高党性修养，明确保持党员先进性的具体要求。

三、党员学习时间每周一般不少于2小时，其中集中学习不少于1小时，党课教育每半年不少于1次。

四、党员学习采取党课教育与专题辅导相结合、中心发言与集体讨论相结合、书面交流与口头发言相结合、书本教育与形象直观教育相结合等形式。

五、充分运用现代信息技术，开展党员网上学习。党支部可依托学校网站提出学习要求，提供学习资料，开展学习讨论。

六、党员学习应该做到：

1、有学习记录。学习使用专门的笔记本，学习笔记情况作为对党员考评的重要依据。

2、有学习体会。党员每年至少写出一篇有针对性的心得体会，叫党支部审阅。

3、有学习小结。党员每年对学习情况进行自我小结。小结可与党员个人总结结合进行。

七、党组织在组织党员开展学习过程中做好以下工作：

1、制定学习计划。根据上级要求并结合学校的实际，认真制定学习计划，明确学习的目标要求、主要内容、时间安排和方法措施等。

2、布臵学习任务。根据学习计划，落实每一阶段学习的具体任务。学习任务要落实到每一名党员。

3、进行学习考评。一般每半年检查一次，每年考评一次。对检查考评中发现的问题，要认真加以解决。对学习优秀的党员，要以适当的形式进行表彰。考评结果，作为评选优秀党员的重要依据。

民主生活会制度

健全并严格执行党内民主生活会制度，是加强党的思想作风建设，有效地实施党内监督，改进作风，增强团结，保证党的路线、方针、政策和决议有效贯彻执行的重要途径。为使党内民主生活会制度化、规范化、依据《中国共产党章程》和《关于党内政治生活的若干准则》，特制定本制度。

1、党内民主生活一般每学期召开一次，根据实际需求，也可随时召开。会议有党支部书记主持。

2、民主生活会前要根据当前形势、任务和存在的主要问题确定重点议题。同时广泛征求党内外群众意见，积极开展交心谈心活动，为解决存在的问题创造良好的气氛和条件。

3、民主生活会的主要内容包括：检查学习、贯彻党的路线、方针、政策和决议的情况；检查组织纪律观念、艰苦奋斗、廉政建设的情况；检查、总结领导班子自身建设，实行民主集中制的情况；检查联系群众改进工作作风与方法的情况及其他重要问题。

4、民主生活会可邀请中层干部或有关人员列席会议，列席人员可以发言，对领导班子及其成员提出批评或建议。

5、党支部对民主生活会上检查和反映出来的问题，要积极制定改进措施，切实加以解决。

组织生活会制度

组织生活会制度是党组织与党员、党员与党员之间以交流思想、总结经验教训、开展批评与自我批评为中心内容的组织生活制度，是为了加强党内监督和加强党的思想、组织和作风建设而制定的。

1、党员组织生活会一般每学期召开一次，根据实际需要，也可以随时召开。党员必须自觉参加党的组织生活会。

2、组织生活会要确立一个中心议题，并提前通知与会员，将收集到的群众意见通知党支部成员或党员。参加组织生活会人员会前要充分做好准备。

3、组织生活会主要内容包括：检查党支部和党员在贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，贯彻民主集中制原则，在思想、工作学习、生活等方面坚持党性原则、密切联系群众、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况和问题，以及组织生活会针对存在问题所制定的改进意见的落实情况等。

4、组织生活会上，与会员要积极开展批评与自我批评，认真查找存在的问题和不足。交换意见，沟通思想，相互帮助。针对存在的问题制定改进意见和落实意见。

5、党支部对组织生活会上检查和反映出来的问题，要积极制定改进措施，切实加以解决。

党员密切联系群众制度

密切联系群众，是党的优良传统，是促进党员队伍的自身建设，更好地接受群众监督，发挥党员的先锋模范作用的有效措施，是密切党群关系，上请下达，把党的方针政策化为群众行动的良好途径。

1、每位党员要联系1～2名入党积极分子或普通群众，经常与他们谈心，了解他们的需求，向他们宣传党的路线、方针、政策。每学年两次向党支部汇报联系情况。

2、主动配合组织做好群众的思想政治工作，耐心听取群众的意见，关心群众工作生活，努力解决他们在工作和生活中的困难，及时向党组织反映。

3、党员要求谦虚、谨慎听取群众的批评意见，接受群众的监督，融洽与群众的关系，把群众团结在党组织的周围。

4、要教育群众正确处理国家、集体、个人三者之间的关系，爱国家、爱集体、爱学校。

5、对入党积极分子要经常了解他们的思想、学习和工作等情况，向党组织反映其愿望和要求，以实际行动向入党积极分子言传身教，鼓励和帮助其积极上进，端正入党动机。

6、党支部每学期要对党员联系群众制度的执行情况进行检查，总结经验，发扬先进。

7、党支部要采取召开群众座谈会和个别访问谈心等形式，听取群众对党员的思想、作风的反映，接受群众的监督。

培养积极分子入党制度

一、支部要加强对入党积极分子的培养、教育和考察，做好党的基本知识培训，选好发展对象，搞好考察培养、考察记录，坚持个别吸收原则，把好党员的入口、质量关。

二、支部对确定的党员发展对象，要经过一年以上的培训考察期，具备发展条件的要经支部大会讨论通过。实施发展党员公示制度，进一步听取党内外群众对公示对象的意见，接受群众的监督，并将公示的情况向机关工委申报，机关工委审查同意后方可发展吸收。

三、党员发展对象经机关工委审查同意后，按照要求填写入党申请书，进入党介绍人介绍，支部党员大会通过，逐步上报机关工委审批。

四、预备党员被批准后，按党章规定，在一年的预备期内要进一步教育、考察、发扬优点，客服不足，党支部对考察合格的预备党员应该严格按规定程序讨论、办理转正手续。对考察不合格的应给予延长预备期或取消预备党员资格。

民主评议党员制度

1、民主评议党员是对党思想、作风建设的一项基础性工作，通过民主评议，促进党员的自我教育，自我提高。

2、坚持把民主评议党员的工作列入党支部工作计划，并规范化、制度化。

3、民主评议前，要进行组织动员、布臵，防止和反对形式主义，确保民主评议的时效性。

4、开展评议中的学习教育。贯彻教育为主的方针，组织党员加强学习，提高思想觉悟和政治理论水平，引导党员积极评议、善于评议。

5、党员总结自评。党员要对照党章的要求，认真总结自己的思想和工作情况，认真找出自己存在的主要问题，做好总结自评工作。

6、党支部召开党外教职工代表座谈会，征询和听取对党员的意见，并将意见向支部通报。

7、召开支部大会，进行民主评议。认真开展批评与自我批评，对共性问题进行专题讨论，同志之间要以诚相待，客观公正地提出意见和建议。

8、党支部每学年召开一次民主评议党员活动。对评议情况及时总结，并向党员反馈评议结果，同时开展评比表彰活动。

党员汇报制度

一、为了密切党员同党组织的联系、沟通，加强党组织对党员和入党积极分子的管理和监督，特制订党员汇报制度。

二、思想汇报的对象

凡是中共党员和入党积极分子、发展对象都应要定期向所在的党组织进行汇报。

三、思想汇报的内容

（一）对党的性质、纲领和路线、方针、政策的认识；

（二）学习党的基本理论、基本知识的体会；

（三）参加党组织活动的体会与收获；

（四）贯彻执行党的决议和党组织交给的任务，履行党员义务和行使党员权利过程的情况和问题，个人进步过程中遇到的矛盾和问题；

（五）个人当前的思想状况等。

四、思想汇报的形式

（一）党员的日常思想学习和工作情况可在党的组织生活会上汇报，个别情况也可向支部书记、支部委员或党小组长口头汇报；

（二）入党积极分子、预备党员及其转正的思想、学习、工作汇报要书面进行汇报。

（三）党员或入党积极分子向党组织汇报思想时，应当坦率、真实、勇于谈出自己的真实思想和遇到的矛盾问题，以争取党组织的教育和帮助。对汇报中不正确的思想，党组织应善意引导和帮助，不能采取打击和排斥的态度。对汇报中涉及个人秘密或不宜扩散的内容，党组织应负责地予以保密。

党员教育制度

为了不断提高党员素质，使每位党员在思想、工作、作风上保持先进性，特制定党员教育制度。

一、党员教育工作由学校党支部负责组织实施。

二、教育内容

1、加强党员宗旨观念教育，发扬党的优良传统，把师生是否满意作为检验工作好坏的重要标准，坚持为师生做好事、办实事、解难事。

2、加强党风廉政建设教育，增强党员干部拒腐防变能力，做到清正廉洁，保持党员的一身正气；做到“三个珍惜”，展现积极向上的精神风貌。

3、加强思想道德教育，培养党员良好的社会公德、职业道德和家庭美德。

4、加强团队意识教育，促进和谐，不断提高支部的战斗力、凝聚力和创造力。

非公党支部各项制度 第6篇

为了全面贯彻落实党的十七大精神，适应新形势新变化对企业党的组织建设提出的新要求，及时研究解决非公有制企业党建工作中出现的新情况、新问题，扎实推进非公有制企业的党建工作，省上建立了非公有制企业党建工作联席会议制度。

镇原县非公有制企业党建工作联席会议成员由县委组织部、县非公党工委、宣传部、统战部、工商局、税务局（地税、国税）、工会、团委、工商联等有关部门组成。联席会议围绕加强非公有制企业党建工作，促进非公有制企业健康快速发展，沟通信息，交流情况，研究问题，提出意见和建议。

具体任务是：学xxx省、市、县委关于加强非公有制企业党建工作的文件、讲话和指示精神，研究贯彻落实的意见；通报非公有制企业党建工作的进展情况及存在问题，研究解决办法或提出建议；交流加强非公有制企业党建工作的做法和成效，研究工作中存在的突出问题，提出解决的意见；通报拟出台的有关加强非公有制企业党建工作的政策性规定和具体措施，征求意见，提出修改意见；协调涉及多部门参与的有关工作；研究落实上级单位交办的有关事宜。非公有制企业党组织工作职责

1、宣传贯彻党和国家的路线方针政策，维护党和国家的利益，引导企业遵守国家的法律法规，依法经营，照章纳税，履行应承担的社会义务。

2、关心企业生产经营的重大问题，提出意见和建议，支持和促进企业发展。

3、加强党员和职工群众对邓小平理论、“三个代表”重要思想及社会主义市场经济知识的学习，全面提高党员和职工的思想文化素质和业务知识水平。

4、抓好党员的教育、管理、监督和服务，认真做好发展党员工作，培育壮大入党积极分子队伍，充分发挥党员在生产经营等方面的先锋模范作用，保障党员的权益。

5、做好党员、职工的思想政治工作，培养“四有”职工队伍，推进企业精神文明建设。

6、根据国家政策和《劳动法》等有关法律规定，保障职工在安全生产、劳动保护、工资收入和福利待遇等方面的正当权益，维护企业的合法权益，协调企业各方面的关系。

7、对工会、共青团等群团组织实行领导，支持他们依照法律和各自的章程独立负责地开展工作，充分发挥其应有的作用。

8、完成上级党组织交办的其它各项工作任务。非公经济组织党支部书记岗位职责

1、负责召集支部委员会和支部党员大会，传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究安排部署工作，对支部的重大问题，及时提交支委会和党员大会讨论决定。

2、做好思想政治工作，了解党员群众的思想、工作、学习和生活情况，发现问题，及时解决。

3、检查、督促支部工作计划和决议的执行情况，按时向支委会、党员大会和上级党组织报告工作。

4、支持支部委员和业主工作，协调企业与有关部门的关系，充分调动各方面的积极性。

5、抓好支部委员会的学习，按时召开支部委员会和民主生活会，充分发挥支部委员的集体领导作用。

6、注意讨论研究本级群团组织工作，积极发挥群团组织的作用。

7、带领支部成员积极完成上级党组织分配的工作任务。

党支部组织委员岗位职责

1、了解和掌握支部的组织状况，负责召集支部组织生活会。

2、做好党员发展工作，了解积极分子情况，提出发展党员的意见，负责对入党积极分子的培养、教育和考察，办理接收党员和预备党员转正手续。

3、负责接转党员组织关系，收缴党费。

党支部宣传委员岗位职责

1、负责宣传党的路线、方针、政策，组织党员开展政治学习。

2、负责组织开展党组织活动，活跃职工文化生活，提高职工科学文化素质。

3、总结推广党员在生产经营中的典型和经验，树立良好的企业形象和产品形象。党支部纪检委员岗位职责

1、负责对党员进行党的纪律教育。

2、受理群众对党员的检举、控告，检查处理党员违反党纪的案件。

3、对受党纪处分的党员进行考察教育。

“三会一课”制度

“三会一课”，是指支部党员大会、支部委员会、党小组会和上党课。

1、支部党员大会：主要是听取支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督；讨论并决定党支部的重大问题；研究贯彻党的方针、政策和上级党组织的决议、指示；选举新的支部委员会。支部党员大会每季度不少于一次，根据工作需要，提前或适当增加大会次数。

2、支部委员会：负责领导和处理支部的日常工作，贯彻执行上级党组织的指示，决定和支部大会的决议。支部委员会会议每月召开一至两次。

3、党小组会：党小组应在党支部的领导下，团结、教育和管理党员，具体组织和指导每个党员发挥先锋模范作用，积极完成支部布臵的任务，保证党的指示和支部布臵的任务，保证党的指示和支部决议得到贯彻落实。党小组会每月召开一至两次，如果遇到党支部有专门布臵，可适当增加次数。

4、党课:组织党员学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，学习党章的基本知识。党课教育每两个月一次，全年不少于五次。

党员管理制度

1、加强对党员组织关系的管理。在企业工作半年以上的外来党员，应将组织关系转移到企业或企业所在地的党组织。离开企业的党员，必须按规定及时转移组织关系。

2、加强对党费的收缴和管理。新入党的党员，应在批准为预备党员后，从支部大会通过其为预备党员之日起开始缴纳党费。党员交纳党费，具体按中组部下发的《规定》执行，党支部负责按规定将党费上交上一级党组织。

3、加强对党员的日常管理。对不参加组织生活、不做组织分配工作、不缴纳党费的党员和连续两次评议不合格的党员，经支部大会讨论决定，报上级党组织批准，按有关规定进行组织处理。

党员学习教育制度

1、建好党员活动室和党员电化教育播放点，配备必要的党报党刊学习资料和影碟等电教设备。

2、组织党员学习政治理论、科学文化、法律法规和业务知识，提高思想政治觉悟和业务技能。党员集中学习每月不少于1次。

3、加强党员电化教育，科学确定内容，指定专人播放，做好播放记录，分析播放情况，检查播放效果，确保党员电化教育收到实效。

4、党员学习教育做到有计划，学习有笔记，活动有记录。

发展党员制度

1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，抓好党员发展工作，及时把符合条件的优秀分子吸收到党内来。

2、加强入党积极分子培训教育工作。凡以书面形式申请入党的，党组织要建立档案，经过一年以上培训教育成熟后，列为入党积极分子；入党积极分子继续培养、考察一年以上，经支部同意，列为发展对象；被列为发展对象的入党积极分子，在发展前，要集中进行培训，坚持不培训不发展。

3、严把发展质量关。党支部对拟发展对象，要组织两名正式党员，实地进行政治审查。对政审合格的发展对象，提交支部党员大会讨论，作出决议。

4、坚持发展党员公示制度。利用厂务公开栏等形式，在一定时间内将发展对象的基本情况进行公示，接受群众广泛监督。

5、做好预备党员教育考察和转正工作。对上级党组织批准的预备党员的思想、工作情况进行跟踪教育。预备期满后，按照程序办理转正手续。

党员联系群众制度

1、党支部开展党员联系职工群众活动，每名党员都要联系1—2名职工群众。

2、联系的重点对象：入党积极分子、业务骨干、困难职工等。

3、联系的具体内容：宣传党的路线、方针、政策，帮助联系对象解决好实际困难；做好思想政治工作，化解矛盾纠纷，及时向党组织反馈联系对象的意见和要求。

4、联系主要采取座谈会、定期走访和个别谈话等方式进行，每个月至少联系一次。私营企业主支持党组织开展工作制度

1、认真贯彻落实党的方针政策，自觉接受党组织的政治引导和政策监督。

2、积极支持党组织开展工作，在经费、场所、时间和人力上为党的工作创造条件。

3、在聘用员工、培养骨干，要优先考虑素质较好的党员。

4、切实维护党员员工的合法权益，对能胜任本职工作、遵守规章制度的党员，不得随意解雇。

5、注意听取党组织的意见和建议，热情邀请党组织参与企业重大问题的讨论与决策。

民主评议党员制度

为了充分发挥党员的民主权利，增强党组织的凝聚力，加强党员教育，监督、管理，有效地消除党内腐败分子和妥善处理不合格党员工作，特制定民主评议党员制度。

1、评议内容：共产主义信念；党员义务的履行；坚持四项基本原则；贯彻执行党的基本路线、方针、政策；遵纪守法；模范作用等情况。

2、评议方法：采取自我批评、群众评议、党内民主评议、组织评议相结合的方法，评出优秀、良好、合格、不合格四种档次。

3、对评出的不合格党员，根据其具体性质，定为丧失条件，犯有严重错误，不起作用等三类，对完全丧失条件类的应作开除、劝退、除名处理；对犯有严重错误、不起作用类的，应制定措施、指定帮教人限期整改。

4、评议时间：半年初评，年终总评。

组织生活会制度

党的组织生活会，主要指党员参加所在支部党员大会和党小组会，以及党员领导干部参加召开的党内民主生活会。

一、召开组织生活会以前，要确定会议主要议题和开会时间，支部书记和每一个班子成员，都要广泛听取党内外群众以及上级领导机关的意见，归纳整理，综合分析，相互沟通，形成一致意见。

二、组织生活会的基本内容，主要就以下问题进行检查、总结，统一认识，开展批评和自我批评：贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议的情况；在工作、学习、社会生活中，带动员工发挥先锋模范作用的情况；艰苦奋斗、清正廉洁，遵纪守法，爱厂如家的情况；密切联系群众，深入调查研究，改进工作作风，推动企业发展的情况；其它重要问题。

三、严肃认真地开展批评和自我批评。应遵循团结——批评——团结的方针，充分发扬民主，开展积极的思想斗争，增强政治性和原则性，既要弄清思想，又要团结同志。

四、制定切实可行的整改措施。对群众反映和组织生活会上检查出来的支部班子和党员个人的问题，要逐个研究，制定相应的整改措施。

五、坚持定期召开组织生活会。党支部或党小组的组织生活会一般每季度召开一次。

六、组织生活会的参加对象是全体党员。党员因故不能参加者，要补交书面思想汇报。党支部要将组织生活会上对该党员的意见及时反馈给本人。

七、党员领导干部都要参加双重组织生活会，既参加所在支部、小组的组织生活会，又参加定期召开的党员领导干部的民主生活会。

八、召开民主生活会时，要指定专人做好会议记录，会后将会议情况向上级党组织汇报。党建工作指导员或联络员的主要职责

1、宣传贯彻党的路线方针政策和国家的法律法规，教育和引导企业依法经营，照章纳税。

2、督促、指导企业党组织开展活动，发挥在职工群众中的政治核心作用，认真履行党章规定的职责。

3、协调好党组织与非公有制经济组织的关系，为党组织开展活动、发挥作用创造必要的条件。

4、指导非公有制经济组织抓好职工思想政治建设、企业文化建设，化解企业内部矛盾，经常了解职工的思想、工作、生活情况，按照有关法律法规，维护企业所有者、经营者与职工群众的合法权益。

5、切实保障党员的权利，关心党员的疾苦，维护党员的合法权益。

6、指导非公有制经济组织中的党组织建立、健全各项规章制度，做好党员的教育管理工作。

7、指导未建立党组织，但规模较大的非公有制经济组织，做好培养入党积极分子和发展党员工作，及时组建党组织。

8、完成上级党组织交办的其他各项工作任务。非公经济组织党费收缴的规定

按照《党章》规定，为了适应形势发展的要求，进一步加强和改进非公经济组织党员党费收缴工作，现作如下规定。

一、党费收缴标准： 按月领取工资的党员，每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入（税后）为计算基数，按规定比例交纳党费。工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括：企业人员工资收入中的固定部分（基本工资、岗位工资）和奖金。企业员工党员交纳党费的比例为：每月工资收入（税后）在3000元以下（含3000元）者，交纳月工资收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交纳1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，缴纳1.5%；10000元以上者，交纳2%。实行年薪制人员中的党员，每月以当月实际领取的薪酬收入为计算基数，参照第一条、第二条规定交纳党费。不按月取得收入的个体经营者等人员中的党员，每月以个人上季度月平均纯收入为计算基数，参照第一条、第二条规定交纳党费。下岗失业的党员、依靠抚恤或救济生活的党员、领取当地最低生活保障金的党员，每月交纳党费0.2元。交纳党费确有困难的党员，经党支部研究，报上一级党委批准后，可以少交或免交党费。

二、党费收缴要求：预备党员从支部大会通过其为预备 党员之日起交纳党费。党员一般应当向其正式组织关系所在的党支部交纳党费。持《中国共产党流动党员活动证》的党员，外出期间可以持证向流入地党组织缴纳党费。党员工资收入发生变化后，从按新工资标准领取工资的当月起，以新的工资收入为基数，按照规定比例交纳党费。非公经济党组织交县非公党工委，每半年上交一次。党员自愿多交党费不限。自愿一次多交纳1000元以上的党费，全部上缴中央，中央组织部给本人出具收据。

三、其他规定：党组织应及时向党员公布党费收缴情况。党员应当增强党员意识，主动按月交纳党费。党组织应将党费收缴情况及时遇到特殊情况，经党支部同意，可以每季度交纳一次党费，也可以委托其亲属或者其他党员代为交纳或者补交党费。补交党费的时间一般不得超过6个月。对不按照规定交纳党费的党员，其所在党组织应及时对其进行批评教育，限期改正。对无正当理由，连续6个月不交纳党费的党员，按自行脱党处理。

流动党员管理办法

1、为了切实加强和改进对流动党员的教育和管理，更好地加强流动党员管理，制定本办法。

2、流动党员坚持属地管理的原则，本着“有利于党员合理流动，有利于党员组织管理，有利于党员发挥作用”的指导思想，加强管理。

3、党员流出前，须向党组织报告外出时间、期限、去向，参加一次本支部组织生活，交清当前党费。

4、党员在外流动，时间在6个月以内，持介绍信参加当地组织生活，向原支部交纳党费；时间在6个月以上，须办理《流动党员活动证》。

5、党员外出时，须办理《流动党员活动证》或党员介绍信，到达目的地后，应及时与所在地党组织联系，接受管理。将地址、职业、联系方式等情况及时汇报原支部。

6、党员流动期间，应加强学习，主动参加流入地党组织生活，按时交纳党费，发挥先锋模范作用。

党支部各项意见 第7篇

近年来工程质量与安全生产监督站党支部委高度重视机关党的建设，从班子自身建设做起，充分发挥机关党支部在党建工作中的作用，以党建带动其他工作，推进济阳建筑行业各项事业全面发展。

一、坚持理论学习，在加强班子思想政治建设上下功夫

领导班子的思想政治建设如何，直接关系到党的路线方针政策的贯彻落实，关系到改革发展稳定的全局，关系到广大人民根本利益的实现。而加强班子思想政治建设的首要任务就是要从单位领导带头做起，加强学习，用‚三个代表‛重要思想武装头脑、指导实践、推动工作。

（一）加强政治理论学习。党支部高度重视理论学习，把它作为领导班子和领导干部学习理论，加强思想政治建设的重要形式和基本途径来抓。在学习贯彻‚三个代表‛重要思想过程中，我们始终着眼于不断提高领导干部理论水平和思想水平，着眼于不断增强领导班子的凝聚力和战斗力，使领导干部成为学习贯彻‚三个代表‛重要思想的组织者、实践者、推动者；始终着力于在掌握立场、观点、方法上，在树立和落实科学发展观上，在弘扬求真务实精神上，在贯彻立党为公、执政为民的本质精神上，在加强党的执政能力建设上等五个方面下功夫、求实效。

（二）多种形式开展工作。采取各种方式，大力支持领导干部和党员群众不断提高综合素质。提高领导干部的全局眼光和战略思维能力，我们工作再忙，每年都要选派部分同志参加上级党委的理论学习和业务学习，大力提倡学理论、学技术，树立工作学习化、学习工作化、终生受教育的思想。开展了领导干部每月学习一本书、提交一份调研报告、解决几个问题、办成几件实事的活动。通过学习，给领导干部‚加了油’’、‚充了电’’、‚防了疫’’，领导干部的大局意识、创新意识、服务意识明显增强。质监站多年来在领导干部中没有发现一件违法违规案件，群众信访率几近于零。

（三）重视精神文明工作。近年来，我们又在加强建筑行业单位特色文化建设上狠下功夫。每周安排专门时间收看廉政教育影片，定期开展业务交流座谈会。积极组织开展形式多样、内容丰富的各类活动。并积极组织参赛队伍参加上级组织的各类活动，取得了很好的成绩。

二、注重班子团结，在建设坚强有力的领导核心上下功夫

（一）统一思想认识，增强讲团结的紧迫性。团结是党的事业取得胜利的基本保证。讲团结是领导班子思想政治建设的基本保证。毛泽东同志说：‚如果这‘一班人’动作不整齐，就休想带领

千百万人去作战、去建设。’’因此，党支部始终坚持树立和落实‚三个离不开‛的思想，坚持按照党内准则处理班子成员之间的关系，有利于团结的话多说，有利于团结的事多做。同时，班子成员还注意加强了个人党性修养，形成敢于负责、敢于承担责任的良好风气，出现问题绝不上推下卸，逐步得到单位干部职工和广大服务对象的认可。

（二）强化理论武装，增强讲团结的自觉性。坚持用马克思主义的最新理论成果武装头脑，指导行动，是班子讲团结的思想基础和动力源泉。我们坚持开好党支部民主生活会，每次会议都进行精心准备，按照程序开展工作，广泛收集党员、干部、职工的 意见，以便党支部班子成员查找工作上、团结上的问题和原因，制定整改措施。民主生活会力求真正发扬党的优良传统和作风，深入开展批评和自我批评，把话谈开、把话谈深、把话谈透、把气谈顺。切忌开成评功摆好会，不欢而散会。

（三）重视制度建设，增强讲团结的持续性。班子的团结既需要班子成员自觉维护，更需要完善的制度保障。我们制定了党支部工作制度，党支部会议、单位业务会议、办公会议等一系列制度，人手一份，并且制度上墙，以引起干部群众的监督。我们尤其强调并坚持民主集中制原则，对重大人事安排、重大建设项目、大额资金使用等重大决策，班子成员充分发表意见，集体讨论决

定，分工负责落实，社会舆论监督，避免决策上失误，克服议而不决状况；坚持单位主要负责同志以身作则，切实做到作风民主，当‚班长’’而不当家长，果断而不武断。

三、坚持工作创新，与时俱进开展党建工作